Sökresultat för "Kommunikationsavdelning"

Kommunikationsavdelningen Vill du vara med och utveckla ett starkt och attraktivt varumärke som har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv? Är du en erfaren varumärkeskoordinator som kan kombinera strategiskt varumärkesarbete med ett starkt operativt driv och omsätta idéer till handling? Då kan det här vara rollen för dig. Ett starkt och attraktivt varumärke är avgörande för universitetets förmåga att attrahera studenter, medarbetare, forskare, finansiärer och samarbetspartners, samt för att skapa förtroende för SLU och vårt samhällsuppdrag. I den här rollen får du möjlighet att påverka hur SLU uppfattas idag och bidra till den långsiktiga utvecklingen av vårt varumärke. Om jobbet Vi söker en driven och utvecklingsorienterad varumärkeskoordinator till kommunikationsavdelningen vid SLU.  Som varumärkeskoordinator har du en central roll i arbetet med att utveckla, förvalta och stärka SLU:s varumärke och arbetsgivarvarumärke. Du är med och driver den långsiktiga utvecklingen av varumärkesarbetet samtidigt som du leder och genomför konkreta aktiviteter, projekt och insatser i organisationen. Rollen innebär ett stort ansvar för samordning, intern förankring och rådgivning. Du fungerar som ett stöd till verksamheten i varumärkesfrågor och bidrar till att skapa förståelse, engagemang och samsyn kring hur vi tillsammans bygger ett starkt SLU. Du ingår i ett kreativt varumärkesteam som arbetar med både strategiska och operativa frågor och samverkar med kommunikatörer, chefer och verksamhetsrepresentanter i hela organisationen. Du kommer även att fungera som en brygga till vårt marknadsföringsteam där en del av din arbetstid är förlagd. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: utveckla, implementera och följa upp SLU:s varumärkesplattform driva och utveckla arbetet med SLU:s varumärke och arbetsgivarvarumärke ge kvalificerat stöd och rådgivning till chefer, kommunikatörer och verksamhetsföreträdare i varumärkesfrågor leda och koordinera projekt och produktioner inom varumärkesområdet skapa engagemang och intern förankring genom presentationer, workshops och andra dialoginsatser utveckla och kommunicera SLU:s sortiment av profilprodukter vara kontaktperson och beställare gentemot upphandlade kommunikationsbyråer och andra leverantörer bidra till utveckling av processer, arbetssätt och styrning inom varumärkesområdet. Din bakgrund  Vi söker dig som har: universitets- eller högskoleutbildning inom kommunikation, marknadsföring eller motsvarande område, alternativt erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig minst fem års erfarenhet av kvalificerat arbete med varumärkesutveckling och strategisk kommunikation erfarenhet av att utveckla och förvalta varumärken i större organisationer erfarenhet av att leda projekt och samordna komplexa uppdrag med många intressenter erfarenhet av att omsätta strategier till praktiskt genomförande och mätbara resultat mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift vana att presentera, förankra och föredra frågor inför grupper, chefer och ledning.   Det är meriterande om du har: erfarenhet från statlig myndighet såsom universitet alternativt från kommun eller region erfarenhet av upphandling och leverantörsstyrning kunskaper inom grafisk formgivning. Om oss Kommunikationsavdelningen på SLU har det strategiska och övergripande ansvaret för verksamhetens interna och externa kommunikation. Avdelningen ansvarar för den universitetsövergripande kommunikationen och marknadsföringen av SLU:s utbildningar, forskning, miljöanalys och djursjukvård. Vi ansvarar för universitetets webbplatser och annan infrastruktur för kommunikation samt för den visuella kommunikationen och varumärket SLU. Vi hanterar mediakontakter och erbjuder organisationen stöd i frågor som rör kommunikation.   Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Uppsala. Resor inom Sverige förekommer. Anställningsform: Tillsvidareanställning. SLU kan komma att tillämpa provanställning i sex månader. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-08-09. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/     Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

Kommunikationsavdelningen Kommunikationsavdelningen vid Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) söker en kommunikatör till en tillsvidareanställning med placering i Uppsala. Om jobbet Som kommunikatör arbetar du brett med både strategisk och operativ kommunikation. Tjänsten har ett särskilt fokus på internkommunikation, men du kommer att arbeta i flera av universitetets kommunikationskanaler och med både interna och externa målgrupper. Du kommer att ingå i ett team som arbetar nära universitetsledning och verksamhet med rådgivning, kommunikationsplanering och genomförande. Rollen innebär att vara ett proaktivt kommunikationsstöd till chefer och ledare och bidra till att utveckla deras förmåga att kommunicera tydligt, engagerande och verksamhetsnära. En viktig del av uppdraget är att ge kommunikativt stöd till SLU:s verksamhet inom miljöanalys och bidra till att synliggöra resultaten av denna samhällsviktiga verksamhet. Du kommer också att bidra till utvecklingen av universitetets interna kommunikation och arbeta med redaktionellt innehåll för såväl interna som externa kanaler. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: strategiskt och operativt kommunikationsstöd till ledning och verksamhet, med särskild fokus på fortlöpande miljöanalys kommunikationsstöd till chefer och ledare i deras kommunikation planering, genomförande och uppföljning av kommunikationsinsatser utveckling av internkommunikation redaktionellt arbete för interna och externa kanaler press- och mediearbete webbpublicering och innehållsproduktion. Du ansvarar för egna processer, uppdrag och utvecklingsområden och driver ditt arbete självständigt i nära samarbete med kollegor och verksamhet. Din bakgrund  Vi söker dig som har universitets- eller högskoleutbildning inom kommunikation eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har flera års erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete. Vi ser gärna att du har erfarenhet av: att ge kommunikativt stöd till chefer eller ledningspersoner både intern och extern kommunikation att planera, genomföra och följa upp kommunikationsinsatser utifrån verksamhetsmål press- och mediearbete webbpublicering och digitala kanaler att driva kommunikationsprocesser från idé till genomförande och uppföljning effektbaserat kommunikationsarbete arbete i en större organisation, statlig myndighet, kommun eller region kommunikation inom forskning, miljö- eller hållbarhetsområdet att stödja verksamheter med komplexa samhällsuppdrag. SLU är ett parallellspråkigt universitet. Du behöver därför kunna kommunicera obehindrat på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du vara strategisk, strukturerad och flexibel. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbetar väl med människor på olika nivåer i organisationen. Du trivs med att växla mellan strategiska resonemang och praktiskt genomförande och tycker att både rådgivning och produktion är stimulerande arbetsuppgifter. Du är initiativrik, prestigelös och har förmåga att driva frågor framåt samtidigt som du är lyhörd för verksamhetens behov. Vi söker dig som har ett intresse för miljö- och hållbarhetsfrågor och som motiveras av att kommunicera kunskap som bidrar till ett hållbart nyttjande av våra naturresurser. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om oss Kommunikationsavdelningen har det strategiska och övergripande ansvaret för universitetets interna och externa kommunikation. Avdelningen ansvarar för den universitetsövergripande kommunikationen och marknadsföringen av SLU:s utbildning, forskning, miljöanalys och djursjukvård. Vi förvaltar och utvecklar universitetets digitala närvaro och kommunikationsinfrastruktur, ansvarar för den visuella kommunikationen och varumärket SLU samt hanterar mediakontakter och erbjuder organisationen stöd i kommunikationsfrågor. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Tjänsten är placerad vid kommunikationsavdelningen i Uppsala. Resor i tjänsten förekommer. Anställningsform: Tillsvidareanställning. SLU kan komma att tillämpa provanställning. Omfattning: 100% Tillträde:  Så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-08-16. Arbetsprov kommer att tillämpas som en del av rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/     Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

Kommunikationsavdelningen Är du en erfaren kommunikatör som trivs i gränslandet mellan strategi och genomförande? Vill du vara med och forma kommunikationen kring SLU:s kommande jubileum? Då kan du vara den vi söker. Under 2027 firar Sveriges lantbruksuniversitet 50 år. Jubileumsåret ska uppmärksamma universitetets betydelse för samhället genom vår forskning, utbildning och miljöanalys., Samtidigt ska firandet ge en ökad kännedom om SLU och stärka relationerna med våra målgrupper. Vi söker nu en kommunikatör som får ett övergripande ansvar för jubileumskommunikationen, både internt och externt. Rollen innebär både strategiskt och operativt arbete i nära samarbete med jubileumsprojektets projektledare, kommunikationsavdelningen och verksamheten i stort. Om jobbet Som kommunikatör för SLU 50-årsjubileum ansvarar du för att planera, samordna och genomföra kommunikationsinsatser kopplade till jubileumsåret. Du omsätter projektets mål till engagerande kommunikation och säkerställer ett sammanhållet uttryck i alla kanaler och aktiviteter. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att: ge strategiskt kommunikationsstöd till jubileumsprojektets ledning ta fram, genomföra och följa upp kommunikationsplaner och kommunikationsaktiviteter utveckla budskap, koncept och innehåll för olika målgrupper planera, samordna och producera innehåll för webb, sociala medier, nyhetsbrev, press, film och tryckt material identifiera och lyfta fram berättelser som synliggör SLU:s historia, nutid och framtid samordna kommunikationsinsatser med verksamhetsföreträdare och externa samarbetspartners medverka i planering och genomförande av jubileumsevenemang och andra aktiviteter följa upp, analysera och utvärdera kommunikationsinsatsernas resultat. Tjänsten innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med kollegor inom hela universitetet. Din bakgrund  Vi söker dig som har relevant universitets- eller högskoleutbildning inom kommunikation, journalistik, marknadsföring eller motsvarande, alternativt erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har: minst fem års erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra kommunikationsinsatser från idé till resultat mycket god förmåga att skriva och anpassa budskap för olika målgrupper och kanaler erfarenhet av att driva kommunikationsarbete i projektform god vana att samarbeta med många olika intressenter. Det är meriterande om du: har varit kommunikationsansvarig i större projekt, jubileer eller verksamhetsövergripande satsningar har erfarenhet av evenemangs- eller projektkommunikation har arbetat som kommunikatör inom statlig myndighet, universitet eller annan offentlig verksamhet. SLU är ett parallellspråkigt universitet. Du behöver därför kunna uttrycka dig obehindrat och korrekt i tal och skrift på svenska samt ha mycket god förmåga att kommunicera på engelska. För att lyckas i rollen är du strukturerad, självgående och prestigelös. Du har god förmåga att skapa ordning i komplexa sammanhang, bygga relationer och driva arbetet framåt även när förutsättningarna förändras. Du kombinerar ett strategiskt perspektiv med ett starkt genomförandefokus och har en hög leveransförmåga. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Om oss Kommunikationsavdelningen på SLU har det strategiska och övergripande ansvaret för verksamhetens interna och externa kommunikation. Avdelningen ansvarar för den universitetsövergripande kommunikationen och marknadsföringen av SLU:s utbildningar, forskning, miljöanalys och djursjukvård. Vi ansvarar för universitetets webbplatser och annan infrastruktur för kommunikation samt för den visuella kommunikationen och varumärket SLU. Vi hanterar mediakontakter och erbjuder organisationen stöd i frågor som rör kommunikation.   Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Uppsala, resor inom Sverige förekommer Anställningsform: Särskild visstidsanställning 12 månader Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse hösten 2026. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-08-16. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/     Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Vi är en kommunikationsavdelning med kunniga, engagerade och hjälpsamma medarbetare. Med våra olika kompetenser jobbar vi tillsammans mot gemensamma mål. Här får du använda din kompetens och möjlighet att lära dig mer i samarbetet med andra. Vi finns i LM Ericssons gamla fabrik på Telefonplan i södra Stockholm.  Klarspråk, utveckling och samarbete Kommunikationsavdelningen består av drygt 60 medarbetare som leder, utvecklar och stödjer myndighetens interna och externa kommunikation. Vi förvaltar och utvecklar intranätet och externa webbplatser, ansvarar för myndighetens grafiska profil, terminologi och Försäkringskassans klarspråksarbete. Vi är en grupp med fem språkvårdare och nu söker vi ytterligare en kollega. Som språkvårdare samarbetar du med kollegor på kommunikationsavdelningen, men också med verksamhetsutvecklare och jurister på försäkringsavdelningarna. Ni planerar jobbet tillsammans och har ofta en bestämd tidsram, till exempel vid lagändringar eller stora utvecklingsprojekt. Du ger skriv- och språkråd, bearbetar och mottagaranpassar texter, svarar på språkfrågor och utbildar i klarspråk. Du jobbar också med utveckling och ständiga förbättringar med fokus på kundnytta. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som  har högskoleexamen som språkkonsult eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har erfarenhet av klarspråksarbete  agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat har förmåga att skapa ett användbart nätverk kan förstå och analysera komplexa frågor kommer med innovativa idéer och lösningar som främjar utveckling samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med juridisk text arbeta med eller som anställd på myndighet leda workshoppar och kreativa processer arbeta i en stor offentlig organisation. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Stockholm. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Linda Svenske, 010-116 95 10 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Mona Högsborg, mona.hogsborg@forsakringskassan.se, 010-113 44 83 (v.30) och Denise Marica 010 113 45 12 (v.31-32) (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Behzad Barkhodaee, 010-116 22 96, Saco-S: Cecilia Silversson, 010-115 26 18, Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Vi är en kommunikationsavdelning med kunniga, engagerade och hjälpsamma medarbetare. Med våra olika kompetenser jobbar vi tillsammans mot gemensamma mål. Här får du använda din kompetens och möjlighet att lära dig mer i samarbetet med andra. Vi finns i LM Ericssons gamla fabrik på Telefonplan i södra Stockholm. Kommunikation, transformation och utvecklingsinsatser Digital transformation handlar inte bara om teknik – den handlar om att utveckla verksamheten för att möta framtidens behov. För att lyckas krävs tydlig riktning, gemensam förståelse och ett starkt engagemang i hela organisationen. Myndigheten har många pågående initiativ inom den digitala förflyttningen och vi söker nu en strategisk kommunikatör som vill spela en central roll i att skapa förutsättningar för framgångsrik digital transformation. Exempel på arbetsuppgifter: Utveckla och driva kommunikationsinsatser som stödjer organisationens digitala utveckling och strategiska förflyttning. Bidra med ett helhetsperspektiv där kommunikation kopplar samman verksamhetens mål, digitala initiativ och de medarbetare och användare som berörs av utvecklingen. Skapa förutsättningar för förståelse, engagemang och delaktighet kring verksamhetens prioriteringar och mål. Identifiera kommunikationsbehov, intressenter, risker och möjligheter i komplexa utvecklingsinitiativ. Tjänsten kommer även att innebära andra vanligt förekommande arbetsuppgifter på en kommunikationsavdelning, som till exempel att ta fram kommunikationsplaner, genomföra och följa upp kommunikationsinsatser, producera nyheter och artiklar för olika kanaler och att ge kommunikationsstöd och rådgivning till chefer och projektledare. Du är en trygg kommunikatör och en god rådgivare med erfarenhet av att arbeta nära ledning och chefer. Med ditt strategiska tänk och din förståelse för hur kommunikation påverkar människor i förändring trivs du i en roll där du får kombinera analys, kreativitet och relationsbyggande och du är inte rädd för att kavla upp ärmarna när det behövs. Som kommunikatör hanterar du sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Vi söker dig som har högskoleexamen inom kommunikationsområdet eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har erfarenhet av en liknande roll inom media- och kommunikation har ett metodiskt och systematiskt arbetssätt, planerar, gör tydliga prioriteringar agerar på eget initiativ och tar ansvar för resultatet med hög kvalitet har förmåga att se helheter och analysera sammanhang är duktig på att nätverka, skapa kontakter och samarbeta har en mycket god förmåga att kommunicera både muntligt och skriftligt har god organisatorisk förståelse och kan omsätta denna i verksamheten är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer. Det är meriterande om du har flerårig erfarenhet av strategiskt kommunikationsarbete erfarenhet av att stödja digital transformation, digitalisering eller andra verksamhetsövergripande utvecklingsinitiativ förmåga att omsätta komplexa frågor till tydliga budskap och kommunikativa strategier erfarenhet av att arbeta nära ledning och andra nyckelintressenter kunskap om metoder inom förändringsledning, intressenthantering och organisationsutveckling. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.  Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Stockholm. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Linda Svenske, 010-116 95 10 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Mona Högsborg, mona.hogsborg@forsakringskassan.se, 010-113 44 83 (v.30) och Denise Marica 010-113 45 12 (v.31-32) (för frågor om rekryteringsprocessen). ST: Behzad Barkhodaee, 010-116 22 96, Saco-S: Cecilia Silversson, 010-115 26 18, Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Vill du leda en kommunikationsavdelning med ett av Sveriges viktigaste samhällsuppdrag? Region Norrbotten ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling och kollektivtrafik. Hos oss arbetar du med några av samhällets mest angelägna kommunikationsfrågor.  Kommunikationsavdelningen har under de senaste åren utvecklats med ett tydligare strategiskt uppdrag och högre kvalitetsambitioner. Vi har stärkt kommunikationens roll som stöd till ledning och verksamhet, breddat kompetensen inom avdelningen och arbetat målmedvetet för att skapa en arbetsmiljö som präglas av tillit, ansvar och ett gemensamt fokus på Region Norrbottens uppdrag och mål. Nu söker vi en enhetschef som vill fortsätta den resan tillsammans med oss. Vi söker Vi söker dig som är utbildad inom kommunikation, journalistik eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du haren mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och att skriva och kvalitetssäkra texter. Du har erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete, förståelse för webb, sociala medier och opinionsbildning och vet hur kommunikation bidrar till verksamhetens mål. Du har kunskap om strategisk kommunikation, PR, och kriskommunikation och det ses som meriterande om du har erfarenhet av eller kunskap inom förändringsledning, beredskap, analys och uppföljning, verksamhetsutveckling samt de lagar och regelverk som påverkar offentlig kommunikation. Även kunskap inom CMS, publiceringsverktyg, tillgänglighet, förståelse för desinformationsmiljön och politiskt styrda organisationer är meriterande.  Du har erfarenhet av att vara kommunikationsstöd till chefer och talespersoner samt leda kommunikationsinsatser i både vardag, förändring och kris. Du har även erfarenhet av att leda medarbetare med personal-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar och du besitter även kunskap inom budgetarbete och ekonomisk uppföljning. Det ses som meriterande om du har erfarenhet från både offentlig verksamhet och näringsliv, liksom god engelska och andra språkkunskaper. Vi lägger stor vikt vid personliga kompetenser. Som person ser vi att du är en trygg och erfaren ledare med gott omdöme. Du kombinerar lyhördhet och empati med tydliga förväntningar och följer upp resultat. Du kan bedöma kvalitet, ge konstruktiv återkoppling och utveckla både medarbetare och arbetssätt i en kultur där alla har ett professionellt förhållningssätt och bidrar till verksamhetens mål och utveckling. Du tar till vara medarbetarnas kompetens och skapar engagemang genom delaktighet och ett ledarskap som präglas av tydlighet och tillit. Goda relationer och samverkan med chefer, medarbetare och andra funktioner är en självklarhet. Du ser utveckling som en självklar del av ledarskapet och kommunikatörsrollen. Du vill bygga vidare på det som fungerar väl och fortsätta vässa kommunikationsfunktionen i takt med verksamhetens behov. Du förstår hur en politiskt styrd organisation fungerar. Du värnar öppenhet och transparens samtidigt som du ser den strategiska kommunikationens betydelse för att skapa förståelse, stödja förändring och stärka förtroendet för Region Norrbotten. Det här får du arbeta med Som enhetschef ansvarar du för att leda kommunikationsavdelningens verksamhet, utveckla medarbetarna och skapa förutsättningar för ett kommunikationsarbete med hög kvalitet. Du planerar och prioriterar arbetet, fördelar resurser, följer upp och rapporterar in att verksamheten når sina mål. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Rollen är också operativ. Du arbetar själv med olika kommunikationsuppdrag, ger stöd till chefer och talespersoner samt bidrar både strategiskt och operativt i projekt och förändringsarbeten. Du arbetar nära kommunikationsdirektören, som har det övergripande ansvaret för Region Norrbottens kommunikation, varumärken och den strategiska riktningen för kommunikationsarbetet. Som enhetschef är du en del av kommunikationsavdelningens ledning och bidrar med dina perspektiv i det strategiska arbetet, samtidigt som du ansvarar för den dagliga verksamheten. En viktig del av uppdraget är att stärka samarbetet med andra avdelningar och bidra till en gemensam förståelse för Region Norrbottens uppdrag och utveckling, både internt och externt. Det skapar goda förutsättningar för förändringsarbete och ett klokt användande av regionens resurser. Du leder en grupp på ca 16 medarbetare med olika kompetenser och ansvarsområden. Ditt uppdrag är att säkerställa att teamet har goda förutsättningar att lyckas i sitt uppdrag och att bygga vidare på en arbetsmiljö där kvalitet, ansvarstagande och lärande är en självklar del av vardagen, liksom medarbetarskap, trivsel och trygghet. Det här erbjuder vi dig - Du får kombinera ledarskap med ett kreativt och strategiskt kommunikationsuppdrag. - Du blir en del av ett engagerat team som varje dag arbetar för att göra komplexa frågor begripliga och bidra till verklig förändring för invånare och verksamhet. - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/   Information om tjänsten Vi erbjuder en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år. Provanställning kan komma att tillämpas. Anställningen är på heltid med placering på regionhuset i Luleå. Arbetstiden förlagd måndag-fredag 8-17, flextid tillämpas. Tillträde sker enligt överenskommelse, urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär att säkerhetsprövning kommer att genomföras enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) och säkerhetsskyddsförordningen (2018:658). Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Sveriges vackraste arbetsplats söker en Kommunikationsstrateg med placering i Norrköping Vi söker dig som vill jobba med kommunikation och genom nyskapande och engagerande innehåll göra vår kunskap om hav, sjöfart, och räddningstjänst tillgänglig för fler. Du kommer att tillhöra sektionen kommunikationsstöd på Kommunikationsavdelningen på Sjöfartsverket. Sjöfartsverket jobbar för säker och hållbar sjöfart. Vi anlägger och underhåller farleder, vi lotsar fartyg, vi bryter is, vi ansvarar för sjö- och flygräddningen och vi arbetar med innovation och utveckling av sjöfartsbranschen. Kommunikationsenheten har som övergripande mål att skapa engagemang och förtroende för vår verksamhet. Sektionen Kommunikationsstöd består av en kommunikationschef och nio medarbetare och hanterar allt från att utveckla ledningens internkommunikation till att vara kommunikationsexperter vid stora förändringsprojekt. Kommunikationsstöd är också ansvarigt för arbetsgivarvarumärket, mässor och event samt grafisk profil. På avdelningen jobbar vi med integrerad kommunikation i både egna och förtjänade kanaler vilket betyder att målgrupperna både är interna och externa. Arbetsuppgifter Vi söker dig som vill ta ansvar för och jobba med kommunikation i vår verksamhet och i våra olika projekt. Som Kommunikationsstrateg planerar och genomför du kommunikationen hela vägen från idé till färdigt resultat. Du leder ofta kommunikationsprojekt eller deltar i andras projekt och verksamheter som kommunikationsexpert. Förutom att strukturera och planera kommunikationen är det viktigt att du själv både kan producera och beställa intressant innehåll i form av vassa texter, bilder, grafik och film. Att arbeta i nätverk och i dialog med många olika delar av organisationen är en naturlig del av rollen och du har förmågan att utveckla ett nära samarbete med experter inom myndighetens olika områden. Vem är du? Vi söker dig som: har treårig akademisk utbildning inom medie- eller kommunikationsvetenskap eller annan utbildning arbetsgivaren bedömer som likvärdig alternativt aktuella kunskaper och arbetslivserfarenhet som du skaffat dig efter många år i yrket har flera års aktuell yrkeserfarenhet av strategiskt arbete inom kommunikationsområdet har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift har god vana av yrkesarbete med Adobes produkter Det är meriterande: att ha arbetat inom både privat näringsliv och offentlig verksamhet att ha arbetat med förändringskommunikation och arbete med arbetsgivarvarumärke att ha arbetat som projektledare att ha god förmåga att uttrycka dig väl i engelska i både tal och skrift Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är som person nyfiken, drivande, resultatinriktad och självgående. Du rör dig lätt mellan att se helheten och delarna. Du är en relationsbyggare med god samarbetsförmåga och gott omdöme. Du är också flexibel, kreativ och kan se flera lösningar på ett problem. Varför ska du välja Sjöfartsverket? Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning. Hur och när? Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. Intervjuer kan komma att genomföras digital och fysiskt i augusti. Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket. För den här befattningen tillämpas individuell lönesättning. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning. Upplysningar: Kommunikationschef Stefan Lang, 010-478 54 71 eller stefan.lang@sjofartsverket.se (semesterledig vecka 28-32) Fackliga företrädare: Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000. Ansökan: Registrera din ansökan senast 18 augusti 2026. Diarienummer: 26-04389 Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.

Är du en erfaren presskommunikatör som söker nytt uppdrag omgående? Vi söker nu en presskommunikatör för ett konsultuppdrag inom offentlig verksamhet till vår kund i centrala Stockholm.  Uppdraget är på 5 månader med start 3 augusti. Ta chansen och sök! Om rollen: Som presskommunikatör ansvarar du för både proaktiv och reaktiv mediehantering samt ger stöd till journalister, chefer och medarbetare i mediefrågor. Du agerar talesperson, skriver pressmeddelanden och andra kommunikativa texter samt förmedlar komplexa frågor på ett tydligt och målgruppsanpassat sätt. Rollen innebär även omvärldsbevakning, medieanalyser och nära samarbete med kommunikationsavdelningen och övriga verksamheter. Vid behov arbetar du även med andra kommunikationsinsatser och är beredd att vara tillgänglig utanför ordinarie kontorstid.  Vem söker vi? Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom kommunikation eller motsvarande. Du har minst tre års erfarenhet av strategiskt och operativt kommunikations- och mediearbete i roller som kommunikatör, pressansvarig, presschef eller pressekreterare i offentlig verksamhet. Dessutom har du: Mycket god erfarenhet av att agera talesperson och representera en verksamhet i kontakt med media Mycket god erfarenhet av att skriva pressmeddelanden Du har erfarenhet av att planera, genomföra och utveckla strategiska och operativa kommunikationsinsatser Vana att stötta talespersoner inför medieintervjuer Mycket goda kunskaper i svenska– både i tal och skrift Vill du veta mer? Detta är ett konsultuppdrag på heltid med start 3 augusti och sträcker sig till sista december. Du blir anställd av oss på OnePartnerGroup och utgår från vår kunds kontor i centrala Stockholm. Tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Vi tar inte emot ansökningar via mejl med hänsyn till GDPR. Har du frågor om tjänsten eller undrar hur processen ser ut framöver är du välkommen att kontakta Ida Winther på ida.winther@onepartnergroup.se (mailto:ida.winther@onepartnergroup.se). När du blir en av oss Som konsult hos oss har du din konsultchef som stöttar dig i att lyckas och trivas. Självklart innefattas din anställning av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension, fackliga relationer och friskvårdsbidrag, för inget är viktigare än att du känner dig trygg med din anställning hos oss. Låt oss bli din nya kollega!   Vi på OnePartnerGroup jobbar med rekrytering, bemanning och utbildning och är din bästa kollega i karriären när du söker jobb. Med lokal förankring på ett 50-tal orter, från Malmö i söder till Kalix i norr, finns vi alltid nära dig. Med anledning av semesterperioden kan handläggning och återkoppling i rekryteringsprocessen ta något längre tid än vanligt. Tack för ditt tålamod. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! HR- och kommunikationsavdelningen består av fyra enheter; Kommunikationsenheten, HR-utveckling, HR-service och Bemanning- och rekryteringsenheten. Bemanning- och rekryteringsenheten är en kommungemensam enhet för bemanning och rekrytering. Enheten arbetar för att ge goda förutsättningar för att Gävle kommuns kärnverksamheter ska kunna utföra sitt arbete på bästa sätt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som HR-konsult med inriktning rekrytering på Bemannings- och rekryteringsenheten har du en central roll i Gävle kommuns kompetensförsörjning. Du ansvarar för rekryteringar av både vikarier och tillsvidareanställda och arbetar genom hela rekryteringsprocessen från behovsanalys och annonsering till urval, intervjuer, referenstagning och tillsättning. Du har ett särskilt samordnande ansvar för rekrytering av vikarier inom sektor Utbildning och bidrar vid större volymrekryteringar genom att koordinera och fördela arbete inom rekryteringsgruppen. I rollen har du många kontaktytor och samarbetar nära gruppchef, HR-kollegor, rektorer, chefer samt andra interna och externa aktörer för att säkerställa effektiva och kvalitativa rekryteringsprocesser.  Dina arbetsuppgifter är bland annat: • Ansvara för hela rekryteringsprocessen för vikariat och tillsvidareanställningar inom kommunens olika verksamheter från behovsanalys och annonsering till urval, intervjuer, referenstagning och tillsättning. • Stötta och vägleda chefer i rekryteringsfrågor för att säkerställa träffsäkra och kvalitativa rekryteringar. • Skriva, publicera och marknadsföra platsannonser samt arbeta för att attrahera rätt kompetens. • Vid större volymrekryteringar, exempelvis inom sektor Utbildning, samordna och koordinera rekryteringsinsatser tillsammans med kollegor och verksamhetens chefer. • Samarbeta med chefer, HR-kollegor och andra interna och externa aktörer för att utveckla och säkerställa effektiva rekryteringsprocesser. KVALIFIKATIONER Vi erbjuder ett flexibelt, omväxlande och utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta med rekrytering för hela Gävle kommuns verksamhet. För att lyckas i rollen har du erfarenhet av rekrytering, god administrativ förmåga och trivs med att hantera flera parallella processer samtidigt. Som person är du trygg, relationsskapande och strukturerad. Du bygger förtroendefulla samarbeten, fattar välgrundade beslut och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du trivs i en roll med många kontaktytor där du får kombinera självständigt ansvar med nära samarbete för att skapa kvalitativa rekryteringar och ett gott stöd till verksamheterna. • Högskoleutbildning inom personal- och arbetslivsområdet eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Erfarenhet av att självständigt driva rekryteringsprocesser från behovsanalys till tillsättning. • Erfarenhet av en koordinerande eller samordnande roll. • God förmåga att planera, prioritera och organisera arbete med flera parallella processer. • Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Meriterande • Erfarenhet av volym- eller massrekryteringar. • Erfarenhet av arbete i rekryteringssystemet Visma Recruit. För att lyckas i rollen är du: • Beslutsam och kan fatta snabba och tydliga beslut utifrån verksamhetens behov. • Relationsskapande och har lätt för att skapa förtroende och bygga goda samarbeten. • Stabil och inger trygghet genom att behålla lugn och fokus även när tempot är högt. • Flexibel och anpassar dig efter förändrade förutsättningar och behov. • Lösningsorienterad och ser möjligheter och vägar framåt även i komplexa situationer. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställda mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/jobba-hos-oss/upptack-vara-formaner-for-trygghet-och-balans/ Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobba-hos-oss/ Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/ Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.

Om tjänsten Vi söker nu en Presskommunikatör till en kommunal verksamhet. I rollen arbetar du tillsammans med pressansvarig med kundens mediefrågor. Uppdraget omfattar både proaktiv och reaktiv mediehantering samt service till journalister. Du agerar talesperson för kunden och stöttar chefer och medarbetare i mediekontakter. Du genomför analyser och tar fram åtgärdsförslag kopplade till aktuella projekt och aktiviteter samt ansvarar för löpande medierapportering till organisationen. Du har förmåga att förklara komplexa frågor på ett tydligt och begripligt sätt för olika målgrupper. Du är även skicklig på att skriva klarspråk i exempelvis pressmeddelanden och intranättexter. Du har god förståelse för kommunens uppdrag, mediernas arbetssätt och kan identifiera frågor som kan få medialt intresse samt bedöma hur dessa bör hanteras. Du har också god förmåga att kommunicera budskap både internt och externt. Du behöver vara beredd att vid behov vara tillgänglig och arbeta utanför ordinarie kontorstid. Rollen innebär nära samarbete med kommunikationsavdelningen och andra verksamheter hos kunden. Utöver arbetet inom presstjänsten kan även andra kommunikationsuppdrag förekomma. Uppdragsperiod och omfattning Tjänsten som presskommunikatör är ett konsultuppdrag på heltid med start 3/8-2026 och beräknas pågå till och med 31/12-2026. Arbetet ska utföras på plats i kundens lokaler på Kungsholmen. Arbetstiderna är måndag–torsdag 07.45–16.30 (45 minuter lunch) samt fredagar 07.45–16.00. Krav för tjänsten: • Eftergymnasial utbildning inom kommunikation eller motsvarande. • Minst tre års erfarenhet av strategiskt och operativt mediearbete i rollen som kommunikatör/pressansvarig/presschef/pressekreterare. • Stor vana att vara talesperson gentemot media. • Stor vana att skriva pressmeddelanden. • Erfarenhet av strategiskt och operativt kommunikationsarbete. • Vana att stötta talespersoner inför medieintervjuer. • Mycket goda kunskaper i svenska– både i tal och skrift • Arbetat i offentlig verksamhet. För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad ÅÅ-MM. Meriterande för tjänsten • Arbetat med kriskommunikation. • Arbetat med pressfrågor i en kommun. • Arbetat med extern kommunikation i verksamhet med inriktning mot infrastruktur, stadsutveckling eller trafikfrågor. Urval sker löpande med sista ansökningsdag 2026-07-24 Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Adam Sjöborg via Adecco´s växel 010 – 173 73 00 eller e-post: adam.sjoborg@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via https://info@adecco.se Välkommen med din ansökan!

Hur uppnås tydlig och trovärdig kommunikation i en verksamhet som är avgörande för Sveriges säkerhet? Älvsborgs amfibieregemente (Amf 4) söker nu en kommunikationschef för att leda just det arbetet och därmed göra skillnad i ett av samhällets mest centrala uppdrag. I denna roll blir du en nyckelperson i ledningen och en viktig aktör i Amf 4:s framtid, både nationellt och inom NATO. Om tjänsten Vi erbjuder ett vikariat på sex månader vid Amf 4 regementsstab. Som en del av kommunikationsavdelningen utgör du en viktig del i ett framgångsrikt team. Avdelningen består av komunikationschef, två kommunikatörer och två skolinformatörer. Ansvarsområden Som kommunikationschef ansvarar du för att leda kommunikationstjänsten vid Älvsborgs amfibieregemnente. Det omfattar såväl intern som extern kommunikation. Du arbetar med kommunikation ur ett brett perspektiv och utgör ett kvalificerat kommunikationsstöd till cheferna på förbandet. Rollen är arbetsledande med ansvar för att samordna, inrikta och följa upp kommunikationsarbetet. Du genomför strategiska bedömningar, analyserar och föreslår kommunikationsbehov, formulerar budskap samt planerar, genomför och följer upp kommunikationsinsatser. Arbetsuppgifterna löses i alla miljöer, främst den marina miljön, både inomhus och utomhus och under alla väderförhållanden. Huvudsakliga arbetsuppgifter Genomför och stödjer strategisk kommunikation inom förbandet och förssvarsgrenen Marinen. Deltar i operativ och praktisk planering, både nationellt och inom ramen för NATO. Har ett övergripande ansvar för kris-, media- och marknadskommunikation Deltar i analys, omvärldsbevakning och utvärderingsarbete Vid behov samordnar kommunikation med andra organisationer och myndigheter Ger stöd i mediefrågor, formulerar budskap, bjuder in media till pressträffar Producerar innehåll till regementes interna och externa kanaler tillsammans med övriga på kommunikationsavdelningen Ansvarar för regementets interna kommunikationskanaler Ansvarar för regementets officiella sociala mediekanaler KRAV Kvalifikationer Godkänd och slutförd akademisk examen inom kommunikation eller kompetens/utbildning vi bedömer likvärdig Aktuell och relevant erfarenhet av kommunikativt arbete, gärna inom offentlig sektor, främst statlig myndighet Mycket god förmåga att hantera texter och att uttrycka dig i skrift på både svenska och engelska B-körkort Personliga egenskaper Som kommunikationschef på Amf 4 är du bekväm med att arbeta parallellt med många olika uppgifter samtidigt. Du trivs med att växla mellan självständigt arbete och samverkan med andra mot gemensamma mål. Som person är du positiv, har integritet och arbetar lösningsorienterat. Arbetstempot kan stundtals vara högt så du behöver kunna agera effektivt och produktivt även under tidspress, ha ett strukturerat arbetssätt och god administrativ förmåga. Du är inte främmande för att, när det så kräver, stötta övriga kommunikatörer med att dokumentera verksamheten ute i förbanden. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Aktuell och relevant erfarenhet av att arbetsleda processer Erfarenhet av kommunikationsarbete i Försvarsmakten eller annat arbete i Försvarsmakten som vi bedömer meriterande Genomförd värnplikt Erfarenhet från kriskommunikation vid myndighet eller företag Goda kunskaper inom grafisk formgivning med Adobes programvaror Erfarenhet av att arbeta med press och media Övrigt Anställningsform: Vikariat på sex månader med möjlighet till förlängning. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Göteborg Tillträdesdatum: Snarast möjligt enligt överenskommelse Arbetet innebär en del inrikes tjänsteresor och ibland övernattning. Arbetsförhållanden innebär oftast 40 timmars arbetsvecka, men sker ibland på oregelbundna tider, t.ex. under övningsförhållanden. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Information om rekryteringsprocessen Rekryteringskoordinator G1 Claudia Kremer, amf4-G1@mil.se Fackliga företrädare SEKO seko-forsvar-goteborg@mil.se OF Amf 4 Niklas Bryngelsson, of-amf@officersforbundet.se Försvarsförbundet, forsvarsforbundet-goteborg@mil.se SACO, saco-gbg@mil.se Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-07-26. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Om du går vidare i rekryteringsprocessen ska du vara beredd att skicka arbetsprov/prover med material från tidigare kommunikationsarbete, exemplevis produktion. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. På Älvsborgs amfibieregemente, i centrala Göteborg, verkar vi där land möter hav och utgör en viktig länk mellan armé- och sjöstridskrafterna. Som återetablerat regemente med garnisonsansvar växer vi och är behov av fler kompetenta officerare, soldater och civila medarbetare som fortsätter utveckla förbandet till dess viktiga uppgift: Försvara Sveriges många kustnära skärgårdsområden samt skydda våra leder in till Skandinaviens största hamn i syfte att värna Sveriges strategiska import. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du arbeta med att implementera och kvalitetssäkra utbildnings- och introduktionsinsatser? Trivs du i en roll där du får facilitera och utbilda chefer och medarbetare? Har du erfarenhet från att driva processutveckling i en verksamhetsnära funktion? Vi är en av Sveriges största fastighetsägare och experter inom fortifikation, det vill säga skydds- och anläggningsteknik. Vårt huvuduppdrag är att bidra till ökad försvarsförmåga för ett tryggt och fritt Sverige. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en dynamisk miljö där ditt arbete gör verklig skillnad för Sveriges trygghet och framtid.   Som utbildningsspecialist på Fortifikationsverket kommer du att arbeta i den centrala utbildningsenheten som ingår i HR- och kommunikationsavdelningen. Enheten består idag utav en enhetschef, en utbildningsadministratör, två utbildningsproducenter samt fem utbildningsspecialister. Utbildningsenheten ansvarar för myndighetens utbildningsbaserade kompetensutveckling och arbetar nära verksamheten för att skapa goda förutsättningar för lärande och utveckling. Genom analys, planering och utveckling tar vi fram utbildningar och lösningar som möter verksamhetens behov – idag och i framtiden. Vi ansvarar även för introduktionsprocessen för nya chefer och medarbetare samt för myndighetens lärplattform (LMS). Hos oss är utveckling en självklar del av vardagen, och vi arbetar tillsammans för att ständigt förbättra våra arbetssätt och metoder. Vårt uppdrag ställer höga krav på flexibilitet, samarbete och ett lösningsorienterat arbetssätt. Samtidigt är det viktigt att vi arbetar strukturerat och följer de riktlinjer och processer som styr vår verksamhet. Vi är ett engagerat team som arbetar nära varandra och verksamheten för att skapa förutsättningar för lärande och kompetensutveckling som bidrar till ett säkrare Sverige. Ansvarsområden för tjänsten: Utveckla introduktionen för nya chefer och medarbetare Stödja i upphandlingar kopplat till utbildning Sköta administration kopplat till utbildningsinsatser Följa upp och analysera genomförda insatser Utbilda och eller facilitera workshops Utföra andra förekommande arbetsuppgifter inom utbildningsenheten   Kvalifikationer Skallkrav: Akademisk examen inom relevant område för tjänsten Erfarenhet av nära chefsstöd i tillväxt och förändring Erfarenhet av att leda processutveckling och genomföra behovsanalyser inom kompetensförsörjning Erfarenhet av facilitering och eller utbildning av chefer och medarbetare Erfarenhet från introduktionsarbete inom större organisation Arbetslivserfarenhet från statlig verksamhet Körkort B Meriterande: Erfarenhet av ledarskap eller att ha varit chef Försvarsnära myndighet med högt ställda krav inom säkerhet och behörighetsutbildad personal    Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss, och vi lägger stor vikt vid din lämplighet. Du är är serviceinriktad, prestigelös och kvalitetsmedveten. Du samarbetar väl med andra, är strukturerad och har förmågan att stötta teamet i att behålla fokus under press.   Kunskapsöverföring och att aktivt bidra till organisationens utveckling ser du som en självklar del av ditt arbete.   Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med cirka 1400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid.   Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med möjlighet till provanställning. Rekryterande chef är Utbildningschef Linda Dyrén. Tjänsten är placerad på huvudkontoret i Eskilstuna som ligger centralt med fem minuters promenad från centralstationen. Vi har verksamhet över hela landet och därför förekommer resor inom Sverige i tjänsten. Svenskt medborgarskap är ett krav, eftersom anställningar vid Fortifikationsverket är säkerhetsklassade. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter; har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringsspecialist som finns namngiven så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras.   Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV senast den 29 juli 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Vi kan komma att använda tester i rekryteringsprocessen.   Frågor om tjänsten I denna rekryteringsprocess samarbetar vi med Human Capital. På grund av semestrar besvaras eventuella frågor av HR-chef Susanne Eriksson tel: 010-44 45 547. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000.   Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Försvarshögskolan är ett internationellt framstående lärosäte inom försvar, krishantering och säkerhet. Vi erbjuder en unik akademisk miljö där civilt möter militärt. Vi utbildar civila och militära chefer, experter och forskare som ska analysera och hantera dagens och framtida krissituationer och säkerhetsproblem. Försvarshögskolan utbildar Sveriges officerare och leder den akademiska utvecklingen av officersyrket. Vi bedriver forskning inom juridik med inriktning mot operativ juridik och folkrätt, försvarssystem, krigsvetenskap, ledarskap och ledning, militärhistoria och statsvetenskap. Vi söker nu en utredare till högskolans ledningsstöd. Rollen passar dig som vill arbeta nära ledningen med strategiska frågor, kvalificerade utredningar och utveckling av högskolans verksamhet. Anställningen är placerad i Stockholm, på kommunikationsavdelningen som är en del av lärosätets verksamhetsstöd.   Arbetsuppgifter Som utredare i ledningsstöd arbetar du nära högskolans ledning och bidrar till styrning, utveckling och uppföljning av verksamheten. I rollen ingår att leda och samordna utvecklings- och förändringsarbete samt genomföra kvalificerade utredningar och analyser inom områden av betydelse för högskolans utveckling. Du bidrar även till planering och koordinering av det operativa ledningsarbetet tillsammans med övrigt ledningsstöd och högskoledirektör. Vidare tar du fram beslutsunderlag, rapporter och styrdokument samt bidrar till omvärldsbevakning inom högre utbildning och forskning. Arbetet omfattar även samordning och beredning av remisser, inklusive analys och framtagande av underlag, i nära samverkan med institutioner och administrativa funktioner inom högskolan. Rollen innebär många kontaktytor inom organisationen och ställer krav på god samarbetsförmåga, integritet och ett professionellt bemötande. Vem söker vi? Vi söker dig som har: akademisk examen på minst magister- eller masternivå erfarenhet av arbete inom universitet eller högskola minst tre års erfarenhet av kvalificerat utrednings- och/eller handläggningsarbete erfarenhet av att leda eller samordna projekt mycket god förmåga att uttrycka dig tydligt och professionellt i både tal och skrift på såväl svenska som engelska Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete med ledningsstöd eller strategisk verksamhetsutveckling erfarenhet av remisshantering inom statlig myndighet erfarenhet av forskningsverksamhet, exempelvis som forskare, doktorand eller forskningsadministratör erfarenhet av arbete i statlig förvaltning doktorsexamen eller pågående forskarutbildning Personliga egenskaper För att lyckas i rollen ser vi att du är strukturerad och har god förmåga att arbeta självständigt. Vidare har du mycket god samarbetsförmåga och trivs i en roll med varierande arbetsuppgifter och där du samverkar med akademiska, militära och administrativa funktioner. Du har ett professionellt förhållningssätt och förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du är noggrann och analytiskt samt har lätt för att sätta dig in i komplexa frågeställningar.  Du har hög arbetskapacitet och förmåga att hantera flera parallella arbetsuppgifter med bibehållen kvalitet och gott omdöme, även under tidvis högt arbetstempo.  För att trivas hos oss behöver du vara en engagerad och närvarande individ som vill bidra till Försvarshögskolans professionella utveckling, kollegiala samarbetskultur och sociala sammanhållning. Det faller sig naturligt för dig att dela med dig av din kunskap och bidra till att skapa en givande och god arbetsmiljö. Stor vikt kommer fästas vid personlig lämplighet.    Om anställningen Detta är en tillsvidareanställning på heltid och som inleds med sex månaders provanställning. En anställning vid Försvarshögskolan kan komma att innebära en säkerhetsprövning för placering i säkerhetsklass vilket innebär registerkontroll och i vissa fall säkerhetsintervju hos Säkerhetspolisen. Anställningen kan komma att innefatta krigsplacering. Om du redan är krigsplacerad i din nuvarande anställning på en myndighet och din kompetens behövs i Försvarshögskolans krigsorganisation sker det en förhandling mellan berörd myndighet och Försvarshögskolan om var du ska vara placerad.   Tillträde Enligt överenskommelse.   Lön och förmåner Försvarshögskolan tillämpar individuell lönesättning.   Förmåner för anställda vid Försvarshögskolan -FHS/Förmåner/anställd.   Ansökan Ansökan ska innehålla ett CV samt personligt brev. I det personliga brevet ber vi dig motivera varför tjänsten intresserar dig, vilka av dina kunskaper och erfarenheter som är mest relevanta samt hur du tror att du kan bidra i rollen som utredare hos oss.   Ansökan skickas in via Försvarshögskolans rekryteringssystem genom att klicka på länken ”Logga in och sök jobbet” på annonssidan. Märk din ansökan med dnr HR 156/2026. Din ansökan ska vara inskickad senast den 16 augusti 2026.   Komplett ansökan ska vara Försvarshögskolan tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Under juli och augusti kan svarstiden på frågor om tjänsten vara längre än vanligt på grund av semestertider. Frågor som inkommer under denna period kan i vissa fall komma att besvaras först efter semesterperiodens slut. I de fall det inte råder en jämn könsbalans kan Försvarshögskolan vid lika eller i stort sätt lika kvalifikationer hos de sökande anställa den av underrepresenterat kön. Välkommen med din ansökan senast den 16 augusti 2026!   För kontakt med arbetstagarorganisationerna på Försvarshögskolan mejla till saco@fhs.se, OFR/O@fhs.se och OFR/S@fhs.se.Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp på grund av statliga upphandlingsregler.

Hej! Är du vår nya kommunikationschef? Vill du vara med och göra skillnad för cirka 400 medarbetare, 60 000 hyresgäster och staden Göteborg? Vår kommunikationschef går vidare till ett nytt, spännande uppdrag i koncernen. Nu söker vi på Poseidon en ny trygg ledare som med stort engagemang och gedigen kompetens inom kommunikation bidrar till att bygga vår verksamhet och varumärket framåt. I din roll som kommunikationschef på Poseidon får du jobba långsiktigt, framåtsyftande och samverkande i ett av Sveriges största allmännyttiga bostadsbolag. Vårt uppdrag är brett och spännande, går långt utanför lägenhetsdörren, och handlar om att skapa trygghet och trivsel och bidra till ett hållbart, attraktivt Göteborg. Med din strategiska och kommunikativa höjd kommer du att spela en central roll i bolaget och säkerställa att vår kommunikation bidrar till att skapa förtroende, stolthet och riktning framåt.  Du har det övergripande ansvaret för vår interna och externa kommunikation, att leda kommunikationsavdelningen på huvudkontoret samt för att förvalta och bygga bolagets varumärke vidare. Du är en tydlig talesperson utåt och ett viktigt stöd inåt – där du är lika bekväm med att sätta en långsiktig kommunikationsstrategi som att formulera en skarp text. Du ser till att kommunikationen blir en del i verksamhetsplanen, att vår verksamhetsplan blir verklighet i kommunikationen och stöttar chefer när vi är i förändring och behöver vara extra tydliga, trygga och samlade. I din roll som kommunikationschef på Poseidon ingår bland annat att: ha det övergripande ansvaret för intern och extern kommunikation jobba såväl strategiskt som operativt – från plan till genomförande ingå i ledningsgruppen och bidra till verksamhetens utveckling samverka med och delta i nätverk inom Framtidenkoncernen och Göteborgs Stad vara vår presskontakt och ingå i bolagets krisledningsgrupp leda din avdelning med budget- och personalansvar Om ditt team Du leder en engagerad kommunikationsavdelning med en bred kompetens inom varumärkesbyggande, redaktionell kommunikation, marknadskommunikation, administration och digitala kanaler. Du skapar även förutsättningar för kommunikatörerna på våra fem distrikt att bidra till helheten. Du ingår i ledningsgruppen, utgår från vårt huvudkontor i Gamlestaden och rapporterar till vd. Trygg, handlingskraftig och lyssnande ledare Vi söker dig som: har en akademisk utbildning med inriktning mot kommunikation eller liknande har flera års erfarenhet av att vara chef och leda kommunikationsarbete i en större organisation har erfarenhet av framgångsrikt strategiskt och operativt varumärkes- och kulturbyggande är van att hantera media och står stadigt även i pressade lägen är en trygg, handlingskraftig och lyssnande ledare och lagspelare som får människor att växa gillar att ha många kontaktytor och att bygga relationer är lika strukturerad som visionär och kreativ ser samband och helheter, och kan formulera dessa tydligt i tal och skrift Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi bygger plats för dig! Urval och intervjuer påbörjas i augusti och sker löpande. Kvalitetssäkring av rekryteringsprocessen för slutkandidat kommer att ske genom arbetspsykologiska tester samt bakgrundskontroll. Om oss Bostads AB Poseidon är ett helägt dotterbolag till Förvaltnings AB Framtiden, som i sin tur ägs av Göteborgs Stadshus AB, helägt av Göteborgs Stad. Som stadens största bostadsbolag äger och förvaltar vi cirka 29 000 bostäder i Göteborg. Vi arbetar decentraliserat i fem distrikt, nära våra hyresgäster.

Är du intresserad av att arbeta med kommunikation och har nyligen genomfört värnplikt med godkänt resultat? Är du självgående, kreativ och gillar personliga möten? Då tror vi att skolinformatör är något för dig. Du utgår från Ledningsregementet i Enköping och jobbar nära tillsammans med ytterligare en skolinformatör. I rollen är det viktigt att du helhjärtat står för vår värdegrund och ser dig själv som en god representant för Försvarsmakten. Läs mer http://www.forsvarsmakten.se/ Huvudsakliga arbetsuppgifter Som skolinformatör på Ledningsregementet är du anställd som soldat med ett huvudsakligt ansvarsområde att besöka högstadium och gymnasieskolor i Uppland, Västmanland och Södermanland för att informera ungdomar om Försvarsmakten och totalförsvaret. Det kan till exempel handla om mönstring, värnplikt, karriärvägar, vår värdegrund samt varför vi har en försvarsmakt. Du ansvarar för kontakten med skolor, bokning av mötestillfällen och arbetar ibland också som representant från Försvarsmakten på större rekryterings- och attraktionsevent. Tillsammans med dina kollegor på kommunikationsavdelningen bidrar du med produktion av innehåll till våra sociala kanaler och andra kommunikationsaktiviteter. Förutom det personliga mötet innebär det att du fotograferar, filmar, redigerar och skriver till våra digitala kanaler. För att trivas hos oss tror vi att du är social, kommunikativ, självgående och känner dig trygg i rollen att prata inför grupp. Vi tror också att du ofta får höra att du är lätt att samarbeta med, har gott tålamod och gillar ordning och reda. Oavsett situation behöver du ha en lösningsorienterad inställning och ett gott bemötande. Tjänstgöring på kvällar och helger förekommer i mindre omfattning. KOMPETENSER Krav Genomförd och godkänd värnpliktsutbildning med goda referenser, högst 5 år sedan. B-körkort manuell, resor i tjänsten förekommer Svenskt medborgarskap Mycket god förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift Personliga egenskaper God samarbetsförmåga Kommunikativ Tålmodig Social, öppen och att alltid visa ett bra bemötande Ansvarstagande Lösningsorienterad Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Att du genomfört din värnplikt på Ledningsregementet (dock inte ett krav) Erfarenhet och intresse av att fotografera, filma och redigera material God datorvana med grundläggande kunskaper i Officepaketet. Lätt för att lära dig nya system. Gruppchefsutbildning och/eller erfarenhet av att leda ungdomsverksamhet. Att själv använda och producera innehåll till sociala kanaler Erfarenhet av informations- och rekryteringsverksamhet Konflikthantering (t ex via utbildning) Övrigt Anställningsform: GSS/K (gruppbefäl, soldater och sjömän med kontinuerlig tjänstgöring) Tillfällig anställning: Max 8 år (gällande regler som anställd som GSS) Sysselsättningsgrad: Heltid. Tjänstgöring på kvällar och helger kan förekomma i mindre omfattning. Tillträdesdatum: snarast möjligt, enligt överenskommelse Tjänsten innebär genomförande av tjänsteresor, deltagande i utbildning och övning i krigsorganisationen. Kontaktpersoner Sara Svallin (nås via växeln) Samt via: ledr-rekrytering@mil.se Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-08-07. Din ansökan ska innehålla CV och ett personligt brev där du beskriver varför du är intresserad av just denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du vara med och forma berättelsen om Nordens största filmfestival? Nu söker vi en redaktör till vår marknads- och kommunikationsavdelning. Vi letar efter dig som älskar språk, har ett skarpt redaktionellt öga, kan kanalanpassa redaktionellt innehåll och trivs med att hålla ihop stora mängder innehåll från idé till publicering. Om rollen Som redaktör ansvarar du för att planera, samordna och kvalitetssäkra Göteborg Film Festivals redaktionella innehåll. Du har ett särskilt ansvar för festivalens tryckta programkatalog, men planerar även arbetet med innehåll för webb, nyhetsbrev och sociala medier. Rollen innebär att samla in, redigera och publicera texter från olika delar av organisationen. Du fungerar som en sammanhållande kraft för det redaktionella arbetet och ser till att innehållet håller hög kvalitet, följer deadlines och anpassas efter respektive kanal. Tjänsten hör till Marknad och kommunikations-avdelningen och är en nyckelperson i festivalens redaktion. Arbetet sker i nära samarbete med programgruppen och evenemangsavdelningen och blir en viktig del av arbetet med att presentera festivalens filmer, gäster, samtal och evenemang för publiken. Arbetsuppgifter inkluderar: - Ansvara för produktionen av Göteborg Film Festivals programkatalog - Samla in, redigera och kvalitetssäkra texter från olika delar av organisationen - Planera och koordinera det redaktionella arbetet inför och under festivalen - Korrekturläsa och språkgranska innehåll för tryckta och digitala kanaler - Anpassa och publicera redaktionellt material på webb, nyhetsbrev och sociala medier - Säkerställa att redaktionella deadlines hålls och att innehållet levereras i tid Vi söker dig som: - Har erfarenhet som redaktör eller journalist - Är en mycket god skribent med känsla för språk, tonalitet och målgruppsanpassning - Har erfarenhet av att redigera, bearbeta och kvalitetssäkra texter - Är van att planera och koordinera innehållsproduktion med många intressenter involverade - Har god organisatorisk förmåga och kan driva flera parallella processer samtidigt - Är trygg i att följa upp deadlines och ställa krav på leveranser Journalistisk utbildning samt erfarenhet från kultur-, media- eller tidningsbranschen är meriterande. Vem är du? Du är noggrann, prestigelös och självgående. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra, och har förmågan att hålla huvudet kallt även när tempot ökar. Du uppskattar struktur och planering, och är beredd att hugga i där det behövs. Tillträde och omfattning Tjänsten är en projektanställning på heltid i Göteborg. Anställningen löper från oktober 2026 till den 12 februari 2027. Ansökan (vänligen läs noga) Ansök genom att skicka CV, personligt brev och för tjänsten relevanta arbetsprover till erik.toresson@goteborgfilmfestival.se, senast 2026-08-17, skriv ”Ansökan redaktör” i ämnesraden. Återkopplingar och intervjuer kommer ske löpande med start i mitten av augusti. Om oss Göteborg Film Festival är Nordens största filmfestival och ett av Sveriges största kulturevenemang. Varje år samlar vi publik, filmskapare och bransch från hela världen kring filmens berättelser och möjligheter. Hos oss blir du en del av marknads- och kommunikationsavdelningen och får vara med och forma det redaktionella uttrycket för festivalen, på en arbetsplats där engagemanget är högt, tempot stundtals intensivt och uppdraget ovanligt roligt.