Om tjänsten
Välkommen till oss På avdelningen för stadsövergripande äldreomsorgsfrågor är vi 30 medarbetare och tre chefer. Vi förvaltar och
utvecklar och samordnar stadens äldreomsorg, upphandlar och förvaltar avtal samt följer upp äldreomsorgens verksamheter. Nu söker
vi en strateg till enheten för myndighetsfrågor och förebyggande arbete där även hälso- och sjukvårdsfrågor ingår. Vi erbjuder Vi
erbjuder dig - ett spännande och meningsfullt uppdrag där du är med och utvecklar äldreomsorgen i Stockholm - engagerade och
kompetenta kollegor på en glädjefylld arbetsplats - en aktivitetsbaserad arbetsplats vid Älvsjö station, nära pendeltåg och bussar
- friskvårdsbidrag - flexibel arbetstid - vinter- och sommararbetstid - möjlighet till semesterväxling, vilket innebär fem eller
sex extra semesterdagar Din roll Som strateg har du en central roll i äldreförvaltningens arbete med strategiska frågor inom
äldreomsorgen. Det innebär att du utarbetar policys och riktlinjer, genomför kvalificerade utredningar, bereder tjänsteutlåtanden
samt svarar på motioner, skrivelser och remisser. En central del i arbetet är att samarbeta med andra förvaltningar inom staden,
andra myndigheter samt stadens utförare av äldreomsorg. Ditt uppdrag som strateg med inriktning mot hälso- och sjukvård innebär
att vara sakkunnig i hälso-och sjukvårdsfrågor, samordna MAS/MAR i stadsövergripande frågor och uppdrag samt samverka med
stadsdelsförvaltningarna, Region Stockholm och Storsthlm. Du driver olika utvecklingsfrågor/projekt och kompetensutvecklingsfrågor
inom området. I uppdraget ingår även att delta i pågående utvecklingsarbete. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har/är:
- Högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård - Väl insatt i kommunal hälso- och sjukvård och omsorg samt har kunskap att se
helheten oavsett målgrupp eller lagrum - Väl insatt i rollen som MAS/MAR - Bred erfarenhet av utredningsarbete - Välutvecklad
språklig förmåga och en god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift - Vana att hålla muntliga presentationer
i olika sammanhang Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation. Din personlighet och
ditt arbetssätt Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper, motivation och engagemang för tjänsten. Som
person är du trygg, stabil och har självinsikt. På ett ansvarsfullt och självgående sätt tar du ansvar över dina arbetsuppgifter
och driver dessa framåt. Du arbetar strukturerat och ser till att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt
sätt. Du arbetar bra med andra människor och relaterar till de på ett lyhört och smidigt sätt. Då tjänsten innebär många
kontaktytor är det viktigt att du är kommunikativ, serviceinriktad och har förmåga att samverka med olika målgrupper. Du är
drivande i utvecklingsarbete och är nytänkande och öppen för olika perspektiv. Du ser till helheten och verksamhetens bästa, både
inom äldreförvaltningen och till staden i stort.