Avdelnings- och enhetschefer inom hälsa och sjukvård, nivå 2 jobs in Lekeberg

Vill du kombinera ditt arbete som undersköterska med ett utvecklande uppdrag? Nu söker vi en undersköterska till Lunden som kommer ha tillfälligt uppdrag som utvecklingsledare som en del i sitt arbete. Lunden är en avdelning på Kungsparken som är ett modernt särskilt boende i centrala Kumla. Kungsparken som består av 126 lägenheter, fördelade på två hus och 14 enheter. I utvecklingsledaruppdraget får du möjlighet att vara en viktig länk mellan medarbetare och chef samtidigt som du fortsätter arbeta nära brukarna. Vi har ett starkt fokus på kvalitet och personcentrerad omsorg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt huvuduppdrag är som undersköterska samtidigt som du under en begränsad tid får ett utökat ansvar för utveckling och samordning på enheten. Uppdraget utvärderas kontinuerligt. Som undersköterska är dina arbetsuppgifter att ge omvårdnad och service utifrån brukarnas individuella behov samt att du har kontakt och ger stöd till anhöriga. Du dokumenterar i vårt verksamhetssystem och håller dig uppdaterad kring enhetens brukare. Som utvecklingsledare kommer dina uppgifter vara att planera arbetet för enheten i det dagliga operativa arbetet och planera aktiviteter för våra brukare samt säkerställa att gällande riktlinjer och rutiner följs i dialog med enhetschef. Du verkar för att utvecklingsarbetet samt värdegrunden lever i verksamheten och genomsyrar det dagliga arbetet. Du kommer driva och följa upp utvecklingsprocesser tillsammans med enhetschef och arbetsgruppen. Du kommer även samverka med andra utvecklingsledare och enhetschefer från andra avdelningar. I uppdraget ingår viss daglig bemanning och introduktion av nya medarbetare och elever. Som utvecklingsledare förväntas du vara en trygg och stabil förebild som bidrar till god vård och omsorg samt driver utvecklings- och förbättringsarbete med struktur, tydlighet och lyhördhet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska och har bevis om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen. Du trivs med att motivera, inspirera och stötta kollegor i det dagliga arbetet. Du har även: • erfarenhet av arbete inom vård och omsorg och är trygg i din yrkesroll • god samarbetsförmåga och ett professionellt förhållningssätt • förmåga att arbeta strukturerat, ansvarstagande och att se verksamhetens helhet • ett engagemang för utvecklings- och förbättringsarbete Det är meriterande om du har: • erfarenhet av att samordna eller driva arbetsgrupper utan formellt chefsansvar • erfarenhet av verksamhetsutveckling, förbättringsarbete eller implementering av nya arbetssätt • erfarenhet av arbete inom särskilt boende för äldre • specialistundersköterskeutbildning inom ett för verksamheten relevant område Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överensommelse. . Arbetstid: Schema. I huvudsak arbete dagtid, måndag till fredag. Arbete förekommer även under vissa helgdagar som infaller på vardagar enligt verksamhetens lätthelgsschema. Vid behov kan kvällstjänstgöring förekomma. Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställningen kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta HR-avdelningen direkt på telefon 019-588 000 så hjälper vi dig med en säker ansökan. Innan anställning ska du visa giltig identitetshandling och i de fall som befattningen kräver det ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag. Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har drygt 22 600 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2040 innebär Kumla är en trygg, familjevänlig plats där människor känner en samhörighet och ett sammanhang. Den blomstrande och gröna småstaden har bostäder, men även de jobb, den service och det utbud som behövs för en komplett vardag.

Är du en erfaren sjuksköterska eller är du kanske i börja av din karriär? Vi på Berggården söker nu en positiv och engagerad sjuksköterska som vill vara med och göra skillnad. Här blir du en del av en verksamhet som präglas av ett nära ledarskap och ett professionellt förhållningssätt. Välkommen med din ansökan! Om tjänsten Vi erbjuder nu möjligheten att bli en del av vår verksamhet där teamarbete och personcentrerad vård står i fokus. På Berggården finns en avdelning med inriktning mot somatisk vård och två avdelningar med inriktning mot kognitiv svikt. Som sjuksköterska hos oss blir du en del av ett team bestående av sjuksköterskekollegor, arbetsterapeuter, omvårdnadspersonal, läkare, fysioterapeut och enhetschef. Du har omvårdnadsansvar för en av våra tre avdelningar, vilket bland annat innebär handledning i omvårdnads-, hälso- och sjukvårdsuppgifter. Vi arbetar tillitsbaserat och med stort personligt ansvar. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor för att ge vård och omsorg av hög kvalitet. Som sjuksköterska på Berggården ingår du även i kommunens HSL‑samarbete, vilket innebär tjänstgöring dag, kväll och helg på flera särskilda boenden i Örebro. Du kommer att arbeta utifrån en strukturerad omvårdnadsprocess där du, med fokus på personcentrerad och riskförebyggande vård, gör bedömningar, fattar beslut samt sätter upp mål, planerar åtgärder och följer upp. Exempel på arbetsuppgifter: omvårdnadsansvar utifrån uppdragshandling medicinsk omvårdnad för hyresgäster såsom planering, genomförande och uppföljning/utvärdering av omvårdnadsåtgärder och medicinska åtgärder instruera och delegera hälso- och sjukvårdsuppgifter till omvårdnadspersonalen samarbeta med övriga medarbetare i teamet samt övriga professioner ha kontakt med anhöriga och närstående dokumentera i våra verksamhetssystem för att säkra trygg och kvalitativ omvårdnad medverka vid utveckling av verksamheten, samt våga tänka nytt och eftersträva ständiga förbättringar Om arbetsplatsen Berggården är ett särskilt boende för äldre beläget på norr i Örebro med plats för 36 hyresgäster. Här finns omvårdnadspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut, administratör och enhetschefer som alla arbetar tillsammans i team med hyresgästen i centrum. Vår vision är att bli ett stjärnmärkt boende. Det innebär att hela personalen ska ha en grundkompetens inom kognitiv svikt, vilket vi kommer erbjuda utbildning inom. Du som söker får därför en ypperlig möjlighet att vara delaktig i att bygga upp en verksamhet med rutiner och strukturer som säkerställer hög kvalitet och trygghet för hyresgästerna. Läs mer om Berggården på https://www.orebro.se/omsorg--stod/boenden/vard---omsorgsboende/lista/2021-10-01-berggarden.html! Som sjuksköterska på Berggården kommer du ingå i Hälso- och sjukvårdsorganisationen (HS). Alla sjuksköterskor och arbetsterapeuter inom kommunens särskilda boenden arbetar under en och samma organisation för att på så vis kan vi skapa bättre förutsättningar, jämlik vård och värna om Örebro kommuns hälso- och sjukvårdsresurser. För dig som sjuksköterska innebär det även att du får en chef som i grunden är legitimerad och därmed är väl insatt i de frågor du står inför i arbetet. Läs mer om hur det är att jobba inom Örebro kommun och vård och omsorg på https://www.orebro.se/jobb/socialtarbete! Kvalifikationer Som sjuksköterska är du trygg i dig själv och har god självinsikt. Du trivs med att ha egna ansvarsområden och tar ansvar för dina arbetsuppgifter på ett självständigt och strukturerat sätt. Att vara lyhörd och tillmötesgående i ditt bemötande, både mot kollegor och hyresgäster/kunder/patienter ser du som en självklarhet. Du är tydlig i din kommunikation och har förmåga att säkerställa att information når fram. Dessutom har du lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter, och ser möjligheter och lösningar i det du ställs inför. Vidare behärskar du det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med hyresgäster/kunder/patienter och övrig personal, samt dokumentera det som verksamheten kräver. Då arbetet innefattar digital dokumentation i verksamhetssystem krävs god datorvana. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: legitimerad sjuksköterska B-körkort  Meriterande: dokumenterad erfarenhet av arbete som sjuksköterska inom kommunal verksamhet tidigare erfarenhet av att arbeta med vård av personer med kognitiv nedsättning tidigare erfarenhet av arbete med vård av personer inom BPSD Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Arbetstid: dag, kväll och helg Övrig information  Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Under rekryteringsprocessen kommer det ske en legitimationskontroll via Socialstyrelsen samt kontroll hos Inspektionen för vård och omsorg.  Innan du erbjuds en anställning inom vård- och omsorgsarbete behöver du visa upp utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Ansökan Sista ansökningsdag är 7 september. Urval och intervjuer sker löpande.  Välkommen med din ansökan! Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Vill du vara med och utveckla vården framåt på avdelning 42 och har ett intresse för arbetsledning? På avdelning 42 arbetar vi med en bred och varierad patientgrupp. Vi vårdar patienter från, främst plastik-, käk- och öron-näsa kirurgiska men också bröst-endokrin samt vissa neurokirurgiska patienter. Majoriteten av vår verksamhet är planerad, men akutintag förekommer. Vi arbetar i nya lokaler i H-huset. Att vi nu ingår i det nybildade verksamhetsområdet Sinnescentrum innebär nya kontaktytor, bredare samverkan och spännande utvecklingsmöjligheter. Det ger oss goda förutsättningar att tillsammans fortsätta utveckla verksamheten och skapa värde för både patienter och medarbetare. Arbetsuppgifter Som biträdande enhetschef leder och planerar du det dagliga arbetet på avdelningen. Tillsammans med enhetschefen arbetar du med att driva och utveckla vården framåt. Du bistår enhetschefen i ansvaret för bland annat personal, bemanning, avvikelsehantering, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling. Du ersätter enhetschefen vid dennes frånvaro. I tjänsten ingår både kliniska och administrativa arbetsuppgifter. Kvalifikationer Legitimerad sjuksköterska. Goda ledaregenskaper och ledarskapserfarenhet. Tidigare omvårdnadserfarenhet av patienter inom plastikkirurgi eller öron-, näs och hals är meriterande. Vi fäster stor vikt vid din personliga kompetens. Du behöver vara professionell och ha förmåga att skapa engagemang och laganda, samt vara lösningsorienterad. Att arbeta med vardagens operativa frågor, motivera och leda medarbetare mot gemensamma mål samt att leda verksamheten i ständig förbättring ser du som inspirerande och utmanande. Om tjänsten: Tjänsten innebär en tillvidareanställning 100% som sjuksköterska på avdelning 42, med ett tidsbegränsat förordnande som biträdande enhetschef. Lön och övriga villkor fastställs individuellt. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Verksamhetsområdet Sinnescentrum är ett nytt verksamhetsområde inom Region Örebro län som omfattar specialiteterna Öron-, näs- och halssjukdomar (ÖNH), käkkirurgi, ögonsjukdomar, hud- och könssjukdomar, orofacial medicin (OFM) och plastikkirurgi. Verksamheten bedrivs på Universitetssjukhuset Örebro (USÖ), samt på länsdelssjukhusen i Karlskoga och Lindesberg. Syftet med sammanslagningen är att stärka den strategiska samordningen och skapa en gemensam infrastruktur, förbättra/optimera vårdflöden och samverkan kring vårdplatser samt att skapa synergieffekter, t.ex. inom hudkirurgiskt centrum. Vi ser också att det kommer förstärka den akademiska profilen med ökad forskning och samordning av stödfunktioner och tydliggöra och profilera högspecialiserad vård inom Sinnesorganens område - regionalt och nationellt. Det nya verksamhetsområdet kommer att omfatta cirka 420 medarbetare, verksamma vid Region Örebro läns tre sjukhus. Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har ca 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Vi söker en biträdande enhetschef som brinner för intermediärvård och neurokirurgisk vård och som tillsammans med arbetsgruppen och enhetschefen vill fortsätta att driva utvecklingen av intermediärvården framåt. Neurokirurgiska intermediärvårdsavdelningen (NIMA) har funnits på USÖ i tio år. Hos oss vårdas både neurokirurgiska- och allmänna intermediärvårdspatienter. Intermediärvård är en förhöjd vårdnivå där vår huvudsakliga uppgift är att övervaka och stödja patienter med sviktande vitalfunktioner. Vi fungerar även som uppvakningsavdelning för patienter som genomgått neurokirurgi. NIMA är en del av Neurocentrum på USÖ, som omfattar två slutenvårdsavdelningar, NIMA, öppenvårdsmottagningar, dagvård och administration. Inom Neurocentrum har enhetschefer och biträdande enhetschefer ett nära och gott samarbete, där vi stöttar varandra i det dagliga arbetet. Vi har även ett tätt samarbete med Anestesi- och intensivvårdskliniken. NIMA är belägen högst upp i H-huset och har sex vårdplatser. Storleken på personalgruppen är runt 40 personer som består av sjuksköterskor och undersköterskor. Vi arbetar aktivt med utveckling och förbättringsarbete. Tillsammans har vi skapat en trivsam och stimulerande arbetsplats där alla får möjlighet att utvecklas och bidra med sina erfarenheter, kunskaper och idéer. Arbetsuppgifter Som biträdande enhetschef arbetar du nära enhetschefen och bistår i ansvaret för bland annat arbetsmiljö, verksamhetsutveckling och bemanning. Du har en central roll i den dagliga ledningen av avdelningen och ersätter enhetschefen vid dennes frånvaro. I tjänsten ingår även kliniskt arbete som sjuksköterska, motsvarande cirka 25-50 procent av arbetstiden, utifrån verksamhetens behov. Den kliniska arbetstiden kan förläggas till både dag, kväll och natt men med utglesad helgtjänstgöring. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Du är trygg i din yrkesroll och har förmåga att skapa förtroende och goda relationer i en arbetsgrupp. Du arbetar strukturerat och lösningsfokuserat och har ett intresse för ledarskap, utveckling och förbättringsarbete. Meriterande är: Erfarenhet av ledarskap Erfarenhet av intermediärvård eller intensivvård Erfarenhet av neurokirurgisk vård Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Verksamhetsområde neurokirurgi består av NIMA med sex vårdplatser och våra neurokirurger. NIMA är en intermediärvårdsavdelning som omhändertar svårt sjuka patienter i behov av kontinuerlig övervakning av vitalparametrar och medvetandekontroller men som inte är i behov av respiratorvård. Vi bedriver även pre- och postoperativ övervakning för våra neurokirurgiska patienter. Det neurokirurgiska verksamhetsområdet är nytt och neurokirurgin i Örebro är ständigt växande och under utveckling. Vår verksamhet präglas av ständig utveckling och hög kompetens! Vi jobbar kontinuerligt för att upprätthålla en god arbetsmiljö med arbetsglädje, god kommunikation och laganda. Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har ca 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Rättspsykiatrin i Örebro består av fem avdelningar med sammanlagt 43 slutenvårdsplatser. Vi söker nu en biträdande enhetschef till avdelning 6 och 7 som tycker det låter spännande att vara med i arbetet att utveckla och bedriva rättspsykiatrisk vård med hög kvalitet. Avdelning 6 är vår intags- och utredningsavdelning med sju vårdplatser, här börjar patienten sin vårdprocess. På avdelning 6 finns också möjlighet att ta emot häktade patienter då den har en högre säkerhetsklass. Avdelning 7 är en rehabiliteringsavdelning med sju vårdplatser. Här har patienterna kommit en bit in i vårdprocessen vilket innebär att de är i rehabiliteringsfas eller utslussningsfas och en del av rehabiliteringen sker därför utanför avdelningen och samarbete med andra aktörer i vårdkedjan utgör en betydande del av vår verksamhet. När du börjar arbeta hos oss får du en adekvat introduktion och under anställningen erbjuds du fortlöpande möjligheter till kompetensutveckling. Arbetsuppgifter Uppdraget som biträdande enhetschef innebär ett omväxlande arbete där du kommer ha ett nära samarbete med enhetschef och medarbetare på enheten men också med övriga verksamheten och externa aktörer runt patienternas vård. De huvudsakliga uppgifterna handlar om verksamhet och personal. Du kommer vara delaktig och drivande i att utveckla arbetssätt och rutiner, genomföra förbättringsarbete och jobba aktivt för att främja en positiv arbetsmiljö och goda relationer. Du har patientens bästa i fokus och du säkerställer att det upprätthålls en hög vårdkvalitet och patientsäkerhet i vår verksamhet. I arbetsuppgifterna ingår också att vara involverad i sådant som rekrytering, bemanningsfrågor och schemaläggning. För att leda på ett tryggt och kompetent sätt, är en förutsättning att våra chefer och ledare, förutom chefs- och ledarskapsfärdigheter, har en god verksamhetskunskap och förståelse för hur det kliniska arbetet fungerar och utvecklas. Hälso- och sjukvårdsförvaltningen ser därför chefers delaktighet i den kliniska verksamheten som en tillgång i ledarskapet. Arbetsuppgifterna sker på uppdrag av enhetschef och kan förändras och anpassas beroende på verksamhetens behov. Kvalifikationer Sjuksköterska eller skötare med erfarenhet inom psykiatrisk slutenvård och gärna från rättspsykiatrisk vård. Stor vikt läggs på personlig lämplighet och tidigare erfarenheter av ledarskap är meriterande. Som person är du engagerad, driven och har lätt att kommunicera och samarbeta med andra. Du har goda ledaregenskaper och kan arbeta på ett systematiskt och strukturerat sätt utifrån verksamhetens mål. Om tjänsten: Tillsvidareanställning i grundprofession med ett tidsbegränsat uppdrag som biträdande enhetschef. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Inom den rättspsykiatriska verksamheten utreder, behandlar och rehabiliterar vi personer dömda till rättspsykiatrisk vård. Verksamheten består av ett antal vårdavdelningar samt ett öppenvårdsteam. Tillsammans är vi runt 90 medarbetare som arbetar med gemensamma processer och mål. Vi arbetar i multiprofessionella team utifrån en helhetssyn på människan och anpassar vårdinsatserna till patientens behov och förutsättningar. Vi jobbar för att främja närståendes delaktighet i vården. Psykiatrin i Region Örebro län är en specialistverksamhet indelad i fem verksamhetsområden alla med stort fokus på etik, samverkan och utveckling samt med en väl fungerande utbildnings- och forskningsmiljö. Tillsammans är vi ungefär 900 medarbetare. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Är du intresserad av att arbeta på en specialistpsykiatrisk avdelning där fokus ligger på att utveckla en patientsäker vård och jobba i team tillsammans med skötare, undersköterskor, sjuksköterskor, läkare och kurator? Då är det till oss du ska söka. Vi har stort fokus på utvecklingsarbete för både patienter och personal. Målsättningen är att ha god arbetsmiljö, hög patientsäkerhet och patientnöjdhet. Specialistpsykiatrisk avdelning 4 erbjuder utredning, behandling och rehabilitering för patienter med beroendeproblematik samt patienter med psykossjukdom. Hos oss vårdas patienter med stöd av HSL, LPT, LRV, LVU och LVM. Våra patienter har ofta både ett somatiskt och ett psykiatriskt omvårdnads-behov. Avdelningen har 16 vårdplatser + 2 BIVA platser (beroendeintensivvårdplatser) + 5 TNE platser (tillnyktringsplatser). Arbetsuppgifter Som biträdande enhetschef kommer du leda förändrings- och utvecklingsarbete, avlasta enhetschef i dennes arbete med rutiner och instruktioner för avdelningen och andra administrativa uppdrag. Du kommer att medverka i rekryteringsprocesser. Du kommer ha ett nära samarbete med enhetschef. Visst kliniskt arbete ingår i uppdraget. Målet med rollen är att skapa förutsättningar i verksamheten för att driva kvalitetsutveckling av det kliniska arbetet och samordning vad gäller patientflöden och vårdprocesser i enlighet med de beslut som fattas. Uppdraget som biträdande enhetschef är ett förordnande på ett år. Ansvar för personal, arbetsmiljö och budget åligger enhetschef och ingår inte i uppdraget. Kvalifikationer Legitimerad sjuksköterska, gärna psykiatrisjuksköterska. Vi söker dig som har ett stort engagemang, är lyhörd, har en positiv grundinställning, bidrar till en kollegial gemenskap samt har ett etiskt och professionellt förhållningssätt i alla möten. Vi ser gärna att du som söker har en god samarbetsförmåga och social kompetens. Meriterande med erfarenhet av utvecklingsarbete eller tidigare erfarenhet från likande uppdrag. Du skall vara trygg i dig själv och i din roll som sjuksköterska. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Om tjänsten: Tillsvidareanställning i grundprofession med ett förordnande som biträdande enhetschef på 1 år. Grundanställningen avser dag/kväll/helgtjänst (38.15t/v) men under tiden för förordnandet är arbetstiden förlagd till 40 timmars rak vecka. Ansökan Intervjuer sker löpande. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Verksamheterna inom specialistpsykiatrin finns samlade i Örebro. Här finns verksamheter med inriktningar som till exempel psykosvård, traumavård, dialektisk beteendeterapi, psykiatrisk rehabilitering, fysioterapi, beroendevård, internetbehandling samt en ätstörningsmottagning. Vi arbetar med behandling både individuellt och i grupp samt med såväl planerade som akuta besök samt telefonrådgivning. Rehabilitering ingår som en del i vårt arbete såväl som mobila insatser samt patient- och anhörigutbildningar. Tillsammans är vi runt 250 medarbetare som arbetar med gemensamma processer och mål. Vi arbetar i multiprofessionella team utifrån en helhetssyn på människan och anpassar vårdinsatserna till patientens behov och förutsättningar. Vi jobbar för att främja närståendes delaktighet i vården. Psykiatrin i Region Örebro län är en specialistverksamhet indelad i fem verksamhetsområden alla med stort fokus på etik, samverkan och utveckling samt med en väl fungerande utbildnings- och forskningsmiljö. Tillsammans är vi ungefär 900 medarbetare. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Är du sjuksköterska med intresse för personer med kognitiv svikt? Nu söker vi en samordnande sjuksköterska till Adrianska huset där du får möjlighet att bidra med din kompetens och vara med i utvecklingen av vårt specialistboende. Varmt välkommen med din ansökan! Om tjänsten Nu finns det möjlighet att arbeta som samordnande sjuksköterska hos oss på Adrianska huset. Vi är ett specialistboende för personer med kognitiv svikt med olika inriktningar. Vi söker därför dig som har ett genuint intresse för målgruppen och som känner dig trygg i din profession, även i komplexa och utmanande situationer. Hos oss får du en betydelsefull roll i att skapa en trygg, säker och meningsfull vardag för våra patienter. Du kommer att vara omvårdnadsansvarig för 8 patienter. För att skapa en god och säker vård arbetar vi vårdpreventivt i team med sjuksköterskor, arbetsterapeut, omvårdnadspersonal och enhetschef. Vi samarbetar även med läkare och fysioterapeuter från regionen. Rollen innebär också nära kontakt med anhöriga, där du bidrar med stöd, information och rådgivning. Därför är det viktigt att du trivs med många kontaktytor och att skapa goda relationer. I uppdraget som samordnande sjuksköterska ansvarar du för att samordna och prioritera den dagliga verksamheten. Du får en nyckelroll i att säkerställa och vidareutveckla verksamhetens kvalitet, i nära samarbete med både kollegor och enhetschef. Vi vill därför att du som söker trivs med att jobba med kvalitets- och förbättringsarbete. Exempel på arbetsuppgifter: besluta, genomföra och följa upp omvårdnadsåtgärder ansvara för handledning och utbildning i omvårdnad instruera och delegera hälso- och sjukvårdsuppgifter till omvårdnadspersonalen ha kontakt med och ge stöd till anhöriga dokumentera i olika kvalitetsregister och verksamhetssystem delta och driva en ständig förbättring och utveckling av vår verksamhet Exempel på arbetsuppgifter i det samordnande uppdraget: samordna och vara ett stöd i att prioritera och fördela den dagliga planeringen tillsammans med administration- och ledningsorganisationen ansvara för schema- och bemanningsplanering samordna kontakter med MAS, MAR, SAS och andra interna och externa aktörer inventera kompetensbehov och samordna utbildningsinsatser Om arbetsplatsen Adrianska huset är ett specialistboende för kognitiv svikt. Hos oss finns det 48 boendeplatser fördelade på olika avdelningar. Vi har en avdelning för personer med BPSD-symtom, en avdelning för personer med frontallobsdemens, en avdelning för förvärvad demenssjukdom, en kortidsavdelning samt två avdelningar för växelvård. Här arbetar ungefär 70 medarbetare och vi har även ett eget tillagningskök med två egna kockar i verksamheten. Vi finns i Mellringe, i västra delen av Örebro i natursköna omgivningar med bra bussförbindelser. Som sjuksköterska hos oss kommer tillhöra område Väster 1 i hälso- och sjukvårdsorganisationen. Väster 1 innefattar Adrianska huset, Löwenhjelmska huset och Elgströmska huset, vilket skapar ett större nätverk och möjlighet till kontinuerligt kompetensutbyte. Läs mer om Adrianska huset på https://www.orebro.se/omsorg--stod/boenden/vard---omsorgsboende/lista/2016-09-28-adrianska-huset.html! Som sjuksköterska på Adrianska huset kommer du ingå i Hälso- och sjukvårdsorganisationen (HS). Alla sjuksköterskor och arbetsterapeuter inom kommunens särskilda boenden arbetar under en och samma organisation för att på så vis kan vi skapa bättre förutsättningar, jämlik vård och värna om Örebro kommuns hälso- och sjukvårdsresurser. För dig som sjuksköterska innebär det även att du får en chef som i grunden är legitimerad och därmed är väl insatt i de frågor du står inför i arbetet. Läs mer om hur det är att jobba inom Örebro kommun och vård och omsorg på https://www.orebro.se/jobb/socialtarbete! Kvalifikationer I rollen som sjuksköterska behöver du vara trygg i dig själv och har god självinsikt. Du trivs med att ha egna ansvarsområden och tar ansvar för dina arbetsuppgifter på ett självständigt och strukturerat sätt. Att vara lyhörd och tillmötesgående i ditt bemötande, både mot kollegor och patienter, ser du som en självklarhet. Då du förväntas driva utvecklingen på enheten framåt är du en person som ser möjligheter i förändringar och lösningar i det du ställs inför. I ditt uppdrag som samordnande sjuksköterska har du även förmågan att leda och motivera andra. Du är tydlig i din kommunikation och har förmåga att säkerställa att information når fram och du behärskar det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med patienter och övrig personal, samt dokumentera det som verksamheten kräver. Då arbetet innefattar digital dokumentation i verksamhetssystem krävs god datorvana. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: legitimerad sjuksköterska erfarenhet av arbete som sjuksköterska erfarenhet av att arbeta i dokumentations- och verksamhetssystem Meriterande: erfarenhet av arbete som sjuksköterska inom kommunal hälso- och sjukvård erfarenhet av liknande samordnarroll i sjuksköterskeprofession erfarenhet av arbete med personer som har kognitiv svikt B-körkort Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Arbetstid: främst dagtid, men kvälls- och helgtjänstgöring förekommer Övrig information Uppdraget som samordnande sjuksköterska är ett tidsbegränsat uppdrag som följs upp och skrivs på ett år i taget. I grunden är du tillsvidareanställd som sjuksköterska. Intervjuer kan komma att ske digitalt. På http://www.orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Under rekryteringsprocessen kommer det ske en legitimationskontroll via Socialstyrelsen samt kontroll hos Inspektionen för vård och omsorg. Innan du erbjuds en anställning inom vård- och omsorgsarbete behöver du visa upp utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Ansökan Sista ansökningsdag är 9 september. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Välkommen med din ansökan! Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

I natursköna Karlskoga händer det mycket spännande just nu. I vår stad har du alltid nära till både vacker natur och den högteknologiska industrinäringen. Vi erbjuder dig en välkomnande arbetsplats där människor och innovationer får växa. Välkommen till ett meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad! Karlskoga kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Socialförvaltningen arbetar för att alla medborgare, vid behov ska kunna få det stöd som de i olika situationer kan behöva. Detta görs inom ramen för socialtjänstens uppdrag och olika lagstiftningar samt utifrån socialförvaltningens värdegrund. Det kan gälla hemvård, särskilt boende, råd och stöd till personer med funktionsnedsättning, försörjningsstöd, eller hjälp vid missbruksproblem. Inom förvaltningen finns också kommunens kompetensförsörjningsenhet.  Socialförvaltningen är uppdelad i fem områden Hemvård, vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård, Individ- och familjeomsorg samt området för personer med funktionsnedsättning. På Saxlyckan tinns 40 lägenheter för permanent boende med somatisk inrikning, samt 8 platser för korttidsvård. Vi är ca 50 medarbetare totalt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetsstödjare på Saxlyckans vård och omsorgsboende har du väldigt varierande arbetsuppgifter. Arbetsuppgifterna omfattar bl a schema och bemanningsfrågor. Du planerar och koordinera bemanningen för akuta-, kort-och långsiktiga behov i samråd med enhetschef. Du arbetar med att lägga schema för arbetsgrupper, elever, semestervikarier och följer även upp och analyserar schemaläggningsprocessen i samråd med medarbetarna. Du kommer att hantera och arbeta i flera administrativa system som, Lifecare, Bemlo, Proceedo, Visma Personec P, Intraphone och Harmonie care. I rollen ingår administrativa uppgifter. Du kommer i rollen som verksamhetsstödjare att samordna och delta i möten, skriva minnesanteckningar och protokoll. Du kommer att hantera tekniska frågor som tex larm, mobiler, lås osv samt löpande administration, uppdateringar och skapa behörigheter i olika system. Verksamhetsstödjaren samverkar med flera aktörer som till exempel bemanningsenheten och lönecentrum och upphandlingsenhet. Du bidrar i rollen till att skapa en välkomnande och trivsam miljö för hyresgäster och anhöriga. Du är behjälplig i vissasituationer genom kontakt med brukare, anhöriga och övriga professioner. Ansvara för felanmälningar, lägenhetsöversyn, allmänna ytor osv. KVALIFIKATIONER Eftergymnasial utbildning Eftergymnasial utbildning inom relevant område tex administration eller IT Erfarenhet av schemaplanering Ett par års erfarenhet av schemaplanering Erfarenhet av att arbeta i felera olika IT system Du ska ha erfarenhet av att arbeta i flera olika IT syetem Erfarenhet av administrativt arbete Erfsrenhet av administrativt arbete krävs t ex vikarieanskaffning, protokollskrivning mm Erfarenhet eller kunskap om olika vårdformer Det är meriterande om du har erfarenhet eller kunskap om olika vårdfprmer så som vårdboende, växelvårsn korttidsvård. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 Tillträde 1 oktober eller efter överenskommelse. Registerkontroll För att få arbeta brukar- och patientnära ska du lämna registerutdrag från polisens belastningsregister. Du ska själv begära utdrag hos Rikspolisstyrelsen med blanketten "Utdrag ur belastningsregistret" i blankettarkivet från polisens webbplats. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem. Vänd dig istället till PA-support (HR-avdelningen) tel: 0586-610 55 för vidare hantering. Provanställning kan förekomma. Karlskoga kommun ingår i finskt förvaltningsområde och har därmed ett ansvar för att värna om det finska språkets ställning. Det innebär bland annat att vi ska erbjuda förskoleverksamhet och äldreomsorg på finska.

Vill du utmanas och utvecklas på jobbet? Söker du efter ett arbete som ger dig personlig utveckling och möjlighet att bidra till en bättre vardag för andra människor? Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete med intressanta och utmanande arbetsuppgifter till vårt centrala och hemtrevliga särskilda boende Klosterbacken. Du kommer att ingå i ett samledarskap där du tillsammans med två andra enhetschefer och verksamhetens medarbetare ska leda verksamheten mot uppsatta mål.  Om tjänsten Som en av tre enhetschefer på Klosterbacken förväntas du i samledarskap leda och utveckla verksamheten. Vissa perioder är det ett högt arbetstempo vilket du behöver klara av i din roll som enhetschef. Målet för verksamheten är att den enskilde ska känna sig delaktig och få sina individuella vård- och omsorgsbehov tillgodosedda i en trygg och säker hemmiljö. Arbetssättet är teaminriktat med fokus på att skapa en sammanhållen vård och omsorg av högsta kvalitet. Exempel på arbetsuppgifter: personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar leda vi ett personcentrerat teamarbete driva, utveckla och följa upp verksamheten mot uppsatta mål leda, stödja och kompetensutveckla medarbetare arbeta utifrån en helhetssyn och fatta egna beslut inom verksamhetsområdet samverka med fackliga organisationer och andra interna och externa parter utveckla verksamheten mot ständig kvalitetsförbättring med medborgarna i fokus Om arbetsplatsen Klosterbacken ligger centralt strax norr om stadens hjärta. Sammanlagt finns det 60 lägenheter fördelade på fyra avdelningar varav två avdelningar har somatisk inriktning samt två demensavdelningar.  Ytterligare information om Klosterbacken hittas på Örebro kommuns hemsida; https://www.orebro.se/omsorg--stod/boenden/sarskilt-boende/lista/2016-09-29-klosterbacken.html Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb. Kvalifikationer För att trivas på Klosterbacken och i ett delat samledarskap är du prestigelös, kommunikativ, samarbetsvillig och modig. Din lyhördhet och strukturerade förmåga hjälper dig i ditt ledarskap. Du bjuder in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntrar till ett arbetsklimat präglat av kreativitet och innovativa lösningar. Som person är du trygg, har självinsikt och mod att agera efter din egen övertygelse. En förutsättning är att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.    Krav: akademisk examen om minst 180 hp inom hälsovetenskap eller socialt arbete, alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig tidigare chefserfarenhet innehållande personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar kompetens och erfarenhet av kvalitets- och förbättringsarbete goda datakunskaper Meriterande: erfarenhet av ledande befattning inom särskilt boende och/eller vård och omsorg i övrigt ledarskapsutbildning kunskaper i arbetsrätt, hälso- och sjukvårdslagen, socialtjänstlagen erfarenhet av arbete i verksamhetssystemen LifeCare, Personec, Medvind och Raindance eller liknande erfarenhet av schemaläggning och bemanningsekonomi erfarenhet av delat ledarskap Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad:100% Tillträde: enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 Övrig information I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker. Fysiska intervjuer genomförs 14 och 15 september.  Ansökan Sista ansökningsdag är 7 september. Välkommen med din ansökan! Innan du erbjuds en anställning inom vård- och omsorgsarbete behöver du visa upp registerutdrag ur belastningsregistret. Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Är du en person som kan se helheten i komplexa IT-tjänster och utveckla strukturer för design och leverans? Till enheten för it-styrning söker vi nu en Portfölj- och modellansvarig IT Service Management vars uppgift är att driva den strategiska utvecklingen och förvaltningen av våra it-tjänster, samt den tillhörande tjänsteorganisationen. Som Portfölj- och modellansvarig kommer du att ansvara för livscykeln för it-tjänster från design och utveckling, till drift och avveckling. Du säkerställer att it-tjänsterna är kvalitativa och effektiva samt möter organisationens mål.  I rollen arbetar du med att utveckla och förvalta en tydlig struktur för tjänsteportföljen och katalogen, där du analyserar och ger förslag på innehåll.  Är du redo för att ta det strategiska helhetsansvaret för att Transportstyrelsens it-tjänster designas, förvaltas och levereras för att möta både organisationens behov idag och över tid? Välkommen med din ansökan! Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att ansvara för strategisk utveckling och förvaltning av tjänsteorganisationen säkerställa att it-tjänsterna är verkningsfulla och möter organisationens mål  utveckla och förvalta en tydlig struktur för tjänsteportföljen, katalogen och dess innehåll inkl. övergripande KPI  ansvara för portföljanalys genom att utvärdera befintliga tjänster och ge förslag kring innehåll i tjänsteportfölj resp. katalog agera övergripande stöd för kompetensutveckling kring IT Service Management Du måste ha högskoleutbildning inom IT, systemvetenskap, teknik eller motsvarande kunskap som vi bedömer likvärdig   mycket god förståelse för ITIL, tjänsteförvaltning och processer för it-leverans flerårig bred erfarenhet av att arbeta med IT Service Management, t.ex. som it-tjänsteansvarig, service delivery manager, portfolio manager  erfarenhet av arbete med livscykelhantering av it-tjänster, gärna med flera ingående tekniklager (ex. applikation, infrastruktur) erfarenhet av arbete med en strategisk inriktning och att arbeta i gränslandet mellan it och verksamhet grundläggande teknisk förståelse för infrastruktur, integrationer, applikationsdrift,  säkerhetsaspekter och förvaltning av it-miljöer förståelse för budgetering, kostnadsuppföljning och affärsnytta kopplat till it.  Det är meriterande om du också har certifiering i ITIL eller liknande ramverk bred erfarenhet och förståelse kring en it-organisations uppbyggnad erfarenhet av ITSM-verktyg (t.ex. ServiceNow, Jira Service Management) erfarenhet av agila arbetssätt och förvaltningsmodeller ex. Scrum, DevOps och pm3  erfarenhet från offentlig sektor eller reglerade miljöer erfarenhet av att ha arbetat med t.ex. application lifecycle management, Product management eller ständiga förbättringar (Continous Improvement) erfarenhet av förändringsledning.  Vi vill att du arbetar bra med komplexa frågor, kan se helheten och lösa komplicerade problem. Du kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt kan analysera och förmedla komplex information på ett tydligt och anpassat sätt, samt säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter bygger förtroende, är relationsskapande samt skapar samverkan mellan olika intressenter sätter igång aktiviteter, tar initiativ till förbättringar och driver dem i mål har ett brett perpektiv på frågor, ser sakers långsiktiga betydelse och konsekvenser samt anpassar sina handlingar till detta.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Örebro, Norrköping, Borlänge eller Stockholm. Då huvuddelen av it-avdelningen utgår från Örebro kommer resor veckovis förekomma i tjänsten om man utgår från annan ort. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till 3 dagar. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta enhetschef Krister Siggesjö, 010-495 3065 krister.siggesjo@transportstyrelsen.se. ST, Mikaela Schmidt och Saco-S, Benedicte Johansson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6958. Vi behöver din ansökan senast den 17 september 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas.  Välkommen att bli vår nya kollega!

Välkommen till jobbet som aktivt förbättrar Sveriges arbetsmarknad! Vårt uppdrag är att skapa samhällsnytta genom att sammanföra arbetssökande och arbetsgivare. Samtidigt värnar vi om att ge rättssäker och likvärdig service till våra medborgare. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss? Vårt uppdrag På den nationella avdelningen Stöd och matchning ger vi service och stöd på distans till arbetssökande. Vi arbetar med flera viktiga ansvarsområden så som matchning, vägledning och rådgivning samt beslut om insatser för arbetssökande. Vårt huvudsakliga uppdrag är att förkorta tiden i arbetslöshet. Vår arbetsplats  Du ingår i en ledningsgrupp med flera kollegor. Tillsammans arbetar vi mot gemensamma mål och kan alltid räkna med varandras stöd i vårt dagliga arbete. Vårt ledarskap innebär att vi leder med ett resultatinriktat, handlingskraftigt, nära och coachande förhållningssätt som uppmuntrar till delaktighet, motivation och ansvarstagande. Sektionschefens uppdrag och ansvar Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar. Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina cirka 20 medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion och i god samverkan med fackliga parter. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Som sektionschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens målbild och den statliga värdegrunden. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Karlskoga.   Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal och flexibla arbetstider. Efter ett antal månader, när du lärt dig verksamheten, finns möjlighet att teckna en överenskommelse om distansarbete på upp till 49% förutsatt att verksamheten tillåter det. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.  Mer om att jobba hos oss  Grundläggande krav för tjänsten Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) minst 6 månader inom Arbetsförmedlingens verksamhet.  Eller: Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram Eller: Aktuell erfarenhet av chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation minst 1 år Övriga meriter för tjänsten Goda kunskaper om arbetsmarknadsfrågor och det arbetsmarknadspolitiska uppdraget Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor samt god erfarenhet av myndighetsutövning Erfarenhet av samarbete och samverkan med leverantörer Aktuell erfarenhet av medarbetarsamtal, lönesamtal, utvecklingssamtal eller liknande typer av samtal.  Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens ledarskapskriterier. Som ledare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för helheten, skapa tydlig riktning och goda förutsättningar. Handlingskraftig – omsätta beslut i handling, vara en tydlig och modig förebild. Resultatfokuserad – följa upp, utveckla och driva verksamheten mot gemensamma mål. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 4/9 2026 Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete. Mer om vår organisation och vårt uppdrag

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS LVM-hem Rällsögården tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk, i kombination med psykisk ohälsa. Arbetsbeskrivning SiS befinner sig mitt i en omfattande förändring där verksamheten utvecklas på flera plan samtidigt. Vi utvecklar och anpassar vårt arbete utifrån nya och förändrade behov i såväl samhället som i vår egen verksamhet. Vi vet att utvecklande och engagerade chefer är en avgörande förutsättning för att klara dagens och framtidens uppdrag. SiS LVM-hem Rällsögården söker nu en enhetschef till vår låsta avdelning Nygården. Som enhetschef leder, planerar, följer upp och förfinar du arbetet på avdelningen så att ni når uppställda mål. Du har det övergripande behandlingsansvaret för de klienter som vistas på avdelningen. Vidare har du verksamhets-, personal- och budgetansvar för avdelningens ca 15 medarbetare. Till din hjälp i arbetet har du en gruppledare, en behandlingssekreterare samt avdelningspersonal bestående av en behandlingssamordnare, behandlingspedagoger och behandlingsassistenter. Ledarskapet är verksamhetsnära och du möter både personal och de placerade klienterna så gott som dagligen. Som enhetschef behöver du vara bekväm med att fatta beslut som ibland kan vara svåra och vara trygg med att hantera människor i olika situationer. Du kan stöta på svåra händelser och behöver vara trygg med att vägleda personal i snabba såväl som omfattande beslut. I ledarskapet ingår även metodutveckling, dokumentation och uppföljning som viktiga delar. Du ansvarar för att gemensamma arbetssätt och metoder används och efterlevs och stödjer medarbetare i deras arbete. Du ser till att medarbetarna har kompetens för den vård och behandling som avdelningen bedriver och förutsättningar att genomföra sina uppgifter i en god och säker arbetsmiljö. Du ingår också i institutionens chefsberedskap enligt rullande schema. På institutionen finns ett aktivt ledningsgruppsarbe där du som enhetschef har en självklar roll och det finns goda möjligheter att verka för hela institutionens utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan relevant akademisk examen. Flerårig erfarenhet av arbete inom verksamheter med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. Dokumenterad aktuell erfarenhet av arbetsledande roll. B-körkort. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av chefskap med verksamhetsansvar, budgetansvar och personalansvar. Tidigare erfarenhet av arbete inom SiS. Då verksamheten ofta är händelsestyrd behöver du vara bekväm med att fatta beslut, göra omprioriteringar och snabbt kunna växla både tempo och riktning. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Samtidigt ställs höga krav på att du har helhetssyn och kan arbeta strukturerat och systematiskt för att säkerställa kvalitén i vården utifrån myndighetens mål, riktlinjer, värdegrund och gällande lagar. Du vet hur man prioriterar och har lätt för att sätta mål och följa upp resultat. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. För att passa i rollen ser vi att du tar ansvar för helheten och förverkligar SiS vision och mål. Du skapar förutsättningar för goda resultat och tar tag i utmaningar och agerar med mod när det behövs. Du är en god förebild och visar tillit till dina medarbetares och kollegors kompetens och uppmuntrar dem till utveckling och att ta eget ansvar. Du involverar dina medarbetare i vårt utvecklingsarbete och skapar förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för en lärande organisation. Du främjar ett gott samarbete inom SiS och med andra samarbetspartners. Du är kommunikativ och skapar dialog, delaktighet och engagemang. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Anställning Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Med staten som arbetsgivare ingår en rad förmåner, läs mer om dessa här: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Transportstyrelsens It-avdelning växer! Antalet anställda på avdelningen har ökat och kommer att fortsätta öka under de närmaste åren. Vi söker dig som vill vara med och skapa framtidens it-avdelning tillsammans med oss! Du som vill vara en del av en helhet där vi både nyutvecklar, vidareutvecklare och förvaltar för att möta morgondagens behov. Som sektionschef kommer du att vara en central del där du i nära samarbete med engagerade och stöttande kollegor är med och fortsätter bygga en modern och effektiv it-organisation. En viktig ledstjärna i uppdraget är att kunna leda i förändring och skapa bra samarbete med andra inom myndigheten.  Tillsammans med andra sektionschefer och enhetschef ingår du i enhetens ledningsgrupp. Du kommer även att jobba nära de verksamheter vi stöttar samt andra chefer inom avdelningen. Du kommer ha personalansvar för ca 15-20 st anställda samt vid behov även ansvara för ett antal konsulter. Sektionerna på it-avdelningen arbetar i agila team och medarbetarna finns idag i huvudsak i Örebro. Inom sektionerna finns medarbetare med systemutvecklingsnära kompetenser som systemutvecklare, it-arkitekt, testare, kravanalytiker, it-leveransledare och scrum master. Tillsammans ska vi fortsätta arbetet för att möta framtiden - och vi söker dig som vill vara en del av det!  Ditt ledarskap Som chef ansvarar du för verksamheten inom din sektion. Du leder och skapar goda förutsättningar för medarbetarna i deras arbete och företräder arbetsgivaren. Som chef på Transportstyrelsen deltar du aktivt i ledningsgruppsarbete där du ska bidra till att både den egna verksamheten och Transportstyrelsen utvecklas på ett positivt sätt inom ramen för vårt uppdrag med medborgare och näringsliv i fokus. Du kommer att arbeta med lednings- och styrningsarbete, på både kort och lång sikt leda och utveckla medarbetare och team ingå i arbete med eller driva verksamhetsutveckling inom it, både inom den egna sektionen och inom avdelningen   arbeta med planering och uppföljning inom de verksamhetsområden som du ansvarar för arbeta med kompetensförsörjning, inklusive rekrytering och konsultavrop ansvara för budget och ekonomiuppföljning.   Du måste ha relevant akademisk utbildning eller annan motsvarande kunskap/erfarenhet som vi bedömer likvärdig  relevant arbetslivserfarenhet inom it aktuell flerårig erfarenhet av att ha arbetat som chef med personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar  aktuell erfarenhet av att ha en ledande roll i verksamhetsutvecklings- och förändringsarbete. Det är meriterande om du också har aktuell erfarenhet av agilt ledarskap och agilt arbetssätt i praktiken aktuell erfarenhet av att leda systemutvecklingsnära arbete erfarenhet av att tillsammans med andra leda en verksamhet eller ett område erfarenhet av en större, komplex organisation.  Vi vill att du är förändringsinriktad och lösningsfokuserad  är lyhörd och har en god kommunikativ förmåga   har förmåga att lyfta blicken, se samband och fatta väl avvägda beslut utifrån verksamhetens samlade behov och mål är strukturerad och har förmåga att driva processer från planering till genomförande och uppföljning har god förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos medarbetarna. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med chefsförordnande på fyraårsintervaller, med placering i Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till 3 dagar. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta enhetschef Therese Engdahl, 010- 495 6207 therese.engdahl@transportstyrelsen.se. ST, Axel Frick och Saco-S, Benedicte Johansson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss.  Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-5925 Vi behöver din ansökan senast den 14 september 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas.  Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen

Som enhetschef för IT-drift får du en nyckelroll i vår offentliga kunds fortsatta digitala utveckling. Du leder och utvecklar enheten med fullt verksamhets-, personal- och budgetansvar och skapar tillsammans med medarbetarna förutsättningar för en stabil, säker och modern IT-miljö. Rollen som enhetschef Enheten för IT-drift består av systemingenjörer, systemtekniker, systemförvaltare, IT-tekniker och IT-säkerhetssamordnare. Tillsammans ansvarar ni för att utveckla, anpassa och vidareutveckla kommunens digitala lösningar i nära samverkan med övriga delar av organisationen. Enhetens uppdrag omfattar bland annat drift och utveckling av kundens IT-plattform, både i egna datacenter och i molnbaserade miljöer. Medarbetarna arbetar nära utvecklingsenheten i agila team och med DevOps som arbetssätt för att skapa effektiva leveranser inom såväl förvaltning som utveckling. I rollen som enhetschef är du objektägare IT för samtliga objekt inom infrastrukturfamiljen. Du ingår även i avdelningens ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga chefer bidrar till att omsätta strategier och mål till konkret utveckling och leverans. Avdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och rollen innebär därför ett tydligt förändringsuppdrag. Du förväntas aktivt bidra till att forma framtidens arbetssätt, struktur och samverkan – både inom avdelningen och tillsammans med kommunens verksamheter. Du är en närvarande och utvecklingsorienterad ledare som skapar engagemang, tydlighet och riktning. Du har förmåga att kombinera ett strategiskt perspektiv med förståelse för den operativa IT-verksamhetens behov och förutsättningar. DIN BAKGRUND, ERFARENHET OCH KOMPETENS Vi söker dig som har: * akademisk examen om minst 180 hp med inriktning mot IT eller teknik * erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete med framgångsrika resultat * erfarenhet av arbete i en IT- eller digitaliseringsorganisation med ansvar eller erfarenhet inom infrastrukturfrågor * dokumenterad ledarerfarenhet. Meriterande Det är meriterande om du även har: * dokumenterad chefserfarenhet med personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar * erfarenhet av agila arbetssätt och DevOps * kunskap om tjänstedesign * kunskap om och erfarenhet av styr- och verksamhetsmodeller, exempelvis pm3 * erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Som person är du en trygg och tydlig ledare som får människor att växa och samarbeta mot gemensamma mål. Du trivs i förändring och har förmåga att skapa struktur även när förutsättningarna förändras. Du är kommunikativ och relationsskapande och kan bygga goda samarbeten med såväl tekniska specialister som verksamhetsrepresentanter och andra beslutsfattare. Samtidigt har du tillräcklig teknisk förståelse för att kunna ställa rätt frågor, prioritera och fatta välgrundade beslut. Du motiveras av att utveckla både människor, arbetssätt och verksamhet – och ser IT som en strategisk möjliggörare för verksamheter och invånarnas service. DU ERBJUDS Ett konsultuppdrag med start 7 september 2026 till och med 5 mars 2027. Uppdraget genomförs med en tjänstgöringsgrad om 40 timmar per vecka under uppdragets gång. Det finns möjlighet att åta sig uppdraget som underkonsult. ANSÖKAN För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Elvira Björebäck via email elvira.bjoreback@jurek.se Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Var med och utveckla framtidens geriatriska vård! Avdelning 82 står inför en spännande utveckling. Vi utökar verksamheten med ytterligare ett vårdlag och fler vårdplatser för att kunna möta ett växande vårdbehov och ge ännu fler patienter tillgång till högkvalitativ geriatrisk vård. Därför söker vi nu fler engagerade sjuksköterskor som vill vara med på vår utvecklingsresa. Hos oss får du möjlighet att vara delaktig i utvecklingen av verksamheten, påverka arbetssätt och bidra till att skapa den bästa möjliga vården för våra patienter. Vi söker dig som vill ha ett arbete som ger bred kunskap och som vill vara en del av ett glatt gäng med stort engagemang, kompetens och gemenskap. Vi söker dig som har ett genuint intresse för den äldre patienten och dennes specifika behov och som vill vara med och göra skillnad för vår patientgrupp. Avdelning 82 är en akutgeriatrisk avdelning med viss inriktning mot rehabilitering. Här vårdar vi patienter med skiftande intagningsorsak, allt från ortopediska, kirurgiska till medicinska diagnoser. Vi erbjuder ett lärorikt, omväxlande och stimulerande arbete. Våra patienter har många olika sjukdomstillstånd och stort medicinskt behov. Introduktionen skräddarsys efter dina behov i dialog med enhetschef och handledare. Vi är ett tvärprofessionellt team som med ledordet tillsammans arbetar för att skapa en optimal livssituation för den äldre multisjuka människan. Vår arbetsplats präglas av en stark sammanhållning och inställningen att vi lyckas bäst tillsammans för patienten. I vårt team ingår sjuksköterskor, läkare, undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och kuratorer. Arbetsuppgifter Sedvanliga arbetsuppgifter på en akutvårdsavdelning med 24-timmarsvård på universitetssjukhus. Kvalifikationer Legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet av slutenvård är meriterande. Ansökan Urval och intervjuer sker fortlöpande. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har ca 550 vårdplatser och 3 500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på professionalism, engagemang och laganda. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Avdelning vårdsystem arbetar med vårdnära IT-stöd. Vårt arbete innebär att vi ger vårdgivare och vårdtagare förutsättningar att kunna använda digitala verktyg för att uppnå och bibehålla hälsa. Våra lösningar är ofta livsviktiga, i bokstavlig bemärkelse, och ställer stora krav på tillgänglighet och säkerhet. Att arbeta hos oss är en spännande utmaning för dig som är intresserad av att ta ansvar, ha kunden i fokus och utvecklas i en verksamhet som arbetar för ständig förbättring. Vi är ett starkt team där vi inspirerar och hjälper varandra och våra kunder - Tillsammans skapar vi ett bättre liv! Arbetsuppgifter Vi befinner oss i ett läge där nya vårdinformationssystem har införts, där nationella tjänster och samverkan med andra aktörer är viktiga. Parallellt intensifieras arbetet med digitala lösningar. Nu söker vi dig som är driven och engagerad som vill arbeta i en dynamisk och mångsidig roll som Objektledare IT. Som Objektledare IT leder, styr och koordinerar du IT-systemförvaltningen inom förvaltningsobjektet. Du ansvarar för systemens IT-leveranser och för de IT-nära aktiviteterna i objektplanen, som du tar fram tillsammans med Objektledare verksamhet. Du är kontaktperson gentemot driftorganisation, utvecklingsteam och leverantörer. Du ansvarar för att verksamhetens krav och behov hanteras ur ett IT-perspektiv samt samordnar planering, prioritering och uppföljning av genomförandet. De IT-lösningar du arbetar med skapar dagligen verksamhetsnytta inom Region Örebro län och ger stöd till Folktandvården och hälso- och sjukvården inom exempelvis patientadministration, vårddokumentation, läkemedel, beställning och svar samt informationsöverföring och samverkan mellan kommun och region. Du engagerar och driver arbetet inom förvaltningsobjektet mot uppsatta mål med fokus på verksamhetsnytta, kostnadseffektivitet och tillgänglighet. Du följer upp och rapporterar status, deltar i projekt, arbetsgrupper och förstudier samt bidrar med beslutsunderlag. Genom omvärldsbevakning och samverkan håller du dig uppdaterad inom ditt ansvarsområde. Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet av IT-systemförvaltning samt av att leda, samordna och planera IT-relaterat arbete. Du har akademisk utbildning inom IT, systemvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behärskar svenska flytande i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete enligt etablerade förvaltningsmodeller, gärna PM3, samt utifrån ITIL:s ramverk. För denna tjänst lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Du är strukturerad och har god förmåga att planera och organisera ditt arbete så att tidsramar hålls och resultatet håller hög kvalitet. Du är driven, samarbetsorienterad och har lätt för att koordinera aktiviteter där olika yrkes- och kompetensområden deltar. Du har en hög servicekänsla och sätter verksamhetens behov i fokus. Du är lösningsorienterad och bidrar med kreativa idéer och ett positivt förhållningssätt. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. För att söka tjänsten måste du logga in/skapa användare. Om verksamheten Område IT är en av de största it-arbetsplatserna i länet med ca 160 medarbetare. Vi ansvarar för att samordna, förvalta och leda it-utvecklingen i Region Örebro län. Det är en utveckling som berör såväl framtidens vårdinformationsstöd och e-hälsa som administrativa system och infrastruktur. För att kunna möta dessa utmaningar på ett professionellt och effektivt sätt behöver vi ha en bred och hög kompetens och sätta kunden i fokus. Hos oss möter du medarbetare som är engagerade, hjälper varandra och har en god sammanhållning. Regionservice breda verksamhet bidrar till att underlätta arbetet för alla inom Region Örebro län. Våra cirka 1000 medarbetare arbetar bland annat med IT-stöd och utveckling, fastigheter, måltider, logistik- och lokalvårdservice, medicinsk teknik, upphandling och administration. Ett gott bemötande, samverkan och möjlighet till utveckling är grundläggande för oss. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Tillträde: Enligt överenskommelse Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Var med och skapa Sveriges bästa tandvård tillsammans med oss! 💙 Hos oss på Smile får du chansen att vara med och skapa Sveriges bästa tandvård. Här får du gehör för dina tankar och idéer – i teamet, på kliniken och i hela Smile. Vi erbjuder en hälsosam och trygg arbetsmiljö där varje medarbetare får möjligheten att växa. Vi sätter kvaliteten och patientens behov i fokus genom utbildning och personlig utveckling. Med vår prestigelösa ledarstil och starka teamanda kommer du att känna dig hörd, uppskattad och delaktig. Hos Smile skapar vi en hållbar framtid där varje medarbetare bidrar till vår gemensamma framgång - Vi vet att vi är bäst tillsammans! Till Smiles fina klinik i Örebro Stortorget söker vi nu en tandsköterska. Här blir du en del av härligt team bestående av 20 anställda. Vi ser alla mycket fram emot att välkomna en ny kollega! Vilka är Smile? 🌎 Sveriges största privata tandvårdskedja - det är viktigt för oss att finnas tillgängliga för våra patienter i hela landet - inte begränsa oss till varken små- eller storstad. 👨‍⚕️ Över 65 kliniker och 1100 medarbetare. Här får du bli en del av ett stort nätverk och vår bredd ger stora möjligheter för både utbildning och personlig utveckling. 💙 Collaboration, Care & Entrepreneurship - vår värdegrund. 😃 Vår vision - friska leenden i hela Sverige! Här siktar Smile på att verka för friska patienter i hela landet och skapa varma leenden hos våra medarbetare genom vår unika kultur. 🙌 Tillsammans med våra systerorganisationer inom Colosseum Dental Group erbjuder vi tandvård för fler än 3 miljoner patienter i 11 länder i Europa. Att arbeta som tandsköterska hos Smile Tandvård Som tandsköterska kommer du att ha det övergripande serviceansvaret inom teamet. Du assisterar en tandläkare i den planlagda verksamheten och säkerställer att kvalitetsrutiner följs. På Smile ger vi dig utvecklingsmöjligheter genom att bland annat jobba delegerat. Därför ser vi att du som anställs tycker detta är roligt, vill lära och utvecklas. Några av dina arbetsuppgifter: * Assistera tandläkare i den planlagda verksamheten, med fokus på protetik och estetisk tandvård * Utföra röntgen * Digital avtryckstagning med hjälp av 3shape * Möjlighet att arbeta med Invisalign I rollen som tandsköterska arbetar du även vid behov i team service vilket är receptionen på Smile. Som team servicemedarbetare kommer du att arbeta med att välkomna våra patienter till kliniken och ge dem den bästa bemötande. I detta kan även arbetsuppgifter som att administrera tidböcker i samarbete med våra behandlare samt andra administrativa uppgifter så som fakturering och beställningar tillkomma. Vem söker vi? Smile Tandvårds medarbetare är avgörande för vår framgång. Därför är din inställning och personlighet A & O för oss. Som tandsköterska och en del av team service ser vi att du älskar service, precis som vi gör. Du är dessutom entusiastisk, social och ödmjuk i din framförhållning. På Smile är vi ett lag, och vi är bäst tillsammans, därför ser vi att du är samarbetsorienterad och prestigelös. För oss är inte antal års erfarenhet det viktigaste - utan din inställning att vilja växa, lära och utvecklas med oss på Smile. Utöver ovan kompetenser ser vi att du: * Är utbildad tandsköterska * Talar & skriver god svenska * Har du tidigare jobbat delegerat är det ett stort plus Anställningsform och tillträde Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid. Tjänsten inleds med en provanställning. I denna process jobbar vi med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag så välkommen med din ansökan redan idag. Ansökan och frågor Vill du också vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa tandvård? Då tror vi att den här tjänsten kan vara något för dig! Du skickar in din ansökan genom vårt ansökningsformulär, så återkommer vi till dig via mail eller telefon för återkoppling så snart vi har möjlighet. Vi tror på forskningsbaserade och objektiva utvärderingsmetoder som stöd i arbetet att hitta rätt person till rätt roll. Därför använder vi oss utav arbetspsykologiska tester, kompetensbaserade intervjuer och bakgrundskontroll i våra rekryteringsprocesser. Här på vår karriärsida kan du läsa mer om stegen i vår kompetensbaserade rekryteringsprocess. I rekryteringsprocessen gör vi bakgrundskontroll via Verifiera i samband med referenstagning.  Har du specifika frågor är du varmt välkommen att kontakta platschef, och din närmsta chef, Linda Edner: linda.edner@smile.se alternativt ansvarig rekryterare för processen: Stina Zillén: stina.zillen@smile.se Smiles erbjudande 🦷 Odontologi - kärnan i allt vi gör! Här erbjuder vi dig en arbetsplats med odontologi och kvalité som kärna i vår kultur med stark gemenskap. 👩‍⚕️ Vill du ta del av medarbetarberättelser och lära känna några av våra stjärnor? Läs mer HÄR. 🚀 En av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 & 2026 enligt Great Place to Work! Läs pressmeddelandet HÄR. 🏆 Vi vill vara branschens bästa arbetsgivare. Därför är vi extra stolta över att ha fått ta emot utmärkelserna Årets Karriärföretag 2024, 2025 & 2026 samt Great Place to Work. HÄR kan du läsa mer om dessa utmärkelser. 💡 Vi älskar kompetensutveckling! Hos oss är utveckling A & O. Därför är vi stolta över de utbildnings- och utvecklingsmöjligheter vi erbjuder våra medarbetare. Läs mer HÄR. 🎉 Vi firar framgångar! Och vi har självklart goda villkor och förmåner för att du är viktig för oss. Läs mer om vårt erbjudande till dig HÄR.

Var med och skapa Sveriges bästa tandvård tillsammans med oss! 💙 Här får du gehör för dina tankar och idéer – i teamet, på kliniken och i hela Smile. Vi erbjuder en hälsosam och trygg arbetsmiljö där varje medarbetare får möjligheten att växa. Vi sätter kvaliteten och patientens behov i fokus genom utbildning och personlig utveckling. Med vår prestigelösa ledarstil och starka teamanda kommer du att känna dig hörd, uppskattad och delaktig. Hos Smile skapar vi en hållbar framtid där varje medarbetare bidrar till vår gemensamma framgång - Vi vet att vi är bäst tillsammans! Till vår fina klinik Smile Kumla söker vi nu en tandläkare. Missa inte möjligheten att bli en del av Smile! Vilka är Smile? 🌎 Sveriges största privata tandvårdskedja - det är viktigt för oss att finnas tillgängliga för våra patienter i hela landet - inte begränsa oss till varken små- eller storstad. 👨‍⚕️ Över 65 kliniker och 1100 medarbetare. Här får du bli en del av ett stort nätverk och vår bredd ger stora möjligheter för både utbildning och personlig utveckling. 💙 Collaboration,Care & Entrepreneurship - vår värdegrund. 😃 Vår vision - friska leenden i hela Sverige! Här siktar Smile på att verka för friska patienter i hela landet och skapa varma leenden hos våra medarbetare genom vår unika kultur. 🙌 Tillsammans med våra systerorganisationer inom Colosseum Dental Group erbjuder vi tandvård för fler än 3 miljoner patienter i 11 länder i Europa. Att vara tandläkare hos Smile Tandvård Som allmäntandläkare inom Smile är du specialist i oral diagnostik och ansvarar för att arbetet som utförs är patientsäkert och följer god kvalité. En viktig del i ditt arbete är att erbjuda hälsofrämjande och förebyggande tandvård tillsammans med ditt tandvårdsteam. På Smiles olika kliniker kan du komma att utföra allt från vanliga undersökningar till akut tandvård och mer avancerade behandlingar. På våra kliniker har vi regelbundet gemensamma klinik- och terapimöten där du får möjlighet till gemensam diskussion och reflektion. Genom detta har du möjlighet till stor påverkan och utveckling av din arbetsplats tillsammans med dina kollegor. På Smile arbetar vi i Frenda. Vem söker vi? Smile Tandvårds medarbetare är avgörande för vår framgång. Därför är din inställning och personlighet A & O för oss. Vi ser att du precis som oss arbetar för att ge dina patienter bästa möjliga vård och tillhandahåller högsta möjliga servicenivå. På Smile är vi ett lag, och vi är bäst tillsammans, därför ser vi att du är samarbetsorienterad och prestigelös. Vi arbetar med modern utrustning och den senaste tekniken och som tandläkare hos oss har du möjlighet att ge den bästa kvalitativa vården till dina patienter. Utöver ovan kompetenser ser vi att du: * Innehar svensk legitimation som tandläkare * Talar & skriver god svenska Anställningsform och tillträde Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid, 100%. Tjänsten inleds med en provanställning. I denna process jobbar vi med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag så välkommen med din ansökan redan idag. Ansökan och frågor Vill du också vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa tandvård? Då tror vi att den här tjänsten kan vara något för dig! Du skickar in din ansökan genom vårt ansökningsformulär, så återkommer vi till dig via mail eller telefon för återkoppling så snart vi har möjlighet. Vi tror på forskningsbaserade och objektiva utvärderingsmetoder som stöd i arbetet att hitta rätt person till rätt roll. Därför använder vi oss utav arbetspsykologiska tester, kompetensbaserade intervjuer och bakgrundskontroll i våra rekryteringsprocesser. Här på vår karriärsida kan du läsa mer om stegen i vår kompetensbaserade rekryteringsprocess. I rekryteringsprocessen genomför vi bakgrundskontroll via Verifiera, IVO & Hosp i samband med referenstagning. Har du specifika frågor är du varmt välkommen att kontakta platschefen, och din närmsta chef, Jenny Sörbye: jenny.sorbye@smile.se alternativt Smiles HR-avdelning: hr@smile.se Smiles erbjudande 🦷 Odontologi - kärnan i allt vi gör! Här erbjuder vi dig en arbetsplats med odontologi och kvalité som kärna i vår kultur med stark gemenskap. 👩‍⚕️ Vill du ta del av medarbetarberättelser och lära känna några av våra stjärnor? Läs mer HÄR. 🚀 En av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 & 2026 enligt Great Place to Work! Läs pressmeddelandet HÄR. 🏆 Vi vill vara branschens bästa arbetsgivare. Därför är vi extra stolta över att ha fått ta emot utmärkelserna Årets Karriärföretag 2024, 2025 & 2026 samt Great Place to Work. HÄR kan du läsa mer om dessa utmärkelser. 💡 Vi älskar kompetensutveckling! Hos oss är utveckling A & O. Därför är vi stolta över de utbildnings- och utvecklingsmöjligheter vi erbjuder våra medarbetare. Läs mer HÄR. 🎉 Vi firar framgångar! Och vi har självklart goda villkor och förmåner för att du är viktig för oss. Läs mer om vårt erbjudande till dig HÄR.

Var med och skapa Sveriges bästa tandvård tillsammans med oss! 💙 Hos oss på Smile får du chansen att vara med och skapa Sveriges bästa tandvård. Här får du gehör för dina tankar och idéer – i teamet, på kliniken och i hela Smile. Vi erbjuder en hälsosam och trygg arbetsmiljö där varje medarbetare får möjligheten att växa. Vi sätter kvaliteten och patientens behov i fokus genom utbildning och personlig utveckling. Med vår prestigelösa ledarstil och starka teamanda kommer du att känna dig hörd, uppskattad och delaktig. Hos Smile skapar vi en hållbar framtid där varje medarbetare bidrar till vår gemensamma framgång - Vi vet att vi är bäst tillsammans! Till vår fina klinik Smile Örebro Stortorget söker vi nu en tandhygienist. Missa inte möjligheten att bli en del av Smile! Vilka är Smile? 🌎 Sveriges största privata tandvårdskedja - det är viktigt för oss att finnas tillgängliga för våra patienter i hela landet - inte begränsa oss till varken små- eller storstad. 👨‍⚕️ Över 65 kliniker och 1100 medarbetare. Här får du bli en del av ett stort nätverk och vår bredd ger stora möjligheter för både utbildning och personlig utveckling. 💙 Collaboration, Care & Entrepreneurship - vår värdegrund. 😃 Vår vision - friska leenden i hela Sverige! Här siktar Smile på att verka för friska patienter i hela landet och skapa varma leenden hos våra medarbetare genom vår unika kultur. 🙌 Tillsammans med våra systerorganisationer inom Colosseum Dental Group erbjuder vi tandvård för fler än 3 miljoner patienter i 11 länder i Europa. Att arbeta som tandhygienist på Smile Tandvård Förebyggande tandvård är en självklar del av vårt erbjudande – och som tandhygienist spelar du en nyckelroll i detta arbete. Du arbetar med alla sedvanliga uppgifter inom yrket och bidrar till att våra patienter får bästa möjliga vård och upplevelse. Hos oss har du stort förtroende och frihet i din roll. Du ansvarar för din egen tidbok, vilket ger dig en flexibel och välbalanserad arbetsvardag. Det skapar i sin tur förutsättningar för hög kvalitet i behandlingarna, nöjda patienter och en framgångsrik verksamhet. På kliniken har vi regelbundet klinik- och terapimöten där du får möjlighet till gemensam diskussion och reflektion. Som tandhygienist arbetar du självständigt på rum men är samtidigt en viktig del av teamet, med nära samarbete med klinikens tandhygienister, tandläkare och tandsköterskor. Genom detta har du möjlighet till stor påverkan och utveckling av din arbetsplats tillsammans med dina kollegor. På Smile arbetar vi i Frenda. Vem söker vi? Smile Tandvårds medarbetare är avgörande för vår framgång. Därför är din inställning och personlighet A & O för oss. Vi ser att du precis som oss arbetar för att ge dina patienter bästa möjliga vård och tillhandahåller högsta möjliga servicenivå. På Smile är vi ett lag, och vi är bäst tillsammans, därför ser vi att du är samarbetsorienterad och prestigelös och verkar för att hela kliniken skall gå framåt. Utöver ovan kompetenser ser vi att du: * Är legitimerad tandhygienist * Har erfarenhet av att arbeta som tandhygienist * Talar & skriver god svenska Anställningsform och tillträde Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid, 100%. Tjänsten inleds med en provanställning. I denna process jobbar vi med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag så välkommen med din ansökan redan idag. Ansökan och frågor Vill du också vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa tandvård? Då tror vi att den här tjänsten kan vara något för dig! Du skickar in din ansökan genom vårt ansökningsformulär, så återkommer vi till dig via mail eller telefon för återkoppling så snart vi har möjlighet. Under semestertider går processen i ett något lugnare tempo, vilket innebär längre svarstider. Tack för din förståelse! ☀️ Vi tror på forskningsbaserade och objektiva utvärderingsmetoder som stöd i arbetet att hitta rätt person till rätt roll. Därför använder vi oss utav arbetspsykologiska tester, kompetensbaserade intervjuer och bakgrundskontroll i våra rekryteringsprocesser. Här på vår karriärsida kan du läsa mer om stegen i vår kompetensbaserade rekryteringsprocess. I rekryteringsprocessen genomför vi bakgrundskontroll via Verifiera, IVO & Hosp i samband med referenstagning. Har du specifika frågor är du varmt välkommen att kontakta platschef, och din närmsta chef, Linda Edner: linda.edner@smile.se alternativt Smiles HR-avdelning: hr@smile.se Smiles erbjudande 🦷 Odontologi - kärnan i allt vi gör! Här erbjuder vi dig en arbetsplats med odontologi och kvalité som kärna i vår kultur med stark gemenskap. 👩‍⚕️ Vill du ta del av medarbetarberättelser och lära känna några av våra stjärnor? Läs mer HÄR. 🚀 En av Sveriges bästa arbetsplatser 2025 & 2026 enligt Great Place to Work! Läs pressmeddelandet HÄR. 🏆 Vi vill vara branschens bästa arbetsgivare. Därför är vi extra stolta över att ha fått ta emot utmärkelserna Årets Karriärföretag 2024, 2025 & 2026 samt Great Place to Work. HÄR kan du läsa mer om dessa utmärkelser. 💡 Vi älskar kompetensutveckling! Hos oss är utveckling A & O. Därför är vi stolta över de utbildnings- och utvecklingsmöjligheter vi erbjuder våra medarbetare. Läs mer HÄR. 🎉 Vi firar framgångar! Och vi har självklart goda villkor och förmåner för att du är viktig för oss. Läs mer om vårt erbjudande till dig HÄR.

Vi söker sjuksköterskor med hjärta och glöd för neuro- och rehabmedicin. Du får jobba på en klinik som präglas av laganda, god kommunikation och hög kompetens. Vi hjälps åt för att ta hand om patienterna på bästa sätt och ger högkvalificerad vård med värme och engagemang. Samarbete mellan alla professioner är självklar och en förutsättning för att skapa förtroende och trygghet hos de som behöver oss. Vi vill att du bidrar med ditt intresse för neurosjukvård och med en stark vilja att vara en kompetent och professionell sjuksköterska. I gengäld erbjuds du internutbildning och ett lärande klimat och att vi är positiva till idéer och förslag. Arbetsuppgifter Avdelning 96 vårdar patienter inom allmän akut neurologi samt patienter som genomgår neurokirurgi. Här möter man vuxna patienter i alla åldrar, vårdtider som varierar från sjukdom till sjukdom och många varierade vårdsituationer. Avdelningen har i huvudsak akutintag men med viss planerad verksamhet. På avdelningen vårdas också patienter i behov av rehabmedicinskt omhändertagande. Rehabmedicin är en länsövergripande specialistverksamhet som erbjuder avancerad rehabilitering till personer i arbetsför ålder med förvärvad hjärnskada, främst stroke och traumatisk hjärnskada, spinalskada eller annan neurologisk skada/sjukdom samt långvarig smärta. Eftervård kan ske via dagvård och öppenvårdsmottagning. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska som vill bidra med ditt intresse för neurosjukvård och de rehabmedicinska patienterna. Du är fokuserad, fungerar bra under stress och kan prioritera. Du har en stark vilja att vara kompetent och professionell. Du visar omsorg om patienter och deras anhöriga samt är en god arbetskamrat. Ansökan Intervjuer sker löpande. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Verksamhetsområde neuro- och rehabmedicin har en bred verksamhet som består av öppenvårdsmottagningar inom neurologi, neurokirurgi, neurofysiologi och rehabiliteringsmedicin samt två slutenvårdsavdelningar. Vi arbetar med utveckling av vårdkedjor för våra patientgrupper i nära samverkan mellan olika professioner och över specialitetsgränser, både internt och externt i regionen. Utbildning och forskning sker i samarbete med Örebro Universitet. Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi, samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områdena hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har ca 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.