Search results for "Language Education"

Lärare i Svenska som andraspråk till VBU - SFI Vikariat Västerbergslagens utbildningsförbund, VBU, är ett kommunalförbund som bedriver gymnasieutbildning, vuxenutbildning, yrkeshögskoleutbildning och uppdragsutbildning. Vi ansvarar även, på uppdrag av Ludvika och Smedjebackens kommuner, för det kommunala aktivitetsansvaret och kulturskolan. VBU har ca 260 anställda och totalt 2 800 elever samt omsätter 260 Mkr. Vår verksamhet bedrivs i Ludvika, Smedjebacken och Grängesberg. Mer information om VBU och våra olika skolor hittar du på vår hemsida http://www.vbu.se/. Om dig Du har lärarexamen med minst 30 hp i svenska som andraspråk och lärarlegitimation eller annan kompetens som anses motsvarande. Du bör ha god digital kompetens och intresse av att bygga upp kurserna på ett flexibelt sätt. En förutsättning för att kunna trivas hos oss är att du, på samma sätt som vi, tror på att det går att skapa en av Sveriges bästa skolor och arbetsplatser genom hög kvalitet, delaktighet, trygghet, samarbete, tydlighet och respekt. Dina arbetsuppgifter Tjänsten är ett vikariat på 50% på SFI från 24 augusti till 16 oktober På SFI kommer du att undervisa i en introduktionsgrupp. Det är elever som precis påbörjat sina studier på SFI. Under introduktionskursen får de börja bekanta sig med det svenska språket. Under kursen kartläggs de för att i slutet av kursen få besked om vilken kurs de kommer att placeras i när kursen är slut. Du och den ordinarie läraren kommer att tillsammans göra den bedömningen. Det finns ett tydligt och strukturerat material som är klart att använda. Du måste behärska svenska och engelska väl då vi arbetar med minst två språk i klassrummet. Det är en fördel om du kan flera språk. Arbete på plats i Ludvika. Om anställningsvillkoren Tjänsten är en tidsbegränsad särskild visstidsanställning på 50 % fram till 16 oktober 2026. Start 24 augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Vi begär uppvisande av utdrag ur belastningsregistret vid anställning. Om ansökan Du ansöker genom att registrera din profil och bifoga ett personligt brev och CV i vårt rekryteringssystem. Sista ansökningsdag den 7 augusti 2026. Intervjuer startar i slutet av juli och sker löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdagen. Frågor om SFI: Jessica Mattsson Rektor 0240 867 24 mailto:Jessica.mattsson@vbu.ludvika.se Charlotte Borg Sveriges lärare 0240 866 98 mailto:charlotte.borg@vbu.ludvika.se

Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3200 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9:00-12:00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar varje vecka 60 minuter/lektion medan undervisningen på gymnasiet omfattar 100 minuter/lektion. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervisning är förlagd på skolor i Helsingborgs stad. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Du kommer i din roll som modersmålslärare och studiehandledare arbeta inom alla skolformer och i studiehandledningen stöttar du i samtliga ämnen utifrån elevernas behov. Vi söker dig med modersmålet isländska. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske 7/8 och framåt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål. I annat fall ska du ha annan relevant akademisk utbildning, där pedagogisk utbildning är meriterande. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket; kunna tala, läsa och skriva obehindrat samt ha slutfört svenska 3 på gymnasienivå. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som dokumentation, bedömning och betygssättning. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Timanställning alternativt visstidsanställning (ferieanställing) beroende på verksamhetens behov Omfattning: Timmar alternativt 5-20 % beroende på verksamhetens behov Tillträdesdatum: Augusti 2026 Varaktighet: 5-12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Dignus Medical specializes in recruiting doctors, specialists and nurses for the healthcare sector across Scandinavia. We help solve staffing challenges by matching the right professionals with the right employers – at the right time. This year, we proudly celebrate our 20th anniversary. Watch our anniversary film (https://vimeo.com/1114843079?share=copy) and join us on our journey! Dignus Medical connects family medicine specialists with long-term GP jobs across Sweden. We specialize in matching your medical qualifications and personal preferences with clinics and healthcare providers that value your contribution and support your professional development. We are looking for family medicine specialists seeking a long-term role in a well-organized primary care center in northern Sweden.  This opportunity is ideal for physicians who value clinical autonomy, continuity of care, and a calm working environment. The clinic serves a stable local population and offers a clear structure with manageable patient flows and strong interprofessional collaboration. Clinical work You will provide comprehensive primary care across all age groups, from diagnostics and treatment to follow-up and preventive medicine. The team-based model allows you to focus on medicine while working closely with experienced colleagues in nursing, rehabilitation, and mental health care. The healthcare system is modern, with digital tools that reduce administrative burden and support patient safety. Life outside work Northern Sweden is known for vast landscapes, forests, rivers, and seasonal contrasts. The area offers excellent conditions for outdoor activities such as hiking, skiing, fishing, and cycling. Housing is accessible, commutes are short, and daily life is calm and family-friendly. This setting appeals to physicians seeking focus, space, and long-term balance. We offer Permanent GP specialist employment Stable working hours with strong work–life balance Support with relocation and settlement Free Swedish language education with a private tutor Continuous recruiter support before and after relocation Requirements EU-certified specialist in family medicine or general practice Broad clinical experience in primary care English proficiency and willingness to learn Swedish Interest in long-term integration into Swedish healthcare Interested in learning more? We’d love to hear from you. Submit your application or contact us today to explore current openings. Let us help you take the next step in your career as a general practitioner in Sweden! You can also register your CV (https://dignusmedical-en.recman.page/login) or sign up for our newsletter (https://www.dignusmedical.no/en/sign-up-for-newsletter/) to stay updated on future opportunities.

Dignus Medical specializes in recruiting doctors, specialists and nurses for the healthcare sector across Scandinavia. We help solve staffing challenges by matching the right professionals with the right employers – at the right time. This year, we proudly celebrate our 20th anniversary. Watch our anniversary film (https://vimeo.com/1114843079?share=copy) and join us on our journey! We are currently recruiting radiographers for a well-functioning radiology department in central Sweden.  The positions are available due to increased patient demand and upcoming retirements. This is a long-term opportunity within a stable public healthcare provider offering modern equipment, a structured introduction programme, and a clear pathway toward Swedish professional authorization. The department The department consists of approximately 30 employees, including 15 radiographers, radiologists, assistant nurses and medical physicists. The unit operates in recently renovated facilities with newly upgraded CT, conventional X-ray, ultrasound and fluoroscopy equipment. An MRI replacement is planned. Both acute and elective imaging are performed. The department collaborates closely with primary care, inpatient services, the emergency department, private healthcare providers, and other radiology units within the county. This ensures a varied and clinically broad workload. Several radiographers have previously been internationally recruited and are now well established locally with their families, contributing to a supportive and inclusive working environment. The hospital serves approximately 27,000 inhabitants locally and around 39,000 in the wider catchment area. The area offers a safe, family-friendly environment with access to schools, childcare, and extensive natural surroundings. The role The position includes standard duties as a licensed radiographer, primarily within: Conventional radiography CT MRI (may become part of responsibilities over time) You will work with both emergency and planned examinations. A structured introduction programme lasting 6–12 months is provided, depending on previous experience, to ensure competence in equipment, routines, and Swedish clinical standards. Collaboration with a nearby radiology unit (approximately 40 minutes by car) may occur. Travel takes place during working hours. Evening standby duty is included. Approximately once per week. You are required to be on site within 30 minutes when on standby duty. Therefore, it is necessary that you either hold a valid driver’s license and have access to a car, or live within close distance of the hospital. Requirements Qualification in Radiography from an EU country The profession must be regulated in the country of qualification Currently working in an active clinical role as a radiographer Full legal right to practise independently as a radiographer Ability to work with CT and conventional radiography in acute and elective settings Good communication skills in English Willingness to learn Swedish – full support provided Qualification must be eligible for recognition by the Swedish National Board of Health and Welfare – we guide you through this application. Valid professional registration/license in the country of qualification Driving license/ B Language and relocation Swedish language training starts in your home country through individual online lessons with a private teacher. You study several hours per week alongside your current work. Relocation to Sweden takes place once you have reached Swedish level B2. After moving to Sweden, you begin working at 50% in a radiography assistant role while continuing your Swedish studies from B2 to C1. Work and language training are combined during this period, and the language education is provided and financed. You begin working fully as a radiographer once Swedish authorization has been obtained. Salary During the language completion phase (50% employment as Radiography Assistant): 30,800 SEK/month gross. Estimated net salary is approximately 24,300 SEK/month, depending on individual tax rate. After obtaining Swedish authorization as a Radiographer: minimum 31,100 SEK/month gross. Estimated net salary is approximately 24,500 SEK/month. The salary after authorization is individually set and may be higher depending on experience, skills, and previous professional background. The figures above refer to base salary. Additional compensation for standby duty, evening work, and shift-related supplements is not included in the stated amounts. Application Interviews are conducted on an ongoing basis, and the position may be filled before the final application date. Submit your application today and include: CV / résumé Diploma and educational certificates/ Proof of professional license/registration Motivation letter References from at least one manager and one professional colleague We look forward to receiving your application! You can also register your CV (https://dignusmedical-en.recman.page/login) or sign up for our newsletter (https://www.dignusmedical.no/en/sign-up-for-newsletter/) to stay updated on future opportunities.

Dignus Medical specializes in recruiting doctors, specialists and nurses for the healthcare sector across Scandinavia. We help solve staffing challenges by matching the right professionals with the right employers – at the right time. This year, we proudly celebrate our 20th anniversary. Watch our anniversary film (https://vimeo.com/1114843079?share=copy) and join us on our journey! Specialist in Radiology – Join a leading hospital in central Sweden We are assisting a healthcare provider in central Sweden in recruiting a Specialist in Radiology. About the Workplace The department is a dynamic and technologically advanced unit covering radiology, mammography, and clinical physiology. As a radiologist in the region, you will join a team of 25 consultants/senior specialists and 15 residents. The service is jointly organized with an overall manager, scheduler, and coordinator, creating excellent conditions for collaboration and knowledge exchange. The hospital operates 24/7, handling both acute and elective examinations. The equipment includes CT scanners, MRI, fluoroscopy systems, conventional X-ray facilities, and ultrasound labs. There is close cooperation between departments and a strong team spirit among radiology, clinical departments, and the emergency unit. The hospital is known for its strong collegial atmosphere and close interdisciplinary collaboration, where your expertise makes a real difference for patients. The location allows you to combine a rewarding career with life close to nature. Forests, lakes, and mountains are nearby, and the town offers good schools, affordable housing, and a welcoming community.   Your Responsibilities As a radiologist at the hospital, you will work broadly within general radiology, including image interpretation and examinations in conventional radiology, CT, and ultrasound. The role is varied and also includes ward rounds, multidisciplinary conferences (MDT), continuing medical education, and supervision of residents and visiting colleagues. On-call duties during some evenings and weekends are part of the position. Who We Are Looking For Willingness to learn Swedish - full support provided Experience in conventional radiology, CT, and ultrasound, including basic skills in ultrasound-guided interventions Experience in MRI is considered an advantage Great importance is placed on personal qualities such as teamwork, commitment, and a positive, solution-oriented attitude. You are able to make decisions, work independently, and structure your tasks efficiently. You stay up to date within your specialty and contribute your expertise to colleagues. What the Employer Offers At least 25 days of annual paid vacation, with paid leave accrued from day one (more than required by Swedish law) Opportunities for continuous learning and professional development Strong employee benefits and insurance schemes supporting long-term financial security Flexible working hours available in most departments About the Region The region is a proactive, creative, welcoming, and open place where you can enjoy a high quality of life. You will live and work surrounded by beautiful wilderness — deep forests, peaceful lakes, flowing rivers, and picturesque countryside — alongside an open and friendly community, international business sector, rich cultural life, sports, outdoor activities, and an innovative university environment. Language and relocation Swedish language training starts in your home country through individual online lessons with a private teacher. You study several hours per week alongside your current work. Relocation to Sweden takes place once you have reached Swedish level C1. Relocation and the language education is provided and financed. You get supportet from both us and the region. You begin working fully as a radiographer once Swedish authorization has been obtained.   Application Interviews are conducted on an ongoing basis, and the position may be filled before the final application date. Submit your application today and include: CV / résumé Diploma and educational certificates/ Proof of professional license/registration Motivation letter References from at least one manager and one professional colleague We look forward to receiving your application! You can also register your CV (https://dignusmedical-en.recman.page/login) or sign up for our newsletter (https://www.dignusmedical.no/en/sign-up-for-newsletter/) to stay updated on future opportunities.

Welcome to Värmland Värmland invites you to enjoy a fulfilling lifestyle in a region shaped by deep-rooted history, vast forests, and stunning natural scenery waiting to be explored. Here, innovation thrives alongside creativity, an internationally connected business community, and a rich cultural scene. Welcome to Värmland, a place where a bright future feels close at hand. Read more at Visit Värmland.  About the position Are you a general practitioner seeking a workplace with a positive atmosphere, supportive colleagues, and close access to nature? Do you enjoy teamwork and value collaborating closely with colleagues where the strengths of each profession come together to create the best outcomes? If so, you might find your next opportunity with us. We are entering an exciting phase where we prioritize accessible healthcare, smart digital solutions, and patient-centered care. Our goal is to deliver high-quality healthcare where the patient is an active and involved partner and where a healthy, sustainable work environment is key for all employees. Move to Värmland - Värmland We are looking for general practitioners for primary care centers in several municipalities in Värmland. Read more about the municipalities and get more information about the living by clicking the links below:Munkfors kommun - I hjärtat av Värmland, längs KlarälvenTorsby.se - Torsby.seVälkommen till Sunne kommun!Hej Nordvärmland!Hagfors kommun - Hagfors kommunFlytta till Forshaga - ForshagaFlytta till Kil | Kils kommun We offer: Swedish language education Introduction program Mentorship or professional supervision from an experienced colleague Regular opportunities for professional development Healthy workplaces with wellness benefits New in Värmland Are you relocating to Värmland from elsewhere in Sweden or from abroad? Through the organization Ny i Värmland (“New to Värmland”), we can help you and your family get connected with housing agencies, job services, schools, childcare, and more. About Region Värmland Region Värmland works to ensure that everyone in the region enjoys good health and that Värmland remains an attractive and competitive place to live. We are approximately 8,600 employees working across healthcare, dental care, regional development, public transport, culture, and education. Healthcare is the largest area within Region Värmland. Together with our patients, we strengthen public health and develop healthcare to contribute to a high quality of life for all who live here. We operate healthcare centers throughout the region as well as various specialized clinics. Emergency hospitals are located in Arvika, Karlstad, and Torsby. Contact For more information about Region Värmland, opportunities and what we can offer, please contact rekrytering.utland@regionvarmland.se.

När du vill att jobbet ska vara mer än bara ett jobb erbjuder vi variation på olika sätt. Hos oss får du vara dig själv! För vi vet att en inkluderande arbetsplats ger framgång och det blir roligare att gå till jobbet. Hos oss får du intressanta och utmanande arbetsuppgifter. I denna ansökan söker vi personal för visstidsanställning vid vakanser och arbetstoppar nattetid.  Som städare spelar du en viktig roll för resenärernas upplevelse av resan. Du måste vara noggrann, flexibel och ibland lösa hastigt uppkomna situationer. Det kan till exempel handla om förändringar i tidsplanen eller tåg som blir försenade, då gäller det att vara kreativ och lösa situationen på bästa möjliga sätt. Du behöver vara självständig men samtidigt ha god samarbetsförmåga. Vi sätter stort värde på en bra servicekänsla hos våra medarbetare. Med det menar vi att du förutom att utföra dina arbetsgifter även kan hantera möten med olika människor, är lyhörd för kundernas behov och att du kan bjuda på ett leende även när det är mycket att göra. För att söka tjänsten måste du: Ha genomgått grund- och gymnasieskola Ha goda kunskaper i svenska – både tal och skrift Vara noggrann, punktlig och flexibel Ha god fysik eftersom städyrket stundtals är fysiskt krävande Ha körkort Det är extra plus om du: Har erfarenhet av yrkesmässig städning eller annat serviceyrke SRY, PRYL eller motsvarande utbildning Här kan du se en video med en av våra fantastiska medarbetare, Betty, och vad hon tycker om att arbeta som städare av tåg: https://www.youtube.com/watch?v=qzVrYGkGjuY%20 Observera! Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida. Frågor om tjänsten kan du däremot mejla till: johanna.idensjo@sodexo.com. Välkommen med din ansökan! Vi behöver den senast den 19/7 - 2026. Vi har kollektivavtal med SEKO-spår. Observera att alla medarbetare inom Sodexo ska ha genomgått en identitetsvalidering innan anställning.    SodexokoncernenSodexo grundades av Pierre Bellon i Marseille 1966 och är ledande inom mat- och servicetjänster för bättre vardagsupplevelser inom lärande, arbete, hälsa och nöje. Sodexokoncernen är unik genom sitt oberoende och grundarfamiljens delägande, samt sin hållbara affärsmodell. Med sitt utbud av tjänster möter Sodexo vardagens utmaningar med ett dubbelt mål: att förbättra livskvaliteten för våra medarbetare och alla som tar del av vår service, samt att bidra till ekonomiska, sociala och miljömässiga framsteg i de samhällen där vi är verksamma. För oss går tillväxt och socialt engagemang hand i hand. Vårt syfte är att skapa en bättre vardag, för ett bättre liv för alla. Sodexo är medlem i CAC Next 20, Bloomberg France 40, CAC SBT 1.5, FTSE 4 Good och DJSI Index.

Söker du ett meningsfullt sommarjobb? Tycker du om att arbeta med barn och prata svenska? Just nu söker vi glada, engagerade och ansvarsfulla svensktalande barnvakter som vill bli en del av vårt team i Stockholm! Vi har ett extra stort behov under sommaren, framför allt i juli och augusti, och ser gärna att du har möjlighet att ta kortare uppdrag under den perioden. Hos Upgrades är barnpassning så mycket mer än bara barnpassning. Vi erbjuder ett unikt koncept där pedagogik och utveckling av det svenska språket står i centrum för barnpassningen. Vi har för närvarande uppdrag i hela Stockholmsområdet, bland annat i centrala Stockholm, Danderyd, Lidingö och Täby, samt i flera andra områden där barnpassningen sker på svenska. Observera att detta är ett extrajobb/sommarjobb, och att du därför behöver ha en annan huvudsaklig sysselsättning. Vid anställning begär vi alltid utdrag ur belastningsregistret. Våra uppdrag Upgrades erbjuder barnpassning med fokus på det svenska språket i flera olika former – från enstaka tillfällen till långsiktiga samarbeten där du blir en viktig del av familjens vardag. Vi matchar dig med rätt familj utifrån dina önskemål kring barnens ålder, antal barn och din tillgänglighet. Utöver barnpassning erbjuder Upgrades även språkträning. Vi söker löpande efter kreativa och motiverande språkcoacher för barn och ungdomar. Detta är en ytterligare möjlighet för dig som önskar ha flera uppdrag och brinner för att lära ut språk. Under sommaren, framför allt under perioden 8 juli–25 augusti, erbjuder vi flera kortare uppdrag. Vi söker dig som har möjlighet att ta ett eller flera uppdrag under denna period och som vill göra skillnad för våra familjer och barn. Din profil Som barnvakt hos Upgrades är du varm, trygg och har ett genuint intresse för att arbeta med barn. Du är lekfull, engagerad och proaktiv, och skapar naturliga och meningsfulla tillfällen där barn kan utveckla sin svenska genom lek och vardagliga situationer. Vi söker dig som: har full professionell behärskning av svenska är naturligt ansvarstagande, tålmodig och säkerhetsmedveten har stark social kompetens har ett genuint intresse för barnomsorg och språk är pålitlig, trygg och professionell är positiv, engagerad och flexibel, och trivs i en roll där du tar egna initiativ och skapar aktiviteter Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet eller kunskap inom talpedagogik eller barns språkutveckling. För vissa av våra sommaruppdrag är kunskaper i engelska (eller andra språk) ett krav, medan det för andra uppdrag ses som meriterande. Om Upgrades Upgrades är ett språkutbildningsföretag som erbjuder skräddarsydd privatundervisning, språkläger samt språkfokuserad barnpassning. Besök gärna vår hemsida för mer information: www.upgrades.se Observera att vi rekryterar löpande under sommaren inför uppdrag med omgående start och uppdrag med start mellan vecka 28 och 35. Tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka in ditt CV samt personliga brev till work@upgrades.se

Beskrivning Stjärnskolan är en nybyggd F - 3 skola med cirka 300 elever och 55 medarbetare. Skolan är mångkulturell och vi arbetar aktivt med värdegrund och språkutveckling för att skapa en trygg och lärorik miljö för våra elever. Hos oss får du god stöttning av kollegor och ett elevhälsoteam med kurator, skolsköterska och specialpedagog. Ledningen består av rektor och biträdande rektor. Vi söker nu en modersmålslärare i kurdiska (kurmanji) till grundskolan.  Arbetsuppgifter Ansvarig för modersmålsundervisning i årskurs 1 - 3. I tjänsten ingår att: Planera, genomföra och utvärdera undervisningen. Arbeta för bästa möjliga måluppfyllelse hos våra elever. Skapa god miljö för lärande. Arbeta och dokumentera i de verksamhetssystem som finns. Kvalifikationer Vi söker dig som har goda kunskaper i kurdiska (kurmanji) och svenska samt pedagogisk erfarenhet eller utbildning.  Du har ett professionellt förhållningssätt, är engagerad i arbetet med eleverna och bidrar till deras utveckling mot att uppfylla målen. Du är ansvarstagande och skapar goda relationer till både elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har en god samarbetsförmåga och ett positivt förhållningssätt.  Villkor Tjänsten är en timanställning med 1 - 2 timmars undervisningstid per vecka. För arbete inom skolan krävs uppvisande av giltigt belastningsregister. Välkommen med din ansökan! I Filipstad möter du en lugn miljö och en vacker natur. Vi erbjuder ett aktivt föreningsliv och möjlighet till många fritidsaktiviteter såväl kulturella som sportaktiviteter. Filipstads kommun är en stor arbetsgivare med ca 1 100 tillsvidareanställda. Här satsar vi på våra medarbetare, till exempel genom att erbjuda ett brett utbud av kostnadsfri träning och friskvårdsaktiviteter, läs mer om detta på  www.filipstad.se/friskvard Leva i Filipstad är lätt! Läs mer om hur du kan få ut mer av livet genom att arbeta och bo i Filipstad på movetofilipstad.se. Vi har även goda pendlingsmöjligheter med buss (Exempelvis Filipstad - Karlstad).  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi söker dig, behörig och legitimerad gymnasielärare som har förmågan att stimulera elever med olika behov och förkunskaper. Du kommer dels att arbeta med elevgrupper som behöver utveckla färdigheter som krävs för högskolestudier, dels med elevgrupper som behöver utveckla färdigheter för att klara av den obligatoriska språkundervisningen på ett yrkesprogram. Du har ett stort engagemang för elevernas utveckling inom dina ämnen, och arbetar gärna aktivt med att anpassa lärandet till individens förutsättningar och till utbildningens inriktning. Vi förutsätter att du har god kännedom om målen som gäller för gymnasiets ämnen inom svenska och engelska. Vi ser det också som en styrka att känna till grundskolans krav inom de aktuella ämnena. Sedvanliga läraruppdrag såsom mentorskap ingår i tjänsten. Eftersom vi är en liten skolenhet med en personalstyrka på endast 6 personer, behöver all personal dessutom ta ansvar för verksamhetsområden som ligger utanför undervisningsuppdraget. Intresse för sjöfart och teknik är en fördel. Tjänsten är heltid (100%) och omfattar initialt undervisning i ämnena Svenska nivå 1, Svenska nivå 2, Engelska nivå 1. Från och med Ht27 tillkommer undervisning i Engelska nivå 2 och Svenska nivå 3. Lön och tillträde enligt överenskommelse. Sjömansskolan tillämpar provanställning på 6 månader. Ansökan med CV skickas till jobb@sjomansskolan.se senast 2026-07-31. Rekryteringsprocessen genomförs fortlöpande från och med publiceringen av denna annons. Frågor om tjänsten besvaras av rektor Johan Östergren på 0708-815 740

Work part-time with engaging and varied assignments within language teaching and join our fantastic team of English language tutors. Upgrades is currently looking for a motivating and structured tutor with full professional proficiency in the English language. You have at least 3 years documented experience in teaching English for adults. You are independent and can adapt the content of your teaching to the participant's level, purpose and learning technique. It is an advantage if you have training or further experience in pedagogy or language teaching. As a language coach at Upgrades you are given the opportunity to create your own inspirational lessons while still having time for studies/other work. We regularly hold skills-developing workshops/lectures covering relevant teaching topics. As a language coach, you become a part of our team and you will have the opportunity to develop your knowledge and gather valuable professional experience. About the assignment: As a language coach at Upgrades you plan and tailor the teaching to the customer’s needs and preferences. The work is assignment-based and the nature of the assignments varies depending on the level, number of participants, requests for day, time and place. Each session is 90 minutes. We are looking for coaches who can teach in the city center and the greater Stockholm area. Required: full professional proficiency in English knowledge of English used within business context a minimun of 3 years experience of teaching English for adults, ideally with a corporate focus experience of teaching online Great if you also have: experience of teaching English within public sector knowledge of legal terminology studied rhetoric The hourly pay is individual and based on qualifications and experience. Please note that we are recruiting on a regular basis and that the position might be filled before the closing date of the application.

We are now looking for a lovely and dedicated Native English speaking Nanny Educator for a Swedish family living in the beautiful surroundings of Östermalm, in the central parts of Stockholm. They have a boy aged 3. Both parents work a lot so they will need someone to look after their boy and give him a lot of love and care and support him in his development and learning. The family is looking for someone who has got a lot of experience from working professionally with children in a learning environment in a Swedish Pre School. As the boy will not be attending Pre School until Jan 2027 they are looking for a dedicated and competent Nanny Educator who can provide high quality childcare for their boy. They would like the nanny to be fluent in English and it's important for them that the candidate has got English as a native language. Both parents are Swedish but they would like the boy to be bilingual. They travel a lot and they also have other staff in the household that only speak English. The nanny can be either live-in or live-out. If the candidate has not got a place to stay in Stockholm the candidate can stay in a separate nanny accommodation provided by the family. They have a big house and a fully staffed household so the person they are looking to hire will be someone who is a good team-player with great co-operating skills. Previous experience from working as a nanny in a private household is a huge plus. The position is full-time and the hours will be discussed. A schedule will be provided but a bit of flexibility is appreciated. The salary is based on experience and education and will be negotiable. They are willing to meet a high salary expectation for the right person with the right qualifications.

Kom närmare - kom till Nykvarns kommun. Med naturen som granne och storstadens puls runt hörnet finns 12 500 Nykvarnsbor som varje dag påverkas av det vi gör, och det du gör. Vårt arbete vilar på en stabil grund av tillit, ansvar, engagemang och professionalism - för oss handlar det om att arbeta med både hjärta och hjärna. I Nykvarn är du aldrig bara en i mängden. Oavsett vilka skor du bär och vilka steg du tar blir du en del av något större, där varje arbetsdag bygger framtid. Vad är ditt nästa steg? Vi på kontoret Lära och växa har hög kompetens inom kollegiet. Tillsammans tar vi ett brett ansvar för kvaliteten som gör skillnad på riktigt, från individ till kommunen som helhet. Hos oss får alla möjlighet att utvecklas och växa i sin roll, i takt med en expanderande kommun. Vi tar beslut med stort engagemang, baserat på verkligheten för ett livsavgörande arbete! Arbetsuppgifter Som modersmålslärare undervisar du barn och ungdomar i finska som modersmål. Undervisningen sker utanför ordinarie skoltid, på eftermiddagstid på en utav kommunens skolor. Arbetsuppgifter: planera och genomföra undervisning enligt läroplan i ämnet modersmål bedömning av elevers kunskaper mot kunskapsmål för modersmålsämnet arbeta och dokumentera i våra verksamhetssystem Omfattningen på denna tjänst bedöms vara motsvarande cirka 10% av heltid. Om verksamheten Modersmålsenheten arbetar med att stödja barn och elever i deras lärande. Tillsammans med andra modersmålslärare ska du driva och utveckla verksamheten utifrån våra styrdokument och målen i läroplanen samt kursplanen. Kvalifikationer Vi söker dig som                               har finska som modersmål uttrycker dig väl på svenska i tal och i skrift har eftergymnasial utbildning har erfarenhet av tvåspråkig undervisning är väl förtrogen med styrdokument som gäller för undervisning och kan omsätta dessa till ett meningsfullt lärande Som person är du ansvarstagande, strukturerad, har helhetssyn och ett professionellt bemötande. Med engagemang och förmåga att arbeta självständigt, och i grupp, hittar du lösningar för att kunna erbjuda undervisning för alla dina elever under rådande förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och samarbetsförmåga. Lärarlegitimation är meriterande. Övrig information I Nykvarns kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. Nykvarns kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser det som meriterande om du talar finska. Vi vill att du innan anställning uppvisar ett utdrag ur belastnings- och misstankeregistret. Ansökan Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Intervjuer kan komma att ske löpande under annonseringstiden. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Om Laholms kommun Det är i mötet med våra invånare som värdet av vårt arbete uppstår! Som medarbetare i Laholms kommun är du med och levererar tjänster och service till våra invånare – varje dag, året om. Laholms kommun rymmer allt från omsorg, stöd och utbildning för våra invånare till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Vi tror på att varje medarbetare har drivkraften och förmågan att förbättra verksamheten och en vilja att utvecklas i sitt yrke.  Som medarbetare i Laholms kommun har du kollegor med många olika yrken och bakgrund, men det som förenar oss är vårt uppdrag och vår gemensamma värdegrund med ledorden glädje, mod, delaktighet, engagemang och gott föredöme Vuxenutbildningen i Laholm finns inom utbildningsförvaltningen och vi bedriver kurser på grundläggande- och gymnasial nivå, inom Komvux som anpassad utbildning och i svenska för invandrare samt yrkesutbildningar och lärlingsutbildningar på gymnasial nivå. Vi jobbar mycket med det entreprenöriella förhållningssättet och att medarbetarna ska vara delaktiga i att driva utvecklingen och utformningen av våra yrkesutbildningar framåt. Vi har ett tätt samabete med gymnasieskolan, studie- och yrkesvägledarna och administrationen där vi hjälps åt i det dagliga arbetet. Vi har även olika former av uppdragsutbildningar i nära samarbete med kommunens olika verksamheter samt Laholms näringsliv. Om tjänsten Vi söker dig som vill vara med och utbilda framtidens lokalvårdare. Som yrkeslärare ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån gällande kursplaner och branschens kompetensbehov. Du bidrar till att skapa en utbildning med hög kvalitet och ger eleverna de kunskaper och färdigheter som krävs för att etablera sig inom yrket. Eftersom en stor del av utbildningen är arbetsplatsförlagd (APL) är samverkan med arbetslivet en central del av uppdraget. Du ansvarar för att skapa och utveckla kontakter med arbetsplatser, anskaffa APL-platser samt samverka med handledare och arbetsgivare för att säkerställa att utbildningens mål uppnås. I uppdraget ingår även att följa upp elevernas utveckling under APL-perioderna och bidra till ett nära samarbete mellan utbildning och arbetsliv.   Är du den vi söker? Du har arbetat som yrkeslärare gärna med lärarlegitimation i relevant yrkeslärarutbildning. Även du som saknar formell lärarerutbildning är välkommen att söka om du har dokumenterad och gedigen erfarenhet från lokalvårdsbranschen. Det är meriterande om du har erfarenhet av undervisning, handledning eller andra utbildningsinsatser inom vuxenutbildning eller arbetsliv. Du har goda och aktuella kunskaper inom lokalvårdsyrket samt förståelse för de kvalitets-, hygien- och arbetsmiljökrav som ställs inom branschen. Du arbetar strukturerat, har god administrativ förmåga och är van att använda digitala verktyg. Rollen kräver även god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift samt förståelse för ekonomiskt ansvar och ett kostnadseffektivt resursutnyttjande. För att lyckas i rollen behöver du kunna planera, genomföra och följa upp undervisning utifrån kursplaner och utbildningsmål samt bedöma och dokumentera elevers kunskapsutveckling. Du anpassar undervisningen efter olika individers förutsättningar och behov och har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer med elever, kollegor, handledare och arbetsgivare.   Om anställningen Antal tjänster: 1 Tillträde snarast enligt överenskommelse. Lönespridning för tjänsten lönesättning 2026: Lägst 36 700kr/mån Medel 42 800 kr/mån Högsta 46 000 kr/mån. Lönesättning påverkas av erfarenhet och kunskap.  Övriga upplysningar Är du intresserad utav uppdraget som RIB brandman i Laholms kommun kan du gå in på: Räddningstjänst - Laholms kommun Till följd av lag om belastningsregister ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning inom LSS, barnomsorg samt skola. Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning | Polismyndigheten Arbete inom skola eller förskola | Polismyndigheten Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken Information till annonssäljare Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Vi erbjuder ett utvecklande arbete och friskvård i olika former samt tillämpar rökfri arbetstid. Laholms kommun verkar för att alla medarbetare ska ha lika rättigheter och möjligheter och vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, funktionsnedsättning, sexuell läggning, religion eller annan trosuppfattning.

Medborgarskolan finns över hela landet och våra kurser och kulturaktiviteter engagerar varje år närmare en miljon deltagare. Vår verksamhet är öppen för alla. Vår ambition är att stimulera till kunskapssökande, eget skapande och samhällsengagemang. Vi förenar trivsamma lärandeformer med höga krav på kvalitet och kompetens.Medborgarskolan Stockholmsregionen är en ideell förening som förutom traditionell folkbildning även bedriver förskola, grundskolor, gymnasier, eftergymnasiala utbildningar, yrkesutbildningar (YH-utbildning och KU-utbildning) samt företagsutbildningar.Läs mer om Medborgarskolan Stockholms verksamheter på www.medborgarskolan.se/stockholm Vi söker en lärare i svenska för eleverna, som kan vara en del i vår lärarkår. Du kommer att vara en del i ett arbetslag och i vårt ämneslag för svenska. Vi har en öppen dialog mellan våra lärare för att främja undervisningen. Du får inte vara främmande för att få besök av kollega eller att själv vilja besöka och lära dig av andra. VI ERBJUDER Som lärare erbjuds du en tjänst i ett engagerat arbetslag som jobbar förebyggande för att främja elevernas hälsa samt att hjälpa dem att nå så långt de kan i sitt lärande och utveckling. Du är även en del i ämneslaget för svenska och kommer att kunna ta en aktiv del i arbetet med de nya kursplanerna. Skolan består av en aktiv lärarkår och vi är stolta över vår mycket höga grad av legitimerade lärare. KVALIFIKATIONER Vi ser gärna att du är en behörig lärare med inriktning för årskurserna 4-9, i svenska. Du är en tydlig ledare i klassrummet som strävar efter att differentiera undervisningen och arbetar aktivt för att skapa betydelsefulla relationer med dina elever. Du samarbetar bra med andra och ser det kollegiala lärandet som en viktig del i det dagliga arbetet. Är du nyexaminerad har du att ha en mentor som du träffar regelbundet. SKOLAN Kulturama Grundskola i Sundbyberg har cirka 50 medarbetare och 520 elever. Skolan är en profilskola med tre inriktningar: Bild och form, Musik och sång samt Musikal. Våra elever söker till skolan och kommer från hela Storstockholm med omnejd. Profilen genomsyrar hela skolan och skapar goda möjligheter för sammanhållning och samarbete. Profilen medverkar också till att miljön är tillåtande och att eleverna kan få vara sig själva. Personalen har god sammanhållning och vi hoppas hitta dig som liksom vi, trivs bland musik, teater och konst! ANSÖKAN Tjänstens omfattning är 80%. Tillträde vecka 45. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rektor Sara Haraldson mailto:sara.haraldson@kulturama OBS! På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via mail. Ansökan görs via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss kontakt från säljare av rekryteringstjänster. Kulturama är en del av Medborgarskolan. Medborgarskolan Stockholmsregionen är en ideell förening som förutom traditionell folkbildning även bedriver förskola, grundskolor, gymnasier, eftergymnasiala utbildningar, yrkesutbildningar (YH-utbildning och KU-utbildning) samt företagsutbildningar. Läs mer om Medborgarskolan Stockholms verksamheter på http://www.medborgarskolan.se/stockholm     Medborgarskolan är ett studieförbund med ett brett kursutbud, stor musikverksamhet och samarbete med föreningar och grupper inom många olika ämnen. Deltagarna är i alla åldrar och med olika bakgrunder och intressen.

Brinner du för att väcka läslust, stärka elevers informationskompetens och skapa inspirerande lärmiljöer? Är du en engagerad, lösningsfokuserad och prestigelös lagspelare som ser styrkan i samarbete? Då kan detta vara tjänsten för dig. På Bladins arbetar vi målmedvetet för att erbjuda utbildning av hög kvalitet där varje elev ges bästa möjliga förutsättningar att lyckas. För att nå dit söker vi skickliga och engagerade medarbetare som vill vara med och utveckla vår verksamhet. Bladins söker nu en bibliotekarie för en tidsbegränsad anställning under läsåret 2026–2027. Tjänsten är placerad på både Bladins Gymnasium (30%) och Bladins Grundskola (20%). Som bibliotekarie på Bladins förväntas du: Bidra till att utveckla skolbiblioteket som en pedagogisk resurs. Inspirera till läsning och främja elevernas språkutveckling och läslust. Stödja elever och personal i informationssökning, källkritik samt medie- och informationskunnighet (MIK). Vara en aktiv del av skolornas utvecklingsarbete och samarbeta med lärare, elevhälsa och övrig personal. Arbetsbeskrivning I rollen ansvarar du för den dagliga verksamheten i skolbiblioteken och arbetar nära skolledning, lärare och elever för att stärka bibliotekets roll i undervisningen. Du planerar och genomför läsfrämjande aktiviteter, stöttar elever i deras lärande och bidrar med kompetens inom informationssökning, källkritik och digital informationshantering. Du arbetar med elever i olika åldrar och anpassar ditt arbetssätt utifrån deras behov och skolornas verksamhet. Tjänsten delas mellan Bladins Grundskola och Bladins Gymnasium, vilket ger dig möjlighet att arbeta med elever i olika åldrar och bidra till att utveckla skolbibliotekets pedagogiska verksamhet genom hela utbildningskedjan. Bladins fortsätter att utveckla sina skolbibliotek som en naturlig del av undervisningen och skolornas pedagogiska arbete. Denna tjänst är därför en viktig satsning för att stärka elevernas lärande och läslust. Anställningen avser en tidsbegränsad deltidsanställning på 50% under läsåret 2026–2027. För rätt person finns goda möjligheter till förlängning och eventuell utökad tjänstgöringsgrad i takt med verksamhetens utveckling och framtida behov. Kvalifikationer Vi söker dig som: Har examen inom biblioteks- och informationsvetenskap Har erfarenhet av arbete i bibliotek, gärna inom skolverksamhet. Har ett starkt intresse för läsfrämjande arbete och barns och ungdomars lärande. Är en god kommunikatör och relationsskapare gentemot elever, kollegor och vårdnadshavare. Har god digital kompetens och goda kunskaper inom informationssökning, källkritik och medie- och informationskunnighet. Är självständig, strukturerad och har god förmåga att planera och prioritera ditt arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om Bladins "På Bladins utvecklas varje elev till en nyfiken, kunnig och omtänksam ung människa som har mod att tänka själv, når sin fulla potential och är redo att ta ansvar i en global värld." Stiftelsen Bladins Skola är en fristående, icke-vinstdrivande verksamhet med lång tradition. Vi omfattar förskola, grundskola, internationell skola och gymnasium, med totalt cirka 1 600 elever. Bladins Grundskola erbjuder undervisning från förskoleklass till årskurs 9 och Bladins Gymnasium erbjuder samhällsvetenskaps- och naturvetenskapsprogrammen med olika inriktningar. Tillsammans erbjuder skolorna en stimulerande och utvecklande miljö där kunskap, nyfikenhet och gemenskap står i centrum. Övrigt Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning på 50% under läsåret 2026–2027. Start: Augusti 2026 eller enligt överenskommelse. För mer information, kontakta: Charlotte Graham, rektor Bladins Grundskola, charlotte.graham@bladins.se Tomas Darwish, rektor Bladins Gymnasium, tomas.darwish@bladins.se Välkommen med din ansökan!