Vill du bygga produkter som faktiskt gör skillnad? Just nu rekryterar vi en erfaren frontendutvecklare till Sysarb, som har en tydlig mission: att skapa transparenta och jämlika löner globalt. Nu söker de en självgående utvecklare som tycker om att programmera, vill lägga en stor del av sin tid på hands-on kodning och samtidigt bidra till produktens fortsatta utveckling. Sök redan idag – vi tillämpar löpande urval.
OM TJÄNSTEN:Sysarb är inne i sin starkaste tillväxtfas hittills, driven av EU:s Pay Transparency Directive och ett växande behov hos 600+ kunder i 60+ länder. Deras plattform används årligen av över 30 000 användare för att fatta beslut om transparenta och jämlika löner.
Nu söker de en frontend-utvecklare som inte bara kan koda Vue och TypeScript – utan som har lämnat det gamla sättet att jobba och bygger med agenter, Claude Code och AI-augmented workflows som självklar del av sin verktygslåda.
Du kliver in i ett techteam på 16 personer: 5 frontend-utvecklare, 5 backend/full-stack, 1 backend, 2 QA, 2 DevOps och 1 data scientist. De rullar ut ny funktionalitet i löpande versioner och experimenterar aktivt med agentstrukturer i produkten.
Som en del av frontendteamet arbetar du dagligen hands-on med att utveckla, testa och leverera funktionalitet. Du bidrar också till hur teamet använder AI-baserade verktyg för att arbeta effektivare utan att tumma på kvaliteten.
Det här är inte en roll där du tar emot tickets. Det är en roll för dig som har åsikter om vad som blir bäst för slutanvändaren – och delar dem.Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Daglig hands-on kodning i Vue och TypeScript - bygga och releasa ny funktionalitet i löpande versioner
Arbeta nära design och produkt för att iterera på designsystemet och säkerställa en skalbar användarupplevelse
Bidra till att forma Sysarbs AI-strategi - hur kan plattformen bli smartare och mer agentdriven?
Integrera AI-drivna insikter och visualiseringar i användargränssnittet
Delta aktivt i tekniska diskussioner och arkitekturbeslut i ett engagerat team
VI SÖKER DIG SOM:En tydlig kodningshistorik i frontend (Vue, React, TypeScript) och kan visa att du förstår hantverket på djupet — komponentarkitektur, state management, performance, tillgänglighet
Aktivt skiftat mot agentic coding och använder Claude Code, Cursor eller liknande som primär utvecklingsmiljö — inte som komplement utan som arbetssätt
Genuint öga för UI och UX. Du tycker det är roligt när en interaktion känns rätt, och du blir frustrerad när den inte gör det
Vana av iterativ, agil leverans i högt tempo — du föredrar att shippa, mäta och iterera framför att specificera ihjäl
Meriterande om du har:
Byggt egna verktyg eller agents för att accelerera ditt eget arbete
Erfarenhet av designsystem på komponentnivå
Jobbat med komplexa B2B-SaaS-produkter
Vi söker dig som har några års erfarenhet av professionell frontendutveckling och som känner dig trygg i att självständigt ta funktionalitet från idé till färdig lösning. Du behöver inte vara arkitekt eller ha haft en formell seniorroll, men du har byggt och vidareutvecklat applikationer i produktion och kan resonera kring dina tekniska val. Framför allt tycker du om att programmera och vill fortsätta vara nära koden.
VARFÖR SYSARB:Du får möjlighet att vara delaktig i skapandet av en plattform som skapar verklig nytta för både organisationer och medarbetare
Arbeta med AI-insikter, skalbara arkitekturer och moderna utvecklingsverktyg
Bli en del av ett sammansvetsat tech-team där samarbete och utbyte av idéer står i centrum
En chans att påverka både produktens och teknikens inriktning i ett växande SaaS-bolag
OM ANSTÄLLNINGEN:Omfattning: Heltid, direktrekrytering
Start: Enligt överenskommelse
Placering: Vi ser gärna att du utgår från Arboga, men det finns även möjlighet att arbeta från kontoret i Stockholm
MacBook och frihet att välja dina egna verktyg — vi tror att duktiga utvecklare ska få jobba i den miljö de presterar bäst i
Rekryteringsansvarig: Stina Hed, stina.hed@friday.se
Vi tillämpar löpande urval - sök idag.
OM FRIDAY:På Friday brinner vi för att ge dig som Tech-talang en riktigt bra start på karriären. Genom att lyssna på vad just du vill och drivs av, matchar vi dig med företag och möjligheter som får dig att se fram emot att gå till jobbet.
Vi värderar ambition och potential högt och arbetar aktivt för en fördomsfri rekrytering, där alla ges samma chans att lyckas.
Vi finns i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Varje år genomför vi över 5 000 karriärmöten och matchar kandidater med allt från globala företag till innovativa startups.