case management

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. BeskrivningEnhet BUP Allvarligt normbrytande beteende (BUP-ANB) är en ny regional enhet i uppstart under 2026. Verksamheten bygger på regeringsuppdraget Integrerad vård (2021-2024) och erbjuder specialistpsykiatrisk vård till samhällsplacerade barn och unga upp till 21 år med allvarligt normbrytande beteende och samtidiga psykiatriska vårdbehov när ordinarie öppenvård inte räcker till. Enheten byggs upp med fyra mobila tvärprofessionella team bestående av läkare, psykolog, socionom, sjuksköterska, arbetsterapeut och vårdadministratör. Cirka 25 medarbetare kommer att arbeta i verksamheten. Målgruppen är barn och unga med komplex psykiatrisk och social samsjuklighet, ofta med erfarenhet av vårdsammanbrott, upprepade placeringar och allvarlig psykisk ohälsa. Upptagningsområdet är hela VGR. Initialt riktar sig verksamheten till ungdomar placerade på SiS-hem, men även placerade barn och unga vid HVB-hem och inom Kriminalvården planeras omfattas av uppdraget. Enheten tillhör verksamhetsområde Neurologi och psykiatri Barn vid Sahlgrenska Universitetssjukhuset, inom sektionen BUP Heldygnsvård och Specialmottagningar. Verksamheten är mobil och arbetet sker teambaserat i nära samverkan mellan professionerna. Vad vi erbjuder Målgruppen allvarligt normbrytande beteende är en nationellt uppmärksammad grupp med stort fokus från politiken. Här erbjuds möjligheten att vara med i VGR:s satsning och bygga upp en ny regional verksamhet från grunden. Tillsammans med ett tvärprofessionellt team blir du en viktig del i att forma enheten och du får möjlighet till en flexibel planering av arbetsdagen. I nära och kontinuerlig dialog med kollegor och samverkansparter kommer du utveckla arbetssätt, strukturer och innehåll i vården utifrån målgruppens behov. Här ges du utrymme att bidra med din kompetens för att skapa en sammanhållen och högkvalitativ vård för en mycket utsatt samhällsgrupp. Arbetsuppgifter Som koordinator i BUP-ANB har du en central roll i att samordna och hålla ihop vårdinsatserna kring barnet eller den unge. Du arbetar nära både det tvärprofessionella teamet och externa aktörer. Dina arbetsuppgifter innefattar att: samordna och koordinera psykiatriska och sociala vårdinsatser tillsammans med SiS, socialtjänst och andra vårdgivare bidra till kort- och långsiktig vårdplanering i samverkan med berörda aktörer säkerställa att en Samordnad Individuell Plan (SIP) upprättas och följs upp vid behov ha kontakt med barn/ungdom, vårdnadshavare och nätverk för att skapa delaktighet i vården stödja planering inför in- och utslussning bidra till kontinuitet i vårdkedjan  KvalifikationerVi söker dig som har socionomutbildning eller annan relevant akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av arbete med barn och unga i komplexa livssituationer, gärna inom psykiatri, socialtjänst eller institutionsvård. Du har god samarbetsförmåga och är van att arbeta i samverkan med flera olika aktörer. Du är strukturerad, ansvarstagande och har ett gott bemötande i mötet med både patienter och samverkansparter. Vi ser att du har förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du bidrar aktivt i teamets gemensamma arbete. Du drivs av att få vara med att starta upp och forma en ny regional enhet. Det är meriterande om du har erfarenhet av: samordning och/eller en koordinerande funktion att arbeta med placerade barn och unga med komplex problematik lagstiftning samverkan mellan region och socialtjänst att arbeta med SIP eller liknande samverkansstrukturer Du har en god förmåga att arbeta i team och i tvärprofessionella sammanhang, då teamarbetet är en central del av uppdraget. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden. Välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Om Västra GötalandsregionenHos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  AnsökanVästra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Beskrivning Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. Hos oss möts du av engagerade kollegor med bred kompetens och ett nära samarbete där vi hjälper och stöttar varandra. Vi arbetar utifrån ett tillitsbaserat ledarskap och tror på delaktighet, utveckling och ett aktivt medarbetarskap. Vi är stolta över att vara en arbetsplats där medarbetare trivs, utvecklas och mår bra. Enheten för myndighet barn och familj består av en enhetschef, tre gruppledare samt 25 socialsekreterare, varav åtta socialsekreterare och en gruppledare arbetar inom familjehemsvården. Dessa är fördelade på tre familjehemssekreterare och fem barnhandläggare. Arbetsuppgifter Som barnsekreterare ansvarar du för att följa placerade barn och ungdomar i familjehem. Du har en viktig roll i att skapa trygghet och kontinuitet för barnet genom att hålla regelbunden kontakt med både barnet, familjehemmet och de biologiska föräldrarna. Arbetet sker i nära samarbete med familjehemssekreterarna kring det placerade barnet eller ungdomen. Rollen innebär många kontaktytor och passar dig som trivs med att samordna, skapa relationer och hålla ihop processer. Vi strävar efter att skapa goda förutsättningar för familjehemsplacerade barn och deras familjehem. Delaktighet, goda relationer och ett respektfullt samarbete mellan barn, biologiska föräldrar och familjehem är centralt i vårt arbete. Arbetsgruppen arbetar aktivt med utveckling och förbättring av verksamheten, och flera spännande utvecklingsområden pågår. Arbetet utgår från SoL och LVU. Vi arbetar enligt BBIC (Barns behov i centrum) och strävar efter ett socialt arbete med hög kvalitet, byggt på kunskap, kontinuitet, delaktighet och helhetssyn. Kvalifikationer Du är utbildad socionom eller annan utbildning som bedöms likvärdig för myndighetsutövande arbete avseende barn och unga. Meriterande är det om du har erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning inom målgruppen barn och ungdom. Har du likvärdig utbildning men behöver läsa upp någon enstaka kurs löser vi detta om du är rätt person. Du har förmågan att analysera komplexa problem, se sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt anpassar dina handlingar därefter. Du ser möjligheter i förändringar och bidrar med nya idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du ser verksamheten i ett helhetsperspektiv, kan koppla ihop helhet och delar, framtid och nutid. Vi vill att du kan ta initiativ, sätta igång aktiviteter och uppnå resultat. Du har också en förmåga att på egen hand strukturera ditt arbete och prioritera bland de arbetsuppgifter som ska utföras genom att fokusera på rätt saker när det händer mycket runt omkring. Vi söker dig som lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt samt kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift.. Du har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor och du behöver vara lugn och stabil samt visa mod i svåra situationer. Våra familjehem finns runt om i Sverige, vilket innebär en del resor i tjänsten. Vi erbjuder En stark gruppkänsla och engagerade kollegor Bra arbetstider Möjlighet till distansarbete Konkurrenskraftig lön Extern handledning Kompetensutveckling genom Yrkesresan, exempelvis svåra samtal och fördjupning inom LVU Betald semester från första anställningsåret Gratis bad på kommunens badanläggning samt rabatt på gymkort Gratis parkering En uppskattad personalklubb Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!  I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet. Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök. LSS myndighet är en del av Individ- och familjeomsorgen (IFO)som har sammanlagt 56 medarbetare fördelat på tre enheter: socialkontor vuxen, socialkontor barn och familj samt öppenvården. Som stöd för hela IFO finns även en administrativ enhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en vikarierande LSS-handläggare under perioden 2026-09-01 till 2027-02-26 då en av våra handläggare är föräldraledig. Som LSS-handläggare kommer du att arbete med att utreda, bedöma och besluta om rätten till insatser enligt LSS för både barn och vuxna. LSS myndighet är organiserat inom Individ- och familjeomsorgens vuxenenhet. Enheten består av tolv medarbetare varav du och en kollega ansvarar över LSS-handläggningen. Inom enheten arbetar även handläggare som utreder rätten till försörjningsstöd samt insatser enligt SoL och LVM. Som LSS-handläggare har du ett omväxlande arbete där du kommer att ha kontakter både internt och externt och det är viktigt att du har en god förmåga och vilja till att samverka med andra professioner. Vi erbjuder ett nära ledarskap och extern handledning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller annan likvärdig högskoleexamen. Vi vill att du har goda kunskaper om lagstiftning samt erfarenhet av utredning och handläggning enligt LSS. Du har datorvana och god förmåga att uttrycka dig tal och skrift. Det är önskvärt att du har arbetat i dokumentationssystemet lifecare. Du har en personlig mognad och är trygg i dig själv. Du har en förmåga att se helheten vilket ibland blir vägledande i arbetet. Du har en god kommunikativ förmåga och kan anpassa dig till olika situationer. Du har förmåga att göra korrekta avvägningar och prioriteringar samtidigt som du väger samman komplex information.   Stor vikt lägg vid personlig lämplighet. B-körkort krävs. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, upphör: 2027-02-26 . Att jobba i Hallstahammars kommun innebär att ha ett arbete som betyder mycket för många. Vi levererar välfärd till kommunens invånare oavsett vilken fas i livet man befinner sig i, vi sköter om parker, röjer snö, ser till att biblioteket har öppet och att skolan och äldreomsorgen fungerar väl. När du börjar jobba hos oss blir du del av ett lag som tillsammans utför Sveriges viktigaste jobb. Hallstahammars kommuns vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära och där nytänkande och kreativitet är självklart. Här hittar du det goda livet i storstadens närhet. Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift. När du söker ett jobb hos oss förekommer det att vi behöver se ett registerutdrag från polisen utifrån gällande lagstiftning. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Du kan ta del av Hallstahammars kommuns riktlinjer för lönebildning, aktuella lönespann samt information om gällande kollektivavtal och anställningsvillkor på vår webbsida: Lönebildning - Hallstahammars kommun

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra kommunala samarbeten. I omställningsarbetet utifrån nya socialtjänstlagen har enheten spännande teamarbeten med enheten för Familjestöd i det brottsförebyggande arbetet med barn och ungdomar samt i ett nystartat projekt gällande tidigt samordnade insatser i förskola. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du får vara med och skapa trygghet, delaktighet och förändring för barn, unga och deras familjer? Hos oss på Barn och unga i Stenungsunds kommun blir du en del av en erfaren och engagerad arbetsgrupp med nära stöd, hög kompetens och ett starkt fokus på utveckling. Kommunhuset ligger centralt i Stenungsund med närhet till tåg- och busstation för pendlare samt tillgång till parkering för bilburna. Kommunhuset ligger precis på kajkanten intill gästhamnen och i närheten finns ett stort utbud av shopping och lunchrestauranger. Stenungsunds kommun erbjuder flera förmåner som exempelvis årsarbetstid, friskvårdsbidrag och semesterväxling. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare på enheten för barn och unga 0-20 år arbetar du med barn och ungdomar samt deras familjer och nätverk. Enheten är indelad i två utredningsgrupper med 6 socialsekreterare och var sin 1:e socialsekreterare samt ett mottag med fyra socialsekreterare och 1:e socialsekreterare. Samarbetet mellan grupperna och dess 1:e socialsekreterare är tätt. Vi har gruppmöten både i helgrupp och i den lilla gruppen för att behålla känslan av en enhet, samtidigt som vi har det mindre sammanhanget för ärendedragningar och liknande. Vi arbetar med mottagningsveckor, där den ena utredningsgruppen tar emot nya utredningar i två veckor för att sedan få ro att arbeta i pågående ärenden nästkommande två veckor, medan den andra utredningsgruppen tar emot nya utredningar. Vi arbetar med att implementera Signs of safety och har tecknat avtal med en utbildare som kommer att stödja oss i denna process under 20262028. Vi erbjuder dig ett omväxlande och roligt arbete i en engagerad arbetsgrupp med mycket erfarenhet och hög kompetens inom området. Merparten av medarbetarna har mer än fem års erfarenhet från myndighetsutövning barn och unga, och bland 1:e socialsekreterarna finns det mångårig erfarenhet av arbetsledning. Det är en enhet som månar om varandra och där man har nära till skratt.  För oss som arbetsgrupp är det viktigt med ett bemötande som kännetecknas av respekt för den enskildes integritet och delaktighet samt av en god rättssäkerhet. Vi arbetar med att utveckla samverkan för att kunna möta våra klienters behov på bästa sätt. I vårt arbetsmiljöarbete arbetar vi aktivt med stöd i att hantera arbetets psykiskt belastande delar. Det finns möjlighet att arbeta hemifrån 1 dag/vecka beroende på vad som fungerar för verksamheten. KVALIFIKATIONER Vi tror att du trivs i en vardag där du får kombinera självständigt ansvar med nära samarbete. Du har ett respektfullt bemötande, värnar rättssäkerhet och delaktighet och vill bidra till gott samarbete både internt och extern. Du som söker behöver ha en socionomexamen eller annan utbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren enligt HSLF-FS 2017:79 för att vara behörig för arbete på enheten. Erfarenhet som socialsekreterare på Barn och unga eller annan enhet inom socialtjänsten är meriterande. Rollen kräver att man innehar B-körkort. Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer och urval kan komma att ske löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Om jobbet Söker du efter en seriös arbetsgivare som gör det möjligt för dig att ta uppdrag enligt dina önskemål? Nu söker vi dig som är utbildad socionom (eller likvärdig utbildning) med erfarenhet inom försörjningsstöd till uppdrag i Västra Götaland.  Period för uppdraget är snarast -  30/10 med möjlighet tillförlängning. Vi erbjuder dig flexibelt upplägg, trygga anställningsvillkor, bra lön och goda förmåner. Du får en personlig kontakt med din konsultchef, samtidigt som du får chansen att bredda din kompetens, få nya erfarenheter och utvidga ditt kontaktnät. Om Dedicare Dedicare är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag och är idag en av Nordens ledande leverantör av socionomer, läkare, sjuksköterskor, och andra profiler inom vårdsektorn. På Dedicare socionom består våra kunder i regel av socialtjänster i hela Sverige som har personalbehov av handläggare eller chefer inom socialtjänstens olika verksamhetsområden. Vi har ramavtal med flera kommuner i hela landet och kan således erbjuda dig ett stort urval av uppdrag på bemanningsbasis. Som konsult kan du välja om du vill ta längre eller kortare uppdrag samt om du vill att arbetsplatsen ska vara i närheten av ditt boende eller om du önskar resa. Vem är du? Vår vision är att ha de mest kompetenta medarbetarna. Med kompetens menar vi fackkunskap, relevant erfarenhet och professionell service. Som konsult är det viktigt att du är självgående och beredd på ett omväxlande och utmanande arbete. Som person är du flexibel, positiv och lösningsorienterad. Våra kunder förväntar sig effektivitet liksom god förmåga att ta egna initiativ. Vi erbjuder Vi tror att välmående människor gör ett bättre arbete, därför erbjuder vi alla våra konsulter följande: -                     Kollektivavtal, tjänstepension, semesterersättning och friskvårdsbidrag -                     Du får en lön som är synonym med dina prestationer -                     Du får spännande uppdrag som matchar ditt intresse och din kompetens -                     Du får personlig och nära kontakt med din konsultchef -                     Du får möjlighet att medverka på träffar och utbildningar som Dedicare anordnar för anställda konsulter Blir du konsult hos Dedicare kommer du ha kontakt med konsultchef Sabina Wallberg. Sabina har lång erfarenhet av arbetet inom socialtjänsten och erbjuder uppföljning samt stöd vid behov under uppdragets gång. Välkommen med din ansökan! Besök gärna vår hemsida www.dedicare.se/socionom för mer information och för information om olika evenemang.

Daglig verksamhet enligt LSS erbjuder meningsfull sysselsättning för personer med funktionsnedsättning som står utanför den reguljära arbetsmarknaden och inte studerar. Verksamheten utgår från LSS-lagstiftningens intentioner om goda levnadsvillkor, delaktighet, självbestämmande och inflytande. Vi erbjuder en arbetsplats där engagemang, samarbete och utveckling står i centrum och där du får möjlighet att göra verklig skillnad i människors vardag. Arbetet sker i nära samverkan mellan biträdande enhetschefer, arbetskonsulenter, samordnare, stödassistenter och externa samarbetspartners för att skapa utvecklande och inkluderande miljöer för deltagarna. Självklart lockar vår värdegrund dig! • Jag finns här för Borlängebon • Jag gillar utmaningar • Jag möter varje människa med öppenhet 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetskonsulent arbetar du med att stödja personer med funktionsnedsättning att hitta, utveckla och bibehålla en meningsfull sysselsättning inom daglig verksamhet enligt LSS. Du kartlägger deltagarnas förmågor, intressen och behov samt planerar och samordnar individuellt anpassade insatser. Arbetet innebär att motivera, vägleda och stötta deltagare i deras personliga utveckling mot ökad självständighet, delaktighet och social gemenskap. I rollen ingår att samverka med deltagare, anhöriga, kollegor, myndigheter, arbetsplatser och andra samarbetspartners för att skapa bästa möjliga förutsättningar för individens utveckling. Du ansvarar för dokumentation, uppföljning och utvärdering av insatser samt arbetar aktivt för att säkerställa att deltagarna ges inflytande över sin vardag och sina individuella mål. Arbetet ställer höga krav på ett professionellt bemötande och ett lösningsfokuserat arbetssätt. Du bidrar till att utveckla verksamheten genom att identifiera nya möjligheter, skapa meningsfulla aktiviteter och bygga relationer med arbetsplatser och andra aktörer i samhället. Rollen är varierande och kombinerar pedagogiskt stöd, coachning och praktisk vägledning med planering, samordning och uppföljning. Genom ditt engagemang och din förmåga att se individens styrkor skapar du förutsättningar för varje deltagare att utveckla sina egna förmågor, intressen och mål. KVALIFIKATIONER Grundkrav för tjänsten: • Eftergymnasial utbildning inom socialt arbete, beteendevetenskap, socialpedagogik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift  • God datorvana och erfarenhet av digitala dokumentationssystem • God kunskap om lagstiftning och regelverk inom LSS • Dokumenterad erfarenhet av arbete med personkretsen inom LSS • B-körkort Personliga egenskaper: Vi söker dig som har ett genuint engagemang för att stödja människor i deras utveckling och som ser individens möjligheter och styrkor. Du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i tvärprofessionella team där samverkan är en naturlig del av arbetet. Samtidigt är du självgående, strukturerad och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt. Du har ett lösningsfokuserat förhållningssätt och kan anpassa ditt arbetssätt utifrån deltagarnas individuella behov och förändrade förutsättningar. Genom ett pedagogiskt och motiverande arbetssätt skapar du förutsättningar för delaktighet, självständighet och utveckling. Du är lyhörd, relationsskapande och har förmåga att bygga förtroendefulla relationer med deltagare, anhöriga, kollegor och samarbetspartners. Meriterande kvalifikationer: • Utbildning i motiverade samtal (MI) • Utbildning i lågaffektivt bemötande • Utbildning inom tydliggörande pedagogik • Kunskap om alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) • Erfarenhet av arbetsinriktat stöd, coachning eller samverkan med arbetsgivare • Utbildning inom Supported Employment eller Supported Education Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast. Arbetstid: Dagtid. I samband med intervju behöver du som kandidat uppvisa bevis om medborgarskap i Sverige/EU/EES eller giltigt arbets- uppehållstillstånd. För den som erbjuds anställning krävs utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister. Ansök om utdrag redan idag då det kan ta flera veckor. Ansök utdraget via länken: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ För dig med skyddade personuppgifter erbjuder vi ett extra skyddat ansökningsförfarande. Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så ser vi till att dina uppgifter hanteras på ett tryggt och korrekt sätt enligt gällande rutiner. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Borlänge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken digitalt och inte på annat sätt. Välkommen med din ansökan! ANNONSSÄLJARE OCH KANDIDATFÖRMEDLINGSFÖRETAG UNDANBEDES VÄNLIGT OCH BESTÄMT!

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill arbeta som socialsekreterare på stöd- och utredningsenhet IFO, en enhet inom avdelning vuxna. Verksamheten riktar sig till vuxna personer med problematik som tar sig uttryck i skadligt bruk och beroende. Vi arbetar med ärenden inom skadligt bruk och beroende utifrån socialtjänstlagen, kontaktpersonsärenden, Bostad först, samt utredning och handläggning i tvångsärenden enligt LVM. Vi samverkar också med Kriminalvård och Polismyndigheten utifrån bl.a. kriminella avhoppare och insluss från anstalt.   Som socialsekreterare inom stöd- och utredningsenheten arbetar du i nära samverkan med klienter. Du har ett individperspektiv och arbetar för att hitta den bästa lösningen för den enskilde. För att ge bästa möjliga stöd för våra klienter arbetar vi teambaserat vilket innebär att du kommer att samarbeta med andra enheter inom avdelningen liksom andra interna och externa aktörer. I ditt arbete har du god tillgång till nära stöd av chef, specialist i socialrätt och övriga kollegor. Verksamhetens inriktning och fokusområden ligger i linje med den nya socialtjänstlagen som trädde i kraft 1 juli 2025. Arbete och Välfärd är en förvaltning i omställning, för att på ett bättre sätt uppnå socialtjänstlagens målsättning - mer förebyggande, tillgänglig, jämställd och kunskapsbaserad, vilket också innebär att vi framöver kommer samla all myndighetsutövning på en och samma avdelning. Vi sätter stort värde på en god arbetsmiljö och erbjuder kompetensutveckling och kontinuerlig handledning. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och arbeta för våra invånare! Välkommen med din ansökan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en socionomexamen eller examen inom IKM/behandlingspedagogik med socialrätt och god kunskap om gällande lagstiftning. Du har god förmåga att arbeta självständigt i samtliga delar som avser arbetet. Du har även lätt för att samarbeta med andra och skapa förtroendefulla relationer med människor i utsatta situationer. Dokumentation är en viktig del i arbetet och du behöver ha goda kunskaper i svenska i både tal och i skrift. Lösningsfokus och analytisk förmåga är kvalitéer vi värdesätter. Vi ser gärna att du har erfarenhet från att arbeta med missbruks- och behandlingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Urval och intervjuer kommer att påbörjas under vecka 33. Med anledning av semesterperioden kan rekryteringsprocessen ta något längre tid än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. . Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

OM SIS  Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. Arbetsbeskrivning SiS ungdomshem Gudhemsgården i Falköping söker nu två familjebehandlare som vill vara med och skapa den livsviktiga skillnaden för utsatta människor. Vår målgrupp är pojkar 16 - 21 år placerade enligt LVU och i vissa fall LSU. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. I din roll som familjebehandlare ansvarar du för att arbeta mot ungdomarnas familjer och nätverk med målsättningen att skapa delaktighet och samarbete som bidrar till positiva behandlingsresultat. Arbetsuppgifterna är varierande och innebär bland annat familjeterapeutiska interventioner, psykoedukativa insatser, föräldrautbildningar samt deltagande i nätverksmöten och uppföljningar. I uppdraget ingår även tät kontakt med både ungdomar och behandlingspersonal på avdelning. Arbetet runt varje enskild ungdom bedrivs i teamsamverkan med psykolog, behandlingssekreterare, avdelningspersonal, sjuksköterska och lärare. Familjebehandlaren ges möjlighet att till stor del själv utforma och planera arbetsdagen genom digital kommunikation, besök och hemmavistelser utifrån ungdomarnas behov.  Kvalifikationer Du ska även ha: Högskoleexamen som socionom eller annan beteendevetenskaplig inriktning alternativt annan utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Körkort B  Det är även meriterande om du har: Erfarenhet av arbete med vår målgrupp. Erfarenhet av arbete inom myndighet. Erfarenhet av behandlande arbete  På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning:  Tjänsterna är tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.    Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 2026-08-09.   SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Skaraborgs Sjukhus – där engagemang, omtanke och kompetens möts. Med över 4 000 medarbetare inom ett trettiotal specialistområden arbetar vi tillsammans för att bedriva trauma- och specialistsjukvård i framkant. Vår verksamhet finns i hela Skaraborg – och vi gör skillnad för våra invånare varje dag. Hos oss möter du kollegor som stöttar varandra i en miljö där det finns utrymme att utvecklas och ta ansvar. Bli en del av vårt team och bidra tillsammans med oss. Läs mer på http://www.vgregion.se/skas Beskrivning Psykiatrimottagningen i Mariestad ansvarar för bedömning, utredning och behandling av patienter med psykiatriska tillstånd på specialistnivå. På mottagningen bedrivs strukturerad och målbaserad vård, behandling och rehabilitering som sker både individuellt och i grupp. Vi har mottagningsverksamhet, ett mobilt team och dagsjukvård.  På enheten arbetar ca 25 medarbetare med blandade kompetenser: medicinska sekreterare, kurator, psykologer, sjuksköterskor, psykiatrisjuksköterskor, skötare, läkare och arbetsterapeut samt fysioterapeut.  Som kurator arbetar man med alla patientgrupper, vilket ger en bra möjlighet att skaffa sig en bred erfarenhet. Möjlighet till fördjupning inom ramen för verksamhetens uppdrag finns.     Tillsammans med Skaraborgs sjukhus övriga psykiatriska specialistmottagningar i Falköping, Lidköping och Skövde finns nätverk för kuratorer där samverkan och kunskapsutbyte sker. Du har också möjlighet till handledning. Arbetsuppgifter Du kommer att ingå i ett tvärprofessionellt team och ansvara för den psykosociala kompetensen. Dina arbetsuppgifter innefattar sociala kartläggningar, stöd till patienter och anhöriga, samverkan med vårdgrannar och myndigheter såsom arbetsförmedling och försäkringskassa. Du arbetar både individinriktat och med gruppbehandling.  Om arbetsgivaren finner det lämpligt kan visst samordningsansvar komma att bli aktuellt. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad socionom. Du har gärna tidigare erfarenheter från exempelvis socialtjänst, psykiatri och/eller annan typ av behandlingsarbete. Kompetens som Case manager eller av liknande arbetssätt är meriterande. Du är stresstålig, initiativtagande och lösningsfokuserad. Eftersom du kommer att arbeta med patienter i utsatta situationer krävs det att du har förmåga att skapa förtroendefulla relationer samt att du har en hög personlig mognad. Du kan arbeta självständigt men samtidigt ha ett gott samarbete med kollegor och övriga samarbetspartners. Vidare behöver du vara trygg i att arbeta med grupper.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Övrigt Intervjuer sker löpande. Vi välkomnar därför din ansökan så snart som möjligt. Vid tillsättning av tjänst inom psykiatrin kommer vi att begära utdrag ur misstanke och belastningsregistret. Denna förfrågan sköts av arbetsgivaren. Körkort är önskvärt och tjänstebilar finns på mottagningen. Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du göra verklig skillnad för människor som varje dag stöttar en närstående i en utmanande livssituation?   Rollen Som anhörigkonsulent stödjer du personer över 18 år som vårdar eller stödjer en närstående med långvarig sjukdom, funktionsnedsättning, missbruks- eller beroendeproblematik eller annan livssituation som påverkar vardagen. Arbetet är uppdelat i cirka 80 % operativt och 20 % strategiskt utvecklingsarbete och tjänsten är placerad inom vård- och omsorgsförvaltningen på enheten för Öppenvård, stöd och behandling. Du kommer bland annat att: Arbeta nära beroendeteam och familjeteam samt med andra delar av socialtjänsten, kommunal hälso- och sjukvård och elevhälsan Erbjuda och hålla enskilda stödsamtal, ge rådgivning och vägledning kring samhällets stödinsatser Initiera och leda anhöriggrupper och hälsofrämjande aktiviteter, uppmärksamma barn och unga anhöriga samt vägleda vidare till rätt instans Delta i verksamhetsbesök och hålla presentationer för skolor, församlingar och andra relevanta forum Bygga upp, utveckla och kvalitetssäkra kommunens anhörigstöd samt stärka anhörigperspektivet i verksamheterna Hålla i regelbundna träffar med anhörigombud och delta i länsnätverk för anhörigstöd Omvärldsbevaka och hålla dig uppdaterad inom sakområdet Ansvara för informationsmaterial    Det här är vi Enheten för öppenvård, stöd och behandling består av engagerade medarbetare som arbetar med stöd, rådgivning och behandling. Vi värdesätter samverkan, professionalitet och ett gott bemötande. Hos oss får du kombinera det direkta mötet med människor med övergripande och långsiktigt utvecklingsarbete.    Är det här du? Vi söker dig som:  Har högskoleutbildning inom relevant område, såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning Har erfarenhet av arbete med människor, särskilt inom socialt arbete är meriterande Är social, utåtriktad, empatisk och trygg i din profession Har god kommunikativ och pedagogisk förmåga för att anpassa budskap till olika individers behov Är van vid att bygga nya professionella kontakter och underhålla befintliga Trivs med både direkt arbete med människor och strategiskt utvecklingsarbete Kan arbeta självständigt, strukturerat och målinriktat Är flexibel vad gäller arbetstider, då kvällar och helger kan förekomma Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift Innehar B-körkort  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Vi ger dig mer än ett jobb Hos oss får du en trygg anställning med många förmåner. Att du känner att du utvecklas på arbetet ser vi som en nyckel till att trivas. Som arbetsgivare tycker vi det är viktig att lyssna på våra medarbetare; vi värdesätter din kompetens och uppskattar att få höra dina tankar och idéer. Heby Kommun är en växande landsbygdskommun med närhet, trygghet och livskvalitet. Vi påverkar människors liv och tillsammans skapar vi möjligheterna. Vi är 1100 kollegor som ser fram emot att välkomna dig! Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Läs gärna mer om oss på www.heby.se och om vårt erbjudande, förmåner och anställningsvillkor. Följ oss gärna på LinkedIn och Facebook. Din ansökan och övriga handlingar som ingår i rekryteringsprocessen blir allmän handling när du registrerar din ansökan i vårt rekryteringssystem Varbi. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Välkommen till oss! Vi söker nu en strukturerad och engagerad socialsekreterare till en av våra utredargrupper.  Vi arbetar med utredningar och uppföljningar av insatser för barn 13-20 år. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som strävar efter att utvecklas och öka kvalitén i det sociala arbetet. Enhetens två utredargrupper leds av en enhetschef. Båda grupperna har en gruppledare som är delaktig i det dagliga arbetet. Vi har två skolsamordnare som möjliggör att placerade ungdomar når målen i skolan. Området barn och unga har även en metodutvecklare och en placeringssamordnare. Goda möjligheter till stöd i arbetet finns och vi strävar efter en närvarande arbetsledning. Vi erbjuder Ett utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta tillsammans med engagerade kollegor och tillgänglig arbetsledning. Som stöd ges extern handledning och kompetensutveckling. Enheten har även stöd från placeringssamordnare och metodutvecklare. Vi erbjuder dig bra flextidsvillkor, friskvårdsersättning, vinter- samt sommararbetstid och förmånlig tjänstepension. Läs gärna om våra förmåner inom Stockholms stad.  Förvaltningskontoret med medborgarkontor är beläget vid Skärholmens centrum som ligger nära både tunnelbana och stor galleria. Gym och simhall finns i närheten av arbetsplatsen och årskort kan köpas till förmånligt pris. Läs mer om Skärholmens sociala arbete. Din roll Som socialsekreterare i ungdomsgruppen har du en viktig funktion för unga som lever i en utsatt situation. Det är en spännande och meningsfull roll där du gör skillnad för ungdomarna och deras familjer. Du arbetar med förhandsbedömningar, utredningar, stöd och uppföljning av insatser och placeringar till barn, ungdomar och deras föräldrar. Vi arbetar utifrån BBIC (Barns Behov I Centrum). Vi strävar efter att ge familjer stöd i ett tidigt skede och så långt det är möjligt på hemmaplan. Arbetet innebär myndighetsutövning enligt SoL och LVU. I arbetsuppgifterna ingår att bedöma den enskildes vårdbehov, fatta beslut, verkställa beslut, dokumentera, samverka, samordna insatser, stödja och motivera. Vårt mål är att ge Skärholmens invånare ett rättssäkert och gott bemötande i kontakten med oss. Att möta våra ungdomar och deras familjer i samtal är en viktig del i arbetet. Som stöd använder vi oss av olika metoder för bedömning och samtal, exempelvis SAVRY och MI. Vår strävan är att arbeta utifrån Signs of Safetys grundprinciper och använda verktygen, allt i syfte att möta familjerna där de är, samt för att genomföra kvalitativa utredningar och bedömningar. Vi arbetar också aktivt med att göra ungdomarna mer delaktiga i alla olika delar av processen, både under utredning, insats och placering. Din kompetens och erfarenhet För tjänsten är Socionomutbildning ett krav. Följande är meriterande: Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst, särskilt inom barn- och ungdomsområdet Dokumenterade kunskaper i BBIC och Signs of Safety Dokumenterade kunskaper i SAVRY, Samtal med Barn och/eller MI Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska, både i tal och skrift God förmåga att dokumentera och sammanställa BBIC-beslutsunderlag Som person är du är närvarande, tydlig och tillmötesgående i ditt bemötande. Du är engagerad och har vilja att hjälpa och etablera kontakt med människor i utsatta situationer. Tjänsten ställer krav på att du har förmåga att flexibelt och strukturerat driva arbetet framåt både självständigt och i samarbete med arbetskamrater och samarbetspartners. Du som söker har förmågan att prioritera, göra korrekta avvägningar och fatta beslut i olika situationer. Det är viktigt att du har ett stort intresse att tillsammans med teamet fortsätta utveckla och förbättra arbetsmetoderna inom det sociala arbetet.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löpande urval sker under rekryteringsprocessen. Din ansökan Vi rekryterar utan det personliga brevet för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Tjänsten innefattar registerkontroll och sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. I den här rekryteringen kan vi komma att bjuda in till intervju innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör verklig skillnad i människors vardag? Trivs du med att arbeta självständigt samtidigt som du har ett starkt kollegialt stöd? Då kan detta vara tjänsten för dig! OM ABETSPLATSEN Utredningsenheten för äldre, LSS och socialpsykiatri är en del av sektionen för myndighetsutövning och kommunal primärvård. Här arbetar ett engagerat team handläggare som tillsammans bidrar till att skapa trygghet och goda livsvillkor för kommunens invånare. Verksamheten leds av områdesspecifika gruppledare och en enhetschef som arbetar nära medarbetarna och värnar om en god arbetsmiljö. Nu stärker vi vårt team ytterligare och söker dig som vill utvecklas tillsammans med oss. Enheten tillhör Vård- och omsorgsförvaltningen i Tranås kommun. Du kan läsa mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ ARBETSUPPGIFTER Som biståndshandläggare ansvarar du för att utreda, bedöma, fatta beslut om, beställa och följa upp insatser enligt socialtjänstlagen (SoL) för äldre personer, personer under 65 år med somatisk sjukdom samt personer som omfattas av LSS och socialpsykiatrin. I uppdraget ingår att säkerställa att den enskilde får stöd och insatser utifrån sina individuella behov och i enlighet med gällande lagstiftning. Arbetet präglas av rättssäkerhet, professionalitet och nära samverkan med såväl interna som externa samarbetspartners. Du blir en del av ett kunnigt team där samarbete, erfarenhetsutbyte och stöd är en naturlig del av vardagen. Vi arbetar enligt Individens Behov I Centrum (IBIC) och använder verksamhetssystemet Pulsen Combine. Tjänsten är förlagd till dagtid. KVALFIKATIONER Vi söker i första hand dig som har socionomexamen. I andra hand välkomnar vi dig med annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning och handläggning samt god kunskap om aktuell lagstiftning och relevanta föreskrifter. För att lyckas i rollen behöver du: Ha god förmåga att analysera, dokumentera och skriva utredningar. Kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Ha god datorvana. Inneha B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som: Är flexibel och snabbt kan anpassa dig till förändrade förutsättningar. Har gott omdöme och kan göra välgrundade bedömningar även i komplexa situationer. Arbetar strukturerat och planerar, organiserar samt prioriterar ditt arbete effektivt. Är stabil och trygg även under perioder med hög arbetsbelastning. Har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, brukare och samverkansparter. LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Socialförvaltningen ger stöd till Botkyrkaborna och ansvarar för myndighetsutövning, i första hand enligt socialtjänstlagen. Stödet är både för individ och närstående. Socialförvaltningen har ett särskilt ansvar för barn, unga och vuxna i behov av stöd enligt sociallagstiftningen. Vi är ungefär 500 medarbetare som med styrkebaserade arbetssätt ger stöd till Botkyrkaborna på ett jämlikt, rättvist och tryggt sätt. Läs mer om socialförvaltningen här: https://www.botkyrka.se/dinbastaarbetsplats Tjänsten och arbetsuppgifterna Vi söker en områdessekreterare som vill bidra till att skapa tryggare uppväxtvillkor för barn och unga i Botkyrka. Som områdessekreterare arbetar du förebyggande tillsammans med barn och unga i åldrarna 12–20 år och deras föräldrar. Du möter ungdomar i deras vardag, i skolor, på fritidsgårdar och i lokalsamhället. Genom relationsskapande och närvaro bygger du förtroende, skapar dialog och fungerar som en länk mellan unga, föräldrar och socialtjänsten. Du arbetar både praktiskt och strategiskt med att samordna insatser, sprida kunskap och bidra till att stärka skyddsfaktorer som minskar risken för normbrytande beteenden. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: samverka med skola, socialtjänst, polis och fritidsverksamhet i det lokala trygghetsarbetet delta i kommunens arbete med trygghetsfrämjande, brottsförebyggande och våldsförebyggande insatser arbeta uppsökande i ungas miljöer, såsom skolor och fritidsgårdar hålla föräldragrupper och utbildningar i skolans trygghetsarbete enligt modellen Tåget sprida kunskap om socialtjänstens uppdrag och stärka förtroendet i lokalsamhället delta i utvecklingen av nya arbetssätt och samverkansstrukturer inom det förebyggande arbetet. Som områdessekreterare blir du en nyckelperson i kommunens arbete med att skapa trygghet, delaktighet och tillit mellan unga, föräldrar och samhällets stödinsatser. Arbetet sker främst på dagtid, men viss tjänstgöring på kvällar och helger kan förekomma för att möta ungdomarna i deras miljöer. Vi erbjuder dig Förebyggarenheten Barn 2 är en del av Socialförvaltningen och arbetar för att skapa tryggare uppväxtvillkor för barn och unga i Botkyrka. Enheten består av områdessekreterare, skolsocionomer samt verksamheter som ungdomsmottagning och stödcentrum för unga brottsutsatta. Tillsammans arbetar vi nära skolor, fritidsverksamhet, polis och civilsamhälle för att tidigt identifiera behov och ge rätt stöd. Arbetet präglas av engagemang, samverkan och ett ständigt fokus på att utveckla nya arbetssätt som stärker trygghet och delaktighet i lokalsamhället. Som medarbetare hos oss får du en strukturerad introduktion, stöd av erfarna kollegor och närvarande chefer samt tillgång till extern handledning. Vi erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling och regelbunden träning i motiverande samtal (MI). Hos oss får du möjlighet att bidra med dina idéer, påverka arbetssätt och växa i din yrkesroll. Vi värdesätter mångfald, delaktighet och ett inkluderande klimat där du får utrymme att göra verklig skillnad för Botkyrkas barn och unga. Du som söker till oss Du har socionomexamen eller annan relevant akademisk examen inom till exempel socialt arbete, beteendevetenskap eller pedagogik. Du har erfarenhet av arbete med barn och unga samt av förebyggande arbete inom socialtjänst eller annan samhällsaktör. Övriga krav: Erfarenhet av att arbeta med risk- och skyddsfaktorer kopplade till normbrytande beteenden. Erfarenhet av att tillämpa socialtjänstlagen, lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga samt sekretesslagstiftningen i det dagliga arbetet. Erfarenhet av att informera om socialtjänstens uppdrag och ansvar. Erfarenhet av att kommunicera professionellt i tal och skrift på svenska. B-körkort krävs eftersom tjänsten kan innebära resor. Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet av förebyggande arbete riktat till barn och unga. Erfarenhet av att leda workshops eller utbildningsinsatser. Erfarenhet av att arbeta våldspreventivt. Vidareutbildning inom nätverksarbete. Som områdessekreterare har du lätt för att skapa och upprätthålla relationer med ungdomar, föräldrar och samverkanspartners. Du är närvarande och lyhörd i mötet med andra och skapar tillit genom ett respektfullt och tydligt bemötande. Din förmåga att kommunicera och motivera gör att du får andra att förstå syftet med insatserna och känna delaktighet i arbetet. Du driver arbetet framåt med fokus på kvalitet och resultat. I rollen behöver du kunna anpassa dig till förändrade situationer, prioritera mellan olika uppdrag och arbeta lösningsinriktat i samverkan med andra yrkesgrupper. För att lyckas i uppdraget krävs både struktur, självständighet och en genuin vilja att bidra till trygghet och positiva utvecklingsmöjligheter för unga i Botkyrka. För tjänster på Socialförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll. Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll

Vi söker nu drivna och engagerade biståndshandläggare till vår enhet! Arbetsuppgifter Som biståndshandläggare hos oss kommer du att spela en viktig roll i att utreda och bedöma behovet av insatser enligt Socialtjänstlagen (SOL) för kommunens medborgare. Du kommer att ha ett nära samarbete med medborgare och anhöriga för att säkerställa att de får det stöd de behöver i sin dagliga livsföring, som exempelvis hemtjänst, trygghetslarm eller särskilt boende.  Ditt uppdrag: Motta ansökningar om stöd enligt socialtjänstlagen för äldre och personer med funktionsnedsättning. Utreda behov och fatta beslut om insatser som hemtjänst, trygghetslarm eller ledsagning. Följa upp och utvärdera insatserna för att säkerställa att de uppfyller behoven. Samarbeta med kollegor och utförare för att skapa de bästa lösningarna för våra invånare. Kvalifikationer Vi söker dig som: Har en socionomexamen eller annan relevant universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig samt giltigt körkort med behörighet B. Det är meriterande om du: Har erfarenhet av att arbeta med utredning och myndighetsutövning inom socialtjänsten. Har erfarenhet av arbete enligt BBIC eller IBIC Erfarenhet av att arbeta i Procapita eller LifeCare. Utöver formella kompetenser kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas i din roll är det viktigt att du som person: Är engagerad, empatisk och har förmåga att skapa goda relationer med olika människor i olika livssituationer. Kan förstå människors livssituation, behov och mål, och kan omvandla dem till konkreta insatser.  Är strukturerad, organiserad, noggrann, ansvarsfull och har god förmåga att hantera ärenden skyndsamt och effektivt. Har en god kommunikativ förmåga i tal och skrift. Vad du får av oss: Ett meningsfullt arbete där du verkligen bidrar till samhället. Möjligheten att utvecklas inom ett dynamiskt område med goda framtidsutsikter. Ett stöttande, kompetent och inkluderande team som värnar om varandra. Mentorskap samt stöd av enhetens ärendehandledare. Möjlighet till individuell handledning och handledning i grupp. Ansök nu och bli en del av vårt fantastiska team i Örnsköldsvik! Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare. Välkommen med din ansökan där du bifogar både CV och personligt brev, intervjuer sker löpande. Inspireras av hur det är att bo, leva och verka i Örnsköldsvik I välfärdsförvaltningen arbetar cirka 2500 medarbetare. Förvaltningen styrs av Välfärdsnämnden med utgångspunkt i förvaltningens verksamhetsidé - ”Tillsammans underlättar vi människors möjlighet att leva ett meningsfullt liv” - arbetar vi för att uppnå kommunens vision: Vi bygger bäst tillsammans. I samband med intervju kommer vi att genomföra en identitetskontroll samt kontrollera medborgarskap. Godkända handlingar är pass, internationellt ID-kort, körkort+personbevis från Skatteverket eller annan ID-handling som stärker medborgarskap. För en del tjänster krävs uppvisade av utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister.Vi ser gärna språkkunskaper i finska och/eller någon av de samiska varieteterna då Örnsköldsviks kommun ingår i både finskt och samiskt förvaltningsområde. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Dessa tjänster kan kräva svenskt medborgarskap.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Enheten för våld i nära relationers uppdrag är att erbjuda hög tillgänglighet till stödinsatser och skyddsåtgärder för personer som är i behov av dem. Vår målgrupp omfattar vuxna som är utsatta för våld i nära relation eller hedersrelaterat våld och förtryck, samt vuxna som utövar våld i nära relation eller hedersrelaterat våld. Vi arbetar även med barn vars vårdnadshavare ansöker om stöd med anledning av våld i nära relation eller hedersrelaterat våld och förtryck, samt barn som anmälts efter att ha bevittnat våld eller utsatts för hedersrelaterat våld och förtryck. Hos oss arbetar socialsekreterare, behandlare och vägledare i nära samverkan. Enheten har dessutom ett administrativt stöd som är en viktig resurs för verksamheten. Vi befinner oss i ett spännande utvecklingsarbete, både inom den egna enheten och inom socialtjänsten i stort, där vi tillsammans utvecklar framtidens arbetssätt för att möta målgruppens behov. Vill du bli en del av en utvecklande, nytänkande och engagerad arbetsplats där samarbete och kvalitet står i fokus? Då kan du vara den vi söker. Tillsammans gör vi Gävle tryggare! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare på Enheten för våld i nära relationer, med inriktning mot vuxna, blir du en del av vår första linje. Du har en rådgivande funktion, samverkar med andra aktörer och arbetar aktivt ute på de arenor där våra invånare finns. Eftersom öppenvårdsinsatser för vuxna erbjuds utan biståndsbeslut kommer en stor del av ditt arbete att bestå av rådgivning, motiverande samtal, samverkan och tillgängligt stöd. Du genomför utredningar när en ansökan inkommit och när det finns behov av att utreda skyddsåtgärder. Du är också en viktig resurs för kollegor som arbetar med barnutredningar, då enheten har ett gemensamt ansvar för att ge ett samordnat stöd till hela familjen. Arbetet omfattar kvalificerad handläggning enligt socialtjänstlagen, inklusive utredning, bedömning av behov av akuta skyddsåtgärder samt uppföljning av fattade beslut i ärenden som rör våld i nära relationer och hedersrelaterat våld och förtryck. Du har även möjlighet att i din tjänst medverka i våra behandlingsgrupper som stödledare tillsammans med våra behandlare. Vi har en inriktning på att utöka våra gruppverksamheter och ser ett värde av att även våra utredare kan kombinera sin tjänst med dessa arbetsuppgifter om intresse finns. KVALIFIKATIONER Formella kompetenser: • Socionomexamen. • B-körkort och körvana då resor förkommer i tjänsten. • Har relevant erfarenhet av målgruppen och myndighetsutövning inom ramen av socialtjänstlagen. Vi ser det som meriterande om du har fördjupade kunskaper om våld. För att lyckas i rollen: Inger du förtroende, skapar tilltro och tillit. Du har en förmåga att sprida lugn och stabilitet. Du tar egna initiativ, är modig och har förmågan att skilja på sak och person. Du tar initiativ i sociala sammanhang och har förmågan att skapa förtroendefulla relationer. Du har förståelse för andras situation, lyssnar och visar hänsyn. För att lyckas i rollen så har förmågan att leda, motivera och inspirera andra och får dem att utvecklas och må bra. Du är bra på att skapa en öppen dialog och anpassar ditt agerande utifrån situationen. Du skapar tillitsfulla relationer och får andra att känna sig trygg. Du förstår talad och skriven kommunikation väl; kan formulera sig och samspela med andra i tal och skrift; anpassar sitt språk till olika situationer, syften och mottagare; har en språklig säkerhet i både tal och skrift. För denna tjänst krävs utdrag ur polisens belastningsregister. Detta kommer endast att begäras in av slutkandidaten i det sista steget i rekryteringsprocessen. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

1 plats(er). Vi erbjuder dig                   På Kommunalförbundet Sjukvård och omsorg i Norrtälje värnar vi om våra medarbetare. Vi arbetar för att främja ett professionellt och engagerat ledar- och medarbetarskap samt en arbetsmiljö som präglas av respekt, samarbete och arbetsglädje. Som medarbetare hos oss har du möjlighet till distansarbete när arbetet så tillåter samt friskvårdsbidrag på 5 000 kr.  Vi söker nu en LSS handläggare till enhet LSS som idag består av 15 handläggare, en 1:a LSS handläggare och en enhetschef. Inom enheten LSS arbetar vi med myndighetsutövning med fokus på handläggning av ärenden inom Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och Socialtjänstlagen (SoL). Det finns ett tydligt uppdrag inom avdelningen att utveckla handläggningsprocesser, arbetssätt, samverkan och innovation, samt digitala lösningar som en del av detta. Inget är så bra att det inte kan bli bättre! Vi hoppas att du ser det som ett spännande uppdrag som du vill vara med att förverkliga. Vill du veta mer om hur det är att arbeta som handläggare på Kommunalförbundet? I länken nedan berättar några av våra medarbetare om sina erfarenheter av arbetet, vad som gör uppdraget meningsfullt och hur det är att vara en del av vår verksamhet. Möt våra medarbetare – Sjukvård och omsorg i Norrtälje (KSON) (https://www.sjukvardomsorg.se/jobba-hos-oss/mot-vara-medarbetare/) Utmaningar och möjligheter Tjänsten som LSS-handläggare innebär myndighetsutövning och handläggning enligt lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) samt socialtjänstlagen (SoL). Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att utreda, bedöma, fatta beslut om samt följa upp beviljade insatser för både barn och vuxna. Arbetet utgår från den enskildes behov och livssituation, med ett helhetsperspektiv och ett starkt fokus på rättssäker handläggning. Vi har regelbundna ärendedragningar i grupp och extern juridisk handledning. Vid sidan av de ordinarie arbetsuppgifterna deltar medarbetarna i olika utvecklingsarbeten för att föra verksamheten framåt.  Det här behöver du ha med dig För att lyckas i detta roliga och utmanande arbete är det ett krav att du har socionomexamen eller annan utbildning på högskolenivå som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.  Tjänsten som LSS handläggare kräver att du är serviceinriktad, flexibel och noggrann. Det är viktigt att du är självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter och kan strukturera, organisera och prioritera ditt arbete. Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att samverka med andra professioner, ständigt med individen i fokus. Vi arbetar enligt IBIC (individens behov centrum) som utredningsmetodik och lägger stor vikt vid rättssäkerheten. Erfarenhet av arbete med målgruppen inom LSS och erfarenhet av myndighetsutövning eller annat utredningsarbete är meriterande. Du behöver ha en god kommunikativ förmåga då du kommer att ha många kontakter med både klienter, anhöriga, företrädare och andra professioner. Då dokumentation och journalföring är en stor och viktig del i arbetet behöver du också ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. I och med att omvärlden är i ständig förändring behöver du också vara flexibel, initiativtagande och se utmaningar som något roligt som ska lösas. Vi tror på långsiktighet i våra anställningar och därför lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Körkort B är ett krav. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Då Norrtälje kommun är finskt förvaltningsområde ser vi positivt på om du behärskar det finska språket. Det är även positivt om du behärskar något av de övriga minoritetsspråken. Anställningsform, omfattning och start Anställningsform: Tillsvidare. Omfattning: Heltid. Tillträde: Enligt överenskommelse. För denna roll ligger ingångslönen normalt mellan 34 000 - 47 000 kr beroende på erfarenhet och kompetens. Vid tillsvidareanställning kan provanställning komma att tillämpas. Vi intervjuar löpande – så vänta inte med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.