Jobs in Sandviken

Granngården hjälper dig med allt som rör odling, djur och natur. Hos oss hittar du pålitliga produkter och tjänster, kloka råd och massor av inspiration – så att du ska få de bästa förutsättningarna för att kunna leva ett jordnära liv. Granngården har stöttat drömmar sedan 1880, då vi öppnade vår första lilla gårdshandel på den småländska landsbygden. Idag, 140 år senare, har vi över 100 butiker runt om i landet och e-handel på granngården.se. Vårt huvudkontor är placerat i Malmö och vår distributionscentral finns i Jönköping. Granngården har cirka 950 anställda. Omsättningen 2023 var ca 2,6 Mdkr. Granngården ägs sedan 2016 av norska Felleskjøpet. 1 plats(er). Till vår butik i Kungsgården behöver vi stärka vårt team med en serviceinriktad och relationsskapande säljare som brinner för kundmöten. Låter detta som något för dig, välkommen att söka tjänsten! Arbetsuppgifter: Arbeta aktivt med försäljning och rådgivning av vårt breda sortiment inom Djur och Trädgård, Lantbruk/skog, samt Hus/hem. Kassaarbete och uppackning av varor. Planering och uppföljning av kundaktiviteter, exponering och varupåfyllnad. Tunga lyft förekommer Kvalifikationer: Vi söker dig som har säljerfarenhet från detaljhandeln samt kunskap av och intresse för vårt jordnära produktsortiment inom djur och natur. Har du truckkort är det meriterande. Personliga egenskaper såsom hög servicekänsla, drivkraft, god samarbetsförmåga, ordningssinne och ett genuint intresse för våra kunder är några av de egenskaper som vi värdesätter högt. Utöver ovanstående personliga egenskaper är det viktigt att du som anställd inom Granngården är en god ambassadör för företaget och att du kan identifiera dig med vår kultur: * Jordnära * Engagerade * Kunniga * Lagspelare * Vi erbjuder: Ett varierande arbete i en stimulerande miljö där du får friheten att utveckla kompetenserna inom försäljningsbranschen. Du får dessutom trevliga och inspirerande arbetskollegor! Granngården arbetar strategiskt för att bidra till en hållbar utveckling. Vi uppmuntrar nya idéer, synsätt och arbetar för en dynamisk organisation. Vi vet att en bredare mångfald skapar grunden för en bättre utveckling, både individuellt och som organisation och strävar efter att stärka vår mångfald i alla våra nyrekryteringar. Tjänsten och ansökan: Tillträde 1 oktober eller enligt överenskommelse Tjänsten: Tillsvidareanställning 75 %. Vi tillämpar alltid provanställning. Tjänsten innebär även arbete under kvällar och helger. Information och ansökan: Har du frågor kring tjänsten kontaktar du butikschef Erika Törnberg. Inga ansökningar skickas direkt till e-post utan sker genom länken nedan. Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi kommer att arbeta löpande med urvalsprocessen. Sista ansökningsdagen är den 09 09 2026. För mer information om Granngården och hur det är att jobba hos oss: https://granngarden.se/jobba-hos-oss (https://granngarden.se/jobba-hos-oss) Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Vill du få möjligheten att arbeta tillsammans med ett härligt team där lagandan står i fokus? Är du även den som har förmågan att se när något behöver göras och strävar efter att ge en service i världsklass? Om du svarade ja på frågorna ovan och dessutom uppskattar en Big Mac nästan lika mycket som oss – då kanske vi är helt rätt för varandra! Hos oss är det av största vikt att varje kund får en unik upplevelse och det är naturligtvis inte möjligt utan våra medarbetare. McDonald’s erbjuder ett omväxlande och fartfyllt arbete med varierande arbetsuppgifter, alla med fokuset att leverera en ultimat restaurangupplevelse för våra gäster. Arbetsuppgifterna kan variera från att tillaga och servera vår goda mat till att säkerställa att matsal och kök är i toppskick. En anställning på McDonald’s ger dig erfarenheter som du har nytta av resten av livet och för den som vill utvecklas finns en tydlig karriärtrappa med stora möjligheter. Våra förväntningar på dig: Att du är en team player som sätter laget före jaget Att du vill lära dig nya saker och utvecklas Att du har rätt inställning och vill ha roligt på jobbet Att du älskar burgare nästan lika mycket som vi Tidigare arbetslivserfarenhet är inte ett krav, vi ser till att du får den utbildning du behöver för att kunna utföra ett arbete av högsta kvalitet. Med över 200 restauranger från norr till söder är McDonald’s Sveriges ledande restaurangkedja. De flesta av restaurangerna ägs och drivs lokalt av egna företagare. Med våra ca 12 000 medarbetare är vi Sveriges största privata ungdomsarbetsgivare. Vi vill göra det goda valet enkelt för våra gäster och har därför en bred meny med något för alla smaker, preferenser och plånböcker och serverar bara mat av högsta kvalitet med snabb och vänlig service i fräscha, moderna restauranger. Läs mer på www.mcdonalds.se eller följ oss på Facebook, Instagram och Twitter.

Arbetsbeskrivning Vill du få möjlighet att utvecklas i en spännande roll i ett populärt fastighetsbolag? Trivs du på en arbetsplats med högt tempo och många kontakter med kunder, leverantörer och arbetskamrater? Då har vi en spännande roll som väntar dig! Välkommen att söka jobbet som kundtjänstmedarbetare till Ockelbogårdar!   Bolagets kontor finns i moderna, trivsamma lokaler strax intill tågstationen i centrala Ockelbo. Närbelägna Gävle och Sandviken nås enkelt med tåg, buss eller bil. Som kundtjänstmedarbetare hos Ockelbogårdar blir du en del av vårt kundserviceteam där vi tar hand om våra befintliga och blivande hyresgäster. I dina arbetsuppgifter ingår att ta emot besökare och hjälpa dem med olika ärenden. Det kan gälla till exempel tillträden, utflyttningar, felanmälningar och att lämna ut nycklar till hantverkare. Du deltar i uthyrningsarbetet och visning av lediga lägenheter.  För att lyckas i rollen krävs att du har en hög arbetskapacitet och förmåga att hantera flera processer samtidigt. Som person är du självgående och ansvarstagande. Du har ett strukturerat arbetssätt och du är prestigelös, serviceinriktad och har god förmåga till samarbete.   För arbetet krävs att du har en gymnasieexamen. Högskoleutbildning är meriterande. Du har god datorvana och känner dig bekväm med alla delar av Officepaketet. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav. Ytterligare språkkunskaper är meriterande. Körkort för bil är också ett krav.   Några års relevant arbetslivserfarenhet är meriterande. Stor vikt kommer vid rekryteringen att läggas vid personliga egenskaper och personlig lämplighet. I den här rekryteringen samarbetar Ockelbogårdar med Randstad. Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Amanda Lindström på amanda.lindstrom@randstad.se. Skicka in din intresseanmälan via länken så snart som möjligt, dock senast den 16 september 2026. Vi utvärderar intresseanmälningar löpande så tveka inte att höra av dig med en intresseanmälan. Ladda ner ditt personliga brev och ditt CV som ett dokument. Ansvarsområden ·        Högskoleutbildning ·        Ytterligare språkkunskaper ·        Arbetslivserfarenhet från liknande yrke Kvalifikationer ·        Gymnasieexamen ·        God datorvana ·        Mycket goda kunskaper i svenska och engelska ·        Körkort för bil Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Drifttekniker Ventilation Coor i Sandviken via Lernia Bemanning & Rekrytering.

Turn monitoring signals and recurring incidents into automation that makes IT operations faster, more proactive and increasingly self-healing. Join our Tools & Automation team and help improve observability, event management and remediation across the IT landscape. Why Sandvik? Here, hands-on engineering meets a clear purpose: improving service reliability and reducing repetitive operational work. You become part of a small team delivering shared capabilities for Group IT Operations. Develop solutions that reduce alert noise, manual effort and mean time to resolution. Work across observability, event management, automation, ITSM and cloud platforms. Collaborate closely with architects, product ownership and operational teams. About your job As a Solution Engineer, you build, configure and operate platforms that support application and infrastructure health. A key focus is AIOps and auto-remediation, where you use incidents, events and monitoring data to create safe, automated solutions. You work within the architecture and standards defined by the Solution Architect and according to priorities set by the Product Owner. Job responsibilities Identify high-volume, repetitive or high-MTTR scenarios suitable for automation. Create workflows that detect, diagnose and resolve common incidents with little or no manual intervention. Enable proactive remediation based on anomalies and early-warning signals. Configure metrics, log analytics, synthetic monitoring, dashboards, alerts and SLI/SLO tracking. Implement event correlation, noise reduction, alert enrichment and automated root-cause hints. Create integration and delivery pipelines across observability, event management, ITSM and cloud platforms using automation, CI/CD and Infrastructure as Code. Location This is an on-site position with Stockholm WTC as the primary location and Sandviken as the secondary location. Your profile You’re an experienced, hands-on engineer who knows how to turn operational data into reliable automation. Your background combines observability or monitoring with scripting, integrations and modern delivery practices. Your background includes Experience with automated remediation or self-healing workflows that reduce MTTR. Hands-on knowledge of observability and monitoring, including metrics, log analytics or synthetic monitoring. Automation development using Python, REST APIs and scripting. Experience with CI/CD, GitOps or Infrastructure as Code, as well as integrations across monitoring, event, ITSM or cloud platforms. A relevant university degree in Computer Science, Information Technology or a related field, or equivalent practical experience. Professional English skills, verbally and in writing. An automation-first mindset helps you spot patterns and turn them into practical improvements. You’re analytical, forward-looking and comfortable taking ownership, and your collaborative approach makes it easy to work with stakeholders across technical and business teams. Just as importantly, you balance bold automation ambitions with operational safety and sound judgment. Our culture At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. Success is a team effort, and we value diversity and are committed to an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We support each other, learn together and celebrate our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further. Contact information For further information about this position, please contact: Gaurav Kumar, hiring manager, gaurav.a.kumar@sandvik.com Ripin Gulati, Solution Architect, ripin.gulati@sandvik.com We’ve already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts in that matter. Union contacts – Sweden Malena Rackner, Unionen, +46 (0)70 242 33 90 Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87 Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55 Recruitment Specialists: Lotta Amnebjer Nordqvist & Therese Rutqvist How to apply Send your application no later than September 10th, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0096113. We aim for an open and fair recruitment process and use different tools to ensure an objective assessment. Later in the process, you may be invited to complete a personality and logic test. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Shape how AIOps, observability and automation turn complex operations into proactive, predictive and self-healing IT. Join our Tools & Automation team and help reduce resolution times, remove manual work and prevent incidents. Why Sandvik? Here, you combine strategic architecture with hands-on technical work in a shared Group IT capability. You influence how automation and AI are applied across our technology landscape, working closely with engineers, product stakeholders and operational teams. Shape a new position with significant technical influence. Lead the journey from reactive operations to proactive and predictive remediation. Work across AIOps, observability, event management and automation in an enterprise environment. About your job As Solution Architect in our Tools & Automation team, you own the architecture and technical direction for observability, event management, AIOps and automation solutions. At the heart of your work is AIOps and auto-remediation: creating a systematic approach to discovering, prioritizing and delivering automation opportunities that reduce Mean Time to Resolution, improve signal quality and enable safe, self-healing operations. Job responsibilities Own the AIOps and auto-remediation strategy, including event correlation, anomaly detection, noise reduction, root-cause analysis and self-healing. Establish a repeatable method for identifying and prioritizing remediation opportunities using incident, event and monitoring data. Design proactive and predictive remediation based on early-warning signals, AI and machine learning. Define reference architectures, technical standards and safe, governed patterns for turning correlated events into automated actions. Set the technical roadmap for observability and event management, covering metrics, log analytics, synthetic monitoring and platform integrations. Guide Solution Engineers, assure solution quality and evaluate platforms, tools and vendors. Location This is an on-site position with Stockholm WTC as the primary location and Sandviken as the secondary location. Your profile You’re an experienced architect with a strong technical foundation in AIOps, observability, event management and automation. Alongside setting direction and standards, you’re comfortable prototyping solutions, solving complex technical problems and working closely with engineers and stakeholders. Your background includes Experience architecting AIOps, auto-remediation or self-healing solutions that contribute to measurable reductions in resolution time. Enterprise-scale architecture or design of observability, monitoring and event correlation solutions. Hands-on automation development using Python, APIs, AI or automation frameworks. Experience with CI/CD, GitOps and Infrastructure as Code, as well as integrations between monitoring, event management, ITSM and cloud platforms. A relevant university degree or equivalent practical experience in computer science, information technology or a related field, together with professional English proficiency. Forward-looking and outcome-driven, you balance ambitious automation goals with operational safety and delivery realities. Clear communication helps you translate complexity for different audiences, while your collaborative approach builds alignment across engineering, business and vendor relationships. Most importantly, you enjoy sharing knowledge, guiding others and continuously improving how the team works. Our culture At Sandvik, we’re tech driven, innovative and entrepreneurial. Success is a team effort, and we value diversity and are committed to an inclusive culture where people can be themselves and reach their full potential. We support each other, learn together and celebrate our differences. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us further. Contact information For further information about this position, please contact: Gaurav Kumar, hiring manager, gaurav.a.kumar@sandvik.com Ripin Gulati, Solution Architect, ripin.gulati@sandvik.com We’ve already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts in that matter. Union contacts – Sweden Malena Rackner, Unionen, +46 (0)70 242 33 90 Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87 Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70 222 48 55 Recruitment Specialists: Lotta Amnebjer Nordqvist & Therese Rutqvist How to apply Send your application no later than September 10th, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0096111. We aim for an open and fair recruitment process and use different tools to ensure an objective assessment. Later in the process, you may be invited to complete a personality and logic test. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com.

Vill du arbeta med drift, service och optimering av ventilationssystem i en av Sveriges mest spännande industrimiljöer? Nu söker vi en drifttekniker med inriktning ventilation för ett uppdrag på en stor industri i Sandviken där du får arbeta med både teknik, energieffektivisering och utveckling av anläggningens ventilationssystem. Om tjänsten Som drifttekniker med inriktning ventilation kommer du att arbeta på en stor industrianläggning i Sandviken där du ansvarar för drift, service och underhåll av ventilationssystem. Rollen är varierad och kombinerar praktiskt arbete med felsökning, optimering och förbättringsinsatser. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: Service och underhåll av ventilationssystem Felsökning och reparation av ventilationsanläggningar och styrutrustning Mätning, injustering och optimering av ventilationssystem Energioptimering och förbättringsarbete Hantering av felanmälningar och planerat underhåll Medverkan i underhålls- och utvecklingsprojekt Du blir en viktig del av teamet som säkerställer en driftsäker och energieffektiv anläggning. [ Om dig Formell kompetens Vi söker dig som har utbildning inom fastighets-, drift- eller ventilationsteknik alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har erfarenhet av ventilationsservice, installation eller drift och är van att arbeta självständigt med felsökning och underhåll. Du har: Erfarenhet som drifttekniker, ventilationstekniker eller liknande Goda kunskaper inom ventilationssystem Förståelse för fastighetstekniska system God datorvana B-körkort Goda kunskaper i svenska och förståelse för engelska Meriterande Det är meriterande om du har erfarenhet av OVK-relaterat arbete, energioptimering, fastighetsautomation eller kyltekniska system. Certifikat inom Heta Arbeten, fallskydd, saxlift eller truck ses också som positivt. Som person är du serviceinriktad, ansvarstagande och lösningsorienterad. Du trivs med att ta eget ansvar, samarbeta med andra och arbeta i en miljö där ingen dag är den andra lik. Som en av oss Som anställd bemanningskonsult hos oss får du alltid en marknadsmässig lön, semester, pensionsavsättning, försäkringar och anslutning till vårt kollektivavtal. Vi vill att du ska må bra hos oss så självklart erbjuder vi våra konsulter friskvårdsbidrag och företagshälsovård. Under din anställning har du en konsultchef som är ansvarig för ditt uppdrag och ser till att du trivs på din arbetsplats och stöttar dig samt utvecklar dig i din yrkesroll. Om Lernia Lernia är ett av Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag och finns över hela landet. Med vårt omfattande nätverk erbjuder vi spännande jobb hos attraktiva arbetsgivare och varumärken som hjälper dig att utveckla din kompetens och karriär, både på lång och kort sikt. Hur du söker tjänsten För att söka tjänsten, scrolla ner till ansökningsformuläret nedan. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag! Om du har några frågor är du välkommen att kontakta oss via e-post: bemanning.gavle@lernia.se Bakgrundskontroll I våra tjänster ingår bakgrundskontroll som en del av rekryteringsprocessen. Om du går vidare i processen kommer du behöva verifiera din identitet via BankID innan kontroll genomförs.

Nu söker vi en Kökschef till Kungsberget, en av Sveriges populäraste skidanläggningar, som vill arbeta med matutbudet i en spännande och unik miljö. Som Kökschef här får du en heltidsanställning som är en säsongsbetonad tjänst där intensiva perioder under december-april och juni-september varvas med tid för reflektion och förberedelser inför kommande säsonger. Det här är en unik möjlighet inom restaurangvärlden – ett jobb som kombinerar kreativitet, ledarskap, skid- och cykelglädje, i en rolig och dynamisk miljö. Dina uppgifter SSom Kökschef i Kungsberget är du med och utvecklar köks- och matverksamheten. Till din hjälp har du två årsanställda kockar och ett antal säsongsanställda köksmedarbetare. Tillsammans ansvarar ni för köksdriften på samtliga våra restauranger, bufférestaurang, a-la carte, lodgebar, pizzeria och hamburgeria. Ditt fokus- och expertområde är maten vi serverar. Tjänsten innefattar bland annat följande: Utveckla menyer och matkoncept samt säkra smak, kvalitet och upplägg. Ansvara för receptbank, kalkyler och portionskostnader. Planera och leda köksdriften, inklusive produktion, bemanning och inköp. Leda och utveckla köksteamet, inklusive upplärning av säsongspersonal. Ansvara för rekrytering av kökspersonal. Säkerställa en jämn och hög kvalitetsnivå i samtliga restauranger samt säkerställa att hygien- och säkerhetsföreskrifter följs. Arbeta med köksbudget, nyckeltal och uppföljning tillsammans med koncernledningen. Vem är du? Den vi söker har flera års erfarenhet som Kökschef och en stor passion för mat och värdskap. Du har goda ledaregenskaper och är duktig på att motivera dina medarbetare. Att du är glad och positiv ser vi som en självklarhet, då vi tror att glada medarbetare leder till glada gäster. Krav Flera års erfarenhet av ledande befattning med resultatansvar. Erfarenhet av restaurangdrift med stora volymer. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Körkort och tillgång till bil Vi erbjuder… En inspirerande arbetsplats med en härlig sammanhållning och goda möjligheter till utveckling i din roll. Du arbetar parallellt med Restaurangchefen och rapporterar till VD. Som anställd har du dessutom en rad andra förmåner. Ansök Vi ser fram emot att träffa dig för en personlig intervju. Sista ansökningsdatum är 21 september men urval sker löpande så skicka in din ansökan redan nu. Vill du ha mer information om tjänsten? Kontakta vår VD Joakim Carlsson, joakim.carlsson@kungsberget.se eller 070-6237010. Anställningsform: Tillsvidare, tillträde omgående enligt överenskommelse.

Do you thrive on shaping product strategy and turning market insights into business growth? At Sandvik Coromant, we’re looking for a Global Product Manager to lead and develop our Turning Indexable offering and drive its commercial success throughout the entire product lifecycle. This is an opportunity to take ownership of a global product portfolio and influence its future direction. Working at the intersection of customers, business and innovation, you play a key role in shaping competitive offerings that create value around the world. About the job As Global Product Manager for grades, you steer the strategic direction of our Turning Indexable grade portfolio and ensure an attractive and competitive offering throughout its lifecycle, from idea generation and development to launch and portfolio optimization. You define the product vision, roadmap and business priorities while driving growth and commercial performance. You report to the Manager Product Management Turning. Job responsibilities Define and drive the product vision, strategy, roadmap and product plans. Lead product initiatives and coordinate activities that support business growth and expected results. Identify and develop new business opportunities, product enhancements and strategic portfolio extensions. Sponsor new product development projects and define business and product requirements. Develop customer value propositions and collaborate closely with stakeholders across sales, marketing, pricing, planning, procurement, production, operations and R&D. Drive assortment optimization, strategic partnership opportunities, cost reductions, and performance improvements. Location and flexibility The position offers flexibility within Europe, preferably close to one of our sites. We support a hybrid way of working, combining office presence with remote work. Your profile We’re looking for someone with a strong commercial mindset and broad business understanding who enjoys connecting market needs with product strategy. A relevant educational background supports your experience, and you’re comfortable working in a global, cross-functional environment where strategic decisions drive business success. Your background includes Experience from areas such as Product Management, Sales, Marketing, Pricing, or R&D. Experience developing, managing and optimizing product portfolios and driving new product development initiatives. Strong skills in market analysis, customer insights and competitive intelligence. Data analysis capabilities and a solid understanding of business and financial drivers. Experience creating product strategies, roadmaps and managing products throughout their lifecycle. Experience and knowledge of carbide grades is a merit. Success in this position comes from combining strategic thinking with a customer-focused approach. You’re analytical, proactive and comfortable making decisions in a dynamic environment. Collaboration comes naturally, and you build strong relationships while balancing priorities and driving change with confidence and integrity. You enjoy working as part of a strong team and believe that shared success enables greater achievements. Our culture Innovation is in our DNA and we’re proud to shape the future of manufacturing in close collaboration with our customers and partners. We believe in an inclusive, equal and open-minded culture, and we nurture our diversities to form a solid foundation for achieving great results. Add fair and rewarding benefits, as well as many different career opportunities in an inspiring global environment. Meet some of your future colleagues at our career page or visit our website, LinkedIn or Facebook page to get to know us further. Contact information Are you curious to know more about this position? Please contact Tomas Furucrona, hiring manager, at +46 (0)70 616 39 26 We’ve already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts in that matter. Union contacts (Sweden): Thomas Lilja, Unionen, +46 (0)70-261 04 82 Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87 Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70-222 48 55 Recruitment Specialist: Gustaf Sjögren How to apply Send your application no later than September 8, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0095298. We aim for an open and fair recruitment process and use different tools to ensure an objective assessment. Later in the process, you may be invited to complete a personality and logic test. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com Sandvik Coromant is part of the global industrial engineering group Sandvik and is at the forefront of developing manufacturing tools and machining solutions, with knowledge that drives the industry standards and innovations demanded by the metalworking industry now and in the next industrial era. Collaborations with educational institutions, extensive investment in research and development and strong customer partnership ensure the development of machining technologies that change, lead and drive the future of manufacturing. Sandvik Coromant owns over 1700 patents worldwide, employs around 8000 staff and is represented in more than 150 countries.

Nu söker vi dig som vill extrajobba hos oss i Gysinge. Vi söker en serviceinriktad person som tycker om att bjuda på sig själv och alltid levererar gästservice i världsklass. Läs mer om STF Gysinge Wärdshus & Hotell här. Förutom boende, mat och naturupplevelser bygger vår verksamhet på möten mellan människor. I mötet med våra gäster skapar vi minnen, levererar kunskap och bjuder på upplevelser utöver det vanliga. För att kunna skapa dessa unika möten och upplevelser behöver vi dig som är engagerad, stresstålig, tycker om att bjuda på dig själv och alltid är redo att leverera gästservice i världsklass. Våra värdeord omtänksam, nyfiken, äkta, professionell och engagerad genomsyrar hela vår organisation och vårt arbetssätt. Vad innebär rollen och vilka arbetsuppgifter? Välkomna och serva gäster i reception och restaurang Städ av rum och allmänna utrymmen Stötta och hjälpa kollegor över avdelningsgränserna Vi arbetar ofta i små arbetsgrupper där flexibilitet och initiativförmåga är viktiga. Tjänsterna är mångsidiga och innehåller flera arbetsområden. Vem är du? Lagspelare som vill vara en del av ett härligt team Ansvarstagande och mån om att bidra till helhetsupplevelsen för våra gäster Goda kunskaper inom svenska och engelska Vara flexibel då arbetspass ibland uppkommer med kort framförhållning · Meriterande om du har erfarenhet av restaurangarbete eller hotellsystem och har arbetat i hotellreception tidigare Vad du kan förvänta dig som arbetstagare: Anställningsform: Enstaka dagar-avtal Timlön enligt kollektivavtal: Visita/HRFs Gröna Riksavtalet Arbetsschema följer verksamhetens behov och innebär arbete såväl vardagar som helger, dagtid som kvällstid Kostavdrag enligt kollektivavtal, regleras av Skatteverket Friskvårdsbidrag Vad erbjuder vi? Interna utbildningar relevanta för din tjänst t.ex. hållbarhet & värdskap En fritid med naturnära upplevelser precis utanför dörren Utvecklingsmöjligheter inom STF Minnen för livet och erfarenhet från besöksnäringen Personalboende om det skulle behövas Rekrytering sker löpande - skicka in din ansökan så snart som möjligt! Ingen AI, bara människor – engagerad personal sköter hela rekryteringsprocessen. Har du frågor som du inte får svar på i vår annons? Maila till Driftchef marthina.storm@stfturist.se.

Saga Omsorg erbjuder personlig assistans enligt lagen om stöd och service. Vi arbetar för att, i samarbete med den personliga assistenten, värna om kundens självbestämmande, goda levnadsvillkor och möjlighet till frihet i det vardagliga livet. Hos Saga omsorg är engagemang och bra relationer viktiga nyckelord i det dagliga arbetet. Hos oss får du en nära och lättillgänglig kontakt med din närmaste chef. Vi har kollektivavtal och tillstånd att bedriva assistans från Inspektionen från vård och omsorg. Är du en glad, trygg och lugn person som tycker om barn? Då kan du vara den vi söker! En tjej på 5 år som bor med sin mamma och syskon behöver aktiv tillsyn dygnet runt. För att hon inte ska skada sig själv så måste man aktivt finnas vid hennes sida och hjälpa henne med matsituationer och allt som hör till en liten flickas vardag. Man följer henne till förskolan och är med henne där under dagen och sedan tillbaka hem. Eftermiddagar, kvällar och nätter är man med henne i hemmet. Då hon inte har tal så får man lära sig att använda tecken, fördel förstås om man har erfarenhet av detta. Hon behöver någon som är lugn, trygg och som vill leka/sysselsätta henne. Vi söker vi timvikarier och helgpersonal. Önskvärt med körkort. Pälsdjur finns i hemmet. Viktigt med ett personligt brev som beskriver vem du är. Du behöver kunna läsa och skriva på svenska då dokumentation förs dagligen. Vi kommer att läsa och gå igenom ansökningarna och bokar därefter in träff tillsammans med anhörig, viktigt att du beställer hem utdrag från polisregistret innan anställning kan bli aktuellt.

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar I Sandvikens kommunala grundskolor arbetar vi i en kultur där samarbete och ett systematiskt kvalitetsarbete går hand i hand. Här skapas en trygg och stödjande miljö med höga förväntningar, vilket ger elever goda möjligheter att nå sina mål. Digital utveckling har länge varit en naturlig del av vår verksamhet och varje elev har tillgång till en egen dator som stöd i undervisningen. Vår gemensamma värdegrund och en organisation med nära beslutsvägar bidrar till delaktighet, tydlighet och goda möjligheter till utveckling. Murgårdsskolan ligger centralt i Sandviken och har nära till det mesta, även naturen. Göransson Arena, Ferrum Arena och Parkbadet finns på promenadavstånd. Murgårdsskolan är en  3-9 skola, varav ca 300 elever inom årskurs 7-9.  På skolan finns många olika nationaliteter representerade. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i matematik och NO-ämnen arbetar du för att stärka elevernas matematiska resonemang, problemlösning och förståelse för tekniska och naturvetenskapliga samband. Undervisningen växlar mellan teori, laborationer och praktiska övningar. Du blir en viktig del i att skapa en undervisning där elevernas utveckling står i centrum. Du arbetar både självständigt och tillsammans med arbetslaget för att utveckla undervisningen på ett hållbart och genomtänkt sätt. I tjänster finns möjlighet till ett försteläraruppdrag under förutsättning att du uppnår kvalifikationerna för uppdraget. Uppdraget är riktat mot ämnet matematik och gäller t.o.m. 2027-06-30 med tillhörande lönetillägg under perioden. Ange i din ansökan om du även är intresserad av och söker försteläraruppdraget.  Du bidrar genom att: • Skapa en undervisning som utgår från elevernas behov och förutsättningar • Vara en tydlig ledare och förebild i klassrummet • Bygga goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare • Delta aktivt i skolans utvecklingsarbete inom digitalisering, värdegrund och språkutveckling Vi gör varandra bättre genom att: • Dela erfarenheter och kunskap i kollegiala forum • Arbeta med ett lösningsfokuserat förhållningssätt • Utveckla undervisningen tillsammans i arbetslag • Ha ett gemensamt ansvar för elevernas trygghet och lärande KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen behöver du ha god pedagogisk insikt och förstå hur elever tar till sig kunskap på olika sätt. Du anpassar undervisningen utifrån individens behov och skapar förutsättningar för lärande. Ett strukturerat arbetssätt hjälper dig att planera och följa upp undervisningen på ett tydligt och effektivt sätt. Samarbete är en naturlig del av vardagen. Du arbetar lyhört tillsammans med kollegor, delar erfarenheter och bidrar till ett öppet klimat där undervisningen utvecklas gemensamt. I en föränderlig skolmiljö är det också viktigt att kunna ta till sig nya idéer och arbetssätt och att se möjligheterna i dem. Genom att vara utvecklingsorienterad bidrar du till skolans gemensamma lärande. För uppdraget krävs: • Lärarlegitimation med behörighet i Ma/NO  • God kännedom om grundskolans styrdokument  • Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt God digital kompetens och vana att använda digitala verktyg är meriterande.  Kvalifikationer för försteläraruppdraget:  • Du är legitimerad lärare • Du kan genom dokumentation redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning inom ramen för en eller flera anställningar inom skolväsendet • Du ägnar minst 50 procent av arbetstiden åt undervisning och uppgifter som hör till undervisningen • Du har visat en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen • Du bedöms i övrigt av huvudman som särskilt kvalificerad för undervisning och uppgifter som hör till undervisningen  Innan anställning kan påbörjas krävs att du visar upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola och förskola. Du ansöker om utdraget via Polisens webbplats: https://polisen.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse . Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun som arbetsgivare och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb

Vi söker en driven säljare på deltid till vår butik i Sandviken! Anställningen omfattar 10 timmar i veckan. Har du erfarenhet av försäljning av reservdelar, cyklar eller montering och balansering av däck, och vill vara med på en fantastisk resa med stor utvecklingspotential, ser vi gärna att du hör av dig. Skicka in din ansökan via vår hemsida: jobb.thansen.se Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceinriktad person som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, cyklar eller någon av våra andra produktgrupper? Hos oss på thansen är det viljan som räknas om du vill komma långt i karriären. Vi har en platt struktur där alla kan vara med och sätta sin prägel på thansen-konceptet. Som säljare på thansen möter vi kunden med ett leende varje dag, brinner för service och är lagspelare. En del av vårt serviceutbud omfattar bland annat försäljning av reservdelar och däck samt montering av däck, bilbarnstolar, cykelställ, vindrutetorkare, takboxar med mera. Erfarenhet eller relevanta certifikat kopplade till detta är meriterande, men inget krav. Utbildning tillhandahålls. Vi erbjuder: · Ett spännande jobb i ett starkt växande företag · Stora möjligheter till personlig utveckling · Lön enligt kollektivavtal · Förmånliga personalrabatter Önskade kvalifikationer: · Erfarenhet av försäljning av reservdelar, cyklar och däck · Du behärskar svenska i tal och skrift · God förståelse för IT är meriterande Vi rekryterar kontinuerligt, så ansök redan idag om du är intresserad. Sökande måste vara över 18 år. Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK, ”Alltid nöjda kunder”, och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder. Vi har i dag över 170 butiker i Norden. Du blir en kollega till mer än 2 000 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang. Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra ifrån dig!

Elektriker Coor i Sandviken via Lernia Bemanning & Rekrytering.

Drifttekniker Coor i Sandviken via Lernia Bemanning & Rekrytering.

Gillar du att skruva, felsöka och få maskiner att fungera igen? Då kan det här vara jobbet för dig! Vi söker en engagerad och pålitlig servicetekniker till vår verkstad. Hos oss arbetar du med service, felsökning och reparation av allt från gräsklippare till motorsågar och trimmers från kända märken som t.ex. Husqvarna, Stihl & Stiga. Om tjänsten Som servicetekniker hos oss får du en varierad arbetsdag där du bland annat arbetar med: Service, felsökning och reparation av trädgårdsmaskiner Underhåll och diagnostik Arbete med diagnosverktyg Kundkontakt, bland annat vid utlämning av maskiner Att hålla ordning och bidra till att verkstaden fungerar smidigt och effektivt Enklare administrativa uppgifter och arbete i digitala system Vem är du? Vi tror att du är en person som gillar att lösa problem och få saker gjorda. Du är självgående, tar egna initiativ och trivs med ett praktiskt arbete där dagarna kan se olika ut. Vi ser gärna att du är: Noggrann och lösningsorienterad Tekniskt intresserad och praktiskt lagd Självgående och ansvarstagande Positiv och serviceinriktad Stresstålig och bekväm med perioder av högt tempo Bekväm med datorer och digitala verktyg Erfaren av verkstadsarbete – eller har ett stort intresse och vilja att lära dig Det viktigaste för oss är inte att du kan allt från början, utan att du har rätt inställning, är nyfiken och vill utvecklas. Hos oss blir du en viktig del av ett litet team där alla hjälps åt. Som mindre företag kan vi erbjuda en personlig och familjär arbetsmiljö, varierande arbetsuppgifter och möjlighet att påverka din egen roll. Du kommer att växla mellan kundkontakt och praktiskt arbete i verkstaden. Ena stunden felsöker du en åkgräsklippare, nästa löser du ett problem med en motorsåg – och resultatet av ditt arbete märks direkt. Vi erbjuder schyssta villkor, gemenskap och möjlighet att utvecklas tillsammans med verksamheten. För rätt person ser vi gärna en fast anställning med 6 månaders provanställning. Om vi inte hittar rätt matchning direkt kan vi börja med en timanställning. Finns engagemanget och viljan där, finns goda möjligheter att det utvecklas till en heltidstjänst. Krav: Gymnasieutbildning Talar flytande svenska Engelska i tal och skrift är meriterande Erfarenhet inom kundservice är meriterande Behärskar data/butiks system då mycket arbete sker vid datorer. Vill du bli en av oss? Skicka ditt CV och personliga brev till info@berno.nu Vi gör löpande urval och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att höra ifrån dig!

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar I Sandvikens kommunala grundskolor arbetar vi i en kultur där samarbete och ett systematiskt kvalitetsarbete går hand i hand. Här skapas en trygg och stödjande miljö med höga förväntningar, vilket ger elever goda möjligheter att nå sina mål. Digital utveckling har länge varit en naturlig del av vår verksamhet och varje elev har tillgång till en egen dator som stöd i undervisningen. Vår gemensamma värdegrund och en organisation med nära beslutsvägar bidrar till delaktighet, tydlighet och goda möjligheter till utveckling. Årsunda skola ligger ca15 km söder om Sandviken, ligger vackert vid Storsjön och närheten till naturen utnyttjas i undervisningen. Skolan är en f-6 skola med ca 125 elever och är nyrenoverad både in- och utvändigt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare hos oss ansvarar du för att planera, genomföra och utvärdera undervisningen enligt skolans styrdokument. Uppdraget innebär att skapa en tillgänglig lärmiljö där elevernas nyfikenhet och lust att lära tas tillvara. Inom ämnena trä- och metallslöjd och bild leder du kreativa och praktiska arbetsprocesser där eleverna får utforska material, tekniker och design. Du vägleder och stöttar eleverna genom hela den skapande processen och ansvarar för en trygg och säker arbetsmiljö. Tjänstens omfattning är ca 50%.  Du bidrar genom att: • Stimulera elevernas utveckling och lärande utifrån deras individuella behov • Skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor • Vara en tydlig och trygg förebild för eleverna • Arbeta aktivt för en inkluderande och trygg skolmiljö • Samverka i arbetslaget för att utveckla undervisningen Vi gör varandra bättre genom att: • Dela kunskap och erfarenheter i kollegiala forum • Stärka varandra i det dagliga arbetet • Ha ett öppet och lösningsfokuserat förhållningssätt • Arbeta med eleven i centrum KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen behöver du ha god pedagogisk insikt och förstå hur elever tar till sig kunskap på olika sätt. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, samt bidrar till en trygg och tillgänglig lärmiljö. Lyhördhet och samarbetsförmåga är viktiga egenskaper i det kollegiala arbetet, där undervisningen utvecklas tillsammans. Ett strukturerat arbetssätt underlättar planering och uppföljning, samtidigt som flexibilitet gör att du kan hantera förändrade behov och se möjligheter i nya situationer. Ett inkluderande förhållningssätt genomsyrar ditt arbete och skapar goda förutsättningar för alla elever. För uppdraget krävs: • Lärarlegitimation med behörighet för undervisning i slöjd/bild inom åk 4-6  • God kännedom om grundskolans styrdokument • Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt God IT-kompetens och vana att använda digitala verktyg är meriterande.  Innan anställning kan påbörjas krävs att du visar upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola och förskola. Du ansöker om utdraget via Polisens webbplats: https://polisen.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse . Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun som arbetsgivare och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb

Till lagret på Rock Tools i Sandviken söker vi nu en ledare för att säkerställa ett optimalt lagerflöde. Med fokus på kostnadseffektivitet, produktivitet och kontinuerlig förbättring spelar du en nyckelroll i vår digitala transformationsresa. Vi erbjuder dig en dynamisk arbetsmiljö, friskvårdsbidrag, gym på siten, besök hos kiropraktor och en perfekt miljö för både personlig och professionell utveckling. Vi ser fram emot att träffa dig! Om jobbet Du ansvarar för lagerflödet för våra produkter och skeppningar, samt leder ett team på runt 40 medarbetare med uppdraget att säkerställa en effektiv verksamhet och punktliga leveranser. Du ser över avdelningens processutveckling gällande kostnadseffektivitet, produktivitet, tillgänglighet, kapacitet, leveransprecision, ledtider och kvalitet. Du arbetar aktivt med kontinuerliga förbättringar och omfamnar den digitala förändringen vi befinner oss i. Du skapar en utvecklande och inkluderande miljö där medarbetare trivs och växer. Genom ett coachande och ansvarsfullt ledarskap säkerställer du att hälsa, miljö och säkerhet står i fokus och att verksamheten drivs i linje med våra värderingar. Om dig Du är en engagerande ledare som tycker om att samarbeta och får andra att arbeta mot gemensamma mål, även i tider av förändring. Med ett strukturerat och flexibelt arbetssätt skapar du tydlighet, driver utveckling och håller fokus på det som är viktigast. För att lyckas i jobbet ser vi även att du behöver: God kunskap om logistiksystem och supply chain management. Några års erfarenhet av arbete i en ledande position. Goda kunskaper i engelska och svenska, både muntligt och skriftligt. Gärna en relevant universitetsutbildning och kunskap inom SAP S/4 HANA. Vår kultur På Sandvik är vi övertygade om att mångfald leder till en bättre omgivning för våra anställda, vårt företag och våra kunder. Hos oss ska du alltid känna att du kan vara dig själv på jobbet. Vi vet att du då har störst möjligheter att nå din fulla potential och bidra till vår framgång. Var unik. Behåll din nyfikenhet. Det gillar vi! Vill du veta mer om oss tipsar vi om ett besök på vår hemsida, LinkedIn eller Facebook. Kontaktinformation För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Frida Edler, rekryterande chef, frida.edler@sandvik.com Vi har tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och vilken typ av marknadsföring vi vill använda och undanber vänligen men bestämt ytterligare kontakter. Fackliga kontaktpersoner: Cecilia Mickelsson, Unionen, 070 616 90 89 Erik Kjerf, Akademikerföreningen, 070 616 36 72 Olle Hansson, Ledarna, 070-650 57 43 Ansvarig rekryterare: Karin Wallón Ansökan Vi har löpande urval i den här rekryteringen. Skicka in din ansökan så snart som möjligt, och senast 4 september, 2026. Klicka på ansök och bifoga där CV och personligt brev. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Jobb-id: R0093807. Vi strävar efter en öppen och rättvis rekryteringsprocess och använder olika verktyg för att säkerställa en objektiv bedömning. Senare i processen kan du bli inbjuden att genomföra ett personlighets- och logiktest. För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta HR Services på hrservices.sweden@sandvik.com. Affärsområde Mining är en globalt ledande utrustning och verktyg, reservdelar, tjänster, digitala lösningar och hållbara teknologier för gruv- och infrastrukturs industrierna. Tillämpningsområden omfattar bergborrning, bergavverkning, lastning och transportlösningar, tunneldrivning och stenbrytning. Omsättningen 2025 var cirka 63 miljarder SEK och antalet anställda omkring 18 400.

Vill du ha ett betydelsefullt jobb där din närvaro gör en avgörande skillnad i en annan människas vardag? Vi letar nu efter engagerade och trygga personliga assistenter för uppdrag i Sandviken. Eftersom denna annons inte är kopplad till en specifik kund matchar vi din profil, dina personliga egenskaper och dina önskemål mot rätt person. Det viktigaste för oss är att kemin stämmer mellan dig och kunden. Anställningsform och utveckling Alla våra nya assistenter börjar som timvikarier. Det ger både dig och kunden en chans att lära känna varandra i lugn och ro samt se att samarbetet fungerar bra. För rätt person finns det därefter goda möjligheter till en ordinarie rad/deltidstjänst hos flera av våra kunder. Om rollen Som personlig assistent hjälper du kunden i dennes vardag. Arbetsuppgifterna varierar beroende på vem du arbetar hos, men kan omfatta allt från praktiska moment i hemmet och personlig omvårdnad till att följa med på aktiviteter, ärenden och fritidsintressen. Arbetstider Arbetstiderna varierar utifrån kundernas behov och kan inkludera: Dygnspass (med väntetid) Dag- och kvällspass Vaken natt Vem är du? Vi söker dig som är lyhörd, ansvarsfull och har en god anpassningsförmåga. Du har en personlig mognad och förståelse för att du arbetar i någon annans hem och vardag. Krav: Du talar och skriver bra på svenska. Meriterande: Erfarenhet av vård och omsorg, körkort samt tillgång till egen bil. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Rekryteringsprocessen Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdagen. Vid eventuell anställning En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling. För att säkerställa att alla kandidater som går vidare kan styrka sin rätt att arbeta i Sverige, ber vi även om personbevis från samtliga. Personbeviset beställer du kostnadsfritt via Skatteverkets webbplats och kan laddas ner direkt med BankID här. Registerutdrag: För anställning hos oss krävs utdrag ur belastningsregistret. Det är viktigt att utdragen beställs i god tid, eftersom Polisens handläggningstid kan variera. Med anledning av lagändring från den 1 mars 2026 utökas registerkontrollen till att omfatta både utdrag ur belastningsregistret och utdrag från misstankeregistret. Du beställer enkelt utdragen med BankID via denna länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag enligt de nya reglerna. På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år för att jobba som personlig assistent hos oss. OP Assistans erbjuder trygg och respektfull personlig assistans. Vi bygger nära och långsiktiga relationer som ett mindre bolag, men har samtidigt tryggheten och resurserna från vår större koncern, Team Olivia. Många av våra chefer har egen erfarenhet som personliga assistenter, vilket ger en djup förståelse för yrket. Vi följer kollektivavtal mellan Kommunal/Vårdföretagarna.

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar Blir du inspirerad av utmaningar och vill vara med att utforma nya arbetssätt? Vill du vara med och utveckla tidigt stöd och insatser till barn och deras föräldrar? Då kanske denna tjänst är något för dig. Just nu pågår ett omfattande utvecklingsarbete för att stärka uppväxtvillkoren för barn och unga i Sandvikens kommun. Hos oss kommer du att erbjudas goda möjligheter att påverka och vidareutveckla detta arbete.  Satsningen syftar till att stärka samarbetet mellan vårdnadshavare, socialtjänst och skola samt att öka utbudet av tidiga hjälp- och stödinsatser för kommunens invånare. Som föräldrarådgivare kommer du att vara en del av individ- och familjeomsorgsförvaltningen och tillhöra en arbetsgrupp om 20 personer inom enheten Förebyggande-och tidigt stöd. På enheten finns förutom föräldrarådgivare, fältverksamordnare, personal inom Lyktan stödgrupper och specialistsocionomer. Arbetet innebär många olika kontaktytor och du behöver vara bekväm och trivas med att jobba på andras arenor, nätverka och skapa helhetslösningar med andra verksamheter.  Hos oss på Individ- och familjeomsorgen i Sandvikens kommun har Du goda möjligheter till kompetensutveckling och Du är aktivt med i utvecklingen av verksamheten i enlighet med vårt uppdrag. Vi har regelbunden handledning i grupp. Du har även god möjlighet att påverka arbetstider då kommunen tillämpar årsarbetstid samt erbjuder semesterväxling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som föräldrarådgivare kommer du framför allt att arbeta för att skapa förtroendefulla relationer till barn och deras vårdnadshavare. I arbetsuppgifterna ingår att du erbjuder stöd i form av tidiga föräldrastärkande insatser enskilt och i grupp, finnas tillgänglig för råd och stöd till vårdnadshavare eller andra nära anhöriga, vara bollplank till skol- och förskolepersonal, delta och informera på föräldramöten, samt har en samordnande, vägledande och länkande funktion mellan vårdnadshavare och samhällets olika stödfunktioner. Du är även en länk mellan socialtjänst, familj och skolpersonal vid behov av orosanmälan till socialtjänst, med syfte att främja ett gott samarbete och verka som sluss till socialtjänstens övriga verksamheter när det finns behov av mer omfattande insatser. Att vara föräldrarådgivare innebär att du behöver vara en ödmjuk och lösningsorienterad person som är självgående och är bekväm med att ta egna initiativ och vara drivande i hjälpprocesser. I rollen som föräldrarådgivare kommer du att kunna spela en avgörande roll för barns framtid. Denna tjänst kommer att riktas mot förskolans verksamhet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som inte räds att kliva in i en outforskad terräng och som tillsammans med dina kollegor vill utforma och utveckla någonting nytt, spännande och positivt för kommunens barn- och unga. Du är van att driva processer och tycker om att göra det i mindre och större sammanhang. Vi söker dig som är socionom eller har examen från annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer är likvärdig. För att genomföra arbetet behöver du ha erfarenhet av socialt arbete med unga och deras familjer från individ- och familjeomsorgens arena. Du behöver ha god kännedom om socialtjänstens uppdrag och organisation liksom övriga samhällssystem, detta för att kunna fungera som bollplank för andra professionella samt bidra med förslag på konstruktiva insatser riktade mot barn och unga.  Mycket stor vikt vid kommer att läggas vid personlig mognad och lämplighet att utföra uppdraget. För tjänsten krävs B-körkort. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast möjligt efter överenskommelse. Fortlöpande urval till intervju kommer att ske under ansökningstiden så tveka inte med att skicka in din ansökan!    Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb

MiniMaria är ett pilotprojekt som syftar till att öka tillgången till tidiga, samordnade och kunskapsbaserade insatser för unga som befinner sig i eller i riskzon för skadligt bruk eller beroende av alkohol, droger eller spel om pengar. Mottagningen erbjuder ett kunskapsbaserat, sammansatt stöd och intensiv öppenvårdsbehandling. MiniMaria vänder sig till unga och unga vuxna upp till 25 år som bor i Sandviken, Hofors eller Ockelbo kommun samt deras närstående. Verksamheten drivs gemensamt av Region Gävleborg och individ- och familjeomsorgsförvaltningen i Sandvikens kommun. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER På MiniMaria arbetar ett team om fem behandlare, varav en med sjukvårdskompetens. Tillsammans med dina kollegor ansvarar ni för att förebygga och behandla skadligt bruk och beroende hos unga samt vid behov involvera andra verksamheter som behövs för att stärka måendet hos individen. Vi erbjuder psykosocial behandling och rådgivning med ett tvärprofessionellt och nätverksorienterat synsätt. Alla i teamet kommer främst att arbeta behandlande men en viss del av yrkesutövningen kommer vara riktat mot hälso- och sjukvård. I tjänsten ingår också utåtriktat och informativt arbete för att göra verksamheten känd för alla som har behov av stöd eller samarbete. MiniMarias arbetssätt och behandlingsmetoder är evidensbaserade och återfinns i nationellt vård- och insatsprogram samt nationella riktlinjer. Som kurator på MiniMaria kommer du bland annat att • arbeta kurativt och ansvara för motivationshöjande samtal och psykosocialt behandlingsarbete enligt rekommenderad metodik från Socialstyrelsen • arbeta utifrån en helhetssyn omkring den unges hälsa och situation vilket innebär att använda screening- och kartläggningsinstrument • samverka med andra aktörer och vara ett konsultativt stöd • arbeta med rådgivning, stöd och behandling • arbeta utåtriktat och informativt • leda informationsmöten, nätverksmöten, tjänstemannamöten och/eller SIP-möten. Hos oss får du • ett betydelsefullt arbete där du gör skillnad för våra unga och deras anhöriga • goda möjligheter till kompetensutveckling via internt lärande, kollegial handledning och externa utbildningar • vara med att bygga upp och forma verksamheten samt utarbeta och utveckla metoder, rutiner och arbetssätt som kan implementeras i övriga länet • nära och tillitsbaserat ledarskap och extern handledning i grupp en gång i månaden. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER För att trivas i rollen behöver du ha förmåga att skapa goda samarbeten med såväl unga och deras närstående som med samarbetspartners och kollegor. Du är flexibel och har god förmåga att planera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Du har också förmåga att omsätta behandlingsmetodiska kunskaper till praktiskt arbete. Vidare har du en helhetssyn i ditt arbete och tar hänsyn till patientens och verksamhetens bästa. För att vara en del av MiniMarias utveckling framåt behöver du inspireras av att skapa innehåll, struktur och rutiner utifrån de behov som finns. I rollen som kurator ska du • vara socionom eller ha annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • ha flerårig erfarenhet av psykosocialt arbete med unga och deras familjer • ha erfarenhet av att arbeta med patienter med beroendeproblematik och/eller psykiatriska diagnoser • inneha B-körkort. Det är meriterande om du har påbyggnadsutbildning inom området, såsom Steg 1 KBT, FFT Funktionell familjeterapi, ACRA eller liknande. Före erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från belastningsregistret. Vi tillämpar löpande urval och intervjuer så vänta inte med att skicka in din ansökan. Om du vill veta mer om den här unika möjligheten kontakta oss gärna! Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse Provanställning kan komma att tillämpas. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Vianor är, som däckverkstadskedja, på väg in i en hektisk period, och vi söker nu engagerade medarbetare som är redo att välkomna alla våra kunder och bidra till de bästa kundupplevelserna! Alla våra verkstäder erbjuder däckservice för olika typer av fordon – de flesta även bilservice. Dina arbetsuppgifter kommer att vara däckservice på personbilar och SUV, vilket inkluderar hjulskifte, montering, balansering, hämtning av hjul till och från däckhotell samt tvätt av hjul. Som medarbetare hos oss på Vianor är du en viktig del i vårt arbete med att göra våra kunders resa så bekväm och säker som möjligt. Vi har höga krav på arbetsmiljö och säkerhet för att undvika skador. Om du är en oerfaren eller erfaren, manlig eller kvinnlig däckmontör är inte avgörande för oss – så länge du har rätt inställning och kan skriva under på våra punkter nedan: För att lyckas i rollen ser vi nämligen att du Har en stor känsla för service, tar ansvar och är uthållig Har B-körkort Är positiv och social Är noggrann och tycker det är viktigt att följa säkerhets- och andra rutiner Är i god fysisk form Hos oss får du: En lärorik och spännande arbetsdag, där säkerhet och en bra kundupplevelse står i centrum Ett självständigt arbete där du kan utveckla din arbetslivserfarenhet, det är inte omöjligt att en säsongsanställning kan leda till ytterligare jobbmöjligheter hos oss. Bli en del av vårt Vianor-team, där samarbete och laganda är viktigt Lön och andra anställningsvillkor enligt kollektivavtal Anställningens längd kommer att variera, men 4–6 veckor är ofta det vanliga. I norra delen av landet börjar säsongen ofta i mitten av oktober och längre söderut några veckor senare. Branschen är mansdominerad så eftersom vi gärna vill spegla mångfalden hos våra kunder välkomnar vi särskilt kvinnliga sökanden, men självklart, är du kille är du lika välkommen att söka. Låter detta som något för dig? Vi anställer kontinuerligt, så skicka in din ansökan redan idag. Vianor genomför slumpmässiga alkohol- och drogtester som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete för att skydda medarbetare och kunder. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Inom Alleima finns Driftnära Underhåll som jobbar mot Varmvalsverk 04/Smide i Sandviken. Avdelningen bedriver förebyggande och avhjälpande underhåll med egna resurser och koordinerar övriga resurser. Driftnära underhåll har ett nära samarbete med, och deltar i den operativa verksamheten. Vi söker nu en Mekaniker Dagtid som vill vara med och leda arbetet mot en bättre och effektivare produktion. Din roll I rollen som Mekaniker har du en viktig del i att bibehålla och förbättra tillgängligheten i våra produktionsutrustningar. Du blir en del i ett lag som jobbar tillsammans med övriga i driften för att nå bästa möjliga resultat. Till din hjälp har du även ett samarbete med elektriker och externa resurser för att uppnå en säker drift. Vanligt förekommande arbetsuppgifter: Utföra förebyggande underhåll genom inspektioner och byte av komponenter. Utföra felavhjälpande underhåll genom felsökning och åtgärd. Utföra förbättrande underhåll genom analyser och deltagande i förbättringsteam med driften. Planera underhållsverksamheten genom att prioritera, bereda och schemalägga arbeten i syfte att öka eller bibehålla hög driftsäkerhet, TAK-värde och kostnadseffektivitet. Dokumentera arbeten såsom utfört arbete, arbetad tid, rotorsak samt förslag till förbättring i vårt underhållssystem. Skiftformen är dagtid, och i tjänsten förekommer även beredskap. För denna tjänst ser vi att du har B-körkort. Din Profil Vi söker dig som har en relevant teknisk gymnasieutbildning med inriktning mot industri/mekaniker, alternativt motsvarande relevant arbetslivserfarenhet. Kunskaper inom hydraulik ser vi som meriterande. Du har goda kunskaper i ritningsläsning och grundläggande kunskap i MS Office, främst i Word och Excel, medan god kännedom om styrsystem och felsökning samt ett brett tekniskt kunnande om industriella anläggningar är meriterande. Du talar och skriver obehindrat på svenska och då vi arbetar i en internationell miljö har du även goda baskunskaper i engelska. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper som präglas av att du är ansvarstagande och dedikerad dina uppgifter samt har en stor vilja av att lära nytt. Du har en förståelse och förmåga att utföra systematiskt förbättringsarbete med syfte att höja anläggningseffektiviteten. Vi ser också att du är bekväm med att fatta egna välgrundade beslut med en hög grad av samarbetsförmåga och ansvarskänsla. Till din hjälp kommer du ha interna och externa samarbetspartners för att kunna driva underhållsprojekt samt planera och utföra underhållsåtgärder. Därför behöver du trivas lika bra med att arbeta självständigt såväl som i grupp för att skapa de bästa möjliga förutsättningarna. Placeringsort för tjänsten är Sandviken. Vad du kan förvänta dig av oss På Alleima är vi övertygade om att mångfald och inkludering leder till en bättre arbetsplats för våra anställda, vårt företag och våra kunder. Vi bryr oss: Vi är stolta över det vi gör. Vi bryr oss om våra kunder, våra medarbetare, miljön, de samhällen där vi verkar och den framtid vi delar. Vi levererar: Vi levererar på våra åtaganden, med ett lösningsorienterat tankesätt gör vi det möjligt för våra kunder att vara deras allra bästa: Mer effektiva, lönsamma och hållbara. Vi utvecklas: Vi utvecklas ständigt. Tillsammans tar vi ledningen för att främja material, ambitioner, industrier, oss själva – och samhällen till det bättre. Övrig information I samband med anställning genomförs alkohol- och drogtest enligt våra rutiner för säker arbetsmiljö. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta: Patrik Norestrand, rekryterande chef, +46 70-520 80 23 För frågor angående rekryteringsprocessen, vänligen kontakta: Frida Carlsson, ansvarig rekryterare, +46 73-599 76 14 Fackliga kontaktpersoner: Malin Löwenborg, IF Metall, +46 70-616 30 76 Du är välkommen med din ansökan senast 2026-09-13. Om Alleima På Alleima är vårt uppdrag mycket mer än att leverera högkvalitativa produkter, teknologi och processer – genom samarbete utvecklar vi de bästa lösningarna efter våra kunders behov och att det är så vi uppnår våra affärsmål är bästa sättet att beskriva vårt dagliga arbete. Med nyfikna medarbetare och säkerheten som vår första prioritet, skapar vi en arbetsmiljö där Du kan utvecklas både som person och i ditt arbete. Med en tydlig riktning för vår resa, där vi nyttjar vår position som teknologiledare, progressiv affärspartner och där vi är drivande vad gäller hållbarhet, syftar vi till att bli ett ännu starkare bolag inom vår industri. Är Du redo att anta denna utmaning tillsammans med oss? Följ med på vår resa! www.alleima.com

At Alleima, data is a strategic asset and a key enabler for business performance, digitalization, and future innovation. We are building an Alleima Common Data Platform on Microsoft Fabric that will become a central foundation for trusted, scalable, and business-driven data across the company. When fully implemented, the platform will support analytics, reporting, and decision-making across key domains including Finance, Supply Chain, Production, Quality, and Sustainability. This is an opportunity to take a central role in defining and evolving a platform that connects business needs, architecture principles, and hands-on technical realization. As our Lead Data Platform Architect, you will help shape how Alleima works with modern data architecture, reusable data products, and scalable analytics capabilities. Data and AI are among the fastest-moving fields out there. What’s considered best practice today can become legacy tomorrow. Alleima works in a modern, fast-paced way, and we see AI as essential to working efficiently. We’re looking for someone who wants to keep pace with developments in an evolving technology landscape. Placement: Flexible within Sweden. About the role As Lead Data Platform Architect, you will define, lead, and realize the technical architecture for Alleima’s Common Data Platform on Microsoft Fabric. Working in close partnership with the Platform Owner, you will drive the end-to-end architecture and collaborate with domain data engineers, BI teams, enterprise architects, and solution teams. You work both strategically and operationally, from defining target architecture, standards, and reusable patterns to supporting solution design, technical reviews, and complex design decisions in practice. The role also includes guiding platform evolution, enabling strong engineering practices, and ensuring that the Common Data Platform supports cross-functional analytics and decision-making across the company. The platform journey is already underway, giving you the opportunity to influence its next phase and help turn emerging solutions into robust, reusable capabilities across Alleima. Key responsibilities: · Own the end-to-end architecture for the Common Data Platform, from source integration and ingestion to transformation, storage, semantic modelling, visualization, and analytics, and define the target architecture, reference patterns, and engineering standards that guide its evolution. · Lead the design and implementation of scalable data solutions in Microsoft Fabric, using capabilities such as lakehouse and medallion patterns, notebooks, data pipelines, and semantic models. · Enable domain data engineers and BI teams to build high-quality solutions by supporting the design and optimization of ETL/ELT pipelines, reusable information models, and analytics capabilities using SQL, Python/PySpark, and related technologies. · Establish strong engineering and governance practices across the platform, including CI/CD, Git-based development, deployment, metadata, lineage, cataloging, and documentation, ensuring solutions are secure, standardized, reusable, and aligned with enterprise architecture and regulatory requirements. · Lead and coach data engineers, BI developers, and solution teams, sharing best practices and helping teams make sound architectural and technical decisions while building strong capabilities across the organization. · Explore and evaluate new developments in Microsoft Fabric, AI-assisted engineering, and the broader data ecosystem, bringing relevant capabilities into the platform where they create real value. About you We believe you hold a bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Data Engineering, Software Engineering, or a related field. You bring solid, hands-on experience from data platforms, analytics, data engineering, and architecture roles, and you are comfortable working across both strategic and hands-on responsibilities. You likely have a background as a Data Architect, Solution Architect, Lead Data Engineer, or similar. What matters more than years in the role is technical depth combined with real curiosity. You do not need to be an expert in every technology listed below. What matters most is deep experience in modern cloud data platforms and a strong understanding of data architecture and engineering. You have strong experience with Microsoft Fabric and/or Databricks, Power BI and semantic models, Azure data platform services, and modern data engineering practices using SQL, Python, and PySpark. You are familiar with ETL/ELT design, orchestration, CI/CD, Git-based development, integration patterns, and secure enterprise data platform design. Experience with Purview, Entra ID, Dataverse/D365 integrations, and Azure integration or cloud architecture patterns is considered a plus. We see AI-assisted development tools, such as Copilot and LLM-based assistants, as a natural part of modern engineering. You actively use these tools in your work today and are interested in continuing to explore how they can strengthen engineering practices and create value. As a person, you are driven, curious, and collaborative, with the ability to coach others, challenge your own thinking, and keep learning as the field moves — you’re energized by staying at the front of it, not by having already arrived. You are fluent in English, and Swedish is a plus. For this position, you need to be based in Sweden. Other information In connection with employment, alcohol and drug testing is carried out in accordance with our routines for a safe working environment and will be conducting a background check in this process. Are you interested in learning more about this exciting position? Please contact: Tobias Lundberg, recruiting manager, +46 (0)76 110 19 33 For more information about the recruitment process, please contact: Alexandra Nylén, responsible recruiter, +46 (0) 79 098 49 50 Union Contacts: Maria Sundqvist, Akademikerföreningen, +46 (0) 70 651 73 81 Kjell-Åke Klockervold, Ledarna, +46 (0) 70 314 24 43 Stefan Jonsson, Unionen, +46 (0) 70 396 03 00 You are welcome to submit your application no later than 2026-09-09 Are you ready to take on this challenge with us? Join us on our journey! www.alleima.com

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar Fältverksamheten är en del av Individ- och familjeomsorgsförvaltningens verksamheter. Fältverksamheten är kvalificerat socialt arbete förankrad i systemteori och med kunskapsbaserad metodik. Arbetet sker i nära samverkan med förvaltningens och kommunens övriga verksamheter samt föreningsliv och civilsamhälle. Fältverksamheten består av fyra fältsamordnare varav en är gruppledare och är samlokaliserad med Lyktans gruppverksamhet som också är en viktig samarbetspartner. Fältverksamheten arbetar uppsökande men lika viktiga delar är samordnande och mobiliserande insatser. I praktiken handlar detta om att arbeta med fokus på den selektiva preventionsnivån genom att identifiera riskgrupper, tillse att ungdomar i riskzon uppmärksammas, arbeta med förebyggande åtgärder i samverkan med andra aktörer och tillvara ta de krafter som finns i övriga samhället. Hos oss på Individ- och familjeomsorgen i Sandvikens kommun har Du goda möjligheter till kompetensutveckling och Du är aktivt med i utvecklingen av verksamheten i enlighet med vårt uppdrag. Vi har regelbunden handledning i grupp. Du har även god möjlighet att påverka arbetstider då kommunen tillämpar årsarbetstid samt erbjuder semesterväxling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Denna tjänst som fältsamordnare kommer ha tonvikten på det praktiska. Det betyder att arbetstiden till stor del kommer att spenderas på arenor där man möter ungdomar, vuxna som arbetar med ungdomar och även föräldrar, och att genomföra programmet Machofabriken på skolor och andra verksamheter. Det kräver ett självständigt och flexibelt arbetssätt. Huvuddragen i det övriga uppdraget som fältsamordnare är att: • Arbeta uppsökande och mobiliserande på ungdomars arenor, företrädesvis på gruppnivå men till viss del även på individnivå. Fånga upp ungdomar i utsatthet och erbjuda möjligheter till stöd och hjälp till förändring i samverkan med andra aktörer. • Ha ett nära samarbete med föräldrar, ungdomars övriga nätverk och arbeta motiverande med dessa grupper för att öka ungdomars trygghet och mående. • Initiera och genomföra olika typer av insatser, så som exempelvis hembesök, föräldramöten, nätverksmöten, riktande insatser för utsatta grupper. • Arbeta tillsammans med kommunens befintliga verksamheter för gemensamma insatser kring verksamhetens målgrupp för att öka skyddsfaktorer och minska riskfaktorer på grupp- och individnivå. • Hålla sig informerad om det aktuella läget kring Sandvikens ungdomar genom att befinna sig på ungdomars arenor och vidareförmedla kunskap till övriga samarbetspartners för utformande av gemensamma strategier och utvecklingsområden. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom, eller har examen från annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer är likvärdig och som brinner för det sociala arbetets praktiska dimensioner. Du har erfarenhet av socialt arbete med unga och deras familjer från individ- och familjeomsorgens arena.  Vi söker dig som är en lösningsorienterad person med helhetsperspektiv. Du har mycket god initiativförmåga men är samtidigt en utpräglad lagspelare. Vidare har du god förmåga att skapa tillit och förtroendefulla relationer med ungdomar och deras föräldrar, likväl som goda samarbetsrelationer med professionella och ideella aktörer. Du har mycket god kännedom om socialtjänstens organisation och uppdrag samt håller dig välinformerad om övriga samhällssystem, för att kunna fungera som bollplank för andra professionella samt bidra med förslag på konstruktiva insatser. Du skall fungera som brobyggare och länk mellan olika verksamheter i kommunen vilket kräver att du är verbal och tillmötesgående i alla sammanhang. För tjänsten som fältsamordnare måste du trivas med att arbeta uppsökande i ungdomsmiljöer, ofta riktat mot skola och fritidsverksamhet. Tjänsten är företrädesvis förlagd till dagtid men tjänstgöring på obekväma arbetstider ingår och styrs av verksamhetens behov, vilket innebär arbete kväll/helg några gånger per månad. Stor vikt vid kommer att läggas vid personlig mognad och lämplighet. B-körkort är ett krav. Erfarenhet av socialt arbete ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast möjligt efter överenskommelse. Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb

Skandinavisk Hälsovård är tillsammans med Ofelia Vård AB, Svensk Närsjukvård, Doc Care, HLR Landslaget och Linguacom, en del av Skandinavisk Hälsovård Group. Vi söker för kunds räkning allmänspecialist. Uppdraget gäller från 24 aug 2026 och löpande. Skandinavisk Hälsovård är ett auktoriserat bemanningsföretag med medlemskap i Kompetensföretagen. Med detta följer en garanti på att vi följer arbetsmarknadens lagar och regler. Vi har kollektivavtal med Vårdförbundet, Läkarförbundet och Unionen - det är en självklarhet för oss! Med en VD och ägare som har lång erfarenhet som anestesisjuksköterska och erfarna konsultchefer med vårderfarenhet så vet vi vad som är viktigt för dig som konsult ute på uppdrag. Vi är upphandlade i hela Sverige och finns tillgängliga för dig dygnet runt. Skandinavisk Hälsovård finns här för dig som vill arbeta för de villkor som du förtjänar, den arbetsmiljö som du vill ha och den flexibilitet som livet ibland kräver. Vi är ett rikstäckande bolag med stort engagemang för våra konsulter. Vår målsättning är att du ska trivas, känna dig trygg och ha det stöd du behöver i ditt arbete. Din närmaste konsultchef finns alltid till hands för att lyssna, vägleda och hjälpa till med eventuella utmaningar. Vi strävar efter ett långsiktigt samarbete och värdesätter en varm och inkluderande arbetskultur där du står i fokus. Välkommen med din ansökan. Kontakta oss på info@shvab.se eller på 010-178 36 00 för mer detaljerad information om oss och våra uppdrag! Journalsystem Cosmic Melior Pascal

Rena Ytor Allservice söker en erfaren och självgående lokalvårdare på timanställning till vårt team! Vi växer och söker nu dig som har yrkeserfarenhet inom professionell lokalvård och som är trygg i din yrkesroll. Vi vill vara tydliga redan från början: det här är inte en tjänst för dig som endast har erfarenhet av att städa hemma. Vi söker dig som kan professionell städning, förstår olika städmetoder och kan leverera ett jämnt och noggrant resultat. KRAV FÖR TJÄNSTEN Vi söker dig som: Har SRY-utbildning inom lokalvård Har dokumenterad erfarenhet av professionell lokalvård Har B-körkort Är självgående och kan ta ansvar för dina egna arbetsuppgifter Kan följa instruktioner, arbetsbeskrivningar och rutiner Är noggrann och har ett naturligt öga för detaljer Kan arbeta effektivt utan att tumma på kvaliteten Kan ta emot feedback och göra de förändringar som krävs Är punktlig, pålitlig och ansvarstagande Behärskar svenska för att förstå arbetsinstruktioner och kommunicera med kunder och kollegor. Har ett professionellt och trevligt bemötande Dessa krav behöver vara uppfyllda för att du ska vara aktuell för tjänsten. DET HÄR ÄR DU BRA PÅ Du behöver inte stå och vänta på att någon ska tala om vad som ska göras. När du kommer till ett uppdrag ska du kunna: Läsa instruktionen → planera arbetet → utföra städningen → kontrollera resultatet → se sådant som behöver göras → lämna ett professionellt resultat. Vi uppskattar medarbetare som är lösningsorienterade och som själva ser vad som behöver göras. Du ska också kunna arbeta efter våra rutiner även när du själv hade valt att göra på ett annat sätt. Att kunna ta instruktioner och följa företagets arbetssätt är en självklar del av tjänsten. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifterna varierar beroende på uppdrag och kan bland annat innebära: Företagsstädning Hemstädning Storstädning Flyttstädning Fönsterputs Trappstädning Städning av olika typer av lokaler Användning av professionell städutrustning och maskiner MERITERANDE Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av flera typer av lokalvårdsuppdrag Erfarenhet av maskinstädning Erfarenhet av fönsterputs Kunskap om olika material, ytskikt och rengöringsmetoder Ytterligare utbildningar inom lokalvård Tidigare erfarenhet av att arbeta självständigt ute hos kunder VI ERBJUDER Ett varierande arbete i ett växande lokalt företag Möjlighet till fler arbetstimmar för rätt person Ett arbete där kvalitet och noggrannhet värderas högt Möjlighet att utvecklas inom företaget Tjänsten är en timanställning med möjlighet till fler timmar för rätt person. ANSÖKAN I din ansökan vill vi att du berättar: Hur länge du arbetat med professionell lokalvård Vilka typer av städning du har erfarenhet av När och var du genomförde din SRY-utbildning Att du har B-körkort Vilken typ av städutrustning och eventuella maskiner du har erfarenhet av Referenser från tidigare arbetsgivare Viktigt: Läs igenom kraven innan du skickar in din ansökan. Vi kommer att prioritera kandidater som uppfyller samtliga krav och har relevant yrkeserfarenhet. Vi söker en lokalvårdare som kan sitt yrke, inte bara någon som säger att den kan städa. Välkommen med din ansökan till jobb@renaytorallservice.se!

Do you thrive at the intersection of advanced manufacturing technology, innovation and knowledge development? We’re now looking for an R&D Function Expert to join our Production Technology & Geometrical Measuring team – an exciting opportunity to shape the future of machining technologies and manufacturing methods while collaborating with experts across a global organization. Join our R&D organization, dedicated to developing the knowledge and technologies necessary for our future products and solutions. Here, you get to: Identify future technologies and knowledge areas based on strategic needs and technology push, and help shape the roadmap for Machining Development. Collaborate with passionate colleagues, partners and researchers in an international setting. Grow your expertise while helping shape the future of manufacturing and machining technology. About the job You’re our expert in Manufacturing Methods and Processes, involving both strategic and operational aspects by developing our knowledge and technology strategy for the field, while turning plans and strategies into action. You provide technical leadership, influencing colleagues, stakeholders and decision-makers across the organization on complex technology choices, priorities and ways of working with broad business impact. A key part of your role is Machining Development, contributing to the development of new manufacturing methods and technologies. Job responsibilities Take technical leadership for both the content and direction of the machining area, setting priorities, and driving effective ways of working. Identify future machining technologies and knowledge needs. Set the roadmap, initiate projects, and drive technology development together with your core team and stakeholders. Translate new knowledge and technologies into future products and efficient production methods. Build valuable internal and external collaborations through research and development activities. Share expertise, coach colleagues and support competence development within the organization. Promote and implement best practices, knowledge sharing and effective ways of working across teams. Location This position is based in Sandviken, and occasional business travel may be required. Your profile You have a relevant academic background in mechanical engineering, engineering or another technical field, or equivalent knowledge gained through experience. A solid foundation in machining, manufacturing technology or a closely related area enables you to apply both theoretical and practical expertise to complex technical challenges. Your background includes Advanced knowledge and practical experience in CAM or machining methods. Strong technical and analytical skills combined with a systematic scientific approach. Knowledge of CNC technology and controller capabilities, CAD, simulation of tool paths, post-processor development or programming. Experience developing methods, technologies or technical solutions. Fluency in English, both written and spoken. A positive and collaborative mindset helps you succeed in this position. You build trust through strong communication, enjoy working with others and take ownership of your area of expertise. Curiosity, a strategic perspective and a willingness to both learn and share knowledge make a real difference in this role. Our culture Innovation is in our DNA and we’re proud to shape the future of manufacturing in close collaboration with our customers and partners. We believe in an inclusive, equal and open-minded culture, and we nurture our diversities to form a solid foundation for achieving great results. Add fair and rewarding benefits, as well as many different career opportunities in an inspiring global environment. Meet some of your future colleagues at our career page or visit our website, LinkedIn or Facebook page to get to know us further. Contact information Are you curious to know more about this position? Please contact Claes Jäderberg, hiring manager, at +46 (0)70 241 17 91 We’ve already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to use and respectfully decline any additional contacts in that matter. Union contacts (Sweden): Robert Brandt, Unionen, +46 (0)70-261 36 19 Tord Engström, Akademikerföreningen, +46 (0)76 106 62 87 Peter Olsson-Andrée, Ledarna, +46 (0)70-222 48 55 Recruitment Specialist: Adam Frykman How to apply Send your application no later than September 13, 2026. Click apply and include your resume and cover letter in English. Please note that we don’t accept applications by e-mail. Job ID: R0094380. We aim for an open and fair recruitment process and use different tools to ensure an objective assessment. As part of your application, you'll receive an invitation to complete a personality and logic test. To learn more about our recruitment process, please visit our career site or contact HR Services at hrservices.sweden@sandvik.com Sandvik Coromant is part of the global industrial engineering group Sandvik and is at the forefront of developing manufacturing tools and machining solutions, with knowledge that drives the industry standards and innovations demanded by the metalworking industry now and in the next industrial era. Collaborations with educational institutions, extensive investment in research and development and strong customer partnership ensure the development of machining technologies that change, lead and drive the future of manufacturing. Sandvik Coromant owns over 1700 patents worldwide, employs around 8000 staff and is represented in more than 150 countries.

ELFA Assistans i Sverige AB bedriver personlig assistans och vänder sig till personer med funktionsnedsättning som vill leva ett aktivt och utvecklande liv. All verksamhet bedrivs med utgångspunkt i LSS intentioner om individens rätt till delaktighet, självbestämmande, integritet och inflytande och vår vision är att företaget ska betraktas som ett kompetent och personligt assistansbolag som genom samverkan uppnår höga resultat vad gäller nöjdhet hos brukare, anhöriga och medarbetare. Vi söker nu en personlig assistent till en 5-årig pojke som behöver mycket stöd i sin vardag. Arbetet innebär att hjälpa honom i alla dagens situationer och aktiviteter, såsom med personlig omvårdnad, måltider, lek och övriga vardags moment. En viktig del av uppdraget är också att ge aktiv tillsyn under hela dagen. Utifrån brukarens önskemål söker vi i första hand en dari talande kvinnlig assistent med erfarenhet av personlig assistans. För att passa för uppdraget behöver du vara lugn, trygg, ha tålamod och en förmåga att vara lyhörd, även för icke-verbal kommunikation. Då kunden är minderårig kommer det att krävas att du som blir aktuell för tjänsten lämnar ett belastningsregister från polisen. Det är viktigt att du beställer det utdrag som gäller för arbete med barn med funktionsnedsättning. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Rekryteringen förväntas ske omgående, så vi rekommenderar dig som är intresserad av tjänsten att skicka in din ansökan så snart som möjligt.

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar Sandvikenhus erbjuder attraktiva och trygga bostäder och lokaler med hög service. Vi utvecklar och förädlar lägenheter, bostadsområden och boendemiljöer. Vi planerar och projektleder, förvärvar och förvaltar fastigheter och mark. Våra hus har sett flera generationer Sandvikenbor växa upp; allt sedan företaget grundades 1962. När vi förändrar och bygger nytt, är det för att skapa ett levande Sandviken med attraktiva bostadsmiljöer i många år framåt. De bostäder vi förvaltar och planerar idag ska fortfarande vara en del av ett attraktivt Sandviken om femtio eller hundra år. Vi är ett allmännyttigt bostadsbolag, vilket dels betyder att vi bidrar till bostadsförsörjningen i kommunen och dels att vi har ett samhällsansvar. Det är viktigt för oss att vi bidrar till en positiv utveckling och tillväxt i Sandvikens kommun, vilket vi bland annat gör genom att samarbeta med olika företag, organisationer, föreningar och evenemang som arbetar för dessa frågor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en fastighetsskötare som är engagerad, noggrann och serviceinriktad. I den här rollen bidrar du till att våra fastigheter hålls i fint skick och att våra hyresgäster trivs i sina hem. Du kommer att arbeta både självständigt och tillsammans med kollegor i vårt team, och du blir en viktig del av att leverera hög kvalitet i allt vi gör. Som fastighetsskötare hos oss har du ett helhetsansvar för skötsel, tillsyn och rondering av ditt tilldelade område. Du arbetar både förebyggande och åtgärdande för att säkerställa att våra fastigheter och utemiljöer är trygga, välskötta och funktionella. I rollen ingår bland annat att: • Utföra skötsel, tillsyn och rondering av fastigheter och utemiljöer • Ansvara för och utföra reparationer i och kring allmänna utrymmen samt komplementbyggnader • Hantera felanmälningar och genomföra felavhjälpande åtgärder • Arbeta med yttre skötsel såsom gräsklippning och maskinell snöröjning • Ingå i bolagets snöorganisation utanför ordinarie arbetstid • Ha daglig kontakt med hyresgäster och bidra till goda relationer Du är en viktig representant för Sandvikenhus i det dagligamötet med våra hyresgäster. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som trivs i rollen som fastighetsskötare och som vill vara med och skapa trygga och välskötta boendemiljöer. Du har erfarenhet av både inre och yttre fastighetsskötsel och känner dig trygg i det praktiska arbetet. Du arbetar strukturerat och noggrant och har ett professionellt bemötande i kontakten med hyresgäster. Du planerar ditt arbete självständigt, är flexibel när förutsättningarna förändras och trivs i en roll där du kombinerar eget ansvar med nära samarbete i team. Med ett lösningsorienterat arbetssätt ser du till att arbetsuppgifter genomförs med kvalitet och säkerhet i fokus. I rollen arbetar du med löpande underhåll och felanmälningar, dokumenterar dina insatser digitalt och har daglig kontakt med både kollegor och hyresgäster. Därför är det viktigt att du är bekväm med digitala verktyg och har goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt. Ytterligare språkkunskaper är meriterande. Vi ser att du har utbildning som fastighetsskötare eller motsvarande arbetslivserfarenhet samt erfarenhet av praktiskt underhålls- och reparationsarbete. Du har erfarenhet av maskinell snöröjning och gräsklippning, och B-körkort för manuell växellåda är ett krav. Det är meriterande om du har motorsågs- och röjsågskort, utbildning för arbete på hög höjd, utbildning för skylift samt erfarenhet av trädbeskärning. Erfarenhet från bostadsbolag eller liknande verksamhet ses också som positivt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse, urvalet av kandidater sker löpande. . Vi är ett engagerat gäng som brinner för att skapa trygga hem för våra hyresgäster. När vi rekryterar nya medarbetare letar vi efter aktiva ambassadörer som känner lika starkt som vi för våra värderingar och vår vision. Vår värdegrund, som vi tillsammans arbetat fram, ska främja gemenskapen och lagandan, motivera oss i vårt arbete, tydliggöra vad vi ska sträva efter och leda vårt arbete i rätt riktning. Ledordet i vår värdegrund är RAK som står för Respekt Ansvar Kommunikation. Vi strävar efter att uppnå en jämn könsfördelning inom våra respektive områden och ser mångfald som en styrka. Vi är 96 anställda. Hos oss arbetar vi med både människor, fastigheter och teknik. Du får en omväxlande arbetsroll och ofta många personliga kontakter. Våra kunder ställer nya krav på sitt boende, kollektiva standardlösningar ersätts av individuella önskemål. Den nya tekniken medför både krav och möjligheter. Därför är det viktigt att vi på Sandvikenhus hela tiden lär oss nya saker. Vi satsar stort på kompetensutveckling. Den utgår alltid från varje medarbetares yrkesområde och individuella behov. Välkommen till oss!