
HWP Handwerkspartner · Berlin - Tempelhof - Alboinstr.
ÜBER UNS: Handwerk neu gedacht – vernetzt, innovativ, zukunftssicher. Dein familiengeführtes Unternehmen für Sanierung, Bauwerkserhaltung und nachhaltige Handw...
Handwerk neu gedacht – vernetzt, innovativ, zukunftssicher. Dein familiengeführtes Unternehmen für Sanierung, Bauwerkserhaltung
und nachhaltige Handwerkslösungen.
Als 100% familiengeführtes Unternehmen bietet die HWP Handwerkspartner Gruppe seit vielen Jahren maßgeschneiderte Lösungen in den
Bereichen Maler & Ausbau, Bauwerkserhaltung, TGA | Dach & Solar. Wir sind stolz darauf, als deutsches Familienunternehmen mit
einer klaren Vision in die Zukunft zu blicken. Bei uns steht nicht der kurzfristige Erfolg im Vordergrund, sondern die nachhaltige
Qualität, die über Generationen hinweg Bestand hat. Mit über 40 operativen Einheiten an mehr als 20 Standorten deutschlandweit.
Unsere Projekte reichen von der Sanierung historischer Wahrzeichen bis hin zu modernen Neubauten, immer mit dem Ziel, Bauwerke
dauerhaft zu erhalten und dabei höchste Standards zu erfüllen. Mit rund 1.300 Fachkräften – sind wir deutschlandweit und darüber
hinaus im Einsatz.
Für unseren Handwerksbetrieb GTB Berlin Gebäudetechnik GmbH suchen wir Dich zur Verstärkung unseres Teams als
Projektleiter HLS (m/w/d)
Du steuerst Projekte, begeisterst Kunden und lieferst Ergebnisse.
Vollzeit | unbefristet | Berlin Tempelhof
Warum diese Rolle?
Du willst Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und Projekte sauber – in Qualität, Zeit und Budget ins Ziel bringen?
Als Projektleiter HLS (m/w/d) orchestrierst du Technik, Menschen und Termine. Klingt nach dir? Dann lies weiter.
GTB Berlin Gebäudetechnik GmbH - immer für Sie da.
Wir wollen Sie als Kunden zufriedenzustellen, deswegen steht ein guter Service für uns stets an erster Stelle. Egal, ob für ein
Beratungsgespräch, einen Wartungstermin oder im Notfall: Der GTB Berlin Kundendienst ist immer für Sie da, wenn Sie ihn brauchen –
online, telefonisch und vor Ort.
Schick uns deinen Lebenslauf (ohne großes Anschreiben) und ein paar Sätze zu deiner Verfügbarkeit & deiner Gehaltsvorstellung.
Wir sind gespannt auf Dich!
einfügen)
Dein Ansprechpartner ist Rainer Heins vom HWP Personalmanagement.
ÜBER UNS: Handwerk neu gedacht – vernetzt, innovativ, zukunftssicher. Dein familiengeführtes Unternehmen für Sanierung, Bauwerkserhaltung und nachhaltige Handwerkslösungen. Als 100% familiengeführtes Unternehmen bietet die HWP Handwerkspartner Gruppe seit vielen Jahren maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Maler & Ausbau, Bauwerkserhaltung, TGA | Dach & Solar. Wir sind stolz darauf, als deutsches Familienunternehmen mit einer klaren Vision in die Zukunft zu blicken. Bei uns steht nicht der kurzfristige Erfolg im Vordergrund, sondern die nachhaltige Qualität, die über Generationen hinweg Bestand hat. Mit über 40 operativen Einheiten an mehr als 20 Standorten deutschlandweit. Unsere Projekte reichen von der Sanierung historischer Wahrzeichen bis hin zu modernen Neubauten, immer mit dem Ziel, Bauwerke dauerhaft zu erhalten und dabei höchste Standards zu erfüllen. Mit rund 1.300 Fachkräften – sind wir deutschlandweit und darüber hinaus im Einsatz. Für unseren Handwerksbetrieb GTB Berlin Gebäudetechnik GmbH suchen wir Dich zur Verstärkung unseres Teams als Bereichsleiter HLS (m/w/d) Du führst den Bereich, machst Teams stark und Projekte profitabel. Vollzeit | unbefristet | Berlin Tempelhof Warum diese Rolle? Du willst gestalten statt verwalten? Als Bereichsleiter HLS (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für Menschen, Ergebnisse und Wachstum – von Strategie bis Tagesgeschäft. Du setzt klare Prioritäten, triffst Entscheidungen und sorgst dafür, dass Qualität, Termine und Wirtschaftlichkeit zusammenpassen. Klingt nach dir? Dann los. GTB Berlin Gebäudetechnik GmbH - immer für Sie da. Wir wollen Sie als Kunden zufriedenzustellen, deswegen steht ein guter Service für uns stets an erster Stelle. Egal, ob für ein Beratungsgespräch, einen Wartungstermin oder im Notfall: Der GTB Berlin Kundendienst ist immer für Sie da, wenn Sie ihn brauchen – online, telefonisch und vor Ort. DARAUF KANNST DU DICH FREUEN: * Eine wachsende und familiengeführte Unternehmensgruppe * Eine moderne, digitale Arbeitswelt * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Attraktives Gehalt * Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (0,25%) * Betriebliche Altersvorsorge * Kindergartenzuschuss steuerfrei, mtl. bis zu 150€ / Kind * Entscheidungsfreiräume & ein angenehm kollegiales Team * Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsangebote * Eine offene Kommunikation * Corporate Benefits - tolle Angebote für unsere großartigen Mitarbeiter * Viva Familienservice - auch in schwierigen Zeiten sind wir für unsere Mitarbeiter da * Für den Spaß - regelmäßige Mitarbeiter-Events ÜBER DIESE QUALIFIKATIONEN FREUEN WIR UNS: * Background: Meister/Technikern SHK (m/w/d) oder Studium (TGA/Versorgungstechnik) – mit mehrjähriger Führungserfahrung im HLS-Umfeld * Unternehmerisches Denken: Du verstehst Kalkulation, Nachträge, Claims und steuerst Budgets & Bauzeitenpläne souverän * Praxis-Know-how: Sicher im Planlesen (Schema/Grundriss/Detail), Normenverständnis (VOB/B, DIN/VDI, GEG) und Baustellenrealität * Leadership & Kommunikation: Klar, wertschätzend, durchsetzungsstark – du schaffst Verbindlichkeit und nimmst Menschen mit * Digitalfit: ERP/Projekttools, MS Office (insb. Excel/Outlook), idealerweise BI/Dashboarding; du arbeitest datenbasiert * Must-have: Führerschein Klasse B, regionale Reisebereitschaft * Nice to have: Erfahrung mit Wärmepumpe, Kälte, Trinkwasserhygiene, Brandschutz, BIM/AVA oder Serviceverträgen (SLA) HIER BRINGST DU DICH EIN: * Führung & Organisation: Du führst Bau-/Projektleiter (m/w/d):, Dispo und Serviceteams – mit klaren Zielen, Coaching und Feedback * P&L-Verantwortung: Umsatz, Deckungsbeitrag, Kostenstruktur und Auslastung im Blick; Monatsreviews, Forecasts und Maßnahmen * Projekt- & Service-Exzellenz: Standards für Planung, Ausführung, Inbetriebnahme und Dokumentation; Eskalationen löst du pragmatisch * Strategie & Wachstum: Portfolio weiterentwickeln (Heizung, Lüftung, Sanitär, ggf. Kälte/GA), regionale Expansion und Key-Accounts ausbauen * Kunden & Qualität: Du bist sichtbare Ansprechperson für Auftraggeber:innen – verbindlich, lösungsorientiert, auf Augenhöhe * Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Vertrieb, HR, Finance, Lager/Logistik; Nachunternehmer professionell steuern * Compliance & Sicherheit: Umsetzung von Regelwerken (u. a. VOB/B, DIN/VDI, GEG), Arbeitssicherheit, Hygiene und Umweltstandards * People & Pipeline: Recruiting, Onboarding, Nachfolgeplanung; du baust Kompetenzen auf und hältst die Mannschaft leistungsfähig * Kontinuierliche Verbesserung: KPIs, Lessons Learned, digitale Tools & Prozesse – schlank, messbar, wiederholbar KLINGT NACH DEINEM NÄCHSTEN JOB? Schick uns deinen Lebenslauf (ohne großes Anschreiben) und ein paar Sätze zu deiner Verfügbarkeit & deiner Gehaltsvorstellung. Wir sind gespannt auf Dich! KONTAKTINFORMATIONEN * "Auf diese Stelle bewerben-Button“ drücken * Oder über unseren Bewerbungslink: https://hwp.jobs.personio.de/job/2395579#apply (Einfach kopieren und in deinem Browser einfügen) * Alternativ per Mail an karriere@handwerkspartner.de * Per WhatsApp unter: 0151 526 613 41 Dein Ansprechpartner ist Rainer Heins vom HWP Personalmanagement.
IHRE AUFGABEN * Gesamtverantwortung für die technische, wirtschaftliche und terminliche Umsetzung anspruchsvoller TGA-Projekte im Neubau und in der Sanierung * Führung und Koordination von interdisziplinären Projektteams sowie Nachunternehmern und Fachplanern * Projektsteuerung über alle Leistungsphasen hinweg – von der Angebotserstellung über die Ausführung bis zur Abnahme * Erstellung und Überwachung von Terminplänen, Budgetvorgaben, Qualitätsstandards und Projektzielen * Übernahme der zentralen Schnittstellenfunktion zwischen Auftraggeber, Planung, Ausführung, Behörden und internen Abteilungen * Technische und wirtschaftliche Bewertung von Ausführungsvarianten, Nachtragsmanagement sowie Risikobewertung * Kontrolle und Freigabe von Ausführungs- und Montageplänen sowie Material- und Geräteeinsatz * Überwachung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Normen und Sicherheitsbestimmungen (z. B. VOB, DIN, VDI, HOAI) * Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs und frühzeitige Identifikation von Zielabweichungen * Verantwortung für die Baustellenorganisation sowie die Koordination der TGA-Gewerke auf der Baustelle * Unterstützung der Kalkulation bei komplexen Projekten und technischen Sonderlösungen * Teilnahme an Baubesprechungen, Verhandlungen mit Auftraggebern und Behörden sowie an internen Strategiegesprächen * Führung, Motivation und Entwicklung von Projektleitern, Bauleitern und technischen Mitarbeitern im Projektteam * Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs Gebäudetechnik (z. B. Standards, Prozesse, Innovationen) IHR PROFIL * Meister, Techniker oder Ingenieur (m/w/d) der Gebäudetechnik (HLSK) mit Erfahrung im Bauwesen oder Geselle im Bereich HLS mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in der TGA-Bauleitung * Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als HLS-Fachbauleiter im Gewerbe- bzw. Wohnungsbau * Ausgeprägte fachliche Kenntnisse in der Haustechnik und der VOB * Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen * Selbständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Durchsetzungsvermögen und einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit * ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Engagement * Sie besitzen einen Führerschein (mind. Klasse B) und sind reisebereit (hauptsächlich NRW) WIR BIETEN * Vollzeitbeschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nach Ablauf der gesetzlichen Probezeit * Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Traditionsunternehmen * Hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken * Dienstwagen mit Privatnutzung * Betriebliche Krankenversicherung * Betriebliche Altersvorsorge * Betriebssport (z.B. im betriebseigenen Fitnessstudio) KONTAKT Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige elektronische Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: bewerbung@fischbach-gruppe.de Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter bewerbung@fischbach-gruppe.de zur Verfügung.
IHRE AUFGABEN * Verantwortliche Mitwirkung bei der Planung, Ausschreibung und Vergabe der haustechnischen Gewerke * Übernahme der Bauleitung der haustechnischen Gewerke während der Ausbauphase des Bauprojekts * Sicherstellung von terminlichen Abläufen und Einhaltung des Kostenrahmens * Disposition von Material und eigenen Mitarbeitern (Monteure) * Teilnahme an Bauberatungen * Durchführung von Aufmaß- und Angebotsbegehungen * Überwachung und Koordination der Nachunternehmerleistungen * Durchführung von Qualitätskontrollen und Bauabnahmen * Unterstützung beim Nachtragsmanagement und Führung der Leistungsbewertung der Nachunternehmer * Optimierung der Zusammenarbeit mit Kunden und Nachunternehmern in der Ausführungsphase IHR PROFIL * Meister, Techniker oder Ingenieur (m/w/d) der Gebäudetechnik (HLSK) mit Erfahrung im Bauwesen oder Geselle im Bereich HLS mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in der TGA-Bauleitung * Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als HLS-Fachbauleiter im Gewerbe- bzw. Wohnungsbau * Ausgeprägte fachliche Kenntnisse in der Haustechnik und der VOB * Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen * Selbständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Durchsetzungsvermögen und einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit * ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Engagement * Sie besitzen einen Führerschein (mind. Klasse B) und sind reisebereit (hauptsächlich NRW) WIR BIETEN * Vollzeitbeschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nach Ablauf der gesetzlichen Probezeit * Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Traditionsunternehmen * Hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken * Dienstwagen mit Privatnutzung * Betriebliche Krankenversicherung * Betriebliche Altersvorsorge * Betriebssport (z.B. im betriebseigenen Fitnessstudio) KONTAKT Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige elektronische Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: bewerbung@fischbach-gruppe.de Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter bewerbung@fischbach-gruppe.de zur Verfügung.