
Kunnskap og analyse, Barne- og familieetaten · Oslo
Liker du å jobbe med å utvikle og forbedre tjenester med utgangspunkt i fagkunnskap og analyser av kvalitet og effektivitet? Er du opptatt av at tjenester o...
Er du opptatt av at tjenester og tilbud til sårbare barn, unge og familier skal være kunnskapsbaserte? Er du opptatt av hvordan kunnskap kan brukes for å utvikle mer treffsikre og virksomme tiltak for de som trenger dem aller mest? Er du god på kommunikasjon og samskapning og har erfaring med å utvikle kvalitet i tett samarbeid med dem som leverer tjenestene? Da er du den vi ser etter!
Den som ansettes vil få en nøkkelrolle i arbeidet med å planlegge og gjennomføre interne kvalitetsutviklingsprosesser. Stillingen inngår i etatens analysemiljø, og er for tiden plassert i Seksjon for kunnskap og analyse.
Stillingen vil være særlig innrettet mot kvalitetsutvikling- og forbedringsarbeid i organisasjonens operative del. Herunder vil hovedoppgavene være tiltak som kan bidra til realisering av etatsledelsens hovedmål for organisasjonen, blant annet gjennom å sikre god og helhetlig gjennomføring av vedtatte strategier, planer og tiltak. Stillingen skal bidra til økt gjennomføringskraft når det gjelder å understøtte tiltaksavdelingene i realisering av deres kvalitetsmål.
Stillingen er for tiden plassert i Seksjon for kunnskap og analyse som har ansvar for statistikk innen barnevernet og utvikler kunnskap og analyser på feltet. Arbeidsoppgavene skal bidra til utvikling av kvaliteten i arbeidet, både internt i Barne- og familieetaten og i barnevernstjenestene i bydelene.
Stillingen vil kunne ha oppgaver innen hele spekteret av oppgaver i seksjonen, men ha et særlig ansvar for:
Vi søker etter en initiativrik og selvstendig person med en strategisk og analytisk tilnærming til fagfeltet. Den som ansettes må like å utforske og utvikle fagområdet og ha evne til å jobbe effektivt. Vi søker etter en kollega som skriver presist, klart og tydelig. Du må ha evne til å etablere et bredt kontaktnett internt i organisasjonen, kommunisere godt og skape engasjement og felles eierskap til viktig utviklingsarbeid. Dette krever også at du evner å sette deg inn i hvordan avdelinger og tiltak jobber i praksis, og hvor forstå "hvor skoen trykker" i de ulike delene av vår virksomhet. Vi er en etterspurt samarbeidspartner og har en hektisk arbeidshverdag med mange baller i luften. Du bør trives med dette og være god på å planlegge din egen arbeidshverdag.
Du som søker er nysgjerrig og ser sammenhenger, og har et strategisk og analytisk hode. Du samarbeider godt og får andre med deg på laget.
Ved utvelgelse vil det bli lagt vekt på at kandidatenes kvalifikasjoner og egenskaper utfyller kompetansen i seksjonen for øvrig. Vi vil legge stor vekt på personlig egnethet og god rolleforståelse.
Vi tilbyr
KontaktinformasjonHenrik Christian Karlson, 21802180
ArbeidsstedCHJ. Hambros plass 2 D
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune
Referansenr.: 5138984229
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026
DMP har det nasjonale ansvaret for forsyningssikkerhet og beredskap for legemidler og medisinsk utstyr, og leter etter deg som vil være med på å løse denne spennende oppgaven sammen med oss! Motiveres du av å løse komplekse utfordringer for et viktig samfunnsoppdrag, og jobbe med å definere og utvikle nye satsningsområder? Denne stillingen vil gi unike muligheter for deg som vil være med å bidra til å sikre Norges forsyningssikkerhet og beredskap av legemidler og medisinsk utstyr i hverdagen og når krise inntreffer. Har du erfaring med legemiddelforsyningskjeden, forsyningssikkerhet, anskaffelser, innkjøpsordninger, kan du være den kollegaen vi ser etter. DMP vil i årene fremover ha dedikerte prosjekter innenfor IT, lagerhold og anskaffelser. Stillingen vil være sentral i utvikling av nye mulige konsepter og løsninger for å sikre forutsigbar og stabil legemiddelforsyning. Du vil jobbe tett med fagmiljøet for anskaffelser og forsyningssikkerhet og kan få ansvar for egne prosjekter som innebærer utvikling og utredning. Rollen passer for deg som har kjennskap og erfaring med legemiddelforsyningskjeden, eller ulike innkjøpsordninger for legemidler og medisinsk utstyr. Arbeidsoppgaver • Lede eller delta i prosjekter for å identifisere og utvikle nye anskaffelsesløsninger på legemiddelområdet og for medisinske produkter • Delta i utformingen av legemiddelpolitikken innenfor aktuelle ansvarsområder • Følge opp arbeidet med nasjonal forsyningssikkerhet for legemidler og medisinsk utstyr. • Etablere og vedlikeholde samarbeid med sivile og militære ressurser innenfor beredskapsområdet • Utvikle samarbeid og være i dialog med sentrale aktører i legemiddel-distribusjonskjeden, f.eks. leverandører, grossister, apotek, bransjeorganisasjoner, helseforetak, andre myndigheter og internasjonale aktører • Aktivt medvirke i utarbeidelse og ferdigstillelse av skriftlige rapporter med stramme tidsfrister • Andre oppgaver innen fagområdet kan bli tillagt stillingen Kvalifikasjoner Du må ha • Relevant høyere utdanning på masternivå, fortrinnsvis farmasifag eller helseøkonomi. Lang og relevant erfaring kan kompensere for kravet til mastergrad • Relevant arbeidserfaring, gjerne innen legemiddeldistribusjonskjeden (apotek og grossist), forsyning eller anskaffelser • Erfaring eller interesse for utrednings- og prosjektarbeid, og utvikling av nye løsninger for finansierings- og anskaffelsesmodeller nasjonalt og internasjonalt • Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk Det er forventet at den som tilsettes må kunne sikkerhetsklareres for nivå HEMMELIG. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finnes på nettsidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM) Vi ønsker gjerne at du har: • Erfaring fra ledelse, prosjektledelse og prosjektarbeid, gjerne på tvers av aktører • Erfaring med legemidler og medisinsk utstyr, legemiddelforsyning, sykehusapotek, legemiddelgrossist e.l. Personlige egenskaper • Du skaper et positivt arbeidsmiljø gjennom godt samarbeid og konstruktiv dialog med kollegaer og deler aktivt kunnskap, erfaring og informasjon for å styrke teamets kompetanse • Du tar ansvar og viser initiativ, med evne til raskt å sette deg inn i nye oppgaver og levere resultater • Du har gode analytiske egenskaper og evne til å vurdere komplekse problemstillinger • Du produserer nye og innovative ideer, og er ikke redd for å tenke utradisjonelt • Du utfører planer med engasjement, effektivitet og utholdenhet, og oppnår kvalitetsmessig gode resultater over tid Vi vil legge stor vekt på personlig egnethet og sammensetningen av vårt totale team ved ansettelsen. Vi tilbyr • Utfordrende og interessante arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø • Gode muligheter for faglig utvikling og et strukturert opplæringsprogram • Stor spennvidde i oppgavene som løses i tverrfaglige team • Moderne lokaler i umiddelbar nærhet til T-banestasjonen på Helsfyr • Mulighet for å trene én time per uke i arbeidstiden – vi har treningsrom og sykkelgarasje • Fleksitidsordning og fleksibel hjemmekontorordning • Lønnsplassering som Seniorrådgiver (stillingskode 1364), lønn fra kr. 730 000,- til kr. 920 000,- brutto pr. år. • For stillingskoden seniorrådgiver kreves minimum 7 års relevant erfaring, og vanligvis mastergrad • For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes • Gode pensjons, forsikrings- og låneordninger gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse Les om direktoratets organisasjon Vi ser på mangfold som en styrke for arbeidet vårt. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Kontakt oss gjerne om du har spørsmål; fungerende enhetsleder for beredskap og analyse Carl-Axel Hagen på tlf. 92296396 eller enhetsleder Hallstein Husbyn på tlf. 90692848. Merk at offentlig søkerliste vil bli gjort tilgjengelig for alle som ber om innsyn. Vi er mer opptatt av hva du kan, din kompetanse og dine erfaringer enn hvor flink du er til å skrive søknad. Vi ber deg derfor om å levere en god og beskrivende CV hvor du får frem hva du har gjort og oppnådd som gjør deg kvalifisert for stillingen du søker på. Vi ønsker ikke at du skriver eller legger ved et søknadsbrev. Vi aksepterer kun elektroniske søknader i Webcruiter og vi ber om at vitnemål og attester blir lastet opp når du søker stilling hos oss. KontaktinformasjonHallstein Husbyn, Enhetsleder, 90692848 Carl-Axel Hagen, Fungerende enhetsleder, 92296396 Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Direktoratet for medisinske produkter Referansenr.: 5154853920 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 24.08.2026
Vil du være med å forme fremtidens togtilbud i Norge? Jernbanedirektoratet har en sentral rolle som oppdragsgiver for persontransport med jernbane i Norge. Vi inngår trafikkavtaler som sikrer at samfunnet får et godt og helhetlig togtilbud. Nå står vi foran en spennende og viktig fase: Dagens trafikkavtaler utløper i desember 2027, og arbeidet med neste generasjon avtaler er allerede i gang. Samtidig innebærer endringer i EØS-regelverket at både behovet for og utformingen av trafikkavtalene må vurderes på nytt. I dette arbeidet søker Persontrafikkseksjonen nye kollega som ønsker å bidra i utviklingen av fremtidens jernbanetilbud. Trafikkavtalene er selve navet i jernbanesektoren – det er her alle innsatsfaktorer møtes og må fungere sammen. Vi jobber i skjæringspunktet mellom marked, regelverk, infrastruktur og operativ drift, og samarbeider tett med aktører som togoperatører, Norske tog, Entur, Bane NOR, verksteder og kollektivselskaper. Trafikkavtalene inngås i tråd med kollektivtransportforordningen, og er i utgangspunktet unntatt fra det generelle anskaffelsesregelverket. Vi følger imidlertid lov og forskrift om offentlige anskaffelser. Her kan lese mer om: Fremtidige trafikkavtaler: Omfang og innretning – Jernbanedirektoratet og Trafikkavtalar - Jernbanedirektoratet Om stillingen Stillingen vil inngå i Persontrafikkseksjonen, som har ansvar for anskaffelse av trafikkavtaler. Seksjonen består i dag av en seksjonsleder og 12 medarbeidere. Vi søker en prosjektleder (seniorrådgiver) som vil få ansvar for å lede et av delprosjektene i porteføljen som ligger under team nye trafikkavtaler. Aktuelle arbeidsoppgaver • utarbeide underlag til beslutningssaker og forhandlinger for å sikre at beslutninger tas basert på et best mulig informasjonsgrunnlag. De fleste slike saker vil bestå av tverrfaglige problemstillinger, og en del av forarbeidet vil være å forankre innholdet med fageksperter og søke å formidle vanskelige problemstillinger slik at disse kan forstås også av lesere som ikke er fageksperter på aktuelle områder • administrative oppgaver knyttet til prosjektarbeid som å utarbeide ledermøtesaker, arkivering, dokumentering, opprettholdelse av aktivitetslogger, oppfølging av interne- og eksterne del-leveranser, interessentoppfølging med mer Stillingen vil også bidra sentralt i arbeidet med å sikre et helhetlig og fremtidsrettet tilbud innen persontransport med jernbane. Du vil delta i vurdering av transportbehov, markedssituasjon og rammebetingelser, samt bidra i planlegging og gjennomføring av komplekse anskaffelser av trafikkavtaler. Rollen innebærer arbeid med analyser, dialog med markedsaktører og utvikling av avtaler som understøtter transportpolitiske mål, effektiv ressursutnyttelse og et godt samspill mellom operatører og infrastruktur. Endelige arbeidsoppgaver vil til en viss grad tilpasses den enkelte kandidats kompetanse og erfaring. I stillingen vil du ha tett og løpende samarbeid med andre seksjoner i direktoratet, samt med virksomheter og selskaper i jernbanesektoren. Det kan også bli aktuelt å bistå Persontrafikkseksjonens avtaleforvaltere ved behov, særlig i oppfølgingen av eksisterende trafikkavtaler. Avhengig av din bakgrunn kan dette omfatte arbeid med økonomiske analyser, vurderinger av rutetilbud eller anvendelse av generell sektorforståelse innen jernbane. Kvalifikasjoner • høyere utdanning (master) innen relevante fagområder som økonomi og/eller ingeniør. Lang relevant arbeidserfaring kan kompensere for dette. • prosjektarbeid og/eller erfaring fra arbeid med komplekse problemstillinger og mange interessenter Minimum erfaring fra et eller flere av følgende kompetanseområdene: • sertifisering innen prosjektarbeid er en fordel. JDIR bruker Prince 2 metodikk • erfaring fra marked for persontransport med jernbane, gjerne fra togoperatørsiden. • økonomi/finans i komplekse tjenesteleveranser, gjerne fra jernbane- eller kollektivtransportsektoren. • erfaring fra komplekse anskaffelsesprosesser innenfor kollektivtransport (eventuelt andre komplekse løpende tjenesteleveranser). • erfaring fra kompliserte forhandlinger med mange interessenter (sertifisert) • erfaring/kjennskap til EØS-regelverket for persontransport på jernbane (Kollektivtransportforordningen/SERA-direktivet). Vi ser etter deg som • trives med samarbeid og bidrar aktivt til gode resultater i team • har en genuin interesse for kollektivtransport, spesielt jernbane • tar initiativ og eierskap, og arbeider selvstendig med høy gjennomføringsevne • er nysgjerrig og motiveres av å sette seg inn i komplekse faglige problemstillinger • arbeider strukturert og analytisk, og omsetter innsikt til gode løsninger • har evne til å se helhet og sammenhenger på tvers av fagområder • kommuniserer tydelig og engasjerende, både muntlig og skriftlig • motiveres av utviklingsoppgaver og trives i et miljø med høyt tempo Vi tilbyr Om oss Du vil bli en del av Jernbanedirektoratet – hvor vi sammen skaper fremtidens jernbane med verdiene våre: nytenkende, åpen, modig og kompetent. Hos oss får du muligheten til å bidra til et viktig samfunnsoppdrag som fremmer en bærekraftig utvikling av samferdselssektoren i Norge. Du vil jobbe med samfunnsaktuelle problemstillinger som har betydning for både enkeltmennesker og samfunnet som helhet. Du blir en del av et kompetent og engasjert fagmiljø, der det legges vekt på å gi ansvar og tillit, men også veiledning og støtte i et godt arbeidsfellesskap. Vi er en organisasjon i utvikling, og et inkluderende arbeidsmiljø med godt samhold og fellesskap. Les mer om hvordan det er å jobbe i Jernbanedirektoratet. Som ansatt får du gode rammer som legger til rette for balanse mellom jobb og fritid. Du får fleksitid, sommertid, betalt overtid og mulighet for hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre. Du får også gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse, og mulighet for boliglån med gunstige vilkår. Les mer på spk.no. Det trekkes 2 % av lønnen i lovpålagt pensjonsinnskudd. Du blir ansatt som seniorrådgiver (stillingskode 1364) med en årslønn i lønnsspennet kr. 800 000 – 1 000 000 avhengig av kvalifikasjoner. Noe høyere lønn kan vurderes for særskilt kvalifiserte kandidater. Arbeidssted: Oslo Vi er opptatt av mangfold og inkludering, og søker deg med relevant kompetanse, spennende fagkombinasjoner, livserfaring og nye perspektiver. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stilling hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller inn minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Webcruiter når du søker stillingen. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av papirer og vitnemål, og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet). Godkjenningen må legges ved søknaden. Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt denne søkerlisten, må du begrunne hvorfor, og vi vurderer om vi kan innvilge unntak. Du hører fra oss hvis vi ikke kan det. I våre rekrutteringsprosesser gjennomfører vi personlighetstest og evnetester. Vi bruker Semac bakgrunnssjekk. På enkelte stillinger kan det være behov for utvidet sjekk og individuell helhetsvurdering i forkant av ansettelse inkl en sikkerhetsbasert tilnærming. KontaktinformasjonAnders Venbakken, Seksjonsleder, Persontrafikkseksjonen, 45 07 48 00, anders.venbakken@jernbanedirektoratet.no ArbeidsstedBiskop Gunnerus' gate 14A 0185 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Jernbanedirektoratet Referansenr.: 5149132589 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 07.08.2026
Har du lyst til å jobbe med analyser og har du erfaring med etterretningsproduksjon? Vi har ledig en fast stilling som rådgiver, og søker spesielt etter deg som har praktisk erfaring med å arbeide med etterretningsprodukter. NAV Kontroll har i overkant av 220 medarbeidere og har arbeidsoppgaver innenfor forebyggings- og kontrollvirksomhet, oppdatering og vedlikehold av NAVs grunndataregister og medlemskap og trygdeavgift. NAV Kontroll samarbeider også tett med flere offentlige etater for å bekjempe arbeidslivskriminalitet. NAV Kontroll analyse er en av fire kontrollenheter i NAV Kontroll. Enheten har ansvaret for å forebygge og avdekke trygdesvindel. Vi er ca. 17 medarbeidere, som holder til sentralt i Oslo og 6 medarbeidere på vårt kontor i Vågå. Hos oss vil du få spennende og varierte arbeidsoppgaver, med utstrakt samarbeid både internt og på tvers av etater. Vi tilbyr gode muligheter for faglig utvikling i et kompetent og engasjert fagmiljø. Arbeidsoppgaver Som analytiker i Nav Kontroll analyse skal du bidra til å vurdere, beskrive og formidle trusselen fra kriminelle aktører som ønsker å gjennomføre svindel mot Nav. Du vil være med på å utarbeide og formidle etterretningsprodukter i form av etterretningsoppsummeringer, trusselvurderinger og temarapporter til bruk som beslutningsstøtte i kontrollarbeidet samt til etablering av forebyggende tiltak i Nav. Andre arbeidsoppgaver omfatter utvikling av etterretningsfaget i Nav og samhandling med interne og eksterne samarbeidspartnere. Endringer av oppgaver må påregnes. Kvalifikasjoner Du må ha: -Mastergrad eller utdanning på tilsvarende nivå, fortrinnsvis innen samfunnsfag. Lang relevant erfaring kan i særlige tilfeller kompensere fra utdanningskravet. -Evne til å arbeide analytisk, nøyaktig, målrettet og effektivt -God skriftlig og muntlig formuleringsevne på norsk -Relevant arbeidserfaring fra offentlig eller privat sektor i Norge I tillegg er det ønskelig om du har: -Praktisk etterretningserfaring -Arbeidserfaring med analysemetodikk og analyseverktøy -Kurs og utdanning innen etterretning samt analysemetodikk -Kjennskap til feltet økonomisk kriminalitet. -Erfaring med å utvikle og presentere beslutningsprodukter -Gode ferdigheter i å strukturere informasjon fra forskjellige kilder -Kunnskap om Nav, folketrygden og forvaltningsrettslige problemstillinger Personlige egenskaper Du må ha: -God forståelse for beslutningstageres behov, og evne til å formidle faglige budskap på en tydelig måte. -Gode samarbeidsevner og kunne arbeide som en del av et team -Stor arbeidskapasitet og evne til selvstendig arbeid - - -God gjennomføringsevne og evne til å selvstendig finne gode løsninger -Du må kunne tenke analytisk. -Du må være initiativrik og kunne arbeide selvstendig. -Bidra til et positivt arbeidsmiljø -Resultatorientert og omstillingsdyktig -Gode kommunikasjonsevner Vi ønsker oss en utadvendt og sosial kollega, som kan bygge nettverk og bidra til sosialt felleskap Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt Vi tilbyr Vi søker Rådgiver i 100% stilling; en fast stilling. Lønn som rådgiver i kode 1434 med en årslønn mellom kr. 661 000 - 730 000, avhengig av dine kvalifikasjoner. For særskilt kvalifiserte søkere kan kode 1364 seniorrådgiver og høyere lønn vurderes. Vi har moderne kontorer i Oslo og i Vågå. Denne jobben er primært knyttet til vårt kontor i Oslo. Vi tilrettelegger for trening i arbeidstiden og du har anledning til å benytte hjemmekontor og fleksitidsordning. KontaktinformasjonKetil Bonesmo, Fagansvarlig, Ketil.Bonesmo@nav.no Pål Opsahl, Avd. Direktør, 95830791, pal.opsahl@nav.no ArbeidsstedC. J. Hambros plass 2a 0164 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Nav Referansenr.: 5132285227 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.10.2026 Søknadsfrist: 02.08.2026