Vik. behandlare med inriktning substansbruk och beroende till öppenvården

VÄNGÅVANS VÄNNER

Är du en engagerad fritidsledare som vill göra skillnad för barn och unga? Vi söker nu en ny kollega som vill vara med och utveckla vår verksamhet på Vängåvan, en unik mötesplats för barn, ungdomar och familjer på Stora Essingen Om oss Vängåvans verksamhet består av parklek, fritids och ungdomsgård och drivs som ett föräldrakooperativ av föreningen Vängåvans Vänner. Vi finns mitt i en lummig lekpark på Stora Essingen med klätterställningar, parkmiljö och plaskdamm. Hit tar du dig enkelt med både buss och tvärbana. Vi bedriver fritidsverksamhet för elever i årskurs 4–6 och har idag cirka 200 inskrivna barn. Utöver fritids driver vi ungdomsgård en till två kvällar i vecka, kvällsöppet en gång i veckan och håller parkleken öppen alla vardagar. Vi samarbetar nära områdets skolor, föreningar och företag för att skapa en trygg, rolig och utvecklande fritid för barn och unga. Hos oss värdesätter vi gemenskap, kreativitet, lärande och glädje. Nu söker vi ytterligare en kollega som vill bli en del av vårt engagerade team. Arbetsuppgifter Vi söker dig som är trygg, positiv och energifylld och som brinner för barns och ungdomars utveckling. I rollen som fritidsledare kommer du bland annat att: Planera och genomföra aktiviteter, lekar och projekt för barn och ungdomar. Leda sport-, skapande- och gruppaktiviteter. Arbeta utifrån Vängåvans värdegrund för att skapa en trygg och inkluderande verksamhet. Delta i planering, dokumentation, uppföljning och utvärdering. Bygga goda relationer med barn, ungdomar, vårdnadshavare, kollegor och samarbetspartners. Bidra till att utveckla verksamheten tillsammans med arbetslaget. Vi söker dig som tycker om att vara aktiv tillsammans med barnen och som gärna deltar i allt från bollspel och lekar till pyssel, skapande verksamhet och sällskapsspel. Vi söker dig som Har dokumenterad erfarenhet av arbete med barn och ungdomar. Är en trygg och tydlig ledare. Har ett pedagogiskt förhållningssätt och arbetar lågaffektivt. Är ansvarstagande, flexibel och lösningsorienterad. Trivs med att leda både mindre och större grupper. Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Kan hantera enklare matlagning, köksrutiner och hygienrutiner. Särskilt meriterande Kunskaper i franska. Handarbete, sömnad eller annat skapande arbete. Erfarenhet av köksarbete. Intresse för sport, lek och rörelse. Erfarenhet av pedagogiskt eller socialt arbete. Erfarenhet av kolloverksamhet. Pågående eller avslutad pedagogisk utbildning. Ytterligare språkkunskaper utöver svenska. Om tjänsten Tjänsten omfattar 60 % med god möjlighet till fler arbetstimmar. Arbetet är förlagt till fem dagar i veckan och består främst av eftermiddagspass samt 0–2 förmiddagspass per vecka. Arbetstiderna varierar mellan kl. 09.00 och 20.00. Det finns möjlighet till utökad tjänstgöring genom: Vikariat i vår kvällsverksamhet. Extra förmiddagspass. Arbete vid helgöppna verksamheter och lokaluthyrningar. Kvällsverksamheten består av ungdomsgård 1–2 kvällar per vecka samt kvällsöppen parklek för elever i årskurs 4–6. Tillträde sker enligt överenskommelse, tidigast den 1 september. Lön enligt avtal. Ansökan Rekryteringsansvarig är på semester Juli ut och kommer därför svara på ansökningar först i augusti. Efter det sker urval och intervjuer löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Skicka din ansökan till: parken@parklekenvangavan.se Märk ansökan med: "Ansökan Fritidsledare 60 %" Bifoga ditt cv & berätta om dig själv och varför du söker just en deltidstjänst. Observera: För att ansökan ska behandlas behöver den innehålla: CV Personligt brev En kort motivering till varför du söker en deltidstjänst Ofullständiga ansökningar kommer inte att behandlas och vi kommer inte att återkoppla på ansökningar som saknar någon av ovanstående handlingar. Varmt välkommen med din ansökan!

REGION SKÅNE

Gör skillnad. Varje dag. Vill du ha ett omväxlande och meningsfullt arbete där du bidrar till en välfungerande vårdverksamhet? Är du serviceinriktad, engagerad och vill utvecklas i din yrkesroll? Då kan tjänsten som administratör på öron-, näs- och halsadministrationen i Lund vara något för dig. Vårdenhet (VE) öron-, näs- och hals (ÖNH) tillhör verksamhetsområde (VO) specialiserad kirurgi och bedriver såväl bas- som högspecialiserad sjukvård inom öppen- och slutenvård. ÖNH-verksamheten omfattar allmän mottagning samt specialmottagningar för hörsel, röst- och talvård, allergi- och balanssjukdomar, sömnstörningar samt för patienter med tumörsjukdomar inom huvud- och halsområdet. På enheten bedrivs även jourverksamhet. Vi har cirka 37 000 patientbesök per år varav ungefär hälften utgör akutfall. Tillsammans med Lunds universitet och Malmö universitet bedriver ÖNH-verksamheten utbildning för läkare, logopeder och audionomer. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar nu dig som är organiserad samtidigt som du har en serviceinriktad och positiv inställning. Som administratör arbetar du bland annat med bemanning av receptionen samt tidsbokning. Vidare hanterar du ärenden i 1177 samt mottagningslistor både inför och efter avslutade mottagningar. I arbetsuppgifterna ingår även hantering av post och remisser, bland annat registrering av inkommande remisser, vidareförmedling av remisser till privata vårdgivare samt bevakning och inhämtning av remissvar. Arbetet omfattar även olika typer av administrativa registreringar. Vi har två receptioner, en på Lasarettsgatan 21 och en centralkassa som vi delar med endokrinmottagningen på Lasarettgatan 15. Hos oss välkomnar vi nya idéer till förbättringar av verksamheten där du som medarbetare ses som en viktig och värdefull resurs i vårt utvecklingsarbete. Här arbetar du tillsammans med många yrkeskategorier, där ni hjälps åt för att tillgodose våra patienters behov. Receptionsteamet har en central roll för enheten som stort samt är ansiktet utåt i mötet med både patienter och kollegor. På vår enhet värdesätter och välkomnar vi mångfald. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har avslutad och godkänd gymnasieutbildning, gärna med administrativ eller ekonomisk inriktning. För tjänsten krävs dokumenterad erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete. Då arbetsuppgifterna innebär mycket kontakt med patienter är det av stor vikt att du har lätt för att utrycka dig både i tal och skrift och att dina kunskaper i det svenska språket är mycket goda. Har du erfarenhet av att arbeta med liknande arbetsuppgifter och/eller har arbetslivserfarenhet inom hälso- och sjukvård ses det som meriterande för tjänsten. Därtill har du god datorvana. Om du har tidigare erfarenhet av att arbeta i PASiS är det meriterande för tjänsten. Det ska vara självklart för dig att ge service åt såväl patienter som övriga yrkeskategorier. Att vara flexibel är också något som kännetecknar dig. Du arbetar gärna i team och tar ansvar för att slutföra dina arbetsuppgifter med god kvalité. Vidare har du ett intresse och en vilja av att utvecklas inom arbetsområdet och vi förväntar oss att du arbetar för en positiv arbetsmiljö. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Intervjuer kommer att hållas i första hand 4-6 augusti. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Vikariat: 2026-09-01 t.o.m. 2072-08-31. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Clockwork Bemanning & Rekrytering AB

Om oss Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation. Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden. På kommunledningskontoret finns de centrala ledningsresurserna och det administrativa stödet till kommunens verksamhetsområden som till exempel ekonomi, utredning, HR och kommunikation. Vi samordnar och driver övergripande utveckling och ansvarar för strategier, riktlinjer och verktyg. Dina arbetsuppgifter I den här rollen som vikarierande junior ekonomiassistent hos Täby kommun kommer du arbeta med den löpande administrationen inom redovisningsenheten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: · Registrering av utbetalningsunderlag · Registrering av faktureringsunderlag · Hantering av inkommande påminnelser och krav för leverantörsfakturor · Avvikelsehantering av inskannade leverantörsfakturor · I övrigt förekommande enklare arbetsuppgifter inom redovisningsenheten Du kommer att tillhöra redovisnings enheten på ekonomiavdelningen, som är en del av kommunledningskontoret. Du rapporterar direkt till redovisningschefen. Befattningen är ett vikariat på heltid på ca 1 år. Förutom ett intressant, utmanande och meningsfullt arbete erbjuder vi också en arbetsplats med en positiv anda samt service och bemötande i fokus. På vår hemsida kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Täby kommun. Din profil Vi söker dig som har en kvalificerad yrkesutbildning inom ekonomi alternativt dokumenterad erfarenhet av ovanstående uppgifter som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser att du är resultatinriktad och kan se möjligheter till förbättringar. Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. I arbetet ingår kontakter med kommunens verksamheter samt leverantörer. Arbetet kräver att du kan uttrycka dig mycket väl på svenska i både tal och skrift. Som person är du lyhörd med ett öppet och flexibelt förhållningssätt. Vi värdesätter även god kommunikativ och pedagogisk förmåga. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi har Visma RoR som ekonomisystem samt Visma Proceedo som inköps- och fakturahanterings-system. Erfarenhet av att arbeta i dessa system är meriterande. Ansökan Låter det intressant? Välkommen att registrera din ansökan här:https://clockworkpeople.se/for-jobbsokande/#. I den här rekryteringen samarbetar Täby kommun med Clockwork. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Beatrice Lindgren Thalén 070-8215320 beatrice.lindgren.thalen@clwork.se Tjänsten är ett vikariat på heltid i ca 1år. Tillsättning sker omgående eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 26-08-11. Urval och intervjuer sker löpande varför tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Om rekryteringsprocessen I Täby kommun genomförs rekrytering utifrån metodiken kompetensbaserad rekrytering. Rekryteringen omfattar även olika typer av bakgrundskontroller för en kvalitetssäkrad process. Innan en eventuell anställning i Täby kommun ombeds du som kandidat verifiera relevanta utbildningar och arbetslivserfarenhet samt uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister ”Utdrag från belastningsregistret för enskild person enligt 9 § 1 stycket lagen (1998:620) om belastningsregister”. Utdraget ska uppvisas i obrutet kuvert och går att beställa på Polisens hemsida Kontrollera egna uppgifter, e-tjänst | Polismyndigheten (polisen.se). I det fall tjänsten är säkerhetsklassad kommer även en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före beslut om anställning. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Behandling av personuppgifter När du registrerar din ansökan kommer Täby kommun att behandla dina personuppgifter för att administrera din ansökan. Kommunstyrelsen i Täby kommun är personuppgiftsansvarig för dessa behandlingar. Läs gärna mer om hur Täby kommun behandlar personuppgifter på Personuppgifter - Täby kommun (taby.se). Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen, vilket innebär att dina ansökningshandlingar kan begäras ut. Vid skyddad identitet – kontakta ansvarig rekryteringskonsult innan du ansöker.