Lediga jobb som Bild- och sändningstekniker i Fagersta

Just nu söker vi dig som vill bli en del av vårt härliga team och som vill jobba som personlig assistent hos vår manliga kund i Köping. Vad innebär den här tjänsten? Kunden är en yngre man som har ett fysiskt aktivt liv. Kunden tycker om att vara ute i ur och skur, gå långa promenader, simma och kolla på djur, kunden har även ett intresse för musik och bild. Hos kunden får du hjälpa till med hushållssysslor så som matlagning, städ och tvätt, samt stöttning och motivation i vardagen.  Kunden bor i en lägenhet och har assistans dygnet runt med jour på natten.  Vem söker vi? Vi söker dig som är engagerad, respektfull och lyhörd. Vi ser gärna att du har stort tålamod och förmågan att vara personlig samtidigt som du agerar professionellt.   Vi ser gärna att du:  har ett genuint intresse av att hjälpa andra. kan förstå och göra dig förstådd på svenska Är fysiskt aktiv och klarar av att ha en aktiv arbetsdag har erfarenhet av autism  har erfarenhet av vård och omsorg. (Det är ett plus, men inget krav). Övrig information Anställningsform: behovsanställning Omfattning: vid sjukfrånvaro och semester Arbetstider: 09.00-09.00 Tillträde: Enligt överenskommelse  Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026 09 30 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Lisa Vålberg, Verksamhetschef lisa.valberg@frosunda.se   Varmt välkommen med din ansökan!

Få ett flexibelt och barnsligt roligt extrajobb På myNanny kan du göra skillnad för familjer samtidigt som du får ett barnsligt roligt och flexibelt extrajobb. Vi är ett av Sveriges ledande barnpassningsföretag, vilket innebär att du kan förvänta dig mycket av oss – allt från bra lönevillkor till professionellt bemötande, utbildning, försäkring och personlig support. Ansök till jobbet som barnvakt på myNanny här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Så funkar jobbet som barnvakt Att jobba som nanny är både roligt och flexibelt, du väljer själv vilka uppdrag du vill ha och när du ska jobba. Som barnvakt hjälper du en eller flera familjer i ditt område med att passa deras barn. Det kan innebära allt från hämtning på förskola/skola och en rolig stund i lekparken till att äta mellanmål eller nattning. Det viktigaste är att det är roligt och tryggt för både barnen, föräldrarna och dig! Mer om familjen Under din intervju kommer du får mer information om just denna familj, men här är några bra saker att veta: Antal barn: 2 Ålder: 10 månader och 4 år Dagar i veckan de önskar hjälp: Familjen vill gärna ha hjälp i snitt 1 eftermiddag i veckan Tider: Passen startar ca 15:00 och varar i ca 3 timmar Extrajobbet passar perfekt för dig som: Är ansvarsfull och lekfull med ett genuint engagemang för barn Har erfarenhet av att ha passat ett eller flera barn (0 - 6 år) självständigt Kan arbeta flexibelt både vardagar och helger som nanny Detta erbjuder vi dig som barnvakt på myNanny: Konkurrenskraftig lön med tydlig lönetrappa Du är alltid försäkrad under barnpassningen Flexibelt extrajobb med en familj som passar just dig och din vardag Följa och vara delaktig i ett barns utveckling Utbildning i hjärt- och lungräddning samt första hjälpen Introduktionsutbildning av oss på myNanny Kontinuerligt stöd från din personliga kontaktperson på myNanny Viktiga och relevanta meriter till ditt CV Ansök till jobbet på 3-4 min Du ansöker till jobbet som barnvakt snabbt och enkelt här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju för jobbet som nanny på myNanny. Läs mer om myNanny Vill du veta mer om myNanny, vilka vi är och hur vi arbetar? Läs mer om oss här: https://my-nanny.se/ ⠀ Så fungerar barnpassningen Som barnvakt hos myNanny kan du möta familjer med olika behov och upplägg. Barnpassningen kan till exempel innebära regelbunden hjälp en eller flera gånger i veckan, hämtning från förskola eller skola samt pass på kvällar och helger. Vill du få en bättre bild av hur barnpassningen fungerar och vilka typer av uppdrag du kan komma att arbeta med? Läs mer om vår barnpassning här: https://my-nanny.se/barnpassning/

Få ett flexibelt och barnsligt roligt extrajobb På myNanny kan du göra skillnad för familjer samtidigt som du får ett barnsligt roligt och flexibelt extrajobb. Vi är ett av Sveriges ledande barnpassningsföretag, vilket innebär att du kan förvänta dig mycket av oss – allt från bra lönevillkor till professionellt bemötande, utbildning, försäkring och personlig support. Ansök till jobbet som barnvakt på myNanny här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Så funkar jobbet som barnvakt Att jobba som nanny är både roligt och flexibelt, du väljer själv vilka uppdrag du vill ha och när du ska jobba. Som barnvakt hjälper du en eller flera familjer i ditt område med att passa deras barn. Det kan innebära allt från hämtning på förskola/skola och en rolig stund i lekparken till att äta mellanmål eller nattning. Det viktigaste är att det är roligt och tryggt för både barnen, föräldrarna och dig! Mer om familjen Under din intervju kommer du får mer information om just denna familj, men här är några bra saker att veta: Antal barn: 2 Ålder: 8 och 10 år Dagar de önskar hjälp: 1-2 gånger i månaden Tider: Passen startar varierande tider kvällar och helger och varar i ca 4 timmar Extrajobbet passar perfekt för dig som: Är ansvarsfull och lekfull med ett genuint engagemang för barn Har erfarenhet av att ha passat ett eller flera barn (0 - 6 år) självständigt Kan arbeta flexibelt både vardagar och helger som nanny Detta erbjuder vi dig som barnvakt på myNanny: Konkurrenskraftig lön med tydlig lönetrappa Du är alltid försäkrad under barnpassningen Flexibelt extrajobb med en familj som passar just dig och din vardag Följa och vara delaktig i ett barns utveckling Utbildning i hjärt- och lungräddning samt första hjälpen Introduktionsutbildning av oss på myNanny Kontinuerligt stöd från din personliga kontaktperson på myNanny Viktiga och relevanta meriter till ditt CV Ansök till jobbet på 3-4 min Du ansöker till jobbet som barnvakt snabbt och enkelt här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju för jobbet som nanny på myNanny. Läs mer om myNanny Vill du veta mer om myNanny, vilka vi är och hur vi arbetar? Läs mer om oss här: https://my-nanny.se/ ⠀ Så fungerar barnpassningen Som barnvakt hos myNanny kan du möta familjer med olika behov och upplägg. Barnpassningen kan till exempel innebära regelbunden hjälp en eller flera gånger i veckan, hämtning från förskola eller skola samt pass på kvällar och helger. Vill du få en bättre bild av hur barnpassningen fungerar och vilka typer av uppdrag du kan komma att arbeta med? Läs mer om vår barnpassning här: https://my-nanny.se/barnpassning/

Kan du få människor att le, när du håller i en kamera? -Bra för nu söker vi fler fotografer till vår fotografkår i Västerås med omnejd. Vi söker dig med ett genuint fotointresse som vill kombinera det med ett kul arbete bland barn och ungdomar. Vi värdesätter dina goda egenskaper, som social förmåga och att kunna jobba med eget ansvar under ordning och reda. Men även en estetisk "blick" för bild och form. Erfarenhet från barn- och ungdomsverksamhet är en stor merit. Vi erbjuder dig en professionell skolfotoutbildning och även en onlinekurs innan vi ses. Vi ska tillsammans se till att du känner dig som en "fullfjädrad" skolfotograf, och att det blir det roligaste fotografjobbet som finns! Tjänsten kräver att du har körkort samt tillgång till bil. Arbetsperioden är i första hand v33 till v42.Tidigare branscherfarenhet inom foto/skolfoto är inget krav men är självklart en merit. Vi ser gärna ett samarbete med redan etablerade fotografer. Passa nu på att söka till vår glada fotografkår! Berätta även lite om dig själv samt bifoga ditt Cv, och gärna en länk med bilder som visar ditt fotointresse. Välkommen med din ansökan!

Vi söker nu lärare med undervisning i teater för elever i årskurs 4-9 vid Entréskolan i Västerås. Tjänsten är ett vikariat under föräldraledighet under ht 2026 och eventuellt längre. Tjänsten är på 20 % med arbetstid på fredagar med tillträde omgående. Intervjuer sker löpande. Entréskolan är en estetisk grundskola för årskurserna 4-9 med profilering aktivt lärande med ett kreativt skapande utifrån estetiska uttrycksformer i ämnesintegrerade arbetsområden. Entréskolan finns i Västerås, Stockholm, Eskilstuna och Örebro. Vi erbjuder fyra estetiska profilval; teater, musik, dans och konst. Vi söker en engagerad teaterlärare med bredd i sitt kunnande inom regi, scenografi, ljud/ljus, skådespeleri och manusskrivande. En människa som har förmåga att lyfta och entusiasmera och tillsammans med våra elever skapa spännande och viktig teater. Som teaterlärare leder och undervisar du våra elever inom vår teaterprofil. I uppdraget ingår att planera, genomföra och utvärdera undervisning i teater med eleverna på teaterinriktningen. Eleverna har teater på schemat två lektioner i veckan. Du planerar och genomför föreställningar med eleverna i ett nära samarbete med de andra profillärarna i musik, dans och konst. Tjänsten är på 20 % men med utökad tjänstgöring vid heldagsrepetitioner och vid föreställningsarbete. Du ingår i det estetiska arbetslaget tillsammans med övriga estetlärare i musik, dans, slöjd och bild. Administration liksom elev- och föräldrakontakt ingår och vi arbetar med digitalt verktyg för ändamålet. Ansvar för rekvisitaförråd ingår också i tjänsten. Som person är du kreativ, drivande och är van att arbeta fram föreställningar med elever och kollegor. Du har en förmåga att se på situationer och beslut ur ett helhetsperspektiv. Du har en god förmåga att skapa relationer och samarbeta, så väl med elever som till annan personal. Du har ett genuint intresse för elevernas egen skapandekraft och kreativitet. Du är öppen, utvecklingsbenägen, lyhörd, respektfull och bidrar till vårt värdegrundsarbete. Du är trygg i din roll som pedagog/lärare och tar ansvar för ditt uppdrag. Vi söker dig som har en teaterpedagogisk högskoleutbildning eller motsvarande. Du har erfarenhet av teaterpedagogiskt arbete med barn och unga. Vi söker främst dig som har lärarlegitimation med lärarbehörighet inriktning teater. Men meriterande är även om du har en bred erfarenhet av teaterverksamhet. Elevernas lärande och utveckling står i centrum. Du har goda kunskaper om att arbeta med elever med olika sorters förutsättningar och kan anpassa din undervisning utifrån olika behov. Vi lägger stor vikt vid flexibilitet och lösningsfokus och att du kan samarbeta och kommunicera med elever, kollegor, skolledning och övrig personal. Läs mer om vår estetiska profil teater och pedagogiska idé på vår hemsida www.entreskolan.se Lön, ersättning och förmåner Kollektivavtal - mellan Almega och fackförbunden Sveriges lärare, Kommunal och Vision. Tjänstepension (ITP-avtalet) TGL, Tjänstegrupplivförsäkring Trygghetsförsäkring, TFA, Omställningsavtalet TRR/SAF-PTK Friskvårdsbidrag

Vi på KFC söker dig som har en ambition att hela tiden lära dig mer och vill ge det lilla extra för att gästen ska bli nöjd och komma tillbaka med sina bästa vänner. Med rätt inställning och insats finns stora förutsättningar att gå vidare inom företaget. Arbetsuppgifter Som del i vårt team är du vårt ansikte utåt som hälsar gäster välkomna och ger service med högstakvalitet. Du arbetar i kassan, Drive-thrun, matsalen eller i köket. Som kassa-och Drive-Thru medarbetare arbetar du med att paketera beställningar och serveragästerna med den absolut bästa och snabbaste servicen. I köket är du ansvarig för att med våra unika recept och metoder tillaga kycklingen, vår viktigaste råvara. Du ser till att det alltid finns härligt fräscha, väldoftande och välsmakande portioner av kycklingen som dina glada arbetskamrater serverar våra hungriga gäster. Arbetet innebärskiftarbete på olika tider och dagar. Vem är du? Vi söker dig som är en positiv, utåtriktad, och ansvarsfull person. Med din härliga personlighet bidrardu med mycket energi som gör arbetsdagen ännu roligare för dig och dina kollegor. Låter det som något för dig? Tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Vi anser att personlighet och attityd väger tyngre än meriter och ser därför att du gärna svarar på videofrågorna, för att vi ska få en bättre bild av dig. Notera att de som svarar på videofrågorna prioriteras i urvalet.

Barnvakt / barnpassning På myNanny erbjuder vi trygg och rolig barnpassning i hela Sverige, som hjälper familjer att få ihop vardagen. Var med och dela glädjen av att passa barn och göra skillnad för familjer! Vi är ett av Sveriges ledande barnpassningsföretag, vilket innebär att du kan förvänta dig mycket av oss — allt från bra villkor till professionellt bemötande, utbildning, försäkring och support. Ansök direkt i vårt formulär här: https://my-nanny.se/ansok-steg-2/ Om tjänsten som barnvakt Vi söker en ansvarsfull barnvakt som har gott om tid för familjen och som tycker om att umgås med barn. Uppdraget passar personer i alla åldrar, vi uppmuntrar särskilt seniorer som kan vara en extramormor/morfar! En av våra många familjer som behöver hjälp nära dig: Vad som krävs av dig som söker arbetet: Erfarenhet av barnpassning i åldrarna 0-6 år. Antal barn och ålder: 1 barn, 2 år Dagar och tider: Familjen vill ha hjälp ca 2 gånger i månaden. Passen startar varierande tider dagtid och kvällar och varar i ca 4 timmar Önskat startdatum för barnpassningen: Omgående! Barnpassningen sker hemma hos familjen Plats är Västerås Ansök till jobbet på 3-4 min Du ansöker till jobbet som barnvakt snabbt och enkelt här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju för jobbet som nanny på myNanny. Läs mer om myNanny Vill du veta mer om myNanny, vilka vi är och hur vi arbetar? Läs mer om oss här: https://my-nanny.se/ ⠀ Så fungerar barnpassningen Som barnvakt hos myNanny kan du möta familjer med olika behov och upplägg. Barnpassningen kan till exempel innebära regelbunden hjälp en eller flera gånger i veckan, hämtning från förskola eller skola samt pass på kvällar och helger. Vill du få en bättre bild av hur barnpassningen fungerar och vilka typer av uppdrag du kan komma att arbeta med? Läs mer om vår barnpassning här: https://my-nanny.se/barnpassning/

Vi söker två sektionschefer som vill leda i en komplex och samhällsviktig verksamhet – med fokus på samarbete, resultat och utveckling. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Enhetens uppdrag Arbetsförmedlingen Västmanland består av 170 medarbetare uppdelade i 10 sektioner och två fysiska arbetsplatser, Västerås och Köping. Nu söker vi två engagerade och drivna sektionschefer som vill vara med och leda verksamheten. Enhetens ena uppdrag är att stötta arbetssökande på vägen mot jobb eller studier ofta i nära samverkan med kommuner, leverantörer och andra aktörer. Det andra uppdraget är att hjälpa arbetsgivare som har behov av större stöd i sin rekrytering. Sektionschefens uppdrag och ansvar Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar för 15-20 medarbetare. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar. Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion och i god samverkan och samarbete med enhetens andra sektionschefer, kommuner, leverantörer och andra samverkans- och samarbetspartners. För att lyckas i uppdraget behöver du vara en handlingskraftig ledare som skapar tydlighet, struktur och riktning. Du arbetar målmedvetet, tar initiativ och driver arbetet framåt med fokus på resultat. Samtidigt är du flexibel och har förmåga att snabbt ställa om när verksamhetens behov förändras. Du ser möjligheter, fattar beslut och omsätter idéer till konkret handling och inspirerar andra att göra detsamma. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Som sektionschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Västerås. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. Mer om att jobba hos oss Grundläggande kvalifikationskrav Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) minst 6 månader inom Arbetsförmedlingens verksamhet. Eller: Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram Eller: Aktuell erfarenhet av chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation minst 1 år B-körkort och körvana Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av att leda i förändring, skapa strukturer och arbeta med delaktighet Erfarenhet av samarbete och samverkan med kommuner, föreningar, näringsliv och andra myndigheter Erfarenhet av arbetslivsinriktad rehabilitering Aktuell erfarenhet av verksamhetsutveckling och verksamhetsuppföljning Aktuell erfarenhet av myndighetsutövning Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens ledarkriterier. Som ledare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för helheten, skapa tydlig riktning och goda förutsättningar. Handlingskraftig – omsätta beslut i handling, vara en tydlig och modig förebild. Resultatfokuserad – följa upp, utveckla och driva verksamheten mot gemensamma mål. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-09-03. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

Få ett flexibelt och barnsligt roligt extrajobb På myNanny kan du göra skillnad för familjer samtidigt som du får ett barnsligt roligt och flexibelt extrajobb. Vi är ett av Sveriges ledande barnpassningsföretag, vilket innebär att du kan förvänta dig mycket av oss – allt från bra lönevillkor till professionellt bemötande, utbildning, försäkring och personlig support. Ansök till jobbet som barnvakt på myNanny här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Så funkar jobbet som barnvakt Att jobba som nanny är både roligt och flexibelt, du väljer själv vilka uppdrag du vill ha och när du ska jobba. Som barnvakt hjälper du en eller flera familjer i ditt område med att passa deras barn. Det kan innebära allt från hämtning på förskola/skola och en rolig stund i lekparken till att äta mellanmål eller nattning. Det viktigaste är att det är roligt och tryggt för både barnen, föräldrarna och dig! Mer om familjen Under din intervju kommer du får mer information om just denna familj, men här är några bra saker att veta: Antal barn: 2 Ålder: 6 och 8 år Dagar i veckan de önskar hjälp: 1-2 gånger i månaden Tider: Oftast hämtning från förskola och ibland även på kvällar samt helger (varje pass är alltid minst 3 timmar) Extrajobbet passar perfekt för dig som: Är ansvarsfull och lekfull med ett genuint engagemang för barn Har erfarenhet av att ha passat ett eller flera barn (0 - 6 år) självständigt Kan arbeta flexibelt både vardagar och helger som nanny Detta erbjuder vi dig som barnvakt på myNanny: Konkurrenskraftig lön med tydlig lönetrappa Du är alltid försäkrad under barnpassningen Flexibelt extrajobb med en familj som passar just dig och din vardag Följa och vara delaktig i ett barns utveckling Utbildning i hjärt- och lungräddning samt första hjälpen Introduktionsutbildning av oss på myNanny Kontinuerligt stöd från din personliga kontaktperson på myNanny Viktiga och relevanta meriter till ditt CV Ansök till jobbet på 3-4 min Du ansöker till jobbet som barnvakt snabbt och enkelt här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju för jobbet som nanny på myNanny. Läs mer om myNanny Vill du veta mer om myNanny, vilka vi är och hur vi arbetar? Läs mer om oss här: https://my-nanny.se/ ⠀ Så fungerar barnpassningen Som barnvakt hos myNanny kan du möta familjer med olika behov och upplägg. Barnpassningen kan till exempel innebära regelbunden hjälp en eller flera gånger i veckan, hämtning från förskola eller skola samt pass på kvällar och helger. Vill du få en bättre bild av hur barnpassningen fungerar och vilka typer av uppdrag du kan komma att arbeta med? Läs mer om vår barnpassning här: https://my-nanny.se/barnpassning/

Vi vill bli världens bästa burgarkedja och vi vet att vägen dit går genom engagerade medarbetare, starka team, grym service och riktigt goda burgare. Nu söker vi dig som vill vara med och skapa serviceupplevelser i världsklass vid varje besök. Som restaurangbiträde på MAX är du en nyckelperson i vårt dagliga arbete. Tillsammans med dina kollegor ser du till att våra gäster får bästa möjliga bemötande och att restaurangen alltid levererar på högsta nivå. Både när det gäller kvalitet, tempo och service. Du arbetar i team och har varierande arbetsuppgifter: du serverar gäster, håller rent och snyggt i restaurangen, jobbar i köket med att laga burgare och pommes, och ansvarar för kassan där du ser till att gästerna får det som beställts varor. Hos oss är arbetsglädje, gemenskap och utveckling alltid i centrum. Så under dina första dagar lär du dig jobbet steg för steg av din restaurangchef eller en erfaren kollega och på vår lärplattform MAX Academy via digitala utbildningar. Huvudsakliga arbetsuppgifter Servera gäster, ge ett schyst bemötande och skapa serviceupplevelser i världsklass Hålla rent och snyggt i restaurangen Laga burgare, smoothies och pommes i köket Ansvara för kassan och se till att gästerna får det som beställts Arbeta i team och stötta dina kollegor Vad erbjuder vi? Ett fartfyllt jobb i ett sammansvetsat team med mycket goda möjligheter att växa och utvecklas Interna utbildningar och tydliga karriärvägar Lön och villkor enligt kollektivavtal samt friskvårdsbidrag En arbetsplats där bemötandet, goda burgare, en ren och fräsch restaurang och snabb service alltid står i fokus En kultur där vi lägger stor vikt vid hälsa, miljö och socialt ansvar  Hur går processen till? För våra tjänster som restaurangmedarbetare har vi valt ett enklare och mer relevant sätt att söka jobb. Det betyder att du inte behöver skicka in CV eller personligt brev. I stället får du svara på några urvalsfrågor och genomföra ett Servicetest. Vi rekommenderar att du svarar så utförligt och ärligt du kan på frågorna. När du har skickat in din ansökan får du ett mejl med en länk till Servicetestet. Testet består av olika situationer som kan uppstå i vardagen på MAX, där du får beskriva hur du skulle agera. På så sätt får du redan tidigt en bra bild av hur det är att jobba hos oss. Testet tar cirka 15 minuter att genomföra. När vi har gått igenom både din ansökan och ditt test återkopplar vi till dig så snart vi kan. Går du vidare i processen blir du inbjuden till intervju. Om du inte går vidare får du besked via mejl. Vi hanterar ansökningarna löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Observera att Servicetestet är ett obligatoriskt steg i vår rekryteringsprocess och att vi därför inte kan ta kandidater vidare som inte genomför testet. Välkommen att skicka in din ansökan! Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi är ett ledande SaaS-bolag som med innovativ teknik driver digitaliseringen av byggbranschen för att göra den säkrare, mer produktiv och mer hållbar. Med smarta plattformar och datadrivna lösningar hjälper vi våra kunder att få bättre kontroll över personal, arbetsplatser och resurser – och bidrar samtidigt till en hållbar utveckling i en av världens största branscher. Hos oss möts teknik, innovation och människor som vill göra verklig skillnad. Här får du möjlighet att utvecklas, utmana etablerade arbetssätt och vara med och forma framtidens byggbransch. Hos oss möts teknik, innovation och människor som vill göra verklig skillnad. Infobric Equipment & Assets (E&A) växer snabbt – både organiskt och genom förvärv – i Sverige, Norge och Storbritannien, med ett produktportfölj som spänner över Hyrma, Onlet, Fleet, Machines och Equipment. I takt med att vi växer behöver vi stärka vår ekonomifunktion, och vi söker nu en Cost Controller som vill vara med och bygga struktur och ta ägarskap över kostnadssidan. DET HÄR KOMMER DU ATT GÖRA Som Cost Controller på Infobric E&A äger du kostnadssidan av vår resultaträkning och blir en nyckelperson i att ge ledningen den insikt som krävs för att fatta rätt beslut i en verksamhet med flera länder och produkter. Ansvar * Kostnadsuppföljning: Äga uppföljning av OPEX per avdelning (produkt, sälj, CS, G&A) och produkt – budget vs utfall, avvikelseanalys och prognoser. * Bruttomarginal & COGS: Följa upp och analysera COGS – hosting, support, onboarding – och bidra till att förstå bruttomarginal per produkt. * Personal & kapacitet: Ansvara för personalkostnadsuppföljning och stötta capacity planning tillsammans med produkt- och avdelningschefer. * Investeringsanalys: Ta fram business cases och investeringsanalyser inför nya produktsatsningar, t.ex. build-vs-buy-beslut. * CAC & lönsamhetsmått: Bidra med kostnadsdata till CAC-beräkningar och nyckeltal som Rule of 40 – i nära samarbete med vår Revenue Controller. * Rapportering: Bidra till månadsbokslut, ledningsrapportering och underlag inför styrelsemöten. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med vår Revenue Controller, som äger intäktssidan (ARR, revenue recognition, fakturering). Flera av de viktigaste analyserna – bruttomarginal per produkt, CAC/LTV och business cases för nya satsningar – kräver att ni tillsammans sätter ihop kostnads- och intäktsperspektivet. VAD SÖKER VI HOS DIG * Cirka 3–5 års erfarenhet som controller, gärna med inriktning mot kostnadsuppföljning, FP&A eller liknande – erfarenhet från SaaS är meriterande. * Van att arbeta analytiskt med stora datamängder och att omsätta siffror till tydliga rekommendationer. * Strukturerad och van att äga process och kvalitet i budget-, prognos- och uppföljningsarbete. * God kommunikativ förmåga – du kan förklara ekonomiska samband för personer utan ekonomibakgrund, t.ex. produktchefer och säljledning. * Trivs i en samarbetande roll där ansvarsgränser ibland är gråzoner som löses tillsammans snarare än genom strikt regelverk. * Mycket goda kunskaper i Excel. Erfarenhet av BI-verktyg (t.ex. Power BI eller liknande) är meriterande. VAD VI ERBJUDER * Var med och skapa förändring i en av världens största industrier * Möjlighet att växa och utvecklas i ett snabbväxande techbolag som påbörjat sin internationella expansion * Nära samarbete med Head of Business Area, produktchefer och en Revenue Controller – du får en bred bild av hela verksamheten * Flexibel arbetsmodell – du utgår från Arboga eller Stockholm, med möjlighet att arbeta hemifrån vid behov * Företagsevent, after work, pingisturneringar och såklart mycket fika. Vi gillar att ha roligt tillsammans! * Bra förmånspaket – vi tar hand om dig! TEAMET DU BLIR EN DEL AV Du rapporterar direkt till Head of Business Area Infobric E&A. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med vår Revenue Controller samt ha löpande kontakt med produktchefer och avdelningschefer inom Product, Sales & Marketing, Support och Customer Success. Infobric E&A är en del av Infobric Group, ett SaaS-bolag som med innovativ teknik driver digitaliseringen av byggbranschen för att göra den säkrare, mer produktiv och mer hållbar. Med smarta plattformar och datadrivna lösningar hjälper vi våra kunder att få bättre kontroll över personal, arbetsplatser och resurser – och bidrar samtidigt till en hållbar utveckling i en av världens största branscher. SÅ HÄR SÖKER DU TJÄNSTEN Sök enkelt med din LinkedInprofil eller bifoga CV. Vi gör löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas snabbt så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Hos oss erbjuds du en meningsfull och utvecklande arbete som sjuksköterska. Genom att möta patienter och närstående med lyhördhet och närvaro skapar du trygghet, delaktighet och kontinuitet före och efter avslutad onkologisk behandling. Du blir en del av en öppen och trivsam arbetsplats som präglas av samarbete och goda möjligheter till professionell utveckling! Arbetsuppgifter Som kontaktsjuksköterska på Onkologiklinikens Rehabenhet kommer du att arbeta med patienter som har sin behandling, uppföljning och rehabilitering på kliniken. Rollen innebär att skapa kontinuitet, trygghet, delaktighet och fungerar som ett stöd för både patient och närstående. Arbetet består till stor del av stödjande och informativa samtal som ges under mottagningsbesök eller via telefonrådgivning. Du kommer att närvara vid nybesök tillsammans med läkaren. Därefter säkerställer du given information, både muntligt och skriftligt, om planerad behandling och samtal för att informera samt bedöma patientens behov av cancerrehabilitering. Vid skattat besvär upprättas en rehabiliteringsplan tillsammans med patienten. Du har ett gott stöd i samordningsinsatser för cancerrehabilitering i teamet.  I rollen ingår även att delta i nätverksträffar, kvalitetsseminarier, tumörteamronder och multidisciplinära konferenser, vilket ger dig möjlighet att bidra till utveckling och kvalitet i vården samtidigt som du kontinuerligt utvecklar din egen kompetens. Om arbetsplatsen Onkologikliniken i Västerås erbjuder en bred och sammanhållen verksamhet med mottagning, strålbehandlingsavdelning, slutenvårdsavdelning, dagvård samt en specialiserad rehabenhet för cancerrehabilitering. Här arbetar cirka 130 engagerade medarbetare i ett prestigelöst och teamorienterat samarbete över enhetsgränserna. Vården utgår från en helhetssyn på människan, där vi tar hänsyn till fysiska, psykologiska, sociala och existentiella behov för att kunna ge varje patient en individanpassad vård av hög kvalitet. På rehabenheten blir du en del av ett tvärprofessionellt team bestående av kontaktsjuksköterskor, dietister, kuratorer och psykolog. Du välkomnas till en erfaren och stabil arbetsgrupp med bred kompetens och starkt engagemang. Här arbetar du i en utvecklande och lärorik miljö som präglas av ett gott samarbetsklimat, öppenhet och frihet under ansvar. För dig som vill få en fördjupad bild av hur vi arbetar med cancerrehabilitering och kontaktsjuksköterskans roll på enheten finns här två rekommenderade resurser: En föreläsning om hur man kan arbeta strukturerat med cancerrehabilitering som kontaktsjuksköterska på enheten - https://bit.ly/cancerrehab-onkologi Regionala Cancercentrum beskriver mer om kontaktsjuksköterskans uppdrag och vad rollen kan innebära - https://bit.ly/kontaktsjukskoterskans-uppdrag     För oss är det viktigt att du mår bra och trivs på jobbet så därför erbjuder vi dig: Ett anpassat introduktionsprogram för att du ska bli trygg och säker i din yrkesroll Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar En arbetsplats för livets olika skeden och möjlighet till flexibel arbetstid inom vissa ramar Gratis träning på vårt fullt utrustade gym Friskvårdsbidrag 3000 kr/år Du kan läsa mer om förmånerna här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Nyfiken? Kontakta gärna vår enhetschef Cecilia om du vill boka hospitering eller ett förutsättningslöst samtal så berättar vi mer. Du får möjlighet att se våra lokaler, träffa våra medarbetare och få en inblick i vårt arbete. Se kontaktuppgifter längre ner i annonsen. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med tidigare erfarenhet av att arbeta som sjuksköterska. Har du arbetat med cancerpatienter eller med telefonrådgivning är det meriterande, liksom vidareutbildning till kontaktsjuksköterska eller annan utbildning inom onkologisk eller palliativ vård. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Som person är du trygg, stabil och har en god samarbetsförmåga. Du tar ansvar för ditt arbete, planerar och prioriterar på ett strukturerat och effektivt sätt samt är tydlig i din kommunikation. Du har förmågan att se till helheten och fattar beslut med verksamhetens bästa i fokus. I mötet med patienter, närstående och kollegor är du empatisk, lyhörd och inger förtroende genom ett lugnt och professionellt bemötande. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidare   Omfattning: Heltid   Arbetstid: Dagtid, måndag till fredag.   Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 13 september 2026. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.     Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet.   Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.     Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.   Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är.   Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.     Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.

Om tjänsten Vill du arbeta i en modern produktionsmiljö där kvalitet, samarbete och noggrannhet står i fokus? Vi söker nu montörer till vår kunds verksamhet, där du blir en viktig del av ett engagerat team som arbetar med montering av el- och lågspänningsprodukter. I rollen ansvarar du för att montera produkter enligt instruktioner och kvalitetskrav samt säkerställa att arbetet utförs med hög precision. Arbetet sker i en välorganiserad miljö där ordning, säkerhet och teamwork är en naturlig del av vardagen. Tjänsten är ett konsultuppdrag med start enligt kundens behov och pågår i 3-6 månader, med god möjlighet till förlängning. Du kommer arbeta i en framstående produktionsmiljö där ordning, renlighet och samarbete står i fokus. Du kommer att arbeta antingen under dagtid eller i 2-skift beroende på kundens behov. Om dig Vi söker dig som är praktiskt lagd och trivs med att arbeta med händerna. Du är noggrann, ansvarstagande och har ett öga för detaljer. Samtidigt är du en lagspelare som uppskattar att samarbeta med kollegor för att nå gemensamma mål. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har ett tekniskt intresse och erfarenhet av montering inom industri eller elrelaterad verksamhet. Krav för tjänsten: Erfarenhet av montering inom el-relaterade produkter Teknisk gymnasieutbildning, gärna inom el eller elektronik Behärskar svenska och engelska i tal och skrift, då vissa instruktioner ges på engelska. Meriterande: Truckkort Traverskort Säkra lyft B-körkort och tillgång till bil Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Är du intresserad? Låter detta som rätt möjlighet för dig? Välkommen med din ansökan redan idag! Urval och intervjuer sker löpande. För att ge oss bästa möjliga bild av din bakgrund och erfarenhet ber vi dig skicka in ett uppdaterat CV där dina tidigare roller, arbetsuppgifter framgår tydligt. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Urval och intervjuer sker löpande, men notera att vi får in väldigt många ansökningar vilket gör att svarstiden kan vara längre än vanligt. Vi uppskattar din förståelse! Om anställningen Som ambulerande konsult hos oss på Adecco innebär det att du är anställd av oss och arbetar ute hos våra kunder, vilket kan innebära en variation i arbetsplats och arbetstider inom ett överenskommet område. Hos vår kund blir du väl omhändertagen och du kommer ha en dedikerad konsultchef på Adecco som stöttar dig längst vägen. Observera att drogtest och hälsokontroll förekommer vid anställning. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Elsa Khan via elsa.kahn@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!

Om tjänsten Vill du ha ett praktiskt arbete där du får vara med och tillverka produkter av hög kvalitet? VI söker nu montörer till vår kunds produktion där du blir en del av ett sammansvetsat team. Tillsammans arbetar ni för att säkerställa ett effektivt produktionsflöde och leverera produkter enligt högt ställda kvalitetskrav. Har du erfarenhet av ritningsläsning är det meriterande, då vissa moment utförs utifrån tekniska ritningar. Packetering och viss truckkörning kan även ingå i arbetet. Tjänsten är ett konsultuppdrag med start enligt kundens behov och pågår i 3-6 månader, med god möjlighet till förlängning. Du kommer arbeta i en framstående produktionsmiljö där ordning, renlighet och samarbete står i fokus. Om dig Vi söker dig som tycker om praktiskt arbete och trivs med att arbeta med händerna. Du är noggrann, ansvarstagande och har ett kvalitetsmedvetet arbetssätt. Samtidigt är du en lagspelare som samarbetar väl med kollegor och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Har du tidigare erfarenhet från industri, produktion eller montering ser vi det som ett stort plus. Du har även ett tekniskt intresse och gillar att lära dig nya arbetsmoment. Krav för tjänsten: Erfarenhet av montering eller likande arbete Behärskar svenska och engelska i tal och skrift, då vissa instruktioner ges på engelska Meriterande: Truckkort Traverskort Säkra lyft B-körkort och tillgång till bil Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Är du intresserad? Låter detta som rätt möjlighet för dig? Välkommen med din ansökan redan idag! Urval och intervjuer sker löpande. För att ge oss bästa möjliga bild av din erfarenhet och bakgrund ber vi dig skicka in ett uppdaterat CV där dina tidigare roller, arbetsuppgifter framgår tydligt. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Urval och intervjuer sker löpande, men notera att vi får in väldigt många ansökningar vilket gör att svarstiden kan vara längre än vanligt. Vi uppskattar din förståelse! Om anställningen Som ambulerande konsult hos oss på Adecco innebär det att du är anställd av oss och arbetar ute hos våra kunder, vilket kan innebära en variation i arbetsplats och arbetstider inom ett överenskommet område. Hos vår kund blir du väl omhändertagen och du kommer ha en dedikerad konsultchef på Adecco som stöttar dig längst vägen. Observera att drogtest och hälsokontroll förekommer vid anställning. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Elsa Khan via elsa.khan@adecco.se Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se Välkommen med din ansökan!

Vi på Sway Sourcing bygger vår kandidatbank och söker erfarna HR-profiler som är öppna för framtida konsultuppdrag. Är du redo för nästa steg i din HR-karriär? Då vill vi gärna komma i kontakt med dig! VAD KAN KONSULTROLLEN ERBJUDA DIG? Som konsult får du möjligheten att utforska olika branscher, bygga värdefulla nätverk och utvecklas både operativt och strategiskt. Det är en utmärkt möjlighet för dig som har erfarenhet inom HR och vill ta dig an nya spännande uppdrag. Många av våra uppdrag leder dessutom till förlängning eller anställning hos våra kunder. VAD INNEBÄR DET ATT SKICKA IN DIN ANSÖKAN? Detta är ingen specifik jobbannons, utan vi söker HR-talanger till vår kandidatbank för kommande uppdrag. Genom att skicka in ditt CV och svara på några frågor, kan vi kontakta dig när vi har en matchning som passar din profil.  VEM SÖKER VI? * Eftergymnasial utbildning inom personalvetenskap, beteendevetenskap, arbetsrätt eller organisationsutveckling. * Minst två års erfarenhet av HR-arbete, operativt eller strategiskt. * Flytande svenska och engelska i tal och skrift. * Möjlighet att arbeta i Stockholm, Göteborg, Malmö, Lund eller Västerås. VANLIGA ROLLER VI TILLSÄTTER: 👩‍💼 HR-specialist/generalist/assistent 📌 HR-chef 🔍 Rekryterare 📂 HR-administratör 📊 Projektledare inom HR Vi söker dig som är strukturerad, lösningsorienterad och kommunikativ, med en stark vilja att bidra till HR-funktionens utveckling. VAD KAN DU FÖRVÄNTA DIG? Vi samarbetar med företag i olika branscher, och uppdragen varierar i längd, ansvar och placering. För att hitta den bästa matchningen anpassar vi urvalsprocessen efter dina kompetenser och preferenser. HUR ANSÖKER DU? Skicka in ditt uppdaterade CV och fyll i våra enkätfrågor för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och dina önskemål. Glöm inte att ange dina löneförväntningar – både mållön och lägsta nivå. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vi på Sway Sourcing bygger vår kandidatbank och söker erfarna administratörer och handläggare som är öppna för framtida konsultuppdrag. Är du redo för nästa steg i din karriär inom administration? Då vill vi gärna komma i kontakt med dig! Vad kan konsultrollen erbjuda dig? Som konsult får du möjligheten att utforska olika branscher, bygga värdefulla nätverk och bredda din kompetens i varierande miljöer. Det är en utmärkt chans för dig som har erfarenhet inom administration och vill ta dig an nya spännande uppdrag. Många av våra uppdrag leder dessutom till förlängning eller anställning hos våra kunder. Vad innebär det att skicka in din ansökan? Detta är ingen specifik tjänst, utan vi söker administrativa talanger till vår kandidatbank för kommande uppdrag. Genom att skicka in ditt CV och svara på några frågor kan vi kontakta dig när vi har en matchning som passar din profil.  Vem söker vi? * Du har minst gymnasieutbildning, gärna kompletterad med kurser inom administration, ekonomi eller IT * Du har minst två års erfarenhet av administrativt arbete eller handläggning, såsom registrering och dokumentation, ärendehantering enligt rutiner eller regelverk, kontorsadministration, arkivering, stödfunktion till chefer eller projektledare, mötesadministration samt kommunikation med interna och externa kontakter * Du har arbetat med enklare ekonomiadministration, exempelvis fakturahantering, inköp och kostnadsuppföljning * Du har erfarenhet av kontorsdrift, inklusive hantering av inkommande post, e-post och telefonsamtal, bemötande av besökare samt beställning av kontorsmaterial * Du behärskar svenska flytande i tal och skrift och har goda kunskaper i engelska * Du har god IT-vana och känner dig bekväm med digitala verktyg och Office-paketet * Det är meriterande om du har erfarenhet från större organisationer (privat eller offentlig sektor) * Du har möjlighet att arbeta i Stockholm, Göteborg, Malmö, Lund eller Västerås Vi söker dig som är metodisk och noggrann i ditt arbetssätt, driver ditt arbete självständigt och är serviceinriktad med hög integritet i din yrkesroll. Roller vi ofta tillsätter: * Administratörer inom försäkring, bank och pension * Projektadministratör * Kontorsansvarig * HR-administratör * Chefsassistent * Koordinator Exempel på arbetsuppgifter 📂 Arkivering, diarieföring och dokumentation av ärenden 📑 Handläggning enligt rutiner eller regelverk 🛠️ Skapa rutiner och effektivisera administrativa processer 🗓️ Mötesbokning, protokollföring och chefsstöd 🛒 Inköp, fakturahantering och enklare ekonomiadministration 📊 Sammanställning av statistik och rapporter 🎓 Administrera utbildningar och onboarding 💬 Service, kommunikation och bemötande i kontorsmiljö Vad kan du förvänta dig? Vi samarbetar med kunder inom olika branscher, och uppdragen varierar i längd, omfattning och plats. För att hitta den bästa matchningen anpassar vi urvalsprocessen efter dina kompetenser och preferenser.  Hur ansöker du? Skicka in ditt uppdaterade CV och fyll i våra enkätfrågor för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och dina önskemål. Glöm inte att ange dina löneförväntningar – både mållön och lägsta nivå. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du vara med och utveckla framtidens energitjänster och samtidigt bidra till en verksamhet som är viktig för både våra kunder och samhället? Vi söker nu en IT-verksamhetsutvecklare till vår elhandelsverksamhet i Västerås. Elhandel är en konkurrensutsatt och föränderlig verksamhet där digitalisering, effektiva arbetssätt och smart användning av data spelar en viktig roll. Vi står inför flera spännande utvecklingsområden och söker dig som vill vara med och omsätta verksamhetens behov till konkreta digitala lösningar och förbättringar. Tillsammans arbetar vi för att accelerera utvecklingen mot det resurseffektiva samhället – där hållbarhet, innovation och samhällsnytta går hand i hand. Din roll Som IT-verksamhetsutvecklare blir du en viktig länk mellan verksamheten och IT. Du fångar upp behov, analyserar hur vi kan arbeta smartare och driver utveckling av processer, arbetssätt och digitala lösningar. Du arbetar nära verksamheten för att förstå utmaningar och möjligheter och omsätter dessa till tydliga krav, förbättringsförslag och utvecklingsinitiativ. Du kommer även att samarbeta med IT, leverantörer och andra specialister inom koncernen. Rollen passar dig som tycker om kombinationen av verksamhet, teknik och människor – och som trivs med att skapa struktur, driva frågor framåt och få olika perspektiv att mötas. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter  Fånga, analysera och prioritera verksamhetens behov kopplat till IT-stöd och digitalisering Driva och delta i utvecklings- och förändringsinitiativ inom IT och verksamhet Kartlägga och utveckla processer, informationsflöden och arbetssätt Omsätta verksamhetens behov till tydliga krav och underlag för IT-lösningar Samordna och följa upp utvecklingsinsatser tillsammans med verksamhet, IT och externa leverantörer Stödja verksamheten vid införande och förändring av system och arbetssätt Bidra till att utvecklingen sker med hänsyn till affärsnytta, säkerhet, kvalitet och kundbehov Vi söker dig Som har en akademisk examen inom IT, ingenjörsvetenskap eller annat relevant område, alternativt motsvarande erfarenhet. Du har erfarenhet av att driva projekt, utvecklingsarbete eller förbättringsinitiativ och har god förståelse för sambandet mellan verksamhet, processer, system och data. Du behöver inte vara specialist inom alla delar av IT. Det viktiga är att du har förmågan att förstå verksamhetens behov, se möjligheter till förbättring och tillsammans med andra omsätta dem till fungerande lösningar. Det är meriterande om du har erfarenhet av: IT-upphandlingar och leverantörsstyrning Agil projektstyrning eller agila arbetssätt Verksamhetsutveckling inom energi, elhandel eller annan komplex verksamhet Kravställning och arbete med systemutveckling För att lyckas i rollen Du är strukturerad och analytisk och har lätt för att skapa dig en helhetsbild även när frågorna är komplexa. Du är lösningsorienterad och trivs med att driva frågor från behov och idé till genomförande och resultat. Eftersom rollen innebär många kontaktytor är du en tydlig och lyhörd kommunikatör. Du kan förklara komplexa frågor på ett enkelt sätt, ställa rätt frågor och utmana etablerade arbetssätt på ett prestigelöst sätt. Du trivs med att samarbeta med olika yrkesgrupper och har förmågan att skapa engagemang och få människor att arbeta mot samma mål. Du är trygg i att prioritera och fatta beslut inom ditt ansvarsområde och tycker om att se konkreta resultat av ditt arbete. Svenska och engelska i tal och skrift är ett krav. Det här är vi, dina kollegor Vi säljer el till företag och privatpersoner, både lokalt och över hela Sverige. Vi erbjuder bland annat våra kunder elavtal med förnybara energikällor. Du blir en del av vår elhandelsverksamhet, där vi tillsammans arbetar med att utveckla och skapa förutsättningar för en konkurrenskraftig och hållbar elaffär. I rollen arbetar du nära kollegorna inom elhandel och har samtidigt många kontaktytor med andra delar av koncernen, framför allt inom IT och andra specialistfunktioner. Hos oss får du möjlighet att påverka utvecklingen på riktigt, bygga bred kompetens och växa vidare inom företaget. Vi erbjuder dig Mälarenergi erbjuder en miljö där samarbete, utveckling och ansvarstagande står i centrum. Här finns engagerade kollegor och ett tydligt fokus på att skapa värde för både människor och samhälle. Samtidigt finns en medvetenhet om vikten av balans och ett hållbart arbetsliv över tid. Du blir en del av en verksamhet i förändring, där ditt arbete bidrar direkt till energiomställningen och till att göra Mälardalen till en attraktiv region att leva och verka i – idag och för kommande generationer. Övrigt Är du redan anställd hos oss? Ansök via intranätet. Mälarenergi är en samhällsviktig verksamhet, därmed kan vissa av våra tjänster vara säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. På Mälarenergi finns många yrkesgrupper och flera fackförbund representerade. Har du frågor kan du kontakta våra fackliga representanter http://www.malarenergi.se/om-malarenergi/jobba-hos-oss/#fackligarepresentanter Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.  Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR.   Mälarenergi utgör en vital del av samhället genom att leverera grundläggande funktioner som energi-, vatten- och bredbandslösningar. Genom att tillhandahålla viktiga och innovativa erbjudanden kan vi möjliggöra ett levande samhälle och blomstrande näringsliv. Just nu står vi inför vår största utmaning någonsin, att anpassa verksamheten så att vi kan lämna efter oss en hållbar värld till framtida generationer. Senast 2040 ska vi leverera energi med noll utsläpp av fossil koldioxid. Var med oss på Resan mot noll!

Mälarenergi befinner sig på en viktig och spännande utvecklingsresa där inköp spelar en avgörande roll i energiomställningen. Tillsammans arbetar vi för att accelerera utvecklingen mot det resurseffektiva samhället – där hållbarhet, innovation och samhällsnytta går hand i hand. Som kategoriledare får du möjlighet att påverka affärer som är avgörande för både verksamheten och vår resa mot nettonoll. Är du en strategisk kategoriledare som drivs av att forma framtidens affärer? Som kategoriledare för fordon, logistik och kemikalier får du mandat att sätta riktning, utmana arbetssätt och leda utvecklingen inom affärskritiska kategorier. Här bidrar du till en samhällsviktig verksamhet där ditt arbete gör verklig skillnad – idag och för framtida generationer.   Din roll ​ Inköpsfunktionen på Mälarenergi tar stora kliv framåt. Vi utvecklar våra processer, system och arbetssätt och går mot ett mer datadrivet och kategoristyrt inköp som stärker både affärsnytta och hållbarhet. Som kategoriledare för fordon, logistik och kemikalier tar du ett helhetsansvar för några av våra mest verksamhetskritiska områden. Med ett tydligt kategoriägarskap ansvarar du för den långsiktiga utvecklingen och fungerar som verksamhetens främsta expert. Du omsätter verksamhetens behov och marknadens möjligheter till strategier och affärer som skapar långsiktigt värde. Kategorierna omfattar bland annat fordonsflotta, transport- och logistiktjänster samt kemikalier för produktion och drift av Mälarenergis samhällsviktiga verksamheter. Tillsammans med tvärfunktionella team utvecklar du hållbara och effektiva lösningar som bidrar till att vi når våra mål, inte minst vår resa mot nettonoll. Du förväntas utmana etablerade arbetssätt, påverka strategiska vägval och omsätta marknadskunskap till affärsdrivna beslut som stärker utvecklingen. Genom dataanalys, marknadsinsikter och omvärldsanalys identifierar du möjligheter, hanterar risker och fattar välgrundade affärsbeslut. Med ett aktivt kategoriarbete säkerställer du att dina ansvarsområden utvecklas i takt med marknaden och skapar värde för verksamheten över tid. Vi söker dig ​ Vi söker dig som drivs av att utveckla affärer, påverka strategiska vägval och ta ansvar för långsiktigt värdeskapande. Du ser kategoriledning som ett strategiskt verktyg för verksamhetsutveckling och affärsnytta, inte enbart som upphandling och avtalsförvaltning. Du har flera års erfarenhet av kategoriledning, strategic sourcing eller en liknande roll. Där har du framgångsrikt utvecklat affärer och ansvarat för komplexa kategorier. Du är van att omsätta analyser, marknadsinsikter och riskbedömningar till strategier och affärsbeslut som skapar mätbara resultat. Erfarenhet från arbete med liknande kategorier, industriella flöden, tekniska produkter eller närliggande områden är meriterande. Erfarenhet av LUF eller LOU är en fördel, men inget krav. För att lyckas i rollen kombinerar du ett analytiskt arbetssätt med affärsmässighet och god marknadsförståelse. Du arbetar självständigt, tar initiativ och känner dig bekväm med att utmana arbetssätt när det leder till bättre affärer och ökat värde för verksamheten. Samtidigt skapar du förtroende och bygger långsiktiga relationer med såväl interna som externa intressenter. Det här är vi, dina kollegor ​ På Mälarenergi arbetar vi varje dag för att skapa ett mer hållbart och resurseffektivt samhälle. Vi levererar energi, värme, vatten, bredband och samhällsviktig infrastruktur till invånare, företag och samhälle. Tillsammans är vi drygt 800 medarbetare som arbetar mot samma mål – att skapa värde för både människor och samhälle. Inköpsavdelningen består av engagerade kategoriledare, taktiska inköpare och specialister som tillsammans utgör en strategisk partner till verksamheten. Hos oss blir du en del av en organisation med höga ambitioner, starkt samhällsengagemang och tydligt utvecklingsfokus. Våra kärnvärden – hållbarhet, innovation och tillsammans – genomsyrar både verksamheten och vårt sätt att arbeta. Vi tror på kraften i samarbete, nyfikenhet och långsiktigt ansvarstagande för att skapa verklig förändring. Vi erbjuder dig ​ Det här är en unik möjlighet för dig som vill kombinera affärsutveckling, hållbarhet och strategiskt ledarskap i en roll med stort mandat och stor påverkan. Som kategoriledare får du en central roll i en organisation med höga ambitioner och ett viktigt uppdrag i energiomställningen. Mälarenergi erbjuder en miljö där samarbete, utveckling och ansvarstagande står i centrum. Här finns engagerade kollegor, spännande utmaningar och goda möjligheter att utvecklas vidare inom koncernen. Du blir en del av en verksamhet i förändring där ditt arbete bidrar direkt till energiomställningen och till att göra Mälardalen till en attraktiv region att leva och verka i – idag och för kommande generationer. Övrigt ​ Rekryteringen görs i samarbete med Jefferson Wells, Manpower Group. Vid frågor kontakta ansvarig rekryterare Anna Edén. Under semesterperioden kan svarstiderna vara något fördröjda. Mälarenergi är en samhällsviktig verksamhet, därmed kan vissa av våra tjänster vara säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. På Mälarenergi finns många yrkesgrupper och flera fackförbund representerade. Har du frågor kan du kontakta våra fackliga representanter här. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.  Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR.   Mälarenergi utgör en vital del av samhället genom att leverera grundläggande funktioner som energi-, vatten- och bredbandslösningar. Genom att tillhandahålla viktiga och innovativa erbjudanden kan vi möjliggöra ett levande samhälle och blomstrande näringsliv. Just nu står vi inför vår största utmaning någonsin, att anpassa verksamheten så att vi kan lämna efter oss en hållbar värld till framtida generationer. Senast 2040 ska vi leverera energi med noll utsläpp av fossil koldioxid. Var med oss på Resan mot noll!

Vill du ta ett strategiskt helhetsansvar för den tekniska grunden i en samhällsviktig koncern? Hos Mälarenergikoncernen söker vi nu en arkitekt som vill sätta riktning, skapa struktur och säkerställa hållbara digitala plattformar för framtiden. Rollen är central för hur vi utvecklar, styr och förvaltar vår gemensamma digitala miljö – från klient och identitet till moln, infrastruktur och säkerhet. Din roll​ Rollen ansvarar för den samlade arkitekturen inom Digitala plattformar och tjänster. Det innebär att definiera, förvalta och vidareutveckla målarkitektur och tekniska riktlinjer för koncernens gemensamma digitala plattformar. Ansvarsområdet omfattar bland annat klientplattform (Windows 11, Intune), identitet och åtkomst (Entra ID), server- och infrastrukturplattformar (onprem och moln), Azure, Microsoft 365, informationsskydd (Purview), säkerhetsplattform (Defender), lagring, backup och integration. Du har mandat att styra arkitekturen inom området och säkerställer att lösningar är genomförbara, skalbara, säkra och förvaltningsbara. Rollen arbetar nära koncernens arkitekturfunktion och deltar i arkitekturforum där övergripande tekniska vägval analyseras och beslutas. Vi söker dig​ Som har arbetat flera år i en arkitektroll eller senior teknisk roll med ansvar för plattformar och infrastruktur. Du är van att arbeta med målarkitektur, principer och standarder i komplexa IT‑miljöer och har erfarenhet av både moln och onprem. Du fokuserar på struktur och långsiktighet snarare än punktlösningar, och är bekväm med att ta tekniska beslut som påverkar flera plattformar samtidigt. Dokumentation och tydliga arkitekturbeslut är en självklar del av ditt arbetssätt. Du har​ • Minst ca 5 års erfarenhet av arkitektarbete eller motsvarande senior teknisk roll • Erfarenhet av helhetsarkitektur för plattformar och infrastruktur • Erfarenhet av hybridmiljöer (onprem + moln) • Erfarenhet av att ta fram och tillämpa målarkitektur, tekniska principer och standarder • Erfarenhet av att styra tekniska initiativ snarare än att själv vara operativ specialist • Förmåga att omsätta verksamhetskrav till teknisk arkitektur • Förmåga att arbeta strukturerat och långsiktigt • Erfarenhet av att dokumentera arkitektur, beroenden och tekniska vägval • Förståelse för plattformstjänster och tjänstekatalog som grund för leverans och förvaltning Du har god teknisk förståelse inom​ ​ • Microsoftplattformen: Azure, Microsoft 365, Entra ID, Intune • Infrastruktur: servermiljöer, nätverk, lagring och virtualisering • Identitet och åtkomst som arkitekturell grund • Grundläggande säkerhetsarkitektur och hur krav omsätts i design och plattformar Meriterande är erfarenhet av: • Arkitekturramverk • Purview, Defender eller motsvarande säkerhetsplattformar • Azure governance och strukturerad molnuppsättning • D365 eller andra Microsoftbaserade affärssystem • Integrationsplattformar och integrationsmönster • Dataplattformar eller automation, exempelvis Power Platform Du som person kan​ • Se och hantera beroenden mellan plattformar och tekniska förmågor • Sätta teknisk riktning och stå för dina arkitekturbeslut • Prioritera struktur och långsiktig arkitektur framför detaljerad tekniknivå • Kommunicera tydligt kring arkitektur, även till icke‑tekniska mottagare • Arbeta självständigt och ta ansvar för helheten Om miljön​ ​ Rollen verkar i en tekniskt bred och komplex plattformsmiljö där arkitektur används som styrmedel. Fokus ligger på stabil grund, tydliga standarder och kontrollerad utvecklingstakt snarare än snabba punktlösningar. Du får arbeta med hela plattformsstacken, nära tekniska team och beslutsfattare, med mandat att påverka hur den digitala grunden byggs och förvaltas över tid. Det här är vi, dina kollegor​ Digitala plattformar och tjänster består idag av 12 medarbetare som ansvarar för Mälarenergis gemensamma digitala plattformar. Nu stärker vi området och söker bland annat en IT-arkitekt som vill vara med och ta nästa steg i utvecklingen. Vi erbjuder dig​ Hos oss får du en trygg anställning med bra arbetsvillkor. Vi tror på balans mellan jobb och fritid. Du har alltid möjlighet att utvecklas och bygga karriär inom företaget. Tillsammans med dina kollegor blir du en del av vår förändringsresa för att minska utsläpp av fossil koldioxid. Vi gör Mälardalen till en region dit människor vill flytta, leva och verka. Idag och imorgon. Övrigt​ I denna rekrytering samarbetar vi med Adecco. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult. Är du redan anställd hos oss ansöker du via intranätet. Mälarenergi är en samhällsviktig verksamhet och vissa tjänster kan därför vara säkerhetsklassade. Om tjänsten omfattas av säkerhetsklassning kommer säkerhetsprövning att genomföras före anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. På Mälarenergi finns många yrkesgrupper representerade och flera fackförbund är verksamma inom organisationen. Fackliga representanter hittar du här. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Därför välkomnar vi sökande med olika bakgrund. Vi undanber oss vänligt men bestämt alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. För att effektivisera och kvalitetssäkra vårt rekryteringsarbete använder vi e‑rekrytering. Dina uppgifter sparas på ditt CV‑konto, där du när som helst kan logga in och uppdatera informationen. Vi ber dig därför att fylla i dina uppgifter så noggrant som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och lagras i enlighet med GDPR. Mälarenergi utgör en vital del av samhället genom att leverera grundläggande funktioner som energi-, vatten- och bredbandslösningar. Genom att tillhandahålla viktiga och innovativa erbjudanden kan vi möjliggöra ett levande samhälle och blomstrande näringsliv. Just nu står vi inför vår största utmaning någonsin, att anpassa verksamheten så att vi kan lämna efter oss en hållbar värld till framtida generationer. Senast 2040 ska vi leverera energi med noll utsläpp av fossil koldioxid. Var med oss på Resan mot noll!