Ombordstekniker IT system i Buss Huddinge/Botkyrka/Söderort Nyboda Depå

På Nobinakoncernen arbetar 15 000 medarbetare i fyra länder. Varje dag jobbar vi för att hitta hållbara, trygga lösningar på våra

resenärers vardagspussel och på samhällets stora utmaningar.

Bakom varje resa finns vi som jobbar i bussen, i verkstad, på kontor, med trafikledning eller utvecklar framtidens smarta

trafiklösningar med visionen Alla vill resa med oss!

Inga tidigare erfarenheter inom fordon krävs då vi utbildar på plats för denna roll.

• Förebyggande servicearbete samt reparation och installation av IT-ombordsystem i bussarna.
• Dokumentation av utfört arbete.
• Analys av data från olika system.
• Felsökning av svagströmskretsar och läsa elschema.
• Ha regelbunden kontakt med olika avdelningar på Nobina samt externa partners och leverantörer.

Som person är du serviceinriktad och behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Då du kommer att arbeta både enskilt och i

team ser vi flexibilitet och samarbetsförmåga som viktiga egenskaper.

• Teknisk utbildning med inriktning på några eller något av följande områden är meriterande: fordonsel, svagström, elektronik,

data/nätverk.

• Du ska ha ett intresse av felsökning i lågspänningskretsar och IP-baserade nätverk. Tjänsten innefattar inte IT programmering.
• Du behöver B-behörighet för bil, samt är det meriterande med D-behörighet för buss.

Detta erbjuder vi dig

• Hos oss blir du bli en specialist inom ditt område! Nobina har utvecklat en IT plattform för sin fordonsflotta där tjänster och

kommunikation ombord kan samsas i en öppen och flexibel miljö och integreras med externa system. Plattformen som kallas NME,

Nobina Mobile Extension, är en öppen plattform som gör det enkelt att integrera och byta ut teknik och tjänster. NME ger oss

branschledande kvalitet i alla tjänster och möjligheten att snabbt anpassa oss till den tekniska utvecklingen samt nya bransch-

och regeländringar.

• Alla medarbetare på Nobina får en bra introduktion och stora möjligheter till utveckling som person och tekniker. Till hjälp i

din utveckling har vi både interna och externa kurser, men det mesta av din utveckling sker i det dagliga arbetet.

Varför Nobina?

På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig värdefull. Våra ledare tar

ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna

och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På

ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya

perspektiv för att driva innovation.