
Soho House · Soho House Mexico City
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: GERENTE PISO RESTAURANTE (DE ALIMENTOS Y BEBIDAS (FOOD & BEVERAGE MANAGER)) ALCANCE DEL PUESTO En Soho House, el Gerente Piso Restaura...
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: GERENTE PISO RESTAURANTE (DE ALIMENTOS Y BEBIDAS (FOOD & BEVERAGE MANAGER))
En Soho House, el Gerente Piso Restaurante (de Alimentos y Bebidas (Food & Beverage Manager)) es responsable de gestionar el
servicio, el control de calidad y garantizar una experiencia consistente de Alimentos y Bebidas, bajo la dirección del Club
Manager y/o del Gerente General. El Gerente de A&B es responsable de la ejecución diaria, semanal y mensual de proyectos
especiales, asegurando que se brinde una experiencia óptima para miembros, invitados y colaboradores.
Como Gerente Piso Restaurante (de Alimentos y Bebidas (Food & Beverage Manager)), desarrollará sus habilidades de liderazgo dentro
de la industria de la hospitalidad mediante una gestión excepcional, revisión de P&L (Estado de Resultados), pronósticos
financieros, entrevistas y contratación para áreas específicas del negocio, control de inventarios, compras, relaciones con
proveedores y garantizando que la operación funcione bajo los más altos estándares de servicio, personal y finanzas.
Un Gerente Piso Restaurante (de Alimentos y Bebidas (Food & Beverage Manager)) exitoso maximizará las ventas y los ingresos
mediante la construcción de relaciones sólidas con los clientes, comprendiendo sus necesidades e implementando oportunidades que
impulsen la eficiencia y la efectividad de los procesos. Será ampliamente responsable de los estándares de servicio, la elevación
de la experiencia de miembros e invitados, la contratación, capacitación y supervisión de los horarios del personal de A&B.
dotación de personal y la experiencia de miembros e invitados superen las expectativas, mientras se alcanzan los objetivos
financieros y presupuestarios.
colaboradores, manteniendo altos niveles de servicio tanto interno como externo.
gestionar compras y realizar mejoras continuas en la operación.
minimicen riesgos.
atraer, desarrollar y retener talento de alto desempeño y potencial.
rendición de cuentas, con énfasis en la motivación y el trabajo en equipo.
higiénico, saludable y seguro para colaboradores, miembros e invitados, garantizando el cumplimiento de las normativas de
seguridad.
dotación de personal, ventas, rentabilidad y soluciones proactivas para mitigar riesgos futuros.
prácticas eficientes y efectivas orientadas al servicio.
salud y seguridad.
WHO WE ARE: We are Axicom, part of WPP, an award-winning global communications agency for tech-driven brands. We bring together a diverse team of PR professionals passionate about integrated communications and telling the transformative stories of technology. With offices in the Netherlands, United States, United Kingdom, Spain, Italy, Germany, France, Sweden, Brazil, and Mexico, we are the largest global agency specializing in tech communication. We're proud to be recently recognized as Agency of the Future, Disruptive Agency of the Year, and Best PR Network to Work For (EMEA). This underscores our commitment to innovation, growth, and fostering a collaborative culture. Since 1994, we've delivered ground-breaking campaigns for the world's most innovative tech companies, and we are always seeking new talent to join our team of Futurists. WPP (LSE/NYSE: WPP) is the trusted growth partner for the world’s leading brands. We unite cutting-edge media intelligence and data solutions, world-class creativity, next-generation production, transformative enterprise solutions and expert strategic counsel in a single company – powered by exceptional talent and our agentic marketing platform, WPP Open, to help our clients navigate change, capture opportunity and deliver transformational growth. For more information, visit WPP.com. QUEM SOMOS: Somos a Ideal Axicom, uma premiada agência de comunicação global para marcas de tecnologia e que queiram contar histórias de inovação. Reunimos uma equipe diversificada de profissionais de comunicação apaixonados por comunicação integrada e por contar histórias transformadoras. Com escritórios na Holanda, Estados Unidos, Reino Unido, Espanha, Itália, Alemanha, França, Suécia, Brasil e México, somos a maior agência global especializada em comunicação tecnológica. Temos orgulho de sermos recentemente reconhecidos como Agência do Futuro, Agência Disruptiva do Ano e Melhor Agência de PR para se Trabalhar (EMEA). Isso reforça nosso compromisso com a inovação, o crescimento e o fomento de uma cultura colaborativa. Desde 1994, realizamos campanhas inovadoras para as empresas de tecnologia mais inovadoras do mundo e estamos sempre buscando novos talentos para se juntar à nossa equipe de Futuristas. MAIS SOBRE A FUNÇÃO: Estamos em busca de um(a) Gerente de Atendimento para integrar nossa equipe de Comunicação. O(A) profissional será responsável por liderar estratégias e projetos de comunicação, com foco em relacionamento com clientes, imprensa e influenciadores, além de gestão de equipe e stakeholders. Essa é uma oportunidade única para quem deseja atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e desafiador, contribuindo para o crescimento da agência e dos nossos clientes. O QUE VOCÊ FARÁ: * Relacionamento com o cliente (interfaces); * Supervisão na produção de conteúdo para a imprensa (notas, press releases, briefings e reports); * Relacionamento com a imprensa e mídia especializada (esportes, entretenimento, tecnologia); * Suporte no desenvolvimento de planos estratégicos integrados (Imprensa e influenciadores); * Ações com influenciadores (esportes, entretenimento e tecnologia); * Supervisão na organização de eventos e press tours para imprensa; * Gestão de Stakeholders e gerenciamento de projetos; * Gestão das rotinas de assessoria de imprensa, planejamento estratégico, gestão de crises, ações e posicionamento; * Gestão e liderança de equipe. EXPERIÊNCIA QUE CONTRIBUI PARA O SUCESSO: * Formação completa em Relações Públicas e/ou Jornalismo; * Inglês avançado/fluente – excelente comunicação escrita e verbal, necessário para reuniões, apresentações, produção de reports e planejamentos; * Experiência com empresas, clientes de tecnologia, esportes e entretenimento; * Atuação em agência de PR (se possível global); * Familiaridade com temas focados em tecnologia, IA, macroeconomia e sustentabilidade; * Boa leitura de cenário político, regulatório e econômico; * Residir na Grande São Paulo. #LI-SC1 VOCÊ PERTENCE À AXICOM: Nossa visão é que a Axicom, uma empresa do Grupo Burson, seja a principal 'empresa-escola' para profissionais de comunicação criativa e líderes emergentes. Oferecemos um ambiente dinâmico onde colegas ambiciosos aprimoram suas habilidades, expandem suas redes e, por fim, produzem as melhores soluções para as marcas líderes da atualidade. Nosso compromisso com o seu crescimento se reflete em nossos robustos programas de benefícios e desenvolvimento de talentos, que incluem oportunidades de desenvolvimento profissional, programas de mentoria com líderes do setor, uma cultura empresarial vibrante e inclusiva que promove a colaboração e a inovação, além de pacotes projetados para recompensar e reter os melhores talentos. Investimos em nossos colaboradores porque acreditamos que o sucesso deles é o nosso sucesso. Na Axicom, acreditamos no aprendizado constante. Reconhecemos que as coisas que fazemos de melhor, criatividade e comunicação, exigem um alto nível de nuance e compreensão. Por isso, é fundamental contratarmos pessoas extraordinariamente talentosas de todas as origens e identidades. Sem isso, não podemos realizar o trabalho essencial de inspirar ideias ousadas, fomentar o diálogo construtivo, cultivar experiências significativas e impulsionar a inovação e a criatividade para nossos parceiros. Seu ponto de vista único — seu talento — é o que faz de você uma #BursonPerson, e é como entregamos resultados excepcionais para nossos clientes, juntos. Acreditamos que o melhor trabalho acontece quando estamos juntos, fomentando a criatividade, a colaboração e a conexão. É por isso que adotamos uma abordagem híbrida, com equipes no escritório cerca de quatro dias por semana. Se precisar de acomodações ou flexibilidade, converse com a equipe de contratação durante o processo de entrevista. Ao clicar no botão "Enviar Candidatura" abaixo, todas as informações que você adicionar serão enviadas para a Burson. Antes de fazer isso, achamos uma boa ideia ler nossa Política de Privacidade de Recrutamento. Residentes da Califórnia devem ler nosso Aviso de Privacidade de Recrutamento da Califórnia. Ele explica o que fazemos com seus dados pessoais quando você se candidata a uma vaga conosco e como você pode atualizar as informações que nos forneceu ou como removê-las. YOU BELONG AT AXICOM: Our vision is for Axicom, a Burson Group company, to be the leading ‘academy company’ for creative communications professionals and emerging leaders. We provide a dynamic environment where ambitious colleagues come to elevate their skills, expand their networks, and ultimately, produce the best solutions for today’s leading brands. Our commitment to your growth is reflected in our robust benefits and people programs, which include professional development opportunities, mentorship programs with industry leaders, a vibrant and inclusive company culture fostering collaboration and innovation and packages designed to reward and retain top talent. We invest in our people because we believe their success is our success. At Axicom, we’re an agency of learn-it-alls. We recognize that the things we do best, creativity and communications, require a level of nuanced understanding. That’s why it’s imperative for us to hire extraordinarily talented people of all backgrounds and identities. Without that we can’t do the essential work of inspiring bold ideas, fostering constructive dialogue, cultivating meaningful experiences, and driving innovation and creativity for our partners. Your unique point of view—your talent—is what makes you a #BursonPerson, and it’s how we deliver exceptional results for our clients, together. We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office around four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. When you click the "Submit Application" button below, this will send any information you add below to Burson. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy. California residents should read our California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.
WHO WE ARE: We are Axicom, part of WPP, an award-winning global communications agency for tech-driven brands. We bring together a diverse team of PR professionals passionate about integrated communications and telling the transformative stories of technology. With offices in the Netherlands, United States, United Kingdom, Spain, Italy, Germany, France, Sweden, Brazil, and Mexico, we are the largest global agency specializing in tech communication. We're proud to be recently recognized as Agency of the Future, Disruptive Agency of the Year, and Best PR Network to Work For (EMEA). This underscores our commitment to innovation, growth, and fostering a collaborative culture. Since 1994, we've delivered ground-breaking campaigns for the world's most innovative tech companies, and we are always seeking new talent to join our team of Futurists. WPP (LSE/NYSE: WPP) is the trusted growth partner for the world’s leading brands. We unite cutting-edge media intelligence and data solutions, world-class creativity, next-generation production, transformative enterprise solutions and expert strategic counsel in a single company – powered by exceptional talent and our agentic marketing platform, WPP Open, to help our clients navigate change, capture opportunity and deliver transformational growth. For more information, visit WPP.com. QUEM SOMOS: Somos a Ideal Axicom, uma premiada agência de comunicação global para marcas de tecnologia e que queiram contar histórias de inovação. Reunimos uma equipe diversificada de profissionais de comunicação apaixonados por comunicação integrada e por contar histórias transformadoras. Com escritórios na Holanda, Estados Unidos, Reino Unido, Espanha, Itália, Alemanha, França, Suécia, Brasil e México, somos a maior agência global especializada em comunicação tecnológica. Temos orgulho de sermos recentemente reconhecidos como Agência do Futuro, Agência Disruptiva do Ano e Melhor Agência de PR para se Trabalhar (EMEA). Isso reforça nosso compromisso com a inovação, o crescimento e o fomento de uma cultura colaborativa. Desde 1994, realizamos campanhas inovadoras para as empresas de tecnologia mais inovadoras do mundo e estamos sempre buscando novos talentos para se juntar à nossa equipe de Futuristas. MAIS SOBRE A FUNÇÃO: A Ideal-Axicon procura um(a) Gerente de Treinamento em Turismo para liderar iniciativas de capacitação, desenvolvimento e performance de equipes, contribuindo para uma experiência de atendimento consistente, humanizada e orientada a resultados, em um ambiente dinâmico, colaborativo e conectado ao negócio. O QUE VOCÊ FARÁ: • Desenvolver e implementar programas de treinamento para equipes de vendas e lideranças; • Realizar capacitações sobre produtos; • Garantir que as equipes estejam atualizadas sobre técnicas de vendas, atendimento ao cliente e pós-venda; • Criar materiais de apoio, manuais, apresentações e conteúdos de treinamento presenciais e online; • Aplicar treinamentos de integração para novos colaboradores; • Acompanhar indicadores de desempenho das equipes para identificar necessidades de desenvolvimento; • Elaborar cronogramas de treinamentos e ações de reciclagem periódicas; • Treinar equipes sobre processos internos, metas comerciais e padronização operacional; • Atuar no desenvolvimento comportamental dos colaboradores, fortalecendo cultura, engajamento e atendimento humanizado; EXPERIÊNCIA QUE CONTRIBUI PARA O SUCESSO: * Graduação em áreas relacionadas a Turismo, Administração, Gestão de Pessoas ou afins; * Experiência sólida em treinamento e desenvolvimento, preferencialmente no setor de turismo; * Habilidade em desenvolver materiais de treinamento e apresentações; * Experiência com plataformas de treinamento online e controle de presença/certificações; * Excelente comunicação, liderança e habilidades interpessoais; * Disponibilidade para viagens; * Inglês fluente; * Passaporte com visto americano válido; * Residir na cidade de São Paulo. #LI-SC1 VOCÊ PERTENCE À AXICOM: Nossa visão é que a Axicom, uma empresa do Grupo Burson, seja a principal 'empresa-escola' para profissionais de comunicação criativa e líderes emergentes. Oferecemos um ambiente dinâmico onde colegas ambiciosos aprimoram suas habilidades, expandem suas redes e, por fim, produzem as melhores soluções para as marcas líderes da atualidade. Nosso compromisso com o seu crescimento se reflete em nossos robustos programas de benefícios e desenvolvimento de talentos, que incluem oportunidades de desenvolvimento profissional, programas de mentoria com líderes do setor, uma cultura empresarial vibrante e inclusiva que promove a colaboração e a inovação, além de pacotes projetados para recompensar e reter os melhores talentos. Investimos em nossos colaboradores porque acreditamos que o sucesso deles é o nosso sucesso. Na Axicom, acreditamos no aprendizado constante. Reconhecemos que as coisas que fazemos de melhor, criatividade e comunicação, exigem um alto nível de nuance e compreensão. Por isso, é fundamental contratarmos pessoas extraordinariamente talentosas de todas as origens e identidades. Sem isso, não podemos realizar o trabalho essencial de inspirar ideias ousadas, fomentar o diálogo construtivo, cultivar experiências significativas e impulsionar a inovação e a criatividade para nossos parceiros. Seu ponto de vista único — seu talento — é o que faz de você uma #BursonPerson, e é como entregamos resultados excepcionais para nossos clientes, juntos. Acreditamos que o melhor trabalho acontece quando estamos juntos, fomentando a criatividade, a colaboração e a conexão. É por isso que adotamos uma abordagem híbrida, com equipes no escritório cerca de quatro dias por semana. Se precisar de acomodações ou flexibilidade, converse com a equipe de contratação durante o processo de entrevista. Ao clicar no botão "Enviar Candidatura" abaixo, todas as informações que você adicionar serão enviadas para a Burson. Antes de fazer isso, achamos uma boa ideia ler nossa Política de Privacidade de Recrutamento. Residentes da Califórnia devem ler nosso Aviso de Privacidade de Recrutamento da Califórnia. Ele explica o que fazemos com seus dados pessoais quando você se candidata a uma vaga conosco e como você pode atualizar as informações que nos forneceu ou como removê-las. YOU BELONG AT AXICOM: Our vision is for Axicom, a Burson Group company, to be the leading ‘academy company’ for creative communications professionals and emerging leaders. We provide a dynamic environment where ambitious colleagues come to elevate their skills, expand their networks, and ultimately, produce the best solutions for today’s leading brands. Our commitment to your growth is reflected in our robust benefits and people programs, which include professional development opportunities, mentorship programs with industry leaders, a vibrant and inclusive company culture fostering collaboration and innovation and packages designed to reward and retain top talent. We invest in our people because we believe their success is our success. At Axicom, we’re an agency of learn-it-alls. We recognize that the things we do best, creativity and communications, require a level of nuanced understanding. That’s why it’s imperative for us to hire extraordinarily talented people of all backgrounds and identities. Without that we can’t do the essential work of inspiring bold ideas, fostering constructive dialogue, cultivating meaningful experiences, and driving innovation and creativity for our partners. Your unique point of view—your talent—is what makes you a #BursonPerson, and it’s how we deliver exceptional results for our clients, together. We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office around four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. When you click the "Submit Application" button below, this will send any information you add below to Burson. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy. California residents should read our California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.
Sobre Nós Na Design Bridge and Partners acreditamos que o design é o meio mais poderoso de promover mudanças positivas. Qualquer que seja o negócio. Qualquer que seja o desafio. Porque o design responde às grandes questões. Remodelar a forma como as organizações se comportam e como as pessoas vivenciam o mundo. Portanto, estamos redefinindo o que é design e o que o design pode fazer pelas marcas, empresas, pessoas e pelo planeta. Vemos o design como o fio que unifica a marca em termos de estratégia, identidade, experiência e tutela. Com 850 pessoas em 12 países, nossos clientes incluem NASA Artemis, Unilever, Coca-Cola, Microsoft, Diageo, Mastercard, Intel, Mondelez, Tencent, HSBC, Colgate, Reckitt, Fortnum & Mason e a BBC. Sobre a vaga Buscamos um(a) Gerente de Estratégia para fortalecer o nosso time de Planejamento, com foco em desenhar visões de marca, conectar cultura e comportamento, e direcionar narrativas publicitárias. Responsabilidades e Atribuições * Estratégia e Planejamento: Liderar o pensamento estratégico de marcas, traduzindo objetivos de negócio em plataformas de comunicação integradas e planos táticos que orientem campanhas. * Criação e Curadoria: Elaborar briefings inspiradores para os times de criação, revisando propostas e garantindo o alinhamento conceitual e a consistência das entregas. * Análise e Performance: Analisar dados de mercado, comportamento do consumidor e tendências para extrair insightsde alto valor (pesquisa quanti e quali), elaborando relatórios estratégicos e apresentando soluções para os clientes. * Liderança: Orientar, apoiar e desenvolver o time de planejamento, liderando projetos complexos de comunicação com autonomia e visão consultiva. * Pesquisa e Inovação: Mapear movimentos culturais, tendências de consumo e inovações do mercado de comunicação para propor novos formatos e oportunidades de diferenciação para as marcas. * Redes Sociais: Direcionar estrategicamente a presença das marcas nas plataformas digitais, definindo territórios de atuação, arquitetura de canais e diretrizes para identificação de riscos e oportunidades. Desenvolver estratégias de influência integradas ao posicionamento da marca. * Comunidade: Desenvolver estratégias conceituais de relacionamento e engajamento, definindo réguas de atuação que aproximem a marca de sua audiência de forma relevante. Experiência Desejada * Experiência comprovada no desenvolvimento de planejamento estratégico de ponta a ponta, liderando o posicionamento de marcas e campanhas integradas. * (Desejável mas não obrigatório) Formação superior completa em Publicidade e Propaganda, Marketing, Comunicação Social, Ciências Sociais ou áreas correlatas. * (Mandatório) Inglês em nível avançado ou fluente. * Excelente capacidade analítica e de síntese, com habilidade para construir narrativas argumentativas sólidas e adaptar o tom de voz das marcas para diferentes contextos. * Forte domínio de metodologias de planejamento, ferramentas de pesquisa de mercado e plataformas de inteligência de dados * Experiência com plataformas de Inteligência Artificial é um diferencial. Por que a Design Bridge and Partners? Somos apaixonados por nosso pessoal e suas carreiras. Ajudaremos você a desenvolver suas habilidades e forneceremos benefícios excelentes. Assim, você terá a chance de deixar sua marca em nosso futuro, assim como nós deixamos uma marca no seu. Temos orgulho de ser a agência de design de marca mais premiada do mundo, com 28 Cannes Lions em nosso nome e a agência de design mais criativa do ano de 2024 da Creative Review Annual. de uma equipe conectada de pessoas brilhantes e tenazes ao seu lado e em todo o mundo. A Design Bridge and Partners é um empregador que oferece oportunidades iguais e considera candidatos para todos os cargos, independentemente de raça, religião ou crença, sexo, idade, origem nacional, status de cidadania, estado civil, informações genéticas, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência física ou mental. Acreditamos na criação de um ambiente de trabalho dinâmico que valoriza a diversidade e a inclusão e nos esforçamos para recrutar uma lista diversificada de candidatos para nos ajudar a atingir esse objetivo. Devido ao volume de candidaturas, infelizmente só podemos responder aos candidatos aprovados. Não aceitaremos currículos ou abordagens não solicitadas através de agências de recrutamento. #LI-DNI #LI-DNP