Hoppa till huvudinnehållet
Integrerte helsetjenester, Sykehuset i Vestfold HF logo

Lege

Integrerte helsetjenester, Sykehuset i Vestfold HF
  • OrtTønsberg
  • Omfattning–
  • Sista ansökan12 dagar kvar
  • Publicerad20 okt.

Om tjänsten

Vitality – Integrerte helsetjenester

Vitality er en innovativ tjeneste forankret i helsefellesskapet i Vestfold. Tjenesten har etablert tverrfaglige samarbeidende team mellom SIV og alle 6 kommunene i Vestfold. Teamene følger opp pasienter etter utskrivelse fra sykehus og tilbyr også forebyggende tjenester for eldre som lever med skrøpelighet i kommunene. De tverrfaglige teamene møtes ukentlig ute i kommunen for pasient gjennomgang.

Vitality - integrerte helsetjenester er en seksjon i samhandlingsavdelingen under utviklingsdirektør. Seksjonen har totalt 3 faste legeårsverk fordelt på inntil 6 x 50 % stillinger. Legene har en sentral rolle i teamene og har hovedansvaret for å lede de ukentlig tverrfaglige møtene. Den viktigste pasientrettede oppgaven er legemiddelgjennomgang, som gjøres i samarbeid med klinisk farmasøyt og fastlege. Legen har også ansvaret for å «samle trådene» og bidrar til at det utarbeides gode egenmestringsplaner for pasientene.

Vi har nå behov for flere leger i vår tjeneste. Vi utlyser inntil 2 stillinger på 40-50%, evnt en på inntil 100%. Stillingene kan kombineres med arbeid eksternt.

I seksjonen har vi også ansatt en allmennlege som prosjektleder for prosjektet behandlingsavklaring.

Vi tilbyr en fleksibel jobb som gjerne kan kombineres med stilling eksternt. Vi har fokus på kompetanseutvikling i enheten og skårer høyt på undersøkelser av arbeidsmiljø. Legene ansatt i integrerte helsetjenester er for tiden ikke del av noe vaktlag.

I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

Arbeidsoppgaver​

  • Overlege har i samarbeid med øvrige overleger hovedansvar for utredning, behandling og oppfølging av pasient
Bidra i internundervisning, kvalitets- og forbedringsarbeid
Legene har en sentral rolle i teamet og har ansvaret for gjennomføringen av de ukentlig tverrfaglige møtene
Den viktigste pasientrettede oppgaven er legemiddelgjennomgang, som gjøres i samarbeid med klinisk farmasøyt og fastlege
Legen vil også være den som «samler trådene» og bidrar til at det utarbeides gode egenmestringsplaner for pasientene

Kvalifikasjoner​

  • Gjennomført turnustjeneste/LIS1
Kunnskap om og innsikt i norsk helsevesen, både spesialist- og kommunehelsetjeneste
Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk (skandinavisk) både muntlig og skriftlig, for trygg og sikker kommunikasjon med pasienter og pårørende
Det forutsettes oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
Autorisasjon som lege i Norge
Spesialist innen geriatri, indremedisin eller allmennmedisin, eller i utdanningsstilling i disse fagene. (LIS 3 i disse spesialitetene eller ALIS oppfordres også til å søke)
Leger med bred geriatrisk kunnskap og interesse for den geriatriske pasienten kan også søke
Erfaring fra tverrfaglig samarbeid
Erfaring med kvalitetsarbeid
Erfaring fra institusjonsarbeid i kommunen eller fastlegepraksis
God kjennskap til kommunehelsetjenesten og relevante samarbeidspartnere
Erfaring med legemiddelgjennomgang vil være en fordel

Personlige egenskaper​

  • Du må være en god lagspiller og kunne samarbeide med andre faggrupper i et tverrfaglig team
Du må like å lede et tverrfaglig team
Det er fint om du er nysgjerrig på hvordan vi kan utvikle helsetjenester for eldre som lever med skrøpelighet
Gode samarbeidsevner
Tydelig leder av tverrfaglig team
Gjennomføringskraft og strategisk samarbeid
Brenner for å skape enda bedre helsetjenester i team
Selvstendig og ta initiativ i prosjektet
Nysgjerrig og ha evne til nytenkning

Vi tilbyr​

  • Stilling med dagarbeidstid
Gode låne- og forsikringsordninger hos KLP
Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no

Informasjon til deg som søker stilling:

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og eventuelle spesialistgodkjenninger.

KontaktinformasjonMarte Sofie Wang-Hansen, Seksjonsleder, +47 90 16 36 31

ArbeidsstedHalfdan Wilhelmsens alle 17

3103 Tønsberg

Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset i Vestfold HF

Referansenr.: 5192830584

Stillingsprosent: 50%

Fast

Søknadsfrist: 02.11.2026