Sida 1 av 11
Vill du analysera hur staten ska låna? Riksgälden har i uppdrag att förvalta Sveriges statsskuld till en så låg kostnad som möjligt, med hänsyn till risk. Som analytiker hos oss spelar du en viktig roll i Sveriges samhällsekonomi då du jobbar med att ta fram de analyser och beslutsunderlag som ligger till grund för förvaltningen av den svenska statsskulden. Vi erbjuder dig Hos oss löser du komplexa analytiska problem tillsammans med erfarna kollegor. Dina underlag når Riksgäldens ledning och styrelse, och i riktlinjefrågor ytterst regeringen. Du arbetar med frågor som rör ränte- och valutamarknaderna, från upplåningsstrategi till utvärdering och riskanalys. Du har också goda möjligheter att utvecklas, både i metod och sakfrågor. Om rollen Som analytiker på enheten Analys på avdelning Skuldförvaltning arbetar du i flera av Riksgäldens processer, från att planera statens upplåning till att ta fram riktlinjer och underlag för utvärdering. Du arbetar med kvalificerad analys där du: analyserar statsskuldens sammansättning, till exempel avvägningen mellan kostnad och risk, löptids- och valutaexponering och scenarioanalys av upplåningsstrategier leder utredningar och projekt eller medverkar i dem tar fram beslutsunderlag till Riksgäldens ledning och styrelse utvecklar och vidareutvecklar metoder och modeller för upplåning, kostnads- och riskberäkningar. implementerar modeller och beräkningar i Python och automatiserar återkommande analyser Du bevakar också regelverk, marknader och praxis i omvärlden. Du arbetar med policyfrågor i projektform och självständigt, i nära samarbete med kollegor inom avdelningen och myndigheten. Dina kvalifikationer Krav: akademisk examen inom nationalekonomi, finansiell ekonomi eller motsvarande eller annan utbildning med kvantitativt innehåll vana att tillämpa statistiska metoder och finansiell matematik i analysarbetet vana att ta fram, strukturera och kvalitetssäkra beslutsunderlag och rapporter samt att uttrycka dig tydligt på svenska i tal och skrift förmåga att självständigt implementera modeller och analyser i Python Du samarbetar väl och bidrar till ett gott arbetsklimat. Du analyserar komplexa frågeställningar och tar fram genomtänkta lösningar, och du ser både detaljer och helhet. Du tar initiativ och driver arbetet framåt samt planerar, prioriterar och genomför dina uppgifter strukturerat. Meriterande: erfarenhet av samhällsekonomiskt analysarbete erfarenhet av skuldförvaltning och räntemarknader kunskaper i andra programmeringsspråk, till exempel MATLAB eller R Hos oss jobbar du i hjärtat av Sveriges ekonomi Riksgäldens bidrag till samhällsekonomin är en viktig del av en större helhet. Vi agerar på samma marknad som privata aktörer inom bank och finanssektorn. Hos oss arbetar du med kvalificerade och meningsfulla uppgifter i en miljö som främjar självledarskap och kunskapsutveckling. Genom kontinuerligt lärande i en föränderlig omvärld utvecklas vår verksamhet och du som medarbetare. Så jobbar vi tillsammans Vi värnar om en stark teamanda och i vår arbetsvardag stöttar vi varandra och delar kunskap. Våra värdeord – professionella, öppna och trygga – vägleder oss, liksom den statliga värdegrunden. Tillsammans löser vi våra uppdrag och utvecklas. Vi har en hållbar arbetsmiljö med flexibel arbetstid och möjlighet till distansarbete, samt en inkluderande kultur där vi tar vara på allas olikheter. För att värna om dynamiken och kompetensen på vår arbetsplats strävar vi efter att ha medarbetare med olika bakgrund. Friskvård och förmåner Vi sätter medarbetarnas hälsa, trygghet och långsiktiga utveckling i fokus. Du får viss ersättning för sjukvård, extra stöd vid föräldraledighet, möjlighet till löneväxling för pension, friskvårdsförmåner, företagshälsovård och en semester som blir mer generös med åren. Finansiellt innehav Som anställd på Riksgälden har du en skyldighet att anmäla ditt innehav av finansiella instrument och för att inneha aktier i bank krävs ett särskilt tillstånd. Säkerhetsklassad tjänst Som anställd på Riksgälden kan du komma att bli krigsplacerad, utifrån totalförsvarets behov. Vissa roller är placerade i säkerhetsklass och svenskt medborgarskap är därför ett krav. Så här ansöker du Skicka in din ansökan på svenska. Bifoga CV, personligt brev, examensbevis och relevanta betyg. Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning och följer de centrala kollektivavtalen RALS/RALS‑T. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta rekryterande chef, Anna Olofsson, 08-613 45 98. Frågor kring rekryteringsprocessen besvaras av HR-partner Martin Hammarström, 08-613 47 75. Vänligen observera att på grund av semesterperioden så har vi möjlighet att besvara frågor om tjänsten från vecka 32 och framåt. Fackliga representanter Linn Hedman Saco-S och Lena Niklasson, ST-Riksgälden, som nås via växeln 08-613 45 00. Skicka in din ansökan senast den 12 augusti 2026. Läs mer på riksgalden.se
Granngården hjälper dig med allt som rör odling, djur och natur. Hos oss hittar du pålitliga produkter och tjänster, kloka råd och massor av inspiration – så att du ska få de bästa förutsättningarna för att kunna leva ett jordnära liv. Granngården har stöttat drömmar sedan 1880, då vi öppnade vår första lilla gårdshandel på den småländska landsbygden. Idag, 140 år senare, har vi över 100 butiker runt om i landet och e-handel på granngården.se. Vårt huvudkontor är placerat i Malmö och vår distributionscentral finns i Jönköping. Granngården har cirka 950 anställda. Omsättningen 2023 var ca 2,6 Mdkr. Granngården ägs sedan 2016 av norska Felleskjøpet. 1 plats(er). Till vår butik i Hudiksvall behöver vi stärka vårt team med en serviceinriktad och relationsskapande säljare som brinner för kundmöten. Det ingår även ett uppdrag som ställföreträdande butikschef så har du en vilja att utvecklas som ledare och dessutom har ett administrativt intresse kan du vara rätt för just denna tjänsten. Låter detta som något för dig, välkommen att söka tjänsten! Arbetsuppgifter: Arbeta aktivt med försäljning och rådgivning av vårt breda sortiment inom Djur och Trädgård, Lantbruk/skog, samt Hus/hem. Kassaarbete och uppackning av varor. Planering och uppföljning av kundaktiviteter, exponering och varupåfyllnad. Tunga lyft förekommer Uppdraget som ställföreträdande butikschef: Administrativt stöd. Schemaläggning. Ansvara att den dagliga driften fungerar när ordinarie butikschef inte är på plats. Kvalifikationer: Vi söker dig som har säljerfarenhet från detaljhandeln samt kunskap av och intresse för vårt produktsortiment. Har du truckkort är det meriterande. Vi ser gärna att du som söker har kunskap/erfarenhet av våra kategorier häst och/eller maskin. I uppdraget som ställföreträdande butikschef är du en stöttning för butikschefen gällande det administrativa men även den som går in för ordinarie butikschef. Därav ser vi gärna att du tycker om administrativt arbete och har en ambition att utvecklas som ledare. Personliga egenskaper såsom hög servicekänsla, drivkraft, god samarbetsförmåga, ordningssinne och ett genuint intresse för våra kunder är några av de egenskaper som vi värdesätter högt. Utöver ovanstående personliga egenskaper är det viktigt att du som anställd inom Granngården är en god ambassadör för företaget och att du kan identifiera dig med vår kultur: * Jordnära * Engagerade * Kunniga * Lagspelare * Vi erbjuder: Ett varierande arbete i en stimulerande miljö där du får friheten att utveckla kompetenserna inom försäljningsbranschen. Du får dessutom trevliga och inspirerande arbetskollegor! Granngården arbetar strategiskt för att bidra till en hållbar utveckling. Vi uppmuntrar nya idéer, synsätt och arbetar för en dynamisk organisation. Vi vet att en bredare mångfald skapar grunden för en bättre utveckling, både individuellt och som organisation och strävar efter att stärka vår mångfald i alla våra nyrekryteringar. Tjänsten och ansökan: Tillträde: 7 september eller enligt överenskommelse Tjänsten: Tillsvidareanställning, 75 %. Vi tillämpar alltid provanställning. Tjänsten innebär även arbete under kvällar och helger. Information och ansökan: Har du frågor kring tjänsten kontaktar du butikschef Erika Halvarsson. Inga ansökningar skickas direkt till e-post utan sker genom länken nedan. Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi kommer att arbeta löpande med urvalsprocessen. Sista ansökningsdagen är den 09 08 2026. För mer information om Granngården och hur det är att jobba hos oss: https://granngarden.se/jobba-hos-oss Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Personalavdelningen Vill du arbeta i en kvalificerad och bred HR-roll där du får kombinera strategiskt utvecklingsarbete med operativt stöd och nära samarbete med verksamheten? Hos oss blir du en del av en engagerad HR-enhet där samarbete, kunskapsutbyte och gemensam utveckling står i centrum. Hos oss samarbetar HR-strateger, HR-specialister och HR-administratörer med varandra inom enheten, tillsammans med andra delar av verksamhetsstödet och i nära dialog med verksamheten för att skapa professionellt, samordnat och verksamhetsnära HR-stöd. Nu söker vi en HR-specialist med bred erfarenhet som vill bidra till utvecklingen av våra HR-processer och vara ett kvalificerat stöd till chefer och verksamhet i komplexa personalrelaterade frågor. Om jobbet Som HR-specialist arbetar du både operativt och strategiskt med kvalificerat HR-stöd till fakultet, institutioner och avdelningar. Rollen är bred och omfattar arbete inom de flesta HR-processer, där du fungerar som ett tryggt och självständigt stöd till chefer i personal- och organisationsrelaterade frågor. Arbetet innebär ett nära samarbete med kollegor inom HR-enheten samt med andra funktioner inom verksamhetsstödet för att säkerställa samordning och ett professionellt stöd till verksamheten. Du bidrar också aktivt i utvecklingsarbete kopplat till HR-processer och verksamhetsutveckling. I rollen arbetar du brett med frågor som rör exempelvis kompetensförsörjning, arbetsrätt, arbetsmiljö, förändringsarbete, samverkan, ledningsstöd och utveckling av HR-processer. Du förväntas kunna växla mellan rådgivning i komplexa enskilda ärenden, stöd i planering och genomförande samt deltagande i utvecklingsinsatser som stärker verksamhetens förutsättningar. Din bakgrund Krav Vi söker dig som har examen från personalvetarprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, samt minst tre års erfarenhet av kvalificerat och brett HR-arbete i en rådgivande roll. Du har erfarenhet av att ge kvalificerat stöd till chefer i personalfrågor och känner dig trygg i att självständigt hantera både operativa och strategiska HR-frågor. Du har god förståelse för arbetsrätt, lagar, kollektivavtal, samverkan med fackliga organisationer och de processer som präglar HR-arbete i en större organisation. Meriterande erfarenhet från statlig sektor, gärna universitet eller högskola erfarenhet av arbete i komplexa organisationer erfarenhet av utvecklingsarbete inom HR-processer För att lyckas i rollen ser vi att du: har mycket god samarbetsförmåga och trivs i nära samverkan med andra kommunicerar tydligt och förtroendeskapande arbetar självständigt och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt har förmåga att skapa goda relationer och bidra till ett positivt samarbetsklimat kan prioritera, strukturera och hantera flera frågor parallellt uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift och är trygg att verka i en internationell kontext. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om oss HR-enheten består av omkring tjugo medarbetare och är en av tre enheter i SLUs personalavdelning. Personalavdelningen ingår i verksamhetsstödet på SLU och har en konsultativ roll gentemot universitetsledning, fakulteter, institutioner och avdelningar. Vi är ett stöd för chefer och ledare, så att de kan utveckla sin verksamhet, fullgöra sina uppdrag och skapa attraktiva, hållbara arbetsplatser där medarbetare trivs och utvecklas. HR-enheten finns lokaliserad till SLU:s tre huvudorter Uppsala, Umeå och Alnarp, med majoriteten av medarbetarna och HR-enhetens chef placerade i Uppsala. Rollen innebär både självständigt arbete och nära samarbete med kollegor och chef, även på distans. Vårt uppdrag växer och vi letar efter en erfaren kollega som vill vara med och bidra i vårt arbete. Hos oss jobbar du självständigt, nära verksamheten, med kollegor som delar ditt uppdrag och dina utmaningar. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Umeå Anställningsform: Tillsvidareanställning. SLU kan komma att tillämpa provanställning. Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-08-14. Frågor om tjänsten och dess innehåll kan ställas per mejl till rekryterande chef under v 32-33. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/ Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.
Kundservicespecialist Är du en serviceinriktad person som trivs med att kommunicera med människor? Riddermark Bil söker nu en kundservicespecialist att hantera växeln till vårat eftermarknadsteam! Som en del av eftermarknadsavdelningen kommer du att vara en viktig länk för kunderna efter deras köp, oavsett om det rör sig om garantifrågor, verkstadsärenden, reklamationer eller generell support. Dina arbetsuppgifter: Svara på inkommande samtal från kunder angående eftermarknadsärenden. Säkerställa att varje kund får korrekt hjälp genom att effektivt vägleda eller hänvisa till rätt avdelning. Dokumentera samtal och ärenden i systemet. Samarbeta med interna avdelningar som reklamation, verkstad och kundservice. Bidra till att förbättra kundupplevelsen och upprätthålla hög servicenivå. Vi söker dig som: Har en professionell och vänlig attityd i telefonbemötande. Är snabblärd, kan hantera stress och tycker om att arbeta i ett högt tempo. Är strukturerad, noggrann och fokuserad på service. Talar och skriver flytande svenska, kunskaper i engelska är meriterande. Har tidigare erfarenhet av kundservice, telefonväxel eller support (meriterande men ej ett krav). Vi erbjuder: En varierad och social roll i ett snabbt växande företag. Ett positivt och stöttande team med erfarenhet och högt engagemang. Modern arbetsplats belägen i Alvik, Stockholm. Möjlighet till intern karriärtillväxt inom organisationen. En arbetsplats där vi värdesätter service, kvalitet och kundnöjdhet. Löneläge: Fast månadslön ca 25.000kr/mån. Intervjuer genomförs löpande – skicka in din ansökan redan idag och bli en del av Riddermark Bil! / Rekryteringsteamet Vi är idag ca 600 anställda fördelade på 14 butiker, ett logistikcenter och ett huvudkontor. Trots vår storlek beskrivs vi ofta som ett mindre familjebolag, här får du vara med och påverka och hjälpa till att hela tiden driva vår tillväxt i rätt riktning med fler och nöjdare kunder. Riddermark bil är ett utav Sveriges mest expansiva företag, den självklara marknadsplatsen för begagnade bilar. Stolt leder vi utvecklingen inom försäljning och avyttring av begagnade bilar genom lagarbete, nytänkande och lyhördhet. Med flera stora anläggningar i Sverige hjälper vi privatpersoner och företag med sina bilaffärer. Vi bygger och utvecklar egna IT-system om vi helt enkelt anser att det saknas tillräckligt bra sådana, och varje dag strävar vi efter att göra allting lite bättre. Våra medarbetare rekryteras främst för sin förmåga att leva upp till våra viktiga värderingar - ärlighet, ansvar, trygghet, engagemang och respekt - något som gör oss starkare och är uppskattat av våra under.
Projektledare inom ISS - Ytfartyg Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll. Din roll Som Projektledare inom Project Execution & Maintenance för ytfartyg får du en central roll i arbetet med att utveckla och vidmakthålla Marinens fartyg. Du ansvarar för att planera, strukturera, genomföra och följa upp tilldelade projekt - med fokus på att stärka både säkerhet och funktionalitet ombord. I rollen leder du projekt som rör förebyggande och avhjälpande underhåll samt genomförande av tekniska modifieringar. Du arbetar nära både tekniska specialister och operativ personal för att säkerställa att arbetet utförs effektivt, kvalitetssäkert och med hög driftsäkerhet som mål. Det här är en roll för dig som trivs med att kombinera strategiskt ansvar med praktiskt genomförande, och som motiveras av att bidra till ett tryggt och modernt marint försvar. På Saab söker vi alltid ledare som får människor att växa och prestera sitt allra bästa. Nu letar vi efter en projektledare med starkt engagemang, gott affärssinne och en analytisk förmåga som gör skillnad. Du har ett genuint intresse för mekaniska och tekniska lösningar - och det är meriterande om du dessutom har erfarenhet eller kännedom om marina fartyg. I denna roll får du möjlighet att bidra till något större. Genom ditt arbete är du med och stärker säkerheten - för människor, samhällen och vår gemensamma framtid. Huvudsakliga ansvarsområden Leda och samordna projektmöten för att säkerställa kommunikation kring information, framsteg, prioriteringar och resurser Utveckla och övervaka aktivitets- och tidsplaner för projekt Framtagning och sammanställning av produktionskalkyler Följa upp och rapportera kostnader, kvalitet, inköp och tidplaner för projekt Arbeta självständigt på mindre projekt och samarbeta med kollegor i större projekt Underhålla och utveckla både interna och externa kundrelationer för att främja långsiktiga samarbeten Tjänsten är baserad i Karlskrona med möjlighet till resor både inom Sverige och internationellt. Din profil Krav Relevant universitet- eller högskoleutbildning, eller motsvarande arbetslivserfarenhet Utmärkta kommunikationsfärdigheter på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt Giltigt körkort (Kategori B) Meriterande Ledarskapsträning, grundläggande ekonomisk och kommersiell utbildning, projektledning och administrationsträning, IPMA-certifiering eller motsvarande Kunskap om marina fartyg God administrativ förmåga Erfarenhet av Försvarsmakten eller Försvarets materielverk (FMV) Personliga egenskaper Förmåga att strukturera och planera arbete självständigt Starka relationsbyggande och nätverksfärdigheter Förmåga att kombinera teori och praktik, och att kommunicera och samarbeta effektivt Kundorienterad med hög affärsförståelse Lagspelare som kan bidra till att bygga ett "Dream Team" Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Ekonomienheten svarar för och samordnar ekonomiadministration, redovisningsarbete, planerings- och uppföljningsfrågor, samt upphandling och inköpsfrågor för hela universitetet. Ekonomienheten består av ett 50-tal medarbetare som bland annat arbetar med intern styrning och kontroll, planeringsprocesser, redovisning, upphandlingar. Upphandlingssektionen är en av fem sektioner inom Ekonomienheten och består av fem medarbetare samt en chef. Vi söker nu en upphandlare som vill bidra och utvecklas tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor. Vi sitter i centralt belägna, ljusa lokaler på Rosenlundsgatan, granne med Feskekörka. Arbetsuppgifter Upphandlingssektionen genomför samtliga upphandlingar över direktupphandlingsgränsen. Upphandlingarna omfattar både ramavtal och köpeavtal, exempelvis varor, tjänster och avancerad forskningsutrustning. Arbetet sker på både svenska och engelska. Universitetet använder upphandlingsstödet TendSign och e-handelssystemet Visma Proceedo. I rollen som upphandlare ansvarar du för att självständigt driva upphandlingar genom hela processen, från behovs- och marknadsanalys till upphandlingsstrategi, genomförande och uppföljning. Du fungerar som ett kvalificerat stöd till verksamheten i upphandlings- och avtalsfrågor samt bidrar till utvecklingen av strategiskt inköpsarbete. Rollen innebär även att: Ge vägledning kring frågor som rör upphandlingar och avtal Samarbeta med institutioner, fakulteter och andra enheter inom universitetet Verka för inköp som är hållbara, effektiva och affärsmässiga Hålla i internutbildningar inom universitetet Samordna och hantera flera olika upphandlingsprocesser och projekt samtidigt Även andra arbetsuppgifter förekommer och tjänstens innehåll kan komma att förändras över tid. Kvalifikationer Vi söker dig som har: relevant högskoleexamen eller yrkeshögskoleutbildning med inriktning juridik, ekonomi, inköp eller offentlig upphandling, eller annan arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig minst två års erfarenhet av kvalificerat upphandlingsarbete inom offentlig sektor och goda kunskaper i LOU, inklusive erfarenhet av att självständigt driva större upphandlingar mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska Meriterande erfarenhet av upphandling inom område Lab erfarenhet av upphandling inom facility management erfarenhet av IT-upphandling erfarenhet av upphandlingar av forskningsutrustning inom Life Science Personliga egenskaper För att trivas i rollen är du strukturerad, analytisk och noggrann, med förmåga att planera och prioritera ditt arbete. Du är lösningsorienterad, pragmatisk och ser möjligheter även i komplexa situationer. Du har ett prestigelöst förhållningssätt, delar gärna med dig av din kompetens och bidrar till ett gott samarbetsklimat. Du är kommunikativ, pedagogisk och skapar förtroendefulla relationer med såväl kollegor som interna och externa samarbetspartners. I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid (100 %) med placering vid Ekonomienheten på Rosenlundsgatan i centrala Göteborg. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Mazahir Hirani, Upphandlingschef, 031-786 4127, mailto:mazahir.hirani@gu.se Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 9 augusti 2026. Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Ekonomienheten svarar för och samordnar ekonomiadministration, redovisningsarbete, planerings- och uppföljningsfrågor, samt upphandling och inköpsfrågor för hela universitetet. Ekonomienheten består av ett 50-tal medarbetare som bland annat arbetar med intern styrning och kontroll, planeringsprocesser, redovisning, upphandlingar. Upphandlingssektionen är en av fem sektioner inom Ekonomienheten och består av fem medarbetare samt en chef. Vi söker nu en upphandlare som vill bidra och utvecklas tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor. Vi sitter i centralt belägna, ljusa lokaler på Rosenlundsgatan, granne med Feskekörka. Arbetsuppgifter Upphandlingssektionen genomför samtliga upphandlingar över direktupphandlingsgränsen. Upphandlingarna omfattar både ramavtal och köpeavtal, exempelvis varor, tjänster och avancerad forskningsutrustning. Arbetet sker på både svenska och engelska. Universitetet använder upphandlingsstödet TendSign och e-handelssystemet Visma Proceedo. I rollen som upphandlare ansvarar du för att självständigt driva upphandlingar genom hela processen, från behovs- och marknadsanalys till upphandlingsstrategi, genomförande och uppföljning. Du fungerar som ett kvalificerat stöd till verksamheten i upphandlings- och avtalsfrågor samt bidrar till utvecklingen av strategiskt inköpsarbete. Rollen innebär även att: Ge vägledning kring frågor som rör upphandlingar och avtal Samarbeta med institutioner, fakulteter och andra enheter inom universitetet Verka för inköp som är hållbara, effektiva och affärsmässiga Hålla i internutbildningar inom universitetet Samordna och hantera flera olika upphandlingsprocesser och projekt samtidigt Även andra arbetsuppgifter förekommer och tjänstens innehåll kan komma att förändras över tid. Kvalifikationer Vi söker dig som har: relevant högskoleexamen eller yrkeshögskoleutbildning med inriktning juridik, ekonomi, inköp eller offentlig upphandling, eller annan arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig flerårig erfarenhet av kvalificerat upphandlingsarbete inom offentlig sektor och goda kunskaper i LOU, inklusive erfarenhet av att självständigt driva större upphandlingar mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska Meriterande erfarenhet av upphandling inom område Lab erfarenhet av upphandling inom facility management erfarenhet av IT-upphandling erfarenhet av upphandlingar av forskningsutrustning inom Life Science Personliga egenskaper För att trivas i rollen är du strukturerad, analytisk och noggrann, med förmåga att planera och prioritera ditt arbete. Du är lösningsorienterad, pragmatisk och ser möjligheter även i komplexa situationer. Du har ett prestigelöst förhållningssätt, delar gärna med dig av din kompetens och bidrar till ett gott samarbetsklimat. Du är kommunikativ, pedagogisk och skapar förtroendefulla relationer med såväl kollegor som interna och externa samarbetspartners. I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid (100 %) med placering vid Ekonomienheten på Rosenlundsgatan i centrala Göteborg. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Mazahir Hirani, Upphandlingschef, 031-786 4127, mailto:mazahir.hirani@gu.se Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 9 augusti 2026. Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
365 BTS AB är ett aktiebolag inom personaluthyrning som varit aktivt sedan 2016 . Vårt kontor ligger i Stockholm och vi levererar tjänster till kunder inom industri och tillverkningsföretag i Stockholmsområdet . Nu söker vi en engagerad och driven underhållstekniker som vill vara med och säkerställa en stabil, effektiv och välfungerande produktion hos våra kunder. Hos oss arbetar du nära produktionen och blir en viktig del av den dagliga driften. Du har stort eget ansvar men samarbetar tätt med både kollegor och produktionspersonal för att lösa problem, förbättra arbetssätt och förebygga driftstopp. Om rollen Som underhållstekniker på 365 BTS AB arbetar du med både avhjälpande och förebyggande underhåll hos våra industrikunder. Maskinparken hos våra kunder är modern och tekniskt avancerad, vilket gör rollen både varierad och utvecklande. Arbetet innebär bland annat att: Inspektera, felsöka och reparera produktionsutrustning hos kund Utföra underhåll på maskiner, fastighet och pelletspanna Arbeta med förebyggande underhåll och bidra till bättre struktur och rutiner Delta i och driva kontinuerligt förbättringsarbete tillsammans med produktionen Du förväntas ta ansvar för att arbetet blir ordentligt gjort och att produktionen kan rulla på så smidigt som möjligt. Vem är du Vi söker dig som är tekniskt kunnig, lösningsorienterad och gillar att arbeta praktiskt. Du tar initiativ, är nyfiken och har ett driv att förstå hur saker fungerar och hur de kan bli bättre. Vi ser att du har: Gymnasieutbildning med teknisk inriktning eller motsvarande arbetslivserfarenhet Arbetslivserfarenhet inom mekanik, el och/eller automation Gärna kunskap inom PLC-programmering och styrning Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort (du rör dig mellan olika arbetsplatser i Stockholmsområdet) Det är meriterande om du har arbetat i industriell miljö tidigare, men rätt inställning och vilja att lära är minst lika viktigt. Vi erbjuder En trygg och långsiktig anställning i ett stabilt och växande företag Varierande arbetsdagar med uppdrag hos flera olika industrikunder Trevliga kollegor och ett nära samarbete i vardagen Möjlighet till vidareutbildning och personlig utveckling En roll där ditt arbete gör verklig skillnad varje dag Omfattning och tillträde Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning kan tillämpas Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse, snarast möjligt Arbetstider: Dagtid, med viss flexibilitet vid behov Placeringsort: Stockholm med arbete hos kunder i Stockholmsområdet
När du jobbar på länsstyrelsen får du använda din kunskap på landets bredaste myndighet. Länsstyrelsen är statens företrädare i länet och ser till att nationella mål får genomslag. Med hänsyn till regionala förutsättningar gör vi avvägningar mellan olika samhällsintressen. Detta genom samarbete mellan experter inom en rad olika områden och i samverkan med myndigheter, kommuner och organisationer. På länsstyrelsen skapar vi samhällsnytta och påverkar samhällsutvecklingen, varje dag. Det är ett viktigt uppdrag, ett stort ansvar och en inspirerande möjlighet. Låt din kunskap bli en kraft för Östergötland. Nu söker vi En vikarierande samhällsplanerare fram till 26 februari 2027. Om enheten Du kommer att tillhöra enheten för samhällsbyggnad som arbetar med frågor som rör hållbar samhällsplanering och boende. Främst arbetar vi med ärendehandläggning och rådgivning samt deltar i utredningar och utvecklingsprojekt inom de olika områdena. Totalt är vi cirka tretton medarbetare på enheten. På vår arbetsplats har du roligt, utvecklas och arbetar tillsammans med engagerade och kompetenta medarbetare och chefer. Vårt arbete är meningsfullt och hållbart. Dina arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna kommer varieras men i huvudsak vara handläggning av ärenden rörande kommunal bebyggelseplanering främst detaljplanering, handläggning av fastighetsbildningsärenden, arbete med remisser, miljöbedömningar och miljökonsekvensbeskrivningar, genomföra olika informationsinsatser t ex seminarier m m. Ska-krav för tjänsten: Minst treårig universitets- eller högskoleexamen inom samhällsbyggnad såsom, samhällsplanerare, planarkitekt, planingenjör, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av tillämpning och kunskaper om plan- och bygglagen (PBL), God kännedom om detaljplaneprocesserna Erfarenhet av samhällsplanering i statlig verksamhet och/eller kommunal verksamhet Goda kunskaper i att formulera sig i tal och skift på svenska språket. Goda kunskaper i att läsa och förstå kartmaterial. God datorvana. Behärska och tillämpa Officepaketet. Meriterande: Det är meriterande om du har: Statlig erfarenhet av samhällsbyggnadsfrågor Erfarenhet av tillämpning och/ eller kunskaper om fastighetsbildningslagen Erfarenhet av tillämpning och/ eller kunskaper om miljöbalken, Erfarenhet av handläggning av och/ eller kunskaper om miljökonsekvensbeskrivningar och miljöbedömningar, Arbetat med detaljplaner och lantmäterifrågor Arbetat tvärsektoriellt, Arbetat i GIS Arbetat i digitala diarieföringssystem Erfarenhet av ärendehantering. B-körkort Som person God samarbetsförmåga och vara serviceinriktad är mycket viktigt för tjänsten. Viktigt är också att du har helhetssyn och är stabil, tydlig och strukturerad. Du bör även trivas med att arbeta både självständigt och i grupp. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningen är Ett vikariat fram till 26 februari 2027. Tillträde enligt överenskommelse gärna så snart som möjligt. Vill du veta mer kontakta: Enhetschef, Anette Eriksson, telefon: 010-223 53 46. Fackliga företrädare: SACO, Sofie Helgesson, telefon: 010-223 53 71. ST, Nina Stenmark, telefon: 010-223 53 04. Välkommen med din ansökan Som du skickar via www.varbi.com. Din ansökan ska ha inkommit senast 10 augusti 2026, ange ref nr: 12441. På myndigheten tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T Läs mer om att jobba hos oss, vår värdegrund och våra förmåner: Jobba hos oss | Länsstyrelsen Östergötland Inom staten rekryterar vi efter principen om förtjänst och skicklighet. Det innebär att vi gör en helhetsbedömning och arbetar efter kompetensbaserad rekrytering som en kvalitetssäkring för objektivitet och icke-diskriminering. Följ oss i sociala medier: Sociala medier | Länsstyrelsen Östergötland Läs mer om Länsstyrelsen i Östergötland: Om Länsstyrelsen i Östergötlands län | Länsstyrelsen Östergötland Länsstyrelsen har en viktig samordnande roll vid samhällsstörningar och därmed ingår samtliga anställda i kris- och krigsorganisationen. Vissa av våra tjänster är säkerhetsklassade vilket innebär att säkerhetsprövning då kommer att genomföras innan anställning. Så hanterar vi dina personuppgifter: Så hanterar vi dina personuppgifter | Länsstyrelsen Östergötland
Vill du ha ett jobb där du gör skillnad – varje dag? Är du en person som trivs med att arbeta självständigt, ta ansvar och vara ute i fält? Då kan rollen som fälttekniker hos Geomatikk vara helt rätt för dig – oavsett om du har erfarenhet inom området eller inte. Har du rätt inställning och en vilja att lära dig, ser vi till att du får all den utbildning du behöver för att lyckas i rollen. Vi är i en spännande tillväxtfas och expanderar vår verksamhet inom ledningsanvisning och inmätning – viktiga uppdrag som bidrar till att samhällets infrastruktur fungerar säkert. Vi söker just nu fälttekniker till Örebro med omnejd som vill vara med och ta ansvar i fält, arbeta med modern teknik och bidra till vårt viktiga samhällsuppdrag. Ditt uppdrag: Skydda nedgrävd infrastruktur Varje dag pågår markarbeten över hela Sverige – och varje dag riskerar viktiga ledningar för el, fiber och vatten att skadas. Skador som kan få allvarliga konsekvenser för samhällsfunktioner, företag och kritiska tjänster. På Geomatikk arbetar vi för att skydda denna viktiga infrastruktur som får samhället att fungera. Som fälttekniker hos Geomatikk har du en viktig roll i att förebygga dessa störningar, både längs med järnvägen, vägar och övriga platser där markarbeten utförs. Med hjälp av GPS och moderna mätinstrument lokaliserar och markerar du exakt var de nedgrävda kablarna ligger – så att markarbeten kan utföras säkert utan att skada infrastrukturen. Din vardag som fälttekniker Rollen innebär stort personligt ansvar och mycket frisk luft! Du spenderar arbetsdagen ute i fält med bilen som ditt rullande kontor. Dina dagar varierar, men gemensamt är att du rör dig mellan olika platser och bidrar med din kompetens och ditt säkerhetstänk. Det är därför viktigt att du är serviceinriktad, tydlig i din kommunikation och gillar att ta eget ansvar. Du kommer att: lokalisera, markera och mäta in kablar med avancerad mätteknik både längs med järnvägen, vägar och övriga platser där markarbeten utförs förebygga kabelskador ha kontakt med kunder och entreprenörer på fältet Vi skyddar samhällets infrastruktur På Geomatikk arbetar vi varje dag för att skydda den viktiga infrastrukturen som får samhället att fungera. Med lokal närvaro i hela landet och tusentals ärenden varje dag ser vi till att ledningar inte skadas vid markarbeten. Vi arbetar proaktivt, effektivt och med ett tydligt mål: att säkerställa en störningsfri infrastruktur för ett väl fungerande samhälle. Vi är ett företag i stark tillväxt som kan erbjuda en spännande och föränderlig arbetsplats. Vi har på kort tid gått från några få till ca 250 medarbetare och blivit den ledande aktören i Sverige. Geomatikk Sverige ingår i den norska Geomatikk-gruppen. Vi söker dig som har Grundläggande krav: Tekniskt sinne och förmåga att läsa kartor och teknisk dokumentation God orienteringsförmåga och ett starkt säkerhetstänk Serviceinriktad och tydlig i kommunikation B-körkort och gymnasieutbildning eller motsvarande Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt Meriterande: Mätteknisk kunskap och erfarenhet Engelska språkkunskaper Vi erbjuder dig: Meningsfullt arbete: Bidra till ett säkrare samhälle genom att skydda kritisk infrastruktur Gedigen utbildning: Omfattande internutbildning och mentorskap från erfarna kollegor Karriärmöjligheter: Tydliga utvecklingsvägar i en snabbväxande organisation Modern utrustning: Servicebil, dator, mobil och avancerade mätinstrument Trygg anställning: Fast anställning hos Sveriges ledande företag inom ledningsanvisning Kollegialt klimat: Bli en del av ett engagerat team med stark sammanhållning Frihet under ansvar: Självständigt arbete i varierande miljöer Placering: Örebro med omnejd Säkerhetskrav Då Geomatikks kunder bedriver säkerhetsskyddad verksamhet, behöver du som söker tjänsten genomgå en säkerhetsprövning. Den består av en registerkontroll och en särskild intervju, och görs i samband med eller efter din anställningsintervju. Du behöver själv ge ditt samtycke för att vi ska kunna genomföra prövningen. Anställning kan endast ske efter slutförd och godkänd säkerhetsprövning. Ansök redan idag! Låter denna roll intressant, ansök redan idag. Vi startar omgående med rekryteringen och urval sker löpande. Läs mer om oss på www.geomatikk.se
Vill du ha ett jobb där du gör skillnad – varje dag? Är du en person som trivs med att arbeta självständigt, ta ansvar och vara ute i fält? Då kan rollen som fälttekniker hos Geomatikk vara helt rätt för dig – oavsett om du har erfarenhet inom området eller inte. Har du rätt inställning och en vilja att lära dig, ser vi till att du får all den utbildning du behöver för att lyckas i rollen. Vi söker just nu fälttekniker till Ulricehamn med omnejd som vill vara med och ta ansvar i fält, arbeta med modern teknik och bidra till vårt viktiga samhällsuppdrag. Tjänsten är ett vikariat t.o.m. 30 augusti 2027 – med möjlighet till förlängning. Ditt uppdrag: Skydda nedgrävd infrastruktur Varje dag pågår markarbeten över hela Sverige – och varje dag riskerar viktiga ledningar för el, fiber och vatten att skadas. Skador som kan få allvarliga konsekvenser för samhällsfunktioner, företag och kritiska tjänster. På Geomatikk arbetar vi för att skydda denna viktiga infrastruktur som får samhället att fungera. Som fälttekniker hos Geomatikk har du en viktig roll i att förebygga dessa störningar, både längs med järnvägen, vägar och övriga platser där markarbeten utförs. Med hjälp av GPS och moderna mätinstrument lokaliserar och markerar du exakt var de nedgrävda kablarna ligger – så att markarbeten kan utföras säkert utan att skada infrastrukturen. Din vardag som fälttekniker Rollen innebär stort personligt ansvar och mycket frisk luft! Du spenderar arbetsdagen ute i fält med bilen som ditt rullande kontor. Dina dagar varierar, men gemensamt är att du rör dig mellan olika platser och bidrar med din kompetens och ditt säkerhetstänk. Det är därför viktigt att du är serviceinriktad, tydlig i din kommunikation och gillar att ta eget ansvar. Du kommer att: lokalisera, markera och mäta in kablar med avancerad mätteknik både längs med järnvägen, vägar och övriga platser där markarbeten utförs förebygga kabelskador ha kontakt med kunder och entreprenörer på fältet Vi skyddar samhällets infrastruktur På Geomatikk arbetar vi varje dag för att skydda den viktiga infrastrukturen som får samhället att fungera. Med lokal närvaro i hela landet och tusentals ärenden varje dag ser vi till att ledningar inte skadas vid markarbeten. Vi arbetar proaktivt, effektivt och med ett tydligt mål: att säkerställa en störningsfri infrastruktur för ett väl fungerande samhälle. Vi är ett företag i stark tillväxt som kan erbjuda en spännande och föränderlig arbetsplats. Vi har på kort tid gått från några få till ca 250 medarbetare och blivit den ledande aktören i Sverige. Geomatikk Sverige ingår i den norska Geomatikk-gruppen. Vi söker dig som har Grundläggande krav: Tekniskt sinne och förmåga att läsa kartor och teknisk dokumentation God orienteringsförmåga och ett starkt säkerhetstänk Serviceinriktad och tydlig i kommunikation B-körkort och gymnasieutbildning eller motsvarande Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt Meriterande: Mätteknisk kunskap och erfarenhet Engelska språkkunskaper Vi erbjuder dig: Meningsfullt arbete: Bidra till ett säkrare samhälle genom att skydda kritisk infrastruktur Gedigen utbildning: Omfattande internutbildning och mentorskap från erfarna kollegor Karriärmöjligheter: Tydliga utvecklingsvägar i en snabbväxande organisation Modern utrustning: Servicebil, dator, mobil och avancerade mätinstrument Trygg anställning: Fast anställning hos Sveriges ledande företag inom ledningsanvisning Kollegialt klimat: Bli en del av ett engagerat team med stark sammanhållning Frihet under ansvar: Självständigt arbete i varierande miljöer Placering: Ulricehamn med omnejd Säkerhetskrav Då Geomatikks kunder bedriver säkerhetsskyddad verksamhet, behöver du som söker tjänsten genomgå en säkerhetsprövning. Den består av en registerkontroll och en särskild intervju, och görs i samband med eller efter din anställningsintervju. Du behöver själv ge ditt samtycke för att vi ska kunna genomföra prövningen. Anställning kan endast ske efter slutförd och godkänd säkerhetsprövning. Ansök redan idag! Låter denna roll intressant, ansök redan idag. Vi startar omgående med rekryteringen och urval sker löpande. Läs mer om oss på www.geomatikk.se
Om arbetsplatsen Vill du arbeta med inköp och upphandling? Här blir du en del av ett kunnigt och engagerat team som tillsammans bidrar till en affärsmässig och hållbar utveckling för Kfast och Eskilstuna. Vi arbetar nära verksamheten och stöttar organisationen i att genomföra rättssäkra, hållbara och kostnadseffektiva affärer. På avdelningen arbetar idag tre upphandlare, en upphandlingskoordinator, en avtalsförvaltare och en avdelningschef. Tillsammans driver vi utvecklingen av inköps- och upphandlingsarbetet genom samarbete, kunskapsdelning och ett ständigt fokus på förbättringar. Du får möjlighet att påverka arbetssätt och bidra till långsiktigt värdeskapande för verksamheten. Vi arbetar i moderna lokaler på Munktellstorget i centrala Eskilstuna – en inspirerande arbetsmiljö med både närhet, samarbete och bekvämlighet i fokus. Hos oss finns det möjlighet att arbeta delvis på distans. Arbetsuppgifter Som upphandlingskoordinator har du en central roll i vårt inköps- och upphandlingsarbete. Du arbetar nära verksamheten och är en viktig länk mellan beställare, upphandlare och leverantörer. Rollen kombinerar operativt arbete med utveckling och stöd, där du bidrar till att våra inköp genomförs på ett affärsmässigt, hållbart och rättssäkert sätt. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att: Samordna verksamhetens inköpsbehov och säkerställa att rätt inköpsförfarande används. Genomföra direktupphandlingar, förnyade konkurrensutsättningar och andra enklare upphandlingar. Ansvara för administration, uppföljning och förlängning av avtal samt hålla avtalskatalogen uppdaterad. Stötta och vägleda beställare i frågor som rör inköp, avtal, rutiner och regelverk. Bidra till utvecklingen av effektiva arbetssätt, rutiner och mallar samt utbilda och stötta kollegor inom inköpsområdet. Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant utbildning inom inköp, ekonomi eller juridik. Du kan också ha arbetslivserfarenhet som bedöms som likvärdig. Det är en fördel om du har erfarenhet av arbete med inköp eller upphandling, gärna inom offentlig sektor. Du har god förståelse för strukturerade och rättssäkra inköpsprocesser och är trygg i att tolka och tillämpa regelverk i praktiken. Erfarenhet av direktupphandling och avtalsuppföljning är meriterande. Som person arbetar du metodiskt och självständigt, samtidigt som du har god samarbetsförmåga. Du är kommunikativ, pedagogisk och trivs i en roll där du stöttar andra och bidrar till utveckling av arbetssätt. Är du en person som trivs med att skapa struktur, bygga goda samarbeten och bidra till goda affärer? Då kan det här vara rollen för dig. Välkommen med din ansökan! Med en tredjedel av hyresmarknaden och hundratals medarbetare är Kfast Eskilstunas ledande, samhällsbyggande fastighetsbolag. Vi hyr ut och förvaltar, utvecklar och bygger fastigheter – och tar hand om allt från bostäder, förskolor, grundskolor till vård- och omsorgsboenden, idrottsanläggningar och affärslokaler. Kfast är en stolt del av Eskilstuna kommunkoncern. Tillsammans utvecklar vi Eskilstuna så att livet får plats och platser får liv. Eskilstuna Kommunfastigheter AB - Läs mer på Kfast.se
Vill du göra konkret skillnad för barn och unga – och samtidigt ha kul på jobbet? Som fältarbetare på Individ- och familjebehandlingsenheten blir du en viktig del av Härnösands resa mot ett tryggt, inkluderande och hoppfullt samhälle. Tillsammans med engagerade kollegor finns du där för ungdomar där de är – på fritidsgårdar, i skolmiljöer och ute i samhället – och bygger relationer som gör skillnad, både här och nu och på längre sikt. Individ- och familjebehandlingsenheten är en del av socialtjänstens arbete med barn, unga och familjer. Här möter du socionomer, socialpedagoger, behandlare och andra professioner som jobbar nära varandra med både förebyggande och stödjande insatser. Vi är nyfikna, lösningsorienterade och gillar att testa nya vägar för att nå fram till ungdomar. Du får stort eget ansvar, samtidigt som du har ett stabilt team och ett närvarande ledarskap i ryggen. Härnösands kommun befinner sig mitt i en spännande samhällsomvandling, där hållbarhet, gemenskap och framtidstro är i fokus. Vi är kommunens största arbetsgivare och erbjuder en bred arbetsmiljö med goda utvecklingsmöjligheter, förmåner som friskvårdsbidrag och möjlighet till motion på arbetstid, samt flexibla arbetssätt som gör det lättare att få ihop vardagen. Arbetsuppgifter I rollen som fältarbetare jobbar du uppsökande och förebyggande med ungdomar i Härnösand. Du rör dig där ungdomar finns, skapar trygga kontakter och är en vuxen som både lyssnar, stöttar och ibland utmanar – på ett respektfullt sätt. Arbetet sker både dag- och kvällstid, och du samarbetar nära både kollegor och andra aktörer i kommunen. Bygga och underhålla relationer med ungdomar i olika miljöer, både individuellt och i grupp. Arbeta uppsökande och förebyggande för att tidigt upptäcka behov av stöd och skapa tryggare livssituationer. Samarbeta med skolor, fritidsverksamhet, socialtjänst och andra aktörer kring ungdomar i riskzon. Planera, genomföra och följa upp aktiviteter och insatser som främjar delaktighet, gemenskap och hälsa. Dokumentera ditt arbete och bidra med underlag till bedömningar, uppföljning och fortsatt utveckling av verksamheten. Delta aktivt i teammöten, samverkansforum och utvecklingsarbete inom enheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom till exempel socionom, beteendevetare, socialpedagog, fritidspedagog eller annan relevant utbildning för socialt arbete. Du har erfarenhet av att möta barn och unga i olika livssituationer och är trygg i att prata om både roliga och svåra saker. Du trivs med att vara ute i verksamheten, ta initiativ och följa upp ditt arbete strukturerat. Eftergymnasial utbildning inom socionom, beteendevetare, socialpedagog, fritidspedagog eller motsvarande relevant område. 3 års erfarenhet av förebyggande och uppsökande arbete med ungdomar. Erfarenhet av socialt arbete inom barn- och familjeområdet. Kunskap om barns och ungdomars utveckling och livsvillkor. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Grundläggande digital kompetens och vana att arbeta i dokumentations- och planeringssystem. Meriterande är om du har jobbat i eller nära socialtjänsten, eller inom ideella verksamheter och fritidsverksamhet för unga. Kanske har du erfarenhet från skolmiljö eller föreningsliv, eller är van att driva projekt och aktiviteter tillsammans med ungdomar. Viktigast är att du brinner för att skapa positiva sammanhang där unga kan växa. Erfarenhet av arbete inom kommunal socialtjänst eller liknande verksamhet. Erfarenhet av fritidsverksamhet, föreningsliv eller ungdomsorganisationer. Erfarenhet av samverkansarbete mellan olika professioner och verksamheter. Erfarenhet av att planera och leda grupper eller aktiviteter för ungdomar. Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Som person är du lugn, trygg och tydlig, även när det blåser lite extra runt omkring. Du gillar att bygga förtroende, är bra på att lyssna och har lätt för att skapa kontakt med ungdomar med olika bakgrund. Du trivs med att arbeta självständigt ute i verksamheten men uppskattar också att vara en del av ett team där ni delar erfarenheter och stöttar varandra. Övrig information Den här tjänsten är placerad i Härnösand, med Individ- och familjebehandlingsenheten som din huvudsakliga arbetsplats. Du ingår i ett team där ni stöttar varandra, delar kunskap och utvecklar arbetssätt tillsammans. Hos oss finns goda möjligheter till både personlig och professionell utveckling, nätverksbyggande och ett arbete där du varje dag bidrar till högkvalitativ välfärd och ett mer tryggt Härnösand. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, möjlighet till motion på arbetstid, flexibla arbetstider och möjlighet till hybridarbete där verksamheten tillåter. Omfattning: heltid Lön: individuell lönesättning Startdatum: Enligt överenskommelse Så skickar du in din ansökan Du skickar in din ansökan via Härnösands kommuns digitala ansökningssystem där du bifogar CV och ett kort personligt brev som berättar varför du vill arbeta som fältarbetare hos oss och vad du särskilt vill bidra med. Du kan också gärna inkludera relevanta intyg eller betyg. Vi hanterar ansökningar löpande, vilket innebär att vi kontinuerligt läser igenom inkomna ansökningar och bjuder in till intervju under ansökningstiden. För att bli aktuell för anställning ska du vid intervjutillfället kunna: Visa giltig ID-handling Vid behov uppvisa kopia av betyg eller examensbevis Styrka att du har rätt att arbeta i Sverige genom att uppvisa giltigt arbetstillstånd Vid behov uppvisa giltigt körkort Vid behov uppvisa giltig yrkeslegitimation Registerkontroll För vissa tjänster behöver du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan bli aktuell. Du kan läsa mer om vilka verksamheter som omfattas på Polismyndighetens webbplats. Säkerhetsprövning Vid vissa tjänster genomförs en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagstiftningen. Om du blir aktuell för en sådan tjänst ska du: Genomgå och godkännas vid säkerhetsprövning För vissa befattningar kan svenskt medborgarskap vara ett krav. Ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig att skicka in din ansökan via denna annons. Vi tar inte emot ansökningar på annat sätt. Har du skyddad identitet, vänligen kontakta ansvarig rekryterare.
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Vill du göra skillnad i Stockholmarnas vardag, och jobba i en spännande och växande stadsdel? Hos oss får du utvecklas och växa med uppgiften. Vi arbetar för att hitta nya innovativa arbetssätt för ett hälsosamt och meningsfullt åldrande. Till stöd för detta har vi ett innovationscentrum med framstående välfärdsteknik inom vård och omsorg. Tillsammans arbetar vi för att vara ett stadsdelsområde i en trygg stad att växa upp, leva och att åldras i. Välkommen till oss En av våra medarbetare går vidare till ett nytt uppdrag inom enheten, och därför söker vi nu en biståndshandläggare med inriktning färdtjänst. Hos oss får du ett viktigt och meningsfullt arbete där du bidrar till att människor får det stöd de behöver i sin vardag. Tjänsten är placerad på Enheten för administration och ekonomi inom Avdelning funktionsnedsättning socialpsykiatri äldreomsorg. Enheten leds av en enhetschef och består av administrativa assistenter, biståndshandläggare, ekonomihandläggare, verksamhetscontroller ekonomi och verksamhetscontrollers uppföljning SoL LSS. Enhetens huvudsakliga uppdrag är att ge stöd i administrativa och ekonomiska processer till de myndighetsutövande verksamheterna inom avdelningen. Visst administrativt stöd ges även till andra delar av avdelningen. Arbetet omfattar bland annat administrativt stöd, fakturahantering, avgiftshantering, ekonomiska uppföljningar, verksamhetsuppföljningar, avtalsuppföljningar samt handläggning av färdtjänst, riksfärdtjänst, kommunalt bostadstillägg för personer med funktionsnedsättning, sjuklöneersättning inom personlig assistans samt trygghetslarm för invånare under 65 år som inte har andra insatser. Vi erbjuder dig Som anställd hos oss erbjuder vi dig bland annat: Sommararbetstid med förkortad arbetstid under perioden maj–augusti. Möjlighet till flexibel arbetstid. Möjlighet att delvis arbeta hemifrån. Möjlighet att växla semesterdagstillägg mot extra semesterdagar. Friskvårdsbidrag. På Stockholms stads webb kan du läsa mer om våra förmåner Förmåner för medarbetare - Stockholms stad Din roll Som biståndshandläggare ingår du i enhetens färdtjänstgrupp som idag består av tre biståndshandläggare. Gruppen har bred kompetens och alla medarbetare är socionomer. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att handlägga ärenden som rör färdtjänst, riksfärdtjänst, kommunalt bostadsbidrag för personer med funktionsnedsättning (KBF) samt trygghetslarm. Arbetet omfattar utredning, behovsbedömning och beslutsfattande enligt delegation eller beredning av ärenden för beslut i annan instans. I uppdraget ingår även att bidra till verksamhetsutveckling samt utföra vissa administrativa uppgifter inom ansvarsområdet. Uppdragets innehåll utgår från verksamhetens behov och kan därför förändras och utvecklas över tid. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: Socionomexamen. Goda datorkunskaper. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Myndighetsutövning som biståndshandläggare eller socialsekreterare. Handläggning av färdtjänst, riksfärdtjänst, kommunalt bostadsbidrag för personer med funktionsnedsättning (KBF) eller trygghetslarm. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du: Tar ansvar för ditt arbete och självständigt driver dina arbetsuppgifter framåt. Är strukturerad samt planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Är noggrann och kvalitetsmedveten i ditt arbetssätt. Är flexibel och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar och verksamhetens behov. Har god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt I denna rekrytering kan arbetsprov komma att tillämpas. Varmt välkommen med din ansökan! Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.
https://socialrecruiting.jobtip.se/vaktmastare-till-vetlanda-pastorat Vi söker 1 vaktmästare (tillsvidareanställning). Placering inom Vetlanda pastorat. Område Fröderyd. Har du goda kunskaper och intresse av att vårda begravnings- och kulturmiljöer, grön miljö, och fastigheter? Arbetsuppgifter Några av de vanligast förekommande arbetsuppgifterna på kyrkogård/begravningsplats och våra övriga ytor är plantering och skötsel av växter, vattning, ogräsrensning, häckklippning,trädbeskärning, trimning, gräsklippning och lövinsamling. Som vaktmästare i en kyrka ansvarar du för en rad olika uppgifter. Detta kan inkludera allt från fastighetsskötsel och underhåll av kyrkobyggnaden till att förbereda och utföra arbete i lokaler för/vid gudstjänster och andra evenemang. Arbete med mindre lastmaskiner, hetvattentvätt och andra trädgårdsmaskiner kan också förekomma för de som har behörighet och utbildning för detta. I arbetet på kyrkogård möter du dagligen besökare som kan behöva allt från praktisk hjälp, vägledning kring frågor som rör kyrkogården, till ett lyssnande öra. Du blir Svenska kyrkans ansikte utåt på kyrkogården och att kunna möta besökare med värdighet och empati ser vi som grundläggande förutsättningar för arbetet. Du kommer att arbeta både självständigt och tillsammans med andra kyrkogårdsarbetare och kyrkvaktmästare. Du ser till helheten och hjälper andra när så behövs. Vi använder moderna hjälpmedel, men arbetet är fysiskt krävande. Tunga lyft förekommer. Vi arbetar utomhus oavsett väder. Kvalifikationer Vi söker dig med kunskap och/eller arbetslivserfarenhet från exempelvis kyrkogård, trädgård/park och anläggningsarbete. För att komma ifråga för tjänsten krävs god social kompetens och ett gott bemötande mot såväl kollegor som besökande på kyrkogården. Du behöver vara serviceinriktad, följsam för de olika arbetsuppgifterna som ska utföras samt ha god fysik och kondition. Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet. Maskinvana och behörighet gällande förekommande maskiner inom trädgårdsarbete och anläggning är meriterande. Du ska vara minst 5 års erfarenhet vid anställningens startdatum och ha god kunskap i svenska i tal och skrift. Villkor B-körkort och E-körkort är meriterande Medlem i Svenska kyrkan Bifoga personligt brev och CV. Märk brevet med fast tjänst eller säsong, beroende på vad du söker. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi stänger ansökningstiden den 28 augusti.
Vi söker nu en erfaren inköpare till ett uppdrag inom tekniknära inköp och avrop. Rollen passar dig som har erfarenhet av upphandling, avrop mot befintliga avtal och leverantörsdialog i en verksamhet med höga krav på struktur, affärsmässighet och samarbete. Om uppdraget Du kommer att arbeta med avrop mot befintliga avtal, förhandla priser och leveranstider med leverantörer samt hantera förfrågningar och offertarbete. Rollen innefattar även orderhantering, uppföljning av orderbekräftelser och återkoppling kring avvikelser till berörda intressenter. En stor del av uppdraget rör avrop från ramavtal och upphandling av entreprenörer inom områden som mark och anläggning, elkraft och mekanik. En del av arbetet omfattar även avrop och konkurrensutsättning av tekniska konsulter. Du kommer att arbeta nära inköpskollegor i ett team där arbetsfördelningen sker utifrån behov inom olika tekniska områden och kategorier. Arbetsuppgifter Genomföra avrop mot befintliga avtal Förhandla priser, leveranstider och villkor med leverantörer Hantera förfrågningar och offertarbete Uppdatera priser, leveranstider och minimiorder i VMS-system Ansvara för orderhantering samt insamling och registrering av orderbekräftelser Följa upp avvikelser och återkoppla till relevanta intressenter Arbeta med upphandling av entreprenörer inom tekniska discipliner Stötta vid avrop och konkurrensutsättning av tekniska konsulter Krav för uppdraget Obligatoriska krav Erfarenhet av inköp, avrop och upphandling inom tekniknära områden Erfarenhet av att arbeta med AB04, ABK09 och ABT06 Erfarenhet av leverantörsförhandling och orderhantering Erfarenhet av att arbeta i systemstöd för inköp och uppföljning Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande Erfarenhet från energibranschen Erfarenhet av e-Avrop Erfarenhet av inköp inom entreprenad, elkraft, mekanik eller anläggning Personliga egenskaper Vi söker dig som är: Affärsmässig och strukturerad Flexibel och prestigelös Positiv och samarbetsinriktad Van att arbeta i föränderliga miljöer Uppdragsinformation Omfattning: 100 % Plats: Solna Distans: hybrid Om Soros Consulting Soros Consulting arbetar med kvalificerad konsultförmedling inom IT, teknik och verksamhetsutveckling. Vi matchar rätt kompetens med rätt uppdrag och skapar värde för både kunder och konsulter genom kvalitet, transparens och långsiktiga relationer. Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag!
Sveriges vackraste arbetsplats söker HR-specialist inom Rekrytering med placering i Norrköping Brinner du för att stötta chefer i att rekrytera rätt person till rätt plats? Då har du hittat rätt! Personalenheten är en styrande och stödjande avdelning vars uppdrag är att bidra till att Sjöfartsverket är en attraktiv arbetsplats med ett starkt arbetsgivarvarumärke och en effektiv verksamhet. Vi stöttar kärnverksamheten i operativa HR-frågor samt utvecklar HR-strategier, riktlinjer, rutiner, utbildning och rådgivning till chefer, ledare och medarbetare. Enheten består av Enhetschef, Sektionschefer, HR-partners, HR-specialister, Avtalsspecialister och HR-administratörer. Vi är för närvarande 32 professionella HR-kollegor på avdelningen. Vi är inne i ett spännande utvecklingsskede och vidareutvecklar vår HR-organisation, arbetsmetoder och vårt HR-erbjudande – ett arbete där du och dina kollegor kommer att spela en avgörande roll. Att arbeta som HR-specialist inom rekrytering Som HR-specialist inom rekrytering på Sjöfartsverket har du en viktig roll som professionellt stöd till våra chefer genom hela rekryteringsprocessen – från uppstart till slutkandidat. Du arbetar tvärfunktionellt inom Sjöfartsverkets olika verksamheter och stöttar chefer i att rekrytera en bredd av kompetenser, från lättmatroser till sjöss till projektledare och IT-specialister i land. Arbetet omfattar både större volymrekryteringar av timavlönade medarbetare men även tillsvidaretillsättningar. Rollen är operativ och innebär ett stort fokus på rekryteringsadministration, där du säkerställer att processerna håller hög kvalitet och att cheferna får ett nära och professionellt stöd genom hela rekryteringen. Sjöfartsverket befinner sig i en digital utvecklingsresa som kommer att pågå under flera år. Det innebär att delar av rekryteringsarbetet i dagsläget genomförs manuellt och att rollen därför passar dig som är prestigelös, strukturerad och trivs med arbetsuppgifter som har administrativ karaktär. I de fall det rör sig om säkerhetsklassade befattningar kommer du att genomföra säkerhetsprövningar med tillhörande säkerhetsprövningsintervjuer. Du samarbetar nära HR-partners, HR-administratörer, Avtalsspecialister och övriga HR-specialister för att utveckla och förbättra våra HR-processer samt bidra till en effektiv och kvalitativ verksamhet. I rollen kan även andra HR-relaterade arbetsuppgifter förekomma. Vi söker dig som uppskattar att vara en möjliggörare för cheferna – någon som trivs med att få processer att fungera, har sinne för detaljer och ser att ett väl genomfört administrativt arbete är en förutsättning för en professionell och rättssäker rekryteringsprocess. På sikt kan det finns möjlighet att utvecklas i takt med verksamhetens och processernas fortsatta utveckling. Eftersom Sjöfartsverkets verksamhet är spridd geografiskt kan resor i tjänsten ingå. Vem är du? För att vara aktuell för rollen krävs att du har: flerårig akademisk utbildning inom HR-området (exempelvis HR/eller personalvetarprogrammet om 180hp) kunskap (via studier, praktik eller arbetslivserfarenhet) om rekrytering och kompetensbaserad rekryteringsteknik mycket god förmåga att hantera administrativa uppgifter som kräver noggrannhet mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har erfarenhet av att: självständigt driva rekryteringsprocesser, enligt principen om kompetensbaserad rekrytering att parallellt arbeta med flera rekryteringar med olika inriktningar och rekryterande chefer, och att snabbt sätta dig in i nya rekryteringsuppdrag arbeta i en verksamhetsnära operativ 24/7 verksamhet arbeta med säkerhetsprövningsprocessen och genomförande av säkerhetsprövningssamtal Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Rollen passar dig som trivs med att arbeta nära verksamheten i det operativa rekryteringsarbetet. Du är prestigelös, noggrann och ser värdet i att skapa struktur och kvalitet, även när arbetssätt och processer stundtals kräver en hel del manuella inslag. Vi ser att du har en god inställning till samarbete mellan kollegor inom enheten men också ute i vår verksamhet för att bidra till ett gott arbete för myndigheten. Vi ser även att du har en god kommunikativ förmåga och ett öga för detaljer för att stötta våra chefer i rekryteringsarbetet på bästa sätt. Varför ska du välja Sjöfartsverket? Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning. Hur och när? Den här rekryteringen gäller tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. Intervjuer kommer att genomföras digitalt efter sommarsemestern med planerad start tidigast v.34 Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning. Upplysningar: Enhetschef Jessica Lindh, jessica.lindh@sjofartsverket.se Fackliga företrädare: Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000. Ansökan: Registrera din ansökan senast 10e augusti 2026. Diarienummer: 26-04334 Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.
OM MIG Jag är en glad, lekfull och aktiv pojke på 8 år med autism. Jag går i skolan på vardagar och behöver assistenternas stöd under eftermiddagar, kvällar och helger. Jag har inget tal och använder kroppen för att kommunicera, men tränar på tecken och bildstöd för att kunna uttrycka mig bättre. Min värld är full av rörelse – jag styrs ofta av impulser och behöver en trygg vuxen som snabbt kan agera i olika situationer. Du följer med mig på mina aktiviteter och stöttar mig i vardagen, inklusive hjälp med personlig hygien. VEM ÄR DU? Jag söker dig som verkligen vill göra skillnad och vara en del av mitt liv. Jag trivs allra bäst med kvinnliga assistenter. Du som söker: Har förståelse för autism och vet vad det kan innebära i praktiken. Är lugn, tålmodig och stresstålig – på riktigt. Har god fysisk förmåga och tycker om att vara aktiv, då jag rör mig mycket. Är fri från skador som kan påverka ditt arbete. Talar och skriver svenska obehindrat. Är inte allergisk mot eller rädd för djur. Är kvinna med ett genuint intresse för att arbeta med barn med särskilda behov. Körkort och egen bil är en stor merit, särskilt under sommaren. OM TJÄNSTEN Vi ser gärna att du kan börja omgående. Detta är en tjänst vid behov, det vill säga vid sjukdom eller annat som gör att ordinarie assistenter är frånvarande. 🕘 Arbetstider: Vardagar kl. 13.40–20.30 Helger kl. 09.00–20.30 VI ERBJUDER DIG: Kollektivavtal Fast timlön + OB-ersättning Ett meningsfullt arbete där du verkligen gör skillnad 💙 Varmt välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att träffa just dig!
Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Som Skoglig naturvårdsspecialist erbjuds du ett av Sveriges viktigaste jobb, i vilket du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige. Om tjänsten Rollens innehåll och arbetsuppgifter: I rollen som skoglig naturvårdsspecialist på enheten Skog & Mark har du en samordnande roll i det skogliga underhållets tillståndsarbete. Du säkerställer att erforderliga anmälningar, tillstånd och dispenser finns för det skogliga underhållet. Arbetet görs i samarbete med kollegorna inom enheten, skogliga underhållsingenjörer och skoglig strateg. Arbetet innebär också att instruera och leda avtalsentreprenörerna som utför arbetena i fält samt att följa upp utförda arbeten. I arbetsuppgifterna ingår utöver ovan nämnda även att bland annat: Utveckla och förbättra arbetssätt, rutiner och processer Löpande dialog med våra avtalsentreprenörer och deras underentreprenörer Dialog med relevanta myndigheter, till exempel Länsstyrelsen, Skogsstyrelsen och Naturvårdsverket Artskyddsutredningar och vid behov ansöka om dispens från artskyddsförordningen Samarbeta med de enheter inom Svenska kraftnät som arbetar med miljörättsliga frågor, remisser och tillstånd för nybyggnation Följa upp det arbete som görs för en ökad biologisk mångfald samt utreda behovet av nya metoder inom området. Planera och följa upp naturvårdande åtgärder inom ledningsgator och skogsfastigheter. Delta i och vid behov driva utveckling av systemstöd som rör tillståndsarbetet för det skogliga underhållet. Hantering av invasiva arter. Fältarbete inför, under och efter underhållsåtgärder. Om dig Tjänsten passar dig som är resultatorienterad och drivs av att hitta smarta, kreativa lösningar på våra utmaningar. Som skoglig naturvårdsspecialist – en ny roll på Svenska kraftnät – får du stora möjligheter att utveckla arbetssätt, metoder och processer inom tillståndsarbetet kopplat till det skogliga underhållet. Det skogliga underhållet är en förutsättning för ett person- och driftsäkert stamnät och pågår året runt, vilket kräver struktur, framförhållning och fokus på resultat. Du ansvarar för att tillstånd inhämtas i tid och att villkor följs, där du med ett analytiskt och lösningsorienterat arbetssätt väger olika intressen mot varandra, exempelvis person- och drifttsäkerhet och miljöhänsyn. För att lyckas i rollen är du relationsskapande och trivs i dialog med olika intressenter. Med gott omdöme väger du in olika intressen mot varandra och motiveras av att utvecklas i en växande organisation i förändring, där ditt engagemang och din flexibilitet gör skillnad. Skog & Mark är en relativt ny enhet på Svenska kraftnät med ansvar för det skogliga underhållet av ledningsgator samt fastighetsförvaltning. Enheten består av sex medarbetare placerade runt om i landet och ingår i sektionen Underhåll, som totalt har cirka 50 medarbetare och ansvarar för underhåll av ledningar, kablar, opto och stationer. Skalkrav: Akademisk utbildning inom skog, biologi, naturvetenskap eller motsvarande relevant utbildning som vi anser likvärdig. God och aktuell kunskap inom miljörätt och tillämpning av miljöbalken. Erfarenhet och kunskap om ansökningar, dispenser och anmälningar enligt miljöbalken samt artskyddsfrågor. Erfarenhet av att styra och leda konsulter och/eller entreprenörer. God förmåga att väga motstående intressen mot varandra, till exempel person- och driftsäkerhet mot naturmiljö. Goda IT-kunskaper och erfarenhet av att arbeta i GIS-system. Goda kunskaper i såväl svenska som engelska i såväl tal som skrift. B-körkort. Förmåga att obehindrat kunna röra sig i fält. Meriterande är: Erfarenhet som miljökonsult/tillståndsresurs inom nybyggnation eller underhåll av region- och/eller stamnät. Erfarenhet av att jobba mot ett produktionsmål och driva projekt framåt. Erfarenhet av planering, utförande och uppföljning av naturvårdande åtgärder. Erfarenhet av miljöarbete i ledningsgator, till exempel åtgärder för att gynna biologisk mångfald. Erfarenhet av förebyggande hantering och behandling av invasiva arter. Erfarenhet av att utveckla och implementera nya arbetssätt i en verksamhet i utveckling. Erfarenhet av att driva/samordna rättsprocesser, till exempel överklagan av beslut. Bra att veta Tjänsten är placerad i Sundbyberg, Västerås, Göteborg, Sundsvall, Luleå eller Sollefteå. Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid. Resor förekommer i denna tjänst. Tjänsten är en tillsvidareanställning. Sista ansökningsdag 14 augusti 2026. Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret. Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Vid frågor, kontakta följande personer: Andreas Grändborn, rekryterande chef, 010-475 8865 Ethel Marx, ansvarig rekryterare, 010 010-489 2055 Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 475 87 72 Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 475 87 31 Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se. Under sommarmånaderna kan det vara svårare att nå oss och svarstiderna kan vara längre än vanligt. Tack för ditt tålamod! https://www.svk.se/jobba-har/ Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet
Har du erfarenhet av HR och trivs med service? Bli en del av Skanskas Helpdesk HR i Stockholm. Ansök redan idag! I rollen som HR-generalist blir du en del av Helpdesk HR som är den första kontakten för HR- och lönerelaterade frågor inom Skanska. Du arbetar i ett engagerat team där kunskapsdelning och samarbete står i fokus. Här får du möjlighet att arbeta brett med HR-frågor och bidra till ett effektivt och uppskattat HR-stöd. Känner du igen dig? Då ser vi fram emot din ansökan. Ditt anställningserbjudande Detta är ett konsultuppdrag på ett år där du blir anställd av oss på TNG och din uppdragsgivare och där du utför ditt arbete är Skanska Sverige. Hos Skanska blir du en del av en av Sveriges största HR-organisationer där du får möjlighet att fördjupa dina kunskaper inom både HR och lön samtidigt som du bygger en bred förståelse för HR-processer i en komplex och verksamhetsnära organisation. Rollen passar dig som trivs i en roll med många kontaktytor och vill utvecklas inom HR. Dina arbetsuppgifter I rollen som HR-medarbetare på Helpdesk HR kommer du bland annat att: Vara första kontakt för chefer och medarbetare i frågor som rör HR och lön. Hantera inkommande ärenden via telefon och ärendehanteringssystem. Ge vägledning i HR-relaterade system och digitala verktyg. Hänvisa och eskalera ärenden till rätt HR-specialist när det behövs. Administrera bland annat tjänstgöringsintyg och beställningar av ID06. Bidra till utveckling av arbetssätt, processer och teamets gemensamma kompetens. Värt att veta Skanska sitter i moderna lokaler i Stadshagen på Kungsholmen. Här blir du en del av ett kompetent och hjälpsamt team där du får en gedigen introduktion och goda möjligheter att utvecklas i rollen. Start för uppdraget är slutet av augusti och löper ett år. Våra förväntningar Vi söker dig som har 2–3 års erfarenhet av HR- och lönearbete och som trivs i en serviceinriktad roll där du dagligen stöttar chefer och medarbetare. Du har erfarenhet av att ge professionell support via telefon, mejl eller ärendehanteringssystem och känner dig trygg i att arbeta i HR-relaterade system och digitala verktyg. Du uttrycker dig obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift. Har du erfarenhet av ServiceNow, Oracle Fusion eller HRM är det meriterande. Som person är du flexibel, lösningsorienterad och har ett pedagogiskt förhållningssätt. Du har lätt för att samarbeta, kommunicerar tydligt och bemöter människor lugnt och professionellt, även när frågorna är komplexa eller känsliga. Med ett strukturerat arbetssätt och ett genuint serviceengagemang bidrar du till att skapa en positiv upplevelse för organisationens chefer och medarbetare. Intresserad? Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer att bli anställd av oss på TNG och arbeta som konsult på plats hos uppdragsgivaren. TNG hjälper kandidater och konsulter att ta nästa steg i karriären, oavsett om de söker en ny tjänst eller vill kliva in i ett konsultuppdrag. Med en rättvis och datadriven metod, baserad på fakta och vetenskap, matchar vi dig med arbetsgivare som ser bortom ålder, titel och magkänsla och istället fokuserar på potential, rätt erfarenhet och nya perspektiv. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil och utan personligt brev. Notera att vi inte kan ta emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och troligtvis be dig att genomföra vetenskapliga rekryteringstester och / eller en intervju med vår AI-avatar Tengai, innan vi gör en första bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!
Sida 1 av 11