Vernepleier
Er du en faglig engasjert vernepleier? Da trenger vi i Lade bo- og aktivitetstilbud din kompetanse.
Vi har fra 1. september 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som vernepleier.
Lade bo- og aktivitetstilbud er en enhet som gir helse - og omsorgstjenester til mennesker over 18 år med ulike funksjonsnedsettelser. Det kan være utviklingshemming, utviklingsforstyrrelse eller ervervet hjerneskade. Vi tilbyr tjenester i hjemmet,- både heldøgns - og ambulant, aktivitetstilbud og avlastningstilbud. Vi er organisert i flere ulike tjenestesteder, med godt etablerte fagmiljø som er tverrfaglig sammensatt.
Stillingene er plassert ved et tjenestested hvor det gis heldøgns helse - og omsorgstjenester. Arbeidshverdagen innebærer varierte og spennende oppgaver innen habilitering.
Vårt mål er at mennesker skal oppleve god livskvalitet ved tilbud om habilitering i hverdagslivet. En viktig del av arbeidsoppgavene vil være tilrettelegging av miljøets psykologiske, sosiale og fysiske betingelser for å fremme og øke muligheter for læring, mestring og deltakelse i hverdagen. Et premiss for å oppnå dette er å ivareta menneskets medvirkning og selvbestemmelse i utformingen av tjenesten. Vi ønsker engasjerte og deltakende ansatte i dette arbeidet.
Vil du bidra med ditt faglige og personlige engasjement? Og syns du relasjonsbygging er viktig i miljøarbeid og habilitering? - Søk da vel!
Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår side "jobb hos oss".
Arbeidsoppgaver
- Arbeide målrettet i henhold til tjenestevedtak
Tilrettelegge for opplevelsen av selvstendighet, utvikling og mestring i hverdagslivet
Individuell oppfølging gjennom praktisk hjelp og bistand i hjemmet
Dokumentasjon i journalsystemet Helseplattformen
Veiledning og opplæring av kolleger, studenter og lærlinger
Utføre oppgaver tilknyttet rollen som vaktansvarlig
Legemiddelhåndtering
Tjenesten er turnusbasert og innebærer arbeid på dag, kveld, i helger og helligdager
Kvalifikasjoner
- Krav om norsk autorisasjon som vernepleier
Førerkort for bil (klasse B)
Du har relevant arbeidserfaring med å bistå personer med utviklingshemming, utviklingsforstyrrelser og/eller andre funksjonsnedsettelser
Du har relevant arbeidserfaring med å forebygge og håndtere atferd som utfordrer
Du kommuniserer presist og tillitvekkende med både kolleger og samarbeidspartnere. Med din faglige kompetanse evner du å gjøre komplekse problemstillinger tilgjengelige og forståelige
I tillegg er følgende kvalifikasjoner ønskelig:
Erfaring med pårørendesamarbeid
Personlige egenskaper
- Du er god på å skape og opprettholde tillitsfulle relasjoner
I samhandling med mennesker mestrer du å løse utfordringer på "sparket" og å gjøre justeringer underveis
God omstillingsevne
Du har sans for humor og godt humør
Du er nysgjerrig og forståelsesfull i møte med personer med ulike atferdsuttrykk
Du mestrer å stå i krevende situasjoner
Du tar initiativ og er ansvarsfull
Du mestrer å jobbe selvstendig, men byr samtidig på faglig engasjement i drøftinger med dine kolleger
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Intern opplæring i PAS - et rammeverk for gode helse- og omsorgstjenester
Kurs i helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9
Kurs i MAP (møte med aggresjonsproblematikk)
Intern opplæring i rollen som vaktansvarlig
Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
KontaktinformasjonCatrine Bækken Østgårdsgjelten, Avdelingsleder , 45213350
Marthe Marholm, Avdelingsleder, 47516405
ArbeidsstedLade alle 80
7041 Trondheim
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Referansenr.: 5162163720
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 31.08.2026