behavioural sciences

Åkereds Skolväg är ett boende med särskild service med inriktning psykiska funktionsvariationer. Nu söker vi en ny medarbetare till vårat härliga team! Vi erbjuder möjligheten att tillsammans med oss vara med att utveckla och forma verksamheten. Du och dina kollegor kommer vara med och bidra till att skapa en stimulerande miljö och en kreativ arbetsplats. Letar du efter ett omväxlande arbete där du får ta stort ansvar? Läs då vidare! Om jobbet I arbetet som stödassistent sätter du den enskildes behov, förmåga, intresse i centrum och stöttar brukaren i vardagen samt i rätten till självbestämmande. Tillsammans med brukarna arbetar du för att ge så goda förutsättningar som möjligt till ett självständigt liv med hög livskvalité. Du arbetar utifrån individuellt upprättade genomförandeplaner. Vi kommer att använda oss utav metoderna Ett Självständigt Liv (ESL), Motiverande samtal (MI), lågaffektivt bemötande (LAB). I arbetet ingår social dokumentation och samverkan med både interna och externa parter som är nyckelpersoner i brukarens liv. Vi vill skapa grupper där medarbetarnas styrkor används på rätt sätt och bidrar till en arbetsmiljö där det är högt i tak och där diskussionerna är lösningsfokuserade. Du är intresserad av att vara med och forma vår verksamhet och kan snabbt anpassa dig till nya eller förändrade omständigheter i ditt arbete. Du har förmåga att uttrycka dig väl i både i tal och skrift, eftersom det ingår dokumentation i ditt arbete. Arbetet kommer vara schemalagt till dag, kväll samt helgtjänstgöring. Vi jobbar med schemaläggning i Multiaccess. Vi jobbar även med ARP och resurspass. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver ha lång erfarenhet av arbete med personer med psykiska och neuropsykiska funktionsvariationer. Kommunikation och social dokumentation är en viktig del av arbetet, du behöver därför behärska det svenska språket i tal och skrift vilket innebär ett krav på godkända betyg i Svenska 1, Svenska som andra språk 1 eller motsvarande. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andra språk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Har du erfarenhet av kunskaper av ESL, MI, och lågaffektivt bemötande ses dessa som meriterande. Vi vill skapa grupper där medarbetarnas styrkor används på rätt sätt och bidrar till en arbetsmiljö där det är högt i tak och där diskussionerna är lösningsfokuserade. Du anpassar dig till nya eller förändrade omständigheter i ditt arbete och ser möjligheter till förändringar. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll och har en öppen och positiv attityd. Du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Välkommen med din ansökan till oss! Övrigt Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Vid arbete i den enskildes hem: Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3) Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Svedala kommun växer och är inne i en mycket spännande och expansiv fas. För att möta framtidens behov stärker vi nu vår organisation inom vård och omsorg. Med en stärkt ledningsstruktur och nya strategiska funktioner skapar vi bättre förutsättningar för nära ledarskap, hög kvalitet och fortsatt utveckling. Det innebär att vi nu rekryterar flera nyckelpersoner samtidigt, bland annat verksamhetsstrateg. Här får du en möjlighet att vara med från start och tillsammans med nya kollegor forma framtidens vård och omsorg i Svedala. Uppdrag Som verksamhetsstrateg inom Vård och omsorg blir du en del av vår administrativa enhet, ett team med varierande uppgifter. Vår organisation präglas av sammanhållning, öppenhet och ett genuint engagemang för varandra. Vi värdesätter samarbete, delaktighet och en arbetsmiljö där alla trivs och utvecklas. I rollen som verksamhetsstrateg kommer du att samverka med chefer, medarbetare och politiker. Du kommer bland annat att bidra med strategiskt stöd och utvecklings- och utredningsarbete. Du kommer ansvara för nämndsekreteraruppdraget i socialnämnden. Som nämndsekreterare har du en central roll i vår demokratiska process. Du är navet i nämndens arbete och skapar förutsättningar för väl fungerande beslutsprocesser genom att samordna, kvalitetssäkra och utveckla nämndsadministrationen. Med din struktur, juridiska förståelse och servicekänsla bidrar du till att politiska beslut fattas på ett rättssäkert, effektivt och transparent sätt. Uppdraget är främst riktat gentemot individ- och familjeomsorgen. Arbetsuppgifterna består bland annat av att: Kartlägga och utveckla processer och rutiner inom socialtjänsten. Identifiera utvecklingsbehov och föreslå åtgärder. Planera och stödja genomförande av förändringsarbete. Arbeta med systematisk uppföljning och analys av verksamhetens resultat. Bidra till att utveckla och stärka samverkan både internt och externt. Utreda Lex Sarah. Ta fram beslutsunderlag i form av exempelvis utredningar, utvärderingar och tjänsteskrivelser. Nämndsekreterare för socialnämnden. Närmsta kontaktperson till kommunens kommunikationsavdelning. Ansvarig för framtagning och revidering av verksamhetens broschyrer, artiklar mm. Kompetens Vi söker dig som har en socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning, exempelvis inom samhällsvetenskap, offentlig förvaltning eller beteendevetenskap. Du har erfarenhet av verksamhetsutveckling inom offentlig sektor, gärna med inriktning mot socialtjänst, och är van att arbeta analytiskt och strukturerat med processer och uppföljning. Vidare har du en god förmåga att kommunicera tydligt, både muntligt och skriftligt, och att skapa engagemang i förändringsarbete. För tjänsten krävs även erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation samt god kännedom om relevant lagstiftning. Som person är du självständig och tar gärna egna initiativ. Du är samarbetsinriktad, duktig på att bygga relationer och har ett lösningsfokuserat och utvecklingsorienterat arbetssätt. Arbetstid/varaktighet Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.  Lön Individuell lönesättning tillämpas. Rekrytering Intervjuer planeras att hållas 12/8, 13/8 och 21/8. Vid frågor om tjänsten kontaktas: v. 30-31 Joakim Thuresson, myndighetschef 040-6268175 v. 32-34 Stefan Gjuse, områdeschef 040-6268157 Övrigt Hos oss har du tillgång till förmåner enligt vårt kollektivavtal Allmänna bestämmelser, till exempel förmånlig pension och försäkring, extra semesterdagar och föräldrapenningtillägg. Dessutom har du som medarbetare i Svedala kommun tillgång till 3000 kronor i friskvårdsersättning, rabatter hos lokala friskvårdsaktörer, förmånscykel, semesterväxling och löneväxling till pension, pensionsvägledning. Vi tillämpar flextid och distansarbete vilket innebär att du med hänsyn till verksamhetens behov kan växla mellan att arbeta på kontoret, i verksamheterna eller hemifrån. https://www.svedala.se/arbeta/jobba-hos-oss/din-arbetsplats/anstallningsformaner/ Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi en utbildad boendestödjare till vårt stödboende Ängelholm. Hos oss hittar du ett både givande och kul arbete. Vi hoppas och tror att du har erfarenhet av personer i utsatthet och kanske har du arbetat som boendestödjare tidigare. Målgruppen vi arbetar med är vuxna individer som av olika anledningar hamnat i hemlöshet. Vårt uppdrag är att finnas som stöd i vardagen på deras resa framåt mot förändring. Vi bedriver ingen behandling men har ofta stödjande samtal med de som bor hos oss. På vårt stödboende Karlslund i Ängelholm kräver vi nykterhet av våra klienter. Om du har utbildning och dessutom kanske erfarenhet av målgruppen och vill jobba hos oss så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag då vi kommer rekrytera löpande. För arbetet krävs att du har en adekvat och relevant eftergymnasial utbildning dvs minst ett och ett halvt (1,5) års godkända heltidsstudier eller motsvarande med inriktning mot socialt arbete, socialpedagogik eller beteendevetenskap eller annan utbildning med relevant inriktning utifrån målgruppen. -Exempel: 90 högskolepoäng (hp) vilket motsvarar 60 gamla poäng (p) från högskola/universitet. -Exempel: 60 kvalificerad yrkeshögskolepoäng (KY). - -Exempel: 300 yrkeshögskolepoäng (YH). Tillträde enligt överenskommelse. Vi tar endast emot ansökningar och frågeställningar via angiven e-postadress. Dessvärre har vi ingen möjlighet att besvara frågor via telefon pga semestrar. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS LVM-hem Hornö tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk. Vi tar emot män med psykisk ohälsa och män med utagerande beteende. Vi har i uppdrag att bedriva vård för klienter med särskilda vårdbehov. Vill du utvecklas som ledare och ändå vara nära personal och klienter ska du arbeta som enhetschef hos SiS. Som enhetschef leder, planerar, följer upp och utvecklar du arbetet på avdelningen så att ni når uppställda mål. Du har det övergripande behandlingsansvaret för de klienter som vårdas på avdelningen. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Arbetsbeskrivning Ansvarar för sin avdelning och för sina medarbetares arbete och arbetsmiljö och säkerställer att verksamheten bedrivs på ett effektivt sätt som medför att beslutade mål uppnås, och att arbetet bedrivs enligt gällande lagstiftning, SiS styrdokument, verksamhetsplan och särskilda beslut. Enhetschefen arbetar i tätt samarbete med avdelningens gruppledare och behandlingssekreterare. Har verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar för avdelningens medarbetare. Ansvarar för att förankra och implementera myndighetens beslut och regelbundet följa upp verksamheten som bedrivs på avdelningen. Ansvarar för att gemensamma arbetssätt och metoder används och efterlevs och stödjer medarbetare att fatta beslut i det dagliga arbetet. Leder arbetet på avdelningen utifrån ett utvecklande ledarskap i enlighet med SiS ledarskapspolicy. Ansvarar för att medarbetare på den egna avdelningen har den kompetens som behövs för den vård och behandling som avdelningen bedriver och säkerställa att medarbetarna har de förutsättningar som krävs för att genomföra sina uppgifter i en god och säker arbetsmiljö. Andra för rollen förekommande arbetsuppgifter som behövs för att skapa goda resultat. Rapporterar till institutionschefen och ingår i institutionens ledningsgrupp och tar där ett gemensamt ansvar för hela verksamheten. Beredskapstjänstgöring kan komma att ingå som en del av tjänsten. Kvalifikationer På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Utbildning Krav Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan relevant akademisk examen. Kunskaper och färdigheter Krav Flerårig erfarenhet av arbete inom verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. Dokumenterad aktuell erfarenhet av arbetsledande roll. B-körkort Meriterande: Erfarenhet av chefskap med verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar Anställning: Tjänsten är ett vikariat till 20270217. Tillträde 1 sept eller enligt överenskommelse. Med staten som arbetsgivare ingår en rad förmåner, läs mer om dessa här: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Välkommen med din ansökan senast 4 augusti. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Om verksamheten SiS ungdomshem Gudhemsgården tar emot icke skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk. SiS Ungdomshem Gudhemsgården har precis genomgått en organisationsförändring, från LVM-vård till LVU-vård, och är nu inne i en spännande uppbyggnadsfas. Just nu består institutionen av fyra avdelningar, men kommer under kommande året expandera till fler. Vi arbetar med personaltätheten och kommer utöka vår personalstyrka, därför söker vi just nu fler personal till våran verksamhet. SiS ungdomshem Gudhemsgården har verksamhet utanför Falköping. Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga skillnaden för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingspedagog på SiS något för dig. Målet med ditt uppdrag är att motivera våra ungdomar till nya och mindre riskfyllda sätt att leva. Som behandlingspedagog är du anställd för att ge vård och behandling. Du bidrar till att rutinerna på avdelningen fungerar som de ska. Du spelar en stor roll för stabiliteten och tryggheten för våra ungdomar och står för basen i det dagliga livet som skolgång, städning, matlagning med mera. Arbetet kan delvis vara fysiskt krävande då du behöver delta i fysiska aktiviteter med ungdomar samt springa på larm. Du är med och bidrar till att ordning och säkerhet på institutionen upprätthålls enligt våra rutiner. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete. Du kommer jobba med att bygga trygga relationer och medverka till att våra ungdomar får den trygghet och säkerhet som de behöver för att bryta invanda beteenden. Tillsammans med ditt team av engagerade kollegor såsom behandlingsassistenter och behandlingssamordnare har ni möjlighet att nå goda resultat och bidra till förändring. Jobbet är många gånger krävande men också stimulerande, glädjefyllt och omväxlande. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och helg. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning på 10 veckor. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer Du ska även ha: Lägst 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) eller annan utbildning som motsvarar detta. Utbildningen ska vara inriktad mot socialt arbete, socialpedagogik, beteendevetenskap eller annat relevant ämnesområde.* B- körkort God svenska i tal och skrift Din personliga lämplighet är nyckeln till livsviktig förändring. Därför behöver du ha en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Lika viktigt är det att du har en grundmurad positiv människosyn, stor empatiskt förmåga och en förmåga att skapa goda relationer. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har också förmåga att samarbeta med andra och delar gärna med dig av dina kunskaper till kollegor. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning: Rekryteringen och tillsättning av tjänster sker löpande. Ansök senast 2026-08-04 genom vår hemsida och platsbanken. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Råby tar emot både flickor och pojkar. Vi har både slutna och öppna platser för sluten ungdomsvård samt behandlingsplatser för LVU-placerade ungdomar. Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga skillnaden för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingsassistent på SiS en meningsfull utmaning. Målet med ditt uppdrag är att motivera våra ungdomar till nya och mindre riskfyllda sätt att leva. Som behandlingsassistent natt är du med och ser till att rutinerna på avdelningen fungerar som de ska. Du är med och bidrar till att säkerheten på institutionen upprätthålls enligt våra rutiner. Tillsammans med övrig behandlingspersonal skall du som behandlingsassistent, medverka till att skapa en trygg och utvecklande miljö med tydlig struktur och förutsägbarhet och du skall inge förtroende och vara tydlig i din vuxenroll. I arbetsuppgifterna som behandlingsassistent ingår att kunna dokumentera ungdomarnas utveckling och i övrigt utföra de arbetsuppgifter som åligger behandlingsassistent vaken natt. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Schemalagd arbetstid tjänstgöringsgrad 89% med helgtjänstgöring Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer Din personliga lämplighet är nyckeln till livsviktig förändring. För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Vidare har du en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos våra ungdomar. Som person är du trygg i dig själv och har lätt för att skapa relation med ungdomar likväl som med övriga i personalgruppen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta med andra och du kan hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska även ha: Lägst 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) eller annan utbildning som motsvarar detta. Utbildningen ska vara inriktad mot socialt arbete, socialpedagogik, beteendevetenskap eller annat relevant ämnesområde.* B- körkort God svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet från klientnära befattningar på Kriminalvården, t.ex. Kriminalvårdare Erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer, t.ex. arbete inom psykiatri eller inom LSS omsorg Erfarenhet från klientnära befattningar på Migrationsverket, t.ex. handläggare på Förvaret Erfarenhet av arbete med vår målgrupp (t.ex. missbruksvård, ungdomsvård, unga flickor etc.) På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. *Undantag från kravet på lägst tvåårig eftergymnasial utbildning kan i enskilda fall göras, om det finns särskilda skäl enligt 5 kap.4§ socialtjänstförordningen (2025:468). Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på 89 % och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2026-07-24. Kontaktuppgifter till fackliga organisationer: OFR: Dieter Pohland 010-4537440 Saco: Nedzmi Alievski 010-4537470 Seko: Shadi Shiek Khalil 010-4532341 Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Socialpedagog till HVB för barn och unga i Uppsala Vill du vara med och göra verklig skillnad för ungdomar i behov av stöd, behandling och nya möjligheter i livet? Då kan du vara den vi söker. Vår målgrupp Vi söker medarbetare till en nystart av ett behandlingshem för pojkar och unga män i åldern 13–21 år i Uppsala med missbruksproblematik, kriminalitet, psykosocial problematik samt neuropsykiatriska funktionsnedsättningar. Vårt behandlingsarbete utgår från evidensbaserade metoder med grund i KBT, MI, ÅP och beteendeanalys. Vi arbetar strukturerat och målinriktat för att skapa trygghet, utveckling och hållbara förändringar för de ungdomar som placeras hos oss. En del av Evidra Omsorg Verksamheten ingår i Evidra Omsorg – ett växande omsorgsföretag som kombinerar lång erfarenhet, hög kompetens och starka stödfunktioner för att skapa omsorg av hög kvalitet. Genom Evidra Omsorg får våra verksamheter stöd av centrala stödfunktioner inom bland annat kvalitet, HR, verksamhetsutveckling och metodstöd. Våra medarbetare har därför nära tillgång till specialistkompetens som bidrar till hög kvalitet i behandlingsarbetet och goda förutsättningar för professionell utveckling. Vi tror på att kombinera engagerade medarbetare med starka stödfunktioner för att skapa de bästa resultaten för både ungdomar och medarbetare. Om tjänsten Vi söker nu flera socialpedagoger för tillsvidareanställning med inledande provanställning om sex månader till boende i Uppsala. Som socialpedagog arbetar du nära ungdomarna i deras vardag och är en viktig del i deras behandling och utveckling. Du ingår i ett team som arbetar utifrån tydliga strukturer, gemensamma mål och ett professionellt förhållningssätt. Arbetet innefattar bland annat: Stöd och behandling i ungdomarnas vardag Genomförande och uppföljning av behandlingsinsatser Dokumentation enligt gällande lagstiftning och rutiner Samverkan med socialtjänst, vårdnadshavare och andra aktörer Aktivt deltagande i teamarbete och behandlingsplanering Tjänsten innebär dygnstjänstgöring enligt rullande schema. Vi söker dig som Har ett starkt personligt engagemang och en vilja att göra skillnad Är trygg, stabil och professionell i ditt bemötande Har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team Är strukturerad, ansvarstagande och lösningsorienterad Har ett intresse för behandlingsarbete och personlig utveckling Kvalifikationer Eftergymnasial utbildning om minst två år inom behandling ex. socialpedagog, socionom, beteendevetenskap eller annan likvärdig utbildning B-körkort Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande är utbildning eller erfarenhet inom: KBT-inriktat behandlingsarbete MI (Motiverande samtal) Återfallsprevention Beteendeanalys Genom Evidra Omsorg erbjuds du kontinuerlig kompetensutveckling och internutbildningar inom våra behandlingsmetoder. Övrigt För arbete inom HVB för barn och unga krävs ett aktuellt utdrag ur misstanke- och belastningsregistret och detta ska uppvisas vid ev intervju. Vi kräver även att du kan vidimera din utbildning via ex LADOK. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Tillträde sker från september eller enligt överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev till Yasmine Hellström yasmine.hellstrom@evidraomsorg.se Vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du vara med och bygga något nytt – och samtidigt bidra till att studenter hittar sin väg in i arbetslivet och stannar i Umeåregionen? Nu söker vi en karriärvägledare till ett nyetablerat karriärcenter vid Umeå universitet – ett samarbete mellan Umeå kommun Näringsliv och Studentcentrum vid universitetet.  Om tjänsten Som karriärvägledare blir du en nyckelperson i uppbyggnaden av ett karriärcenter med uppdrag att stärka studenters etablering på arbetsmarknaden och utveckla kopplingarna mellan studenter, universitet och näringsliv. Du arbetar nära både studenter, kollegor vid Studentcentrum och aktörer inom näringslivet. Uppdraget kombinerar individuell vägledning, utveckling av aktiviteter och relationsskapande arbete. Tjänsten avser en projektanställning, heltid, från och med 2026-09-01 till och med 2028-05-25. Exempel på arbetsuppgifter Ge individuell karriärvägledning och coachning till studenter och nyexaminerade Stötta studenter i: karriärval och målbild CV, personligt brev och LinkedIn jobbsökarstrategier och intervjuträning  Planera och genomföra workshops, seminarier och event kopplade till karriär och arbetsliv Arbeta med arbetsgivarkontakter, nätverk och samverkansaktiviteter mellan studenter och näringsliv Bidra till att utveckla karriärcentrets erbjudande, processer och arbetssätt Samverka med utbildningar och interna funktioner för att integrera karriärperspektivet i studenternas studietid Bidra till kommunikation och synlighet för karriärcentret  Tjänsten innebär både operativt arbete i mötet med studenter och ett utvecklingsuppdrag i en växande verksamhet. Om Umeå universitet och karriärcentret Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med drygt 42 000 studenter och en stark profil inom utbildning, forskning och samverkan. Universitetet arbetar aktivt med att stärka studenters koppling till arbetslivet under studietiden. Det nya karriärcentret etableras som en gemensam satsning mellan universitetet och Umeå kommun. Målet är att: skapa en tydlig ingång mellan studenter och arbetsgivare stärka studenters etablering efter examen bidra till regionens långsiktiga kompetensförsörjning Karriärcentret blir en mötesplats där vägledning, arbetslivskontakter och aktiviteter samlas – i linje med hur moderna karriärcenter vid universitet fungerar idag. Du är anställd av Umeå kommun Näringsliv men har din arbetsplats vid Studentcentrum på campus. Om Umeå – en plats att leva och utvecklas på Umeå är en snabbväxande universitetsstad med stark framtidstro, ett rikt kulturliv och närhet till naturen. Här finns ett dynamiskt näringsliv, innovativa företag och ett starkt fokus på hållbar tillväxt. Som karriärvägledare är du med och bidrar till att fler studenter väljer att stanna kvar och bygga sin framtid i regionen. Krav Högskoleutbildning inom beteendevetenskap, exempelvis studie- och yrkesvägledare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant och likvärdig. Erfarenhet av vägledning, coachning eller rådgivning God förmåga att arbeta både självständigt och i samverkan Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift i både svenska och engelska Meriterande Erfarenhet av arbete inom högre utbildning eller studentnära verksamhet Erfarenhet av karriärvägledning eller arbetslivsrelaterat stöd Erfarenhet av att planera och genomföra workshops eller utbildningsinsatser Etablerade kontakter inom näringsliv eller offentlig sektor Erfarenhet av att arbeta i projekt eller utvecklingsuppdrag Som person är du engagerad, relationsskapande och har ett lösningsorienterat arbetssätt. Du trivs i en roll där du får kombinera struktur och utveckling samt motiveras av att arbeta med människor och bidra till deras utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Möjlighet att vara med och bygga upp en ny verksamhet från grunden En utvecklande roll i gränslandet mellan universitet, student och arbetsliv Ett brett nätverk inom utbildning, näringsliv och offentlig sektor En arbetsplats mitt i en levande campusmiljö Övrigt Anställning: Umeå kommun Näringsliv Placering: Studentcentrum, Umeå universitet  Välkommen med din ansökan! Följ Umeå kommun på linkedIn! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

WeMind HVB är ett dotterbolag till WeMind Psykiatri som bedriver behandlingshem för unga killar med psykisk ohälsa. Vi håller till på en fantastisk gård på Gålö i Haninge kommun. Vår utgångspunkt är att vi tror att placerade ungdomar behöver extraordinärt bra insatser för att vända en negativ utveckling. Därför satsar vi på ett koncept där vården utformas och genomförs av högspecialiserade professionella som arbetar nära ungdomarna i deras vardag. Att jobba som behandlingsassistent på WeMind HVB Som behandlingsassistent hos oss arbetar du i huvudsak med stöd i ungdomarnas vardagsrutiner. Framförallt innebär detta att du blir en viktig person för genomförandet av våra bemötandestrategier, en av de viktigaste delarna i behandlingsmodellen. Rent praktiskt innebär arbetet både att finnas tillhands för att genomföra planera och genomföra fritidsaktiviteter, att understödja genomförande av skola och sysselsättning samt att stötta dagliga rutiner kring väckning/läggning, sysselsättning och måltider. Du som visar intresse och fallenhet kan även hjälpa till med planerade behandlingsinslag i samarbete med våra psykologer och/eller fungera som kontaktperson med utökat ansvar inom nätverksarbetet. Vi håller till på en fantastisk gård på Gålö i Haninge kommun. Tjänsten innebär arbete i skift, 37 timmar i veckan, på ett rullande 8 veckorsschema med tjänstgöring vardagar och helger. Din nya arbetsplats Vi är ett glatt gäng med högt i tak som drivs av ambitionen att skapa en behandlingsmiljö i världsklass och samtidigt en oslagbar arbetsplats. Vi arbetar med tonårspojkar (14-18) som har psykosociala svårigheter i kombination neuropsykiatriska funktionshinder och/eller med behov av kvalificerad psykiatri. Vi tror du kommer trivas hos oss om du gillar att vara kreativ och tycker det är kul att få möjlighet att utveckla egna idéer och ta ansvar. Om dig Kvalifikationer Vi söker dig som är engagerad, lösningsfokuserad och har ett genuint intresse för människor. Vi ser gärna att du är en tålmodig person med goda kunskaper om praktiskt behandlingsarbete med ungdomar. Krav: 2-årig eftergymnasial utbildning inom socialt arbete, socialpedagogik eller beteendevetenskap (heltid, intyg krävs) B körkort Utdrag ur belastningsregistret Meriterande: Arbete inom LSS-boende eller annan likvärdig verksamhet Arbete inom HVB- hem eller annan likvärdig verksamhet Vi söker nu efter två utbildade behandlingsassistenter som är intresserade av att ingå i vår arbetsgrupp. Hos oss får du chansen att arbeta med högspecialiserade kollegor i en härlig arbetsmiljö. Du kommer få lära dig om och arbeta utifrån våra behandlingsmetoder som är nischade mot TBA (Tillämpad beteendeanalys). Vi förväntar oss inte att du är expert på TBA innan du börjar, men att du har en vilja och nyfikenhet inför att lära dig mer om metoden. Vi söker dig som är en engagerad, stabil och tålmodig person med goda kunskaper om praktiskt behandlingsarbete med ungdomar. Gärna med erfarenhet från arbete på Behandlingshem/HVB/boendeverksamhet. WeMind erbjuder dig Grundlig introduktion med mentorskap Handlingen av psykolog i metoden TBA Regelbunden intern utbildning och möjlighet till kompetensutveckling Kollektivavtal med försäkringar och pension Individuell lönesättning Förmånlig friskvård För oss är det viktigt med en trygg och trivsam arbetsmiljö där varje medarbetare har en stimulerande arbetssituation och att du dessutom har roligt på jobbet. Du får kollegor i olika delar av landet som samarbetar och utbyter erfarenheter samt färdiga arbetsprocesser för bedömning, utförligt behandlingsmaterial och förslag på upplägg för de vanligaste diagnoserna. Din ansökan Vi söker en behandlingsassistenter till Gålö. Tjänsterna är på heltid och det ingår pass både vardagar och helger i schemat. Tjänsterna önskar tillsättas omgående. Varmt välkommen med din ansökan senast den 31 juli 2026. Vi intervjuar och anställer löpande under ansökningsperioden. Tillträde: enligt överenskommelse För frågor och mer information är du varmt välkommen att kontakta: Johannes Kainz (Biträdande föreståndare): johannes.kainz@wemind.se 070-8311005 Alternativt: Joel Eriksson (Biträdande föreståndare) joel.eriksson@wemind.se 073-241 02 38 Varmt välkommen med din ansökan!

Är det du som vill ge våra brukare en meningsfull vardag? Vi söker nu tre nya kollegor till Skäruddens och Skärvikens BmSS. Om arbetsplatsen Välkommen till Göteborgs södra skärgård, en unik arbetsplats! En båttur till arbetet, en lugn stimulerande arbetsplats med utsikt över havet och naturen precis utanför dörren. Här finns möjlighet till mysiga aktiviteter så som restaurangbesök, promenader längs havet, båtturer eller fika på något av de fina caféerna vi har. Våra två BmSS har traditionell inriktning med inslag av autism, beroendeproblematik och demens. Vi söker dig som är ambitiös och brinner för struktur och förbättringsarbete. Någon som gärna tar ansvar och vill ingå i ett team som arbetar för att göra vardagen begriplig och meningsfull för våra boende. Gör oss sällskap!  Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.  Arbetsuppgifter Arbetet som stödassistent består av varierande arbetsuppgifter både i och utanför hemmet. Både pedagogiskt och praktiskt stöd i vardagen så som personlig omvårdnad, dokumentation, samt att arbeta efter genomförandeplaner som du i samråd med stödpedagogen och tillsammans med de boende upprättar för att öka deras självständighet, inflytande och medbestämmande är vanligt förekommande arbetsuppgifter. I arbetet ingår även att ge stöd till aktiviteter och en meningsfull fritid. Medicinska insatser på delegation från sjuksköterska eller rehabiliteringspersonal ingår i arbetet. Du kommer även samarbeta med din enhetschef.  Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. För att kunna föra dokumentation behöver du behärska det svenska språket i tal och skrift vilket innebär ett krav på godkända betyg i Svenska 1, Svenska som andra språk 1 eller motsvarande. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andra språk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Vi ser gärna att du har kunskap och erfarenhet om lågaffektivt bemötande tydliggörande pedagogik och alternativ och kompletterande kommunikation.   Du som söker tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens och brukarnas bästa i fokus. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll och utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information.  Vi ser fram emot din ansökan!  Övrigt I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Vid arbete i den enskildes hem: Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankettför begäran om registerutdragför enskild person, utdrag nr 442.3)  Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon  Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Cura Individutveckling är ett kommunalförbund med länets kommuner som medlemmar. Vårt uppdrag är att bedriva verksamheter där kommunerna ser fördelar med samordnade insatser. Vår värdegrund baseras på värdeorden bemötande, engagemang, trygghet, utveckling och professionalitet. Sjöarp Gruppbostäder har i uppdrag att möta medlemskommunernas behov av placeringar avseende vuxna personer med autism med en svår problematik. Sjöarp kan erbjuda ett integrerat boende med daglig verksamhet i en lugn och trygg miljö strax utanför Bräkne-Hoby. Sjöarp gruppbostäder har totalt 13 boendeplatser fördelat på 5 boenden. Målgruppen är varierad. Någon har större omvårdnadsbehov medan du också kan möta högfungerande autism. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som behandlare stöttar du klienten med personlig omvårdnad och en meningsfull vardag och fritid. Du följer klienten hela dagen, även i den dagliga verksamheten där sysselsättningen anpassas efter klientens egna behov och förutsättningar. För att skapa trygghet för klienterna använder vi tydliggörande pedagogik, som har sitt ursprung i TEACCH-pedagogiken, samt lågaffektivt bemötande och MI. KVALIFIKATIONER Vi vill att du som söker har relevant eftergymnasial utbildning inom beteendevetenskap, socialt arbete eller pedagogik, alternativt relevant gymnasieutbildning så som vård och omsorg eller barn och fritid med inriktning pedagogiskt och socialt arbete. Erfarenhet av liknande arbete är meriterande. Har du erfarenhet av att möta personer med självskadebeteende och utåtagerande är det också bra. Arbetet ställer stora krav på att du har ett tryggt och lugnt sätt och en god samarbetsförmåga. Kvalitetssäkringsarbete och dokumentation kräver att du kan kommunicera tydligt i tal och skrift och har datorvana. Du måste ha B-körkort (manuell) och godkänt utdrag från polisens belastningsregister. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse, upphör: 2027-05-31 . Arbetstid: Schema. Arbete var tredje helg, eventuellt beredskap Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online och inte via e-post eller i pappersformat.

Vill du bidra till en värld fri från sexuell exploatering av barn? Vi söker en utredare till Ecpat Hotline. I rollen som utredare får du en nyckelroll i vårt arbete med att analysera, identifiera och bidra till nedtagning av sexuellt övergreppsmaterial på barn, samt föreslå och genomföra insatser som motverkar sexuella övergrepp mot barn. Ecpat Sverige är en barnrättsorganisation som arbetar mot sexuell exploatering av barn. Det gör vi genom att sprida kunskap om brottsligheten och arbeta förebyggande så att barn och unga inte ska utsättas. Vi arbetar med opinionsbildning och påverkansarbete gentemot beslutsfattare samt samarbetar med myndigheter, företag och andra organisationer nationellt och internationellt. Vi driver även tre operativa verksamheter med direkt kontakt med barn, unga och allmänheten. Ecpat Hotline är en webbaserad tipssida där allmänheten kan tipsa om misstänkta sexuella övergrepp eller sexuell exploatering av barn. Ditt Ecpat är en stödlinje och anmälningssida för barn och unga som själva är utsatta eller oroar sig för något. Ecpat Vuxenstöd är en stödlinje för föräldrar, vårdnadshavare och andra vuxna i barns närhet som behöver råd och vägledning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: I rollen som utredare i Ecpat Hotline arbetar du operativt med att ta emot, analysera och bedöma tips om misstänkt sexuellt övergreppsmaterial på barn. Arbetet omfattar hantering av tips från allmänheten via vår webbaserade tipssida, tips från andra hotlines inom vårt internationella nätverk samt arbete inom Project Arachnid. I hotlineteamet har alla egna specifika ansvarsområden, i din roll kommer du att ansvara för teamets kontakter med svensk polis och andra nationella myndigheter och företag. Du kommer, tillsammans med andra analytiker, ingå i Ecpats hotlineteam och rapporterar till chefen för Ecpat Hotline. Ecpat tillhandahåller relevant utbildning som krävs för hotlinearbetet, inklusive introduktion till arbetsmetoder, verktyg och rutiner samt löpande kompetensutveckling och handledning. I dina arbetsuppgifter ingår att: Arbeta operativt som utredare i Ecpat Hotline. Dokumentera, följa upp och budgetera. Inhämta, analysera och bearbeta ny kunskap inom området. Driva projekt som rör rättsväsende och Ecpats Finanskoalition. Föreslå insatser som motverkar förekomsten av sexuella övergrepp mot barn. Bidra med expertkunskap i alla för organisationen relevanta frågor. Ta fram underlag för påverkansinsatser eller framträdanden i media för organisationens talespersoner. Genomföra föreläsningar, organisera möten och seminarier för relevanta målgrupper samt ingå i nätverk anordnade av andra. Bidra med innehåll i våra företagssamarbeten. Vem är du? Du är flexibel och vill arbeta operativt i Ecpat Hotline. Du har en god analytisk förmåga, arbetar strukturerat och noggrant samt har god erfarenhet av dokumentation och uppföljning enligt budget. Du är trygg i dig själv och van vid att arbeta professionellt med ett svårt och komplext ämnesområde, med förmåga att sätta gränser och ta stöd. Du har även lätt för att engagera dig och bidra till teamets gemensamma mål och resultat. Du tar ett stort personligt ansvar, är integritetsmedveten samt har respekt för sekretess och regelverk. Du har ett naturligt engagemang för att utveckla både dig själv och verksamheten. Du trivs att vara en i teamet men även med att arbeta självständigt. Du är lyhörd, prestigelös och har god självinsikt. Kvalifikationer Krav: Erfarenhet av att ha arbetat inom eller gentemot rättsväsendet. Utbildning inom juridik, samhällsvetenskap, beteendevetenskap eller annan utbildning som bedöms som relevant, t ex polisutbildning. Engagemang och kunskap i barnrättsfrågor. Kunskap och erfarenhet av att ha arbetat med frågor relaterade till våld/utsatthet. Mycket goda kunskaper i Officepaketet och du har goda förutsättningar att ta till dig ny teknik. Mycket goda språkkunskaper i engelska. Meriterande: Erfarenhet av att ha arbetat med att granska övergreppsmaterial inom Polismyndigheten. Ytterligare språkkunskaper utöver svenska/engelska. Erfarenhet av offentliga, nationella och internationella bidragsansökningar. Välkommen med din ansökan! Om du känner att detta är en roll för dig så är du varmt välkommen att skicka in ditt CV och ett introduktionsbrev där det framgår hur du som person och dina kvalifikationer motsvarar det vi söker. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Urval och intervjuer kommer att ske löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt, då processen kan komma att stängas tidigare. Sista ansökningsdag är den 31 juli 2026. Eventuella frågor om tjänsten besvaras kontorstid mån-fre av: Maria Palmgren, 072 389 56 50 Vi har tyvärr inte möjlighet att lämna återkoppling på enskilda ansökningar och kommer att meddela alla sökande när tjänsterna är tillsatta. Före anställning behöver kandidaten visa utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Övrig information: Tjänsten är baserad på kansliet på Garvargatan 20 i Stockholm och är en visstidsanställning på 100% (heltid) till och med 2026-12-31 med goda möjligheter till förlängning. Tjänsteresor kan förekomma. Visst arbete utanför ordinarie kontorstider förekommer och är ett krav för tjänsten. Ecpat har kollektivavtal mellan Fremia, Akademikerförbundet SSR och Unionen. Ecpat sparar dina personuppgifter och ansökningshandlingar under rekryteringsprocessen. Dessa lämnas inte ut till utomstående. Vi behandlar dina personuppgifter så länge det är nödvändigt för att kunna genomföra urvalsprocessen och besluta om anställning hos oss. Vi kan därefter komma att behöva spara personuppgifterna för att kunna visa att vi gjort en korrekt bedömning i urvalsprocessen så länge det är nödvändigt. Läs mer om hur Ecpat hanterar personuppgifter på Ecpat Sveriges integritetspolicy – så här hanterar vi dina personuppgifter - https://dittecpat.se/integritetspolicy/. Kontaktpersoner: Maria Palmgren Ledningsstöd 072 389 56 50 maria.palmgren@ecpat.se Emilie Tejeda Utredare emilie.tejeda@ecpat.se

Välkommen till en arbetsplats där du får vara med och göra skillnad – varje dag. Lomma kommun erbjuder kustnära livskvalitet med närhet till Malmö och Lund. Vi värnar om invånarna, miljön och havet. Lomma kommun står för utveckling, hållbarhet och hög kvalitet. Vi befinner oss mitt i Öresundsregionen och har goda kommunikationsmöjligheter med buss, tåg och cykelvägar till närliggande orter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I uppdraget som avlösare avlastar du den som i vanliga fall har den huvudsakliga omvårdnaden kring en person med funktionsnedsättning i den enskildes hem eller närmiljö. Du är hemma hos personen och hjälper till med det som den anhörige annars hade gjort. Tid och omfattning av uppdraget kan variera och kan ta allt från några få timmar till mer omfattande. Tiderna kan vara förlagda på såväl vardagar som kvällar och helger utifrån anhörigas behov. Det här uppdraget passar dig som vill ha ett extra socialt uppdrag vid sidan av studier eller annat arbete. Uppdraget inriktar sig till att vara ett stöd till ett barn med avlösarservice. Barnet behöver till viss del stöd i förflyttningar, övning i det sociala samspelet och i att utveckla sin kommunikation. KVALIFIKATIONER Arbetet kräver att du är lyhörd och engagerad. Du ska kunna arbeta självständigt men också tycka om att samarbeta med vårdnadshavare som finns i barnets direkta närhet. Vi söker dig som är professionell, trygg och som tycker om att arbeta med människor. Arbetet kan också innebära att du hjälper till med omvårdnad samt stöttar vid uppföljning av genomförandeplan. Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättningar är ett krav, likväl arbete med barn. Det är meriterande om du har utbildning inom pedagogik eller beteendevetenskap. Har du erfarenhet av tydliggörande pedagogik eller Alternativ Kompletterande Kommunikation (AKK) är det önskvärt men inte krav. För avlösarservice gäller timanställning (PAN-anställning). Uppdraget omfattar 20tim/mån förlagt på eftermiddagar och kvällar Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Löneintervall: 160-185 kr per timme. Löneintervallet anges i enlighet med gällande regelverk om lönetransparens. I Lomma kommun har du tillgång till förmåner enligt vårt kollektivavtal. Förutom försäkring erbjuder vi dig även till exempel friskvårdsbidrag och förmånscykel. Om du har skyddade personuppgifter och vill söka ett arbete hos Lomma kommun hänvisar vi dig till vår hemsida under lediga jobb. Där erbjuder vi dig olika alternativ att välja bland för att lämna in din jobbansökan. Vi undanber oss alla kontakter med annonssäljare, rekryterings- och bemanningsföretag. Vill du veta mer om Lomma kommun är du välkommen att besöka lomma.se

Uddevalla – en plats för hela livet  Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.   Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.  Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.   Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!  Beskrivning om jobbet Uddevalla kommuns verksamhet NIKE ungdom vänder sig till ungdomar mellan 16-20 år som inte slutfört grundskolan eller gymnasieskolan, som är på väg att hoppa av gymnasiet, eller som är arbetslösa. Deltagare kommer till NIKE genom gymnasieskolans introduktionsprogram (IM). Målet är att på sikt få ungdomen att gå tillbaka till studier eller hitta en varaktig försörjning genom arbete. NIKES team består av fyra medarbetare varav en person har ett samordningsuppdrag. Utöver dessa finns pedagoger från gymnasiet kopplade till verksamheten.  Arbetsuppgifter NIKE jobbar med utveckling genom vägledning och processer för rutiner i vardagen, stärkt självbild och tillit till den egna förmågan samt ett kontaktnät för framtida val av utbildning och arbete. Du kommer att arbeta med individuella lösningar som fokuserar på elevens studiesituation.  Vem söker vi? Vi söker en person med integritet och personlig mognad. Du behöver vara strukturerad, stabil, driven, kreativ och uthållig. Du har även ett flexibelt arbetssätt, god samarbetsförmåga och en vilja att jobba kring ungdomar med olika problem.  Du har en god förmåga att arbeta självständigt och i grupp.  Kvalifikationer Högskoleutbildning inom beteendevetenskap, exempelvis Socionom, Socialpedagog, Beteendevetare, Studie- och yrkesvägledare, yrkeshögskola med inriktning socialpedagog eller likande.  Du ska ha erfarenhet av arbete med unga människor i gymnasieskolan, socialtjänst, arbetsmarknadsavdelningen eller liknande verksamheter. Du har också erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd. Du ska ha erfarenhet av socialt arbete med människor i utanförskap. Du har god förmåga att arbeta utifrån elevens specifika behov.  Du ska kunna informera muntligt och skriftligt och ska därför kunna uttrycka dig bra i tal och skrift. Du har B-körkort och körvana Övrigt Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Intervjuer kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden, så vänta inte med din ansökan!   Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas. När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.  För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället. I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Uddevalla kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension. Säg hej till ditt kollektivavtal 2024 Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS ungdomshem Bergsmansgården tar emot icke skolpliktiga flickor. Vi har verksamhet i Fjugesta, tre mil väster om Örebro och en satellitenhet i Gammelbo, 3 mil norr om Lindesberg. Flickorna kommer till oss för att de har psykosocial problematik samt problem med kriminalitet eller drogmissbruk.     Arbetsbeskrivning Vill du utvecklas som ledare och ändå vara nära personal och ungdomar ska du arbeta som enhetschef hos SiS. Som enhetschef leder, planerar, följer upp och utvecklar arbetet på avdelningen så att ni når uppställda mål. Du har det övergripande behandlingsansvaret för de ungdomarna som vistas på avdelningen. Som enhetschef ansvarar du för att gemensamma arbetssätt och metoder används och efterlevs och stödjer medarbetare i sitt arbete. Du ser till att medarbetarna har kompetens för den vård och behandling som avdelningen bedriver och förutsättningar att genomföra sina uppgifter i en god och säker arbetsmiljö. Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar för avdelningens medarbetare. För att skapa en stabil och effektiv avdelningsledning finns det på din avdelning, utöver dig, en gruppledare och en behandlingssekreterare.Tillsammans utgör ni ett avdelningsteam som i tätt samarbete leder avdelningen. På Bergsmansgården finns även sjuksköterska, psykolog och ungdomarna erbjuds skolundervisning. I din roll som enhetschef är det av stor vikt att samarbeta med andra yrkesgrupper för ungdomarnas bästa för att göra Bergsmansgården till en plats för förändring.  Du ingår i institutionens ledningsgrupp där du tillsammans med institutionschefen och dina chefskollegor tar ett gemensamt ansvar för hela verksamheten. Alla enhetschefer ingår i ett internt nätverk med kollegor i samma yrkesroll som samlas vid regelbundna fortbildningsdagar. SiS har ett chefsprogram med olika inriktningar som stärker dig som chef och ledare och du har stora möjligheter att öka din kompetens. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Kvalifikationer För att passa i rollen ser vi att du tar ansvar för helheten och förverkligar SiS vision och mål. Du skapar förutsättningar för goda resultat och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang.  Då verksamheten ofta är händelsestyrd behöver du ha förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar och vara bekväm med att fatta beslut. Du är lugn och professionell även i krävande situationer. Samtidigt ställs höga krav på att du har helhetssyn och kan arbeta strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du vet hur man prioriterar och har lätt för att sätta mål och följa upp resultat. Krav: En akademisk examen om minst 180 hp, inom samhälls-, beteende- eller vårdvetenskap som till exempel socionom, beteendevetare eller annan relevant akademisk examen. Flerårig erfarenhet av arbete inom SiS eller verksamhet med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård. En dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som chef med helhetsansvar för verksamhet, ekonomi och personal. En god kommunikativ förmåga att uttrycka dig väl i tal såväl som i skrift, skapa dialog, delaktighet och engagemang. B-körkort. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta med målgruppen eller har erfarenhet av socialtjänst eller psykiatri. Erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  Arbetstid: måndag-fredag Som enhetschef ingår du även i institutionens chefsberedskap, vilket innebär att du träder i institutionschefs ställe under kvällar och helger enligt ett rullande schema. Med staten som arbetsgivare ingår en rad förmåner, läs mer om dessa här: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 31/7. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen.      SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS ungdomshem Brättegården ligger strax utanför Vänersborg. Vi tar emot icke skolpliktiga flickor med psykosocial problematik, psykisk ohälsa samt kriminalitet och missbruk.     Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa livsviktig förändring för utsatta människor? Då är rollen som behandlingsassistent hos SiS en meningsfull utmaning. Som behandlingsassistent arbetar du i team tillsammans med behandlingspedagoger och behandlingssamordnare. Tillsammans ansvarar ni för att ungdomar och klienter får den trygghet, vård och behandling de behöver. Arbetet innebär att möta människor i kris och omfattar kvalificerat omvårdnads- och motivationsarbete samt att vara ett stöd i vardagen. Med stöd av din kompetens inom vård- och behandlingsarbete bidrar du aktivt till att behandlingsplaner fullföljs. Dokumentation är en central del av uppdraget och säkerställer rättssäkerhet samt möjliggör planering och uppföljning av verksamheten. Du bidrar även till att upprätthålla säkerheten enligt gällande rutiner och till att skapa struktur i vardagen genom exempelvis skolgång, städning och matlagning. Kontaktmannaskap ingår i rollen, och du kan även komma att handleda nya medarbetare och praktikanter. Arbetet passar dig som ser värdet i att arbeta med människor i svåra livssituationer och som motiveras av ett uppdrag som är både krävande, utvecklande, glädjefyllt och omväxlande. Inom SFA arbetar du med flickor med omfattande psykiatrisk och neuropsykiatrisk problematik, ofta med en kombination av autism, intellektuell funktionsnedsättning, ADHD, PTSD, självskadebeteende samt utagerande beteende. Vårdbehoven motsvarar delvis dem inom LSS, personkrets 1, vilket ställer höga krav på kunskap och ett anpassat bemötande utifrån individens förutsättningar. Särskilt förstärkta avdelningar skiljer sig från övriga behandlingsavdelningar inom SiS genom mindre ungdomsgrupper och hög personaltäthet, vilket möjliggör ett individnära arbete, ofta en-till-en. Det centrala i arbetet på en SFA-avdelning är ett habiliterande förhållningssätt, där fokus ligger på att skapa trygghet, struktur och fungerande strategier i vardagen, snarare än traditionell behandling. Målet är att ge ungdomarna förutsättningar att hantera livet utifrån sina individuella behov och de förutsättningar som finns. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och helg. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning.  I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer Lägst 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) eller annan utbildning som motsvarar detta. Utbildningen ska vara inriktad mot socialt arbete, socialpedagogik, beteendevetenskap eller annat relevant ämnesområde.* B- körkort  God svenska i tal och skrift Som person behöver du vara en trygg vuxen som är inlyssnande och har förmågan att skapa tillitsfulla relationer med ungdomar som har utmanande beteenden. Du måste kunna vara kontrollerad i stressfyllda situationer och hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du behöver se och förstå vikten av att samarbeta med dina kollegor samtidigt som du behöver kunna fatta egna beslut. Du ska också ha: Meriterande är erfarenhet av arbete med vår målgrupp (t.ex. missbruksvård, ungdomsvård, unga flickor etc.) eller erfarenhet av arbete med människor utsatta livssituationer, t.ex. arbete inom psykiatri eller inom LSS omsorg. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. *Undantag från kravet på lägst tvåårig eftergymnasial utbildning kan i enskilda fall göras, om det finns särskilda skäl enligt 5 kap.4§ socialtjänstförordningen (2025:468). Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Anställning:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast 2026-07-30, det är viktigt att du bifogar relevanta betyg/intyg med din ansökan. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Fackliga representanter: OFR: Stefan Eriksson, 072-553 61 31 Saco-S: Merja Aathila, 010–4532409  Seko: Martin Rapp, 010-453 27 27   SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.