Sida 1 av 5
År 2021 öppnade vi en helt ny grundskola och förskola i Bro Mälarstrand, i Upplands-Bro kommun. Med detta unika projekt erbjuder vi en skola där studier är i fokus, samt ett rikt utbud av sporter och konst & kultur för alla åldrar. Målet är att bli kommunens främsta skola och förskola. I augusti 2021 startade vi grundskolans verksamhet med elever från förskoleklass till årskurs 3, där fritids är ett naturligt inslag i skolverksamheten. Arbetsuppgifter Att arbeta som timvikarie innebär att stötta upp verksamheten när behov uppstår på vårt fritidshem. Det handlar främst om korta uppdrag som kan passa bra för dig som studerar eller har annan sysselsättning, men det kan även öppnas möjligheter för längre anställningar för den som önskar. Vi arbetar enligt ett pedagogiskt koncept som vi kallar Träning för verkligheten. Eftersom det är viktigt att även våra vikarier arbetar enligt vårt pedagogiska koncept går vi igenom detta vid ett eventuellt intervjutillfälle. Kvalifikationer Vi söker dig som har ett genuint intresse för att arbeta med barn och unga. Du är pedagogisk i ditt förhållningssätt och känner dig trygg i rollen som en tydlig ledare. Vi ser gärna att du studerar på högskola eller universitet eller har en avslutad examen. Kanske är du lärarstudent och vill skaffa värdefull erfarenhet genom att arbeta som timvikarie? Som person är du ansvarstagande, initiativrik och kommunikativ. Du har lätt för att skapa goda relationer med både elever och kollegor och bidrar till en trygg och positiv lärmiljö. I rollen som vikarie arbetar du självständigt, samtidigt som du har ett nära samarbete och en löpande dialog med skolans lärare och övriga medarbetare. För oss är det viktigt att du har möjlighet att rycka in med kort varsel och är flexibel när det gäller arbetstider. Anställningsform Tidsbegränsad anställning på deltid (intermittent anställning). Individuell lönesättning (timlön). Din ansökan Du ansöker genom att registrera din profil och bifoga ett personligt brev och CV i vårt rekryteringssystem. Vi tar enbart emot ansökningar via webben, ansökningar som kommer in på annat sätt kan tyvärr ej behandlas. Första steget i vår rekryteringsprocess är att genomföra två arbetspsykologiska tester. Testlänkar skickas på mail direkt efter inskickad ansökan och du får återkoppling på testet direkt efter genomförandet. Inom skola måste du enligt lag (2000:873) visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Beställningsblanketten kan hämtas på https://polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag/registerutdrag-arbeta-inom-skola-forskola/. Beställ i god tid, det tar minst 14 dagar att få utdraget. Kontaktuppgifter Vill du veta mer om tjänsten och hur det är att jobba hos oss, vänligen kontakta rektor mailto:asko.klemola@jenseneducation.se Läs mer om oss på jenseneducation.se Du kan också följa oss på LinkedIn för att få de senaste uppdateringarna om JENSEN education. Varmt välkommen med din ansökan! JENSEN education är ett av Sveriges största privata utbildningsföretag med förtroendet att utbilda drygt 17 000 elever inom fem olika områden – förskola, grundskola, gymnasium, vuxenutbildning samt yrkeshögskola. JENSEN grundades 1996 av Håkan Jensen, företagets vd och ägare, och står för långsiktighet, kvalitet och ansvarstagande. Utbildningskonceptet "Träning för verkligheten och bildning som mål" genomsyrar all verksamhet.
Var med och gör Sveriges bästa kommun ännu bättre. Danderyds kommun erbjuder gemenskap, utveckling och delaktighet på jobbet. Vi gör skillnad och skapar värde i vardagen i dialog med alla som lever, bor och verkar här. Genom närhet och korta beslutsvägar får du möjlighet att ta ansvar och jobba med både delar och helhet i ditt yrke. Här växer vi tillsammans med engagerade invånare, företag och kompetenta kollegor i trädgårdsstadens vackra miljö. Ta steget till ett utvecklande och hållbart arbetsliv i en lagom stor kommun nära allt. Ekebyskolan är en F-6 skola med ungefär 250 elever från förskoleklass till årskurs 6. Här arbetar ca 45 medarbetare, som trivs på sin arbetsplats och med varandra. I mellanstadiet har vi två klasser i varje årskurs. Skolan är belägen i ett villaområde i Djursholm med naturskön omgivning. Vi tror på att ett tryggt klimat där alla trivs, är den bästa grunden får god inlärning. Genom en varm, kreativ och inspirerande arbetsmiljö erbjuder vi eleverna en professionell och stimulerande miljö för dem att utvecklas i. Vi tror att ett tydligt ledarskap främjar trygghet och studiero. Är du legitimerad lärare med behörighet att arbeta i fritidshem? Se hit! Nu söker vi en lärare i fritidshem för ett vikariat under hösten 2026. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshem ansvarar du för att planera, genomföra, följa upp och utveckla undervisningen i fritidshemmet i enlighet med Lgr22 (kapitel 1, 2 och 4) samt skollagen. I ansvaret ingår även att säkerställa fritidshemmets arbete med att stimulera elevernas utveckling och lärande samt erbjuda en meningsfull fritid som främjar trygghet, delaktighet och social gemenskap. Skolans obligatoriska undervisning och fritidshemmets verksamhet skall tillsammans bilda en helhet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Legitimerad lärare med inriktning fritidshem. • Har erfarenhet av undervisning i fritidshemmet. • Har mycket god förmåga att uttrycka dig både i tal och skrift på svenska. Vi söker dig som har en pedagogisk förmåga och arbetar strukturerat. Du är kommunikativ samt är samarbetsorienterad. Det är viktigt för dig att skapa goda och förtroendeingivande relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till rådande situation. Du är en stabil person som har ett lågaffektivt bemötande, är konstruktiv och agerar professionellt vid pressade situationer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Med hänvisning till skollagen måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vikariat under HT26. Danderyds kommun strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi erbjuder en spännande arbetsplats med många trevliga och kunniga medarbetare. Besök gärna vår jobbportal https://www.danderyd.se/ovriga-verksamheter/jobba/ om du vill veta vad våra chefer säger om kommunens uppdrag och utvecklingen framåt. Här kan du också samla information, bland annat om våra förmåner. Mer information om vår verksamhet hittar du på www.danderyd.se. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Danderyds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande önskar vi att du skickar in din ansökan digitalt enligt ovan. Betyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Vill du vara med och göra skillnad? 19 916 elever klarade inte grundskolan i Sverige läsåret 2023/2024. Det finns skolor där 7 av 10 elever inte når gymnasiebehörighet. På den ideella Stiftelsen Läxhjälpen bidrar du med din kompetens och ditt engagemang för att få fler elever att uppnå behörighetskraven med självförtroende inför framtiden. Nu söker vi nya läxhjälpare i Stockholm! Vi söker dig som är intresserad av ett betalt extrajobb och samtidigt vill göra en konkret samhällsinsats. Tjänsten är en timanställning på eftermiddagar/kvällar och innebär i korthet att vara läxhjälpare efter skoltid på en av våra samarbetsskolor. Hos oss arbetar du i team om tre läxhjälpare där ni alla är högskolestuderande. Du får utbildning i, och arbetar utifrån, vårt strukturerade arbetssätt. Varje läxhjälpsgrupp består av 15 elever och tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp arbetet. Som läxhjälpare kan du antingen jobba som ordinarie läxhjälpare eller inhoppare. Som ordinarie läxhjälpare jobbar du 6/h i veckan fördelat på två schemalagda eftermiddagar/kvällar (möjlighet till extra inhopp finns). Som inhoppare jobbar du då ordinarie läxhjälpare är ledig eller sjuk. Arbetet utförs efter skoltid i skolans lokaler. Vi söker dig som: -Är universitets- eller högskolestuderande -Har en pedagogisk förmåga och kan kommunicera och skapa relationer med barn och unga. -Är lösningsorienterad, initiativtagande och kan arbeta utifrån vårt strukturerade arbetssätt och metod. -Har bred grundläggande ämneskompetens samt god studieteknik. -Delar Stiftelsen Läxhjälpens värderingar och vision om ett samhälle där alla barn växer upp med förutsättningar att klara skolan och forma sin egen framtid. Då jobbet innebär arbete med barn lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Uppvisande av utdrag ur polisens belastningsregister för arbetsgivaren är ett lagstadgat krav för att arbeta med barn och ungdomar. Skillnaderna mellan skolor, var du bor, var du kommer från och vad dina föräldrar jobbar med avgör i allt större utsträckning hur stor sannolikheten är att du klarar skolan. Stiftelsen Läxhjälpen är en icke-vinstdrivande stiftelse som verkar där det behövs som allra mest. Läxhjälpen är gratis för eleverna och läxhjälparnas löner finansieras genom stöd från näringsliv och offentlig sektor. Läxhjälpen är en konkret insats som angriper ett av Sveriges största problem idag - att allt fler unga inte klarar skolan och riskerar att hamna utanför samhället. Noga utvalda, avlönade, högskolestudenter hjälper ungdomar med studierna två kvällar i veckan och är samtidigt positiva förebilder och mentorer. Vi har sedan starten 2007 arbetat fram ett strukturerat arbetssätt och ett tydligt mål - betygen ska höjas och eleverna nå vidare till gymnasiet. Vi finns idag i över 100 skolor i bland annat Stockholm, Södertälje, Västerås, Norrköping, Göteborg, Landskrona, Umeå, Sundsvall, Uppsala, Gävle och Malmö. Gilla oss på Facebook: www.facebook.com/laxhjalpen Följ oss på LinkedIn: http://www.linkedin.com/company/stiftelsen-l-xhj-lpen http://www.laxhjalpen.se
Örsundsbro vårdcentral Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Välkommen till Örsundsbro vårdcentral! Vi erbjuder en tillsvidareanställning som psykolog på 80 procent med start enligt överenskommelse. Vi på Örsundsbro vårdcentral söker dig som gillar variation i arbetet, för inom primärvården möter vi människor i livets alla skeden och ingen dag är den andra lik. Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner via vårt kollektivavtal. Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling. Det gör att du ingår i ett stort nätverk med kunniga kollegor. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Ditt uppdrag Ditt arbetsområde hos oss är psykisk ohälsa inom det behandlingsområde som inte kräver psykiatrins resurser. Du arbetar självständigt med vuxna personer från 18 år men samarbetar även med övriga yrkeskategorier på vårdcentralen och har ett nära samarbete med det psykosociala teamet som består av psykolog och kurator. Arbetet innebär psykologisk rådgivning, diagnostik och även viss behandling både i grupp och individuellt. På vårdcentralen arbetar vi med triage, vilket innebär att psykologen gör första bedömningen och ansvarar för behandlingen av patienter med depression, ångest, sömnproblem, ätstörningar och stress, på primärvårdsnivå. Din konsultation till kollegorna på vårdcentralen och inom primärvården är även det ett viktigt inslag i arbetet. Handledningsuppdrag kan förekomma. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad psykolog med goda kunskaper i diagnostik och evidensbaserade behandlingsmetoder. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av primärvård och KBT-inriktning. Som person är du tydlig i din kommunikation och strukturerad i ditt arbetssätt. Du har en god pedagogisk förmåga och kan lätt skapa kontakt med både patienter och kollegor. Arbetet förutsätter ett intresse och förmåga att arbeta i team samt en god samarbetsförmåga men också förmåga till självständigt arbete. Du behöver även ha en god förmåga och vilja att utveckla verksamheten samt intresse av primärvårdsarbete. Vår verksamhet Vi är den lilla vårdcentralen med stora individuella möjligheterna! Vi finns i fina lokaler och i vacker landsbygd mellan Uppsala och Enköping med parkeringsplatser precis utanför vårdcentralen. Här jobbar alla professioner nära varandra för att ge den bästa vården för patienten och du kan nu bli en i vårt team. Vi är 22 medarbetare som tillsammans jobbar kring patientens bästa, vi värnar om en god, stimulerande arbetsmiljö med personliga lösningar. Vårdcentralen är en central viktig plats för befolkningen, vilket gör vårt jobb extra värdefullt. Vill du veta mer? Du är varmt välkommen att kontakta verksamhetschef Yu Jing Wang på tel 076-7218854 eller mail yu.jing.wang@regionuppsala.se om du vill veta mer om verksamheten och arbetet. Du kan även kontakta representanter från din fackliga organisation via Region Uppsalas växel på telefon: 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga kopia på din legitimation, meritförteckning och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa växeln 018-611 00 00 och be om att få komma i kontakt med HR-specialist säkerhet så kommer du bli guidad vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka genom att fylla i ansökningsformuläret. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Är du en trygg och erfaren stödassistent som ser möjligheter istället för svårigheter? Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet som är skräddarsydd för målgruppen. Vi ser fram emot din ansökan! Om arbetsplatsen Arbetsplatsen är en BoDa-verksamhet, vilket innebär att det finns både boende och daglig verksamhet i en och samma verksamhet, där utgångspunkten är att erbjuda en anpassad miljö för målgruppen. Här följer du individen inom både daglig verksamhet och i gruppbostaden. BoDa Djuramossa ligger naturskönt mellan Domsten och Viken, vilket skapar möjligheter att ha naturinspirerade aktiviteter. Vi har fyra boendeplatser och i arbetet ingår arbete med personer som har ett utmanande beteende. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Vi tillämpar önskad sysselsättningsgrad, vilket innebär att du bestämmer hur många procent du vill arbeta. Arbetsuppgifter Som stödassistent hos oss arbetar du med att stödja, handleda och vara behjälplig i olika vardagssituationer, samt att ge stöd i att skapa och upprätthålla sociala kontakter och relationer. Alla stödinsatser, till exempel aktiviteter, städ, tvätt, mat, personligt stöd och fysisk omvårdnad, utgår ifrån de individuella behoven och önskemålen i enlighet med LSS (lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade). Målet är att skapa förutsättningar för en meningsfull vardag och att främja självständighet och delaktighet. Utmanande beteende och självskadebeteende är vanligt förekommande, därför det är viktigt att du arbetar utifrån ett lågaffektivt förhållningssätt. Du arbetar systematiskt med social dokumentation och arbetet planeras, dokumenteras och följs noggrant upp. Kvalifikationer Vi söker dig som har en gymnasieexamen från vård- och omsorgsprogrammet alternativt läst barn- och fritidsprogrammet med inriktningen socialt och pedagogiskt arbete. För att lyckas i rollen krävs det att du har kunskap och erfarenhet av att arbeta med personer som tidvis uppvisar ett mycket utmanande och utåtagerande beteende och det är viktigt att du är trygg i dina kunskaper gällande tydliggörande pedagogik och lågaffektivt bemötande. För att gå vidare i rekryteringsprocessen behöver du även ha grundläggande datorkunskaper och dokumentationsvana B-körkort och tillgång till bil, om du inte har tillgång till bil behöver du ha ett annat sätt att ta dig till arbetsplatsen (som inte är tillgänglig via kollektiva kommunikationer) goda kunskaper i svenska såväl i tal som i skrift. Det är meriterande om du kan TAKK eller teckenspråk. Dina personliga egenskaper är viktiga för oss Att arbeta med människor med speciella funktionsvariationer är ett brett, blandat och utmanande arbete som ställer stora krav på engagemang, inlevelseförmåga, bemötande, samarbete och uthållighet. Du behöver vara intresserad av att arbeta med målgruppen och kunna läsa av våra brukares behov. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Vård- och omsorgsförvaltningen På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi med människor. Riktiga människor. Människor som, precis som du, lever livet. Vi är cirka 4500 medarbetare - från undersköterskor, stödassistenter, sjuksköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter till ekonomer, utredare och biståndshandläggare som på olika sätt bidrar till att stadens äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett rikt och självständigt liv. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://vardochomsorg.helsingborg.se/jobba-hos-oss/ Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning. Provanställning kan komma att tillämpas. Sista ansökningsdag: 2026-08-06 Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. Helsingborgs stad arbetar mot diskriminering och för främjande av alla människors lika rättigheter och möjligheter. Sökande oavsett bakgrund är välkomna att söka till Helsingborgs stad. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag i oöppnat kuvert från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/Innan anställning kommer vi göra en kontroll av medborgarskap. Du kommer behöva uppvisa pass, nationellt ID-kort eller personbevis. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du även styrka ett giltigt arbetstillstånd eller att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd enligt Utlänningsförordningen 6 kap. §13a.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vår vision är att Åva ska vara en skola att längta till, lita på och växa med. Vi är en gymnasieskola som erbjuder både spets och bredd för att ge våra elever de bästa förutsättningarna för framtida studier och yrkesval. Åva Gymnasium är en kommunal gymnasieskola i Täby med ca 1400 elever och 130 medarbetare. Skolan har ett brett programutbud med högskoleförberedande program, yrkesprogram, introduktionsprogram samt International Baccalaureate. Åva Gymnasium är både en certifierad Amnesty- och FN-skola. Alla professioner samarbetar för att förbereda eleverna för framtiden genom att medvetandegöra dem om teknikutveckling och hållbarhetsfrågor. Som lärarassistent på Åva Gymnasium kommer du att vara en central person på skolan. Du är ett av skolans ansikten utåt och arbetar aktivt med att vara en trygghetsskapande vuxen samt arbetar för att underlätta lärarnas arbete, tex genom omprovstillfällen och att stötta upp under studiebesök. Vi tror att varje elev har potential att nå sina drömmar och mål. Genom vårt engagemang i deras utveckling, är vi med och formar framtiden för våra elever och samhället som helhet. Om tjänsten I rollen som lärarassistent på Åva Gymnasium kommer du att arbeta med varierade arbetsuppgifter, du kommer stötta elever i deras lärande, tex genom att stötta upp vid krävande undervisningssituationer, bemanna skolans reception samt utgöra ett administrativt stöd. Du kommer vara en vuxen förebild för våra elever och arbeta relationsbyggande för att skapa trygghet, studiero och trivsel på skolan. För att lyckas i denna roll behövs ett stort engagemang för elevernas utveckling från ungdom till ung vuxen samt erfarenhet av arbete med ungdomar i gymnasieåldern. Du är lösningsorienterad och är van att arbeta självständigt och kan koordinera och prioritera mellan olika uppdrag. Du behöver också vara relationsskapande och är skicklig på att etablera goda samarbeten. Kvalifikationer Du har gymnasieexamen. Du har god kommunikativ förmåga och förmåga att anpassa dig till olika situationer och arbetsuppgifter. Du har förmåga att arbeta självständigt och är van att koordinera samt prioritera mellan olika arbetsuppgifter, uppdrag och situationer. Du har erfarenhet av att arbeta med ungdomar. Vidareutbildning inom socialpedagogik eller lärarassistent är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten är en tillsvidareanställning med omfattning 100%. Tillträde i augusti månad enligt överenskommelse. Vi på Åva är måna om att varje medarbetare ska känna arbetsglädje. Vi erbjuder en vänlig, stöttande arbetsmiljö som uppmuntrar till hög grad av delaktighet och professionell utveckling. Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningar via mail eller brev. Sista ansökningsdag är 10:e augusti. Intervjuer och urval sker löpande. Besök gärna vår hemsida https://www.taby.se/ava-gymnasium/ Om Täby kommunTäby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden.Inom utbildnings verksamhetsområde arbetar vi mot högt uppsatta verksamhetsmål och meritvärdena för Täbys kommunala grundskolor ligger i toppskiktet i landet. Täby akademi för pedagogisk professionsutveckling, i samarbete med nationella och internationella lärosäten såsom Harvard, bidrar till att kommunens pedagoger och skolledare tillhör spetsen i Sverige. Vi arbetar långsiktigt och systematiskt för att Täby ska ha Sveriges högsta utbildningskvalitet där lärandet är tillgängligt för varje elev.
Som stödassistent hos oss arbetar du med att ge våra boende individuellt anpassat stöd i deras dagliga liv samt stimulera till och ge stöd i fritidsaktiviteter. Arbetet innebär att du arbetar utifrån den boendes behov och önskemål, vilket lägger grunden för det individuellt anpassade stödet i brukarens vardagliga liv. Ditt arbete bidrar till att våra brukare får ett så självständigt liv som möjligt. Omvårdnadsarbete ingår i arbetsuppgifterna liksom kvalitetssäkring i form av social dokumentation, genomförandeplaner och rutiner. Du kommer att samarbeta med brukarna, deras anhöriga/gode män och personal i andra verksamheter. Våra nyckelord i arbetet är motivationsarbete, struktur, nätverksbyggande, dokumentation, meningsfull vardag och samverkan. Arbetet passar dig som kan arbeta dag, kväll och varannan helg. Kvalifikationer Vi söker dig som har stödassistentutbildning, yrkesexamen från vård- och omsorgsprogrammet eller barn- och fritidsprogrammet eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet från arbete med personer som har intellektuella, psykiska och/eller neuropsykiatriska funktionsnedsättningar. Det är meriterande om din arbetserfarenhet är som stödassistent inom nämnda områden. Körkort är önskvärt men inget krav. Som person är du ansvarstagande och har ett respektfullt bemötande med brukarens bästa i fokus. Du har lätt för att anpassa dig utifrån individ och situation samt har en god samarbetsförmåga och ett pedagogiskt förhållningssätt. Du är driven, flexibel, engagerad och lyhörd i ditt arbetssätt och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Bra att veta För att bli kallad till intervju ska godkänt betyg i Svenska 1 på gymnasienivå eller motsvarande kunna uppvisas. Om detta saknas kommer du att få genomföra ett digitalt språktest. Vid erbjuden anställning ska ett godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. Din nya arbetsplats Kvarnfallsvägens gruppboende i Sävedalen är ett av Partille kommuns LSS-bostäder. Bostäderna är anpassade för personer som omfattas av Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade. Här bor 6 personer som har egna lägenheter. På Kvarnfallsvägens gruppbostad arbetar vi med situations- och aktivitetsanpassade arbetssätt. Med löpande översyn av bemanningen skapas utrymme för både spontanitet och guldkant på tillvaron. Ett arbetssätt som både personal och brukare trivs med. Du kommer att ingå i en arbetsgrupp som består av 8 stödassistenter samt en stödpedagog. Vår arbetsgrupp får även vid behov utbildning/handledning av kommunens fyra stycken metodutvecklare för att säkra arbetsmetoder och höja kompentensen i gruppen. Hos oss i Partille kommun står alla människors lika värde i centrum. Med stort engagemang och korta beslutsvägar skapar vi tillsammans trygghet, kvalitet och utveckling för våra invånare. Läs mer om hur det är att arbeta i Partille kommun här: https://www.partille.se/arbetsmarknad--jobb/ Övrigt • Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem • Har du skyddad identitet? Ring Partille kommuns växel, 031-792 10 00, och be att få prata med Rekryteringsenheten • Vi tar inte emot några personliga brev • Inför anställning behöver du kunna styrka din identitet och, vid behov, arbetstillstånd
Norrköpings Kappsimningsklubb söker en ansvarig för Simskoleverksamheten Vi är inte bara en klubb, vi är en rörelse. Genom vår simskoleverksamhet och tränings-verksamheter på Centralbadet i Norrköpings erbjuder vi en plattform för människor att utmana sig själva genom simning, uppnå sina mål och ha kul längs vägen. Norrköpings Kappsimningsklubb (NKK) grundades i september 1919 och har sedan dess varit en framstående förening inom simning och vattensport i Norrköping, Sverige. Genom åren har klubben spelat en central roll i att främja simning som en livslång sport och har bidragit till att forma flera generationer av simmare med fantastiska framgångar. Bli en del av NKK-familjen idag och upplev glädjen, gemenskapen och äventyret med oss! Vi söker en ansvarig för Simskoleverksamheten som vill vara med och utveckla verksamheten och jobbar i team. I uppdraget ingår att leda våra simskolegrupper med fokus på simskola. Din erfarenhet och en tydlig ledarstil är viktigt. Du ska tillsammans med övrig personal skapa en inspirerade atmosfär och driva ett upplägg med syfte att uppnå klubbens långsiktiga målsättning. Vi ser att du är positiv, handlingskraftig och resultatinriktad person som leder och inspirerar ditt team inom simskoleverksamheten. Kommunikation med personal och våra medlemmar är en självklarhet. Jobbet kräver att man är i och vid bassängen därefter administrativa uppgifter. Vad innebär uppdraget: Som ansvarig för Simskoleverksamheten ansvarar du för helheten och inriktning och är en länk till övriga verksamheter. Du ska: · Utveckla och leda simskolan med målsättning att uppnå föreningens strategiska mål. · Tillsammans med ansvariga inom de olika områden fortsätta att utveckla föreningens hela verksamhet • Säkerställa att verksamheten planeras och genomförs på säsongsbasis · Resultat- och budgetansvarig för simskoleverksamheten. · Personal- och arbetsmiljöansvarig. Rekryterar, planerar, coachar och utbildar tränare i simskoleverksamheten. · God skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga. · Erfarenhet och god kunskap om ledarskap. · Kunskaper om den fysiska och psykiska utvecklingen hos barn. · Undervisa grupper i vattnet och är engagerad och intresserad av simundervisning. Säkerställa att vi följer Svensk Simidrotts Simlinje. · Relevant utbildning, önskvärd utbildning enligt Svensk Simidrotts utbildningsstege, gärna licensierad Simlärare och tidigare ledaruppdrag. Dina egenskaper: Du älskar simning och brinner för att arbeta med simkunnighet och simträning hos barn, ungdomar och vuxna. Du tycker om att arbeta i ett team som tillsammans driver och utvecklar verksamheten framåt. Som ledare har du stor integritet, är en god kommunikatör och har (bra pedagogisk förmåga, förmågan och viljan att skapa bra laganda och engagemang Anställningsform: 100 % där ca 35 % är simskoleundervisning och övrig tid är administrativa uppgifter. Kontrakt enligt Branschavtal Idrott Ansökan: Välkommen att skicka ansökan med CV, personligt brev till styrelse@nkk.se Urval och intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdag den 31 juli 2026. För mer information om Norrköpings Kappsimningsklubb besök www.nkk.se
Varje dag går cirka 1800 personer till arbetsplatsen Östhammars kommun för att leverera välfärd och utveckling så att vårt lokala samhälle kan fortsätta vara tryggt och attraktivt. Vi gör det tillsammans, med engagemang, ansvar och öppenhet. Det är vi stolta över. Nu har du chans att arbeta i en skola med fokus på utveckling förutom en lärande och trygg miljö. Vi har en skolutvecklare i kommunen som bjuder in till uppskattade introduktionsdagar för nyanställda och rektorn finns närvarande på skolan, i nära samarbete med dig. Vi arbetar enligt ett årshjul som kallas Lyckas tillsammans där du har hjälp av tydliga kommungemensamma planer och rutiner. Vi erbjuder dig goda möjligheter till personlig utveckling i en stimulerande och trivsam arbetsmiljö - allt inom pendlingsavstånd till Uppsala. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och leda och utveckla en skola där kvalitet i undervisningen och elevernas lärande står i centrum? Vi söker nu en engagerad biträdande rektor med ansvar för ett av våra stadier. Om uppdraget: Som biträdande rektor har du ett tydligt ansvar för ditt stadie, samtidigt som du också bidrar till ett övergripande lednings- och utvecklingsarbete för hela skolan. Du är med och driver verksamheten framåt tillsammans med övrig skolledning, med fokus på kvalitet och resultat. På vår skola finns fungerande rutiner, och vi arbetar kontinuerligt med utveckling genom att stegvis förbättra och justera verksamheten. En central del av ditt uppdrag är att leda och följa upp undervisningens utveckling inom ramen för det systematiska kvalitetsarbetet, med särskilt fokus på att stärka elevernas lärande och måluppfyllelse. Rollen innebär ett nära och närvarande ledarskap där du arbetar tätt tillsammans med både elever och medarbetare. I vardagen möter du elever, vårdnadshavare och personal i olika sammanhang, ofta i samverkan med andra professioner i skolan. Tjänsten är till stor del operativ och bygger på ett delegerat ansvar, där du har en aktiv och synlig roll i verksamheten. Att leda genom närvaro och vara en del av skolans vardag är en central del av uppdraget. Ledningsgruppen Du blir en del av skolledningen tillsammans med rektor och ytterligare två biträdande rektorer. Uppdraget innebär ett tydligt mandat med stort eget ansvar och goda möjligheter att påverka. Samarbete är en nyckelfaktor skolledningen arbetar som ett team där vi tillsammans leder och utvecklar verksamheten mot gemensamma mål. I rollen ingår ansvar för personal, budget och verksamhet. Olandsskolan, Ekeby skola och Stödenheten som ingår i vårt skolområde. Dina arbetsuppgifter inkluderar: · Ansvar för arbetslag · Leda och coacha medarbetare/arbetslag · Medarbetarsamtal · Lönesättande samtal · Personalansvar · Systematiskt kvalitetsarbete · Systematiskt arbetsmiljöarbete · Elevärenden · Vårdnadshavarkontakter KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning, har du genomfört rektorsutbildningen är det meriterande. Det är även till fördel om du dessutom har kunskap i Unikum, Skola24 och Teams. Att arbeta som biträdande rektor är ett ansvarsfullt uppdrag och det är några personliga förmågor som är särskilt viktiga för oss, såsom en unik förmåga att skapa goda relationer till medarbetare, elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är en ledare med tillit till dina medarbetare, med mod att delegera och förmåga att bidra till en tillåtande och lärande kultur. Du har ett gott och tydligt ledarskap där man tar tag i konflikter och genomför även de svåra samtalen samt att du har ett coachande förhållningssätt som får dina medarbetare att växa och utvecklas. Om det låter som en träffande beskrivning av dig hoppas vi att du söker jobbet hos oss! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-15 Eller enligt överenskommelse . Arbetstid: Dagtid. Östhammars kommun välkomnar alla sökande då vi eftersträvar blandade arbetsplatser och ser våra olikheter som en styrka och tillgång. Utdrag ur belastningsregistret krävs vid anställning. I den här rekryteringen har vi valt vilka kanaler vi vill synas i och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp. När du söker jobb hos oss ber vi dig söka digitalt för att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan. Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan digitalt kan du skicka din ansökan märkt med referensnummer till: Östhammars kommun Kommunledningskontoret, HR Box 66 742 21 Östhammar
Ser du möjligheter i varje individ och vill bidra till att barn och ungdomar får en meningsfull vardag? Om jobbet I Lidköpings Kommun arbetar vi aktivt med att stödet för Barn och ungdomar (0-21 år) med funktionsnedsättning ska utformas så att vi stärker individens självkänsla och på så sätt möjliggör livsvillkor som är så lika andra barn och ungdomars som möjligt. Vi söker medarbetare till vår verksamhet Brogården som vänder sig till ungdomar från mellanstadiet och uppåt med autism diagnos. Vi söker även medarbetare till Bostad barn i Tranum. Här jobbar vi för att varje ungdom skall känna sig trygg och hitta en plats i tillvaron som främjar kompisrelationer och den egna sociala utvecklingen. Vi arbetar utifrån ett pedagogiskt anpassat arbetssätt och blandar roliga aktiviteter med målmedvetet arbete att träna på det som ungdomen själv eller vårdnadshavare önskar. Vi har återkommande metod handledning samt intern utbildar så att ni får fördjupade kunskaper inom autism, kommunikation, anpassningar samt utmanande beteende. Verksamheternas vision : Att barn och ungdomar med funktionsnedsättning skall få förutsättningar under sin uppväxt att utifrån sin förmåga kunna leva ett självständigt liv i framtiden. Arbetsuppgifter Som stödassistent arbetar du med att bemöta, stödja och motivera ungdomar i syfte att öka självständighet och varje individs förmåga. I dina arbetsuppgifter ingår att dokumentera, planera, arbeta utifrån ungdomens genomförandeplan. I arbetet som stödassistent har du flera kontaktytor såsom anhöriga, sjukvården, arbetsterapeuter, skola och fritidspersonal med flera. Vem är du? Vi söker dig som har en godkänd vård och omsorgsutbildning och/eller utbildning från barn- och fritidsprogrammet med inriktning socialt arbete eller motsvarande. Krav på Svenska 1 eller motsvarande på gymnasial nivå. Vård och omsorgscollege diplom är meriterande. Du som söker ska ha erfarenhet av att arbeta med människor som har olika funktionsnedsättningar, gärna barn och ungdomar. Du har erfarenhet av att arbeta med struktur och tydliggörande pedagogik. Du skall gilla att arbeta strukturerat och kunna balansera det med flexibilitet inför ungdomarnas mående.- Eftersom ungdomarna behöver förutsägbarhet är planeringsförmåga en viktig egenskap då det i arbetet ingår mycket planering och förberedelser inför varje vistelse. Viktiga egenskaper är att du har hög ansvarskänsla, god initiativförmåga, är kreativ och lösningsfokuserad. Meriterande är om du tidigare arbetat med barn och ungdomar med utmanande beteende. Vi arbetar mycket med dokumentation så datorvana är ett krav. Vi söker dig med stort hjärta som med engagemang och målmedvetenhet vill vara med och utveckla barnens och ungdomars självständighet utifrån deras egna förutsättningar. Känner du igen dig i beskrivning och tror att du skulle trivas bra hos oss? Skicka då in din ansökan redan i dag! Krav: Utbildad stödassistent eller annan likvärdig utbildning. God svenska i tal och skrift Grundläggande digital kompetens B-körkort för manuell växellåda Meriterande: Godkända betyg från Vård- och omsorgsprogrammet eller Barn- och fritidsprogrammet med inriktning socialt arbete alternativt fritidsledarutbildning. Erfarenhet av arbete inom området funktionsnedsättning. Erfarenhet av barn/ungdomar inom social verksamhet, korttidsboende eller HVB-verksamhet. Erfarenhet av att arbeta med personer med autism och utmanande beteenden. Erfarenhet av att arbeta med barn och unga med neuropsykiatriska diagnoser. Tidigare arbete med pedagogisk planering och struktur. Övrigt I vår verksamhet måste alla som ska anställas för att arbeta inom funktionsnedsättnings området enligt lag (2010:479) visa upp ett utdrag från belastningsregistret för anställande chef. Den blankett som ska användas kan hämtas på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/blanketter… Det tar oftast mellan 1-2 veckor att få det hemskickat, skall visas före anställning för anställande chef. Din anställning blir inom Sektor social välfärd Lidköpings kommun vilket innebär att det kan förekomma att du får arbeta på andra enheter. Tjänsten är tillsvidareanställning, med tillträde enligt överenskommelse. Anställningen kan komma att inledas med provanställning på 6 månader. Din arbetstid som stödassistent kommer att förläggas till såväl morgon, kväll, jour som helg. Viss ensam arbete förekommer. Urval sker kontinuerligt under rekryteringsperioden. Registerutdrag Inför erbjudande av en anställning är du som kandidat skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret vid arbeten inom någon av följande arbetsområden; skola eller förskola, arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg, arbete med barn enligt LSS, arbete på eller i samband med HVB-hem, arbete med äldre eller personer med funktionsnedsättning. Du beställer utdraget via Polisens hemsida. Utdraget ska vara uppvisat innan anställning kan påbörjas. Hur du ansöker Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar? Lidköping som plats utlovar ett rikt liv, det handlar inte om pengar utan om de möjligheter som finns att leva ett bra liv. Här finns nämligen gott om det som är väsentligt i livet. Bra skolor, trygga områden, ett mångsidigt näringsliv och ett aktivt idrotts- och föreningsliv. Och så förstås ett vackert och sjönära läge vid Vänern. Upptäck mer och fler möjligheter hos Arbetsgivaren Lidköpings kommun. Flytta hit - Lidköpings kommun och Livet i Skaraborg
Beskrivning Nu söker vi på Lillebyskolan en engagerad och legitimerad lärare för undervisning i årskurs 5. Tjänsten gäller ett vikariat för kommande läsår med slutdatum 2026-12-20. Lillebyskolan är en F-6 skola i Torslanda belägen i ett lugnt villaområde med naturen som närmsta granne. Skolgården är stor och där finns klätterträd, lekplatser, fotbollsplaner och andra miljöer för eleverna att vara på. På vår skola arbetar vi för att eleverna ska känna sig trygga och delaktiga. Arbetet med att utveckla undervisning och verksamhet står i centrum på vår skola och vårt elevhälsoteam arbetar förebyggande och hälsofrämjande. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna består i undervisning och mentorsuppdrag i årskurs 5 med ansvar för elevernas skolgång tillsammans med arbetslaget. Uppdraget innebär mentorsuppdrag för en klass i årskurs 5 samt planering, undervisning och bedömning av elevers förvärvade kunskaper i två klasser för årskurs 5. Ett professionellt ansvar att leda i klassrummet är extra viktigt samt metoder för alla elevers kunskapsutveckling och måluppfyllelse. Är du nyexaminerad erbjuds du inom Göteborgs grundskoleförvaltnings Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare. Kvalifikationer Vi söker en legitimerad lärare i årskurs 4-6 med behörighet att undervisa i matematik, svenska och NO. Har du ytterligare ämnesbehörigheter är det meriterande. Vi söker dig som är en engagerad pedagog som ser alla barns styrkor och möjligheter samt är tydlig i sitt ledarskap. Du utgår ifrån allas lika värde och visar respekt och hänsyn för dem man möter i sin yrkesroll. Vidare är du samarbetsinriktad och intresserad av att skapa goda relationer och förståelse för andra. Vidare tar du ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med elevernas och verksamhetens bästa i fokus. Slutligen är du pedagogisk och har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Intervjuer kommer att hållas vecka 32. Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.
Om jobbet Vallatorpsskolan ligger i västra Täby med skog och natur som närmsta granne. Här är tillgängligt lärande och samverkan utifrån varje elevs bästa en självklarhet att arbeta med, så att alla elever ska lyckas så bra som möjligt med sin skolgång. Vallatorpsskolan har ca 300 elever och personalen arbetar i lärteam för att på bästa sätt tillvarata varandras styrkor. Vi söker nu dig som kan undervisna i musik samt bidra med musikaliskt skapande i fritidshemmet! Som lärare hos oss driver och utvecklar du undervisningen tillsammans med elever, kollegor och skolledning. Du arbetar aktivt för en skola där alla inkluderas i verksamheten. Tjänsten omfattar ca 50% undervisning i musik samt 50% undervisning i fritidshemmet. Vem är du? Vi vill att du som söker tjänsten: har lärarlegitimation och är behörig att undervisa i musik. arbetar både formativt och språkutvecklande är väl förtrogen med styrdokumenten och kan omsätta dessa i ett för eleverna begripligt och meningsfullt lärande använder digitala verktyg för elevernas lärande ser hela elevens studiesituation och samverkar med elevhälsan där så behövs Som person är du strukturerad, välplanerad och entusiasmerande i din undervisning. Du är samarbetsinriktad och intresserad av att bidra till verksamhetens professionella utveckling. Du har förmåga att planera och organisera både ditt eget arbete och elevernas arbete på ett effektivt sätt och skapar ett tillitsfullt klassrumsklimat där alla elever kommer till tals. Vi ser gärna att du har arbetat som lärare i några år, men även nyexaminerade lärare är välkomna att söka tjänsten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Täby kommun erbjuder Förutom ett intressant, utmanande och meningsfullt arbete erbjuder vi också en spännande och utvecklande arbetsplats där var och en dagligen får möjlighet att göra skillnad. Genom Täby Akademi för pedagogisk professionsutveckling finns rika möjlighet till kompetensutveckling och nätverkande för dig på kommun-, verksamhets- och individnivå. På vår hemsida https://www.taby.se/kommun-och-politik/arbeta-i-taby/ kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Täby kommun. Övrigt Låter det intressant? Registrera din ansökan på vår hemsida genom knappen "Ansök". Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningar via mail eller brev. Sista ansökningsdag är 3 augusti. Urval och intervjuer kan sker löpande under ansökningstiden och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden är slut. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillsättning sker enligt överenskommelse. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Om Täby kommun Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation. Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden. Inom utbildnings verksamhetsområde arbetar vi mot högt uppsatta verksamhetsmål och meritvärdena för Täbys kommunala grundskolor ligger i toppskiktet i landet. Täby akademi för pedagogisk professionsutveckling, i samarbete med nationella och internationella lärosäten såsom Harvard, bidrar till att kommunens pedagoger och skolledare tillhör spetsen i Sverige. Vi arbetar långsiktigt och systematiskt för att Täby ska ha Sveriges högsta utbildningskvalitet där lärandet är tillgängligt för varje elev.
Du har säkert fått frågan "Vad jobbar du med?". I Bjuvs kommun ställer vi istället frågan "Vad jobbar du för?" Vi arbetar för utveckling, hållbarhet, jämlikhet och framtiden för att tillsammans forma ett helt samhälle. Vad jobbar du för? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och skapa en meningsfull och rolig vardag för våra elever? Jens Billeskolan söker nu en driven, glad och positiv lärare mot fritidshem som även är behörig i idrott. Hos oss får du chansen att vara med och utveckla vårt arbete med trygga raster och styrda fritidsaktiviteter i kombination med den fria leken samt undervisa lågstadiet och åk 7 i idrott. Det är viktigt att du har god pedagogisk kunskap och förmåga att skapa engagemang och arbetsglädje. Du använder dig av ett lågaffektivt bemötande och klarar av att möta ett brett spektra av behov hos dina elever. Vi söker dig som är samarbetsvillig, prestigelös och flexibel. Du hittar balansen mellan att med hög energi och glädje även kunna arbeta med struktur och tydliga gränsdragningar. Du har även ett starkt engagemang för att skapa trygga, kreativa och lärorika miljöer för elever. Du är en person som har lätt för att samarbeta och bygga förtroendefulla relationer med både elever, vårdnadshavare och kollegor. Samtidigt har du förståelse för det systematiska kvalitetsarbetet och vill aktivt bidra till fritidshemmets fortsatta utveckling. Under skoldagen är ditt arbete dels riktat mot idrott där du är delansvarig för idrottsundervisningen i åk 1-3 och åk 7 dels vara rastvärd, samt egen och gemensam planering utifrån uppdrag och ansvar. KVALIFIKATIONER Legitimerad lärare mot fritidshem och idrott. Som lärare mot fritidshem med inriktning drott och hälsa, ingår undervisning i ämnet idrott och hälsa för elever i årskurser 1-3. Tjänsten (semestertjänst) är delad mellan skola och fritidshem. Som sökande är du legitimerad lärare mot fritidshem med inriktning idrott och hälsa. Välkommen med din ansökan som innehåller CV och personligt brev. Tjänsten avser heltid (semestertjänst, 40 veckotimmar), tillsvidareanställning. Tillträdesdatum 3 augusti 2026 eller efter överenskommelse. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-03 . Om du blir erbjuden tjänst inom förskola/skola ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Se därför till att beställa utdrag ur belastningsregistret snarast efter att du blivit erbjuden anställning. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på erfarenhet och kompetens. Lönestatistik för Bjuvs kommun/Omsorg i Bjuv hittar du på bjuv.se. Bjuvs kommun är en del av Familjen Helsingborg. Familjen Helsingborg är människor som möts, platser som stimulerar och sammanhang som utvecklar. Här växer både människor och företag. Känslan skapar Familjen Helsingborg. Vi är: Bjuv, Båstad, Helsingborg, Höganäs, Klippan, Landskrona, Perstorp, Svalöv, Åstorp, Ängelholm och Örkelljunga. familjenhelsingborg.se
Speciallärare/pedagog 40-60% Josefinaskolan F-åk 9 Josefinaskolan är naturskönt placerad mellan Märsta och Sigtuna. Skolan drivs i stiftelseform och är icke vinstutdelande och rymmer ca 200 elever i klasserna F-9 med ca 30 engagerade medarbetare, som tillsammans bidrar till en lärorik och trygg skola. Vi utgår ifrån Lgr 22 i kombination med Waldorfpedagogikens kompletterande planeringsverktyg "En väg till frihet".’ Speciallärare/pedagog Till hösten 2026 vi söker en speciallärare på 40-60% som har ett starkt engagemang för att arbeta med barn och ungdomar i behov av stöd i olika undervisningssammanhang. Som speciallärare/pedagog på Josefinaskolan klass F- åk 9 kommer du arbeta med olika uppdrag inom stöd, utredningar och handledning. Du är en del av skolans elevhälsoteam som i samverkan med övrig pedagogisk personal arbetar med både förebyggande och åtgärdande insatser. Du behöver kunna möta elever i olika svårigheter i olika åldrar och känna dig bekväm med att samverka med både lärare och föräldrar. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att handleda lärare inom kartläggningar, anpassningar och dokumentationsarbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har arbetet som speciallärare eller specialpedagog och har tidigare erfarenhet av undervisning. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta med undervisning på högstadiet. Vi söker dig som är pedagogisk med god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt och trivs i ett nära samarbete kring elever och klasser och har ett reflekterande och nyfiket förhållningssätt. Anställningsvillkor Lön enligt kollektivavtal. Vi ligger något under snittlönen i Sigtuna kommun, men erbjuder mervärden som: ● Tid för fördjupning och konstnärligt arbete. ● Ett nära kollegialt samarbete. ● En meningsfull och långsiktig lärmiljö med fokus på hela människan. ● Fri pedagogisk lunch ● Kollektivavtal med extra tjänstepension Vid anställning krävs godkänt utdrag ur polisens belastningsregister. Ansökan Välkommen med din ansök med CV och personligt brev så snart som möjligt. Urval och intervjuer sker löpande. Vid frågor kontakta Catharina Bennet, catharina.bennet@josefinakolan.se Vi undanber oss vänligt men bestämt kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Sista dag att ansöka är 20260803 Facklig företrädare Ewa Andersson Sveriges Lärare ewa.andersson@josefinaskolan.se Omfattning Tjänsten är tillsvidareanställning 40-60% Tillträde Tillträde i augusti Arbetsgivare Josefinaskolan
Vill du arbeta med underhållsprogrammering, med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som universitetsadjunkt vid Institutionen för informationsteknologi, Uppsala universitet. Institutionen för informationsteknologi har en ledande position inom såväl forskning som utbildning på alla nivåer. Vi är idag Uppsala universitets tredje största institution och har i dag drygt 350 anställda varav 120 lärare och 120 doktorander. C:a 5000 grundutbildningsstudenter läser en eller flera kurser vid institutionen varje år. Mer information om oss hittar du på https://www.it.uu.se/ Beskrivning av anställningens ämnesområde: Anställningens ämnesområde är underhållsprogrammering. Arbetsuppgifter: Undervisning och administration. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration. De kurser och omfattning som vi söker tidsbegränsade adjunkt till är de följande: 1DL601 Underhållsprogrammering (period 1, HT 2026, engelska) Följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet. Behörighetskrav: Examen med ämnesfördjupning från högskoleutbildning inom datavetenskap, informationsteknologi eller närliggande ämne. Pedagogisk skicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten och ämnesfördjupningen är relevant för anställningens ämnesområde och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. Dokumenterad förmåga att undervisa på engelska om inte särskilda skäl föreligger. Personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Bedömningsgrunder för sökande som uppfyller ovanstående behörighetskrav Vid urval bland behöriga sökande kommer särskild vikt att fästas vid såväl dokumenterad ämnesfördjupning som pedagogisk skicklighet varvid särskild vikt kommer att fästas vid den pedagogiska skickligheten. Ämnesfördjupning kan avse avlagd examen på forskarnivå. Förutom akademisk meritering kan även erfarenhet från annan verksamhet, som inbegriper till exempel teknikutveckling, beaktas. Pedagogisk skicklighet avser utbildnings- och undervisningsmeritering. Förutom akademisk meritering kan även utbildnings- och undervisningsmeritering från annan verksamhet, som inbegriper till exempel handledning, internutbildning eller mentorsprogram, beaktas. Vid bedömning av pedagogisk skicklighet ska i första hand pedagogisk kvalitet beaktas. Även omfattning, såväl bredd som djup, ska tillmätas betydelse. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt att läggas vid meriter inom undervisning inom datavetenskap; särskilt inom ämnen som är relaterade till den aktuella kursen. Vidare kommer förmåga att planera, initiera, leda och utveckla utbildning och undervisning, liksom förmåga att forskningsanknyta undervisningen sett utifrån forskning i det aktuella ämnet, ämnesdidaktik och högskolepedagogik att tillmätas betydelse. Även förmåga till interaktion om högskolepedagogiska frågor med aktörer inom och utom universitetet ingår i den pedagogiska skickligheten. Administrativ skicklighet är betydelsefull för anställningen och kommer att tillmätas vikt. Övrig skicklighet: Erfarenhet av studieadministrativa system och lärplattformar som används vid Uppsala universitet (t.ex. Canvas och Ladok) är meriterande för anställningen och kommer att beaktas. Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas. Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten. Ytterligare information Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen. Uppsala universitetets anställningsordning Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad till 15 november 2026. Omfattningen är 50%. Tillträde 10 augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av Davide Vega D’Aurelio (Recruitment officer in undergraduate studies, ugarekrytering-it@uu.se) I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen. Välkommen med din ansökan senast fredag den 5 juni 2026, UFV-PA 2026/1280. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se
Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Hörselvården ingår i verksamhetsområde Ögon/Hörselvård och ansvarar för rehabilitering, habilitering, tolktjänst och teknisk service till länsinnevånare i alla åldrar med hörselskada, dövhet, dövblindhet eller andra hörselproblem. Vi finns på orterna Sundsvall, Härnösand, Sollefteå och Örnsköldsvik. Totalt är vi 40 anställda med en samlad kompetens. Detta innefattar audionomer, receptionister, tekniker, ingenjörer, pedagoger, specialpedagoger, kurator samt psykolog och läkare, som alla erbjuder tidiga samordnade och allsidiga insatser utifrån olika kompetensområden. Tekniska hörselvårdens medarbetare är placerade i Härnösand och Sundsvall på respektive Hörcentral. Samt delvis tjänstgöring på Örnsköldsvik- och Sollefteå Hörcentraler för att ge service till länets alla invånare. Vi söker nu två hörseltekniker till tekniska hörcentralen. Tjänsterna avser tillsvidareanställningar på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Ena tjänsten är placerad i Sundsvall och den andra i Härnösand. Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter som hörselvårdstekniker innefattar: Reparation av hörapparater Reparation och installation av hörseltekniska hjälpmedel Installationer sker i patientens hemmiljö samt in skolmiljöer. Du kommer att ha tjänstgöringsuppdrag som sträcker sig över hela regionen. Enligt ett rullande schema tjänstgör du på annan ort tre dagar var femte vecka, inklusive övernattning. Du kommer att ingå i ett väl inarbetat team, där utbyte av erfarenhet och kunskap är en självklarhet. Vi har en upplärnings/inskolningsperiod där du som hörselvårdstekniker får anpassade uppgifter efter förkunskaper. Arbetet som hörselvårdstekniker är ett varierande och fritt arbete med eget ansvar. Vi har en upplärning/inskolningsperiod där du som hörselvårdstekniker får anpassade uppgifter efter dina förkunskaper. KvalifikationerVi söker dig somHar en teknikutbildning med inriktning mot elektronik Har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift Har B-körkort Det är meriterande om duHar erfarenhet av arbete som hörselvårdstekniker Har erfarenhet av arbete inom data, telefoni, elektronik eller tekniska installationer Har tidigare praktisk erfarenhet av arbete mot patienter För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperSjälvgående Serviceinriktad Pedagogisk insikt Personlig mognad Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland. Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!
Ref: 20261627 Arbetsuppgifter Välkommen till Sorgenfriskolan! Vi söker en behörig lärare i tyska för att undervisa våra elever i åk 6-9. Vi söker dig som bedriver en kreativ och kommunikativ undervisning och hittar strategier för att nå varje elev och stärka denne i såväl kunskapsutvecklingen som i den personliga utvecklingen. Som lärare på Sorgenfriskolan är du inte ensam. Du ingår i ett årskursteam av lärare där ni alla delar mentorskapet för en årskurs elever. Teamet planerar och ansvarar för elevernas utbildning och utveckling samt beslutar om till exempel ämnesintegrering, projektstudier eller studiebesök i era klasser. Teamets fokus ligger på att skapa de bästa förutsättningarna för varje elev i en trygg och tillitsfull miljö för att möjliggöra att eleverna utvecklas både kunskapsmässigt och som individer. Förutom att arbeta i årskursteam så arbetar vi också i ämnesteam. Du blir ensam lärare i tyska men du har skickliga kollegor i spanska och franska att bolla med och ni kan planera övergripande samt diskutera det strategiska upplägget i ämnet. Naturligtvis finns här också ett elevhälsoteam med speciallärare, specialpedagog, kurator, skolsköterska och studie-yrkesvägledare. De stöttar och vägleder såväl elever som pedagoger och är uppskattade bollplank i alla årskurser. Kvalifikationer Du som söker är legitimerad lärare med behörighet för undervisning i tyska för åk 6-9. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta som lärare ser vi det som meriterande. Du har en god insikt i och kunskap om skolans styrdokument och kan på ett effektivt sätt använda dem i ditt dagliga arbete. Vidare har du en god didaktisk och pedagogisk förmåga och kan därför leda och organisera ditt arbete för att skapa studiero och en god lärandemiljö åt våra elever under hela deras skoldag. Du kan utveckla sitt arbete utifrån evidensbaserad forskning och har kunskap kring digitala verktyg. Självklart har du ett professionellt förhållningssätt och arbetar för goda relationer med våra elever, deras vårdnadshavare och alla dina kollegor på skolan. Välkommen med din ansökan! Intervjuer kommer att hållas digitalt via Teams tisdagen den 4 augusti. Om arbetsplatsen Vår vision är att hos oss på Sorgenfriskolan lyckas varje elev utifrån sina förutsättningar genom höga förväntningar, trygghet, gemenskap och glädje. Mitt i centrala Malmö ligger Sorgenfriskolan i en lugn och trivsam miljö. Skolan har två paralleller i årskurserna F-9 som huserar i en vacker 1920-talsbyggnad. På skolan går läsåret 26/27 cirka 540 elever. Skolan arbetar med kollegialt lärande och vi har ett särskilt fokus på värdegrundsarbete samt matematikutveckling. Lärarna arbetar i team runt varje årskurs och fritidshemmet i avdelningsteam. Vi arbetar mycket för att erbjuda en god och varierad lärandemiljö för eleverna. Skoldagen ska präglas av ett tillåtande klimat med stor respekt för varandra. Här står elevens utveckling i centrum och vi utgår från att alla kan, bara vi stöttar på rätt sätt. Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med ca 80 skolor, 6300 medarbetare och 36000 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola! Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Deltid 60% Antal tjänster: 1 Tillträde: 2026-08-10 Övrigt Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens brotts och misstankeregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. För att värna om din personliga integritet ber vi dig att inte att bifoga dit utdrag ur brotts och misstankeregistret i din ansökan till oss. Om det blir aktuellt för tjänsten du söker kommer vi att efterfråga detta senare i processen. Om du vill vara förberedd finns utdraget här att hämta: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Brinner du för barns utveckling och vill arbeta i en mindre, mer personlig verksamhet? Som dagbarnvårdare tar du emot en mindre barngrupp i ditt eget hem och skapar en pedagogisk verksamhet som främjar barns lärande och utveckling. Du arbetar med barn i åldrarna 1–5 år och har möjlighet att utforma både innehåll, miljö och inriktning. Det krävs ingen utbildning för att arbeta som dagbarnvårdare men vårt koncept möjliggör för en fördelaktig lön. Detta medför att även många förskollärare väljer att arbeta som dagbarnvårdare i samarbete med oss. Att arbeta som dagbarnvårdare innebär att du arbetar självständigt, men är tryggt anställd hos oss. Arbetet ger dig tid att verkligen se varje barn och bygga nära relationer – något som många upplever saknas i större barngrupper. Vi söker dig som Brinner för att arbeta med barn Har erfarenhet av barnomsorg eller annan relevant bakgrund Är trygg, ansvarstagande och lyhörd Har ett hem som lämpar sig för barnomsorg Har god samarbetsförmåga Det här erbjuder vi Förmånlig ersättningsmodell Friskvårdsbidrag Pedagogisk frihet Pedagogiskt stöd, material och handledning Hjälp med ekonomi, administration och regelverk Ett digitalt nätverk för kollegialt lärande Samarbete Du kan även söka tillsammans med någon du vill arbeta med. Skicka in era ansökningar var för sig och ange i ansökan vem ni söker tillsammans med. Om C Företaget C Företaget har funnits sedan 2002 och är ett tryggt alternativ för dig som vill arbeta självständigt i samarbete med en erfaren organisation. Idag samarbetar vi med över 70 dagbarnvårdare i 20 kommuner och driver 9 förskolor i Uppsala län. Varmt välkommen att fylla i vårt ansökningsformulär – vi ser fram emot att höra från dig!
Om jobbet Vi söker just nu en barnvakt till en familj i Södermalm, Stockholm nära Skanstull. Om oss NPF Barnvakten erbjuder barnpassning till familjer med barn inom NPF. NPF står för neuropsykiatrisk funktionsnedsättning och de vanligaste funktionsnedsättningarna är: ADHD, Autism, ADD, AST, Tuorettes syndrom och Språkstörning. Vårt mål är att hjälpa så många som möjligt med speciella behov och därför kommer du att genomgå en internutbildning inom NPF innan du får börja ditt första uppdrag. Hos NPF Barnvakten får du ett utvecklande, glädjefyllt och otroligt givande extrajobb. Läs mer på vår hemsida: https://www.npfbarnvakten.com/ Uppdraget: Antal barn och ålder: 2 barn, 8 och 6 år Dagar och tider: 3-4h varannan söndag Önskat startdatum: Omgående Barnpassningen sker på utflykter i t.ex. närliggande park. Plats: Södermalm, Stockholm. Vi söker dig som: Har någon form av erfarenhet med barn och gärna barn med NPF (ADHD, Autism, IF eller liknande) Har erfarenhet av ett lågaffektivt bemötande samt tydliggörande pedagogik Är ansvarsfull och har ett genuint intresse för barn Vill ha ett utvecklande och givande extrajobb Är pedagogisk, trygg och lugn Meriterande om du har erfarenhet av bildstöd/TAKK Fördelar med att arbeta som barnvakt hos oss: Du får ett flexibelt och glädjefyllt arbete Du får en viktig och relevant merit inför framtida arbeten Du skapar personliga relationer och kan få vänner för livet Du får en enorm personlig utveckling Är du intresserad av ett utvecklande extrajobb som ger otroligt mycket tillbaka? Mejla en beskrivning av vem du är och vad som gör dig till en trygg barnvakt hos oss. Om du inte kan hjälpa just den här familjen så rekommenderar vi att skicka en spontanansökan som en generell tjänst hos oss då vi erbjuder barnpassning i hela Sverige. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Om jobbet Vi söker just nu en barnvakt till en familj i Kallhäll, Järfälla. Om oss NPF Barnvakten erbjuder barnpassning till familjer med barn inom NPF. NPF står för neuropsykiatrisk funktionsnedsättning och de vanligaste funktionsnedsättningarna är: ADHD, Autism, ADD, AST, Tuorettes syndrom och Språkstörning. Vårt mål är att hjälpa så många som möjligt med speciella behov och därför kommer du att genomgå en internutbildning inom NPF innan du får börja ditt första uppdrag. Hos NPF Barnvakten får du ett utvecklande, glädjefyllt och otroligt givande extrajobb. Läs mer på vår hemsida: https://www.npfbarnvakten.com/ Uppdraget: Antal barn och ålder: 1 barn, 7år Dagar och tider: Inledningsvis 1 gång i veckan Önskat startdatum: Omgående Barnpassningen sker hemma hos familjen. Plats: Kallhäll, Järfälla Vi söker dig som: Har någon form av erfarenhet med barn och gärna barn med NPF (ADHD, Autism, IF eller liknande) Har erfarenhet av ett lågaffektivt bemötande samt tydliggörande pedagogik Är ansvarsfull och har ett genuint intresse för barn Vill ha ett utvecklande och givande extrajobb Är pedagogisk, trygg och lugn Fördelar med att arbeta som barnvakt hos oss: Du får ett flexibelt och glädjefyllt arbete Du får en viktig och relevant merit inför framtida arbeten Du skapar personliga relationer och kan få vänner för livet Du får en enorm personlig utveckling Arbetsuppgifter: Arbetsuppgifterna kan variera utifrån behov från familjen men är i barnets hemmiljö. Är du intresserad av ett utvecklande extrajobb som ger otroligt mycket tillbaka? Mejla en beskrivning av vem du är och vad som gör dig till en trygg barnvakt hos oss. Om du inte kan hjälpa just den här familjen så rekommenderar vi att skicka en spontanansökan som en generell tjänst hos oss då vi erbjuder barnpassning i hela Sverige. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Sida 1 av 5