Hoppa till huvudinnehållet
Region Stockholm logo
Ledigt jobb

Upphandlare med fokus på fastighetsdrift till Locum

Region Stockholm
  • OrtStockholm
  • OmfattningHeltid
  • Sista ansökan28 dagar kvar
  • Publicerad22 sep.

Om tjänsten

Är du en driven upphandlare med god erfarenhet av driftentreprenader? Drivs du att skapa affärsnytta i en samhällskritisk

verksamhet? Locum har ett livsviktigt uppdrag: att förvalta och utveckla Region Stockholms vårdfastigheter. Nu står vi inför en

fas med stora investeringar - ca 30 miljarder kronor - de kommande tio åren. Locum genomför en strategisk satsning på inköp. Med

en nyetablerad inköpsavdelning och en inköpsdirektör i ledningsgruppen stärker vi förmågan att skapa affärsmässiga, hållbara och

effektiva affärer. Satsningen är en viktig del i att möta en omfattande investeringsvolym och skapa långsiktiga förutsättningar

för effektiva projekt och en hållbar fastighetsförvaltning. Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla ett inköpsarbete som

skapar värde i både förvaltning och projektverksamhet. Om tjänsten Som upphandlare av driftentreprenader ansvarar du för

upphandlingar av Locums driftentreprenadavtal avseende teknisk drift och utemiljö. Samtliga upphandlade driftentreprenader

regleras genom avtal uppbyggda enligt AFF som grund. Du arbetar tillsammans med driftstrateger och övriga inom

fastighetsförvaltningen för att ta fram förfrågningsunderlag och upphandlingsstrategi. Rollen innebär även att du aktivt bidrar

till utvecklingen av våra arbetssätt.  Exempel på arbetsuppgifter - Genomföra inledande analyser, ta fram upphandlingsstrategier

samt tidplaner - Leda och genomföra upphandlingsarbetet under hela upphandlingsprocessen - Teckna avtal samt säkerställa

implementering och uppföljning - Arbeta aktivt med avtalsuppföljning och erfarenhetsåterföring - Informera, utbilda internt om

regler och tillämpning inom området - Driva och bidra till utvecklingsarbete inom inköp  Tjänsten är placerad på Locums

huvudkontor på Södermalm. Vem är du? För att vara framgångsrik och trivas i den här rollen ställer vi följande krav på: Utbildning

  • Relevant högskoleutbildning alternativt eftergymnasial utbildning inom upphandling/inköp, juridik eller fastighet Erfarenhet -

Dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra upphandlingar enligt AFF och avtalsuppföljningar enligt ABFF - Erfarenhet av

att arbeta med upphandlingsstrategier och utvecklingsfrågor - Erfarenhet av avtal inom fastighetsförvaltning - God erfarenhet av

upphandling enligt LOU Kunskap - Mycket god kännedom och förståelse för marknadsläget inom fastighetsförvaltning Det är meriterade

om du har - Det är meriterande om du har erfarenhet av AB, ABT, ABK och entreprenadjuridik Förmågor Vi fäster stor vikt vid

personliga egenskaper och söker dig som är affärsmässig, strukturerad och kvalitetsmedveten. Du är trygg i din kompetens, vågar ta

ställning, driva frågor framåt samtidigt som du är lyhörd och värdesätter dialog och samarbete. Du har en god förmåga att bygga

och utveckla relationer och trivs i en roll där du arbetar både självständigt och tillsammans med andra. Om Locum Locum förvaltar

och utvecklar två miljoner kvadratmeter vårdfastigheter åt vår ägare Region Stockholm. Genom engagemang, kompetens och samverkan

erbjuder vi sjukvården och invånarna i länet ändamålsenliga och hållbara vårdmiljöer. Vad kan Locum erbjuda dig? Vi tycker att

vårt samhällsuppdrag är viktigt på riktigt. Vi erbjuder dig ett stimulerande och spännande arbete i en verksamhet som ständigt

utvecklas. Hos oss får du kompetenta och hjälpsamma kollegor, kontinuerlig kompetensutveckling, goda möjligheter till balans

mellan arbete och fritid och attraktiva förmåner. Välkommen in på våra karriärsidor på locum.se, vår Facebook- eller Linkedinsida

för att lära känna oss bättre. Meddelande från rekryterande chef Jag som rekryterar heter Anna Rydberg Björklind och är

inköpsdirektör. För mig är det viktigt att skapa en arbetsmiljö där människor känner engagemang, delaktighet och arbetsglädje. Jag

tror på frihet under ansvar, har stor tilltro till mina medarbetares kompetens och förmåga att fatta bra beslut. Som ledare vill

jag vara prestigelös, tillgänglig och tydlig. Jag värdesätter en öppen dialog där vi hjälps åt och lär av varandra. Vi befinner

oss i en spännande utvecklingsfas där inköp nu fått en central roll i att stödja organisationens långsiktiga mål. Tillsammans ska

vi fortsätta utveckla en professionell och strategisk inköpsavdelning som bidrar med affärsnytta, hållbarhet och värdeskapande.

För mig är det lika viktigt att vi når fina resultat som att vi har ett ha kul tillsammans med ett bra samarbete och trivs på

jobbet. Ansökan Du söker jobbet genom vårt rekryteringssystem. Urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som

möjligt. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail. I din ansökan önskar vi att du bifogar CV samt personligt brev. Har

du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta vår externa rekryteringskonsult från Poolia, Carin Wall, på

carin.wall@poolia.se alternativt på mobil 072-988 90 07. I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och

Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt problemlösningstest som båda bygger på arbetspsykologisk

forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess

kvalitetssäker och transparent. Varmt välkommen med din ansökan!