Sida 1 av 5
Gör skillnad. Varje dag. Ögonmottagningen i Landskrona har lång och bred erfarenhet inom ögonsjukvård och bedriver både mottagning- och operationsverksamhet med totalt cirka 15 000 besök per år. Vi är cirka 15 medarbetare varav tre är medicinska sekreterare. Vårt mål är att verka för en bra ögonsjukvård i det lilla formatet samt att vara en modern och attraktiv arbetsplats. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vår ögonmottagning söker nu en medicinsk sekreterare som tillsammans med oss vill vara med och utveckla verksamheten med patienten i fokus. Som medicinsk sekreterare hos oss har du ett nära samarbeta med hela teamet som innefattar läkare, sjuksköterska, undersköterska, ortoptister, optiker samt med övriga medicinska sekreterare på mottagningen. Dina arbetsuppgifter består av patientadministration kring patientens möte med vården så som remisshantering, diktatutskrift, diagnosregistrering, bokning/bevakning, intyg, provsvar, telefon- och postservice samt 1177. Arbetet kan också omfattas av andra administrativa arbetsuppgifter utifrån verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med godkänd utbildning i Hälso- och sjukvårdsadministration 80 p (KY) eller 400p (YH) alternativt motsvarande läkarsekreterarutbildning. Tidigare erfarenhet som medicinsk sekreterare, gärna inom ögonsjukvård ses som meriterande. Vidare har du goda kunskaper i det svenska språket, god datorvana och är välbekant med den medicinska terminologin. Kunskaper och erfarenhet av Melior och Pasis är önskvärt. Vi lägger stort värde vid att du som person är noggrann, flexibel och positivt inställd till de uppgifter och utmaningar som du ställs inför. För att lyckas i denna roll bör du ha ordningssinne och social kompetens. Vidare har du integritet och förstår vikten av att hantera information på ett professionellt sätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränsöverskridande samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Öppenvårdspsykiatrin Dalarna är en samlad specialist verksamhet och tillhör division psykiatri. I den länsövergripande och subspecialiserade öppenvården ingår Digital psykiatrimottagning, Ätstörningsenheten Dalarna, OCD-teamet, Traumacenter samt Könsdysforimottagningen. Behovet av medicinsk sekreterare är störst på den digitala mottagningen då de har ett stort antal patienter på mottagningen. Det är i nuläget 4 läkare samt 4 sjuksköterskor som arbetar på mottagningen. Utifrån att de arbetar på distans med patientbesök, ingår det en del administrativa uppgifter de behöver hjälp med. För de mindre enheterna finns sedan tidigare en fördelning av medicinsk sekreterare dem emellan någon dag/vecka Arbetsuppgifter Som medicinsk sekreterare erbjuds du ett stimulerande och omväxlande arbete. Utöver journalskrivning ingår hantering i patientadministration, såsom läkarbokningar, remisshantering, diagnoskodning och andra relevanta administrativa arbetsuppgifter. Du bidrar till utveckling av administrativa rutiner inom verksamheten. Viss telefonservice och kontakt med patienter och vårdpersonal.Hos oss får du ett varierande arbete med ev. möjlighet till distansarbete någon dag/ månad enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd på dagtid. Kvalifikationer Vi söker dig som är ansvarstagande, initiativrik, noggrann, lyhörd, respektfull och serviceinriktad. Vi ser gärna att du är nyfiken på ny teknik och tycker om att arbeta i ett högt tempo. Vi lägger stor vikt på personliga egenskaper. Du har någon av följande utbildningar: Medicinska sekreterarprogrammet 120 p. Vård administrativa programmet 180 p. YH-utbildning 400 p. 1-årig eftergymnasial vårddokumentations utbildning. Krav: Arbetslivserfarenhet inom arbetsområdet Meriterande: Erfarenhet inom psykiatrisk vård AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Barn- och Ungdomscentrum (BUC) Västerbotten är en länsklinik med cirka 400 anställda och ansvarar för all specialistvård i länet för barn och ungdom i åldrarna 0–18 år. Vi har verksamhet i Umeå, Skellefteå och Lycksele. Medicinska sekreterare finns på samtliga orter och har en betydelsefull roll i vårdkedjan. Vi har i Umeå tre slutenvårdsavdelningar; Barn 2 som inriktar sig mot allmän pediatrik, Barn 3 med specialitet inom hematologisk och onkologisk vård samt Neonatal IVA, en intensivvårdsavdelning där för tidigt födda barn vårdas. Vi inom Barn- och ungdomscentrum ger hälsofrämjande och behandlande insatser utifrån varje barn- och ungdoms unika behov och förutsättningar. Vill du vara del i att göra skillnad för barn och ungdomar som har behov av vård-, hälso- och rehabiliteringsinsatser? Nu söker BUC en medicinsk sekreterare eller vårdadministratör till vårt sekreterarteam vi Norrlands Universitetssjukhus (NUS) i Umeå. Hos oss kommer du att få arbeta med varierande arbetsuppgifter och även ha möjlighet till fortbildning och personlig utveckling. Vi har hög kompetens hos våra medarbetare och hela vår verksamhet genomsyras av barnet i fokus. Vi jobbar aktivt med hälsofrämjande arbetsmiljöarbete. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en medarbetare som främst kommer att arbeta gentemot den allmänna pediatriken inom vår slutenvårdssekreterargrupp. Utöver samarbetet mellan slutenvårdssekreterarna kommer du även vara en del av öppenvårdssekreterargruppen på Barn- och ungdomscentrum i Umeå. Vi värnar om flexibilitet och samarbetar för att tillsammans lösa utmaningar i verksamheten. Därför stöttar du och kollegorna i teamet varandra där det behövs som mest. Arbetet erbjuder stimulerande och varierande uppgifter där du bland annat kommer att arbeta med vårddokumentation i form av journalskrivning, patientadministration, diagnoskodning och DRG-registrering samt hantering av remisser, journaler och 1177. Om du inte redan har utbildning inom diagnosklassificering kommer vi att bevilja denna utbildning för dig, då det utgör en viktig del i ditt arbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad medicinsk sekreterare eller vårdadministratör alternativt att du snart är klar med någon av utbildningarna. Arbetet förutsätter goda kunskaper i medicinsk terminologi och goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. Har du erfarenhet av Cosmic och diagnosklassificering är det meriterande. Vi söker dig som är självgående, ansvarstagande och lösningsorienterad. Du har god förmåga att prioritera och strukturera ditt arbete. Du trivs med varierande arbetsuppgifter, är flexibel samt öppen för förändringar och utveckling av ditt arbete. Du har lätt för att samarbeta med olika yrkeskategorier och är inte rädd för att ta egna initiativ. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.
Gör skillnad. Varje dag. Är du medicinsk sekreterare som vill kombinera ansvar med variation och ett engagerat team? Hos oss får du möjlighet att arbeta i en utvecklande miljö där du skapar struktur, stöder ledningen och bidrar till en välfungerande mottagning. Vi söker nu en medicinsk sekreterare till vår Öron-näsa-halsmottagning på CSK i Kristianstad, där du blir en viktig del av ett engagerat och kompetent team som tillsammans säkerställer en trygg och smidig vård för patienterna. Verksamhetsområde öron-näsa-hals (ÖNH) riktar sig till patienter som är i behov av specialistvård för diagnostik, behandling och rehabilitering på grund av sjukdom eller funktionsnedsättning inom öron-, näs- och halsområdet. Mottagningen, inklusive en dagkirurgisk enhet, finns i trevliga och funktionella lokaler, vi har även vår jourverksamhet uppe på mottagningen dagtid på vardagar. Vår grupp befinner sig i ett spännande förändringsarbete, och vi hoppas att du vill bidra med engagemang och delaktighet för att tillsammans utveckla nya strukturer och arbetssätt som främjar bästa möjliga vårdkvalitet för våra patienter. Vi är i nuläget en härlig blandning av både nyare och erfarna medarbetare, och hos oss finns goda möjligheter till kunskapsutbyte med engagerade och positiva kollegor. Välkommen till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I tjänsten ingår varierande administrativa arbetsuppgifter som medicinsk sekreterare, och även arbete i växel och reception förekommer. Här hos oss har alla olika och specifika ansvarsområden och efterhand som du utvecklas och lär dig arbetet på kliniken får du mer ansvar för att utveckla din kompetens. Vi hoppas så klart även att vi ska ha glädje av den kompetensen och erfarenheten som du ev. har med dig till oss. Arbetstiden är förlagd dagtid måndag till fredag 8-17 förutom varannan fredag med en kortare arbetsdag till 14.30 med möjlighet till flex för ledig eftermiddag. Tjänsten avser ett föräldravikariat med start enligt överenskommelse och pågår till och med 2027-08-27. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som har godkänd utbildning i Hälso- och sjukvårdsadministration 80p KY eller 400p YH alternativt motsvarande godkänd medicinsk-/läkarsekreterarutbildning. För tjänsten krävs goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Därtill har du goda kunskaper i medicinsk terminologi. Eftersom vi arbetar i Melior, Medspeach samt Pasis är det meriterande om du har tidigare erfarenhet av dessa system. Det anses även fördelaktigt om du har erfarenhet från öronverksamhet. Då Region Skåne är på väg in i SDV ser vi gärna att du redan har en diagnosklassificeringsutbildning. Som person är du strukturerad och noggrann det är även viktigt att du har förmåga att prioritera bland dina arbetsuppgifter samt att vill vara med i vår ständiga utveckling av patientadministration och flödena på kliniken. Hos oss bidrar alla till utveckling och ständigt förbättringsarbete. Därför ser vi gärna att du är trygg i dig själv och tar ansvar för att lägga upp ditt arbete på ett produktivt vis. Vidare är du flexibel och har förmågan att anpassa dig utifrån ändrade omständigheter. Givetvis arbetar du efter Region Skånes värderingar. Vi lägger även stor vikt vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Klinik4 söker en engagerad, strukturerad och serviceinriktad Administrativ Assistent som vill bli en viktig del av vårt team. Hos oss får du en roll i den dagliga verksamheten där du skapar en professionell och välkomnande upplevelse för våra patienter samtidigt som du säkerställer att klinikens administration fungerar smidigt. Vi erbjuder specialistvård med fokus på hög medicinsk kvalitet, ett personligt bemötande och moderna behandlingsmetoder. Vårt mål är att varje patient ska känna sig trygg och väl omhändertagen under hela vårdresan. Dina arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att ansvara för: Boka, omboka och administrera patientbesök. Hantera journalsystem och administrativa vårdsystem. Fakturering och enklare ekonomisk administration. Samordna läkarnas och behandlarnas kalendrar. Beställning av kontors- och klinikmaterial. Stödja klinikledningen i administrativa frågor. Bidra till att utveckla effektiva administrativa rutiner. Personliga egenskaper Vi tror att du är: Serviceinriktad Positiv Lösningsorienterad Flexibel Noggrann Initiativtagande Ansvarstagande En lagspelare med hög integritet Vi erbjuder Hos Klinik4 får du arbeta i en modern och utvecklande arbetsmiljö tillsammans med engagerade kollegor. Du blir en viktig del av ett team som varje dag arbetar för att ge patienter vård av hög kvalitet och ett professionellt bemötande. Vi erbjuder: Tillsvidareanställning Konkurrenskraftiga anställningsvillkor. Möjlighet till kompetensutveckling. En modern arbetsplats med korta beslutsvägar. Trevlig arbetsmiljö och engagerade kollegor. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till oss så snart som möjligt. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa dig!
Är du en erfaren tandsköterska Till vår klinik med 3 behandlingsrum söker vi en person som vill kombinera rollen som tandsköterska Arbetsuppgifter Assistera tandläkare i det dagliga kliniska arbetet. Ansvara för reception, patient bokningar och administration. Säkerställa hög kvalitet och god service för våra patienter. Vi söker dig som Är utbildad tandsköterska. Har erfarenhet av arbete som tandsköterska. Har god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande. Vi erbjuder Trevlig arbetsmiljö i en modern klinik med 3 behandlingsrum.
Om oss Nova Health Group grundades med en vision om att revolutionera psykiatrin och behandling av psykisk ohälsa. Vi strävar efter att erbjuda en modern och patientcentrerad vårdupplevelse. Vi vill erbjuda bästa Europas bästa utredning och behandling för personer med ADHD, Autism och annan psykiatrisk problematik. Vi arbetar idag mot våra patienter med varumärkena Nova Psykiatri och Karla Psykiatri, men med fler företag på gång inom gruppen. Dagens psykiatri präglas av traditionella metoder och ett ofta långsamt arbetssätt, där tekniska framsteg och patientens behov sällan står i fokus. Många patienter har svårt att navigera i ett komplext offentligt system eller vänder sig till stora vårdgivare där de riskerar att bli en anonym siffra i mängden. Vi har valt att göra saker annorlunda genom att sätta patienten i centrum och erbjuda psykiatrisk vård med en femstjärnig service. Vår strategi bygger på patientupplevelse, kvalitet och effektivitet, där vi använder modern teknik och innovativa arbetsmetoder för att ständigt förbättra och utveckla vår verksamhet. Vårt engagerade team är kärnan i vår verksamhet och består främst av psykologer, läkare och sjuksköterskor. Nova grundades 2024 och har idag +50 medarbetare – och vi växer snabbt. Nu söker vi fler drivna personer som vill vara med och forma framtidens psykiatri tillsammans med oss. Vi lägger mycket fokus på att anställa Sveriges duktigaste medarbetare, men även att folk ska trivas bättre här än någon annanstans. Novas vision är att visa hur psykiatri kan fungera, för såväl patienter som för medarbetare. Vi tror det går att göra mycket bättre. Vi drivs av att hela tiden förbättra patientnöjdheten, hålla hög kvalitet, och samtidigt höja effektiviteten genom minskad administration. Vi tror att vi når allt detta genom att ha kul tillsammans, våga göra misstag, samt genom att våga sträva mot att vara bäst på det vi gör. Om rollen Vi söker en Patient Coordinator som vill bidra och göra skillnad i ett bolag som växer snabbt och har höga ambitioner – för sina patienter och för sina medarbetare. Som Patient Coordinator hos oss är du ofta den första kontakten en patient har med Nova. Hur du bemöter dem, svarar på deras frågor och vägleder dem rätt har direkt påverkan på om de väljer oss – och hur de upplever oss från dag ett. Du kommer ingå i ett koordinatorteam där ni arbetar nära varandra och stöttar varandra i vardagen. Tjänsten är placerad på plats på vårt kontor på Östermalm i Stockholm. Ditt uppdrag Som Patient Coordinator hos oss är du ofta den första kontakten en patient har med Nova. Hur du bemöter dem, svarar på deras frågor och vägleder dem rätt har direkt påverkan på om de väljer oss – och hur de upplever oss från dag ett. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Hantera och koordinera bokningsprocessen för utredningar och medicinering Kommunicera med patienter via telefon, mail och chat med hög kvalitet, tydlighet och noggrannhet Säkerställa korrekt hantering och uppföljning av remisser och bokningar Hantera interna administrativa ärenden och driva dessa till avslut Bidra till att mottagningen och kontoret fungerar välstrukturerat i vardagen Vem vi söker Vi söker dig som är noggrann, strukturerad och trivs med att ta ansvar. Du har lätt för att kommunicera med människor i olika situationer och förstår att varje patientkontakt är viktig – både för patienten och för Nova. Du behöver inte ha lång erfarenhet – det viktigaste för oss är vem du är, inte vad du gjort. Som person är du: Professionell och relationsskapande - Du förstår att varje patientkontakt är viktig och kommunicerar tryggt även i känsliga situationer. Kommunikativ och tydlig - Du uttrycker dig klart i tal och skrift och ser till att ingenting faller mellan stolarna Digitalt trygg och systemorienterad - Du sätter dig snabbt in i nya system och ser teknik som ett naturligt hjälpmedel Trivs i ett högt tempo - Du har en medveten struktur för hur du hanterar många parallella ärenden, omprioriterar när det behövs och ber om stöd i rätt lägen. Nyfiken och engagerad – du vill förstå vad Nova erbjuder och kan på ett naturligt sätt guida patienter till rätt val för dem. Utöver de personliga egenskaperna kommunicerar du obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande, men ej krav, om du har ett års erfarenhet av arbete inom kundservice, koordinering, administration eller en liknande roll. Vad vi erbjuder En nyckelroll i ett bolag som förändrar hur psykiatri bedrivs – med verklig möjlighet att påverka och forma arbetssätt, strukturer och kultur Stor grad av frihet och eget ansvar Var med och påverka och förbättra verksamheten – förbättringsidéer uppmuntras starkt Vid heltidsanställning: Friskvårdsbidrag 5 000 kr per år och tjänstepension. Macbook, skärm, hörlurar och tillgång till nya och användarvänliga system att arbeta i Sociala aktiviteter som AW:s, fester och events tillsammans med kollegor Lön 28 000–32 000 kr/mån beroende på erfarenhet. Ansökningsprocess Ansökan: Fyll i dina kontaktuppgifter och ladda upp ditt CV och skriv en kort presentation av dig själv. Tester: Som nästa steg i rekryteringsprocessen kommer du att genomföra två psykometriska tester, som tar 15-20 minuter totalt att genomföra. Dessa hjälper oss att objektivt och rättvist bedöma alla kandidater. Intervju: Om du går vidare i processen kommer vi att bjuda in dig till en eller flera intervjuer via video, där du får möjlighet att lära känna oss och ställa frågor om tjänsten. På Nova värderar vi rätt person och att vi har blandade erfarenheter och kunskaper. Sök därför gärna om du är intresserad, intervjuer sker löpande!
Som medicinsk sekreterare hos oss gör du skillnad för andra människor varje dag. Här finns utmanande arbetsuppgifter och du har stora möjligheter att utvecklas i ditt yrke och som person. Vi söker dig som är intresserad av att delta i arbetet på en framåt, modern och spännande arbetsplats! Arbetsuppgifter Som medicinsk sekreterare på en röntgenmottagning kommer du att arbeta i receptionen, registrera remisser, boka och omboka röntgenundersökningar. På röntgen Kungsbacka utför vi skelettundersökningar, ultraljud, datortomografi, magnetkameraundersökningar och mammografi. Vi hanterar även ärenden i 1177 och TeleQ. Att boka vissa undersökningar kräver en hög kompetens av utförandet och vi hjälps ofta åt med bokningen. Arbetet är mycket varierande då sekreterarna har olika placeringar vilka man roterar mellan. Vi arbetar i datasystemet SECTRA, och använder ibland Region Hallands journalsystem Cosmic. Våra röntgenläkare använder taligenkänning så vi skriver nästan inga diktat. I nuläget är vi ca 25 st medarbetare som arbetar dagtid måndag till fredag. Arbetsplatsen kännetecknas av ett gott kamratskap och ett nära samarbete med övriga yrkesgrupper, röntgensjuksköterskor, undersköterskor, och läkare. Om oss Utifrån Region Hallands vision ”Bästa livsplatsen” verkar ADH (Ambulans, diagnostik och Hälsa), för en god hälsa hos befolkningen i Halland. Våra medarbetare är nyckeln till att bedriva en verksamhet med hög kvalitet. Vår utgångspunkt är alltid patienten och den halländske medborgaren. Området Medicinsk diagnostik består av Röntgen, Klinisk kemi och transfusionsmedicin, Klinisk mikrobiologi och vårdhygien samt Klinisk patologi och cytologi. Vi har verksamhet vid Hallands sjukhus i Halmstad, Varberg och Kungsbacka samt i Falkenberg. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad medicinsk sekreterare eller har vårddokumentationsutbildning. Du är ansvarsfull, kvalitetsmedveten, har god samarbetsförmåga och sätter patienten i fokus. Du har goda kunskaper i svenska språket samt goda datorkunskaper. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden vilket innebär att du kan komma att kallas till intervju innan sista ansökningsdag. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som medicinsk sekreterare här. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.
Vill du arbeta på en oberoende myndighet där engagerade medarbetare är den viktigaste resursen? Myndigheten för vård- och omsorgsanalys uppgift är att följa upp och analysera hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen ur ett patient-, brukar- och medborgarperspektiv. Vi söker nu en utvecklingsinriktad ekonomiansvarig som vill arbeta brett med ekonomifrågor nära verksamhet, ledning och medarbetare i en mindre organisation, och bidra till myndighetens utveckling. Tjänsten är placerad vid förvaltningsavdelningen där de interna stödfunktionerna är samlade. Om rollen Som ekonomiansvarig arbetar du i en självständig och central roll i nära samarbete med förvaltningschefen, myndighetens övriga chefer och ansvarigfunktioner på förvaltningsavdelningen. Du arbetar brett mot hela myndigheten och stödjer verksamhet och ledning i ekonomiska frågor. Du är också föredragande i ekonomifrågor för myndighetens ledningsgrupp och styrelse. Du ansvarar för budget, uppföljning och prognoser för hela myndigheten och en god intern styrning och kontroll av ekonomin. Du utvecklar och förvaltar de strukturer, processer, verktyg, styrdokument och rutiner som behövs för att säkerställa detta. Du arbetar med den löpande uppföljningen och ekonomihanteringen, fungerar som controller för projekten i vår analysverksamhet och ger stöd till cheferna i ekonomifrågor. Du ansvarar också för årsbokslut och resultatredovisning samt för att hålla ihop arbetet med årsredovisningen och kontakterna med revisorerna. Vi köper ekonomi- och löneadministrativa tjänster från Statens servicecenter (SSC) och är så kallad fullservicekund hos dem. Det innebär att du arbetar i flera av de system som SSC tillhandahåller, såsom Agresso, Visma/Proceedo och Primula, och du ansvarar också för viss löpande redovisning och fakturahantering. Du ansvarar för kontakterna med SSC samt kravställer och följer upp den levererade kvaliteten på avtalade tjänster. I arbetsuppgifterna ingår också att hantera vissa avrop och inköp inom ekonomiområdet samt att ansvara för avtalen och kontakterna med leverantörerna. Din bakgrund Vi söker dig som har examen från universitet eller högskola med ekonomisk inriktning flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter från statlig eller annan offentlig verksamhet. erfarenhet av arbete med ekonomistyrning i en mindre organisation med helhetsansvar för det ekonomiska området, inklusive budgetering, uppföljning, prognosarbete och arbete med de finansiella delarna i en årsredovisning, liksom erfarenhet av projektredovisning Det är meriterande om du har erfarenhet av utvecklings- eller förändringsarbete, verksamhetsplanering, verksamhetslogik samt framtagande av mål för verksamheten och indikatorer för att följa upp effekter god förståelse för villkoren för finansieringskällor så som anslag samt bidrag från regeringen för regeringsuppdrag kunskaper om de systemstöd som SSC tillhandahåller till sina kundmyndigheter. Personliga egenskaper Vi söker dig som är strukturerad, kvalitetsmedveten, analytisk, ansvarstagande och självgående. Du vill bidra till att utveckla verksamheten inom ekonomiområdet. Du tar gärna egna initiativ och har förmåga och intresse för att självständigt driva såväl små som stora utvecklingsprojekt från start till mål. För att lyckas i rollen behöver du ha förmåga att skapa goda relationer och att sätta dig in i myndighetens verksamhet och behov. Du behöver också ha god förmåga att växla mellan strategiskt och operativt arbete. Du är bra på att samarbeta med andra och har en god kommunikativ förmåga. Du är pedagogisk och kan anpassa din kommunikation till olika personer i verksamheten. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Att arbeta hos oss Myndigheten för vård- och omsorgsanalys strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter en jämn könsfördelning samt mångfald vad gäller etnisk, social och kulturell bakgrund. Din arbetsplats är vid myndighetens kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till regelbundet distansarbete upp till två dagar per vecka. Vi erbjuder även möjlighet till friskvård på arbetstid och ett generöst friskvårdsbidrag. Myndigheten har också en aktiv idrotts- och trivselförening som ordnar olika sociala aktiviteter under året. Tjänsten är på heltid och är en tillsvidareanställning på heltid med sex månaders provanställning. Organisatorisk rapporterar du till förvaltningschefen. Så ansöker du Din ansökan med ett personligt brev och cv ska vara inkommen till Myndigheten för vård- och omsorgsanalys senast den 19 augusti 2026, märkt med diarienummer 150/2026. Inför rekryteringsarbetet har Myndigheten för vård- och omsorgsanalys tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Kontakt Om du har frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Rebecca Wadell, tf förvaltningschef, 08-690 41 08. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Josefine Henäng, HR-generalist, 08-690 41 18. Facklig kontaktperson för Saco är Maj Rodin, 08-690 41 77.
Hej blivande receptionist-kollega! Är du nyfiken på Aqua Dental och att bli en #Aquarebel? En #Aquarebel kännetecknas av värderingar som respekt för patienter och kollegor, en nyfiken, lyhörd och noggrann attityd, samt ett proaktivt och samarbetsvilligt förhållningssätt. Detta är inte något man blir, vi tror att det är något man är. Just nu är vi ca 800 kollegor som stolt bär titeln #Aquarebel, fördelat på 37 kliniker, tre tandtekniska labb och ett supportkontor. Aqua Dental befinner sig i en spännande tillväxtfas och öppnar löpande nya kliniker runtom i landet. Vår målsättning är att erbjuda Sveriges bästa och tryggaste tandvård genom passion, kvalitet och tillgänglighet. Det vi alla har gemensamt är att vi: Har en stark PASSION för att hjälpa varandra att bli bättre och strävar ständigt efter att bedriva tandvård i världsklass. Alltid gör vårt yttersta för att leverera KVALITET i allt vi gör. Vi investerar kontinuerligt i fortbildning av våra medarbetare och har infört noggranna processer för att kvalitetssäkra vår verksamhet. Verkar för att tandvård ska vara TILLGÄNGLIG för alla oavsett förutsättningar. Därför strävar vi efter att erbjuda våra tjänster över hela Sverige, särskilt i regioner med långa tandvårdsköer. Vi driver även projekt för pensionärer och de som lider av tandvårdsrädsla. Delar du dessa värderingar är vi övertygade om att du kommer att trivas hos oss på Aqua Dental. Som receptionist på Aqua Dental Karlstad blir du en del av ett kompetent och engagerat team på en modern klinik mitt i hjärtat av Karlstad. Du är en av våra viktigaste kontaktpersoner och spelar en central roll i att skapa en välkomnande, professionell och trygg upplevelse för varje patient som besöker oss. Receptionen är klinikens nav, där du ansvarar för att ta emot patienter, hantera bokningar, besvara telefonsamtal, administrera patientärenden och säkerställa ett smidigt patientflöde under hela dagen. Du har många kontaktytor och samarbetar nära både tandläkare, tandsköterskor och övriga kollegor för att ge våra patienter den bästa möjliga servicen. Vi söker dig som trivs i en serviceinriktad roll där du får möta människor varje dag. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har lätt för att prioritera när tempot är högt. Samtidigt är du varm, professionell och bidrar med positiv energi till både patienter och kollegor. På Aqua Dental Karlstad arbetar vi i en klinik utformad enligt vårt senaste klinikkoncept, där patientupplevelsen står i fokus. Miljön är framtagen för att skapa trygghet och lugn och påminner mer om en hotellobby än en traditionell vårdinrättning. Kliniken erbjuder generösa öppettider och ett brett vårdutbud med allmän, förebyggande och akut tandvård, estetiska behandlingar och specialisttandvård under samma tak. Hos oss får du en varierad vardag där ingen dag är den andra lik. Du blir en del av ett engagerat team som stöttar varandra, delar kunskap och tillsammans arbetar för att ge varje patient en förstklassig upplevelse. Denna tjänst är en heltidstjänst med start enligt överenskommelse. Vi söker dig som: Brinner för att ge den bästa möjliga servicen Är flexibel, tillmötesgående och kommunikativ Har ett intresse för service, receptionsarbete och administration. Tidigare erfarenhet av arbete i reception är meriterande Har god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i både tal och skrift Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdagen är den 23 augusti 2026. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig klinikchef Louise Almquist på louise.almquist@aquadental.se. Alla ansökningar hanteras via Aqua Dentals rekryteringssida, där du kan skapa en profil samt ladda upp CV och personligt brev. Vill du se mer av vad Aqua Dental gör och lära känna oss bättre? Besök vår hemsida, www.aquadental.se eller följ oss på Instagram @aquadental.
Vill du vara med och utveckla myndighetens arbete inom området suicidprevention? Folkhälsomyndigheten har i uppdrag att inrätta en nationell utredningsfunktion för genomförande av utredningar av enskilda dödsfall i suicid i lärande syfte. Vi söker därför utredare som kommer att medverka i uppbyggnaden av den nya verksamheten och genomföra suicidutredningar. Läs mer och ansök idag! Vad gör enheten Enheten för suicidutredningar ansvarar för att bygga upp en nationell utredningsfunktion som ska kunna genomföra utredningar av dödsfall på grund av suicid. Syftet är att förbättra samhällets förmåga att dra lärdom kring vad som brustit i samhällets skyddsnät och andra faktorer som kan ha påverkat när någon tar sitt liv. Verksamheten ska bedrivas enligt ny lagstiftning som trätt i kraft 2 juli 2026. Enheten byggs upp med olika kompetenser för att kunna genomföra dödsfallsutredningar och analysera och sprida lärdomar. Vad ska du jobba med? I samverkan med kollegor vid Enheten för suicidutredningar kommer du att arbeta med utredningar och analyser efter enskilda suicid. Arbetet kommer att innefatta att: Samla in och analysera information från bland annat myndigheter, vård, skola och kommunala verksamheter, samt genomföra samtal och intervjuer med anhöriga och professionella som haft kontakt med den som avlidit. Kartlägga omständigheter kring suicidhändelsen, bakomliggande orsaker och åtgärder som kunde ha förebyggt dödsfallet. Bidra till att sammanställa, analysera och sprida lärdomar från utredningarna - genom exempelvis rapporter, webbtexter och kommunikationsarbete - för att stärka det suicidförebyggande arbetet. Representera området och presentera kunskap och lärdomar vid konferenser och möten, både på svenska och engelska. Som utredare är du ansvarig för att sammanställa och analysera olika typer av underlag, och under arbetets gång eller inför färdigställande få detta validerat av analysteamet och andra sakkunniga och experter. I arbetet ingår också sedvanliga uppgifter för utredare på myndigheten, som att svara på remisser, arbeta med omvärldsbevakning, kommunicera enhetens arbete i olika forum, delta i myndighetens nätverks- och arbetsgrupper samt medverka i enhetens och myndighetens generella utvecklingsarbete. Vem söker vi? Krav för anställningen: Yrkesexamen såsom legitimerad hälso- och sjukvårdskurator, legitimerad sjuksköterska eller annan yrkesexamen eller akademisk examen som myndigheten bedömer vara likvärdig och relevant för tjänsten. Minst tre års erfarenhet av patient- eller klientnära arbete inom hälso- och sjukvården, socialtjänsten, elevhälsan eller liknande, där arbete med stödjande- eller krisbearbetande samtal, kontakt med efterlevande eller bemötande av anhöriga i sorg eller trauma ingått i arbetet. Aktuell erfarenhet av självständigt utrednings- och analysarbete, inklusive insamling, sammanställning och analys av information från olika källor. Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss: Mycket stor vikt läggs vid: Erfarenhet av arbete med händelseanalyser, eller skade- eller olycksfallsutredningar eller motsvarande. Personliga egenskaper som god analytisk förmåga, god samarbetsförmåga, samt god empatisk och kommunikativ förmåga, med förmåga att ge ett professionellt, lyhört och förtroendeingivande bemötande och med bibehållet lugn hantera svåra samtal. Goda språkkunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Stor vikt läggs vid: Påföljande magisterexamen, basutbildning i psykoterapi (”steg 1”) eller för tjänsten relevant specialistutbildning/påbyggnadsutbildning. God kännedom om kommuners och regioners förutsättningar, uppdrag och organisering. Kommunikativ skicklighet att förmedla kunskap på ett målgruppsanpassat sätt, både skriftligt i rapporter och webbtexter, och muntligt. Vikt läggs vid: Erfarenhet av arbete med barn och unga med till exempel självskadebeteende, suicidalitet, neuropsykiatriska funktionsvariationer eller intellektuell funktionsnedsättning. Erfarenhet av insamling och analys av sökhistorik och kommunikation i digitala medier, som riktar sig till barn och ungdomar, i frågor om mobbning, grooming, social isolering eller annan utsatthet. Erfarenhet från arbete på statlig förvaltningsmyndighet. Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten? Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur/ Om anställningen Du kommer att anställas som utredare med placering på vårt kontor i Solna. Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585). På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid, när arbetsuppgifterna tillåter. Är du intresserad? Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschef Jenny Telander, telefon 010- 205 28 23. Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Jessika Spångberg, telefon 010-205 29 22. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/ Ansökan Välkommen med din ansökan till befattningen som utredare hos oss! Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen. Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan. Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter. Ansök senast 2026-08-24 via myndighetens webbplats. Arbetsgivarens diarienummer: 02292-2026-2.1.1
Vill du arbeta på en oberoende analysmyndighet där engagerade medarbetare är den viktigaste resursen? Myndigheten för vård- och omsorgsanalys uppgift är att följa upp och analysera hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen ur ett patient-, brukar- och medborgarperspektiv. Vi söker en förvaltningschef till en växande myndighet med starkt mandat och positiv utveckling – en central roll där du tillsammans med ledande experter gör tydlig samhällsnytta i en föränderlig omvärld. Förvaltningsavdelningen förvaltar och utvecklar olika typer av myndighetsövergripande funktioner så som ekonomi, informationsförvaltning, kontor, lokaler, administration, it, hr och kommunikation. Om rollen Myndigheten befinner sig i en utvecklingsfas där organisationen växer och anpassas till ett större uppdrag. Förvaltningsavdelningen är en avdelning med en viktig roll att skapa effektiva arbetssätt och moderna stödprocesser som möjliggör att verksamheten når sina mål. Du kommer därför att ha en nyckelroll i att fortsätta utveckla avdelningens arbetssätt, stärka samarbetet mellan olika funktioner och bygga en gemensam identitet i en grupp som består av både generalister och specialister. I rollen som förvaltningschef ansvarar du för att leda, utveckla och samordna förvaltningsavdelningens verksamhet. Du skapar goda förutsättningar för medarbetarna och arbetar målmedvetet för att bygga en gemensam riktning för hela avdelningen. Du leder och utvecklar arbetet inom avdelningens ansvarsområden i nära samarbete med övriga avdelningschefer. Du är en del av myndighetens ledning och skapar tillsammans med övriga ledningsgruppen goda förutsättningar för utveckling och samverkan. Du har förmågan att se och möta behovet av verksamhetsstöd. Som förvaltningschef arbetar du med strukturer och planering för uppföljning av verksamhet och budget. Ditt arbete innebär att stödja generaldirektören och styrelsen i ledningen av myndigheten. Förvaltningschefen är ställföreträdande generaldirektör. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Du har det övergripande verksamhets- och budgetansvaret för förvaltningsavdelningen samt personalansvar för avdelningens 12 medarbetare. Du ansvarar för förvaltningsavdelningens kvalité och effektivitet och följer upp verksamheten mot fastställda mål. Du bidrar till myndighetens strategiska styrning och långsiktiga utveckling Vi söker dig som har: För tjänsten relevant akademisk utbildning Flerårig chefserfarenhet med verksamhet, - budget- och personalansvar Erfarenhet av styrning inom statlig förvaltning och att leda verksamhetsstöd Erfarenhet av förändringsarbete och verksamhetsutveckling God förståelse för styrning, regelverk och beslutsprocesser i staten Förmåga att arbeta både strategiskt och verksamhetsnära Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Meriterande är: Erfarenhet av att leda flera olika stödfunktioner parallellt Erfarenhet av arbete i en expertorganisation För att lyckas som förvaltningschef behöver du vara en trygg och förtroendeingivande ledare. Du har integritet, gott omdöme och förmåga att fatta väl avvägda beslut även i komplexa situationer. Du har ett utvecklingsorienterat förhållningssätt och drivs av att skapa struktur, sammanhang och långsiktig hållbarhet i verksamheter. Samtidigt är du prestigelös och samarbetar naturligt med såväl specialister som chefer och externa aktörer. Du har god analytisk förmåga, ser helheter och kan omsätta strategiska perspektiv till praktisk verksamhetsutveckling. Genom ditt ledarskap skapar du engagemang, delaktighet och arbetsglädje samtidigt som du säkerställer att verksamheten levererar med hög kvalitet och effektivitet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och förmågor. Att arbeta hos oss Myndigheten för vård- och omsorgsanalys strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter en jämn könsfördelning samt mångfald vad gäller etnisk, social och kulturell bakgrund. Din arbetsplats är vid myndighetens kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till regelbundet distansarbete upp till två dagar per vecka. Vi erbjuder även möjlighet till friskvård på arbetstid och ett generöst friskvårdsbidrag. Myndigheten har också en aktiv idrotts- och trivselförening som ordnar olika sociala aktiviteter under året. Tjänsten är på heltid och är en tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Så ansöker du Välkommen att skicka in din ansökan inklusive personligt brev och cv via vårt rekryteringsverktyg senast den 31 augusti 2026. Din ansökan ska vara märkt med diarienummer 113/2026. För att kunna göra en rättvis och likvärdig bedömning av dig som sökande använder vi oss av urvalsfrågor. Vi ber dig därför att svara på frågorna så utförligt som möjligt så att vi kan avgöra hur väl du matchar den efterfrågade kompetensen. Tester kan förekomma i rekryteringsprocessen. Vi samarbetar med Jefferson Wells i den här rekryteringen. Om du vill veta mer om rollen eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulter Anna Arborelius, tel. 072 537 50 11 eller Rutger Carlheim-Gyllenskiöld, tel. 0703 77 53 52. Det går också bra att kontakta Jean-Luc af Geijerstam på tel. 08-6904100 om du har frågor om rollen. Inför rekryteringsarbetet har Myndigheten för vård- och omsorgsanalys tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Gör skillnad. Varje dag. Nu välkomnar vi nya kollegor som vill jobba hos oss, timanställning, i receptionen på Helsingborgs lasarett och Ängelholms sjukhus. Receptionen är ofta det första en patient möter och som receptionist kommer du vara en nyckelperson. Med hjälp av din goda service är du ansiktet utåt gentemot mot våra besökare och patienter. Regionservice är Region Skånes egen serviceleverantör. Vi tillhandahåller service i sjukhusmiljö så som receptionsarbete, transport, måltidsservice och lokalvård. Regionservice verkar i en komplex miljö, där vikten av rätt flöden, fungerande logistik och optimal serviceleverans påverkar hur väl vården lyckas med sitt uppdrag att ge patienterna god och säker vård. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som receptionist på Regionservice stöttar du upp verksamheten med din kompetens i det dagliga arbetet genom att bemanna någon av våra olika receptioner på Helsingborgs lasarett och Ängelholms sjukhus. Sedvanligt receptionsarbete eller kassaarbete i sjukhusmiljö, vilket innebär att du kommer att ta emot och registrera patienter för att sedan hänvisa dem till rätt mottagning eller avdelning. Vi erbjuder timanställning i grunden. Detta innebär att antal arbetstimmar i veckan kan variera. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är minst 18 år och som har en avslutad gymnasieutbildning eller likvärdig. Därtill har du god datorvana. Tjänsten kräver att du har mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Det är även en fördel om du tidigare har arbetat i patientsystem så som Pasis. Vi söker dig som brinner för att ge god service och som är engagerad i din yrkesroll. Ett gott bemötande och en hög servicenivå har en avgörande betydelse för patientens sjukhusvistelse. Därför vill vi att du är positiv, tillmötesgående och har ett genuint intresse för serviceyrket. Det är också viktigt att du är ansvarstagande och noggrann i ditt arbete. Du vill bidra med ditt engagemang och arbetsglädje till vårt team! Känner du igen dig på denna beskrivning så kommer vi att trivas tillsammans! Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Vi kommer att tillämpa löpande urval i denna rekrytering. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne. Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 400 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka 2,4 miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Yazen är en digital vårdgivare inom modern obesitasvård. Genom att kombinera medicinsk expertis och smart digital teknik erbjuder Yazen en modern, personlig och datadriven vård som hjälper människor att skapa hållbara och långsiktiga hälso-vanor. Yazens digitala plattform omfattar allt från patient-app och journallösning till kliniska verktyg och kunskapsinnehåll. Allt utvecklas med ett tydligt mål: att erbjuda högkvalitativ vård mer effektiv, skalbar och tillgänglig för fler. Bolaget växer snabbt i Europa och har nyligen uppmärksammats som ett av de snabbast växande healthtech-bolagen, med stark tillväxt i både Norden och övriga Europa. Tillväxten speglar ett ökat behov av innovativa vårdlösningar och ett starkt förtroende för Yazens arbetssätt. Yazen drivs av att med hjälp av teknik och medicinsk kunskap skapa verklig skillnad i människors liv. Om tjänsten Som Supportspecialist hos Yazen är du en central del av patientens resa. Du stöttar våra patienter i att förstå och använda våra tjänster, löser problem och säkerställer en trygg, smidig och kvalitativ upplevelse. Rollen innebär även att du aktivt bidrar till att förbättra våra produkter och arbetssätt. Rollen ingår i vårt Technical Support-team, som idag består av tre personer och fungerar som länken mellan support, produkt och utveckling. Här arbetar du med teknisk felsökning, systemförbättringar, dokumentation och automatisering av interna processer. Vi söker dig som har ett starkt tekniskt intresse, erfarenhet av kundkontakt och en vilja att sätta dig in i nya utmaningar. Arbetsuppgifter * Avancerad incidenthantering (Second Line): Ta emot, utreda och åtgärda komplexa tekniska problem och buggar som eskalerats från First Line support, samt hantera mer djupgående patientärenden rörande Yazen-appen * Systemoptimering: Övervaka och säkra funktionaliteten och dokumentation inom Yazens olika system (Intercom, Notion,Stripe). * Processförbättring och automation (Product Improvement): Driva och pitcha förbättringar av produkten och interna system till produktchefer och utvecklare. * Hantering av administrativa specialärenden: Ansvara för registerutdrag, raderingsförfrågningar enligt GDPR, betalningstvister och andra ärenden som kräver säker och noggrann hantering. * Kunskapshantering (Innehållsskapande i Notion, Makron & FAQ): Proaktivt skapa och uppdatera interna guider, tekniska lathundar och färdiga svarsmallar (makron) för supportteamet. Ansvara för att optimera FAQ-artiklar för att öka patienternas möjlighet till självhjälp och därmed avlasta supportflödet. * KPI-rapportering och analys: Sammanställa, analysera och rapportera supportavdelningens nyckeltal (KPI:er). Ta fram underlag, identifiera trender och formulera slutsatser kring mätetal som svarstider, lösningsgrad och ärendevolymer i samarbete med teamet och supportledningen. * Bugg- och förbättringshantering mot produktteamet: Identifiera, strukturerat dokumentera och rapportera tekniska buggar och systemfel vidare till produktteamet och utvecklarna. Fungera som länken mellan supporten och Tech-avdelningen genom att paketera användarfeedback till konkreta förbättringsförslag för produkten. Ansvara även för kvalitetssäkring genom att testa och verifiera implementerade lösningar. Vi söker dig som * Är serviceinriktad och lösningsorienterad * Kommunicerar tydligt och professionellt i skrift * Arbetar självständigt och tar eget ansvar * Är strukturerad och noggrann * Har förmåga att hantera flera ärenden parallellt utan att tumma på kvalitet * Är nyfiken och har lätt för att lära sig nya system * Trivs i en teammiljö där man stöttar varandra * Har lätt för att be om hjälp när det behövs och ser frågor som ett naturligt verktyg för att lära sig, utvecklas och driva arbetet framåt Meriterande * Grundläggande teknisk förståelse: Erfarenhet av programmering, automatisering eller workflow-baserade verktyg är meriterande. Du behöver inte vara utvecklare, men bör vara nyfiken på teknik och bekväm med att förstå och felsöka system. Erfarenhet av API:er, databaser eller integrationer är ett plus. * Erfarenhet av betalsystem och e-handel: Dokumenterad erfarenhet av att arbeta i Stripe och Shopify. * Erfarenhet av Second Line-support: Tidigare arbete med avancerad incidenthantering och teknisk felsökning där du har agerat länk mellan kundsupport (First Line) och utvecklingsteam/produktägare. * Innehållsskapande (Knowledge Management): Erfarenhet av att skriva och strukturera tekniska guider, lathundar, makron (svarsmallar) samt att bygga upp och SEO-optimera publika FAQ-artiklar för att driva självhjälp. * Analytisk förmåga och KPI-uppföljning: Vana av att sammanställa och analysera data, trender och nyckeltal (KPI:er) för supportverksamhet * Erfarenhet av GDPR-handläggning: Praktisk kunskap om dataskyddsförordningen, med vana av att säkert hantera känsliga personuppgifter, registerutdrag (SAR) och raderingsförfrågningar (rätten att bli glömd). * Pedagogisk och kommunikativ brygga: Förmåga att översätta komplexa tekniska problem till ett enkelt och förståeligt språk, både i kommunikation med patienter/kollegor och vid paketering av buggar till produktteamet. * Erfarenhetsbakgrund: Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av kundsupport eller kundservice, och det är starkt meriterande om du har arbetat inom healthtech/vårdsektorn samt har vana av att navigera i en snabbrörlig startup- eller scaleup-miljö. Språkkrav * Mycket god svenska i tal och skrift * Goda kunskaper i engelska * Ytterligare språk är meriterande, särskilt nederländska och tyska Vi erbjuder * En inkluderande och stödjande arbetsmiljö med goda utvecklingsmöjligheter * Möjlighet att arbeta i ett engagerat team med en tydlig gemensam vision * En roll där ditt arbete gör direkt skillnad för våra användare och patienter Hos oss får du möjlighet att bidra till något meningsfullt, utvecklas i din roll och vara en del av en växande organisation med stort fokus på kvalitet och innovation.
Kraftens hus Sjuhärad söker verksamhetsutvecklare. Kraftens hus Sjuhärad är en mötesplats för cancerberörda – för människor i alla åldrar som på olika sätt har drabbats av ett cancerbesked; som patient, närstående, familjemedlem, vän eller efterlevande. Mötesplatsen har funnits sedan 2018 och ligger i Träffpunkt Simonsland. Här erbjuds en öppen mötesplats, föreläsningar och olika aktiviteter som ger stöd, gemenskap och kunskap i en trygg miljö där alla är välkomna. Vi samverkar med olika aktörer inom civilsamhället och är ett komplement till hälso- och sjukvården. Kraftens hus vill bidra till att öka kunskapen i samhället om cancerberördas behov och hur dessa kan mötas genom att vara en samverkanspart på olika sätt i civilsamhället. Kraftens hus Sjuhärad drivs som ideell förening. Föreningens arbete utgår från respekt för alla människors lika värde och den är religiöst och politiskt obunden. Kraftens hus finns i Göteborg, Stockholm, Gotland, Jämtland/Härjedalen, Kraftens hus Digitalt och Kraftens hus Skaraborg som ny förening kommer att starta upp sin verksamhet i höst. Vi söker en engagerad kollega som vill vara med och vidareutveckla och kommunicera Kraftens hus verksamhet. Du kommer att vara en del av den dagliga verksamheten och arbeta både verksamhetsnära och strategiskt. Rollen innebär nära kontakt med cancerberörda, volontärer och samarbetspartners. Vi söker dig som vill bidra till att stödet och livskvaliteten förbättras för alla som är berörda av cancer samtidigt som du vill möta och stödja människor i vardagen. Dina ansvarsområden är: · Finnas på plats, hålla aktiviteter i verksamheten och möta cancerberörda i olika stadier av livet · Delta aktivt i verksamhetens planering och utveckling. Vara delaktig i utvecklingsområdet att skapa externa mötesplatser, pop-up verksamhet runt om i Sjuhärad, så att fler får tillgång till stöd · Leda samtalsgrupper · Samverka med patient- och närståendeföreningar, hälso- och sjukvården samt med andra privata- och offentliga aktörer för att skapa nätverk även med syfte att nå en utökad finansiering · Arbete med sociala medier och hemsida · Delta i arbetet med, och sprida informationsmaterial · Kommunicera och sprida Kraftens hus varumärke Kvalifikationer: · Vårdutbildning på högskole- eller universitetsnivå, eller annan likvärdig utbildning relevant för arbetet · Erfarenhet av arbete inom cancervården · Meriterande är utbildning i eller erfarenhet av att leda samtalsgrupper · Egen erfarenhet som patient eller närstående är meriterande · Goda datakunskaper, intresse av att arbeta med sociala medier. Arbete med hemsida, canva eller likande program är meriterande · Goda kunskaper att uttrycka sig i tal och skrift, på svenska Personliga egenskaper: · God förmåga att bemöta människor i kris samt människor med olika bakgrund och behov, att göra bedömningar och hänvisa personer i behov av stöd och vård på olika sätt · Empatisk förmåga · Kreativ och nyfiken · Drivande och tydlig men med stor förmåga till samarbete, en ”teamspelare” · Lösningsorienterad och strukturerad Vi erbjuder ett meningsfullt, varierande och intressant arbete med stora möjligheter att vara med och utveckla verksamheten. Du kommer att delta i Kraftens hus nationella nätverk och samverka med andra Kraftens hus främst i Västra Götaland men även runt om i Sverige. Verksamheten har sin mötesplats i Borås, men uppdraget omfattar hela Sjuhärad. Vi arbetar för att stöd ska kunna erbjudas genom externa mötesplatser, pop-up-verksamhet, och aktiviteter i olika kommuner, med ambitionen att på sikt etablera långsiktiga mötesplatser på flera orter i regionen. På Kraftens hus vet vi att människor bär på olika erfarenheter, identiteter och perspektiv. Vi tror att mångfald gör vår verksamhet starkare. B- körkort och tillgång till egen bil är ett krav. Anställning: Tillsvidareanställning, med anställningsgrad 75 % eller enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd i huvudsak dagtid men vissa kvällar ingår och helgarbete kan förekomma för specifika aktiviteter och event. Anställningen är enligt kollektivavtal med tjänstepension och friskvårdsbidrag. Skicka gärna din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 26-08-15 Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Verkar det här intressant? Hör gärna av dig till: · Margareta Wass verksamhetsledare Kraftens hus Sjuhärad, tel nr 070-606 70 00 · Ann Törnell, föreningsordförande Kraftens hus Sjuhärad, tel nr 073-727-66 71 Skicka ansökningshandlingar till margareta.wass@kraftenshus.se. Sista ansökningsdag 2026-08-15 Varmt välkommen med din ansökan!
Vill du arbeta på en oberoende analysmyndighet där engagerade medarbetare är den viktigaste resursen? Myndigheten för vård- och omsorgsanalys har i uppgift att följa upp och analysera hälso- och sjukvården, tandvården och omsorgen ur ett patient-, brukar- och medborgarperspektiv. Vi söker nu en kommunikatör som vill vara med och bidra till att sprida den kunskap som vi tar fram i våra analyser. Tjänsten är placerad på förvaltningsavdelningen där de interna stödfunktionerna är samlade och är en tidsbegränsad anställning på 12 månader. Om rollen Du ingår i ett team som består av två till kommunikatörer och en kommunikationsansvarig. Arbetet innefattar alla typer av uppgifter som förekommer på en kommunikationsavdelning. Du arbetar nära myndighetens analysavdelning och skriver och publicerar texter för våra olika kanaler. Du tar fram kommunikationsplaner och genomför samt följer upp olika kommunikationsaktiviteter. Du är även med och planerar och arrangerar seminarier och andra evenemang. Din bakgrund Vi söker dig som har högskoleutbildning inom kommunikation eller annan relevant utbildning erfarenhet från offentlig verksamhet arbetat med Sitevision erfarenhet av att skriva och målgruppsanpassa texter vana att publicera text- och bildmaterial i olika digitala kanaler mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i en expert- eller kunskapsorganisation erfarenhet av press- och mediearbete erfarenhet av arbete i en mindre organisation och vana att arbeta i bred roll. Personliga egenskaper Vi söker dig som är en driven kommunikatör som vill arbeta brett med kommunikation i en mindre organisation där man jobbar nära tillsammans och hjälps åt. Du har lätt för att sätta dig in i komplexa frågor och kan formulera tydliga och relevanta budskap som du anpassar efter olika målgrupper och kanaler. Som person är du prestigelös, flexibel och lösningsorienterad och kan balansera olika behov i organisationen. Du tycker om att samarbeta och har lätt för att skapa och bibehålla förtroendefulla relationer. Du är lyhörd och trygg i dig själv och bidrar till en tillitsfull och öppen kultur. Du arbetar strukturerat och levererar med hög kvalitet på utsatt tid. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Att arbeta hos oss Myndigheten för vård- och omsorgsanalys strävar efter att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter en jämn könsfördelning samt mångfald vad gäller etnisk, social och kulturell bakgrund. Din arbetsplats är vid myndighetens kontor i centrala Stockholm. Vi erbjuder möjlighet till regelbundet distansarbete upp till två dagar per vecka. Vi erbjuder även möjlighet till friskvård på arbetstid och ett generöst friskvårdsbidrag. Myndigheten har också en aktiv idrotts- och trivselförening som ordnar olika sociala aktiviteter under året. Tjänsten är på heltid och gäller en tidsbegränsad anställning under 12 månader. Tillträde enligt överenskommelse. Organisatoriskt rapporterar du till förvaltningschefen. Så ansöker du Din ansökan med cv och ett personligt brev ska vara inkommen till Vård- och omsorgsanalys senast den 15/8 2026, märkt med diarienummer 131/2026. Inför rekryteringsarbetet har Vård- och omsorgsanalys tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Kontakt Om du har frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Rebecca Wadell, tf förvaltningschef, 08-690 41 08. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Josefine Henäng, Hr-generalist, 08-690 41 88. Facklig kontaktperson för Saco är Eva Cooper-Hagbjer, 08-690 41 37.
Gör skillnad. Varje dag. Vill du vara med och forma framtidens hälso- och sjukvård? Drivs du av utveckling, förbättring och att skapa verklig nytta för både patienter och medarbetare? Då kan detta vara rollen för dig! Till Lasarettet i Ystad söker vi nu en engagerad verksamhetsutvecklare som vill ta en central roll i att utveckla vården. Här får du möjlighet att arbeta nära verksamheten och bidra till att skapa effektiva arbetssätt och säkerställa en hög kvalitet i vården. Du kommer att driva och samordna övergripande projekt alltid med fokus på att förbättra, effektivisera och utveckla vården utifrån patienternas behov och verksamhetens mål. Lasarettet i Ystad är det välkomnande akutsjukhuset som präglas av öppenhet och gemenskap. Vi har korta kontaktvägar och en närhet till varandra som gör samarbete enkelt. På lasarettet har vi verksamhet dygnet runt och ett brett utbud av specialiserad vård. Vi bedriver både akut- och planerad hälso- och sjukvård med omtanke om varje patient. Vårt mål är att vara ett personligt sjukhus i framkant - vi arbetar tillsammans för en god, säker och personcentrerad vård. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som verksamhetsutvecklare ansvarar du för att planera, driva och följa upp projekt och utvecklingsinsatser på Lasarettet i Ystad. Du stödjer chefer och verksamheter i utvecklingsfrågor och vid införandet av nya arbetssätt, metoder och processer. Du leder workshops och arbetsgrupper kopplade till utvecklingsinsatser samt stödjer medarbetare och chefer i att planera och leda egna projekt och tillämpa olika förbättringsverktyg. Du genomför nulägesanalyser och omvärldsbevakning för att identifiera utvecklingsmöjligheter. I ditt arbete ingår att presentera resultat, analyser och förslag för ledningsgrupper och andra intressenter. I rollen ingår uppföljning av mål och uppdrag samt redovisning och sammanställning av rapporter. Du har ett nära samarbete med chefer, kollegor och andra nyckelfunktioner och samverkar med olika funktioner och yrkesgrupper för att skapa helhet och förankring. Arbetsuppgifterna i denna roll är varierande i både tid och komplexitet. Då man arbetar självständigt i denna tjänst tar du själv ansvar för att strukturera och prioritera din arbetsdag utifrån verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med relevant högskole-/universitetsutbildning, exempelvis inom hälso- och sjukvård, samhällsvetenskap eller liknande. Du har god förmåga att uttrycka dig i svenska i såväl tal som skrift. Du har kunskaper i och erfarenhet av process- och/eller projektledning, av att sortera och tillämpa olika analys- och förbättrings modeller/verktyg samt av att sammanställa och dokumentera underlag/rapporter. Vidare ser vi att du har erfarenhet av verksamhetsutveckling inom hälso- och sjukvård alternativt inom regional utveckling. Det är meriterande om du har erfarenhet av förändringsledning samt produktionsplanering. Som person ser vi att du är engagerad, flexibel, har en stark kommunikativ förmåga samt är bra på att bygga och bibehålla relationer. Därtill ser vi att du har en god förmåga till helhetssyn, är strukturerad, analytisk, pragmatisk och ständigt strävar efter utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränsöverskridande samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Bring more to life. Are you ready to accelerate your potential and make a real difference within life sciences, diagnostics and biotechnology? At HemoCue, one of Danaher’s 15+ operating companies, our work saves lives—and we’re all united by a shared commitment to innovate for tangible impact. You’ll thrive in a culture of belonging where you and your unique viewpoint matter. And by harnessing Danaher’s system of continuous improvement, you help turn ideas into impact – innovating at the speed of life. HemoCue is a leading provider of point-of-care diagnostic solutions, enabling healthcare practitioners across clinical settings and geographies to improve patient outcomes and clinical workflows. For more than four decades we’ve been advancing what’s possible at the point of care. HemoCue offers point-of-care testing for hemoglobin, glucose and HbA1c as well as total and differential white blood cell count. Learn about the Danaher Business System which makes everything possible. The HR Site Lead, LER, is responsible for driving labor and employee relations at the HemoCue headquarters site in Ängelholm, ensuring a compliant, constructive, and high-performing work environment. This role is central in managing union relations, advising leaders on employment matters, and safeguarding adherence to Swedish labor law and internal policies. You will act as HR partner to leaders balancing business needs with legal and contractual obligations. As part of a global HR organization, you will collaborate closely with HR colleagues to ensure consistent, high-quality HR delivery while supporting a strong “one HR” approach in a matrix environment. As HR Site Lead, LER, you will proactively drive initiatives that strengthen employee relations and contribute to sustainable organizational performance. This role is based onsite in Ängelholm and reports to the Senior Director, Labor and Employee Relations, at Radiometer with a dotted line to Senior Director, HR at HemoCue. In this role, you will have the opportunity to: Act as a trusted advisor to managers on employee relations cases. Lead and manage labor relations, including union negotiations, consultations, and relationship management with both white- and blue-collar unions. Maintain high standards of HR data accuracy and reporting, ensuring compliance with our QMS and audit readiness. Provide compliance and reporting activities. Conduct onboarding and offboarding activities. Managing hosted associates. Manage and drive HR projects that align with business objectives. The essential requirements of the job include: Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or equivalent discipline. Proficiency in Swedish and English, written and verbally. 5+ years of HR experience with a strong focus on labor and employee relations Strong knowledge of Swedish employment law and collective bargaining frameworks Proven experience in leading union negotiations and managing relationships with multiple unions Excellent IT skills (Office Package, HR Systems, AI) Application We review applications on an ongoing basis and encourage you to submit yours as soon as possible. Please note that response time may be longer due to the summer holiday period. We look forward to hearing from you.
Bra Liv Tranås Vårdcentral Dags för en ny utvecklingsmöjlighet och nästa chans i karriären? Gillar du att ge god service i möten med andra människor? Är du en strukturerad person som gillar att arbeta självständigt? Sök då tjänsten som vårdadministratör hos oss på Tranås vårdcentral! Rollen som vårdadministratör Hos oss kommer du att vara en viktig del i vårdcentralens övergripande uppdrag, att ge god och säker vård samt service till vårdcentralens patienter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara medicinsk dokumentation, diagnosklassificering samt övriga vårdadministrativa uppgifter samt arbete i reception. Din blivande arbetsplats Tranås vårdcentral är en av vårdcentralerna inom Vårdcentralerna Bra Liv som utgör den regionsdrivna primärvården i Region Jönköpings län. Vår målsättning är ”En bättre hälsa för alla”, vilket vi når genom att visa omtanke, tänka helhet och skapa kvalitet. Det finns många skäl att välja Vårdcentralerna Bra Liv - både som medarbetare och patient. Tranås vårdcentral har för närvarande cirka 15 500 listade patienter och personalgruppen består av ett 60-tal medarbetare med hög kompetens inom olika vårdprofessioner. Vårt arbete bygger på tanken om patientens delaktighet och förtroende. Hos oss på Tranås vårdcentral värnar vi om ett bra samarbete och en god arbetsmiljö i vår strävan att alltid skapa bättre vård och hälsa för alla våra patienter - vår arbetsmiljö ska präglas av engagemang, öppen dialog och arbetsglädje, där vi värnar om balansen mellan arbete och fritid. Vi vill alltid utvecklas och bli bättre och ge alla våra medarbetare förutsättningar till samverkan och erfarenhetsutbyte och vi uppmuntrar till nya idéer och förbättringsförslag, kompetensutveckling och kreativa lösningar! Din profil Vi söker dig som är strukturerad, noggrann, serviceinriktad och flexibel. Du ska vara färdigutbildad vårdadministratör alternativt läkarsekreterare. Du har goda kunskaper i svenska och förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift. Det är önskvärt att du har tidigare erfarenhet av vårt journalsystem Cosmic, men det är inget krav. Vi vill att du ska vara intresserad av IT då det i tjänsten även ingår ett IT- ansvar. Vi tror att du som söker känner ett genuint engagemang för ditt yrke där du drivs av att få vara med och utveckla arbetsgruppen och där du kommer med egna initiativ och ger förslag på nya arbetssätt och utvecklingsmöjligheter. Struktur och planering faller sig naturligt för dig och vi tror att du har lätt för att lägga upp din arbetsdag tillsammans med gruppen. Vi ser även att samarbete och gott bemötande är lika självklart för dig som för oss eftersom teamsamverkan är en viktig del av vårt arbetssätt. Vi värdesätter egenskaper som driv, engagemang och positiv attityd. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du ett stimulerande och utvecklande arbete där samarbetet kring patienten är vår ledstjärna och ett gott resultat är målet. Du erbjuds ett omväxlande arbete med många kontaktytor där du blir vårdcentralens administrativa expert. I din roll får du också chans att delta i utvecklings- och förbättringsarbeten. Vi har en tjänst som är tillsvidare på 100% med start enligt överenskommelse. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Ansvarig rekryterande chef Helen Frid, telefon 010-244 05 21, är frånvarande på semester 13 juli till 7 augusti. Vid frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Peter Lundin Johansson, telefon 010-24 396 34. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 7 augusti, urval och intervjuer planeras från v.33. Varmt välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)
Är du valideringsingenjör med erfarenhet från läkemedel, medicinteknik eller bioteknik och redo för nästa steg? Vi på WeQuel söker just nu flera kollegor som vill arbeta som konsulter hos våra kunder i Stockholm, Uppsala och Södertälje. OM ROLLEN Som valideringsingenjör hos oss blir du en nyckelspelare hos några av Sveriges ledande aktörer inom läkemedel, medicinteknik och bioteknik. Du arbetar med kvalificering och validering av utrustning, system och processer i högt reglerade miljöer — där ditt arbete säkerställer att produktionen uppfyller GMP-krav och att produkterna håller högsta kvalitet hela vägen till patient. VANLIGT FÖREKOMMANDE ARBETSUPPGIFTER: * Planera, genomföra och dokumentera kvalificering (IQ/OQ/PQ) av utrustning och system * Skriva och granska valideringsdokumentation som VP, URS, FAT/SAT och testprotokoll * Driva commissioning av ny utrustning tillsammans med leverantörer * Utföra processvalidering och rengöringsvalidering enligt gällande regelverk * Genomföra riskbedömningar (FMEA) och tillämpa riskbaserad validering enligt ICH Q9 * Hantera avvikelser, change controls och CAPA kopplat till valideringsarbetet * Säkerställa efterlevnad av GMP, GAMP 5, FDA 21 CFR Part 11 och ICH-guidelines * Samarbeta tvärfunktionellt med QA, produktion, underhåll, automation och R&D * Bidra till ständiga förbättringar inom valideringsmetodik och arbetssätt VEM ÄR DU? Vi tror att du har en teknisk eller naturvetenskaplig högskoleutbildning inom kemiteknik, bioteknik, maskinteknik, automation, mekatronik, farmaci eller motsvarande. För oss väger även relevant erfarenhet tungt, så har du byggt upp din kompetens på andra sätt kombinerat med flera års arbete inom området är du lika varmt välkommen att söka. Du har minst 1 års erfarenhet av validering eller kvalificering inom läkemedel, medicinteknik, bioteknik eller annan GMP-reglerad industri. Eftersom vi söker brett välkomnar vi både dig som tagit dina första steg som valideringsingenjör och dig med många års erfarenhet i ryggen. Du är trygg i regelverk som GMP, GAMP 5 och ICH Q-guidelines, och har god förståelse för riskbaserad validering. Erfarenhet av specifika områden som processvalidering, rengöringsvalidering, datoriserad systemvalidering (CSV) eller validering av rena medier är meriterande. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, både i tal och skrift. Som person är du noggrann, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs i samarbete med andra, är prestigelös och har lätt för att sätta dig in i nya verksamheter — något som är en stor styrka i konsultrollen. VARFÖR WEQUEL? Hos oss är du aldrig bara ett namn på ett papper. Vi är ett konsultbolag som värdesätter långsiktiga relationer, personlig utveckling och äkta engagemang — både för våra konsulter och våra kunder. Vi tror att människor presterar bäst när de mår bra, känner sig sedda och får växa i sin roll. VI ERBJUDER: * Spännande uppdrag hos ledande life science-bolag * En engagerad konsultchef som finns där för dig * En kompetent och varm gemenskap med kollegor som delar din passion PRAKTISK INFORMATION * Omfattning: Heltid, konsultuppdrag * Placering: Stockholm, Uppsala eller Södertälje * Start: Enligt överenskommelse Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag — vi går igenom ansökningar löpande. Vi ser fram emot att höra från dig!
Sida 1 av 5