Psykisk helse og rus, Hidlamyra
øygardenSista ansökningsdag idag
Om avdelinga:
Avdeling Psykisk helse og rus i Øygarden kommune ligg under kommunalsjefområde Helse og Velferd. Avdelinga yter differensierte tenester til personar med utfordringar knytt til psykisk helse og/eller rus.
Arbeidsoppgåver:
- Sikre at brukarar får naudsynte og kvalitativt gode tenester i høve lovverk, retningslinjer og vedtak.
Rettleiing
Praktisk bistand
Nettverksarbeid
Koordinere tenestetilbod, delta i samarbeidsmøta/ ansvarsgruppe
Utarbeide og følgje opp i høve Individuell plan / tiltaksplanar
Journal- og dokumentasjonsansvar
Medisinkompetanse
Oppfølging helse
Kvalifikasjonar:
- Relevant fagbrev
Førarkort klasse B
Naudsynt med erfaring frå liknande arbeid med aktuell brukargruppe
God skriftleg og munnleg framstillingsevne
Personlege eigenskapar:
- Kunne jobbe sjølvstendig og i team
Gode samarbeidsevner
Stor grad av fleksibilitet
Løysingsorientert
Evne til å jobbe strukturert og målretta
God evne til å takle stress og hektiske situasjonar
Fagleg engasjert og interesse for arbeid med brukargruppa
Positiv og bidreg til eitt godt arbeidsmiljø
Vi tilbyr:
- Gode pensjons- og forsikringsordningar
Motiverte og kunnskapsrike kollegaer
Interessante utfordringar
Høve til fagleg og personleg utvikling
Kontakt:
- Avd.leiar Beate Golten, tlf 94020443
Einingsleiar Therese Helgesen tlf 91529795
Øygarden kommune ønskjer eit arbeidsmiljø prega av mangfald, og at våre medarbeidarar i størst mogleg grad skal spegla mangfaldet i befolkninga. Vi oppmodar alle som er kvalifiserte til å søkja jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Som IA-verksemd ønskjer kommunen å leggja til rette for arbeidsforholda dersom du har behov for det.
Etter utløpet til søknadsfristen, vert det sett opp ei offentleg søkjarliste med namn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkjar. Det kan gjerast unntak frå innsyn for opplysningar om ein søkjar dersom vedkomande sjølv ber om det. Opplysningar om ein søkjar, kan verta offentlege sjølv om søkjaren har bede om ikkje å vert ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje vert teken til følgje, vert søkjaren varsla om dette. Ved vurderinga av om ei slik oppmoding skal takast til følgje, skal det leggjast vekt på om det knyter seg særleg offentleg interesse til stillinga.
Link til søknadsskjema: Søk her