Search results for "Förbättringsområden"

Vill du kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en unik och innovativ miljö? Nu söker vi en erfaren Daily Operations Manager för ett spännande interimuppdrag hos en verksamhet i stark tillväxt. Här får du en central roll med stort ansvar för den dagliga driften samtidigt som du bidrar till att utveckla organisationens arbetssätt och processer. Om uppdragetSom Daily Operations Manager får du ett övergripande ansvar för den operativa verksamheten och leder den dagliga driften för flera mindre team. Du blir en viktig länk mellan medarbetare, ledning och olika interna och externa intressenter. Rollen kombinerar personalansvar med verksamhetsutveckling och innebär stora möjligheter att påverka hur organisationen arbetar och utvecklas framåt. Du blir en del av ledningsgruppen och bidrar med ett operativt och affärsmässigt perspektiv i frågor som rör verksamhetens fortsatta utveckling. Dina främsta arbetsuppgifter: Ha personal-, arbetsmiljö- och driftansvar för flera mindre team. Säkerställa en trygg och välfungerande arbetsmiljö i nära samarbete med HR och relevanta funktioner. Ansvara för onboarding, kapacitetsplanering och den dagliga driften. Utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt i takt med att verksamheten växer. Identifiera förbättringsområden och driva effektivisering av verksamheten. Fungera som länken mellan verksamheten och IT samt samordna behov kopplade till system och digitala arbetssätt. Utveckla och implementera inköpsrutiner enligt gällande regelverk. Bygga och utveckla relationer med viktiga intressenter. Delta i ledningsgruppens arbete och bidra till den strategiska utvecklingen av verksamheten. Vi söker dig som Vi tror att du är en trygg och erfaren ledare som trivs i en operativ roll där du får kombinera människor, struktur och utveckling. Du är van vid förändring, har ett affärsmässigt förhållningssätt och motiveras av att skapa ordning och förbättra verksamheter. Vi ser att du har: Dokumenterad erfarenhet av personalansvar som t.ex. linjechef, inklusive arbetsmiljö och arbetsrätt Erfarenhet från industri/privat sektor och vana att arbeta affärsmässigt Erfarenhet från bidragsfinansierad verksamhet, t.ex. Vinnova- eller EU-projekt Mycket god förmåga att arbeta i miljöer med hög förändringstakt, gärna i tillväxtbolag Erfarenhet av att bygga upp och strukturera processer och arbetssätt Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska Det är mediterande om du har: Erfarenhet av att arbeta nära forskningsmiljöer eller tekniska/labbmiljöer Tidigare roll som operations manager, site manager eller liknande Erfarenhet av att hantera frågor kopplat till arbetstillstånd och internationell rekrytering Erfarenhet av att arbeta i en roll där man kombinerar operativt personalansvar med strategiska diskussioner kring organisations- eller verksamhetsutveckling Erfarenhet att hantera strikt konfidentiell verksamhet För att trivas i rollen är du en trygg och prestigelös ledare med hög integritet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har förmågan att skapa engagemang och tydlighet i en föränderlig miljö. Du trivs med att arbeta både operativt och strategiskt och ser till att idéer omsätts i handling. Om anställningenOmfattning: Heltid Placering: Göteborg, med stor närvaro i verksamheten Uppdragsform: Konsultuppdrag via OIO Uppdragslängd: Initialt 6 månader Start: Enligt överenskommelse Bakgrundskontroll kommer att genomföras på slutkandidat. Om OIO Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Om uppdraget 🚀 Vi söker nu en Marketing Analyst till ett globalt e-handelsuppdrag med fokus på att driva onlineförsäljning, förbättra konverteringsgrad och optimera kundupplevelsen på flera marknader. I rollen arbetar du datadrivet med att analysera prestation, identifiera förbättringsområden och stötta både globala och lokala team i utvecklingen av e-handelsplattformen. Du blir en viktig del i att säkerställa att produktlistningar, prissättning, kampanjer och användarupplevelse kontinuerligt optimeras för att skapa affärsresultat. Du kommer även att bidra med insikter kring kundbeteende, segmentering och retention för att stärka långsiktig kundlojalitet och öka customer lifetime value. Dina arbetsuppgifter 🛠️ Analysera e-handelsdata och identifiera trender samt förbättringsmöjligheter Bygga dashboards och visualiseringar för uppföljning av KPI:er Optimera konverteringsflöden, UX och digital kundresa Arbeta med produktlistningar, prissättning och kampanjuppföljning Stötta lokala marknader i implementering och användning av e-handelsplattformen Segmentera målgrupper och analysera kundbeteenden Samarbeta med globala och lokala stakeholders för att säkerställa alignment mellan strategi och genomförande Förväntade leveranser 📈 Datadrivna rekommendationer för ökad onlineförsäljning Dashboard-lösningar och tydlig KPI-uppföljning Identifierade förbättringsområden inom konvertering och kundresa Analys av kundsegment, retention och lifetime value Stöd till marknader kring e-commerce performance och implementation Din profil 🎯Obligatoriska kompetenser Kandidatexamen inom marknadsföring, business, analytics eller liknande område Minst 5 års erfarenhet inom marketing analytics, e-commerce eller business analysis Mycket stark analytisk förmåga och vana att omsätta data till affärsinsikter Erfarenhet av internationella och globala organisationer Erfarenhet av Google Analytics, Tableau, Power BI och Excel God kunskap inom SQL, datavisualisering och statistisk analys Erfarenhet av e-commerce analytics, funnels, UX och conversion optimization Mycket god kommunikativ förmåga på engelska Meriterande färdigheter Erfarenhet av customer retention och lifetime value-analyser Erfarenhet av arbete i komplexa globala e-handelsmiljöer Förståelse för digital marknadsföring och performance marketing Personliga egenskaper 🤝 Analytisk och strukturerad Resultatdriven och affärsmässig Självgående med god samarbetsförmåga Kommunikativ och trygg i internationella miljöer 📍 Plats: Stockholm 🏠 Distansarbete: Hybrid ⏳ Omfattning: 100% 📅 Period: 2026-05-01 – 2027-05-01 📨 Sista ansökningsdag: 2026-05-11 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Om jobbet Vi söker en senior Produktionsutvecklare för placering hos vår kund i Västerås. I den här rollen kommer du att genomföra arbetsmätningar, analysera och presentera data som ska utgöra för faktabaserade beslut. Vanliga arbetsuppgifter * Planera och genomför tidsstudier. * Analysera data och identifiera förbättringsområden. * Presentera resultaten. Kvalifikationer * Utbildning oh erfarenhet av arbetsmätningar och analyser. * God förmåga att presentera och kommunicera resultaten. * Nyfiken, social och noggrann. * Kunna tala och skriva engelska och svenska obehindrat. Om NORTHCON På Northcon blir du del av ett växande team där din kompetens verkligen gör skillnad. Vi erbjuder utmanande uppdrag inom kvalitet, compliance och strategi – och en arbetsmiljö där du får frihet, ansvar och stora möjligheter att utvecklas. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan redan idag. Har du några frågor är du välkommen att mejla oss eller använda vår chatt så svarar inom kort. Välkommen med din ansökan! Vi väljer att inte ta emot några samtal från säljare och rekryterare i denna process.

Arbetsuppgifter: Vi söker en serviceinriktad medarbetare till Saluhall,Food & Fika Som butiksmedarbetare är du butikens ansikte utåt, du arbetar med kundkontakt ochförsäljning. Vi prioriterar alltid kunden och ger ett kundbemötande som bidrar till servicekänsla, inspiration och (mer)försäljning. Vidare är det viktigt för oss på ICA Maxi Stormarknad Umeå att alltid ta ansvar för att hjälpa kunden samt att ständigt medverka i butikens förbättringsområden och utveckling. Du ska tillsammans med dina kollegor se till att kunderna alltid möts av en fin och välfylld avdelning med allt som det innebär. Arbetsuppgifter: Arbetet innebär arbete i vår restaurang. Kundbemötande, kassahantering, lunchservering, hantering av vår á la carte meny, pizzabakning. försäljning, egenkontroll m.m Om dig: Vi söker dig som brinner för att arbeta med service och som alltid vill ge den bästa servicen till våra kunder. Du ska ha ett matintresse och ha viljan att utveckla avdelningen framåt. Du ska trivas med att arbeta i ett högt tempo med varierande arbetsuppgifter. Det är viktigt att du kan arbeta självständigt då man vissa tider på dagen arbetar ensam. Vi ser att du som person är ödmjuk, driven och engagerad i ditt arbete. För att trivas hos oss bör du vara en glad och positiv person som trivs att arbeta i team men även viktigt att du kan arbeta självständigt och se vad som behöver göras. Du får gärna ha erfarenhet från liknade arbeten sedan tidigare men vi lägger stor vikt på personliga egenskaper. Vi ser att du är: Serviceinriktad , driven, engagerad, glad, positiv, proaktiv Tillträde: Augusti/september efter överenskommelse Omfattning. 26 timmar i snitt. Varannan helg. Varierande arbetstider mellan 7-19,30. Ändringar kan ske kring högtider. Tillsvidare men inleds med en provanställning på 6 månader Vi går efter handels kollektivavtal Fullfölj alla delar i ansökan för att komma vidare i rekryteringsprocessen. Även filmerna. Vi intervjuar löpande så tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdag

Vi söker en senior verksamhetsutvecklare till ett större utvecklingsprojekt hos en statlig myndighet. Uppdraget omfattar utveckling av inköpsprocesser och införande av ett nytt systemstöd för hela inköpskedjan, med inledande fokus på Procure-to-Pay (P2P) och Supplier Relationship Management (SRM). Även Source-to-Contract (S2C) ska analyseras för att ta fram en långsiktig målbild och strategi. Du kommer att bidra både strategiskt och operativt i förstudie, kravställning och förändringsarbete samt samarbeta nära projekt-, process- och uppdragsledare. Uppdraget har störst omfattning under hösten 2026 och fortsätter därefter i varierande grad genom upphandling, implementering och verksamhetsförändring. Arbetsuppgifter: · Planera, koordinera och leda workshops för nuläges- och mållägesanalyser samt dokumentera resultat. · Genomföra benchmark och omvärldsanalys mot ledande organisationer. · Identifiera och rekommendera relevanta användningsområden för AI. · Delta i marknadsanalys och utvärdering av potentiella systemleverantörer. · Ge strategisk rådgivning kring framtida systemarkitektur för effektiva, integrerade och användarvänliga processer. · Ta fram och dokumentera verksamhetens kravbild inför kommande systemupphandling. · Rapportera projektets status och resultat till projektledning, beställare och styrgrupp. · Utföra övriga uppgifter inom projektets ram vid behov. Projektet genomförs av ett tvärfunktionellt team med kompetens inom projektledning, verksamhetsutveckling, informationsmodellering, lösningsarkitektur och inköp. Konsultens ansvarsområden kan komma att anpassas utifrån erfarenhet, kompetens och projektets utveckling. Den angivna omfattningen är en uppskattning och kan förändras över tid beroende på verksamhetens behov. Någon garanterad uppdragsvolym lämnas inte, utan uppdragets omfattning styrs av det faktiska behovet Skallkrav · Relevant högskole- eller universitetsexamen inom exempelvis ekonomi, IT eller teknik (minst 120 hp), alternativt minst 10 års likvärdig arbetslivserfarenhet, kompletterad med dokumenterad utbildning inom projekt- och/eller förändringsledning. · Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av implementation av affärssystem och/eller IT-förvaltning inom inköpsområdet. · Konsulten ska ha dokumenterad erfarenhet av minst tre olika affärs- eller inköpssystem, där arbetet omfattat hela inköpsprocessen eller specifika delprocesser inom Procure-to-Pay (P2P) (beställning, mottagning, fakturahantering och betalning), Supplier Relationship Management (SRM) och/eller Source-to-Contract (S2C). Exempel på relevanta system är SAP Ariba, Coupa, Kommers, Ivalua, Jaggaer, Basware, Unit4 ERP och Visma. Konsulten ska ha en systemoberoende roll och kunna ge objektiva och opartiska rekommendationer, utan koppling till någon specifik systemleverantör. · Konsulten ska ha erfarenhet från minst två referensuppdrag eller projekt inom verksamhetsutveckling med inriktning på inköp, där konsulten haft en aktiv roll som medlem i projektgruppen. Meriterande · Erfarenhet av inköpsarbete inom både offentlig och privat sektor. · Erfarenhet av förändringsledning och utveckling av processer. · Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med dataanalys och processkartläggning för att identifiera flaskhalsar, förbättringsområden och effektiviseringsmöjligheter. · Dokumenterad AI-kompetens med erfarenhet och god förståelse för hur AI kan tillämpas inom minst tre av följande områden: Automatisk klassificering av fakturor Leverantörsanalys Spendanalys Identifiering av avtalsavvikelser Prediktion av avvikande eller felaktiga fakturor Kategorisering av inköp AI-stöd vid upphandling Generering av kravspecifikationer AI-agenter som stöd i inköpsprocessen Personliga egenskaper Vi söker en analytisk och lösningsorienterad konsult med förmåga att förstå komplexa verksamheter, identifiera förbättringsmöjligheter och omsätta dem i praktiska lösningar. Du är kommunikativ, strukturerad och pedagogisk samt kan anpassa budskap till olika målgrupper. Du bygger goda relationer, samarbetar effektivt med olika intressenter och har ett strategiskt helhetsperspektiv. Vidare är du förändringsbenägen, pragmatisk och har ett starkt intresse för digitalisering och AI som verktyg för att utveckla och effektivisera verksamheten. Tillträde och ansökan: Startdatum: omgående, som senast den 2026-09-15. Slutdatum: 2027-03-31. Möjlighet till förlängning t.o.m. 2029-09-30 Sista ansökningsdagen: 2026-08-11 Omfattning: Arbetsinsatsen uppskattas till 20–80 % och anpassas efter tidplanen för workshops och andra planerade aktiviteter. Omfattningen varierar över tid. Distansarbete: 50% Ort: Sundbyberg Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Är du en affärsdriven specialist som trivs i gränslandet mellan avtal, analys och verksamhetsutveckling? Vill du arbeta i en roll där du får påverka strategiska beslut, utveckla långsiktiga partnerskap och säkerställa att komplexa affärsavtal levererar verkligt värde? Då kan detta vara ditt nästa uppdrag. 🌟Om uppdraget Vi söker nu en Affärsansvarig till ett spännande konsultuppdrag inom en samhällsviktig verksamhet med fokus på hållbara och tillgängliga transportlösningar. Du får en nyckelroll där du ansvarar för att följa upp, utveckla och optimera några av verksamhetens mest betydelsefulla avtal. Rollen kombinerar affärsmässighet, analys och samverkan och ger dig möjlighet att arbeta nära ledningen med frågor som påverkar både verksamhetens utveckling och kundnyttan. Här får du arbeta i en komplex miljö med många intressenter där dina analyser och rekommendationer blir en viktig del av verksamhetens beslutsfattande. 🎯Dina arbetsuppgifter Som Affärsansvarig kommer du bland annat att: Ansvara för uppföljning, utveckling och förvaltning av verksamhetskritiska avtal. Säkerställa att avtal levererar enligt uppsatta mål, kvalitetskrav och affärsmässiga intentioner. Tolka avtal samt hantera förändringar, tillägg och avtalsrelaterade frågor. Identifiera risker, utvecklingsmöjligheter och förbättringsområden. Ta fram analyser och beslutsunderlag till verksamhetens ledning. Bidra till budget-, prognos- och verksamhetsuppföljning. Bygga och utveckla professionella relationer med leverantörer och samarbetspartners. Säkerställa ett långsiktigt och värdeskapande partnerskap mellan verksamheten och avtalsparterna. Samverka nära interna specialister och bidra till kontinuerlig verksamhetsutveckling. ✅Vi söker dig som Vi tror att du har flera års erfarenhet av en kvalificerad roll där affärsstyrning, avtal och verksamhetsutveckling varit en central del av ditt arbete. Du har dessutom: Relevant högskoleutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av avtalsuppföljning, affärsstyrning, leverantörsstyrning eller liknande. God vana av att analysera komplex information och omsätta den till konkreta förbättringsförslag. Erfarenhet av att arbeta nära ledning och bidra med strategiska beslutsunderlag. Mycket god kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift. Förmåga att skapa starka relationer med både interna och externa intressenter. ⭐Meriterande Det är extra meriterande om du har erfarenhet av: Leverantörsstyrning och avtalsförhandling. Budget-, prognos- och ekonomisk uppföljning. Kollektivtrafik eller annan samhällsfinansierad verksamhet. Processorienterat förbättringsarbete. Verksamheter med många intressenter och komplexa avtalsstrukturer. 💡Vem är du? För att lyckas i rollen tror vi att du är: Affärsmässig och lösningsorienterad. Analytisk med ett starkt helhetsperspektiv. Relationsskapande och kommunikativ. Strukturerad och kvalitetsmedveten. Självgående med ett stort eget driv. Trygg i ditt självledarskap och van att ta ansvar. 🌍Därför ska du välja det här uppdraget Det här är en möjlighet för dig som vill kombinera affärsutveckling, analys och strategiskt arbete i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag. Du får arbeta nära beslutsfattare, påverka långsiktiga affärsrelationer och bidra till en hållbar och kvalitativ leverans som gör skillnad för många människor. 📍Uppdragsinformation Placering: Skövde (hybrid – arbete på kontor måndag till onsdag, resor inom regionen kan förekomma) Omfattning: Heltid 100% Uppdragets längd: 01 Sep 2026 - 31 Maj 2027 Sista ansökningsdagen: 18 Aug 2026 Är du redo för nästa utmaning? Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, vilket innebär att uppdraget kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi är Göteborg. Nu söker vi dig som vill ha en bred och utvecklingsinriktad kommunikatörsroll på Intraservice. Är du en erfaren kommunikatör som vill kombinera strategiskt och operativt kommunikationsarbete med utveckling av arbetssätt och processer? Trivs du i en verksamhet med högt tempo, stor förändringstakt och ett starkt engagemang för det gemensamma uppdraget? Då kan det här vara rollen för dig. Kommunikation är en viktig förutsättning för att Intraservice ska kunna leverera stabila och robusta tjänster som skapar nytta för Göteborgs Stad.  Arbetsuppgifter Du är processledare för flera kommunikationsprocesser och ansvarar för att utveckla arbetssätt, strukturer och metoder för förvaltningens kommunikationsarbete. Genom att identifiera förbättringsområden och leda utvecklingsinsatser bidrar du till att kommunikationen blir ett bra stöd för verksamheten att nå sina mål. Du förstår förvaltningens uppdrag, ansvarsfördelning och arbetssätt och utvecklar kommunikationsarbetet som en i det större sammanhanget. Arbetet sker i nära samverkan med kollegor inom kommunikationsavdelningen och andra delar av förvaltningen. Du fungerar också som strategiskt kommunikationsstöd till chefer och ledare. Det innebär att du hjälper till att planera och prioritera kommunikationsinsatser utifrån verksamhetens mål, målgrupper och önskade effekter. Du bidrar bland annat med rådgivning kring budskap, kanalval och aktivitetsplanering i ett övergripande och verksamhetsnära perspektiv. I rollen ingår även operativa uppgifter som webbpublicering, textbearbetning utifrån klarspråksprinciper och enklare formgivning. Du planerar och genomför kommunikationsinsatser tillsammans med dina uppdragsgivare och säkerställer att kommunikationen ger bästa möjliga stöd till verksamheten. Du arbetar självständigt samtidigt som du har nära samarbete med kollegor i hela förvaltningen. Du ingår i kommunikationsavdelningen, som är ett engagerat team med högt i tak, stort ansvarstagande och mycket arbetsglädje. Avdelningen är en stabsfunktion direkt under förvaltningsdirektören och består av åtta medarbetare. Vårt uppdrag är att styra, stödja och utveckla förvaltningens interna och externa kommunikation. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom medie- och kommunikationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flera års erfarenhet av att ge både strategiskt och operativt kommunikationsstöd till chefer eller andra ledande roller. Du uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift och har erfarenhet av förändringskommunikation. Det är meriterande om du också har erfarenhet av kriskommunikation. Du trivs med att hjälpa och coacha verksamheterna att arbeta smart, effektivt och enhetligt med kommunikation och vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda utvecklingsarbete, processer eller gemensamma arbetsuppgifter.  Du är trygg i din roll att stödja chefer i att planera kommunikation utifrån verksamhetens mål och önskade effekter. Du har god förståelse för målgruppsanalyser, budskapsarbete, kanalval och kommunikationsplanering, samtidigt som du är bekväm med operativa uppgifter som webbpublicering, textbearbetning eller annan paketering. Det är meriterande om du har erfarenhet av kommunikation kopplad till tjänsteleverans, digitala lösningar eller affärsmässiga mål. Det är också en fördel om du har erfarenhet av verksamhetsutveckling och processorienterat arbetssätt. Som person är du analytisk och utvecklingsorienterad. Du tar initiativ, ser förbättringsmöjligheter och omsätter idéer i praktisk handling, både själv och tillsammans med andra. Du har lätt för att skapa förtroende, samarbeta med olika yrkesgrupper och anpassa ditt stöd efter verksamhetens behov. Du har förmåga att se helheten och förstå hur kommunikation bidrar till organisationens mål och det gemensamma uppdraget. Genom ett lösningsorienterat arbetssätt och ett starkt fokus på samverkan skapar du resultat tillsammans med andra. Om oss Intraservice levererar tjänster och digital infrastruktur som hjälper medarbetare och chefer i Göteborgs Stad att arbeta smart och effektivt. På så vis gör vi det enklare att arbeta i staden och skapar förutsättningar för en god service till göteborgarna. Vi har en central roll i stadens digitalisering och automatisering och våra kunder är Göteborgs alla förvaltningar och bolag. Vi är drygt 700 medarbetare som arbetar i centrala Göteborg. Hoppas du vill bli en av oss! Mer information: http://www.goteborg.se/intraservice Övrigt Som medarbetare på Intraservice delar du självklart Göteborgs Stads förhållningssätt: vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt. På Intraservice arbetar du i en kunskapsorganisation som ständigt utvecklas. Hos oss finns en hög grad av komplexitet och bredd samt många spännande uppdrag och roller. Mycket av det vi gör handlar om stora volymer, där du är med och bidrar till samhällsnytta för stadens verksamheter och i förlängningen för medborgarna. Vi arbetar både verksamhetsbaserat och tillitsbaserat, erbjuder flexibel arbetstid och eftersträvar balans mellan arbete och privatliv. Hos oss får du flera friskvårdsförmåner såväl som andra förmåner. Vill du veta mer om lön och våra förmåner? Du kan läsa mer om detta direkt på vår hemsida. Där hittar du också övergripande lönestatistik för de större yrkesgrupperna inom Göteborgs Stad Förmåner och lön - Göteborgs stad, information om Intraservice hittar du här Jobba på Intraservice - Göteborgs stad. Vår strävan är att både idag och i framtiden vara en attraktiv arbetsgivare! Vissa tjänster på Intraservice kan komma att innefattas av krigsplacering med allmän tjänsteplikt vid höjd beredskap eller krig. Likaså kan vissa tjänster komma att omfattas av bakgrunds- och registerkontroll. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Har du erfarenhet av att arbeta i en ledande roll och vill fortsätta utvecklas? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig! Vi söker nu en engagerad och driven arbetsledare till vår kunds lagerverksamhet i Värnamo. I detta uppdrag blir du en viktig nyckelperson i det dagliga arbetet och bidrar till struktur, effektivitet och en stark teamkänsla. Som arbetsledare ansvarar du för att leda och fördela det dagliga arbetet i lagerverksamheten. Du är en närvarande ledare som stöttar teamet i att nå uppsatta mål och säkerställer att arbetet utförs effektivt, säkert och med hög kvalitet. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: planera, leda och följa upp den dagliga operativa verksamheten självständigt analysera ekonomi, processefterlevnad samt serviceutfall hitta förbättringsförslag gällande processer identifiera möjliga förbättringsområden göra nulägesanalyser (lönsamhet, arbetsstruktur etc) hantera diverse personalärenden i samråd med HR utveckla, engagera och motivera dina medarbetare Tjänsten är på heltid och beräknas starta enligt överenskommelse. Arbetstiderna är förlagda måndag-fredag, 12:00-20:00 DETTA SÖKER VI Vi söker dig som tidigare haft ledande befatting och vill fortsätta utvecklas i en ledande roll. Du är en person som naturligt tar ansvar, har ett driv framåt och trivs i en roll där du får arbeta nära både människor och verksamhet. Du motiveras av att se andra utvecklas och har förmågan att skapa engagemang i gruppen, samtidigt som du har ett tydligt fokus på resultat och effektivitet. Vi ser gärna även att du som söker tycker om att arbeta strukturerat, har en god kommunikativ förmåga samt kan arbeta sjävlgående och drivs av förbättringsarbete.  Du som söker ska gärna ha god erfarenhet inom Microsoft Office samt behärska svenska och engelska i tal och skrift.  Låter detta som nästa utmaning för dig? Sök då tjänsten redan idag! Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Är du lösningsorienterad, kommunikativ och intresserad av lön? Vill du arbeta i en roll där du kombinerar service, problemlösning och systemstöd för att hjälpa företag i deras vardag? Då kan detta vara tjänsten för dig! Om tjänsten Som liveagent inom team Lön arbetar du med att stötta Fortnox kunder i frågor kopplade till lön, systemanvändning samt lagar och regler inom löneområdet. Du hjälper kunder att hitta lösningar i sitt dagliga arbete och guidar dem i Fortnox olika funktioner och tjänster. Rollen innebär varierande och problemlösande ärenden där du arbetar via telefon, chatt och mejl. Du blir en viktig del av teamet och bidrar både till hög kundnöjdhet och till att fånga upp förbättringsområden i kunddialogen. Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att StudentConsulting ansvarar för rekryteringsprocessen men att du blir direktanställd av Fortnox. Tjänsten är på heltid med start under augusti och arbetstiderna är förlagda under kontorstider på vardagar. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som har ett stort intresse för lön och som motiveras av att hjälpa kunder och lösa komplexa frågor. Du är kommunikativ, pedagogisk och trivs i en roll där samarbete och problemlösning står i fokus. Vi ser gärna att du: Har utbildning inom lön, HR, ekonomi eller liknande område alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet Har praktisk erfarenhet av lönearbete eller administration Har erfarenhet av kundkontakt, support eller rådgivning Har god kommunikativ förmåga i svenska och engelska Är lösningsorienterad och trivs i en föränderlig miljö Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet där engagemang, ansvarstagande och samarbetsförmåga värderas högt. Som en del av urvalsprocessen ber vi dig genomföra testet ADEPT-15 som finns tillgängligt i din profil. Om Fortnox Fortnox hjälper företag att starta, växa och utvecklas. Med smarta tekniska lösningar för företag och redovisningsbyråer, smidig finansiering och ett ekosystem av starka partnerskap är Fortnox ett nav för företagande i Sverige. De drivs av visionen om ett välmående samhälle format av framgångsrika företag. Fortnox grundades 2001 med huvudkontor i Växjö. Läs mer på www.fortnoxgroup.com. Vill du ta nästa steg i din karriär och bli en del av Fortnox? Skicka in din ansökan redan idag – urval och intervjuer sker löpande.

Vill du arbeta i en internationell och högteknologisk miljö där kvalitet, innovation och samarbete står i centrum? Hos Saab Aerospace Systems i Linköping får du möjlighet att påverka framtidens flygindustri tillsammans med några av världens ledande aktörer, såsom Airbus och Boeing. Vi söker nu både erfarna specialister inom leverantörskvalitet och nyexaminerade ingenjörer med inriktning mot exempelvis maskinteknik, kvalitetsutveckling eller verksamhetsutveckling. Här får du chansen att utvecklas i en roll med stort ansvar, internationella kontaktytor och möjlighet att arbeta nära både leverantörer och avancerad teknik. Din Roll Som Supplier Quality Engineer blir du en nyckelperson i arbetet med att säkerställa och utveckla kvaliteten hos våra globala leverantörer och på våra produkter. Du arbetar proaktivt för att identifiera förbättringsmöjligheter och skapa långsiktigt hållbara lösningar tillsammans med leverantörer och interna team. I rollen kommer du bland annat att: Arbeta förebyggande för att identifiera och minimera kvalitetsrisker hos leverantörer genom ständiga förbättringar Driva och följa upp korrigerande åtgärder samt säkerställa långsiktiga lösningar Delta i tvärfunktionella leverantörsteam och samarbeta nära inköp, produktion och teknik Analysera kvalitetsdata, identifiera förbättringsområden och initiera förändringsarbete Tillsammans med Strategiskt inköp utvärdera, kvalificera och välja leverantörer Granska dokumentation och kvalitetssäkra första leveranser Hantera och följa upp leverantörsrelaterade avvikelser som upptäcks inom Saab Rollen erbjuder stor variation och många internationella kontaktytor. Resor förekommer då du ibland besöker leverantörer runt om i världen för att bygga relationer, förstå processer och driva förbättringsarbete på plats. Din profil Vi söker dig som har relevant utbildning eller erfarenhet från liknande roller inom kvalitet, produktion eller leverantörsutveckling. Du är tekniskt nyfiken och motiveras av att förstå tillverkningsprocesser, avancerade produkter och högt ställda kvalitetskrav. För att lyckas i rollen tror vi att du är analytisk, lösningsorienterad och trivs med att samarbeta i många olika gränssnitt - både internt och internationellt. Du är trygg i att fatta beslut, tar ansvar för ditt arbete och har förmågan att se både detaljer och helhet. Krav på kunskaper och färdigheter Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet för rollen Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska, både i tal och skrift Erfarenhet av att leda och genomföra grundorsaksanalyser Erfarenhet av problemlösningsverktyg, exempelvis Six Sigma Förmåga att läsa och förstå designdata såsom ritningar och modeller Meriterande erfarenheter Erfarenhet från tillverkningsindustrin och arbete enligt ISO9001 Erfarenhet av interna och externa revisioner Bakgrund inom maskinteknik med fokus på kvalitet och tillverkningsprocesser Certifiering inom ett eller flera problemslösningsverktyg exempelvis Six Sigma Black Belt. Vad du blir en del av Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med syfte att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidra till trygghet för människor och samhällen. Med 28 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga.

Vill du driva tekniska fordonsprojekt och stärka VR Sveriges leverans i Pågatågsavtalet för Skånetrafiken? Som verksamhetsutvecklare fordon hos VR Pågatågen i Raus, Helsingborg får du en central specialistroll där du leder tekniska projekt, analyserar återkommande fel och utvecklar arbetssätt som stärker kvaliteten i den dagliga driften. Du samarbetar med kollegor och underhållsleverantörer i en modern organisation med hög kompetens och stort engagemang. Ditt anställningserbjudande Hos VR Sverige får du en bred och självständig roll i en stabil och samhällskritisk verksamhet där ditt arbete påverkar drift, kvalitet och fordonsverksamhetens utveckling. Du blir en del av ett litet team med nära samarbete, korta beslutsvägar och en chef som ger ansvar och förtroende. Dina arbetsuppgifter Som Verksamhetsutvecklare fordon driver du förbättringsarbete och projekt som utvecklar fordonsflottan med fokus på struktur, kvalitet och långsiktighet. Du kommer bland annat att: Leda, samordna och delta i tekniska fordonsprojekt. Ha kontakt med beställare och underhållsleverantörer i tekniska frågor. Utveckla arbetssätt, rutiner och instruktioner för fordon och drift. Identifiera fel, avvikelser och förbättringsområden inom fordonsflottan. Säkerställa att dokumentation är uppdaterad och att förändringar kommuniceras och implementeras i verksamheten. Värt att veta Din arbetsplats är belägen i Raus, strax söder om Helsingborg, där också underhållsdepån finns. Rollen kräver närvaro på plats större delen av tiden och du rapporterar till Fordons- och underhållschefen. Du ingår i ett mindre team där samarbete, flexibilitet och prestigelöshet är viktigt. Du kommer samtidigt att ha många kontaktytor internt och externt, bland annat mot underhållsleverantörer. Våra förväntningar Vi söker dig som har en gedigen förståelse för tågverksamhet och ett genuint intresse för teknik, drift och förbättringsarbete. Du har med fördel bakgrund som lokförare och gärna erfarenhet av arbete nära den dagliga tågdriften. Erfarenhet av projektledning är meriterande, särskilt inom tekniska eller komplexa verksamheter där flera parter behöver samordnas. Du behöver ha god administrativ förmåga, kunna uttrycka dig tydligt i tal och skrift samt trivas med att arbeta faktabaserat. Du har god systemvana och är van användare av MS Office. Erfarenhet av underhållssystem, exempelvis Maximo, Ford eller liknande, är meriterande. Du kommunicerar obehindrat på svenska och har även goda kunskaper i engelska. Som person är du strukturerad, nyfiken och lösningsorienterad. Du tycker om att förstå varför problem uppstår och vill hitta hållbara lösningar inom ramen för befintliga regelverk. Du är prestigelös, säkerhetsmedveten och en lagspelare som gärna bidrar där det behövs. För att trivas i rollen behöver du motiveras av problemlösning, teknisk utveckling och möjligheten att bidra till en trygg och välfungerande tågverksamhet. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) som med fördomsfri rekrytering, bemanning och interim hjälper arbetsgivare med kompetensförsörjning – snabbare, mer objektivt och med nya perspektiv som driver tillväxt. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Vill du ta ett helhetsansvar för teknisk arkitektur och driva strategisk IT-utveckling framåt? Då kan du vara vår nästa IT-arkitekt, anställd hos oss men verksam som konsult ute hos våra kunder. Vi söker dig som har minst 10 års erfarenhet av arbete som IT-arkitekt, en högskoleutbildning inom IT eller motsvarande område, samt en TOGAF-certifiering. Du kommer bidra med din expertis i varierande verksamheter och tekniska miljöer, och uppdragsbeskrivning och arbetsuppgifter varierar därför beroende på kund och uppdrag. Genomgående innebär rollen att du arbetar nära kundens verksamhet, utvecklingsteam och ledning för att säkerställa att system och lösningar är skalbara, säkra och stödjer verksamhetens mål på både kort och lång sikt. I rollen kommer du bland annat analysera befintlig arkitektur, identifierar förbättringsområden och tar fram beslutsunderlag samt riktlinjer för framtida IT-investeringar. OM CHAS På Chas tror vi att entreprenörskap och samhällsnytta hör ihop. Vi är ett konsultbolag inom IT där vi sätter individen i fokus – vi vill förverkliga din potential genom att låta dig utvecklas och bredda din kompetens. Som konsult hos oss får du arbeta med moderna tekniker hos några av marknadens mest spännande företag, som DICE, Spotify, H&M, SEB och SAS. Genom vår egen skola kan du dessutom fördjupa dig i allt från Node.js till Swift, helt kostnadsfritt – oavsett om du vill bredda dig eller specialisera dig ytterligare. Men vi nöjer oss inte med att bara vara en bra arbetsgivare. Genom vårt CSR-arbete får du möjlighet att göra verklig skillnad, från utvecklingsprojekt i Laos till sociala satsningar här hemma. Har du en egen hjärtefråga? Vi vill gärna höra om den. Hos oss får du en mentor, tillgång till generösa förmåner och en arbetsplats där gemenskap och utveckling går före allt annat – med en utlandskonferens varje år och minst ett event i månaden. Det är därför Chas har utsetts till både Europas bästa arbetsgivare och Årets Entreprenör i Europa.

Har du koll på materialflöden, planering och logistik och drivs av att utveckla arbetssätt och få saker att fungera bättre? Nu söker vi dig som vill ta en nyckelroll i vår materialförsörjning och bidra till en effektiv och välfungerande underhållsproduktion. Om rollen Som Materialplanerare arbetar du inom materialförsörjningsenheten i produktionsenheten Fordon. Du har en central roll i att utveckla och optimera materialflöden, lagerstyrning och samarbeten med leverantörer. Din uppgift är att säkerställa att rätt material finns på rätt plats, i rätt tid så att vår underhållsverksamhet ges optimala förutsättningar att bedriva en effektiv verksamhet ur lager och materialförsörjningsperspektiv. Du kommer utgå från vår depå i Älvsjö med resor till våra andra depåer i Södertälje och Bro. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Optimera beställningspunkter, säkerhetslager och andra materialstyrningsparametrar Utveckla och effektivisera materialflöden för både förbrukningsmaterial och reparabler Följa upp och säkerställa leveransförmåga hos leverantörer Ta fram och följa upp prognoser och planer i samarbete med andra funktioner Identifiera förbättringsområden och driva utvecklingsinitiativ Delta i utredningar samt utveckling av arbetssätt och system Vi söker dig som Har en utbildning som högskoleingenjör inom logistik/inköp eller motsvarande Mycket goda kunskaper i MS Office, Excel i synnerhet God systemvana. Erfarenhet av Maximo är meriterande Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Har flera års erfarenhet av materialförsörjning, logistik eller lagerstyrning Har god förståelse för materialflöden, prognoser och upparbetningsprocesser Är strukturerad, analytisk och trivs med att arbeta både operativt och utvecklingsinriktat Har förmåga att hantera många kontaktytor och samarbeta effektivt Är kommunikativ, drivande och bra på att omsätta beslut i handling Erfarenhet av järnväg, fordonsförvaltning eller teknisk verksamhet samt kunskap om upparbetningsflöden och reparerbara komponenter är meriterande Ansökan och information  Urval sker löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt. I processen kommer vi genomföra en bakgrundskontroll. Vi är en drog-och alkoholfri arbetsplats där det förekommer slumpmässiga kontroller.  Är du anställd eller har varit anställd inom SJ-koncernen kommer vi ta interna referenser som ett steg i anställningsprocessen. Vad är SJ Stockholmståg AB? SJ Stockholmståg (SJP) är ett dotterbolag till SJ AB och har sedan den 3 mars 2024 ett totalansvar för pendeltågen; trafik, underhåll och service. Pendeltågstrafiken är en viktig pulsåder för många boende i Stockholmsregionen. En vanlig tisdag reser över 340 000 personer med pendeltågen i Stockholm och när staden växer är det vårt ansvar att erbjuda möjligheten att resa på ett hållbart sätt. Vi som arbetar på pendeln ska vara uppmärksamma, pålitliga och engagerade. Det är ett löfte vi har till våra resenärer och till varandra. Löftet ska genomsyra allt vi gör, stora som små handlingar och hjälpa oss bygga en starkare, mer sammansvetsad organisation. Tillsammans med våra drygt 1 800 medarbetare arbetar vi i ett nära samarbete med Trafikförvaltningen (SL) för att skapa en trygg, stabil och pålitlig pendeltågstrafik för våra medarbetare och resenärer.

Tänk att få vara med och skapa en plats där barn och unga inom LSS får växa, känna sig trygga och bli sedda för dem de är. Vi startar nu upp ett högspecialiserat autism- och kommunikationsboende där miljö, bemötande, kommunikation och struktur anpassas efter varje barns behov. Fokus kommer att ligga på kvalitet och utveckling och verksamheten bygger på evidensbaserad autismkunskap, AKK, lågaffektivt bemötande och hög grad av individualisering. Beskrivning Nu söker vi en helgansvarig stödpedagog med intresse för kvalitet och utveckling som tillsammans med kollegor vill vara med och forma en verksamhet där engagemang, genuint intresse och nytänkande idéer får ta plats. Uppdraget innebär att vara ett pedagogiskt stöd till kollegor, följa upp att beslutade arbetssätt och genomförandeplaner efterlevs, bidra till rättssäker dokumentation, identifiera förbättringsområden samt återföra observationer till verksamhetens samordnande stödpedagog. Du verkar för att verksamheten bedrivs i enlighet med LSS, Socialstyrelsens föreskrifter och verksamhetens kvalitetsmål Hos oss får du möjlighet att vara med från start och skapa en trygg, utvecklande och meningsfull vardag för en ungdom. Vi söker dig som är flexibel, initiativtagande och trivs i en aktiv vardag med tydlig struktur för både ungdomar och arbetsgrupp. Arbetsuppgifter I verksamheten har vi en samordnande stödpedagog som leder det pedagogiska arbetet tillsammans med fyra andra stödpedagoger. Som stödpedagog är du organiserad under enhetschef. Du medverkar på metodmöten, under helgerna verkställer du och följer upp kvalitetsarbetet, säkerställer metodtrohet följer upp rutiner, coachar o handleder kollegor under arbetspass, bidrar med observationer och återkoppling till samordnade stödpedagog. Ditt fokus blir att coacha dina kollegor i det vardagliga arbetet genom bland annat rollspel.  Du är en förebild i det pedagogiska arbetet i att använda evidensbaserade metoder och arbetssätt för att skapa självständighet i arbetsgruppen. Du kommer att schemaläggas dagtid, kvällar och helger. Varannan helg har du som stödpedagog helg- och metodansvar. Heltidsmåttet är 38:25. Kvalifikationer En grundförutsättning är att du har eftergymnasial utbildning som stödpedagog, socialpedagog eller annan högskoleutbildning som socionom, förskollärare, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du ska även ha godkänt betyg i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1.  Du behöver ha tidigare erfarenhet om minst 2 år av arbete som pedagog inom LSS verksamhet eller anpassad förskola/skola. Vi ser också att du har kunskap och erfarenhet av att arbeta utifrån evidensbaserade arbetssätt som lågaffektivt bemötande (LAB), alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) samt tydliggörande pedagogik.  Kunskap om PDA (extrem kravkänslighet) är meriterande och har du erfarenhet av att leda/coacha andra i det dagliga arbetet är även det positivt.  Vi söker dig som har lätt för att anpassa ditt förhållningssätt utifrån förändrade förutsättningar och ser möjligheter i förändringar. Du motiveras av tydliga mål och kan omsätta dem till konkreta handlingar. Du följer upp arbetet och säkerställer att insatser leder mot önskat resultat. Du är trygg i sociala situationer och står för fattade beslut. Samtidigt kommunicerar du tydligt och kan hantera både vardagliga och utmanande situationer på ett professionellt sätt. Vi ser också att du lyssnar in andra, visar intresse och respekt samt anpassar ditt bemötande efter individ och situation. Genom ditt förhållningssätt bidrar du till goda relationer och ett gott samarbete. Övrigt Urval och intervjuer kommer att ske löpande och påbörjas under ansökningstiden. I stället för att skicka ett personligt brev kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området.  Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.  Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:  - Trygg anställning med goda anställningsvillkor  - Heltid med möjlighet till deltid  - Introduktion vid nyanställning  - Kompetensutveckling  - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Vid arbete med barn under 18 år:  Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Du ska själv begära ett utdrag från polisens hemsida för belastningsregistret och misstankeregistret. Du beställer ett digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Detta gör du via länken: Arbete med barn med funktionsnedsättning | Polismyndigheten Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp.  Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Ref: 20261623 Arbetsuppgifter Som lokalvårdare på Hylliebadet har du en viktig roll i att skapa en ren, trygg och välkomnande anläggning för våra besökare. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att Hylliebadet håller en hög standard när det gäller renlighet, hygien och trivsel. Utöver det dagliga lokalvårdsarbetet är du också med och utvecklar verksamheten. Du bidrar till att förbättra städrutiner och arbetssätt, delar med dig av din yrkeskunskap till kollegor och hjälper till att säkerställa att lokalvården håller en hög och jämn kvalitet över tid. Du arbetar enligt schema, där kvälls- och helgarbete ingår. I rollen ingår att: Utföra lokalvård i bad-, omklädnings- och serviceutrymmen Ansvara för utveckling och uppföljning av städrutiner och arbetsmetoder Kompetensutveckla kollegor i frågor som rör lokalvård, hygien och ergonomi Säkerställa att städmaskiner, material och utrustning används på ett ändamålsenligt sätt Ansvara för att identifiera förbättringsområden och aktivt bidra till verksamhetens utveckling Medverka till att våra besökare får en positiv upplevelse av Hylliebadet Kvalifikationer Som person trivs du med att ta egna initiativ och ser vad som behöver göras. Du är välorganiserad, har ett öga för detaljer och bidrar till ett gott samarbete i arbetsgruppen. Tjänsten ställer krav på att kunna bemöta kunder och därför ser vi att du är servicemedveten. Sist men inte minst är du säkerhetsmedveten, ansvarskännande och står för värderingar som respekt, engagemang och kreativitet. Krav: Gymnasieexamen eller annan utbildning som bedöms som likvärdig 3 års erfarenhet som lokalvårdare Erfarenhet av servicerelaterat yrke med kundkontakt Utbildning inom städ, exempelvis Insta 800 eller SRY Goda kunskaper i svenska både tal och skrift. B-körkort för manuellt växlad bil Simkunnighet – Simtest kommer att genomföras för de kandidater som kallas till intervju Meriterande: Erfarenhet av administrativt arbete Erfarenhet av att introducera kollegor, utveckla rutiner eller bidragit till förbättringsarbete Erfarenhet av lokalvård i bad- och duschmiljöer Om arbetsplatsen Hylliebadet Med sina över 300 000 besökare årligen är Hylliebadet en av de mest attraktiva mötesplatserna i Malmö. Badet är Malmös nyaste och ett av Sveriges mest energisnåla bad. En flexibel och toppmodern anläggning med två undervisningsbassänger, en 50-metersbassäng, familjedel, gym/friskvårdsyta, relaxavdelning, konferensytor och kafé. Ambitionen är att badet ska vara ett fräscht och välkomnande familjebad, med en mångfald av verksamheter och arrangemang. Kännetecknet för de cirka 40 medarbetare som arbetar på badet är viljan och drivet att skapa, utveckla och förverkliga en verksamhet där Malmöbon står i fokus. Fritidsförvaltningen – en aktiv förvaltning Tycker du att det är viktigt med en meningsfull fritid? Vill du jobba med något som gör skillnad? I så fall – välkommen att söka jobb hos oss på fritidsförvaltningen. Vår verksamhet omfattar stadens fritidsgårdar, drift av idrotts- och fritidsanläggningar, genomförande av små och stora evenemang och inte minst stöd och service till stadens föreningsliv. På fritidsförvaltningen jobbar vi alla tillsammans för att göra skillnad för Malmöborna och vår yttersta ambition är att alla Malmöbor ska ha möjlighet till en meningsfull fritid. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här http://www.malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Antal tjänster: 2 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Med stöd i lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, kommer ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret att behöva visas upp om det är aktuellt med anställning. Detta då arbetet innebär kontakt med barn och unga. Länk till utdraget för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg. Simkunnighet är ett krav för alla medarbetare på bandenheten. Därför kommer ett simtest att genomföras i samband med intervjun. När simtestet väl är genomfört läggs ingen vikt vid hur väl testet genomförts, utan vikt läggs vid intervjun och vid personlig lämplighet. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Kirurgkliniken, Region Jönköpings län Hos oss blir du en nyckelperson i utvecklingen av kirurgisk vård. Med fokus på förbättring, innovation och hållbara arbetssätt skapar du förutsättningar för vård av hög kvalitet – idag och i framtiden. Rollen som verksamhetsutvecklare Som verksamhetsutvecklare på kirurgkliniken driver du utvecklingsarbete som stärker kvalitet, patientsäkerhet och effektiva vårdprocesser. Rollen innebär nära samarbete med verksamhetens olika professioner för att identifiera förbättringsområden, leda processarbeten och bidra till en hållbar och modern kirurgisk vård. I rollen ingår ansvar för: • initiera, driva, genomföra och samordna verksamhetens både operativa och strategiska kvalitetsarbete i enlighet med verksamhetsplan • följa patientsäkerhetsarbete samt stödja arbetet med risk- och händelseanalyser • aktivt integrera verksamhetens arbete med kapacitets- och produktionsstyrning i allt utvecklings- och förbättringsarbete • kontinuerligt följa, analysera och utvärdera de mål, mätetal och aktiviteter som finns fastslagna i Stratsys samt ansvara för redovisning, kommunikation och analys av dessa i ledningsgruppen och i medarbetarforum • utreda och analysera kvantitativa och kvalitativa data i nära dialog med verksamheten • ansvara för framtagande av strategiska rutiner och policys enligt de behov som finns i verksamheten och som är förenliga med lagar, förordningar och riktlinjer både nationellt och regionalt • ansvara för arbetet rörande digitalisering och implementering av detta i verksamheten Rollen rapporterar till verksamhetschef och arbetar nära klinikledning, enhetschefer och medicinskt ledningsansvariga samt deltar i ledningsgruppen. Du har ett tydligt mandat att initiera och leda förbättringsarbete över hela kliniken på uppdrag av ledningsgruppen. Du representerar kliniken och deltar i regionövergripande processarbeten. Som verksamhetsutvecklare ansvarar du även för omvärldsbevakning och utveckling inom och driver, på uppdrag, utvecklingsfrågor som kan komma att vara prioriterade för kirurgkliniken. Ett prioriterat område är att stärka kirurgklinikens processarbete mellan våra tre sjukhus. Du kommer ingå i ett nätverk av verksamhetsutvecklare som leds av utvecklingschef för kirurgisk vård som helhet. Din blivande arbetsplats Kirurgkliniken är en regionövergripande klinik med verksamhet på Höglandssjukhuset i Eksjö, Länssjukhuset Ryhov i Jönköping och på Värnamo sjukhus. Organisatoriskt tillhör kirurgkliniken verksamhetsområde Kirurgisk vård inom Region Jönköpings län. Läs mer om kirurgkliniken här: Kirurgkliniken i Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/Kirurgkliniken/) Din profil Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av verksamhetsutveckling och som vill ha stimulerande och utvecklande arbetsuppgifter. Du behöver ha tidigare utbildning och erfarenhet av verksamhetsutveckling, förbättringsarbete samt processledning. Kunskaper i statistik och förmåga att analysera material är en förutsättning för tjänsten. Tjänsten är tillsvidare på heltid inom din grundprofession med ett förordnande som verksamhetsutvecklare. Som person behöver du vara strukturerad, en bra samarbetsförmåga samt ha kraft att driva verksamhetsutveckling på en större klinik. Körkort krävs för tjänsten. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig en spännande roll där du får chans att jobba med både kvalitet och utveckling. Du får vara nyckelperson i en utvecklingsintensiv verksamhet omgiven av drivna och duktiga kollegor. Du kommer arbeta för hela kirurgkliniken, vilket innebär att du kontinuerligt kommer vara på alla tre orter, Jönköping, Eksjö och Värnamo. Läs mer om våra förmåner: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Kontaktuppgifter Biträdande verksamhetschef Malin Havsarp, kirurgkliniken Eksjö Tel: 072-508 84 32 malin.havsarp@rjl.se Biträdande verksamhetschef: Wiveca Rydin, kirurgkliniken Värnamo (åter 10 augusti) Tel: 070-823 16 21 wiveca.rydin@rjl.se Vår rekryteringsprocess Vi ser fram emot din ansökan och önskar den senast till oss den 24 augusti 2026. Rekryteringsprocessen består av ett första urval, intervjuer samt referenstagning. Varmt välkommen att söka tjänst hos oss! Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/) Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare samt rekryteringsföretag.