project development

IGT Sweden Interactive AB i Växjö skapar, utvecklar och levererar casinospel i världsklass. IGT är ett globalt företag som utvecklar och underhåller kompletta mjukvarulösningar för serverbaserade spelmaskiner. Det går bra för IGT och de behöver nu utöka testteamet i Växjö med en mjukvarutestare. Dina arbetsuppgifter Som Mjukvarutestare på IGT kommer du ingå och arbeta i olika utvecklingsprojekt där din främsta arbetsuppgift är att genom tester identifiera och rapportera systemfel i JIRA. I rollen kommer du utföra systematiska tester både på befintliga och nyproducerade produkter. I rollen som mjukvarutestare kommer du även: *Underhålla och förbättra befintlig testdata. *Övervaka inrapporterade problem och rapportera när de är lösta. *Rapportera inkonsekvens i mjukvaran. *Arbeta med förbättringar tillsammans med utvecklingsteamet. På Växjökontoret sitter 45 kollegor som du arbetar nära dagligen och som mjukvarutestare kommer du rapportera direkt till ansvarig manager i Växjö. På IGT kommer du arbeta i ett framgångsrikt och energifullt team där du som mjukvarutestare får tillsammans med resterande funktioner inom organisationen utveckla spel för den europeiska marknaden. Som mjukvarutestare ingår du en grupp på 10 personer. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet inom mjukvarutestning från tidigare yrkesroller eller från relevant utbildning. I ditt arbete drivs du av att hitta lösningar på tekniska problem och förstår vikten av ett fokuserat och kvalitetssäkrande arbete. Som kollega har du god samarbetsförmåga och förstår vikten av att genom kommunikation hitta rätt i varje enskilt projekt. Vi ser gärna att du som söker talar och skriver flytande i både svenska och engelska. Som person är du noggrann, analytiskt och strukturerad. Vidare är du ansvarstagande och kreativ i ditt tillvägagångsätt och tycker om att ständigt utveckla din kompetens inom mjukvarutestning. För att trivas på IGT är du en lagspelare som trivs i att arbeta med olika projekt där du som medarbetare behöver samarbeta med flertalet kontaktytor. Vi ser att du som söker har följande kvalifikationer: *Erfarenhet inom mjukvarutestning från tidigare arbete eller relevant utbildning. *Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, både i tal och skrift. *Kunskaper i SQL. Har du tidigare erfarenhet av testautomation för såväl webprodukter som i Windowsmiljö och/ eller verktygserfarenhet från exempelvis JIRA, Confluence ses det som meriterande för tjänsten. Vi erbjuder dig På IGT får du en tekniskt avancerad och internationell arbetsmiljö där du får möjlighet att arbeta med komplexa system och utvecklas inom spelbranschen. Du blir en del av ett engagerat team där din kompetens värderas. Som konsult hos Maxkompetens får du en personlig och prestigelös konsultchef vars främsta uppgift är att du ska trivas på din arbetsplats, oavsett om du arbetar under en kortare period eller över längre tid. Vi är måna om kontakten med dig och finns tillgängliga både ute hos kund och på vårt kontor. Vi erbjuder kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsersättning och trygghet i allt som rör lön, semester och arbetsmiljö. Övrig information *Placeringsort: Växjö *Arbetstid: Mån-fre, dagtid *Omfattning: Tillsvidare *Lön: Individuell lönesättning tillämpas * Start: Enligt överenskommelse För denna tjänst blir du anställd som konsult hos Maxkompetens och arbetar hos IGT i deras lokaler på I11-området i Växjö. Har du frågor kring tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Nathalie Stjärned på 0733-20 56 35. Urval och intervjuer sker löpande, så ansök gärna redan idag via www.maxkompetens.se. Vi tar inte emot ansökningar via e-post med hänvisning till GDPR. Om Maxkompetens Maxkompetens är ett av Sveriges ledande rekrytering och bemanningsbolag sedan 2003 och har kontor på fem orter fördelade på Kristianstad, Växjö, Halmstad, Borås och Stockholm. Varje år tillsätter vi över 1200 jobb och varje dag har vi ca 280 konsulter ute på uppdrag. Våra kompetensområden är HR & Lön, Ekonomi & Finans, Kundtjänst & Administration, Marknad & Försäljning, It & Teknik, Inköp & Logistik, Industri. Varje människa har en fantastisk potential. Det är viktigt att ta vara på alla människors kompetens och erbjuda dem möjligheten att uppnå sina drömmar. Genom omsorgsfullhet, väl fungerande rekryteringsprocesser och hög kompetens hjälper vi människor och företag att mötas och lyckas tillsammans. En bättre värld helt enkelt! Vi är ett auktoriserat bemanningsföretag med kollektivavtal, försäkringar, friskvård och tjänstepension. Om kunden IGT är global marknadsledare inom spelbranschen och möjliggör för spelare att uppleva sina favoritspel via alla kanaler och reglerade segment; från spelmaskiner och lotterier till interaktiva spel. Med närvaro i över 100 länder och över 12 000 medarbetare världen över kombinerar IGT innovation, teknik och ansvarstagande på högsta nivå. I Växjö arbetar cirka 45 kollegor i en internationell miljö där teknik, struktur och samarbete står i centrum. Här utvecklas både spel och de system som gör dem möjliga.

Vill du bidra till Försvarsmaktens utbildningsuppdrag och vara en del av något större? Hos oss får du möjlighet att medverka till ett säkrare och starkare Sverige. Göta trängregemente T 2 befinner sig i en spännande tillväxtfas och söker nu en civil lärare fordonstjänst till Motorskolan, Logistikskolan i Skövde. Om Logistikskolan och Motorskolan Logistikskolan utbildar anställda och blivande officerare inom logistik- och fordonstjänst för samtliga försvarsgrenar och stridskrafter i Försvarsmakten. På Logistikskolan arbetar cirka 100 militära och civila medarbetare. Motorskolan ansvarar för att utbilda instruktörer inom fordonstjänst i Försvarsmakten. Avdelningens ansvarsområde i Försvarsmakten omfattar fordonsslag som hjulfordon och specialfordon, exempelvis terränghjuling, skoter, motorcykel, pansarterrängbil och bandvagn. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som lärare fordonstjänst har du en central roll i att utveckla, planera och genomföra utbildningar inom ditt fackområde. Du kommer bland annat att: Leda och genomföra kurser inom fordonstjänst som lärare. Stödja utbildare vid Försvarsmaktens förband med fackkompetens inom fordonstjänst. Bidra till att utveckla utbildningsmetoder och kursinnehåll kopplade till fordonstjänst. Driva utvecklings- och konceptprojekt inom Motorskolans ansvarsområde. KRAV Kvalifikationer Utbildad yrkeslärare fordonstjänst, trafiklärare tunga fordon, militär fordonsinstruktör eller specialfordonsinstruktör C-körkort Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Aktuell erfarenhet av att arbeta med Officepaketet och digitala hjälpmedel. Personliga egenskaper I tjänsten som lärare fordonstjänst är det av vikt att du är självständig, initiativtagande och har en positiv människosyn som präglar ditt sätt att stödja både kollegor och verksamhet. Du vill utvecklas och bidra till andras utveckling inom ditt ansvarsområde. Vidare har du god samarbetsförmåga, trivs med att arbeta i team och kan snabbt anpassa dig till nya situationer. Ditt engagemang för utbildning och utveckling präglar ditt arbetssätt. Arbetet innebär både teoretiska och praktiska moment och kräver en kombination av pedagogisk förmåga, tekniskt kunnande och ledaregenskaper. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. MERITERANDE Tidigare arbete som yrkeslärare fordonstjänst eller trafiklärare tunga fordon Militärt förarbevis tunga fordon Militär fordonsinstruktör eller specialfordonsinstruktör Erfarenhet av att driva projekt Försvarsmaktens uppdrag bygger på att alla medarbetare agerar utifrån myndighetens värdegrund, som värnar alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet samt främjar demokrati och mänskliga rättigheter. Läs mer på www.forsvarsmakten.se. Övrigt Anställningsform: Civil befattning. Tillsvidareanställning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte redan är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Skövde. Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Resor i tjänsten förekommer. Befattningen är placerad på Motorskolan, Logistikskolan i Skövde. Upplysningar om befattningen Mattias Leijon, avdelningschef Motorskolan Telefon: 010 82 510 00 (växel) Information om rekryteringsprocessen Johanna Fläring, HR-generalist T 2 Telefon: 010 82 510 00 (växel) Fackliga företrädare Ulf Granlöf (SACO), Martin Zetterman (Officersförbundet), Claes Andersson (SEKO) och Johan Törling (OFR/S). Samtliga nås via 010 82 510 00 (växel). Samtliga kontaktpersoner nås främst under v.33-34. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-17. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev där du beskriver hur du motsvarar efterfrågade kompetenser, samt svar på urvalsfrågorna. Bifoga även intyg som styrker dina uppgifter. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Förbandets motto är: Logistik- vårt ansvar Göta Trängregemente tillhör armén och är det enda förbandet i hela Försvarsmakten som enbart jobbar med logistik. Logistik är ett samlingsbegrepp för förnödenhetsförsörjning, teknisk tjänst, transporttjänst och försvarsmedicin. Det innebär att regementet ser till att de stridande förbanden får det stöd de behöver för att lösa sina uppgifter, exempelvis mat, vatten, ammunition och drivmedel. Med våra sjukvårdsförmågor tar vi hand om de skadade och med våra transportförmågor ser vi till att förbanden kommer till rätt plats vid rätt tidpunkt. Göta Trängregemente utbildar, utvecklar och leder logistikförband. Förband som är omedelbart användbara vid insatser, såväl nationella som internationella. Vid Göta Trängregemente finns Försvarsmaktens Logistik- och Motorskola, som utbildar logistikofficerare för hela Försvarsmakten. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Institutionen för pedagogik och didaktik bedriver undervisning för närmare 8000 studenter räknat i personer varje år och har idag ca 160 medarbetare, varav ett hundratal forskare/lärare, ett trettiotal doktorander samt ett fyrtiotal administratörer. CeUL – Centrum för universitetslärarutbildning – är ett centrum som ger kompetensutvecklande utbildningar och aktiviteter inom högskolepedagogik och ämnesdidaktik på universitetsnivå för Stockholms universitetslärare, undervisande doktorander och handledare inom forskarutbildningen. CeUL följer forskning och stimulerar till att undervisning ska bygga på högskolepedagogisk och ämnesdidaktisk forskning samt stödjer pedagogiskt utvecklingsarbete. CeUL har sin hemvist vid Institutionen för pedagogik och didaktik. Mer information om oss finns på: Institutionen för pedagogik och didaktik. Arbetsuppgifter Som amanuens kan dina arbetsuppgifter variera och arbetsuppgifterna ska ge en inblick i den akademiska världen på den fakultet där du bedriver studier. Utvecklingsprojekt – du deltar i genomförandet av ett pågående projekt som syftar till att ta fram verktyg för en mer inkluderande undervisning tillsammans med en annan amanuens som arbetat med projektet sedan januari. Detta tar upp minst halva arbetstiden för anställningen, och syftar till att: Anpassa undervisningen till studenter med olika bakgrund, förutsättningar och intressen redan i planeringen av undervisningen. I projektarbetet får du stöd och vägledning av CeUL:s medarbetare. Genomföra intervjuer med studenter och lärare. Tillsammans med den andra amanuensen skriva en rapport samt presentera resultatet av projektet för grupper av universitetslärare i flera sammanhang. Arrangera pedagogiska seminarier och workshops samt arbeta med CeULs utvärderingsmaterial. Kommunikation – medverka i CeULs arbete att nå lärare och samarbeta med studentkåren. Delta i workshops för universitetslärare där du ger studentperspektiv på specifika frågor. Bistå CeULs administration med arbete kring material i Canvas. I projektarbetet får du stöd och vägledning av CeUL:s medarbetare. Kvalifikationer Den sökande ska vara antagen till utbildning på grund- eller avancerad nivå.  Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Minst 100 högskolepoäng inom sin utbildning. God organisationsförmåga. God kommunikationsförmåga. Förmåga att arbeta självständigt. Meriterande för anställningen är: Visat intresse för kvalitetsfrågor inom högskolan. Erfarenhet av arbete i studentkår, programråd, studieråd, arbetsgrupp eller kommitté. Undervisningserfarenhet, till exempel som övningsassistent, SI-ledare eller annan pedagogisk erfarenhet. Hänsyn kommer att tas till hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms komplettera och stärka verksamheten vid CeUL. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad under perioden 2026-08-15 till 2026-12-31 eller enligt överenskommelse och avser omfattning 10-20 % av heltid enligt överenskommelse.  Vi erbjuder Stockholms universitet är en statlig myndighet som erbjuder goda anställningsvillkor. Med en anställning som amanuens får du som student en möjlighet att förena studier med arbete för att komplettera dina teoretiska kunskaper med praktisk arbetslivserfarenhet inom akademin. Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av föreståndare för CeUL Klara Bolander Laksov, tfn 08-120 763 02, klara.bolander.laksov@edu.su.se, eller biträdande föreståndare för CeUL Linda Barman, linda.barman@edu.su.se. För frågor om anställningsförfarandet kontakta administrativ chef Pia Vångö, pia.vango@edu.su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.

Beskrivning Till enheten för Myndighetsövning och juridik på grundskoleförvaltningen söker vi nu en utvecklingsledare med specialpedagogisk inriktning Ett av enhetens huvuduppdrag är att ge stöd och råd i juridiska frågor till skolledare och centralförvaltning, utreda klagomål och agera stöd vid exempelvis tillsynsärenden. Ett annat av enhetens huvuduppdrag är att ansvara för myndighetsutövande, exempelvis skolplacering, mottagande i anpassad grundskola, tilläggsbelopp för elever i fristående skolor och verksamhetsstöd för kommunens resursskolor. Enheten består av ett flertal utvecklingsledare, handläggare och jurister som tillsammans arbetar för en rättssäker myndighetsutövning. Vi sitter i våra aktivitetsbaserade kontor på Gamlestads Torg 5. Arbetsuppgifter Är du specialpedagog med särskilda kunskaper inom skoljuridik? Vill du vara en del av ett team där juridiskt perspektiv, samarbete, lyhördhet och elevfokus är ledord? Då är du den vi söker. Du kommer främst arbeta med att ge råd och stöd i skoljuridiska frågor, det innebär bland annat:   Bistå rektorer och utbildningschefer med råd och stöd i ärenden från Skolinspektionen, BEO, DO, IVO och JO Genomföra utredningar samt bidra med ett skoljuridiskt perspektiv i andra sorters utredningar Ta emot och utreda inkomna klagomål, visselblåsningar, avvikelser och rapporter om missförhållanden Hålla utbildningar för lärare och rektorer Leda eller delta i processutveckling och utvecklingsprojekt Utarbeta rutiner och riktlinjer för förvaltningsgemensamma processer Delta i uppföljning och analys av enhetens ansvarsområde i syfte att utveckla utbildningen i stadens skolor I rollen som utvecklingsledare kommer du arbeta i nära samverkan med andra utvecklingsledare, handläggare och jurister på enheten. Du kommer få uppdrag både som generalist och möjlighet att fördjupa dig inom specialistområden. I rollen som utvecklingsledare ingår också omvärldsbevakning samt att samverka med enheter och avdelningar på grundskoleförvaltningen, andra förvaltningar, kommuner eller organisationer. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom pedagogik med inriktning mot specialpedagogik. Du behöver ha erfarenhet av myndighetsutövning såsom att bedöma ansökningar om tilläggsbelopp, att leda processutveckling eller utvecklingsprojekt samt genomföra utredningar med skoljuridiskt perspektiv. Du behöver även kunna göra analyser, självständigt ta fram utredningar, rapporter och handlägga ärenden till tillsynsmyndigheter. Vidare behöver du ha: kunskap om skollag, övriga skolförfattningar och det svenska skolväsendets konstruktion, styr- och ansvarssystem arbetslivserfarenhet av arbete på huvudmannanivå eller från en myndighet inom skolområdet erfarenhet av strategiskt och övergripande arbete i komplexa organisationer samt samverkan med olika aktörer och yrkesgrupper Som person förmedlar du information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. För tjänsten krävs att du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Vidare kan du se ditt arbete som en del i ett större sammanhang och förstår hur det påverkar och påverkas av andra delar av organisationen. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Nyckelroll i ett familjärt bolag med stor påverkan och utvecklingsmöjligheter. Supply Chain Manager, strategisk ledare med driv att utveckla hela värdekedjan Vill du ta en nyckelroll i ett växande industriföretag där du får möjlighet att påverka och utveckla hela värdekedjan, från inköp och produktion till logistik? Vi söker nu en affärsmässig och engagerad Supply Chain Manager som vill kombinera strategiskt arbete med ett nära samarbete ute i verksamheten. ARBETSUPPGIFTER Som Supply Chain Manager får du ett helhetsansvar för företagets försörjningskedja och blir en viktig del av ledningsgruppen. Du ansvarar för att utveckla och effektivisera flöden, processer och arbetssätt med fokus på kvalitet, leveranssäkerhet och lönsamhet. Rollen innebär personalansvar för fem direktrapporterande medarbetare och ett indirekt ansvar för cirka 20 medarbetare inom produktionen. Du arbetar nära verksamheten och är en naturlig länk mellan inköp, produktion, logistik och övriga funktioner. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för och utveckla inköp, produktion och logistik. Säkerställa effektiva material- och produktionsflöden. Driva förbättrings- och utvecklingsprojekt inom supply chain. Arbeta strategiskt med planering, kapacitet och resursoptimering. Följa upp nyckeltal och analysera verksamhetens resultat för att identifiera förbättringsområden. Leda, coacha och utveckla medarbetare och chefer inom ansvarsområdet. Bidra aktivt i företagets ledningsgrupp och den långsiktiga affärsutvecklingen. KVALIFIKATIONER OCH PERSONLIGA EGENSKAPER Vi söker dig som har erfarenhet av en ledande roll inom supply chain, produktion eller operations i ett tillverkande industriföretag. Du har en god förståelse för hur inköp, produktion och logistik samverkar och drivs mot gemensamma mål. Du har sannolikt en bakgrund från verkstadsindustrin, gärna inom fordons- eller försvarsindustrin. Har du en högskoleutbildning inom teknik ser vi det som meriterande. För att lyckas i rollen tror vi att du: Har erfarenhet av att leda och utveckla människor. Är analytisk och trivs med att fatta beslut baserade på data och affärsmässiga analyser. Har ett strategiskt perspektiv men uppskattar att arbeta nära produktionen och den dagliga verksamheten. Är en trygg och kommunikativ ledare som skapar engagemang och delaktighet. Har ett starkt förbättringsdriv och ett strukturerat arbetssätt. Behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Är resbar i samband med kund- och/eller leverantörsbesök eller mässor.   Du erbjuds en nyckelroll i ett stabilt och framåtblickande mellanstort industriföretag. Här får du möjlighet att vara med och påverka företagets fortsatta utveckling genom att skapa effektiva processer, starka flöden och ett engagerat ledarskap. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Alvestaområdet. OM TJÄNSTEN  Tjänsten är en tillsvidaretjänst med direktanställning hos vår kund. ÖVRIG INFORMATION Ansökningar via e-post behandlas ej på grund av GDPR, sök tjänsten på www.eterni.se. Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med att skicka in din ansökan. Frågor besvaras av ansvarig rekryterare Rebecca Moberg på 0709-354090 eller via e-post Rebecca.Moberg@eteri.se Placering: Alvestaområdet. Start: Enligt överenskommelse   Arbetstid: Dagtid. VARMT VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN!

Hjälp våra verksamheter att lyckas! Vi söker nu en verksamhetsutvecklare och förvaltningsledare för vårt beslutsstöd. Våra chefer och medarbetare ska ha ett förstklassigt stöd för att planera, följa upp och utveckla sin leverans och sina resultat. Stödsystemen ska vara lättanvända och hänga ihop med behov och arbetssätt – här behöver vi dig som kan utveckla och driva detta som en del av vårt kommungemensamma stöd. Tjänsten är placerad vid planerings- och uppföljningsenheten på ekonomiavdelningen, en del av kommunledningskontoret. På vårt kommunledningskontor samlar vi många kompetenser och ska se till att nämnder och styrelser genomför de beslut som kommunfullmäktige fattat liksom att stödja övriga kontor i deras arbete. Ekonomiavdelningen leder och samordnar kommunens planerings- och uppföljningsarbete. Vi arbetar processorienterat och i nära samarbete med kommunens olika verksamheter. Arbetsuppgifter Kommunen utvecklar sitt arbete med planering, uppföljning och kvalitet för att skapa integrerade processer och systemstöd som stärker styrning, prioritering och kontinuerliga förbättringar. Rollen innebär nära samarbete med verksamheter, chefer, specialister och kollegor inom planering, uppföljning, innovation och BI. Du har en ledande roll i förvaltningen och utvecklingen av kommunens beslutsstöd, idag främst Stratsys, och stödjer verksamheterna i användningen av systemet. Du ansvarar för att planera, prioritera, vidareutveckla och följa upp systemstödet samt dess koppling till kommunens planerings- och uppföljningsprocesser. Systemet används även för kvalitetsarbete, arbetsmiljöarbete och riskhantering. Arbetsuppgifterna är både strategiska och operativa och omfattar bland annat att: samordna verksamheternas krav och behov samt vara kontaktperson mot leverantörer och vid behov leda upphandlingar ansvara för systemförvaltning, behörighetsadministration, utbildning och användarsupport ta fram instruktioner och säkerställa systemdokumentation delta i och driva utvecklings- och förbättringsprojekt omvärldsbevaka och bidra med utvecklingsförslag Du kommer att ha många kontaktytor och samarbeten med chefer och verksamheter, och har stöd i vårt team där vi utvecklar kompetens och arbetsmetoder. Digitalisering och effektivisering är i fokus för att hela ekonomiavdelningen ska lämna ett förstklassigt stöd till kommunens verksamheter. Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant eftergymnasial utbildning exempelvis med inriktning mot offentlig förvaltning, IT, ekonomi alternativt flerårig arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Vi vill att du är nyfiken, har ett intresse för både processer och system, gillar utmaningar och vill ta ett stort eget ansvar. Du är utvecklingsorienterad och har stark egen drivkraft. Du har en förmåga att se helheten och är strukturerad och analytiskt med kommunikativ förmåga. Du trivs med att arbeta tillsammans med andra människor, är social och lyhörd med förmåga att skapa goda relationer. Du vågar ifrågasätta, tänka nytt och arbetar med ständiga förbättringar. Det är meriterande om du också har: erfarenhet av analys, systemförvaltning eller controlling arbetat med organisations- eller verksamhetsutveckling eller projektledning erfarenhet av strategiskt och operativt arbete med styrning i koncerngemensamma ledningsprocesser i en offentlig verksamhet (t ex kommun), arbetat med komplexa affärssystem såsom ekonomi- eller beslutsstödsystem praktisk erfarenhet av arbete i Stratsys erfarenhet av att ge användarstöd, informera och lära ut. Ansökan I denna rekrytering använder vi inte personligt brev utan du får istället besvara ett par urvalsfrågor i och med din ansökan. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. För anställning krävs godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Urval och intervjuer kommer ske i mitten av augusti.  Vi erbjuder Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun!

Överkalix kommun ligger i hjärtat av Norrbotten och genomkorsas av polcirkeln vilket ger oss ljusa somrar och snörika vintrar. Vi ligger mitt i den gröna omställningen och har en tydligt uttalad ambition att vara med på tillväxttåget och tillsammans skapa ett hållbart Norrbotten.   Projektledare till Hälsa Överkalix – Steg för Steg Beskrivning av tjänsten Vill du vara med och bygga något som kan göra verklig skillnad för människors hälsa, arbetsmiljö och livskvalitet? Överkalix kommun har beviljats finansiering för projektet Hälsa Överkalix – Steg för Steg, en långsiktig satsning för att stärka medarbetares hälsa, minskad sjukfrånvaro och skapa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv. Projektet genomförs under perioden 2026–2029 och omfattar samtliga medarbetare i kommunen. Nu söker vi en projektledare som vill ta ett övergripande ansvar för att leda, samordna och utveckla projektet. Som projektledare ansvarar du för projektets genomförande, uppföljning och rapportering. Du blir den sammanhållande länken mellan projektets olika aktörer och arbetar nära hälsovägledare, chefer, medarbetare, styrgrupp, fackliga organisationer och externa samarbetspartners. Rollen innebär både strategiskt och operativt arbete. Du förväntas driva projektet framåt, säkerställa att mål uppnås och skapa förutsättningar för att projektets resultat kan leva vidare efter projekttidens slut. Arbetsuppgifter leda och samordna genomförandet av projektet  ansvara för projektplanering, uppföljning och kvalitetssäkring ansvara för rapportering, ekonomi och administration kopplat till projektfinansiärer samordna styrgrupp, referensgrupper och externa samarbetspartners planera och genomföra kommunikationsinsatser internt och externt bidra till utveckling av långsiktiga strukturer för hälsofrämjande arbete inom kommunen följa upp projektets resultat och analysera effekter säkerställa att jämställdhet, tillgänglighet och likabehandling integreras i projektets arbete samordna erfarenhetsspridning regionalt och nationellt  Arbetsuppgifterna kan komma att utvecklas under projektets gång. Kvalifikationer  Vi söker dig som har: dokumenterad erfarenhet av att leda utvecklingsprojekt erfarenhet av projektuppföljning, budgetarbete och rapportering mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska god digital kompetens B-körkort  Det är meriterande om du har: relevant högskoleutbildning inom exempelvis samhällsvetenskap, folkhälsa, projektledning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig erfarenhet av projekt finansierade av Europeiska socialfonden (ESF) eller andra strukturfonder erfarenhet av offentlig verksamhet erfarenhet av samverkansarbete mellan olika aktörer och verksamheter erfarenhet av strategisk kommunikation och kommunikationsplanering kunskap inom arbetsmiljö, folkhälsa eller kompetensförsörjning  Personliga egenskaper kommunikativ och trygg i att representera projektet både internt och externt strukturerad och har god förmåga att planera, prioritera och följa upp har lätt för att skapa förtroende och bygga relationer  självgående och tar ansvar för att driva arbetet framåt har god samarbetsförmåga och trivs i en samordnande roll god analytisk förmåga och ser samband mellan individ-, verksamhets- och organisationsnivå  Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Varaktighet/ Arbetstid Tjänsten är en projektanställning på 50 % till och med 2029-06-30.  Lön Månadslön. Ansökan Vi vill ha din ansökan senast 2026-08-02. Eventuella frågor om tjänsten besvaras fr.o.m. v. 29 och fram till ansökningstidens utgång. Skicka in din ansökan via formuläret i denna annons. Kontaktpersoner Framtidschef Jessica Wennberg, telefon 0926-740 09 (13-17 juli) Folkhälsosamordnare Erik Nilsson, telefon 0926-740 10  (13-31 juli) Fackliga företrädare nås via kommunens växel, telefon 0926-740 00  Vår uppgift som kommun är att erbjuda god service med hög kvalitet till invånarna och att verka för att Överkalix ska vara en attraktiv kommun att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi vill att du blir en del av det!  För att trivas bra hos oss ska du dela Överkalix kommuns gemensamma värdegrund, där ledorden är: engagerad, respektfull, ansvarstagande och professionell. Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö, varierande arbetsuppgifter och att du som medarbetare får en god balans mellan arbete och fritid. Som anställd hos Överkalix kommun har du möjlighet till friskvård. Vissa av våra arbetsplatser har flextid och det kan finnas möjlighet till distansarbete, beroende på arbetsplats och arbetsuppgifter. Vi tillämpar rökfri arbetstid. Personuppgifterna i din ansökan kommer att sparas i 24 månader. Om du blir anställd sparas dina uppgifter i personakten, annars raderas de sedan två år gått.  ------------------------------------- Annonssäljare, rekryteringsföretag med flera undanbedes att kontakta oss i denna rekrytering. Vi har klart vilka rekryteringskanaler som vi vill använda oss av. Vänligen respektera detta. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi är glada över ditt intresse för att bli en del av Luleå kommun. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och utvecklande miljö, där vi strävar efter att ge dig en bra medarbetarupplevelse. Du blir en del av en engagerad, kompetent och ansvarstagande organisation som värdesätter dig och din kompetens. Hos oss får du möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs mer om våra anställningsförmåner, lönestatistik och vad vi kan erbjuda dig här - https://www.lulea.se/anstallning Vill du leda ett utvecklingsprojekt som stärker personals kompetens i gymnasieskolan och det kommunala aktivitetsansvaret KAA? Nu söker vi en projektledare till ett treårigt ESF-finansierat projekt i Luleå kommun. Projektet Trygga möten – psykisk hållbarhet i gymnasiet/KAA är ett utvecklingsprojekt inom Luleå kommun, finansierat av Europeiska socialfonden (ESF) och Region Norrbotten. Projektet startar i oktober 2026 och avslutas i juni 2029. Projektet ska stärka personals kompetens genom kompetenshöjande insatser, omvärldsspaning, ökad samverkan och framtagande av nya metoder och verktyg. Berörd personal är i första hand elevhälsa, studie- och yrkesvägledare i gymnasieskolan, samt konsulter inom det kommunala aktivitetsansvaret (KAA). Kompetenshöjande insatser planeras inom områden som personal själva anser viktiga för att stötta unga, exempelvis psykisk hälsa, digital stress och metoder som ACT. Projektet ska, utifrån kompetenshöjande insatserna, utveckla arbetssätt och nya metoder och vardagsnära verktyg för berörd personal. Centrala delar av projektet är också att vidareutveckla en digital verktygslåda (Klasstid) som gymnasieskolans mentorer använder självständigt och/eller i samverkan med elevhälsa/SYV. Dessutom ska projektet ta fram en motivationshöjande struktur för hur KAA:s personal kan stötta ungdomar som varken studerar eller arbetar. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som projektledare har du det övergripande ansvaret för att leda och samordna projektet Trygga möten psykisk hållbarhet i gymnasiet/KAA. Du arbetar nära styrgrupp, projektgrupp och verksamheter, och säkerställer att projektet genomförs enligt plan. I dina arbetsuppgifter ingår att: • Leda och samordna projektets genomförande • Ansvara för tidsplan, budget och resurser • Följa upp mål och indikatorer • Rapportera till ESF-rådet • Samordna kontakter med interna och externa aktörer • Driva implementering av projektets resultat i verksamheten • Säkerställa kvalitet, dokumentation och lärande KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Har akademisk examen inom pedagogik, studie- och yrkesvägledning, sociologi, hälsovetenskap, samhällsvetenskap, barn- och ungdomsvetenskap eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Har erfarenhet av projektledning, gärna inom offentlig sektor • Är strukturerad, driven och van att hålla ihop komplexa uppdrag • Har god förmåga att leda förändringsarbete • Kommunicerar tydligt och kan skapa delaktighet Meriterande: erfarenhet av ESF-projekt eller liknande finansieringsmodeller. Vi erbjuder: • Ett meningsfullt uppdrag med stor samhällsnytta • Möjlighet att påverka utvecklingen av stöd till unga • Ett projekt med hög grad av förankring och engagemang Sista dag för ansökan: 1 augusti. Urval sker tidigast 12 augusti. Anställningsform: projektanställning (tidsbegränsad) 1 oktober 2026 - 1 juni 2029. Tillträde: 1 oktober 2026, eller enligt överenskommelse. Om du blir aktuell för tjänsten kommer du behöva visa ett godkänt utdrag ur belastningsregistret Varmt Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, upphör: 2029-06-01 . Luleå kommun är en av Norrbottens största arbetsgivare med en stark framtidstro. Vi arbetar för att skapa en växande och livskraftig kommun med plats för 100 000 invånare. Vårt mål är ett hållbart samhälle med livskvalitet för både dagens och framtidens Luleåbor. Här spelar vi alla en viktig roll - varje dag, året om, för Luleå. Vi strävar efter jämställdhet och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrunder och arbetar för en tillgänglig arbetsmiljö för alla. Luleå kommun ser heltid som en rättighet och deltid som en möjlighet. Att bo i Luleå innebär en balans mellan arbete och fritid. Här kan du njuta av norrländska vintrar, ljusa somrar och en trygg, familjevänlig miljö. I Luleå finns ett rikt kulturliv, friluftsliv och en stark gemenskap med fokus på innovation och hållbarhet. Tips! Vill du flytta till Luleå? www.flyttatilllulea.se Nyfiken på andra spännande jobb? www.lulea.se/ledigajobb Följ oss på Luleå kommuns LinkedIn

Hälso- och sjukvårdsavdelningen Region Uppsalas ledningskontor är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Ledningskontoret leds av regiondirektören och består av cirka ett tusen medarbetare. Med en styrande, stödjande och samordnande roll har ledningskontoret i uppdrag att stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i regionens olika verksamheter. På så vis kan Region Uppsala axla sin roll, både regionalt och nationellt. Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss! Är du en strukturerad och nyfiken person som vill vara med och bidra till den fortsatta digitaliseringen inom vården? Då kan du vara den vi söker till rollen som objektspecialist för vårdsystemet COSMIC. Vår verksamhet Enheten elektronisk patientjournal (EPJ) består av ca 40 kollegor med hög kompetens och ett stort engagemang. Vi sitter i ljusa, fräscha lokaler på Akademiska sjukhusets område i Uppsala. Vi har nu tre medarbetare som kommer gå i pension och vi söker deras ersättare. Vi är en trygg och stabil arbetsgivare som ser ett värde i att vårt arbete bidrar till samhällsnytta och hållbarhet. Varmt välkommen till oss! Ditt uppdrag Som objektspecialist arbetar du med att förvalta och säkerställa driftstabilitet och funktionalitet i Region Uppsalas huvudsakliga journalsystem COSMIC. Du erbjuds en varierande roll där den ena dagen aldrig är den andra lik. Du får stort eget ansvar och planerar din arbetsvardag självständigt, samtidigt som du arbetar tätt tillsammans med kompetenta kollegor. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat ärendehantering, felsökning, testning och konfiguration av systemet. Du har ett intresse av att sätta dig in i hur system fungerar och på vilka sätt ett systems funktioner bäst kan användas för att möta de behov och krav som finns. Du har många kontaktytor, såväl internt som externt, och kommer att ingå i vidareutvecklingsprojekt, referensgrupper och nätverk. COSMIC genomgår ständigt funktionella förändringar och det är därför av vikt att du är flexibel, har lätt för att anamma nya arbetssätt och är en god ambassadör för dessa gentemot våra användare i region och kommun. Dagsupport och beredskap i hemmet kommer att ingå i tjänsten. De tre tjänsterna som ska tillsättas har olika inriktningar. Ange i din ansökan vilken av tjänsterna du är intresserad av. Två objektspecialister med inriktning vårddokumentation I dessa tjänster ingår att arbeta med de delar i COSMIC som stödjer vårddokumentation. Du arbetar exempelvis med journalfunktionalitet, patientöversikt, analysyta, dikteringsfunktionalitet och uppmärksamhetssignalen. En objektspecialist med inriktning patientadministration samt beställning och svar I denna tjänst ingår att arbeta med de delar i COSMIC som stödjer patientadministration. Du arbetar exempelvis med resursplaneringsfunktionalitet, självbetjäningsterminaler, kallelser och e-tjänster. Du arbetar även med funktionaliteter kopplade till provbundna beställningar och svar samt röntgen i COSMIC. Dina kvalifikationer Till samtliga tjänster söker vi dig som har en utbildning inom vård- och omsorgsområdet. Du har också erfarenhet från hälso- och sjukvården eller av journalsystemet COSMIC, antingen som användare eller systemadministratör. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är också ett krav för tjänsten. Din kompetens Som person är du självgående och tar eget ansvar för dina arbetsuppgifter samtidigt som du har god förmåga att samarbeta. I rollen har du många kontaktytor och du är bekväm med att kommunicera med såväl vårdverksamheter som leverantörer. Vidare är du noggrann och van att skapa struktur, planera och prioritera ditt arbete. Du har ett logiskt tänk och god förmåga att se helheter och sammanhang. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid. Tillträde november-december 2026. Vi är flexibla och diskuterar gärna en tidpunkt som passar dig, förutsatt att du kan vara på plats innan årsskiftet. Vi tillämpar flexibelt arbetssätt vilket innebär att du har möjlighet att arbeta hemifrån del av din arbetstid och vi har också ett generöst flextidsavtal. Dagsupport och beredskap i hemmet kommer ingå i tjänsten. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Maria Storbjörk, gruppchef, telefon 018-611-90-24 tillgänglig v. 26–27 Erika Limander, gruppchef, telefon 018-611-97-18 tillgänglig v.29–30 Fackliga representanter: Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51 SACO - Örjan Olsmats, 018-611 00 00 (vxl) Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kommer att hållas i augusti v.34–35 Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Om du är en positiv och driven person som tycker om patientmöten men som också trivs med att samarbeta omkring patienten i det dagliga arbetet då har vi arbetet för dig. Vågar du dessutom vara med och testa nya arbetssätt där möjligheten till utveckling inom ditt yrke är god då tror vi att du är rätt person och att du kommer att trivas hos oss. Karla vårdcentral ligger centralt på väster i Örebro och har cirka 10 500 listade patienter. Karla är en vårdcentral med många kompetenta och erfarna medarbetare som aktivt arbetar med utveckling av verksamheten. Vi strävar efter att förena en god arbetsmiljö med en god patientsäkerhet och där ambitionen är att erbjuda en god och nära vård till alla våra listade patienter. Vi vill tillsammans skapa Örebros bästa vårdcentral. Arbetsuppgifter Som barnmorska på vår barnmorskemottagning får du ett stimulerande och självständigt arbete, med möjlighet att göra en betydande skillnad för den enskilda kvinnan och hennes familj. Dina arbetsuppgifter består i huvudsak av graviditetsövervakning, preventivmedelsrådgivning/förskrivning, gynekologiska hälsokontroller, telefonrådgivning och föräldragrupper. Rådgivning kring levnadsvanor tillhör också ditt ansvarsområde. Kvalifikationer Legitimerad barnmorska. Har du dessutom erfarenhet inom primärvård är du extra intressant för oss. Du har god förmåga till kommunikation och samarbete och du har lätt för att skapa bra möten med såväl patienter som kollegor. Att bidra i verksamhetens utvecklings- och förändringsprojekt ser du som en naturlig del av ditt arbete. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Då resor förekommer i tjänsten är B-körkort ett krav. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

EMP Engineering AB är ett expansivt, innovativt ingenjörsföretag som tillhandahåller kvalificerade konsulttjänster inom produktutveckling, mekanik, maskinsäkerhet, elsäkerhet och automation till teknikintensiva bolag i Sverige. Vi utför konsultuppdrag på plats hos våra kunder samt helhetsåttagande av projekt från vårt kontor i Falun. Vi söker dig som har minst 5 års erfarenhet av mekanikkonstruktion och trivs med att arbeta i en föränderlig miljö med stimulerande uppgifter. Du har vana av att jobba i projektform men har även förmågan att jobba självständigt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av verktyg som NX, Inventor eller Solid Works. Din roll: Som konstruktör kommer du att arbeta med konstruktion och produktutveckling i kvalificerade uppdrag som innebär hela eller delar av utvecklingsprojekt. Uppdragen är varierande då våra kunder finns inom flera olika branscher. Uppdragen är på plats hos våra kunder eller in-house på vårt kontor i Falun.

ABOUT THE ROLE We are seeking a Data Analyst to support P&T initiatives by analyzing data, identifying trends, and providing actionable insights to drive decision-making.This role is a unique opportunity to venture into 'uncharted territories,' focusing on how our products work and analyzing the performance of new features to drive our commercial and product strategy forward. As a Data Analyst, you will be a key player in investigating customer journeys and website search performance, providing data-driven recommendations that directly impact the user experience. Working in a fast-paced environment in a team based in Malta, Sweden, Poland, and Italy, you will have the chance to build projects from scratch, revamp dashboards, and find areas for improvement within our global gaming product. YOU WILL BE RESPONSIBLE FOR: Product Analysis: Analyze website search performance and player insights to identify "loopholes" and areas for product improvement. Stakeholder Management: Build strong, mature relationships with product owners, management, and commercial teams to communicate data-driven recommendations. Customer Journey Investigation: Use behavioral and product analytics to deep-dive into how users interact with our platforms. Dashboard Development: Collaborate with the team to revamp existing dashboards and create new tracking projects centered on product analytics. Proactive Reporting: Conduct proactive analysis of new feature performance and provide actionable insights to the wider data team. Data Unification: Help unify previously separate analysis tasks following the merger of our behavioral and commercial functions. OUR SUCCESSFUL CANDIDATE WILL HAVE THE FOLLOWING: ESSENTIAL SKILLS Professional Experience: Minimum of 2+ years of experience in a Data Analyst role, preferably within a product-focused environment. Advanced SQL: Strong proficiency in SQL for querying and managing complex data sets. Analytics Expertise: Proven experience in behavioral and product analytics, specifically investigating customer journeys. Statistical Knowledge: A solid foundation in statistics to ensure the accuracy and reliability of your findings. Communication Skills: The ability to translate complex data into clear recommendations for non-technical stakeholders. Proactive Attitude: A self-starter mindset with the maturity to take ownership of projects and build stakeholder trust. Python Proficiency: Experience using Python for data manipulation or advanced analysis. NICE TO HAVES iGaming Experience: Previous experience within the iGaming industry is considered a significant asset. WHO WE ARE At the core of LeoVegas Group is Team Leo. Our culture is our foundation and is what enables us to innovate, build, and lead as we trailblaze our way through the igaming industry. We're a team of over 2000 innovators, initiators, and groundbreakers working in a fast-paced and agile environment across 19 offices worldwide. BENEFITS Hybrid work policy 4 weeks of Workation (T&C apply) Well-being allowance to support your active lifestyle Private health insurance Discounts across a range of retailers, gyms, bars & restaurants We offer an employee assistance program that can provide help and guidance during challenging moments. JOIN US! In our pride, we empower our teammates to find their roar and run with their wildest ideas. We don’t wait for things to happen; we pounce and make it happen! Would you be a good fit for the Leo Pride - give us a roar! **As our company working language is English, we’d like to see your CV in English, please**

Länsstyrelsen är en drivande kraft för det hållbara samhället. Vi arbetar tillsammans med myndigheter, kommuner, näringsliv och andra aktörer med fokus på Västra Götalands län och våra 1,7 miljoner invånare. Länsstyrelsen har en bred verksamhet och en mycket viktig roll inom flera samhällsområden. Det gäller inte minst de högaktuella utmaningarna med regional tillväxt och att genomföra den gröna omställningen, utveckla det civila försvaret och vårda demokratin. Länsstyrelsen är en regional statlig myndighet med cirka 1 000 trevliga och kompetenta medarbetare. Vi har verksamhet på flera orter i Västra Götaland men även i övriga Sverige i och med att vi ansvarar för IT-verksamheten till alla länsstyrelser.   Lockas du av att utveckla och koordinera externt finansierade projekt och samtidigt bidra till samhällsnytta? Har du koll på offentlig finansiering och gillar att ge stöd i projektansökningar? Är du dessutom en fena på att identifiera finansieringsmetoder och nätverka? Då kanske du är vår nya Verksamhetsutvecklare med fokus på projektstöd! Om jobbet Myndighetens verksamheter har en komplex finansiering och är till stora delar finansierad med externa medel. Projekten finansieras av olika EU-program, svenska myndigheter och forskningsråd (Vinnova, Naturvårdsverket, Formas etc.) och andra samarbetspartners. Verksamhetsutvecklaren kommer i första hand att ansvara för att tillsammans med avdelningarna utveckla externt finansierade projekt, men även vara ett metodstöd för interna projekt. Du kommer att tillhöra vår utvecklingsfunktion, som är en del av service- och utvecklingsenheten inom avdelningen för verksamhetsstöd. Här får du kollegor, som liksom du drivs av viljan att utveckla och förändra vår verksamhet i takt med omvärlden. Du jobbar nära avdelnings- och enhetschefer, avdelningscontrollers och projektledare. Centrala arbetsuppgifter är att: Vägleda, stötta och coacha styrgrupper, projektledare och verksamhetsansvariga. Identifiera strategiska projektutvecklingsområden och lämpliga finansieringsmetoder och sprida kunskap om möjligheterna med externa projekt. Vara ett stöd och bollplank för projektansökningar till externa finansiärer. Vara ett metodstöd i myndighetens olika projekt. Genomföra utbildningar och erfarenhetsutbyte mellan projektledare. Vi utvecklar alltid vår verksamhet och du behöver därför vara öppen för att dina arbetsuppgifter även kan komma att förändras över tid. Placeringsort: Göteborg, Vänersborg eller Mariestad. Vi erbjuder ett flexibelt arbete med goda möjligheter till distansarbete del av arbetstiden. Resor ingår i tjänsten. Om dig Vi söker dig som har: Examen från en relevant eftergymnasial utbildning på minst 120 högskolepoäng (motsvarande 2-årig YH/KY-utbildning). Bred erfarenhet av projektutveckling, i synnerhet med externa finansiärer som EU, myndigheter, forskningsråd och stiftelser. God analytisk förmåga och vana att omsätta behov till lösningar. Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska, då en stor del av arbetet utförs gentemot internationella finansiärer. Hög IT-mognad är en självklarhet och du arbetar obehindrat i olika IT-system och i windowsmiljö. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet från offentlig sektor, gärna med kunskap om den statliga redovisningsmodellen Erfarenhet av etablerade metoder inom förändringsledning, eller projektstyrning (t.ex. Lean, Agile eller liknande). Personliga egenskaper Som person är du lösningsorienterad, strukturerad och analytisk. Du har ett starkt användar- och kundfokus och kan kommunicera komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt. Du är trygg i ditt kunnande och har förmåga att engagera och skapa förtroende hos andra. Du är prestigelös och kan växla mellan strategiskt helhetsperspektiv och operativt arbete. Du är en kommunikativ och flexibel problemlösare med stor samarbetsförmåga. Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat. Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning på Länsstyrelsen som speglar länets befolkning. Så, sist men inte minst, hoppas vi därför att du som söker, med din bakgrund och din kompetens, kan bidra till att öka vår mångfald. Bra att veta Läs mer om oss på vår webb Jobba hos oss. Här finns information om våra förmåner. Vi finns också på Linkedin. I den här rekryteringen vill vi inte att du bifogar något personligt brev. För att berätta om dina erfarenheter och förmågor får du i din ansökan svara på ett antal frågor. Detta är för att vi ska kunna ta ställning till i vilken omfattning din kompetens och dina förutsättningar matchar vårt behov. Ansökan ska vara på svenska då det är vårt arbetsspråk. Länsstyrelsen är en beredskapsmyndighet och har ett särskilt utpekat ansvar under kris och krig/höjd beredskap. Vi har valt rekryteringskanaler och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag. Din ansökan blir en allmän handling när du söker tjänster hos oss. Därför är det viktigt att du med skyddade personuppgifter inte registrerar dig via vårt rekryteringssystem. Du som har skyddade personuppgifter postar din ansökan till HR-enheten, Länsstyrelsen Västra Götaland, 403 40 Göteborg. Delge inte några känsliga uppgifter i din ansökan men ange någon form av kontaktuppgift så att vi kan kontakta dig om du är aktuell för tjänsten. Vid frågor, ta kontakt med rekryterande chef som står med i annonsen.

Länsstyrelsen är en drivande kraft för det hållbara samhället. Vi arbetar tillsammans med myndigheter, kommuner, näringsliv och andra aktörer med fokus på Västra Götalands län och våra 1,7 miljoner invånare. Länsstyrelsen har en bred verksamhet och en mycket viktig roll inom flera samhällsområden. Det gäller inte minst de högaktuella utmaningarna med regional tillväxt och att genomföra den gröna omställningen, utveckla det civila försvaret och vårda demokratin. Länsstyrelsen är en regional statlig myndighet med cirka 1 000 trevliga och kompetenta medarbetare. Vi har verksamhet på flera orter i Västra Götaland men även i övriga Sverige i och med att vi ansvarar för IT-verksamheten till alla länsstyrelser.   Lockas du av att utveckla och koordinera externt finansierade projekt och samtidigt bidra till samhällsnytta? Har du koll på offentlig finansiering och gillar att ge stöd i projektansökningar? Är du dessutom en fena på att identifiera finansieringsmetoder och nätverka? Då kanske du är vår nya Verksamhetsutvecklare med fokus på projektstöd! Om jobbet Myndighetens verksamheter har en komplex finansiering och är till stora delar finansierad med externa medel. Projekten finansieras av olika EU-program, svenska myndigheter och forskningsråd (Vinnova, Naturvårdsverket, Formas etc.) och andra samarbetspartners. Verksamhetsutvecklaren kommer i första hand att ansvara för att tillsammans med avdelningarna utveckla externt finansierade projekt, men även vara ett metodstöd för interna projekt. Du kommer att tillhöra vår utvecklingsfunktion, som är en del av service- och utvecklingsenheten inom avdelningen för verksamhetsstöd. Här får du kollegor, som liksom du drivs av viljan att utveckla och förändra vår verksamhet i takt med omvärlden. Du jobbar nära avdelnings- och enhetschefer, avdelningscontrollers och projektledare. Centrala arbetsuppgifter är att: Vägleda, stötta och coacha styrgrupper, projektledare och verksamhetsansvariga. Identifiera strategiska projektutvecklingsområden och lämpliga finansieringsmetoder och sprida kunskap om möjligheterna med externa projekt. Vara ett stöd och bollplank för projektansökningar till externa finansiärer. Vara ett metodstöd i myndighetens olika projekt. Genomföra utbildningar och erfarenhetsutbyte mellan projektledare. Vi utvecklar alltid vår verksamhet och du behöver därför vara öppen för att dina arbetsuppgifter även kan komma att förändras över tid. Placeringsort: Göteborg, Vänersborg eller Mariestad. Vi erbjuder ett flexibelt arbete med goda möjligheter till distansarbete del av arbetstiden. Resor ingår i tjänsten. Om dig Vi söker dig som har: Examen från en relevant eftergymnasial utbildning på minst 120 högskolepoäng (motsvarande 2-årig YH/KY-utbildning). Bred erfarenhet av projektutveckling, i synnerhet med externa finansiärer som EU, myndigheter, forskningsråd och stiftelser. God analytisk förmåga och vana att omsätta behov till lösningar. Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska, då en stor del av arbetet utförs gentemot internationella finansiärer. Hög IT-mognad är en självklarhet och du arbetar obehindrat i olika IT-system och i windowsmiljö. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet från offentlig sektor, gärna med kunskap om den statliga redovisningsmodellen Erfarenhet av etablerade metoder inom förändringsledning, eller projektstyrning (t.ex. Lean, Agile eller liknande). Personliga egenskaper Som person är du lösningsorienterad, strukturerad och analytisk. Du har ett starkt användar- och kundfokus och kan kommunicera komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt. Du är trygg i ditt kunnande och har förmåga att engagera och skapa förtroende hos andra. Du är prestigelös och kan växla mellan strategiskt helhetsperspektiv och operativt arbete. Du är en kommunikativ och flexibel problemlösare med stor samarbetsförmåga. Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat. Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning på Länsstyrelsen som speglar länets befolkning. Så, sist men inte minst, hoppas vi därför att du som söker, med din bakgrund och din kompetens, kan bidra till att öka vår mångfald. Bra att veta Läs mer om oss på vår webb Jobba hos oss. Här finns information om våra förmåner. Vi finns också på Linkedin. I den här rekryteringen vill vi inte att du bifogar något personligt brev. För att berätta om dina erfarenheter och förmågor får du i din ansökan svara på ett antal frågor. Detta är för att vi ska kunna ta ställning till i vilken omfattning din kompetens och dina förutsättningar matchar vårt behov. Ansökan ska vara på svenska då det är vårt arbetsspråk. Länsstyrelsen är en beredskapsmyndighet och har ett särskilt utpekat ansvar under kris och krig/höjd beredskap. Vi har valt rekryteringskanaler och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag Din ansökan blir en allmän handling när du söker tjänster hos oss. Därför är det viktigt att du med skyddade personuppgifter inte registrerar dig via vårt rekryteringssystem. Posta din ansökan till HR-enheten, Länsstyrelsen Västra Götaland, 403 40 Göteborg. Delge inte några känsliga uppgifter i din ansökan men ange någon form av kontaktuppgift så att vi kan kontakta dig om du är aktuell för tjänsten. Vid frågor, ta kontakt med rekryterande chef som står med i annonsen.

Vi söker erfarna IT-säkerhetsspecialister för kommande uppdrag hos våra kunder inom offentlig och privat sektor. Vi ser en ökande efterfrågan på kompetens inom informationssäkerhet, cybersäkerhet och säker digitalisering. Våra uppdrag omfattar allt från strategisk rådgivning och säkerhetsarkitektur till kravställning, upphandling och implementering av säkra IT-lösningar. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som IT-säkerhetsspecialist arbetar du nära verksamhet, IT, arkitekter, projektledare och andra intressenter för att säkerställa att informations- och IT-säkerhet integreras i verksamhetens processer, system och digitala utveckling. Exempel på arbetsuppgifter Beroende på uppdrag kan du bland annat arbeta med: Genomföra informationssäkerhetsanalyser och riskbedömningar. Ta fram och kvalitetssäkra säkerhetskrav för system, tjänster och upphandlingar. Ge rådgivning inom informationssäkerhet, cybersäkerhet och säker systemutveckling. Säkerställa att säkerhetskrav beaktas vid införande av nya system och integrationer. Delta i upphandlingar genom kravställning, anbudsutvärdering och avtalsgranskning ur ett säkerhetsperspektiv. Arbeta med säkerhetsarkitektur, identitets- och behörighetshantering samt säker datadelning. Ge stöd inom säker integration mellan verksamhetssystem, molntjänster och andra IT-miljöer. Bidra till styrning, uppföljning och utveckling av organisationens informationssäkerhetsarbete. Säkerställa efterlevnad av lagar, regelverk och etablerade standarder. Din profil Vi söker dig som har Flera års erfarenhet av arbete inom informations- och/eller IT-säkerhet. Erfarenhet av säkerhetsarbete i komplexa IT-miljöer. Erfarenhet av kravställning och säkerhetsarbete i utvecklings- eller förändringsprojekt. God kunskap om informationsklassning, riskhantering och säkerhetsanalyser. Erfarenhet av relevanta standarder och ramverk, exempelvis ISO 27001/27002, NIST CSF, CIS Controls eller IEC 62443. God kunskap om GDPR samt övriga relevanta lagar och regelverk. God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Meriterande Erfarenhet från offentlig sektor. Erfarenhet av IT-upphandling och kravställning. Kunskap om NIS2, CER-direktivet och andra cybersäkerhetsregelverk. Erfarenhet av säkerhetsarkitektur och Zero Trust. Erfarenhet av molnsäkerhet (Azure, AWS eller Google Cloud). Erfarenhet av OT-, industriella eller samhällskritiska miljöer. Certifieringar såsom CISSP, CISM, CISA, ISO 27001 Lead Implementer/Auditor, SABSA eller liknande. Personliga egenskaper Vi tror att du är analytisk, strukturerad och har en god förmåga att omsätta verksamhetsbehov till praktiska och hållbara säkerhetslösningar. Du är kommunikativ och trivs med att samarbeta med såväl tekniska specialister som verksamhetsrepresentanter och beslutsfattare. Ansök redan idag! Ansökan Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV. Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam; Anna Granberg och nås på anna.granberg@unikresurs.se Väl mött! Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till! Relaterade taggar: #LI-Onsite

Vill du leda den tekniska grund som får en hel kommun att fungera, varje dag? Vi söker en enhetschef som vill ta ansvar för att utveckla och säkra vår IT-infrastruktur, från stabil drift och tydliga servicenivåer till långsiktiga vägval, kvalitet och kontinuerlig förbättring. Det här är en roll för dig som vill kombinera ledarskap, teknik och verksamhetsnytta. Som enhetschef leder du arbetet med att skapa en stabil, säker och hållbar digital miljö för kommunens verksamheter. Som enhetschef har du ansvar för personal, verksamhet och ekonomi. Du ansvarar för både den dagliga leveransen och den långsiktiga utvecklingen inom områden som nätverk, identitet, plattformar, datacenter/moln, backup, övervakning och klientplattform. Du rapporterar till IT chef och ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Leda och utveckla enheten med fokus på stabilitet, säkerhet och kvalitet. Driva livscykelhantering och långsiktiga vägval inom infrastrukturområdet. Säkerställa tydliga servicenivåer, dokumentation och strukturerade arbetssätt. Arbeta med uppföljning, förbättring, riskhantering och kontinuitetsplanering. Ansvara för budget, resursplanering, kompetensförsörjning och leverantörssamverkan. Kvalifikationer Som chef i Piteå kommun är du en förebild för andra och tar ett helhetsperspektiv i ditt agerande och beslut. I ditt ledarskap är du tydlig, kommunikativ och skapar engagemang och delaktighet utifrån ett tillitsbaserat förhållningssätt. Vi söker dig som är en trygg och tydlig ledare med erfarenhet av IT-drift och IT-infrastruktur i en komplex miljö. Du är van att arbeta med leveransstyrning, förändring och utveckling, och du förstår värdet av struktur, samverkan och långsiktighet. Erfarenhet av ITSM/ITIL, SLA/OLA, hybridmiljöer och leverantörsstyrning är viktig i rollen. Du har mycket god svenska i tal och skrift. Körkort är ett krav för tjänsten. Det här får du hos oss En roll med tydligt mandat och arbetssätt, där du vet när du ska lösa, när du ska eskalera och hur kvalitet mäts. En arbetsmiljö där service, struktur och förbättringsarbete värderas högt. Möjlighet att påverka användarupplevelsen i en mycket omfattande verksamhet. Kollegor med stark vilja att driva och möjliggöra digitalisering i en verksamhet som är viktig på riktigt. Arbeta målstyrt med uppföljning av leveransen med definierade nyckeltal. Mer om tjänsten Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. För anställning på IT-avdelningen kommer viss bakgrundskontroll att genomföras. Välkommen med din ansökan senast 260809 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10. Om arbetsplatsen Kommunledningsförvaltningen arbetar på kommunstyrelsens uppdrag med att leda och samordna kommunens ekonomi, personal och verksamheter. IT- avdelningen är en av sex avdelningar och ansvarar för drift, utveckling, service och support av kommunens IT‑plattformar, system och klientmiljöer – både för förvaltningar och kommunala bolag. Vi har en central roll i Piteå kommuns digitaliseringsarbete och arbetar strategiskt och verksamhetsnära för att skapa hållbara, effektiva och robusta IT‑lösningar. Du blir en del av ett engagerat och positivt team med stark framåtanda. Våra lokaler finns vid Acusticum. Läs mer https://www.pitea.se/jobbaiklf - Vi gör verklighet av politiken https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Bor du inte i Piteå men vill flytta hit? Då kan vi hjälpa dig! Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå