Sida 1 av 1
På stadsbyggnadsförvaltningen arbetar vi med helheten i utvecklingen av vår stad och landsbygd utifrån våra respektive expertområden – allt i en anda av ständig förbättring och utveckling där vi som medarbetare tar en aktiv roll. Gemensamt planerar, bygger och underhåller vi Uppsala kommun för en hållbar och god framtid för alla som bor och verkar här. Vårt mål är att Uppsala ska vara en kommun som fler nya invånare och företag vill vara en del av. Välkommen till oss! Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er). Vill du leda några av Sveriges mest komplexa och hållbara stadsutvecklingsprojekt? Uppsala växer snabbt och vi söker en erfaren projektledare som vill vara med och forma framtidens stad. Hos oss driver du stora stadsutvecklingsprojekt så som Rosendal, Ulleråker och de sydöstra stadsdelarna, samtidigt som vi utvecklar spårväg, nya tågstationer och hållbara miljöer för bostäder, näringsliv och samhällsservice. Här får du möjlighet att göra verklig skillnad och bidra till Uppsalas framtid. På stadsbyggnadsförvaltningens mark- och exploateringsavdelning blir du del i ett härligt gäng med kollegor som arbetar som projektledare, med strategiska markförvärv, markförvaltning och platsutveckling. Vi arbetar digitalt och aktivitetsbaserat med vår hemvist i kommunens nya stadshus, i bästa pendlingsläge alldeles intill Uppsala C. Du får även goda möjlighet att arbeta delar av din arbetstid på distans. Beskrivning av arbetsuppgifter Som projektledare ansvarar du för att leda stadsbyggnadsprojekt från tidiga skeden till genomförande. Du driver projekten framåt i nära samverkan med både interna och externa aktörer. I rollen kommer du att: Leda komplexa samhällsbyggnadsprojekt med flera intressenter Ansvara för projektens ekonomi, tid, genomförande och kvalitet Företräda kommunen i förhandlingar med exploatörer och andra externa parter Ta fram strategier, beslutsunderlag och avtal på en övergripande och strategisk nivå Säkerställa framdrift och förankring inom organisationen och i politiska nämnder och utskott. Du arbetar i en miljö där både tempo och komplexitet är hög – och där din erfarenhet gör verklig skillnad. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet av att leda projekt inom stadsbyggnad och exploatering, alternativt har spetskompetens inom mark- och exploateringsområdet. Du har en akademisk utbildning inom stadsbyggnad, lantmäteri eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Vidare har du erfarenhet av ekonomisk styrning och uppföljning av projekt inom samhällsbyggnadssektorn. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom offentlig sektor. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och driver arbetet framåt mot resultat. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter och ser möjligheter när förutsättningarna ändras. Du samarbetar väl med andra, är lyhörd i din kommunikation och bidrar till ett gott arbetsklimat genom att hantera frågor och eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Du visar ledarskap genom att motivera och engagera andra samt skapa delaktighet för att nå gemensamma mål. Samtidigt arbetar du strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete effektivt samt hålla tidsramar. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Jonathan Molund, enhetschef, 018-727 47 69. Fackliga företrädare: Vision, Liselotte Ehn, 018-727 49 49 Akademikerförbunder SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Sveriges Ingenjörer, Peter Nõu, 018-727 16 95. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse .
Beskrivning Vill du vara med och forma framtidens Vänersborg? Nu söker vi en strategisk ledare som vill ta ett helhetsansvar för kommunens strategiska samhällsutveckling. I rollen får du en central position i att driva hållbar utveckling, tillväxt och attraktivitet – i nära samspel med politik och ledning. Arbetsuppgifter Om uppdraget Som avdelningschef leder och utvecklar du den nya samhällsutvecklingsavdelningen inom kommunstyrelseförvaltningen. Tjänsten ligger direkt under Kommundirektören. Avdelningen består av två enheter: Näringsliv och strategisk samhällsplanering samt Hållbar utveckling, samt en stab med ansvar för mark och exploatering, totalt ca 20 medarbetare Du har ett samlat ansvar för verksamhet, ekonomi, personal och utveckling och samordnar komplexa frågor över förvaltningsgränser. Rollen innebär många externa kontakter på kommunal, regional och nationell nivå. Avdelningens uppdrag Samhällsutvecklingsavdelningen leder, samordnar och utvecklar kommunens strategiska samhällsbyggnadsfrågor under kommunstyrelsens ansvar, med fokus på långsiktig hållbarhet, attraktivitet och tillväxt i Vänersborg. Uppdraget omfattar både strategiskt arbete och genomförande inom bland annat: Strategisk fysisk planering och översiktsplanering Mark- och exploatering samt skogsförvaltning Bostadsförsörjning, infrastruktur och kollektivtrafik Näringslivsutveckling och etableringsarbete Samverkan med näringsliv, akademi och andra externa aktörer Platsutveckling och stadskärneutveckling Miljö-, klimat- och folkhälsofrågor Internationellt arbete och projektfinansiering Avdelningen har en central roll i ärendeberedning av strategiska beslutsprocesser och arbetar nära den politiska ledningen. Uppdraget präglas av hög komplexitet, långsiktighet och behov av samordning över organisationsgränser. Kvalifikationer Relevant akademisk examen, exempelvis inom samhällsplanering, statsvetenskap eller motsvarande. Flerårig dokumenterad erfarenhet av strategiskt chefsuppdrag inom kommunal eller annan politiskt styrd organisation. Erfarenhet av att leda chefer. God kunskap om samhällsbyggnadsprocesser, inklusive mark och exploatering, strategisk fysisk planering och tillväxt- och utvecklingsfrågor. Personliga egenskaper Förmåga att arbeta långsiktigt och analytiskt med komplexa samhällsbyggnadsfrågor. Förmåga att samarbeta över både internt och externt och kunna sätta helheten före delarna. Förmåga att presentera och kommunicera komplexa frågor på ett tydligt, strukturerat och beslutsorienterat sätt. Leder genom tillit, skapar engagemang och tar vara på professionell kompetens. Övrigt Tillträde: 1 januari 2027 Tjänsten är säkerhetsklassad Intervjuer: 6 augusti, slutintervjuer 20 augusti Vid frågor om tjänsten besvaras dessa via mail under v 29-31 Lena Tegenfeldt, lena.tegenfeldt@vanersborg.se Om Vänersborgs kommun Som medarbetare i Vänersborgs kommun bidrar du till att göra vardagen enklare för våra 40 000 medborgare i kommunen. I Vänersborgs kommun jobbar 3 600 anställda och vi arbetar för att vara attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet. Vi arbetar med individuell lönesättning och erbjuder förmåner kopplade till anställningen. Vill du veta mer om oss som arbetsgivare, våra förmåner och hur vår lönesättning fungerar? Besök vår karriärsida . Övrig information Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Har du skyddade personuppgifter vänligen kontakta kontaktpersonen för annonsen via telefon och skicka din ansökan via post. Kommunen har gjort aktiva val i denna rekrytering och vill därför inte bli kontaktade med erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp/kompetensförmedling. Kontaktuppgifter till din fackliga organisation hittar du här .
Kultur- och samhällsutvecklingsförvaltningen består av verksamheter som ansvarar för förvaltning och underhåll av gator och parker, lokala trafikföreskrifter, kultur och fritid samt samhällsplanering, projektering och exploatering. Arbetsplatsen I Ludvika kommun finns tre mötesplatser som drivs i kommunal regi: Haffas, Lorensberga och Grängesbergs fritidsgård. Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla kommunens öppna ungdomsverksamheter och fritidsutbudet för unga. Arbetsuppgifter Som fritidsledare är ditt uppdrag att skapa en meningsfull fritid genom att bedriva attraktiva, demokratiska och trygga mötesplatser och aktiviteter för målgruppen 12-19 år. Vi söker en aktiv och engagerad ledare som utifrån ett främjande och coachande förhållningssätt skapar en trygg och välkomnande miljö där alla känner sig sedda. Utbudet ska vara varierat och tilltala en bred målgrupp, det kan vara allt från planerade eller spontana aktiviteter på fritidsgården till lovresor och större arrangemang. I arbetet ingår det att vara fysiskt aktiv där du tillsammans med besökarna deltar i olika aktiviteter. Du ska även bidra till kommunens demokratiarbete genom att stödja och uppmuntra till ökat engagemang i samhällsfrågor. Du arbetar aktivt för lokal samverkan och nätverkande. Andra förvaltningsövergripande uppdrag kan förekomma. Kvalifikationer Eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning, fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig är ett krav. Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ungdomar och/eller unga vuxna. Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. God datorvana. God erfarenhet av att kommunicera via sociala medier. B-körkort och tillgång till egen bil krävs. Det är meriterande om du: Har utbildning i samtalsmetodik. Har erfarenhet av jämställdhetsarbete samt att leda grupper utifrån värderings- och värdegrundsarbete. Har erfarenhet av att arbeta i projektform (förankra, involvera, planera, marknadsföra, genomföra och utvärdera). Är insatt och intresserad av ungdomskultur och håller dig uppdaterad i trender både lokalt och nationellt. Har kunskap och intresse för teknik och media. Personliga egenskaper Du är en vuxen förebild som är trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Du har en positiv livssyn, är en god lyssnare och har förmåga engagera och entusiasmera. Du har mycket god samarbetsförmåga och har lätt att ta kontakt med andra och skapa relationer. Du har ett coachande förhållningssätt och en vilja att stödja unga i förverkligandet av sina idéer. Du är idérik och har drivkraft att utveckla verksamheterna tillsammans med arbetsgruppen. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar omgivningen. Strukturerad, ansvarstagande, flexibel, lösningsorienterad och stresstålig är andra viktiga egenskaper du bör ha. Dina personliga egenskaper är av stor betydelse som fritidsledare därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Anställningsform:Tillsvidare Omfattning: Heltid. Schemalagd dag-/kvällstid Lön: Månadslön Tillträde: snarast möjligt Antal platser: 1 Övrig information I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju. Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället. Kontakt Enhetschef, Unni Fredriksson, 0240-86044, unni.fredriksson@ludvika.se Verksamhetschef, Hanna Tibbling, 0240-86154, hanna.tibbling@ludvika.se Facklig kontakt Kommunal, nås via kommunens växel 0240-860 00. Vision, nås via kommunens växel 0240-860 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 2 juli 2026. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
KMA/Kalkylator sökes till AT-Schakt Vill du vara med och utveckla AT-Schakt? Vi söker nu en engagerad KMA/Kalkylator som vill bli en viktig del av vårt team. Om tjänsten Som KMA/Kalkylator hos AT-Schakt får du en central roll i företaget. Du ansvarar för företagets arbete inom kvalitet, miljö och arbetsmiljö samtidigt som du arbetar med kalkyler, anbud och kostnadsberäkningar för våra mark- och anläggningsprojekt. Arbetsuppgifter Upprätta kalkyler och anbud. Ta fram mängdberäkningar och kostnadsunderlag. Arbeta med upphandlingar och anbudsprocesser. Ansvara för och utveckla företagets KMA-arbete. Säkerställa att lagar, regler och kundkrav följs. Upprätta och följa upp kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöplaner. Stödja platschefer och projektledare i KMA-frågor. Delta i riskbedömningar, egenkontroller och uppföljningar. Kvalifikationer Minst 5 års dokumenterad erfarenhet som KMA-samordnare, kalkylator eller i en liknande roll inom mark- och anläggningsbranschen. God kunskap om entreprenadkalkyler och anbudsarbete. Erfarenhet av arbete med kvalitet, miljö och arbetsmiljö (KMA). Kunskap om AMA Anläggning, MER samt AB 04 och ABT 06 är meriterande. God administrativ förmåga och vana att arbeta i Microsoft Office. Erfarenhet av kalkyl- och projektverktyg är meriterande. B-körkort är ett krav. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Vi söker dig som Är strukturerad, noggrann och ansvarstagande. Har ett affärsmässigt och lösningsorienterat arbetssätt. Kan arbeta självständigt och samtidigt samarbeta väl med kollegor och kunder. Har ett starkt engagemang för kvalitet, säkerhet och ständiga förbättringar. Vi erbjuder En nyckelroll i ett växande företag. Utmanande och varierande arbetsuppgifter. Möjlighet att påverka och utveckla företagets KMA- och kalkylarbete. En god arbetsmiljö med engagerade kollegor. Marknadsmässiga anställningsvillkor. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till info@atschakt.se Välkommen med din ansökan till AT-Schakt!
Är du en engagerad controller som vill kombinera analys, samarbete och utveckling i en samhällsviktig verksamhet? Då kan du vara vår nya kollega! Vilka är vi? Samhällsbyggnadskontoret skapar värde för alla som bor och verkar i Norrköping. Hos oss samlas hela samhällsbyggnadsprocessen och varje kompetens är viktig för att vi ska nå våra mål. Här har du möjlighet att utvecklas och samtidigt bidra till att Norrköping växer på ett hållbart sätt. Tillsammans löser vi kluriga utmaningar genom att vara innovativa och modiga. Vill du vara med? Läs mer om samhällsbyggnadskontoret och vårt erbjudande: https://norrkoping.se/jobba-hos-oss/sok-jobb/framtidsyrken/samhallsbyggnad Enheten ekonomistyrning består av åtta engagerade ekonomer och controllers som tillsammans ansvarar för budget, prognoser, uppföljning och ekonomiskt stöd till verksamheterna inom samhällsbyggnadskontoret. Vi arbetar nära chefer och verksamheter och fungerar som ett strategiskt och operativt stöd i ekonomiska frågor. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi fortsätter att stärka vårt verksamhetsnära arbetssätt och utveckla vår roll som kvalificerat stöd till organisationen. Hos oss blir du en del av ett positivt team med hög kompetens, stort engagemang och ett nära, tillitsbaserat ledarskap. Vi sitter i moderna lokaler på Rosen i centrala Norrköping med närhet till både kollektivtrafik, restauranger och stadens utbud. Nu söker vi en ny kollega som vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med oss och bidra till att skapa bästa möjliga förutsättningar för kommunens samhällsbyggnadsuppdrag. Dina arbetsuppgifter Som controller hos oss har du en central roll i att stödja och utveckla ekonomistyrningen inom samhällsbyggnadskontoret. Du arbetar nära verksamheten och bidrar med analyser, ekonomiska underlag och rådgivning som skapar förutsättningar för välgrundade beslut. Genom att omsätta komplex ekonomisk information till tydliga insikter hjälper du chefer och verksamheter att nå sina mål. I rollen ansvarar du för arbete med budget, prognoser, uppföljning, redovisning och ekonomiska analyser. Du följer verksamheternas ekonomiska utveckling, identifierar avvikelser och trender samt bidrar med förslag på åtgärder och förbättringar. Arbetet innebär ett nära samarbete med enhets- och avdelningschefer där du fungerar som ett kvalificerat stöd i både strategiska och operativa frågor. Du är också delaktig i att utveckla våra arbetssätt, processer och systemstöd inom planering och uppföljning. Med ett analytiskt och lösningsorienterat förhållningssätt bidrar du till att stärka kvaliteten i våra ekonomiska processer och skapa effektiva arbetssätt för verksamheten. Samhällsbyggnadskontorets verksamhet spänner över ett brett område och omfattar bland annat stadsutvecklingsprojekt som inre hamnen, Johannisborgsförbindelsen och ostlänken samt drift och utveckling av parker, gator, miljö och samhällsfastigheter. Det innebär att du får arbeta med varierande ekonomiska frågor inom bland annat investeringar, projekt, exploatering, fastigheter och drift, vilket gör uppdraget både brett och utvecklande. Vem är du? Vi söker dig som har en akademisk examen inom ekonomi, till exempel civilekonom. Vi ser det som positivt om du tidigare arbetat som controller eller ekonom och om du har erfarenhet av att självständigt arbetat med ekonomiska analyser, budget och prognosarbete. Det är önskvärt om du har arbetat med att utveckla och implementera metoder, rutiner och arbetssätt inom området. För tjänsten krävs det att du har god digital mognad, du har god kunskap om Excel och det är positivt om du tidigare arbetat i affärssystem/ekonomisystem. Vi söker dig som är självgående, flexibel och har förmåga att prioritera och driva ditt arbete framåt på ett strukturerat sätt. Du håller hög kvalitet i det du levererar och arbetar målmedvetet för att nå goda resultat. Du är kommunikativ och relationsskapande med förmåga att bygga förtroendefulla samarbeten. Genom ett lyhört och professionellt förhållningssätt skapar du goda relationer med chefer, kollegor och andra samarbetspartners. Samtidigt trivs du med att arbeta tillsammans med andra, delar gärna med dig av kunskap och bidrar till en positiv laganda. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och ser utveckling som en naturlig del av arbetet. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Delvis, utifrån verksamhetens förutsättningar Sista ansökningsdatum: 2 augusti Kontakt: För frågor gällande tjänsten, kontakta enhetschef Anna Karin Hjärtström på annakarin.hjartstrom@norrkoping.se och för frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta HR-konsult Anna Mellqvist på anna.mellqvist@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! På samhällsbyggnadskontoret arbetar cirka 200 personer med uppgiften att göra Sigtuna kommun till en attraktiv, levande och trygg plats att bo och verka i. Vi planerar nya bostads- och verksamhetsområden. Vi projekterar och bygger gator och ledningar för vatten och avlopp. Vi tar hand om parker och skogar samt skolgårdar, förskolegårdar och lekplatser. Vi arbetar med trafikfrågor, parkeringsövervakning, renhållning och mycket mer. Vi har hand om myndighetsutövningen och utövar tillsyn och kontroll samt utfärdar tillstånd inom våra områden. Vi satsar på våra medarbetare genom såväl goda resurser för kompetensutveckling som gemensamma aktiviteter. Sigtuna kommun är en expansiv kommun med ett omfattande bostadsbyggande, många företagsetableringar och satsningar i det offentliga rummet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och forma kommunens framtida utveckling? Som avdelningschef för samhällsplanering får du en central roll i arbetet med att skapa förutsättningar för hållbar tillväxt, attraktiv samhällsutveckling och en långsiktig markanvändning. Du leder en avdelning med cirka 25 medarbetare, organiserade i två enheter: strategisk planering samt plan- och exploatering. Enheten för strategisk planering ansvarar för frågor inom översiktsplanering, trafik, vatten, natur och miljö och driver arbetet med kommunens långsiktiga strategiska och fysiska planering. Plan- och exploateringsenheten ansvarar för detaljplanering, markfrågor och exploateringsverksamhet och driver arbetet med stadsbyggnadsprojekt och strategiska markaffärer för att möjliggöra utveckling av bostäder, verksamheter, skolor och annan samhällsviktig bebyggelse. Genom ett nära ledarskap för de två enhetscheferna ansvarar du för att driva avdelningens utveckling och säkerställa att verksamheten arbetar mot gemensamma mål. Som avdelningschef har du ett övergripande ansvar för verksamhet, ekonomi och budget samt driver och utvecklar både strategiska och operativa frågor inom fysisk planering, mark- och exploateringsfrågor, trafik, hållbar samhällsutveckling och stadsbyggnadsprojekt. Du arbetar med frågor som har stor betydelse för kommunens långsiktiga utveckling och samverkar nära politiken, myndigheter, näringsliv och andra förvaltningar. Som en del av förvaltningens ledningsgrupp bidrar du till det strategiska utvecklingsarbetet och till helheten i organisationens styrning och utveckling, med fokus på en sammanhållen och effektiv samhällsbyggnadsprocess. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Universitets-/högskoleutbildning inom samhällsplanering, eller inom annat område som av arbetsgivare bedöms likvärdig för tjänstens • Flerårig erfarenhet av att självständigt tillämpa Plan- och bygglagen (PBL) i ditt dagliga arbete. • Flerårig erfarenhet av arbete inom ett kommunalt samhällsbyggnadskontor eller motsvarande kommunal samhällsbyggnadsverksamhet. • Dokumenterad erfarenhet av en formell chefsroll med personalansvar inom offentlig verksamhet Det är även meriterande om du har: • Erfarenhet av att leda andra chefer eller större arbetsgrupper. • Genomförd ledarskapsutbildning eller chefsutvecklingsprogram. Du är en strukturerad och analytisk ledare som kan driva och utveckla verksamheten med ett tydligt helhetsperspektiv. Du har förmåga att prioritera, skapa riktning och omsätta komplexa frågor till välgrundade beslut. Du är trygg i ditt ledarskap, van att ta ansvar och fatta beslut i komplexa sammanhang, samtidigt som du samarbetar prestigelöst och bygger goda relationer för att nå gemensamma mål. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Tjänsten är säkerhetsklassad och kräver godkänd registerprövning. I samband med rekryteringen görs även ekonomisk och juridisk bakgrundskontroll. Blir du vår slutkandidat kommer du att få mer information och kontrollen görs givetvis med ditt samtycke. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Nåiden är ett bygg- och anläggningsföretag som i snart 50 år har arbetat för att göra norra Sverige till en härligare plats att vistas på. Vi söker engagerade och drivna markarbetare till Nåiden och deras projekt i Umeå! Vi söker dig som har ett intresse för mark- och anläggning, trivs att arbeta med kroppen och förstår vikten av att jobba tillsammans i ett team. Om tjänsten Som markarbetare hos Nåiden Infra arbetar du med varierade mark- och anläggningsprojekt hos några av Nåidens stora satsningar. Du blir en del av ett sammansvetsat team i ett stabilt och familjärt bolag med korta beslutsvägar. Du kommer att vara anställd i 6 månader via Professionals Nord och arbeta på plats hos Nåiden Infra, med chans till fortsatt anställning därefter direkt hos Nåiden Infra. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och Nåidens önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till matilda.lindfors@pn.se (mailto:matilda.lindfors@pn.se) Arbetsuppgifter Som markarbetare hos Nåiden i Umeå kommer du arbeta på ett av deras flertalet projekt under kommande säsong. Dessa ligger alla i närhet till Umeå men viss bilkörning kan förekomma. Dina arbetsuppgifter kommer variera, men bland annat innebära följande: Gräva ut jord och berg för att förbereda för ledningar, grundläggning eller vägar Lägga tillbaka och packa jord eller annat material efter att ledningar, rör eller fundament har lagts på plats Anlägga dräneringssystem för att leda bort vatten från byggnader eller vägar Jämna ut och forma markytor inför asfaltering, plattläggning eller gräsmattor Lägga kantsten, marksten eller plattor Viss marksskötsel så som gräsklippning och bevattning Delta i arbetsplatsträffar, arbetsberedningar och riskbedömningar Informera om avvikelser och bidra till förbättringsarbetet Arbetet sker främst utomhus och under dagtid, måndag–fredag alternativt måndag-torsdag. Du får en gedigen introduktion och en utvecklingsplan anpassad för dig och din erfarenhet. Vi söker dig som Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är engagerad och ansvarstagande. Du är van att arbeta självständigt, men fungerar lika bra i team och ser värdet i att våga fråga, prioritera säkerheten och arbeta som ett lag. Det är även meriterande om du har: Erfarenheter av mark- och anläggningsbranschen Erfarenheter av att läsa och tolka ritningar och tekniska beskrivningar Krav B-körkort Svenska i tal och skrift START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Umeå URVAL: Sker löpande Kontakt: Emelie Steen #Nåiden-infra #markarbete #anläggning # infrastruktur #bygg #industri Sök tjänsten genom att klicka på ”sök jobbet” nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta info@pn.se (mailto:info@pn.se)
Vill du bidra till en värld fri från sexuell exploatering av barn? Vi söker en utredare till Ecpat Hotline. I rollen som utredare får du en nyckelroll i vårt arbete med att analysera, identifiera och bidra till nedtagning av sexuellt övergreppsmaterial på barn, samt föreslå och genomföra insatser som motverkar sexuella övergrepp mot barn. Ecpat Sverige är en barnrättsorganisation som arbetar mot sexuell exploatering av barn. Det gör vi genom att sprida kunskap om brottsligheten och arbeta förebyggande så att barn och unga inte ska utsättas. Vi arbetar med opinionsbildning och påverkansarbete gentemot beslutsfattare samt samarbetar med myndigheter, företag och andra organisationer nationellt och internationellt. Vi driver även tre operativa verksamheter med direkt kontakt med barn, unga och allmänheten. Ecpat Hotline är en webbaserad tipssida där allmänheten kan tipsa om misstänkta sexuella övergrepp eller sexuell exploatering av barn. Ditt Ecpat är en stödlinje och anmälningssida för barn och unga som själva är utsatta eller oroar sig för något. Ecpat Vuxenstöd är en stödlinje för föräldrar, vårdnadshavare och andra vuxna i barns närhet som behöver råd och vägledning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: I rollen som utredare i Ecpat Hotline arbetar du operativt med att ta emot, analysera och bedöma tips om misstänkt sexuellt övergreppsmaterial på barn. Arbetet omfattar hantering av tips från allmänheten via vår webbaserade tipssida, tips från andra hotlines inom vårt internationella nätverk samt arbete inom Project Arachnid. I hotlineteamet har alla egna specifika ansvarsområden, i din roll kommer du att ansvara för teamets kontakter med svensk polis och andra nationella myndigheter och företag. Du kommer, tillsammans med andra analytiker, ingå i Ecpats hotlineteam och rapporterar till chefen för Ecpat Hotline. Ecpat tillhandahåller relevant utbildning som krävs för hotlinearbetet, inklusive introduktion till arbetsmetoder, verktyg och rutiner samt löpande kompetensutveckling och handledning. I dina arbetsuppgifter ingår att: Arbeta operativt som utredare i Ecpat Hotline. Dokumentera, följa upp och budgetera. Inhämta, analysera och bearbeta ny kunskap inom området. Driva projekt som rör rättsväsende och Ecpats Finanskoalition. Föreslå insatser som motverkar förekomsten av sexuella övergrepp mot barn. Bidra med expertkunskap i alla för organisationen relevanta frågor. Ta fram underlag för påverkansinsatser eller framträdanden i media för organisationens talespersoner. Genomföra föreläsningar, organisera möten och seminarier för relevanta målgrupper samt ingå i nätverk anordnade av andra. Bidra med innehåll i våra företagssamarbeten. Vem är du? Du är flexibel och vill arbeta operativt i Ecpat Hotline. Du har en god analytisk förmåga, arbetar strukturerat och noggrant samt har god erfarenhet av dokumentation och uppföljning enligt budget. Du är trygg i dig själv och van vid att arbeta professionellt med ett svårt och komplext ämnesområde, med förmåga att sätta gränser och ta stöd. Du har även lätt för att engagera dig och bidra till teamets gemensamma mål och resultat. Du tar ett stort personligt ansvar, är integritetsmedveten samt har respekt för sekretess och regelverk. Du har ett naturligt engagemang för att utveckla både dig själv och verksamheten. Du trivs att vara en i teamet men även med att arbeta självständigt. Du är lyhörd, prestigelös och har god självinsikt. Kvalifikationer Krav: Erfarenhet av att ha arbetat inom eller gentemot rättsväsendet. Utbildning inom juridik, samhällsvetenskap, beteendevetenskap eller annan utbildning som bedöms som relevant, t ex polisutbildning. Engagemang och kunskap i barnrättsfrågor. Kunskap och erfarenhet av att ha arbetat med frågor relaterade till våld/utsatthet. Mycket goda kunskaper i Officepaketet och du har goda förutsättningar att ta till dig ny teknik. Mycket goda språkkunskaper i engelska. Meriterande: Erfarenhet av att ha arbetat med att granska övergreppsmaterial inom Polismyndigheten. Ytterligare språkkunskaper utöver svenska/engelska. Erfarenhet av offentliga, nationella och internationella bidragsansökningar. Välkommen med din ansökan! Om du känner att detta är en roll för dig så är du varmt välkommen att skicka in ditt CV och ett introduktionsbrev där det framgår hur du som person och dina kvalifikationer motsvarar det vi söker. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Urval och intervjuer kommer att ske löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt, då processen kan komma att stängas tidigare. Sista ansökningsdag är den 31 juli 2026. Eventuella frågor om tjänsten besvaras kontorstid mån-fre av: Maria Palmgren, 072 389 56 50 Vi har tyvärr inte möjlighet att lämna återkoppling på enskilda ansökningar och kommer att meddela alla sökande när tjänsterna är tillsatta. Före anställning behöver kandidaten visa utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Övrig information: Tjänsten är baserad på kansliet på Garvargatan 20 i Stockholm och är en visstidsanställning på 100% (heltid) till och med 2026-12-31 med goda möjligheter till förlängning. Tjänsteresor kan förekomma. Visst arbete utanför ordinarie kontorstider förekommer och är ett krav för tjänsten. Ecpat har kollektivavtal mellan Fremia, Akademikerförbundet SSR och Unionen. Ecpat sparar dina personuppgifter och ansökningshandlingar under rekryteringsprocessen. Dessa lämnas inte ut till utomstående. Vi behandlar dina personuppgifter så länge det är nödvändigt för att kunna genomföra urvalsprocessen och besluta om anställning hos oss. Vi kan därefter komma att behöva spara personuppgifterna för att kunna visa att vi gjort en korrekt bedömning i urvalsprocessen så länge det är nödvändigt. Läs mer om hur Ecpat hanterar personuppgifter på Ecpat Sveriges integritetspolicy – så här hanterar vi dina personuppgifter - https://dittecpat.se/integritetspolicy/. Kontaktpersoner: Maria Palmgren Ledningsstöd 072 389 56 50 maria.palmgren@ecpat.se Emilie Tejeda Utredare emilie.tejeda@ecpat.se
Projektavdelningen är Samhällsbyggnadsförvaltningens interna teknikkonsultgrupp och ansvarar för kommunens teknik- och infrastrukturprojekt. Vi driver och samordnar mark- och anläggningsprojekt inom bland annat nya exploateringsområden, gator och vägar, gång- och cykelvägar, VA-ledningar, dagvattenanläggningar, parker och andra allmänna platser. Nu söker vi en engagerad och driven projektledare inom markanläggning och VA som vill vara med och utveckla Tranås kommun. ARBETSUPPGIFTER Som projektledare ansvarar du för att leda projekt genom hela processen – från idé och planering till färdigställande och överlämning till driftorganisationen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: ta fram förstudier, förfrågningsunderlag och bygghandlingar, planera, leda och följa upp projekt i samtliga projektfaser, samordna och skapa goda samarbeten mellan beställare, konsulter, entreprenörer och leverantörer, säkerställa att projekten genomförs enligt uppsatta mål avseende kvalitet, tid och ekonomi. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har erfarenhet och kompetens inom mark- och anläggningsprojekt samt förmåga att driva projekt från idé till färdig anläggning. Du har antingen: eftergymnasial utbildning inom teknik, bygg, anläggning eller motsvarande kunskaper förvärvade genom flerårig arbetslivserfarenhet inom entreprenad-, mark- eller VA-branschen. Vi ser gärna att du har arbetat i en ledande roll, exempelvis som projektledare, byggledare, platschef eller arbetsledare, där du har ansvarat för planering, samordning och genomförande av anläggnings- eller VA-projekt. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete inom kommunal verksamhet eller som beställare, god kunskap om LOU och offentlig upphandling, erfarenhet av att ta fram förfrågningsunderlag och bygghandlingar, erfarenhet av att leda och samordna utförandeentreprenader. B-körkort är ett krav för tjänsten. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är: Ledarskapsorienterad: Du leder och samordnar projekt på ett engagerande sätt, skapar delaktighet och motiverar andra att arbeta mot gemensamma mål. Självgående: Du tar ansvar för ditt arbete, planerar och driver dina uppgifter framåt med fokus på kvalitet och resultat. Strukturerad: Du organiserar och prioriterar ditt arbete effektivt, arbetar metodiskt och håller uppsatta tidsramar. Kvalitetsmedveten: Du arbetar noggrant och säkerställer att projekt lever upp till högt ställda kvalitetskrav. Mål- och resultatorienterad: Du har ett starkt driv, fokuserar på lösningar och arbetar målmedvetet för att nå goda resultat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. LÖN OCH FÖRMÅNER Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Intervjuer kommer att genomföras efter semesterperiod. Varmt välkommen med din ansökan!
Om rollen På Ramboll arbetar vi enligt vår strategi ”The Partner for Sustainable Change” och söker nu dig som vill vara med på denna resa och bidra till en mer hållbar framtid. Vi befinner oss i en spännande tillväxtfas och fortsätter att investera i vår framtida utveckling. För att möta en växande efterfrågan och våra höga ambitioner stärker vi nu vårt team med fler Uppdragsledare inom väg-, gata- och markprojektering. Inom Roads & Highways arbetar vi målmedvetet för att utveckla vårt erbjudande, ta oss an allt fler komplexa och multidisciplinära uppdrag samt skapa hållbara lösningar som gör verklig skillnad i samhället. Nu söker vi dig som vill vara med och bidra till vår fortsatta utveckling och bli en del av en ambitiös och framåtblickande division med stark framtidstro. Vill du vara med och göra verklig skillnad i en värld i stort behov av förändring, samtidigt som du får möjlighet att utvecklas vidare inom ditt expertisområde? Då kan detta vara nästa steg i din karriär. Vi välkomnar dig till en samarbetsinriktad miljö där innovation, teknik och hållbara samhällen står i fokus. Hos oss får du arbeta tillsammans med engagerade kollegor med lång erfarenhet och bred kompetens inom många teknikområden i en kultur som präglas av kunskapsdelning, utveckling och starkt engagemang. Du har minst fem (5) års erfarenhet av uppdragsledning, ett intresse för att leda och inspirera andra samt en vilja att utvecklas vidare tillsammans med vårt kunniga team inom väg-, gata- och markprojektering i Sverige. Klicka på "Sök nu" så fortsätter vi dialogen! Om rollen Du kommer att tillhöra din lokala enhet som i sin tur ingår i divisionen Roads & Highways. Som Uppdragsledare kommer du att leda både singel- och multidisciplinära uppdrag av varierande storlek. Vi arbetar främst i projekt med statliga, kommunala och privata kunder. Vi lägger stor vikt vid din personlighet och dina sociala förmågor. Du är kommunikativ, samarbetsinriktad och trivs med att skapa engagemang i projektteam. Vi ser gärna att du har erfarenhet av projekt inom väg-, gata- och markprojektering. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Uppdragsleda väg-, gata- och markprojekt i både större och mindre uppdrag Samordna arbetet med upprättande av AMA-beskrivningar Ta fram bygghandlingar och förfrågningsunderlag Bidra till den kontinuerliga utvecklingen av enhetens arbetssätt och digitala lösningar Samverka med kollegor och specialister både nationellt och internationellt För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du Tänker nytt och vill utmana både dig själv, kunder och branschen Har eftergymnasial utbildning med anknytning till bygg och anläggning Har erfarenhet från bygg-, väg- eller anläggningsbranschen Har ett starkt engagemang för hållbarhet och hållbar samhällsutveckling Är nyfiken på digitalisering och hur ny teknik kan skapa värde för våra kunder Är affärsmässig och har en naturlig förmåga att bygga långsiktiga och förtroendefulla relationer Har förmåga att samarbeta över gränser – både mellan teknikområden och internationellt Mycket god kommunikativ förmåga i svenska, både i tal och skrift. Kunskaper i andra språk, exempelvis tyska, är meriterande. Har förmåga att arbeta i internationella och multidisciplinära miljöer Hos Ramboll får du möjlighet att arbeta i några av samhällets mest spännande infrastrukturprojekt tillsammans med kollegor som brinner för teknik, innovation och hållbar utveckling. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar, goda utvecklingsmöjligheter och möjlighet att påverka både projekt och framtida arbetssätt. Välkommen till Ramboll Transport och Ramboll Sverige Ramboll är ett av Sveriges ledande internationella teknik- och arkitekturkonsulter. Vi har 30 kontor med totalt 1 800 experter som arbetar tvärvetenskapligt med både stora och små projekt. Globalt är vi 18 000 anställda i 35 länder. Vi kombinerar lokal insikt och erfarenhet med en global kunskapsbas för att skapa hållbara samhällen och driva positiv förändring för våra kunder. Vi kallar det: Bright Ideas. Sustainable Change. Inom Transport utvecklar vi bland annat urbana grönstrukturer för ett bättre stadsklimat och goda förutsättningar för gemenskap, hälsa och trygghet. Vi skapar också hållbara transportlösningar där ekonomisk tillväxt och långsiktiga samhällsvinster går hand i hand med människors behov av frihet och närhet. Som The Partner for Sustainable Change hjälper vi våra kunder att förverkliga sina mål och navigera i övergången till en mer hållbar framtid. Låt oss veta mer om dig Vi vet att vissa sökande endast lämnar in en ansökan om de uppfyller alla villkor. Passion och potential kan dock väga tyngre än ett perfekt CV. På Ramboll får du hjälp och stöd att växa. Om du identifierar dig med den här rollen men inte uppfyller alla kriterier vill vi gärna att du ändå skickar in din ansökan. Du kan vara det perfekta valet för den här tjänsten – eller för en annan roll i vårt team. Vi tar tacksamt emot ditt CV, eller några rader om dig själv som ett första steg, och ser fram emot att få veta mer om dig om du har den profil vi söker. Lika möjligheter för alla För att skapa samhällen och städer där både människor och natur kan blomstra behöver vi olika erfarenheter och perspektiv. Det är våra olikheter som gör att Ramboll och våra medarbetare ständigt utvecklas! Vi välkomnar ansökningar oavsett ålder, könstillhörighet, kulturell bakgrund, livssituation eller livsåskådning. Vi värdesätter en inkluderande arbetsmiljö och kultur och strävar efter att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla medarbetare. Vi lyssnar och lär av varandra, och ser till att det finns en balans mellan arbete och fritid.
Om tjänsten En av våra två samhällsplanerare på strategiska enheten ska vara föräldraledig. Därför söker vi nu en vikarie för cirka ett år. Vi söker dig som vill bidra till samhällsutvecklingen i Kävlinge kommun genom strategisk planering och utredningsarbete. Du arbetar tillsammans med erfarna kollegor inom fysisk planering, exploatering och naturvård. Under vikariatet kan du få arbeta med uppdrag inom till exempel planeringsstrategi, värdefulla kulturmiljöer, social hållbarhet i samhällsbyggnadsprocessen, flyttkedjor, energiplanering och handelsplanering. Arbetsuppgifter Som samhällsplanerare hos oss kommer du löpande arbeta med: Regional- och mellankommunal planering och översiktlig planering, samt utveckling av kollektivtrafik och infrastruktur. Bostadsförsörjning, statistikhantering, bygg- och befolkningsprognoser. Ta fram underlag samt hålla samman planerings- och utredningsprojekt. Svara på remisser från stat och region och skriva yttranden inför politiska beslut Är du den vi söker? För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad och samtidigt kunna vara flexibel när nya frågor och uppdrag uppstår. Du tar egna initiativ och har lätt för att bygga relationer och skapa nätverk kopplade till uppdraget. Rollen innebär varierade arbetsuppgifter och ger dig möjlighet att arbeta med många olika frågor inom samhällsplanering. Du behöver kunna se helheten, vara uthållig och väga samman olika perspektiv. Du är analytisk och kan göra egna bedömningar, samtidigt som du gärna tar stöd av kollegors kompetens. Vi uppskattar att du bidrar med idéer, synpunkter och engagemang. Du samarbetar nära med kollegor på enheten och inom Sektor samhällsbyggnad, men också med andra sektorer i Kävlinge kommun och externa aktörer. Krav: Helst har du arbetat eller praktiserat på kommun eller region inom strategisk samhällsplanering. Du har en högskole- eller universitetsutbildning med inriktning som är relevant för tjänsten: samhällsplanerare planarkitekt landskapsarkitekt kulturgeografi lantmäteri eller liknande. Meriterande: För tjänsten är det meriterande om du har: Kunskap och praktisk erfarenhet av att arbeta med plan- och bygglagen. Kunskap och erfarenhet av att svara på remisser och skriva yttranden, det ställer krav på goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift. Erfarenhet av att ta fram strategiska planer, analyser och underlag samt har arbetat med att bereda underlag för beslut. Erfarenhet av att agera som projektledare. Erfarenhet av och förståelse för hur en politiskt styrd organisation fungerar. Kunskaper i excel, GIS och Adobe-programmen. Om anställningen Intervjuer beräknas sked de första veckorna i augusti med tillsättning enligt överenskommelse. Vikariatet är minst från september 2026 till och med september 2027, men eventuellt hela 2027 ut. Strategiska enheten är en av fem enheter inom Sektor samhällsbyggnad. På enheten finns åtta engagerade medarbetare med kompetens inom samhällsplanering, fysisk planering, naturvård och exploatering. Att trivas och arbeta tillsammans mot gemensamma mål är viktigt för oss med nära samspel mellan våra olika kompetenser. Strategiska enhetens uppdrag är att planera för hållbar utveckling av Kävlinge kommun, med fokus på medborgarnas livskvalitet och en sammanhållen samhällsbyggnadsprocess. Arbetet omfattar översiktsplanering och annan övergripande strategisk planering gällande utveckling av infrastruktur, natur- och vattenvård och gestaltad livsmiljö. Enheten ansvarar också för att driva och projektleda detaljplaneprocesser och exploateringsverksamhet, vilket kräver samarbete med sektorns alla enheter för att möjliggöra genomförbara detaljplaner och ändamålsenlig exploatering. Även aktiv förvaltning av kommunens strategiska markinnehav ligger inom enhetens ansvar. Vi bryr oss! Välkommen till en arbetsplats där du får utvecklas och göra skillnad varje dag. Med stort engagemang och omtanke om varandra, gör vi allt för att skapa en bättre vardag för alla i vår kommun. Vårt fokus på utveckling och kvalitet märks hos våra många nöjda invånare. Till Kävlinge kommun tar du dig snabbt och enkelt, oavsett var du bor. Den goda stämningen och de många utvecklingsmöjligheterna är andra anledningar till att våra medarbetare trivs så bra. Vill du bli en av oss? Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss i Kävlinge? Gå in på jobb.kavlinge.se för att läsa vad våra medarbetare tycker om att jobba hos oss, våra förmåner och se alla våra lediga jobb.
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du ha en utmanande tjänst på en fartfylld och rolig arbetsplats där du får möjlighet att påverka Jönköping kommuns fortsatta stadsutveckling? Har du erfarenhet av samhällsbyggande och anläggningsarbeten och trivs med att samverka och leda projekt? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten som projektledare. Ditt nya jobb Som projektledare erbjuds du varierande och stimulerande arbetsuppgifter. Du kommer att arbeta på mark- och exploateringsavdelningen som har ett övergripande ansvar för mark och bostadsförsörjningsfrågor i kommunen. Vi medverkar i hela samhällsbyggnadsprocessen från initiering till genomförande, där vi bland annat köper och säljer mark samt upprättar fastighetsrelaterade avtal. I rollen som är placerad inom verksamheten Exploatering, ansvarar du för att driva projekt i genomförandeskede. Du samverkar med andra handläggare i detaljplaneskedet, bevakar genomförandefrågor i avtalsdiskussioner och tar fram kalkyler och budgetunderlag. Ditt huvudsakliga uppdrag är att planera och upphandla konsulter och entreprenader samt utveckla hållbar och attraktiv markinfrastruktur i exploateringsområden. Det innebär exempelvis utbyggnad av gator, ledningar och nya stadsdelar samt deltagande i större utvecklingsprojekt där du bidrar till utvecklingen av gator, torg och parker. I arbetet ingår även kontakter med företag och medborgare, genomföra förhandlingar och att agera beställare i projekt med löpande ekonomiska diskussioner. Du kommer att tillhöra ett team om 12 medarbetare med olika inriktningar, främst mark- och exploateringsingenjörer samt projektledare. Arbetet sker självständigt med stöd av engagerade kollegor med bred erfarenhet. I rollen ingår också att leda dialoger i olika forum och att presentera information för olika målgrupper, vilket ställer krav på att du känner dig trygg i att tala inför grupper. Vi söker dig som har ett särskilt intresse för exploatering och entreprenader. Du är positiv och trygg i dig själv samt har god kunskap om relevant lagstiftning, projektledning och en stor ekonomisk medvetenhet. Din kompetens Krav: Högskoleutbildning inom väg- och vattenbyggnad eller liknande, alternativt flera års relevant arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Minst 3 års erfarenhet av projekt- eller byggledning inom anläggning eller exploatering. God kunskap om entreprenadjuridik samt god ekonomisk förståelse. Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. B-körkort Meriterande: Erfarenhet av beställarroll för markentreprenader inom offentlig sektor Kunskaper inom LOU och plan- och bygglagen Erfarenhet av förhandlingar och att skriva beställningar och/eller avtal Erfarenhet av att tolka och analysera juridiska texter Erfarenhet av arbete i en politisk styr organisation Personliga egenskaper: Strukturerad och ansvarstagande i ditt arbetssätt Självständig och initiativtagande God samarbetsförmåga och trivs med att driva projekt tillsammans med andra Kommunikativ och tydlig i din dialog med olika målgrupper Lösningsorienterad med god analytisk förmåga Har förmåga att fatta beslut och driva arbetet framåt Vi erbjuder dig Hos oss får du ett utvecklande och varierande arbete tillsammans med engagerade kollegor. Du ges möjlighet till individuell kompetensutveckling samt erfarenhets- och kunskapsutbyte inom en stimulerande arbetsmiljö. Som medarbetare hos oss har du trygga anställningsvillkor, tillgång till friskvårdsbidrag och möjlighet till distansarbete. Arbetsplatsen är centralt belägen i kommunhuset Hoven, nära Juneporten, med närhet till goda kommunikationer. I rollen är du med och formar framtidens Jönköping. Du bidrar till att skapa en attraktiv, säker och hållbar kommun för alla att bo, leva och verka i. Med hög delaktighet och inflytande i både planering och utveckling får du en central roll i en ständigt växande kommun. Välkommen till oss Som projektledare blir du en del av Jönköpings kommun, tekniska kontoret och avdelningen för mark och exploatering. Jönköping växer snabbt, och exploateringsfrågor är en prioritet för kommunen. På mark- och exploateringsavdelningen spelar vi en nyckelroll i denna tillväxt genom att planera för framtiden, säkra en god markberedskap och bygga ut nya områden. Hos oss blir du en del av ett positivt och sammansvetsat team där samarbete och lösningsorienterade diskussioner är en naturlig del av vardagen. Bra att veta! Rekryteringen avser entillsvidaretjänst på 100 % med start enligt överenskommelse. Vi läser ansökningar löpande och intervjuer planeras efter ansökningstidens slut. Vid frågor är vi inte tillgängliga under vecka 28–30 på grund av semester. För att underlätta rekryteringen ber vi dig bifoga relevanta intyg och betyg i din ansökan. Tester kommer att användas som komplement i rekryteringsprocessen. Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp H. För mer information om befattningens löneintervall, se: Lön och lönestatistik Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som projektledare. #LI-Hybrid Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Vill du projektera väg, mark och anläggning i projekt från tidig förstudie till färdig detaljprojektering? Hos AFRY i Umeå får du arbeta i alla delar av spännande uppdrag – oavsett om du vill fortsätta utvecklas som projektör eller längre fram ta klivet mot en roll som teknikansvarig. Om rollen Som Projektör Väg/Mark arbetar du med projektering i bredd – från koncept och förstudie till detaljprojektering. Du tar fram förfrågningsunderlag som ska upphandlas, gör plan- och profilritningar, mängdberäkningar och skriver tekniska beskrivningar. Du är med från ax till limpa och arbetar i alla delar av ett projekt, tillsammans med erfarna kollegor i en bred sektion. Uppdragen spänner från stora infrastrukturprojekt till den gröna industriomställningen och kommunala uppdrag. Du börjar i rollen som projektör – och vill du med tiden ta klivet mot teknikansvar finns goda möjligheter att växa in i det när du är varm i kläderna. Trivs du bäst med att fortsätta utvecklas som projektör är det lika välkommet. Sammanfattning av arbetsuppgifter: Projektera väg, mark och anläggning – från koncept och förstudie till detaljprojektering Ta fram förfrågningsunderlag inför upphandling Göra plan- och profilritningar samt mängdberäkningar Skriva tekniska beskrivningar Arbeta i BIM och digitala verktyg, exempelvis Novapoint, Civil 3D, OpenRoads och OpenRail Om dig Du är kommunikativ både internt och externt och tar ansvar för ditt arbete. Som lagspelare är du prestigelös och hjälper gärna till när det behövs – ni sitter i samma båt. Struktur och noggrannhet faller sig naturligt, vilket märks i ett arbete som ofta sker på detaljnivå. Du har engagemang och vilja, bidrar med energi till gruppen och trivs i ett konsultyrke med varierande tempo. Framför allt har du lusten att utvecklas vidare i din yrkesroll. Vi söker dig som har Eftergymnasial utbildning inom mark, anläggning, bygg eller likvärdigt Minst 3 års erfarenhet av projektering inom väg, gata eller mark – från beställarled, entreprenör, Trafikverket eller konsult Erfarenhet av AMA, CAD och BIM Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av att arbeta som konsult Vana vid Novapoint, Civil 3D, OpenRoads eller OpenRail Erfarenhet inom VA- eller landskapsprojektering i kombination med mark B-körkort Om AFRY AFRY är ett ledande europeiskt teknik-, design- och rådgivningsföretag med närmare 19 000 medarbetare. Här är du med och utvecklar innovativa och hållbara lösningar inom infrastruktur, energi och industri, tillsammans med kollegor som är riktigt duktiga inom sina specialistområden. I Umeå är du del av en bred sektion inom samhällsbyggnad som arbetar med mark-, väg- och järnvägsprojektering, VA, bygg- och projektledning, landskapsarkitektur och lantmäteritjänster. Projektportföljen sträcker sig från stora infrastrukturuppdrag och den gröna industriomställningen, till kommunala projekt och uppdrag åt privata beställare och entreprenörer. AFRY är rankat som en av Sveriges mest populära arbetsgivare bland ingenjörer. De erbjuder tydliga kompetensutvecklingsprogram som anpassas efter varje person, en modern arbetsplats i ett globalt sammanhang samt trygghet genom kollektivavtal och förmåner som flextid. Med starkt fokus på hållbarhet, balans mellan arbete och fritid och ett stort utbud av interna ledar- och tekniknätverk vill de vara din ideala arbetsgivare – oavsett fas i livet. Rekryteringsprocessen Rekryteringsprocessen består av följande steg: telefonintervju, intervju med rekryterare, personlighetstest, referenstagning samt intervju hos kund. För att söka tjänsten skickar du in ditt CV via länken. Eftersom vi arbetar kompetensbaserat baserar vi inte urvalet på personligt brev – därför efterfrågas inte detta. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten så snart vi hittat rätt person, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Om Framtiden Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering, vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. För denna tjänst kommer du under en inledande period vara anställd genom oss på Framtiden för att sedan ha möjlighet att gå över och bli anställd direkt hos AFRY. Villkor Start: Omgående, med flexibilitet utifrån kandidat Arbetstider: Måndag–fredag, 08:00–17:00 Placeringsort: Umeå (Örnsköldsvik, Lycksele eller Skellefteå kan också fungera) Omfattning: Heltid Känner du igen dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig!
Vimmerby är den lilla kommunen i Småland som har mycket att erbjuda; förutom det gedigna kulturarvet från Astrid Lindgren kännetecknas kommunen också av ett mångsidigt näringsliv, stort lokalt engagemang, aktivt föreningsliv, vacker natur och rogivande miljö. Genom våra värdeord; Ansvar, mod och fantasi arbetar vi för att ge bästa tänkbara service och omsorg till Vimmerby kommuns ca 15 800 invånare, företag och för alla som besöker kommunen. Dessa värdeord genomsyrar kommunens förhållnings- samt arbetssätt och är något alla bär med sig i det dagliga arbetet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som samhällsbyggnadschef leder du samhällsbyggnadsområdet och ansvarar för att driva utvecklingen av en attraktiv, hållbar och växande kommun. Du leder förvaltningens arbete i linje med kommunens vision, politiska mål och strategiska utvecklingsområden. Du skapar struktur, tydlighet och goda förutsättningar för att politiska beslut ska kunna genomföras effektivt, rättssäkert och med hög kvalitet. Rollen innebär att du arbetar både strategiskt och operativt, med ett helhetsperspektiv på kommunens utveckling. Samhällsbyggnadsavdelningen är en central del av kommunstyrelseförvaltningen och bidrar aktivt till kommunens strategiska styrning och utveckling. Du ingår i kommunens ledningsgrupp och förväntas aktivt bidra till kommunens övergripande styrning, samordning och utveckling. Du verkar för samarbete inom hela kommunkoncernen och med externa aktörer såsom företag, föreningar, myndigheter och regionala samarbetspartners. Omvärldsbevakning är en viktig del av uppdraget, då samhällsbyggnadsområdet präglas av snabba förändringar och komplexa utmaningar. Huvudsakliga arbetsuppgifter: • Leda och utveckla samhällsbyggnadsförvaltningen och dess verksamhetsområden. • Säkerställa att kommunens planerings- och byggprocesser fungerar effektivt, rättssäkert och med god service. • Driva strategiskt utvecklingsarbete inom hållbar tillväxt, fysisk planering, mark- och exploatering, miljö, teknisk infrastruktur och näringslivets förutsättningar. • Ansvara för att nämnder och utskott får välgrundade beslutsunderlag och professionella föredragningar. • Leda genom underställda chefer och skapa en kultur präglad av samverkan, delaktighet och ständiga förbättringar. • Företräda kommunen i kontakter med entreprenörer, företagare, föreningar, myndigheter och andra externa aktörer. • Säkerställa god ekonomisk styrning, budgetföljsamhet och hög genomförandegrad. • Bidra till att utveckla kommunens arbetssätt, projektmodeller och samarbetsstrukturer inom samhällsbyggnadsprocessen. Ansvarsområden som ingår i tjänsten: • Samhällsplanering och översiktsplanering • Detaljplanering och genomförandefrågor • Mark- och exploatering • Trafik och infrastruktur • Näringslivsfunktion • Folkhälsa • Brottsförebyggande • Ekologisk hållbarhet • Fastighetsavdelning • Räddningstjänst KVALIFIKATIONER Vi ser att du har: • Akademisk examen inom relevant område, exempelvis samhällsplanering, teknik, miljö, juridik, ekonomi eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt. • Dokumenterad erfarenhet av ledande befattning i politiskt styrd organisation. • Erfarenhet av att leda genom underställda chefer. • God förståelse för samhällsbyggnadsprocessens olika delar från idé och planering till genomförande. • Erfarenhet av budget-, personal- och verksamhetsansvar. • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt vana att ta fram beslutsunderlag. • B-körkort. • Erfarenhet av att leda i komplexa miljöer med många intressenter. Meriterande är: • Erfarenhet av upphandling och beställarroll i relation till entreprenörer och konsulter. • Kunskap om plan- och bygglagen, mark- och exploateringsjuridik samt hållbarhetsfrågor. • Erfarenhet av att leda större projekt eller utvecklingsarbeten med dokumenterad förmåga att omsätta strategiska mål i operativ verksamhet. • Erfarenhet av förändringsledning. • Kunskaper inom området fastighet. • Ledarskapsutbildning eller motsvarande. Vi söker dig som är strategisk och analytisk, med förmåga att prioritera och se helheten. Du är en stabil, prestigelös och kommunikativ ledare som skapar engagemang och delaktighet omkring dig. När situationen kräver det agerar du beslutsamt och handlingskraftigt. Du bygger starka relationer och skapar förtroende både internt och externt. Du är lösningsorienterad, utvecklingsinriktad och van att hantera komplexa frågor. Med ett lyhört och coachande ledarskap får du andra att växa, och du tvekar inte att fatta svåra strategiska beslut. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Vimmerby kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa en rättvis och inkluderande process där varje kandidats kompetens står i fokus. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter och lägger stor vikt vid personlig lämplighet utifrån de kompetenser som beskrivs i annonsen. Tjänsten tillsätts under förutsättning att ingen medarbetare med företrädesrätt gör anspråk på den. För att upprätthålla kvalitet och säkerhet i våra rekryteringar kan vissa kontroller bli aktuella inför anställning. Vilka kontroller som gäller för just denna tjänst informerar vi om i samband med intervjun. Inför anställning behöver du som kandidat kunna visa giltig ID-handling och personbevis. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande. Välkommen med din ansökan!
Nu söker vi en utvecklare med inriktning mot lokaler, mark och exploatering. I denna roll får du vara med och forma framtidens Härnösand genom att driva och samordna frågor i gränssnittet mellan mark, lokaler och samhällsbyggnad! Om tjänsten Du kommer att arbeta i en spännande tid där kommunen nu står inför utveckling och omställning, med fokus på hållbar tillväxt, attraktiva etableringar och långsiktigt effektiv användning av mark och lokaler. Hos oss får du en central roll i att bidra till en attraktiv livsmiljö i Härnösand. Du initierar och driver projekt inom ditt ansvarsområde och ser till att det händer saker. Du kommer att finnas på en avdelning med stort kontaktnät och du har flera kompetenta kollegor omkring dig. Arbetsuppgifter I rollen arbetar du både strategiskt och operativt med samhällsbyggnadsfrågor kopplade till lokaler, mark och investeringar. Du har ett helhetsperspektiv och driver processer från tidiga skeden till genomförande och uppföljning. Dina arbetsuppgifter kan bland annat omfatta att: samordna och driva utvecklingsfrågor inom mark, lokaler och samhällsbyggnad leda eller delta i tidiga skeden, förstudier och lokaliseringsutredningar arbeta med strategisk markförsörjning och utveckling av kommunens markinnehav ta fram beslutsunderlag samt föredra ärenden inför politiska beslut samverka med kommunala verksamheter, bolag, myndigheter, näringsliv och exploatörer samordna frågor kopplade till kommunens lokalförsörjning omvärldsbevaka och identifiera möjligheter kopplade till etableringar och investeringar Du bidrar även till att utveckla kommunens arbetssätt och processer inom samhällsbyggnad samt till att stärka Härnösands attraktivitet som plats att leva och verka i. Kvalifikationer Vi söker dig som har: relevant högskoleutbildning inom exempelvis lantmäteri, fastighetsförvaltning, samhällsbyggnad eller motsvarande utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift god digital kompetens B-körkort Meriterande är om du har: erfarenhet av mark- och exploateringsfrågor eller fastighetsförvaltning erfarenhet av investerings- eller etableringssamordning arbetat i komplexa processer med många aktörer arbetat inom offentlig verksamhet god förmåga att uttrycka dig på engelska i tal och skrift projektledaregenskaper Personliga egenskaper För att trivas i rollen är du kommunikativ, utåtriktad och har lätt för att skapa goda samarbeten och nätverk. Du arbetar strukturerat och resultatinriktat, både självständigt och tillsammans med andra. Du har ett utvecklingsinriktat och lösningsorienterat arbetssätt samt förmåga att växla mellan långsiktiga och operativa frågor. Genom ditt engagemang bidrar du till en positiv och tillitsfull arbetsmiljö. Det är viktigt för oss! Övrig information Omfattning: Heltid Lön: Enligt överenskommelse Startdatum: Snarast, enligt överenskommelse Urval och intervjuer kan komma ske löpande. Du kan därför bli kontaktad före sista ansökningsdag. För att bli aktuell för anställning ska du vid intervjutillfället kunna: Visa giltig ID-handling Vid behov uppvisa kopia av betyg eller examensbevis Styrka att du har rätt att arbeta i Sverige genom att uppvisa giltigt arbetstillstånd Vid behov uppvisa giltigt körkort Vid behov uppvisa giltig yrkeslegitimation Registerkontroll För vissa tjänster behöver du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan bli aktuell. Du kan läsa mer om vilka verksamheter som omfattas på Polismyndighetens webbplats. Säkerhetsprövning Vid vissa tjänster genomförs en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagstiftningen. Om du blir aktuell för en sådan tjänst ska du: Genomgå och godkännas vid säkerhetsprövning För vissa befattningar kan svenskt medborgarskap vara ett krav. Ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig att skicka in din ansökan via denna annons. Vi tar inte emot ansökningar på annat sätt. Har du skyddad identitet, vänligen kontakta ansvarig rekryterare.
Är du en erfaren kalkylator med intresse för affärer samt mark- och anläggningsprojekt? Vill du arbeta i ett stabilt företag med god sammanhållning, hög kvalitet och korta beslutsvägar? Då kan detta vara jobbet för dig! Bodén Mark & Anläggning söker just nu en kalkylator till verksamheten i Västerås. Ansök här! Som kalkylator hos Bodén Mark & Anläggning kommer du arbeta i en central roll nära projekten. Du räknar på jobb samt är ansvarig för anbuds- och offertarbete för varierande mark- och anläggningsprojekt. Du kommer bland annat arbeta med analys av förfrågningsunderlag, kostnadsunderlag samt mängdberäkningar. För att lyckas i rollen har du: Minst 5 års erfarenhet av kalkylering av mark- och anläggningsprojekt Svenska i tal och skrift B-körkort Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser därför att du är en driven och engagerad lagspelare. Utöver detta är du en ansvarstagande person som är ödmjuk gentemot arbetskamrater, kunder samt uppdrag. Du värderar kvalitet högt i ditt dagliga arbete. Bodén Mark & Anläggning erbjuder dig: En central roll med varierande arbetsdagar Familjär känsla med korta beslutsvägar En trygg anställning med goda anställningsvillkor i form av kollektivavtal och friskvårdsbidrag och mycket kul under året Låter detta som rätt möjlighet för dig?Skicka in din ansökan och CV redan idag! I denna rekrytering samarbetar Bodén Mark & Anläggning med rekryteringsföretaget Jobway. Vid frågor, kontakta rekryterare David Nyrén på david.nyren@jobway.se. Urval sker löpande – tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Din ansökan behandlas konfidentiellt. Om Bodén Mark & Anläggning:Vi Bodén Mark & Anläggning AB startades 1998 i Västerås. År 2013 ombildades bolaget då det blev fler delägare. 2018 kom nya ägare in i bolaget, och idag är SMA Infrastruktur AB majoritetsägare. Idag är vi 35 anställda, men med inhyrda maskinister, stensättare m.m. sysselsätter vi många fler ute i våra projekt. Huvudkontoret ligger i Västerås och vi har vår huvudverksamhet i Mälardalsregionen, men är också verksamma i angränsande län då vi även har ett kontor i Uppsala. Vi utför kompletta mark- och anläggningsarbeten, från råmark till fullt färdig anläggning. Entreprenader utförs i nära samverkan med våra beställare. Beställarens behov och förväntningar är en viktig del i våra åtaganden. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Tjänsten är placerad inom Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi ser till att stadsplanera så att många värden tas till vara: näringsliv och kultur, trafik och miljö. Nu och i framtiden. Tillsammans utvecklar vi en attraktiv, spännande och hållbar stad. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Som gruppchef kommer du att leda en grupp om åtta exploateringsingenjörer tillika projektledare, som ansvarar för bland annat plan- och exploateringsprojekt, processutvecklingsprojekt och samarbetsprojekt. Du ansvarar för personal- och verksamhetsfrågor genom att du bland annat planerar och säkerställer framdrift för verksamheten, medarbetar-och lönesamtal samt verksamhetsuppföljning. Det är enhetschefen som har ekonomiansvaret men som gruppchef arbetar du i nära samarbete med enhetschefen, och enhetens andra gruppchef, både vad gäller enhetens ekonomi och övrig verksamhets-utveckling. Du arbetar nära din grupp, agerar bollplank och är vägledande i det dagliga arbetet med stadsplaneringens mark- och exploateringsfrågor. Du leder gruppen genom coachning, engagemang och god sakkunskap inom mark och exploatering. Tillsammans med övriga gruppchefer på detaljplanenheten verkar du för samordning och ledning av våra gemensamma plan- och exploateringsprojekt där ett starkt kundfokus ger Linköpingsborna det bästa av staden! Din arbetsplats Tjänsten är placerad inom Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi ser till att stadsplanera så att många värden tas till vara: näringsliv och kultur, trafik och miljö. Nu och i framtiden. Tillsammans utvecklar vi en attraktiv, spännande och hållbar stad! Som gruppchef på Stadsplaneringsavdelningen får du vara med och forma Linköpings kommuns utveckling! Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner med många spännande projekt på gång, såväl förtätningsprojekt i innerstaden som helt nya bostads- och verksamhetsområden i ytterstaden och kommunen i övrigt. Just nu är vi i ett spännande skede där vi utvecklar och förstärker vår avdelning, så att vi är rustade för framtidens Linköping! På Mark- och exploateringsenheten är vi 21 engagerade medarbetare, varav 14 projektledare och exploateringsingenjörer, som driver långsiktiga projekt och sätter sin prägel på stadsutvecklingen. Vi arbetar med projekt i olika skeden, storlekar och karaktärer, vilket skapar en dynamisk och utvecklande arbetsmiljö. Här finns möjlighet att fokusera på det du brinner för och är skicklig inom, samtidigt som det finns utrymme att utvecklas och bredda din kompetens. Vi är en del av stadsplaneringsavdelningen, vars uppgift är att arbeta med översiktsplaner och detaljplaner som styr markens och vattnets användning och bebyggelsemiljöns utformning. Avdelningen ansvarar också för kommunens markförsörjning och exploatering samt projektledning av kommunens utveckling. På avdelningen arbetar ca 65 medarbetare indelat i tre enheter; enheten för strategisk planering, detaljplanering samt mark och exploatering. Vi arbetar med samhällsbyggnadsfrågor på uppdrag av samhällsbyggnadsnämnden och kommunstyrelsen. Du som söker Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom lantmäteri, samhällsbyggnad eller annan utbildning som av oss kan bedömas som likvärdig. För att lyckas i uppdraget har du erfarenhet inom exploateringsfrågor i kommunal regi samt goda kunskaper inom avtalsjuridik, fastighetsjuridik och fastighetsekonomi. Tidigare chefserfarenhet eller annan arbetsledande funktion bedöms som meriterande. Som gruppchef sätter du riktning i det dagliga arbetet och därför behöver du kunna skapa engagemang och delaktighet genom din egen inställning till uppdraget. Du är en naturlig ledare som skapar engagemang och delaktighet, en person som på ett självklart sätt leder och motiverar dina medarbetare. Din inställning präglas av utvecklingsorientering, du är mål- och resultatinriktad samt har god självinsikt och vågar visa mod i svåra situationer. I denna tjänst är det viktigt att du vågar ta initiativ och driva processer framåt. Du kan prestigelöst fatta nya beslut och ändra riktning när det krävs. Du är en relationsskapande person som har lätt för att skapa kontakter och upprätthålla goda relationer, en hög grad av samarbetsförmåga och lyhördhet är också viktiga egenskaper för att lyckas i rollen. Du är van vid att arbeta med komplexa frågor och underlag, du analyserar och kan lägga fram utvecklingsförslag som skapar värde för din verksamhet. Rollen kräver dessutom god prioriteringsförmåga, god ordning och struktur, samt mycket god kommunikationsförmåga på svenska i tal och skrift. I denna rekrytering använder vi oss av personlighet- och problemlösningstester som en del i vår bedömning. Urval sker vecka 33 och intervjuerna är planerade att genomföras vecka 34-35. Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Antal lediga befattningar: 1 Ref. nr: 17208 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.
Mark & Miljö i Ljungby AB söker nu en erfaren Bandgrävmaskinist till vår bandgrävare Cat 325. Har du gedigen erfarenhet av maskinkörning inom mark- och anläggning och trivs med ansvar och samarbete? Då kan du vara den vi söker. Om tjänsten Som bandgrävmaskinist hos oss kommer du att arbeta i varierande projekt inom mark- och anläggning. Arbetet omfattar allt från kabel- och ledningsförläggning till VA-arbeten, sanering, rivning och andra förekommande entreprenader. Du blir en del av våra projektteam där du samarbetar nära med andra maskinister, anläggare, arbetsledare och platsledning för att driva projekten framåt på ett effektivt och säkert sätt. Våra projekt finns främst inom Kronobergs län och varierar i storlek och omfattning, vilket innebär en omväxlande vardag med olika typer av uppdrag – från mindre insatser till större entreprenader. Kvalifikationer och erfarenhet Vi söker dig som har flera års erfarenhet inom mark- och anläggningsbranschen och är trygg i rollen som maskinist. För att lyckas i tjänsten ser vi att du har: Flera års erfarenhet av grävning i liknande maskin. God maskinvana och erfarenhet av GPS. Erfarenhet av Kabel- och VA-arbeten God förmåga att arbeta med digitala hjälpmedel Du har även: Yrkesförarbevis för grävmaskin Arbete på väg B-körkort ESA och EBR Personliga egenskaper För att trivas hos oss ser vi att du är: Social, engagerad och målinriktad. Ansvarstagande och rädd om både maskin och företagets resurser. Flexibel och van att anpassa dig i en vardag med flera pågående projekt. Självständig och initiativtagande. Du har ett lösningsfokuserat arbetssätt och bidrar till ett gott samarbete i teamet. Arbetsområde Vårt huvudkontor finns i Ljungby och vi har lokalkontor i Alvesta. Våra projekt sträcker sig främst inom Kronobergs och Jönköpings län och som maskinist utgår du från hemmet eller från någon av våra fasta etableringar. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande och tillsättning av tjänster är tänkt till efter semestern. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta: Sanna Andersson, HR Kim Svensk, Platschef