Sida 1 av 1
Beskrivning Gillar du att möta barn och unga? Vill du ge dem möjligheten att få uttrycka sig genom dans? Då är detta jobbet för dig! Musik- och kulturskolan Vänersborg söker nu nya medarbetare till vårt arbetslag. Om arbetsplatsen Musik- och kulturskolan Vänersborg är sedan 60 år en mycket viktig del av Vänersborgs kommuns kulturliv. Hos oss får barn och unga chans att utvecklas inom musik, dans, teater och bild & form. Du får ca 35 arbetskamrater inom de olika ämnena och ni tillsammans möter ca 1400 barn och unga i olika kurser varje vecka. Inom vår verksamhet finns ett brett utbud som riktar sig till barn och unga upp till 19 år. Vårt uppdrag är att erbjuda meningsfull fritid och möjlighet att utvecklas inom våra konstnärliga ämnen. Vi ser vikten av att våra barn och unga ska få möjlighet utvecklas utifrån sina olika förutsättningar och ambitionsnivå. Musik- och kulturskolan är organiserad inom kultur- och fritidsförvaltningen. Förvaltningen har ca 110 medarbetare med ansvar för konsthall, idrottsanläggningar, bibliotek, fritidsgårdar och barn- och ungdomskultur. Inom förvaltningen sker samverkan för att arbeta med det gemensamma uppdraget att ha fokus på underrepresenterade grupper och geografisk spridning. Samverkan med barn -och utbildningsförvaltningen sker bland annat genom kulturaktiviteter på skoltid, El Sistema och öppen verksamhet på fritidshem. Arbetsuppgifter Som danslärare ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla undervisning inom dans. Undervisningen i grupp och riktar sig främst till barn och ungdomar, men även andra målgrupper kan förekomma. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: Planera och genomföra dansundervisning. Anpassa undervisningen utifrån deltagarnas ålder och förutsättningar. Delta i föreställningar, uppvisningar och andra arrangemang. Samverka med kollegor, elever, vårdnadshavare och externa aktörer. Bidra till verksamhetens utveckling och kvalitetsarbete. Undervisa på skoltid inom Kultur i skola kan även tillkomma. Danspoolen, som är en del av Musik- och kulturskolan Vänersborg, undervisar barn och ungdomar i frivillig verksamhet, den obligatoriska grundskolan, gymnasieskolan och anpassad grundskola samt i olika dansuppdrag som Skapande skola, Dans för hälsa och andra kulturprojekt i andra kommuner i Fyrbodal. Arbetstiderna varierar och är förlagda till både dag- och kvällstid och vissa helger. Kvalifikationer Vi söker dig som har gedigen kompetens inom dans och förmåga att anpassa undervisningen efter deltagarnas ålder, nivå och förutsättningar. Du har hög pedagogisk förmåga, ett starkt engagemang för barn och ungas utveckling samt ett konstnärligt driv som bidrar till att skapa lustfyllda och utvecklande lärmiljöer. Vi ser gärna att du har högskoleutbildning inom danspedagogik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Lärarexamen är meriterande, liksom erfarenhet av arbete med barn och unga med funktionsnedsättning eller psykisk ohälsa. Personliga egenskaper Du är initiativtagande, självgående och ansvarstagande, samtidigt som du har lätt för att samarbeta med kollegor och andra aktörer. Du är nyfiken på samverkan och har ett kreativt förhållningssätt till hur verksamheten kan nå olika målgrupper. Som person är du flexibel, trygg i din yrkesroll och har förmåga att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Om Vänersborgs kommun Som medarbetare i Vänersborgs kommun bidrar du till att göra vardagen enklare för våra 40 000 medborgare i kommunen. I Vänersborgs kommun jobbar 3 600 anställda och vi arbetar för att vara attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet. Vi arbetar med individuell lönesättning och erbjuder förmåner kopplade till anställningen. Vill du veta mer om oss som arbetsgivare, våra förmåner och hur vår lönesättning fungerar? Besök vår karriärsida . Övrig information Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Har du skyddade personuppgifter vänligen kontakta kontaktpersonen för annonsen via telefon och skicka din ansökan via post. Kommunen har gjort aktiva val i denna rekrytering och vill därför inte bli kontaktade med erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp/kompetensförmedling. Kontaktuppgifter till din fackliga organisation hittar du här .
Välkommen till oss! I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035. Beskrivning Vill du göra skillnad i ungas vardag? Ungdomens Hus i Säffle kommun söker vikarierande ungdomscoacher som vill vara med och skapa en trygg, inkluderande och meningsfull mötesplats för unga. Hos oss får du arbeta nära ungdomar, stärka deras delaktighet i samhället och bidra till en verksamhet som främjar gemenskap, kreativitet och framtidstro. Ungdomens Hus söker dig som vill jobba utvecklande i en dynamisk verksamhet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kultur- och estetisk verksamhet. Vi vill att du har ett lokalt nätverk inom kultursektor/ föreningsliv. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med unga människor på fritidsgård, ungdomens hus, i föreningslivet eller liknande. I arbetet behöver du ha god förmåga att kommunicera, att konstruktivt hantera konflikter och tycka om att verka och arbeta i en miljö som är i ständig förändring. Du ska ha förmåga att arbeta självständigt och samtidigt fungera i team. Arbetsuppgifter Du kommer att arbeta i öppen verksamhet, intressebaserad verksamhet och uppsökande verksamhet. Arbetssättet är coachande och främjande. I tjänsten ingår även helg- och kvällstjänst, även kortare och längre läger förekommer. Kvalifikationer Fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av att jobba med ungdomar i ett främjande perspektiv. Erfarenhet av att jobba i en politiskt styrd organisation/kommun. Vi lägger stor vikt vid din personliga kompetens som ett komplement till vår nuvarande arbetsgrupp. Du bör ha god digital kompetens för att kunna hantera dator och sociala medier. Villkor För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/ Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter. Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.
Om jobbet Fritidsgården Pilen ligger i Askim på Pilegårdsvägen 25 och har verksamhet i samverkan med kulturskolan för mellan- och högstadiet. Som fritidsassistent på Pilen är du en relationsskapande vuxen som främjar trygghet, tillit och positiv utveckling. I ditt uppdrag ingår att planera och genomföra verksamhet för ungdomar i mellan- och högstadieåldern på Pilen. Det görs i dialog med ungdomar, för att bidra till delaktighet, utveckling och lärande, samt verka för inkludering och demokratiska värden. I din roll ingår att skapa förutsättningar för ungdomars delaktighet och inflytande i verksamheten genom olika delaktighetsforum. Här ingår även att coacha ungdomar i delaktighetsprocesser, att utveckla sina idéer, planera, genomföra och utvärdera aktiviteter och på det viset stötta unga att bidra till sin meningsfulla fritid. Du samarbetar dagligen med personal ifrån Kulturskolan. En till två kvällar i veckan arbetar du tillsammans med personal från Passalen, som är på plats för att underlätta för ungdomar med funktionsvariation att ta del av verksamheten. Du kommer att driva det dagliga arbetet på mötesplatsen/fritidsgården; planera och genomföra aktiviteter tillsammans med kollegor och/eller ungdomar, samt ta ansvar för sysslor kopplade till detta så som inköp, marknadsföring etc. Du kommer även att bedriva uppsökande verksamhet på bland annat närliggande skolor. Din roll är mångfacetterad och i ditt uppdrag ingår även bland annat att: • handleda och ge feedback till ungdomsledare, praktikanter, Ung Extra och feriearbetare. • arbeta aktivt med våldspreventiva metoder, exempelvis genom normkritik, jämställdhetsarbete och konflikthantering. • identifiera behov hos ungdomar och hänvisa vidare vid behov (t.ex. till skola, ungdomsmottagning, socialtjänst). • rapportera i det gemensamma dokumentations- och uppföljningssystemet The Logbook. • samverka med skola, övriga verksamheter på Pilen, civilsamhälle och med övriga fritidsverksamheter i Sydväst. • under lov samarbeta i nya arbetsgrupper i Sydväst för att erbjuda en rik möjlighet till fritidsaktiviteter i hållbara arbetsteam • delta i utvecklingsarbete med övriga kollegor i Sydväst, bl a genom att delta i någon ansvarsgrupp eller nätverk. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad, skapa positiva mötesplatser och ge ungdomar en meningsfull fritid. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team! Om dig För denna tjänst krävs tvåårig eftergymnasial utbildning som fritidsledare eller socialpedagog eller utbildning med motsvarande kompetens. Vi vill även att du har erfarenhet av arbete i öppen verksamhet riktad mot ungdomar 10-20 år. Specialkompetenser inom musik, skapande eller spel är meriterande. Godkänd bakgrundskontroll är ett krav. Du tar ansvar för dina och gruppens arbetsuppgifter. Du tänker på de vi är till för och deras bästa. Du gör ditt bästa för att göra klart alla arbetsuppgifter på rätt sätt och följer upp hur det blev. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor och kan sätta gränser på ett respektfullt sätt. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att de vi möter får det de behöver. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Övrigt I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor relevanta för tjänsten. Dina svar blir en del av vårt urval. Intervjuer kommer att ske löpande via Teams eller på plats. För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Det tänkta lönespannet för tjänsten är 26 000 -39 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.