HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht & Ausbildung | Teilzeit/Elternzeitvertretung | Start ab sofort

MR PLAN Group

AUFGABEN * Unsere Führungskräfte und Mitarbeiter werden von Dir selbständig in allen personal-, recruiting- und personalentwicklungsrelevanten Fragestellungen beraten und betreut * Du übernimmst eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsermittlung und Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis hin zur Vertragserstellung * Du verantwortest den vorbereitenden Gehaltslauf * Dabei liegt die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur aktiven Mitarbeitergewinnung, einschließlich Social Media Recruiting und Active Sourcing, mit in Deinem Verantwortungsbereich * Du erarbeitest regelmäßig HR-Kennzahlen und unterstützt im jährlichen Qualitätsmanagementaudit sowie bei strategischen Projekten der Abteilung ANFORDERUNGEN * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung * Praktische Erfahrung im Bereich der Personalbetreuung, des Recruitings und der Personalentwicklung bringst Du mit * Idealerweise verfügst Du über arbeitsrechtliche Kenntnisse * Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, starke Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten zeichnen Dich aus BENEFITS Du arbeitest in einem mittelständischen, international agierenden Familienunternehmen an interessanten Aufgaben mit Raum für eigenverantwortliches Handeln. Unsere Benefits für Dich: * Mobiles Arbeiten * 30 Tage Urlaub & Sonderurlaubstage * Kollegiales Arbeitsumfeld * Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits * Bike- & Elektrogeräte-Leasing * Flexibles Arbeitszeitmodell * Coaching Angebote & individuelle Weiterbildungsangebote * Modern ausgestatteter Arbeitsplatz * Flache Hierarchien * Teamevents & Saisonale Firmenfeiern * Gesundheitsmaßnahmen * Betriebliche Altersvorsorge & freiwillige betriebliche Leistungen * Sonderzahlungen für besondere private Anlässe * Gute Verkehrsanbindung mit Bus oder Bahn KONTAKT Interessiert? Dann bewerbe Dich unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung per Bewerberbutton oder E-Mail an:  karriere@mrplan-group.com  Deine Ansprechpartner/in im Bereich Human Resources:   Elisabeth Müller, Telefon: +49 906 7095142  Jonas Peschke, Telefon: +49 906 7095133   Frühester Eintrittstermin: ab sofort

Bleker Gruppe

ARBEITSORT Bleker Gruppe, Personalabteilung, 46325 Borken IHRE AUFGABEN * Schaltung von Stellenausschreibungen über diverse Recruiting-Kanäle (z.B. auch über Meta Business Manager) und damit verbundenes Bewerbermanagement mittels der HR Software Personio  * Erstellung der dazugehörigen Arbeitsvertragsunterlagen für die neuen Mitarbeitenden * kompetente arbeitsrechtliche Beratung von Führungskräften inklusive der Erstellung von Vertragsänderungen, Abmahnungen und Kündigungen * Kommunikation mit externen Stellen wie z.B. Arbeitsagentur, Jobcenter, Ausländerbehörde, Handwerkskammern * Unterstützung bei der Organisation von Personalevents und gelegentliche Unternehmenspräsentation auf Personalmessen IHR PROFIL * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich des operativen Personalmanagement * fundierte mehrjährige Kenntnisse im Bereich Bewerbermanagement und arbeitsrechtlicher Sachverhalte/Erstellung von arbeitsrechtlichen Dokumenten  * sicherer Umgang mit HR-Software und hohe Affinität für digitales Arbeiten * ein offenes und kommunikatives Auftreten, Spaß am Kontakt mit Bewerbenden und Mitarbeitenden und eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise * Führerschein Klasse B BENEFITS * Jahresbonus bis hin zur Höhe eines 13. Gehaltes * regelmäßige Gehaltsanpassungen orientiert an tariflichen Lohnerhöhungen * 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten * deutschlandweite Fitness- und Wellnessmitgliedschaft * 30 Tage Urlaub * Extra-Altersvorsorge * Prämien (für Verbesserungsideen, Jubiläum etc.) * langfristiger Arbeitsplatz * Mitarbeiterevents * Mitarbeiterrabatte * respektvolle/ehrliche Teamkultur * interne Weiterentwicklungschancen IHRE ANSPRECHPARTNERIN: Carolin Bleker Leitung Personalmarketing Tel.: 02861-94380 Email: ca.bleker@bleker-gruppe.de

Raphaelis

IHRE AUFGABEN Sie übernehmen die eigenverantwortliche Personalarbeit für die Raphaelis GmbH und die Kolibri FM GmbH innerhalb unserer Unternehmensgruppe mit fünf Gesellschaften. Dabei begleiten Sie den gesamten Employee Lifecycle und sind Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte. Ihre Aufgaben im Überblick: * Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt * Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen * Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Erstellung personalrelevanter Unterlagen * Eigenständige Steuerung des Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung * Betreuung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme (u. a. Personio) * Mitgestaltung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Einführung moderner KI-gestützter Workflows * Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern * Mitarbeit an HR-Projekten innerhalb der Unternehmensgruppe IHR PROFIL * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement oder als HR-Generalist * Erfahrung in Recruiting, Personaladministration und vorbereitender Entgeltabrechnung * Sicherer Umgang mit digitalen HR-Systemen, idealerweise Personio * Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise * Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein * Führerschein Klasse B WARUM WIR? * Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum * Betreuung eines festen Unternehmensbereichs mit zwei Gesellschaften * Attraktive Vergütung von 42.000€-48.0000€ pro Jahr  * Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten * Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung * Bike-Leasing sowie weitere attraktive Benefits * Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * Unbefristete Festanstellung an unserem Standort Leipzig-Mockau