Sökresultat för "psychiatric services"

Psykiatriska kliniken Nyköping Är du intresserad av att arbeta i en verksamhet där samarbete och professionalitet värderas högt och där ständig utveckling pågår? Om oss Vi söker dig som vill arbeta på en psykosmottagning. Vår mottagning är belägen på Nyköpings lasarett med gångavstånd från tågstationen, vilket ger goda pendlingsmöjligheter. På mottagningen arbetar vi i ett team med flera olika professioner. Vi arbetar flexibelt och mobilt. Vår gemensamma värdegrund i vardagen är: Professionalism, Samarbete och Tillit. Vi erbjuder Dig ett spännande och omväxlande arbete och god arbetsgemenskap. Vi strävar efter att vara en mottagning med högt i tak, där kreativa diskussioner utifrån olika synsätt och former har en självklar plats. Anställningsförmåner Fri sjukvård - skattepliktig förmån, Sörmlands hälsoprogram, löneväxling till pension, medlemskap i fritidsföreningen, friskvårdsbidrag mm. Dina arbetsuppgifter På mottagningen blir du en av flera sjuksköterskor där du får erfarna medarbetare med hög kompetens som är intresserade av att ta tillvara på dina erfarenheter och kunskaper. Du kommer att arbeta som sjuksköterska i öppenvården. Behandlingsarbetet bedrivs både i team och i enskilda kontakter. Som sjuksköterska hos oss ansvarar du för sedvanliga medicinska behandlingar, motiverande samtal utifrån din kompetens, deltagande i vårdplaneringar samt telefonrådgivning i TeleQ. Handledning erbjuds. Din kompetens Du är legitimerad sjuksköterska. Önskvärt är att du har vidareutbildning inom psykiatri samt/eller erfarenhet av psykiatriskt öppenvårdsarbete. Erfarenheter av samverkan med andra aktörer är meriterande. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper såsom förmåga att ta egna initiativ och arbeta självständigt samt god samarbetsförmåga. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhets chef Birgitta Lott, 072-141 67 39. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på psykosenhetens öppenvård! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-07-27. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Arbetsuppgifter Vi erbjuder ett intressant, omväxlande och ansvarsfullt arbete där du som underläkare ges möjlighet att arbeta tillsammans med många olika personalkategorier. Sedvanliga arbetsuppgifter som underläkare på BUP-mottagning. Du erbjuds regelbunden klinisk handledning av specialist. Som läkare på BUP-mottagningen är du en del av läkargruppen inom BUP Halland. I tjänsten ingår visst jourarbete inom vår slutenvårdsavdelning som är belägen i Halmstad. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på 6 månader med möjlighet till förlängning. Om arbetsplatsen BUP har som uppdrag att erbjuda utredning och behandling till barn- och ungdomar 0-17 år med psykiatriska tillstånd och behov av insatser på specialistnivå. På mottagningen i Halmstad arbetar man tvärprofessionellt tillsammans med anställda med hög kompetens och erfarenhet från området. På mottagningen arbetar idag flera specialister inom barn och ungdomspsykiatri samt flera ST-läkare. Mottagningen präglas av ett tydligt patientfokus och ett gott samarbetsklimat. Kvalifikationer Vi söker dig som är underläkare före eller efter AT/BT. Har du tidigare erfarenhet av att ha arbetat inom BUP eller har erfarenhet av andra närliggande specialiteter är det positivt, men inget krav. Då du arbetar i ständig dialog med patienter, anhöriga, kollegor och andra verksamheter är det ett krav att du har mycket goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift (C1 nivå) och har en förmåga att lyssna in och anpassa din kommunikation utifrån motparten. Du är flexibel i ditt sätt att arbeta samt har god förmåga att samarbeta med samtliga yrkesroller. Vidare är du duktig på att planera och prioritera ditt arbete. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som anställd här. Övrigt Här kan du läsa mer om Psykiatrin Halland Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

På Dibber har vi hjärta för lärande. Det betyder att vi brinner för att varje barn och elev ska ges de bästa förutsättningarna för att utveckla ett livslångt lärande med hjärta för världen. Vår Hjärtekultur är kärnan i hela verksamheten, och präglar relationerna med barn och elever, vårdnadshavare, och mellan kollegor. Hjärtekulturen ska vara en vägledare i varje situation. Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsplats där varje medarbetare känner sig sedd och kan vara med och bidra. Vi erbjuder en arbetsplats med fokus på trivsel och arbetsmiljö, utveckling och tillitsfulla relationer. Dibber har kollektivavtal genom Almega med Sveriges lärare, Kommunal och Vision (Friskoleavtalet) och erbjuder friskvårdsbidrag, personalstöd, företagshälsovård samt regelbundna medarbetarundersökningar för att mäta våra medarbetares trivsel och hälsa. Det är viktigt för oss att våra medarbetare trivs hos och känner trygghet. Vi vet att ledarskapet är avgörande för att vår verksamhet och våra medarbetare ska må bra och lyckas, därför jobbar vi aktivt med att utveckla våra ledare och säkerställa att de har det stöd de behöver. Är du den vi söker? Vill du vara med och göra skillnad för elever och bidra till skolans fortsatta utveckling? Vi söker en engagerad och utvecklingsinriktad specialpedagog som vill vara en viktig del av vårt elevhälsoarbete. Vi söker dig som inte nöjer dig med att identifiera hinder utan som aktivt bidrar till att skapa lösningar tillsammans med elever, lärare och vårdnadshavare. Vi tror att framgångsrikt elevhälsoarbete sker nära undervisningen och nära eleverna. Därför är närvaro i klassrummet, samarbete med lärarna och ett lösningsfokuserat förhållningssätt viktiga delar av uppdraget. Arbetsuppgifter Handleda och stödja lärare i arbetet med extra anpassningar och särskilt stöd. Vara ett stöd för elever i vår flexverksamhet. Genomföra pedagogiska kartläggningar och utredningar. Upprätta, följa upp och utvärdera åtgärdsprogram. Leda elevhälsomöten och vara en aktiv del av elevhälsoteamet. Samverka med vårdnadshavare samt externa aktörer såsom BUP och socialtjänst. Vara närvarande i klassrummen för att observera, stötta och utveckla lärmiljöer och undervisning. Bidra till skolans systematiska kvalitetsarbete och driva skolutveckling utifrån verksamhetens behov. Vi söker dig som Är utbildad specialpedagog. Har erfarenhet av arbete i grundskolan, gärna årskurs 7–9. Har god kunskap om pedagogiska utredningar, extra anpassningar och särskilt stöd. Är trygg i att handleda kollegor och leda professionella samtal. Har ett relationellt förhållningssätt och god samarbetsförmåga. Är lösningsfokuserad, initiativrik och vill bidra till skolans utveckling. Vi erbjuder en utvecklande tjänst där du får möjlighet att göra skillnad både för enskilda elever och för verksamheten som helhet. Tillsammans arbetar vi för ökad måluppfyllelse, högre närvaro, trygghet och studiero. Välkommen med din ansökan! Om oss Kubikskolan är en mångkulturell och dynamisk skola med energi och variation. Här möts elever och personal med olika bakgrunder, kultur och språk vilket skapar en levande och inkluderande atmosfär. Våra olikheter ger eleverna ett brett perspektiv och förmåga att tänka öppet och kreativt. Skolan riktar sig till elever i åk F-9 och ligger i östra delarna av Helsingborg nära Fredriksdals friluftsområde. Vi står för livslångt lärande och att hålla oss i framkant inom våra professioner. Vi strävar efter att bygga ett professionellt nätverk där vi lär av varandra och som kan stötta och inspirera. Oavsett vilken del av verksamheten som du arbetar inom, blir du en del av ett team som vill göra en skillnad för barn och elever, och deras framtid. Tillsammans skapar vi en inkluderande arbetsplats präglad av hjärtekultur, lärande och utveckling. Välkommen till Dibber Kubik – med hjärta för lärande! Observera att intervjuer sker löpande vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Välkommen till Väskinde skola! Vi är en två parallellig skola som ligger straxt norr om Visby där det går runt 260 elever och där det finns cirka 45 personal. Här arbetar du som specialpedagog tillsammans med ett positivt och kreativt arbetslag och du har ett starkt elevhälsoteam till stöd. Lärare och personal på fritids jobbar tätt tillsammans i ett gott samarbete och vi har högt i tak. I Väskinde skola har vi hög behörighet hos lärarna, vi lär av varandra och vi arbetar mycket med det kollegiala lärandet. Vi är också sedan vårterminen 2026 en certifierad Generation PEP-skola, vilket innebär att vi har stort fokus på rörelse och hälsa. Våra lärare jobbar aktivt med PAX på lågstadiet (där vi även här är på väg mot certifiering) och vi har MVP på mellanstadiet, allt för att få en bättre arbetsmiljö för både elever och lärare. Dina arbetsuppgifter I ditt uppdrag ingår bland annat att efter beslut på EHT göra utredning av elevers behov av särskilt stöd samt upprätta och utvärdera åtgärdsprogram. Du kan behöva handleda kollegor, ge särskilt stöd eller undervisning och annat arbete som syftar till att samtliga elever ska nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling.  I din roll som specialpedagog är du ansvarig för det övergripande specialpedagogiska arbetet inom skolområdet och jobbar tätt tillsammans med våra speciallärare och övriga kompetenser i elevhälsoteamet för att utveckla elevhälsoarbetet på skolan. Du kommer i ditt arbete att ha ett nära samarbete med rektor och ha en viss del av tjänsten som ledningsstöd med personalansvar. Vem är du? Du är utbildad specialpedagog och/eller speciallärare och meriterande är erfarenhet av ledningsstöd/personalansvar. Du är en legitimerad lärare i botten. Det är även meriterande om du gått LOGOS-utbildning och utbildning i att hålla SIP. Vi söker en engagerad, strukturerad och erfaren specialpedagog som vill vara med och bidra till att alla elever får det stöd de behöver för att lyckas i skolan. Som specialpedagog hos oss kommer du att arbeta nära elever och kollegor. Du är duktig på att skapa relationer med vårdnadshavare och trygg i samarbetet med externa kontakter såsom BUP, HAB och socialtjänsten.  Varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

1 plats(er). Fridnässkolan är en skola med engagemang, starka relationer och höga ambitioner. Hos oss får du arbeta nära både elever och personal, och möjligheten att påverka, utveckla och driva viktiga frågor för att forma en trygg och inkluderande skolmiljö. Vi söker en kurator som vill vara med och driva arbetat framåt och omsätta riktning till konkret handling, tillsammans med andra.  Dina arbetsuppgifter Som kurator på Fridnässkolan är du en viktig del av elevhälsoteamet och arbetar främjande, förebyggande och åtgärdande för att skapa goda förutsättningar för elevernas lärande, utveckling och välmående. Du erbjuder stödjande samtal till elever, samarbetar nära vårdnadshavare och personal samt bidrar med din psykosociala kompetens i skolans elevhälsoarbete. I uppdraget ingår att arbeta med trygghet och närvaro, genomföra frånvaroutredningar, hantera kränkningsärenden och delta i skolans hälsofrämjande insatser. Du samverkar även med externa aktörer såsom socialtjänst och BUP för att ge eleverna bästa möjliga stöd. Din kompetens Vi söker dig som är utbildad socionom och har erfarenhet av att hålla stödjande samtal. Du har ett starkt engagemang för att bidra till ökad måluppfyllelse och välmående hos elever ur ett psykosocialt perspektiv. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift och det är meriterande om du har kunskap om skolans styrdokument, såsom skollagen, läroplanen och barnkonventionen, samt erfarenhet av neuropsykiatriska funktionsvariationer och samhällets olika stödfunktioner. Har du dessutom tidigare arbetat inom skolverksamhet och som kurator ser vi det som en fördel. Som person är du trygg och professionell i din yrkesroll med god självinsikt och personlig mognad. Du arbetar självständigt, strukturerat och kvalitetsmedvetet samt har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Eftersom rollen innebär många kontaktytor värdesätter vi en god samarbetsförmåga och ett förtroendeskapande bemötande. Vi erbjuder Fridnässkolan är en F-6 skola med 220 elever och 30 medarbetare. Skolan ligger centralt och vi har stadens kulturutbud inom gångavstånd. Skolgården är naturskön och inbjuder till mycket lek. På Fridnässkolan gör vi varandra bra, här lyckas alla! Våra ledord, demokrati, ansvar, respekt, trygghet och lärande genomsyrar verksamheten. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.  Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)    Övrig information Innan du kan anställas genomför vi registerkontroll och du behöver visa upp ett godkänt registerutdrag från polisen. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Beskrivning Ljusdals kommun befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Socialtjänsten har en ny lagstiftning och en ny organisation som grundar sig i socialtjänstlagens intentioner. Inom Sektor Arbete & Stöd arbetar vi för att skapa de bästa förutsättningarna för barn, unga och vuxna i Ljusdals kommun. Här erbjuds framtidsyrken där du får möjlighet att både utmanas och utvecklas – och där du dagligen bidrar till något som verkligen betyder något. Tillsammans skapar vi ett tryggare samhälle. Socialtjänsten i Ljusdal gör nu en satsning för att bli en ännu mer attraktiv arbetsgivare med god arbetsmiljö och en nära arbetsledning. Arbetsuppgifter Vi söker nu socialsekreterare med arbetsställe Myndighet Barn och Unga som finns i Linje två i vår sektor Arbete och stöd. Tjänsten innebär att du arbetar med att utreda barns behov av skydd och stöd enligt Socialtjänstlagen och LVU. Arbetet innefattar både att fatta beslut om och följa upp insatser samt att samverka med andra aktörer såsom skola, förskola, BUP och polis. Barnets bästa skall vara avgörande i alla vård-och behandlingsinsatser. Vi arbetar enligt BBIC och utifrån Signs of Safety. Vi använder verksamhetssystemet Treserva och ärendehanteringssystemet Ciceron. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver ha god förmåga att strukturera ditt arbete, dokumentera korrekt och kommunicera tydligt, både i tal och skrift. Arbetet kräver att du kan vara flexibel, hantera snabba förändringar och fatta beslut med trygghet. Erfarenhet av BBIC, LVU och Signs of Safety är meriterande, liksom vana att kommunicera med tolk. Du är trygg i dig själv, empatisk, och har en professionell hållning i mötet med människor i svåra livssituationer. Du har god problemlösande förmåga och arbetar självständigt, men ser också styrkan i ett gott samarbete och vill bidra till en positiv arbetsmiljö där vi stöttar varandra och delar kunskap. Vi kommer i denna process att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.  För detta arbete krävs att du uppvisar utdrag ur polisens register. Du behöver även ha körkort B. Övrigt Hos oss arbetar Individ- och familjeomsorgen (IFO) med 7-timmars arbetsdag och bibehållen heltidslön – en satsning för ökad dygnsvila och minskad stress. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag på 3000kr/år, möjlighet att växla semestertillägg mot extra lediga dagar och extern handledning som en naturlig del av vårt arbetsmiljöarbete. Vill du vara med och bygga framtidens socialtjänst i Ljusdals kommun – där vi sätter barn och familjers delaktighet i centrum och arbetar förebyggande med kvalitet och engagemang? Då hoppas vi att du söker tjänsten hos oss. Intervjuer kommer att ske löpande, skicka in din ansökan redan idag och bli en viktig del av vår resa! I Ljusdals kommun tror vi att det finns ett liv för alla. Ljusdals kommun är belägen i den nordvästra delen av det vackra Hälsingland. De största orterna i kommunen är Ljusdal, Järvsö och Färila. Vi har nära till fritiden, till varandra och till en enkel vardag. Redan bosatta, hemvändare och många som tagit steget och flyttat till vår kommun vittnar om livskvalitet, mer tid att njuta och vara den du är. I Ljusdals kommun har 1700 medarbetare Sveriges viktigaste jobb när vi servar våra 19 000 invånare.  Är du den som vill berika oss med dina kunskaper, ditt engagemang och din personlighet?  Beroende på tjänstens innehåll kan lämplighetsprövning, utdrag ur belastningsregistret och/eller misstankeregistret eller säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen krävas innan anställning. Syftet är att säkerställa att anställningen kan genomföras på ett tryggt och säkert sätt utifrån verksamhetens krav. Anställning kan endast ske om prövningar har godkänts.

Kurator till Internationella Engelska Skolan i Kungsbacka (vikariat) Vi söker en engagerad och relationsskapande kurator på heltid med start HT 2026. Tjänsten är ett vikariat som sträcker sig fram till Januari 2028. Internationella Engelska Skolan är en etablerad förskoleorganisation med höga akademiska ambitioner och ett tydligt fokus på studiero, struktur och respekt. På IES Kungsbacka arbetar vi tillsammans för att skapa en trygg och inspirerande miljö där både elever och medarbetare kan utvecklas och nå sin fulla potential. Som kurator hos oss får du en central roll i att bidra till en trygg, strukturerad och inkluderande skolmiljö där elever ges bästa möjliga förutsättningar att nå sina kunskapsmål och utvecklas som individer. Vi söker dig som är trygg, tydlig och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du är strukturerad i ditt arbete, har ett lösningsfokuserat förhållningssätt och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du ingår i skolans elevhälsoteam (EHT), där vi arbetar nära tillsammans med ett tydligt fokus på förebyggande och hälsofrämjande insatser. Du samarbetar dagligen med skolledning, lärare och övrig personal för att skapa en positiv läromiljö präglad av studiero, tydlighet och höga förväntningar. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter - Genomföra individuella samtal med elever - Arbeta med grupper och klasser i förebyggande syfte - Bidra till skolans hälsofrämjande arbete - Handleda och stötta personal i elevärenden - Samverka med externa aktörer såsom BUP, socialtjänst och ungdomsmottagning - Delta i nätverksmöten - Arbeta aktivt med skolans plan mot kränkande behandling och diskriminering - Ge stöd vid kris- och konfliktsituationer Kvalifikationer - Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning - Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar, gärna i skolmiljö - God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Vi erbjuder - En tydlig organisation med starkt fokus på studiero och kvalitet - Ett välfungerande elevhälsoteam - Engagerade och professionella kollegor - Möjlighet att bidra till skolans fortsatta utveckling Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English. IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

Beskrivning Bautasten är ett boende där hyresgäster har beslut enligt både SoL (Socialtjänstlagen) och LSS (Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade). Hyresgästerna har varierande stödbehov och målet med verksamheten är att ge individuellt anpassat stöd utifrån varje persons behov och beslut enligt gällande lagstiftning. Arbetsuppgifter I rollen skapar du trygghet, delaktighet och en meningsfull vardag för våra hyresgäster. Du arbetar med ett motiverande och lågaffektivt förhållningssätt där självbestämmande står i centrum. Arbetsuppgifterna omfattar både praktiskt stöd, såsom läkemedelshantering, matlagning, städning och inköp, samt stöd i kontakter med myndigheter och hälso- och sjukvården. Stödbehovet varierar mellan hyresgästerna - från regelbundna stödsamtal till stöd i samtliga vardagsmoment. Därför är det viktigt att du är lyhörd, trygg och har ett professionellt bemötande samtidigt som du arbetar för att stärka varje persons självständighet utifrån individuella behov och förutsättningar.Arbetstiderna omfattar sovande jour och tjänstgöring varannan helg. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift är ett krav, du behöver ha godkänt i svenska 1 eller svenska som andra språk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andra språk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Det är ett krav för tjänsten att du har erfarenhet av dokumentation och erfarenhet inom psykiatrin. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med psykiatri. Du är även meriterande om du har erfarenhet av: - Motiverande Samtal (MI) - Ett självständigt Liv (ESL) -Lågaffektivt bemötande (LAB) - Alternativ Kompletterande kommunikation (AKK) - Arbete med missbruk  Du bemöter människor i din yrkesroll med respekt och hänsyn, med utgångspunkt i allas lika värde, och bidrar till ett tryggt och positivt möte. Du har ett öppet och professionellt förhållningssätt där brukarens behov alltid står i centrum. Du är tillmötesgående, har en positiv inställning samt uppträder lugnt och tryggt i din yrkesroll. Du arbetar strukturerat, har god samarbetsförmåga och tar egna initiativ inom ramen för uppdraget, vilket värdesätts högt. Du tar ansvar för både dina egna och gruppens arbetsuppgifter, är lyhörd för andras behov, känslor och åsikter samt planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.   Villkor Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden. I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3) Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp.   Övrigt  Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik.   Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola och anpassad grundskola åk F-9. Sammanlagt är vi ca 1100 personer som arbetar med att ge en god verksamhet för våra barn och elever idag och förbereda dem för framtiden. Som personal i vår förvaltning skapar du tillsammans med oss förutsättningar för barns och elevers lust att lära och möjlighet att lyckas. Den centrala enheten för barn- och elevhälsa är ett stöd för kommunens förskolor och grundskolor. Som anställd på enheten kommer du att ingå i det lokala elevhälsoteamet som leds av rektor men ha din närmaste chef i den centrala organisationen. Enhetens utvecklingsarbete har ett tydligt fokus på det hälsofrämjande och förebyggande barn- och elevhälsoarbetet och vi strävar mot interprofessionalitet i teamen. När du börjar hos oss så erbjuder vi dig: • En trygg anställning • Möjlighet till semesterväxling • Extra semesterdagar när du fyllt 40 år • Kompetensutvecklingsplan • Föräldrapenningtillägg • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi • Cykelförmån • En arbetsplats som ligger centralt med gångavstånd till pendel, restauranger och butiker Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter som skolkurator i vår centrala barn- och elevhälsa kommer innebära att du bidrar med psykosocial kompetens i det interprofessionella elevhälsoarbetet på de enheter där du ingår i elevhälsoteamet. Du arbetar på uppdrag av rektor utifrån gällande skollagstiftning i samverkan med övrig skolpersonal, elever och vårdnadshavare. Som kurator samverkar du med övriga elevhälsoprofessioner i det dagliga arbetet för att skapa förutsättningar för elevers lust att lära och möjligheter att lyckas. Du bidrar med insatser i socialt och psykosocialt arbete på såväl individ- grupp- och organisationsnivå. I dina arbetsuppgifter ingår exempelvis samtal, handledning och konsultation till enskilda pedagoger och arbetslag. Du samverkar med myndigheter så som till exempel socialtjänst och BUP och medverkar tillsammans med elevhälsans övriga professioner till att elever i behov av särskilt stöd får sina behov allsidigt kartlagda och bedömda och där du som kurator särskilt bidrar till att elever som är i behov av särskilt stöd för sin sociala och emotionella utveckling får adekvata insatser inom skolan. KVALIFIKATIONER Skallkrav: • Socionomexamen Meriterande: • Du har erfarenhet av arbete som skolkurator eller annan erfarenhet av arbete med barn och ungdomar samt har kunskaper i aktuella styrdokument och lagstiftning. Personliga egenskaper: Vi söker dig som kan arbeta självständigt, har god förmåga att samarbeta och som har ett stort engagemang för att arbeta främjande och förebyggande på organisations, grupp- och individnivå. Du har även ett stort intresse för barns och elevers lärande, ser vikten av samverkan med all skolpersonal och upplever glädje i att arbeta i ett tvärprofessionellt team. Du arbetar långsiktigt med hållbara relationer mellan elever och vuxna för att gynna elevernas sociala utveckling. Du arbetar för att stärka elevernas trygghet och motivation. Du är trygg i kontakt med elever, föräldrar samt myndigheter och har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. För att lyckas i rollen ser vi att du har du god digital kompetens, är van att arbeta i dokumentationssystem och har mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift.  Intervjuer kommer att ske följande datum och tider: • 12 augusti kl 11.00-12.00 • 13 augusti kl 8.30-9.30 • 13 augusti kl 14.00-15.00 Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse. För denna tjänst behöver du visa upp ett giltigt belastningsregister som du beställer via nedan länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt identitetskort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Vill du bli specialist i barn- och ungdomspsykiatri - eller ta dina första steg som läkare i en stimulerande och stödjande miljö tillsammans med erfarna och engagerade kollegor? Välkommen till oss på BUP i Örebro! Vi söker nu både ST-läkare och underläkare i barn- och ungdomspsykiatri. Hos oss blir du en del av en sammanhållen och engagerad läkargrupp med 15 överläkare och 5 ST-läkare - och vi vill bli fler. Just nu genomför vi en särskild satsning för att utveckla läkarenhetens arbetssätt, utbildningsmiljö och kliniska flöden, bland annat genom vår gaffelmottagning. Som läkare hos oss blir du därför en viktig del av framtidens BUP. BUP Örebro erbjuder ett brett barnpsykiatriskt uppdrag med öppenvård, akutverksamhet och slutenvård. Vi har även ett nära samarbete med läkarutbildningen vid Örebro universitet, vilket skapar goda möjligheter till undervisning, handledning och akademisk utveckling. Vi erbjuder: En stark och erfaren läkargrupp med god tillgång till specialistkompetens Individuell handledning av specialistläkare Strukturerad utbildning - för ST-läkare med individuell ST-plan Klinisk bredd genom öppenvård, akutverksamhet och slutenvård Möjlighet till handledning i realtid genom gaffelmottagning Möjlighet att bidra till utveckling av arbetssätt och patientflöden Närhet till universitet, undervisning och forskning En arbetsplats där din kompetens och utveckling är viktig för verksamheten Arbetsuppgifter Som läkare i vår verksamhet arbetar du med sedvanliga barn- och ungdomspsykiatriska arbetsuppgifter såsom diagnostik, utredning, behandling och uppföljning av barn och ungdomar med psykiatriska tillstånd. Arbetet sker i nära samarbete med övriga professioner och alltid med tillgång till handledning av erfaren specialistläkare. Tjänstens innehåll formas utifrån den BUP-verksamhet där du placeras och anpassas efter din erfarenhet och utvecklingsnivå. Du får möjlighet att tjänstgöra inom olika delar av BUP:s verksamhet - öppenvård, akutverksamhet och slutenvård - och att handlägga och bedöma akuta psykiatriska tillstånd under handledning. För dig som är ST-läkare formas uppdraget dessutom utifrån din individuella ST-plan, med målet att uppnå en bred och gedigen specialistkompetens. Vi arbetar aktivt med att stärka utbildningsmiljön för läkare. Bland annat utvecklar vi regelbunden gaffelmottagning, där ST-läkare och underläkare har direkta patientbesök tillsammans med överläkare. Syftet är att öka möjligheten till klinisk handledning i realtid, strukturerad återkoppling och fördjupad kompetensutveckling. Du blir en del av en sammanhållen läkargrupp direkt underställd läkarchef, med regelbunden handledning och möjlighet att delta i utvecklingsarbete. För dig som är intresserad finns även möjlighet att medverka i forsknings- och undervisningsrelaterade projekt. Anställningen är visstidsanställning inför ST om sex månader med möjlighet till förlängning, och tjänstgöringen kan tillgodoräknas i en kommande ST-tjänst i barn- och ungdomspsykiatri. Kvalifikationer Vi söker både ST-läkare och underläkare: ST-läkare Du är legitimerad läkare med intresse för barn- och ungdomspsykiatri. Erfarenhet av psykiatri, barnpsykiatri, barnmedicin, primärvård eller arbete med barn och unga är meriterande, men inte ett krav. Underläkare Du är läkare före eller efter legitimation, eller läkarstudent efter termin 9 med godkända kurser och prov (för dig som läser det nya läkarprogrammet krävs godkänd termin 10). För båda rollerna läggs stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har god samarbets- och kommunikationsförmåga, ett professionellt bemötande gentemot patienter, närstående och kollegor, och en vilja att utvecklas i rollen som läkare och framtida specialist. Din kompetens är viktig för utvecklingen av vår verksamhet. Ansökan Ansökningarna hanteras löpande under ansökningstiden - skicka gärna din ansökan redan idag! Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Psykiatrin i Region Örebro län är en specialistverksamhet indelad i fem verksamhetsområden. Vi har stort fokus på etik och samverkan samt en väl fungerande utbildnings- och forskningsmiljö. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Verksamhetsområde psykiatri är en del av regionens hälso- och sjukvård och består av psykiatrisk heldygnsvård, vuxenpsykiatrisk öppenvård, beroendevård samt barn- och ungdomspsykiatri. Totalt arbetar cirka 150 medarbetare inom psykiatrin som helhet varav ca 50 inom heldygnsvården. Inom den psykiatriska heldygnsvården tjänstgör skötare, undersköterskor, sjuksköterskor och läkare. Hos oss bedrivs heldygnsvården med ett personcentrerat och lågaffektivt förhållningssätt, där patientens behov, delaktighet och återhämtning står i fokus. Verksamheten befinner sig i en spännande utvecklingsfas med målet att ytterligare stärka kvaliteten i vården, utveckla vårt vårdutbud och förfina våra vårdprocesser. Vi värdesätter en god arbetsmiljö och arbetar aktivt för att skapa en trygg, hållbar och utvecklande arbetsplats där medarbetare trivs och får möjlighet att växa. Till oss söker vi nu en enhetschef med ambitioner att driva och utveckla den gotländska psykiatrin. Välkommen att bli en del av oss! Dina arbetsuppgifter Som enhetschef för heldygnsvård, akutteam och jourmottagning blir du en av två chefer som tillsammans leder verksamheten i ett delat ledarskap. Tillsammans med nuvarande enhetschef kommer du att ansvara för en översyn av ledarskapsstrukturen, med målsättningen att ytterligare stärka och utveckla organisationen. I uppdraget har du, tillsammans med nuvarande enhetschef, ansvar för cirka 48 medarbetare, varav 18 sjuksköterskor och 30 undersköterskor/skötare. Du planerar, leder och utvecklar verksamheten med fokus på hög patientsäkerhet, god vårdkvalitet och en effektiv resursanvändning. Du ansvarar även för enhetens ekonomiska uppföljning och arbetar för att verksamheten bedrivs inom givna ramar. Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för arbetsmiljö, säkerhetsarbete samt medarbetarnas välmående och kompetensutveckling. Du skapar förutsättningar för ett engagerat medarbetarskap genom att ta tillvara medarbetarnas kompetens, delaktighet och drivkraft i verksamhetens utveckling. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet psykiatri. Tillsammans ingår ni i verksamhetens ledningsgrupp där ni bidrar till den strategiska utvecklingen och rapporterar direkt till verksamhetschefen. Vem är du? Vi söker dig som har en relevant akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av ledarskap, exempelvis i rollen som samordnare eller motsvarande, samt erfarenhet av arbete inom psykiatrin. För tjänsten krävs även att du har god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift. Det är meriterande om du har genomgått ledarskapsutbildning och arbetsmiljöutbildning. Vidare ses chefserfarenhet inom psykiatrisk verksamhet som en fördel. Vi söker en trygg, stabil och ansvarstagande ledare som genom ett coachande och närvarande ledarskap skapar engagemang, delaktighet och goda förutsättningar för medarbetarna att lyckas i sitt arbete. Du bygger förtroendefulla relationer och värnar om ett gott arbetsklimat. Eftersom rollen innebär ett delat ledningsansvar är det viktigt att du har god samarbetsförmåga och kan bidra till en gemensam riktning. Du kommunicerar tydligt, är lyhörd och har god självinsikt, vilket gör att du kan anpassa ditt ledarskap och din kommunikation efter olika situationer och behov. Du har ett utvecklingsinriktat och långsiktigt förhållningssätt, ser möjligheter i förändring och har uthållighet och drivkraft att leda utvecklings- och förbättringsarbete framåt. Du arbetar strukturerat, har förmåga att se helheten och fattar välgrundade beslut utifrån verksamhetens bästa. Du planerar och prioriterar effektivt samt kan vid behov omprioritera för att säkerställa att mål och tidsramar hålls. Varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Gör skillnad. Varje dag. Nu har vi möjligheten att välkomna två sjuksköterskor till oss på Vuxenpsykiatrimottagning psykos i Lund! Den ena tjänsten är tillsvidare och den andra tjänsten är ett vikariat som sträcker sig till och med 270831. Hos oss får du ett spännande arbete i en organisation i förändring. Vårt uppdrag är utredning, behandling och rehabilitering för personer med psykossjukdom. Vårdinsatserna anpassas utifrån patientens behov och den individuella vårdplanen. Behandlingen syftar till att stödja individen i att bibehålla och/eller återvinna sin funktionsförmåga inom livets olika områden; personlig vård, boende, arbete/studier och fritid. En viktig del i behandlingen är psykopedagogiska- och psykosociala behandlingsmetoder i grupp eller enskilt. Vi ser anhöriga som en mycket värdefull och naturlig del i behandlingen och erbjuder på olika sätt stöd till anhöriga. Till Vuxenpsykiatrimottagning psykos hör ett nyinsjuknande team psykos (NIP) som arbetar med hela familjen/nätverket. Vi arbetar enligt behandlingsmodellen F-ACT (Flexibel Assertive Community Treatment). Varje patient har en fast vårdkontakt som tillsammans med patienten gör upp en individuell behandlingsplan. En viktig del i arbetet är samverkan med kommuner och vårdgrannar. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska har du ett omväxlande och spännande arbete där patienten står i fokus. Vi erbjuder ett engagerande och spännande arbete med arbetskamrater som har lång erfarenhet av psykosvård. Du får ett utvecklande arbete, såväl yrkesmässigt som personligt där utvecklingsmöjligheter och inriktning styrs utifrån de behov som finns hos våra patienter och deras anhöriga. Du ansvarar för omvårdnaden av de patienter som du är fast vårdkontakt till och deltar i medicinering, bedömning, planering, samordnar vård med andra vårdgivare och dokumentation i våra journalsystem. Vissa patienter är du ansvarig sjuksköterska till och samarbetar med fast vårdkontakt. Hos oss arbetar vi tvärprofessionellt där vi planerar med teamet de insatser som patienter har behov av. Vi arbetar både på mottagningen och gör hembesök. Som ny medarbetare hos oss erbjuder vi dig utifrån behov en anpassad introduktion och bredvidgång. Du får även en mentor i sex månader. Arbetstiden är förlagd vardagar 8-16.30 med flexavtal. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att arbeta inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Därtill har du ett giltigt B-körkort. Har du dessutom specialistutbildning inom psykiatri ser vi det som positivt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom psykiatrin men vi välkomnar även dig med erfarenhet från andra verksamheter med stort intresse för psykiatri. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en engagerad person som trivs med att samarbeta i grupp och aktivt bidrar till vårt goda arbetsklimat. Vi söker dig som är strukturerad och planerar ditt arbete, samtidigt som du har förmågan att lyfta blicken och se helheten i verksamheten. Vidare är du en person som kan arbeta självständigt och hittar lösningar till olika utmaningar som dyker upp i arbetet. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsterna och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 Intervjuer beräknas hållas under vecka 32 och 33. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Annonsen avser två tjänster, en tillsvidaretjänst och ett vikariat som sträcker sig till och med 270831. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Psykiatri, habilitering och hjälpmedel är den näst största förvaltningen med verksamheter runt om i hela Skåne. Vi har ett brett uppdrag där många olika kompetenser tillsammans ger våra patienter den bästa vården och omsorgen. Med nyfikenhet och stort intresse satsar vi också på utveckling och forskning. Uppdraget inom psykiatri är att bedriva specialiserad vård i den offentligt drivna barn-, vuxen- och rättspsykiatrin. Habiliteringen bedriver habilitering och rehabilitering inom den offentligt drivna barn-, ungdoms- och vuxenhabiliteringen. Hjälpmedel har i uppdrag att hantera hjälpmedel som föreskrivs till patienter i Skåne. Inom förvaltningen finns också syn-, hörsel och dövverksamhet och ungdomsmottagningarna i Skåne. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Psykiatriska kliniken, Nyköpings lasarett Nu söker vi dig som tillsammans med oss vill fortsätta att utveckla och driva en kvalitativ och patient säker specialist psykiatrisk öppenvård i Nyköping! Som vår nya kollega och hälso- och sjukvårds kurator på psykos mottagning får du en viktig roll i klinikens kvalitets- och utvecklingsarbete. Vi är en klinik i framkant som välkomnar innovativt tänkande. Vi erbjuder dig en unik möjlighet att vara med och utforma framtidens Psykos vård. Om oss Psykos mottagningen är en specialistmottagning som tar emot patienter för psykiatrisk bedömning, utredning och behandling. På Psykos mottagningen arbetar vi enligt FACT och RACT. Personalgruppen består av sjuksköterskor, mentalskötare, läkare, bemanning assistent, psykolog, arbetsterapeut och medicinsk sekreterare. Psykiatriska kliniken är en del av division psykiatri och funktionshinder. Verksamhetens uppdrag är att erbjuda specialiserad psykiatrisk vård till vuxna medborgare med svår psykiatrisk ohälsa i södra och västra Sörmland. Verksamhetens målsättning är att bibehålla funktionsnivåer, uppnå förbättrad psykisk hälsa och livskvalité hos våra patienter. Den vuxen psykiatriska kliniken i Nyköping/Katrineholm är organiserad på två orter med cirka 270 medarbetare. I Katrineholm finns en öppenvårdsmottagning och i Nyköping finns såväl öppenvård som slutenvård. På båda orter finns mobila team, beroende mottagning och jourverksamhet. Dina arbetsuppgifter Vi söker dig som vill vara med och utveckla psykos vården i Nyköping. Dina arbetsuppgifter utgår från person centrerad vård. Du ska tillsammans med patienten och i samråd med kollegor, förvaltare samt god man samverka kring patients socioekonomiska och psykosociala behov, utifrån ett helhetsperspektiv. I det dagliga arbetet ingår att delta i bland annat SIP, behandlings konferens ,nätverks-och planeringsmöten och Karsuddens Rättspsykiatri. Du ingår i ett team på vår mottagning och förutom arbete på enheten ingår mobila insatser. Du ska var patienten behjälplig i kontakt med olika myndigheter. Vi arbetar med olika typer av gruppbehandlingar så som PPI och IMR det är meriterande med erfarenhet av grupp verksamhet. Din kompetens Du är högskoleutbildad och legitimerad hälso- och sjukvårds kurator. Du har god samarbetsförmåga och är innovativ. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ser fram emot att träffa dig! Meriterande är erfarenhet av utredningsmaterial IBIC och tidigare arbete inom psykiatrin. B-körkort är meriterande Vi hoppas att vi beskrivit just dig som vår nästa kollega och ser fram emot din ansökan. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef Psykosenheten Birgitta Lott, 072-141 67 39. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på psykosenhetens öppenvård psykiatriska kliniken, Nyköping/Katrineholm! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-06. Intervjuer kan komma att ske löpande. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS ungdomshem Stigby på Visingsö har plats för 35 ungdomar och tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk. Vi är uppdelad på en MBB-avdelning (mottagning- och behovsbedömning), fyra behandlingsavdelningar och en utskrivningsförberedande avdelning i Jönköping.     Arbetsbeskrivning Vi söker nu en nattmedarbetare till vår öppna avdelning i Jönköping. Stigby har en inbyggd vårdkedja, där ungdomen successivt slussas mot en högre grad av eget ansvarstagande som följer ungdomens motivation och individuella förmåga. Arbetet på den öppna avdelningen är inriktat mot behandlingsarbete i öppnare former, där du kommer att arbeta med ungdomar som har bott på institution en längre tid och bedöms redo att klara ett boende i öppnare former med högre grad av självständighet. Aktiviteter sker i huvudsak utanför avdelningen och bygger på att etablera ungdomarna i pro-sociala sammanhang. Målet är att rusta ungdomarna för att klara ett självständigt liv inom viktiga områden som boende, sysselsättning, fritid och pro-sociala kontakter. Arbetet kräver självständighet, erfarenhet och personlig mognad. Som behandlingspedagog natt hjälper du ungdomar rätt i livet genom att vara en trygg och stabil förebild. Du har ansvar för avdelningens säkerhet nattetid. Tjänstgöringen innebär ensamarbete på avdelningen och det förekommer bland annat tillsynsuppgifter samt dokumentation. Arbetet kräver mycket självständighet, noggrannhet och kunskaper kring arbetsmiljö och säkerhet. Arbetstiden är förlagd natt, vaken tjänstgöring. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning på 10 veckor.  I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Som person är du trygg i dig själv och har lätt för att skapa relation med ungdomar likväl som med övriga i personalgruppen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta med andra och du kan hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska också ha: Examen från 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) med inriktning mot socialt/pedagogiskt behandlingsarbete eller utbildning från högskola ex socionom, socialpedagog eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig Erfarenhet av arbete med människor i en utsatt livssituation t.ex. från institutionsplaceringar, psykiatri, HVB- verksamhet eller från vård- och omsorg B- körkort God svenska i tal och skrift Du har ett intresse av att arbeta med utsatta ungdomar som behöver stöd och är en god vuxen förebild. Du kan dela med dig av din trygghet och stabilitet. Att du är en kollega som delar kunskap och bidrar till vikänslan på SiS är andra egenskaper som gör dig intressant. Vi lägger mycket stor vikt vid din personliga lämplighet. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på 75% vaken natt (enligt schema) och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Tjänsten innebär anställning på SiS ungdomshem Stigby med nuvarande placering i Jönköping.   Fackliga representanter: Klara Goh, SACO-S, 010-453 39 00, klara.goh@stat-inst.se Magnus Nilsson, OFR, 010-453 53 07, magnus.nilsson3@stat-inst.se Rodrigue Kakunze SEKO, 010-453 39 00, Rodrigue.Kakunze@stat-inst.se Ansökan:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast 2026-08-02.Om du har några frågor kan du kontakta Saga Stokes under v. 29-30 och Mattias Rehn v. 31.   SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Vision Omsorg söker nu en Behandlare till vårt HVB hem Villa Andrum. Vision Omsorg består av tre verksamheter: Villa Andrum som är ett HVB hem för vuxna män, 22-65 år, med betydande behov av behandling. Villa Andrum har 14 platser i verksamhet. 12 platser på vårt HVB i Söderköping samt 3 platser för förlängd HVB vård i Åby. Kronbacken som är ett Hem för viss annan heldygnsvård och har 16 platser är beläget i Falerum. På Kronbacken tar vi emot både män och kvinnor och män i åldrarna 22-65 år. Vi har möjlighet att ta emot par, och klienten kan ta med sig sitt husdjur. Vändpunkten är Vision Omsorgs utslussverksamhet och Boendestöd. Vi har lägenheter i Norrköping, Skärblacka, Finspång och Linköping. Vi skräddarsyr insatser utifrån varje uppdragsgivares önskemål. Klientens behov och förmåga ligger helt till grund för insatsens omfattning och utformning. Boendestödet utformas i samarbete med klienten, uppdragsgivare och Vändpunkten. Insatsen baseras på utredningar av individens behov och de hänsyn som behöver tas till klientens förmågor. Villa Andrum ska vara Sveriges främsta HVB-hem för samsjukliga män med betydande psykiatrisk problematik. Villa Andrum tar emot och behandlar klienter med missbruksproblematik eller beroendesjukdom i kombination med kognitiva funktionsnedsättningar, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar och psykiatriska funktionsnedsättningar Våra klienter balanserar ofta mellan olika huvudmän och ”tappas ofta mellan stolarna”. Våra klienter har i vissa avseenden betydande behov av stöd och behandling som vi tillgodoser genom vårt arbetssätt och behandlingsinnehåll. På Villa Andrum använder vi oss av behandlingsmetoder så som KBT, MI, Psykodynamisk psykoterapi, MRT, CRA, ÅP, Kriminalitetsprogram samt traumabehandling och kroppsbaserade metoder. Vi använder oss av integrerad behandlingsmetod vid samsjuklighet. Vi arbetar parallellt med klientens olika behovsområden har stöd i forskning kring samsjuklighet och har stöd i Socialstyrelsens nationella riktlinjer för vård och stöd vid missbruk och psykisk ohälsa. Vi söker dig med en förmåga till stort eget ansvar. Du inser att förändringar i vardagen är ett konstant tillstånd och du trivs i en sådan flexibel miljö. Du är van att jobba i Team, kan samspela och finna lösningar när utmaningarna uppkommer. Du förväntas bidra till vår goda och positiva arbetsmiljö. Dina arbetsuppgifter består av att följa varje individs specifika vård- och genomförandeplan, följa våra rutiner, samverka med kollegor, behandlingsansvarig och ledning i det dagliga arbetet och ansvara för att skapa och upprätthålla förutsättningar för bättre liv, för våra klienter. Du kommer arbeta dygn på schema och sova jour i verksamheten. Ensamarbete förekommer inte. Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av arbete med personer med omfattande psykiatrisk problematik och missbruk. Du har en adekvat utbildning och tycker om att ta ett stort eget ansvar för dina arbetsuppgifter. Du förekommer inte i polisens misstanke- och belastningsregister. Intervjuer sker löpande under rekryteringsperioden.

Vill du arbeta i en stad där idéer snabbt blir verklighet och där du ser resultat av ditt arbete? I Sundbyberg är det nära mellan människor, beslut och möjligheter. Här får du vara med och påverka på riktigt, samtidigt som du utvecklas och växer i din roll. Du har öga för detaljer och kan se helheten! HSL-Teamet inom avdelningen för funktionsstöd är en organisation som arbetar professionellt och tar sin utgångspunkt i brukarens egen verklighet. Vårt arbete präglas av hög kvalitet, samarbete och gott bemötande med hänsyn till brukaren och andra samverkanspartners. Här får du möjlighet att bidra till att brukaren ska uppleva största möjliga hälsa och välbefinnande inom ramen för det kommunala hälso- och sjukvårdsuppdraget. I dina arbetsuppgifter ingår att ansvara för hälso- och sjukvårdsinsatser till brukare som har stödinsatser enligt LSS (Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade) och SoL (Socialtjänstlagen). I uppdraget ingår även att stötta och vid behov ersätta dina kollegor. I ditt arbete kommer du möta personer som är i början på vuxenlivet, mitt i livet eller i slutet av sitt liv. Det betyder att du kommer att behöva ta hänsyn till flera olika behov hos den enskilde. Du ingår i ett tvärprofessionellt team med arbetsterapeuter, fysioterapeuter och sjuksköterskor. I nuläget består teamet av 8 personer. Personerna inom teamet arbetar individuellt utifrån sina funktioner men även i gemensamma uppdrag och är en resurs för varandra. Dina samverkanspartners är i huvudsak läkare på vårdcentral, psykiatrimottagning och kommunens MAS (medicinskt ansvarig sjuksköterska). Arbetsplatsen är belägen i en stuga som ligger vid Ekbacken i Duvbo. Du kan också starta dagen på en boendeenhet eller i en daglig verksamhet. Det är brukarnas behov som styr hur din dag ser ut. Färdmedlet är antingen cykel, buss eller en skön promenad i härlig omgivning. Som sjuksköterska ansvarar för att säkerställa god och säker hälso- och sjukvård utifrån det kommunala hälso- och sjukvårdsuppdraget och rådande lagstiftning inom området. Du delegerar, ger rådgivning och handleder medarbetare i omvårdnadsarbetet och ger stöd till chefer inom verksamheterna. Du har ansvar för att uppmärksamma, bedöma, åtgärda och följa upp insatser, dokumentera och skriva vårdplaner. Du arbetar systematiskt med patientsäkerhetsarbete, avvikelsehantering och utvecklingsarbete som direkt eller indirekt främjar den enskilda individen. Vi vill att du har brukarens behov i fokus, ett bra bemötande både inom och utanför organisationen samt att du är service- och samarbetsinriktad. Du kan vara flexibel i ditt arbete, arbeta självständigt och samtidigt vara ansvarstagande utifrån det kommunala uppdraget. Vi vill att du ser vikten av att arbeta i team med flera olika professioner. Du möjliggör god stämning på arbetsplatsen. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att ha arbetat med personer med funktionsvariation, psykiatrisk sjukdom och beroendeproblematik. Du är legitimerad sjuksköterska. Det är också meriterande om du har yrkeserfarenhet kring somatiska sjukdomar och omvårdnad. Det är meriterande med kommunal erfarenhet och erfarenhet av socialpsykiatri. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Befattningen är ett vikariat på heltid med önskad start 2026-08-10 (startdatum kan vara något flexibelt beroende på när du kan börja) och varar året ut till att börja med men kan komma att förlängas. Arbetstiden är förlagd måndag till fredag med arbetstider mellan 8.00-16.30, ej röda dagar. Är du nyfiken på och vill vara en del i det kommunala teamarbetet? Känner du extra för personer med funktionsvariation och psykiatrisk diagnos är du välkommen att skicka ditt CV och personligt brev och beskriva varför just du är den vi söker. Intervjuer sker löpande under rekryteringsperioden och tjänsten kan komma att tillsättas före ansökningstidens slut. Provanställning kan komma att tillämpas. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister. Vi tar ej emot ansökningar via e-post. Sista ansökningsdag: 2026-08-09 Välkommen med din ansökan! Övrig information En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet. Tjänsten kan komma att krigsplaceras inom ramen för Sundbybergs stads roll i totalförsvaret. Om Sundbybergs stad Sundbyberg är en levande och växande stad mitt i Stockholmsregionen. Här bor drygt 55 000 invånare på nio kvadratkilometer, vilket gör oss till Sveriges mest tätbefolkade kommun. I Sundbyberg möts stadens puls och stora grönområden, och tack vare vårt centrala läge och välutbyggda kollektivtrafik är det alltid enkelt att ta sig hit.Närheten mellan kollegor, invånare och beslut präglar vårt arbete och skapar en arbetsmiljö där du syns och gör skillnad. Vi vågar prova nytt och satsar stort på innovation och digitalisering. Här får du driva utvecklingen av smarta lösningar som inte bara förenklar vardagen för invånarna, utan också sätter Sundbyberg på kartan som en föregångskommun. Sundbyberg växer med dig!