Förvaltnings- och organisationsjurister jobs in Alingsås

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Avdelning administration tillhör Socialförvaltningen och består av 13 medarbetare och en avdelningschef som tillsammans utgör en viktig stödfunktion för socialförvaltningens verksamheter. Här arbetar vi med allt från ekonomi, kvalitet och systemförvaltning till digitalisering och verksamhetsutveckling. Hos oss blir du en del av en erfaren och engagerad arbetsgrupp med hög servicekänsla, där vi samarbetar nära varandra och  hjälps åt för att ge bästa möjliga stöd till verksamheten. Som ett led i vår utveckling så utökar vi nu med en enhetschef till avdelningen! När du börjar hos oss så erbjuder vi dig: • En trygg anställning. • Möjlighet till semesterväxling. • Extra semesterdagar när du fyllt 40 år. • Kompetensutvecklingsplan. • Föräldrapenningtillägg. • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi. • Cykelförmån. • Möjlighet att delvis arbeta på distans. • En arbetsplats som ligger centralt med gångavstånd till pendel, restauranger och butiker. Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef har du ett övergripande ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och budget. Du leder och utvecklar en verksamhet som omfattar: • Reception och nämndadministration. • Digitalisering och IT-samordning. • Registratur och socialarkiv. • Informationssäkerhet och GDPR. • Ekonomiadministration och systemförvaltning. Du arbetar nära verksamheten med ärendehantering, analys, omvärldsbevakning och utveckling av riktlinjer och arbetssätt. Du ansvarar för att säkerställa kvalitet inom bland annat diarieföring, arkivering och informationshantering. En central del av rollen är att driva digitaliserings- och förändringsarbete. Du identifierar utvecklingsmöjligheter och skapar förutsättningar för en modern, effektiv och hållbar administration. Du får också en viktig roll i arbetet med den nya socialtjänstlagen och förberedelserna inför den nya socialtjänstdataregisterlagen. I rollen ingår även kontorsansvar för förvaltningskontoret och vid behov beredning och handläggning av ärenden till nämnd. Du deltar också i kommunövergripande nätverk och samverkar med relevanta parter inom kommunen. KVALIFIKATIONER Krav för tjänsten är: • En 3-årig högskoleexamen i offentlig förvaltning, juridik eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt.  • Yrkeserfarenhet inom offentlig förvaltning, gärna i en central roll. • Erfarenhet av att ha arbetat nära politiken. • Förståelse för styrdokument och nämndarbete. • Att tala och skriva obehindrat på svenska. Meriterande för tjänsten är: • Tidigare erfarenhet av arbetsledning. • Erfarenhet av förändringsledning. • Erfarenhet av att ha drivit och utvecklat digitaliseringsarbete. • Kunskap om socialtjänstens uppdrag och verksamhet. • Chefserfarenhet. Vi söker dig som är en person med förmåga att skapa struktur, engagemang och tydlighet i en verksamhet med många olika ansvarsområden. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras och har fokus på verksamhetens långsiktiga mål. Med din kommunikativa förmåga skapar du förtroende och bygger relationer, både inom förvaltningen och i samverkan med andra parter. Du har en helhetssyn samtidigt som du är strukturerad och har förmåga att prioritera och driva den egna enhetens arbete framåt. Som ledare är du lyhörd och trygg i att fatta beslut. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Första intervjuer kommer att hållas digitalt 21-23/9. Andra intervjuer kommer att ske fysiskt på plats 30/9-1/10. Vi använder oss av tester för en rättvis och icke-diskriminerande rekryteringsprocess. Om du blir en av våra slutkandidater kommer en bakgrundskontroll . För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt ID kort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Alingsås lasarett är en del av Sjukhusen i väster, en förvaltning inom Västra Götalandsregionen. I förvaltningen ingår också Kungälvs sjukhus, Angereds Närsjukhus och Högsbo närsjukhus. Närhet, öppenhet, dialog, trygghet och kompetens är viktiga ledstjärnor på Alingsås lasarett. Sjukhuset består av Verksamhetsområden som Medicinklinik, Kirurgi- och Ortopedi klinik, Anestesi och intensivvård, akutmottagning och ambulans samt mottagningar inom gynekologi, barnsjukvård och öron. Alingsås lasarett har ca 700 anställda och ett upptagningsområde på ca 100 000 invånare.  Vi söker dig som vill utvecklas i rollen som läkare och gillar att arbeta med utmaningar samt med kliniskt arbete gentemot våra patienter. AT-tjänstgöring Vi erbjuder dig möjlighet till handledning och stöd från erfarna kollegor för att få goda möjligheter att utveckla din kliniska förmåga. Hos oss får du träffa många patienter med ett brett sjukvårdsbehov och delta självständigt samt ansvarstagande i jourverksamheten på sjukhuset. Under din AT-tjänst genomförs även en gruppstudieresa. Vi erbjuder ca 14 platser (block).  Med starter 2027-01-11, 2027-04-12 samt 2027-05-31. Blocken är på 18 månader och består av 4,5 månader medicin, 4,5 månader kirurgi/ortopedi, 3 månader psykiatri samt 6 månader primärvård. Psykiatriplaceringen sker antingen inom slutenvården vid SU i Göteborg eller på Rågården rättspsykiatrisk klinik i Nordöstra Göteborg. Detta kan komma att ändras. Under din primärvårdsplacering kommer Du att arbeta med ett komplett primärvårdsuppdrag under trygga förutsättningar och god handledning. Primärvårdsplaceringen görs på någon av de 13 vårdcentralerna i Herrljunga, Vårgårda, Alingsås r Lerum och Partille.  Tilldelning av vårdcentral sker fyra månader efter start på AT. Kvalifikationer För att börja AT krävs det att du är helt klar med din grundutbildning och har tagit ut ditt läkarexamensbevis eller har socialstyrelsens tillstånd att fullgöra AT. Vi söker medarbetare med god samarbetsförmåga, som tycker om att ta egna initiativ och som trivs med varierande arbetsuppgifter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom vården. Särskilt meriterande är det om du har arbetat som underläkare inom Västra Götalandsregionen. Övrigt Ansökan stänger 16 september. Besked om intervju lämnas senast den 2 oktober. Intervjuer kommer att ske på plats vid Alingsås Lasarett under vecka 41. Ansökan skall innehålla: - Curriculum vitaue (CV) på svenska - personligt brev, vi ser gärna att det personliga brevet är skrivet av dig själv och speglar dina egna tankar och erfarenheter - läkarexamensbevis eller socialstyrelsens tillstånd att fullgöra AT  - minst 2 stycken referenser, varav en från din senaste chef, samt referensbrev. - eventuella tjänstgöringsintyg som underläkare. Vi kommer att begära utdrag ur belastnings- och misstankeregistren på alla som erbjuds anställning hos oss. Vi kommer också att kontrollera examensbevis alternativt tillstånd att göra AT hos  Socialstyrelsen. Västra Götalandsregionen strävar efter att tillsätta så många AT-platser som möjligt och samordnar därför rekryteringen mellan olika förvaltningar inom VGR. Det innebär att din ansökan kan komma att delas inom regionen Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola och anpassad grundskola åk F-9. Sammanlagt är vi ca 1100 personer som arbetar med att ge en god verksamhet för våra barn och elever idag och förbereda dem för framtiden. Som personal i vår förvaltning skapar du tillsammans med oss förutsättningar för barns och elevers lust att lära och möjlighet att lyckas. Östlyckeskolan, belägen nära centrum, är en väletablerad högstadieskola med cirka 420 elever. Skolan, som har funnits sedan 1960-talet, ligger i stadsdelen Östlyckan. Den har stora gemensamma utrymmen, ett elevcafé, musiksal, aula, samt en stor idrottshall och två mindre hallar. När du börjar hos oss så erbjuder vi dig: • Kompetensutveckling inom professionsprogrammet • Föräldrapenningtillägg • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som lärare kommer du att undervisa elever i åk 7-9, även undervisning i SU-grupp kan förekomma. Utöver undervisningen ansvarar du tillsammans med de andra lärarna för att skapa samsyn i undervisningen. I rollen som grundskolelärare är du väl förankrad i grundskolans uppdrag och deltar aktivt i det pedagogiska utvecklingsarbetet och de kollegiala lärandeprocesserna. I samarbete med övriga pedagoger i ditt arbetslag kommer du att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån läroplanen. I tjänsten ingår bland annat att skapa förutsättningar och motivation för varje barns lärande och utveckling. Tillsammans med arbets- och ämneslaget ansvarar du för elevernas kunskapsmässiga och sociala utveckling. Ditt dagliga arbete präglas av de värderingar och förhållningssätt som beskrivs i Alingsås kommuns värdegrund. KVALIFIKATIONER Krav för tjänsten: • Lärarlegitimation för undervisning i Idrott och hälsa upp till årskurs 9 Meriterande: • Goda kunskaper om läroplanen och de dokument som styr skolans verksamhet • Tidigare yrkeserfarenhet av liknande roller Personliga egenskaper: Vi söker dig som är trygg, strukturerad och har god förmåga att samarbeta. För att trivas och lyckas i denna roll tror vi att du har en hög personlig mognad. Du är stabil, reflekterande och har en god självinsikt.  Du arbetar bra tillsammans med andra, kommunicerar tydligt och lyssnar aktivt. När meningsskiljaktigheter uppstår tar du dig an dem på ett konstruktivt och lösningsorienterat sätt. Du har dessutom pedagogisk insikt och du förstår att människor lär sig på olika sätt och har förmågan att anpassa ditt budskap så att det blir både tillgängligt och relevant för mottagaren. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse . För denna tjänst behöver du visa upp ett giltigt belastningsregister som du beställer via nedan länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt identitetskort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola och anpassad grundskola åk F-9. Sammanlagt är vi ca 1100 personer som arbetar med att ge en god verksamhet för våra barn och elever idag och förbereda dem för framtiden. Som personal i vår förvaltning skapar du tillsammans med oss förutsättningar för barns och elevers lust att lära och möjlighet att lyckas. Ängaboskolan är en F-6 skola med drygt 360 elever i grundskolan. Skolan ligger i södra Alingsås och är belägen med närhet till både skog och sjö. Skolans lokaler är rymliga och fräscha och möjliggör en variation av arbetsformer för både skola och fritidshem. Runt skolans byggnader finns en stor skolgård som uppmuntrar våra elever till olika rastaktiviteter såsom fotboll, basket, bandy, gagaboll och olika rollekar. Ängaboskolan har många gemensamma aktiviteter där området runt skolan utnyttjas. Nu söker vi en vikarierande lärare i textilslöjd som vill arbeta tillsammans med oss på Ängaboskolan. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som slöjdlärare är du väl förankrad i grundskolans uppdrag och deltar aktivt i det pedagogiska utvecklingsarbetet och de kollegiala lärandeprocesserna. Du ansvarar för att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i textilslöjd. Du väcker elevernas nyfikenhet och lust att skapa genom att introducera dem till olika tekniker och material, samtidigt som du skapar en trygg och inspirerande lärmiljö. Med ett tydligt fokus på att möta varje elev där de är, anpassar du undervisningen efter individuella behov och förutsättningar och ser till att undervisningen följer läroplanen och främjar kunskapsutveckling. Ditt dagliga arbete präglas av de värderingar och förhållningssätt som beskrivs i Alingsås kommuns värdegrund. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i årskurs 3-6 i textilslöjd, men annan erfarenhet kan också vara aktuell • har för uppdraget relevant tidigare erfarenhet Du är genuint intresserad av läraryrket och av textilslöjd och har en förmåga att skapa förtroende och positiva möten med elever, vårdnadshavare och kollegor. Som ledare i klassrummet är du tydlig och strukturerad, har en god pedagogisk förmåga och är trygg i ditt ledarskap. Ditt arbete kännetecknas av lyhördhet för elevernas individuella behov, intresse och utveckling.  Du har lätt för att samarbeta och bidra såväl i arbetslagets arbete som i skolans systematiska kvalitetsarbete. Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 11 dagar - 3 månader, tillträde: 2026-09-08 eller enligt överenskommelse. Intervjuer och anställning kan ske innan sista ansökningsdag. För denna tjänst behöver du visa upp ett giltigt belastningsregister som du beställer via nedan länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt identitetskort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Hos oss på barn- och ungdomsförvaltningen gör vi skillnad varje dag genom att erbjuda utbildning och samhällsservice av hög kvalitet. Vi är stolta över vårt arbete och över varandra. På barn- och ungdomsförvaltningen administrativa avdelning möts du av ett engagerat team på femton personer. Avdelningen leds av förvaltningens administrativa chef och arbetar med administration och att ge stöd till barn- och ungdomsförvaltningens verksamheter, personal och medborgare. Hos oss är teamkänsla och arbetsglädje i fokus. Vi levererar kvalitet, hjälps åt att lösa våra uppgifter och ser till att arbetsdagarna präglas av såväl utveckling som gemenskap.  Barn- och ungdomsförvaltningen administrativa avdelning befinner sig i en spännande och utvecklande fas. Vi är mitt i en omställningsresa där vi utvecklar våra arbetssätt genom digitalisering och automatisering för att möta framtidens utmaningar och minska administration för såväl rektorer som övrig personal. Även införandet av ett nytt och gemensamt kontaktcenter i kommunen kommer att förändra vårt sätt att arbeta i och med att förvaltningarnas specialistkompetenser kommer att avlastas och att kompetenserna därmed kan nyttjas på ett mer effektivt sätt. Som säkerhets- och beredskapssamordnare blir du en viktig del av vår resa mot framtidens förskola och skola genom att bidra till vårt arbete med att skapa en likvärdig utbildning där alla barn och elever får möjlighet att lyckas.  Du kommer att spela en central roll i att nå barn- och ungdomsnämndens mål för en modern och framåtblickande organisation.  Vad vi erbjuder: • En arbetsplats där vi värdesätter trivsel, samarbete och arbetsglädje • Möjligheten att arbeta i en organisation med stort samhällsansvar och tydlig påverkan • Utveckling och utbildning som en naturlig del av vardagen. • Möjlighet att delvis kunna arbeta på distans • En central arbetsplats med närhet till pendeltågstation och centrum. • Möjlighet till semesterväxling • Extra semesterdagar när du fyllt 40 år • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi • Leasa en cykel • Årskort hos Västtrafik via löneavdrag Tillsammans skapar vi framtiden, är du redo att ta steget? Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en säkerhets- och beredskapssamordnare som ska samla och koordinera både det strategiska och operativa arbetet inom skolsäkerhet och beredskap. Din roll blir avgörande för att förebygga, motstå och hantera krissituationer inom barn- och ungdomsförvaltningens verksamheter. Du kommer att arbeta med att minska sårbarheten vid samhällsstörningar och säkerställa en trygg och säker miljö i kommunens förskolor och skolor. I denna position är du också kontaktperson mot såväl interna som externa samverkanspartners inom området säkerhet, brottsprevention och beredskap. Dina huvuduppgifter blir att leda arbetet med, vara stöd och ha en rådgivande funktion inom säkerhet, brottsprevention och beredskap till förvaltningsledning och att vara ett operativt stöd till rektorer och enhetschefer. I stora drag innebär tjänsten beredskap, krishantering, skolsäkerhet och brottsprevention. I tjänsten ingår också, förutom att både vara rådgivande och stöttande, att granska och kvalitetssäkra processerna säkerhet och beredskap i förhållande till verksamheterna och i det vara ett stöd till rektorer och enhetschefer. I det operativa stödet till rektorer och enhetschefer ingår att både samordna och planera för utbildningar och kompetenshöjande åtgärder för att öka enheternas förberedelse avseende beredskap, brottsprevention och skolsäkerhet samt konkret stöd och rådgivande i situationer som uppstår.  Det här är en roll för dig som vill bidra med din kompetens inom säkerhet och beredskap och analytiska förmåga för att stötta verksamheterna i arbetet med att skapa bästa möjliga förutsättningar för barn och elever i Alingsås kommun. KVALIFIKATIONER Vi ser att du som söker har en fullgjord högskoleutbildning inom säkerhet, beredskap, samhällsskydd eller liknande. Alternativt annan relevant utbildning i kombination med erfarenhet. Du har flerårig erfarenhet inom säkerhet, krisberedskap, brottsprevention eller stabsarbete, helst inom kommunal verksamhet och särskilt inom skolområdet. I rollen som säkerhets- och beredskapssamordnare behöver du vara strukturerad, metodisk och pedagogisk. Du är en del i ett team, men förväntas ta ett självständigt ansvar för förvaltningens processer med att både utveckla och förvalta säkerhet, brottsprevention och beredskap. Du bör vara van att sätta upp och arbeta mot mål och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Med ett förtroendeingivande och prestigelöst sätt skapar du goda relationer med kollegor och chefer. Du trivs med ett praktiskt arbete där du kan ge konkreta råd och vara ett direkt stöd till rektor. Förmåga att se samband mellan säkerhet, beredskap och verksamhet är viktig i rollen. Du kan också förmedla en tydlig helhetsbild av komplexa frågor och omsätta dessa i konkreta underlag inför beslut om åtgärder. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. För denna tjänst behöver du visa upp ett giltigt belastningsregister som du beställer via nedan länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt identitetskort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Innan anställning kommer bakgrundskontroll att genomföras.  Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit. Vi planerar att ha korta intervjuer på teams 2026-09-25 Vi planerar att ha intervjuer på plats i Kommunhuset Kungsgatan 4 2026-09-30 och 2026-10-01

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Kultur- och utbildningsförvaltningens verksamheter omfattas av gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, vuxenutbildning, fritidsgårdar, kulturskola, kulturhus, bibliotek, museum, konsthall, turism, evenemangsverksamhet, anläggningar, Nolhaga ishall, Nolhaga lantgård, Nolhaga Parkbad samt föreningsstöd. Inom hela förvaltningen arbetar idag cirka 420 medarbetare. Utbildningsverksamheten står ständigt inför nya, men också återkommande utmaningar. I Alingsås kommun strävar Kultur- och utbildningsnämnden efter att skapa en skola som rustar eleverna med de bästa förutsättningarna för det fortsatta livet efter skoltiden. På organisationsnivå innebär det ett medvetet och metodiskt arbete för att bli en aktör som inte bara följer skolutvecklingens senaste trender, utan också en aktör som aktivt deltar i det innovativa och kunskapsintensiva arbetet med att ta dagens skola in i framtiden. Alströmergymnasiet i Alingsås kommun är en av Västsveriges största gymnasieskolor med ca 1450 elever fördelade på 11 nationella program, anpassad gymnasieskola samt introduktionsprogrammen. Utbildningsverksamheten är indelad i sju sektorer med en rektor som chef i varje sektor och tillsammans är vi drygt 220 medarbetare. Nu söker vi en yrkeslärare inom vård och omsorg till Alströmergymnasiet. Vi ser gärna att du som söker kommer med en bakgrund inom LSS och psykiatri. Tjänsten är ett vikariat under läsåret 26/27, men det kan finnas möjlighet till en tillsvidaretjänst. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som yrkeslärare på Alströmergymnasiet kommer du att undervisa på Vård och omsorgsprogrammet inom ämnena vård och omsorg på gymnasial nivå. Utifrån elevers individuella behov planerar, genomför och utvärderar du din undervisning i kurser inom vård och omsorg. I din tjänst ingår att bedöma det arbetsplatsförlagda lärandet i vård och omsorgs-kurserna tillsammans med handledare på arbetsplatsen. I ditt uppdrag som lärare på Alströmergymnasiet bidrar du till att ytterligare fördjupa det pedagogiska arbetet med att föra skolan in i framtiden. Våra elever ska alltid vara trygga i att på Alströmergymnasiet erbjuds en undervisning som stärker dem i att förverkliga sig själva och sina livsmål och väl förberedda inför kommande yrkesliv. Du har tillsammans med kollegor ansvar för att planera, leda, genomföra och utvärdera din undervisning. Du kommer även att arbeta med förbättringar och utveckling i linje med aktuell forskning och systematiskt kvalitetsarbete. I tjänsten ingår mentorskap. Tillsammans med dina kollegor bidrar du till att skapa en trygg och stimulerande arbetsmiljö, där både elever och vuxna trivs och har möjlighet att utvecklas. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • behörighet att undervisa i ämnen inom vård och omsorg på gymnasial nivå samt behörighet i kurserna Psykiatri 1 och 2 och Funktion 1 och 2 • erfarenhet av såväl undervisning inom vård och omsorg på gymnasial nivå såväl som yrkeserfarenhet inom sjukvården • B-körkort Det är meriterande om du har: • bakgrund som sjuksköterska och/eller har arbetat inom psykiatri eller socialt arbete • behörighetsgivande utbildning inom sjukvården på högskole-/universitetsnivå • erfarenhet av likande roll, undervisning på ungdomsgymnasium och/eller undervisning av andraspråkselever • god digital kompetens Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll och har ett professionellt förhållningssätt i mötet med elever, kollegor och andra samarbetspartners. Du har god förståelse för elevers olika förutsättningar och anpassar undervisning och kommunikation för att skapa bästa möjliga förutsättningar för lärande. Du samarbetar gärna med kollegor för att utveckla utbildningen och bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat. Rollen kräver också att du är flexibel och har förmåga att anpassa dig utifrån verksamhetens och elevernas behov. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Intervjuer kan komma att ske löpande. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt ID kort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! På samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar fler än 180 medarbetare med infrastruktur och miljöskydd i vår kommun. Vi ansvarar för planering och drift av byggnadsprojekt, gatunät, parkeringsplatser, allmänna platser, parker, avfallshantering samt reningsverk och vattenverk. Vårt ansvarsområde inkluderar även trafiksäkerhet, tillgänglighet, trygghet och en för invånarna i övrigt god miljö, samt myndighetsutövning utifrån miljöbalken och livsmedelslagstiftningen där tillsyn och förebyggande arbete står i fokus. När du börjar hos oss så erbjuder vi dig: • En trygg anställning • Möjlighet till semesterväxling • Extra semesterdagar när du fyllt 40 år • Kompetensutvecklingsplan • Föräldrapenningtillägg • Friskvårdsbidrag och förmånliga rabatter via E-passi • Cykelförmån • En arbetsplats som ligger centralt med gångavstånd till pendel, restauranger och butiker Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en utvecklingsledare med kundfokus som vill kombinera verksamhetsutveckling, strategisk kommunikation och konkret produktion. Tjänsten är placerad på enheten för Näringsliv och utveckling inom Samhällsbyggnadsförvaltningens stabsavdelning. En stor del av uppdraget är inriktat mot kommunens avfallsverksamhet, medan övrig del innebär kommunikationsstöd till förvaltningens olika verksamheter. Våra huvudsakliga målgrupper är invånare och näringsliv. Som utvecklingsledare arbetar du både strategiskt och operativt. En viktig del av uppdraget är att utgå från mottagarens behov där man har förmåga att omsätta komplexa verksamhetsfrågor, processer och regelverk till tydlig och målgruppsanpassad kommunikation och information som är begriplig, relevant och enkel att agera på. Du kommer bland annat att: • utveckla förvaltningens kundbemötande genom kommunikationsinsatser i projekt och verksamhetsutveckling • omsätta komplexa processer, information och regelverk till tydlig och tillgänglig kommunikation • planera, producera och genomföra kampanjer och insatser som bidrar till beteendeförändring och hållbara val • följa upp resultat och kundinsikter för fortsatt utveckling KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning inom kommunikation, media eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av digital kommunikation, webb och digitala medier • Erfarenhet av att självständigt producera kommunikationsmaterial • Erfarenhet från avfalls-, återvinnings- eller miljöområdet och/eller arbete i en politiskt styrd organisation • God grafisk förmåga och erfarenhet av grafiska produktionsverktyg För att lyckas i rollen behöver du kunna ta egna initiativ och driva kommunikationsinsatser från idé och planering till genomförande. Du arbetar självständigt och strukturerat, samtidigt som du samarbetar väl med kollegor och har ett serviceinriktat förhållningssätt. Du är noggrann och kvalitetsmedveten och lägger stor vikt vid att kommunikation och material är tydligt, korrekt och anpassat efter målgrupp och kanal. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-01 . För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt ID kort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.