Sida 1 av 1
Strömstads kommun är en liten och nära organisation där alla är viktiga och arbetar tillsammans för att leverera bästa möjliga service. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • planera, samordna och genomföra kommunikationsinsatser internt och externt, • skriva och publicera nyheter och pressmeddelanden, • skapa innehåll för webb och sociala medier (text, foto och rörlig bild), • ge råd och stöd till chefer och verksamheter i förekommande kommunikationsfrågor. KVALIFIKATIONER Högskoleutbildning Relevant högskoleutbildning eller dokumenterad kunskap för förekommande arbetsuppgifter inhämtad på annat sätt. Du är en kommunikativ person som kan fånga andras uppmärksamhet. Du är bra på att uttrycka dig, lyssna, observera och är mottaglig för andras kommunikation. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, upphör: 2027-10-31 . Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Norran är den dominerande nyhetsförmedlaren i norra Västerbotten. Nu söker vi en reporter för ett längre vikariat! Norran satsar på journalistik som gör skillnad i lokalsamhället. Därför söker vi nu en samhällsintresserad reporter på ett vikariat från september 2026 till januari 2027. Vi bevakar flera kommuner i norra Västerbotten men den här tjänsten utgår från redaktionen i Skellefteå. Du kommer att ingå i ett härligt nyhetsdrivet och nyfiket gäng som arbetar i högt tempo och som alltid vill leverera de största och mest intressanta nyheterna. Du får en möjlighet att vara i händelsernas centrum och genom text, bild, video och ljud berätta om det hetaste i nyhetsväg just nu, men också göra journalistik som förklarar, guidar och väcker känslor. Vi har en kreativ miljö där du tillsammans med skickliga kollegor fångar upp samhällsviktiga frågor och snackisar. Som vikarie hos oss blir du en del av laget från dag ett och får vara med att skapa journalistik med stort lokalt genomslag. Är du en person som gillar tempo, har idéer och vill vara med att driva och utveckla journalistiken så kommer du att trivas hos oss! Vi söker dig som har ett stort engagemang och intresse för den lokala journalistiken. Du har en journalistutbildning eller motsvarande utbildning och har erfarenheter från arbete på en nyhetsredaktion. För att trivas i rollen ser vi att du är nyfiken och kunnig, gärna inom förklarande och grävande journalistik. Du gillar att jobba i en händelsestyrd vardag där oplanerade arbetsuppgifter inträffar, allt för att fånga dagens nyheter för våra läsare. Du är kreativ och kommer med egna idéer och är stilistiskt skicklig, samtidigt som du behärskar foto- och videoproduktion. Du har god förmåga att knyta kontakter och skapa förtroende för såväl intervjupersoner som våra läsare. Kvälls- och helgjobb förekommer. B-körkort är ett krav då det förekommer bilkörning i tjänsten. Vi är en värderingsstyrd koncern som eftersträvar jämställdhet och mångfald och värdesätter därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Urval och intervjuer sker med start 3 augusti. Tjänsten kan komma att tillsätta innan sista ansökningsdatum. För frågor vänligen kontakta rekryterande chef Per Sandberg (tf chefredaktör), per.sandberg@norran.se För fackliga frågor vänligen kontakta Adam Savonen (SJF), adam.savonen@norran.se NTM Media är ett av Sveriges största bolag för lokal media. Kärnan i vår verksamhet är en fri och oberoende journalistik som skapar lokal samhällsnytta och värnar demokrati. Vi levererar lokala nyheter idag för ett bättre samhälle imorgon. Vårt bolag består har två delar; vår redaktionella verksamhet och vår kommersiella säljorganisation. Den gemensamma grunden är vår lokalkännedom. Genom Sveriges starkaste lokala nyhetskanaler, med 18 prenumererade nyhetstitlar från Vimmerby i söder till Kiruna i norr, når vi varje dag över en miljon läsare. NTM Media ägs av NTM, en stiftelseägd koncern med hjärtat i den lokala journalistiken. Vi har inga kortsiktiga avkastningskrav, vilket gör att vi kan agera långsiktigt med främsta syfte att bedriva publicistisk verksamhet. Läs mer om vår koncern på ntm.se. Vi har höga ambitioner i vårt dagliga arbete och som arbetsgivare. Vi arbetar aktivt med vår arbetsmiljö, kompetens och ledarskap för att skapa en välmående verksamhet. Vi värdesätter mångfald och utvecklas genom att ta vara på våra medarbetares skilda erfarenheter och perspektiv, men vi samlas under en gemensam värdegrund. Värdegrunden bygger på tre ord som beskriver hur vi förhåller oss till utmaningar, till varandra och till vår omvärld: vi är Nyfikna, Tillsammans och Modiga. Genom att vara nyfikna, arbeta tillsammans och våga vara modiga bygger vi framtidens NTM.
Vi söker nu en sportchef som vill driva sportjournalistiken framåt och göra den mer engagerande för både befintliga och nya läsare. Om Erna Media Erna Media som är ett bolag inom Erna-koncernen som har en tydlig strategi för tillväxt de kommande åren. Inom koncernen driver vi verksamheter inom lokaljournalistik, marknadsföring, distribution och fastighetsförvaltning. Vi finns i Skaraborg, Dalsland och Värmland. Kärnan i vår verksamhet bygger på vårt samhällsuppdrag att stärka demokratin och stå som försvarare av den oberoende journalistiken. Vi bidrar till ett inkluderande samhälle där alla får vara delaktiga. Vårt starkaste hållbarhetsverktyg är journalistiken, där våra redaktioner dagligen arbetar med att bevaka och engagerar sig i frågor som berör yttrandefrihet och andra hållbarhetsrelaterade frågor. Som anställd hos oss har du bl.a. tillgång till: Fritidsboende i Trysil, Gran Canaria och Florida Leasing av cykel mot bruttolöneavdrag Digital tjänst som syftar till att förebygga stressrelaterad ohälsa genom fysisk aktivitet Friskvårdsbidrag Fri tidning Tre extra ledighetsdagar per år Flexpension Löneutfyllnad på föräldralön Om rollen: Som sportchef hos oss ser du värdet i att rapportera kunnigt om våra lokala lag och profiler, men du brinner också för att belysa andra viktiga delar av idrottsvärlden – allt från psykisk ohälsa till de skiftande villkoren inom ungdomsidrotten. Som person är du strukturerad, kreativ och engagerad. Du är en prestigelös lagspelare som gärna delar med dig av din kompetens och som uppskattar att lära nytt. Du har gedigna kunskaper om sport och en stark vilja att utveckla bevakningen bortom det traditionella, med målet att skapa journalistik som lockar en bredare publik. Om dig: Du har erfarenhet av att leda journalister, arbetar självständigt och lyhört och drivs av att nå resultat. Du är skicklig på publicering – på webben, i videoformat och i sociala medier – och det du ännu inte behärskar är du nyfiken på att lära dig. du har en journalistutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet och har tidigare arbetat på en nyhetsredaktion. fotokunskaper du har en bra språkhantering och är noggrann förmåga att hitta nyheter och berättelser som engagerar publiken. B-körkort är ett krav. Övrigt Har du frågor kontakta: Chefredaktör Karin Eriksson, 0501-687 70, eller Nyhetschef Tomas Höglund, 0501-687 31. Facklig kontakt är Lisa Bring, 0501-687 30. Tjänsten är en tillsvidareanställning och vi tillämpar provanställning. Placeringsort: Mariestad Vi ser fram emot din ansökan senast 2026-08-23, vi kommer att hålla urval löpande.
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete på en tidningsredaktion och brinner för den lokala journalistiken. Du kommer att arbeta på vår lokalredaktion i Töreboda. Om Erna Media Erna Media som är ett bolag inom Erna-koncernen som har en tydlig strategi för tillväxt de kommande åren. Inom koncernen driver vi verksamheter inom lokaljournalistik, marknadsföring, distribution och fastighetsförvaltning. Vi finns i Skaraborg, Dalsland och Värmland. Kärnan i vår verksamhet bygger på vårt samhällsuppdrag att stärka demokratin och stå som försvarare av den oberoende journalistiken. Vi bidrar till ett inkluderande samhälle där alla får vara delaktiga. Vårt starkaste hållbarhetsverktyg är journalistiken, där våra redaktioner dagligen arbetar med att bevaka och engagerar sig i frågor som berör yttrandefrihet och andra hållbarhetsrelaterade frågor. Som anställd hos oss har du bl.a. tillgång till: Fritidsboende i Trysil, Gran Canaria och Florida Leasing av cykel mot bruttolöneavdrag Digital tjänst som syftar till att förebygga stressrelaterad ohälsa genom fysisk aktivitet Friskvårdsbidrag Fri tidning Tre extra ledighetsdagar per år Flexpension Löneutfyllnad på föräldralön Om rollen: Vi har nu en tjänst som lokalredaktör ledig när vår reporter i Töreboda går i pension. Vi bevakar det lokala nyhetsflödet i Mariestad, Töreboda och Gullspång/Hova, vilket är ett område som många av våra prenumeranter bor i. Vill du berätta om det som ingen annan känner till? Önskar du gräva lite djupare? Brinner du för att hitta nya vinklar som lockar även yngre läsare? Är du intresserad av kommunal demokrati och det politiska spelet? Då är det här jobbet något för dig. Nyhetsarbetet är viktigt, men vi vill också erbjuda våra läsare reportage och fördjupningar. Om dig: Vi letar efter dig som är flexibel och har förmågan att arbeta både snabbt och långsiktigt. Du är van att arbeta självständigt. Du har: journalistisk utbildning och erfarenhet från journalistiskt arbete ett gott språk och förmåga att uttrycka dig i både skrift och bild Erfarenhet från digitalt nyhetsarbete. B-körkort Intresserad? Har du frågor kan du kontakta nyhetschef Tomas Höglund, telefon 0501-687 31, eller chefredaktör Karin Eriksson 0501-687 70. Facklig kontakt är Lisa Bring, 0501-687 30. Tjänsten är en tillsvidareanställning, vi tillämpar provanställning, med placering i Töreboda. Vi ser fram emot din ansökan senast 2026-08-30, vi kommer att hålla urval löpande.
Arbetsbeskrivning Verifieringsredaktör till UR, Sveriges Utbildningsradio Är du en erfaren journalist med specialistkompetens inom faktagranskning och verifieringsmetoder? Brinner du för att säkra mediers trovärdighet mot desinformation och vill vara med och utveckla hur en modern public service-redaktion jobbar med verifiering? Som verifieringsredaktör på UR får du en ny, spännande nyckelroll med stort utrymme att påverka och utveckla våra arbetssätt och rutiner kring faktagranskning. Du arbetar med att stödja hela programavdelningen i arbetet med alla våra målgrupper. Ansvarsområden Om rollen I den här rollen vidareutvecklar du metoder och arbetssätt för faktagranskning och verifiering. Du arbetar såväl övergripande och strategiskt som operativt i specifika projekt med målet att bidra till hög trovärdighet, kvalitet och tillförlitlighet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Driva utveckling av arbetssätt i projekten kring faktaverifiering och research, samt driva transparensfrågor. Ge operativt stöd till redaktionerna och bistå producenter, redaktörer och reportrar i frågor om research, källkritik och verifiering. Utbilda internt samt följa upp så att projekten använder rätt metoder för research och verifiering. Hålla dig uppdaterad med de senaste digitala verktygen inom verifiering gällande bild, text och video. Samarbeta både internt inom UR och inom public service-familjen, och samverka med relevanta externa aktörer. För att lyckas i rollen är du en vetgirig och analytisk journalist som ser logik och samband i komplex information utan att tappa de långsiktiga strategierna. Du är strukturerad, kommunikativ och har en mycket god samarbetsförmåga. Eftersom rollen är ny hos oss behöver du trivas i en föränderlig miljö, gilla att prova nya lösningar och driva utvecklingsarbete framåt. Kvalifikationer Journalistutbildning eller motsvarande erfarenhet. Dokumenterad erfarenhet av journalistiskt arbete och kvalificerad samhällsresearch. Flerårig praktisk erfarenhet av avancerad faktagranskning, källkritik och verifieringsmetoder i medieproduktion. Mycket goda kunskaper inom OSINT-metoder, samt digitala research- och verifieringsverktyg. Vana av att använda AI-verktyg i research- och granskningsarbetet. Gedigen publicistisk kunskap och god förståelse för public service-villkor och UR:s särart. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift, samt goda kunskaper i engelska. Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av förändringsarbete på en redaktion eller i ett mediehus. Erfarenhet av arbetsledning och/eller att hålla i utbildningar. Om företaget Sveriges Utbildningsradio AB Att arbeta på UR På UR förenas vi i vår passion att skapa kunskap för livet – för de många och de få. I vårt unika uppdrag kombinerar vi berörande journalistik med effektiv pedagogik och stöttar skolan och allmänheten med oberoende och pålitlig kunskap, och vi är stolta över det positiva bidrag vårt arbete har. På UR får vår nyfikenhet och kreativitet spelrum. Vår omväxlande vardag gör vårt arbete både roligt och spännande. Hos oss är det lätt att vara människa på jobbet. Tillsammans skapar vi en välkomnande, positiv och prestigelös kultur. Vi vill varandra väl, och stöttar varandra i stort som smått. För att du ska må bra och nå din fulla potential erbjuder vi flexibiliteten att lägga livspusslet och få ett hållbart arbetsliv. Sammantaget gör detta oss till en schysst arbetsplats. Vi månar om din hälsa och erbjuder fri företagshälsovård och sjukvård, friskvårdsbidrag samt en friskvårdstimme i veckan som du exempelvis kan nyttja i vår egen friskvårdsanläggning med gym och träningspass direkt i huset. Vi värdesätter allas olikheter, för det är samspelet mellan vår bredd av kompetenser, personligheter och bakgrunder som är grunden i vår framgång. Ansökan och kontakt I den här rekryteringen samarbetar UR med Randstad. Kontakta gärna rekryteringskonsult Lotta Carlsson på 073-075 23 25 för mer information. Sista ansökningsdag:16 augusti 2026 Urval och intervjuer kommer att ske med start v 33. För fackliga frågor kontakta Unionen, Saco och Journalistförbundet via växeln: 08–784 40 00. Välkommen med din ansökan!
Aftonbladet söker breakingchef Aftonbladets breakingdesk är bäst i Sverige, snabbast på nyheter och levererar den sajt som har flest läsare varje dag. Nu söker vi dig som vill leda arbetet på dagtid, med en grupp reportrar som har fokus på snabba nyheter, fältarbete och egna vinklar. Dokumenterad erfarenhet av breakingjournalistik, att vinna de svåra nyhetsmatcherna och arbetsleda fram kreativa vinklar är meriterande. I den här rollen förväntas du prioritera i realtid och coacha medarbetarna fram till bra och snabba lösningar för det uppdrag som ligger framför dem. En vilja att förnya arbetssätt och berättande är ett plus i kanten. Som journalist är du modig, kreativ, vass och här mycket intresserad av vad som händer i Sverige och världen, inom alla olika ämnesområden. Som ledare är du kommunikativ, inkluderande, bra på feedback och att bygga lag. I tjänsten ingår självständiga publicistiska bedömningar, vilket betyder att vi söker någon som har erfarenhet av att ha fattat pressetiska beslut. Specialkunskaper, annorlunda erfarenheter och annan bakgrund än den som är vanlig bland journalister är meriterande. Erfarenhet av onlinejournalistik ser vi som en god merit. Den här tjänsten innebär skiftgång på dagtid, med tidiga morgnar och jobb två helger i månaden. Tillträde sker enligt överenskommelse och rekryteringsprocessen startar i augusti. Vad vi kan erbjuda? * En stimulerande arbetsplats där du når en miljonpublik. * Kunniga, smarta och drivna kollegor och en trevlig arbetsmiljö * Krävande och erfarna chefer som får dig att utvecklas varje dag. * Engagerad publik som hjälper oss att bli bättre. Frågor om tjänsten? Kontakta Hanna Olsson Berg: hanna.olsson@aftonbladet.se Fackliga frågor besvaras av Cecilia Vaccari: cecilia.vaccari@aftonbladet.se
Vill du göra journalistik som gör skillnad - och vara med och utveckla hur den berättas? 200 sekunder är Aftonbladets granskande program som avslöjar maktmissbruk, synar orättvisor och berättar med kraft genom video. Nu söker vi en reporter som vill vara med och utveckla nästa generation granskande journalistik. Du är en nyfiken och envis reporter som drivs av att hitta berättelser andra missar. Du gillar att gräva, ifrågasätta och följa spåren hela vägen. Samtidigt är du nyfiken på hur ny teknik kan göra journalistiken ännu bättre – från AI-stödd research och analys till nya sätt att berätta med onlinevideo. Vi tror att du: * har erfarenhet av granskande eller undersökande journalistik * är skicklig på research, källarbete och att hantera stora mängder information * ser AI och andra nya tekniska verktyg som en naturlig del av den journalistiska verktygslådan och vill vara med och utforska hur de kan användas på ett ansvarsfullt sätt i granskande journalistik * har ett starkt journalistiskt berättande och gärna erfarenhet av videojournalistik eller andra digitala berättarformat * är nyfiken, uthållig och gillar att samarbeta med reportrar, fotografer, redigerare och utvecklare. Hos oss får du arbeta i en kreativ och ambitiös miljö där idéer snabbt kan bli verklighet. Vi satsar på undersökande journalistik och vill ligga i framkant – både journalistiskt och tekniskt. Därför söker vi dig som vill vara med och utveckla nya metoder för research, analys och berättande med hjälp av AI, data och digitala format. Vi erbjuder ett jobb där du får stora möjligheter att utvecklas, testa nya arbetssätt och göra journalistik som får genomslag och gör skillnad. Låter det som du? Då vill vi gärna höra från dig! Kontakt Vid frågor om rollen, kontakta Jonathan Jeppsson, jonathan.jeppsson@aftonbladet.se. För fackliga frågor, kontakta Cecilia Vaccari, cecilia.vaccari@aftonbladet.se Aftonbladet är svenska folkets primära nyhetskälla som varje dag når omkring 3,7 miljoner läsare och tittare, via mobila plattformar, webben, online video och som papperstidning. 250 000 svenskar är i dag digitala prenumeranter på Aftonbladet Plus. Varje dygn publiceras omkring 500 artiklar, men också ett stort antal videoinslag och tv-program. Aftonbladet bevakar Sverige och världen och är ofta på plats och rapporterar direkt vid stora nyhetshändelser. Breaking News är en av de bärande delarna i vår journalistik och online video en integrerad del av nyhetsredaktionen. Stor vikt läggs också vid daglig agenda-journalistik, granskningar och gräv, underhållning, sport och livsstils-journalistik. Tidningen grundades 1830 av Lars Johan Hierta och ägs i dag av den norska mediekoncernen Schibsted (91 procent) och Landsorganisationen, LO, (9 procent). Vi är anslutna till kollektivavtal.