Browse active job ads for ekonomi- och finanschefer, nivå 2 in Norberg.
The average monthly wage is 72 700 SEK based on official statistics.
Är du utbildad socionom och har minst tre års erfarenhet av myndighetsutövning inom ekonomiskt bistånd? Är du trygg i självständigt handläggningsarbete och vill arbeta på plats i en mindre kommun? Då kan detta konsultuppdrag vara något för dig. Välkommen med din ansökan! Om uppdraget Vi söker en socialsekreterare till vår kund i Norberg för ett konsultuppdrag inom ekonomiskt bistånd. Uppdraget startar den 31 augusti 2026 och pågår till och med den 30 november 2026, med möjlighet till förlängning i upp till sex månader. Tjänstgöringsgraden är 100 %. Uppdraget utförs på plats på Socialkontoret i Norbergs kommun och distansarbete är inte möjligt. Konsulten behöver kunna vara på plats under hela avtalstiden. Dina arbetsuppgifter I rollen som socialsekreterare arbetar du med myndighetsutövning inom ekonomiskt bistånd och ansvarar för handläggning genom hela processen. Du arbetar självständigt och säkerställer att bedömningar, beslut och dokumentation sker rättssäkert och enligt gällande lagstiftning. Vidare kommer du att: * Handlägga ansökningar om ekonomiskt bistånd enligt socialtjänstlagen. * Utreda och bedöma individers behov av stöd och insatser. * Fatta beslut enligt gällande delegation. * Dokumentera samt upprätta genomförande- och handlingsplaner. * Följa upp beslut och insatser. * Samverka med interna och externa aktörer. * Ha kontakt med medborgare genom besök, telefon och skriftlig kommunikation. * Följa verksamhetens rutiner, riktlinjer, policys och delegationsordning. Dina kvalifikationer * Socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. * Minst tre års erfarenhet av myndighetsutövning inom ekonomiskt bistånd under de senaste fem åren. * Erfarenhet av att självständigt handlägga ärenden inom ekonomiskt bistånd genom hela handläggningsprocessen. * God kunskap om socialtjänstlagen och annan relevant lagstiftning. * God förmåga att dokumentera och kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligt. * B-körkort. * God samarbetsförmåga, ansvarskänsla och noggrannhet. * Möjlighet att arbeta på plats i Norberg under hela uppdragstiden. * Möjlighet att påbörja uppdraget den 31 augusti 2026 och arbeta 100 % till och med den 30 november 2026. Meriterande är erfarenhet av arbete i mindre kommuner samt erfarenhet av verksamhetssystemet Alfa eCare Welfare. Som konsult hos Bemannia får du: ⭐ En nära kontakt med din konsultchef ⭐ Möjlighet till fler spännande uppdrag ⭐ Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad ⭐ Trygga anställningsvillkor 🔭 Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 2026-08-25. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, John Öhlund, john.ohlund@bemannia.se. För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 0707287900. Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.
The national average is 72 700 SEK/month based on SCB statistics.
We currently list 2 active ads for this role in Norberg and nearby towns.
Within Västmanland you can also find openings in adjacent municipalities.
Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följ oss på sociala medier! LinkedIn – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi Serviceledare som vill vara med på resan! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Som Serviceledare hos oss på stationsunderhåll kommer du ansvara för planeringen av underhåll, felsökning och felavhjälpning i våra serviceavtal. Våra kunder finns bland annat inom industri, tillverkning och infrastruktur. Vi söker dig som motiveras av att skapa de bästa förutsättningarna för teknikerna ute i fält och för organisationen. Arbetet innebär stort fokus på säkerhet, framdrift, engagemang och kvalitet. Säkerheten kommer alltid först inom Vattenfall Services och tillsammans skapar vi Sverige säkraste arbetsplats! I rollen som Serviceledare kommer du främst arbeta från kontoret på din etablering men du kommer även i viss mån vara ute på fält och se till att projekten flyter på som de ska. Arbetet sker mycket självständigt men samtidigt krävs stor samarbets- och kommunikationsförmåga mot såväl interna som externa aktörer. Några av dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Planera, leda och samordna underhålls- och serviceprojekt Arbetsleda tekniker samt koordinera resurser, material och dokumentation Följa upp projektens ekonomi, hantera avslut och säkerställa god lönsamhet Informera kunder och beställare om status, framdrift och resultat Delta i kundmöten samt föra dialog och förhandlingar med kunder Bidra till att utveckla befintliga kundrelationer och skapa nya affärsmöjligheter Aktivt bidra i säkerhetsarbetet. Dagsresor och ett mindre antal övernattningar kan förekomma i tjänsten. Kravspecifikation Som Serviceledare hos oss kommer du vara teknikernas främsta kontakt för arbetet som utförs i fält. Du är strukturerad, kommunikativ och tycker om att skapa ordning och förutsättningar för andra att lyckas. Rollen kräver att du kan hantera flera processer parallellt samtidigt som du behåller fokus på säkerhet, kvalitet och kundnöjdhet. Du agerar affärsmässigt med ett gott entreprenörskap och du skulle aldrig låta lönsamhet gå före säkerhet. Hos oss på Vattenfall Services kommer säkerheten alltid först! Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss, men vi ser gärna att du redan har: Gymnasieutbildning eller högre utbildning, gärna inom el eller elkraft eller motsvarande arbetslivserfarenhet God datorvana (Office-paketet) B-körkort, då resor förekommer i tjänsten Flytande i svenska språket, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Arbetslivserfarenhet av arbetsledning eller projektledning Erfarenhet av processstyrt arbete i ärendehanteringssystem Arbetslivserfarenhet inom el- eller elkraftsområdet Erfarenhet från entreprenadbranschen Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Avesta, Västerås eller Ludvika. Ange önskad placeringsort i din ansökan. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Fredrik Barrefors Ståhl, 072-573 86 17. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Ida Fågelqvist, 070-048 76 82. Fackliga representanter är Christel Karlsson Unionen, Johan Larsson SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors, Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 18 september 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, så skicka gärna in din ansökan redan idag. I den här rekryteringsprocessen kan tester förekomma. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.
Find matching jobs in neighboring municipalities.