I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag!
Stadsserviceförvaltningen har ett viktigt och spännande uppdrag i att leverera, samordna och utveckla servicen för invånare och förvaltningar i Mölndals stad. Förvaltningen har cirka 550 medarbetare och är organiserad i fyra verksamhetsområden; måltid och lokalvård, vatten och återvinning, stadsunderhåll samt stab och kund.
Vi söker nu en positiv och engagerad kock till Svejserdalens förskola. Tillsammans med dina 140 kollegor i 70 kök på måltidsenheten skapar vi varje dag bästa möjliga måltid genom att sätta gästen i fokus och är lyhörda i dialogen med våra kunder.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som är en engagerad kock och gärna antar nya utmaningar.
Måltiden är en viktig del av verksamheten där du som kock innehar en viktig uppgift. I arbetet ingår att planera och tillaga näringsrika, säkra och goda måltider med hög kvalitet enligt Livsmedelsverkets riktlinjer (Bra mat i förskolan). Du behöver ha god kunskap om livsmedelsallergi/födoämnesallergi. Ett viktigt och prioriterat mål för oss på måltid Mölndal är att arbeta med att höja andelen ekologiska råvaruinköp och att arbeta aktivt med vårt matsvinn.
Mölndal har många tillagningskök och satsar på att laga mat ifrån grunden och brödbakning är en del av det dagliga arbetet. Som kock i Mölndal stad har du även möjlighet att delta i olika nätverk.
Utöver tillagning av maten ingår det bland annat i arbetsuppgifterna att:
- Arbeta aktivt med att följa givna budgetramar
- Ha inköpsansvar enligt stadens gällande rutiner
- Följa egenkontrollprogram
- Arbeta aktivt i vårt digitala verktyg för svinnmätning
Läs mer om de förmåner du har som anställd i Mölndals Stad: https://www.molndal.se/startsida/arbete-och-naringsliv/jobba-i-molndals-stad/formaner.html
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med kockutbildning och minst 3 års dokumenterad erfarenhet. Du behöver ha kunskap om egenkontroll, livsmedelshygien och specialkost. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift samt har god datorvana inkluderat kunskaper i Officepaketet.
Vi ser gärna att du som söker har ett brinnande intresse för att laga god mat och vill utvecklas inom yrket. Du är kreativ och nyfiken på elevernas tankar och synpunkter kring maten. Du tar ansvar, arbetar noggrant och strukturerat samt har förmåga att planera och prioritera ditt arbete.
För att lyckas i rollen behöver du kunna samarbeta väl med olika yrkesgrupper och skapa förtroendefulla relationer i verksamheten. Du kommunicerar på ett tydligt och respektfullt sätt och bidrar till ett gott samarbete mellan köket, barnen och förskolans verksamhet.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Intervjuer sker löpande. Känner du att detta är något för dig? Välkommen med din ansökan!
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen.
Enligt Skollagen(2010:800) skall den som erbjuds denna anställning visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Detta berör alla anställda som arbetar eller befinner sig i lokaler med elever under 18 år. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka två veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du erbjuds tjänsten. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år. Utdraget "skola eller förskola" ska användas. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/
Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.