Lediga jobb som Utvecklare inom spel och digitala media i Västerås

Vi välkomnar nu dig som är undersköterska till vårt hemtrevliga äldreboende Öster Mälarstrand. I rollen som undersköterska hos oss på Forenede Care arbetar du med att ge god omsorg, service och vård till våra boende. Hos oss gör du skillnad varje dag samtidigt som du har kul på jobbet. Tillsammans med kunniga och engagerade kollegor är du med och formar framtidens äldreomsorg. Öster Mälarstrand är ett särskilt boende med inriktning på äldrevård och har 90 platser. Hos oss blir du en del av en positiv och lärande kultur med chefer som stöttar och utvecklar dig i din roll som undersköterska och i din utveckling på Forenede Care. Du är vår viktigaste resurs och är med och växer tillsammans med oss. I tjänsten som undersköterska arbetar du med vård och omsorg utifrån kundens önskemål, i enlighet med biståndsbeslut och alltid med stort fokus på kvalitet. Du arbetar exempelvis med att hjälpa till med personlig hygien, förberedelser och servering av måltider, svara på larm och att finnas där som socialt umgänge. Det sociala umgänget är en viktig del av vårt arbete för att alla våra boende ska få leva livet, hela livet. Det kan handla om alltifrån att samtala, spela spel, åka på utflykt, ta en cykeltur eller hitta på någon rolig aktivitet tillsammans. Du arbetar även med delegerande arbetsuppgifter från legitimerad personal i form av läkemedelsgivning och träning. Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu flera kollegor på deltid till en tillsvidareanställning med provanställning med sysselsättningsgrad ”75 %” med startdatum enligt överenskommelse För att vara aktuell för tjänsten behöver du: * Ett intyg från Socialstyrelsen som undersköterska * Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift Vi ser det även som meriterande ifall du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg och demensvård. För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr du dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? * Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som undersköterska får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. * Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss  för att tillsammans växa och nå företagets mål. * Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. * Motion. Friskvårdsbidrag. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 7400 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 2026-08-20. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Du är efterlängtad - välkommen till oss!

Vill du utveckla avancerad elektronik för industriella produkter som används över hela världen? Vi söker nu en utvecklare till ett spännande och långsiktigt konsultuppdrag hos en av våra globala industrikunder. Som konsult på Akkodis blir du tillsvidareanställd hos oss och arbetar ute hos kund. Du får tryggheten i en fast anställning samtidigt som du får möjlighet att utvecklas genom kvalificerade uppdrag hos några av marknadens mest teknikintensiva företag. Om uppdraget I rollen blir du en del av ett erfaret utvecklingsteam som arbetar med nästa generations industriella elektronik. Du kommer att arbeta genom hela utvecklingsprocessen, från koncept och konstruktion till verifiering, industrialisering och stöd till produktion. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att: Konstruera och utveckla analoga och digitala elektronikkretsar för industriella produkter. Ta fram kretsscheman och definiera förutsättningar för PCB-layout. Utföra simuleringar, verifiering och testning av prototyper. Ta fram verifieringsspecifikationer och säkerställa att konstruktionen uppfyller ställda krav. Samarbeta nära produktledning, produktion och externa leverantörer genom hela utvecklingsprocessen. Dokumentera lösningar och stötta införandet av nya produkter i serieproduktion. För att lyckas i rollen ser vi att du har: ett stort teknikintresse och trivs med att arbeta praktiskt med elektronik i en utvecklingsmiljö där kvalitet och innovation står i fokus. Högskole- eller civilingenjörsexamen inom elektronik, inbyggda system eller motsvarande område. Minst två års erfarenhet av hårdvaruutveckling inom embedded- eller industriell elektronik. Erfarenhet av att konstruera analoga och digitala elektronikkretsar. Erfarenhet av att ta fram kretsscheman och arbeta med simuleringsverktyg. Erfarenhet av test och verifiering av elektroniska prototyper i laboratoriemiljö. Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av EMC-anpassad hårdvarukonstruktion. Erfarenhet av konstruktion eller test av elektronik med spänningsnivåer upp till cirka 1 kV. Kunskaper i svenska. Möjlighet att resa internationellt i begränsad omfattning (cirka 5 %). Därför ska du välja Akkodis På Akkodis får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken hos några av Sveriges och världens ledande industriföretag. Vi erbjuder en trygg tillsvidareanställning, spännande uppdrag och goda möjligheter till både teknisk och personlig utveckling. Vi tror på långsiktiga relationer och på att ge våra konsulter rätt förutsättningar att utvecklas genom varierande uppdrag, kompetensutveckling och ett engagerat ledarskap. Akkodis levererar en bred bas av tjänster och kompetenser inom IT, Engineering och Life Science. Våra tjänster präglas av snabbhet, enkelhet och kvalitet. Akkodis finns representerade i USA, Kanada, Europa, Asien med över 100 kontor och med mer än 50 000 kollegor i uppdrag varje dag. Kontakt Låter detta intressant? Då ska du söka denna tjänst så snart som möjligt! Vill du veta mer, ta gärna kontakt med ansvarig Business Manager, Jimmy Lundberg 073-684 77 66, jimmy.lundberg@akkodisgroup.com Varmt välkommen med din ansökan!

Vi växer! Vill du bli en del av ett ödmjukt gäng utvecklare? Vi söker vår nästa kollega inom elektronik och produktutveckling. Välkommen till gemenskapen! Din framtid hos oss I 30 år har vi arbetat med produkt- och systemlösningar som verkligen gör skillnad för omvärlden. Innovationsarbetet pågår såklart fortfarande och nu har vi fler tekniska möjligheter än någonsin! Med hjälp av vår innovationsmodell driver vi multidisciplinära projekt med kompetenser från industridesign till mekanik till mjukvaruutveckling för moderna molnplattformar. Vill du vara med oss och göra skillnad? I rollen som elektronikkonstruktör blir du en erfaren rådgivare för Avalon, kunderna, projektverksamheten och dina kollegor. Som konsult inom elektronikkonstruktion kommer du jobba i uppdrag hos våra kunder eller inhouse i Avalons projektverksamhet. Våra kunder är en bred mix av olika branscher, produkter och storlekar på företag. Därför kan din roll variera beroende på dina intressen, men dina uppgifter består av allt från schemaritning och layout till verifiering och board bringup i lab. I arbetet ingår även dokumentation av resultat och iordningställande underlag i för projektets valda PDM-system. Matchar vi varandra? Vi letar efter mer än erfarenheterna i ditt CV - vi vill träffa vår nästa kollega. På samma sätt tror vi att du söker mer än nya arbetsuppgifter. Du vill till en plats där du kan vara dig själv och få en intressant karriärutveckling. Tillsammans kommer vi matcha dig mot de möjligheter och tekniska projekt som passar våra gemensamma mål. Vi söker dig som; Är vetgirig, strukturerad och lösningsorienterad. Har en högskoleutbildning inom elektronik, mekatronik eller annat relevant tekniskt område. Har mångårig arbetslivserfarenhet inom både analog & digital elektronikkonstruktion och har därför god förståelse för produktionskrav. Har god kommunikationsförmåga på svenska och engelska. Har erfarenhet av vanliga designverktyg som Altium Designer eller Siemens Xpedition. Då vi ofta arbetar med känsliga projekt inom försvarsindustrin krävs svenskt medborgarskap. Det är meriterande med erfarenhet av EMC, elsäkerhet och praktisk användning av labb. Vår kultur Vår företagskultur är bland det viktigaste vi har. Vi är alla med och aktivt bidrar till våra gemensamma framgångar och vi motiveras av att samarbeta och driva vår affär framåt. Vår ambition är inte att bli störst, däremot kommer vi alltid sträva mot att vara bäst på det vi gör. Vi är glada över att arbeta på Avalon Innovation och kan stolt säga – jag är en avalon! Vad händer nu?  Vad kul att du har läst såhär långt! Har du frågor om oss eller tjänsten? Tveka inte att kontakta oss som jobbar med rekryteringen. Varmt välkommen att ansöka genom att bifoga ditt CV och besvara frågorna i formuläret. Observera att vi inte hanterar några ansökningar via mail, det är för att skydda personuppgifter enligt GDPR. För att din ansökan ska vara komplett behöver du skicka in den via vårt rekryteringssystem. Rekryteringen pågår löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen att ansöka! Vi som med STORT NÖJE ser fram emot din ansökan heter: Tomas Rydh, Business Manager Johanna Bergquist, Head of People & Culture Varmt välkommen till Avalon Innovation! Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av annonser eller andra rekryteringstjänster.

Därför är detta jobb för dig Du gillar att bygga broarna som gör utveckling smidigare, smartare och mer tillförlitlig – särskilt när det sker nära hårdvaran. Du trivs i team som skapar högteknologiska produkter, oavsett om det handlar om elektromobilitet, avancerade styrsystem eller säkerhetskritiska system. För dig är DevOps inte bara ett buzzword – det är verktygslådan som får mjukvara och inbyggda system att fungera effektivt, säkert och i stor skala. Software & Cloud, ett av våra affärsområden inom Knightec Group, hjälper kunder att utveckla framtidssäkra och storskaliga dator- och mjukvarusystem över hela IT-landskapet – från elektroniska enheter och nätverk till datadrivna företagsapplikationer med stöd av AI och molntjänster. Arbetsuppgifter I rollen kommer du att: Driva och stötta DevOps-praktiker i embeddedutvecklingsprojekt – från labbmiljöer och testframeworks till deployment och spårbarhet. Bygga och underhålla verktygskedjor, CI/CD-pipelines och automationslösningar anpassade för inbyggda system. Samarbeta nära mjukvaru- och hårdvaruutvecklare för att lösa praktiska utmaningar. Skapa struktur och tydlighet – exempelvis i versionshanteringsstrategier, byggmiljöer eller dokumentation. Hålla dig uppdaterad och introducera nya teknologier, metoder och verktyg som gör verklig skillnad för utvecklingstakten och kvaliteten. Kvalifikationer Vi söker dig som är nyfiken, strukturerad och en naturlig lagspelare som gillar att bygga stabila grunder för andra att utveckla vidare på. Utöver dina personliga egenskaper vill vi att du har: Minst 5 års erfarenhet inom mjukvaruutveckling, DevOps eller infrastrukturutveckling. Dokumenterad erfarenhet av CI/CD-verktyg (t.ex. Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps) och versionshantering. Erfarenhet av miljöer med kompilerade språk som C eller C++ – gärna nära embedded eller hårdvara. Meriterande med kunskap om embedded toolchains, realtidssystem eller hardware-in-the-loop-tester. Erfarenhet av skriptning och automation (t.ex. Python, Bash, PowerShell). Intresse för teknikintensiva branscher som Automotive, Industri eller Försvar. Du kommunicerar flytande på svenska och engelska En spännande resa med Knightec Group Semcon och Knightec har gått samman som Knightec Group. Tillsammans bildar vi Norra Europas ledande strategiska partner inom produkt- och digital tjänsteutveckling – hur häftigt är inte det? Med en unik kombination av tvärfunktionell expertis och en holistisk förståelse för affärer hjälper vi våra kunder att förverkliga sina strategier – från idé till färdig lösning. På Knightec Group finns kompetensen, attityden och drivkraften som krävs för att anta de mest utmanande och innovativa projekten. För våra medarbetare innebär detta fantastiska möjligheter att vara med och forma framtiden genom meningsfulla projekt i teknikens absoluta framkant. Här får du inte bara utvecklas och växa, utan också bli en del av något större. Låter det som platsen för dig? Häng med på en spännande resa! Praktisk information Detta är en tillsvidareanställning med en provanställning på sex månader, placerad på vårt kontor i centrala Västerås, Kopparbergsvägen 11A. Resor i tjänsten kan förekomma till våra kunder. Startdatum är så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Skicka in din ansökan så snart som möjligt. Om du har några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Julia Uppman, Talent Acquisition Specialist. Observera att vi, på grund av GDPR, endast tar emot ansökningar via vår karriärsida. Vi ser fram emot att höra från dig!

Var med och bygg framtiden hos våra industriledande kunder! På B3 Next i Västerås arbetar vi med marknadsledande företag inom industri och försvar – däribland ABB, Hitachi, Westermo, Försvarsmakten, FMV och Volvo. Nu söker vi en driven och nyfiken C#/.Net-utvecklare som vill vara en del av vår spännande tillväxtresa! Vad du kommer att göra: Hos oss får du möjligheten att utveckla högpresterande mjukvarulösningar för några av Sveriges mest innovativa företag. Du kommer att delta i hela utvecklingsprocessen – från kravställning till implementation och testning och samarbeta med ledande ingenjörer och utvecklingsteam hos våra kunder. Vad vi söker: * Högskoleutbildning inom datateknik eller motsvarande. * Minst 2 års erfarenhet av mjukvaruutveckling i C#. * Arbetslivserfarenhet från industriföretag. * Flytande i svenska och engelska. Varför B3 Next? Vi är ett konsultbolag med en tydlig vision – att skapa en arbetsplats där teknik, innovation och trivsel går hand i hand. Som konsult hos oss får du: ✅ Chansen att arbeta med branschledande kunder inom olika sektorer. ✅ Frihet och flexibilitet – möjlighet till hybridarbete beroende på uppdrag. ✅ En familjär kultur där du får vara med att bygga något från grunden. ✅ En personlig utvecklingsplan och kompetensutveckling – vi investerar i din framtid. ✅ Fast eller flexibel lönemodell, du väljer det som passar dig. B3 Next är en del av B3 Consulting Group. Vår kultur: På B3 Next tror vi på närvarande ledarskap, korta beslutsvägar och en arbetsmiljö där du verkligen kan göra skillnad. Vi värdesätter nyfikenhet, driv och samarbete – här får du chansen att växa och utvecklas tillsammans med likasinnade kollegor. Vi har ett mål att alla som jobbar hos oss ska trivas så mycket att man vaknar med ett leende på måndag morgon. I vår senaste medarbetarundersökning hade vi 92% nöjda medarbetare. Vi tror att det beror på vår energi och nyfikenhet, vårt sätt att välkomna olikheter och våra erfarenheter som vi gärna delar med oss av. Läs mer om hur det är att jobba på B3 och hur vi arbetar med wellness och våra sociala initiativ här. 🔎 Vill du vara med och bygga framtiden tillsammans med oss? Ansök redan idag – vi ser fram emot att höra från dig! Klicka på ansökan eller tveka inte att kontakta Åza Solomon på telefonnummer: 070-3201290 eller email: aza.solomon@b3.se eller Claes Vikell på telefonnummer: 073-4206379 eller email: claes.vikell@b3.se.

Var med och bygg framtiden hos våra industriledande kunder! På B3 Next i Västerås arbetar vi med marknadsledande företag inom industri och försvar – däribland ABB, Hitachi, Westermo, Försvarsmakten, FMV och Volvo. Nu söker vi en driven och nyfiken Embedded C/C++-utvecklare som vill vara en del av vår spännande tillväxtresa! Vad du kommer att göra: Hos oss får du möjligheten att utveckla högpresterande mjukvarulösningar för några av Sveriges mest innovativa företag. Du kommer att: * Arbeta med avancerade inbyggda system och mikrokontrollers. * Designa och optimera mjukvara i C/C++ för industriella applikationer. * Utveckla och konfigurera Linux-baserade system. * Delta i hela utvecklingsprocessen – från kravställning till implementation och testning. * Samarbeta med ledande ingenjörer och utvecklingsteam hos våra kunder. Vad vi söker: * Högskoleutbildning inom datateknik, inbyggda system eller motsvarande. * Minst 2 års erfarenhet av mjukvaruutveckling i C/C++. * Flytande i svenska och engelska. Varför B3 Next? Vi är ett konsultbolag med en tydlig vision – att skapa en arbetsplats där teknik, innovation och trivsel går hand i hand. Som konsult hos oss får du: ✅ Chansen att arbeta med branschledande kunder inom olika sektorer. ✅ Frihet och flexibilitet – möjlighet till hybridarbete beroende på uppdrag. ✅ En familjär kultur där du får vara med att bygga något från grunden. ✅ En personlig utvecklingsplan och kompetensutveckling – vi investerar i din framtid. ✅ Fast eller flexibel lönemodell, du väljer det som passar dig. B3 Next är en del av B3 Consulting Group. Vår kultur: På B3 Next tror vi på närvarande ledarskap, korta beslutsvägar och en arbetsmiljö där du verkligen kan göra skillnad. Vi värdesätter nyfikenhet, driv och samarbete – här får du chansen att växa och utvecklas tillsammans med likasinnade kollegor. Vi har ett mål att alla som jobbar hos oss ska trivas så mycket att man vaknar med ett leende på måndag morgon. I vår senaste medarbetarundersökning hade vi 92% nöjda medarbetare. Vi tror att det beror på vår energi och nyfikenhet, vårt sätt att välkomna olikheter och våra erfarenheter som vi gärna delar med oss av. Läs mer om hur det är att jobba på B3 och hur vi arbetar med wellness och våra sociala initiativ här. 🔎 Vill du vara med och bygga framtiden tillsammans med oss? Ansök redan idag – vi ser fram emot att höra från dig! Klicka på ansökan eller tveka inte att kontakta Åza Solomon på telefonnummer: 070-3201290 eller email: aza.solomon@b3.se eller Claes Vikell på telefonnummer: 073-4206379 eller email: claes.vikell@b3.se.

Om rollen Älskar du C++ mer än genomsnittet? Tycker du att komplexa system, smarta lösningar och riktigt bra kod är värt att nörda ner sig i? Bra. Vi letar efter dig! Vi söker erfarna C/C++ utvecklare som vill vara med och skapa teknik som verkligen gör skillnad. Som C/C++ utvecklare hos HiQ i Västerås får du arbeta med tekniska innovationer som driver framtidens system. Här utvecklar du allt från smarta enheter till avancerade industriella lösningar för branscher som fordon, industri och försvar. Du är en viktig nyckel i att ta våra koncept från idé till verklighet. Vi söker dig som Har relevant högskoleutbildning inom exempelvis datateknik eller inbyggda system. Har några års erfarenhet av mjukvaruutveckling i C/C++. Känner dig trygg i Linux‑miljöer (t.ex. Yocto) och har kunskap om mikrokontroller och hårdvara . Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska. För vissa av våra uppdrag krävs svenskt medborgarskap och säkerhetsklassning. Det är också spännande om du har: Programmeringskunskaper i Python . Intresse eller erfarenhet inom AI eller maskininlärning . Varför välja HiQ? Hos oss får du inte bara ett jobb – du blir en del av en kultur byggd på glädje, enkelhet, ansvar och resultat. Vi erbjuder dig: Inspirerande projekt i flera branscher - jobba med allt från industri och fordon till försvar, i uppdrag som utmanar och utvecklar dig. Personlig utveckling genom utbildningar, certifieringar och kompetensnätverk. Karriärvägar där du kan växa från projektledare till senior expert eller konsultchef. Stärkande kultur – med engagerade chefer och ett nätverk av kollegor som stöttar dig. Stark gemenskap , ett levande community där vi har roligt tillsammans genom olika aktiviteter som stärker oss som team, samtidigt som vi skapar värde för våra kunder. Ett attraktivt förmånspaket som gör vardagen enklare och roligare. Din framtid hos oss På HiQ är du en del av något större: en vision om att forma framtidens teknik med kreativitet, kompetens och glädje. Här får du både utmaning och stöd, samt möjlighet att verkligen göra skillnad. Ansök nu! Urval sker löpande – så vänta inte med att skicka in din ansökan och bli en del av HiQ.🩷

Startdatum: Enligt överenskommelse Slutdatum: Långsiktigt uppdrag med option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Västerås (hybrid) Uppdragsbeskrivning Vi söker en erfaren Arkitekt / Tech Lead till ett uppdrag hos en större organisation med högt ställda mål inom digital utveckling. Rollen innebär att kombinera strategiskt arkitekturarbete med ett mer operativt tekniskt ledarskap. Du kommer att arbeta nära både verksamhet och utvecklingsteam för att säkerställa att tekniska lösningar är genomförbara, hållbara och anpassade efter verksamhetens behov. Fokus ligger på molnbaserade lösningar inom ett etablerat plattformsekosystem, där integration, skalbarhet och långsiktig struktur är centrala delar. Exempel på arbetsuppgifter: * Definiera målbild och teknisk riktning för plattform och lösningar * Agera rådgivare i arkitektur- och designbeslut * Leda och stötta implementation av affärssystem och integrationslösningar * Säkerställa effektiv samverkan mellan olika system och tjänster * Bidra i digitaliseringsinitiativ från analys till leverans * Fungera som länk mellan tekniska team och verksamheten Skall-krav * Flera års erfarenhet i roller som arkitekt, tech lead eller senior utvecklare * Gedigen erfarenhet av molnplattformar inom Microsoft-ekosystemet * Erfarenhet av ERP- och/eller CRM-lösningar i komplexa miljöer * God vana av integrationsarbete mellan flera system * Förmåga att kombinera strategiskt tänkande med operativt arbete * Flytande svenska och engelska i tal och skrift Meriterande * Erfarenhet från större organisationer eller offentlig verksamhet * Bakgrund inom integrationsplattformar eller dataplattformar * Erfarenhet av arbete i föränderliga och dynamiska miljöer * Intresse för moderna, skalbara molnarkitekturer

DevOps Engineer – Industri / Embedded HiQ Västerås söker just nu en DevOps Engineer till en teknisk miljö med fokus på industriella och embedded-nära system. Rollen innebär arbete med automatisering, CI/CD och infrastruktur i miljöer där mjukvara är nära kopplad till hårdvara och där säkerhet och stabil drift är centralt. Om rollen Du arbetar med att utveckla och förvalta CI/CD-flöden, bygga och underhålla containerbaserade miljöer samt stödja utvecklingsteam i att effektivisera bygg-, test- och deployprocesser. Arbetet sker i Linux-baserade miljöer och kan inkludera on-prem-lösningar, air-gappade system samt integration mot embedded-plattformar. Arbetsuppgifter Utveckla och underhålla CI/CD-pipelines Automatisera bygg-, test- och releaseprocesser Hantera containerplattformar och orkestrering (t.ex. Kubernetes) Arbeta med Infrastructure as Code och konfigurationshantering Stötta utvecklingsteam inom embedded och systemnära mjukvara Säkerställa spårbarhet, reproducerbara byggen och stabil drift Arbeta med säkerhetsaspekter i utvecklings- och leveransflöden Kvalifikationer Erfarenhet av DevOps-arbete i Linux-miljö Kunskap inom CI/CD-verktyg (t.ex. GitLab, Jenkins) Erfarenhet av Docker och Kubernetes Erfarenhet av scripting (t.ex. Bash eller Python) Förståelse för nätverk, systemintegration och versionshantering (Git) Meriterande Erfarenhet av embedded-system eller hårdvarunära utveckling Erfarenhet av arbete i industriella miljöer Kunskap om säkerhetskritiska system eller air-gappade miljöer Erfarenhet av realtidssystem eller cross-compilation Förståelse för DevSecOps Övrigt Rollen kan innebära arbete i miljöer med höga krav på säkerhet, dokumentation och kvalitet. Samarbete sker med utvecklare, testingenjörer och systemarkitekter. Varför välja HiQ? Hos oss får du inte bara ett jobb – du blir en del av en kultur byggd på glädje, enkelhet, ansvar och resultat. Vi erbjuder dig: Inspirerande projekt i flera branscher - jobba med allt från industri och fordon till försvar, i uppdrag som utmanar och utvecklar dig. Personlig utveckling genom utbildningar, certifieringar och kompetensnätverk. Karriärvägar där du kan växa från projektledare till senior expert eller konsultchef. Stärkande kultur – med engagerade chefer och ett nätverk av kollegor som stöttar dig. Stark gemenskap , ett levande community där vi har roligt tillsammans genom olika aktiviteter som stärker oss som team, samtidigt som vi skapar värde för våra kunder. Ett attraktivt förmånspaket som gör vardagen enklare och roligare. Din framtid hos oss På HiQ är du en del av något större: en vision om att forma framtidens teknik med kreativitet, kompetens och glädje. Här får du både utmaning och stöd, samt möjlighet att verkligen göra skillnad. Ansök nu! Urval sker löpande – så vänta inte med att skicka in din ansökan och bli en del av HiQ.🩷 Vi tror att olika perspektiv gör oss bättre och välkomnar därför sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. Om du inte uppfyller alla krav men känner igen dig i rollen uppmuntrar vi dig ändå att söka!

För kunds räkning söker vi en Senior Embedded Developer till ett teknikbolag i Västerås. Det här är en rekrytering där du blir anställd direkt hos kundföretaget. Du blir en del av ett erfaret utvecklingsteam och arbetar hands-on med utveckling av mjukvara för industriella och tekniskt avancerade applikationer. Rollen passar dig som fortfarande vill vara nära koden, samtidigt som du är trygg i att ta tekniskt ansvar, lösa komplexa problem och samarbeta både med kollegor och kunder. En viktig del av arbetet handlar om utveckling och vidareutveckling av lösningar för industriell kommunikation, där stabilitet, prestanda och kvalitet är centralt. ARBETSUPPGIFTER Utveckla och vidareutveckla embedded mjukvara i C Utveckla ny funktionalitet i befintliga kommunikationslösningar Arbeta med realtidssystem och systemnära utveckling Felsöka och analysera komplexa tekniska problem Integrera lösningar mot kunders system och produkter Delta i teknisk dialog med kunder och utvecklingsteam Bidra med erfarenhet och kunskapsdelning i teamet Vid behov ta ansvar för mindre tekniska projekt eller delprojekt VI SÖKER DIG SOM HAR Minst 5 års relevant erfarenhet av embeddedutveckling Mycket god erfarenhet av programmering i C Erfarenhet av realtidssystem God förståelse för systemnära mjukvaruutveckling Förståelse för industriell kommunikation och kommunikationsprotokoll Erfarenhet av felsökning och problemlösning i embeddedmiljöer Förmåga att arbeta självständigt och ta tekniskt ansvar God svenska och engelska i tal och skrift Du är fortfarande en hands-on utvecklare och trivs bäst när du får kombinera djup teknisk kompetens med praktisk utveckling och problemlösning. MERITERANDE Det är positivt om du även har erfarenhet av: EtherCAT Profinet Andra industriella kommunikationsprotokoll Embedded Linux C++ RTOS Utveckling av kommunikationsstackar Industriell automation Teknisk projektledning Kundnära utveckling och integration Erfarenhet av just EtherCAT eller Profinet är inte ett krav. Det viktiga är att du har en stark grund inom embeddedutveckling, realtid och industriell kommunikation. VEM VI TROR ATT DU ÄR Du är tekniskt nyfiken, självgående och van att ta ansvar för det du utvecklar. Samtidigt uppskattar du att arbeta i ett team där man hjälper varandra, diskuterar lösningar och delar med sig av sin kunskap. Du är trygg i din kompetens utan att vara prestigefylld och tycker om att både lösa svåra tekniska problem själv och hjälpa andra framåt. PRAKTISK INFORMATION Plats: Västerås Omfattning: Heltid Anställning: Direktanställning hos kundföretaget Känner du igen dig i beskrivningen? Skicka in din ansökan så berättar vi gärna mer om rollen och företaget.

På Prevas tror vi på att teknik gör världen bättre. Och för att lyckas göra den bättre, behöver vi personer som dig. Vi har nämligen en stark tro på människan och är övertygade om att din utveckling är vår utveckling. Vi vet också att vår gemensamma kompetens blir starkare när vi hjälper varandra och bryr oss. Därför bygger vår kultur på just det, att finnas där för varandra och ha kul längs vägen. Hello mission Kom och jobba in-house med oss på Västerås kontoret och hjälp oss göra industrierna både modernare och smartare! Vi söker en utvecklare till avdelningen SICS, Smart Industry Control Software. Precis som namnet antyder så jobbar SICS med att göra fabriker modernare och effektivare. Vi använder modern teknologi och angränsar ofta till reglerteknik, automationslösningar och robotik. De flesta av våra projekt genomförs från vårt kontor, men ibland arbetar vi även på plats hos våra kunder. Dessa är ofta verksamma inom stål- eller verkstadsindustrin Hello you • Gillar att tackla komplexa problem • Ambitiös med vilja att se helheten i leveransen • Tycker det är kul att vara i industriell miljö från och till • Tar gärna tag i saker och tar ibland rollen som mindre projektledare Hello Team SICS SICS jobbar främst in-house. En stor del av gruppen jobbar med våra två produkter: FOCS och CellManager . FOCS är en mjukvara för att optimera användning av bränsle vid uppvärmning av stål. Den läser av industri-styrsystemets data och estimerar hur värmen tillförs och sprids i stålet, för att sedan kunnat optimera hur vätgas eller fossila bränslen ska eldas för att nå mål temperaturen. CellManager är spindeln i robotcellen som får maskinerna att samarbeta. CellManager får orderdata från överordnade system och läser in status för utrustning i cellen, sedan tar CellManager alla beslut om hur cellen ska köras, samt försöker att lösa alla felfall utan operatör. Ofta gör vi celler tillsammans med våra kollegor på automations-avdelningen i Västerås. Vi har även industrinära webutveckling för att hjälpa kunder hantera ordrar och produktionsuppföljning. Prevasfamiljen i Västerås har vuxit rejält. Vi är idag regionens ledande konsultleverantör inom vårt område med 200 medarbetare med fokus på produkt- och produktionsutveckling. Varav ca 40 är mjukvaruspecialister som jobbar med utveckling, installation och idriftsättning av mjukvara, främst inom industriella miljöer. Det är en grupp som präglas av engagemang, nyfikenhet och otroligt hög kompetens. För oss är det viktigt att alla kollegor känner tillhörighet och har kul tillsammans. Det händer mycket spännande saker framöver, både hos oss och våra kunder. Därför söker vi dig som vill vara med på vår fortsatta resa! Känner du igen dig? Slå gärna en signal till Gustav Dafgård: gustav.dafgard@prevas.se på 0705-83 93 73 så berättar han mer om tjänsten och hur det är att jobba på Prevas. Ansökningarna hanteras löpande. Och du, följ oss gärna på LinkedIn Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser Prevas värdegrund Gemensamma kärnvärden är nyckeln till vår framgång. De banar vägen för bättre kommunikation och samarbete, minskar behovet av detaljerade regler och förordningar och gör vår organisation mer agil och dynamisk. Att dela värderingar ger större frihet att agera utan detaljerade regler. Att dela gemensamma värderingar betyder inte att vi alla är lika. Vi älskar skillnader och främjar mångfald. Vi tror att unika individer är viktiga för att skapa starka och framgångsrika team. Våra värderingar styr vårt dagliga beteende gentemot både kunder och medarbetare. När vi respekterar våra värderingar och uppträder i enlighet med dem, ger vi uttryck för vår företagskultur. På Prevas sammanfattar vi våra värden i akronymen BOAT – Business driven, Open-minded, Active och Team player.

5 plats(er). Varje dag i förskolan är viktig. Hos oss är du med och skapar en likvärdig förskola där varje barn får växa, utvecklas och lyckas. Tillsammans bygger vi grunden för ett livslångt lärande. Dina arbetsuppgifter Som förskollärare i Västerås stad leder och utvecklar du det pedagogiska arbetet tillsammans med dina kollegor. Uppdraget innebär att planera, genomföra och följa upp undervisning utifrån förskolans läroplan. Du har ett utforskande och projekterande arbetssätt där barnens tankar och idéer får ta plats och leda vägen i lärandet. I praktiken kan det handla om att fånga upp ett spontant samtal, fördjupa en lek eller tillsammans med barnen undersöka världen genom språk, skapande och rörelse. Tillsammans med arbetslaget bidrar du till en förskola där reflektion, samarbete och kvalitet är en naturlig del av vardagen. Vid anställning blir du tilldelad en tjänst på en av våra förskolor. Placeringen kan framåt komma att förändras utifrån verksamhetens behov. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad förskollärare, eller som snart är klar med din utbildning och vill ta steget ut i arbetslivet. Du har en god förståelse för förskolans uppdrag och en förmåga att arbeta för likvärdighet i undervisningen, även när förutsättningarna skiljer sig åt. Genom ett lustfyllt och medvetet arbetssätt ges alla barn möjlighet att lära och utvecklas.  Din språkliga kompetens är viktig. Du uttrycker dig väl i svenska, både muntligt och skriftligt, och använder språket som ett medvetet redskap i undervisningen. Vi erbjuder Hos oss får du vara en del av en förskoleverksamhet som ständigt utvecklas. Som ny förskollärare får du en mentor som stöttar dig under ditt första år. Du blir en del av ett kollegialt sammanhang med stöd från specialpedagoger, pedagogistor, logopeder och utvecklare. Du får goda möjligheter till kompetensutveckling genom återkommande utbildningsdagar och ett aktivt kollegialt lärande. För dig som vill ta nästa steg finns även flera karriärvägar inom förskolan, till exempel som handledare för studenter, förste förskollärare eller biträdande rektor, och möjlighet att söka vårt traineeprogram för blivande rektorer. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.  Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)    Rekryteringsprocess  I Västerås stad har vi en central och gemensam rekryteringsprocess för förskollärare. Det innebär att vi intervjuar och tillsätter våra tjänster löpande utifrån förskolornas behov. Du får självklart möjlighet att önska förskolor eller område när du skickar in din ansökan. Om du går du vidare efter eventuell intervju får du möjlighet att besöka valda förskolor utifrån aktuellt behov. Om du redan jobbar som förskollärare hos oss och vill byta arbetsplats, ansöker du också via den här annonsen och följer samma rekryteringsprocess. Har du frågor? Hör gärna av dig till oss på forskolejobb@vasteras.se Övrig information Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. I samband med anställning behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Är du sugen på att göra skillnad på riktigt och verka i  en miljö där du som systemutvecklare får vara med och bygga, påverka och utvecklas?  Data är en central del av vår utveckling, och vi bygger strukturer för informationshantering och analys som möjliggör datadrivna beslut i hela organisationen. Är du vår nya systemutvecklare? Tillsammans arbetar vi för att accelerera utvecklingen mot det resurseffektiva samhället – där hållbarhet, innovation och samhällsnytta går hand i hand. Din roll​ I rollen arbetar du hands-on med utveckling av vår backendplattform – samtidigt som du leder och strukturerar det dagliga arbetet i teamet. Du fördelar arbete, säkerställer framdrift och är en nyckelperson i att omsätta arkitektur och tekniska beslut till fungerande lösningar. Du bidrar aktivt till tekniska designval och prioriteringar i nära samspel med tech lead och arkitektur. Dina huvudsakliga uppgifter​ • Utveckla och vidareutveckla backendtjänster, API:er och integrationer (.NET) • Bidra till och påverka tekniska designbeslut och lösningsval • Planera, prioritera och fördela arbete inom teamet • Säkerställa att tekniska beslut omsätts till effektiv leverans • Arbeta med databaser och ETL-flöden för att tillgängliggöra data via plattformen • Koordinera externa resurser (onboarding/offboarding) Varför denna roll?​ Här får du en roll där du både använder din tekniska spets och påverkar hur lösningar byggs i praktiken. Du är nära implementationen, nära teamet – och en drivande kraft i att få tekniken att fungera i vardagen. Vi söker dig​ Som har relevant högskoleutbildning och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har förståelse för teknisk design, arkitektur och lösningsval. Vi ser att du har: • Erfarenhet av backendutveckling  • Praktisk erfarenhet av .NET • Erfarenhet av API:er, integrationer och tjänsteutveckling Svenska och engelska i tal och skrift är ett krav. Meriterande om du har: • Arbetat med databaser och ETL-förfaranden • Erfarenhet av RabbitMQ eller BizTalk • Kunskap om designmönster och arkitektur • Erfarenhet av DevOps eller CI/CD • Erfarenhet av leadroll, scrummaster eller likvärdigt För att trivas i rollen ser vi att du är trygg i din kompetens som systemutvecklare och har förmågan att arbeta självständigt i den tekniska leveransen. Du är strukturerad och lösningsorienterad, med ett starkt fokus på att driva utveckling framåt och skapa hållbara lösningar med hög kvalitet. Samtidigt har du en naturlig förmåga att ta ansvar i en samordnande roll där du leder och fördelar arbetet i teamet. Du är kommunikativ och samarbetsinriktad, och trivs i att skapa tydlighet, engagemang och framdrift tillsammans med andra. Du känner dig bekväm i både din roll som utvecklare och i teamledardelen, och kan växla mellan operativt utvecklingsarbete och att stötta teamet i det dagliga arbetet. Du uttrycker dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska.

Vi söker flera nya medarbetare för uppdrag mot våra kunder i Mälardalen. Som ingenjör hos oss på AQ Engineering ges du möjligheten att jobba direkt mot våra kunder och projekt inom bland annat försvars-, flyg- och fordonsindustrin. Vi har även många spännande utvecklingsprojekt som sker i samarbete med flera av våra andra bolag inom koncernen. Just nu söker vi seniora ingenjörer med olika bakgrunder inom följande områden: Systemingenjör: Som systemingenjör kommer du att vara ansvarig för att utveckla och optimera systemlösningar för olika fordon och tekniska produkter. Dina arbetsuppgifter kan innefatta systemintegration, prestandaanalys och att säkerställa att systemen uppfyller de krav som ställs inom branschen. Mekanikkonstruktör: I rollen som mekanikkonstruktör kommer du att arbeta med design och utveckling av mekaniska komponenter. Det kan inkludera allt från strukturell design till materialval och prototyptestning. Teknisk projektledare: Som teknisk projektledare leder du utvecklings- eller leveransprojekt med fokus på både teknik och resultat. Du ansvarar för planering, koordinering och uppföljning av projektets aktiviteter samt säkerställer att tid, budget och tekniska krav uppfylls. Elkonstruktör: Denna position fokuserar på avancerad elkonstruktion, det kan inkludera val av komponenter, dimensionering av kablage, samt att ta fram produktionsunderlag som exempelvis kretsscheman, layouter, apparatlistor och förbindningstabeller. Elektronikkonstruktörer: Som elektronikkonstruktör kommer du att vara ansvarig för design och utveckling av elektroniska komponenter och kretsar för olika produkter. Det inkluderar att optimera prestanda, hållbarhet och tillförlitlighet. RF-ingenjör: Som RF-ingenjör arbetar du med att utveckla, testa och integrera system som använder radiofrekvensteknik, t. ex. radar och kommunikation. Du analyserar signalöverföring, störningar och antenndesign för att optimera prestanda i krävande miljöer. ILS-ingenjör: Som ILS-ingenjör analyserar du tekniska system för att säkerställa att de bli lätta att underhålla, driftsäkra och kostnadseffektiva över tid. Du tar fram underlag för reservdelar, underhållsplaner, manualer och utbildning. SQA/SQE: Som SQA/SQE arbetar du med att säkerställa och utveckla kvaliteten hos leverantörer. Du genomför leverantörsrevisioner, följer upp avvikelser och driver förbättringsarbeten för att uppnå stabila leveranser och höga kvalitetskrav. Materialingenjör: Som materialingenjör arbetar du med analys eller utveckling av olika materials tillämpningar i produkter och processer i såväl teoretisk som praktisk form. Du har sannolikt studerat materialvetenskap eller metallurgi på universitetet och har erfarenhet av arbete i laboratoriemiljö. Vi erbjuder dig:  Hos oss på AQ Engineering blir du en del av en växande organisation som utvecklar framtidens produkter inom bland annat försvars- och flygindustrin, automotive, energilagring och e-mobility. Vi tror på enkelhet och entreprenörskap, att lösa komplexa utmaningar på ett smart och okomplicerat sätt. Här uppmuntras du att ta egna initiativ, testa idéer i vår prototypverkstad och driva ditt eget arbete framåt. Som en del av AQ Group samarbetar du med över 9000 kollegor runt om i världen och får tillgång till AQ Groups över 50 fabriker.     Kompetensutveckling är något AQ håller varmt om hjärtat och investerar därför i skräddarsydda kompetensutvecklingsplaner till dig som anställd. Detta ger dig möjlighet att växa inom ditt område, bredda din kompetensbas och gör dig redo för framtida utmaningar.     Vi värnar om din hälsa och trivsel genom att erbjuda ett generöst friskvårdsbidrag, gemensamma aktiviteter för att stärka teamkänslan samt trygga anställningsvillkor enligt gällande kollektivavtal.     Din ansökan: Varmt välkommen med din ansökan redan idag då urval och intervjuer sker löpande.   Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att göras innan anställning. Kontaktuppgifter: Natalie Lindqvist natalie.lindqvist@aqgroup.com

Är du en social student som gillar att ta initiativ, träffa nya människor och göra skillnad i andra studenters vardag? Hyresgästföreningen söker nu en kommunikativ och driven studentinformatör som vill representera oss på Mälardalens Universitet, campus Västerås.   Det här är jobbet för dig som vill ha ett meriterande extrajobb som går perfekt att kombinera med studierna.    Arbetsuppgifter    Pratar med studenter om Hyresgästföreningen och varför det är bra för unga hyresgäster att vara medlem hos oss.  Håller korta presentationer, står vid infobord och deltar på mässor.  Planerar och genomför egna aktiviteter på campus.  Bygger relationer med viktiga aktörer på skolan.  Samarbetar med andra studentinformatörer runt om i landet.  Varför söka?    Du får ett roligt och varierande extrajobb där du utvecklar värdefulla färdigheter inom kommunikation, event, projektledning och relationsbyggande — samtidigt som du gör skillnad för andra studenter.    Vi söker dig som  Är student på Mälardalens universitet och studerar minst 50 %.  Är utåtriktad, kommunikativ och gillar att prata inför folk.  Är ansvarstagande, självgående och kreativ.   Meriterande om du har  tidigare studentengagemang, presentationserfarenhet, servicevana och minst ett år kvar av studierna.  Villkor och lön:  Start planeras till slutet av september.   Du arbetar på skolan där du studerar.  Arbetstiden är 10 timmar i månaden under terminstid.  Utöver dessa timmar tillkommer även utbildning.  Du får löpande stöd både en samordnare och chef i ditt arbete.  175 kr/tim.  14,4 % semesterersättning.  Flexibla arbetstider anpassade efter dina studier.     Vår rekryteringsprocess     Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV och personligt brev.     Ansökan:    Välkommen med din ansökan redan idag eller senast 2026-09-14.    Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Elina Karlén Andersson, nationell samordnare för studentverksamheten: elina.karlenandersson@hyresgastforeningen.se    Våra fackliga representanter är:    Handels: Gits Stigsdotter-Nyström: 010-459 13 42    Akademikerföreningen: Mariette Vestling: 010-459 13 12    Om oss    Välkommen till Hyresgästföreningen! Vi arbetar för rimliga hyror och bra villkor för alla i hyresrätt. Ett tryggt boende för hela livet där människor och samhälle utvecklas. Med över 590 000 medlemmar är vi Sveriges största folkrörelse och medlemsorganisation för hyresgäster. På över 40 kontor runt om i landet, jobbar våra ca 800 engagerade hyreshjältar tillsammans med över 9000 förtroendevalda. Vi är en organisation i ständig rörelse som utmanar oss själva och lär av varandra. Hos oss får du möjlighet att testa sånt som är nytt, svårt och kanske oväntat. På så sätt blir vi starkare tillsammans. Vill du lära känna oss ännu bättre? Följ oss gärna på LinkedIn.

VÅR KUND Vår kund är ett globalt teknikbolag som utvecklar och tillverkar låg- och mellanspänningsställverk för en rad olika användningsområden, bland annat inom fastigheter, tillverknings- och processindustri samt för elnätsbolag världen över. De erbjuder även intelligenta installationssystem för fastigheter, produkter och system för maskinsäkerhet samt kompletta kraftförsörjningslösningar. Företagets produkter och system används för att fördela och styra kraft, kontrollera och övervaka maskiner, skydda både människor och utrustning samt bidra till en mer energieffektiv användning av resurser. OM ROLLEN Rollen som anbudsingenjör innebär ett övergripande tekniskt ansvar i arbetet med att ta fram konkurrenskraftiga och kvalitativa anbud inom reläskyddsapplikationer. Uppdraget omfattar hela processen från analys av förfrågningsunderlag till färdiga anbudsförslag, med fokus på att identifiera tekniskt optimala och kostnadseffektiva lösningar för modernisering och underhåll av reläskyddssystem. Arbetet sker i nära samverkan med säljorganisation, kunder och interna funktioner, där rollen fungerar som en teknisk specialist och rådgivare i komplexa frågeställningar. Tillsammans med projektledare och konstruktörer säkerställs att föreslagna lösningar är genomförbara, uppfyller gällande standarder och skapar goda förutsättningar för en effektiv projektleverans. Rollen innebär även ett ansvar för att bidra till affärsutveckling genom att stödja produktpresentationer, utveckling av marknadsmaterial samt anpassning av serviceerbjudanden. Kontakten med såväl kunder som leverantörer och interna intressenter är omfattande, vilket ställer krav på god kommunikationsförmåga, struktur och ett lösningsorienterat arbetssätt. Detta är en självständig roll med stort eget ansvar och inslag av resor, där arbete mot uppsatta mål och deadlines kombineras med ett nära samarbete i ett erfaret och tekniskt kunnigt team. KVALIFIKATIONER * Erfarenhet av praktiskt arbete med ställverk och reläskydd, exempelvis som servicetekniker eller idrifttagare * God teknisk förståelse för elsystem, särskilt inom mellan- och lågspänning * Kunskap om elsäkerhet och relevanta standarder * Flytande kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift * B-körkort Det är meriterande om du har: * Erfarenhet eller eftergymnasial utbildning inom elkraft * Kunskap inom AutoCAD, ElproCad och/eller elMaster * Erfarenhet av konfigurering, IEC 61850, provning, idrifttagning och felsökning PERSONLIGA EGENSKAPER Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som trivs i en teknisk och kundnära roll. Du är noggrann, strukturerad och har förmågan att hantera flera parallella uppgifter samtidigt. Du har ett affärsmässigt tänk, är lösningsorienterad och har lätt för att samarbeta med olika funktioner. Samtidigt tar du gärna eget ansvar och driver ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. ÖVRIG INFORMATION Plats: Västerås, arbete vardagar dagtid Omfattning: Heltid, 100 % på plats Start: Omgående alternativt enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning, konsultuppdrag under 12 månader med ambitionen att bli anställd av vår kund direkt efter det Låter det intressant? Tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- A-hub är en arbetsgivare som erbjuder lika möjligheter och som strävar efter att skapa en arbetsmiljö med mångfald. Alla kvalificerade kandidater kommer att övervägas för anställning utan hänsyn till ras, hudfärg, religion, kön, sexuell läggning, könsidentitet, nationellt ursprung, ålder eller funktionshinder. Genom att skicka in din ansökan till detta jobb samtycker du till att A-hub använder dina personuppgifter i enlighet med vår GDPR compliance policy.

Harju Elekter är en internationell industrikoncern med över 50 års erfarenhet av att utveckla, tillverka och leverera lösningar inom eldistribution, elkraft och elektrifiering. I Västerås finns både kontor och en modern produktionsmiljö, vilket ger dig möjlighet att arbeta nära verksamheten och se resultatet av ditt arbete i praktiken. Vill du bli en del av ett tekniskt engagerat team som utvecklar framtidens eldistributionslösningar? Har du erfarenhet inom elkraft och trivs i en roll där du får kombinera struktur, affärsmässighet och problemlösning? Då kan detta vara tjänsten för dig! Hos vår kund får du en central roll där du driver projekt från start till mål. Du arbetar nära både teknik, produktion och kund samt ansvarar för att säkerställa att projekten levereras enligt uppsatt plan, budget och kvalitet. Här är du en aktiv del av verksamheten, du sitter inte och väntar på nästa steg, utan driver arbetet framåt tillsammans med teamet. Vi arbetar med löpande urval, skicka in din ansökan redan idag! Om tjänsten Professionals Nord söker i samarbete med Harju Elekter en Projektledare inom elkraft till deras verksamhet i Västerås. Harju Elekter är en internationell industrikoncern med över 50 års erfarenhet av att utveckla, tillverka och leverera lösningar inom eldistribution, elkraft och elektrifiering. I Västerås finns både kontor och en modern produktionsmiljö, vilket ger dig möjlighet att arbeta nära verksamheten och se resultatet av ditt arbete i praktiken.  I rollen ansvarar du för projekt inom bland annat E-hus, prefabricerade stationer och lågspänningsställverk. Projekten sträcker sig ofta över cirka 6 månader och varierar i storlek, vilket innebär en varierad vardag där du hanterar flera projekt parallellt. Du kommer till en verksamhet i utveckling där fokus ligger på att sätta strukturer och effektiva processer. Här får du möjlighet att vara med och påverka hur projekten drivs framåt. Tjänsten är en direktrekrytering, vilket innebär att rekryteringsprocessen sker via Professionals Nord och att du anställs direkt hos Harju elekter. Alla frågor kring tjänsten besvaras av linn.ostin@pn.se. Du erbjuds En central roll med helhetsansvar för projekt från start till leverans En vardag nära produktion där du får följa dina projekt hela vägen Möjlighet att påverka arbetssätt och bidra till utveckling av processer Ett erfaret och tekniskt starkt team med hög samarbetsvilja Goda utvecklingsmöjligheter  Vi arbetar med löpande urval, skicka in din ansökan redan idag! Arbetsuppgifter I rollen som Projektledare kommer du att: Driva projekt från överlämning till färdig leverans Ansvara för projektens tidplan, budget och kvalitet Leda och koordinera flera parallella projekt Arbeta nära produktion och följa upp framdrift i fabrik Ha löpande dialog med konstruktörer, produktion, kunder och underentreprenörer Hantera både tekniska och kommersiella delar av projekten Säkerställa att leveranser sker enligt avtalade krav och specifikationer   Vi söker dig som Har utbildning eller erfarenhet inom elkraft eller en närliggande roll inom el Har erfarenhet av projektledning Har förståelse för projektplanering, ekonomi och kalkyler Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska   Det är meriterande om du har Erfarenhet av mellanspänning Erfarenhet från installationsprojekt eller producerande verksamhet Erfarenhet av arbete med ställverk, E-hus eller stationer Som person är du självgående, strukturerad och kvalitetsmedveten. Du trivs i en roll där tekniskt kunnande kombineras med problemlösning och samarbete. Du uppskattar att arbeta nära verksamheten och i ett erfaret team där erfarenhetsutbyte och stöd är en naturlig del av vardagen. Vidare ser vi att du tar egna initiativ, är proaktiv i ditt arbetssätt och driver projekt framåt på ett engagerat sätt. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Ort: Västerås Urval: Sker löpande Sök tjänsten nedan genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på ”Mina sidor” efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner.

Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följ oss på sociala medier! LinkedIn – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi en Konstruktionsledare för Stationsprojekt som vill vara med på resan mot ett fossilfritt liv! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Avdelningen Projekt Ingenjörer Syd består av ca 20 st engagerade Ingenjörer inom elkonstruktion, automation och mekanikkonstruktion. Geografiskt finns vi på flertalet orter i hela Sverige som jobbar ihop som ett tajt team på distans. Vi ansvarar för framtagandet av konstruktioner till kontrollanläggning för ställverksstationer och vattenkraftstationer. Resor förekommer i tjänsten för att besöka stationerna. På Vattenfall Services jobbar drygt 170 st ingenjörer inom kontrollanläggning och provning över hela Sverige, detta gör att vi erbjuder goda möjligheter till samarbete och utveckling för våra Ingenjörer. Är det dig vi söker när vi nu rekryterar en konstruktionsledare till våra Stationsprojekt? Om rollen Vad gör en Konstruktionsledare för Stationsprojekt hos oss? Våra kunder finns inom energi- och nätbolag, industrier och infrastrukturbolag. Tjänsten innebär att du leder våra elkonstruktörer som tar fram elkonstruktioner till stationsprojekt för transformatorstationer. Detta innebär konstruktion av kontrollanläggning, lokalkraft, reläskydd, kommunikation mm. VSN hanterar stationsprojekt på alla spänningsnivåer från 10 kV eller 400 kV. Projekten avser så väl ombyggnads- som nybyggnadsprojekt. Du har en eller flera konstruktörer i ditt projektteam som du leder, bollar tekniska lösningar med och granskar deras arbete. Du leder flera projekt parallellt. Inom ramen för projekten rapporterar du till projektledare. Du har det tekniska ansvaret och projektledaren det kommersiella. Här är exempel på arbetsuppgifter/ansvar som kommer att ingå: Leda arbete avseende upprättande av fullständiga elkonstruktioner Granskning av kollegors konstruktioner Säkerställa teknisk funktion och kontraktsefterlevnad Kunddialog avseende tekniska lösningar Granskning av leverantörers tekniska lösningar Granskning av leverantörers leveranser så som GIS-ställverk, transformatorer mm Vara mentor till juniora medarbetare i Elmaster Vara super user i Elmaster Kravspecifikation Vi söker dig som är analytisk och som gillar att lösa komplexa problem, för dig är ingenting omöjligt! Du är mycket väl insatt inom området och vill gärna dela med dig av dina kunskaper till dina kollegor. Att ta dig an en uppgift och ta den i mål tillsammans med konstruktionsteamet är en självklarhet för dig. Eftersom arbetet innehåller komplexa frågor vill vi även att du är strukturerad i ditt arbetssätt. Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har: Mångårig erfarenhet av konstruktioner av kontrollanläggningar för ställverk eller vattenkraftsstationer Erfarenhet av konfigurering av reläskydd Erfarenhet av RTU, reservlarmsändare, PLC-programmering En eftergymnasial elkraftsutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet inom elkraft Du har goda kunskaper i Elmaster God IT- och datorvana Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort är ett krav Meriterande är: Ledarskapserfarenhet, god pedagogisk förmåga Erfarenhet av att vara mentor till juniora elkonstruktörer Du har goda kunskaper Elprocad eller EPLAN Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Västerås, Jordbro, Motala, Malmö För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Axel Lindblom, axel.lindblom@vattenfall.com För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Filippa Olivecrona, filippa.olivecrona@vattenfall.com Fackliga representanter för denna tjänst är: Johan Larsson SEKO, Christel Karlsson Unionen, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors, Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00. Känns detta som ett jobb för dig? Du är varmt välkommen med din ansökan  Urval och intervjuer sker löpande, vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur.

Företagsbeskrivning Business Unit (BU) Vattenfall Power Solutions är en affärsenhet på ca 700 personer inom Business Area (BA) Vattenfall Generation som utbildar personal inom svensk kärnkraft, levererar kärnbränsle till Vattenfalls kärnkraftverk, utvecklar och genomför projekt och uppdrag samt tillhandahåller interna tekniska specialisttjänster för samtliga Vattenfalls verksamheter, koncernstaber och intressenter. Detta innebär verksamhet i form av bl.a. framtagning och tillhandahållande av utbildningar, projektledning och projektstöd, analysledning och utredning, produktframtagning, kärntekniska säkerhets- och dammsäkerhetsuppdrag. Fokus inom affärsenheten Vattenfall Power Solutions är att utveckla vår förmåga inom projektledning samt valda tekniska nyckeldiscipliner. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringsinitiativ och utveckling av våra modeller, där vårt arbete och kompetens skapar stora värden för Vattenfall och dess satsningar. Om rollen Har du erfarenhet och kompetens inom Licensiering? Vill du vara med och bidra till Sveriges fossilfria elförsörjning? Vi söker nu en ny kollega inom Licensiering med placering i Solna, Uppsala, Västerås, Gävle, Nyköping, Forsmark eller Oskarshamn. Kom och jobba med oss! Inom området Licensiering får du möjlighet att arbeta med utmanande uppdrag inom Vattenfallkoncernen, du får frihet under ansvar med stora möjligheter till distansarbete, att styra dina arbetstider och att skapa gedigna relationer i ditt uppdrag. Möjligheterna till egen utveckling är stora både inom din egen enhet och Vattenfall i stort. Vi vet att våra anställda är nyckeln till vår framgång. För oss är din utveckling viktig och därför kommer vi alltid att uppmuntra dig till att använda dina kunskaper och ge dig möjligheter till att utvecklas genom nya utmaningar, utbildningar och kompetensöverföring. Hos oss får du förtroendet att agera med stor frihet och eget ansvar, vilket tillsammans med bra arbetsvillkor och ömsesidigt förtroende ger en hög flexibilitet och balans mellan arbete och privatliv. Dina arbetsuppgifter  Arbete med krav och licensieringsgrund, exempelvis: arbete med säkerhetsredovisning och dess analyser. strategiarbete kopplat till framgångsrik licensiering och kravuppfyllnad tolka uppkomna problemställningar och bedöma eller föreslå möjliga genomförbara lösningar som kan uppfylla anläggningens behov och myndighetens krav. tolkning och implementering av nya myndighetsföreskrifter skriva dokument med tekniskt innehåll Kravspecifikation Vi söker dig som har: civil- eller högskoleingenjör utbildning alternativt arbetslivserfarenhet inom relevant område några års erfarenhet och kompetens inom licensiering, kravhantering och klassning god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, både på svenska och på engelska kompetens i Officepaketet B-körkort Meriterande om du har: erfarenhet från kärnkraft, kärnteknisk verksamhet eller annan process/kraft-industri kunskaper om konstruktionsprinciper för kärnkraftverk eller kärnteknisk verksamhet, samt kunskap om anläggningens dokumentation, drift och avfallshantering Du som person Som person trivs du med ett självständigt och ansvarsfullt arbete där du med både din anpassningsförmåga och goda analytiska förmåga skapar en helhetssyn och framdrift i ditt arbete. Du har lätt för att samarbeta, men också driva frågor självständigt från idé till resultat där du lägger stor vikt vid kvalitet, samt upprätthåller goda kontakter både internt och externt. Du är skicklig på att uttrycka dig i tal och skrift både på svenska och engelska. För oss är det även viktigt att dina personliga värderingar stämmer överens med vår kultur som präglas av våra principer aktiv, öppen, positiv och säkerhet. Ytterligare information Mer information Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs gärna mer om våra förmåner här. Placeringsort är Solna, Uppsala, Västerås, Gävle, Nyköping, Forsmark eller Oskarshamn. Resor ingår som en naturlig del av tjänsten men vi arbetar aktivt med tekniska hjälpmedel för att minska dessa, För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Johan Lundvall, johan.lundvall@vattenfall.com eller Kerstin Hemmingsson kerstin.hemmingsson@vattenfall.com För frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta rekryterare Jessica Dinkel, jessica.dinkel@vattenfall.com Fackliga representanter för denna tjänst är Gustaf Treiber (Akademikerna), Jörgen Von Ubisch (Ledarna), Robert Lönnqvist (SEKO) Jan Stigbert (Unionen). Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 20 september 2026. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Kategori: Industri Plats: Västerås Västmanland County Sweden Vill du arbeta nära avancerad robotteknik och vara med och kvalitetssäkra nästa generation industrirrobotar? Nu söker vi en Testledare till ett globalt teknikbolag som utvecklar och producerar industrirobotar för tillverkningsindust

Företagsbeskrivning Business Unit (BU) Vattenfall Power Solutions är en affärsenhet på ca 700 personer inom Business Area (BA) Vattenfall Generation som utbildar personal inom svensk kärnkraft, levererar kärnbränsle till Vattenfalls kärnkraftverk, utvecklar och genomför projekt och uppdrag samt tillhandahåller interna tekniska specialisttjänster för samtliga Vattenfalls verksamheter, koncernstaber och intressenter. Detta innebär verksamhet i form av bl.a. framtagning och tillhandahållande av utbildningar, projektledning och projektstöd, analysledning och utredning, produktframtagning, kärntekniska säkerhets- och dammsäkerhetsuppdrag. Fokus inom affärsenheten Vattenfall Power Solutions är att utveckla vår förmåga inom projektledning samt valda tekniska nyckeldiscipliner. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringsinitiativ och utveckling av våra modeller, där vårt arbete och kompetens skapar stora värden för Vattenfall och dess satsningar. Om rollen Vill du bidra till säker och hållbar energiproduktion för framtiden? På Vattenfall finns det ett sätt. Nu söker vi en chef till gruppen Licensiering Öst som vill vara med och utveckla både människor och verksamhet i en tid då energisektorn genomgår stora förändringar. Inom Business Area Generation och affärsenheten Vattenfall Power Solutions bidrar vi med teknisk specialistkompetens, projekt och utvecklingsinitiativ som stärker Vattenfalls verksamheter. Vi verkar som en samordnad plattform för kunskapsöverföring, effektiva arbetssätt och samlad behovshantering inom verksamheten. Våra medarbetare arbetar nära kärnkraften, men även inom vattenkraft, vindkraft, värme, vätgasutveckling och elnät. Genom våra projekt och uppdrag skapar vi förutsättningar för omställningen till ett fossilfritt samhälle. Som gruppchef för Licensiering Öst får du en central roll i att skapa förutsättningar för en säker och stabil energiförsörjning, samtidigt som du bidrar till utvecklingen av framtidens energisystem. Dina arbetsuppgifter Som gruppchef ansvarar du för gruppens verksamhet, leveranser och utveckling. Du leder ett team med cirka nio specialister placerade i Solna, Nyköping, Uppsala och Oskarshamn, vilket innebär att du bedriver ledarskap på distans och skapar engagemang över flera orter. Du har ett nära samarbete med verksamheter inom bland annat Forsmark, Nuclear Back-end Solutions, avdelningen för ny kärnkraft samt olika funktioner inom Business Area Generation. I rollen kommer du att: Ansvara för gruppens resultat, leveranser och prioriteringar. Sätta mål, följa upp verksamheten samt driva utvecklings- och förbättringsarbete. Leda, coacha och skapa förutsättningar för engagemang, samarbete och kompetensutveckling i gruppen. Ansvara för kompetenssäkring och utveckling av medarbetarna utifrån verksamhetens behov, både på kort och lång sikt. Stödja och bidra i verksamhetens förändrings- och utvecklingsinitiativ. Ha ansvar för arbetsmiljö, budget och lönesättning. Bidra aktivt i ledningsgruppen för enheten Safety Öst. Som gruppchef ingår du i ledningsgruppen för Safety Öst och rapporterar till enhetschefen. Vi vet att våra anställda är nyckeln till vår framgång. För oss är din utveckling viktig och därför kommer vi alltid att uppmuntra dig till att använda dina kunskaper och ge dig möjligheter till att utvecklas genom nya utmaningar, utbildningar och kompetensöverföring. Hos oss får du förtroendet att agera med stor frihet och eget ansvar, vilket tillsammans med bra arbetsvillkor och ömsesidigt förtroende ger en hög flexibilitet och balans mellan arbete och privatliv. Kravspecifikation Vi söker dig som har: Högskole- eller civilingenjörsutbildning, alternativt motsvarande erfarenhet. Erfarenhet av att leda människor, team eller verksamhet. Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska, i både tal och skrift. B-körkort Det är meriterande om du har: Tidigare erfarenhet som chef. Erfarenhet av eller förståelse för licensieringsfrågor inom reglerad verksamhet. Erfarenhet från kärnkraftsbranschen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du motiveras av att skapa förutsättningar för andra att lyckas och trivs i en roll där du kombinerar ledarskap med verksamhetsutveckling. Du har ett genuint intresse för människor och bidrar till en arbetsplats där både kompetens, arbetsmiljö och samarbete utvecklas över tid. Vi tror att du bygger förtroende genom tydlig kommunikation, lyhördhet och god samarbetsförmåga. Du leder på ett närvarande, inkluderande och inspirerande sätt med fokus på utveckling, hållbara resultat och en god arbetsmiljö. Som person har du drivkraft och uthållighet, samtidigt som du engagerar människor kring gemensamma mål. Du kombinerar ett mänskligt och tillitsfullt ledarskap med förmågan att driva verksamheten framåt på ett affärsmässigt och hållbart sätt. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Ytterligare information Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här. Placeringsort är Solna, Uppsala, Västerås, Nyköping, Gävle, Oskarshamn eller Forsmark. Resor ingår som en naturlig del av tjänsten men vi arbetar aktivt med tekniska hjälpmedel för att minska dessa. För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Johan Lundvall, johan.lundvall@vattenfall.com alt 070 558 26 65 eller Celine Alberts, celine.alberts@vattenfall.com alt 070 369 70 63. För frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta rekryterare Åsa Vallin, asa.vallin@vattenfall.com.

Nu söker vi på Pilfinksgården i Västerås en Verksamhetschef. Tjänst är tillsvidare 100%. Vi erbjuder ledarskapsutbildning och flera förmåner. Äldreboendet Pilfinksgården ligger mitt i centrum i stadsdelen Råby. På enheten finns 47 lägenheter fördelat på sex enheter inriktningen är för boende med demenssjukdom. Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Demensakademin. Inom Vardaga är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Ledarprogram via vår egen utbildningsorganisation Lära  Förmånsportal med rabatter och erbjudanden  Coachande och stöttande chefer nära dig  Tydliga arbetssätt för att ge den bästa omsorgen till våra boende  Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Friskvårdsbidrag, skobidrag och arbetskläder  Kollektivavtal Om rollen I rollen som verksamhetschef så leder och utvecklar du verksamhetens kvalitet på ett pedagogiskt och affärsmässigt sätt. För oss är det viktigt att du vill vara aktiv och närvarande i verksamheten. Detta för att du ska kunna följa upp att företagets värderingar, aktuella avtal och att gällande lagstiftning efterlevs. Det är också i verksamheten som du vårdar och utvecklar relationerna med medarbetare, boende och närstående. Du har även goda relationer med relevanta myndigheter. Du rapporterar till regionchef och ingår i hens ledningsgrupp samt har budget och resultatansvar för verksamheten. Aktivt ledarskap För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare. Du är initiativrik och lyhörd för kundens behov och känner en självklar respekt för andra människor. Det är självklart att du som Verksamhetschef lever våra värderingar: Respekt – Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar – Vi har medarbetare som vågar och vill och har chefer som lyssnar och leder. Enkelhet – Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss. Kunskap – Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens. Din erfarenhet och kunskap Vi önskar att du:  är coachande och vill att dina medarbetare växer, utvecklas och tar ansvar.  tycker om att ge och ta emot feedback samt bryta ned och arbeta mot uppsatta mål.  är lösningsorienterad och ser möjligheter framför hinder.  är prestigelös, självständig och samarbetsvillig  är affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar. Du har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg (ex vis socionom, sjuksköterska, social omsorg) och erfarenhet av äldreomsorg. Du har även några års dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag och goda vitsord gällande ledarskap. Alla Verksamhetschefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-09-20 Registerkontroll: Med slutkandidaten kommer vi även göra en bakgrundskontroll Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Lina Sjöstrand lina.sjostrand@vardaga.se Observera att det inte går att ansöka via E-post. Facklig kontakt: Vision, vision@ambea.se Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. I den här processen genomför vi även bakgrundskontroller på slutkandidaten. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Var med och utveckla framtidens läkemedelsförsörjning i Västmanland! Det här är inte en traditionell chefsroll inom läkemedelsförsörjning. Det är en möjlighet att vara med och bygga upp, utveckla och leda en verksamhet som kommer att ha stor betydelse för Region Västmanlands framtida hälso- och sjukvård. Om du vill kombinera ledarskap, verksamhetsutveckling och farmaceutisk kompetens i en verksamhet med höga ambitioner och stor framtidspotential kan detta vara ditt nästa uppdrag. Arbetsuppgifter Vi söker nu ytterligare en enhetschef som tillsammans med befintlig chef vill leda verksamheten in i nästa utvecklingsfas.   Den 1 oktober 2026 tar Region Västmanland över hela läkemedelsförsörjningen i egen regi. Det innebär att Farmaciservice får ett samlat ansvar för att expediera och tillhandahålla de läkemedel som vårdens verksamheter behöver.   Som enhetschef kommer du tillsammans med nuvarande enhetschef att ha ett gemensamt ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. I rollen som chef leder och utvecklar ni tillsammans verksamheten utifrån de mål, processer och ekonomiska ramar som ges. Inom dessa ramar har ni frihet och ansvar att arbeta för att utveckla en effektiv, kvalitativ och attraktiv verksamhet med en hållbar och stimulerande arbetsmiljö för medarbetarna. Inledningsvis innebär uppdraget ett nära och jämbördigt delat ledarskap, där ansvarsfördelningen successivt utvecklas i takt med att verksamheten förändras.   Som chef företräder du arbetsgivaren. Det innebär att du arbetar efter och förmedlar de perspektiv och ställningstagande som arbetsgivaren har. Du arbetar i nära samarbete med andra chefer och medarbetare. Som chef företräder du Region Västmanland och din verksamhet både internt och externt. Om arbetsplatsen Farmaciservice är Region Västmanlands sjukhusapoteksfunktion och en del av Sjukvårdsfarmaci. Verksamheten ansvarar för läkemedelsförsörjning, tillverkning samt flera vårdnära farmaceutiska tjänster som stödjer vårdens läkemedelsprocesser. Sjukvårdsfarmaci ansvarar därutöver för klinisk farmaci och flera regionövergripande läkemedelsfunktioner. Farmaciservice står inför den största förändringen i verksamhetens historia. Den 1 oktober 2026 tar Region Västmanland över hela läkemedelsförsörjningen i egen regi. Förberedelserna omfattar bland annat nya IT-system, uppbyggnad av ett regionalt läkemedelslager och utveckling av nya arbetssätt. Förändringen innebär ett fullt ansvar för sjukhusens läkemedelsförsörjning och kommer att få stor betydelse för vårdens robusthet, tillgänglighet och beredskap. Utvecklingen stannar inte vid övertagandet av läkemedelsförsörjningen. De kommande åren präglas av flera strategiskt viktiga satsningar, inte minst kopplade till NAV – Nytt Akutsjukhus Västerås. När den första etappen tas i drift 2029 får Farmaciservice en central roll i att utveckla arbetsflöden och läkemedelsförråd i nya vårdbyggnader. År 2030 tas en ny produktionsanläggning för cytostatikatillverkning i drift, vilket skapar nya möjligheter för verksamhetens fortsatta utveckling. Idag arbetar cirka 30 medarbetare inom Farmaciservice. Verksamheten omfattar läkemedelsförsörjning, läkemedelsautomater, läkemedelsservice, avdelningsfarmaci samt tillverkning av bland annat cytostatika, steril extempore och radiofarmaka.    Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad apotekare, receptarie eller har annan akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård. Vi ser det som högt meriterande om du har erfarenhet av ledarskap och har drivit utvecklings och förändringsarbeten. Har du erfarenhet av arbete inom sjukhusfarmaci eller annat område inom hälso- och sjukvården är det meriterande. Vårt arbete styrs av dokument som många gånger är på svenska och du behöver därför ha goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift. För tjänsten krävs B- körkort.   För att lyckas i rollen ser vi att du är en trygg och tydlig ledare som har förmåga att skapa engagemang och motivera till ansvarstagande och delaktighet. Vi arbetar tillsammans och ser det som viktigt att du trivs i samarbete med andra och ser relationsskapande som en viktig del för goda samarbeten. Vidare är det viktigt att du har förmåga att strukturera ditt arbete på ett effektivt som bidrar till att skapa tydliga mål och nå resultat. Ditt sätt att leda utmärks av tydlighet, förmåga att se till helheten där du kan kombinera ett strategiskt perspektiv med ett verksamhetsnära ledarskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har ett genuint intresse för och vilja att leda andra.   Anställningsvillkor Tjänsten är tillsvidare, heltid med placering i Västerås. Provtjänstgöring kan komma att tillämpas. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 13 september! När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här:    https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/   Intervjuer är planerade att ske på plats i Regionhuset ingång 4 v. 41. I den här rekryteringen tillämpar vi arbetsprov. Skyddade personuppgifter Om du har skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vårt rekryteringssystem eller via e-post. Kontakta istället rekryterande chef eller Rekryteringsstöd mailto:rekrytering@regionvastmanland.se som kan informera om hur du lämnar in din ansökan på ett säkert sätt. (Bifoga inga personuppgifter) Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/p/CjPNafuuTgB/   Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster

På ABB hjälper vi industrier att bli mer resurseffektiva och renare – och varje person här bidrar till resultaten. Du kommer att få möjlighet att leda, få stöd att växa och kunna vara stolt över den påverkan vi skapar tillsammans. Gå med oss och hjälp till att driva det som driver världen. Denna position rapporterar till: Planning & Fulfillment Manager. Vi söker en engagerad och driven logistikutvecklare med passion för logistik och ständiga förbättringar. I rollen får du möjlighet att utveckla och optimera våra logistikflöden med målet att öka effektiviteten, stärka leveransförmågan och skapa hög kundnöjdhet. Din roll och ditt ansvarsområde ABB Smart Power är en global teknologiledare som utvecklar produkter och lösningar för en smartare, säkrare och mer hållbar elförsörjning. Genom våra innovativa lösningar bidrar vi till ökad energieffektivitet, produktivitet och tillförlitlighet i verksamheter världen över. Nu söker vi en logistikutvecklare till vårt team inom Planning and Fulfillment på Smart Power Electrification Sweden. Du drivs av att utmana befintliga arbetssätt, utveckla effektiva processer och omsätta idéer till konkreta resultat. Rollen passar dig som trivs i en dynamisk miljö med stor variation av arbetsuppgifter och projekt. I rollen kommer du att: Utveckla och optimera internlogistiken, från godsmottagning och lagerhantering till materialförsörjning av produktionslinor och utleverans av färdiga produkter. Identifiera, driva och implementera förbättringsinitiativ samt utvecklingsprojekt inom logistikområdet. Bidra till att vidareutveckla och modernisera logistikfunktionen i fabriken. Säkerställa att logistikprocesser och arbetssätt stödjer verksamhetens mål och strategier. Mäta, följa upp och analysera nyckeltal för att driva effektivitet och förbättra verksamhetens resultat. Ta fram framtida logistikstrategier och aktivt bidra till att förverkliga dem. Förankra och implementera nya arbetssätt och lösningar i nära samarbete med både ledning och operativa team. Du är en person som uppskattar samarbete och har god förmåga att kommunicera och skapa engagemang. Samtidigt är du analytisk och datadriven, med förmåga att både se helheten och fördjupa dig i detaljer när det behövs. Arbetet innebär att skapa struktur och effektivitet i organisationens materialflöden samt att driva utvecklingen inom automation och digitalisering tillsammans med ett engagerat team. Du kommer att etablera och sprida best practice inom materialhantering och lagerstyrning genom hela värdekedjan. Rollen är tvärfunktionell och innebär att leda initiativ och projekt i nära samarbete med flera delar av verksamheten för att hitta de bästa lösningarna. Som logistikutvecklare blir du en viktig ambassadör för logistikfunktionen och bidrar till att forma en kultur som tar logistiken till nästa nivå. Kvalifikationer för rollen För att lyckas i rollen ser vi att du har: Civilingenjörsexamen eller motsvarande utbildning inom relevant område. 2-5 års erfarenhet inom logistik, supply chain eller projektledning. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. En analytisk, lösningsorienterad och initiativrik arbetsstil. Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för att driva uppgifter och projekt framåt. Erfarenhet av förändringsledning och förmåga att skapa engagemang i förändringsarbete. Ett datadrivet arbetssätt kombinerat med stark problemlösningsförmåga. Goda kunskaper i Microsoft Excel. Meriterande: Erfarenhet av SAP. Erfarenhet av Power BI. Mer om oss ABB Smart Power tillhandahåller energidistributionslösningar för datacenter, industri- och tillverkningsanläggningar, kritisk infrastruktur och kommersiella byggnader. Avdelningens tekniska team ha ett nära samarbete med branschpartners och leverera avancerade lösningar som stöder snabb tillväxt, omställningen och hållbarhetsmålen. Divisionens portfölj omfattar industriella strömbrytare, lågspänningssystem, motorstartapplikationer och säkerhetsanordningar som strömbrytare och reläer. Dess Power Protection-enhet stöder världens största datacenterföretag med avancerade energieffektiva UPS-lösningar. Divisionens ABB Ability™ Energy Manager tillhandahåller en skalbar och lättanvänd plattform som hjälper organisationer att spara energi och minska CO2-utsläppen. Rekryterande chef Jemima Widforss, +46 72 203 57 53, svarar gärna på dina frågor kring tjänsten. Fackliga kontaktpersoner - Sveriges Ingenjörer: Senad Hujic, +46 730 88 30 06; Ledarna: Lenny Larsson, +46 706 32 85 47; Unionen: Johan Lundström +46 730 77 03 66. Övriga frågor ställs till Talent Partner Medina Jakupovic, +46 72 464 46 98. Vi ser fram emot att läsa din ansökan i PDF-format. Sista ansökningsdag är 4 september. Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare platsannonser. Bidra till en gemensam vision. Här blir idéer verklighet, framsteg sker och vi formar världen tillsammans. Run what Runs the world. Vi värdesätter människor med olika bakgrund. Kan det här vara ditt nästa steg? Ansök idag eller besök www.abb.com för att läsa mer om oss och se hur vår teknologi påverkar världen. För att bygga en renare och smartare framtid krävs alla sorters människor: de nyfikna, de modiga och de kreativa. Därför välkomnar vi människor med alla bakgrunder och erfarenheter. Är du redo att göra skillnad? Ansök idag eller besök https://www.abb.com för att lära dig mer om hur våra lösningar påverkar hela världen.

Vill du leda, inspirera och driva lönsamhet tillsammans med en av Nordens mest expansiva lågprisaktörer? Har du erfarenhet från en liknande roll sedan tidigare och är redo att anta din nästa utmaning? Då är det dig vi söker till Distriktschef för DollarStore!    Om rollen Du blir en av våra 12 distriktschefer där du får ett roligt, utmanande och varierande helhetsansvar för 16 butiker som sträcker sig från Ludvika till Sala med utgångspunkt i Västerås eller Örebro. Dina butiker, din bil och ditt hem blir din arbetsplats. Uppdraget är att skapa försäljningstillväxt och stärka butikernas lönsamhet. I din roll inspirerar, motiverar och utvecklar du butikscheferna i ditt distrikt. Målet är att öka effektiviteten och försäljningen tillsammans med butikscheferna i linje med DollarStores rutiner och riktlinjer.    Vem är du? Rollen som distriktschef innebär intensiva och omväxlande arbetsdagar. Vi söker dig som är strukturerad som person, har ett optimistiskt mindset och trivs i en miljö där det går undan. Att leda på distans är inte främmande för dig och att vara på resande fot är en förutsättning för att lyckas i rollen som distriktschef. Du behöver tycka om att arbeta självständigt men du är aldrig ensam då du har en coach och dina distriktschefskollegor som bollplank. Distriktschefen rapporterar direkt till försäljningschefen.    Dina huvudsakliga ansvarsområden Säkerställa butikernas budget och att den efterlevs. Aktivt stötta och vara rådgivande i distriktet med mål att driva försäljning Säkerställa en god arbetsmiljö för samtliga medarbetare. Delta aktivt i sortimentsfrågor och vara involverad i varuförsörjning för butikernas räkning. Säkerställa att butikerna uppfyller kraven på fyllnadsgrad och standard enligt kedjans koncept. Ansvara för rekrytering av butikschefer, upprätthålla och tillgodose butikschefer med rätt kompetens och verktyg. Genomföra förhandlingar tillsammans med fackliga organisationer med stöttning från HR-avdelningen. Vi söker dig som  Minst 5 års erfarenhet som ledare inom detaljhandeln. Är van vid att aktivt arbeta mot uppsatta försäljningsmål. Har erfarenhet av att leda och utveckla försäljningsorganisationer. Har god förståelse för nyckeltal, vana att analysera och följa upp resultat. Är affärsdriven och resultatorienterad. Är pedagogisk och behåller lugnet i stressade situationer. Vågar att ta initiativ och har innovationsförmåga. Erfarenhet inom detaljhandelsavtalet och grundläggande arbetsrätt är meriterande.   Våra förmåner Personalrabatt Friskvårdsbidrag Sjukförsäkring  Ansökan och kontakt Är du redo att vara med på resan och bli Dollar Stores nästa distriktschef? Tveka då inte utan skicka in din ansökan redan idag. Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning med tillträde snarast eller enligt överenskommelse.    I denna rekrytering samarbetar DollarStore med Retail Recruitment. Urval och intervjuer sker löpande. Bakgrundskontroller genomförs som en del av rekryteringsprocessen. Frågor besvaras av ansvarig rekryteringskonsult, Malin Niklasson.  Varmt välkommen med din ansökan! DollarStore är en av Sveriges största lågprisaktörer och fortsätter att växa. Idag finns det över 130 butiker i både Sverige och Danmark där vi erbjuder våra kunder glädje, gemenskap och fantastiska priser. Sedan augusti 2023 ingår DollarStore i finska Tokmanni Group och är listade på finska börsen. Vi värdesätter samarbete och att hjälpa varandra att lyckas. Att ha roligt tillsammans är en viktig del av företagskulturen. Sammanhållningen är och har alltid varit ryggraden och ett viktigt arv i företaget som genomsyrar allt de gör. Vi är en inspirerande och inkluderande arbetsplats med spännande projekt och framtidsutsikter i kikaren under 2026.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Avdelningen för sjukförsäkring (SF) har i uppdrag att utreda, besluta och betala ut framför allt sjukpenning. Genom rättssäker tillämpning, god service och effektiv samverkan med andra aktörer verkar avdelningen för en låg och stabil sjukfrånvaro. Vi är cirka 3 800 medarbetare och finns utspridda på ett 50-tal orter i hela Sverige. Avdelningen består av fem nationella verksamhetsområden som heter Första anspråk, Fördjupad utredning, Stöd för återgång, Rättsligt stöd samt Process. Vi söker en driven, strategisk och utvecklingsinriktad person till rollen som verksamhetsområdeschef för verksamhetsområdet SF Första anspråk. Här finns en möjlighet för dig som vill arbeta på en hög strategisk nivå i verksamhet med hög grad av komplexitet och ett samhällsviktigt uppdrag. Arbetsuppgifter och ansvar Som verksamhetsområdeschef ansvarar du för att styra verksamhet och leda människor utifrån myndighetens långsiktiga mål och avdelningens gemensamma inriktning. Den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Du leder fyra områdeschefer som leder andra samt ett antal stödfunktioner. I ditt uppdrag är du ett stöd för avdelningschefens beslutsfattande och tar ansvar för att fattade beslut genomförs inom din verksamhet. Du skapar förståelse för sammanhang, riktning och de målbilder avdelningen satt upp och tar fram de planer din verksamhet behöver. Du har verksamhetsansvar, budgetansvar samt personalansvar. Du har en aktiv roll att driva samarbetsfrågor utifrån ett större samhällsperspektiv tillsammans med andra myndigheter och aktörer. Du representerar Försäkringskassan i mediekontakter. I verksamhetsområdets ledningsgrupp styr du det strategiska arbetet tillsammans med dina områdeschefer och stödfunktioner samt driver tvärfunktionella samarbeten. Genom ditt ledarskap skapar du den förutsägbarhet, trygghet och hållbarhet som är nödvändig för att medarbetarna ska kunna ta sitt ansvar samt möta behovet av förändring.  Du anpassar och utövar ditt ledarskap på ett sätt som skapar förutsättningar för medarbetarna att använda sitt omdöme och kompetens. Verksamhetsområdet består av cirka 800 medarbetare och de flesta arbetar som försäkringsutredare eller försäkringshandläggare. Medarbetarna fattar beslut för kunder som ansöker om sjukpenning för första gången, besvarar inkommande telefonsamtal från kunder och arbetar med administrativa uppgifter. Arbetet ställer krav på hög effektivitet och kvalitet. Verksamheten du leder finns utspridd på flera orter i Sverige och resor ingår i tjänsten. Verksamhetsområdet har starka beroenden till andra verksamheter inom sjukskrivningsprocessen så det krävs god förmåga att kunna samarbeta. Som verksamhetsområdeschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och din närmast överordnade chef är avdelningsdirektören. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har tidigare chefserfarenhet har god ledarskapsförmåga utvecklar långsiktiga och positiva målbilder främjar nya idéer och utvecklar lösningar som stödjer utveckling tar egna initiativ och agerar proaktivt, får saker att hända och tar ansvar för resultatet har god självkännedom och är stabil som person, främjar ett förtroendeskapande arbetsklimat främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation. Det är meriterande om du har erfarenhet av strategiskt ledarskap har erfarenhet av att leda chefer har erfarenhet av ledarskap i liknande verksamhet har erfarenhet av att leda på distans. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper Övrigt En tillsvidareanställning, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Möjliga placeringsorter: Stockholm, Göteborg, Östersund, Borås, Trollhättan, Skövde, Västerås, Luleå eller Halmstad. Resor i tjänsten förekommer. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Ulrika Havossar, 010-114 00 29 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Stig Lindblom, 010-116 90 63, mailto:stig.lindblom@forsakringskassan.se (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Johanna Ryderling, 010-119 76 22, Saco-S: Matilda Eneqvist, 010-118 33 81, Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 13 september 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Om rollen Vill du ta ledarrollen i energisektorns mest betydelsefulla projekt? Som Projektledare inom elkraftsteknik hos HiQ i Västerås får du möjlighet att arbeta i teknologins framkant med uppdrag inom mellanspänning och storskaliga 400 kV-stationer. Du blir en nyckelspelare i att forma morgondagens elinfrastruktur med våra industrikunder. Som konsult hos oss har du tekniskt ansvar för leveransen, koordinerar ingenjörsteam, leverantörer och kunder, och fungerar som projektets nav från start till slut. Uppdragen är ofta långsiktiga och tekniskt krävande, din expertis gör skillnad. Dina ansvarsområden Leda teknikprojekt inom elkraft, ofta med fokus på ställverk, transmission och högspänning Samordna ingenjörsteam, leverantörer och kunder genom hela projektets livscykel Fungera som tekniskt stöd och säkerställa att krav på kvalitet, säkerhet och standarder följs Identifiera optimeringsmöjligheter och bidra till innovation i teknik och arbetssätt Vem är du? Vi söker dig med både ledarskapsförmåga och teknisk spets: Du har: Svenskt medborgarskap (på grund av säkerhetsklassade uppdrag) Flytande svenska och engelska, i tal och skrift Civil- eller högskoleingenjörsexamen inom elkraftsteknik, elektroteknik eller motsvarande Minst 5 års erfarenhet av teknisk projektledning inom elkraft (10–400 kV) Djupa kunskaper om mellan- och högspänningssystem, inklusive erfarenhet av GIS-lösningar (Gas Insulated Substations) Meriterande om du har: Erfarenhet av anbudsförfaranden och platsarbete Varför välja HiQ? Hos oss får du inte bara ett jobb – du blir en del av en kultur byggd på glädje, enkelhet, ansvar och resultat. Vi erbjuder dig: Inspirerande projekt i flera branscher - jobba med allt från industri och fordon till försvar, i uppdrag som utmanar och utvecklar dig. Personlig utveckling genom utbildningar, certifieringar och kompetensnätverk. Karriärvägar där du kan växa från projektledare till senior expert eller konsultchef. Stärkande kultur – med engagerade chefer och ett nätverk av kollegor som stöttar dig. Stark gemenskap – ett levande community där vi har roligt tillsammans genom olika aktiviteter som stärker våra band, samtidigt som vi skapar värde för våra kunder. Ett attraktivt förmånspaket som gör vardagen enklare och roligare. Din framtid hos oss Vi på HiQ förenar teknisk spets med omfattande kreativitet och vi vill ha dig med på vår resa! Som konsult inom elkraft tar du inte bara projekt i mål, du formar hur framtidens elnät byggs. Ansök nu! Urvalet pågår löpande – tveka inte att skicka din ansökan idag.🩷

Om Byggmäster Byggmäster i Mälardalen är ett etablerat byggföretag med knappt 60 medarbetare och en bred variation av projekt i regionen. Vi bygger och utvecklar bland annat skolor, kommersiella lokaler och offentliga verksamheter samt genomför olika typer av ombyggnationer. Hos oss finns kompetensen nära och vi tror på korta beslutsvägar, nära samarbete och att hjälpa varandra. Samtidigt präglas Byggmäster av en stark framtidstro. Vi befinner oss i en spännande fas där vi satsar framåt, utvecklar verksamheten och ser goda möjligheter till fortsatt tillväxt. Om rollen Kalkyl & Inköp är en nyckelfunktion på Byggmäster och hos oss får du möjlighet att följa affären från första förfrågan hela vägen till genomförande. Rollen kombinerar kalkyl och inköp i ungefär lika stora delar och passar dig som vill arbeta nära både affären och produktionen. Du driver dina egna kalkyler och ansvarar för inköpsarbetet i de projekt vi vinner. Det innebär att du analyserar förfrågningsunderlag, räknar på projekt, inhämtar och utvärderar offerter samt säkerställer rätt kostnadsnivåer. När projektet går vidare tar du med dig din kunskap in i inköps- och produktionsfasen och arbetar nära platschefer, arbetschefer, leverantörer och underentreprenörer. Du blir en del av vår kalkyl- och inköpsavdelning där ni arbetar självständigt med era projekt, men med ett nära samarbete och stort kunskapsutbyte inom gruppen. Vi tror att du är En engagerad och lösningsorienterad person som tycker om att ta ansvar och driva ditt arbete framåt. Du är strukturerad och trivs med att ha flera processer i gång samtidigt, samtidigt som du förstår att bra kalkyl- och inköpsarbete bygger på samarbete och goda relationer. Du behöver därför vara kommunikativ och trivas i kontakten med kollegor, leverantörer och underentreprenörer. Du har ett affärsmässigt tänk och förstår vikten av att väga samman pris, kvalitet, risk och genomförbarhet för att skapa en bra affär. Kvalifikationer God byggteknisk förståelse och kunskap om byggprocessens olika delar. Förmåga att läsa och förstå ritningar, beskrivningar och förfrågningsunderlag. Förståelse för material, arbetsmoment och kostnader inom bygg. Förmåga att arbeta strukturerat och hantera flera parallella projekt. God kommunikativ förmåga på svenska. B-körkort. Meriterande Erfarenhet av kalkyl och/eller inköp inom byggbranschen. Erfarenhet av förhandling, avtal och kommersiella villkor. Kunskap inom projektekonomi, produktionsbudget och ÄTA-hantering. Erfarenhet av Wikells, Next Project och Bluebeam eller motsvarande system. Byggmäster berättar Byggmäster i Mälardalen AB är ett bygg- och projektutvecklingsföretag som är verksamt inom hela värdekedjan. Vi utvecklar och bygger bostäder, kontor, industrilokaler och offentliga byggnader och anläggningar och vi strävar alltid efter affärer baserade på goda relationer till våra kunder och att komma in i tidiga skeden. Vår verksamhet är indelad i verksamhetsområdena Nybyggnation och Byggservice. Vi är idag ca 60 anställda, var av ca 45 är egna snickare. Vi kommer att omsätta ca 300 mkr under 2026 och vi verkar i huvudsak i Mälardalen, men vi finns alltid till hands där våra kunder så önskar. Läs gärna mer på www.byggmaster.nuUrval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Placering:Västerås Vill du veta mer?Rekryteringen sker i samarbete med Norén & Lindholm. Din ansökan registrerar du på www.norenlindholm.se eller genom knappen nedan. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Simon Johansson på 0707789461 eller Simon@norenlindholm.se. Vår rekryteringsprocessVi värdesätter mångfald och tror att olika perspektiv stärker både människor och organisationer. Hos oss är alla välkomna att söka. I Norén & Lindholms rekryteringsprocess använder vi person- och logiktester som ett stöd för att säkerställa en strukturerad, objektiv och träffsäker bedömning. Om Norén & LindholmNorén & Lindholm är ett etablerat rekryterings- och interimsföretag med hjärtat i Mälardalen. Vi matchar kompetens med företagens behov, från specialister till ledare. Hos oss är det personliga engagemanget alltid i fokus och vi vill skapa lyckade möten mellan människor och arbetsgivare.

Vill du arbeta länsövergripande med brottsförebyggande arbete med fokus på mäns våld mot kvinnor och barn och unga i organiserad brottslighet? Värdesätter du dessutom en god social arbetsmiljö med meningsfulla sammanhang där du får utvecklas både personligt och professionellt? Hos oss på Länsstyrelsen Västmanland välkomnas du till en arbetsplats med god sammanhållning och samhällsviktiga arbetsuppgifter. Som utvecklingsledare erbjuds du kvalificerade arbetsuppgifter med mycket eget ansvar och inflytande. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Västmanland för nuvarande och kommande generationer. Arbetsuppgifter Länsstyrelsen har ett regeringsuppdrag att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor. Det gör vi genom att samordna det regionala genomförandet av den nationella strategin inom verksamhetsområdena mäns våld mot kvinnor, hedersrelaterat våld och förtryck samt prostitution och människohandel. Vidare har länsstyrelsen i uppdrag att samordna det brottsförebyggande arbete och ge praktiknära stöd till kommunerna samt att utveckla stödet i arbetet med barn och unga som riskerar att begå brott eller begår grova brott med koppling till organiserad brottslighet. Detta gör vi genom att samordna arbetet på regional nivå, stödja utvecklingen av ett kunskapsbaserat arbete, bidra till samarbete och erfarenhetsutbyte mellan olika aktörer, stödja kompetensutveckling samt ge praktiknära stöd till kommunerna. Samordning hos oss innebär att skapa struktur, samla och sprida kunskap, möjliggöra samverkan och bidra till helhetssyn och effektivitet samt utveckla tvärsektoriella insatser i kommuner och regioner.  Målgrupper för arbetet är andra statliga myndigheter, länets kommuner, regionen, civilsamhällets organisationer och näringslivet. Inom uppdragen ska du arbeta med att sprida kunskap och skapa forum för dialog och erfarenhetsutbyte, utveckla ett långsiktigt kunskapsbaserat regionalt och lokalt arbete samt stödja samarbete på lokal, regional och nationell nivå. Du ska också ge stöd till länets kommuner inom sakområdet samt bidra med utbildning och kompetensutveckling i länet. I de olika strategier och handlingsplaner som enheten ansvarar för finns gemensamma insatser inom området social hållbarhet. Du förväntas därför kunna arbeta tillsammans med kollegor men också självständigt med att utforma, genomföra och följa upp arbetet. Arbetet innebär också processledning som metod för verksamhetsutveckling. Andra uppdrag och arbetsuppgifter kan tillkomma. Tjänsten innefattar nära kontakt med olika aktörer på lokal, regional och nationell nivå. Du kommer också att samverka både internt med övriga enheter på Länsstyrelsen och externt med kommuner, regionen, myndigheter, civilsamhället och näringslivet. Om enheten för social hållbarhet Enheten för social hållbarhet vid Länsstyrelsen Västmanland arbetar med regeringsuppdrag kring frågor inom jämställdhet, integration, mänskliga rättigheter och folkhälsa. På enheten kommer du att arbeta med intressanta och utmanande arbetsuppgifter som har stor samhällsnytta. Enheten arbetar med att stärka samverkan mellan kommuner, regionen, näringslivet och civilsamhället. Inom ramen för enhetens arbete ingår även att tillhandahålla kompetenshöjande insatser, implementera metoder och följa upp och återrapportera uppdragen. Kvalifikationer Akademisk examen från folkhälsovetenskaplig utbildning eller annan utbildning som för tjänsten bedöms som likvärdig Erfarenhet från offentlig förvaltning på kommunal, regional eller nationell nivå Erfarenhet av processledning och samverkan med olika intressenter Erfarenhet av arbete med frågor inom brottsförebyggande Goda kunskaper i att kommunicera på svenska i tal och skrift Körkort B Meriterande: Erfarenhet av arbete med frågor inom mäns våld mot kvinnor Goda kunskaper om främjande och förebyggande arbete Erfarenhet av utvecklings- och implementeringsarbete Erfarenhet att verka både på övergripande- och detaljnivå Personliga egenskaper Som person är du prestigelös och har en förmåga att samarbeta och inkludera andra. Ditt arbetssätt kännetecknas av att du är strukturerad, drivande och arbetar väl med komplexa frågor där du behöver analysera komplicerade problem och hitta fungerande lösningar. Du har en god förmåga till självledarskap där du hanterar, anpassar din ledarstil och ditt angreppssätt utifrån uppdragets utformning och krav. Du bidrar både till en god arbetsmiljö och till att arbetsgruppen når sina mål. För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ och kunna uttrycka dig väl i både tal och skrift. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och referenser. Om Länsstyrelsen i Västmanland Länsstyrelsen i Västmanlands län är en spännande, kompetent och trivsam arbetsplats. Få arbetsplatser har en så stor bredd i sin verksamhet. Vi är runt 200 medarbetare som tillsammans utvecklar och jobbar med frågor som är avgörande för samhället. Vi har en samordnande roll i länet och är därför en viktig länk till regering, riksdag och andra myndigheter. Vår vision är ett hållbart Västmanland för nuvarande och kommande generationer. Möt några av våra medarbetare och läs mer om vad vi erbjuder som arbetsgivare Övrigt För att arbeta hos oss måste du dela länsstyrelsens värdering om alla människors lika värde. Hos oss på länsstyrelsen är vissa befattningar placerade i säkerhetsklass. Det kan innebära att en säkerhetsprövning och registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan anställning. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Vi tillämpar provanställning vid behov och vid tillsvidareanställning blir du automatiskt krigsplacerad hos oss. Det här betyder det att vara krigsplacerad hos oss Så behandlar Länsstyrelsen Västmanland dina personuppgifter

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Avdelningen för sjukförsäkring (SF) har i uppdrag att utreda, besluta och betala ut framför allt sjukpenning. Genom rättssäker tillämpning, god service och effektiv samverkan med andra aktörer verkar avdelningen för en låg och stabil sjukfrånvaro. Vi är cirka 3 800 medarbetare och finns utspridda på ett 50-tal orter i hela Sverige. Avdelningen består av fem nationella verksamhetsområden som heter Första anspråk, Fördjupad utredning, Stöd för återgång, Rättsligt stöd samt Process. Vi söker en driven, strategisk och utvecklingsinriktad person till rollen som verksamhetsområdeschef för verksamhetsområdet SF Stöd för återgång. Här finns en möjlighet för dig som vill arbeta på en hög strategisk nivå i verksamhet med hög grad av komplexitet och ett samhällsviktigt uppdrag. Arbetsuppgifter och ansvar Som verksamhetsområdeschef ansvarar du för att styra verksamhet och leda människor utifrån myndighetens långsiktiga mål och avdelningens gemensamma inriktning. Den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Du leder nio områdeschefer som leder andra samt ett antal stödfunktioner. I ditt uppdrag är du ett stöd för avdelningschefens beslutsfattande och tar ansvar för att fattade beslut genomförs inom din verksamhet. Du skapar förståelse för sammanhang, riktning och de målbilder avdelningen satt upp och tar fram de planer din verksamhet behöver. Du har verksamhetsansvar, budgetansvar samt personalansvar. Du har en aktiv roll att driva samarbetsfrågor utifrån ett större samhällsperspektiv tillsammans med andra myndigheter och aktörer. Du representerar Försäkringskassan i mediekontakter. I verksamhetsområdets ledningsgrupp styr du det strategiska arbetet tillsammans med dina områdeschefer och stödfunktioner samt driver tvärfunktionella samarbeten. Genom ditt ledarskap skapar du den förutsägbarhet, trygghet och hållbarhet som är nödvändig för att medarbetarna ska kunna ta sitt ansvar samt möta behovet av förändring.  Du anpassar och utövar ditt ledarskap på ett sätt som skapar förutsättningar för medarbetarna att använda sitt omdöme och kompetens. Verksamhetsområdet består av cirka 1100 medarbetare och de flesta arbetar som försäkringsutredare. Försäkringsutredarna arbetar med att utreda sjukfrånvaro, bedöma arbetsförmåga och aktivt samordna insatser för att hjälpa sjukskrivna personer tillbaka i arbete eller annan sysselsättning. I de flesta fall står individerna relativt långt från återgång i arbete eller annan sysselsättning och har därför behov av stöd från Försäkringskassan och andra aktörer för att komma tillbaka i arbete. I verksamhetsområdet ingår också medarbetare som arbetar med försäkringsmedicin och strukturell samverkan med andra aktörer. Verksamheten du leder finns utspridd på flera orter i Sverige och resor ingår i tjänsten. Verksamhetsområdet har starka beroenden till andra verksamheter inom sjukskrivningsprocessen så det krävs god förmåga att kunna samarbeta. Som verksamhetsområdeschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och din närmast överordnade chef är avdelningsdirektören. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har tidigare chefserfarenhet har god ledarskapsförmåga utvecklar långsiktiga och positiva målbilder främjar nya idéer och utvecklar lösningar som stödjer utveckling tar egna initiativ och agerar proaktivt, får saker att hända och tar ansvar för resultatet har god självkännedom och är stabil som person, främjar ett förtroendeskapande arbetsklimat främjar ömsesidig dialog, är lyhörd och anpassar sin kommunikation efter behov och situation. Det är meriterande om du har erfarenhet av strategiskt ledarskap har erfarenhet av att leda chefer har erfarenhet av ledarskap i liknande verksamhet har erfarenhet av att leda på distans. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tillsvidareanställning, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Möjliga placeringsorter: Göteborg, Stockholm, Helsingborg, Malmö, Örebro, Borås, Uppsala, Skövde, Lund, Norrköping eller Västerås.  Resor i tjänsten förekommer. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Ulrika Havossar, 010-114 00 29 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Stig Lindblom, 010-116 90 63, mailto:stig.lindblom@forsakringskassan.se (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Johanna Ryderling, 010-119 76 22, Saco-S: Matilda Eneqvist, 010-118 33 81, Seko: Eliza Grundström, 010-115 34 02. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 13 september 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.   Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.