IT-Application Manager (m/w/d) - Logistik / Customer Integration

Semdor Pharma Group GmbH

DEINE AUFGABEN * Betreuung und Weiterentwicklung des ERP-Systems, einschließlich Analyse, Design und Implementierung von Prozessen. * Beratung der Fachabteilungen bei der Optimierung von Geschäftsprozessen und deren Abbildung im ERP-System. * Konfiguration und Anpassung des ERP-Systems an spezifische Anforderungen des Unternehmens. * Schulung der Endanwender im Umgang mit dem ERP-System und Sicherstellung eines effizienten Systemeinsatzes. * Unterstützung bei der Fehleranalyse und -behebung im ERP-Bereich. * Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Softwareanbietern. * Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen bei Systemupdates und neuen Funktionen. * Dokumentation der ERP-Prozesse, Änderungen und Anpassungen. * Mitarbeit bei IT-Projekten, insbesondere im Bereich der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen Weitere Aufgaben: * Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs und kontinuierlicher Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur. * Verwaltung und Pflege von IT-Systemen, Netzwerken und Softwarelösungen,  * Gewährleistung der IT-Sicherheit und des Datenschutzes im Unternehmen. * Bereitstellung von technischen Lösungen und Unterstützung für alle Unternehmensbereiche. * Planung, Umsetzung und Betreuung von IT-Projekten zur Verbesserung der unternehmensinternen Prozesse. * Unterstützung der Benutzer bei der Nutzung und Integration von IT-Systemen. DEIN PROFIL * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifizierung/Ausbildung im Informatik-Umfeld. * Mehrjährige Berufserfahrung mit Microsoft Dynamics NAV oder Dynamics 365 Business Central in einer vergleichbaren Position oder als Berater. * Gutes (wirtschaftliches) Verständnis für Geschäftsprozesse, deren Dokumentation und Abbildung in IT-Lösungen stattfindet. * Erkennung bereichsübergreifender Problemursachen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen. * Eine hohe Eigenverantwortung, Selbstorganisation und eine strukturierte Arbeitsweise. * Erfahrung mit EDI- und Intercompany-Schnittstellen. * Gute Kommunikationsfähigkeiten, um Kollegen von neuen Lösungen zu überzeugen und Anforderungen für Entwickler nachvollziehbar zu beschreiben. * Ein ausgeprägtes Teambewusstsein. * Neugier und Interesse am kreativen Mitgestalten und persönlicher Weiterentwicklung. WARUM WIR? * Flex Office Du möchtest zwischendurch den Arbeitsplatz wechseln? Mit unserem „Flex Office“-Modell kannst du flexibel auch aus unseren Büros in München, Hamburg, Leipzig oder London arbeiten – für mehr Abwechslung, neue Perspektiven und maximale Flexibilität im Arbeitsalltag. * Zeit für dich Freu dich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage und 40-Stunden-Woche – die halben Tage an Heiligabend und Silvester bekommst du zusätzlich geschenkt. * Urban Sports Club Bleib aktiv, wann und wie es zu dir passt: Mit dem Urban Sports Club (Tarif „Classic“) – mit nur geringer Eigenbeteiligung. * Mittagessen ohne Aufwand Keine Lust auf Vorkochen? Mit Mealmates kommt dein subventioniertes Mittagessen ganz unkompliziert zu dir. * Unterstützung für Familien Wir bezuschussen die Kinderbetreuung für Nichtschulkinder mit bis zu 250 € monatlich – damit du dich entspannt auf Job und Familie konzentrieren kannst. * Gemeinsam mehr erleben Neben der Arbeit darf der Spaß nicht zu kurz kommen: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und regelmäßige Team-Events gehören bei uns dazu. * Vorsorge im Blick Wir unterstützen dich dabei, heute schon an morgen zu denken – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge. * Weiterentwicklung Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Wir fördern dich mit Weiterbildungen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. * Modernes Arbeiten Damit du gut arbeiten kannst, stellen wir dir modernes Equipment wie Laptop und – je nach Rolle – ein iPhone zur Verfügung. * Teamkultur Freu dich auf ein respektvolles Miteinander, flache Hierarchien und eine offene DU-Kultur.

Weber & Weber

IHRE AUFGABEN Als Application Manager für unsere Microsoft Business Plattform übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für genau dieses Ökosystem. Sie sind nicht der „IT-Verwalter im Hintergrund" — Sie sind die Person, die entscheidet, wie unser Unternehmen morgen arbeitet. Sie erkennen Potenziale, bevor andere danach fragen. Sie bauen Lösungen, die wirklich genutzt werden. Und Sie machen aus einer Plattform ein wertvolles Instrument für unsere Geschäftsprozesse und Mitarbeitende. Das erwartet Sie konkret: * Plattform-Ownership: Sie verantworten die Microsoft Business Plattform end-to-end, von CRM über ERP bis PowerBI, inklusive aller Schnittstellen. * Innovation treiben: Sie identifizieren neue Möglichkeiten mit KI, Power Platform, Power Apps, Dataverse bzw. Dynamics 365 Business Central und übersetzen sie in echten Mehrwert für Fachbereiche. * Architektur & Governance: Sie sorgen für eine durchdachte, sichere und skalierbare Plattformarchitektur — von Compliance bis Security. * Sparringspartner für Fachbereiche: Sie sprechen mit Menschen, nicht in Tickets. Sie verstehen Anforderungen aus Marketing, Vertrieb, Logistik oder Finance und entwickeln gemeinsam Lösungen. * Lifecycle Management: Releases, Updates, Roadmap — Sie behalten den Überblick. * Externe Partner steuern: Sie koordinieren Dienstleister und Implementierungspartner und stellen sicher, dass die Qualität passt und die Zeitpläne eingehalten werden. IHR PROFIL * Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.  * Mehrjährige Erfahrung als Application Manager, Plattform-Verantwortlicher oder in vergleichbarer Rolle im Microsoft-Umfeld. * Expertise im Umgang mit Datenmodellen und Schnittstellen. * Tiefes Verständnis von Microsoft Dynamics 365 Business Central, Power Platform (Dataverse, Power Apps, Power Automate, Power BI) und idealerweise Azure-Services. * Verständnis und Entwicklungserfahrung für Schnittstellen, ETL-Prozesse, APIs und Integrationen — Sie wissen, wann Low-Code reicht und wann es mehr braucht. * Erfahrung mit Softwareentwicklung sowie Customizing auf Basis der Microsoft Power Plattform, Dataverse und Dynamics 365. * Sie können technische Themen so erklären, dass sie auch ohne IT-Hintergrund verstanden werden. * Strukturiert, eigenverantwortlich, neugierig — und mit dem Mut, auch mal Bestehendes zu hinterfragen. * Sie sehen Kommunikation im Team als wertvoll an. WIR BIETEN * Ein Team, das wirklich eines ist — Menschen, die gerne zusammenarbeiten, sich gegenseitig respektieren, fordern und unterstützen. Flache Hierarchien, offene Türen, ehrliche Diskussionen. * Gestaltungsspielraum statt Mikromanagement — Sie erhalten Verantwortung, Vertrauen und die Freiheit, Ihren Bereich nach Ihren Vorstellungen zu prägen. * Flexibles Arbeiten — hybrides Arbeitsmodell mit 50% Homeoffice.

TIMETOACT GROUP

Gestalte mit uns die nächste Epoche der Unternehmens-IT WOFÜR WIR DICH SUCHEN Viele Unternehmen stehen vor einer strategischen Entscheidung: Kernsysteme modernisieren, um Geschwindigkeit, Transparenz und Innovationsfähigkeit zurückzugewinnen – oder riskieren, im Betrieb und bei der Transformation gleichzeitig zu verlieren. PKS arbeitet genau in diesem Spannungsfeld: Wir modernisieren geschäftskritische Anwendungen und Plattformen (u. a. IBM i / IBM Z) mit erprobten Methoden, eigenen Tools und starken Delivery-Teams – pragmatisch, sicher und mit messbarem Business-Impact.   Als Sales Manager (w/m/d) New Business gewinnst Du neue Kunden und entwickelst Deals, die erklärungsbedürftig sind – aber genau deshalb spannend. Du bist vorne beim Kunden, schaffst Zugang zu den richtigen Entscheidern, qualifizierst sauber und orchestrierst früh die passende technische Expertise (Techsales/Delivery), um den Deal konsequent bis zum Abschluss zu führen.   Start: ab sofort in Vollzeit (40 Std. / Woche) Onboarding: in den ersten 12 Wochen bist Du 3 Tage/Woche in Ravensburg (Team, Portfolio, Delivery, Vorgehensmodelle); danach in gemeinsamer Abstimmung mit regelmäßigen Präsenztagen. WAS DU BEI UNS BEWEGST * New Business Hunting im gehobenen Mittelstand und Konzernumfeld: Du öffnest Türen, entwickelst Opportunities und baust eine belastbare Pipeline auf. Dabei profitierst Du von der Bekanntheit der PKS im Legacy-Transformationsumfeld ebenso wie vom Kundenset der TIMETOACT Group. * C-Level- & IT-Stakeholder überzeugen: Du führst die ersten Gespräche eigenständig, „stehst“ im technischen Kontext sicher und bringst dann gezielt Techsales/Delivery in den Prozess. * Deal-Leadership über lange Sales-Zyklen (6+ Monate): von Erstkontakt, Discovery & Qualification über Solution-Fit bis Verhandlung und Abschluss. * Orchestrierung statt Einzelleistung: Du verstehst, was der Kunde wirklich will – und stellst die richtigen PKS-Kollegen zur richtigen Zeit in den Prozess. * Value Selling: Du verkaufst keine Features, sondern Business-Nutzen (Risiko runter, Time-to-Market rauf, Transparenz/Qualität rauf). * CRM-basierte Vertriebssteuerung (Microsoft Dynamics 365): klare Next Steps, Forecast-Qualität, saubere Account- & Opportunity-Führung. * Netzwerkaufbau & -nutzung (Partner/Allianzen/Hersteller) zur Beschleunigung von Leads und Terminen. WAS DU MITBRINGST * Nachweisbare New-Business-Erfolge im B2B-Tech-Vertrieb (Services/Individualsoftware/Modernisierung/Plattform- oder Applikationsumfeld). * Souveränität in komplexen, beratungsintensiven Deals mit langen Zyklen und mehreren Stakeholdern (C-Level + IT). * Hunter-Mentalität + methodisches Vorgehen: Du kannst Termine „erkämpfen“ und arbeitest gleichzeitig strukturiert und forecast-fähig. * Teamplayer nach innen, eigenständig nach außen: Du führst Deals, holst aber früh die richtigen Spezialisten dazu. * Reisebereitschaft (ca. 50%) und sehr gutes Deutsch (C1), gutes Englisch (B2). * Nice to have: Erfahrung im Umfeld IBM i / IBM Z oder „Core Application Modernization“ – wichtiger ist die Fähigkeit, Dich schnell in ein erklärungsbedürftiges Portfolio einzuarbeiten. WAS WIR DIR BIETEN * Ergebnisorientiertes Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen. * Flexibler Arbeitsort innerhalb Deutschlands bei entsprechnder Reisebereitschaft und Anbindung an Ravensburg. * Attraktives Vergütungsmodell (OTE) mit klarer Ziel- und Provisionslogik (Fixum + variabler Anteil); Ausgestaltung nach Erfahrung und Zielprofil. * Mobilitätspaket (z.B. Firmenwagen-Option/Alternative), moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitsmodelle. * Starkes Setup hinter Dir: eingespieltes Delivery-Team, Techsales-Unterstützung, Marketing/Inside Sales sowie Zugriff auf das Netzwerk der TIMETOACT GROUP. * Weiterentwicklung (fachlich & persönlich) über interne Formate und Group-Academy-Angebote. * Ein Umfeld, in dem Modernisierung nicht Buzzword ist, sondern Tagesgeschäft – mit echter Relevanz beim Kunden. * Bei uns ist jeder einzelne Mitarbeiter sehr wichtig und wir legen Wert auf ein gutes Unternehmens- und Arbeitsklima. Dies spiegelt sich auch in einer TOP-Weiterempfehlungsquote von 100% und dem Top Company Award wider (Quelle: kununu) * Was wir Dir sonst noch bieten findest Du auf https://www.pks.de/details/karriere-pks-als-arbeitgeber ÜBER UNS PKS ist ein innovatives Softwareunternehmen mit Hauptsitz in Ravensburg. Seit über 30 Jahren modernisieren wir mit unseren eigenentwickelten Tools die Kernsysteme unserer Kunden auf IBM Plattformen u.a. aus der Banken-, Logistik-, & Versicherungsbranche. Wir sind Teil der TIMETOACT GROUP - einem der führenden IT Dienstleister für Cloud-Plattformen und digitale Lösungen. Mit mehr als 1.700 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir in 25 Städten in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie in Niederlassungen in Italien, den Niederlanden, Spanien und den USA. Ergänzt wird unser Netzwerk durch Service Hubs in Mittelamerika, Mittel- und Osteuropa sowie Südostasien.   Für dich bedeutet das u.a.: vielfältige Karrierewege, Zugang zu Academy-Angeboten und unserer GROUP-weiten Initiative für Frauen, attraktive Benefits und Events – und das gute Gefühl, in einem starken Netzwerk zu arbeiten, das Zusammenhalt großschreibt. Feel the WE in IT.