ambition

Vill du skapa en framgångsrik karriär inom försäljning? Vi på Konnect söker nu en utåtriktad och ambitiös företagsrådgivare till vårt team i Stockholm. Här erbjuder vi en unik möjlighet att arbeta över olika annonserings- och teknologiplattformar och leverera lösningar som tidigare endast varit tillgängliga för stora varumärken. OM TJÄNSTEN Du kommer att arbeta som företagsrådgivare med fokus på annonseringslösningar. Under din introduktionsperiod får du relevant utbildning, arbeta med mötesbokning samt delta i kundmöten tillsammans med erfarna seniorsäljare. DINA ARBETSUPPGIFTER INKLUDERAR: Mötesbokning och genomförande av kundmöten. Att skapa och upprätthålla kontinuerlig dialog med nya kunder. Att vidareutveckla befintlig kundportfölj. Att identifiera kundens behov och erbjuda skräddarsydda lösningar. VI SÖKER DIG SOM: Vill utvecklas som företagsrådgivare och har en stark vilja att lära. Har god kommunikativ förmåga och behärskar svenska i tal och skrift. Är målinriktad och resultatorienterad. Är självständig, strukturerad och professionell. Har driv, engagemang och en stark arbetsmoral. Har högre utbildning och/eller erfarenhet inom försäljning eller service är meriterande, men inget krav. HOS OSS FÅR DU: En arbetsplats med några av Sveriges starkaste varumärken i ryggen. Fullständig säljutbildning och kontinuerlig utveckling. Konkurrenskraftig lön med garantilön, provision och bonus. Ett engagerat och stöttande team. Sociala aktiviteter, tävlingar och belöningssystem. En arbetsmiljö som uppmuntrar innovation och ger utrymme för idéer och initiativ. ANSÖKAN:Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Kanske är du vårt nästa säljtalang. Skicka in din ansökan idag. Vi ser fram emot att höra från dig! Vi är stolta över att vara det föredragna valet för Sveriges mest framstående varumärken. Med över ett decennium av erfarenhet inom kundhantering har vi inte bara etablerat oss som branschledande utan även byggt upp pålitliga partnerskap vid vår sida. Vår arbetsplats präglas av prestigelöshet och högt i tak. Vi strävar ständigt efter att överträffa kundens förväntningar och skapar en miljö där varje interaktion ses som en möjlighet att leverera exceptionell service. Genom att vara flexibla och kontinuerligt anpassa oss till kundernas behov, fortsätter vi att skapa meningsfulla och långsiktiga relationer.

Är du en ingenjör med intresse för produktion, teknik och problemlösning? Trivs du i en miljö där du får arbeta nära produktionen och samtidigt driva teknisk utveckling och förbättringsarbete? Då kan detta vara rollen för dig! OM TJÄNSTEN: Som Produktionsingenjör kommer du att arbeta som konsult hos vår kund, där du ansvarar för att utveckla och förbättra logistikflödena i fabriken. Du blir en viktig del av teamet och arbetar nära ingenjörer, produktionsledare och operatörer för att säkerställa effektiva och hållbara processer. Lean-tänkande genomsyrar arbetet och du driver kontinuerligt förbättringsarbete samt genomför rotorsaksanalyser av de utmaningar som uppstår i verksamheten. Du kommer att arbeta nära produktionen och samarbeta med flera funktioner, såsom produktion, kvalitet och logistik. Tillsammans säkerställer ni högsta nivå av säkerhet, kvalitet, ergonomi och effektivitet. Rollen innebär att du bygger upp ett brett nätverk och samarbetar med både interna och externa intressenter samt leverantörer. Då verksamheten är global kommer du även att arbeta tillsammans med kollegor i olika delar av världen för att utveckla framtida lösningar. Du blir en del av ett engagerat och kompetent team i en verksamhet med starkt fokus på utveckling och förbättring. Här finns stora möjligheter att påverka både arbetssätt och flöden i produktionen. Rollen innebär en kombination av analytiskt arbete och praktiskt arbete nära produktionen, där du är en drivande kraft i att utveckla och optimera logistik- och materialflöden. I rollen kommer du att arbeta med att säkerställa effektiva materialflöden och skapa rätt förutsättningar för produktionen, inklusive introduktion av produktuppdateringar och nya komponenter. Du kommer också att: Säkerställa införandet av produktuppdateringar i produktionen Skapa förutsättningar för nya artiklar och komponenter Sätta upp och optimera materialflöden utifrån produktionens behov Arbeta med analys och förberedelse i olika IT-system Driva förbättringsarbete inom logistik och produktion Genomföra rotorsaksanalyser och ta fram åtgärdsplaner Bidra till förbättrad säkerhet, ergonomi, kvalitet och effektivitet VI SÖKER DIG SOM:Har en ingenjörsutbildning inom exempelvis logistik, produktionsteknik eller motsvarande erfarenhet Har ett starkt intresse för flödestänk och produktion Har god analytisk förmåga och trivs med att arbeta strukturerat med förbättringar Har mycket god datorvana och är nyfiken på att lära dig nya IT-system Är flytande i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av Lean-arbete eller arbete inom tillverkande industri. Vi söker dig som är ambitiös, initiativtagande och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du har lätt för att samarbeta med olika funktioner och tycker om att ha många kontaktytor i ditt dagliga arbete. Du är analytisk och eftertänksam i ditt arbetssätt, och undviker att dra förhastade slutsatser. Samtidigt har du förmågan att agera snabbt och beslutsamt när du har tillräcklig information. OM ANSTÄLLNINGEN: Detta är ett konsultuppdrag på 12 månader vilket innebär att du kommer att vara anställd av Friday och arbeta som konsult ute hos vår kund. Eventuellt finns möjlighet till övergång och direktanställning hos vår kund på sikt. ÖVRIG INFO:Omfattning: Heltid, 100% Start: Enligt överenskommelse Placering: Göteborg Lön: Marknadsmässig månadslön  Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. Vi tar inte emot ansökningar via mail. OM FRIDAY:Genom att vara en partner både till våra kandidater och kunder strävar vi efter att hitta den bästa matchningen. Det gör vi genom att lära känna våra kunder och kandidater på riktigt! Vi ser självklart till att kunskaps- och erfarenhetskrav matchar, men framförallt lägger vi vikt vid samsyn kring värderingar och företagskultur som båda parter värdesätter. Vår passion är att hjälpa människor till rätt roll, arbetsplats och sammanhang inom IT och teknik. Därför grundade vi Friday med ambition att hjälpa dig till jobbet som ger dig fredagskänslan – varje dag! Vi riktar oss främst till dig som är i början av din karriär eller studerar vid högskola/universitet inom IT och Teknik. Vår övertygelse är att människor uppnår sin fulla potential när man ser fram emot att gå till jobbet varje morgon. ”Friday – everyday”, hur låter det?

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid. Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun. Tomelilla kommun består av en förvaltning och har en centralt organiserad HR-enhet som fungerar som en stödjande funktion och leds av HR-chefen. Enheten består av fem medarbetare. Som rekryteringspartner får du en central roll i att stötta våra chefer genom hela rekryteringsprocessen. Du rekryterar kommunövergripande och avsikten är att HR ska delta i alla rekryteringar som är tillsvidare. I rollen arbetar du rådgivande med rekryterande chef och samordnar rekryteringsprocesserna för att säkerställa hög kvalitet och bästa möjliga matchning i varje rekrytering. "Vill du vara en del av ett team där utveckling och lärande står i fokus? Hos oss får du möjlighet att utmana dig själv, växa i din roll och bidra till smarta lösningar som gör verklig skillnad för både medarbetare och invånare. Haka på oss och bli en del av vår fortsatta resa."— Magnus, HR-chef. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som rekryteringspartner ansvarar du för att driva hela rekryteringsprocessen från start till mål. Det innebär arbete med kravprofil, annonsering, urval, tester, intervjuer, referenstagning och kontroll av uppgifter. Alltid med fokus på kvalitet, kandidatupplevelse och verksamhetens behov. Du ansvarar för  att utveckla rekryteringsprocessens olika delar tillsammans med kollegor i teamet. Här finns möjlighet att påverka arbetssätt, utveckla metoder och stärka rekryteringsstödet i organisationen. Du kommer också arbeta med strategisk kompetensförsörjning, medarbetarvarumärke och arbetsgivarvarumärke. Vi arbetar teambaserat och täcker upp för varandra vid behov, vilket skapar både flexibilitet och goda möjligheter till lärande och utveckling. I rollen får du en gedigen introduktion i våra rekryteringsprocesser och arbetssätt i Tomelilla kommun. Två av dina kollegor, Felicia och Rikard, finns med under introduktionen och ser till att du kommer in i arbetet utan att behöva lista ut allt själv. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskole- eller universitetsexamen inom personal- och arbetslivsprogrammet eller beteendevetenskap. Meriterande är utbildning inom testverktyg, samtalsmetodik och intervjuteknik. Du har erfarenhet av att arbeta i rekryteringsprocesser och är van vid att driva dessa från start till mål. Du har en imponerande förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift samt en situationsanpassad kommunikationsstil som gör att du kan möta olika målgrupper på ett professionellt och förtroendeskapande sätt. I rollen är struktur och ett metodiskt arbetssätt en självklar grund, där ordning och kvalitet i processerna kombineras med förmågan att hantera flera parallella uppgifter och prioriteringar. Det krävs ett lyhört och relationsskapande förhållningssätt i kontakten med kollegor och verksamhet, där service och samarbete är centrala delar av uppdraget. Du har en enastående förmåga att anpassa ditt arbetssätt när förutsättningarna förändras. I rekryteringssammanhang ingår att bedöma personliga egenskaper och helhetsintryck i relation till kravprofil och verksamhetens behov. Det förutsätter gott omdöme, analytisk förmåga och ett visst svart bälte i att läsa mellan raderna, både i CV och i samtal, för att få en rättvis och komplett bild av kandidaterna. B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Vi erbjuder dig bra förutsättningar för balans och välmående. Hos oss finns bland annat förmånscykel, friskvårdsbidrag, möjlighet till semesterväxling, gratis kaffe och möjlighet att delvis arbeta på distans. Läs mer om våra förmåner och vad det innebär att arbeta hos oss på www.Tomelilla.se  Tomelilla kommun har rökfri arbetstid. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via Visma Recruit, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 0417-18 000. Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

I rollen blir du en del av sektor barn och utbildning. Hos oss står barnens och ungdomarnas utveckling i fokus. Vi arbetar med utbildning från förskola till gymnasieskola och vi strävar efter en pedagogisk helhetssyn från 1 till 20 år.  Vill du använda din psykologkompetens där den gör verklig skillnad? Hos oss blir du en viktig del av barn- och elevhälsan och arbetar nära elever, vårdnadshavare och skolans professioner för att främja barns och ungas utveckling, lärande och psykiska hälsa. Barn- och elevhälsan är en HBTQI-certifierad verksamhet. Vår ambition är att HBTQI-kompetens lägger grunden för en kultur där alla är trygga att utforska och uttrycka vem en är och skapar förutsättningar för hälsa och lärande.  Vi söker nu en skolpsykolog som vill bidra med specialistkunskap i en verksamhet där samverkan, förebyggande arbete och elevens bästa står i fokus. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som skolpsykolog arbetar du främst konsultativt och hälsofrämjande tillsammans med skolornas elevhälsoteam. Du bidrar med psykologisk kompetens i frågor som rör elevers lärande, utveckling och psykiska hälsa. Arbetet innebär bland annat att: • genomföra psykologiska utredningar och bedömningar • ge konsultation och handledning till skolledning, elevhälsopersonal och pedagoger • medverka i elevhälsoteamens arbete • bidra med psykologisk kompetens i skolutvecklingsfrågor • stödja arbetet med tillgängliga lärmiljöer och tidiga insatser • samverka med vårdnadshavare samt externa aktörer såsom hälso- och sjukvård och socialtjänst. Du blir en del av barn- och elevhälsans psykologgrupp där kollegialt stöd, erfarenhetsutbyte och professionell utveckling är en självklar del av arbetet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som; • är legitimerad psykolog • har god kunskap om barns och ungas utveckling och psykiska hälsa • har förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du trivs i nära samverkan med andra professioner • är analytisk, strukturerad och har ett konsultativt arbetssätt • har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer. • Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom skola, elevhälsa, barn- och ungdomspsykiatri eller habilitering. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet där elevens bästa står i centrum. Du får engagerade kollegor, ett viktigt samhällsuppdrag och goda möjligheter till kompetensutveckling. Välkommen med din ansökan! Tillsammans skapar vi de bästa förutsättningarna för att varje barn och elev ska lyckas, utvecklas och må bra! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. För att börja arbeta inom förskola, skola fritidshem och annan pedagogisk verksamhet, krävs att du visar ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget är giltigt i ett år och beställs hos Rikspolisstyrelsen www.polisen.se. Den som inte visat utdrag ur belastningsregistret får inte anställas, anlitas eller tas emot i verksamheten enligt gällande lagkrav. I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare. Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss. Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår. Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler. I Skövde kommun har vi individuell och differentierad lönesättning. Information om löneintervall för befattningar: https://www.skovde.se/jobba-hos-oss/skovde-kommun-som-arbetsgivare/lon-och-lonesattning/ Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också. Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa – både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 600 medarbetare och tusentals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef för uppdraget ansvarar du för ca 20 - 25 medarbetare som arbetar inom boende enheter för LSS målgrupp. Du har förmånen att leda och utveckla arbetet tillsammans med dina medarbetare och har ansvaret för att insatserna till den enskilde håller god kvalité som utformas utifrån individens behov och önskemål. Du förväntas ta ett stort eget ansvar och aktivt bidra till positiva resultat för både den egna enheten och hela verksamhetsområdet. Vi jobbar med samarbete och samverkan på flera nivåer och ser detta som en viktig del i arbetet. Du arbetar utifrån ett helhetsperspektiv och har förmåga att relatera det egna ansvarsområdet till förvaltningen som helhet. Vi arbetar kontinuerligt med att skapa rimliga förutsättningar och en god arbetsmiljö för de enhetschefer som arbetar hos oss. Vi erbjuder ett spännande uppdrag i en verksamhet med stor utvecklingspotential, där du får stöd och utveckling i ditt ledarskap samt en individuell introduktion. Vi söker dig med adekvat utbildning och med erfarenhet av ledarskap inom LSS. Du ska ha erfarenhet av arbete med de målgrupper LSS omfattar samt goda kunskaper om LSS-lagens intentioner och regelverk. Du ska ha intresse och engagemang för att leda verksamheten mot uppställda mål. Som person är du drivande, engagerad och omvärldsorienterad. Du har också förmåga att genom öppenhet och dialog skapa goda relationer och ett gott samarbete såväl inom den egna enheten som med andra samarbetspartners. Vi värdesätter din personliga lämplighet högt. Som person är du driven och ambitiös och har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt och har förmågan att omvandla definierade mål till konkret handling. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse. Du ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Vi utgår från att du har god förståelse och förmåga till helhetsperspektiv kring de ofta komplexa frågor och processer som rör våra insatser. Vi lägger ett stort värde i en positiv och lösningsfokuserad inställning. Vidare tar du tillvara på medarbetarnas potential och styrkor samt har förmåga att kommunicera på ett sätt som skapar delaktighet och förtroende. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Första intervju kommer hållas 17 augusti. KVALIFIKATIONER Högskoleutbildning Socionom, ledarskap inom vård- och omsorg eller utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Ledarerfarenhet Som person sätter du upp höga mål för dig själv och arbetar hårt och ambitiöst för att nå dessa mål. Du håller dig á jour inom din profession och ditt expert område, omvärldsbevakar och trendspanar. Du anpassar dig och hittar lösningar genom ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet. Arbetet kräver att du kan sätta dig in i andras situation, lyssnar, förstår och visar hänsyn. Och du löser problem utan att missa de långsiktiga strategierna. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-16 Tillträde enligt överenskommelse. Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle. Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten. Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom exempelvis attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, hyrcykel, pensions- och semesterväxling, samt möjlighet till distansarbete-och flexibel arbetstid utifrån verksamhetens behov och utformning. Det är också enkelt att pendla hit från exempelvis Göteborg, Borås och Varberg. Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Är du en serviceinriktad person som älskar försäljning? Då kan du vara rätt person för oss på Coop Loet! Vi söker dig som är positiv, driven och brinner för att ge våra kunder branschens bästa kundbemötande. Kunden i våra butiker ska mötas av bra varor till bra priser, matinspiration och intressanta händelser. Som säljare är du butikens ansikte utåt och på ett professionellt sätt ger du våra kunder den bästa servicen samtidigt som du sprider glädje och energi. För att lyckas i rollen som säljare hos oss ser vi att du är ambitiös, ansvarstagande, trivs i ett högt arbetstempo och drivs av nya utmaningar. Du är en lagspelare av rang och tillsammans överträffar vi kundernas förväntningar. Arbetet är varierande och innehåller alla typer av arbetsuppgifter som förekommer i butik, såsom varupåfyllning, försäljning & kassaarbete. Inom Coop finns möjligheter att växa, med t ex egna ansvarsområden som bl.a. kundambassadör, beställningar, kvalitetsansvar och sociala medier. Tjänsten är ett långtidsvikariat (2026-08-19 till 2027-06-06) på 31 timmar/vecka. Erfarenhet och kompetens inom detaljhandelsförsäljning är meriterande Erfarenhet och kompetens inom serviceyrken är meriterande Flerspråkig och erfarenhet/intresse av olika kulturer är meriterande Det är betydelsefullt att du har ett genuint intresse för mat, service och försäljning. Du trivs med att arbeta i grupp och bidrar till att skapa ett bra arbetsklimat. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och kan hantera stressiga miljöer. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Förmåner Som anställd hos oss har du många olika förmåner. Vi erbjuder till exempel 10 % lojalitetsrabatt varje månad på det mesta du handlar i våra butiker och online och upp till 3000 kronor i friskvårdsbidrag varje år. Vi erbjuder också kaffe, te och frukt i personalrummet samt idrottsbiljetter till en rad olika evenemang. Coop Norrbotten är en detaljhandelsdrivande förening ägd av cirka 155000 medlemmar i Norrbotten. Föreningen har 41 butiker/stormarknader, ca 740 årsanställda samt en bruttoomsättning på ca 3,3 miljarder kronor. Butiker finns från Kiruna i norr till Piteå i söder. Servicekontoret finns i Luleå. Coop Norrbotten är en av Norrbottens största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra 3,5 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter. Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror. Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige! Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Är du en serviceinriktad person som älskar försäljning? Då kan du vara rätt person för oss på Coop Loet! Vi söker dig som är positiv, driven och brinner för att ge våra kunder branschens bästa kundbemötande. Kunden i våra butiker ska mötas av bra varor till bra priser, matinspiration och intressanta händelser. Som säljare är du butikens ansikte utåt och på ett professionellt sätt ger du våra kunder den bästa servicen samtidigt som du sprider glädje och energi. För att lyckas i rollen som säljare hos oss ser vi att du är ambitiös, ansvarstagande, trivs i ett högt arbetstempo och drivs av nya utmaningar. Du är en lagspelare av rang och tillsammans överträffar vi kundernas förväntningar. Arbetet är varierande och innehåller alla typer av arbetsuppgifter som förekommer i butik, såsom varupåfyllning, försäljning & kassaarbete. Inom Coop finns möjligheter att växa, med t ex egna ansvarsområden som bl.a. kundambassadör, beställningar, kvalitetsansvar och sociala medier. Tjänsten är tillsvidare på 29 timmar/vecka. Vi har öppet när våra kunder vill handla, därmed kan arbetstiderna variera – dag, kväll samt helg. Erfarenhet och kompetens inom detaljhandelsförsäljning är meriterande Erfarenhet och kompetens inom serviceyrken är meriterande Flerspråkig och erfarenhet/intresse av olika kulturer är meriterande Det är betydelsefullt att du har ett genuint intresse för mat, service och försäljning. Du trivs med att arbeta i grupp och bidrar till att skapa ett bra arbetsklimat. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och kan hantera stressiga miljöer. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Förmåner Som anställd hos oss har du många olika förmåner. Vi erbjuder till exempel 10 % lojalitetsrabatt varje månad på det mesta du handlar i våra butiker och online och upp till 3000 kronor i friskvårdsbidrag varje år. Vi erbjuder också kaffe, te och frukt i personalrummet samt idrottsbiljetter till en rad olika evenemang. Coop Norrbotten är en detaljhandelsdrivande förening ägd av ca 154000 medlemmar i Norrbotten. Föreningen har 41 butiker/stormarknader, ca 740 årsanställda samt en bruttoomsättning på ca 3,3 miljarder kronor. Butiker finns från Kiruna i norr till Piteå i söder. Servicekontoret finns i Luleå. Coop Norrbotten är en av Norrbottens största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra 4 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare och vi drivs av uppgiften att ge alla tillgång till den goda maten. Vi är inne i en spännande förändringsresa mot att vara den goda kraften i mat-Sverige. Vi ska förenkla vardagen och ge alla tillgång till goda råvaror – något som är bra för både kropp, själ och vår miljö. Coop har länge levt i framkant och förverkligat vikten av ekologiskt tänkande. Vår fisk är certifierad, hönsen utsläppta och vårt egna varumärke Änglamark är utsett till Sveriges Grönaste Varumärke - men vår resa slutar inte där. Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror. Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige! Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Är du en serviceinriktad person som älskar försäljning? Då kan du vara rätt person för oss på Coop Loet! Vi söker dig som är positiv, driven och brinner för att ge våra kunder branschens bästa kundbemötande. Kunden i våra butiker ska mötas av bra varor till bra priser, matinspiration och intressanta händelser. Som säljare är du butikens ansikte utåt och på ett professionellt sätt ger du våra kunder den bästa servicen samtidigt som du sprider glädje och energi. För att lyckas i rollen som säljare hos oss ser vi att du är ambitiös, ansvarstagande, trivs i ett högt arbetstempo och drivs av nya utmaningar. Du är en lagspelare av rang och tillsammans överträffar vi kundernas förväntningar. Arbetet är varierande och innehåller alla typer av arbetsuppgifter som förekommer i butik, såsom varupåfyllning, försäljning & kassaarbete. Inom Coop finns möjligheter att växa, med t ex egna ansvarsområden som bl.a. kundambassadör, beställningar, kvalitetsansvar och sociala medier. Tjänsten är ett långtidsvikariat (2026-08-10 till 2027-08-31) på 30 timmar/vecka. Erfarenhet och kompetens inom detaljhandelsförsäljning är meriterande Erfarenhet och kompetens inom serviceyrken är meriterande Flerspråkig och erfarenhet/intresse av olika kulturer är meriterande Det är betydelsefullt att du har ett genuint intresse för mat, service och försäljning. Du trivs med att arbeta i grupp och bidrar till att skapa ett bra arbetsklimat. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och kan hantera stressiga miljöer. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Förmåner Som anställd hos oss har du många olika förmåner. Vi erbjuder till exempel 10 % lojalitetsrabatt varje månad på det mesta du handlar i våra butiker och online och upp till 3000 kronor i friskvårdsbidrag varje år. Vi erbjuder också kaffe, te och frukt i personalrummet samt idrottsbiljetter till en rad olika evenemang. Coop Norrbotten är en detaljhandelsdrivande förening ägd av cirka 155000 medlemmar i Norrbotten. Föreningen har 41 butiker/stormarknader, ca 740 årsanställda samt en bruttoomsättning på ca 3,3 miljarder kronor. Butiker finns från Kiruna i norr till Piteå i söder. Servicekontoret finns i Luleå. Coop Norrbotten är en av Norrbottens största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra 3,5 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter. Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror. Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige! Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

ButiksDisplay är en del av Lifestyle Mediapartner: en snabbväxande nordisk mediekoncern och säljorganisation med fokus på digital annonsering. Hos ButiksDisplay får du arbeta med digital annonsering i några av Sveriges starkaste butiksmiljöer: ICA eller Hemköp. Här hjälper du företag att synas precis där kunder fattar köpbeslut. Det innebär lokal annonsering med nationell räckvidd, hög synlighet och kampanjer som faktiskt märks. Just nu befinner vi oss på en spännande tillväxtresa där nya samarbeten, satsningar och affärsmöjligheter driver oss framåt. Hos oss får du möjligheten att utvecklas i takt med företaget och bli en del av ett team med högt tempo, stark energi och stora ambitioner. The Foundation for Every Company’s Marketing Strategy. Därför kommer du trivas hos oss Hos oss får du möjligheten att bygga en långsiktig karriär inom försäljning och digital marknadsföring. 💰 Garantilön + provision utan tak, du påverkar själv din inkomst 🎓 Gedigen onboarding och kontinuerlig coachning 🚀 Karriärmöjligheter inom en växande nordisk koncern 🏆 Tävlingar, bonusar och incitament som gör vardagen ännu roligare 🤝 Stark teamkänsla och en kultur där vi pushar och utvecklar varandra 🌟 Great Place to Work-certifierad arbetsplats Din roll som Acocunt Manager Som Account Manager ansvarar du för hela affären, från första kontakt till långsiktigt samarbete. Du arbetar med företag som vill stärka sin synlighet och nå kunder direkt i butiksmiljö genom våra digitala annonslösningar inom antingen ICA eller Hemköp. Du kommer att: 🔍 Prospektera och identifiera nya affärsmöjligheter 📞 Skapa kunddialoger via telefon, mejl och digitala möten 💡 Presentera våra annonslösningar på ett värdeskapande och affärsdrivet sätt ✍️ Förhandla, skicka offerter och stänga affärer 🤝 Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer 📈 Arbeta mot tydliga mål där prestation verkligen lönar sig Du kommer att lyckas här om du... ✔ Är social och gillar att skapa kontakt med människor ✔ Har ett starkt driv och motiveras av mål och resultat ✔ Är uthållig och ser motgångar som en del av utvecklingen ✔ Vill utvecklas inom försäljning och bygga en långsiktig karriär ✔ Kommunicerar obehindrat på svenska Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande – men inget krav. Vi tror mer på ambition och vilja att utvecklas! Extra plus om du: ⭐ Har arbetat med kundkontakt tidigare ⭐ Har idrottsbakgrund eller tävlingsvana ⭐ Trivs i en resultatinriktad miljö Praktisk information Plats: Eskilstuna eller Västerås Arbetstid: Mån–Fre kl. 08:00–17:00 Anställning: Heltid, 6 månaders provanställning med möjlighet till tillsvidare Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse 👉 Redo att ta nästa steg inom B2B-försäljning och digital annonsering? Skicka in din ansökan redan idag – vi rekryterar löpande!🔥

Vill du vara med och skapa thansens nästa framgång? Vi söker en driven butikschef till vår kommande butik i Eslöv, som öppnar i Oktober 2026! Vi ser gärna att du är driven och har tidigare erfarenhet som butikschef inom detaljhandeln. Sök via vår hemsida: jobb.thansen.se Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceinriktad person som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, däck, cyklar eller någon av våra andra produktgrupper? Som butikschef har du huvudansvaret för butiken och den dagliga driften. Du ansvarar för butikens prestation samt för teamet av medarbetare. Samtidigt blir du en del av ett ambitiöst företag, där möjligheterna att skapa sig en karriär inom detaljhandeln är mycket stora. Vill du bli en del av det ”blå laget”? Ansvarsområden: · Butikens försäljning och övriga nyckeltal · Kundnöjdhet · Utbildning och motivering av medarbetare · Planering och optimering av verksamheten Tjänsten passar dig väl om du: · Kan arbeta självständigt och lösa utmaningar på egen hand · Har en hög energinivå och ett positivt förhållningssätt · Är duktig på att behålla överblicken och är fokuserad i dina insatser · Inte är rädd för att ta dig an och delta i butikens dagliga uppgifter · Du kommer att få en grundlig utbildning så att du är väl förberedd för uppgiften. Därefter har du löpande möjlighet att diskutera idéer och lösningar med ansvarig distriktschef. Din profil: · Du har erfarenhet av butiksledning, försäljning och service · Du förstår kundernas behov · Du är ambitiös och fokuserad · Du är trygg och tydlig i ditt ledarskap · Du är utåtriktad och trivs i kontakten med andra Vi erbjuder: Som butikschef i en av de stora kedjorna inom dansk, norsk och svensk detaljhandel kommer du att ingå i ett team av engagerade kollegor med en informell ton, där alla arbetar för att nå de gemensamma målen. Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK, ”Alltid nöjda kunder”, och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder. Vi har i dag över 170 butiker i Norden. Du blir en kollega till mer än 2 000 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang. Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra ifrån dig!

Vill du utvecklas tillsammans med ett ambitiöst team? MK Salong & Shop söker nu en duktig frisör till våra moderna salonger i Norrköping. Vi söker dig som brinner för yrket, tycker om att ge kunder hög service och vill arbeta i en miljö där kvalitet, utveckling och trivsel står i fokus. Vi erbjuder: • Heltid eller deltid enligt överenskommelse. • Fast lön eller provision enligt överenskommelse. • Moderna och välutrustade salonger. • Goda utvecklingsmöjligheter. • Trevliga kollegor och en positiv arbetsmiljö. • Möjlighet att växa tillsammans med företaget. Vi söker dig som: • Är utbildad frisör. • Är serviceinriktad och ansvarstagande. • Tycker om att arbeta både självständigt och i team. • Talar svenska eller engelska. Erfarenhet är meriterande men vi lägger stor vikt vid din personlighet, ambition och vilja att utvecklas. Ansökan Skicka ditt CV tillsammans med några bilder på dina arbeten. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du en person som motiveras av att tävla och vara omgiven av människor som också drivs av att utmana sig själva? Då kan du mycket väl passa in i vårt interna säljteam på SATS! 🌟 Om tjänsten Som anställd på SATS i vårt säljteam får möjlighet till att inspirera och hjälpa människor att ta tag i sin träning, eller ta sin träning till nästa nivå! Hos oss på SATS är du med och gör ett viktigt jobb för vårt samhälle. Du är med och hjälper människor till ett bättre liv, till att realisera ett mål, eller kanske till och med genomföra en dröm. Det är detta som gör att vi på SATS troligtvis har en roligare och mer meningsfull arbetsplats än många andra! Tjänsten är en heltidstjänst med proaktiv försäljning via telefon från vårt servicekontor i centrala Sundbyberg. Ditt team och din utveckling 🤩 Du får arbeta med ambitiösa och kompetenta kollegor och tillsammans bidrar ni med positiv energi och arbetar aktivt mot att teamet når sina säljmål! Utöver detta får du goda utvecklingsmöjligheter genom bland annat säljträningar och vår interna utbildningsfunktion SATS Academy. Självklart gillar vi att tävla, och därför anordnas det säljtävlingar kontinuerligt med diverse priser! Om du vill ta nästa steg i karriären finns det goda möjligheter att klättra internt för rätt person. Du får också gratis medlemskap på SATS + friskvårdstimmar under arbetstid. 🔥 Vi söker dig som: Har ambition och drivs av att nå säljmål! Hos oss är det bland det viktigaste för att lyckas. Din personlighet och din potential avgör om du kommer att lyckas och trivas i säljteamet. Du har gymnasiekompetens som lägsta utbildningsnivå, goda kunskaper i svenska och grundläggande kunskaper i engelska. 🗝️ För att lyckas som säljare på SATS bör du: Ha god kommunikationsförmåga och är inte skygg för att ringa ut till kunder via telefon Älska sälj, vara resultatorienterad och motiveras av att uppnå uppsatta mål Vara ambitiös, lösningsorienterad och ha hög energinivå Inte ge upp i motgång utan håller humöret och energin uppe Vara plikttrogen Sprida positiv energi på arbetsplatsen Övrig information Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid, kontorstider Lön: Månadslön med en fast del samt en rörlig provisionsdel Placering: Servicekontoret Sundbyberg Tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan så snart som möjligt! * Vi gör bakgrundskontroller på samtliga personer vi avser att anställa. Om du har några frågor angående rollen hittar du rekryterande chefs mejladress under Contact nedan. Om du har fackliga frågor besvaras dessa av Unionenklubben på SATS, unionen@sats.se #SATSSverige #LI-SK1

Vi söker dig som vill ta nästa steg och kickstarta din karriär! Hos oss får du möjligheten att utvecklas, bygga värdefull erfarenhet och växa i en inspirerande miljö där din drivkraft och ambition gör skillnad. Är du nyfiken, engagerad och redo för nya utmaningar? Då vill vi gärna lära känna dig! Vad vi erbjuder: Prestationsbaserad lön – Ju bättre du presterar, desto mer tjänar du! Tider: 10:00 - 16:00 Arbeta hemifrån eller från vilken plats i Sverige som helst. Utvecklingsmöjligheter – Här kan du lära dig nytt och bygga en stark grund för framtiden. Vem är du? Social och driven - Ta dig an utmaningar. Ansvarstagande – Gör jobbet med en positiv inställning. Nyfiken på att lära – Det viktigaste är inte erfarenhet, utan viljan att utvecklas! Vad går jobbet ut på? Man kommer främst att jobba med att sälja in nya kunder till våra tekniker i form av Fukt & Mögelkontroller, Ventilationsgenomgångar eller Radonbesiktningar. Friska Hem Sverige AB grundades i maj 2020 med en kärnverksamhet inom fuktskyddskontroll och åtgärder. Våra tekniker är verksamma i hela Skåne, Göteborg och till viss del i Stockholm. Ansök nu! https://www.instagram.com/friskahemsverige

Vi söker dig som vill ta nästa steg och kickstarta din karriär! Hos oss får du möjligheten att utvecklas, bygga värdefull erfarenhet och växa i en inspirerande miljö där din drivkraft och ambition gör skillnad. Är du nyfiken, engagerad och redo för nya utmaningar? Då vill vi gärna lära känna dig! Vad vi erbjuder: ✨ Prestationsbaserad lön – Ju bättre du presterar, desto mer tjänar du! ✨ Tider: 10:00 - 16:00 ✨ Arbeta hemifrån eller från vilken plats i Sverige som helst. ✨ Utvecklingsmöjligheter – Här kan du lära dig nytt och bygga en stark grund för framtiden. Vem är du? Social och driven - Ta dig an utmaningar. Ansvarstagande – Gör jobbet med en positiv inställning. Nyfiken på att lära – Det viktigaste är inte erfarenhet, utan viljan att utvecklas! Vad går jobbet ut på? Man kommer främst att jobba med att sälja in nya kunder till våra tekniker i form av Fukt & Mögelkontroller, Ventilationsgenomgångar eller Radonbesiktningar. Friska Hem Sverige AB grundades i maj 2020 med en kärnverksamhet inom fuktskyddskontroll och åtgärder. Våra tekniker är verksamma i hela Skåne, Göteborg och till viss del i Stockholm. Ansök nu! https://www.instagram.com/friskahemsverige

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö.  Beskrivning av arbetsplatsen Rundberg Nilssons forskargrupp (https://alexandrarundbergn.wixsite.com/home) söker en mycket motiverad och ambitiös person med masterexamen inom biomedicin, molekylärbiologi, bioteknik eller annat relevant ämnesområde. Du bör ha ett starkt intresse för hematopoes, cancerbiologi eller cellulära och molekylära sjukdomsmekanismer, samt vilja bidra till en växande forskningsmiljö med höga vetenskapliga ambitioner. Anställningen är placerad i Rundberg Nilsson-gruppen vid Avdelningen för molekylär medicin och genterapi, Lunds universitet. Gruppens forskning syftar till att förstå de cellulära och molekylära mekanismer som reglerar hematopoetiska stamceller och hur störningar i dessa processer kan bidra till leukemisk transformation. Arbetet kombinerar experimentell stamcellsbiologi med molekylära, genomiska och dataanalytiska metoder, med fokus på stressrespons, stamcellsfunktion och leukemiutveckling. Som projektassistent blir du en viktig del av en växande forskargrupp där rollen bidrar direkt till att etablera experimentella arbetsflöden, driva pågående projekt framåt och skapa förutsättningar för fortsatt vetenskaplig utveckling. Arbetsplatsen präglas av nära samarbete, vetenskaplig nyfikenhet, noggrannhet och en ambition att skapa en hållbar och inkluderande forskningsmiljö. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss. Arbetsuppgifter och ansvarsområden  Du kommer att arbeta med experimentella forskningsprojekt inom hematopoetisk stamcellsbiologi och leukemi. Arbetsuppgifterna kan anpassas efter projektens behov, men omfattar huvudsakligen: Planering, genomförande, dokumentation och analys av forskningsexperiment. Arbete med cell- och molekylärbiologiska metoder, exempelvis cellodling, PCR/qPCR, Western blot och flödescytometri.  Arbete med musmodeller, inklusive hantering av biologiskt material, provtagning och organisolering enligt gällande tillstånd och regelverk. Bearbetning och sammanställning av forskningsdata samt presentation av resultat vid labb- och projektmöten. Deltagande och presentation i journal clubs, seminarier och andra vetenskapliga aktiviteter. Litteratursökning och inläsning av relevant vetenskaplig litteratur. Bidrag till ordning, säkerhet och hållbara rutiner i laboratoriet. Samarbete med övriga medarbetare och externa samarbetspartners vid behov. Arbetet kräver noggrann dokumentation, förmåga att arbeta självständigt under handledning, god samarbetsförmåga, och vilja att bidra med vetenskapliga idéer och praktiska lösningar. Kvalifikationer Krav för anställningen är: Masterexamen inom biomedicin, molekylärbiologi, bioteknik eller annat relevant ämnesområde. Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska. Dokumenterad erfarenhet av praktiskt laboratoriearbete inom cellbiologi, molekylärbiologi, hematologi, cancerbiologi eller närliggande område (minst 60 ECTS credits eller 40 heltidveckor). Erfarenhet av att planera, genomföra och dokumentera experimentellt arbete på ett noggrant och strukturerat sätt. Praktisk erfarenhet inom flödescytometri, cellkultur, PCR/qPCR, och Western blot. Behörighet/utbildning för försöksdjursarbete, exempelvis LAS-certifiering eller motsvarande. Meriterande för anställningen är: Erfarenhet av arbete med mus- eller humanbaserade hematopoetiska celler, benmärg, blod eller andra relevanta vävnader. Erfarenhet av flow-assisted cell sorting (FACS). Erfarenhet av bioinformatik, grundläggande programmering eller analys av större biologiska datamängder. Erfarenhet av genetiska modifieringsmetoder (såsom CRISPR, lentivirus, etc). Erfarenhet av masspektrometri eller andra omics-baserade metoder. Tidigare publikationer, examensarbete eller annan forskningsmeritering inom relevant ämnesområde. Intresse/aspiration av en lång karriär inom akademin. Övrigt Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på heltid enligt SÄVA på 6 månader med start from 2026-09-01 eller enligt överenskommelse. Intervjuer sker online och/eller i våra lokaler på BMC, Lunds universitet. AI-verktyg får inte användas som hjälpmedel. Så här söker du Anställningen söks via Lunds universitets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla: Personligt brev med motivering till ditt intresse och hur anställningen matchar dina erfarenheter och framtida mål. CV, inklusive lista över eventuella publikationer. Examensbevis Dokumentation för behörighet/utbildning inom djurförsöksarbetet. Namn och kontaktuppgifter till minst två referenspersoner. Övriga handlingar du önskar åberopa. Urvalet baseras på en samlad bedömning av utbildning, relevant erfarenhet, vetenskaplig mognad, personlig lämplighet och förmåga att bidra till forskargruppens projekt och arbetsmiljö.          Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning.  Institutionen för laboratoriemedicin (ILM) är en av sex institutioner vid Medicinska fakulteten. Vi bedriver ledande forskning inom det laboratoriemedicinska fältet med fokus på hur sjukdomar uppkommer och hur vi kan förbättra patienters diagnostik och behandling. Några av våra starkaste områden med forskning i världsklass, handlar om cancer-, genetik- och blodforskning. Vi undanber oss kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Vill du utvecklas tillsammans med några av regionens mest erfarna projektörer? Du kanske har arbetat några år med ventilationsprojektering och känner att det börjar bli dags för nästa steg. Kanske söker du större variation, närmare samarbete med produktionen eller möjligheten att påverka de tekniska lösningarna hela vägen från idé till färdig installation. Hos Cretec får du inte bara projektera – du blir en del av ett teknikteam där kunskap delas, idéer diskuteras och där du får möjlighet att utvecklas tillsammans med erfarna kollegor inom ventilation, styr och VS. Vi söker nu en ventilationsprojektör som vill växa i rollen och bli en viktig del av vår fortsatta utveckling. Dina arbetsuppgifter Som ventilationsprojektör hos Cretec arbetar du med projektering av ventilationssystem i nära samarbete med projektledare, beställare och våra egna entreprenörer. Eftersom projektering och produktion finns inom samma organisation får du en unik möjlighet att följa projekten hela vägen och se hur dina tekniska lösningar fungerar i praktiken. Hos oss blir projektering inte en isolerad funktion. Vi diskuterar tekniska lösningar tillsammans, utmanar varandra och hjälps åt för att hitta den bästa lösningen för både kunden och projektet. Ansvar och projekt anpassas efter din erfarenhet. Har du arbetat några år finns goda möjligheter att successivt ta större ansvar i takt med att du utvecklas. Exempel på arbetsuppgifter •Projektera ventilationssystem från systemhandling till bygghandling •Dimensionera ventilationslösningar utifrån funktion, ekonomi och hållbarhet •Arbeta i MagiCAD, Revit och AutoCAD •Delta i tekniska möten tillsammans med kunder och övriga projektmedlemmar •Samverka nära projektledare, styrprojektörer och VS-projektörer •Ta fram tekniska handlingar och dokumentation •Bidra till utveckling av tekniska lösningar och arbetssätt Du arbetar vanligtvis i flera projekt parallellt där storlek och komplexitet varierar. Din profil Vi tror att du redan arbetar med ventilationsprojektering eller har några års erfarenhet från utbildning inom området och nu vill fortsätta utvecklas tillsammans med kunniga kollegor. Du behöver inte kunna allt från början. Det viktigaste är att du har ett genuint teknikintresse, vill utvecklas och uppskattar att samarbeta med andra. Vi tror att du har: •erfarenhet av ventilationsprojektering •kunskap i MagiCAD, Revit, AutoCAD eller liknande program •god teknisk förståelse •goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift •B-körkort Meriterande är erfarenhet av BIM-projektering, installationssamordning eller entreprenadprojekt. Som person tror vi att du är nyfiken, strukturerad och lösningsorienterad. Du uppskattar dialog med både kollegor och kunder och trivs i en miljö där man hjälper varandra och delar med sig av sin kunskap. Vi erbjuder dig Hos Cretec får du möjlighet att arbeta i en organisation där projektering och genomförande sker i nära samarbete. Den täta dialogen mellan projektörer, projektledare och produktion skapar god förståelse för helheten och gör att tekniska lösningar snabbt kan förankras och utvecklas vidare. Det innebär att du som projektör får större möjlighet att påverka tekniska vägval och arbeta med lösningar som fungerar hela vägen från ritning till färdig installation. Arbetssättet bidrar till genomtänkta och kostnadseffektiva lösningar utan onödig komplexitet och skapar en arbetsvardag där teknik och kvalitet står i fokus. Hos oss finns en tydlig ambition att ligga i framkant inom digitalisering, automation och effektiva arbetssätt. Du blir en del av teknikorganisationen som består av 14 kollegor med kompetens inom ventilation, styr och VS, där kunskapsutbyte och samarbete är en naturlig del av vardagen. Vi erbjuder även en trivsam arbetsmiljö i nya och fräscha kontorslokaler där du har eget kontorsrum. Hos Cretec får du: •arbeta tillsammans med mycket erfarna projektörer och teknikspecialister •utvecklas i takt med din egen ambition •stort tekniskt inflytande i projekten •korta beslutsvägar och nära samarbete med produktionen •varierande projekt inom både offentliga och privata verksamheter •möjlighet att utvecklas mot större tekniskt ansvar över tid •nya och moderna kontorslokaler med eget kontorsrum •flexibla arbetstider •goda anställningsvillkor Övrig information Placering: Växjö Omfattning: Heltid Start: enligt överenskommelse Vi har valt att samarbeta med Maxkompetens i denna rekrytering. Ansökan sker via Maxkompetens hemsida. Har du frågor kring tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Nathalie Stjärned på telefon 073-320 56 35 eller via e-post nathalie.stjarned@maxkompetens.se. Under semesterperioden så hör du med fördel av dig till Maxkompetens Växjö på tel: 0470-72 33 88. Urval och intervjuer sker löpande. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Med hänsyn till GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post. All dialog hanteras självklart med full konfidentialitet. Varmt välkommen med din ansökan! Om Maxkompetens På Maxkompetens matchar vi människor med möjligheter. Sedan 2003 har vi hjälpt över 26 000 personer vidare i arbetslivet genom rekrytering, bemanning och HR-stöd. Vi är specialister inom bland annat teknik, IT, industri, ekonomi, bygg och fastighet och arbetar långsiktigt tillsammans med både kandidater och kunder. Om kunden CRETEC är ett ägarlett teknikföretag med verksamhet inom VS, ventilation, styr och projektering. Genom att kombinera projektering och utförande inom samma organisation skapar CRETEC effektiva, hållbara och väl genomtänkta lösningar för sina kunder. Bolaget har kontor i Växjö, Jönköping, Gislaved, Halmstad och Kalmar och arbetar i nära samarbete mellan orterna för att ta tillvara kompetens och erfarenhet. Med hög teknisk kompetens och ett stort engagemang i varje projekt strävar CRETEC efter att leverera lösningar som är rätt dimensionerade – både tekniskt, ekonomiskt och miljömässigt. Kulturen präglas av samarbete, korta beslutsvägar och en vilja att ständigt utveckla både teknik och arbetssätt. CRETEC vill ligga i framkant inom energieffektiva system och modern fastighetsteknik, där styrning och optimering av installationer blir en allt viktigare del av helheten.