SET A NEW PULSE FOR HEALTHCARE!

We are looking for a Senior Back End Software Engineer to join the Business Performance team at Doctolib.

Your mission will be to help reinforce Doctolib's position as a leading healthcare technology platform by building high-quality

products that improve the daily lives of healthcare professionals and patients. You will work in a feature team developing

solutions that directly impact millions of people across Europe.

Working in the tech team at Doctolib means building innovative products and features to improve the daily lives of care teams and

patients.

WHAT YOU'LL DO

Your responsibilities include but are not limited to:

Collaborate with product managers, designers, and engineers to design and ship features that deliver real value to healthcare

professionals and patients

Design and implement robust technical solutions ensuring performance, security, and usability across our back-end applications
Contribute to technical decisions and architectural choices — not just implementation — helping shape the long-term direction

of the platform

Navigate integration complexity across a broad and diverse partner ecosystem, balancing delivery speed, reliability, and

maintainability

Champion AI-assisted development workflows and help elevate your team's proficiency with these tools
Share your expertise across teams to evolve Doctolib's architecture and technical standards through knowledge sharing, code

reviews, and pair programming

WHO YOU ARE

Before you read on: if you don't have the exact profile described below, but you feel this job description matches your skill set,

we still encourage you to apply.

You'll be a great fit if you:

Have strong back-end software engineering experience with the JVM ecosystem (Java, Kotlin, Spring Boot)
Have hands-on experience using AI-assisted coding tools and are comfortable integrating them into your daily workflow
Have significant experience navigating integration complexity across large partner networks and diverse legacy systems
Have a "user first" mindset and are committed to building secure, well-tested, and pragmatic code — you bring a strong testing

culture and care deeply about code quality and system resiliency

Are proactive, curious, and eager to grow alongside your teammates through pair programming and cross-team collaboration
Are fluent in English

It would be fantastic if you:

Have experience with Ruby on Rails
Have contributed to large-scale platform architecture discussions or technical roadmap planning

LIFE AT DOCTOLIB TECH

Our solutions are built on a single fully cloud-native platform that supports web and mobile app interfaces, multiple

languages, and is adapted to country and healthcare specialty requirements.

Our stack is composed of Rails, TypeScript, Java, Python, Kotlin, Swift, and React Native.
We leverage AI ethically across our products to empower patients and health professionals. Discover our AI vision here

[https://careers.doctolib.com/ai-careers/].

Want to learn more about our tech culture and environment? Visit the Doctolib Tech site

[https://careers.doctolib.com/tech-doctolib/].

WHAT WE OFFER

A Deutschlandticket (Germany-wide public transport pass) fully paid for by Doctolib
28 vacation days + 1 additional day for each full calendar year of employment (up to a maximum of 30 days)
Work from abroad for up to 10 days per year thanks to our flexibility days policy
Company health insurance with great supplementary benefits through our partner Allianz
Company pension scheme (bAV) through Allianz with an employer subsidy of 40% (15% within the probationary period)
The Doctolib Parent Care program, which includes one month additional parental leave and much more
Enrollment in Doctolib's long-term employee value sharing plan called DoctoGrowth
Free mental health and coaching services through our partner Moka.care
Subsidized sports membership through our partner Urban Sports Club
A flexible workplace policy offering both hybrid and office-based mode
Alongside healthy snacks and our regular breakfast buffet, we provide a subsidized meal benefit
For caregivers and workers with disabilities, a package including an adaptation of the remote policy, extra days off for

medical reasons, and psychological support

Relocation support in case of international mobility
Access to the best AI tools for coding, development and dedicated training

OUR INTERVIEW PROCESS

Recruiter Interview
Coding Interview
System Design Interview
Final Interview
At least one reference check

We want your experience to be clear, respectful, and transparent. Learn more about our hiring process on our candidate experience

page [https://careers.doctolib.com/tech-doctolib/getting-hired/].

JOB DETAILS

Permanent position
Tech stack: React, Java, Kotlin, Ruby on Rails
Full-time
Berlin, Germany
Hybrid work setup (up to 2 remote days per week)
Start date: as soon as possible

WE WELCOME EVERYONE

At Doctolib, we are committed to improving access to healthcare for everyone. This translates into our recruitment process. We

evaluate candidates based solely on qualifications and motivation, without any form of discrimination.

The more diverse ideas are heard, the more our product will truly improve healthcare for all. You are welcome to apply to

Doctolib, regardless of your gender, religion, age, sexual orientation, ethnicity, or disability.

To ensure equal opportunities, we invite you to exclude personal information (e.g., pictures, age) from your applications. If you

require any accommodation, please let us know for support during the hiring process.

Join us in building the healthcare we all dream of!

YOUR DATA PRIVACY

All information provided is processed by Doctolib for application management. For data processing details, click here

[https://doctolib.legal/B2C-Privacy-Policy-Career-DE]. Please contact hr.dataprivacy(at)doctolib.com for inquiries or to exercise

your rights.

Role

Senior Backend Engineer (Java/Kotlin)- (m/f/x)

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Other

Similar Jobs

Senior Software Engineer - US Payments and Partner Operations (m/f/d)

Raisin•Berlin, Berlin

Raisin is the world’s leading platform for savings and investment products. Founded in 2012, the FinTech connects consumers with banks in the EU, the UK and the US. This gives consumers better interest rates and banks a diversified form of refinancing. Our vision is to offer savings and investments without barriers and thus open up the global 160 trillion euro market. Raisin currently employs more than 800 people from over 75 countries worldwide. Today, the platform holds over 80 billion euros in assets from more than one million investors which have accrued over 5 billion euros in returns. Team The US Payments & Partner Operations (PPO) team owns the core money-movement stack for the Raisin US’ platform: ACH payment initiation, reconciliation, returns, and cut-off scheduling, plus the customer accounts lifecycle — bank linking, fraud signal integration, and identity verification. Beyond payments, the team manages the B2B layer: onboarding and configuring Deposit-taking Banks, service banks, and custodians, including their user/role management. It also covers invoicing data pipelines for Deposit taking banks, escheatment workflows for dormant accounts and visibility for operations and customer support through our internal platform portal. Your Responsibilities * Own and deliver features and bug fixes end-to-end with minimal guidance. * Identify and address bottlenecks in the team's delivery flow, from design to deployment. * Utilize AI tools intensively for increasing our ability and pace to deliver software. * Promote best practices around our core stack. * Transfer knowledge proactively, lead by example in learning and mentoring. * Contribute to improving how we program, test, review, and ship code. * Flag process gaps and propose pragmatic improvements. * Elevate engineers in growing their technical skills. * Provide constructive code review and solve complex problems together. * Quickly build practical depth in PPO's domains. * Contribute meaningfully to new feature design and implementation. * Bring engineering perspective into domain discussions alongside other team roles like Product Manager, Tech Lead and Engineering Lead. Your Profile We are looking for a versatile Senior Full-Stack Engineer with a deep, rock-solid foundation in the .NET and SQL Server ecosystem, who has the architectural maturity to adapt to other layers and the drive to learn the rest of our stack. Required: * Designing, optimizing, and maintaining robust enterprise APIs using .NET Web API. * Building and structuring web applications with .Net * Strong relational database design, complex querying, and performance tuning in SQL Server. * Design Patterns: A deep understanding of SOLID principles and a proven track record of writing Clean Code. * Structural Strategy: Practical experience working within modern architectural patterns, specifically Clean / Onion Architecture, to keep codebases decoupled and testable. * Fast Learner: You don't mind stepping out of your .NET comfort zone to touch a React component or a Go microservice. * Problem Solver: Highly analytical with a strong focus on detail and quality. * Collaborator: A team-first peer who thrives on open communication and cross-layer collaboration. Desired: * Experience building user interfaces with React JS, JavaScript, and HTML, accompanied by testing tools like Jest or React Testing Library. * Exposure to, or curiosity about environments like Node.js, GoLang, or Java / Spring Boot, and building APIs * Experience with GraphQL. * Working knowledge or conceptual familiarity with MongoDB or NoSQL Databases * Familiarity with NUnit for automated testing * Familiarity with secure authentication via OAuth and ASP.NET Identity. Join our mission, join our team – and grow with us! At Raisin, we care about each other and it is one of our top priorities to foster an open and caring environment in which everyone feels welcome and comfortable. Our culture is strongly driven by our ambitious team, which connects more than 75 different nationalities. As part of our team, you will benefit from: * Employee Development Budget of €2,000 and four full training days per year. * Flexible working hours, home office and 30 vacation days. * A company pension scheme (Betriebliche Altersvorsorge), which we support with 20%. * Enjoy more than 50+ different sports with Urban Sports Club: We subsidize your membership with more than €20 per month. * Do you miss being in the office? The Deutschland Ticket gets you there, which we subsidize with €25 per month. * Love cycling? With JobRad, lease the bike of your choice and enjoy tax savings, plus Raisin covers your monthly insurance costs. * Hungry all the time? Snacks, daily fresh fruit as well as drinks provided at the office. Raisin Applicant Privacy Policy [https://www.raisin.com/corporate/raisin-applicant-privacy-policy/] We value diversity and the unique experiences each individual brings. If you’re excited about this role but don’t meet every requirement, we still encourage you to apply. We are an equal opportunity employer and are committed to creating an inclusive environment for everyone, regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Deadline: Aug 22Posted: Jul 23

Other

Senior Key Account Manager*in (d/w/m)

Too Good To Go•Berlin, Berlin

Du hast Lust auf einen Job mit Sinn sowie einem nachhaltigen Effekt auf die Umwelt und möchtest Teil unseres fantastischen Teams werden? Dann bist du hier richtig! Unsere Mission bei Too Good To Go ist es, Menschen Tag für Tag dazu zu inspirieren und zu befähigen, Lebensmittel vor der Verschwendung zu retten. Dafür haben wir eine simple Lösung parat: Die Too Good To Go-App verbindet Supermärkte, Bäckereien, Restaurants, Cafés, Kantinen und Hotels mit unseren Nutzer*innen, die überschüssiges Essen zu einem vergünstigten Preis abholen können. So sorgen wir dafür, dass gutes Essen auf dem Teller statt in der Tonne landet. Too Good To Go hat es sich zum Ziel gesetzt, ein menschlich, wirtschaftlich und sozial nachhaltiges Unternehmen zu sein. Dafür wurden wir bereits als B-Corp-Unternehmen zertifiziert. DEINE ROLLE IN UNSEREM TEAM Als Senior Key Account Manager (w/m/d) bist du verantwortlich für das Wachstum und die langfristige Bindung einiger unserer komplexesten und umsatzstärksten Partner. Du bist eine zentrale Säule unseres Growth Teams und übernimmst die ganzheitliche und eigenverantwortliche Führung für die Betreuung, strategische Weiterentwicklung und den Ausbau dieses anspruchsvollen Key Account-Portfolios. Die Aufgabe erfordert Weitblick und ein außerordentliches Organisationstalent, denn du bist das entscheidende Bindeglied zwischen langfristiger strategischer Planung und operativer Exzellenz. In enger Abstimmung mit deinem Team Lead definierst du maßgeblich die strategische Marschrichtung und übersetzt diese in skalierbare Initiativen und konkrete Meilensteine. Dein Ziel ist klar: Du steuerst die entscheidenden Stellschrauben, um bestehende Netzwerke bis auf Top-Entscheiderebene zu aktivieren, Wachstums- und Synergiepotenziale voll auszuschöpfen und nachhaltige Partnerschaften aufblühen zu lassen. DEINE AUFGABEN * Strategische Account-Entwicklung & Umsatzverantwortung: Du betreust komplexe, mehrschichtige Key Accounts auf Senior-Ebene professionell und verantwortest eigenständig die übergeordnete Account-Strategie sowie das nachhaltige Umsatzwachstum über alle Hierarchiestufen hinweg (von Zentralen über Regionalstrukturen bis auf die operative Fläche). * Komplexe Verhandlungen & Executive Relationship Management: Du führst gewachsene Bestandspartnerbeziehungen vertrauensvoll weiter, baust enge, nachhaltige Kontakte auf Entscheider- und C-Level-Ebene aus und sorgst dafür, dass unsere Partner*innen die beste Too Good To Go-Erfahrung machen. Zudem übernimmst du die Federführung bei Vertragsverhandlungen, Rahmenvereinbarungen und strategischen Jahresgesprächen. * Datengesteuerte Growth- & Performance-Optimierung: Du führst tiefgehende Performance- und Marktanalysen durch, identifizierst skalierbare Growth-Potenziale und entwickelst für deine Partner fundierte Business Cases sowie konkrete Handlungsempfehlungen, um das Partner-Engagement gezielt und messbar zu steigern. * Analytische Exzellenz trifft strategische Beratung: Du nutzt Tools wie Salesforce und Looker auf exzellentem Niveau, um Schwachstellen und Opportunities in der Performance zu identifizieren, und löst diese durch gezielte Beratung direkt mit deinen Partnern. * Synergien nutzen & crossfunktionale Führung: Du arbeitest Hand in Hand mit unseren Akquise-Teams zusammen, übersetzt Markt- Insights und Trends in strategische Chancen für dein Portfolio und setzt diese erfolgreich bei deinen Bestandspartnern um. * Prozessinnovation & Mentoring: Gemeinsam mit deinem Team Lead entwickelst und implementierst du übergeordnete Strategien, um unsere Growth-Workflows noch effizienter und skalierbarer zu gestalten. Dabei agierst du als fachliche*r Sparringspartner*in und Mentor*in für weniger erfahrene Kolleg*innen im Team. * Proaktive*r Markenbotschafter*in: Du vertrittst Too Good To Go souverän und mit Freude auf Branchen-Events, Podiumsdiskussionen und Messen sowie in strategisch wichtigen Partner-Meetings auf Managementebene, sowohl vor Ort als auch digital. DAS BRINGST DU MIT * Mission Match: Du identifizierst dich mit unserer Mission und brennst darauf, deinen Teil zur Reduzierung von Lebensmittelverschwendung beizutragen. * Fundierte Senior-KAM-Erfahrung: Du verfügst über tiefgehende Erfahrung im strategischen Key Account Management (idealerweise im B2B-Sales, Growth oder im Großkundenvertrieb) und bringst nachweisbare Erfolge in der Betreuung, Führung und Skalierung komplexer, umsatzstarker Partner-Portfolios mit. * Erprobte Verhandlungsstärke & C-Level-Kompetenz: Du bringst fundierte Erfahrung in der Führung anspruchsvoller Vertragsverhandlungen, Rahmenabkommen und Jahresgespräche sowie im souveränen Management von Stakeholdern auf Entscheider- und Geschäftsführungsebene mit. * Außerordentliches Organisationstalent: Du liebst ein abwechslungsreiches, dynamisches Umfeld, behältst auch bei vielen parallelen strategischen Projekten stets den Überblick und zeichnest dich durch ein exzellentes Strukturierungsvermögen aus. Zudem bringst du die Fähigkeit mit, komplexe Prozesse eigenverantwortlich zu steuern und als fachliches Vorbild im Team voranzugehen. * Analytische Exzellenz & strategische Umsetzungsstärke: Du bringst ein exzellentes Zahlenverständnis und strategischen Weitblick mit und hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, um datenbasierte Insights zielsicher in konkrete Maßnahmen und skalierbare Business Cases zu übersetzen. Bei komplexen Herausforderungen denkst du agil, pragmatisch und lösungsorientiert. * Crossfunktionaler Teamplayer: Du blühst in der engen, strategischen Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen (z. B. Team Lead, Akquise-Teams, Marketing & Co.) auf und treibst gemeinsame Projekte zielorientiert voran. * Kommunikationsstärke: Du kommunizierst fließend und verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch, um dich optimal und auf Augenhöhe mit deinen nationalen und internationalen Kolleg*innen sowie externen Partnern auszutauschen. DAS ERWARTET DICH BEI UNS * WORK FLEXIBLY: * Hybrid Work (2 Tage Homeoffice ) * Flexible Arbeitszeiten * Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung nach der Probezeit * Additional days off for significant life events * CELEBRATE & SOCIALISE * Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommer- und Winterfeiern * TGTG-Gutscheine im Wert von 50 Euro * Unser Shareback-Programm: Du bekommst drei voll bezahlte Arbeitstage für ehrenamtliche Tätigkeiten im Bereich Lebensmittelrettung. * Women in the Workplace, P.R.I.D.E., People of Colour and Functionally Diverse Employee Resource Groups * Wir leben eine aktive Feedback- und Fehlerkultur mit einer offen und ehrlichen Kommunikation. * Ein umfangreiches und strukturiertes Onboarding in unserem Berliner Office. * LOCAL BENEFITS: * Ein faires Fixgehalt sowie ein Bonus, der deine Performance entlohnt * Du bekommst von uns einen voll bezahlten Kinder-Krankentag. * Vergünstigte Mitgliedschaften für den Urban Sports Club oder Gutscheine über Hrmony * Jobrad * Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser eigenes Learning & Development Programm. * Arbeitsausstattung: Macbook + Iphone * Urlaub: 27 Urlaubstage (+3 Tage nach Probezeit) Unsere Werte * We Win Together * We Raise the Bar * We Keep It Simple * We Build A Legacy * We Care Bereit, Teil unserer Mission zu werden? Dann sind wir gespannt auf deinen Lebenslauf und dein persönliches Anschreiben, in dem du uns erzählst, warum du perfekt zu Too Good To Go passt! Wir freuen uns auch auf deine Bewerbung, wenn du die Ansprüche (noch) nicht zu 100 % erfüllst, aber die Motivation mitbringst, dir die nötigen Fähigkeiten anzueignen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, ungeachtet der Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Religion, Ethnizität, nationalen Herkunft, Migrationsgeschichte sowie des Familienstandes, des Alters und der körperlichen oder kognitiven Fähigkeiten. Im Sinne der Gleichberechtigung bitten wir dich auch, auf ein Foto zu verzichten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! #LI-AS1 #LI-hybrid A Movement for Everyone We want to inspire and empower everyone to fight food waste together. With that mission, it’s only natural that we want to build a diverse and inclusive team of highly capable individuals who are passionate about doing things in a better way. We strongly believe we all excel and are more creative when we’re allowed to be ourselves, and we’re committed to a culture where all of us belong. We are an equal opportunity employer and all employment is decided on the basis of qualifications, merit and business need. If you need reasonable accommodation at any point in the application or interview process, please let us know.

Deadline: Aug 22Posted: Jul 22

Other

Strategy Lead Key Account (x/f/m)

Doctolib•Berlin, Berlin

GEMEINSAM GESTALTEN WIR DIE GESUNDHEITSVERSORGUNG DER ZUKUNFT Doctolib wächst im Key-Account-Geschäft in Deutschland: große Praxisverbünde, Klinikgruppen, MVZ und weitere strategisch wichtige Gesundheitsorganisationen. Als Strategy Lead Key Account verantwortest du die Go-to-Market-Strategie für neue Produkte, Module und Partnerschaften in diesem Segment und bringst sie gemeinsam mit Sales, Customer Success, Deployment und Technical Programme Management in die Umsetzung. Du verbindest analytische Tiefe mit unternehmerischem Handeln. Neue Produkte werden bei dir nicht nur gelauncht, sondern kommen bei unseren Kunden an und werden genutzt. Die Rolle richtet sich an eine erfahrene Person auf Senior-Level, die eigenständig arbeitet und Themen von der Fragestellung bis zur Wirkung im Markt trägt. DEINE AUFGABEN * Du entwickelst die Go-to-Market-Strategie für neue Key-Account-Produkte: Positionierung, Zielsegmente, Launch-Sequenz und Erfolgskennzahlen, und treibst die Umsetzung mit Product, Sales, Deployment und Technical Programme Management. * Du übersetzt Markt-, Wettbewerbs- und Kundeneinblicke in klare strategische Empfehlungen und machst aus unklaren Fragestellungen entscheidungsreife Optionen für das Leadership. * Du baust die Commercial- und Enablement-Playbooks auf (Pitch-Narrative, Business Cases, ROI-Modelle, Argumentationshilfen), mit denen Sales und Customer Success komplexe Key Accounts gewinnen und ausbauen. * Du bist die Verbindung zwischen Product, Sales, Deployment und Technical Programme Management und sorgst dafür, dass Launches vorbereitet sind, im Markt ankommen und angenommen werden. * Du bewertest und priorisierst Wachstumschancen über die Key-Account-Segmente hinweg (Marktsizing, ICP-Definition, Partnerschaften, Input zu Pricing und Packaging). * Du etablierst den Arbeitsrhythmus für Launches und strategische Initiativen: Adoption messen, Risiken früh erkennen und Post-Launch-Reviews durchführen, die in den nächsten Zyklus einfließen. DEIN PROFIL Du bist der festen Überzeugung, dass Du genau das mitbringst, was es für die Position braucht? Dann ermutigen wir Dich, Dich zu bewerben. Selbst wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, bist Du vielleicht genau die/der richtige zukünftige Doctoliber:in für diese oder andere Stellen! UM TEIL UNSERES TEAMS ZU WERDEN, BRINGST DU FOLGENDES MIT: * 5 - 9 Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit einem Fundament in der Strategieberatung und operativer Erfahrung in einem B2B-, SaaS- oder HealthTech-Umfeld. * Analytische Stärke gepaart mit unternehmerischem, hands-on und selbständigen Arbeiten. * Du arbeitest gerne cross-funktional und richtest Sales-, Deployment- und technische Teams auch ohne formale Weisungsbefugnis aus und befähigst sie. * Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gutes Englisch (C1). BESONDERS INTERESSANT SIND FÜR UNS AUSSERDEM: * Erfahrung im Key-Account- oder Gesundheitssystem-Umfeld oder in HealthTech * Erfahrung mit Product Launches * Kenntnis des deutschen Gesundheitsmarkts * SaaS-Erfahrung WAS WIR DIR BIETEN * Ein von Doctolib gesponsertes Deutschlandticket, wenn Du aus dem Büro oder im Hybridmodus arbeitest * Eine betriebliche Krankenversicherung mit tollen Zusatzleistungen * 28 Urlaubstage + 1 Tag zusätzlich für jedes volle Beschäftigungs-Kalenderjahr (max. 30 Tage) * Die Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten * Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem Arbeitgeberzuschuss von 40 % (15 % während der Probezeit) * Teilnahme an Doctolibs langfristigem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm DoctoGrowth * Das Doctolib Parent Care Programm, das einen Monat Elternzeit extra u.v.m. enthält * Kostenlose Mental Health- und Coaching-Sessions über einen externen Partner * Zusätzlich zu gesunden Snacks und einem regelmäßigen Frühstücksbuffet, bieten wir Essensgutscheine * Ein gefördertes Sportangebot mit unserem Partner Urban Sports Club * Für pflegende Betreuungspersonen und Beschäftigte mit Behinderungen gibt es ein Angebot, das flexiblere Arbeitszeiten, zusätzliche Freistellung aus medizinischen Gründen und psychologische Unterstützung beinhaltet DER INTERVIEWPROZESS * Talent Interview * Hiring Manager Interview * Case Study on site * Referenzen JOB DETAILS * Festanstellung * Vollzeit * Arbeitsort: Berlin Mitte * Hybrid erlaubt (2 Tage Homeoffice / Woche) Wir verfolgen die Vision, die Gesundheit aller zu verbessern. Dies spiegelt sich auch im Recruiting wider. Wir evaluieren Bewerbungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikation und Motivation. Diskriminierung wird bei uns nicht toleriert. Je diverser unser Team und die Ideen sind, desto mehr wird unser Produkt die Gesundheit unserer Nutzer:innen verbessern können. Deshalb laden wir Dich ein, Dich bei uns zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Behinderung. Um Chancengleichheit zu gewährleisten, kannst Du in deiner Bewerbung auf Angaben wie Fotos, Alter, etc. verzichten. Lass uns bitte wissen, welche Vorkehrungen wir treffen können, um Dich bestmöglich zu unterstützen. Wir freuen uns, mit Dir das Gesundheitswesen zu digitalisieren! Alle bereitgestellten Informationen werden von Doctolib für das Bewerbungsmanagement verarbeitet. Für Details zur Datenverarbeitung klicke bitte hier [https://doctolib.legal/B2C-Privacy-Policy-Career-DE]. Bei Fragen oder wenn Du Deine Rechte wahrnehmen möchtest, wende Dich bitte an hr.dataprivacy(at)doctolib.com.

Deadline: Aug 30Posted: Jul 30

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