Public Administration

Välkommen till miljöförvaltningen! Vårt mål är att alla som bor, verkar och vistas i Uppsala kommun kan leva i en bra miljö med god hälsa. Vi är en del i samhället och för att lyckas i vårt uppdrag vårdar och skapar vi relationer till vår omvärld. Vi är kompetenta och hjälpsamma och arbetar förebyggande. Hos oss kan du arbeta med miljöskydd, hälsoskydd, livsmedelskontroll, lantmäteri och tillståndsgivning. Genom samverkan, tillsyn, inspektion och dialog bidrar vi till att Uppsala kan utvecklas på ett hållbart sätt, nu och för kommande generationer. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er). Har du en stark passion för miljö- och hälsoskyddsfrågor? Är du en skicklig kommunikatör och samarbetspartner? Då kan det vara dig vi söker till tjänsten som miljö- och hälsoskyddsinspektör till avdelningen för hälsoskydd! På miljöförvaltningen har du ett viktigt uppdrag och arbetar med frågor som påverkar samhället och dess invånare på kort och lång sikt. Hos oss blir du en del av ett väl fungerande team med erfarna inspektörer som stöttar varandra. Arbetsklimatet i gruppen är gott och det finns goda möjligheter både att lära nytt och bidra med egna erfarenheter och kunskaper till gruppen. Storleken på avdelningen gör att det utifrån dina preferenser finns möjlighet att påverka om du vill arbeta fokuserat med några få tillsynsområden eller bredare med flera. Vi erbjuder en varierad och utvecklande arbetsmiljö, med möjligheter till personlig och professionell utveckling. Våra anställda beskriver arbetet som meningsfullt och intressant. Det är en stor bredd på frågorna, vilket bidrar till ett stimulerande arbete. Hos oss får du möjlighet till hög flexibilitet och mycket eget ansvar i planeringen av hur du lägger upp och driver ditt arbete. Beskrivning av arbetsuppgifter Som inspektör på miljöförvaltningen jobbar du individuellt, men samtidigt nära dina arbetskamrater. Uppdraget är omväxlande till karaktär och svårighetsgrad och erbjuder variation mellan arbete ute hos verksamheter och på kontoret eller annan plats. I ditt arbete förebygger du ohälsa genom tillsyn utifrån miljöbalken och strålskyddslagen. Du kommer att utföra tillsyn på hälsoskyddsverksamheter, till exempel skolor, förskolor, bassängbad och idrottsanläggningar. Dessutom kan du komma att arbeta med andra tillsynsområden inom hälsoskyddsavdelningen. Utöver tillsynen kan du komma att hantera inkommande ärenden, såsom anmälningsärenden och klagomål. Inspektörsrollen innebär att ha god kontakt med kommunens invånare, företagare och andra myndigheter, vilket kräver goda kommunikationsfärdigheter och förmåga att samarbeta med olika grupper. Du kommer att vara en viktig länk mellan miljöförvaltningen och samhället och din arbetsinsats kommer att bidra till att skapa en hälsosam och hållbar miljö för alla. Kvalifikationer Vi söker dig som har naturvetenskaplig högskoleutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Vi ser gärna att du har erfarenhet som miljö- och hälsoskyddsinspektör och goda kunskaper om miljöbalken. Arbetet kräver att du har goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift. Du behöver även ha B-körkort och goda grundläggande IT-kunskaper. Det är meriterande om du har utbildning inom miljö- och hälsoskydd, miljörätt eller annan relevant vidareutbildning inom området. Som person är du självgående och strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du är tydlig och säkerställer att dina budskap når fram på rätt sätt. Vidare är du lugn och samlad i olika situationer och kan fokusera på rätt saker. Jobbet passar dig som är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Sist men inte minst samarbetar och relaterar du till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Heike Kaden, avdelningschef, 018-727 43 26. Fackliga företrädare:  Naturvetarna, Marutsa Hansson, 018-727 43 18  Vision, Linda Lumsby, 018-727 58 13. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Är du en serviceinriktad och resultatorienterad ledare med förmåga att utveckla strukturer, processer och arbetssätt? Trivs du i en roll där du får bidra till utveckling, innovation och långsiktiga förbättringar? Då kan detta vara uppdraget för dig. Stabsenheten fungerar som ett strategiskt stöd till förvaltningschef, förvaltningsledning och förvaltningens avdelningar. Enheten ansvarar för flera verksamhetskritiska områden och bidrar till att skapa goda förutsättningar för en effektiv, rättssäker och kvalitativ verksamhet – alltid med stockholmarna i fokus. Som enhetschef leder du en verksamhet med ansvar för bland annat nämndadministration, informationshantering, kommunikation, IT och digitalisering. Tillsammans med dina medarbetare och förvaltningens ledning driver du utvecklingen mot en modern, hållbar och ändamålsenlig förvaltning som skapar värde för Hässelby-Vällingbys invånare. Vi erbjuder  Hos oss får du: ett utvecklande och varierat chefsuppdrag med stort ansvar och möjlighet att påverka en strategisk roll med goda möjligheter att bidra till förvaltningens utveckling och digitala omställning engagerade och kompetenta medarbetare med bred specialistkompetens ett stort nätverk inom Stockholms stad och goda möjligheter till erfarenhetsutbyte och samverkan flexibel arbetstid och friskvårdsbidrag en arbetsplats där samarbete, kompetens och ett professionellt bemötande är grunden för goda resultat. Ditt uppdrag som enhetschef Som enhetschef har du ett brett och ansvarsfullt uppdrag där du arbetar både strategiskt och operativt. Du ansvarar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och budget och leder en grupp med medarbetare från flera olika professioner. Enheten består av arkivarie/informationssäkerhetssamordnare, arkivassistent, registrator, nämndsekreterare, IT-samordnare, IT-strateg, pm3-samordnare, kommunikatörer samt strateg/ILS-samordnare. En viktig del av uppdraget är att ge ett kvalificerat stöd till förvaltningschef och förvaltningsledning inom enhetens ansvarsområden. Du ansvarar också för att samordna, utveckla och följa upp enhetens arbete samt driva den fortsatta utvecklingen av arbetssätt, organisation och digitalisering. Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp och rapporterar direkt till förvaltningschefen. Din kompetens och erfarenhet Våra förväntningar på dig: För att lyckas i rollen som enhetschef är du en trygg och tydlig ledare med god självinsikt. Du har en mycket god samarbetsförmåga och skapar långsiktiga relationer. Vidare är du serviceinriktad och ser till verksamhetens bästa. Du har stort fokus på uppdraget, skapar engagemang och delaktighet hos medarbetarna för att nå uppsatta mål. Du är självgående och är van att prioritera och strukturera upp ditt arbete. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga förmågor och färdigheter. Känner du igen dig i ovanstående? Vi söker dig som också har följande kvalifikationer: högskoleutbildning inom ett för uppdraget relevant område dokumenterad chefserfarenhet med ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och budget  god kunskap om och erfarenhet av arbete inom kommunal förvaltning samt förståelse för den kommunala besluts- och nämndprocessen god digital kompetens god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande med erfarenhet av arbete inom Stockholms stad inom något av enhetens ansvarsområden, exempelvis nämndadministration, informationshantering, kommunikation eller IT. Om rekryteringsprocessen Vi är nyfikna på vem du är, vad du kan och vad du vill. Känner du igen dig i ovanstående beskrivning och är intresserad av en ny utmaning? Varmt välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kompetens inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi utgå ifrån ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Välkommen till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning! Vi finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Hos oss arbetar cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Arbetsmiljön hos oss präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad! Läs gärna mer om vår förvaltning här.

Vill du vara med och bidra till samhällsnytta genom kvalificerat administrativt arbete i en verksamhet som gör skillnad varje dag? Om tjänsten Vi söker nu en engagerad och strukturerad nämndsekreterare till kanslienheten i Tidaholms kommun. Du kommer vara anställd på kanslienheten men utföra ditt arbete som nämndsekreterare på samhällbyggnadsförvaltningen och samhällsbyggnadsnämnden. Som nämndsekreterare har du en central roll i administration och samordning av förvaltningens arbete gentemot samhällsbyggnadsnämnden och dess arbetsutskott. Du är sekreterare vid både nämnd- och utskottsmöten och ansvarar för att säkerställa en rättssäker och effektiv ärendehantering. Du utgör en viktig administrativ resurs i förvaltningen och har en central roll i att stödja och utveckla nämndsadministrationen. Arbetet innebär att bidra till en strukturerad och ändamålsenlig dokument- och informationshantering. Rollen är bred och präglas av att säkerställa kvalitet, struktur och kontinuitet i förvaltningens beredning av ärenden till nämnd. Exempel på arbetsuppgifter: Nämndsadministration — Sekreterare i samhällsbyggnadsnämnden, arbetsutskott, delta i presidiemöten och samverkansmöten. Kvalitetssäkring av ärendeberedning — Stödja, samordna och kvalitetssäkra ärendeprocessen inför nämnd, utskott och samverkansmöten. Arbetet omfattar att medverka i framtagandet av tjänsteskrivelser samt att skriva, sammanställa och säkerställa ändamålsenliga och korrekta beslutsunderlag, rapporter och delegationsbeslut. I uppdraget ingår även att stödja handläggare i arbetet med ärendeberedning inför politiskt beslutsfattande. Utbildning av förtroendevalda — Planera, arrangera och medverka i utbildningsinsatser för nämndens ledamöter. Nämndens årshjul och processer — Övergripande ansvar för nämndens årshjul och samordning av nämndsadministration. GDPR och informationssäkerhet — Stödja och samordna förvaltningens arbete med dataskydd och informationshantering samt bidra till en strukturerad och ändamålsenlig hantering av dessa frågor. Omvärldsbevakning och nätverk — Aktivt deltagande i relevanta nätverk inom och utanför regionen samt kontinuerlig omvärldsbevakning inom ansvarsområdet. Diarium, arkiv och dokumenthantering — Stödja och samverka med förvaltningens registrator/arkivansvarig i arbetet med diarium, arkiv och dokumenthantering samt bidra till att dessa hanteras i enlighet med gällande regelverk. Kvalifikationer Vi vill att du som söker tjänsten har en högskoleutbildning inom samhällsvetenskap, förvaltning, juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi vill även att du har goda kunskaper inom IT-området. Vidare är det meriterande om du har erfarenhet från kvalificerat administrativt arbete och kunskaper inom kommunal- och förvaltningsrättsliga frågor samt offentlighets- och sekretessbestämmelser. Det är även meriterande med tidigare arbetslivserfarenhet från offentlig verksamhet och dokument- och ärendehanteringssystem. Som person ser vi att du är organiserad, ansvarstagande, analytisk och serviceinriktad. Du har en god samarbetsförmåga samtidigt som du är självgående. Du gillar snabba tempoväxlingar i arbetet och stimuleras av den variation av arbetsuppgifter som arbetet som nämndsekreterare innebär. Du förväntas kunna uttrycka dig väl i tal och i skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för andra människor varje dag. Du får introduktion och stöd för att du ska känna dig säker i din roll. Du får stor variation i ditt dagliga arbete. Som arbetsgivare värdesätter vi på Tidaholms kommun en hälsofrämjande arbetsmiljö, bra arbetsvillkor och ett engagerat ledarskap som stöttar din utveckling. Vi som arbetar här drivs av att skapa en positiv skillnad för våra invånare och vara stolta ambassadörer för vår kommun. Välkommen att bli en del av vår gemenskap och bidra till en hållbar och framåtblickande kommun. Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du får bidra till samhällsutveckling. En arbetsplats med engagerade kollegor och god samverkan. Möjlighet till kompetensutveckling och personlig utveckling, flexibla arbetssätt och friskvårdsförmåner. Ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Tjänsten är placerad på samhällsbyggnadsförvaltningen men du kommer att tillhöra kanslienheten. Urval kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden, ansök därför redan i dag dock senast 11 augusti. Välkommen med din ansökan!   Kontaktuppgifter till fackliga representanter hittar ni här: https://tidaholm.se/ledigajobbVi tar endast emot ansökan via vår hemsida https://tidaholm.se/ledigajobbOm du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling.Livet i Skaraborg är en webbplats som visar möjligheterna som finns i Skaraborg. På https://www.livetiskaraborg.se kan du läsa mer om fritidsaktiviteter, boende och mycket annat.Välkommen med din ansökan!Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om ingångslön, ingångslöneintervall och relevanta bestämmelser som gäller för den aktuella tjänsten, läs mer om rekryteringsprocessen samt lönetransparens på vår hemsida: https://www.tidaholm.se/jobbahososs/rekryteringsprocessen.5358.html

Vill du vara med och stärka Sveriges beredskap och motståndskraft? Genom samarbete, förebyggande arbete och fokus på samhällsviktiga funktioner bidrar vi till ett tryggare samhälle. Hos oss får du möjlighet att växa i din yrkesroll och vara en del av ett viktigt uppdrag. Energimyndigheten arbetar för en fossilfri och robust energiförsörjning. Försörjningstrygghet, konkurrenskraft och ekologisk hållbarhet är perspektiv som ska förenas för att säkra framtidens energisystem. Dina arbetsuppgifter – Bli en del vårt team som arbetar för att skydda vårt samhälle, idag och imorgon Nu söker vi engagerad kollega till enheten Tillsyn säkerhetsskydd. Hos oss arbetar du med viktiga samhällsfrågor i en roll där du får kombinera analys, samverkan och tillsyn. Du blir en viktig del i arbetet med att stärka säkerhetsskyddet inom energisektorn genom att planera, genomföra och följa upp tillsynsinsatser hos de verksamhetsutövare som Energimyndigheten ansvarar för. Tillsynen sker både genom skriftliga granskningar och genom platsbesök, vilket ger dig en varierad och dynamisk arbetsvardag. Du samarbetar nära dina kollegor och beroende på din kompetens samt erfarenhet kan arbetsuppgifterna variera men du kommer att arbeta med tillsyn inom områden som fjärrvärme, naturgas samt olje- och drivmedelsförsörjning på verksamheter som är avgörande för samhällets funktion. Du deltar också i samrådsprocesser där myndigheten vägleder och stöttar andra aktörer i frågor som rör säkerhetsskydd och lagtolkning. Som en naturlig del i arbetet håller du dig uppdaterad om aktuell lagstiftning och bidrar till att utveckla myndighetens arbete i takt med förändrade krav och förutsättningar. Du är även med och driver informationsinsatser för att öka förståelsen för regelverk och bidra till en hög efterlevnad hos tillsynsobjekten. Kvalifikationer Vi söker dig som har en examen eller eftergymnasial utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du kommunicera väl i tal och skrift på både svenska samt engelska. Vi ser också att du har goda kunskaper i moderna IT- system och program samt B-körkort. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass vilket innebär att du behöver ha svenskt medborgarskap.  Det är meriterande om du har erfarenhet av: Arbete med säkerhetsskydd Arbete med tillsyn eller likvärdig erfarenhet Arbete med informationssäkerhet Arbete med fysisk säkerhet Arbete med personalsäkerhet Arbete med genomförande av signalskyddskontroller Utredning och analysarbete via arbete, skola eller praktik Det är också meriterande om du har studerat kurser inom säkerhetsskydd, beredskap eller säkerhetsutbildning och har erfarenhet samt kunskap om energifrågor. Vi ser gärna att du har relevant och aktuell erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet och kunskap om Nato regelverket. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du stabil och behåller fokus även i pressade situationer. Du är flexibel och kan snabbt anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du har även förmågan att analysera och bryta ner problem, samtidigt som du ser helheten och agerar utifrån verksamhetens bästa. Att vara lojal och agera i utifrån riktlinjer samt beslut är naturligt för dig. Du lägger även stor vikt vid att vara tydlig och säkerställer att budskap och förväntningar når fram. Vidare har du lätt för att skapa goda relationer och trivs med att samarbeta med andra. Du arbetar gärna på kontoret och bidrar aktivt till det gemensamma arbetet tillsammans med engagerade och drivna kollegor. Om oss Energimyndigheten leder samhällets omställning till ett hållbart energisystem. Enheten Tillsyn Säkerhetsskydd ansvarar för tillsyn inom säkerhetsskydd och trygg naturgas. Enheten är under uppbyggnad, och fler ansvarsområden kommer adderas över tid varpå det kommer att finnas stora möjligheter att påverka och bidra. Vårt erbjudande Hos oss får du arbeta i ett öppet och kreativt klimat där du kan utveckla din kompetens och bidra till samhällsnytta. Här finns goda möjligheter till lärande, variation och utveckling – samtidigt som du får förutsättningar att skapa en hållbar balans mellan arbete och privatliv. Tjänsten är placerad i våra moderna lokaler i centrala Eskilstuna, nära reseförbindelser till Stockholm, Västerås och andra närliggande städer. Vi arbetar aktivitetsbaserat och erbjuder flexibla arbetstider samt möjlighet till distansarbete om arbetet tillåter. Vi har ett friskvårdsbidrag, två friskvårdstimmar varje vecka och ett gym på arbetsplatsen. Dessutom får du förmånliga villkor för semester, ledighet på klämdagar, förmånscykel, föräldraledighet och tjänstepension. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna https://www.energimyndigheten.se/om-oss/jobba-pa-energimyndigheten/ Bra att veta Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders inledande provanställning. Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär säkerhetsprövning och registerkontroll enligt bestämmelser i säkerhetsskyddslagen kommer att genomföras. Vid tillsvidareanställning kan det bli aktuellt med krigsplacering vid myndigheten. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 16 augusti 2026. Vi har valt att inte efterfråga personligt brev då vi istället använder urvalsfrågor som ligger till grund för det första urvalet vi gör. Tester och arbetsprov kan komma att användas under rekryteringsprocessen. Om du av någon anledning skickar in din ansökan på annat sätt än via vår hemsida, vänligen märk den med diarienummer 2026-009631. Vi arbetar aktivt för att främja mångfald och motverka diskriminering, och välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta oss på HR så hjälper vi dig att skicka in din ansökan på ett säkert sätt. Observera att din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Frågor? Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Beatrice Gustafsson på telefon 016 544 21 48 eller HR-partner Lisa Holmström på telefon 016-542 84 17. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter via växeln på telefonnummer 016-544 20 00. Våra fackliga representanter: Martin Larsson, SACO och Petra Lindblom Haddad ST.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill arbeta som socialsekreterare på stöd- och utredningsenhet IFO, en enhet inom avdelning vuxna. Verksamheten riktar sig till vuxna personer med problematik som tar sig uttryck i skadligt bruk och beroende. Vi arbetar med ärenden inom skadligt bruk och beroende utifrån socialtjänstlagen, kontaktpersonsärenden, Bostad först, samt utredning och handläggning i tvångsärenden enligt LVM. Vi samverkar också med Kriminalvård och Polismyndigheten utifrån bl.a. kriminella avhoppare och insluss från anstalt.   Som socialsekreterare inom stöd- och utredningsenheten arbetar du i nära samverkan med klienter. Du har ett individperspektiv och arbetar för att hitta den bästa lösningen för den enskilde. För att ge bästa möjliga stöd för våra klienter arbetar vi teambaserat vilket innebär att du kommer att samarbeta med andra enheter inom avdelningen liksom andra interna och externa aktörer. I ditt arbete har du god tillgång till nära stöd av chef, specialist i socialrätt och övriga kollegor. Verksamhetens inriktning och fokusområden ligger i linje med den nya socialtjänstlagen som trädde i kraft 1 juli 2025. Arbete och Välfärd är en förvaltning i omställning, för att på ett bättre sätt uppnå socialtjänstlagens målsättning - mer förebyggande, tillgänglig, jämställd och kunskapsbaserad, vilket också innebär att vi framöver kommer samla all myndighetsutövning på en och samma avdelning. Vi sätter stort värde på en god arbetsmiljö och erbjuder kompetensutveckling och kontinuerlig handledning. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och arbeta för våra invånare! Välkommen med din ansökan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en socionomexamen eller examen inom IKM/behandlingspedagogik med socialrätt och god kunskap om gällande lagstiftning. Du har god förmåga att arbeta självständigt i samtliga delar som avser arbetet. Du har även lätt för att samarbeta med andra och skapa förtroendefulla relationer med människor i utsatta situationer. Dokumentation är en viktig del i arbetet och du behöver ha goda kunskaper i svenska i både tal och i skrift. Lösningsfokus och analytisk förmåga är kvalitéer vi värdesätter. Vi ser gärna att du har erfarenhet från att arbeta med missbruks- och behandlingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Urval och intervjuer kommer att påbörjas under vecka 33. Med anledning av semesterperioden kan rekryteringsprocessen ta något längre tid än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. . Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Välkommen till socialförvaltningen. Socialförvaltningens uppdrag är att tillhandahålla en god vård och omsorg samt bedriva verksamhet som ger stöd för den enskilde att leva ett självständigt och aktivt liv. Socialförvaltningen (SCF) leds av en direktör och är indelad i fyra avdelningar; Stab SCF, Barn och ungdom myndighet, Barn och ungdom insatser och Vuxen. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster inom myndighetsutövning, område barn och ungdom. 1 plats(er). Välkommen till ett meningsfullt och utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att leda ett kvalificerat socialt arbete för barn och unga samtidigt som du är med och utvecklar framtidens socialtjänst. Hos oss får du kombinera verksamhetsutveckling, ledarskap och samarbete för att skapa bättre förutsättningar för barn, familjer och medarbetare.  Vi söker nu en 1a linjens chef till Barn- och ungdomsenhet 1. Enheten arbetar riktat mot ett s.k. utsatt område och har sitt kontor i Gottsunda centrum. Här har du möjlighet att arbeta lokalt, nära de vi är till för, samtidigt som du får fördelarna av att vara en del av en stor kommun med bred kompetens och goda stödfunktioner.  I Gottsunda finns flera verksamheter och funktioner samlade och vi arbetar aktivt för att stärka samarbetet mellan olika professioner och verksamheter för att skapa mer sammanhållna processer och bättre stöd för dem vi möter.   Till din hjälp har du drygt 20 medarbetare varav ca 19 är handläggare och två är teamledare som ansvarar för den dagliga arbetsledningen. Du kommer att ingå i område Utredning och uppföljnings ledningsgrupp med dina fem närmsta chefskollegor och områdeschef. Här får du både erfarna, hjälpsamma och trevliga kollegor med stark vilja att samarbeta, stötta varandra och ta gemensamt ansvar för områdets utveckling.  Som chef hos oss blir du en del av en stor och specialiserad verksamhet med bred kompetens, många specialistfunktioner och ett nära samarbete mellan olika delar av verksamheten. För att skapa goda förutsättningar för både kvalitet och hållbar arbetsmiljö inom hela avdelningen finns bland annat ett resursteam som stöttar verksamheter vid hög arbetsbelastning och utvecklingsledare som stödjer i kvalitetsarbetet.  Vi ser våra medarbetare som vår främsta och viktigaste tillgång och har därför satsat på höjda löner och tydliga karriärvägar.  Som enhetschef har du även tillgång till dedikerade stödfunktioner såsom hr-partner, ekonom/ controller, administrativt stöd, samordnare och verksamhetsutvecklande funktioner. Vi arbetar kontinuerligt för att skapa goda förutsättningar för chefer att fokusera på ledarskap, verksamhetsutveckling och kvalitetsarbete.   Läs här (https://www.uppsala.se/jobb/formaner-lon/)vilka förmåner vi erbjuder dig som anställd i Uppsala kommun.  Ditt uppdrag Socialtjänsten står inför en spännande omställning. Vi arbetar aktivt för att stärka barns och familjers delaktighet, involvera nätverk tidigare och skapa mer sammanhållna processer för dem vi möter. Vi vill att barn och familjer ska förstå varför de har kontakt med oss, vara delaktiga i processen och uppleva att deras nätverk ses som en resurs. Som enhetschef har du en viktig roll i att omsätta dessa ambitioner till praktiskt socialt arbete. Som 1a linjens chef ansvarar du för verksamhet, personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet inom enheten och bedriver ett aktivt arbetsmiljöarbete där du tillvaratar dina medarbetares idéer och förbättringsförslag.  I uppdraget ingår att: skapa förutsättningar för ett rättssäkert socialt arbete av hög kvalitet leda och utveckla medarbetare i ett kvalificerat och komplext uppdrag driva och stödja utvecklingsarbete kopplat till delaktighet, nätverksarbete och samverkan bidra till utvecklingen av arbetssätt som stärker kontinuiteten för barn och familjer omsätta mål, vision och strategisk inriktning till konkret handling i vardagen bidra till samsyn, lärande och samarbete både inom enheten och inom avdelningen leda och utveckla arbetet utifrån Signs of Safety och bidra till att stärka barns, familjers och nätverks delaktighet i processen Din bakgrund Vi söker dig som har erfarenhet av chefsuppdrag inom myndighetsutövande socialtjänst, med ansvar för personal, arbetsmiljö, verksamhet och ekonomi. Erfarenhet av utredningsarbete inom barn och ungdom myndighet är meriterande. Socionomexamen är ett grundläggande krav. Utbildning i Signs of Safety samt ledarskapsutbildning är meriterande.  Som ledare är du bra på att lyfta blicken från den egna verksamheten till helheten och vet att samarbete är grunden för en välmående och effektiv organisation. Genom ditt eget engagemang, din närvaro och ett tillitsbaserat ledarskap skapar du delaktiga och engagerade medarbetare som både vill och vågar. Du har förmåga att kombinera struktur och tydlighet med ett utvecklingsorienterat arbetssätt och vet att det skapar goda förutsättningar för lärande samtidigt som det leder till resultat.   Upplysningar  Frågor om tjänsten: områdeschef Siri Hallstan, 018-727 14 37. Frågor om rekryteringsprocessen: Britt Pedersen, 018-727 67 12.Vi planerar digitala intervjuer torsdag-fredag v. 33 samt tisdag v.34.  Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR/ SACO, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 2434. Kommunal, 010-442 8204. Sveriges psykologförbund, Marie-Louise Airikka Pilichi, 018-727 8611. Vision, Sofia Venemalm, 018-727 1213.  Välkommen till ett roligt uppdrag!  Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Giltigt arbetstillstånd ska kunna styrkas vid behov. Vi kräver utdrag ur belastningsregistret innan anställning. En anställning kan innebära krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

I Vingåker är det lilla en styrka. Här är det nära till människor, nära till beslut och nära till det som faktiskt gör skillnad i vardagen. Som medarbetare i Vingåkers kommun blir du en del av en mindre och mer personlig organisation där människor känner varandra, samarbetar nära och där det du gör märks. Här arbetar du i ett sammanhang där relationer betyder något och där dina insatser får betydelse, både för andra och för dig själv. Samtidigt finns naturen nära och ett vardagsliv som är lättare att få ihop. På bygg- och miljö arbetar åtta engagerade medarbetare med miljö- och hälsoskyddstillsyn, livsmedelskontroll, bygglov och bostadsanpassning. Våra uppdrag innebär kontakter med både näringsliv och privatpersoner vilket skapar en dynamisk miljö att utvecklas och trivas i. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef för bygg- och miljö har du ansvar för personal, budget och verksamhet. Du leder och fördelar arbetet inom verksamheten och har en nyckelroll i kommunens strategiska utvecklingsarbete. En viktig del i arbetet är god service, hög tillgänglighet och ett professionellt bemötande. I rollen ansvarar du för att utveckla arbetssätt som gör det enkelt för invånare, företagare och andra aktörer att få vägledning, förstå processer och kommunens beslut. Du arbetar aktivt för att säkerställa en rättssäker, effektiv och likvärdig handläggning där tydlig kommunikation och dialog är en självklar del. I den här tjänsten är arbetsuppgifterna breda och du kommer att växla mellan strategiska och komplexa frågor och mer verksamhetsnära detaljer. Rollen kombinerar chefsansvar och administration med operativt verksamhetsstöd samt handläggning av egna ärenden. I dina arbetsuppgifter ingår att samverka nära andra delar av kommunen samt med näringsliv, fastighetsägare och kommuninvånare. Det är viktigt att du har förmågan att lyfta blicken och se till helheten. Som bygg- och miljöchef är du föredragande i samhällsbyggnadsnämnden och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskole- eller universitetsutbildning inom bygg- eller miljöområdet eller annan utbildning som arbetsgivaren, tillsammans med relevant arbetslivserfarenhet, bedömer likvärdig. Du har god förståelse för myndighetsutövning och har erfarenhet av arbete inom bygg- eller miljölagstiftningens område. Vi ser att du har erfarenhet från kommunal verksamhet och politiskt styrd organisation samt tidigare erfarenhet av arbete inom verksamhetsområdet. Vi ser det som meriterande om du har ett par års erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag. Som person är du en tillgänglig och närvarande chef som arbetar för att skapa förutsättningar för medarbetare att utvecklas och ta ansvar. Du har ett coachande förhållningssätt, bygger tillit och engagemang i gruppen samt har förmågan att fatta beslut när det behövs. Du har god samarbetsförmåga och är en tydlig företrädare för kommunen i kontakter med medborgare och företagare.  Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Då annonsering sker under semestertider är vi inte tillgängliga för att svara på frågor mellan v.31-33. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-02 Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Vi söker nu en erfaren och engagerad gruppledare! Ungdomsenheten består av två grupper med vardera sju respektive sex socialsekreterare samt två skolsamordnare. Varje grupp har en gruppledare och arbetsleds av en enhetschef. Vi arbetar med barn och unga mellan 13–20 år. Att möta barn, ungdomar och deras familjer i samtal är en viktig del i arbetet. Vårt mål är att ge Skärholmens invånare ett rättssäkert och gott bemötande i kontakten med oss. Vi arbetar aktivt med att göra barn och ungdomar mer delaktiga i alla olika skeden i kontakter med socialtjänsten. Vi utreder och följer upp öppenvårdsinsatser och placeringar enligt SoL och LVU. Vi strävar efter en närvarande arbetsledning med stöd i det dagliga arbetet. Läs mer om Skärholmens sociala arbete Vi söker dig som är erfaren i din yrkesroll och vill bidra till en tryggare vardag och bättre förutsättningar för barn och unga. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som strävar efter att utvecklas. Vi erbjuder Ett viktigt och utvecklande uppdrag där du får möjlighet att arbeta tillsammans med hjälpsamma kollegor och tillgänglig arbetsledning. Hos oss får du goda förutsättningar att lyckas och utvecklas i ditt uppdrag. Som stöd ges kompetensutveckling för gruppledare. Enheten har också  placeringssamordnare och metodutvecklare. Förvaltningskontoret är beläget vid Skärholmens centrum med närhet till tunnelbana och galleria med stort utbud av restauranger, caféer och shopping. Vi erbjuder dig flextid, friskvårdsersättning, vinter- och sommararbetstid och förmånlig tjänstepension. Goda parkeringsmöjligheter finns i anslutning till arbetsplatsen. Din roll Vi söker en engagerad gruppledare till vår ena ungdomsgrupp. Ditt uppdrag är att leda och fördela arbetet för socialsekreterarna. Med ett coachande förhållningssätt stöttar du medarbetarna i deras arbete och roller. Som gruppledare är du närvarande i vardagen och driver ärendeprocessen framåt genom aktiv uppföljning och dialog. Kvalitet och rättssäkerhet i handläggningen säkerställer du genom att vägleda medarbetarna att arbeta utifrån BBIC-strukturen och fastställda rutiner. Vår strävan är att jobba utifrån Signs of Safetys förhållningssätt och verktyg. Vi ska även öka andelen utredningar som strukturerats utifrån SAVRY för att säkerställa en hög kvalité i våra bedömningar gällande målgruppen ungdomar i riskzon. Du blir en viktig del av enhetens ledningsgrupp och samarbetar nära enhetschef och övriga gruppledare för att samordna och utveckla enhetens arbete. Din kompetens och erfarenhet För tjänsten är socionomutbildning ett krav. För att du ska lyckas bra i rollen som gruppledare behöver du ha erfarenhet av myndighetsutövning och arbetsledning inom barn och unga. Vi söker dig som har förmågan att prioritera, göra korrekta avvägningar och fatta beslut i olika situationer. Du har ett stort intresse att tillsammans med teamet fortsätta utveckla och förbättra arbetsmetoderna inom det sociala arbetet. Du behöver ha en god förmåga att uttrycka dig både i tal och text samt vana att dokumentera och sammanställa beslutsunderlag utifrån BBIC. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa och etablera kontakt med människor i en utsatt situation. Du har en förmåga att både flexibelt och självständigt driva arbetet framåt samt i samarbete med dina arbetskamrater.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Övrigt  Vi gör urval utifrån CV och ett antal urvalsfrågor som du besvarar i samband med att du söker tjänsten och tar därför inte in något personligt brev. Tjänsten innefattar registerkontroll och sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. I den här rekryteringen kan vi komma att bjuda in till intervju innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör verklig skillnad i människors vardag? Trivs du med att arbeta självständigt samtidigt som du har ett starkt kollegialt stöd? Då kan detta vara tjänsten för dig! OM ABETSPLATSEN Utredningsenheten för äldre, LSS och socialpsykiatri är en del av sektionen för myndighetsutövning och kommunal primärvård. Här arbetar ett engagerat team handläggare som tillsammans bidrar till att skapa trygghet och goda livsvillkor för kommunens invånare. Verksamheten leds av områdesspecifika gruppledare och en enhetschef som arbetar nära medarbetarna och värnar om en god arbetsmiljö. Nu stärker vi vårt team ytterligare och söker dig som vill utvecklas tillsammans med oss. Enheten tillhör Vård- och omsorgsförvaltningen i Tranås kommun. Du kan läsa mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ ARBETSUPPGIFTER Som biståndshandläggare ansvarar du för att utreda, bedöma, fatta beslut om, beställa och följa upp insatser enligt socialtjänstlagen (SoL) för äldre personer, personer under 65 år med somatisk sjukdom samt personer som omfattas av LSS och socialpsykiatrin. I uppdraget ingår att säkerställa att den enskilde får stöd och insatser utifrån sina individuella behov och i enlighet med gällande lagstiftning. Arbetet präglas av rättssäkerhet, professionalitet och nära samverkan med såväl interna som externa samarbetspartners. Du blir en del av ett kunnigt team där samarbete, erfarenhetsutbyte och stöd är en naturlig del av vardagen. Vi arbetar enligt Individens Behov I Centrum (IBIC) och använder verksamhetssystemet Pulsen Combine. Tjänsten är förlagd till dagtid. KVALFIKATIONER Vi söker i första hand dig som har socionomexamen. I andra hand välkomnar vi dig med annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning och handläggning samt god kunskap om aktuell lagstiftning och relevanta föreskrifter. För att lyckas i rollen behöver du: Ha god förmåga att analysera, dokumentera och skriva utredningar. Kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Ha god datorvana. Inneha B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som: Är flexibel och snabbt kan anpassa dig till förändrade förutsättningar. Har gott omdöme och kan göra välgrundade bedömningar även i komplexa situationer. Arbetar strukturerat och planerar, organiserar samt prioriterar ditt arbete effektivt. Är stabil och trygg även under perioder med hög arbetsbelastning. Har god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer med kollegor, brukare och samverkansparter. LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/ ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Socialförvaltningen ger stöd till Botkyrkaborna och ansvarar för myndighetsutövning, i första hand enligt socialtjänstlagen. Stödet är både för individ och närstående. Socialförvaltningen har ett särskilt ansvar för barn, unga och vuxna i behov av stöd enligt sociallagstiftningen. Vi är ungefär 500 medarbetare som med styrkebaserade arbetssätt ger stöd till Botkyrkaborna på ett jämlikt, rättvist och tryggt sätt. Läs mer om socialförvaltningen här: https://www.botkyrka.se/dinbastaarbetsplats Tjänsten och arbetsuppgifterna Vi söker en områdessekreterare som vill bidra till att skapa tryggare uppväxtvillkor för barn och unga i Botkyrka. Som områdessekreterare arbetar du förebyggande tillsammans med barn och unga i åldrarna 12–20 år och deras föräldrar. Du möter ungdomar i deras vardag, i skolor, på fritidsgårdar och i lokalsamhället. Genom relationsskapande och närvaro bygger du förtroende, skapar dialog och fungerar som en länk mellan unga, föräldrar och socialtjänsten. Du arbetar både praktiskt och strategiskt med att samordna insatser, sprida kunskap och bidra till att stärka skyddsfaktorer som minskar risken för normbrytande beteenden. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: samverka med skola, socialtjänst, polis och fritidsverksamhet i det lokala trygghetsarbetet delta i kommunens arbete med trygghetsfrämjande, brottsförebyggande och våldsförebyggande insatser arbeta uppsökande i ungas miljöer, såsom skolor och fritidsgårdar hålla föräldragrupper och utbildningar i skolans trygghetsarbete enligt modellen Tåget sprida kunskap om socialtjänstens uppdrag och stärka förtroendet i lokalsamhället delta i utvecklingen av nya arbetssätt och samverkansstrukturer inom det förebyggande arbetet. Som områdessekreterare blir du en nyckelperson i kommunens arbete med att skapa trygghet, delaktighet och tillit mellan unga, föräldrar och samhällets stödinsatser. Arbetet sker främst på dagtid, men viss tjänstgöring på kvällar och helger kan förekomma för att möta ungdomarna i deras miljöer. Vi erbjuder dig Förebyggarenheten Barn 2 är en del av Socialförvaltningen och arbetar för att skapa tryggare uppväxtvillkor för barn och unga i Botkyrka. Enheten består av områdessekreterare, skolsocionomer samt verksamheter som ungdomsmottagning och stödcentrum för unga brottsutsatta. Tillsammans arbetar vi nära skolor, fritidsverksamhet, polis och civilsamhälle för att tidigt identifiera behov och ge rätt stöd. Arbetet präglas av engagemang, samverkan och ett ständigt fokus på att utveckla nya arbetssätt som stärker trygghet och delaktighet i lokalsamhället. Som medarbetare hos oss får du en strukturerad introduktion, stöd av erfarna kollegor och närvarande chefer samt tillgång till extern handledning. Vi erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling och regelbunden träning i motiverande samtal (MI). Hos oss får du möjlighet att bidra med dina idéer, påverka arbetssätt och växa i din yrkesroll. Vi värdesätter mångfald, delaktighet och ett inkluderande klimat där du får utrymme att göra verklig skillnad för Botkyrkas barn och unga. Du som söker till oss Du har socionomexamen eller annan relevant akademisk examen inom till exempel socialt arbete, beteendevetenskap eller pedagogik. Du har erfarenhet av arbete med barn och unga samt av förebyggande arbete inom socialtjänst eller annan samhällsaktör. Övriga krav: Erfarenhet av att arbeta med risk- och skyddsfaktorer kopplade till normbrytande beteenden. Erfarenhet av att tillämpa socialtjänstlagen, lagen med särskilda bestämmelser om vård av unga samt sekretesslagstiftningen i det dagliga arbetet. Erfarenhet av att informera om socialtjänstens uppdrag och ansvar. Erfarenhet av att kommunicera professionellt i tal och skrift på svenska. B-körkort krävs eftersom tjänsten kan innebära resor. Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet av förebyggande arbete riktat till barn och unga. Erfarenhet av att leda workshops eller utbildningsinsatser. Erfarenhet av att arbeta våldspreventivt. Vidareutbildning inom nätverksarbete. Som områdessekreterare har du lätt för att skapa och upprätthålla relationer med ungdomar, föräldrar och samverkanspartners. Du är närvarande och lyhörd i mötet med andra och skapar tillit genom ett respektfullt och tydligt bemötande. Din förmåga att kommunicera och motivera gör att du får andra att förstå syftet med insatserna och känna delaktighet i arbetet. Du driver arbetet framåt med fokus på kvalitet och resultat. I rollen behöver du kunna anpassa dig till förändrade situationer, prioritera mellan olika uppdrag och arbeta lösningsinriktat i samverkan med andra yrkesgrupper. För att lyckas i uppdraget krävs både struktur, självständighet och en genuin vilja att bidra till trygghet och positiva utvecklingsmöjligheter för unga i Botkyrka. För tjänster på Socialförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll. Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll

1 plats(er). Vi erbjuder dig                   På Kommunalförbundet Sjukvård och omsorg i Norrtälje värnar vi om våra medarbetare. Vi arbetar för att främja ett professionellt och engagerat ledar- och medarbetarskap samt en arbetsmiljö som präglas av respekt, samarbete och arbetsglädje. Som medarbetare hos oss har du möjlighet till distansarbete när arbetet så tillåter samt friskvårdsbidrag på 5 000 kr.  Vi söker nu en LSS handläggare till enhet LSS som idag består av 15 handläggare, en 1:a LSS handläggare och en enhetschef. Inom enheten LSS arbetar vi med myndighetsutövning med fokus på handläggning av ärenden inom Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och Socialtjänstlagen (SoL). Det finns ett tydligt uppdrag inom avdelningen att utveckla handläggningsprocesser, arbetssätt, samverkan och innovation, samt digitala lösningar som en del av detta. Inget är så bra att det inte kan bli bättre! Vi hoppas att du ser det som ett spännande uppdrag som du vill vara med att förverkliga. Vill du veta mer om hur det är att arbeta som handläggare på Kommunalförbundet? I länken nedan berättar några av våra medarbetare om sina erfarenheter av arbetet, vad som gör uppdraget meningsfullt och hur det är att vara en del av vår verksamhet. Möt våra medarbetare – Sjukvård och omsorg i Norrtälje (KSON) (https://www.sjukvardomsorg.se/jobba-hos-oss/mot-vara-medarbetare/) Utmaningar och möjligheter Tjänsten som LSS-handläggare innebär myndighetsutövning och handläggning enligt lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) samt socialtjänstlagen (SoL). Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att utreda, bedöma, fatta beslut om samt följa upp beviljade insatser för både barn och vuxna. Arbetet utgår från den enskildes behov och livssituation, med ett helhetsperspektiv och ett starkt fokus på rättssäker handläggning. Vi har regelbundna ärendedragningar i grupp och extern juridisk handledning. Vid sidan av de ordinarie arbetsuppgifterna deltar medarbetarna i olika utvecklingsarbeten för att föra verksamheten framåt.  Det här behöver du ha med dig För att lyckas i detta roliga och utmanande arbete är det ett krav att du har socionomexamen eller annan utbildning på högskolenivå som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.  Tjänsten som LSS handläggare kräver att du är serviceinriktad, flexibel och noggrann. Det är viktigt att du är självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter och kan strukturera, organisera och prioritera ditt arbete. Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att samverka med andra professioner, ständigt med individen i fokus. Vi arbetar enligt IBIC (individens behov centrum) som utredningsmetodik och lägger stor vikt vid rättssäkerheten. Erfarenhet av arbete med målgruppen inom LSS och erfarenhet av myndighetsutövning eller annat utredningsarbete är meriterande. Du behöver ha en god kommunikativ förmåga då du kommer att ha många kontakter med både klienter, anhöriga, företrädare och andra professioner. Då dokumentation och journalföring är en stor och viktig del i arbetet behöver du också ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. I och med att omvärlden är i ständig förändring behöver du också vara flexibel, initiativtagande och se utmaningar som något roligt som ska lösas. Vi tror på långsiktighet i våra anställningar och därför lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Körkort B är ett krav. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Då Norrtälje kommun är finskt förvaltningsområde ser vi positivt på om du behärskar det finska språket. Det är även positivt om du behärskar något av de övriga minoritetsspråken. Anställningsform, omfattning och start Anställningsform: Tillsvidare. Omfattning: Heltid. Tillträde: Enligt överenskommelse. För denna roll ligger ingångslönen normalt mellan 34 000 - 47 000 kr beroende på erfarenhet och kompetens. Vid tillsvidareanställning kan provanställning komma att tillämpas. Vi intervjuar löpande – så vänta inte med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

- arbeta med frågor om nationella minoriteter Enheten för språk, nationella minoriteter och arkiv, Kulturdepartementet Är du en samhällsintresserad handläggare som vill arbeta i skärningspunkten mellan politik, förvaltning och samhällsutveckling? Trivs du med att driva processer i en komplex miljö? Som handläggare på Kulturdepartementet får du arbeta med angelägna frågor om nationella minoriteter och bidra till utvecklingen av politiken för nationella minoriteter på nationell och internationell nivå. Kulturdepartementet ansvarar för frågor som rör kultur, demokrati, medier, de nationella minoriteterna och det samiska folkets språk och kultur. Enheten för språk, nationella minoriteter och arkiv (SNA) ansvarar för språkfrågor, frågor om nationella minoriteter och urfolket samers språk och kultur samt arkivfrågor, immateriellt kulturarv, hågkomstfrågor om Förintelsen och vissa museer. Enheten samordnar även forskningsfrågor inom departementet. Din arbetsdag. Sveriges morgondag.  Arbetsuppgifterna rör i första hand handläggning av frågor om nationella minoriteter. Som handläggare kommer du att självständigt driva processer, bereda ärenden och utarbeta underlag till den politiska ledningen. I arbetet ingår analys, utredning, utvecklingsarbete och uppföljning av enhetens frågor. Du förväntas kunna leda möten och föra dialog med externa aktörer, t.ex. nationella minoritetsorganisationer. Det kan bli aktuellt att arbeta med förberedelser inför och deltagande i internationella möten inom ramen för till exempel EU och Europarådet. Administrativa uppgifter förekommer. Uppgifterna behöver ibland genomföras under tidspress och du bör därför tycka det är roligt att arbeta under förhållanden där du får vara beredd på det oförutsedda.   Arbetet sker under en fortlöpande och nära dialog med såväl din chef och departementets ledning som kollegor inom departementet. Du kommer också att ha en dialog med andra departement, myndigheter och organisationer inom det civila samhället. Vi erbjuder ett arbete som är utvecklande och variationsrikt med många kontaktytor.  Läs mer om vår verksamhet påhttps://www.regeringen.se/. Din bakgrund Vi söker dig som har relevant akademisk examen eller annan akademisk utbildning som vi bedömer relevant för arbetsuppgifterna. Du har även ett par års aktuell erfarenhet av till tjänsten relevanta handläggande arbetsuppgifter i en för tjänsten relevant myndighet eller offentlig förvaltning. Vidare har du god kunskap om svenskt samhällsliv och statsförvaltning och en god förståelse för kraven som ställs på arbete i en politiskt styrd organisation. Du har goda kunskaper i Officepaketet och en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, såväl på svenska som på engelska.  Har du dessutom erfarenhet av handläggande arbete inom Regeringskansliet, erfarenhet av arbete med eller kunskap kring frågor som rör mänskliga rättigheter och/eller nationella minoriteter, erfarenhet av arbete med komplexa frågor där det finns olika intressen, samt erfarenhet av arbete med EU och internationella organisationer anser vi det meriterande.  Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras. Utöver detta behöver du vara självgående, strukturerad, lyhörd och kvalitetsmedveten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Läs mer på https://www.regeringen.se/jobba-hos-oss/att-arbeta-i-regeringskansliet/medarbetarskap-och-ledarskap-i-regeringskansliet/ Övrigt Anställningen avser en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning.   Tillträde enligt överenskommelse.    En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.    Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Linda Nordin som är enhetschef, på 08-405 83 74. Du är också välkommen att kontakta HR-handläggare Hanna Grotander på 08-405 12 36. Fackliga kontaktpersoner är Karl Bratt Rosén för Saco och Karina Åbom-Engberg för ST. Du når dem via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 25 augusti 2026.      Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Kulturdepartementet ansvarar för frågor som rör kultur, demokrati, medier, de nationella minoriteterna och det samiska folkets språk och kultur.

Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att - med den du är och det du gör - få bidra till ett säkrare och bättre samhälle/Sverige?   Om befattningen Försvarsmaktens Teknik- och Vidmakthållandekontor Logistik (TVK Log) söker två samordnare till sektionen Materieldata. Sektionen arbetar på central nivå och rapporterar till Högkvarteret. Sektionen är under uppbyggnad och vårt arbete har ett tydligt mål – att rätt materielrelaterad information finns tillgänglig för våra krigsförband. Vi söker därför dig som vill vara med och utveckla denna viktiga funktion i Försvarsmakten!    Det här erbjuder vi dig Ett meningsfullt uppdrag! En härlig arbetsplats där gemenskap, hög trivsel och en god arbetsmiljö står i fokus Goda möjligheter till kompetensutveckling Träning på arbetstid (3h/vecka), Försvarsmakten lägger stor vikt vid hälsofrämjande åtgärder Flexibla arbetstider vilket möjliggör en bra balans mellan arbete och fritid.    Om enheten TVK Log är en central aktör inom Försvarsmaktens logistikledning. Vi ansvarar för att förnödenheter och materiel är tillgänglig och möter krigsförbandens behov – i fred, kris och krig. Det innebär också att vi skapar de förutsättningar som krävs för Försvarsmaktens uthållighet, inom områden som drivmedel, livsmedel och ammunition.    Enheten består av cirka 120 medarbetare med bred kompetens inom teknik, logistik och styrning. TVK Log består huvudsakligen av civil personal med en jämn fördelning mellan kvinnor och män. Ledningen är placerad i Boden, men vi finns representerade på ett flertal orter i landet. Vårt arbete bygger på tillit, samarbete och ett tydligt uppdrag – att möjliggöra tillgängliga krigsförband genom rätt materiel i rätt tid.   Huvudsakliga arbetsuppgifter Som samordnare bidrar du till att skapa rätt förutsättningar för Försvarsmaktens krigsförband genom att säkerställa att relevant materielinformation är tillgänglig, korrekt och användbar för verksamheten. I rollen samordnar och driver du arbetet inom tilldelade ansvarsområden. Du leder och deltar i projekt och arbetsgrupper, följer upp verksamheten samt kravställer och kvalitetssäkrar utbildningar och vissa IT-tjänster inom materieldataområdet. Du upprättar och utvecklar skrivelser, verksamhetsregler, metoder och rutiner samt ger stöd och vägledning till verksamheten i frågor som rör materieldata. Du samverkar löpande med andra förband, Högkvarteret och Försvarets Materielverk (FMV).     Krav Kvalifikationer Universitets- eller högskoleutbildning eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant  God kunskap och aktuell erfarenhet av arbete med materieldata/materielinformation  God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska  B-körkort   Personliga egenskaper Som person har du mycket god samarbetsförmåga samtidigt som du kan arbeta självständigt. Du är lösningsorienterad, drivande och tar egna initiativ. För tjänsten krävs en god analytisk förmåga och en välutvecklad förmåga att se sammanhang. Du är kommunikativ, pedagogisk,  har lätt att ta till dig information och fördjupa dina kunskaper. Du kommer att ha ett stort eget ansvar för att lösa tilldelade uppgifter, vilket ställer krav på att du kan prioritera och arbeta strukturerat. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   Meriterande Aktuell kunskap om Försvarsmaktens processer, någon av följande: materiel- och förnödenhetsförsörjning, materielavveckling, materielproduktion, materielunderhåll, IT-processen, exportkontroll och/eller administrera masterdata Erfarenhet av projektledning   Övrigt Anställningen utgör en civil tillsvidaretjänst på heltid. Sex månaders provanställning tillämpas för dig som inte redan är tillsvidareanställd inom Försvarsmakten. Arbetsort: Boden eller Stockholm Resor i tjänsten förekommer. Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse. Arbetsprov/tester kan genomföras under rekryteringsprocessen.   Upplysningar om befattningen Vid frågor om befattningen kontakta avdelningschef Therese Dahlén (åter i tjänst 3/8) på tfn 073-050 57 45. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta HR-handläggare Maja Strandgren (åter i tjänst 12/8) på tfn 070-336 23 74.   Fackliga företrädare OFR/O – Peter Andersson OFR/S – Mats Nilsson SEKO – Lars-Erik Selström SACO – Sofie Lundberg Samtliga nås via växeln, 0505-45 10 00.   Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 18 augusti 2026. Din ansökan ska innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMLOG stödjer krigsförband i att utföra sina uppgifter i alla beredskapsnivåer. Vi bidrar till ökad uthållighet genom att planera, förrådshålla, leverera och samordna behovet av förnödenheter och transporter. FMLOG:s unika kompetens med civil och militär expertis bidrar till leveranssäkerhet och tillgänglighet. Tillsammans tillser vi att Försvarsmaktens operativa förmåga nationellt och internationellt bibehålls. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att - med den du är och det du gör - få bidra till ett säkrare och bättre samhälle/Sverige?   Om befattningen Försvarsmaktens Teknik- och Vidmakthållandekontor Logistik (TVK Log) söker två samordnare till sektionen Materieldata. Sektionen arbetar på central nivå och rapporterar till Högkvarteret. Sektionen är under uppbyggnad och vårt arbete har ett tydligt mål – att rätt materielrelaterad information finns tillgänglig för våra krigsförband. Vi söker därför dig som vill vara med och utveckla denna viktiga funktion i Försvarsmakten!    Det här erbjuder vi dig Ett meningsfullt uppdrag! En härlig arbetsplats där gemenskap, hög trivsel och en god arbetsmiljö står i fokus Goda möjligheter till kompetensutveckling Träning på arbetstid (3h/vecka), Försvarsmakten lägger stor vikt vid hälsofrämjande åtgärder Flexibla arbetstider vilket möjliggör en bra balans mellan arbete och fritid.    Om enheten TVK Log är en central aktör inom Försvarsmaktens logistikledning. Vi ansvarar för att förnödenheter och materiel är tillgänglig och möter krigsförbandens behov – i fred, kris och krig. Det innebär också att vi skapar de förutsättningar som krävs för Försvarsmaktens uthållighet, inom områden som drivmedel, livsmedel och ammunition.    Enheten består av cirka 120 medarbetare med bred kompetens inom teknik, logistik och styrning. TVK Log består huvudsakligen av civil personal med en jämn fördelning mellan kvinnor och män. Ledningen är placerad i Boden, men vi finns representerade på ett flertal orter i landet. Vårt arbete bygger på tillit, samarbete och ett tydligt uppdrag – att möjliggöra tillgängliga krigsförband genom rätt materiel i rätt tid.   Huvudsakliga arbetsuppgifter Som samordnare bidrar du till att skapa rätt förutsättningar för Försvarsmaktens krigsförband genom att säkerställa att relevant materielinformation är tillgänglig, korrekt och användbar för verksamheten. I rollen samordnar och driver du arbetet inom tilldelade ansvarsområden. Du leder och deltar i projekt och arbetsgrupper, följer upp verksamheten samt kravställer och kvalitetssäkrar utbildningar och vissa IT-tjänster inom materieldataområdet. Du upprättar och utvecklar skrivelser, verksamhetsregler, metoder och rutiner samt ger stöd och vägledning till verksamheten i frågor som rör materieldata. Du samverkar löpande med andra förband, Högkvarteret och Försvarets Materielverk (FMV).     Krav Kvalifikationer Universitets- eller högskoleutbildning eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant  God kunskap och aktuell erfarenhet av arbete med materieldata/materielinformation  God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska  B-körkort   Personliga egenskaper Som person har du mycket god samarbetsförmåga samtidigt som du kan arbeta självständigt. Du är lösningsorienterad, drivande och tar egna initiativ. För tjänsten krävs en god analytisk förmåga och en välutvecklad förmåga att se sammanhang. Du är kommunikativ, pedagogisk,  har lätt att ta till dig information och fördjupa dina kunskaper. Du kommer att ha ett stort eget ansvar för att lösa tilldelade uppgifter, vilket ställer krav på att du kan prioritera och arbeta strukturerat. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   Meriterande Aktuell kunskap om Försvarsmaktens processer, någon av följande: materiel- och förnödenhetsförsörjning, materielavveckling, materielproduktion, materielunderhåll, IT-processen, exportkontroll och/eller administrera masterdata Erfarenhet av projektledning   Övrigt Anställningen utgör en civil tillsvidaretjänst på heltid. Sex månaders provanställning tillämpas för dig som inte redan är tillsvidareanställd inom Försvarsmakten. Arbetsort: Boden eller Stockholm Resor i tjänsten förekommer. Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse. Arbetsprov/tester kan genomföras under rekryteringsprocessen.   Upplysningar om befattningen Vid frågor om befattningen kontakta avdelningschef Therese Dahlén som är åter i tjänst 3/8 på tfn 073-050 57 45. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta HR-handläggare Maja Strandgren som är åter i tjänst 12/8 på tfn 070-336 23 74.   Fackliga företrädare OFR/O – Peter Andersson OFR/S – Mats Nilsson SEKO – Lars-Erik Selström SACO – Sofie Lundberg Samtliga nås via växeln, 0505-45 10 00.   Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 18 augusti 2026. Din ansökan ska innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMLOG stödjer krigsförband i att utföra sina uppgifter i alla beredskapsnivåer. Vi bidrar till ökad uthållighet genom att planera, förrådshålla, leverera och samordna behovet av förnödenheter och transporter. FMLOG:s unika kompetens med civil och militär expertis bidrar till leveranssäkerhet och tillgänglighet. Tillsammans tillser vi att Försvarsmaktens operativa förmåga nationellt och internationellt bibehålls. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Rättssekretariatet, Arbetsmarknadsdepartementet   Söker du ett varierat arbete i händelsernas centrum? Om du är en samhällsintresserad jurist med kvalificerad juridisk bakgrund, finns nu möjligheten att bli vår nya kollega. Tillsammans med skickliga kollegor arbetar du med lagstiftning och andra rättsliga frågor inom flera olika rättsområden. Det handlar bland annat om arbetsrätt, arbetsmiljö, arbetsmarknad, diskriminering, jämställdhet och integration. Din arbetsdag. Sveriges morgondag.   Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att utarbeta lagrådsremisser och propositioner samt annat författningsarbete. Du kommer också att bistå departementsledningen och departementets enheter med kvalitetssäkring och råd i juridiska frågor. Du kan komma att medverka i departementets arbete med EU-frågor. Arbetet kan även innebära att bistå expeditionschefen med regeringsärenden och annan ärendehantering. Du kommer att samarbeta med professionella och engagerade kollegor. Vi arbetar ofta i team som består av olika kompetenser. Läs mer om departementet och sekretariatets verksamhet på https://www.regeringen.se/sveriges-regering/arbetsmarknadsdepartementet/ Din bakgrund   Vi söker dig som har juristexamen och är hovrätts- eller kammarrättsassessor, eller har annan erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete som vi bedömer som likvärdigt. Du har aktuell erfarenhet av juridiskt arbete, bred juridisk kompetens samt förmåga att göra rättsliga analyser och överblicka hela rättsområden.   Det är meriterande om du har erfarenhet av författningsarbete, exempelvis från en statlig utredning eller arbete inom Regeringskansliet. Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Dina egenskaper   Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras.   Du behöver vara en mycket skicklig jurist med mycket god analytisk förmåga och kunna sätta dig in i nya ämnesområden på kort tid. Du tar egna initiativ och arbetar självständigt, men har även god förmåga att samarbeta med andra och ett gott omdöme Övrigt   Vi erbjuder en eller flera anställningar. För dig som är hovrätts- eller kammarrättsassessor erbjuder vi sexårsförordnande som rättssakkunnig. Har du en annan bakgrund erbjuder vi tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller efter överenskommelse. I första hand söker vi medarbetare med Stockholm som placeringsort. En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Är du intresserad?   Vill du veta mer om befattningen, kontakta Ulrika Björne, chefen för rättssekretariatet. Du är också välkommen att kontakta HR-handläggare Carl Garellick. Fackliga kontaktpersoner är Lina Konradsen, Saco, och Eva Rod, ST. Du når samtliga via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 17 augusti 2026. Bifoga ditt examensbevis med din ansökan samt de intyg du finner relevanta.   Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Arbetsmarknadsdepartementet ansvarar för frågor och ärenden som rör arbetsmarknad, arbetsrätt och arbetsmiljö. Departementet ansvarar också för integrationsfrågor, arbetet mot utanförskap och arbetet för ökad jämställdhet mellan kvinnor och män. Dessutom ansvarar departementet för arbetet för mänskliga rättigheter på nationell nivå, att stärka hbtqi-personers rättigheter samt arbetet mot rasism och diskriminering.

Beskrivning Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. Tjänsten är placerad på nämnd- och ärendehanteringsenheten inom kommunstyrelseförvaltningen i Gislaveds kommun. Enheten har ett centralt uppdrag i att säkerställa att kommunens demokratiska beslutsprocesser, ärendehantering och informationsstyrning fungerar rättssäkert, effektivt och tillgängligt. Vi ansvarar för att stötta kommunens nämnder i hela ärendeprocessen – från planering till expediering – samt för att registrera och hantera inkommande och utgående handlingar. Enheten arbetar också med att utveckla styrande dokument såsom informationshanteringsplaner och klassificeringsstruktur samt att ge stöd till förvaltningarna i frågor som rör offentlighet, sekretess och dataskydd. Här arbetar registratorer, nämndsekreterare, arkivarier och utvecklingsledare nära tillsammans. Vi kombinerar operativa leveranser med långsiktig utveckling och är en viktig stödfunktion för hela kommunkoncernen. Arbetsuppgifter Som registrator i Gislaveds kommun är du en nyckelperson i arbetet med att säkerställa ordning, spårbarhet och rättssäkerhet i kommunens informationshantering. Ditt uppdrag omfattar både operativa och rådgivande delar där du är ett stöd till verksamheterna i frågor som rör offentlighet, sekretess och dokumenthantering. Du kommer bland annat att arbeta med: Diarieföring och dokumenthantering i kommunens ärendehanteringssystem (Castor) Registrering och klassificering av handlingar och ärenden enligt gällande lagstiftning och styrdokument. Hantering av inkommande e-post och fysisk post samt bevakning av funktionsbrevlådor Stödja nämndsadministrationen med exempelvis kallelser, expediering av beslut och protokollskrivning etc. Bedömning av sekretess och utlämnande av allmänna handlingar Utbildning, rådgivning och stöd till verksamheten i tillämpningen av informationshanteringsplaner, offentlighetsprincipen och dataskyddsförordningen (GDPR) Samverkan och kontakter med kollegor på enheten samt med andra stödfunktioner, nämndsekreterare och medarbetare på övriga förvaltningar.  Kvalifikationer Vi söker dig som har: Eftergymnasial utbildning med inriktning mot offentlig förvaltning, informationshantering eller dokumentstyrning. Utbildningen bör ha gett dig goda kunskaper i regelverk, processer och system kopplade till offentlig sektor och informationsförvaltning. Mycket god administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat God kännedom om offentlighets- och sekretesslagen, förvaltningslagen och dataskyddsförordningen (GDPR) Erfarenhet av diarieföring och ärendehantering, gärna från offentlig sektor Mycket god digital kompetens och erfarenhet av att arbeta i olika systemstöd Mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska språket, både i tal och skrift Det är meriterande om du har arbetat i ärendehanteringssystem såsom Castor, samt arkiv-  eller dokumenthanteringssystem som Visual Arkiv, Ciceron, W3D3 eller motsvarande Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!  I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.