Lediga jobb i Mora

Vill du arbeta med några av Sveriges största installatörer och samtidigt spela en central roll i stora och komplexa projekt inom kabelhantering? Nu söker vi en Key Account Manager till Wibe Group med ansvar för att utveckla affären med strategiska nyckelkunder på den svenska marknaden. I rollen som Key Account Manager ansvarar du för att utveckla, driva och växa affären med Wibe Groups största och mest strategiska installatörskunder i Sverige. Ett särskilt fokus ligger på riksinstallatörer och större projekt inom kabelstegar och kabelhanteringssystem. Det här är en kommersiellt tung roll där relationsbyggande kombineras med teknisk förståelse och förmågan att driva komplexa projekt. Du arbetar långsiktigt med dina kunder, utvecklar kundspecifika affärsplaner och identifierar nya möjligheter hos såväl befintliga kunder som potentiella nationella installatörer. Målet är att skapa långsiktiga partnerskap och stärka Wibe Groups position inom kabelhantering. En viktig del av rollen handlar om stora kabelstegsprojekt, där du driver och koordinerar affären från tidig fas till leverans. Du samarbetar nära projektledare, konstruktörer, inköpare och installatörer för att hitta rätt teknisk lösning och ansvarar samtidigt för offertprocesser, kalkyler, prisförhandlingar och tidsplaner. Du kommer även att arbeta med långsiktiga avtal, ramavtal och prislistor och bidra till att Wibe Groups erbjudande fortsätter att vara konkurrenskraftigt och relevant för kunderna. Internt samarbetar du nära produktchefer, teknik, marknad och logistik och fungerar som en viktig länk mellan kundernas behov och Wibe Groups organisation. Rollen innebär också att du följer utvecklingen inom installationsbranschen, inte minst inom industri, kommersiella fastigheter och infrastruktur. Du bevakar marknadstrender, tekniska krav och konkurrenssituationen och representerar Wibe Group vid exempelvis branschmässor, kundevent och tekniska forum. För att vara nära dina kunder kommer du behöva resa med viss frekvens. Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av Key Account Management eller strategisk B2B-försäljning och är van att utveckla affärer med större och strategiskt viktiga kunder. Du har erfarenhet från installationsbranschen, elgrossister, kabelstegar eller andra närliggande tekniska produkter. Erfarenhet av att driva större projekt eller komplexa tekniska affärer är meriterande. Du har en stark kommersiell förståelse samtidigt som du känner dig bekväm i tekniska sammanhang. Du förstår vad som krävs för att hantera längre säljcykler och beslutsprocesser med flera intressenter och är trygg i både förhandlingar och presentationer. Förmågan att strukturera och driva projekt framåt är en viktig del av rollen. Som person är du relationsskapande, självgående och affärsdriven. Du skapar förtroende hos både tekniska och kommersiella beslutsfattare och trivs i affärer där många olika intressenter behöver samspela. Du är lösningsorienterad och kan växla mellan ett strategiskt perspektiv och ett operativt, hands-on arbetssätt i vardagen. Du erbjuds en central kommersiell roll med möjlighet att påverka Wibe Groups fortsatta utveckling på den svenska marknaden. Ditt uppdrag är tydligt: att utveckla affären och lönsamheten hos de nationella installatörerna, driva framgångsrika stora kabelstegsprojekt och bygga partnerskap som stärker företagets position inom kabelhantering. Rollen ger dig möjlighet att kombinera strategisk försäljning, tekniska lösningar och stora projekt och att arbeta nära både kunder och olika delar av organisationen. Du bör helst bo i Stockholm med omnejd och du rapporterar till Country Leader Sverige. Välkommen med din ansökan. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Sänd in din ansökan nedan, vi tar inte emot ansökningar på annat sätt. Vill du veta mer om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Made for Sales rekryteringskonsult Agnes Orpana. Om Wibe Group Med djupa rötter i Mora sedan 1929 har Wibe Group vuxit till ett internationellt företag. Från uppfinningen av den hexagonala kabelstegen till dagens globala närvaro fortsätter företaget att kombinera hantverk med innovation. Sedan 2021 ägs Wibe Group av det svenska bolaget Storskogen. Bolaget investerar i välskötta små och medelstora bolag som är ledande på sin marknad och har god lönsamhet. Precis som Wibe Group. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Brinner du för att skapa en lärorik, inspirerande och trygg miljö för barn? Vågar du låta barnens tankar och intressen driva undervisningen framåt? Då kan det här vara det du söker. Vi söker en engagerad och modig förskollärare som vill vara med och utveckla vår förskola och fritidsverksamhet. Hos oss ses varje barn som en medforskare, i en miljö där de får upptäcka, utforska och växa. Vi tror på att lära av varandra och låter barnens nyfikenhet och utforskarlust ligga till grund för vår pedagogik. Om oss Vår förskola och fritidsverksamhet ligger i det vackra och rofyllda Bonäs i Mora kommun. Vi är ett föräldrakooperativ, vilket innebär korta beslutsvägar och ett starkt engagemang från både personal och vårdnadshavare. Här får barnen utvecklas optimalt utifrån sina egna förutsättningar, i en trygg och harmonisk verksamhet där glädje, humor och gemenskap är viktiga byggstenar. För oss är förskolan och fritids en plats där barn ska utvecklas socialt, emotionellt och intellektuellt. Vi arbetar aktivt för att ständigt förbättra våra lärmiljöer, både inomhus och utomhus, och uppmuntrar till delaktighet, nytänkande och engagemang. Naturen är en självklar del av vår vardag. Att leka fram kunskap väcker lust och stimulerar hjärnans utveckling. Friluftsliv, lek, rörelse och naturupplevelser med alla sinnen är grunden i Friluftsfrämjandets utomhuspedagogik. Här får barnen röra på sig, lära om natur och allemansrätt, och värna om miljön – en start på en livslång relation till naturen och en hälsosam livsstil som följer dem genom livet. Vi kallar naturen för världens bästa klassrum, för ett hållbart samhälle i praktiken. Om tjänsten Vi söker dig som vill ta ansvar för att barnen får den absolut bästa förskolan och fritidsverksamheten. Som förskollärare har du en ledande roll i det pedagogiska arbetet och förmågan att omsätta läroplanens intentioner i praktiken. Du planerar och genomför undervisning med barnens behov och utveckling i fokus. Vi värdesätter tydlighet, ärlighet och samarbete, för att skapa en miljö där både barn och personal trivs och utvecklas. För rätt person finns även möjlighet att kombinera tjänsten som förskollärare med en delad rektorsroll. Vi erbjuder En arbetsplats som satsar på förändringsarbete och kontinuerlig utveckling En trygg, inkluderande och inspirerande miljö med kollegialt delande och lärande Goda möjligheter att påverka och utveckla verksamheten En tjänst med utrymme för kreativitet och eget initiativtagande Möjlighet till vidareutbildning och kompetensutveckling Vem är du? Utbildad förskollärare eller lärare mot yngre åldrar, med giltig legitimation God pedagogisk insikt och förtrogen med förskolans styrdokument Tydligt barnfokus och en helhetssyn på barns lärande och utveckling Trygg ledare med erfarenhet av att planera och leda pedagogiskt arbete Förmåga att skapa engagemang och trivsel bland barn, föräldrar och kollegor Flexibel och lyhörd – du ser lösningar istället för hinder Ser mångfald och olikheter som en styrka Ansökan Sista ansökningsdag: 2026-11-30 Period för vikariat: Tillträde 15 januari 2027 (eller enligt ök) och sträcker sig till 2028-06-15 Intervjuer och urval sker löpande under ansökningsperioden – tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag Kontaktperson vid frågor om tjänsten: Rektor Maha Idris de Freene 070-491 53 85 Mejla din ansökan till blaklockan.bonas@gmail.com Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ta chansen att bli en del av vårt engagerade team – och skapa en fantastisk förskola och fritidsverksamhet tillsammans med oss!

Ansök idag. Kollegor imorgon. Beskrivning För- och grundskoleförvaltningen i Mora kommun söker en koordinator som ska arbeta inom ESF-projektet SID – Skolsamverkan i Dalarna, ett regionalt utvecklingsprojekt finansierat av Europeiska Socialfonden+ och där Mora kommun är en av samverkansparterna. Projektet syftar till att stärka skolnärvaro, förbättra elevernas valkompetens samt öka andelen elever som går vidare till gymnasiet med goda förutsättningar. Inom Mora kommun kommer rollen att ha särskilt fokus på att utveckla och samordna med inriktning mot arbetslivsanknytning. Tjänsten är en projektanställning på 100 procent. Arbetsuppgifter Som koordinator ingår du i det regionala SID-projektet och arbetar lokalt på två av kommunens grundskolor. Du ansvarar för att utveckla strukturer och aktiviteter som bidrar till att: stärka elevernas kunskap om arbetsmarknaden öka motivation och framtidstro underlätta övergången från grundskola till gymnasieskola skapa fler kontakter mellan skola och arbetsliv bidra till likvärdighet genom uppföljning och utvecklingsarbete I uppdraget ingår bland annat att: Samordna arbetslivsanknytning i undervisningen, stödja lärare och planera inslag som studiebesök, gästföreläsare och praktiska case. Bygga och upprätthålla kontakter med lokala arbetsgivare, branschorganisationer och näringslivskontoret. Koordinera prao, yrkesdagar och arbetslivstema samt ge elever stöd inför prao, till exempel CV-arbete och intervjuträning. Genomföra förberedande elevsamtal, i samverkan med SYV och elevhälsan, särskilt för elever som behöver extra stöd. Medverka i projektets regionala struktur, inklusive erfarenhetsutbyte, möten och rapportering enligt ESF-rådets riktlinjer Dokumentera och följa upp insatser samt bidra till kommunens och projektets systematiska kvalitetsarbete. Krav Erfarenhet av att samordna arbetslivsanknytning och yrkesorientering i skola. Erfarenhet av att planera och genomföra arbetslivsrelaterade aktiviteter. Pedagogisk erfarenhet av arbete med ungdomar. God kännedom om arbetsmarknad, bristyrken och utbildningsvägar. Förmåga att arbeta strukturerat, självständigt och med tydlig planering. God samarbetsförmåga och erfarenhet av att bygga nätverk. Förmåga att driva projekt och arbeta lösningsorienterat. Meriterande Högskoleutbildning som studie- och yrkesvägledare. Erfarenhet av arbete i EU- eller ESF-finansierade projekt. Erfarenhet av samverkan mellan kommunala verksamheter och externa aktörer. Kunskap om motivationshöjande insatser och arbete med elever i behov av stöd, i linje med projektets målgruppsbeskrivning För- och grundskoleförvaltningen Vi söker nya kollegor som ska vara delaktiga i den fortsatta utvecklingen av Mora kommun. Som medarbetare hos oss delar du vår värdegrund. Den tar avstamp i ett positivt förhållningssätt, eget ansvar och självklart ha medborgaren i fokus. För- och grundskoleförvaltningens värdegrund är att alla är olika och lika bra! Hälsa och utveckling är naturliga inslag för våra medarbetare. Mora kommun har väl fungerande skolor med skickliga lärare, skolledare och elever. Vi lyfter resultaten genom en medveten satsning på engagerad och kompetent personal, kompetensutveckling och lärarlyftssatsningar. Det kollegiala lärandet är en av de genomgripande insatser som bildar en röd tråd från förskola till högskola och ett av skälen till den höga trivseln och det goda samarbetet. Mora kommun har en central elevhälsoenhet med alla professioner som stödjer kommunens förskolor och skolor. Elevhälsan har en viktig roll i ett pågående tillgänglighetsarbete enligt Specialpedagogiska skolmyndighetens modell. Välkommen med din ansökan till oss! Mora kommun Mora kommun är alla vi som jobbar här. För oss är det naturligt att ha medborgaren/kunden i fokus, vara serviceinriktade och bemöta alla med respekt. Vi tar gemensamt ansvar för verksamheten, vår egen och andras arbetssituation. När vi möter utmaningar och nya förutsättningar gör vi det med ett positivt förhållningssätt och tar tillsammans initiativ till utveckling. Var med oss när vi växer som människor och kommun. Idag och imorgon. Läs mer om oss här: Mora kommun som arbetsgivare För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttarservice, se vidare Rekryteringslots Om du är eller tidigare har varit anställd i Mora kommun kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi värnar om din integritet, läs mer om vår behandling av personuppgifter här: Personuppgiftshantering. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Har du erfarenhet av yrkesmässig körning och trivs i en roll där säkerhet, ansvar och service står i fokus? Är du dessutom noggrann och trygg bakom ratten? Då kan det vara dig vi söker! Vi söker nu en chaufför som vill arbeta med transporter i en självständig roll där du blir en viktig del av den dagliga leveransen till kund. Om företaget Företaget är en väletablerad aktör inom fordonslogistik med verksamhet i Sverige, övriga Norden och Europa. Verksamheten omfattar transport, hantering och distribution av personbilar för kunder inom fordonsindustrin. Med flera strategiskt placerade anläggningar och en omfattande transportverksamhet erbjuder företaget effektiva logistiklösningar genom hela flödet, från mottagning och terminalhantering till transport och slutlig leverans. Verksamheten präglas av ett stort fokus på säkerhet, kvalitet och leveransprecision. Tjänstebeskrivning & erbjudande I rollen som chaufför ansvarar du för att genomföra transporter på ett säkert, professionellt och kvalitetsmedvetet sätt. Du arbetar utifrån fastställd planering och ansvarar för hela transportflödet. från lastning och säkring av fordon till transport, lossning och dokumentation. Du genomför daglig tillsyn av ditt fordon, följer gällande kör- och vilotidsregler och rapporterar eventuella skador eller avvikelser. Som chaufför representerar du företaget i kontakten med kunder och samarbetspartners, vilket ställer krav på ett professionellt och serviceinriktat bemötande. Du rapporterar till chaufförsansvarig och samarbetar nära med transportledning och övriga delar av verksamheten. Personprofil För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en trygg och ansvarstagande person som sätter säkerheten främst. Du är noggrann och strukturerad i ditt arbete och förstår vikten av att följa rutiner, instruktioner och gällande regelverk. Eftersom arbetet innebär både eget ansvar och kontakt med kunder och kollegor ser vi att du är serviceinriktad, kommunikativ och samarbetsvillig. Du kan behålla lugnet när förutsättningarna förändras och har ett lösningsorienterat förhållningssätt till de situationer som kan uppstå under arbetsdagen. Du är samtidigt bekväm med att fatta beslut och har befogenhet att avbryta arbetet om du bedömer att förhållandena är osäkra. För att lyckas i rollen som chaufför krävs: Minst 2 års erfarenhet av yrkesmässig körning Giltigt körkort med behörighet för aktuella fordon och för att framföra ekipage med släp Giltigt yrkeskompetensbevis (YKB) Erfarenhet av att själv lasta och lossa ömtåligt gods och/eller speciallaster Grundläggande kunskaper om kör- och vilotidsregler, trafiksäkerhet och arbetsmiljö Grundläggande digital vana och förmåga att använda interna system och appar Erfarenhet av personbilstransporter och biltransportekipage är meriterande. Det är även meriterande om du tidigare har arbetat med lastning och lossning av personbilar från biltransportekipage. Övrigt Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Arbetstid: Måndag – Lördag kl 07-22:30 därefter paus i 8 dagar Plats: Mora Bakgrundskontroll kommer genomföras på de kandidater som går vidare i processen. Skicka in din ansökan redan idag då intervjuer sker löpande. Vänligen notera att vi ej tar emot ansökningar via e-post. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Om du har frågor om tjänsten ber vi dig att maila ansvarig rekryterare Anna Lindberg på anna@corio.se. Välkommen med din ansökan!

Vill du ha ett varierat arbete där du får kombinera traditionellt rörarbete med industriell teknik och fastighetsunderhåll? Hos oss blir du en viktig del av underhållsavdelningen och tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att säkerställa driften av vår produktionsanläggning, processinstallationer och fastighetstekniska system. Om tjänsten Som industrirörmontör hos oss arbetar du med drift, underhåll och felsökning av våra rörsystem och tekniska installationer. Rollen är bred och omfattar allt från VVS- och processrör till pumpar, ventilation, tryckluft och fastighetstekniska system. Du arbetar i en industriell miljö där arbetsuppgifterna varierar mellan planerat underhåll, felavhjälpning och andra drifttekniska uppgifter som bidrar till en säker och välfungerande verksamhet. Den vi söker Vi söker dig som är praktiskt lagd och har ett stort tekniskt intresse. Du trivs med varierande arbetsuppgifter och arbetar självständigt med ett stort eget ansvar. Som person är du lösningsorienterad, noggrann och strukturerad, med god samarbetsförmåga, servicekänsla och ett starkt fokus på säkerhet och kvalitet. Vidare ser vi att du: Har utbildning inom VVS, industrirör, driftteknik eller motsvarande erfarenhet. Har erfarenhet av installation, felsökning och underhåll. Har god teknisk förståelse och erfarenhet från industriell verksamhet eller fastighetsdrift. Kan läsa ritningar och teknisk dokumentation. Har goda datakunskaper och en god förmåga att lära nytt. Har B-körkort. Har goda språkkunskaper i svenska och engelska. Meriterande: Erfarenhet från tillverknings- eller processindustri. Erfarenhet av ytbehandling, kemiska processer eller kromanläggningar. Svetskunskaper inom rostfritt eller industrirör. Erfarenhet av ventilation, hydraulik, pumpar eller tryckluftssystem. Certifikat för heta arbeten. Praktisk information Start: så snart som möjligt eller enligt överenskommelse  Anställningsform: tillsvidareanställning (individuell lönesättning tillämpas) Placeringsort: Mora Beredskap: ingår enligt rullande schema Ansvarig chef: vid frågor är du välkommen att kontakta produktionschef Anders Håmås på e-post mailto:anders.hamas@fmmattssongroup.com eller på telefon 0250-59 62 98. Facklig kontaktperson på IF Metall: Fredrik Hållestam (072 – 570 62 71))  Medflyttarservice: genom Rekryteringslots Dalarna kan vi erbjuda medflyttarservice, läs mer om det på Rekryteringslots hemsida http://www.rekryteringslots.se/ Sista ansökningsdag: 28 oktober Om FM Mattsson Group FM Mattsson Group bedriver försäljning, tillverkning samt produktutveckling av vattenkranar och tillhörande produkter under de starka och väletablerade varumärkena FM Mattsson, Mora Armatur, Damixa, Hotbath, Aqualla och Bristan. Koncernens vision är att vara kundens första val i badrum, kök och kompletterande områden. FM Mattsson Group har en värdegrund som är ett vägledande verktyg för alla relationer mellan medarbetare samt med omvärlden: Kunden kommer först Vi vinner tillsammans Jag kliver fram Verksamheten omsatte 2025 cirka 2,0 miljarder kronor genom sina bolag i Sverige, Norge, Danmark, Finland, Benelux, Storbritannien, Tyskland och Italien och hade cirka 560 anställda. Under 2026 förvärvades Bristan Group i Storbritannien, som vid förvärvet hade cirka 280 medarbetare. FM Mattsson AB (publ) är börsnoterat på Nasdaq Stockholm Ansökan Låter det här som ett jobb för dig? Vänligen klicka på ”ansök” för att snabbt och enkelt skicka in din ansökan. Intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten tillsättas under ansökningstiden, så vänta inte med att söka. Vi ser fram emot att läsa din ansökan!  Sista ansökningsdag är 28 oktober.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Tandregleringsverksamheten i Dalarna är uppdelad på två kliniker, en i Falun och en i Mora. Tandregleringskliniken i Mora är belägen på lasarettsområdet i Mora. På kliniken arbetar två ortodontister, två ortodontiassistenter, en tandsköterska och en tandläkare under specialistutbildning. Patientupptagningsområdet sträcker sig från Gagnef i söder till Idre i norr. Verksamheten bedrivs med specialistbehandlingar på kliniken och med konsultationer inom allmäntandvården. Kliniken har samarbete med övriga specialiteter på Specialisthuset Manhem i Falun. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna utgörs av uppgifter som ingår i ortodontiassistentutbildningen, med stor tyngdpunkt på eget patientarbete under delegerade arbetsformer från ansvarig ortodontist. Därutöver kan varierande arbetsuppgifter inom tandsköterskans kompetensområde förekomma. Efter en tids arbete på kliniken kommer du att gå utbildning till ortodontiassistent. Utbildningen bekostas av arbetsgivaren men du måste ställa upp med intresse och tid. Kvalifikationer Krav: Fullgjord tandsköterskeutbildning och har tandsköterskeexamen eller fullgjord tandhygienstutbildning och har tandhygienistexamen Stort intresse av att arbeta på en specialistklinik för tandreglering Du använder svenska i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av allmäntandvård, gärna barn- och ungdomstandvård Erfarenhet av ortodonti Tidigare arbete på specialistklinik Personliga egenskaper: Du arbetar bra tillsammans med andra människor och kommunicerar med både arbetskamrater och patienter på ett lyhört och smidigt sätt. Omhändertagande och service är en naturlig del av ditt förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmåga att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning. Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Discover the opportunity to join a new stand-alone business. Wibe Group has a portfolio of long-established brands for Cable Support going back to 1929. In May 2021, Wibe Group started the process of creating a stand-alone business operation with production and sales offices with more than 300 employees in 10 European countries. Join us for a challenging journey to further develop our brands and ourselves in the best interest of our customers. AB WIBE is looking for a Technical Leader for Energy & Infra- Mora, SE We are looking for a Technical leader who has a strong technical background to support as a technical leader for our product ranges to the global market. For Design of Cable Management solutions for Energy and Infrastructure segments, including length material, accessories, and support systems for a strong portfolio. Maintenance of Current offer with segment. Customer advice for custom solutions. Responsibilities for the technical leader: • Strong Mechanical Engineering background to support as a technical leader to the global market. • High level of knowledge in Mechanical Design, and product development process, and lifecycle management. • Understand the requirements, follow NPD process, analyse and provide solutions • Responsibilities involve converting VOC to Technical specification, Designing, and support development activities of the offer. • Deep Functional Expertise in relevant engineering discipline and problem-solving abilities. • Ability to deliver right design solutions and unblock technical constraints. • Complete product development as per New to market Innovation, Range Extension and Product Care process. • Respect commitments • Time management, adhere to project timelines, stakeholder management, Multitasking. • Answer technical questions from customers, sales team, and interaction with suppliers. • Create/Maintain all documentation required for the project execution and maintenance. • Release of final product as per the new Wibe PD system. • Complete solution for special/custom projects. Fluency in English (written and verbal) is a must, Swedish language would be valuable. Welcome with Your application latest 9th of November to gunilla.stam@wibe-group.com.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Tandregleringsverksamheten i Dalarna är uppdelad på två kliniker, en i Falun och en i Mora. Tandregleringskliniken i Mora är belägen på lasarettsområdet i Mora. På kliniken arbetar två ortodontister, två ortodontiassistenter, en tandsköterska och en tandläkare under specialistutbildning. Patientupptagningsområdet sträcker sig från Gagnef i söder till Idre i norr. Verksamheten bedrivs med specialistbehandlingar på kliniken och med konsultationer inom allmäntandvården. Kliniken har samarbete med övriga specialiteter på Specialisthuset Manhem i Falun. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna utgörs av varierande arbetsuppgifter inom tandsköterskans kompetensområde, med tyngdpunkt på arbete i steril, reception och med assistans. Därutöver kan arbete med röntgen, fotografering och enklare praktiskt/kliniska moment bli aktuellt. Arbetsuppgifterna utgörs av varierande arbetsuppgifter inom tandsköterskans kompetensområde, med tyngdpunkt på arbete i steril, reception och med assistans. Därutöver kan arbete med röntgen, fotografering och enklare praktiskt/kliniska moment bli aktuellt. Kvalifikationer Krav: Fullgjord tandsköterskeutbildning och har tandsköterskeexamen Stort intresse av att arbeta på en specialistklinik för tandreglering Du använder svenska i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av allmäntandvård, gärna barn- och ungdomstandvård Erfarenhet av ortodonti Tidigare arbete på specialistklinik Personliga egenskaper: Du arbetar bra tillsammans med andra människor och kommunicerar med både arbetskamrater och patienter på ett lyhört och smidigt sätt. Omhändertagande och service är en naturlig del av ditt förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmåga att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning. Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Tandregleringsverksamheten i Dalarna är uppdelad på två kliniker, en i Falun och en i Mora. Tandregleringskliniken i Mora är belägen på lasarettsområdet i Mora. På kliniken arbetar två ortodontister, två ortodontiassistenter, en tandsköterska och en tandläkare under specialistutbildning. Patientupptagningsområdet sträcker sig från Gagnef i söder till Idre i norr. Verksamheten bedrivs med specialistbehandlingar på kliniken och med konsultationer inom allmäntandvården. Kliniken har samarbete med övriga specialiteter på Specialisthuset Manhem i Falun. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna utgörs av uppgifter som ingår i ortodontiassistentutbildningen, med stor tyngdpunkt på eget patientarbete under delegerade arbetsformer från ansvarig ortodontist. Därutöver förekommer varierande arbetsuppgifter inom tandsköterskans kompetensområde med arbete i reception, steril och assistans. Kvalifikationer Krav: Ortodontiassistentutbildning Stort intresse av kliniskt patientarbete Du använder svenska i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av kliniskt patientarbete Personliga egenskaper: Du arbetar bra tillsammans med andra människor och kommunicerar med både arbetskamrater och patienter på ett lyhört och smidigt sätt. Omhändertagande och service är en naturlig del av ditt förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmåga att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning. Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Tandregleringsverksamheten i Dalarna är uppdelad på två kliniker, en i Falun och en i Mora. Tandregleringskliniken i Mora är belägen på lasarettsområdet i Mora. På kliniken arbetar två ortodontister, två ortodontiassistenter, en tandsköterska och en tandläkare under specialistutbildning. Patientupptagningsområdet sträcker sig från Gagnef i söder till Idre i norr. Verksamheten bedrivs med specialistbehandlingar på kliniken och med konsultationer inom allmäntandvården. Kliniken har samarbete med övriga specialiteter på Specialisthuset Manhem i Falun. Arbetsuppgifter Tandregleringen i Mora söker en kliniksamordnare, med stort engagemang och intresse för kvalitetsinriktad specialisttandvård inom ortodonti. I rollen som kliniksamordnare arbetar du i nära samarbete med klinikchefen. Du ansvarar bland annat för schemaläggning, semesterplanering, varuinköp och introduktion av nya medarbetare. Du är delaktig i den dagliga planeringen av verksamheten. Du förväntas även tillsammans med klinikchefen medverka i förändrings- och kvalitetsarbeten på kliniken, såväl kliniska som administrativa. Fördelning av tid mellan arbetsuppgifter som kliniksamordnare och arbetsuppgifter som tandsköterska kan variera efter behov. Tjänsten innebär ett tidsbegränsat förordnande (2027-01-01 till och med 2029-12-31) med tillsvidareanställning i grundprofessionen som tandsköterska. Kvalifikationer Krav: Tandsköterskeexamen Intresse för personaladministration och organisationsfrågor Du använder svenska i både tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av personaladministration och organisationsfrågor Erfarenhet av journalsystem T4 samt systemet Raindance Personliga egenskaper: Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Lätthet för relationsbyggande och god kommunikation är en förutsättning för att trivas i denna tjänst, varav vi gärna ser att du arbetar bra tillsammans med andra människor och kommunicerar med både arbetskamrater och patienter på ett lyhört och smidigt sätt. Du trivs i en miljö med många förändringar. Du tycker att omhändertagande och service ingår som en naturlig del av arbetet. Vidare är du bra på att organisera, strukturera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. AnsökanDetta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Om din roll Som Visual Merchandiser hos oss på Åhléns ansvarar du för att förstärka den visuella försäljningen och varuhusexponeringen. Liksom sortiment, koncept och Åhléns varumärken. Rollen innefattar också ansvar för att leda, inspirera och bygga upp VM-kunskap hos kollegorna i varuhuset. I rollen som Visual Merchandiser ingår att: * Ansvara för att den säljmiljön vi varuhuset är välkomnande, inspirerande, välfylld och säljande * Ansvara för att våra gäster ska bli inbjudna till en kundupplevelse runt hela varuhuset * Ansvara för att utveckla varuhusets arbetsmetodik och genomföra riktlinjer på ett effektivt sätt * Ansvara för att varuhuset alltid är en kommersiell handelsplats med försäljning i fokus * Följa upp och analysera försäljning * Utbilda och coacha kollegor inom visual merchandising I varuhuset blir du en del av ett passionerat team om Säljare, Säljledare/Avdelningschef/er samt Varuhuschef. Som Visual Merchandiser blir du en del av varuhusets ledningsgrupp när Varuhuschefen inte är på plats är du ytterst ansvarig. Vi erbjuder dig: Åhléns har funnits i många svenska hjärtan i över 120 år. Med en lång historia inom detaljhandeln fortsätter vi drivas av ständig utveckling. Hos oss får du vara med på en spännande resa där vi kombinerar vår historia med innovation och nya arbetssätt för att skapa en lönsam och hållbar framtid. Till oss tar du med dig: * Några års erfarenhet av visual merchandising * Erfarenhet av försäljning inom detaljhandeln * Vana att driva projekt * Erfarenhet av att arbeta samt följa upp mot uppsatta KPIer * Erfarenhet av att coacha andra i visual merchandising Vi söker dig med ett genuint engagemang för det visuella uttrycket och som har ett starkt affärsfokus. Du förstår hur visuella beslut påverkar försäljningen och motiveras av att skapa inspirerande miljöer som driver resultat. Du har ett öga för detaljer, är strukturerad och bra på att planera och prioritera ditt arbete. Hos oss är tempot högt och förändringar sker snabbt, därför behöver du vara lösningsorienterad, flexibel och trygg i att agera när förutsättningarna ändras. Du är en kommunikativ lagspelare som trivs i samarbetet med andra, men är också självgående och van att ta egna initiativ. Du kombinerar din visuella kompetens med en förståelse för kundbeteende, försäljning och butiksdrift - och har alltid kundupplevelsen i fokus. Om rekryteringen Tjänsten är ett vikariat på 38,25 h/v (heltid). Vi ser gärna att du kan börja hos oss under våren. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Som Visual Merchandiser på Åhléns blir du en del av ett passionerat team som drivs av affärsmannaskap och entreprenörskap. Vi ger dig förtroende och möjligheten att växa i en utvecklande miljö. Med det hälsar vi dig varmt välkommen till Åhléns!

Om din roll Vårt mål på Åhléns är att vara upplevelsedriven destination som gör skillnad för kunden. Som säljare extra hos oss har du en nyckelroll i att göra detta till verklighet. Ditt uppdrag är att bidra till försäljningen genom aktiv kundkontakt. Du möter människor varje dag och är med och skapar en kundupplevelse som gör skillnad och överträffar förväntningar.  Exempel på arbetsuppgifter: * Att sälja genom aktiv kundkontakt i enlighet med Åhléns servicekoncept * Att aktivt arbeta med merförsäljning genom tävlingar och kampanjer * Säkerställa en inspirerande och säljande varuhusmiljö som skapar den bästa kundupplevelsen Du blir en del av ett passionerat team och jobbar nära övriga roller i varuhuset, vilket till exempel kan vara Visual Merchandiser, Varuplockare, Avdelningschef eller Säljledare samt Varuhuschef. Vi erbjuder dig: Åhléns har funnits i många svenska hjärtan i över 120 år. Med en lång historia inom detaljhandeln fortsätter vi drivas av ständig utveckling. Hos oss får du vara med på en spännande resa där vi kombinerar vår historia med innovation och nya arbetssätt för att skapa en lönsam och hållbar framtid. Till oss tar du med dig: * Arbetslivserfarenhet från försäljning/service, gärna inom detaljhandeln * En brinnande passion för god kundservice * Ett intresse för trender och vårt sortiment För att lyckas i rollen som säljare extra och trivas på Åhléns tror vi att du brinner för försäljning lika mycket som vi och har en hög servicekänsla. Du tycker om att arbeta i team och att uppnå resultat genom samarbete. Du är flexibel och trivs med att arbeta i ett högt tempo. Du är nyfiken på kunden och delar med dig av dina kunskaper och idéer. Åhléns är en organisation i högt tempo, där mycket händer. Med dig i laget blir vi ännu ännu bättre! Om rekryteringen Tjänsten är en extraanställning vid behov. Du arbetar enligt schema som sträcker sig över vardagar, kvällar och helger. Arbetstiderna kan variera mellan kl 07:00-18:10. Vi ser gärna att du kan börja hos oss omgående. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Som Säljare på Åhléns blir du en del av ett passionerat team som drivs av affärsmannaskap och entreprenörskap. Vi ger dig förtroende och möjligheten att växa i en utvecklande miljö. Med det hälsar vi dig varmt välkommen till Åhléns!

Om oss Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi har lång erfarenhet från rekrytering – och bemanningsbranschen och vi vet hur viktigt det är med lokal närvaro. Vårt varumärke kännetecknas av ett högt personligt engagemang på alla nivåer – i relationen med våra kunder, kandidater och i relationen med våra konsulter. Vi vill med hög kompetens, ett genuint engagemang och prestigelöst arbetssätt smitta vår omgivning med positiv energi och inspiration och upplevas som en mötesplats dit företag och människor vänder sig när de vill ta nästa steg i utvecklingen. Clockwork finns i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se Dina arbetsuppgifter Industrin i Mora med omnejd fortsätter att växa och vi söker nu engagerade montörer till flera av våra kundföretag. Oavsett om du har erfarenhet från industrin sedan tidigare eller är nyfiken på att prova en ny bransch vill vi gärna komma i kontakt med dig. Vi samarbetar med flera attraktiva industriföretag i Moraområdet och matchar dig med det uppdrag som passar dina erfarenheter, intressen och framtidsplaner bäst. Arbetstiderna kan vara förlagda till dagtid eller skiftgång beroende på verksamhetens behov. Tjänsten inleds som en 6 månaders visstidsanställning med goda möjligheter till förlängning. Din profil På Clockwork tror vi att rätt inställning är minst lika viktig som tidigare erfarenhet. Därför söker vi dig som är nyfiken, ansvarstagande och trivs med att lära dig nya saker. Du är en person som tar initiativ, samarbetar väl med andra och bidrar med positiv energi på arbetsplatsen. Har du ett praktiskt handlag, tekniskt intresse eller tidigare erfarenhet från industri, produktion eller lager ser vi det som meriterande, men det är inget krav. För att lyckas i rollen tror vi att du är noggrann, flexibel och har förmåga att hålla fokus även när produktionstakten är hög. Truckkort och traversutbildning är meriterande. Ansökan Är det dig vi söker? Då ser vi fram emot att läsa din ansökan! Sök tjänsten via vår hemsida www.clockworkpeople.se så snart som möjligt då vi kallar in kandidater löpande dock senast 2026-11-01. Vid eventuella frågor kontakta Andreas Sundberg. Varmt välkommen med din ansökan!

Om oss Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi har lång erfarenhet från rekrytering – och bemanningsbranschen och vi vet hur viktigt det är med lokal närvaro. Vårt varumärke kännetecknas av ett högt personligt engagemang på alla nivåer – i relationen med våra kunder, kandidater och i relationen med våra konsulter. Vi vill med hög kompetens, ett genuint engagemang och prestigelöst arbetssätt smitta vår omgivning med positiv energi och inspiration och upplevas som en mötesplats dit företag och människor vänder sig när de vill ta nästa steg i utvecklingen. Clockwork finns i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se Om företaget Vi söker nu Chaufförer till vår kund inom montering, produktion och packning. Verksamheten erbjuder skräddarsydda lösningar till kunder inom olika branscher och arbetar med både mindre komponenter och större produkter. Fokus ligger på kvalitet, service och effektiva leveranser. Dina arbetsuppgifter Som chaufför ansvarar du för att transportera och leverera gods på ett säkert, effektivt och professionellt sätt. Du planerar och genomför dina körningar självständigt samt säkerställer att leveranser sker enligt uppsatta kvalitets- och tidskrav. Rollen innebär ett fysiskt arbete där du dagligen hanterar gods i samband med lastning och lossning. Du arbetar även med digitala hjälpmedel såsom surfplatta, handscanner och GPS för att säkerställa effektiva och korrekta leveranser. Du är företagets ansikte utåt och har löpande kontakt med kunder, vilket ställer krav på ett serviceinriktat och professionellt bemötande. Arbetet utförs i Mora på uppdrag av kund och är förlagt dagtid och kommer att starta i början på 2027. Din profil Vi söker dig som är ansvarstagande, noggrann och trivs med ett självständigt arbete där du tar stort eget ansvar. Du är punktlig, pålitlig och har förmågan att planera och strukturera din arbetsdag för att nå uppsatta mål. Kvalifikationer • Har B-körkort sedan minst fem år alternativt minst ett års erfarenhet av att köra lätt lastbil. - Är van att arbeta med surfplatta, handscanner och GPS. - Har ett kvalitetsmedvetet och noggrant arbetssätt. - Trivs med att arbeta mot tydliga mål och leverera goda resultat. - Är serviceinriktad och har ett professionellt kundbemötande. - Kan arbeta självständigt och ta ansvar för planering av det dagliga arbetet. Meriterande är även om du innehar utbildning inom Arbete på väg (APV 1.1, 1.2 och 1.3, grundutbildning för fordonsförare). Ansökan Är du den vi söker? Vi ser fram emot att läsa din ansökan! Vi jobbar med löpande urval, vilket innebär att vi kallar in kandidater till intervju under hela ansökningsperioden. Så vänta inte, ansök via vår hemsida www.clockworkpeople.se så snart som möjligt. För frågor, kontakta ansvarig konsultchef. Varmt välkommen med din ansökan!

Få ett flexibelt och barnsligt roligt extrajobb På myNanny kan du göra skillnad för familjer samtidigt som du får ett barnsligt roligt och flexibelt extrajobb. Vi är ett av Sveriges ledande barnpassningsföretag, vilket innebär att du kan förvänta dig mycket av oss – allt från bra lönevillkor till professionellt bemötande, utbildning, försäkring och personlig support. Ansök till jobbet som barnvakt på myNanny här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Så funkar jobbet som barnvakt Att jobba som nanny är både roligt och flexibelt, du väljer själv vilka uppdrag du vill ha och när du ska jobba. Som barnvakt hjälper du en eller flera familjer i ditt område med att passa deras barn. Det kan innebära allt från hämtning på förskola/skola och en rolig stund i lekparken till att äta mellanmål eller nattning. Det viktigaste är att det är roligt och tryggt för både barnen, föräldrarna och dig! Mer om familjen Under din intervju kommer du får mer information om just denna familj, men här är några bra saker att veta: Antal barn: 2 Ålder: 2 månader och 2 år Dagar i veckan de önskar hjälp: Familjen vill gärna ha hjälp i snitt 2-3 eftermiddagar i veckan Tider: Passen startar mellan 14:00 - 15:00 och varar i ca 3 timmar Extrajobbet passar perfekt för dig som: Är ansvarsfull och lekfull med ett genuint engagemang för barn Har erfarenhet av att ha passat ett eller flera barn (0 - 6 år) självständigt Kan arbeta flexibelt både vardagar och helger som nanny Detta erbjuder vi dig som barnvakt på myNanny: Konkurrenskraftig lön med tydlig lönetrappa Du är alltid försäkrad under barnpassningen Flexibelt extrajobb med en familj som passar just dig och din vardag Följa och vara delaktig i ett barns utveckling Utbildning i hjärt- och lungräddning samt första hjälpen Introduktionsutbildning av oss på myNanny Kontinuerligt stöd från din personliga kontaktperson på myNanny Viktiga och relevanta meriter till ditt CV Ansök till jobbet på 3-4 min Du ansöker till jobbet som barnvakt snabbt och enkelt här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju för jobbet som nanny på myNanny. Läs mer om myNanny Vill du veta mer om myNanny, vilka vi är och hur vi arbetar? Läs mer om oss här: https://my-nanny.se/ ⠀ Så fungerar barnpassningen Som barnvakt hos myNanny kan du möta familjer med olika behov och upplägg. Barnpassningen kan till exempel innebära regelbunden hjälp en eller flera gånger i veckan, hämtning från förskola eller skola samt pass på kvällar och helger. Vill du få en bättre bild av hur barnpassningen fungerar och vilka typer av uppdrag du kan komma att arbeta med? Läs mer om vår barnpassning här: https://my-nanny.se/barnpassning/

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Vill du bidra till utvecklingen av den psykiatriska vården och göra skillnad för människor med psykisk ohälsa? Vi söker nu två psykologer som vill bli en del av öppenvårdspsykiatrin i Mora. Hos oss får du möjlighet att arbeta med kvalificerade psykologiska bedömningar och behandlingar i en verksamhet där samarbete, kunskapsutveckling och patientens behov står i centrum. Öppenvårdspsykiatrin i Mora är en del av Region Dalarnas specialistpsykiatri och erbjuder bedömning, utredning och behandling till vuxna med psykiatriska tillstånd och psykisk ohälsa. Vi arbetar utifrån patienternas individuella behov och strävar efter att erbjuda en tillgänglig, kunskapsbaserad och sammanhållen vård. I verksamheten samverkar olika professioner för att ta tillvara sina kompetenser och tillsammans skapa bästa möjliga förutsättningar för patienternas återhämtning och livskvalitet. Som psykolog hos oss blir du en viktig del av det tvärprofessionella teamet och bidrar med din psykologiska kompetens i såväl bedömning och behandling som i verksamhetens fortsatta utveckling. Hos oss får du möjlighet att arbeta med varierande och meningsfulla psykologiska arbetsuppgifter inom specialistpsykiatrin. Du blir en del av en tvärprofessionell verksamhet där olika kompetenser kompletterar varandra och där det finns möjlighet att bidra till utveckling av både vården och det egna yrkesområdet Vi vill skapa goda förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, professionell utveckling och ett gott samarbete kring patienterna. Arbetsuppgifter Vi söker två psykologer som vill arbeta med vuxna patienter inom specialistpsykiatrisk öppenvård. Du får möjlighet att arbeta med psykologisk bedömning, diagnostik och behandling utifrån patienternas behov och verksamhetens uppdrag. Arbetet sker i nära samarbete med läkare, sjuksköterskor, kuratorer och andra professioner. Du bidrar med psykologisk kunskap i teamets gemensamma bedömningar och vårdplanering och är delaktig i att utveckla behandlingsinsatser och arbetssätt. Vi värdesätter ett engagemang för evidensbaserad psykologisk behandling, ett respektfullt bemötande och en vilja att tillsammans med kollegor utveckla vården. Dina arbetsuppgifter Genomföra psykologiska bedömningar och diagnostiska utredningar Planera och genomföra psykologisk behandling utifrån patientens behov och evidensbaserade metoder Bidra med psykologisk kompetens i teamets bedömningar, vårdplanering och behandlingsinsatser Samverka med andra professioner och vid behov med externa vårdgivare och verksamheter Följa upp behandling och utvärdera insatser Delta i utveckling av verksamhetens arbetssätt och vårdprocesser Bidra till kunskapsutbyte och ett lärande arbetsklimat Arbetsuppgifternas närmare inriktning kan anpassas utifrån din kompetens, erfarenhet och verksamhetens behov. Kvalifikationer Krav: Legitimerad psykolog God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift God förmåga att skapa förtroendefulla relationer och möta människor i olika livssituationer Kan arbeta självständigt och samtidigt trivas med tvärprofessionellt teamarbete Meriterande: Erfarenhet av arbete inom psykiatrisk vård Erfarenhet av psykologisk diagnostik, neuropsykiatriska utredningar och evidensbaserad behandling Erfarenhet av utvecklingsarbete och handledning Personliga egenskaper: Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du är engagerad, lyhörd och strukturerad och har ett professionellt och respektfullt förhållningssätt. Du är nyfiken på människors förutsättningar och behov och har förmåga att anpassa ditt arbete efter patientens situation. Du uppskattar samarbete, bidrar aktivt till teamets gemensamma arbete och vill vara med och utveckla den psykiatriska vården. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Mora Motorcenter söker en butikssäljare/kundmottagare till vår fritidsavdelning med Yamaha och Arctic Cat. Har du ett stort intresse för motorer, tekniska produkter och reservdelar? Gillar du dessutom att hjälpa kunder, hitta lösningar och ha en varierande arbetsdag? Då kan det här vara jobbet för dig! Om Mora Motorcenter Mora Motorcenter är ett familjeägt företag med stark lokal förankring och ett stort engagemang för våra kunder och medarbetare. Vi arbetar med försäljning och service av bilar och fritidsprodukter och är stolta återförsäljare av Kia, Yamaha och Arctic Cat. Sedan hösten 2022 finns vi i våra moderna lokaler på Färnäs Kvarn i Mora Noret. Vi fortsätter att utveckla verksamheten och söker nu en ny kollega till vårt fritidsteam. Om tjänsten Som butikssäljare/kundmottagare får du en viktig och varierande roll där din kunskap om motorer, reservdelar och tillbehör kommer till stor nytta. Du blir en viktig länk mellan våra kunder, verkstaden och butiken. Arbetet innebär både praktisk problemlösning, försäljning, kundkontakt och administration. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Hjälpa kunder att hitta rätt reservdelar, tillbehör och produkter. Identifiera, söka fram och beställa reservdelar till våra fritidsfordon. Arbeta med försäljning av reservdelar, tillbehör och verkstadstjänster. Ta emot kunder och boka samt planera verkstadsarbeten tillsammans med våra tekniker. Ansvara för löpande kundkontakt och uppföljning. Hantera beställningar, lager och förbrukningsmaterial. Utföra viss administration kopplad till vår webshop och den dagliga verksamheten. Vem är du? Vi söker framför allt dig som har god förståelse för motorer och ett genuint intresse för motorbranschen. Kanske har du tidigare arbetat med reservdelar, i verkstad, inom motorbranschen eller har ett stort motorintresse på fritiden? Det viktigaste för oss är att du har rätt inställning, teknisk förståelse och en vilja att lära dig mer. Vi tror att du Har kunskap om motorer, reservdelar och tekniska produkter. Har ett intresse för exempelvis motorcyklar, snöskotrar, ATV eller andra fritidsfordon. Är noggrann, strukturerad och tycker om ordning och reda. Har lätt för att samarbeta och trivs med kundkontakt. Är lösningsorienterad, ansvarstagande och tar egna initiativ. Har god datorvana och lätt för att lära dig nya system. Erfarenhet av reservdelshantering, försäljning eller kundmottagning är meriterande. B-körkort är ett krav och A-körkort är meriterande. Genom våra auktorisationer får du löpande utbildning och möjlighet att utveckla din produktkunskap. Vad erbjuder vi? Hos oss blir du en del av ett familjeföretag där vi värdesätter gemenskap, arbetsglädje, sammanhållning och ansvar. Vi erbjuder ett omväxlande arbete med välkända varumärken, engagerade kollegor och möjlighet att utvecklas i en spännande bransch. Vi tror på att hjälpas åt, dela kunskap och tillsammans skapa en arbetsplats där både medarbetare och kunder trivs. Arbetstider Arbetstiderna varierar mellan kl. 07.00–16.00 och 09.00–18.00 samt lördagar kl. 10.00–14.00 varannan vecka. Välkommen med din ansökan! Känner du igen dig i beskrivningen? Då vill vi gärna höra från dig! Vi går igenom ansökningar och genomför intervjuer löpande under ansökningstiden. Varmt välkommen till Mora Motorcenter – bli en del av vårt fritidsteam!

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Vill du göra skillnad för personer med funktionsnedsättning och deras närstående? Trivs du med att ingå i en arbetsgrupp med stort engagemang, lösningsfokus och arbetsglädje? Då är Barn- och ungdomshabiliteringen arbetsplatsen för dig! Habiliteringen är en länsövergripande specialistverksamhet som finns på fem orter i Dalarna. På varje enhet finns Barn- och ungdomshabilitering samt Vuxenhabilitering med tvärvetenskapliga team med medicinsk, psykologisk, social och pedagogisk kompetens. Habiliteringens uppdrag består i att erbjuda personer med medfödda eller tidigt förvärvade funktionsnedsättningar sammansatta specialistinsatser för att uppnå bästa möjliga funktionsförmåga och en god livssituation. Inom Habiliteringen finns en bred kompetens inom området funktionsnedsättning. Vi har ett utvecklande och prestigelöst klimat och vår arbetsmiljö präglas av professionalitet, lärande, omtänksamhet, engagemang och tolerans. Placering kan diskuteras utifrån våra olika mottagningar. Viktigast är att vi får in en kvalificerad kollega som bidrar till gemenskap och utför sitt uppdrag med intresse och engagemang! Arbetsuppgifter Som fysioterapeut/sjukgymnast hos oss kommer ditt arbete att vara lärorikt och omväxlande, där teamarbete med andra professioner är centralt. Vårt team består av arbetsterapeut, dietist, fysioterapeuter/sjukgymnaster, kurator, logoped, läkare, psykolog, sjuksköterska, specialpedagog/speciallärare och chef. Dina uppgifter som fysioterapeut/sjukgymnast är bland annat att i nära samråd med patient och närstående, utreda, initiera behandling och följa upp patientens motoriska funktioner och utveckling i patientens olika miljöer. Du ger insatser för att patienten ska kunna bibehålla, utveckla och/eller kompensera fysiska förmågor. Du utreder behov och förskriver, samt följer upp hjälpmedel. Vårt arbete sker i nära samverkan med våra vårdgrannar, kommunala verksamheter, assistansutövare, närstående med flera. Förmåner: Introduktionsprogram, tillgång till mentor och handledare samt yrkesträffar tillsammans med fysioterapeutkollegor i verksamheten som bidrar till din utveckling. Du jobbar dagtid, vardagar och har själv möjlighet att påverka din arbetstid med förmånligt flexavtal. Vissa administrativa arbetsmoment kan ske på distans i överenskommelse med din chef. Vi jobbar också allt mer med digitala lösningar både i patientarbetet och i mötesverksamheten. Vi har egen personalutbildning och är generösa med vidareutbildningar som matchar verksamhetens behov. Du får 2 000 kronor/år i friskvårdsbidrag. Kvalifikationer Krav: Fysioterapeut/sjukgymnast examen/legitimation. B-körkort Meriterande: Några års erfarenhet Erfarenhet av arbete med barn och gärna inom habiliteringen Personliga erfarenheter: Du är driftig, flexibel och har en god förmåga att prioritera. Du har ett engagemang och intresse för arbete med vår målgrupp. Du trivs med att jobba i team, du har dock också god förmåga att arbeta självständigt. Genom ditt professionella förhållningssätt och din kommunikativa förmåga skapar du goda relationer med såväl kollegor som patienter och närstående, samt bidrar till ett positivt arbetsklimat. Du delar gärna med dig av din kunskap och ber om hjälp vid behov. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

FM Mattsson stärker nu kopplingen mellan efterfrågan, inköp, produktion och kapitalbindning och söker en S&OP-ansvarig Logistikutvecklare som tar helhetsansvar för vår S&OP-process och driver utvecklingen av våra end‑to-end-logistikflöden. Här får du en nyckelroll med möjlighet att påverka arbetssätt, beslutsprocesser och affärsresultat. Rollen passar dig som trivs i gränslandet mellan analys, struktur och samarbete och som vill bidra till bättre beslut och ett mer robust flöde i en verksamhet där logistik och S&OP är affärskritiska. Är det dig vi söker? OM ROLLEN Detta är en strategisk och tvärfunktionell roll med uppdrag att säkerställa att rätt beslut fattas – i rätt tid och på rätt fakta. I denna roll ansvarar du för att: Äga, leda och vidareutveckla företagets S&OP-process – struktur, rytm, scenarier och beslutsunderlag. Driva end-to-end-logistikutveckling med fokus på flöden, materialstyrning och kapitalbindning. Säkerställa hög datakvalitet, parametrik och ändamålsenligt systemstöd i planerings- och logistikprocesser. Fungera som bryggan mellan försäljning/sortiment, planering, produktion, inköp och logistik. Tillsammans med alla kollegor inom FM Mattsson vidareutveckla samarbetsformer och gemensamma processer i det gränsöverskridande arbetet mellan olika avdelningar. Systemägare för planeringssystem. Du rapporterar till Chef för strategiskt inköp och logistikutveckling. VEM VI SÖKER Vi söker dig som har: Högskoleutbildning inom logistik, supply chain, industriell ekonomi eller motsvarande. Flerårig erfarenhet av S&OP, supply chain‑utveckling eller liknande strategiska roller i tillverkande bolag. Erfarenhet från inköps‑ och/eller logistikroller med god förståelse för samspelet mellan efterfrågan, försörjning och produktion. God systemförståelse och praktisk erfarenhet av affärssystem och planeringsverktyg, t.ex. ERP‑system som Movex M3 samt planeringssystem som SO99 / SO99+ eller motsvarande. Förmåga att arbeta analytiskt och omsätta data till scenarier och beslutsunderlag för strategiskt beslutsfattande. Vana att arbeta datadrivet och att använda analys som grund för prioriteringar och rekommendationer. Erfarenhet av förbättrings‑ och förändringsarbete i tillverkande industri. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska, i tal och skrift. B‑körkort. Som person är du strukturerad, kommunikativ och trygg i att driva frågor tvärfunktionellt. Du är kvalitetsmedveten och har ett starkt intresse för kontinuerligt förbättringsarbete. Då avdelningen och företaget befinner sig i en förändrings‑ och utvecklingsprocess ser du förändring som en naturlig del av vardagen och arbetar kontinuerligt med att optimera processer och förbättra effektiviteten. PRAKTISK INFORMATION Start: så snart som möjligt eller enligt överenskommelse Placeringsort: Mora Ansvarig chef: har du frågor om tjänsten får du gärna kontakta Maggan Morell (chef strategiskt inköp & logistikutveckling) på telefonnummer 072 – 570 62 48. Facklig kontaktperson på Unionen: Johan Olsson, 072- 570 62 09 ANSÖKAN Låter det här som ett jobb för dig? Vänligen klicka på ”ansök” för att snabbt och enkelt skicka in din ansökan. Urval sker löpande och tillsättning av tjänsten kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att läsa din ansökan! Sista ansökningsdag är 10 november. OM FM MATTSSON FM Mattsson är en ledande tillverkare av innovativa och hållbara vattenkranar och blandare. Med en historia som sträcker sig över 150 år, kombinerar vi tradition och innovation för att skapa produkter som inte bara är funktionella utan också estetiskt tilltalande. Vår passion för kvalitet och miljöansvar genomsyrar allt vi gör, från design till produktion. Tillsammans strävar vi efter att göra en positiv skillnad i världen, en droppe i taget.

Are you a System Developer who enjoys turning business needs into smart, reliable solutions? At FM Mattsson, you’ll work closely with teams across the organisation to develop and improve business-critical systems, with a particular focus on our ERP platform, Infor M3. The role Digitalisation plays an important role in how FM Mattsson continues to evolve. Our systems and digital solutions are designed to support our operations and help us work more efficiently. As a System Developer, you will join our Digitalisation team and collaborate with teams across the organisation to turn business needs and ideas into effective technical solutions. Your role will span development, integrations and problem-solving, with a particular focus on our ERP system, M3. In this role, you will: Develop, customise and maintain internal applications and solutions within M3 and our wider system landscape. Develop and maintain integrations between M3 and other systems. Design technical solutions and help establish shared technical standards and best practices. Develop, test and quality-assure solutions, as well as troubleshoot complex technical issues. Contribute to and lead development and digitalisation initiatives. Collaborate with teams across the organisation, internal specialists and external partners, and coordinate external M3 consultants when needed. Help improve processes and ways of working across the organisation. What we’re looking for We’re looking for someone who enjoys using technology to solve real business challenges and is eager to understand what users and the organisation actually need. You are curious, pragmatic and comfortable working both independently and as part of a team. As you’ll work with people across different parts of the organisation, strong communication and collaboration skills are important. We’re looking for someone with: A university degree in software development, systems design or a related field. Experience in software development and programming, preferably with Java, JavaScript and Angular or similar technologies. Experience working with ERP systems or other business-critical systems. A good understanding of databases, integrations and system architecture. The ability to understand business needs and turn them into effective technical solutions. Excellent written and spoken Swedish and English. It is an advantage if you also have experience in: Infor M3. Integrations and automation. The manufacturing industry. AI-assisted software development or the use of AI tools in development. Practical details Start date: As soon as possible / by agreement Employment type: Permanent position Location: Mora, Sweden, or Odense, Denmark Hiring Manager: Head of Digitalisation Benny Skoog (benny.skoog@fmmattssongroup.com) Union representative (Unionen): Claes Frisk (+46 70 375 60 34) Relocation support in Mora: Through Rekryteringslots Dalarna, we can offer support for accompanying partners relocating to the area. Read more at www.rekryteringslots.se Application deadline: 29 November About FM Mattsson Group FM Mattsson Group develops, manufactures and sells taps and related products under the well-established brands FM Mattsson, Mora Armatur, Damixa, Hotbath, Aqualla and Bristan. Our vision is to be our customers’ first choice for bathrooms, kitchens and related areas. Our core values guide how we work together and how we engage with the world around us: The customer comes first We win together I step forward In 2025, FM Mattsson Group generated revenue of approximately SEK 2.0 billion and employed around 560 people across Sweden, Norway, Denmark, Finland, the Benelux region, the UK, Germany and Italy. In 2026, the Group acquired Bristan Group in the UK, which had approximately 280 employees at the time of the acquisition. FM Mattsson AB (publ) is listed on Nasdaq Stockholm. How to apply Does this sound like the right opportunity for you? Click “Apply” to submit your application. We conduct interviews on an ongoing basis, and the position may be filled before the application deadline, so we encourage you to apply as soon as possible. The application deadline is 29 November. We look forward to receiving your application!

Ansök idag. Kollegor imorgon. Beskrivning Tomtebogården är ett trivsamt äldreboende beläget i centrala Mora med naturen nära inpå husknuten. Vi är ett tryggt hem för våra 40 boende fördelat på fyra avdelningar, varav en är specialiserad på demensvård. Vi är stolta över att vara en plats där både boende och personal trivs och utvecklas. Vi på Tomtebogården söker nu kollegor för tillsvidareanställning som vill arbeta tillsammans med oss i en utvecklande och stödjande miljö. Vi arbetar i skift, med tre personer på dagen och tre på kvällen, vilket ger oss möjlighet att fokusera på aktiviteter och att vara nära våra brukare. Vi arbetar varannan helg. Vi erbjuder dig: Ett stöttande team av kollegor och ledning. Fortbildning och kompetensutveckling. Möjlighet att påverka och bygga en trygg och meningsfull gemensam kultur som värnar om medarbetare och äldre och där individens behov och välbefinnande är i centrum. Om detta låter lockande och du vill vara med och göra skillnad, tveka inte att söka! Vi ser fram emot att höra från dig. Arbetsuppgifter På Tomtebogården arbetar vi nära våra boende och deras anhöriga för att ge bästa möjliga vård och omsorg. Vi arbetar med fasta omsorgskontakter där du kommer att hjälpa till med personlig omvårdnad, stödja kosthållning och nutrition samt verka för goda matvanor utifrån IBIC. Kosten levereras från vårt fantastiska kök på Saxnäs, som använder lokala leverantörer och råvaror för en näringsriktig kost till våra äldre. Du kommer att utföra delegerade arbetsuppgifter enligt Hälso- och sjukvårdslagen, inklusive läkemedelshantering, samt dokumentera omsorgsarbetet enligt Socialstyrelsens riktlinjer i verksamhetssystemet Life Care. Kvalifikationer Undersköterskeutbildning. Erfarenhet av vård- och omsorgsarbete. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Är van vid att arbeta enligt basala hygienrutiner och känner till offentlighets- och sekretesslagen. Datakunskaper tillräckliga för dokumentation och andra digitala arbetsuppgifter. Förmågor och färdigheter Som person har du förmågan att anpassa dig och arbeta utifrån den enskildes behov. Arbetet innebär ett nära samarbete med både kollegor, boende och anhöriga så det är viktigt att du har god samarbetsförmåga och är empatisk, vilket hjälper dig att bygga förtroende och skapa en trygg miljö. Du har tålamod och behåller fokus även i pressade situationer, vilket bidrar till att ge god omsorg till våra boende. Att vara serviceinriktad och strukturerad hjälper dig att planera och organisera ditt arbete effektivt, vilket i sin tur ger en hög kvalitet på vården. Socialförvaltningen Med sina drygt 700 medarbetare bedriver socialförvaltningen en bred verksamhet för att se till att våra invånare får det stöd och den hjälp som de har rätt till. Förvaltningen verkar under socialnämnden och ansvarar för vård och omsorg om äldre och personer med fysisk och psykisk funktionsnedsättning samt stöd, rådgivning och övriga insatser till barn, ungdomar och vuxna. Socialförvaltningens arbete är reglerat av lagar och förordningar, då framför allt Socialtjänstlagen (SoL), Hälso- och sjukvårdslagen (HSL) samt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS). Mora kommun Mora kommun är alla vi som jobbar här. För oss är det naturligt att ha medborgaren/kunden i fokus, vara serviceinriktade och bemöta alla med respekt. Vi tar gemensamt ansvar för verksamheten, vår egen och andras arbetssituation. När vi möter utmaningar och nya förutsättningar gör vi det med ett positivt förhållningssätt och tar tillsammans initiativ till utveckling. Var med oss när vi växer som människor och kommun. Idag och imorgon. Läs mer om oss här: Mora kommun som arbetsgivare För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttarservice, se vidare Rekryteringslots Om du är eller tidigare har varit anställd i Mora kommun kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi värnar om din integritet, läs mer om vår behandling av personuppgifter här: Personuppgiftshantering. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På Assistanslotsen arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi söker nu en personlig assistent till vår kvinnliga kund i Idre. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på ca.79% där du jobbar två pass per vecka, ett dygnspass och ett dagspass. Arbetstiderna är följande: Onsdagar: 08.45-08.45 (dygnspass) Fredagar: 08.45-16.30 Du möter upp kunden i hos hennes föräldrar i Idre på onsdag morgon och åker sedan taxi till kundens egna lägenhet i centrala Mora där du sedan är till på fredag. Vår kund har arbete i Mora onsdag, torsdag och fredag, vilket innebär att ni tillsammans åker hem på fredag efter lunch och anländer till Idre igen ca kl.16.30. Kunden har under denna tid tillsyn under natten, vilket innebär att du kommer jobba natt. Exakt hur dina arbetstider kommer läggas upp kommer vi överens om tillsammans. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du har möjlighet att gå introduktion så snabbt som möjligt. OM KUNDEN Vår kund är en go och glad kvinna på 25 år som bor i egen lägenhet. Hon behöver din hjälp som assistent då hon har Downs Syndrom samt intellektuell funktionsnedsättning. Kunden har inget eget tal och kan till viss del kommunicera genom att vända sig av vissa tecken, därav är det viktigt att du som assistent kan tala och förstå det svenska språket på en god nivå. Hon har även epilepsi och behöver ständig tillsyn. ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som är positiv, lugn, tålmodig och har ett glatt sinne. Du behöver ha en stor ansvarskänsla och en god känsla för andra människor. Meriterande om du tidigare arbetat som personlig assistent, men det är inget krav. Personkemin mellan dig och kunden är A och O. Kunden ser gärna att du som söker är kvinna. Känner du igen dig i beskrivningen? Då kan du vara den vi söker! KRAV Mycket goda kunskaper i svenska språket MERITER Tidigare erfarenhet av vårdarbete eller motsvarande Sysselsättningsgrad: 1 st tillsvidareanställning på ca.79%. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Assistanslotsen, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! För anställning hos oss på Assistanslotsen behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026.

På Assistanslotsen arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi söker nu en personlig assistent till vår kvinnliga kund i Idre. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på ca.79% där du jobbar två pass per vecka, ett dygnspass och ett dagspass. Arbetstiderna är följande: Onsdagar: 08.45-08.45 (dygnspass) Fredagar: 08.45-16.30 Du möter upp kunden i hos hennes föräldrar i Idre på onsdag morgon och åker sedan taxi till kundens egna lägenhet i centrala Mora där du sedan är till på fredag. Vår kund har arbete i Mora onsdag, torsdag och fredag, vilket innebär att ni tillsammans åker hem på fredag efter lunch och anländer till Idre igen ca kl.16.30. Kunden har under denna tid tillsyn under natten, vilket innebär att du kommer jobba natt. Exakt hur dina arbetstider kommer läggas upp kommer vi överens om tillsammans. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du har möjlighet att gå introduktion så snabbt som möjligt. OM KUNDEN Vår kund är en go och glad kvinna på 25 år som bor i egen lägenhet. Hon behöver din hjälp som assistent då hon har Downs Syndrom samt intellektuell funktionsnedsättning. Kunden har inget eget tal och kan till viss del kommunicera genom att vända sig av vissa tecken, därav är det viktigt att du som assistent kan tala och förstå det svenska språket på en god nivå. Hon har även epilepsi och behöver ständig tillsyn. ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som är positiv, lugn, tålmodig och har ett glatt sinne. Du behöver ha en stor ansvarskänsla och en god känsla för andra människor. Meriterande om du tidigare arbetat som personlig assistent, men det är inget krav. Personkemin mellan dig och kunden är A och O. Kunden ser gärna att du som söker är kvinna. Känner du igen dig i beskrivningen? Då kan du vara den vi söker! KRAV * Mycket goda kunskaper i svenska språket MERITER * Tidigare erfarenhet av vårdarbete eller motsvarande Sysselsättningsgrad: 1 st tillsvidareanställning på ca.79%. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Assistanslotsen, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- För anställning hos oss på Assistanslotsen behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Är du en pigg och glad matälskare- pensionär, studerar eller helt enkelt bara vill få in lite extra dagars jobb i månaden, se hit! Vi söker dig som Tar för dig Är social och trevlig Gillar mat/matlagning. Motiveras av försäljning Är självgående Kunna jobba fredag mellan 11-19 Vi jobbar med demo och aktivitet i olika matbutiker där vi med hjälp av smakprover hjälper leverantörer att sälja in sina produkter till kunder genom att inspirera. Du behöver våga fånga in kunder som handlar, vara självständig samt våga prata och sälja in produkten då du är ansiktet ut för butik, leverantör och oss. Är detta något för dig, hör av dig!

Bakom varje lyckad räddningsinsats finns en organisation som fungerar. Där beslut blir till handling, resurser används klokt och människor får rätt förutsättningar att göra sitt jobb. Nu söker vi en förbundsadministratör som vill vara med och skapa just de förutsättningarna. Brandkåren Norra Dalarna har ett viktigt samhällsuppdrag. Varje dag arbetar vi för att skapa trygghet och säkerhet för människor som bor, arbetar och vistas i våra fem medlemskommuner: Mora, Orsa, Älvdalen, Vansbro och Leksand. Men en modern räddningstjänst handlar om mer än blåljus och utryckningar. Bakom den operativa verksamheten finns ett omfattande arbete med ekonomi, administration, planering och utveckling. Det är här du kommer in i bilden. Vi söker dig som uppskattar ordning och reda, har ett öga för detaljer och samtidigt är nyfiken på hur saker kan göras bättre. Du trivs med ansvar, tycker om att hjälpa andra och ser möjligheter i ny teknik och smartare arbetssätt. En viktig roll med både bredd och ansvar Som förbundsadministratör får du en central roll i vår organisation. Du arbetar nära förbundsledning, chefer och medarbetare och bidrar till att verksamheten fungerar effektivt, rättssäkert och med hög kvalitet. Dina arbetsdagar kommer att vara varierade. Ena stunden arbetar du med ekonomisk redovisning och avstämningar, nästa stund hanterar du ett ärende, hjälper en kollega eller ser över en rutin som behöver utvecklas. I uppdraget ingår bland annat att: Arbeta med löpande ekonomisk redovisning, fakturering, reskontra, avstämningar och delar av bokslutsarbetet. Samordna och upprätta rutiner för diarieföring, arkivering, posthantering och myndighetsbrevlåda. Samordna och utveckla arbetet med dataskydd, GDPR och informationshantering. Ge administrativt stöd till förbundsledning, chefer och medarbetare. Hantera reception, besök och telefoni samt andra administrativa uppgifter som hör till verksamheten. Delta i upphandlingar och avrop samt ansvara för verksamhetssystem. En viktig del av uppdraget är också att bidra till utvecklingen av våra administrativa arbetssätt. Vi ser stora möjligheter med digitalisering, AI och automatisering och vill ta vara på dem på ett genomtänkt och ansvarsfullt sätt. Här får du alltså både ta ansvar för det som behöver fungera i dag och vara med och utveckla hur vi arbetar i morgon. Vi söker dig som får saker att fungera – och vill göra dem ännu bättre Vi tror att du är en person som tycker om att skapa struktur och som känner tillfredsställelse när saker blir rätt, tydliga och väl genomförda. Du tar ansvar för dina uppgifter, driver ditt arbete framåt och har förmågan att se vad som behöver göras. Samtidigt vet du att ett bra administrativt stöd handlar om mer än rutiner och system. Det handlar också om människor. Du är hjälpsam, har lätt för att samarbeta och förstår vikten av ett professionellt och gott bemötande. I en organisation som vår kan förutsättningarna förändras snabbt. Därför behöver du kunna växla mellan planerade arbetsuppgifter och sådant som dyker upp längs vägen. Du kan prioritera när mycket händer samtidigt och gör välgrundade bedömningar med hänsyn till både situationen och konsekvenserna. Vi uppskattar också initiativförmåga och nyfikenhet. Du behöver inte ha alla lösningar från början, men vi vill att du vågar ställa frågor, komma med idéer och bidra till att utveckla verksamheten. Vad behöver du ha med dig? För att lyckas i rollen behöver du ha en ekonomisk gymnasieutbildning eller en eftergymnasial utbildning relevant för tjänsten. Du behöver också ha erfarenhet av administrativt arbete och ekonomihantering, exempelvis fakturering och löpande bokföring. Du är van vid att arbeta i administrativa IT-system, hantera dokument och använda Officepaketet. Eftersom uppdraget omfattar myndighetsadministration behöver du ha erfarenhet av dokumentation, diarieföring och arkivering samt kunskap om informationssäkerhet och personuppgiftshantering. Du uttrycker dig väl på svenska, både i tal och skrift. Vi söker också dig som har god vana av digitala verktyg och förståelse för hur exempelvis AI och automatisering kan användas i administrativt arbete. Det är meriterande om du har en relevant högskole- eller yrkeshögskoleutbildning och erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete inom offentlig verksamhet. Kunskap om kommunallagen och erfarenhet från kommunalförbund eller räddningstjänst är också värdefullt. Varför Brandkåren Norra Dalarna? Hos oss blir du en del av en samhällsviktig verksamhet med ett tydligt uppdrag: att förebygga olyckor, rädda liv och skapa trygghet. Vi är en organisation där många olika kompetenser samverkar för att nå samma mål. Oavsett om arbetet sker på en brandstation, vid en räddningsinsats eller bakom ett skrivbord är varje del viktig för helheten. Vi vill fortsätta utvecklas som organisation och arbetsgivare. Det innebär att vi behöver både välfungerande rutiner och människor som vill tänka nytt, ta ansvar och bidra med sin kompetens. Vill du använda din administrativa och ekonomiska kompetens i ett arbete som gör skillnad – och samtidigt vara med och utveckla en modern räddningstjänst? Då kan du vara den vi söker. Brandkåren Norra Dalarna Brandkåren Norra Dalarna är ett kommunalförbund för kommunerna Leksand, Mora, Orsa, Vansbro och Älvdalens operativa räddningstjänstansvar och brandförebyggande arbete för att skydda liv, egendom och miljö. Syftet är att tillgodose krav och intentioner i Lag (2003:778) om skydd mot olyckor samt skapa goda förutsättningar att uthålligt arbeta med trygghet och säkerhet i det komplexa samhället, stärka ledningsförmågan och öka den samlade kompetensen. Förbundet omfattar 7 brandstationer och 6 brandvärn inom de fem medlemskommunerna och har ca 40 heltidsanställda samt ca 200 deltidsanställda. Vi ingår i Räddningsregion Bergslagen (RRB) som är ett samarbete där 42 kommuner gemensamt bedriver ledning av operativa insatser. Besök gärna vår hemsida, www.wbrand.se

Att vara brandman handlar om att vara redo när det oväntade händer. Men också om allt det vi gör innan larmet går. Nu söker Brandkåren Norra Dalarna sommarvikarier till vår heltidsstyrka i Mora, med möjlighet till förlängning. Vi letar efter dig som gillar att lösa problem, tar ansvar och vill utvecklas tillsammans med andra. Samhället förändras och räddningstjänsten förändras med det. Ny teknik, nya risker och ett förändrat säkerhetsläge ställer nya krav på både vår verksamhet och våra medarbetare. Samtidigt är vårt viktigaste uppdrag detsamma: att ge snabb och rätt hjälp när människor behöver oss som mest. Hos oss får du möjlighet att omsätta dina kunskaper i praktiken, samla värdefull erfarenhet och bli en del av ett lag där samarbete, handlingskraft och engagemang gör verklig skillnad. Mer än blåljus och utryckningar Som sommarvikarie arbetar du i skift och ingår i vår heltidsstyrka på brandstationen i Mora. När larmet går behöver du kunna agera snabbt, behålla lugnet och samarbeta med dina kollegor, även när förutsättningarna är svåra. Men arbetet som brandman är betydligt bredare än själva räddningsinsatsen. Mellan larmen tränar och övar vi för att vara redo. Vi arbetar med utrustning, fordon, förebyggande insatser och utveckling av våra arbetssätt. Vi lär av det vi varit med om och tar med oss erfarenheterna till nästa övning, nästa arbetspass och nästa insats. Det är ett omväxlande arbete där både praktiska färdigheter, tekniskt intresse och förmågan att möta människor kommer till användning. Vi söker dig som vill framåt Vi tror att en bra brandman är mer än sin utbildning och sin fysiska förmåga. Det handlar också om inställning, omdöme och viljan att bidra. Du är en person som tar initiativ och gärna hittar lösningar när något behöver göras. Du har förmågan att behålla lugnet i pressade situationer, är trygg i dig själv och vet när du behöver ta hjälp av andra. Du trivs med ett aktivt och praktiskt arbete, men är också nyfiken på ny teknik och nya sätt att arbeta. Du behöver inte kunna allt från början, men vi vill att du har viljan att lära, utvecklas och dela med dig av dina kunskaper. Vi värdesätter också din förmåga att möta människor. Som brandman möter du personer i både vardagliga och svåra situationer. Att kunna kommunicera tydligt, visa respekt och skapa trygghet är därför en viktig del av yrket. En sommar med erfarenheter för framtiden Oavsett om du är i början av din karriär eller redan har erfarenhet från räddningstjänsten vill vi ge dig möjlighet att använda och utveckla din kompetens hos oss. Du blir en del av en verksamhet där vi värdesätter både erfarenhet och nya perspektiv. Vi är stolta över det vi gör, men också nyfikna på hur vi kan bli ännu bättre. Vikariatet gäller under sommaren, men det kan finnas möjlighet till förlängning. För dig som trivs hos oss och vill fortsätta utvecklas inom räddningstjänsten kan det alltså finnas möjlighet att stanna längre. Har du det som krävs? För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha: Genomfört en termin SMO B- och C-körkort. Godkänt rullbandstest enligt gällande krav för rök- och kemdykning. Godkänd simkunnighet enligt MCF krav (Guldbojen). Förutsättningar att bli godkänd vid läkarundersökning enligt gällande krav för rök- och kemdykning. Meriterande: Genomförd utbildning Skydd mot olyckor (SMO) eller äldre motsvarande utbildning. Tidigare arbetslivserfarenhet inom kommunal räddningstjänst Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor och hur du kan bidra till verksamheten och arbetsgruppen. I rekryteringen kan bland annat intervjuer, arbetsrelaterade tester och fysiska tester ingå. Det här behöver du bifoga din ansökan För att vi ska kunna bedöma din ansökan behöver du bifoga följande handlingar: Kopia på körkort som styrker dina körkortsbehörigheter. Intyg på godkänt rullbandstest, högst fyra veckor gammalt vid ansökningstillfället. Intyg på godkänd simkunnighet enligt MCF (Guldbojen), högst tolv månader gammalt vid ansökningstillfället. Utbildningsintyg som styrker din genomförda SMO-utbildning eller äldre motsvarande utbildning. Vill du bli en del av vårt lag i sommar och samtidigt få möjlighet att utvecklas inom ett yrke som verkligen gör skillnad? Då ser vi fram emot din ansökan! Brandkåren Norra Dalarna Brandkåren Norra Dalarna är ett kommunalförbund för kommunerna Leksand, Mora, Orsa, Vansbro och Älvdalens operativa räddningstjänstansvar och brandförebyggande arbete för att skydda liv, egendom och miljö. Syftet är att tillgodose krav och intentioner i Lag (2003:778) om skydd mot olyckor samt skapa goda förutsättningar att uthålligt arbeta med trygghet och säkerhet i det komplexa samhället, stärka ledningsförmågan och öka den samlade kompetensen. Förbundet omfattar 7 brandstationer och 6 brandvärn inom de fem medlemskommunerna och har ca 40 heltidsanställda samt ca 200 deltidsanställda. Brandkåren Norra Dalarnas uppdrag syftar till att antalet personer som skadas eller omkommer i olyckor kontinuerligt ska minska liksom att förebygga bränder och andra olyckor som kan föranleda skada på egendom och miljö. Vi ingår i Räddningsregion Bergslagen (RRB) som är ett samarbete där 42 kommuner gemensamt bedriver ledning av operativa insatser. Besök gärna vår hemsida, www.wbrand.se

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Är du specialistsjuksköterska inom anestesi och vill du vara med och göra skillnad? Vår vision är att vara en klinik i framkant. Nu kan du få möjligheten att utvecklas i din profession och möta andra utmaningar än de i din vanliga yrkesroll. Anestesimottagningen fortsätter att utvecklas och söker just nu en till kollega som får möjlighet att rotera mellan sedvanliga arbetsuppgifter på operationssal samt att bli specialiserad på att anlägga olika typer av infarter. På Mora lasarett finns det lilla sjukhusets trivsel samtidigt som lasarettet utgör ett traumasjukhus. Operation Anestesi IVA kliniken består av Intensivvårdsavdelningen (IVA), Centraloperation (C-op), Dagkirurgi Mora (DKM) och Sterilteknik. På IVA omhändertas ca 1500 patienter per år, varav ca 500 utgör IVA-patienter. På C-op och DKM utförs totalt ca 4500-5000 operationer per år, främst kirurgi och ortopedi men även en del urologi. Sterilteknik hanterar gods från operationsavdelningar, vårdavdelningar och mottagningar på sjukhuset samt från alla vårdcentraler i Region Dalarna. Vi har ett nära samarbete med övriga kliniker samt bistår även med externa uppdrag på sjukhuset som sövning/sedering på mottagningar, larmteam samt högre kompetens vid sekundärtransport till annat sjukhus. Arbetsuppgifter Anestesimottagningen bedriver mottagningsverksamhet med en blandning av åtgärder/behandlingar för såväl öppen- som slutenvårdspatienter. Under en arbetsdag ingår bland annat följande arbetsuppgifter: Bevaka och prioritera inkommande remisser till anestesikliniken i samråd med anestesiläkare Anläggning av ultraljudsledd kärlaccess via ultraljud (Midline, Piccline, PVK). Samordna, planera och assistera anestesiläkare vid andra kärlaccesser/procedurer (CVK, CDK, port-a-cath, pleuradränage etc)Utföra externa tjänster på lasarettet i form av kortare anestesier vid t ex ECT:er , TEE och elkonvertering. Infartsvård på avdelning och vara behjälplig i olika frågeställningar gällande infarter. Utbildningsuppdrag gällande perifer - och central kärlaccess gentemot personal och studenter i både sluten- och öppenvården Anestesimottagningen tillhör vår dagkirurgiska enhet rent organisatoriskt och arbetet kommer att bedrivas dagtid vardagar. Arbetstiden förläggs växelvis på anestesimottagningen och på operationssal. Du kommer att utbildas i de moment du inte tidigare har erfarenhet av. Låter detta lockande? Tveka inte att söka dig till oss, varmt välkommen med din ansökan! Kvalifikationer Krav: Specialistsjuksköterska inom anestesi Erfarenhet ifrån operationsverksamhet Meriterande Erfarenhet av mottagningsarbete. Personliga egenskaper Du är stresstålig, flexibel, lösningsorienterad och strukturerar ditt arbete på ett effektivt och bra sätt. Du har god samarbetsförmåga och tycker om att arbeta i en tvärprofessionell miljö, är engagerad och bidrar till en bra arbetsmiljö. Du har också lätt för att uttrycka dig i svenskt tal/skrift och att arbeta i digitalt journalhanteringssystem. Stor vikt kommer att läggas vid personliga lämplighet och tidigare referenser. AnsökanDetta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister via ett digitalt registerutdrag alternativt i obrutet kuvert enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Här kan du läsa mer om lön och förmåner som anställd i Region Dalarna: Lön, pension och försäkringar - Region Dalarna Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

Dina arbetsuppgifter Som VVS-montör arbetar du med installation och driftsättning av värmesystem, särskilt värmepumpar, hos villakunder och inom fastigheter. Du säkerställer korrekta installationer enligt gällande regler och standarder — både rördragning, el-anslutning och placering av komponenter. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: Installation och driftsättning av värmesystem. Rördragning, inkoppling och systeminstallation enligt Säker Vatten-standard. Provkörning och funktionstester. Kundrådgivning kring värmesystem och energibesparingar. Löpande kundkommunikation under projektet. Dokumentation av installationer och certifikat. Din profil Du är rätt person om du har erfarenhet av VVS-installationer och trivs med att arbeta ute hos kund i både villamiljö och fastighetssegmentet. Har du dessutom erfarenhet av installation av värmepumpar (bergvärme, luft/vatten, frånluft) är det meriterande. Du arbetar digitalt i vardagen och är van vid planeringssystem, dokumentation och rapportering. Som montör är du Enwells ansikte utåt, och kundupplevelsen är en central del av arbetet. Som person är du social och trygg i kunddialog, ansvarstagande och självgående. Du har ett strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt och är kvalitetsmedveten, ambitiös och en lagspelare som gärna delar kompetens. Du blir en del av ett team där både erfarna montörer och nya i branschen arbetar tillsammans och det finns gott om utrymme för utveckling. Om företaget Enwell är ett av Sveriges ledande bolag inom hållbara energilösningar, och ett helägt dotterbolag till Vattenfall. Företaget fokuserar på kompetensutveckling, modern teknik och att skapa branschens bästa arbetsmiljö tillsammans med sina medarbetare. Om oss Auxante AB är ett svenskt bemannings- och rekryteringsbolag nischat mot industrin. Vi har själva bakgrund inom installation och service, och brinner för att matcha skickliga yrkesarbetare med rätt arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa långsiktiga samarbeten och framgång för både kund och kandidat.

Ansök idag. Kollegor imorgon. Arbetsbeskrivning Vi söker en lärare som ska undervisa på lågstadiet i årskurs 1 och 2. Tjänsten innebär delat klassläraransvar och nära samarbete med kollegor och skolans stödfunktioner. Vikariatet är på 80% och löper från 7 januari till den 16 juni 2027. Arbetsplatsbeskrivning Utmelandsskolan ligger ca en kilometer från Mora centrum. På Utmelandsskolan finns årskurserna F-6 och det går 190 elever på skolan. Det finns ett fritidshem med två avdelningar. Vi arbetar ständigt med att vidareutveckla våra lärmiljöer för att erbjuda alla våra elever ett tillgängligt lärande. Kvalifikationer Utbildning: Behörighetsgivande examen eller motsvarande utbildning inklusive legitimation Kunskaper: Goda kunskaper om aktuella styrdokument och lagstiftning Behärska det svenska språket i både tal och skrift Goda kunskaper i användandet av digitala verktyg Kunskaper om utvecklingsrelaterade funktionsnedsättningar Färdigheter: Mycket god ledarskapsförmåga Mycket god samarbetsförmåga God förmåga att arbeta med differentierad undervisning Lågaffektiva strategier Kunna samverka med Elevhälsoenhetens olika professioner Kunna ta emot handledning och följa uppgjorda strukturer Egenskaper: Kommunikativ Lågaffektivt förhållningssätt Tydlig Strukturerad och ordningsam Självständig Flexibel Kreativ Annat: Vi fäster stor vikt vid din personliga lämplighet Hälsa och livsstilskompetens Rekrytering pågår under ansökningstiden och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För- och grundskoleförvaltningen Vi söker nya kollegor som ska vara delaktiga i den fortsatta utvecklingen av Mora kommun. Som medarbetare hos oss delar du vår värdegrund. Den tar avstamp i ett positivt förhållningssätt, eget ansvar och självklart ha medborgaren i fokus. För- och grundskoleförvaltningens värdegrund är att alla är olika och lika bra! Hälsa och utveckling är naturliga inslag för våra medarbetare. Mora kommun har väl fungerande skolor med skickliga lärare, skolledare och elever. Vi lyfter resultaten genom en medveten satsning på engagerad och kompetent personal, kompetensutveckling och lärarlyftssatsningar. Det kollegiala lärandet är en av de genomgripande insatser som bildar en röd tråd från förskola till högskola och ett av skälen till den höga trivseln och det goda samarbetet. Mora kommun har en central elevhälsoenhet med alla professioner som stödjer kommunens förskolor och skolor. Elevhälsan har en viktig roll i ett pågående tillgänglighetsarbete enligt Specialpedagogiska skolmyndighetens modell. Välkommen med din ansökan till oss! Mora kommun Mora kommun är alla vi som jobbar här. För oss är det naturligt att ha medborgaren/kunden i fokus, vara serviceinriktade och bemöta alla med respekt. Vi tar gemensamt ansvar för verksamheten, vår egen och andras arbetssituation. När vi möter utmaningar och nya förutsättningar gör vi det med ett positivt förhållningssätt och tar tillsammans initiativ till utveckling. Var med oss när vi växer som människor och kommun. Idag och imorgon. Läs mer om oss här: Mora kommun som arbetsgivare För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttarservice, se vidare Rekryteringslots Om du är eller tidigare har varit anställd i Mora kommun kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi värnar om din integritet, läs mer om vår behandling av personuppgifter här: Personuppgiftshantering. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Ansök idag. Kollegor imorgon. Arbetsbeskrivning Är du intresserad av att jobba med människor? Vi erbjuder ett varierande jobb där du utgör en viktig del i någons vardag. Vi behöver nu vikarier inom hemtjänst och äldreboende i vackra Venjan. Här får du ett meningsfullt arbete där du varje dag bidrar till trygghet, omsorg och livskvalitet för våra brukare inne på vårt boende Juntgården och ute i hemtjänsten. Vi arbetar i team och värdesätter engagemang, respekt och ett gott bemötande. Efterfrågad erfarenhet, utbildning och kunskap: Vi söker dig som: - har ett positivt förhållningssätt - ser människors olika behov och förutsättningar - trivs med vård- och omsorgsarbete Förmågor och färdigheter: Du bör vara självständig och kan utföra arbetet enligt schema, ha god samarbetsförmåga, vara serviceinriktad i det dagliga arbetet och ha en empatisk förmåga till människor du möter i arbetet. För att kunna arbeta inom vård- och omsorg behöver du uppvisa ett utdrag ur belastning- och misstankeregister. Rekryteringen sker löpande. Var tydlig i din ansökan om du vill bli kontaktad via mejl, sms eller telefon. Mora kommun Mora kommun är alla vi som jobbar här. För oss är det naturligt att ha medborgaren/kunden i fokus, vara serviceinriktade och bemöta alla med respekt. Vi tar gemensamt ansvar för verksamheten, vår egen och andras arbetssituation. När vi möter utmaningar och nya förutsättningar gör vi det med ett positivt förhållningssätt och tar tillsammans initiativ till utveckling. Var med oss när vi växer som människor och kommun. Idag och imorgon. Läs mer om oss här: Mora kommun som arbetsgivare För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttarservice, se vidare Rekryteringslots Om du är eller tidigare har varit anställd i Mora kommun kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi värnar om din integritet, läs mer om vår behandling av personuppgifter här: Personuppgiftshantering. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.