quality monitoring

Vill du kombinera praktiskt lokalvårdsarbete med ansvar för kvalitet, planering och utveckling? Vi söker en engagerad och strukturerad Lokalvårdskoordinator som vill bidra till hög kvalitet och god service i vår verksamhet. Vad innebär rollen? I rollen som Lokalvårdskoordinator arbetar du både operativt inom lokalvården och med samordning av den dagliga driften. Du ansvarar för kvalitetssäkring, introduktion av nya medarbetare, resursplanering samt utveckling av rutiner och arbetssätt. Du blir en viktig del av teamet och en nyckelperson för att säkerställa effektiva och professionella leveranser. Exempel på arbetsuppgifter: • Utföra lokalvård enligt fastställda rutiner och kvalitetskrav. • Planera, samordna och fördela det dagliga arbetet. • Genomföra kvalitetskontroller och följa upp avvikelser. • Introducera, utbilda och handleda nya medarbetare. • Uppdatera rutiner, arbetsinstruktioner och processer. • Beställa material och säkerställa tillgång till utrustning för den dagliga driften. • Bidra till verksamhetens utveckling och förbättringsarbete. Vem är du? Vi söker dig som har: • Erfarenhet av professionell lokalvård. • God kunskap om städmetoder, städkemi och städmaskiner. • Erfarenhet av kvalitetsuppföljning eller kvalitetssäkring. • God administrativ förmåga och vana att arbeta i digitala system. • B-körkort. • Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande: • SRY-, PRYL- eller annan relevant lokalvårdsutbildning. • Erfarenhet av arbetsledning, samordning eller utbildning av personal. • Kunskap om INSTA 800 eller liknande kvalitetsstandard. • Erfarenhet av inköp, resursplanering eller arbete i internationell miljö. Som person ser vi att du är ansvarstagande, kvalitetsmedveten och strukturerad. Du har ett naturligt ledarskap, är kommunikativ och trivs med att kombinera praktiskt arbete med planering och samordning. Du är flexibel, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang hos andra. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder en varierad och utvecklande roll med stort eget ansvar, där du får möjlighet att påverka både arbetssätt, kvalitet och verksamhetsutveckling. Du blir en del av ett engagerat team och en arbetsmiljö som präglas av samarbete, service och professionalism. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Adriana Price på adriana.price@swedavia.se Sista ansökningsdag är den 5 augusti, urval sker löpande och annonsen kan stängas tidigare så tveka inte att söka redan idag! Hur är det att arbeta på Swedavia? Vårt fokus är att möjliggöra hållbart resande och uppmuntra nytänkande för att skapa en välkomnande, trygg och inkluderande arbetsgemenskap där du kan växa och göra verklig skillnad – läs mer här! Jobba hos oss | Om Swedavia  För en objektiv och rättvis rekrytering använder vi arbetspsykologiska tester som en del av urvalsprocessen. Då flygplatser är säkerhetskänslig verksamhet genomgår samtliga kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen en bakgrundskontroll. Innan anställning sker även en säkerhetsprövning i enlighet med Transportstyrelsens regler om luftfartsskydd samt Säkerhetsskyddslagen. Swedavia är även en drogfri arbetsplats med nolltolerans mot droger. Drogtester genomförs före anställning och sker slumpmässigt under anställningen.

Kramfors kommun är det naturliga navet i Höga Kusten, format under årtusenden. Hos oss kan människor, platser och miljöer växa efter sina egna förutsättningar. Tillsammans skapar vi välfärden och ett fungerande samhälle som är jämställt och rättvist för alla som bor och vistas i kommunen. Vi brukar med stolthet säga att vi har Sveriges viktigaste jobb! Det är en bra utgångspunkt för att en arbetsdag hos oss ska kännas meningsfull. Tillsammans arbetar vi för ett jämställt, tryggt och rättvist samhälle fyllt av livskraft. Vill du också vara med och bidra? Ekonomiavdelningen är navet för kommunens ekonomi. Här arbetar vi 14 personer som arbetar tillsammans, bidrar till att göra varandra bättre och är utvecklingsinriktade. Som ekonom hos kommer du att vara stöd till enhetschefer inom Välfärdsförvaltningen, utgöra ett team tillsammans med controller och ansvara för några redovisningsområden. Det här är ett uppdrag för dig som vill jobba med flera perspektiv för att skapa en bra helhet. Du kommer arbeta verksamhetsnära med förvaltningen genom avstämningar och kvalitetsuppföljning av verksamheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du tillsammans med din controller kommer att stödja Välfärdsförvaltningen. Du kommer att samarbeta med olika team och områden inom ekonomiavdelningen.  Du har ett tätt samarbete med medarbetare både inom Ekonomiavdelningen och andra medarbetare i kommunen samt en viktig roll i att utveckla våra arbetssätt och ekonomiprocesser. Du kommer bland annat att; ·         Ansvara för att stödja enhetschefer vid upprättande av underlag till budget-, bokslut- uppföljnings- och prognosarbete.  ·         Stödja enhetschefer med analyser ur ett helhetsperspektiv och upprätta bra beslutsunderlag. ·         Utgöra ett team tillsammans med controller till Välfärdsförvaltningen. ·         Ansvara för vissa redovisningsområden. ·         Samarbeta i teamen inom Ekonomiavdelningen.  ·         Utveckla budget- och prognosprocessen både  arbetssätt och bra systemlösningar. ·         Arbeta för att riktlinjer, arbetssätt och underlag leder en sund ekonomisk styrning som bidrar till att optimera resursanvändningen och främja kostnadseffektivitet vid Kramfors kommun. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är lösningsorienterad, tycker om samarbete, är ansvarstagande och har ett konsultativt arbetssätt med förmåga att skapa goda relationer. Du har god analytisk förmåga, arbetar strukturerat och driver frågorna i mål. För att lyckas i rollen krävs förutom förståelsen för ekonomiprocesser och ekonomistrategiskt arbete även ett stort intresse av att förstå verksamhetens förutsättningar och kopplingen mellan verksamhet- och ekonomistyrning. Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete i förväg men kan också ställa om när förutsättningarna förändras. För den här rollen krävs: ·         Högskole- eller universitetsutbildning inom ekonomi ·        Mycket goda kunskaper inom redovisning tillika lagstiftning och regelverk ·         Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska, både i tal och skrift Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Ange referensnummer och löneanspråk i ansökan. Referenser lämnas vid begäran och inför vissa anställningar i kommunens verksamheter krävs utdrag från belastningsregistret. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan till ett av Sveriges viktigaste jobb! Här kan du läsa mer om att flytta till och bo i Kramfors kommun: https://www.kramfors.se/bygga-bo--miljo/flytta-till-kramfors.html

MIAB söker Teamledare till Lokalvård – Vårdmiljö MIAB söker nu en driven och strukturerad Teamledare till vårt kommande uppdrag i vårdmiljö. Uppdraget omfattar lokalvård i vård- och sjukhusmiljö, där kvalitet, hygien, service, frekvensstyrning och tydlig daglig ledning är avgörande. I rollen som Teamledare kommer du att planera, utföra, följa upp och kvalitetssäkra lokalvården inom tilldelat område. Du säkerställer att arbetet utförs enligt avtal, leveransspecifikationer, städfrekvenser, hygienrutiner och kundens krav. Du har en viktig roll i både uppstart och löpande drift. Det innebär att du tillsammans med driftchef och kollegor säkerställer rätt bemanning, introduktion, material, maskiner, access, rutiner och kvalitet i det dagliga arbetet. Du bemannar med vikarier vid behov och säkerställer att både kund och medarbetare har en bra dag på jobbet. Tjänsten innebär kundkontakt och daglig dialog med både driftchef, medarbetare och verksamhet, vilket ställer höga krav på servicekänsla, tydlighet och ansvarstagande. Service med omtanke är ett av MIAB:s ledord och en viktig del av rollen. I rollen kommer du även att utföra lokalvård till viss del under arbetsdagen om det krävs. Du är flexibel och beredd att själv kliva in i rollen som lokalvårdare för att säkerställa leverans till kund. Du arbetar tillsammans med kollegor i liknande befattningar och rapporterar till Driftchef. Arbetet innebär även att arbeta i våra digitala system för uppföljning, planering, avvikelser och kvalitet, vilket kräver grundläggande datavana. Körkort klass B för manuell bil är ett krav, då förflyttning mellan kunder/objekt kan förekomma. Huvudsakliga arbetsuppgifter Leda och fördela det dagliga arbetet inom lokalvård. Säkerställa att städning utförs enligt leveransspecifikation och frekvens. Följa upp kvalitet, egenkontroller och avvikelser. Introducera, stötta och följa upp medarbetare i dagliga rutiner. Säkerställa att material, moppar, dukar, kem, vagnar och maskiner finns på plats. Delta i uppstart av nya objekt och säkerställa att rutiner fungerar i praktiken. Ha löpande kontakt med driftchef, kund och verksamhet. Bemanna vid frånvaro och själv delta i lokalvården vid behov. Bidra till struktur, ordning och förbättringar i driften. Språkkrav Svenska är ett krav för tjänsten. Du ska kunna tala, läsa och kommunicera på svenska på ett sätt som gör att du kan förstå arbetsinstruktioner, leveranskrav, frekvenser, säkerhetsrutiner och föra dialog med kund och medarbetare. Om dig Du är kvalitetsmedveten, ordningsam, ansvarstagande och positiv. Du har lätt för att samarbeta med andra men kan också arbeta självständigt och fatta beslut i den dagliga driften. Vi söker dig som har erfarenhet av lokalvård och gärna tidigare erfarenhet som teamledare, arbetsledare eller samordnare. Du behöver vara trygg i att leda medarbetare, skapa struktur, följa upp kvalitet och agera snabbt när något behöver lösas. Krav Erfarenhet av lokalvård. God svenska i tal och skrift. Grundläggande datavana. B-körkort för manuell bil. Förmåga att läsa och följa arbetsinstruktioner, frekvenser och rutiner. Meriterande Erfarenhet av lokalvård i vård- eller sjukhusmiljö. SRY, PRYL eller INSTA 800. Erfarenhet av egenkontroller och kvalitetsuppföljning. Erfarenhet av maskinkörning och golvvård. Ledarskapsutbildning eller tidigare teamledarerfarenhet. Erfarenhet av digitala system för avvikelser, uppföljning eller arbetsledning. Om oss MIAB AB har bedrivit lokalvård sedan 1979, vilket har gett oss en bred och gedigen erfarenhet av att utföra lokalvård i såväl offentlig som privat företagsmiljö. Vi arbetar flexibelt och proaktivt, alltid med ett professionellt utförande och uppträdande med kunden i fokus. MIAB Facility Services är en del av MIAB-gruppen. MIAB-gruppen omsätter idag cirka 1 miljard SEK och har cirka 4 800 anställda. Du som vill arbeta i ett dynamiskt och serviceorienterat företag – här väntar många utmaningar och möjligheter för rätt person. Tjänsten är heltid med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag. Märk din ansökan: Teamledare Lokalvård – Vårdmiljö Varmt välkommen med din ansökan!

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga? Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb Hos oss på Socialförvaltningen i Enköpings kommun arbetar vi tillsammans för att hjälpa Enköpingsbor som på olika sätt befinner sig i svåra och utsatta livssituationer. Vi har en nära ledning och arbetar hela tiden aktivt med utveckling av organisationen. Som grund i vårt förhållningssätt har vi valt att ha motiverande samtal (MI) för dem vi är till för. En del av vår ledningsstruktur är att vi arbetar i tvärteam mellan avdelningarna. Med cirka 160 medarbetare på förvaltningen har vi goda förutsättningar för en välfungerande intern samverkan. För oss är du som medarbetare vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas på din arbetsplats. Vi är varandras arbetsmiljö och strävar efter ett klimat som präglas av våra värdeord: ansvar, delaktighet, utveckling, rättssäkerhet, samverkan och bemötande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med i vårt team och utveckla våra digitala arbetssätt och säkerställa att våra system stödjer ett kvalitativt socialt arbete? Är du nyfiken och tycker om att möta verksamheters behov? Vi söker dig som vill kombinera verksamhetsförståelse med IT-kompetens och som brinner för utveckling, struktur och möjligheten att ge god service. Hos oss på enheten för verksamhetsstöd och kvalitet på Socialförvaltningen får du möjlighet att vara en av nyckelpersonerna i förvaltningens digitala utveckling där du arbetar nära både verksamhet och IT-avdelning. I din roll kommer du både påverka och förbättra arbetssätt som kommer många till del samtidigt som du ingår i ett sammanhang där samarbete, utveckling och kvalitet står i fokus. Hos oss får du möjlighet att använda din kompetens där den gör störst nytta! Dina huvudsakliga uppgifter: • Stödja arbetet med omställningen till nya socialtjänstlagen och andra lagförändringar. • Identifiera verksamhetsbehov och utvecklingsområden rörande digitala verktyg, system eller andra it-lösningar. • Hantera felanmälningar, ta fram rutiner och planer för incidenthantering. • Säkerställa kvalitetsuppföljning och statistik ur olika system på regelbunden basis. • Arbeta med vidareutveckling och hantering av befintliga system. • Följa och stödja handläggning i förvaltningens olika system samt föreslå utvecklingsområden. • Arbeta med att upprätta mallar, texter och medverka i systemupphandlingar. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning, alternativt eftergymnasial utbildning inom annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdig för tjänsten • Erfarenhet från socialtjänst eller liknande välfärdsverksamhet.   • ITintresse och god systemvana • Kunskap i Lifecare och Flexite • Erfarenhet av systemförvaltning enligt EM3 • Mycket god förståelse för verksamhetsutförandet och hur verksamhetssystem stödjer Socialtjänstens grunduppdrag Det är meriterande om du har: • Tidigare kunskap i Stratsys, KLASSA och Selfpoint • Erfarenhet av Power BI Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du: • är nyfiken och vill sätta dig in i både verksamhet och system   • är flexibel och kan anpassa dig när förutsättningar förändras   • har en positiv inställning och bidrar till ett gott samarbete och arbetsklimat  • arbetar självständigt, tar ansvar och planerar, strukturerar samt prioriterar ditt arbete   • är lösningsfokuserad och söker vägar framåt även i komplexa situationer samtidigt som du är noggrann och kvalitetsmedveten   • är serviceinriktad med ett professionellt bemötande i kontakten med kollegor, chefer och externa parter. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-31 Så snart om möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom socialförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Utdraget ska vara oöppnat och inte äldre än 6 månader. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här: https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.