Sida 1 av 1
Vill du arbeta samordnade med de patienter som är sjukskrivna och där vården behöver koordineras med andra parter? Välkommen att söka tjänsten som rehabkoordinator hos oss. Vårdcentralen Ryd är en välfungerande vårdcentral med bra arbetsklimat och god personalsammanhållning. Vårt erbjudande Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177- och jourcentraler kväll och helg och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdomar, vuxna, äldre och patienter i livets slutskede. Vi är en framåtblickande organisation med stort fokus på bra arbetsmiljö, utveckling och god hälsa. Vi arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för hållbart arbetsliv samtidigt som vi har ett utvecklingsinspirerat arbetssätt för att möta framtidens utmaningar inom primärvården. Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill göra karriär inom ditt yrke, bli chef alternativt gå vidare på andra sätt, genom exempelvis specialisering eller forskning. Vårdcentralen Ryd ligger i Ryds centrum och har idag cirka 10 000 listade patienter. Läs gärna om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Ditt uppdrag är att arbeta samordnande för de patienter som är sjukskrivna och där vården behöver koordineras med övriga parter såsom arbetsgivare, försäkringskassan, arbets-förmedlingen eller kommunens socialtjänst. I din roll som rehabkoordinator är dina uppgifter att ge stöd och råd till enskilda patienter och göra kartläggningar/bedömningar av individens rehabiliteringsbehov. Du kommer att ansvara för och delta i SIP/vårdplaner och möten med arbetsgivare. I arbetsuppgifterna ingår att stötta läkare och tillsammans kunna göra tydliga rehabiliteringsplaner. En viktig del i uppdraget är att samordna och samverka såväl internt som externt, allt för att ge stöd till patienten och bidra till att förebygga och förkorta sjukskrivningar. Arbetsgrupp Vi är cirka 35 medarbetare på vårdcentralen som trivs tillsammans i ett öppet arbetsklimat. Som rehab koordinator hos oss arbetar du i ett nära samarbete med vårdcentralens övriga medarbetare. På vårdcentralen finns läkarmottagning, specialistsköterskemottagningar, sjuksköterske-mottagning, barnhälsovård, psykosocial kompetens, fotvård och laboratorium. Vi ansvarar även för ett antal äldreboenden. Om dig Du är utbildad fysioterapeut, arbetsterapeut, sjuksköterska eller har annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Det är meriterande med erfarenhet inom primärvård och att du tidigare har arbetat med rehabiliteringsfrågor och vårdsamordning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta i team och att du är bekant med vårt journalsystem Cosmic. Vidare behärskar svenska språket i tal och skrift, motsvarande C1-nivå. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Vi söker dig som har en hög grad av personlig mognad. Du har god samarbetsförmåga men är också självständig i ditt sätt att arbeta. Du kan göra professionella bedömningar, påbörja och avsluta behandlingar och har en god förmåga att strukturera upp ditt arbete. Du är kommunikativ i både tal och skrift och är en problemlösare både ensam och tillsammans med andra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan och anställning Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sök tjänsten HÄR Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.
Vill du arbeta samordnade med de patienter som är sjukskrivna och där vården behöver koordineras med andra parter? Välkommen att söka tjänsten som rehabkoordinator hos oss. Vårdcentralen Ryd är en välfungerande vårdcentral med bra arbetsklimat och god personalsammanhållning. Vårt erbjudande Primärvårdscentrum Östergötland består av 33 regiondrivna vårdcentraler, Vårdcentrum Finspång, Barnhälsovårdsenheten, 1177- och jourcentraler kväll och helg och Allmänmedicinskt utbildningscentrum. Vi bedriver en bred primärvårdsverksamhet där vi erbjuder vård till alla genom hela livet; nyfödda, barn, ungdomar, vuxna, äldre och patienter i livets slutskede. Vi är en framåtblickande organisation med stort fokus på bra arbetsmiljö, utveckling och god hälsa. Vi arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för hållbart arbetsliv samtidigt som vi har ett utvecklingsinspirerat arbetssätt för att möta framtidens utmaningar inom primärvården. Hos oss finns goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill göra karriär inom ditt yrke, bli chef alternativt gå vidare på andra sätt, genom exempelvis specialisering eller forskning. Vårdcentralen Ryd ligger i Ryds centrum och har idag cirka 10 000 listade patienter. Läs gärna om dina förmåner hos oss, här hittar du även information om bestämmelser gällande lön och ersättningar. Arbetsbeskrivning Ditt uppdrag är att arbeta samordnande för de patienter som är sjukskrivna och där vården behöver koordineras med övriga parter såsom arbetsgivare, försäkringskassan, arbets-förmedlingen eller kommunens socialtjänst. I din roll som rehabkoordinator är dina uppgifter att ge stöd och råd till enskilda patienter och göra kartläggningar/bedömningar av individens rehabiliteringsbehov. Du kommer att ansvara för och delta i SIP/vårdplaner och möten med arbetsgivare. I arbetsuppgifterna ingår att stötta läkare och tillsammans kunna göra tydliga rehabiliteringsplaner. En viktig del i uppdraget är att samordna och samverka såväl internt som externt, allt för att ge stöd till patienten och bidra till att förebygga och förkorta sjukskrivningar. Arbetsgrupp Vi är cirka 35 medarbetare på vårdcentralen som trivs tillsammans i ett öppet arbetsklimat. Som rehab koordinator hos oss arbetar du i ett nära samarbete med vårdcentralens övriga medarbetare. På vårdcentralen finns läkarmottagning, specialistsköterskemottagningar, sjuksköterske-mottagning, barnhälsovård, psykosocial kompetens, fotvård och laboratorium. Vi ansvarar även för ett antal äldreboenden. Om dig Du är utbildad fysioterapeut, arbetsterapeut, sjuksköterska eller har annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Det är meriterande med erfarenhet inom primärvård och att du tidigare har arbetat med rehabiliteringsfrågor och vårdsamordning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta i team och att du är bekant med vårt journalsystem Cosmic. Vidare behärskar svenska språket i tal och skrift, motsvarande C1-nivå. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Vi söker dig som har en hög grad av personlig mognad. Du har god samarbetsförmåga men är också självständig i ditt sätt att arbeta. Du kan göra professionella bedömningar, påbörja och avsluta behandlingar och har en god förmåga att strukturera upp ditt arbete. Du är kommunikativ i både tal och skrift och är en problemlösare både ensam och tillsammans med andra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan och anställning Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.
Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra kommunala samarbeten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Brinner du för HR-frågor och trivs i en bred roll i en mångfacetterad organisation? Är du redo för nya utmaningar och möjligheter samt har erfarenhet av arbete med HR? Har du fingertoppskänsla för mellanmänskliga relationer och förmåga att balansera strategiskt tänkande med operativt arbete? Drivs du av arbete med frågor inom området hälsa/ohälsa? Då kanske detta är en riktigt bra möjlighet för dig att komma med i vårt härliga team. Den ena delen av tjänsten är riktad gentemot sektor Socialtjänst. I den rollen är det nära stödet och samarbetet med cheferna i operativa personalfrågor, kärnan i uppdraget. Strategiska ärenden på sektors- och verksamhetsövergripande nivå inom personalområdet, är också viktiga inslag i arbetet. Arbetsuppgifterna omfattar HR området brett, men rehabilitering, arbetsmiljöärenden, arbetsrätt etc ihop med första linjens chefer inom sektor Socialtjänst, är basen i arbetet. Den andra delen av tjänsten har huvudfokus på området hälsa/ohälsa, såväl med strategisk som operativ utgångspunkt. Det hälsofrämjande arbetet, utveckling av arbetsmiljöfrågor och fokus på att sänka sjuktalen, är exempel på viktiga delar i detta uppdrag. Kommunen arbetar sedan många år med hälsoinspiratörer, medarbetare som i sin vardag inspirerar och möjliggör olika hälsofrämjande arbetsinsatser på sina respektive arbetsplatser. Att samordna hälsoinspiratörernas viktiga arbete, är en del av arbetsinnehållet. En annan central insats är att understödja kommunens triader. Triaden är ett systematiskt och nära samarbete på arbetsplatserna mellan rollerna chef, skyddsombud och hälsoinspiratör, i syfte att tillsammans jobba hälsofrämjande och lägga grunderna för en så god arbetsmiljö som möjligt. Nära kontakt och utveckling ihop med kommunens företagshälsovård, är också en stående och betydelsefull del av arbetet. Du kommer även att arbeta med Miljödatas arbetsmiljösystem, rehabiliteringsärenden, årlig uppföljning av SAM samt andra uppgifter inom områdena arbetsmiljö och hälsa. KVALIFIKATIONER Krav: • Högskoleexamen inom personal- och arbetslivsområdet eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Minst 3 års erfarenhet av kvalificerat och brett HR-arbete. • Erfarenhet av arbete med arbetsmiljö, hälsa/ohälsa området inklusive rehabiliteringsärenden eller erfarenhet av HR-arbete i volymverksamhet. • God förmåga att ge operativt och strategiskt chefsstöd till chefer i arbetsrättsliga frågor och personalärenden. • God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. • God digital kompetens och vana att arbeta i verksamhetssystem och digitala stödsystem. Meriterande: • Erfarenhet av HR-arbete inom offentlig verksamhet, gärna kommunal verksamhet. • Erfarenhet av arbete med Miljödatas olika system. Personliga egenskaper Våra chefer behöver ett starkt, förtroendeingivande och nära stöd i HR arbetet. Därför är det viktigt att du i ditt arbete är effektiv, pragmatisk, inlyssnande och gillar att arbeta i en miljö där det händer mycket. Du uppskattar att arbeta med nära chefsstöd. Du är stresstålig och har mod och kraft för att klara av att arbeta med många och svåra personalärenden. Du är också flexibel, kan snabbt ställa om till nya förutsättningar. Du har också en god känsla för vad som behöver prioriteras mest från ett verksamhetsperspektiv, i stunder då alla behov inte kan mötas samtidigt. Det är viktigt att du som person är en lagspelare, men att du också är van vid att arbeta självständigt och har förmågan att driva och slutföra uppdrag på ett strukturerat och systematiskt sätt. Du har också förmåga att samordna och ansvara för att hålla ihop aktiviteter där flera olika aktörer är involverade. En generellt sett god datamognad, en positiv inställning till digitalisering och ett intresse för utveckling av dessa frågor, är en förutsättning för att kunna fungera väl i denna tjänst. Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!