Övriga förmedlare jobs in Eksjö

Om företaget Dina arbetsuppgifter Vi söker nu medarbetare till varierande uppdrag inom industri, sågverk och lager. Arbetsuppgifterna kan skilja sig beroende på uppdrag men innefattar vanligt förekommande arbete inom produktion, hantering av material och truckkörning samt övriga praktiska arbetsmoment. Arbetet sker ofta i ett högt tempo där samarbete, ansvarstagande och flexibilitet är viktiga delar i vardagen. Din bakgrund/Dina egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som har rätt inställning och vilja att arbeta. Du är ansvarstagande, driven och trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Vi ser gärna att du: * Är flexibel och gillar varierande arbetsuppgifter * Har god arbetsmoral och hög närvaro * Är noggrann och säkerhetsmedveten * Trivs i en praktisk arbetsmiljö Tidigare erfarenhet från industri, lager eller produktion är meriterande men inget krav – det viktigaste är att du är engagerad och vill utvecklas. Information och kontakt Arbetstiden är dagtid alternativt skift. Tillträde snarast, sista ansökningsdag är 12/9, vi gör löpande urval så sök gärna omgående. Tjänsten börjar som en visstidsanställning på Wikan Personal men det finns goda möjligheter för rätt person att anställningen går över till vår kund. Har du frågor om tjänsten ring gärna Oskar Håkansson 0381-480952. Om Wikan Personal Wikan Personal är din personliga och lokala arbetsgivare i bemanningsbranschen. Vårt breda kontaktnät hjälper dig som har rätt inställning och kompetens, till arbete. Vi verkar i flera olika branscher, vilket öppnar många dörrar för dig i jakten på nästa jobb. Vi lägger fokus på vår personal, deras välmående och utveckling. Vi kan personal. Wikan Personals verksamhet är grundad på närhet och engagemang för att alltid kunna tillgodose bra service till våra kunder och anställda. Vi är djupt övertygade om att lokal förankring, långsiktiga kundrelationer och kompetenta medarbetare är nyckeln till framgångsrika samarbeten inom rekryterings- och bemanningsbranschen. Med närvaro på 17 orter i Sverige, en omsättning på cirka 400 miljoner kronor och omkring 700 engagerade anställda, strävar vi efter att vara en pålitlig samarbetspartner. Läs mer på www.wikan.se

Flexibel Personal söker industriarbetare inom metallindustrin Vår kund söker dig som är noggrann, tålmodig, tekniskt intresserad och har god fysik. Du skall vara drivande och kunna jobba självständigt Arbetsuppgifter tvättning och avsyning av produkter Tjänsten är dagtid (7-16) B kort och bil är skallkrav om du inte bor i Eksjö Svenska i tal o skrift Vi önskar att du har erfarenhet från industriarbete sedan tidigare Varmt Välkommen med din ansökan redan idag!

Psykiatriska kliniken avdelning A Rollen som sjuksköterska natt Som sjuksköterska hos oss leder du genomförandet av omvårdnadsprocessens alla steg i samverkan med patient och närstående. Du samordnar genomförandet av vårdplaner samt behandlingen av avdelningens patienter i samverkan med läkare och övriga i avdelningens team. Du arbetar även med ständiga förbättringar och bidrar till utvecklingen av den personcentrerade vården. Vidare medverkar du till att hålla enhetens budget, du har en förståelse för orsak, verkan och konsekvenser av kostnader för verksamheten. Din blivande arbetsplats Psykiatriska kliniken Eksjö är en av tre vuxenpsykiatriska kliniker inom verksamhetsområdet Psykiatri, rehabilitering och diagnostik i Region Jönköpings län. Kliniken bedriver specialiserad psykiatrisk vård för vuxna, från 18 år, inom såväl heldygnsvård som öppenvård. Hos oss arbetar cirka 190 medarbetare. Vi arbetar ständigt med att utveckla och förbättra verksamheten för bästa möjliga psykiatriska specialistsjukvård för invånare på Höglandet. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och gärna med några års erfarenhet av yrket. Önskvärt med erfarenhet av psykiatrisk vård. För att trivas hos oss tror vi att du är en trygg och stabil person som tar initiativ, har mod att agera efter din egen övertygelse och får saker att hända. Då arbetsdagarna hos oss ser olika ut är det viktigt att du har lätt för att ställa om efter rådande omständigheter. I ditt arbete kommer du ha kontakt med många olika människor varpå det är viktigt att du är bra på att samarbeta och har förmåga att sätta dig in i andras perspektiv. Vidare lägger vi vikt vid att du har en positiv inställning till ditt arbete och en vilja att bidra till såväl din egen som vår kliniks utveckling. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder ett trivsamt arbete där du får vara med i utvecklingen av den personcentrerade vården. Vi jobbar kontinuerligt med förbättringsarbeten varpå vi just nu är igång med att implementera Safewards som en del i att skapa en tryggare vård och arbetsmiljö. Som medarbetare hos oss arbetar du i team med duktiga kollegor. Detta på en välfungerade klinik där vi sätter patienten i fokus. Vi arbetar med mentorskap vilket innebär att du som nyanställd hos oss får en personlig mentor. Du får dessutom kontinuerlig kompetensutveckling med goda utbildningsförutsättningar i spännande sammanhang. Tjänsten är en tillsvidareanställning med arbetstider natt. Tillträde sker enligt överenskommelse. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta Camilla Ringborg Johansson, 010-243 56 56 eller Michaela Helgasdotter Sjöberg, 010-243 56 72. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 30 september 2026 . Välkommen med din ansökan. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

MR Traktören är Ing 2 restaurang och ligger i Eksjö. Här serverar vi frukost, lunch, middag & kvällsmål till våra värnpliktiga samt övriga anställda på regementet. Vi har öppet alla dagar på året och tiderna varierar. Vi behöver nu utöka vårat team med en kock. Eftersom vi befinner oss inne på försvarsanläggning så måste du vara svensk medborgare. Eftersom vi befinner oss inne på försvarsanläggning så måste du vara svensk medborgare. Kort om tjänsten För rätt person finns här stora möjligheter till utveckling! Vi söker dig som har ett brinnande intresse för matlagning och gillar att jobba med råvaror som gör en meny lockande. En glad personlighet med ett stänk entreprenörskap passar som hollandaise på sparrisen för detta jobb. Vad säger kollegorna om Nordrest ”Hos oss arbetar alla tillsammans i ett team mot ett gemensamt mål: att leverera bra mat med riktigt bra service. Samtidigt har vi alltid roligt och skrattar mycket! ” Fler saker som gör livet extra trevligt på Nordrest Kollektivavtal med tjänstepension och avtalsförsäkringar samt friskvårdsbidrag Möjlighet att delta i motionslopp Stor kick-off för alla varje år Vem är då vår nya drömkollega? Du är en glad filur med erfarenhet av kock- och serviceyrket som är van vid att skapa bra relationer och kontakter med gäster. Som person är du ansvarsfull, ambitiös och respektfull mot din omgivning. Vi vill att du har: 3-årig gymnasial kockutbildning eller motsvarande Goda kunskaper i svenska och engelska B-körkort Låter det som du? Bra! Uppfyller även följande punkter måste vi verkligen ta en kaffe: Tidigare arbetslivserfarenhet som kock Erfarenhet av menyplanering och varubeställning Ett gediget intresse och gärna kunskap och erfarenhet av hållbarhetsarbete då restaurangen är/kommer att bli både KRAV-certifierad och miljö- och kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 samt ISO 14001 Om Nordrest Nordrest är Sveriges uppstickare inom restaurangbranschen, ett renodlat restaurangföretag som arbetar med restauranger, cateringuppdrag, på skolor och inom omsorgen. Låter det intressant? Då är du välkommen med din ansökan snarast. Anställningsform: Omfattning: Tillträde: Lön: Nästa steg i rekryteringsprocessen När du sökt tjänsten så kommer du få tillgång till en länk för en digital intervju med chat-roboten Hubert som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på intervjun inom 48 timmar för att snabbt komma vidare i processen. Syftet med Hubert-intervjun är att vi vill ge alla kandidater möjligheten att berätta mer om sig själva samt för oss att säkerställa att alla kandidater blir bedömda på samma sätt, oavsett kön, ålder och etnicitet. Du kommer därefter bli kontaktad av en av våra rekryterare om du blir aktuell för en andra intervju.

MR Traktören är Ing 2 restaurang och ligger i Eksjö. Här serverar vi frukost, lunch, middag & kvällsmål till våra värnpliktiga samt övriga anställda på regementet. Vi har öppet alla dagar på året och tiderna varierar. Vi behöver nu utöka vårat team med en kock. Eftersom vi befinner oss inne på försvarsanläggning så måste du vara svensk medborgare. Eftersom vi befinner oss inne på försvarsanläggning så måste du vara svensk medborgare. Kort om tjänsten För rätt person finns här stora möjligheter till utveckling! Vi söker dig som har ett brinnande intresse för matlagning och gillar att jobba med råvaror som gör en meny lockande. En glad personlighet med ett stänk entreprenörskap passar som hollandaise på sparrisen för detta jobb. Vad säger kollegorna om Nordrest ”Hos oss arbetar alla tillsammans i ett team mot ett gemensamt mål: att leverera bra mat med riktigt bra service. Samtidigt har vi alltid roligt och skrattar mycket! ” Fler saker som gör livet extra trevligt på Nordrest * Kollektivavtal med tjänstepension och avtalsförsäkringar samt friskvårdsbidrag * Möjlighet att delta i motionslopp * Stor kick-off för alla varje år Vem är då vår nya drömkollega? Du är en glad filur med erfarenhet av kock- och serviceyrket som är van vid att skapa bra relationer och kontakter med gäster. Som person är du ansvarsfull, ambitiös och respektfull mot din omgivning. Vi vill att du har: * 3-årig gymnasial kockutbildning eller motsvarande * Goda kunskaper i svenska och engelska * B-körkort Låter det som du? Bra! Uppfyller även följande punkter måste vi verkligen ta en kaffe: * Tidigare arbetslivserfarenhet som kock * Erfarenhet av menyplanering och varubeställning * Ett gediget intresse och gärna kunskap och erfarenhet av hållbarhetsarbete då restaurangen är/kommer att bli både KRAV-certifierad och miljö- och kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 samt ISO 14001 Om Nordrest Nordrest är Sveriges uppstickare inom restaurangbranschen, ett renodlat restaurangföretag som arbetar med restauranger, cateringuppdrag, på skolor och inom omsorgen. Låter det intressant? Då är du välkommen med din ansökan snarast. Anställningsform: Omfattning: Tillträde: Lön: Nästa steg i rekryteringsprocessen När du sökt tjänsten så kommer du få tillgång till en länk för en digital intervju med chat-roboten Hubert som tar ca 20-30 minuter. Vi ser gärna att du svarar på intervjun inom 48 timmar för att snabbt komma vidare i processen. Syftet med Hubert-intervjun är att vi vill ge alla kandidater möjligheten att berätta mer om sig själva samt för oss att säkerställa att alla kandidater blir bedömda på samma sätt, oavsett kön, ålder och etnicitet. Du kommer därefter bli kontaktad av en av våra rekryterare om du blir aktuell för en andra intervju.

Dina arbetsuppgifter Som anläggare/markarbetare hos oss kommer du att arbeta i varierande projekt beroende på din erfarenhet, kompetens och profil. Arbetsuppgifterna kan innefatta allt från mark- och grundarbeten till VA-arbeten, rörläggning, schakt, återfyllnad samt finplanering och övriga förekommande anläggningsarbeten på byggarbetsplatser. Du kommer även att arbeta med förberedelse av arbetsytor, hantering av material, samordning med maskinförare samt säkerställande av att arbetet utförs enligt ritningar, tidsplan och gällande kvalitets- och säkerhetskrav. Arbetet sker både självständigt och i team tillsammans med andra yrkesarbetare, där du förväntas vara delaktig, ta ansvar och bidra till ett effektivt och säkert arbetsflöde på arbetsplatsen. Arbetsuppgifter (exempel): -Mark- och anläggningsarbete -Schakt, planering och återfyllnad -Rörläggning och VA-arbeten (krav att du har dokumenterad erfarenhet) -Förberedande och avslutande arbeten i projekt -Ritningsläsning och arbete efter instruktion (krav) -Hantera laser -Dagtid arbete Din profil Vi söker personer som har erfarenhet inom mark- och anläggningsarbete och som trivs med att arbeta i en praktisk och fysisk arbetsmiljö. Det är viktigt med erfarenhet av VA-arbeten. Vi ser gärna att du har en god fysik och trivs med ett aktivt arbete utomhus i varierande miljöer. Rätt inställning och en positiv attityd är mycket viktigt, då arbetet ofta innebär samarbete, problemlösning och ett högt tempo. Du behöver ha förmåga att arbeta både självständigt och i team, samt vara ansvarstagande, noggrann och bidra till att arbetet utförs på ett säkert och effektivt sätt. God kommunikativ förmåga på svenska är ett krav, då arbetet innebär daglig kontakt med kollegor, arbetsledning och andra yrkesgrupper på arbetsplatsen. B-körkort är ett krav. Om företaget En varierande och utvecklande tjänst inom entreprenad med spännande projekt och långsiktiga uppdrag. Möjlighet att arbeta i ett erfaret team där kvalitet, säkerhet och ett professionellt utförande står i fokus. Goda möjligheter att utvecklas inom entreprenadverksamheten och ta ett större ansvar i projekten över tid. Konkurrenskraftiga villkor och en arbetsplats med korta beslutsvägar där initiativförmåga och kompetens uppskattas. Ett engagerat och sammansvetsat arbetslag där samarbete, arbetsglädje och gemensamma mål är en naturlig del av vardagen. Möjlighet att vara delaktig i projekt som bidrar till utvecklingen av infrastruktur, mark- och anläggningsarbeten i regionen. Om oss NN Bemanning & Rekrytering är ett bemannings- och rekryteringsföretag med stark lokal förankring och rikstäckande verksamhet. Vi är anslutna till Almega Kompetensföretagen och omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att vi följer branschens regler, kvalitetskrav och etiska riktlinjer. Detta skapar trygghet för såväl våra kunder som våra medarbetare. Vi tror starkt på lokal närvaro, långsiktiga kundrelationer och rätt kompetens på rätt plats – faktorer som är avgörande för framgångsrika samarbeten. Med kontor i Vetlanda och Eksjö finns vi nära kunder och kandidater i Höglandet, samtidigt som vi levererar bemannings- och rekryteringslösningar till företag över hela Sverige. Vi tillsätter såväl kollektivanställda som tjänstemän och erbjuder flexibla lösningar anpassade efter varje kunds unika behov. Oavsett om det gäller kortsiktiga bemanningslösningar eller långsiktiga rekryteringar strävar vi efter att leverera hög kvalitet i varje uppdrag. Är du redo att ta nästa steg i karriären? Vi hjälper dig att hitta nya möjligheter och arbetar aktivt för att utveckla och ta tillvara din kompetens genom spännande uppdrag och värdefull arbetslivserfarenhet. Sedan starten har vi etablerat samarbeten med över 20 nöjda kunder. Genom vårt engagemang, vår lyhördhet och vår flexibilitet fortsätter vi att växa tillsammans med våra kunder och kandidater. Vår spetskompetens finns inom industri, lager, logistik och entreprenad, där vi dagligen hjälper företag att hitta rätt kompetens och kandidater att hitta rätt arbetsplats. Vad NNBR Erbjuder: Tjänsten som anläggare är en hyrbemanning med omgående start. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – tillsättning kan ske omgående. Vi arbetar löpande med inkomna ansökningar och kontaktar endast de som motsvarar ansökningskraven. Tveka inte att höra av dig till ansvarig konsultchef Hassan Nqila på Hassan@nnbr.se eller 076-199 74 34 – vi hjälper dig gärna! Hos oss får du: -Kollektivavtal och schyssta villkor -Möjlighet till personlig utveckling -Tjänstepension och försäkringar enligt avtal -Marknadsmässig lön -En spännande och varierande roll -Engagerade kollegor och god sammanhållning -Goda chanser till kompetensutveckling och långsiktig anställning

Vill du arbeta i en verksamhet där behandling står i fokus och där du får möjlighet att påverka både klienternas utveckling och verksamhetens innehåll? På Berglunda HVB söker vi nu en engagerad KBT-terapeut med grundläggande utbildning i psykoterapi som vill vara med och vidareutveckla vår behandlingsverksamhet. Tjänsten är en förstärkning av vårt befintliga behandlingsteam och innebär att du kommer att arbeta nära verksamhetens behandlingsansvariga KBT-terapeut och övriga specialistfunktioner. Hos oss får du möjlighet att kombinera kvalificerat behandlingsarbete med verksamhetsutveckling i en organisation som just nu bygger upp och stärker sitt behandlingsinnehåll. Om Berglunda Berglunda HVB tar emot vuxna män och kvinnor från 20 år och uppåt med psykisk ohälsa, psykiska funktionsnedsättningar samt samsjuklighet i form av skadligt bruk eller beroende. Vi arbetar utifrån evidensbaserade metoder och befinner oss i en spännande utvecklingsfas där vi stärker vårt behandlingsinnehåll för att bättre möta målgruppens behov. Vår ambition är att erbjuda en individanpassad, strukturerad och kvalitativ behandling där varje klient får rätt stöd för att skapa ett mer självständigt och meningsfullt liv. I verksamheten finns sjuksköterskor, behandlingsansvarig KBT-terapeut, chefer och behandlingspersonal som tillsammans arbetar i multiprofessionella team för att möta klienternas behov på bästa sätt. För att ytterligare stärka vårt behandlingsarbete och möta verksamhetens utveckling utökar vi nu teamet med ytterligare en KBT-terapeut. Vi ser ett ökat behov av kvalificerade behandlingsinsatser och vill fortsätta utveckla både vårt individuella behandlingsarbete och våra gruppbehandlingar. Om rollen Som KBT-terapeut kommer du att ha en central roll i verksamhetens behandlingsarbete. Du arbetar både med enskilda behandlingssamtal och gruppbehandlingar samt bidrar med din kompetens i planering, uppföljning och utveckling av klienternas behandling. Du kommer att: Genomföra individuella behandlingssamtal utifrån KBT. Planera och leda behandlingsgrupper. Bidra till bedömning, planering och uppföljning av behandlingsinsatser. Samverka med övriga funktioner i verksamhetens ledningsgrupp och bidra med behandlingskompetens i utvecklings- och kvalitetsarbete. Handleda och stödja kollegor i behandlingsrelaterade frågor. Vara delaktig i utveckling av metoder, arbetssätt och behandlingsprogram. Samverka med socialtjänst, region, uppdragsgivare och övriga vårdkontakter. Hos oss får du möjlighet att påverka både innehållet i behandlingen och verksamhetens fortsatta utveckling. Din erfarenhet och kunskap Vi söker dig som: Är KBT-terapeut med grundläggande utbildning i psykoterapi (steg 1). Har socionomexamen, beteendevetenskaplig utbildning eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Har erfarenhet av behandlingsarbete inom psykiatri, socialpsykiatri, beroendevård eller HVB-verksamhet. Har god kunskap om psykisk ohälsa och samsjuklighet. Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Vem är du? Vi tror att du är en person som drivs av utveckling och kvalitet. Du är trygg i din yrkesroll, har lätt för att samarbeta och tycker om att omsätta teori till praktiskt behandlingsarbete. Du ser möjligheter där andra ser hinder och vill vara med och utveckla nya arbetssätt för att skapa bästa möjliga stöd för våra klienter. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra professioner och ser värdet av att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen att bli en del av Berglundas fortsatta utveckling! Det här får du hos oss: Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Coachande och stöttande chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag samt skobidrag för omsorgspersonalen. Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-31 För mer information kontakta: Elin Hansson, 0735345322, elin.hansson@nytida.se Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Facklig kontakt: Vision, vision@ambea.se Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Ortopedisk vårdenhet A och B, ortopedkliniken, Höglandssjukhuset Eksjö Ortopedkliniken på Höglandssjukhuset söker nu en sjuksköterska till ortopedisk vårdenhet A och B. Vill du ha stor variation i arbetet, kontinuerlig utveckling i din yrkesroll och ingå i ett välfungerande team? Då är du välkommen till oss! Rollen som sjuksköterska I ditt arbete som omvårdnadsansvarig för ortopedpatienter arbetar du med varierande skador, allt från mindre skador till större trauman samt de elektiva patienterna som vårdas enligt rapid recovery. Som sjuksköterska hos oss får du en naturlig variation och en bred kompetens inom ortopedi eftersom du växlar mellan ortopedklinikens två avdelningar. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med arbete dag, kväll och helg. Viss nattjänstgöring kan diskuteras. Din blivande arbetsplats Vårdenheten består av två avdelningar; avdelning A för patienter med akuta ortopediska sjukdomar som behöver läggas in för behandling, och avdelning B med elektiv kirurgi. Vi använder ett strukturerat arbetssätt för att utveckla våra vårdprocesser och vi arbetar med ständiga förbättringar. På ortopedkliniken arbetar vi utifrån att alla ska mötas med respekt och ett positivt förhållningssätt, oavsett om man är patient eller arbetskamrat. Vi arbetar ständigt med förbättringar och vidareutveckling av vården efter ny och evidensbaserad kunskap i samverkan med våra patienter. Både patienter och medarbetare ska känna sig välinformerade, trygga och delaktiga. Vi är med och bidrar till ett bra liv i en attraktiv region. Region Jönköpings län bygger för framtidens vård och satsar stort på Höglandssjukhuset. Hela ortopedkliniken håller till i det nybyggda hus 37 i nya, fräscha och för verksamheten väl anpassade lokaler som vi är stolta över. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som trivs med ett varierat arbete. Som person är du ödmjuk, noggrann, strukturerad och tar ansvar för dina arbetsuppgifter som du självständigt driver framåt. Det är även viktigt för oss att du har ett positivt och professionellt förhållningssätt till dina arbetsuppgifter och dina kollegor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Du blir en del i ett team tillsammans med undersköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut och läkare, där vi värdesätter varandra och varandras kunskaper och har en god gemenskap. Hos oss får du ett arbete där du har möjligheten att vara med och utveckla vår verksamhet samtidigt som du själv utvecklas i rollen som sjuksköterska. Utbildning är en naturlig del hos oss och vi ser att en bra introduktion är nyckeln till god trivsel. Vårdenhetens teamsjuksköterskor tillsammans med övriga kollegor ger dig en gedigen introduktion som är anpassad efter dina tidigare erfarenheter. Vi erbjuder även specifika utbildningar inom området ortopedi. För dig som är nyutexaminerad sjuksköterska finns det unika och fördjupade introduktions- och utvecklingsprogrammet RIU med föreläsningar, hospiteringar och reflektioner under cirka 20 dagar under ett år. Det ger dig möjlighet att tryggt utvecklas och växa i din yrkesroll och att träffa andra som också är nya i sin yrkesroll. Läs gärna mer om det regiongemensamma introduktions- och utvecklingsprogrammet här: Introduktion för nyutbildade sjuksköterskor - RIU, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/introduktion-for-nyutbildade-sjukskoterskor/) Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Jennie Evertsson, vårdenhetschef, 010-243 71 40, jennie.evertsson@rjl.se, eller Mathilda Stenberg, vårdenhetschef, 010-243 7170, mathilda.stenberg@rjl.se. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 20 september 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår webbplats: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Bra Liv Eksjö vårdcentral Är det dags för nästa utmaning? Sök tjänsten som medicinsk fotvårdsspecialist/undersköterska hos oss på Bra Liv Eksjö vårdcentral samt Mariannelunds vårdcentralsfilial. Rollen som fotvårdsspecialist/undersköterska I ditt uppdrag ingår ett helhetsansvar för patienternas fotvård där du är en samverkanspartner i teamarbete tillsammans med diabetessjuksköterska, sårmottagning och läkare. Du kommer att ha kontakt med Ottobock och diabetesmottagning med flera. Dina dagar kommer fyllas med ett varierat innehåll där du bland annat ansvarar för att kalla patienterna utifrån egen patientlista samt fotbehandlingar, där även preventivt arbete ingår. Du kommer skriva journal och sätta aktuell diagnos. I uppdraget ingår även viss telefonrådgivning. Vi ser också ett ökat fokus på det profylaktiska arbetet i tjänsten. Du kommer även arbeta en viss procent som undersköterska på mottagningen, där du självständigt ansvarar för att ta EKG, blodtryck, assistera läkare vid operationer och har en viktig roll för att få det dagliga arbetet att fungera. Du kommer även till viss del att bemanna vårt laboratorium. Din blivande arbetsplats Eksjö vårdcentral är en del av Vårdcentralerna Bra Liv och tillhör den regionsdrivna primärvården. Vår målsättning är "en bättre hälsa för alla” vilket vi når genom att visa omtanke, tänka helhet och skapa kvalitet. Det finns många skäl att välja Eksjö vårdcentral och Vårdcentralerna Bra Liv - både som medarbetare och patient. Arbetet på Bra Liv Eksjö vårdcentral kännetecknas av ett nära samarbete mellan olika professioner där alla är lika viktiga. Vi arbetar tillsammans, för att ge våra patienter i alla åldrar i livets alla skeden, friska och sjuka, den vård de behöver. Vi värderar medarbetarnas engagemang, målfokus och drivkraft att jobba med utveckling och ständiga förbättringar. Vi uppmuntrar våra medarbetare att tänka kreativt och komma med nya lösningar och idéer. I utmaningarna ser vi möjligheter! Vår arbetsmiljö är viktig och den ska präglas av positivitet, öppen dialog och arbetsglädje där vi är måna om balansen mellan arbete och fritid. Vår verksamhet bygger på personliga möten där du genom ditt engagemang och professionella förhållningssätt är med och bidrar till utveckling och ständiga förbättringar. Vi sätter tydliga mål och vill ständigt utvecklas och bli bättre, därför vill vi ge alla våra medarbetare förutsättningar till samverkan och erfarenhetsutbyte och vi uppmuntrar kreativa lösningar inkluderat digital utveckling. Vår arbetsmiljö är viktig och den ska präglas av dialog och trivsel! Läs gärna mer om hur det är att arbeta på vårdcentralerna Bra Liv https://www.rjl.se/vardcentralernabraliv/jobba-hos-oss/ Din profil Vi söker dig som är utbildad medicinsk fotvårdsterapeut via YH (yrkeshögskolan, 60 veckor) och utbildad undersköterska. Tjänsten är tillsvidare på 100 % med tillsättning enligt överenskommelse. Har du tidigare erfarenhet av primärvård ser vi det som fördelaktigt. Vi tror att du är trygg och stabil i din yrkesroll, där du på ett självständigt sätt strukturerar, planerar och tar ansvar i ditt arbete. Du är mån om att alltid ha ett bra bemötande och värderar ett väl fungerande samarbete med kollegor, ledning och andra aktuella parter. Du är flexibel genom att du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du har ett stort engagemang för ditt arbete där du ser utveckling som en naturlig del. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig: -Ett stimulerande och omväxlande arbete -Nära samarbete med övriga personalkategorier på vårdcentralen där vi arbetar i team runt våra patienter -Möjlighet till personlig kompetensutveckling -Delta i ett regionsövergripande nätverk för fotvårdsterapeuter Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Camilla Lindén telefon: 010 – 243 59 23 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 20 september, urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryterin (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS LVM-hem Hessleby som ligger i vacker skogsmiljö strax utanför Mariannelund tar emot män med alkohol-, narkotika- eller blandmissbruk. Vi har särskild kompetens för att ta emot klienter med psykisk ohälsa eller ett utåtagerande beteende. Vi har i uppdrag att bedriva vård för klienter med särskilda vårdbehov. Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga förändringen för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingspedagog hos SiS en meningsfull utmaning. Som behandlingspedagog arbetar du i team tillsammans med behandlingsassistenter och behandlingssamordnare och tillsammans ansvarar ni för att de ungdomar och klienter som bor hos oss får den trygghet, vård och behandling som de behöver. Vi möter ofta människor i kris, vilket innebär att du jobbar med kvalificerat omvårdnads-och motivationsarbete och med att vara ett stöd i vardagen. Med stöd av dina kunskaper inom vård- och behandlingsarbete bidrar du aktivt till att behandlingsplaner fullföljs. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete, och bidrar bland annat till rättssäkerhet, planering och uppföljning av vår verksamhet. Du bidrar till att säkerheten upprätthålls enligt våra rutiner och du medverkar till att vardagen flyter på med skolgång, städning, matlagning med mera. Kontaktmannaskap är också en av dina arbetsuppgifter. I arbetet kan det även ingå att vara handledare åt nya medarbetare och praktikanter. Det här är ett arbete för dig som ser en positiv utmaning i att få arbeta med utsatta människor i en svår livssituation. Jobbet är många gånger krävande men också stimulerande, glädjefyllt och omväxlande. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Arbetstiden är enligt schema vaken nattjänstgöring. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning på 10 veckor. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Vidare har du en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos våra ungdomar. Som person är du trygg i dig själv och har lätt för att skapa relation med ungdomar likväl som med övriga i personalgruppen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta med andra och du kan hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska också ha: Examen från 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) med inriktning mot socialt/pedagogiskt behandlingsarbete eller utbildning från högskola som vi bedömer likvärdig B- körkort God svenska i tal och skrift På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid 77,90 % och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 260902 SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Växa är ett ledande kunskapsföretag för lantbrukare med mjölk-, köttproduktion och växtodling. Genom den rådgivning och service vi säljer bidrar vi med ökad konkurrenskraft för svenskt lantbruk. Vår omsättning är drygt 560 miljoner kronor och vi har cirka 500 medarbetare fördelade på 27 driftsplatser över hela landet. Hållbarhet är centralt för oss, och våra kunder och Växa står för klimatsmart produktion och god djurhälsa. Hos Växa får du utveckling - bra förmåner och engagerade kollegor. Tillsammans gör vi skillnad för våra kunder och medlemmar, och det märks! 1 plats(er). Djurhälsoveterinär till Eksjö, Vimmerby och Linköping Vi söker dig med intresse för nöt och som vill utvecklas tillsammans med oss. Hos oss får du stor frihet att planera ditt arbete och ett stort nätverk av kunnig personal inom hela nötproduktionen. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som förmågan att skapa relationer och att samarbeta, både med kunder och kollegor. Kommunikationsförmåga och engagemang för förebyggande djurhälsoarbete och ett hållbart lantbruk är viktigt. Du behöver även tycka om att köra bil, då det ibland kan vara lång resväg till våra kunder.  Som djurhälsoveterinär på Växa jobbar du strategiskt och förebyggande med djurhälsoarbetet inom svensk mjölk- och köttproduktion i fält. I ryggen har du ett stort nätverk med kunniga kollegor endast ett samtal bort. Vi satsar på att vara det ledande kunskapsföretaget - vidareutbildning och kompetensutveckling tycker vi är en självklar del av arbetet. Omfattning och placeringsort Vi söker just nu två djurhälsoveterinärer till Eksjö, Vimmerby och Linköping. Tjänstgöringsgrad tänker vi 80-100 %. Om du finns på annan ort och känner att detta är ditt drömjobb så är du också välkommen att höra av dig, gärna i form av en spontanansökan. Beroende på kompetens och geografi kan ytterligare tjänster bli aktuella att tillsätta. Lämplig utbildning och erfarenhet Du är idag legitimerad veterinär, och har goda kunskaper i svenska. Bra kommunikationsförmåga är av stor betydelse. B-körkort är ett krav. Vi förutsätter att du har intresse av förebyggande djurhälsoarbete i nötkreatursbesättningar och smittskydd samt vill arbeta för att utveckla svensk animalieproduktion i nära samarbete med lantbrukare och våra andra rådgivare.  Personliga egenskaper som att kunna skapa förtroende och kunna samarbeta med både kunder och kollegor är viktiga i arbetet. Allra viktigast är att du har en vilja att leverera det som kunderna behöver för att uppnå en hållbar livsmedelsproduktion. Ett flexibelt arbetsliv Individuellt anpassad kompetensutveckling Sjukvårdsförsäkring Friskvårdsbidrag Har du frågor är du välkommen att kontakta Regionchef Djurhälsa fält Öst: Signe Backman telefon 010-471 08 22 Therese de Haan, Djurhälsoveterinär, Facklig förtroendeman för Naturvetarna, telefon 010-471 05 81 Sista ansökningsdag:  4 oktober 2026 Skicka in din ansökan omgående (rekryteringen startar nu och tillsättning kan ske innan ansökningstidens utgång) Mer om företaget och våra produkter hittar du på hemsidan: www.vxa.se (https://www.vxa.se/) Vi undanber oss all kontakt från övriga rekryterings- och annonsföretag. Krav Legitimerad veterinär Goda kunskaper i svenska God kommunikationsförmåga B-körkort Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Eksjö Energi AB är ett helägt kommunalt aktiebolag som ägs av Eksjö kommun. Bolaget bedriver produktion och distribution av fjärrvärme, ansvarar för Eksjö kommuns renhållningsverksamhet, vatten- och avloppsverksamhet, parkenheten samt skötsel och underhåll av det kommunala gatunätet. Bolaget har två dotterbolag, Eksjö Elnät AB och Eksjö Energi ELIT AB. I dessa bolag bedrivs elnätsverksamhet, elförsäljning samt data- och telekommunikation. Eksjö Energi AB är ett samhällsnyttigt företag som arbetar för våra kunders och miljöns bästa med en långsiktig investeringshorisont. Vår vision är att genom kompetens, inspirerade medarbetare och ständiga förbättringar styra verksamheten mot en långsiktigt hållbar utveckling. Koncernen har 109 anställda och en omsättning på 397 miljoner kronor för 2025. Hos oss får du ett betydelsefullt chefsuppdrag i en stabil organisation med korta beslutsvägar och engagerade medarbetare. Du får stora möjligheter att påverka, utveckla verksamheten och bidra till trygga och välskötta livsmiljöer i hela Eksjö kommun. Arbetet är omväxlande, verksamhetsnära och tydligt kopplat till samhällsnytta och hållbar utveckling. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg, tydlig och närvarande ledare med förmåga att skapa engagemang, struktur och utveckling. Du ser helheten, kan växla mellan strategiska frågor och operativa behov och fattar välgrundade beslut även när förutsättningarna snabbt förändras. Du arbetar tillitsbaserat och bygger goda relationer genom öppen dialog, delaktighet och återkoppling. Du har ett intresse av att ta hand om och utveckla medarbetare som av olika anledningar inte fungerar på den öppna arbetsmarknaden. Du har ett starkt säkerhets- och arbetsmiljöfokus, god ekonomisk förståelse och ett lösningsorienterat förhållningssätt. För att lyckas i rollen behöver du också vara kommunikativ och trivas med att samverka med många olika yrkesgrupper och intressenter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som chef på Teknik och underhåll får du kombinera ett nära ledarskap med långsiktig utveckling av kommunens gator, parker och grönytor samt vår utförande verksamhet inom mark och anläggning. Ditt uppdrag Som chef har du det övergripande ansvaret för avdelningens ekonomi, personal, verksamhet och arbetsmiljö. Avdelningen omfattar gata, park samt mark- och anläggning. Du leder verksamheten både strategiskt och operativt och skapar förutsättningar för medarbetarna att lyckas i sina uppdrag. Uppdraget innebär att säkerställa en säker, effektiv och kvalitativ drift och utveckling av kommunens gator, vägar, gång- och cykelvägar, parker, grönytor, lekplatser och offentliga miljöer. Du ansvarar även för utförandeavdelningen inom mark och anläggning, som genomför lednings- och anläggningsarbeten åt andra verksamheter inom Eksjö Energi. Du ingår i Eksjö Energis ledningsgrupp och bidrar aktivt till koncernens gemensamma utveckling. Rollen innebär nära samverkan med Eksjö kommun, övriga verksamheter inom koncernen, entreprenörer, leverantörer och andra externa aktörer. Dina huvudsakliga ansvarsområden • Leda, fördela och utveckla avdelningens arbete med tydliga mål, prioriteringar och uppföljning. • Ansvara för avdelningens ekonomi, personal, verksamhet och delegerade arbetsmiljöuppgifter. • Ha ett företagsövergripande ansvar för att planera, samordna och optimera resursfördelningen samt den långsiktiga projektplaneringen. • Ansvara för planering och projektering av utvecklingsprojekt inom den egna verksamheten. • Ta fram verksamhetsplan, budgetunderlag samt långsiktiga underhålls- och investeringsplaner. • Säkerställa god planering, kvalitet, kostnadskontroll och ett effektivt resursutnyttjande i drift, underhåll och projekt. • Ansvara för kontakter och samordning med myndigheter, polismyndigheten, länsstyrelsen, Eksjö kommun, Trafikverket och övriga externa intressenter. • Vara samordnings-, planerings- och rapporteringsansvarig gentemot samhällsplaneringssektorn avseende gata- och parkverksamheten. • Utveckla arbetssätt, processer och samverkan inom avdelningen och tillsammans med övriga verksamheter. • Ansvara för beställar- och leverantörskontakter samt medverka i upphandlingar och avtalsuppföljning. • Bidra till bolagets arbete med säkerhet, beredskap, hållbarhet och digital utveckling. KVALIFIKATIONER Relevant högskoleutbildning inom exempelvis teknik, bygg, anläggning samhällsbyggnad alternativt annan utbildning eller erfarenhet som bedöms likvärdig. Flerårig erfarenhet av ledarskap med personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. Erfarenhet från drift-, underhålls-, entreprenad-, eller anläggningsverksamhet God förmåga att planera, prioritera och följa upp verksamhet, ekonomi och projekt. God kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift. God digital vana. B-körkort Erfarenhet av kommunal eller annan politiskt styrd verksamhet. Kunskap om offentlig upphandling, entreprenadjuridik och avtalsuppföljning. Erfarenhet av vinterväghållning, gatudrift, parkverksamhet eller mark- och ledningsarbeten. Erfarenhet av förändringsledning och utveckling av arbetsprocesser. Kunskap om beredskap och kontinuitetsplanering i samhällsviktig utveckling. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Efter överenskommelse. Om du är den vi söker och du tycker att tjänsten är intressant, så ser vi fram emot din ansökan där vi gärna ser att du bifogar ditt personliga brev. Du ansöker lättast via länken i annonsen. Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan ansökningstiden går ut. Som en del av rekryteringsprocessen genomför vi en bakgrundskontroll. Eftersom tjänsten kan omfatta arbete med säkerhetsklassad information kan även en säkerhetsprövning bli aktuell. Tillsvidareanställning med provanställning på sex månader tillämpas samt krävs för tjänsten godkänt läkarintyg av företagsläkaren. Blir du kallad till intervju behöver du kunna styrka din identitet på något av följande tre sätt: - Pass - Nationellt ID-kort som visar medborgarskap - ID-kort kombinerat med personbevis där medborgarskapet framgår. Är du medborgare i land utanför EU/EES behöver du även visa upp ett giltigt uppehållstillstånd och/eller arbetstillstånd i Sverige Eksjö Energi AB har före annonsering redan gjort val av annonseringskanaler och undanber oss därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Information om hur vi hanterar personuppgifter vid rekrytering finns att läsa på vår hemsida www.eksjoenergi.se (Om Eksjö Energi, GDPR).

Ambulansområde Öster, ambulanssjukvården Är du legitimerad sjuksköterska och trivs med tempo, variation och nära samarbete? Ambulansområde Öster söker nu tre legitimerade sjuksköterskor som vill arbeta nära patienten och skapa trygghet – varje dag. Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som sjuksköterska inom ambulanssjukvården Som sjuksköterska arbetar du tillsammans med en ambulanssjukvårdare eller annan sjuksköterska som har grund- eller specialistutbildning. Tillsammans bedömer och behandlar ni patienten i hemmet, på skadeplatsen och under transport till vårdinrättning. Ni utför även överflyttningar av patienter mellan olika vårdinrättningar, både inom och utom länet. I det dagliga arbetet möter du olika patienter, där ditt arbete innebär att ge en god och säker vård utifrån patientens behov. Ditt arbete är därför varierande och ingen dag är den andra lik. Vi erbjuder tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Ambulanssjukvården har utvecklats de senaste åren och erbjuder en alltmer avancerad vård redan innan ambulansen kommer till sjukhuset. Ambulanssjukvårdens vision är bästa möjliga ambulanssjukvård och en attraktiv arbetsplats med patienten i centrum. I Region Jönköpings län finns 26 ambulanser, inklusive en lättvårdsambulans samt en transportambulans fördelade på tolv stationer. Ambulanssjukvården består av tre ambulansområden, varav område Öster är ett av dem och har stationer i Eksjö, Nässjö, Vetlanda, Sävsjö, Tranås och Aneby. Här kan du läsa mer om ambulanssjukvården som arbetsplats: Ambulanssjukvården som arbetsplats. (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/ambulanssjukvarden-som-arbetsplats/) Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med minst ett, gärna flera års erfarenhet av somatisk sjukvård. Har du dessutom någon av följande specialistutbildningar är det meriterande: • Ambulanssjukvård • Anestesisjukvård • Intensivvård • Akutsjukvård Du är en van förare och har lägst B-körkort. Det är viktigt att du har bra kondition och god fysisk arbetsförmåga, detta både för din och patientens skull. Det är viktigt att du är trygg med att fatta egna beslut i ditt arbete. Arbetet innebär även ett tätt samarbete i team, därför behöver du ha en god förmåga att samarbeta med andra människor och kommunicera på ett tydligt sätt. Då du dagligen möter patienter och anhöriga är det även mycket viktigt att du har ett empatiskt sätt och ett gott bemötande. Att arbeta inom ambulanssjukvården ställer även krav på personlig mognad och gott omdöme. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Ambulanssjukvården är en arbetsplats som erbjuder stor frihet under ansvar. Arbetet är omväxlande och utmanande där du som medarbetare ställs inför problemlösning i vardagen och får använda hela din yrkeskompetens för att kunna tillgodose patientens behov. Vi är en utbildningsintensiv verksamhet och det finns stora möjligheter till kompetensutveckling. Ambulanssjukvården är en aktiv och kreativ organisation, där vi arbetar tillsammans för en hög patientsäkerhet och en god arbetsmiljö. Följ gärna vår vardag på Instagram! (https://www.instagram.com/ambulansregionjonkopingslan/) Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här. (https://rjl.se/formaner) Har du frågor om tjänsten? Om du vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta någon av våra områdeschefer enligt nedan kontaktuppgifter: • Erik Nilsson, 070-888 42 81, erik.k.nilsson@rjl.se. • Emelie Pettersson, 073-086 93 39, emelie.pettersson@rjl.se • Mikael Löfgren, 072-143 22 23 mikael.lofgren@rjl.se Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Din ansökan ska innehålla CV, sjuksköterskelegitimation, intyg på specialistutbildning och övriga intyg som styrker ditt CV. Du laddar upp dessa i vårt rekryteringssystem när du ansöker. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande. I vår rekryteringsprocess ingår, utöver intervjuer och referenstagning, också tester som du kommer att få genomgå inför eventuell anställning. Dessa tester är fystest och körtest. Sista ansökningsdag är den 20 september. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/).

Akutklinikernas vårdadministration i regionen Vill du vara med och forma framtidens vårdadministration i akutsjukvården? Hos oss får du en central roll i en verksamhet som ständigt utvecklas. Som vårdadministratör arbetar du brett över flera specialiteter, i nära samarbete med övrig akutverksamhet. Vi söker dig som trivs i en föränderlig miljö där du får ta ansvar, tänka nytt och bidra till en viktig samhällsfunktion – dygnet runt, året om. Rollen som vårdadministratör Som vårdadministratör inom akutkliniken ansvarar du för vårdadministrativa uppgifter vid länets tre sjukhus – Jönköping, Eksjö och Värnamo. Du dokumenterar och administrerar akuta vårdkontakter och får därmed en bred medicinsk inblick i flera olika specialiteter. Vi arbetar aktivt med att utveckla den vårdadministrativa funktionen tillsammans med övrig akutverksamhet. Det innebär att dina arbetsuppgifter kan förändras över tid, och att du ges möjlighet att vara en del av utvecklingsarbetet. Din blivande arbetsplats Akutkliniken ansvarar för vården av svårt sjuka och tidskritiska patienter som kräver ett snabbt omhändertagande och vars tillstånd inte handläggs i primärvården. Den vårdadministrativa enheten är en länsgemensam funktion som bemannar akutmottagningarna i Jönköping, Eksjö och Värnamo samt akutvårdsavdelningen i Jönköping. Vi är i en fas där vi tillsammans utvecklar och tydliggör den vårdadministrativa rollen, i takt med att behoven inom akutverksamheten förändras. Din profil Vi söker dig som har: • Utbildning inom vårdadministration eller vad arbetsgivaren bedömer likvärdigt. • Gärna kodningsutbildning och erfarenhet av journalsystemet Cosmic • Tidigare erfarenhet av vårdadministrativt arbete ser vi som positivt, men vi välkomnar även dig som är ny i yrket Vi tror att du: • Har förmåga att arbeta både självständigt och i nära samarbete med andra • Trivs i en miljö i förändring och bidrar med ett lösningsfokuserat förhållningssätt • Är serviceinriktad och har ett gott öga för detaljer • Är ansvarstagande, positiv och bidrar till ett gott arbetsklimat Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Välkommen till en arbetsplats där du gör verklig skillnad – varje dag, året om. Tillsammans bygger vi framtidens vårdadministration. Tjänsten avser tillsvidareanställningar på heltid med placering i Jönköping, Värnamo eller Eksjö. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll och natt, med tjänstgöring även på helger. Ett lönetillägg utgår utöver grundlön och ob. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta administrativ enhetschef, Britt-Marie Helgesson britt-marie.helgesson@rjl.se eller biträdande enhetschef Sanna Ek sanna.ek@rjl.se Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 6 september 2026. Välkommen med din ansökan. Din upplevelse är viktig för oss. Därför vill vi informera dig om att rekryteringsprocessen kan ta längre tid än vanligt under sommaren. Vi återkopplar till dig så snabbt som möjligt. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Vi söker nu ett flertal boendestödjare till våra verksamheter Fargärdet och Skogsgläntan i Eksjö. Vill du vara en del av denna spännande resa tillsammans med oss? Läs då vidare i annonsen nedan! Om våra gruppbostäder Verksamheten har tillstånd för att bedriva bostad med särskild service i form av gruppbostad enligt 9§ 9p LSS och riktar sig till personkrets 1. Verksamheten består av sex fullvärdiga lägenheter med hög standard. Gruppbostaden är belägen i ett lugnt och harmoniskt villaområde i centrala Eksjö. Direkt närhet till både till både stadskärna, kollektivtrafik, matbutiker och sysselsättning men fortsatt med naturen runt hörnet. Vad innebär jobbet? Som boendestödjare arbetar du med att stödja, motivera och utveckla individens förmåga att genomföra olika aktiviteter i det dagliga livet. Din uppgift är att skapa struktur, förutsägbarhet och rutiner i individens vardag genom ett individuellt utformat stöd. Vårt mål är att genom anpassade metoder, arbetssätt och bemötande kunna skapa förutsättningar för ökad livskvalitet och goda levnadsvillkor för de individer som får möjlighet att skapa sig ett hem i vår verksamhet. Vi vill att varje individ ska få känna delaktighet och inflytande i sin livssituation och uppleva ett aktivt och meningsfullt liv i en trygg och trivsam miljö. Som boendestödjare erbjuder du stöd och service i alla delar av livet där behov finns och arbetsuppgifterna kan exempelvis bestå av: Vardagssysslor så som städ, tvätt, matlagning och inköp Fritidsaktiviteter, sysselsättning och utflykter Personlig omvårdnad och hygien Social samvaro och kommunikation Social dokumentation och upprättande av genomförandeplaner Samverkan med anhöriga, företrädare, myndigheter och hälso- och sjukvård Stötta och motivera individen utifrån behov och förmåga till ökad självständighet i sin vardag Vem söker vi? Vi söker nu nu ett flertal boendestödjare till vårt team! Arbetstiderna är förlagda efter våra boendes behov och innefattar både vardagar och helger och kan variera mellan dag, kväll och sovande jour. Vi söker dig med ett stort hjärta för målgruppen och som har en stark vilja att göra skillnad för varje enskild individ. Du tycker om att arbeta med människor, har en god förmåga att anpassa ditt bemötande utifrån behoven du möter och har lätt för att samarbeta med din omgivning. Du är som person lyhörd, flexibel, lösningsfokuserad och har en känsla för service. Du ska vara trygg i att möta situationer som kan vara stressande och utmanande. Du ser möjligheter i förändringar, tar egna initiativ och tar ditt ansvar som en del av teamet för att nå utveckling och önskvärda resultat. Kvalifikationer: - Adekvat utbildning inom vård och omsorg. Vi ser gärna att du exempelvis är stödpedagog, socialpedagog, behandlingspedagog eller har annan likvärdig utbildning. - Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. - Vi har krav på goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift. - B-körkort Det är starkt meriterande om du har: - Tidigare erfarenhet av att arbeta med målgruppen inom LSS-verksamhet eller i annan liknande verksamhet. - Erfarenhet och utbildning inom olika relevanta metoder och förhållningssätt så som lågaffektivt bemötande, AKK, tydliggörande pedagogik och motiverande samtal. - Erfarenhet av samsjuklighet, komplexa behov och utmanande beteenden. Övrig information Tillämpning av individuell lönesättning. Kollektivavtal. Friskvårdsbidrag. Kontinuerlig kompetensförsörjning. Intervjuer och tillsättning av tjänster kommer ske löpande och skyndsamt. Bifoga CV och personligt brev i ansökan. Provanställning tillämpas. Vid erbjudande om anställning kommer du som sökande behöva uppvisa arbetstillstånd och belastningsregister. Låter detta intressant? Vi på Alexo Omsorg söker dig som tillsammans med oss vill skapa framtidens LSS-boenden. Vill du vara en del av att våga följa vår dröm? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

Är du en erfaren ledare/chef som trivs i en dynamisk miljö med fokus på leverans, kvalitet och samarbete? Försvarsmakten (FM) och Lokalplaneringsenheterna (LplE) växer och nu söker vi dig som vill vara med och bidra till utvecklingen av Försvarsmaktens infrastruktur (lokalförsörjning/fastigheter). Söker du en roll där ditt ledarskap, dina värderingar och din vilja att bidra till Försvarsmaktens bästa kommer till sin rätt? Försvarsmakten som arbetsgivare uppmuntrar till balans i livet och god hälsa, något som är viktigt för oss vid LplE Syd att leva upp till. Välkommen med din ansökan! En följd av omvärldsutvecklingen är ett utökat behov av infrastruktur inom hela Försvarsmakten. Därför förstärks och utvecklas infrafunktionen. Bland annat genomförs förändringar av ledningsstrukturen i vår organisation, med anledning av detta söker vi nu tre stycken nya avdelningschefer till Lokalplaneringsenhet Syd. Om enheten Lokalplaneringsenhet Syd (LplE Syd) tillhör Marinbasen och utgör Försvarsmaktens beställarkompetens avseende mark och lokaler gentemot Fortifikationsverket. Vi stödjer all Försvarsmaktens öppna verksamhet inom militärregion syd (MR Syd) vilket omfattar Östergötland, Småland, Öland, Blekinge och Skåne. LplE Syd funktionsleds av Högkvarterets försvarsstab och arbetar med planering, vidmakthållande, anskaffning och avveckling av fastigheter. Försvarsmakten är en myndighet i stark tillväxt vilket märks även inom denna funktion, enheten är i kontinuerlig utveckling. Enheten består av ca 30 stycken medarbetare och kommer att delas upp i tre geografiska avdelningar med ledning från orterna Karlskrona, Eksjö och Revingehed där respektive avdelning på sikt kan bestå av ca 12 medarbetare. Tillsammans har enheten en bred kunskap inom fastigheter byggd på olika utbildningsbakgrund samt erfarenheter. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som avdelningschef vid LplE Syd utgör du en viktig del i ett framgångsrikt team. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor samt medarbetare får du ta ansvar och möta utmaningar. Du leder avdelningens arbete och har ansvar för avdelningens personal, ekonomi och resultat. En stor del av arbetet omfattar arbetsfördelning och prioriteringar. En annan viktig uppgift är samordning, huvudsakligen internt men även mellan Försvarsmakten och dess samverkande myndigheter. Du leder möten och ansvarar för rapportering till enhetschef. Du är en del av ledningsgruppen för LplE Syd, vilken består av Enhetschef, Stf Enhetschef samt Avdelningschefer. Du deltar även i samordningsmöten på central nivå samt regionalt. Personalen vid avdelningen är placerad på flera orter. KRAV Kvalifikationer  Erfarenhet av tjänst med personalansvar Eftergymnasial utbildning inom ekonomi, fastighetsförvaltning, projektledning eller liknande alternativt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Du har B-körkort God förmåga att uttrycka dig i svenska och engelska i tal och skrift Goda datakunskaper (Officepaketet) PERSONLIGA EGENSKAPER Vi söker dig som är omdömesgill, strukturerad och systematisk. Du är också tydlig, resultatinriktad ochrelationsskapande. Du är uthållig och har förmåga att driva processer mot långsiktiga mål. Ditt ledarskap är delegerande, motiverande, coachande och du är duktig på att skapa förutsättningar för samarbete och utveckling samtidigt som du är trygg i att ta beslut och eget ansvar. Som chef ska du inneha en mycket god kommunikativ förmåga, både internt och externt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Erfarenhet av tjänst med personalansvar i statlig myndighet eller offentlig sektor. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningen är en civil tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid. Placeringsort Eksjö. Resor förekommer i tjänsten. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten är platsbaserad och distansarbete erbjuds ej. Lön enligt överenskommelser, inom lönespannet 48000-52000 kr i månaden baserat på erfarenhet och kompetens. För upplysningar om befattningen kontakta: Marlene Karlsson   För information om rekryteringsprocessen kontakta: Lena Krusberg   Fackliga företrädare: Officersförbundet: Jonas Mård Försvarsförbundet: Jimmy Svensson SACO: Mikael Olsson SEKO: Andreas Emilsson  Samtliga nås via FM växel 010-82 85 000   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-09-07. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.      Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Marinbasens övergripande uppgift är att stödja de marina förbanden med bland annat logistik i form av transporter, basering, bevakning och sjukvård, både hemma och utomlands. Marinbasen har sitt huvudsäte i Karlskrona, men bedriver verksamhet där behov finns, exempelvis i Berga/Muskö, söder om Stockholm och i Göteborg. Andra stora uppgifter för Marinbasen är övervakning av Sveriges 2700 km långa kust med territorialhav. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Nu söker vi på Berglunda en vikarierande kock till en verksamhet med 32 platser för personer med psykisk funktionsnedsättning. Kul att du hittade hit! Vi tror att du tycker om att laga god och näringsriktig mat i storkök och kan planera och strukturera upp dagen och matlagningen självständigt. Du ska kunna planera inköp och göra beställningar digitalt. Du brukar förmodligen hitta nya sätt att lösa en situation. Det löser sig oftast för du är trygg i dig själv, nyfiken, lyhörd, och närvarande. Om det här stämmer in på dig kanske du vill jobba med oss i som vikarierande kock? Vad gör vi? Vi är en verksamhet med 32 platser för personer med psykiska funktionsnedsättningar där maten är en viktig del i trivseln för de som bor hos oss. Till dig från oss... Introduktion Förmånsportal med rabatter Vi har kollektivavtal samt tillhörande försäkringar. Coachande och stöttande chefer nära dig Tydliga arbetssätt för att ge den bästa omsorgen till våra boende Du får även... genuina möten och erfarenheter som rustar dig för framtiden, oavsett var den är. möjlighet att visa vem du är. Ofta är sommarjobbet en ingång till en tillsvidareanställning hos oss efter din utbildning/examen. en arbetslivserfarenhet som gör stor skillnad på ditt CV. Att ha jobbat med människor som behöver stöd, visar dina kommande arbetsgivare att du har erfarenhet av att möta många olika personer utifrån deras behov. Det behövs i alla branscher. Om Berglunda Berglunda är ett HVB som välkomnar personer från 20 år med psykiska funktionsnedsättningar, även i kombination med missbruk. På Berglunda arbetar vi mot långsiktiga mål med fokus på att stärka det friska på uppdrag av kommuner och Kriminalvården. Din erfarenhet och kunskap Vi tror att du som söker till oss: - lockas av ett arbete som är varierat och att arbeta självständigt. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - tycker om att laga mat Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Snarast Sista ansökningsdag: Löpande intervjuer Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Elin Hansson, Verksamhetschef elin.hansson@nytida.se Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Nytida så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare stärker individen i att leva ett självständigt liv. nytida.se

Är du intresserad av att arbeta inom marknads- och relationskommunikation i attraherande och rekryterande syfte och bidra till Göta ingenjörregementes tillväxt? Är du social, kreativ och lösningsorienterad – då är du välkommen med din ansökan! Om avdelningen Du kommer tillhöra regementets kommunikationsavdelning med placering i regementsstaben. Avdelningen ansvarar för regementets interna och externa kommunikation, marknads- och relationskommunikation samt försvarsupplysning. Vi har en stor bredd på våra uppgifter, allt ifrån kommunikativt stöd till försvarsoperationer och övningar, planera och producera material till våra digitala kanaler till att träffa olika målgrupper och berätta om vad Försvarsmakten har för uppgift i försvaret av Sverige. Där kommer du att ha en viktig roll. I och med bredden på uppgifterna finns det stora möjligheter för kompetensutveckling. Huvudsakliga arbetsuppgifter Stödjer förbandets marknads- och relationskommunikation. Verkställer planerad rekryteringsverksamhet och bidrar till utveckling inom området. Informerar om Försvarsmakten, Ing 2 och möjligheter till fortsatt engagemang inom organisationen. Har en central roll i mötet med rekryteringsmålgrupper, särskilt värnpliktiga under grundutbildning för att informera värnpliktiga om vägar till fortsatt engagemang i Försvarsmakten. Deltar vid mässor och evenemang inom aktuellt rekryteringsområde. Stötta upp med bemanning av Plikt- och prövningsverkets kontor i Göteborg och Malmö. Bidrar vid behov till andra aktiviteter inom avdelningen, exempelvis: fotografering av verksamhet, stöd vid skolbesök och andra uppgifter som stärker rekryterings- och informationsarbetet. Kvalifikationer Genomförd och godkänd militär grundutbildning inom de senaste fem åren alternativt aktiv tjänstgöring inom Försvarsmakten (GSS/K, GSS/T) de senaste fem åren Godkänt i Sv 1/A, Ma 1/A och Eng 5/1 från gymnasiet Körkort för manuellt växlad personbil God fysisk förmåga Meriterande Goda kunskaper om Försvarsmaktens uppgifter Intresse för omvärlden och samhällsfrågor Efarenhet av muntlig presentation Genomförd militär grundutbildning vid Ing 2 Militärt förarbevis Personliga egenskaper Du är engagerad, kommunikativ och lyhörd då du i ditt arbete kommer att möta människor med väldigt olika erfarenheter och perspektiv. Du behöver ha en god samarbetsförmåga och vara utåtriktad då du är en ambassadör för hela Försvarsmakten. Vi ser vidare att du är positiv som person och bidrar till arbetslaget med en god stämning. Du är beredd att vistas ute i de miljöer där vi har verksamhet, som exempelvis deltagande i olika övningar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Vi erbjuder dig: Vi erbjuder en arbetsplats med samhällsnyttiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter och en verksamhet med stor variation och hög komplexitet. Som anställd i Försvarsmakten är fysisk träning en del av arbetet – tre arbetstimmar per vecka. Årligen genomförs tester i fysisk prestationsförmåga. Kraven syftar till att säkerställa att personalen kan lösa sina arbetsuppgifter samt bidra till bättre hälsa, välbefinnande och livskvalitet. Våra anställda har dessutom ett flertal olika förmåner, bland annat: Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina mål Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28-35 semesterdagar beroende på ålder. Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt Anställningsform: GSS/K Sysselsättningsgrad: heltid Arbetsort: Eksjö, tjänsteresor förekommer Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning Intervjuer genomförs löpande. För information om befattningen kontakta: Kommunikationschef, Maddelena Lago mailto:maddelena.lago@mil.se, 070-300 20 17 För information om rekryteringsprocessen kontakta: HR-generalist Fanny Jansson mailto:fanny.x.jansson@mil.se, 070-924 81 08 Fackliga företrädare nås via växel: 010-82 180 00 OF: Peter Djerf OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Ulrika Söderberg Välkommen med din ansökan senast 2026-09-18. Din ansökan ska innehålla CV och personligt brev där du beskriver varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Vi ser gärna personligt brev och CV på svenska. Intervjuer sker löpande. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Försvarsmakten på vår hemsida;https://jobb.forsvarsmakten.se/sv/jobba-i-forsvarsmakten/tre-inriktningar/civil/https://jobb.forsvarsmakten.se/sv/jobba-i-forsvarsmakten/tre-inriktningar/civil/.   Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Göta ingenjörregemente, Ing 2, är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet rekruterar och utbildar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.