AT-läkare jobs in Nässjö

At Prysmian, we believe that great operations start with great people. We are now looking for a Warehouse Manager to lead our warehouse and internal logistics operations at our manufacturing site in Nässjö. In this role, you will have overall responsibility for warehouse operations and material flow within the plant, ensuring that materials and products move safely, efficiently and reliably through the business. You will lead a dedicated team, drive continuous improvements and play a key role in supporting both production performance and customer deliveries. Reporting to the Supply Chain Manager, you will be part of a collaborative environment where safety, operational excellence and employee development are at the heart of everything we do. As Warehouse Manager, you will: Lead, coach and develop the warehouse team, creating a safe, engaged and high-performing work environment. Ensure efficient warehouse operations, including receiving, storage, material handling and shipping. Secure a reliable and uninterrupted material flow to production. Drive inventory accuracy through effective stock control and warehouse processes. Optimize warehouse layouts, storage strategies and internal logistics flows. Collaborate closely with Production, Planning, Procurement, Quality and Customer Service to meet customer and business needs. Lead continuous improvement initiatives within warehouse and logistics operations. Ensure compliance with company policies, Swedish regulations and health, safety and environmental standards. Support workforce planning, competence development and succession planning within the team. We believe you are a hands-on and people-oriented leader who enjoys developing both teams and processes. You combine operational understanding with a continuous improvement mindset and feel comfortable working in a dynamic manufacturing environment. To succeed in this role, you likely have: Several years of leadership experience within warehouse, logistics or supply chain operations. Experience from a manufacturing or industrial environment. A strong focus on safety, quality and operational performance. Experience working with ERP systems, preferably SAP. Knowledge of Lean Manufacturing, Lean Logistics and continuous improvement methodologies. The ability to build strong relationships across different functions and levels of the organization. Fluency in both Swedish and English, written and spoken. A degree within Supply Chain Management, Logistics, Engineering, Business Administration or a related field is an advantage, but we also value relevant experience and leadership capabilities. Why join Prysmian? At Prysmian, you will be part of a global company that plays a vital role in the energy transition and electrification of society. We offer an environment where you can make a real impact, develop your leadership skills and contribute to the success of our operations while working alongside passionate colleagues. Our recruitment process Application HR Interview Hiring Manager Interviews Online Assessment (approximately 30 minutes) If you are looking for a leadership role where you can influence operations, develop people and contribute to a more sustainable future, we would love to hear from you soon!

Step into a role where your expertise truly makes a difference. As our new EHS Manager, you will be the driving force behind a strong and forward-looking safety culture at our JELD-WEN production site in Forserum, Sweden. This is an exciting opportunity to combine strategic influence with hands-on engagement, helping to shape a safer, smarter and more people-focused workplace. Working closely with production leaders, health and safety representatives and the local leadership team, you will play a key role in embedding EHS excellence across the site. You will also be part of our Northern European EHS network, partnering with the Nordic EHS Manager and colleagues across the region to implement new standards, drive continuous improvement and share best practices. What Impact You Will Make As EHS Manager, you will have a direct impact on the safety, wellbeing and performance of our people and operations by: Leading and continuously developing the site's Environment, Health & Safety strategy. Embedding EHS principles and best practices into daily operations. Conducting risk assessments and ensuring effective mitigation plans are implemented. Coaching and supporting leaders in all aspects of health, safety and environmental management. Delivering engaging training and awareness programmes that strengthen safety culture and employee engagement. Ensuring accurate reporting and compliance with applicable legislation, ISO standards and JELD-WEN policies. Driving continuous improvement initiatives that reduce risk, prevent incidents and enhance operational performance. Collaborating with regional EHS colleagues to implement new standards and share best practices. What You Need to Succeed To be successful in this role, you will bring: Significant EHS experience, typically five years or more in an EHS management role within a manufacturing, industrial, global or matrix organisation. Strong knowledge of health, safety and environmental legislation and management systems. Experience working with ISO standards and compliance frameworks. The ability to operate at both a strategic and operational level, balancing long-term objectives with day-to-day support. Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to build trust and influence at all levels of the organisation. A proactive and collaborative approach, with a passion for developing people and driving positive change. A Bachelor's degree or equivalent qualification and experience in a relevant field. Fluency in both Swedish and English, written and spoken. About JELD-WEN Founded in 1960, JELD-WEN is one of the world's leading manufacturers of high-performance interior and exterior doors, windows and related building products. Operating across Europe and North America, we are committed to creating safe, sustainable and inclusive workplaces where our people can thrive. Our success is built on collaboration, continuous improvement and a shared commitment to delivering exceptional products and experiences for our customers. Join us and be part of a team where your expertise, leadership and passion for safety will make a lasting impact. Starting Salary Range: (610,800.00 to 814,400.00), reflecting the typical range for this role based on experience and skills. In line with the EU Pay Transparency Directive (EU) 2023/970, this range is set using objective, gender‑neutral criteria. Final salary depends on experience. We do not use pay history and are committed to equal pay, with transparent and objective pay decisions. Your application Submit your application and we will interview suitable candidates as they apply. Due to holidays in Sweden, the closing date for this role is 14th August 2026, however, applications will be screened throughout this period by the Talent Acquisition Team. Unless explicitly requested or approached by JELD-WEN, the company will not accept unsolicited resumes from headhunters, recruitment agencies, or fee-based recruitment services JELD-WEN is an Equal Employment Opportunity employer and does not discriminate against any applicant for employment or employee on the basis of race, color, religious creed, gender, age, marital status, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status or any other classification protected by applicable discrimination laws.

Vi hanterar mer än leveranser, vi hanterar mening. PostNord är Sveriges kanske mest kända varumärke - och vi finns överallt. Det finns en stark drivkraft och vilja att ta brevet eller paketet ända fram. Vi är länken mellan människor och företag, och har en ambition att genom vårt jobb göra vardagen enklare för alla i Sverige. Du & vi & jobbet PostNord är alltid i rörelse. Gods, paket och försändelser sorteras, packas och skickas för att nå en väntande destination. Dagens förväntningar på leveranser är höga och här är du som terminalarbetare en viktig del för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. Tillsammans hjälps vi åt för att leverera en hållbar och pålitlig kedja av eviga leveranser. Den här tjänsten är en tidsbegränsad anställning med en sysselsättningsgrad på 30-60%. Anställningen startar vecka 48 eller 49 och pågår fram till och med vecka 53. Du behöver vara tillgänglig under hela perioden, men arbete sker inte på röda dagar. Vi erbjuder ett flexibelt arbetsschema där vissa veckor kan innebära färre än fem arbetsdagar. Dina arbetstider kommer att vara förlagda mellan måndag till fredag, med varierande starttider på skiften enligt nedan: Dagskiftet är förlagt mellan 06.00-13.30, måndag till fredag Kvällsskiftet är förlagt mellan 16.30-21.30, måndag till fredag Nattskiftet är förlagt mellan 01.00-07.00, natten mellan söndag/måndag till fredag morgon Terminalen ligger på Terminalgatan 13 och det är begränsade bussförbindelser till arbetsplatsen. Körkort och tillgång till bil är därför fördelaktigt. Vad du kommer att göra Sortera brev, paket eller pall, manuellt eller med hjälp av maskin Arbeta med inleverans/utleverans Vem du är Självständig: En del av jobbet gör du ensam, men teamkänslan är viktig. Inre lugn: Många saker samtidigt kan vara stressande, men behöver inte vara det. Strukturerad: Kunder är beroende av sina leveranser. Ditt ansvar matchar deras förväntningar. Positiv & orädd: Dela dina tankar och bidra till förbättring. Mångfald av människor och idéer gör oss bättre. God styrka och rörlighet: Du ser fram emot ett fysiskt aktivt arbete. Lagspelare: Kan inte nog poängteras. Samarbete vinner alltid i längden. Du är unik: Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vad du tar med dig Samarbetsförmåga och laganda Flexibilitet och positiv attityd Svenska i tal och skrift Varför vi finns PostNord är ett av Sveriges äldsta och största företag och vi har ett viktigt samhällsuppdrag, att säkerställa postservice till företag och privatpersoner i hela Sverige. Vi är i en ständig transformation och arbetar konsekvent med att utveckla både vårt erbjudande och våra medarbetare. Som den ledande leverantören av kommunikationslösningar till, från och inom Sverige förenklar vi vardagen för människor. Hos oss arbetar människor med olika bakgrund och erfarenheter och du blir en del av en arbetsplats som aktivt arbetar med mångfald. Vi är PostNord – ett fantastiskt företag att jobba och växa med. Läs mer på postnord.se. Vad väntar du på? Du ansöker genom att klicka på ”Ansök nu”. Dina betyg från gymnasiet eller högre utbildning ska laddas upp i din ansökan, så se till att ha dessa redo innan du sätter igång. AI kan vara ett bra stöd när du skriver din ansökan – men glöm inte att det är din personlighet som gör skillnaden! Låt din ansökan spegla vem du är och vad som gör dig unik. I den här rekryteringen använder vi oss bland annat av referenstagning och vi kommer att titta på ditt utdrag ur belastningsregistret. Men först kommer vi kika på din ansökan i förhållande till grundkraven för rollen. Har du frågor om rekryteringsprocessen eller tjänsten? Här hittar du våra vanligaste frågor och svar: postnord.se/om-oss/karriar/fragor-och-svar/. Om du inte hittar det du söker är du varmt välkommen att kontakta oss på karriar@postnord.com. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail. Rekrytering för denna tjänst sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt.För fackliga kontaktpersoner se group.postnord.com/sv/careers/facklig-kontakt/. Dygnet runt är vi på väg – från en människa till en annan, från ett företag till ett annat. Varje dag levererar vi över 4,5 miljoner brev och 600 000 paket. Varje försändelse är viktig – post, paket och logistik möjliggör relationer och affärer. Här får du vara med och påverka! PostNord är den ledande leverantören av paket- och logistiktjänster till, från och inom Norden. Vi är över 26 500 medarbetare och som en av Nordens största arbetsgivare tar vi ett stort socialt ansvar. Vi erbjuder en attraktiv och utvecklande arbetsplats där medarbetarna kan växa och trivas. Hos oss får du schyssta arbetsvillkor enligt kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och andra förmåner via vår egen personalstiftelse PostNord Plus. Vi prioriterar både våra kunder och våra medarbetare där vi tror att utvecklings- och karriärmöjligheter är grunden för att vara en attraktiv arbetsplats för anställda och helhetsleverantör för våra kunder. Vi leder branschen in i den koldioxidsnåla ekonomin, med målet att bli fossilfria till 2030. Vi arbetar kontinuerligt med att minska vår miljöpåverkan genom att investera i fossilfria transporter och utveckla hållbara lösningar för våra kunder och medarbetare. Med vår expertis och vårt unika distributionsnät utvecklar vi förutsättningar för framtidens kommunikation och handel.

Om människor, härlig stämning, nöje och variation är vad du älskar, då är O'Learys den perfekta arbetsplatsen för dig. Om oss: På O’Learys handlar allt om social eatertainment – vi kombinerar sport, spel och andra sociala aktiviteter med amerikanskinspirerad mat och dryck. Vi är ditt andra vardagsrum och erbjuder en social plats för människor i alla åldrar. Vi ÄLSKAR att... • leverera fantastiska eatertainmentupplevelse för gästerna • hjälpa våra lagmedlemmar att växa • ha kul och umgås. Hos O'Learys är lagandan det allra viktigaste, och samarbete är det som värderas högst av alla våra lagmedlemmar. Lagkamraterna söker en ledare som: - har passion för mat, dryck, sport och människor. - har förmågan att stoppa alla i laget från att springa iväg åt olika håll. - kan driva dem att utvecklas och nå uppsatta mål tillsammans. - är lyhörd och uppmärksam på både lagets och gästernas behov. - har förmågan att skapa ett vinnande lag, för att varje dag är game day! Önskelistan på dig är att du: • lång erfarenhet från restaurangbranschen. • tidigare erfarenhet av att arbeta som ledare med medarbetaransvar. • att du är resultatorienterad, lösningsorienterad, strategisk och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. • att du kan kan hålla flera biljard/bowling/basket - bollar samtidigt i luften! • att du har förmågan att leda och motivera ett team och skapa en rolig och givande atmosfär för alla medarbetare. • att du har en dynamisk personlighet med en stark passion för besöksnäringen. • en vilja att lära och hålla dig inom ramen för vårt koncept. • att du som person är serviceminded, utåtriktad, noggrann och hanterar stress väl. Arbetsuppgifter: Som restaurangchef på O’Learys är du en viktig del av organisationens utveckling. Dina fokusområden är att nå resultat och bygga en hållbar verksamhet. Du har ett helhetsansansvar för servicen samt personalen i form av rekrytering, schemaläggning, planering samt personalutbildning. Tjänsten innebär administrativt arbete på dagen och operativt på kvällarna, där du skall finnas till för dina teammedlemmar samt vara ansiktet utåt i matsalen. Sök tjänsten genom att skicka in din ansökan redan idag. Bifoga personligt brev, CV och löneanspråk. ANSTÄLLNINGSSTART:  Enligt övernskommelse UTSTRÄCKNING: Tillsvidare PLATS: O´Learys Nässjö KONTAKTUPPGIFTER: nasssjo@olearys.se Läs mer om O'Learys på www.olearystrademark.com

Vill du arbeta med viktiga miljöfrågor där du kan göra skillnad? Då kanske du är vår nya kollega. Samhällsplaneringskontoret i Nässjö söker en miljö- och hälsoskyddsinspektör. Vi har ett starkt driv att tillsammans nå våra gemensamma mål. Vi stöttar varandra i vardagen och har en öppen, framåtsyftande dialog utifrån våra värdegrunder. Samhällsplaneringskontoret består av ca 30 anställda fördelade på tre enheter; Miljö, Plan- och bygg samt Karta. Samhällsplaneringskontoret ansvarar för kommunens arbete med bland annat fysisk planering, bygglov, tillsyn, miljö- och hälsoskydd samt kart- och mätningsverksamhet. Carl Johan heter jag och det är jag som är din blivande chef. Jag är engagerad och driven ledare som motiveras av utveckling. Jag tror på det tillitsbaserade ledarskapet och har ett stort förtroende för mina medarbetare och deras förmågor. Jag värdesätter en arbetsmiljö där det är högt i tak, där vi känner en stolthet i det vi gör, har mod att pröva nya arbetssätt, vara innovativa samt tänka helhet. Tillsammans driver vi arbetet för ett hållbart Nässjö. Tjänsten är placerad på miljöenheten, där jobbar 10 personer med bland annat miljötillsyn, livsmedelskontroll, hälsoskydd och naturvård. Tillsynen omfattar bland annat bostäder, skolor, industrier och förorenad mark. I avdelningens arbete ingår handläggning av tillståndsansökningar och anmälningsärenden samt besvarande av remisser, till exempel i samband med förändring av miljölagstiftning. Enhetens fokus är ett förebyggande arbetssätt där vi samverkar såväl inom förvaltningen som inom Nässjö kommun. Du kommer att få jobba i en naturskön kommun som ligger högst upp på det småländska höglandet. Nässjö är en järnvägsknut med goda kommunikationer åt alla väderstreck. Kommunen har drygt 30 000 invånare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som miljö- och hälsoskyddsinspektör kommer du jobba med handläggning och tillsyn utifrån miljöbalken. Tjänsten är varierad och kommer att innehålla både planerad tillsyn och handläggning av olika inkommande ärenden. Du handlägger självständigt i nära samarbete med och stöd av flera andra kollegor. Detta gör vi genom att utföra inspektioner, utreda miljöstörningar eller olägenheter, granska och handlägga ansökningar och anmälningar, skriva beslut, besvara remisser, samt ge råd och information till företagare och allmänhet. Förutom ett nära samarbete med kollegorna på kontoret jobbar du aktivt tillsammans med andra förvaltningar och kommunens bolag där du bland annat genom samverkan med övriga kommunanställda verkar för en hög service. I uppgifterna ingår att skriftligt och muntligt presentera ärenden för nämnden. Tjänsten kan till viss del anpassas efter din erfarenhet, kompetens och önskemål. I dagsläget fokuserar vi på att stärka upp inom följande områden: • Livsmedel • Miljöskydd • Hälsoskydd • Lantbruk KVALIFIKATIONER Du som söker har en relevant högskoleutbildning inom miljöområdet eller motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har goda kunskaper inom relevanta juridiska områden eller inom den ramlagstiftning som styr svensk offentlig verksamhet. Det är meriterande om du har erfarenhet av en liknande roll eller på annat sätt har arbetat med juridiska frågor inom myndighetsutövning. För att trivas och lyckas i rollen behöver du ha ett genuint intresse för juridiska frågeställningar och uppskatta att arbeta med service gentemot kommunens invånare. Arbetet kräver att du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska, och det är en fördel om du även kan kommunicera på fler språk. Som person är du lyhörd och har förmåga att kombinera service- och myndighetsrollen i dina kontakter med verksamhetsutövare och kommuninvånare. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt i möten med olika aktörer. Du är serviceinriktad, strukturerad och positiv, med förmåga att arbeta effektivt och noggrant både självständigt och i team. Vi, liksom dem vi är till för, värdesätter din förmåga att slutföra det du påbörjar och att hålla uppsatta tidsramar. En hög digital mognad är en förutsättning för rollen. Du arbetar självständigt och effektivt med digitala verktyg och förstår samspelet mellan människa och teknik, vilket är viktigt eftersom våra arbetsprocesser är huvudsakligen digitala. Du bidrar aktivt till att förenkla en komplex verksamhet genom digitala arbetssätt, utvecklade processer och användning av AI. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten kräver att du innehar B-körkort. Urval sker löpande och tillsättning kan komma att ske innan annonstiden löper ut. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg. Ansök direkt via länken i annonsen. Om du har skyddad identitet och vill söka den annonserade tjänsten kan du kontakta ansvarig person för rekryteringen. Kontaktuppgifter framgår i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Dialysen, Vårdenhet F Arbeta med nära och kontinuerliga patientmöten tillsammans med vårt härliga team på Dialysen! Rollen som sjuksköterska på dialysmottagningen Vårdenhet F är en öppenvårdsmottagning med 24 hemodialysplatser och med fokus på att ta tillvara patientens egenvårdsförmåga. Målet är att skapa delaktiga patienter som gör det möjligt att trots kronisk sjukdom leva ett aktivt liv med god livskvalitet. Din blivande arbetsplats Medicin- och geriatrikkliniken på Höglandssjukhuset i Eksjö är en utvecklande verksamhet där vi vårdar patienter som är i behov av specialiserad medicinsk och geriatrisk vård. Kliniken har en historia av innovativt, systematiskt och evidensbaserat kvalitetsarbete med stort patientfokus. Sedan 2014 är klinikens ledningssystem certifierat enligt ISO 9001:2008. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med intresse för att bygga goda och trygga patientrelationer. Vi letar efter någon som kan komplettera vårt arbetslag och fokus kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vare sig om du är ny i din roll som sjuksköterska eller om du är rutinerad sjuksköterska med gedigen erfarenhet så kan du bidra till vår verksamhet. Vi ser att du som söker har ett driv i att utvecklas och vill vara med och bidra till verksamhetens utveckling. Som person har du en positiv inställning och är kommunikativ, du gillar teknik och har god samarbetsförmåga. Då du kommer att arbeta i ett nära samarbete med patienten tycker vi att det är viktigt att du är bra på relationsbyggande för att få patienten att känna sig trygg och delaktig i behandlingen. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du arbeta i en specialiserad vårdmiljö med långvariga vårdrelationer på en trivsam arbetsplats i moderna lokaler och med engagerade kollegor och ett nära ledarskap. Vårdenheten är en öppenvårdsmottagning med 24 hemodialysplatser. Vi arbetar med att öka patienternas delaktighet där patienten efter egen förmåga och önskemål får sköta hela eller delar av sin behandling själv. Som nyanställd sjuksköterska får du en gedigen introduktion under 6 veckor med 2 erfarna dialyssköterskor för att stegvis bli trygg i både arbetsuppgifter och teknik. Under ett arbetspass ansvarar du för 3 patienter vilket skapar goda förutsättningar för patientsäker vård och hög kvalité. Du arbetar tillsammans med en kollega då vi är 2 sjuksköterskor per sal vilket ger kontinuerligt stöd, samarbete och trygghet i det dagliga arbetet. Du kommer att ha ett särskilt omvårdnadsansvar för några patienter och deras långsiktiga planering och behandling. Som sjuksköterska hos oss får du ett tekniskt, stimulerande och självständigt arbete men är aldrig ensam. Arbetstiderna är 06:45-15:30 alternativt 11:30-19:30 och du arbetar 2 lördagar av 5. Söndagar är vårdenheten stängd. Bloddialysen är öppen måndag, onsdag och fredag klockan 6:45-19:30 och tisdag, torsdag 6:45-15:30 och lördag klockan 6:45-15:00. Vi tillämpar önskeschema. Vi söker flera sjuksköterskor till vikariat, då vi har flera föräldralediga, du kan välja att arbeta 80-100. Tillträde enligt överenskommelse. Är du nyutbildad deltar du även i vårt fördjupade introduktionsprogram (RIU) för nyutexaminerade sjuksköterskor som pågår under ditt första år hos oss. En av våra medarbetare beskriver: "Vår arbetsplats präglas av arbetsglädje och gemenskap, den gedigna introduktionen upplevs som en trygghet och vi hjälps alltid åt!" ”Det känns tryggt att komma hit”. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta: Vårdenhetschef Camilla Nilsson, camilla.a.nilsson@rjl.se, 010-24 343 05. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 20 september 2026. Välkommen med din ansökan. Rekryteringsprocessen består av ett första urval, intervjuer samt referenstagning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Dina arbetsuppgifter Är du en erfaren CE-chaufför som trivs med frihet under ansvar och vill bli en del av ett företag med familjär känsla och stark gemenskap? Då kan detta vara tjänsten för dig. Vi söker nu en CE-chaufför till en etablerad transportverksamhet på Höglandet. Företaget befinner sig i en expansiv fas med flera nya uppdrag och behöver därför förstärka teamet med ytterligare en engagerad, ansvarstagande och självgående chaufför. I rollen kommer du att köra både bil och släp samt trailer, beroende på uppdrag och verksamhetens behov. Vi söker dig som är van att hantera större ekipage, har god förståelse för transportflöden och som tar stort ansvar för både fordon, gods och kundrelationer. Du kommer att ligga ute några dagar i veckan (fjärrkörningar). Din profil Vi söker dig som: Har CE-körkort och giltigt YKB Har några års erfarenhet av att köra ekipage med släp Är trygg i lastning och lossning av gods Har god förståelse för transportbranschen och trafiksäkerhet Är självgående, ansvarstagande och lösningsorienterad Trivs med att planera ditt eget arbete under frihet och ansvar Meriterande: ADR-utbildning Truckkort Erfarenhet av distribution, partigods eller fjärrtransporter Om företaget Vi erbjuder dig en långsiktig tjänst i ett stabilt och växande företag där kvalitet, yrkesstolthet och medarbetarnas utveckling står i fokus. Här får du möjlighet att arbeta i en modern produktionsmiljö tillsammans med erfarna kollegor och bidra till att leverera produkter av högsta kvalitet. Du erbjuds konkurrenskraftiga villkor, en trygg anställning och en arbetsplats med korta beslutsvägar. Företaget präglas av en familjär kultur där gemenskap, respekt och samarbete är en naturlig del av vardagen. Här hjälps man åt, delar med sig av sin kunskap och arbetar tillsammans mot gemensamma mål. Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team där noggrannhet, ansvarstagande och kvalitetstänk värdesätts högt. För rätt person finns goda möjligheter att utvecklas och växa tillsammans med verksamheten. Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR erbjuder: Denna rekryteringsprocess hanteras av NNBR. Anställningen kan antingen ske direkt hos vår kund eller inledas med en provanställning via NNBR, med ambitionen att därefter övergå i anställning hos kundföretaget. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi går igenom ansökningar kontinuerligt och kontaktar kandidater som motsvarar tjänstens kvalifikationer och kravprofil. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34. Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Vill du bygga en karriär inom revision i en roll där du får kombinera analys, affärsförståelse och kontinuerligt lärande?  Vi söker en revisorsassistent! Om Rollen Som revisorsassistent hos Nodum blir du en del av revisionsteamet och arbetar tillsammans med erfarna revisorer i uppdrag för främst ägarledda bolag samt små och medelstora företag. Du får successivt bygga upp din förståelse för revisionsprocessen och utveckla din förmåga att granska, analysera och bedöma ekonomisk information. Genom nära samarbete med erfarna kollegor får du möjlighet att utvecklas i rollen samtidigt som du tar ett allt större ansvar i uppdragen. Exempel på arbetsuppgifter: * Medverka i revisioner av små och medelstora företag * Granska bokföring, bokslut, årsredovisningar och ekonomiska underlag * Utföra avstämningar, analyser och rimlighetsbedömningar * Identifiera avvikelser och frågeställningar samt diskutera dessa med ansvarig revisor * Dokumentera genomförda granskningsmoment och slutsatser * Medverka i vissa boksluts- och redovisningsrelaterade uppgifter * Successivt bygga kundkontakt kring underlag, avstämningar och uppföljning Hos Nodum satsar vi långsiktigt på kompetensutveckling. Genom utbildning, handledning och praktiskt arbete i kunduppdrag får du möjlighet att utvecklas i takt med att du bygger erfarenhet och självständighet. Din Profil Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom ekonomi, exempelvis en kandidat- eller civilekonomutbildning, och som vill utvecklas inom revision. Tjänsten passar dig som är nyexaminerad eller har viss erfarenhet från revisionsbyrå, redovisning eller annan ekonomirelaterad roll. Du har en grundläggande förståelse för redovisning och bokslut och är nyfiken på hur ekonomisk information kan granskas, analyseras och kvalitetssäkras. Du har grundläggande förståelse för redovisning och bokslut och är nyfiken på hur ekonomisk information kan granskas, analyseras och kvalitetssäkras. Som person är du analytisk och nyfiken. Du trivs med att förstå samband, identifiera avvikelser och fördjupa dig i detaljer utan att tappa helhetsperspektivet. Du arbetar strukturerat, tar ansvar för dina uppgifter och uppskattar att utvecklas tillsammans med andra. Vi erbjuder Hos Nodum blir du en del av en verksamhet som präglas av nära samarbeten, långsiktighet och genuina relationer. Vi investerar i våra medarbetares utveckling genom utbildning, handledning och kunskapsutbyte mellan kollegor. Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll med stöd från erfarna kollegor och samtidigt bidra till en verksamhet som fortsätter att utvecklas. Vi värnar om det personliga och jordnära som alltid varit en viktig del av vår kultur. Här blir du en del av ett team där man hjälps åt, delar kunskap och arbetar tillsammans för att skapa värde för kunderna. Vi samarbetar med Stella. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig konsult Elin Dresch på elin.dresch@stellaab.se. Vi ser fram emot din ansökan senast den 1 september. Om Nodum Revision AB Nodum Revision är en lokal redovisnings- och revisionsbyrå i Nässjö. Vi vill vara en trygg och långsiktig partner till våra kunder och hjälpa dem med hela eller delar av företagets ekonomi utifrån deras behov och vår samlade erfarenhet. Hos oss finns ett genuint och jordnära sätt att arbeta där personlig kontakt, hög tillgänglighet och långsiktiga relationer är en självklar del av verksamheten. Samtidigt är vi ett bolag med ambitioner och en tydlig vilja att fortsätta utvecklas. Bolaget grundades 2018, har 15 medarbetare och omsätter cirka 18 MSEK. Läs mer om oss här : Nodum Revision

Vill du bygga en karriär inom revision i en roll där du får kombinera analys, affärsförståelse och kontinuerligt lärande?  Vi söker en revisorsassistent! Om Rollen Som revisorsassistent hos Nodum blir du en del av revisionsteamet och arbetar tillsammans med erfarna revisorer i uppdrag för främst ägarledda bolag samt små och medelstora företag. Du får successivt bygga upp din förståelse för revisionsprocessen och utveckla din förmåga att granska, analysera och bedöma ekonomisk information. Genom nära samarbete med erfarna kollegor får du möjlighet att utvecklas i rollen samtidigt som du tar ett allt större ansvar i uppdragen. Exempel på arbetsuppgifter: Medverka i revisioner av små och medelstora företag Granska bokföring, bokslut, årsredovisningar och ekonomiska underlag Utföra avstämningar, analyser och rimlighetsbedömningar Identifiera avvikelser och frågeställningar samt diskutera dessa med ansvarig revisor Dokumentera genomförda granskningsmoment och slutsatser Medverka i vissa boksluts- och redovisningsrelaterade uppgifter Successivt bygga kundkontakt kring underlag, avstämningar och uppföljning Hos Nodum satsar vi långsiktigt på kompetensutveckling. Genom utbildning, handledning och praktiskt arbete i kunduppdrag får du möjlighet att utvecklas i takt med att du bygger erfarenhet och självständighet. Din Profil Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom ekonomi, exempelvis en kandidat- eller civilekonomutbildning, och som vill utvecklas inom revision. Tjänsten passar dig som är nyexaminerad eller har viss erfarenhet från revisionsbyrå, redovisning eller annan ekonomirelaterad roll. Du har en grundläggande förståelse för redovisning och bokslut och är nyfiken på hur ekonomisk information kan granskas, analyseras och kvalitetssäkras. Du har grundläggande förståelse för redovisning och bokslut och är nyfiken på hur ekonomisk information kan granskas, analyseras och kvalitetssäkras. Som person är du analytisk och nyfiken. Du trivs med att förstå samband, identifiera avvikelser och fördjupa dig i detaljer utan att tappa helhetsperspektivet. Du arbetar strukturerat, tar ansvar för dina uppgifter och uppskattar att utvecklas tillsammans med andra. Vi erbjuder Hos Nodum blir du en del av en verksamhet som präglas av nära samarbeten, långsiktighet och genuina relationer. Vi investerar i våra medarbetares utveckling genom utbildning, handledning och kunskapsutbyte mellan kollegor. Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll med stöd från erfarna kollegor och samtidigt bidra till en verksamhet som fortsätter att utvecklas. Vi värnar om det personliga och jordnära som alltid varit en viktig del av vår kultur. Här blir du en del av ett team där man hjälps åt, delar kunskap och arbetar tillsammans för att skapa värde för kunderna. Vi samarbetar med Stella. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig konsult Elin Dresch på elin.dresch@stellaab.se. Vi ser fram emot din ansökan senast den 1 september. Om Nodum Revision AB Nodum Revision är en lokal redovisnings- och revisionsbyrå i Nässjö. Vi vill vara en trygg och långsiktig partner till våra kunder och hjälpa dem med hela eller delar av företagets ekonomi utifrån deras behov och vår samlade erfarenhet. Hos oss finns ett genuint och jordnära sätt att arbeta där personlig kontakt, hög tillgänglighet och långsiktiga relationer är en självklar del av verksamheten. Samtidigt är vi ett bolag med ambitioner och en tydlig vilja att fortsätta utvecklas. Bolaget grundades 2018, har 15 medarbetare och omsätter cirka 18 MSEK. Läs mer om oss här : Nodum Revision