provide support

Om jobbet Fritidsgården Pilen ligger i Askim på Pilegårdsvägen 25 och har verksamhet i samverkan med kulturskolan för mellan- och högstadiet. Som fritidsassistent på Pilen är du en relationsskapande vuxen som främjar trygghet, tillit och positiv utveckling. I ditt uppdrag ingår att planera och genomföra verksamhet för ungdomar i mellan- och högstadieåldern på Pilen. Det görs i dialog med ungdomar, för att bidra till delaktighet, utveckling och lärande, samt verka för inkludering och demokratiska värden. I din roll ingår att skapa förutsättningar för ungdomars delaktighet och inflytande i verksamheten genom olika delaktighetsforum. Här ingår även att coacha ungdomar i delaktighetsprocesser, att utveckla sina idéer, planera, genomföra och utvärdera aktiviteter och på det viset stötta unga att bidra till sin meningsfulla fritid. Du samarbetar dagligen med personal ifrån Kulturskolan. En till två kvällar i veckan arbetar du tillsammans med personal från Passalen, som är på plats för att underlätta för ungdomar med funktionsvariation att ta del av verksamheten. Du kommer att driva det dagliga arbetet på mötesplatsen/fritidsgården; planera och genomföra aktiviteter tillsammans med kollegor och/eller ungdomar, samt ta ansvar för sysslor kopplade till detta så som inköp, marknadsföring etc. Du kommer även att bedriva uppsökande verksamhet på bland annat närliggande skolor. Din roll är mångfacetterad och i ditt uppdrag ingår även bland annat att: • handleda och ge feedback till ungdomsledare, praktikanter, Ung Extra och feriearbetare. • arbeta aktivt med våldspreventiva metoder, exempelvis genom normkritik, jämställdhetsarbete och konflikthantering. • identifiera behov hos ungdomar och hänvisa vidare vid behov (t.ex. till skola, ungdomsmottagning, socialtjänst). • rapportera i det gemensamma dokumentations- och uppföljningssystemet The Logbook. • samverka med skola, övriga verksamheter på Pilen, civilsamhälle och med övriga fritidsverksamheter i Sydväst. • under lov samarbeta i nya arbetsgrupper i Sydväst för att erbjuda en rik möjlighet till fritidsaktiviteter i hållbara arbetsteam • delta i utvecklingsarbete med övriga kollegor i Sydväst, bl a genom att delta i någon ansvarsgrupp eller nätverk. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad, skapa positiva mötesplatser och ge ungdomar en meningsfull fritid. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team! Om dig För denna tjänst krävs tvåårig eftergymnasial utbildning som fritidsledare eller socialpedagog eller utbildning med motsvarande kompetens. Vi vill även att du har erfarenhet av arbete i öppen verksamhet riktad mot ungdomar 10-20 år. Specialkompetenser inom musik, skapande eller spel är meriterande. Godkänd bakgrundskontroll är ett krav. Du tar ansvar för dina och gruppens arbetsuppgifter. Du tänker på de vi är till för och deras bästa. Du gör ditt bästa för att göra klart alla arbetsuppgifter på rätt sätt och följer upp hur det blev. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor och kan sätta gränser på ett respektfullt sätt. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att de vi möter får det de behöver. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Övrigt I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor relevanta för tjänsten. Dina svar blir en del av vårt urval. Intervjuer kommer att ske löpande via Teams eller på plats. För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Det tänkta lönespannet för tjänsten är 26 000 -39 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

I Hallsbergs kommun är alla välkomna, oavsett vem man är, var man kommer från och vart man är på väg. Hallsberg har bra kommunikationer, naturnära boende, bra förskola och grundskola samt gymnasium. Hallsberg befinner sig i ett expansivt läge med nyproduktion av bostäder samt etablering av nya företag. I kommunen bor ca 16 000 invånare. Om verksamheten Vill du vara med och bygga landets bästa fritidsgårdsverksamhet? Nu söker vi en tillsvidaretjänst som fritidsledare på 100% till Hallsbergs kommuns nystartade fritidsgård i Pålsboda. Utöver Cylindern i Pålsboda består fritidsgårdsverksamheten idag av fritidsgårdarna Kuben och Romben i Hallsbergs centralort.   Arbetsuppgifter Du kommer jobba som fritidsledare på en av våra fritidsgårdar, främst kvällstid, måndag till fredag med sedvanliga arbetsuppgifter. Arbetsuppgifter i samverkan med kommunens skolor kommer också att förekomma. Att ha duktiga medarbetare är viktigt för oss, därför erbjuder vi dig:  individuell och konkurrenskraftig lön  goda utvecklingsmöjligheter, individuellt och tillsammans med kollegor ett inspirerande och roligt arbete i en expansiv verksamhet möjligheten att få vara med från början och forma en ny verksamhet  Kvalifikationer Vi söker dig som har en positiv syn på barn och ungdomar och som med engagemang vill bidra till deras utveckling. Som person är du samarbetsinriktad samtidigt som du har förmåga att arbeta självständigt när det krävs. Du uttrycker dig väl på svenska, både i tal och skrift, och har en hög social kompetens som gör att du enkelt skapar goda relationer och samarbetar med såväl kollegor som externa parter. Vidare är du är självgående, tar ett stort eget ansvar och trivs i en roll där du behöver vara flexibel och hantera oregelbunden arbetstid i en snabb och föränderlig verksamhet.Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. krav utbildad fritidsledare eller har annan adekvat utbildning  erfarenhet av arbete med barn och ungdomar  B-körkort  Fritidsavdelningen strävar efter en personalgrupp som speglar samhällets mångfald, och vi ser därför gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.  Medarbetarskap i Hallsbergs kommun  Som medarbetare i Hallsbergs kommun förväntas du aktivt arbeta tillsammans med andra för att nå kommunens mål. Viktiga grundpelare i medarbetarskapet i Hallsbergs kommun är att ta ansvar och bidra till helheten, vara hjälpsam och lösningsorienterad, respektera kompetens och olika perspektiv samt att ha en öppen och tydlig kommunikation. Övrigt Anställningsform: tillsvidareanställning  Tillträde: enligt överenskommelse  Sysselsättningsgrad: 100% Antal tjänster: 1 Arbetstid: mestadels kvällstid, måndag till fredag på fritidsgården Cylindern i Pålsboda Hallsbergs kommun erbjuder friskvårdsbidrag samt möjlighet till förmånscykel och semesterväxling.  I Hallsbergs kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning i enlighet med centrala löneavtal (HÖK). Vi omfattas även av kollektivavtalet Allmänna bestämmelser (AB) som garanterar villkor och avtalsenliga ersättningar. Ansökan Sista ansökningsdag är 2 augusti. Urval och intervjuer kan se löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. Vi undanber oss alla kontakter av annonserings- eller rekryteringsföretag i samband med denna annons. Fackliga företrädare nås via kommunens kontaktcenter Hallsbergs kommun, 0582-685000  I den här rekryteringen kommer utdrag ur belastningsregistret att begäras, enligt skollagen (2010:800). Utdraget beställs från www.polisen.se och ska gälla för arbete inom förskola och skola.

Är du personen som vill vara med och utveckla vårt boende inför framtiden? Vi söker en engagerad undersköterska till vår demensenhet på Billingshälls SÄBO i Kävlinge kommun!  Hos oss får du göra verklig skillnad – varje dag. Du arbetar i team med god omvårdnad, socialt stöd och på delegation medicinska insatser utifrån individens behov.  Är du den vi söker?  Du har läst vård- och omsorgsprogrammet och/eller annan likvärdig utbildning. Erfarenhet av arbete med äldre och personer med diagnos demenssjukdom är meriterande liksom att du har erfarenhet av medicinskt och socialt omsorgsarbete.  Du är närvarande i ditt arbete och sätter individens behov i centrum med ett respektfullt och stärkande förhållningssätt. Du har ett genuint intresse för människor, värnar om god omsorg och bemöter andra med värme.  Du är ansvarstagande, målinriktad och bygger goda relationer med både vårdtagare, närstående och kollegor. Du är positiv, engagerad och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du ser möjligheter, kommunicerar väl i tal och skrift och bidrar gärna med idéer som utvecklar verksamheten.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Om anställningen  När du söker jobb hos oss kommer vi be dig att visa upp ett utdrag ur Polisens Belastningsregister. Utdraget vi efterfrågar är "Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning"Länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/   När du fått ditt utdrag uppvisar du sedan det för rekryterande chef. Det snabbaste sättet för att få sitt utdrag är att använda e-tjänsten och beställa det online med BankId. Observera att du behöver visa upp pass eller nationellt ID-kort utfärdat av polis på intervjun. Du som har läst vård- och omsorgsprogrammet och/eller annan likvärdig utbildning. För att styrka att du är utbildad undersköterska måste du ladda upp betyg från din utbildning som en bilaga till din ansökan. I Sektor omsorg arbetar cirka 650 engagerade medarbetare med äldreomsorg, omsorg om personer med funktionsvariation och måltidsservice. Vårt arbete genomsyras av goda och trygga relationer där omtanke om varandra står i centrum. Tillsammans har vi alltid fokus på att ge bästa möjliga stöd och omsorg till kommunens invånare. Vi bryr oss! Välkommen till en arbetsplats där du får utvecklas och göra skillnad varje dag. Med stort engagemang och omtanke om varandra, gör vi allt för att skapa en bättre vardag för alla i vår kommun. Vårt fokus på utveckling och kvalitet märks hos våra många nöjda invånare. Till Kävlinge kommun tar du dig snabbt och enkelt, oavsett var du bor. Den goda stämningen och de många utvecklingsmöjligheterna är andra anledningar till att våra medarbetare trivs så bra. Vill du bli en av oss? Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss i Kävlinge? Gå in på jobb.kavlinge.se för att läsa vad våra medarbetare tycker om att jobba hos oss, våra förmåner och se alla våra lediga jobb.

Hela Öland attraherar varje år fler och fler människor. Unika miljöer, hög livskvalitet och närheten till både stad och hav gör Öland till en attraktiv plats att besöka och leva på. Södra Öland i sin tur präglas även av stark framåtanda, engagemang och vårt fantastiska Världsarv. Mörbylånga kommun ligger på den södra delen av Öland och består av ca 1200 engagerade och kompetenta medarbetare som drivs av att göra skillnad i vårt samhälle. Nu söker vi fler medarbetare som vill bidra till att Öland fortsätter vara en fantastisk plats att bo, arbeta och besöka. Individ- och familjeomsorgen bedriver verksamhet riktad till socialtjänstens samtliga målgrupper, med ett tydligt uppdrag att skapa mervärde för kommunens medborgare. Tjänsten som familjebehandlare är placerad inom enheten Individ och familjestöd som idag består idag av 8 medarbetare som leds av en enhetschef. Enhetens uppdrag är att ge rätt insats i rätt tid till rätt person, vilket innebär ansvar för kvalitativt genomförande av insatser inom socialtjänstens område. Uppdraget sträcker sig från tidigt förebyggande insatser till riktade insatser vid mer komplexa situationer och behov. Insatserna består både av generella och individuellt behovsprövade insatser och insatser utan behovsprövning till barn, unga och föräldrar. Arbetsplatsen är belägen i centrala Färjestaden med goda kommunikationsmöjligheter till Kalmar och övriga delar av Öland. Hos oss erbjuds du ett hållbart arbetsliv samt goda möjligheter till egen utveckling. Du kan förvänta dig lilla kommunens fördelar med snabba beslutsvägar, mångfasetterade arbetsuppgifter som bidrar till bredd och helhetssyn med den enskildes behov i centrum samt små enheter med närhet till kollegor och övriga professioner. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en familjebehandlare med kompetens och erfarenhet av arbetet med barn, ungdomar och familjer inom individ och familjeomsorgen. Som familjebehandlare arbetar du med barn, ungdomar och deras familjer med fokus på att skapa hållbara förändringar utifrån barnets behov och familjens förutsättningar. Målgruppen är främst familjer med barn och ungdomar i åldern 018 år. Arbetet utgår från att stärka föräldrarnas förmåga att möta och tillgodose barnets behov samt att identifiera och förstärka skyddsfaktorer runt barnet eller ungdomen. Vi arbetar utifrån ett systemiskt, resurs- och lösningsfokuserat förhållningssätt där barnets utveckling och välmående förstås i relation till familj, nätverk, skola och andra viktiga sammanhang. Genom att se barnet som en del av flera sammanhängande system skapar vi förutsättningar för hållbara förändringar. Familjens egna styrkor, resurser och nätverk tas tillvara och insatserna utformas i nära samarbete med barn, ungdomar, vårdnadshavare och andra betydelsefulla personer i barnets närhet. Arbetet är varierande och ställer krav på flexibilitet, då uppdragens innehåll och familjernas behov ser olika ut. Du planerar och strukturerar ditt arbete utifrån uppdragets karaktär och samverkar nära med socialsekreterare samt andra viktiga aktörer kring barnet och familjen. Tillsammans bidrar vi till att skapa trygga uppväxtvillkor och ge barn och unga bästa möjliga förutsättningar att utvecklas och nå sin fulla potential. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad socionom, socialpedagog eller annan universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer vara likvärdig. B-körkort är ett krav. För att trivas och lyckas i rollen är du en trygg och stabil person med god empatisk förmåga och hög personlig mognad. Du har ett professionellt förhållningssätt och är skicklig på att skapa och utveckla förtroendefulla relationer. Du är flexibel och anpassningsbar utifrån verksamhetens och målgruppens behov. Du är även lojal, har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra, samtidigt som du känner dig trygg i att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du är strukturerad och har god förmåga att planera, prioritera och genomföra ditt arbete på ett effektivt och rättssäkert sätt. Vi söker dig som är engagerad i verksamhetsområdet och som tar ansvar för både ditt uppdrag och verksamhetens helhet. Du har ett intresse för metod- och verksamhetsutveckling och bidrar aktivt till att utveckla arbetssätt och kvalitet i verksamheten. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och kommunicerar tydligt och professionellt. Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande arbete. Det är också meriterande om du har vidareutbildning i systemiskt arbete med familjer och/ eller utbildning i strukturerad individuell KBT-baserad färdighetsträning, Repulse och föräldrastödsprogram. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten. För att bli aktuell för anställning ska utdrag ur belastningsregistret för arbete på HVB-hem uppvisas och bedömas av arbetsgivaren. Anställning kan endast ske om arbetsgivaren gör bedömningen att utdraget är förenligt med tjänstens krav. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Mörbylånga kommun eftersträvar en jämnare könsfördelning i våra personalgrupper. Detta är en del av kommunens övergripande jämställdhetsarbete och som vi tar hänsyn till vid rekryteringsförfarandet. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Mörbylånga kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vi tar inte emot ansökningar via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Mörbylånga kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen till en värderingsstyrd organisation Vill du arbeta i ett team där gemenskap, kvalité och engagemang står i fokus? Då är du varmt välkommen till Attendos HSL-organisation, Nära Vård, där vi brinner för att skapa trygg och meningsfull vård för patienterna. Vi söker nu en fysioterapeut till vårt mobila rehabteam i Väst, med placering i Göteborg. Hos oss blir du en viktig del av ett kompetent gäng på 11 personer, både arbetsterapeuter och fysioterapeuter/sjukgymnaster som idag arbetar både individuellt men även gemensamt, både över professionerna samt inom rehab. Tillsammans arbetar vi för hög patientsäkerhet och för att skapa det där lilla extra i vardagen för de äldre inom våra särskilda boenden. Som en del av Nära Vårds större rehabnätverk får du också tillgång till ett aktivt kollegialt stöd både i Väst och i resten av landet där fokus är kvalitet, kunskapsutbyte och kontinuerlig utveckling. Beskrivning av tjänsten Vi söker nu en engagerad och legitimerad fysioterapeut till en fast tjänst på 100% då vår kollega skall flytta söder ut. Som fysioterapeut hos oss har du ett helhetsansvar för patienternas rehabilitering. Du genomför bedömningar, planerar och utför åtgärder, dokumenterar insatser samt förskriver medicintekniska produkter utifrån individuella behov. En viktig del av ditt arbete är att handleda och utbilda omvårdnadspersonal för att säkerställa en trygg och kvalitativ vård. Du samarbetar nära arbetsterapeuter, sjuksköterskor, verksamhetschefer och omvårdnadspersonal. Du får stöd av en gruppchef med bakgrund som utbildad fysioterapeut samt ett stort härligt team med kompetenta kollegor samt tydliga arbetssätt och rutiner. Om dig Du är legitimerad fysioterapeut med ett genuint intresse för äldreomsorg och ett intresse av teamarbete. Som person är du ansvarstagande, strukturerad och självständig och möte andra med ödmjukhet och professionalism. Med en flexibel inställning och ett pedagogiskt och kommunikativt förhållningssätt trivs du med att handleda, inspirera och skapa trygghet i mötet med patienter, närstående och kollegor. Hos oss får du Attendo och Nära Vård är en trygg och värdestyrd arbetsgivare som erbjuder goda möjligheter till utveckling och karriär. Arbetstid måndag - fredag Konkurrenskraftig lön Kollektivavtal Friskvårdsbidrag och personalförmåner via Attendo Plus (i samarbete med Benifex) Nära och stöttande ledarskap Kompetenta kollegor som hjälper och inspirerar varandra Möjlighet att påverka verksamheten och bidra till framtidens vård och omsorg Individuell introduktion och mentorskap, vi vill att du ska känna dig trygg i din roll! Krav Legitimation som fysioterapeut Körkort B är ett krav Erfarenhet från liknade arbete inom särskilt boende är meriterande Om rekryteringsprocessen Inför eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med din ansökan! Nära Vård - en del av Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende, hemsjukvård, hemtjänst och LSS. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Sammanfattning Roll: Fysioterapeut Anställningsform: Tillsvidare anställning Tjänstgöringsgrad: 100% Arbetstid: Måndag-fredag Tillträde: Enligt överenskommelse

Är du en engagerad och skicklig speciallärare som vill göra verklig skillnad för elevernas lärande och utveckling? Vill du vara en del av en skola där trygghet, samarbete och höga förväntningar går hand i hand? Då kan det här vara tjänsten för dig! Vilka är vi? Parkskolan är en F–3-skola i Skärblacka med närhet till både natur och samhälle. Hos oss möts elever varje dag av engagerade pedagoger som arbetar för att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö där alla elever ges möjlighet att lyckas utifrån sina egna förutsättningar. Vi tror på kraften i goda relationer, tydliga strukturer och ett nära samarbete mellan skolans olika professioner. Genom ett systematiskt kvalitetsarbete och ett starkt elevfokus arbetar vi tillsammans för att skapa de bästa förutsättningarna för lärande, utveckling och framtidstro. Nu söker vi dig som vill vara med och bidra till vår fortsatta utveckling och som brinner för att ge elever det stöd de behöver för att nå sin fulla potential. Dina arbetsuppgifter Som speciallärare på Parkskolan har du en central roll i skolans arbete med att skapa tillgängliga lärmiljöer och ge elever rätt stöd i rätt tid. Ditt arbete har fokus på att stärka elevernas kunskapsutveckling och skapa förutsättningar för att alla elever ska lyckas i sin skolgång. Du arbetar nära lärare, elevhälsa och skolledning för att identifiera och analysera elevers behov på individ-, grupp- och organisationsnivå. Utifrån detta planerar, genomför och följer du upp specialpedagogiska insatser. Du ansvarar för undervisning av elever i behov av särskilt stöd, genomför kartläggningar och bedömningar samt bidrar med handledning och konsultation till kollegor kring extra anpassningar och särskilt stöd. I rollen ingår även att medverka i skolans elevhälsoteam och bidra till det förebyggande och främjande arbetet. Genom din kompetens är du en viktig del av skolans utvecklingsarbete och arbetar aktivt för att skapa en undervisning som möter alla elevers behov. Vem är du? Vi söker dig som har: Lärarlegitimation som omfattar aktuella ämnen och årskurser. Speciallärarexamen. Minst fyra års erfarenhet av arbete som lärare. God IT-mognad och vana att använda digitala verktyg i undervisning och dokumentation. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Vi ser gärna att du har erfarenhet av eller ett särskilt intresse för språk- och kommunikationsutvecklande arbete. Du har god kunskap om hur språkets betydelse för lärandet kan synliggöras i undervisningen och hur olika insatser kan bidra till att stärka elevernas möjligheter att nå sina mål. För att trivas och lyckas i rollen är du en person som bygger förtroendefulla relationer och skapar goda samarbeten med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du kommunicerar tydligt och anpassar ditt budskap efter mottagaren samt säkerställer att information når fram och förstås. Du har ett coachande förhållningssätt och motiveras av att stödja både elever och kollegor i deras utveckling. Genom ditt engagemang, din lyhördhet och din pedagogiska skicklighet bidrar du till att människor omkring dig växer och utvecklas. Som person är du samarbetsorienterad och delar gärna med dig av kunskaper, erfarenheter och idéer. Du ser styrkan i att arbeta tillsammans mot gemensamma mål och bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat. Du har också en stark drivkraft och uthållighet i ditt arbete. Du ser möjligheter även när utmaningar uppstår och arbetar målmedvetet vidare för att hitta lösningar som gynnar elevernas utveckling. Samtidigt är du flexibel och har lätt för att anpassa dig till nya förutsättningar, arbetssätt och behov i verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. På grund av att det är semester är annonsen öppen en längre period. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid  Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 9 augusti Kontakt: Rektor Rojyar Khalili, 011-15 53 50, mailto:rojyar.khalili@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tillsammans i teamet på Kvarnliden ger vi god omvårdnad, trygghet och glädje till våra boende. Kvarnliden är ett särskilt boende med demens inriktning, beläget i Munka-Ljungby. Som undersköterska hos oss är inte den ena dagen den andra lik! Med ett individcentrerat förhållningssätt anpassar vi våra insatser efter de boendes dagsform och tar vara på förmågor. Arbetet innefattar kvalificerade omvårdnads- och vårdinsatser utifrån de boendes behov. En viktig del av uppdraget är att bidra till ett meningsfullt liv genom exempelvis sociala möten, aktiviteter och utevistelser. Vi arbetar aktivt med individuella genomförandeplaner som utgångspunkt för arbetets planering och varje medarbetare tar stort ansvar för verksamhetens drift och utveckling. Som undersköterska arbetar du nära den boende och har en nyckelroll i teamet tillsammans med kollegor, enhetschef, sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Vi samarbetar med andra särskilda boenden inom Ängelholms kommun och vid behov kommer du att ha arbetspass även på dessa boenden. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska, gärna med specialistutbildning inom geriatrik, palliation eller kognitiv svikt. Tidigare arbetslivserfarenhet som har inneburit ansvar för kontaktmannaskap, social dokumentation och delegerade HSL-uppgifter ser vi som värdefullt. För dig, liksom för oss, är värdegrunden för äldreomsorgen en självklar utgångspunkt för arbetet: Självbestämmande, gott bemötande, insatser av god kvalitet, trygghet, meningsfullhet, sammanhang, individanpassning och delaktighet samt respekt för privatliv och personlig integritet. Du är trygg och trivs med att använda digital teknik, då vi i allt större utsträckning använder digitala verktyg för att underlätta och förbättra verksamheten. Kommunikation är en viktig del av jobbet, och du kan förmedla dig på svenska i tal och skrift. Har du kunskaper inom ytterligare något språk ser vi det som positivt. Du är en riktigt vass lagspelare som samarbetar, tar ansvar och ser till helheten. Vi arbetar ständigt med att utveckla verksamheten och har du erfarenhet av förbättrings- eller utvecklingsarbete ser vi det som en tillgång. Inför erbjudande om anställning kommer vi att efterfråga utdrag från Polismyndighetens belastningsregister. Inför anställning behöver du även lämna ditt yrkesbevis. Du kommer att bli mottagen på bästa sätt och få en välplanerad introduktion. Vi arbetar aktivt med lärande i arbetsgruppen och värnar om att erbjuda en bra arbetsmiljö. Som anställd i Ängelholms kommun har du tillgång till en förmånsportal som bland annat inkluderar friskvårdsbidrag. Det är ett betydelsefullt arbete som väntar! Varmt välkommen med din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Evanda Assistans jobbar för möjligheten till en personligt anpassad assistans, där individens behov och vilja sätts i första hand. Vår dröm och vision är ett företag som skapar möjligheter och ett företag som är det självklara valet för assistansberättigade som själva vill styra över och ta ansvar för sin vardag. Uppdraget Evanda Assistans har är att erbjuda våra kunder möjligheten att förbli så oberoende som möjligt, utifrån vårt engagemang, vår kunskap och erfarenhet. Personlig assistent sökes till kvinna i Hultsfred. Vi söker dig som är kvinna med en önskan om att göra skillnad för en annan människa, du får gärna ha erfarenhet av personlig assistans eller vårdyrket sedan tidigare. Som assistent är det en viktig roll för dig att stötta och vara den förlängda armen åt kunden genom att ge henne den nödvändiga hjälpen och stödet. Kundens intressen inkluderar lugna aktiviteter som att ta hand om hemmet, läsa tidningar och trädgårdsarbete. Vi söker en assistent som uppfyller dessa kriterier: - Du bör vara en kvinna med personlig mognad och ha förmågan att vara empatisk. - Goda kunskaper i svenska språket - Ansvarsfullhet och öppenhet för att lära dig nya saker och anpassa dig efter kundens behov och rutiner är också viktiga egenskaper. - Ödmjukhet och förmågan att vara kundens förlängda arm är av stor betydelse. - Du bör visa respekt för att du arbetar i någon annans hem och vara anpassningsbar. - Ett intresse av att hjälpa kunden är viktigare än tidigare erfarenhet, förmåga att se helheten. - Motiverande och samtidigt kan upprätthålla en balans för att inte vara för påträngande. - Vara rökfri, gärna helt tobaksfri. Vi ser fram emot din ansökan. Vi arbetar med löpande rekrytering, introduktion kan ske per omgående. Utdrag från polisregistret krävs och medtages vid intervju. Beställ utdrag genom länken nedan: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/Ytterligare information Tjänsten innebär timanställning utifrån behov.

Vill du arbeta i ett sammansvetsat team där patientens bästa står i centrum. Vill du ha tryggheten med kompetenta kollegor runt dig men samtidigt uppskattar att arbeta självständigt. Då är det här jobbet något för dig. ASIH Västerort är ett team med hög kompetens som ger avancerad sjukvård i hemmet. Korta beslutsvägar och ett nära samarbete med alla professioner gör att personalen trivs bra. Vårt kontor ligger i Vällingby nära kommunala kommunikationer. Om oss ASIH Västerort vårdar patienterna i deras eget hem. Patienterna är i behov av vårdinsatser som annars måste ges inom slutenvården. Vårt mål är att skapa förutsättningar för en så god livskvalitet som möjligt, oavsett var patienten vårdas. Det omfattar bland annat att vi utifrån patientens egna önskemål och genom hög tillgänglighet dygnet runt, tillhandahåller bästa möjliga symtomkontroll och lindring. Hos oss får du möjlighet att ge en personlig och kvalitativ vård till patienterna. Ingen dag är den andra lik, och variationerna i arbete och mötet med olika människor är väldigt givande. Genom vårt multiprofessionella team skapar vi bästa möjliga förutsättning för trygg, säker och god vård i hemmet. Alla i teamet har ett nära samarbete med varandra för att tillgodose patienternas behov på bästa möjliga sätt. Rollen Som sjuksköterska hos oss har du ett varierande arbete där du utför hembesök hos våra svårt sjuka patienter. Patienternas vårdbehov är skiftande allt från akut sjukvård i hemmet till vård i livets slutskede. Arbetsuppgifterna innefattar avancerade medicinska insatser som hantering av SVP, CVK och Piccline, provtagning, läkemedelsadministrering, transfusioner och symtomlindring. Vårt erbjudande Som medarbetare på Aleris blir du en del av en organisation som ligger i framkant inom digitalisering och nya arbetssätt, där vi satsar på digital utveckling för att effektivisera arbetsätt och förbättra kvalitet i vården. Du får du tillgång till en rad olika förmåner som stödjer dig både i arbetsliv och privat. Vi strävar efter att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för dig att trivas och utvecklas. Läs mer om våra förmåner här. En anpassad och väl utarbetad introduktion Interna utbildningar En företagskultur där medarbetarskap och nya idéer uppmuntras Fredagsfrukost God arbetsmiljö med korta beslutsvägar med fokus på att skapa rätt förutsättningar och möjlighet att påverka verksamheten] Om dig * Du är legitimerad sjuksköterska gärna med ett par års yrkeserfarenhet * Du är trygg, självständig och öppen för nya utmaningar * Du har en god samarbetsförmåga och uppskattar att arbeta i ett multiprofessionella  team * Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Tidigare erfarenhet av ASIH, onkologisk och hematologisk vård eller palliativ vård är meriterande. Du är professionell i ditt bemötande och har patientens bästa i centrum. Du är en positiv, engagerad och kommunikativ person som aktivt vill bidra till vår gemenskap och utveckling. Trygg i din yrkesroll, har lätt för att samarbeta och har en bred medicinsk kompetens. Körkort är ett krav.  Anställningsvillkor  Anställningsform: Tillsvidareanställning, med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid, 37h/v, dag, kväll och helgtjänstgöring Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning Kollektivavtal finns Ansökan Vi hoppas att du tycker att det här låter spännande och är nyfiken på att veta mer om oss! Sista ansökningsdag 2026-03-10 men eftersom vi gör gör löpande urval rekommenderar vi dig att ansöka redan nu. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Anna Lundin på telefonnummer 0730-290 230

Psykiatriska öppenvårdsmottagningen i Bollnäs är en allmänpsykiatrisk mottagning för invånare från 18 år och uppåt. Vi ansvarar för specialiserad öppenvårdspsykiatri och erbjuder insatser som syftar till att främja hälsa, återhämtning och ökad livskvalitet. På mottagningen i Bollnäs är vi cirka 35 medarbetare som tillsammans bidrar till en god arbetsmiljö, där samarbete, omtanke och stöd för varandra är en självklar del av vardagen. Verksamheten präglas av ett professionellt och respektfullt bemötande, hög tillgänglighet och ett kontinuerligt fokus på kvalitet och goda vårdresultat. Psykiatriska mottagningen i Bollnäs har ansvar för invånarna i kommunerna Bollnäs och Ovanåker. Vi söker nu en engagerad sjuksköterska till allmänteamet på mottagningen. Tjänsten är en rotationstjänst. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet på mottagningen sker i nära samarbete med övriga yrkeskategorier inom mottagningen samt i samverkan med andra offentliga verksamheter. På vår mottagning arbetar förutom sjuksköterskor, läkare, skötare, kuratorer, psykoterapeuter, psykologer, rehabkoordinator och medicinsk sekreterare. Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att arbeta med • medicinuppföljning, läkemedelshantering och drogscreening • suicidprevention och strukturstödjande insatser • telefonrådgivning • hembesök • stödjande och motiverande samtal • samverkan internt och externt. Hos oss får du • personligt anpassad introduktion • ett lärorikt, spännande och intressant arbete • omväxlande arbetsuppgifter i en verksamhet med kompetenta medarbetare vilka värnar om god sammanhållning • individuell utvecklingsplan. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker en stabil och engagerad person som trivs i nära samarbete med alla professioner i en omväxlande vardag. I ditt arbete är du flexibel och har lätt att samarbeta med andra yrkeskategorier och externa instanser, och du tycker det är roligt att ställa om efter nya förutsättningar. Vi ser vidare att du är noggrann och har en god administrativ förmåga. Du är trygg i din yrkesroll, har ett genuint intresse för arbete med personer med psykisk ohälsa och du har förmåga att bemöta människor på ett professionellt och empatiskt sätt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. I rollen som sjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska • ha ett giltigt B-körkort • ha god administrativ förmåga. För den här tjänsten är det meriterande om du har erfarenhet av psykiatriskt arbete. Före erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från belastningsregistret. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval och kallar på intervju under annonseringstiden. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Efter överenskommelse. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.