Senioringeniør DevOps

Systemutvikler

Registerteknologi, Folkehelseinstituttet FHI

Helsedata er avgjørende for god helse, beredskap og tillit i samfunnet. Ved Folkehelseinstituttet (FHI) utvikler og forvalter vi noen av Norges viktigste IT‑løsninger som brukes når det virkelig gjelder. Vi søker etter en systemutvikler til vår teknologi avdeling i Trondheim. Avdeling Registerteknologi (HDTE) er en del av klyngen for pasientregistre. Hos oss får du brukt din tekniske kompetanse til å bidra i et viktig samfunnsoppdrag. Modernisering av Norges to største register, NPR og KPR der utvidelser og nye krav gjør at vi har fått mange nye oppgaver.  Vi benytter oss av moderne teknologien og baserer oss på hybrid sky med Microsoft Azure og onprem. Arbeidsoppgaver​ Sentrale oppgaver vil være å:  • Utvikle, drifte og vedlikeholde applikasjoner • Opplæring og veiledning av junior utviklere • Bidra med kravspesifikasjoner og løsnings arkitektur Tett samarbeid med de andre tekniske teamene, samt tverrfaglig samarbeid med fagpersoner. Kvalifikasjoner​ Du må ha: • Relevant høyere utdanning innen IT er ønskelig, men solid praktisk erfaring kan kompensere for formell utdanning • Sterk kompetanse innen Microsoft-teknologi som C#, .NET/.NET core, Entity Framework, SQL Server, Microsoft Azure og webutvikling • God kjennskap til smidige metoder og produktutvikling, og du ser verdien av tverrfaglig samarbeid • Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk Du bør ha: • 8 års erfaring med C# / .NET • 5 års erfaring med entity framework • 5 års erfaring med MS SQL • Erfaring med utvikling i Azure og onprem • Erfaring med CI/CD - gjerne DevOps / Octopus deploy • Erfaring med big data - gjerne helsedata • Erfaring med, eller interesse for bruk av AI i utviklingsarbeidet • Erfaring med GHAS eller tilsvarende teknologier • Erfaring med sikkerhet i utvikling (Autentisering og beskyttelse av API'er) • Interesse for å holde deg oppdatert på teknologi, metodikk og verktøy Denne stillingen krever at kandidaten har gode personlige egenskaper og høy grad av pålitelighet. Vi legger vekt på integritet, ansvarlighet og evne til å håndtere konfidensiell informasjon. Den som tilbys stillingen må være villig til å gjennomgå en bakgrunnssjekk. Bakgrunnssjekk blir utført av SEMAC etter samtykke fra deg som søker, og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med tilsettingen. Den som tilbys stillingen vil også bli invitert til en sikkerhetssamtale, med fokus på sikkerhetsmessig skikkethet for stillingen. Personlige egenskaper​Vårt arbeid er teambasert så du må like å samarbeide tett med andre. Du bør være en god kommunikator, flink til å lytte og vise respekt for andres perspektiver. Samtidig krever vi selvstendighet, produktivitet og ansvarlighet. Vi ønsker å være innovative, så du må raskt kunne sette deg inn i nye faglige og tekniske problemstillinger. I vårt uformelle miljø verdsetter vi godt humør og en positiv innstillig høyt. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Vi tilbyr​ • Folkehelseinstituttet er en unik arbeidsplass som har et stort samfunnsansvar og som spiller en viktig rolle for befolkningens helse og trivsel • Vi bygger sterke fagmiljøer og vektlegger hver enkelt medarbeiders utvikling og påvirkning på egen arbeidshverdag • Her er vil du kunne jobbe sammen med engasjerte og kompetente ansatte som er hyggelige og som hjelper hverandre • Stilling som overingeniør eller senioringeniør (kode 1087 / 1181) og lønnsspenn kr 700 000– 950 000, avhengig av kvalifikasjoner, kompetanse og erfaring • Gode pensjonsordninger i Statens pensjonskasse • Fleksible arbeidstidsordninger og gode velferdsordninger, som f. eks. trening i arbeidstiden • Lokalene våre er i stor grad moderne og inndelt i både landskap og mindre kontorer, og med møterom som gir gode muligheter for samarbeid Folkehelseinstituttet skal ha en kultur for mangfold, inkludering og like muligheter for alle. Vi mener det bidrar til flere perspektiv, økt kreativitet og bedre beslutninger. Derfor ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i Webcruiter når du søker. Dersom det finnes kvalifiserte søkere i disse gruppene, vil vi kalle inn minst én kandidat fra hver gruppe til intervju. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Kontaktinformasjon​Anders Watnan, Fung. avdelingsdirektør, 48218592 Arbeidssted​Holtermanns veg 70 7031 Trondheim Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Folkehelseinstituttet FHI Referansenr.: 5131463840 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026

Kan du hjelpe oss å utvikle våre plattformer?

Etterretningstjenesten

Etterretningstjenesten – Viten om verden for vern av Norge​ Etterretningstjenestens oppdrag er å samle inn informasjon og varsle om forhold i utlandet som kan true Norge og norske interesser. Vi søker deg som ønsker å være med på å videreutvikle, forvalte og sette ditt preg på våre plattformer. Du vil ta del i å opprettholde kontakt med virksomheten og ta imot deres krav og oppdrag. Vi ser etter deg som kan se vår hverdag i et større bilde, og som er motivert til å innføre verktøy, kultur og best practices. Vårt oppdrag er stort og variert, og vi er derfor ute etter deg som kan levere innenfor deler av spektret av våre arbeidsoppgaver. Software as a Service (SaaS):​ Her fokuserer vi på å levere en god brukeropplevelse, gjennom å automatisere, verktøy og self-service for tjenester som er populære blant våre brukere. Vi skal også levere fellestjenester som AD, mail, chatte-verktøy osv. Platform as a Service (PaaS):​ Her ønsker vi å levere en Windows-basert plattform og skal automatisere utrulling av plattform og relaterte tjenester. Dette skjer i tett samarbeid med SaaS-laget, og arbeidsoppgaver kan oppleves å flyte litt mellom lagene. Drift, vedlikehold og videreutvikling:​ Vi har et stort miljø vi holder liv i, og vi ønsker å modernisere måten vi gjør dette gjennom å automatisere prosesser i størst mulig grad. Vi drifter et stort antall fellestjenester, fordelt på flere informasjonssystemer. Utvikling av nye tjenester:​ Vi får stadig oppdrag om å innføre nye verktøy og tjenester, og en stor del av jobben består i å gjøre dette på best mulig måte for både oss selv og brukerne av tjenestene. For oss er dine aller viktigste egenskaper en sterk interesse for faget og lærevilje, så denne stillingen passer like godt for nyutdannede som den gjør for seniorer innen faget. Du kommer til å jobbe med mye ny teknologi, og vi forventer at alle nyansatte må bruke tid på å utvikle kompetanse innen sitt fagfelt. Du vil ta del i et autonomt team med dyktige plattform- og verktøyutviklere, som leverer mange tjenester til virksomheten i stort. Rundt deg vil du ha et stort miljø av IT-personell. Du kan påta deg varierte arbeidsoppgaver og oppleve å ha stor frihet i måten oppgaver løses på, og hvordan arbeidshverdagen din ser ut. Her har du også gode muligheter til å forme din egen karriere og kompetanseutvikling. Er du interessert men i tvil om du er kvalifisert, eller bare nysgjerrig hva jobben går ut på? Ta kontakt, eller bare sende en søknad, vi ønsker å høre fra deg! Arbeidsoppgaver​ • Automatisere bygging, utrulling og testing av våre plattformer, gjennom kode (IaC). • Automatisere prosesser for installasjon, konfigurasjon og oppgradering av programvare. • Utvikle og vedlikeholde pipelines for plattform og programvare. • Bistå utviklingsteam med deployment av applikasjoner på vår plattform. • Utarbeide faglig dokumentasjon og videreformidle kunnskap innen fagområdet. Kvalifikasjoner​ Stillingen har følgende krav som må innfris for å bli vurdert som aktuell søker:​ For senioringeniør: • Mastergrad eller utdanning på tilsvarende nivå (hovedfag, profesjonsstudier o.l.) eller omfang innen relevant fagområde. Flerårig relevant erfaring med god resultatoppnåelse vil kunne kompensere for utdanningskravet • Erfaring innenfor drift av platformer • Erfaring med automatiserinsgverktøy • Utviklerkompetanse For overingeniør: • Bachelorgrad eller utdanning på tilsvarende nivå (cand.-grader, tidl. Ingeniørutdanninger o.l.) eller omfang innen relevant fagområde. Flerårig relevant erfaring med god resultatoppnåelse vil kunne kompensere for utdanningskravet • Grunnleggende utviklerkompetanse I tillegg er det ønskelig om du har:​ • Erfaring med DevOps • Erfaring med infrastruktur som kode (IaC) • Erfaring med API Særskilte krav for stilling i Etterretningstjenesten: ​ ​Søkere må tilfredsstille kravene til høyeste sikkerhetsklarering. For ansettelse i Etterretningstjenesten kan man ikke ha annet enn norsk statsborgerskap ved ansettelsestidspunktet. Stillingen er underlagt beordringsplikt, jf. forsvarsloven og forsvarstilsatteforskriften, som innebærer at du kan beordres til internasjonale operasjoner. Dette skjer normalt på grunnlag av villighet. Beordringsplikt medfører krav til medisinsk og fysisk skikkethet og grunnleggende engelskkunnskaper. Dersom du ikke oppfyller kravene har du mulighet til å søke dispensasjon. Personlige egenskaper​ Personlig egnethet for en stilling i Etterretningstjenesten vil bli ilagt stor vekt:  • Holdninger og pålitelighet: Etterretningstjenesten krever høy faglig- og personlig integritet, pålitelighet og lojalitet av sine medarbeidere. • Lærelyst og planmessighet: Vi søker personer som ivrer for sitt fagfelt, og som møter arbeidsdagen med lærelyst og et ønske om å levere. • Samspill og samarbeid: I Etterretningstjenesten er vi opptatt av å ha et godt arbeidsmiljø. God lagånd, respekt og toleranse i møte med andre er av stor betydning. • Stressmestring: Det er en forutsetning at våre medarbeidere har evnen til å stå i periodevis stor arbeidsbelastning. ​I tillegg kreves det: • God evne til selvstendig arbeid og systematisering av informasjon • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne Vi tilbyr​ Hos oss får du en spennende og samfunnsviktig jobb hvor du vil kunne utgjøre en forskjell. Etterretningstjenesten er opptatt av å øke kompetansen hos de ansatte, og det vil satses både på deg som person og din faginteresse. Våre ansatte har fleksitid, mulighet for trening i arbeidstiden, samt gunstige lån- og pensjonsordninger gjennom Statens pensjonskasse. Du vil få en årslønn innenfor spennet kr 690 000 - 830 000 som overingeniør (kode: 1087) eller 785 000 - 980 000 som senioringeniør (kode: 1181) iht. gjeldende Hovedtariffavtale. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Endelig lønnsplassering og stillingskode avhenger av kvalifikasjoner. I tillegg er det en rekke goder ved å jobbe i Etterretningstjenesten: • Fleksitid til avspasering • To timer ukentlig trening i arbeidstiden • Sommertid 08.00-15.00 i perioden 15. mai-15. september • Bedriftsidrettslag med 20 ulike aktivitetsgrupper, med alt fra golf til brettspill • Tilgang på firmahytter • Regelmessige aktivitetsdager med resten av E-tjenesten • Reelle muligheter for kompetanseheving, med mulighet for å dra på etterretningskurs og andre relevante kurs og konferanser • Livsfasepolitikk som legger til rette for balanse mellom jobb og privatliv • Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger Usikker på om dette er noe for deg eller om du sjekker av alle boksene? Søk likevel! Om du skulle ha noen spørsmål om rollen, ikke nøl med å ta kontakt. Kontaktinformasjon​Fagperson, 23094654 HR, 23094329 Arbeidssted​Jernbanetorget 1 0154 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Etterretningstjenesten Referansenr.: 5155819678 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026

Løsningsarkitekt

UDI

Løsningsarkitekt – bli med og bygge helt nye digitale tjenester for Norge ​ Vil du være med å bygge en helt ny, moderne IT-plattform for et av landets mest komplekse og viktige samfunnsområder? I Utlendingsdirektoratet (UDI) står vi foran en historisk modernisering av hele utlendingsforvaltningen – og vi trenger dyktige løsningsarkitekter som vil sette retningen.  Vi skal de neste årene utvikle nye, sammenhengende tjenester som berører nasjonal sikkerhet, internasjonal mobilitet og hverdagen til mennesker som søker opphold i Norge. Sammen med Utenriksdepartementet, Politiet og UNE har vi fått 2 milliarder kroner for å bygge løsningene fra bunnen av og søker nå 2-3 nye løsningsarkitekter.   Dette er et av Norges største digitaliseringsprogrammer – og du kan bli en nøkkelperson i arbeidet.  Arbeidsoppgaver​ Rollen din som løsningsarkitekt ​ Hos oss vil du få en sentral rolle i å designe og realisere nye løsninger med moderne arkitekturprinsipper som: • Domain Driven Design • hendelsesdrevne systemer • mikrotjenester • autonome, tverrfaglige produktteam • skybaserte applikasjonsmønstre (Azure og hybrid)  Du blir en del av et sterkt fagmiljø i endring mot nye måter å arbeide på. Stillingen er plassert i Seksjon for informasjonsforvaltning og arkitekturstyring (IFA). Du vil jobbe tett med utviklere, produktledere, arkitekter og andre interessenter i et miljø som verdsetter samarbeid, kvalitet og kontinuerlig læring.   Dine viktigste oppgaver ​ Som løsningsarkitekt vil du blant annet: • Utforme og realisere UDIs målarkitekturer i henhold til UDI’s overordnede arkitekturmålbilde • Designe nye, skalerbare og sikre løsninger basert på moderne arkitekturprinsipper • Bidra i overgangen fra monolittiske systemer til distribuert arkitektur • Jobbe i DevOpsorienterte team med stort handlingsrom • Delta aktivt i strategiske satsinger som Modernisert utlendingsforvaltning (ModUlf) og Schengen IT • Sikre robuste, pålitelige og brukernære tjenester Kvalifikasjoner​ Kvalifikasjoner du må ha:​ • Høyere utdanning innen IT/ingeniørfag. Solid og relevant erfaring kan kompensere for utdannelseskravet • God forståelse av arkitektur, systemdesign og integrasjonsmønstre • Kunnskap om APIdesign, mikrotjenester og hendelsesdrevne løsninger • Kjennskap til modellering (ArchiMate/UML) • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig • Du må kunne sikkerhetsklareres på nivå BEGRENSET Det er en fordel om du har erfaring eller kompetanse innen en eller flere av disse: • Arkitektur i sky (Azure/AWS/GCP/hybrid) • Regel- eller prosessbaserte saksbehandlingssystemer • Erfaring med Dokumenthåndtering inklusive metadata • datavarehus og analyseplattformer • IAM • Migrasjon og transisjonsarkitektur • Sertifiseringer innen arkitektur (TOGAF) eller relevante sky-sertifiseringer • Større digitaliseringsprogrammer Vi forstår at det sjelden finnes én kandidat som oppfyller alle krav. Hvis du kjenner deg igjen i deler av det vi beskriver så oppfordrer vi deg til å søke! ​ Personlige egenskaper​ Hvem lykkes i denne rollen?​ Vi ser etter deg som:  • tenker helhetlig og forstår hvordan teknologi skaper verdi • er analytisk og nysgjerrig på komplekse problemstillinger • kommuniserer tydelig og skaper tillit i tverrfaglige miljøer • Flink til å visualisere og formidle budskap • er komfortabel med endring, usikkerhet og iterasjon • liker å bygge – ikke bare forvalte Vi tilbyr​ Hvorfor velge UDI?​ • Du får jobbe med et av Norges mest spennende og samfunnsviktige digitaliseringsprogrammer • Du får påvirke arkitekturvalg i fremtidens utlendingsforvaltning • Du blir del av et sterkt og inkluderende teknisk miljø • Moderne lokaler på Helsfyr med svært god kantine • Fleksibel arbeidshverdag, trening i arbeidstiden, sommertid og fleksibel arbeidsplass • Du innplasseres som Overingeniør (1087) / Senioringeniør (1181), lønn 850 000–1 050 000 kroner (for spesielt kvalifiserte søkere, kan høyere lønn vurderes) • Gode ordninger for pensjon, lån og forsikringer gjennom Statens pensjonskasse Vil du vite mer?​ Ved å gå inn på Modulf - Et av landets største digitaliseringsprosjekter (https://www.udi.no/om-udi/jobbe-i-udi/modernisering-av-utlendingsforvaltningen/​) kan du få mer informasjon, høre podkaster og se videoer. Hør bla hva våre arkitekter forteller om hvordan det er å jobbe som løsningsarkitekt i UDI. Praktisk informasjon: ​ Du søker på stillingen via søknadssystemet WebCruiter. Du må fylle ut WebCruiters CV og søknadsfelt selv om du velger å legge ved søknad/CV i eget format i tillegg. Du må legge ved vitnemål når du søker på stillingen. Du skal laste opp vitnemålet ditt fra Vitnemålsportalen i Webruiter. Dersom du har utdanning fra utlandet, må den være godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (hkdir.no).  Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Har du hull i CV-en din, funksjonell nedsettelse eller innvandringsbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stilling hos oss. Vi kaller alltid inn minst en kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppen til intervju. Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli utelatt fra denne listen. I så fall må du begrunne hvorfor du ønsker det. Hvis ønsket ditt ikke kan innvilges, tar vi kontakt med deg i forkant  I samarbeid med ekstern leverandør benytter UDI seg av bakgrunnssjekk. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen. Kontaktinformasjon​Knut Ellingsen, Seksjonssjef, KNELL@udi.no Jarle Alexander Winge, Seniorrådgiver, jawin@udi.no Arbeidssted​Innspurten 11 0663 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: UDI Referansenr.: 5154887782 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026