Avdelningschefer inom socialt och kurativt arbete, nivå 1 jobs in Jönköping

Vill du vara med och skapa framtidens dagligvaruhandel? Trivs du i en roll där du får kombinera ledarskap, affärsmannaskap och utvecklingsarbete? Då kan du vara just den vi söker. Coop Tenhult är en väletablerad och uppskattad butik med bra sortiment och en tydlig ekologisk profil. Våra öppettider är mån-fre 7-22 och lör-sön 8-22 för att erbjuda en god tillgänglighet för våra kunder. I rollen som Butikschef på Coop har du det övergripande ansvaret för butikens resultat, drift och utveckling. Du leder arbetet i vardagen, coachar medarbetare och skapar en inspirerande butiksmiljö som ger nöjda kunder. Tillsammans med regionchef och ledningsgrupp sätter du mål och driver förbättringar som utvecklar både teamet och butiken. I rollen är du Coops lokala representant och en förebild för våra värderingar, vår vision och vårt medlemslöfte. Som Butikschef är du en närvarande och coachande ledare som skapar engagemang, motivation och en stark prestationskultur. Du arbetar strukturerat med utveckling, arbetsmiljö och trygghet i butikslaget. I ditt arbete ingår att: Leda och utveckla säljchefer inom Varu- och Kundflöden genom PU‑samtal, coachning och uppföljning Förankra mål och visioner och skapa arbetsglädje och engagemang Driva kompetensutveckling och bemanning samt säkerställa rätt person på rätt plats Ansvara för rekrytering, introduktion och rehabilitering Säkerställa efterlevnad av arbetsrätt, avtal, policys och arbetsmiljöriktlinjer Leda butikens säkerhets- och kvalitetsarbete Genomföra och följa upp medarbetarundersökningar Bidra till Coops chefsförsörjningsprocess och identifiera framtida ledare Utöver ditt ledarskap och strategiska ansvar är du också delaktig i den dagliga driften i butiken. Du bidrar till att skapa en välkomnande och inspirerande miljö. Du ger förstklassig service, arbetar i kassan vid behov och hjälper till med teamplock, varupåfyllning och frontning så att butiken alltid ser inbjudande ut. Du ansvarar också för skyltning, etikettsvård och att hålla både butik och närområde rena och trivsamma. När reklamationer eller kundklagomål uppstår hanterar du dem på ett professionellt och lösningsfokuserat sätt. Vi söker dig som… …har ett varmt hjärta för människor och ett skarpt öga för affären. Du är en ledare som får andra att växa, och du trivs med att arbeta både strategiskt och operativt i butikens alla delar. Som person är du affärsmässig och resultatinriktad, kundfokuserad och serviceinriktad. Du är en naturlig ledare som skapar förtroende, är strukturerad, kommunikativ och lösningsorienterad samt en lagspelare som tycker om att se både människor och verksamhet växa. Du trivs och arbetar som bäst när tempot är högt. Hos oss får du... ...en utvecklande roll med helhetsansvar och en stor möjlighet att påverka butikens riktning och resultat. Du får stöd av ett starkt nätverk av kollegor och centrala stödfunktioner. På Coop får du en arbetsplats som tar hållbarhet på allvar – för både människor och miljö samt ger dig och din karriär goda utvecklingsmöjligheter. Tjänsten är en heltidsanställning på 40 h/v. Vi tillämpar provanställning. Arbetstiderna är förlagda på dagtid, kvällar och helger. Tillträde sker enligt överenskommelse. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas redan innan sista ansökningsdag. Utbildning Gymnasieutbildning är ett krav. Eftergymnasial utbildning inom tex ekonomi eller annat relevant område är starkt meriterande Ledarutbildning är starkt meriterande Erfarenhet/kompetens Tjänsten kräver erfarenhet och kompetens inom detaljhandel avseende försäljning och gärna inom ledarskap Dokumenterad mycket god erfarenhet av att leda personal Dokumenterad goda resultat i verksamhet med eget resultatansvar Dokumenterad erfarenhet av att leda förändrings- och förbättringsarbete Datavana vad gäller Office-paketet Goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift, är ett krav Tidigare erfarenhet av schemaläggning är meriterande Tidigare erfarenhet av arbetsrätt/arbetsmiljö är meriterande Tempot i butiken kommer bitvis att vara mycket högt, varför stresstålighet och planeringsförmåga är viktiga egenskaper. Vi söker dig som med smittande glädje och positiv anda skapar inspirerande arbetskultur. Där dina medarbetare känner sig sedda och delaktiga i det gemensamma arbetet i butiken. Du vågar tänka annorlunda och testa nya lösningar samt har lätt för att få med dig andra mot samma mål. Vill du veta mer angående tjänsten kontakta Regionchef Jessica Gustafsson mejl: jessica.gustafsson@coopvast.se Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via Coop.se Coop Väst AB har drygt en miljon medlemmar och driver idag ca 200 Coopbutiker med en samlad nettoomsättning på ca 10,4 miljarder kronor. Föreningsområdet är från Strömstad till Laholm i Väst samt Västervik till Borgholm i Öst. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Jordbruksverket finns för att främja en ökad och hållbar matproduktion och god djurvälfärd i hela Sverige. Vi bidrar till en levande landsbygd. Hos oss arbetar cirka 1850 personer. Huvudkontoret ligger i Jönköping men vi har även stor regional verksamhet. Vi arbetar aktivt för att våra medarbetare ska vara hållbara och trivas på jobbet! Vi investerar långsiktigt i våra medarbetare och vill att de utvecklas tillsammans med oss! Vi erbjuder en god arbetsmiljö med generösa förmåner med upp till 35 semesterdagar, friskvårdsbidrag samt friskvårdstid. I en stor del av våra anställningar erbjuder vi en flexibel arbetstid, möjlighet att jobba mobilt och arbeta delar av arbetstiden på distans. Läs mer om hur det är att arbeta på Jordbruksverket på vår webbplats: www.jordbruksverket.se/jobbahososs 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en resultatinriktad controller som kan bidra till att avdelningen använder sina resurser på bästa möjliga sätt för att nå de mål som satts. Rollen är placerad direkt under avdelningschefen och tillsammans med biträdande avdelningschef och avdelningschef utgör du en central del i avdelningens styrning. Du arbetar tätt tillsammans med ekonomienheten och har dagliga möten med ledningsgruppen. I rollen har du huvudansvaret för att samordna ekonomi och verksamhetsstyrning genom att stödja avdelnings och enhetschefer med underlag, analyser och beslutsunderlag. Du ansvarar för budget och verksamhetsplaneringsprocesserna, ser till att de lämnas in i tid och att de håller hög kvalitet, samt kvalitetssäkrar och genomför både månads och tertialuppföljning. Du kommer vara den som säkerställer avdelningens budgetunderlag, årsredovisning och annan finansiell rapportering samt bidrar till utveckling av styrningsmodeller på både avdelnings och myndighetsnivå. Som controller hos oss behöver du ha en helhetssyn gällande myndighetens bästa och du har en mycket god förmåga att ställa olika intressen mot varandra och utifrån det leverera det bästa underlaget till våra chefer. Du är proaktiv, drivande och kan identifiera både akuta och strategiska uppgifter. Du behöver ha en god förmåga att samarbeta med personer både internt och externt och du kommer dagligen vara i kontakt med våra avdelningschefer, ekonomer, jurister och övriga controllers. Du har erfarenhet av budget- och verksamhetsplaneringsprocesser och du trivs i en roll med många kontaktytor och komplexa finansieringsstrukturer. Växt- och kontrollavdelningen ansvarar för frågor inom växtområdet och arbetar främst med regler, vägledning, kontroller, inventeringar, certifiering, laboratorieanalyser och kunskapsstöd till rådgivningen. Avdelningen hanterar bland annat frågor om växtskydd, ekologisk produktion, miljö- och klimatfrågor, utsäde, genetiskt modifierade organismer (GMO), växtgenetiska resurser och biologisk mångfald. Avdelningen har ansvaret för flera utpekade samhällsviktiga verksamheter och är starkt involverad i arbetet med återuppbyggnaden av det civila försvaret. KVALIFIKATIONER I denna tjänst är det krav på • Högskoleutbildning inom området ekonomi • Några års arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter • Mycket god svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av att arbeta med ledningsgrupper • Vana av att arbeta i en samordnande roll • Förmåga att bygga starka och meningsfulla nätverk Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Placeringsort är Jönköping För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag.

AVDELNINGSCHEF TILL JORDBRUKS- OCH ANALYSAVDELNINGEN Vill du leda en kvalificerad analys- och utredningsverksamhet som bidrar till utvecklingen av Sveriges jordbruk, fiske och landsbygd? För en engagerad ledare finns möjligheten att tillsammans med skickliga kollegor vara med och utveckla vår utrednings- och analysverksamhet. OM ARBETSPLATSEN Jordbruksverket finns för att främja en ökad, robust och hållbar livsmedelsproduktion och god djurvälfärd i hela Sverige. Vi bidrar till en levande landsbygd. Hos oss arbetar cirka 1800 personer. Huvudkontoret ligger i Jönköping men vi har även regional verksamhet. Vi arbetar aktivt för att våra medarbetare ska vara hållbara och trivas på jobbet! Vi investerar långsiktigt i våra medarbetare och vill att de utvecklas tillsammans med oss! Läs mer om hur det är att arbeta på Jordbruksverket på www.jordbruksverket.se/jobbahososs ARBETSUPPGIFTER Som chef för Jordbruks- och analysavdelningen är ditt uppdrag att säkerställa en hög kvalitet och effektivitet i vår utrednings- och analysverksamhet. Avdelningen, som består av sju enheter, arbetar för att stödja utvecklingen mot ett modernt, hållbart och konkurrenskraftigt jordbruk och blå näringar. Jordbruks- och analysavdelningen har ett särskilt ansvar för genomförandet av den gemensamma jordbrukspolitiken Jordbruksverket gör utredningar och analyser och tar fram underlag till regeringen inom flertalet policyområden som berör jordbruket och de blå näringarna, t ex miljö, klimat, konkurrenskraft och företagande. Som avdelningschef ansvarar du för att styra, prioritera och utveckla avdelningens arbete på både kort och lång sikt. Du sätter mål och riktning samt skapar förutsättningar för ett gediget och effektivt utrednings- och analysarbete. Här blir våra värdeord – nyfikenhet, hjälpsamhet och helhetssyn – bidragande till god styrning, effektiv samordning och långsiktig verksamhetsutveckling Ditt arbete förutsätter ett nära samarbete inom Jordbruksverket och med andra aktörer som exempelvis länsstyrelser, Regeringskansliet, EU-kommissionen och olika branschorganisationer. Du rapporterar till generaldirektören och ingår i myndighetens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • akademisk examen som Jordbruksverket bedömer som relevant, • flera års chefserfarenhet med personal- och budgetansvar, • erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation/offentlig verksamhet, • erfarenhet av att leda andra chefer, • dokumenterad erfarenhet av att ha framgångsrikt drivit systematiskt förändrings- och utvecklingsarbete, • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du även har: • erfarenhet av arbete med EU-frågor • erfarenhet av analys- och policyutvecklingsarbete Vi söker dig som är en trygg, tydlig och utvecklingsorienterad chef med förmåga att leda i förändring. Du har ett strategiskt helhetsperspektiv, god analytisk förmåga och kan omsätta mål och strategier i konkreta resultat. Du är skicklig på att bygga välfungerande team, skapa engagemang och arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Du trivs i komplexa verksamheter och har en mycket god förmåga att åstadkomma resultat tillsammans med andra. Rollen kräver att du är ansvarstagande, strukturerad och uthållig i ditt arbete. Genom din kommunikativa förmåga inspirerar du till dialog och delaktighet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmåga. INFORMATION OCH ANSÖKAN Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Placeringsort är Jönköping. Rollen kräver ett närvarande ledarskap, men möjlighet finns att arbeta delar av arbetstiden på distans. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning. För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Arbetspsykologiska tester kommer att ingå som en del av rekryteringsprocessen. Svenskt medborgarskap är ett krav för den här anställningen då den innebär placering i säkerhetsklass. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Gabriella Hedlund på Chefspoolen, som hjälper oss med denna rekrytering, på tel 0709955888 (nås fr o m 3 augusti). Varmt välkommen med din ansökan för att bli en del av en härlig arbetsplats med ett viktigt samhällsuppdrag! Du ansöker via chefspoolen.se senast den 17 augusti. Fackliga företrädare: Eva Kjell, facklig kontaktperson SACO 036-15 58 38 eva.kjell@jordbruksverket.se Maria Gustavsson, facklig företrädare ST 036-15 60 93 maria.gustavsson@jordbruksverket.se Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare.

AVDELNINGSCHEF TILL PROJEKT- OCH INVESTERINGSSTÖDSAVDELNINGEN Vill du leda en verksamhet som gör skillnad för Sveriges jordbruk, fiske och landsbygd? I denna avdelningschefsroll ansvarar du för en central del av genomförandet av den gemensamma jordbrukspolitiken och viktiga investeringar i robusthet, innovation och landsbygdsutveckling. OM ARBETSPLATSEN Jordbruksverket finns för att främja en ökad, robust och hållbar livsmedelsproduktion och god djurvälfärd i hela Sverige. Vi bidrar till en levande landsbygd. Hos oss arbetar cirka 1800 personer. Huvudkontoret ligger i Jönköping men vi har även regional verksamhet. Vi arbetar aktivt för att våra medarbetare ska vara hållbara och trivas på jobbet! Vi investerar långsiktigt i våra medarbetare och vill att de utvecklas tillsammans med oss! Läs mer om hur det är att arbeta på Jordbruksverket på www.jordbruksverket.se/jobbahososs ARBETSUPPGIFTER Som chef för Projekt- och investeringsstödsavdelningen får du ett brett och samhällsviktigt uppdrag där du leder en verksamhet med betydelse för jordbruket, landsbygdsutvecklingen och fiskerinäringen. Uppdraget innebär att ansvara för handläggning och utbetalning av stöd till lantbruket och fiskenäringen och du får en viktig roll i att säkerställa att stödprocesserna fungerar effektivt, rättssäkert och med god service till våra kunder. Projekt- och investeringsstöds-avdelningen, som består av åtta enheter, och är förvaltande myndighet för projekt- och investeringsstöd, leader och marknadsstöd. Tillsammans med Jordbruks- och analysavdelningen är avdelningen dessutom förvaltande myndighet för fiskefrågor. Som avdelningschef ansvarar du för att styra, prioritera och utveckla avdelningens arbete på både kort och lång sikt. Du sätter mål och riktning samt skapar förutsättningar för att korta handläggningstider, använda digitala lösningar och stärka kundfokus i hela kedjan. Här blir våra värdeord – nyfikenhet, hjälpsamhet och helhetssyn – bidragande till god styrning, effektiv samordning och långsiktig verksamhetsutveckling Ditt arbete förutsätter ett nära samarbete inom Jordbruksverket och med andra aktörer som exempelvis länsstyrelser, Regeringskansliet, EU-kommissionen och olika branschorganisationer. Du rapporterar till generaldirektören och ingår i myndighetens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • akademisk examen som Jordbruksverket bedömer som relevant, • flera års chefserfarenhet med personal- och budgetansvar, • erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation/offentlig verksamhet, • erfarenhet av att leda andra chefer, • dokumenterad erfarenhet av att ha framgångsrikt drivit systematiskt förändrings- och utvecklingsarbete, • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Det är meriterande om du även har: • erfarenhet av arbete med EU-frågor Vi söker dig som är en trygg, tydlig och utvecklingsorienterad chef med förmåga att leda i förändring. Du har ett strategiskt helhetsperspektiv, god analytisk förmåga och kan omsätta mål och strategier i konkreta resultat. Du är skicklig på att bygga välfungerande team, skapa engagemang och arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Du trivs i komplexa verksamheter och har en mycket god förmåga att åstadkomma resultat tillsammans med andra. Rollen kräver att du är ansvarstagande, strukturerad och uthållig i ditt arbete. Genom din kommunikativa förmåga inspirerar du till dialog och delaktighet. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmåga. INFORMATION OCH ANSÖKAN Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Placeringsort är Jönköping. Rollen kräver ett närvarande ledarskap, men möjlighet finns att arbeta delar av arbetstiden på distans. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning. För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Arbetspsykologiska tester kommer att ingå som en del av rekryteringsprocessen. Svenskt medborgarskap är ett krav för den här anställningen då den innebär placering i säkerhetsklass. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Gabriella Hedlund på Chefspoolen, som hjälper oss med denna rekrytering, på tel 0709955888 (nås fr o m 3 augusti). Varmt välkommen med din ansökan för att bli en del av en härlig arbetsplats med ett viktigt samhällsuppdrag! Du ansöker via chefspoolen.se senast den 17 augusti. Fackliga företrädare: Eva Kjell, facklig kontaktperson SACO 036-15 58 38 eva.kjell@jordbruksverket.se Maria Gustavsson, facklig företrädare ST 036-15 60 93 maria.gustavsson@jordbruksverket.se Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare.

Nu söker vi en Verkstadsadministratör som vill vara en viktig del av vår verkstad. Här får du kombinera administration, kundkontakt och samarbete med våra mekaniker i en roll där ingen dag är den andra lik. Är du noggrann, gillar att skapa ordning och trivs med att arbeta tillsammans med andra? Då kan detta vara nästa steg för dig. Hos oss får du möjlighet att utvecklas, påverka våra arbetssätt och bli en del av ett engagerat team med stark gemenskap Om rollen Som Verkstadsadministratör är du en nyckelperson i vår vardag. Du ser till att information, dokumentation och processer fungerar smidigt och blir länken mellan kunder, mekaniker, leverantörer och Scania. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att: * Hantera fakturering av utförda arbeten. * Arbeta med garantihantering och dokumentation mot Scania. * Ha kontakt med kunder och leverantörer kring fakturor och garantiärenden. * Ge administrativt stöd till plats- och avdelningschefer. * Samarbeta tätt med våra mekaniker för att säkerställa att rätt information finns på rätt plats. Mer än administration Vi vill att du ska vara med och påverka hur vi arbetar framåt. Därför får du möjlighet att: * Utveckla och förbättra våra administrativa processer. * Identifierar förbättringsområden och tar initiativ till förändringar som gör skillnad för både kunder och kollegor. * Vara delaktig i digitalisering och smartare arbetssätt. Vi tror att du * Har ett intresse för fordon, teknik eller transportbranschen. * Trivs med att skapa struktur och hålla ordning på detaljer. * Gillar att samarbeta och bygga goda relationer. * Är nyfiken, initiativrik och vill utvecklas. * Har erfarenhet av förbättringsarbete * Har god datorvana och behärskar svenska obehindrat i tal och skrift Erfarenhet av administration, fakturering eller garantihantering är meriterande, men vi lägger stor vikt vid din personlighet, drivkraft och vilja att lära. Varför ska du välja Atteviks? Hos oss får du: * En trygg arbetsgivare med stark position i branschen. * En inkluderande arbetsmiljö där vi värdesätter mångfald och gemenskap. * Personlig utveckling genom varierade arbetsuppgifter och möjlighet att växa i din roll. * Engagerade kollegor som stöttar varandra och har kul på jobbet. Atteviks Lastbilar är en av de större återförsäljarna för Scania lastbilar i Sverige och vi finns på åtta orter runtom i Småland; Jönköping, Nässjö, Tranås, Växjö, Ljungby, Älmhult, Kalmar och Nybro. Förutom försäljning av både nya och begagnade lastbilar och släpvagnar har vi stort fokus på vår serviceverksamhet som även omfattar bussar, lastbilspåbyggnader och skadereparationer. Som medarbetare hos Atteviks får du tillgång till en rad förmåner som kollektivavtalade pensioner och försäkringar, friskvårdsbidrag, personalrabatter, regelbundna hälsoundersökningar och kontinuerliga utbildningar genom vår generalagent Scania. Placering Atteviks Lastbilar Torsvik, Jönköping Har du frågor om tjänsten är du välkommen att höra av dig till Michael Gustavsson på telefon 036-348905 eller mail michael.gustavsson@atteviks.se. Facklig kontakt: Mia Olofsson, 036-348951, mia.olofsson@atteviks.se Välkommen att skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 15 augusti. På grund av semester så kommer vi starta urvalsprocessen efter semesterperioden. Vi går igenom alla ansökningar noggrant och genomför intervjuer kontinuerligt vilket innebär att tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Om du går vidare i processen hör vi av oss för att boka en intervju. Skulle det bli någon annan som får tjänsten, meddelar vi dig senast när rekryteringen är avslutad.