Search results for "diplomacy"

Vill du arbeta med komplexa byggprojekt inom industrin och samtidigt bidra till utvecklingen av svensk process- och industriverksamhet? Nu söker vi en senior byggprojektledare till AFRY i  Skellefteå. Här får du leda varierande projekt inom industri- och anläggningssektorn tillsammans med ett kompetent och engagerat team. Du blir en del av en verksamhet i stark tillväxt där affärsmässighet, ledarskap och teknisk kompetens står i fokus. Information om tjänsten Professionals Nord söker för AFRYs räkning en senior byggprojektledare. Uppdraget är en del av vår personaluthyrning. Du kommer vara anställd av Professionals Nord och arbeta som konsult hos AFRY under 12 månader. Intentionen är att du på sikt ska kunna bli anställd direkt hos dem, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och AFRYs önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till matilda.lindfors@pn.se (mailto:matilda.lindfors@pn.se). Du erbjuds Hos AFRY erbjuds du en varierad och utvecklande roll där du får leda tekniskt avancerade byggprojekt inom industrin. Du blir en del av ett erfaret team med hög kompetens och får möjlighet att arbeta genom hela projektens livscykel – från tidiga skeden till genomförande och färdig leverans. AFRY arbetar nära sina kunder för att skapa hållbara och långsiktiga lösningar, och du får samarbeta med kollegor från flera teknikområden över hela landet. Här erbjuds du goda utvecklingsmöjligheter, frihet under ansvar och en arbetsplats där samarbete, innovation och affärsutveckling står i centrum. Arbetsuppgifter I rollen som senior byggprojektledare ansvarar du för att leda och driva byggprojekt inom industrin. Du har en central roll i projektens genomförande och arbetar nära kunder, entreprenörer och interna projektteam för att säkerställa att projekten levereras enligt uppsatta mål. Exempel på arbetsuppgifter: Leda och driva byggprojekt genom samtliga projektfaser Ansvara för planering, uppföljning och genomförande av projekt avseende tid, kvalitet och ekonomi Samordna och leda dialogen mellan beställare, entreprenörer och övriga projektintressenter Arbeta affärsmässigt genom att utveckla kundrelationer, identifiera nya affärsmöjligheter och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling Vi söker dig som Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos AFRY. Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av byggprojektledning inom industrin och som trivs med att leda komplexa projekt och team. Du har minst en högskoleingenjörsutbildning eller motsvarande samt bred erfarenhet från byggbranschen. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat som projektledare, entreprenör, konsult, BAS-P/BAS-U, beställare eller i en liknande roll. Du har god marknadskännedom, ett starkt kontaktnät och motiveras av att utveckla både affärer och verksamhet. Som person är du drivande, engagerad och har en naturlig förmåga att skapa förtroende. Du är lyhörd, diplomatisk och trivs med att samarbeta samtidigt som du har ett tydligt resultatfokus. Du är affärsmässig, kommunikativ och förstår konsultrollens betydelse i kundrelationen. Rollen innebär resor vid behov, vilket gör att du är flexibel och trivs med att arbeta på olika platser under perioder. START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Heltid STAD: Skellefteå URVAL: Sker löpande KONTAKT: Matilda Lindfors / Matilda.lindfors@pn.se (mailto:Matilda.lindfors@pn.se) Sök tjänsten genom att klicka på "Sök jobbet" nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mejl, men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på matilda.lindfors@pn.se (mailto:matilda.lindfors@pn.se). #afry #projektledare #byggprojektledare #industrialcivil #industri #projektledning #professionals-nord

På 27 hektar gammal pappersbruksmark mitt i Mölndal bygger vi en ny stadsdel. När området står klart kommer 5-6 000 människor att bo här och 4 000 att arbeta här. Industrimiljön 400-åriga historia ska vävas samman med modern arkitektur till en plats människor söker sig till. Tio byggaktörer bygger sina egna kvarter. Mölndals stad ansvarar för allmän platsmark och skolor/förskolor. MölnDala Fastighets AB äger marken, leder utvecklingen och bygger besöksmålet Papyr med bas i den gamla industrimiljön. Den första detaljplanen har vunnit laga kraft. De första 600 bostäderna ska stå klara 2027–2028. Förskola och grundskola öppnar 2029. Bolaget har gått från planeringsfas till genomförande — och samtidigt fortsätter arbetet med kommande detaljplaner. Det är just nu ett tio-tal byggprojekt som ska köra parallellt på samma yta. Markarbeten, etableringar, byggtrafik, ledningar, schakter, transporter, störningar. Någon måste hålla ihop det. Det är dig vi söker. Vad du gör Du är MölnDalas operativa hjärna i samordningen av Forsåkers genomförande. Du har möten med byggaktörerna i området, identifierar konflikter innan de blir problem, driver fram lösningar när tidsplaner inte stämmer, hanterar gränssnitten mot Mölndals stads ansvar för allmän platsmark, och håller koll på störningarna mot omgivningen — Kvarnbyn, trafik, näringsliv och allmänhet. Du sitter inte vid sidan av — du är där det händer. Du äger agendan i områdets samordningsforum för MölnDalas räkning. Du hanterar myndighetskontakter och tillståndsfrågor som rör områdets infrastruktur. Du driver områdets gemensamma genomförandestrategi i det operativa. Mycket av samordningen sker fysiskt i Tibellska Villan — vårt samordningskontor där både MölnDala och våra entreprenörer arbetar tillsammans. Det är inte ett möte i månaden. Det är en arbetsplats där samverkan är inbyggd i hur vi jobbar. Du har inget formellt mandat över byggaktörerna. Det är hela poängen. Du får dem att samordna sig tack vare din erfarenhet, din strukturkänsla och din förmåga att läsa rum. När det funkar märks det inte. När det inte funkar märks det överallt. Vem vi tror att du är Du har minst åtta år bakom dig från större bygg- eller infrastrukturprojekt — gärna en bakgrund som senior projektledare på anläggningssidan, kommunal exploatering eller större exploatör. Du är civilingenjör eller har likvärdig bakgrund. Du vet hur kommunal kontext fungerar — detaljplaner, exploateringsavtal, allmän platsmark, politik. Du har stått i rum där fem entreprenörer drar åt fyra olika håll och fått dem att rikta sig åt samma. Du gillar detaljer och möten utan att fastna i dem. Du tar ansvar utan att behöva en chefstitel. Du är diplomatisk men du är inte mjuk. När du behöver hålla en linje gör du det, och du har relationerna kvar nästa vecka. Du är lyhörd, prestigelös och driven av själva uppdraget - av att vara med och bygga något som står kvar. Vad rollen inte är Det här är inte projektledning för enskilda byggprojekt - det är byggaktörernas eget ansvar. Det är inte heller en strategisk roll med fokus på vision och långsiktig utveckling. Det här är samordning. Det är operativt, detaljrikt och pågående - och det är hela poängen. Vad vi erbjuder Ett av de mest komplexa och spännande stadsutvecklingsuppdragen i Västsverige just nu. En ovanlig kombination av byggteknisk komplexitet, kommunal kontext och historisk plats. En liten organisation — femton personer som förvaltar enorma värden — där varje roll bär bredare än i ett större bolag. En nära ledningsgrupp och en kommande Avdelningschef att rapportera till — som rekryteras parallellt med dig. Och en plats i Mölndal som om tio år kommer vara en av Västsveriges mest omtalade nya stadsdelar — där du var med och såg till att den blev av. Vi är femton personer, och det märks. Du försvinner inte in i en hierarki — det du gör syns, och det räknas. Vi känner varandra. Vi äter lunch ihop, vi firar när ett kvarter står klart, och vi säger ifrån när något skaver. Det är en grupp där folk är kloka utan att behöva visa det, och hjälpsamma utan att hålla räkning. Du kommer till kollegor som kan sitt hantverk och som gärna delar med sig — och som förväntar sig detsamma av dig. Vi lär oss hela tiden — och just nu lär vi oss att använda AI i vår vardag. Vi är ett av de första bolagen i vår storlek som tar det på allvar, inte som en gimmick utan som ett sätt att få mer gjort med små resurser. Du behöver inte vara expert. Ingen av oss var det när vi började. Men du ska vara nyfiken och gilla att lära dig nytt — för det kommer vi att göra tillsammans, hela tiden. Praktiskt Tillsvidareanställning, 100 % Placering: Kvarnbygatan 2B, Villa Korndal, Mölndal. Mycket av det operativa arbetet sker i samordningskontoret Tibellska Villan, tillsammans med våra entreprenörer. Rapporterar till Avdelningschef Marknadsmässig lön efter erfarenhet och bakgrund Vi använder Antura för projekt- och portföljstyrning — det är en fördel om du är van vid det, men inget krav Om dig själv som digital användare Forsåker är ett informationstungt uppdrag — tidsplaner, kontaktytor, avtal, milstolpar, möten, beslut. Den som arbetar smart digitalt får mycket mer gjort utan att tappa kvalitet. Vi tror att du trivs med att vara den som hittar nya sätt att jobba med information och samordning, och som ser digitala verktyg som en självklar del av yrkesvardagen. Ansökan Vi arbetar med löpande urval och tillsätter snarast möjligt. Ansök här och bifoga ett kort brev där du berättar varför denna utmaning lockar dig just nu - vi vill veta hur du tänker, inte bara vad du gjort. För frågor om rollen, kontakta Jacob Bergström, HR-rådgivare. Det jag söker är inte den som har gjort den här rollen förut. Det är den som ser uppdraget och tänker "det här är precis vad jag är bra på". Hör av dig. Bjarne Fjellanger VD, MölnDala Fastighets AB

Vill du arbeta på en restaurang med fantastisk utsikt över fjorden och bli en del av ett engagerat team under sommaren? Brygga 5 Mat & Vinhus i centrala Sandefjord söker nu både kockar och servitörer inför sommarsäsongen 2026. Här får du möjlighet att arbeta i en livlig restaurang med fokus på god mat, hög service, en bred meny och ett gediget vinutbud. Under helgerna förvandlas restaurangen även till en trivsam loungebar med förlängda öppettider. Vi söker dig som: Kock Har kockutbildning eller gedigen erfarenhet från professionellt kök. Brinner för matlagning och levererar hög kvalitet även i ett högt arbetstempo. Är strukturerad, ansvarstagande och trivs med att arbeta i team. Är flexibel och kan arbeta under sommarsäsongen. Talar svenska, norska eller engelska. Servitör Har erfarenhet av servering och restaurangarbete. Är serviceinriktad, positiv och tycker om att arbeta med människor. Trivs i ett högt tempo och har lätt för att samarbeta. Är flexibel och tillgänglig under sommarsäsongen. Talar svenska, norska eller engelska. Brygga 5 erbjuder Ett trevligt och inkluderande arbetsklimat. Varierande arbetsdagar i en populär restaurangmiljö. Konkurrenskraftiga anställningsvillkor. Möjlighet till fortsatt arbete efter sommarsäsongen för rätt person. Arbetsperiod Sommarsäsongen 2026 med start enligt överenskommelse. Om arbetsgivaren Brygga 5 Mat & Vinhus är vackert belägen mitt i hjärtat av Sandefjord med utsikt över fjorden. Restaurangen erbjuder en avslappnad atmosfär, en bred meny och ett noggrant utvalt vinsortiment. Under helgkvällarna håller även restaurangens loungebar öppet och erbjuder gästerna en trevlig mötesplats långt in på kvällen. Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av Brygga 5 team under sommaren 2026!

Om företaget Swerock är ett av Sveriges ledande företag inom bygg- och anläggningsbranschen, Swerock ingår i Peab-koncernen. Bolaget levererar viktiga produkter och tjänster som behövs i nästan alla typer av byggprojekt – från råmaterial till färdiga konstruktioner. Verksamheten omfattar bland annat ballastmaterial som grus, sand, kross och sten, fabriksbetong, transport- och maskintjänster samt återvinning av byggmaterial. Vill du ha en varierad och praktisk roll där ingen dag är den andra lik? Trivs du ute i verksamheten, nära produktionen och människorna? Då kan rollen som Arbetsledare hos Swerock i Gladö Kvarn vara nästa steg för dig. Om tjänsten Som Arbetsledare hos Swerock har du en central och operativ roll i verksamheten. Du ansvarar för att planera, leda och följa upp det dagliga arbetet ute på anläggningen, detta med fokus på produktion, kvalitet, säkerhet och problemlösning. Det här är en roll för dig som gillar att vara där det händer. Cirka 80 % av tiden arbetar du ute i verksamheten och resterande tid består av administration och planering. Ena dagen handlar det om att koordinera maskinister och Underentreprenörer, nästa dag om att lösa ett akut driftstopp eller säkerställa att produktionen flyter enligt plan. Du blir en viktig kontaktperson för både personal, entreprenörer, kunder och leverantörer. Primär arbetsuppgifter Operativt arbetsleda den dagliga produktionen Planera och prioritera arbetet ute på anläggningen Vara första kontaktperson för maskinister och entreprenörer Hantera driftrelaterade problem och säkerställa att produktionen fungerar effektivt Arbeta med säkerhets- och miljöfrågor samt genomföra skyddsronder Hantera provtagning, kvalitetskontroller och rapportering Samordna underentreprenörer och leverantörer Hantera viss administration kopplat till kvalitet, säkerhet och produktion Ha kundkontakt samt på sikt även arbeta med enklare offert- och prisfrågor Krav Tidigare arbetslivserfarenhet av arbetsledning eller samordning i operativ verksamhet B-körkort Flytande i svenska i tal och skrift Praktiskt lagd och trivs i en operativ roll Meriterande Erfarenhet från anläggnings-, entreprenad- eller produktionsverksamhet Erfarenhet av entreprenadmaskiner, stenkrossar eller ballastverksamhet Erfarenhet som maskinist eller maskinförare Maskinförarutbildning Erfarenhet från jordbruk, bygg eller annan praktisk verksamhet Personliga egenskaper Vi söker dig som är praktiskt lagd, prestigelös och trivs i en roll där ingen dag är den andra lik. Du är en social och ödmjuk person som har lätt för att skapa förtroende hos både kollegor, maskinister, entreprenörer och kunder. För att lyckas i rollen behöver du vara nyfiken, lösningsorienterad och våga ställa frågor när du stöter på något nytt. Du är en person som tar initiativ och gillar att få saker gjorda, samtidigt som du har förståelse för vikten av samarbete och diplomati i en verksamhet där många har lång erfarenhet och stor kompetens. Vidare är du flexibel och duktig på att prioritera när tempot skiftar eller oväntade problem uppstår. Du trivs i en praktisk arbetsmiljö och är inte rädd för att hugga i där det behövs. Personligheten är väldigt viktig för oss, är du en positiv, driven och lättsam person kommer du långt hos Swerock. Start: Omgående med hänsyn till eventuell uppsägningstid Omfattning:Direktrekrytering till Swerock, tjänsten är på heltid Arbetstider:06.00-15.00/07.00-16.00 Placering: Gladö kvarn, Huddinge

Vi är stolta över Trollhättans stads över 5 000 medarbetare, som varje dag gör en positiv skillnad i våra invånares liv och är med och utvecklar stadens hållbarhet och livskraft. Vi drivs och motiveras av ledorden Mod, Delaktighet, Nytänkande och Handlingskraft. Här finns en spännande utveckling där du kan vara med och göra vår stad ännu bättre. Om verksamheten Upphandlingsavdelningen består av 9 personer som stödjer och genomför upphandlingar enligt Lag om offentlig upphandling (LOU) för hela Trollhättans Stad inklusive kommunägda bolag. Totalt köper staden varor och tjänster för ca 1,3 miljard kronor per år. Arbetsuppgifter Du kommer att självständigt leda och genomföra upphandlingar. Arbetet omfattar hela upphandlingsprocessen, från marknadsanalys, upprättande/skapande av förfrågningsunderlag till avtal och tillhörande avtalsvård. Rollen som upphandlare innebär även att du har en projektledarroll där du leder och ansvarar för flera upphandlingar samtidigt. Det kan bli aktuellt att göra upphandlingar både av tjänster och varor. På tjänsten vi söker ligger i dag it-upphandlingar, sociala tjänster, vissa transporttjänster mm. Arbetet innebär mycket samarbete med övriga delar inom organisationen och även andra kommuner. Därför är det viktigt att du har lätt för att samarbeta, är diplomatisk och utvecklingsinriktad. Det ställs stora krav på att du är målinriktad och lojal mot uppställda mål. Vi förutsätter att du brinner för att göra bra affärer samt att du agerar professionellt och affärsmässigt. På upphandlingsavdelningen kommer du jobba tillsammans med ett gött gäng i en stimulerande arbetsmiljö, med stor variation i arbetet och goda möjligheter till personlig utveckling. Kvalifikationer Vi ser det som en fördel om du har arbetslivserfarenhet både från privat näringsliv och/eller från offentlig sektor. Erfarenhet som projektledare och utbildning i LOU är meriterande. Du bör ha en lämplig eftergymnasial utbildning i botten, t ex inom ekonomi eller juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig. Vi fäster stor vikt vid personliga förmågor så vi försätter att du är: - självständig, utåtriktad och drivande - noggrann och analytisk - pedagogisk och uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift - bra på att samarbeta och skapa förtroende Erfarenhet från arbete med elektroniska upphandlingssystem ses som en merit.  Om du arbetat som offentlig upphandlare de senaste åren är detta ett stort plus. Intresse för att göra goda affärer och för miljöfrågor ses som en fördel då dessa är en väsentlig förutsättning i tjänsten. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons! Trollhättan är en stark och attraktiv kommun som ska bli större. I dag är vi ca 59 000 invånare och vi har siktet inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans stad arbetar vi med att skapa förutsättningar för detta. Vi är över 5 000 medarbetare och våra 350 olika yrken bidrar på olika sätt med att ge service och underlätta en bra vardag för våra invånare - nu och i framtiden. Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Trollhättans stad tillämpar rökfri arbetstid.

Inskrivningssjuksköterska till ASIH – med fokus på samverkan, vårdövergångar och kliniskt arbete Vill du vara med och utveckla framtidens avancerade sjukvård i hemmet? Vi söker en erfaren och engagerad sjuksköterska som vill kombinera kliniskt arbete inom ASIH med ett viktigt uppdrag som inskrivningssjuksköterska. Här får du möjlighet att bidra till trygga vårdövergångar, stärka samarbetet mellan vårdens aktörer och samtidigt behålla den nära kontakten med patienter och närstående. Om rollen Som inskrivningssjuksköterska är du en viktig länk mellan sjukhusens verksamheter och ASIH. Du arbetar nära våra samarbetspartners inom slutenvård och öppenvård för att identifiera patienter som kan ha nytta av avancerad sjukvård i hemmet och säkerställa välfungerande vårdövergångar. En central del av uppdraget är att bygga och utveckla långsiktiga relationer med sjukhuskliniker, vårdavdelningar och andra samverkanspartners. Du representerar ASIH i olika sammanhang och bidrar med kunskap om vårt uppdrag och våra möjligheter. Tjänsten kombineras med kliniskt arbete inom ASIH, vilket innebär att du även deltar i den patientnära vården. Vi ser detta som en styrka eftersom det skapar en nära koppling mellan samverkansuppdraget och den kliniska verksamheten. Rollen innebär stor frihet under ansvar och många kontaktytor. Du arbetar självständigt men har nära stöd av chef, kollegor och övriga funktioner inom verksamheten. Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska med flera års klinisk erfarenhet. Har erfarenhet av eller god kunskap om ASIH och dess uppdrag. Är trygg i din profession och har gott omdöme även i komplexa situationer. Har lätt för att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Är diplomatisk, prestigelös och serviceinriktad. Har social fingertoppskänsla och god kommunikativ förmåga. Är flexibel, lösningsorienterad och ansvarstagande. Trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du bidrar till verksamhetens gemensamma utveckling. Erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete är meriterande. För att trivas hos oss Du ser värdet av samverkan och förstår att hållbara resultat skapas genom dialog, respekt och förtroendefulla relationer. Du är trygg nog att bidra med nya perspektiv, men också ödmjuk nog att förstå att de bästa lösningarna växer fram tillsammans med andra. Du har ett genuint intresse för att skapa goda förutsättningar för patienter, närstående och samarbetspartners, och du trivs i en roll där du får kombinera kliniskt arbete med utveckling och relationsbyggande. Vi erbjuder Ett varierande och meningsfullt uppdrag med stor möjlighet att påverka. En kombination av kliniskt arbete och samverkansuppdrag. Ett engagerat team med hög kompetens och starkt patientfokus. Möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens avancerade sjukvård i hemmet. En arbetsplats där samarbete, kvalitet och omtanke står i centrum. En anpassad och väl utarbetad introduktion Interna utbildningar En företagskultur där medarbetarskap och nya idéer uppmuntras God arbetsmiljö med korta beslutsvägar med fokus på att skapa rätt förutsättningar och möjlighet att påverka verksamheten Anställningsvillkor  Anställningsform: Tillsvidareanställning, som inleds med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning Kollektivavtal finns Ansökan Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan. I denna rekrytering ingår digital referenstagning och bakgrundskontroll som en del av vårt arbete för en trygg och ansvarsfull verksamhet. Kontaktperson: Camilla Eriksson Kontaktuppgifter: camilla.eriksson@aleris.se 079-0719036 Välkommen med din ansökan!

Company description: Epiroc is a leading productivity partner for the mining, infrastructure and natural resources industries. Withcutting-edge technology, Epiroc develops and produces innovative drill rigs, rock excavation and constructionequipment, and provides world-class service and consumables. The company was founded in Stockholm,Sweden, and has passionate people supporting and collaborating with customers in more than 150 countries.Learn more at www.epirocgroup.com. Job description:If you are a proactive person who is passionate about driving change and making a difference in a fast-paced environment, we invite you to join our dynamic and innovative organization as a Global HR Specialist, External Workforce Management. Apply now and help shape the future of HR processes at Epiroc!   We are currently seeking an additional Global HR Specialist, External Workforce Managment, to join our team. In this role, you will collaborate with Subject Matter Experts in HR and Sourcing to implement a Vendor Management System and drive process improvements and innovation in the area of your responsibility.   Your mission   You will be responsible for implementing the Vendor Management System feature in SuccessFactors/Fieldglass for External Workforce Management in close collaboration with our Global Strategic Sourcing team and other Global Subject Matter Experts. The implementation include both process design, meeting the business needs, and technical settings in Fieldglass and SuccessFactors, securing the solution has a good fit with Epiroc digital HR landscape. Epiroc has since many years implemented SuccessFactors including Employee Central, Talent Acqusition, Performance and Goals, Compensation and recently Onboarding. Last year we activated Position Management.   In this role, you will work together with HR managers and HR business partners at our operational locations as well as with regional specialists and administrators in our Regional Centers of Excellence HR in your area of responsibility. You will act as the Application Manager Business, adhering to the Epiroc application maintenance model, ensuring smooth operation and optimal performance of HR applications.   You will prioritize creating exceptional experiences for our managers, HR, and employees by delivering simple and user-friendly solutions that enhance overall efficiency. Leveraging digitization and agile methodologies will be essential enablers in achieving these efficiencies.   Epiroc HR has an exciting global footprint, and the role is filled with collaboration on a local, regional and global level.  We believe in data-driven ways of working and in this role you will be an ambassador for this as well as data analytics.   Your profile   We are seeking a candidate with a Bachelor's degree in a relevant field, such as Business Administration, Human Resources Management, or a related discipline, and a minimum of five years of experience in a similar role. You are a collaborative and effective communicator who can build strong relationships with colleagues and stakeholders across a global organization. With a continuous improvement mindset, you are driven by innovation and enjoy finding better ways of working. You are also able to navigate a variety of situations with professionalism, diplomacy, and sound judgment, helping to drive initiatives forward and achieve successful outcomes.   Other requirements: Proven experience as a project manager, including the implementation of vendor management systems Comprehensive knowledge of HR processes, particularly within talent acquisition and master data management Experience working with cloud-based HR systems, such as SuccessFactors or other cloud-based HR applications, in a global environment Strong expertise in SAP Fieldglass or other external workforce management systems Fluency in written and spoken English Experience as a certified consultant, particularly within SAP Fieldglass and/or SuccessFactors, is considered an advantage   This role offers an exciting opportunity to contribute to the ongoing development and optimization of our HR systems and processes on a global scale.     Location and travel   This position is preferable based in Sweden, however for the right candidate we may consider other locations close to Epiroc offices. Regular travel (2-4 times/year) is expected.   Application and contacts   In this recruitment we review applications continuously and the position may be filled before the application expires. Welcome to apply as soon as possible by registering in our online application system. The last day to apply for this position is 9th August 2026.    We are committed to a thorough recruitment process, including interviews, reference checks and assessments. To ensure a safe working environment, we conduct identity checks and drug and alcohol screening. Our process is designed to be fair and inclusive; you can expect transparent communication and a balanced evaluation of your skills and experience.

Kenvue is currently recruiting for a: Smoking Cessation Process Science Cluster Lead What we do At Kenvue, we realize the extraordinary power of everyday care. Built on over a century of heritage and rooted in science, we’re the house of iconic brands - including NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON’S® and BAND-AID® that you already know and love. Science is our passion; care is our talent. Who We Are Our global team is ~ 22,000 brilliant people with a workplace culture where every voice matters, and every contribution is appreciated. We are passionate about insights, innovation and committed to delivering the best products to our customers. With expertise and empathy, being a Kenvuer means having the power to impact millions of people every day. We put people first, care fiercely, earn trust with science and solve with courage – and have brilliant opportunities waiting for you! Join us in shaping our future–and yours. For more information, click here. Work Location: Helsingborg, Sweden Fully Onsite What you will do As part of the Kenvue EMEA Technical Operations team (EMEA Tech Ops), the Smoking Cessation Process Science Lead manages and oversees the Life Cycle Management, Technical Transfer and Process/Packaging/Cleaning Validation providing leadership, direction and technical expertise for a series of projects associated with the Nicorette Products. The role is based in our Helsingborg Site in Sweden The role includes the following activities: Lead a Team of Process Scientists managing Process Science activities at internal and external manufacturing sites of the assigned cluster. Provide leadership and technical oversight in strategic Technology Transfer projects, including preparation of product/process risk assessments, definition of de-risking strategies and alignment with all involved functions on the transfer plan. Lead team towards Manufacturing Process and Product Troubleshooting activities, as well as various Continuous Improvement initiatives. Drive efficient prioritization decision-making and ensure Process Science technical voice is in place in applicable site project governance forums. Ensure compliance and relevance of validation strategies defined and executed by the process science team. Responsible for the development of all employees within the team to meet current and future business needs: Responsible to develop technical and leadership capabilities, skills and competencies of his/her team members to make sure the Process Science Team is equipped and has the right competences across all technologies in scope (liquid, solid and gum) and is well prepared for the future product pipeline coming at the sites. What we expect Master of Science within a relevant chemistry or pharmaceutical area. More than 10 years of experience in OTC and/or Pharma Manufacturing Process, Troubleshooting Management and Site Transfers Strong expertise in pharmaceutical dosage forms, such as solid dosage forms, liquids and gum (which is a plus) Broad knowledge of process development and validation requirements across Process, Packaging and Cleaning. Understanding of regional and global regulatory requirements related to OTC products. Strong complexity and risk management skills. Ability to work and make decisions independently and on multiple projects. Problem solving. Proactive strategic thinking. Strong leadership skills and Servant Leadership Attitude. Experience in people leadership and development. Excellent written and verbal communication, interpersonal skills and diplomacy, with ability to engage, influence and align with diverse and dispersed organizations, seniority levels and functions. Flexible and persistent, with good conflict handling and negotiation skills. Proficiencies in English and Microsoft Office applications are required. What’s In It For You Competitive Benefit Package Paid Company Holidays, Paid Vacation, Volunteer Time, Flexible Ways of Working & More! Learning & Development Opportunities Employee Resource Groups If you are an individual with a disability, please check our Disability Assistance page for information on how to request an accommodation.

Beskrivning Hvitfeldtska Gymnasiet in Gothenburg is one of the first IB-Diploma schools in Sweden and has been offering the programme to students from all over the world since 1989. Today our IB-programme has more than 200 students and is a vibrant and engaging community within a school of 1900 students and 200 staff. The school is situated in central Gothenburg with proximity to the University of Gothenburg. The City Library, Concert Hall, City Theatre and Art Museum are all within a five-minute walk.    The school’s motto is Shaping the Future since 1647 and we are continuously striving to achieve high academic standards, which shows in our students results. Several students get accepted into prestigious universities worldwide every year. Our staff is passionate about learning and work together with the student as the center of attention. Our students are engaged in their own learning, and we all work together with each other’s success as a common goal. Arbetsuppgifter The IB programe at Hvitfeldtska is hiring a teacher of Economics for the school year 2026-2027 and 2027-2028, a 2 year contract. The position is full time.   Mentorship of students and supervision of Extended Essays in Economics will also be included in the position. Kvalifikationer Experienced in teaching the IB Diploma Programme subject of Economics  Have attended an IB Economics workshop   University degree in the relevant subject area  Teaching licence, preferrably for Sweden but international qualifications are also acceptable  English proficiency at a native-speaking level  Long teaching experience  Experienced in using ICT as a tool for teaching and learning  We are looking for someone who gets energy from contributing to others' learning and you create the conditions for learning to take place. You have the ability to explain problems and information to different recipients and from different perspectives. You encourage dialogue, participation and commitment.   You have the ability to work with others to perform tasks and achieve goals. You understand the common mission, act on it and contribute to the whole. Great emphasis is placed on personal suitability such as flexibility, independence and responsiveness. We are reviewing applications and holding interviews continuously throughout the recruitment process. Welcome with your application! Övrigt Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Med hänvisning till lagarna som reglerar registerkontroll så måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan.  Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Med Pamoja jobbar du både fritt och tryggt. Jobbet passar dig som letar efter extrajobb med stor flexibilitet. Du kan ändra din kalender hela vägen fram till kl 23.59 dagen innan du ska jobba. Så funkar jobbet Du jobbar ofta på kort varsel (samma morgon). Du kan jobba mycket eller lite, ofta eller sällan. Vilka arbetsuppgifter just du kan jobba med kommer vi överens om när du anställs. Du matchas sedan alltid personligt till dina uppdrag (baserat på dina önskemål och din kompetens). Jobbet sköter du enkelt i vår smarta app. Dessutom har du alltid en personlig kontakt med vår support som stöttar dig när du behöver - före, under och efter jobbet. Du jobbar tryggt med kollektivavtal. Självklart får du en ordentlig introduktion till jobbet innan du börjar. Vad behöver du kunna? Du behöver ha en gymnasieexamen eller barnskötarexamen. Du behöver ha erfarenhet av att ha arbetat med barn/elever med neuropsykiatriska funktionsvariationer (NPF), men inget krav. Du behöver också vara beredd att ta ansvar och initiativ och vilja samarbeta med andra. Du har stor frihet att ändra din kalender - men du behöver vara beredd att jobba som du lovar. Du behöver kunna jobba minst 2 dagar i veckan (Är du student? Då behöver du kunna jobba minst 1 dag/vecka). Du ska vilja vara en bra förebild för alla du möter i jobbet! Så söker du jobbet Vår rekryteringsprocess är modern, snabb och fördomsfri. Du börjar med att svara på några frågor. Efter det får du ett mejl med en länk till vårt jobbtest. Syftet är att vi ska förstå mer om dig. Efter testet hör vi av oss om nästa steg. Om du går vidare ses vi för mer info och intervju. Då tar vi reda på hur just du kan jobba med Pamoja. Har du frågor? Chatta, ring eller mejla! Lycka till! Läs mer och sök jobb på https://workpamoja.com/sok-jobb/ #jobbjustnu

En sak är säker. Med oss gör du skillnad. Vi är läraren som får lillebror att läsa sina första ord och fritidspersonalen som skapar skratt efter skoldagens slut. Vi är barnskötare som får någon att växa varje dag och bibliotekarien som för litteraturen nära. Tillsammans så kämpar vi för kunskapen, för meningsskapande och för den roliga vardagen för barn och ungdomar. Det finns något fint i det. Vill du också jobba för framtiden i Kiruna kommun? Kom och bli en del av gemenskapen på Kultur- och utbildningsförvaltningen. Nu söker vi dig som är initiativrik, självständig och som trivs med att arbeta i team för att nå gemensamma mål. Med fokus på elevernas utveckling och lärande skapar du en inspirerande och positiv miljö tillsammans med oss.   Vi erbjuder: • dig som är legitimerad lärare en extra månadslön utbetald när du har varit anställd i 12 månader • möjlighet att hyra lägenheter i fjällen • kostnadsfri träning på olika träningsanläggningar upp till 5000 kr/år • Kirunakortet som är ett busskort som möjliggör resande och arbetspendlande inom hela kommunen till en förmånlig årlig avgift • möjlighet till en rik fritid   Vi ser fram emot att höra från dig! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare på Högalidskolan arbetar du i nära samarbete med ditt arbetslag, elevhälsoteam, rektor och övrig personal på skolan. Du ansvarar för planering, genomförande och uppföljning av det pedagogiska arbetet utifrån skolans styrdokument och elevernas behov. Du skapar en god samverkan med vårdnadshavare och deltar aktivt i utvecklingsarbetet på skolan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare för årskurs 4-6 i Engelska. Vi ser att du fungerar bra i samspel med elever och kollegor. Du är självständig, initiativrik och målinriktad. Du ser kollegialt lärande som en förutsättning för elevers utveckling och att du ser fram emot att arbeta tillsammans i team, mot gemensamma mål och fokus på eleverna. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi vill att du bifogar examensbevis och legitimation till din ansökan. Ange även i din ansökan vilka ämnen du är behörig i, samt annan information du anser vara viktig Belastningsregister:  Till följd av lagen om lämplighetskontroll ska du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning. Beställ ett direkt i samband med att du lämnar in din ansökan, du gör det via länken  https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde HT 2026. För att arbeta hos oss ska du dela Kiruna kommuns gemensamma värdegrund där respekt, ansvar och samverkan är ledorden. Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö och stimulerande arbetsuppgifter och att du som medarbetare får en god balans mellan arbete och fritid. Vi har många olika förmåner där du som medarbetare kan träna kostnadsfritt på olika träningsanläggningar upp till 5000 kr/år, vi har stugor i fjällen som du kan hyra, vi erbjuder möjlighet att löneväxla till lediga dagar. Vi strävar efter jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Kiruna kommun ser heltid som en rättighet deltid som en möjlighet. Det är meriterande om du har kunskaper i finska, samiska och/eller meänkieli då Kiruna kommun är förvaltningsområde för dessa språk. Kiruna kommun tillämpar individuella och differentierade löner. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du att få ett för dig aktuellt lönespann presenterat vid intervjutillfället. Vi vill gärna att du läser information om våra kollektivavtal, lokala avtal och vad vi som arbetsgivare har ett erbjuda innan vi träffar dig en för eventuell intervju, de hittar du här: https://kiruna.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare.html Kiruna kommun har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Department of Clinical Sciences We are seeking a board-certified International specialist (European or American College of Veterinary Surgery (ECVS or ACVS Diplomate) in small animal surgery; alternatively, you hold a recognised national specialist title in small animal surgery. About the position As a specialist in surgery at UDS, you will primarily work in the surgery department, postoperative care unit, and ICU. You will provide clinical services in a broad range of surgery cases; orthopaedics, soft tissue, and neurosurgery cases. You are part of our surgical team, which works with excellent veterinary care, teaching, and research. It is a varied and stimulating everyday life in a round-the-clock operation at Sweden's only university animal hospital. You will support and develop the surgery team, provide guidance and support to veterinary nurses, ensure that the flow through the surgery department is efficient and safe for the patients, supervise and teach students as well as residents and junior veterinarians. You aim to get involved in strategic development and management of the clinic. Participation in the out-of-hours service is also expected. Collaboration with colleagues within your discipline and across the faculty is a part of the role. Opportunities to engage in ongoing clinical research are available, and you may contribute to lecturing, small group teaching, and assessing veterinary students. A crucial aspect of your work will involve advising and collaborating with veterinarians in other disciplines, such as intensive care and in-patient care. Regular consultations with veterinarians, including referral veterinarians, is an integral part of this role. You collaborate with our management team, subject representatives, and specialists with the goal of developing our employees in the discipline. Your profile We are seeking a board-certified International specialist (European or American College of Veterinary Surgery (ECVS or ACVS Diplomate) in small animal surgery; alternatively, you hold a recognised national specialist title in small animal surgery. You have veterinary credentials from a university in Sweden or another EU/EEA country or from Switzerland or other teaching institution with credentials that are accredited by the European Association of Establishments for Veterinary Education (EAEVE) or the American Veterinary Association (AVMA). It is an advantage if you also hold a PhD or have teaching experience. Proficiency in English is required, and you either speak a Scandinavian language or are committed to learning Swedish within a time-period of ca 2-3 years. You are communicative with a strong ability to create and maintain good relationships with customers and colleagues. You have a good ability to involve the surgery team in the daily patient flows.  As a veterinarian at the University Animal Hospital, you have a scientific approach and an interest in evidence-based care and are positive about our learning environment. You are interested in teaching and participating in efforts to create good conditions for research.  As a person, you are structured, methodical, have good self-awareness, can handle stressful situations well, and have a willingness to contribute to the organization. An out-of-hours service with irregular working hours is something you can manage. In this recruitment, we will place great emphasis on your personal abilities. About us The Department of Clinical Sciences (KV), including the University Animal Hospital (UDS), serves as the centre for clinical research and education at SLU, Swedish University of Agricultural Sciences. At UDS, veterinary students, veterinarians, and veterinary nurses receive hands-on training, while clinical research is actively conducted. The management team promotes a forward-thinking and supportive environment, encouraging employees to develop their skills and pursue their interests through ongoing professional development. At SLU University Animal Hospital (UDS), education, research, and advanced veterinary care go hand in hand. We train the veterinarians and veterinary nurses of tomorrow and provide first-class care to pets, competition animals, and livestock. We also share knowledge with the public. By combining established knowledge with the latest research results, we are developing the veterinary care of the future. Under one roof, we offer healthcare for horses, dogs, cats, and other small animals. In addition to modern, purpose-built facilities, we have access to advanced imaging diagnostics and a veterinary specialist laboratory. UDS's operations also include an outpatient clinic that travels to stables and farms to examine and treat horses and farm animals. Read more about our benefits and working at SLU by visiting: https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/ Location: Uppsala, Sweden Form of employment: Permanent employment. SLU may use probationary employment. Scope: 100% Start date: As soon as possible according to the agreement.  Application: Please submit your application before deadline 2 July 2026. You can submit your application by clicking the button below. Please include in your application: a letter of intent, a CV and copies of appropriate degree certificates. Union representatives: https://internt.slu.se/en/my-employment/employee-associations/kontaktpersoner-vid-rekrytering/     The Swedish University of Agricultural Sciences (SLU) has a key role in the development for sustainable life, based on science and education. Through our focus on the interaction between humans, animals and ecosystems and the responsible use of natural resources, we contribute to sustainable societal development and good living conditions on our planet. Our main campuses are located in Alnarp, Umeå and Uppsala, however, the university also operates at research stations, experimental forests and teaching sites throughout Sweden. SLU has around 4,000 employees, 6,000 students and doctoral students and a turnover of over SEK 4,5 billion. We are investing in attractive environments on all of our campuses. We strive to provide a work environment characterised by inclusivity and gender equality, where different experiences generate conversations between people and pave the way for science, creativity and development. Therefore, we welcome applications from people with diverse backgrounds and perspectives.

Om oss: Kardemumma Anpassad Grundskola är en liten skola med 20-tal elever och med hög personaltäthet. Vi strävar efter att erbjuda en inkluderande, anpassad och stimulerande lärmiljö där varje elev ges möjlighet att utvecklas efter sina förutsättningar. För att säkerställa högkvalitativ undervisning och individuell utveckling söker vi nu en speciallärare med en stark passion för att stödja elever med intellektuell funktionsnedsättning. Tjänstens natur: Som speciallärare hos oss kommer du att ha ansvar som klasslärare för en av våra klasser och samarbeta nära med övriga lärare. Du kommer att vara en nyckelperson i vår skolas undervisningsteam och arbeta nära elever med olika inlärningsbehov. Din roll kommer att innebära att du planerar och genomför anpassad undervisning, samarbetar med kollegor för att säkerställa helhetssyn på elevernas lärande. Din roll kommer också att omfatta aktivt deltagande i Elevhälsoteamet för att säkerställa att eleverna får det stöd och den hjälp de behöver för sin utveckling. Krav och kvalifikationer: - Legitimation som grundskollärare/förskollärare. - Speciallärarexamen med inriktning mot intellektuell funktionsnedsättning, eller grundskollärare/förskollärarexamen med specialisering inom samma område. - Erfarenhet av undervisning i samtliga ämnen och ämnesområden för årskurser 1-9. - Förmåga att agera som klasslärare med ansvar för en klass. - God förmåga att samarbeta med kollegor och vara en del av EHT-teamet. Anställningsvillkor: Tjänsten är tillsvidare på heltid med möjlighet till anpassning av anställningsform och villkor enligt överenskommelse. Avtalet inleds med en provanställning i enlighet med våra anställningsrutiner för att säkerställa en god matchning mellan dig och vårt team. Ansökan: Om du är en engagerad och erfaren speciallärare med en stark vilja att stödja elever mot deras fulla potential, ser vi fram emot att höra från dig. Skicka din ansökan, inklusive CV och personligt brev, till info@ummaforskolor.se. Märk din ansökan "Speciallärare". Alternativt skicka ansökan till följande postadress: Kardemumma Anpassad Grundskola Hjulsta torg 3A 163 65 Spånga Vi ser fram emot att välkomna en passionerad och kompetent speciallärare till vårt team för att fortsätta göra skillnad i våra elevers liv.

Vi är Mjölby kommun. Tillsammans levererar vi service och tjänster, är samhällsbyggare och myndighetsutövare. Vårt arbete är till nytta för samhället och med medborgarens bästa i fokus – genom hela livet. Utbildningsförvaltningen är en av Mjölby kommuns sex förvaltningar och ansvarar för förskola, grundskola, gymnasieskola, anpassad grund- och gymnasieskola och vuxenutbildning. Med cirka 1000 medarbetare erbjuder vi utbildning som främjar alla barn och elever i ett livslångt lärande och arbetar efter riktningen "höga kunskapsresultat i en skola där alla kan och vill vara". Vi lägger stor vikt vid att arbeta nära verksamheten genom regelbunden dialog och stöd till skolledare och lärare utifrån styrkedjan. Klämmetorpsskolan är en skola för elever från förskoleklass till skolår 6, där även fritidshem finns. Skolan ligger centralt belägen i Mantorp med närhet till skog och grönområden. På Klämmetorpsskolan möts varje dag ca. 200 elever och 30 medarbetare. På Klämmetorpsskolan vill vi fånga varje medarbetares unika förmåga att möta våra elever och färga vår verksamhet. Därför är du en flexibel person med ett stort driv, en positiv inställning och en föredömlig samarbetsförmåga. För att trivas i rollen som medarbetare på Klämmetorpsskolan är det viktigt att du är en lagspelare, vi arbetar nära varandra. Vi värdesätter ett tillåtande klimat som karaktäriseras av värme, humor och respekten för alla individers egenvärde. Vill du bli en del av Klämmetorpsskolans gemenskap? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag kommer att vara tvådelat, dels kommer du att arbeta i förskoleklassen och dels kommer du att arbeta på fritidshemmet. Du kommer under skoltid att arbete i förskoleklass och finnas där som stöd och hjälp för hela gruppen i deras lek, sociala samspel och läsinlärning. Eventuellt kan du också komma att arbeta i andra klasser än förskoleklassen. Under eftermiddagstid kommer du att jobba på vår fritdsavdelning där elever från förskoleklass och år 1 ingår. Rollen som elevassistent innebär att du är en del i ansvaret för genomförande och utvärdering av förskoleklassens och fritidsverksamheten i en elevgrupp. Tjänsten innebär ett nära samarbete med klasslärare i den klass du arbetar med samt samarbete i ett arbetslag med andra lärare, fritidspersonal och eventuella resurser. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad barnskötare eller annan relevant utbildning för tjänsten. Meriterande är om du har har erfarenhet av arbete i förskoleklass eller på fritidshem. Som person är du trygg, flexibel, ansvarsfull och initiativtagande. Du behåller lugnet i stressade situationer, du tar ansvar för dina uppgifter och kan planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Relationsskapande är en viktig del av uppdraget.  Vi är en trygg och hållbar arbetsgivare. Stor nog att erbjuda medarbetare goda arbetsvillkor och spännande utvecklingsmöjligheter. Liten nog för nära samarbeten, delaktighet och inflytande.  Med fokus på vårt uppdrag, att göra nytta för samhället, möjliggör vi utrymme för eget ansvar och kreativitet. Tillsammans driver vi kommunen och den hållbara samhällsutvecklingen framåt. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-08-27 , upphör: 2027-06-18 . I din ansökan bifogar du relevanta utbildningsintyg och examensbevis som styrker ditt CV. Om du kommer vidare till intervju kommer vi kontrollera din ID-handling. Läs mer om vår rekryteringsprocess på www.mjolby.se/ledigajobb. Vår kommun är expansiv med cirka 28 824 invånare. Vi har nära till varandra och nära till resten av världen, kommunikationerna är utmärkta. Mjölby kommuns vision sammanfattas i en slogan: Världsvan och hemkär. Världsvan står för öppenhet, nytänkande, vilja att växa och tro på framtiden. Hemkär står för stolthet och glädje över hembygden. Hos oss är det enkelt att leva ett gott liv.

ORGANIZATIONAL SETTING The World Maritime University (WMU) is a postgraduate and research university established in 1983 by the International Maritime Organization, a specialized agency of the United Nations. WMU offers Master of Science and Doctor of Philosophy programmes, Postgraduate Diplomas, and Professional Development Courses (PDCs) with the highest standards in maritime and oceans education and training. WMU also has a highly respected research programme supported by specialized research groups across the maritime and ocean fields. The Ocean Partnerships Officer position is located at WMU’s headquarters in Malmö, Sweden. Since its inauguration in May 2018, the WMU-Sasakawa Global Ocean Institute (GOI) has established itself as a leading centre of excellence by operating at the interdisciplinary interface of ocean science, policy, and law to deliver evidence-based research and capacity development programmes that address critical global oceans challenges such as the triple planetary crisis and the BBNJ Agreement. Based at WMU’s headquarters, the Ocean Partnerships Officer (OPO) is a pivotal role designed to bridge the gap between academic excellence and global impact. The OPO will help promote the GOI’s strength, growth, and long-term sustainability, within the framework of WMU’s Development Plan. Working at the science-policy nexus, the OPO will contribute to ensuring that the GOI remains the "partner of choice" for global oceans initiatives through robust capacity-development and research dissemination. MAIN PURPOSE The OPO will report to the Vice President for Advancement and Operations, alongside functional collaboration with the Director of the WMU-Sasakawa Global Ocean Institute (GOI) and the overall supervision of the President. The OPO serves as the University’s lead liaison to the global oceans sector in terms of WMU’s Development Plan. This is a dynamic, strategic partnerships, programme development, and broad resource mobilization role focused on strengthening GOI’s institutional growth, external engagement and long-term sustainability. The OPO will develop and manage relationships with partners, funders, donors and institutional stakeholders in order to secure research funding, fellowship and capacity development opportunities, in-kind contributions, institutional collaborations and broader support for GOI’s growth. The ideal candidate is an entrepreneurial professional who excels at strategic partnership-building, programme development, institutional engagement and resource mobilization. As a collaborative and strategic problem-solver, the OPO will work closely with the Vice President for Advancement and Operations and the Director of GOI to handle high-level partnerships and opportunities. The OPO will also collaborate across the WMU community to secure proposals, donor engagement communications and touch points, and stewardship reports. APPLICATION PROCESS Salary: P4 Grade (ICSC scale), tax-free in Sweden, plus a comprehensive benefits and relocation package. Deadline: 31 July 2026.

Vill du vara med och leda ett av de mest betydelsefulla utvecklingsuppdragen inom svensk skola? Vi söker dig som är en erfaren ledare av komplexa projekt och har förmåga att verka i föränderliga sammanhang. I den här rollen arbetar du för ett nytt och likvärdigt betygssystem. Var med och bidra till skolans framtid! Om jobbet Skolverket har fått i uppdrag att förbereda för ett nytt betygssystem med centralt rättade nationella slutprov och en ny modell för att beräkna elevers meritvärde. Som uppdragsledare ansvarar du för att leda arbetet och hålla samman de olika deluppdragen. Din roll är central för att uppdraget om ett nytt och likvärdigt betygssystem ska lyckas. Som uppdragsledare strukturerar du det övergripande arbetet och samordnar olika delar av verksamheten. Viktigt för uppdraget är en nära samverkan mellan IT och verksamheten. Du säkerställer framdrift i ett komplext utvecklingsuppdrag med många beroenden, och gör kvalificerade analyser av nuläge, behov och konsekvenser. I rollen ansvarar du för att uppdragsgruppen levererar kvalificerade utredningar och analyser som underlag för områdeschefens eller myndighetsledningens beslut. Du identifierar utvecklingsbehov, prioriterar insatser och driver förbättringsarbete med fokus på effektivitet, kvalitet och verksamhetsnytta. Du samarbetar nära olika funktioner inom myndigheten och rapporterar till uppdragets styrgrupp. I uppdragsledningen finns flera biträdande uppdragsledare som är viktiga samarbetspartners. Tillsammans leder ni deluppdragsledarna och säkerställer att betygsuppdraget hålls samman och utvecklas i rätt riktning. Betygsreformen berör hela myndigheten, vilket innebär att du får en viktig roll i det myndighetsövergripande samarbetet. I din roll ingår också att representera Skolverket externt i media. Organisatoriskt tillhör du Område prov och bedömning på Avdelningen för läroplaner. Du ingår i områdets ledningsgrupp och områdeschefen är din närmaste chef. Område prov och bedömning ansvarar för reformer som rör betygssystemet, prov, tester och andra obligatoriska material. Även central rättning och provtjänster kopplade till digitala prov ingår i områdets ansvarsområden. * * * * * ”Som uppdragsledare är du en nyckelperson i detta samhällsviktiga uppdrag som påverkar framtidens utbildningssystem. Här kommer ditt goda ledarskap och din förmåga att hitta lösningar på problem att bidra till att elevers meritvärden blir mer rättvisa och likvärdiga.” Jessica Jarhall, områdeschef * * * * * Här kan du läsa mer om uppdraget: Förberedelser för införande av nytt betygssystem. Du arbetar på vårt moderna och rymliga kontor i Solna Business Park. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50 procent på distans.  Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb I det här jobbet ska du ha akademisk examen inom statsvetenskap, juridik, samhällsplanering, ekonomi eller pedagogik, alternativt annan inriktning som vi bedömer som relevant aktuell flerårig erfarenhet av att leda komplexa projekt med många intressenter och med koppling till it-utveckling, styrning, förvaltning och/eller policyutveckling erfarenhet av att ta fram och förankra strategier, projektplaner och styrande dokument flerårig erfarenhet av strategiskt förändringsarbete erfarenhet av att leda tvärfunktionella team mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du har goda kunskaper om skolans styrdokument och om du har god förståelse för offentlig förvaltning, såsom regelverk, budgetprocesser och politiska beslutsvägar. Det är även meriterande om du har chefserfarenhet inklusive verksamhets-, budget- och personalansvar. Som person behöver du ha förmåga att vara flexibel i komplexa och föränderliga sammanhang och kunna tänka om och nytt samtidigt som du behåller riktningen vara stresstålig och kunna hantera ett högt arbetstempo vara strukturerad och ha förmåga att planera och organisera komplexa projekt vara resultatinriktad med stor förmåga till problemlösning vara relationsskapande och lyhörd med god diplomatisk förmåga ha förmåga att anpassa budskap till olika målgrupper ha god analytisk förmåga. Viktigt att veta Sista ansökningsdag är den 4 augusti. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Frågor om rekryteringsprocessen kan besvaras av HR-specialist Marie Eriksson 1-3 juli. Frågor om tjänsten kan besvaras av områdeschef Jessica Jarhall 3-4 augusti. När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan. Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid.