Övriga universitets- och högskollärare jobs in Stockholm

Ämnesbeskrivning IT-projektledning är ett tvärvetenskapligt område som omfattar samhällsvetenskap och beteendevetenskap samt datavetenskap. Området fokuserar på bland annat att utveckla teori och praktik kring mjukvara-projektledning. I mjukvaruintensiva sammanhang integrerar IT projektledning mjukvaruutvecklingsmetoder med teorier och metoder för bland annat ledning av distribuerade multidisciplinära teams. Området omfattar också kunskaper om företags- och förändringsstrategier för mjukvaruföretag, men även empirisk forskning om AI-driven mjukvaruutveckling och dess konsekvenser. Arbetsuppgifter Huvuduppgifterna som biträdande lektor inkluderar forskning, undervisning och handledning på grund-, avancerad- och forskarnivå. Exempel på kurser som ingår här är Övervakning och kontroll av IT-projekt samt Trender inom projektledning. Innehavaren av tjänsten förväntas stärka det vetenskapliga innehållet och den praktiska relevansen av utbildningen inom området mjukvaruprojektledningsmetoder samt empiriska forskningsmetoder för mjukvaruprojektledning. Vidare förväntas innehavaren hjälpa till att forma utbildning och forskning i linje med framväxande AI-drivna mjukvaruutvecklingsmetoder. Merparten av forskningen kommer att omfatta skärningspunkten mellan mjukvaruutveckling och IT-projektledning, med starkt fokus på framtiden för AI-driven mjukvaruutveckling (t.ex. AI-drivna arbetsflöden, samarbete mellan människa och AI i ingenjörsteam, föränderliga roller och ansvar i team, kvalitet och säkerhet i AI-driven utveckling samt påverkan på processer och samordningsmönster). Forskningen förväntas resultera i akademiska publikationer om detta ämne. Innehavaren av tjänsten förväntas initiera och bidra till externt finansierad forskning, samarbeta med partners inom industrin och den offentliga sektorn samt delta i tvärvetenskapliga initiativ där det är relevant. Anställningen delas mellan forskning 55 procent och undervisning 45 procent av heltid. Behörighetskrav Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen i data- och systemvetenskap med specialisering relevant för programvaruprojektledning eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. Den sökande ska ha såväl förmåga att samarbeta som den förmåga och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. För att kunna utföra anställningens arbetsuppgifter måste den sökande ha dokumenterad förmåga att använda engelska i tal och skrift på professionell nivå. Detta visas exempelvis genom dokumenterad erfarenhet av att undervisa på engelska eller intyg om språkkunskaper motsvarande minst B2-nivå (CEFR). Bedömningsgrunder Särskild vikt fästs vid vetenskaplig skicklighet som visas genom väl dokumenterad kvalitativ och kvantitativ empirisk forskning av mjukvaruprojektledningsmetoder, ledning om mjukvaruprojekt i distribuerade multidisciplinära team och/eller AI-aktiverade/AI-drivna mjukvaruutvecklingsmetoder och arbetssätt. Stor vikt fästs vid pedagogisk skicklighet i normalfallet visad genom egen undervisning på grundnivå och avancerad nivå inom området. Den pedagogiska skickligheten ska vara väl dokumenterad på ett sätt som gör det möjligt att bedöma kvaliteten i den pedagogiska verksamheten. Stor vikt fästs vid en väl genomarbetad plan för forskning under anställningstiden. Stor vikt fästs vid dokumenterad förmåga att samarbeta med arbetskamrater och kollegor. Stor vikt fästs vid pedagogisk skicklighet i distansundervisning, digitala prov och handledning av uppsatser på distans. Vikt fästs vid att framgångsrikt ha planerat, sökt och erhållit bidrag för forskningsprojekt från externa finansiärer. Vikt fästs vid administrativ skicklighet samt vid förmågan att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete. Meriterande är högskolepedagogisk utbildning om minst 7,5 högskolepoäng eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt. Om anställningen En biträdande lektor får anställas tillsvidare, dock längst under en tid på minst fyra och högst sex år i enlighet med Högskoleförordningen (1993:100) (HF). Vid Samhällsvetenskapliga fakulteten ska anställningens längd vara fyra år. Anställningens längd bestäms innan utlysning. Syftet med anställningen är att läraren ska ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och meritera sig såväl vetenskapligt som pedagogiskt för att uppfylla kraven på behörighet för en anställning som universitetslektor. Övriga upplysningar Sökande som saknar högskolepedagogisk utbildning om minst 7,5 högskolepoäng och som inte heller bedöms ha förvärvat motsvarande kunskaper på annat sätt ska genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen. Svenskspråkighet är inget krav vid tillsättningen, men sökanden ska vara beredd att inom två år kunna ta på sig administrativa och pedagogiska arbetsuppgifter som förutsätter förståelse och bruk av svenska. Anställningens längd är fyra år. Då den samhällsvetenskapliga fakulteten eftersträvar en jämnare könsfördelning bland lektorer ser institutionen gärna att kvinnor söker anställningen. Kontakt Upplysningar om anställningen lämnas av professor Harko Verhagen, verhagen@dsv.su.se, eller prefekten, Jelena Zdravkovic, tfn 08 16 49 94, jelenaz@dsv.su.se. Frågor om anställningsförfarandet kan ställas till handläggaren Johan Magnéli, tfn 08-16 40 57, johan.magneli@su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med universitetets anvisningar och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Vill du bidra till att utveckla UKÄ:s tillsyn och juridiska stöd? Som biträdande avdelningschef får du en central roll i att samordna och utveckla arbetet samt hantera kvalificerade juridiska frågor av stor betydelse för universitet och högskolor. Universitetskanslersämbetet (UKÄ) bidrar till att stärka den svenska högskolan och Sverige som kunskapssamhälle. Vi granskar kvaliteten på högre utbildning, analyserar och följer upp utvecklingen inom högskolan, ansvarar för högskolestatistiken, granskar hur effektivt universiteten och högskolorna utnyttjar sina resurser samt utövar tillsyn och bevakar studenternas rättssäkerhet. Den juridiska avdelningen består av 16 jurister, en administratör och en avdelningschef/chefsjurist. Avdelningen har tre ansvarsområden; tillsyn av universitet och högskolor, administrativa, föredragande och handläggande uppgifter åt Överklagandenämnden för högskolan och Högskolans avskiljandenämnd samt internt juridiskt stöd till UKÄ:s övriga avdelningar. Vi söker nu en biträdande avdelningschef/biträdande chefsjurist till juridiska avdelningen. Huvudsakliga arbetsuppgifter  Biträdande avdelningschefens arbetsuppgifter omfattar ansvarsområdena tillsyn och internt juridiskt stöd och innebär att: Tillsammans med avdelningschefen utveckla och planera såväl tillsynsverksamheten som det interna juridiska stödet till andra avdelningar. Fatta beslut i tillsynsärenden som inte kräver generaldirektörens eller avdelningschefens ställningstaganden, men som kan inbegripa kritik mot ett lärosäte. Handlägga vissa viktigare tillsynsärenden och även delta i handläggningen av viktigare ärenden som handläggs av andra medarbetare på avdelningen. I övrigt delta i tillsynsverksamheten och det interna juridiska stödet enligt anvisningar från avdelningschefen. Arbetsuppgifterna innefattar arbetsledning av UKÄ:s jurister och att leda, samordna och utveckla det dagliga arbetet inom avdelningens ansvarsområden. Biträdande avdelningschefen är avdelningschefens ersättare när denne är frånvarande. Din profil Krav  Juristexamen eller motsvarande utbildning Notariemeritering eller motsvarande erfarenhet både till innehåll och omfattning Erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete vid tillsynsmyndighet eller domstol Mångårig, aktuell erfarenhet av och visad skicklighet vid handläggning av tillsynsärenden God förmåga att planera och, vid behov, utveckla de uppgifter du har ansvar för Mycket god förmåga att uttrycka dig muntligt och skriftligt på svenska och engelska  Meriterande Erfarenhet från universitets- och högskolesektorn Erfarenhet av arbetsledning eller projektledning   Personliga egenskaper  Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, ett mycket gott omdöme och hög integritet. Du har ett lösningsorienterat förhållningssätt och en mycket god analytisk förmåga. Du är van att bryta ner komplexa frågeställningar och problem. I perioder bedrivs arbetet med hög intensitet och under tidspress vilket ställer krav på din förmåga att arbeta snabbt utan att göra avkall på den rättsliga kvalitén. Fokus kan ändras fort vilket ställer krav på flexibilitet. Som person är du stabil och har lätt för att skapa, upprätthålla och utveckla relationer. Du har även förmåga att leda, engagera och motivera medarbetare. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder  Vi erbjuder ett intressant och utvecklande arbete i en verksamhet med ett samhällsviktigt uppdrag. UKÄ är en arbetsplats med drygt 110 anställda. Vi månar om våra medarbetares möjlighet till balans mellan arbete och privatliv och erbjuder bl.a. flexibla arbetstider, möjligheter till distansarbete och friskvårdsförmåner. Vi arbetar för att våra medarbetare ska känna arbetsglädje och delaktighet samt ha lika möjligheter att utvecklas. Vi bedriver vår verksamhet i moderna lokaler intill Gullmarsplan.   Om anställningen  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning med tillsättning så snart som möjligt. Vi tillämpar individuell lönesättning.   För mer information och ansökan  För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Jenny Gardbrant, chef för juridiska avdelningen. Du kan även kontakta de fackliga företrädarna Martin Bergman (Saco-S) eller Amanda Hansson (ST). Samtliga nås via myndighetens växel, tfn 08-563 085 00.    Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev. Du ansöker om tjänsten via vår webbplats senast måndagen den 21 september 2026.

Studentavdelningen är en del av universitetsförvaltningen med uppdrag att ge stöd och service till studenter samt handlägga studentärenden. Studentavdelningen ger även verksamhetsstöd och rådgivning till institutioner och universitetsledning. Inom avdelningen arbetar totalt ca 150 personer och verksamheten bedrivs i Studenthuset på universitetsområdet.  Till gruppen för stöd till internationalisering, universitetets International Office, söker vi en internationell handläggare. International Office handlägger internationella frågor och mobilitet inom utbildningsområdet vid Stockholms universitet. Gruppen ansvarar bl.a. för universitetets centrala utbytesavtal och nätverk, internationell studentrekrytering och internationella besök samt samordnar internationella utbildnings- och utbytesprogram, t.ex. Erasmus+ och MFS. En viktig del av gruppens arbete är den internationella mobiliteten inom ramen för universitetets deltagande i Europauniversitetsalliansen CIVIS. Mer information om oss finns på: Studentavdelningen Arbetsuppgifter De huvudsakliga arbetsuppgifterna omfattar handläggning av ärenden relaterade till universitetets arbete med studentutbyte, Erasmusprogrammet och Europauniversitetsalliansen CIVIS. Inom ramen för anställningen arbetar du med löpande information och stöd till både svenska och utländska studenter, du handlägger studentärenden och bidrar till att utveckla verksamheten. Du har löpande kontakt med partnerlärosäten och kommer företräda Stockholms universitet i olika samarbetskonstellationer tillsammans med lärosäten i andra länder, främst inom ramen för Europauniversitetsalliansen CIVIS.  Inom ramen för anställningen har du ofta kontakt och samarbetar med övriga delar av Studentavdelningen, Stockholms universitets institutioner och andra delar av universitetsförvaltningen. Till stöd för arbetet arbetar du med flera digitala verktyg och studieadministrativa system. I din roll arbetar du inom ett team men har även ett nära samarbete med övriga kollegor vid International Office, med andra grupper och avdelningar inom Stockholms universitet samt med externa samarbetspartners, framför allt inom universitetsalliansen CIVIS.  I anställningen kan även andra inom Studentavdelningen förekommande arbetsuppgifter bli aktuella. Kvalifikationer Vi söker dig med akademisk examen och erfarenhet av arbete med utbildningsadministrativa processer inom högskolesektorn. Du ska ha erfarenhet av arbete med internationellt studentutbyte inom högre utbildning och det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom en Europauniversitetsallians eller inom programmet Erasmus+, högre utbildning. Det är även meriterande om du själv deltagit i utbytesstudier eller annan utlandsvistelse inom ramen för din utbildning.  Mycket god administrativ förmåga är ett krav liksom utmärkta kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Du får gärna ha kunskaper i ytterligare språk. Du är van att arbeta i Office-paketet och har gärna erfarenhet av publicering på webb och i sociala medier. Erfarenhet av administrativa system såsom Move On, Mobility Online eller Ladok är önskvärt.  Du är en person som kan ta egna initiativ, axla ett stort ansvar och arbeta självständigt och strukturerat i en miljö där tempot ofta är högt. Du har lätt för att förmedla information, både muntligt och skriftligt, och känner dig trygg med att framträda inför små och stora grupper både på svenska och engelska. Vidare har du lätt för att samarbeta, är serviceinriktad och har god ansvarskänsla.  Stor vikt kommer att fästas vid personlig lämplighet. Om anställningen Anställningen avser heltid och är en tidsbegränsad anställning om cirka tio månader. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde snarast. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av Sektionschef Åsa Petri, tfn 08-16 20 89, asa.petri@su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.

Enheten för arbetsrätt och arbetsmiljö, Arbetsmarknadsdepartementet Har du en juridisk examen och tidigare erfarenhet av arbetsrätts- eller arbetsmiljöfrågor? Är du bra på att se helheten och snabbt sätta dig in i komplexa uppgifter? Vi erbjuder nu en spännande roll som handläggare mitt i händelsernas centrum. Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Arbetsuppgifterna innebär att arbeta med arbetsrätts- och arbetsmiljöfrågor samt övriga frågor som kan förekomma på enheten. Du kommer att medverka i utrednings-, analys-, lagstiftnings- och policyarbete liksom i arbete med olika EU-frågor. Arbetet innebär många kontakter såväl internt i departementet som inom övriga Regeringskansliet och externt. Enheten för arbetsrätt och arbetsmiljö består av cirka 20 personer. Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se Din bakgrund För att vara aktuell för denna roll har du en examen från juridisk universitets- eller högskoleutbildning. Du har aktuell och relevant erfarenhet av kvalificerat arbete med arbetsrätts- eller arbetsmiljöfrågor samt kunskap om den svenska arbetsmarknadsmodellen och arbetsmarknadens parters roll i den. Vidare uttrycker du dig mycket väl i tal och skrift på svenska och har goda kunskaper i engelska. Det är meriterande med erfarenhet av arbete inom Regeringskansliet. Dina egenskaper Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras. För denna roll har du även ett mycket gott omdöme och företräder enheten på ett professionellt sätt. Du är bra på att samarbeta med andra samt är analytisk och effektiv. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Läs mer på https://www.regeringen.se/jobba-hos-oss/att-arbeta-i-regeringskansliet/medarbetarskap-och-ledarskap-i-regeringskansliet/ Övrigt Anställningen är tillsvidare och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde snarast. En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta biträdande enhetschef Lars Modig på 0730660035. Du är också välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Albin Törnblad för frågor kring rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner är Lina Konradsen för Saco och Eva Rod för ST. Du når samtliga via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 9 september 2026. I samband med din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor. Vi ber dig att ta dig tid att besvara dessa noggrant, då de ligger till grund för vårt fortsatta urval. Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Arbetsmarknadsdepartementet ansvarar för frågor och ärenden som rör arbetsmarknad, arbetsrätt och arbetsmiljö. Departementet ansvarar också för integrationsfrågor, arbetet mot utanförskap och arbetet för ökad jämställdhet mellan kvinnor och män. Dessutom ansvarar departementet för arbetet för mänskliga rättigheter på nationell nivå, att stärka hbtqi-personers rättigheter samt arbetet mot rasism och diskriminering.

1 plats(er). Vi söker en arkivassistent för en visstidsanställning till enheten för registrering och arkiv. Enheten ansvarar för hantering och registrering av till domstolen inkommande mål och ärenden, arkivering, frågor om utlämnande av handlingar m.m. På enheten arbetar 12 medarbetare. Arbetsuppgifter Som arkivassistent erbjuds du ett varierande och utvecklande arbete på enheten för registrering och arkiv. Arbetet innebär främst att ta emot och besvara externa och interna förfrågningar samt tillhandahålla allmänna handlingar i avslutade mål och ärenden. Förfrågningarna kommer huvudsakligen via telefon och e-post. Andra löpande arbetsuppgifter är att ordna och förteckna arkivhandlingar, gallra samt iordningställa domar och beslut för inbindning. I arbetet ingår även att bidra med arkivkompetens samt ge information, tillhandahålla akter och ge råd till myndighetens medarbetare. Även övriga arbetsuppgifter som utförs på enheten, som t.ex. registrering och klassning av nya mål, kan bli aktuella. Du kommer att arbeta både självständigt och tillsammans med övriga kollegor på enheten. Anställningen sträcker sig till och med 2027-05-31. Kvalifikationskrav Avslutad universitets- eller högskoleutbildning om minst 60 högskolepoäng inom arkivvetenskap. Aktuell erfarenhet av arbete inom Sveriges Domstolar. Aktuell erfarenhet av utlämnande av allmänna handlingar. Praktisk erfarenhet av arkivvård samt av att ordna och förteckna arkiv med IT-stöd. Erfarenhet av serviceinriktat arbete inom arkivverksamhet, då rollen innebär många externa och interna kontakter. God datorvana och erfarenhet av att arbeta i tingsrättens olika IT-system. Det är meriterande om du har god insyn i tingsrättens arbetssätt och rutiner. Tjänsten kräver att du är kvalitetsmedveten, ordningsam och noggrann samtidigt som du har förmågan att arbeta effektivt och öka arbetstakten utan att kvaliteten eftersätts. Du har en utpräglad känsla för service och kan planera och prioritera inom ditt ansvarsområde. Du bygger goda relationer med kollegor och bidrar aktivt med din kompetens till enhetens och tingsrättens gemensamma arbete. Du har även en god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Därför tillämpar vi kompetensbaserad rekrytering och kan komma att använda oss av tester som en del i urvalsprocessen. För att vara aktuell för anställning hos oss behöver du bedömas lämplig. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och agerar i enlighet med den statliga värdegrunden som styr Sveriges domstolars verksamhet. Inför anställning genomför vi registerkontroller. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 4 september 2026. Ansök genom att bifoga ditt CV. I denna rekrytering har vi valt att ersätta det personliga brevet med urvalsfrågor. Frågorna utgår från kravprofilen och är utformade för att möjliggöra en strukturerad och likvärdig bedömning av samtliga kandidater. Vi ber dig därför att svara så utförligt och konkret som möjligt, så att vi får en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Att besvara samtliga frågor är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Observera att vi inte kommer att bedöma något personligt brev. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Om arbetsplatsen Södertörns tingsrätt är en öppen, modern och utvecklingsinriktad arbetsplats med engagerade medarbetare. Vi är en av landets största tingsrätter och här arbetar drygt 250 medarbetare. Vår domkrets omfattar Botkyrka, Haninge, Huddinge och Nynäshamns kommuner samt Söderort inom Stockholms kommun. På tingsrätten handläggs ett stort antal brottmål, tvistemål och domstolsärenden. Tingsrätten har sex dömande avdelningar, en administrativ avdelning och en stab. Vi arbetar i moderna lokaler i Flemingsberg, Huddinge, nära pendeltågsstationen. Verksamheten kännetecknas av hög kvalitet, enhetlighet och snabb handläggning, vilket möjliggörs genom ett gott samarbete mellan samtliga medarbetare, oavsett yrkesroll och organisatorisk tillhörighet. Alla på domstolen bemöts vänligt och med respekt och tingsrätten verkar aktivt för att det ska finnas goda möjligheter att förena arbete med privatliv. Domstolen uppfyller regeringens verksamhetsmål fullt ut. Vill du träffa dina framtida kollegor? Läs om våra medarbetare och se intervjuerna med dem på vår hemsida: Möt våra medarbetare - Södertörns tingsrätt (https://www.domstol.se/sodertorns-tingsratt/om-tingsratten/organisation/mot-vara-medarbetare/) Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Jobba hos oss – förmåner och villkor – lön (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/) Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Så snart som möjligt. .

Vi söker en projektledare som vill växa med oss! Om oss Megatrade Sweden AB är ett entreprenörsdrivet fastighetsbolag som utvecklar och förvaltar kommersiella fastigheter i Storstockholm sedan 2003. Vi arbetar långsiktigt med våra fastigheter och har idag ett flertal projekt i viktiga tillväxtområden i Stockholm. Dina möjligheter Detta är rätt arbetsplats för dig om du har ett stort intresse för fastigheter samt att jobba i ett mindre entreprenörsdrivet och växande bolag. Hos oss är det teamplayers som gäller - vi arbetar tillsammans för att utveckla företaget och vi delar kunskaper för att utveckla varandra. Din roll Som projektledare hos oss har du ett stort ansvar för att driva våra uppdrag framåt. Vi söker dig som är en kommunikativ och nyfiken person som effektivt söker lösningar för att komma framåt. Du är öppen och entusiastisk, driver saker från idé till målgång och har förmågan att bygga framgångsrika projektteam. Du kommer bli en central del av teamet och exempel på arbetsuppgifter är: Styra projekt mot uppsatta mål, avseende ekonomi, tid och teknik, med fortlöpande rapportering. Medverka i fastighetsutvecklingsprojekt Vara projektledare för underhållsprojekt, både mindre och större. Vara projektledare för delprojekt i utvecklings och ombyggnationsprojekt, både mindre och större. Stötta förvaltningsorganisationen avseende projekt och projektrelaterade frågor Stötta förvaltningsorganisationen genom att tillföra specialistkunskap i befintliga fastigheter liksom hanterande av garantifrågeställningar, samt planerat underhåll. Ta fram beslutsunderlag, göra inventeringar och utredningar inför projekt. Ansvara för framtagande av produktions- och investeringskalkyler. Ansvara för upphandling och inköp av entreprenader och övriga leverantörer. Koordinera, leda och följa upp pågående projekt med ägare, förvaltning, ekonomifunktion och leverantörer. Din profil Vi ser att du har god erfarenhet av projektledning inom bygg- och fastighetsbranschen och mycket god kännedom om fastigheters tekniska system. I din yrkesroll drivs du av att utföra arbetet ansvarsfullt och med hög kvalitet. Vi ser också att du har en god förmåga att planera och prioritera ditt arbete, såväl ensam som i team. Kvalifikationer Relevant universitets-/högskole- YH/KY-utbildning/ eller motsvarande arbetslivserfarenhet Minst fem års erfarenhet från bygg- och fastighetsbranschen, gärna i rollen som projektledare, projekteringsledare, byggledare och/eller installationsledare Du har mycket god kommunikationsförmåga på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt Tidigare erfarenhet från ny-, till- eller ombyggnadsprojekt Tidigare erfarenhet av tekniktunga uppdrag B-körkort Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta i ett fastighetsbolag som gör verklig skillnad för stadens äldre och andra prioriterade grupper på bostadsmarknaden och bidrar till ett tryggt, inkluderande och hållbart Stockholm? Har du erfarenhet av brett HR-arbete och trivs du i en roll där affärsmässighet, relationer och långsiktighet möts? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. En av våra uppskattade medarbetare har valt att anta nya utmaningar, vilket öppnar upp en spännande möjlighet för dig som vill bli en del av vårt team. Om oss Micasa Fastigheter är en del av Stockholms stads allmännytta. Vi bygger, förvaltar och utvecklar bostäder, vård- och omsorgsfastigheter för äldre och andra grupper som behöver trygga, tillgängliga och funktionella boendemiljöer. Vårt uppdrag är en viktig pusselbit för stadens invånare i och med en förväntad demografisk utveckling där fler stockholmare blir allt äldre. Vi ser därmed att behovet av trygga och tillgängliga bostäder för seniorer kommer att öka. Vår värdegrund bygger på engagemang, nyfikenhet, omtanke och kompetens. Dessa fyra ledord genomsyrar vårt arbetssätt, våra beslut och hur vi bemöter varandra och våra hyresgäster. De är en naturlig del av vår kultur och något vi aktivt arbetar efter varje dag. Vi är också stolta över att vara en av Sveriges bästa arbetsplatser inom fastighetsbranschen, certifierade som ett Great Place to Work. Hos oss präglas vardagen av tillit, delaktighet och en vilja att göra skillnad. Läs mer om hur våra medarbetare trivs på jobbet här. Om tjänsten Som HR-partner får du möjlighet att bidra med din kompetens i en verksamhet där kvalitet, samarbete och utveckling står i fokus. Du arbetar nära många olika rollenr och framförallt inom dina avdelningar vilka är Affärsstöd, Ekonomi och Affärsutveckling samt Fastighetsutveckling. Du är en del av ett sammanhang där kvalitet, samhällsnytta och omtanke går hand i hand. HR-enheten består av en enhetschef HR, en HR-partner, en säkerhetsstrateg och en studentmedarbetare. Du rapporterar till enhetschef HR och blir en del av ett mindre team med nära samarbete och olika kompetenser. Teamet arbetar nära och stöttar varandra i både stora och små frågor. Hos oss är prestigelöshet, samarbete och arbetsglädje viktiga delar av vardagen – samtidigt som vi uppskattar att olika perspektiv och kompetenser får ta plats. Som HR-partner arbetar du brett med alla områden inom HR; arbetsrätt, arbetsmiljö, lön och förmåner samt kompetensförsörjning. Rollen är både operativt och strategiskt och du är chefsstöd till de avdelningar du stöttar. Du ingår även i avdelningarnas ledningsgrupper. Huvudsakliga arbetsuppgifter Processansvar för några av HRs processer, vilket innebär att upprätta, upprätthålla och utveckla policys, riktlinjer och arbetssätt samt säkerställa implementering och efterlevnad av dessa i tät dialog med övriga inom HR-enheten. Säkerställa implementering och efterlevnad av HRs samtliga processer inom de avdelningar du stöttar. Agera verksamhetsnära chefsstöd inom HRs samtliga områden; rekrytering, kompetensförsörjning, arbetsmiljö, arbetsrätt, lön och förmåner. Ansvara för bolagets arbetsmiljöarbete vilket inkluderar ansvar för medarbetarenkäten/pulsmätningar och dialog med företagshälsovården. Systemansvar för vissa av de system HR-enheten använder. Delta och stötta i förändringsarbete. Leda workshops och hålla i utbildningar. HR-administration: registrering i personalsystem, dokumentation, granskning av löner, rapportering av lönestatistik, pensioner och annan personalrelaterad statistik.  Kvalifikationer Vi söker dig som har: 3-5 års erfarenhet av brett HR-arbete i en roll som HR-partner eller motsvarande. Erfarenhet av att driva och utveckla arbetsmiljöarbete. Universitets- eller högskoleutbildning inom HR-området på minst kandidatnivå. Det är meriterande med: Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet.    Personliga egenskaper Vi söker dig som är en kommunikativ och strukturerad person med ett starkt eget driv. Du tar stort ansvar för ditt arbete och är van att driva dina egna processer. Du tar egna initiativ och för dig är det naturligt att komma med förslag på förbättringar. Du är prestigelös i ditt arbetssätt och har inga problem med att rycka in där det behövs, oavsett arbetsuppgift. Med din goda organisationsförmåga skapar du ordning och struktur, och du har lätt för att planera och prioritera i en varierad vardag. Att ha ett gott samarbete med dina närmsta kollegor samt övriga medarbetare och chefer inom bolaget är viktigt för dig. Du känner igen dig i vår värdegrund: engagemang, nyfikenhet, omtanke och kompetens och bidrar aktivt till en arbetsmiljö där dessa värden får ta plats. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper. Vad vi erbjuder dig Hos oss får du ett meningsfullt och varierat arbete i ett omtänksamt bolag med en öppen och prestigelös kultur. Vi erbjuder bland annat: 8 timmar volontärarbete per år Friskvårdsbidrag på 5 000 kr Lunchsubvention Semesterväxling Regelbundna hälsoaktiviteter Möjlighet till delvis arbete på distans när arbetet tillåter. Vårt kontor ligger på Nordkapsgatan 3 i Kista, cirka sju minuters promenad från tunnelbana och bussar. Läs mer om oss här: Vårt erbjudande | Micasa. Ansökan Du skickar in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vårt rekryteringsarbete är kompetensbaserat som en del av vårt likabehandlingsarbete och av den anledningen tar vi inte emot personliga brev. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt Provanställning kan komma att tillämpas för denna tjänst. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvariga personer i annonsen. Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer på vår webbplats www.micasa.se.

Vi söker en Kravanalytiker inom IT till en myndighet inom elkraft. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget I rollen som Senior Kravanalytiker arbetar du med verksamhetsnära utveckling av IT- och beslutsstöd inom kraftsystem och elmarknad. Du leder och driver kravarbetet i projekt och uppdrag med IT-påverkan och ansvarar för att skapa en övergripande struktur för kravställningen samt säkerställa att den följs och vidareutvecklas genom hela projektets livscykel. Arbetet sker i nära samarbete med bland annat verksamhetsspecialister, projektledare, processledare, lösningsarkitekter och testledare och kan omfatta såväl egenutvecklade lösningar som införande av standardsystem. Arbetsuppgifter Samla in funktionella och icke-funktionella krav genom workshops, dokumentera resultatet enhetligt samt säkerställa att kraven kommuniceras och förankras mellan olika kravställare Koordinera krav med verksamhets- och IT-arkitekter samt tillsammans med arkitekter aktivt bidra i informationsmodellering och arkitekturella vägval Samarbeta med testledare för att säkerställa kravtäckning i testfall samt delta i testplanering och tester för att verifiera kravuppfyllnad Ge metodstöd inom kravhantering till olika intressenter samt bidra till att utveckla kravprocess och strategi tillsammans med andra krav- och testledare Leda och samordna kravaktiviteter, hålla workshops och bidra till att fånga verksamhetens utvecklingsbehov samt formulera och driva krav på IT-lösningar Vid behov arbeta med tester, testledning och arkitekturarbete i närliggande projekt samt andra arbetsuppgifter inom enheten eller avdelningen som ligger nära rollen som kravanalytiker Krav (OBS, obligatoriska) Du ska behärska svenska språket och kunna kommunicera obehindrat på svenska i tal och skrift. Du ska ha en universitets- eller högskoleutbildning om minst 120 p/180 hp inom systemvetenskap, informatik eller ingenjörsutbildning inom el- eller datateknik, alternativt minst 10 års relevant arbetslivserfarenhet inom IT-verksamhet. Du ska ha minst 10 års erfarenhet av kravställning, såsom arbete med funktionella och icke-funktionella krav, att hålla workshops samt samarbeta med arkitekter, systemutvecklare och användare. Du ska ha minst 5 års erfarenhet som kravanalytiker i projekt som involverar flera interna och externa intressenter. Erfarenheten ska omfatta projekt med minst 2 integrerade IT-system och inkludera hantering av beroenden mellan system, processer och datakällor. Du ska ha minst 2 års erfarenhet av att arbeta i en agil kontext, exempelvis SAFe eller annan modell, där du har samverkat med ett eller flera utvecklingsteam relaterade till IT-intensiv systemutveckling. Du ska ha minst 5 års arbetslivserfarenhet av att ta fram och dokumentera arbetsflöden (verksamhetsarkitektur) och processer vid IT-förändringar. Du ska ha minst 1 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med ett eller flera kravverktyg, exempelvis Azure eller JIRA. Meriterande Minst 5 års erfarenhet av UX-design eller användbarhetskunskap. Minst 5 års erfarenhet av framtagning av testfall baserat på krav. Certifiering enligt IREB, REQB eller motsvarande certifiering. Övriga krav Säkerhetsprövning: Säkerhetsprövning och registerkontroll krävs. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska. Vi ser fram emot din ansökan!

Statens museer för maritim-, transport- och försvarshistoria arbetar med kulturarvet med visionen om att vidga människors världsbild genom kunskap, upplevelser och engagemang. Vi är en museimyndighet som driver och utvecklar Marinmuseum, Sjöhistoriska museet, Vasamuseet, Vrak-Museum of Wrecks samt Järnvägsmuseet. Sedan 1 januari 2026 är även de försvarshistoriska museerna Armémuseum och Flygvapenmuseum en del av myndigheten. Myndigheten är sedan 2009 miljöcertifierad enligt ISO 14001 och vill även inspirera andra till att också agera för en hållbar framtid. Under 2026 ska vi fortsätta att utveckla en kultur och arbetssätt där människor och idéer får utrymme, samtidigt som vi stärker en gemensam kultur med tydliga och gemensamma arbetssätt. Vi bygger en samarbetskultur som präglas av tillit, nyfikenhet och ansvarstagande En kultur där vi blir bättre tillsammans!   Sjöhistoriska museet i Stockholm erbjuder två praktikplatser för studenter vid svenska universitet och högskolor under både vår- och höstterminen.   Om praktikplatserna 1) Praktikplats med fokus mot samlingsförvaltning Som praktikant på Föremålsenheten eller på Enheten för Arkiv- och bibliotek på Sjöhistoriska museet får du prova på förvaltande arbete i museets arkiv eller med föremålssamlingen. Du får delta i arbetet med att utveckla samlingarna genom t.ex. insamling och gallring, ordnande och förtecknande samt tillgängliggörande genom främst digital förmedling. Arbetsuppgifterna kan även bestå i att göra efterforskningar kring objekt i samlingarna och att självständigt hantera inkommande ärenden i form av förfrågningar från allmänheten om vårt ämnesområde.   2) Praktikplats med fokus på museipedagogik och museal programverksamhet Som praktikant på Sjöhistoriska museet med en ämnesinriktning inom kulturvetenskap (t.ex. historia, arkeologi, etnologi och pedagogik) kommer du att stödja museet inom den publika och pedagogiska verksamheten. Arbetsuppgifter kan bestå i att assistera i planering och genomförande av olika evenemang och program. Utöver detta kommer du att självständigt hantera inkommande ärenden samt bistå vid framtagandet av underlag inom andra områden.   Krav och kvalifikationer För att praktisera hos oss ska du ha praktik som en del av din universitets- eller högskoleutbildning och att din institution godkänner praktiken. För praktikplats med fokus mot samlingsförvaltning ser vi att du läser föremålsantikvarieprogrammet eller ämnen som t.ex. arkivvetenskap, historia och etnologi. För praktikplats med fokus på museipedagogik och museal programverksamhet ser vi att du läser ämnen som t.ex. historia, pedagogik, kulturvetenskap och etnologi. Praktikplatserna är oavlönade med placering på Sjöhistoriska museet.   Ansökan Praktikplatserna finns utlysta inför varje praktikperiod. Sista ansökningsdag för höstterminen är den 20 augusti. Välkommen med din ansökan innehållande CV och personligt brev via länken till vår hemsida.   Om Sjöhistoriska museet Sjöhistoriska ett museum för hela familjen – ett eldorado för hav-, sjö- och båtälskare! Sjöhistoriska museet speglar svensk kulturhistoria vid sjö och kust. Vi finns i en av Stockholms vackraste byggnader på Djurgården och erbjuder aktuella utställningar för stora och små om sjöfart, marinarkeologi, fritidsbåtar och Östersjöfrågor. Museet har rika samlingar, omfattande arkiv och Nordens största nautiska bibliotek. Sjöhistoriska museet är också partner till FN:s årtionde för havsforskning om hav & hållbarhet.   Kontaktpersoner Cecilia Marnetoft, enhetschef Föremålsenheten: 08-519 549 15 eller Matilda Ekström, enhetschef Enheten för Arkiv och bibliotek: 08-519 563 49, kontaktas vid frågor gällande praktikplats 1. Rebecka Falsäter, enhetschef Publik- och pedagogikenheten: 08-519 549 70, kontaktas vid frågor gällande praktikplats 2.   Övriga upplysningar Statens museer för maritim-, transport- och försvarshistoria är en statlig myndighet och det innebär att uppgifterna som du lämnar till oss kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Normalt gäller ingen sekretess för de uppgifter som behandlas i din ansökan. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. SMMTF har som målsättning att i personalsammansättningen spegla den mångfald som finns i samhället. Har du rätt kompetens är du intressant för oss, oavsett kön, könsidentitet och uttryck, ålder, sexuell läggning, funktionsnedsättning, religion eller etnisk tillhörighet. SMMTF har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringsföretag och liknande.

Vetenskapens Hus är ett samarbete mellan KTH och Stockholms universitet som jobbar för att öka STEM-intresset hos barn och ungdomar. Vi söker dig som vill ha ett pedagogiskt meriterande jobb parallellt med studierna. Arbetsuppgifter Du kommer att ta emot skolklasser för laborativa skolprogram hos oss inom något av ämnena kemi, fysik, biologi, teknik och matematik. Du kommer, efter upplärning, att självständigt undervisa elevgrupper i både grundskola och gymnasium. Alla aktiviteter sker i våra lokaler vid AlbaNova och i Bergianska trädgården. Du kommer att agera som en ambassadör för universiteten och ditt ämne samt vara en förebild för elever som kan tänkas söka sig till högre studier i framtiden. Arbetet sker under skoltid och vi söker därför främst dig som studerar deltid eller har ett flexibelt schema för dina studier. Du kommer själv ha stort inflytande över vilka tider du kan vara tillgänglig för arbete. Visst arbete helg och sommar kan vara aktuellt efter överenskommelse. Du kan läsa mer om vår verksamhet på www.vetenskapenshus.se Kvalifikationer Krav Du ska vara antagen till och vara aktiv student på en utbildning på KTH eller Stockholms universitet Goda språkkunskaper i svenska, eftersom vår verksamhet bedrivs på svenska Meriterande Du får gärna ha intresse för eller tidigare erfarenhet av pedagogiskt arbete Du får gärna vilja förmedla spännande naturvetenskap, matematik och teknik till nästa generation Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter.  Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen  Som besöksledare på Vetenskapens Hus har du en s.k. intermittent anställning. Det innebär att du anställs vid varje enskilt tillfälle och får ekonomisk ersättning per timme. Hur många arbetstillfällen som erbjuds är varierande och utefter behov. Det innebär alltså att du vid behov blir erbjuden enstaka, kortvariga anställningstillfällen Övrigt Information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Anställningen omfattar pedagogisk verksamhet med barn och därför kommer vi att begära att få se utdrag från belastningsregistret. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Ämnesområde Matematik med inriktning mot tillämpad matematik. Ämnesbeskrivning Grundforskning i matematik motiverad av tillämpningar inom ett eller flera av områdena stokastisk kontroll, optimering under osäkerhet, inversa problem, samt numeriska metoder inom dessa områden. Arbetsuppgifter Forskning och undervisning i ämnesområdet. Under anställning som biträdande lektor kommer merparten av tiden att ägnas åt forskning, med målet att den biträdande lektorn ska etablera sig som en självständig forskare inom det internationella forskarsamhället. Undervisningen kan omfatta kurser i matematik från grund till avancerad nivå, samt handledning av examensarbeten och doktorander. Även viss administration kan ingå i arbetsuppgifterna. Den biträdande lektorn förväntas kunna undervisa på svenska inom fyra år. Vid behov upprättas en språkplan som stöd i samband med anställningen. Den biträdande lektorn kommer att ges möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare och få meriter som kan ge behörighet för en annan läraranställning som det ställs högre krav på behörighet för (se 4 kap. 12 a § högskoleförordningen). Den biträdande lektorn kan ansöka om befordran till lektor i enlighet med 4 kap. 12 c § högskoleförordningen. Behörighet Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år innan tiden för ansökan av anställningen som biträdande lektor har gått ut. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. Bedömningsgrunder Som bedömningsgrunder vid anställning som biträdande lektor vid KTH gäller de bedömningsgrunder som anges i avsnitt 1.3. i KTH:s anställningsordning i förhållande till fastställd anställningsprofil. Det är av högsta betydelse att den sökande har vetenskaplig skicklighet inom ämnesområdet visad genom publikationer i internationella tidskrifter av hög kvalitet, presentationer och deltagande vid konferenser, samt andra åtaganden inom forskarsamhället såsom exempelvis gransknings- eller sakkunniguppdrag. potential till meritering för högre läraranställning. Häri inbegrips potential till självständig utveckling som forskare och lärare inom aktuellt ämnesområde samt förmåga till etablering, förnyelse och utveckling av aktuellt forskningsområde Det är av näst högstabetydelse att den sökande har postdoktorvistelse i annan forskningsmiljö än det lärosäte den sökande disputerat vid. Erfarenhet från forsknings- och utvecklingsarbete inom industrin eller andra organisationer bedöms motsvara en traditionell postdoktorsvistelse vid ett annat lärosäte. intresse för och insikter rörande pedagogisk utveckling inom aktuellt ämnesområde. intresse för och insikter rörande ledarskap i akademin, samverkan med det omgivande samhället, samt medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet. Det är även av betydelse att den sökande har administrativ skicklighet. Särskilda bedömningsgrunder för befordran till lektor Vid prövning av ansökan om befordran till lektor kommer bestämmelser enligt 1.2.4 i KTHs Anställningsordning tillämpas. Förmåga att undervisa på svenska är en merit som tillmäts stor vikt vid ansökan om befordran. Fackliga representanter Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida. Ansökan Utforma din ansökan enligt KTH:s cv-mall för anställning av lärare. Du som sökande har huvudansvaret för att ansökan är komplett utifrån annonsen och cv-mallen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Övrigt Tidsbegränsat till: Anställningen är tillsvidare, dock längst sex år, och kan förnyas om det på grund av lärarens sjukfrånvaro, föräldraledighet eller andra särskilda skäl krävs ytterligare tid för att uppnå syftet med anställningen. Den sammanlagda anställningstiden får dock omfatta högst åtta år. Anställningen ingår i Tenure Track-systemet vid KTH och den biträdande lektorn ska efter ansökan prövas för befordran till lektor. För mer information om KTH:s bedömning, se Anställningsordning vid KTH. För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering, läs mer här. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Tjänstebeskrivning & erbjudande Vi söker en trevlig, empatisk och ansvarsfull person som vill jobba extra som husvärd/husvärdinna på Ronald McDonald hus i Huddinge. I rollen ansvarar du för att välkomna familjerna till huset som alltid behöver vara bemannat nattetid med en person som kan finnas tillhands för frågor och vara ett stöd för familjerna. Som personal kommer du även hjälpa till med städ, tvätt och övriga sysslor. Efter mottagandet kvällstid sover du kvar för att på morgonen hjälpa till med olika arbetsuppgifter, exempelvis förbereda inför möten, göra i ordning köken, entréerna och öppna kontoret. Arbetstiden är vardags- och helgnätter mellan ca 19:45-08:15 med s.k. ”sovande jour” ca 21:45-06:45. Personprofil Vi söker dig som är ödmjuk, brinner för att hjälpa andra och önskar ha ett extrajobb där du gör en godhjärtad insats. Ronald McDonald behöver empatiska och ansvarsfulla personer som kan bemöta familjer i kris och vara lyhörda för deras behov under vistelsen. Vi söker dig som vill arbeta som extra vid behov och studerar på universitet. Meriterande är volontärsarbete/ideellt arbete och erfarenhet av arbete inom vård och omsorg. Du behöver kunna uppvisa att du inte har något registrerat i belastningsregistret. Övrigt Omfattning: Ca 4-6 nätter i månaden samt vid behov Arbetstid: 19:45-08.15 Plats: Huddinge (Flemingsberg), Stockholm Start: Omgående Skicka in din ansökan genom att trycka på ”ansök”. Ansök redan idag då intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan! Företagspresentation Ronald McDonald Hus är en egen icke vinstdrivande stiftelse med visionen att underlätta livet för svårt sjuka barn och deras familjer när barnen genomför behandlingar på sjukhuset. Organisationen erbjuder familjerna boende på Ronald McDonald Hus där de kan vistas i en trygg och trevlig, hemlik miljö. Huset möjliggör miljöomväxling för familjerna och ibland även för de sjuka barnen. Huset ligger på Alfred Nobels Allé 20, bara 5 minuters gångväg från Karolinska Sjukhuset i Huddinge. Om PerformIQ PerformIQ är ett bemannings- och rekryteringsföretag med en unik profil. Vi erbjuder personal med bakgrund inom idrotts- och föreningslivet kombinerat med utbildning och arbetslivserfarenhet. Genom idrotten har våra konsulter utvecklat prestationshöjande egenskaper och därmed skapat rätt verktyg för att lyckas bättre i arbetslivet. Det är PerformIQ! För mer information, besök www.performiq.se

Om oss - Data & AIVår Data & AI-avdelning är hjärtat i vår datadrivna utveckling och spelar en central roll i att omvandla information till affärsvärde. Teamen består av data scientists, data engineers, utvecklare, AI-specialister och UX-are som tillsammans bygger och förvaltar lösningar inom avancerad datamodellering, maskininlärning och automatisering. Avdelningen arbetar tvärfunktionellt och nära verksamheten för att identifiera möjligheter där data och AI kan skapa konkreta resultat – från prediktiva modeller och insikter till intelligenta produkter och tjänster. Vi hanterar hela kedjan, från datainsamling och dataplattformar till modellutveckling, implementering och möjliggör uppföljning i verksamheten. Hos oss präglas arbetet av innovation, samarbete och ett starkt fokus på kvalitet och säkerhet. Vi strävar efter att ligga i framkant inom modern teknik och använder verktyg och metoder som möjliggör skalbara och hållbara lösningar. Om rollenEtt av våra datateam, Datamodeller, behöver en Product Manager som leder teamet på fem utvecklare i det dagliga arbetet samt agerar som en stark kommunikativ spelare gentemot teamet och domänens stakeholders. Vi arbetar i Big Query med data från hela Bonnier News och i nära samarbete med Analys, Commercial, Editorial och Product. En strategisk förflyttning har påbörjats mot att etablera Data Mesh, Dataprodukter, dbt, som arbetssätt i organisationen. Denna förflyttning behöver drivkraft vilket vi ser att personen i denna roll tillför. Vi har också ett behov i domänen och på Bonnier av någon som agerar “Datageneral”, som tar helhetsansvar för våra dataflöden och hur vi vill jobba med dem. Vi behöver föra ut vår datastrategi i organisationen. I och med detta behöver du ha stark bakgrund och teknisk kompetens om hur vi vill jobba med data framåt och kunna föra talan för detta mot andra delar av organisationen och i olika utvecklarforum och liknande. Det är nödvändigt att tänka helhet och arkitektur för dataflöden som behöver moderniseras, effektiviseras och automatiseras för att kunna generera värde mot såväl AI som användare i organisationen. I rollen ingår du i Data & AI-domänens ledningsgrupp vilket ger dig stor möjlighet att vara med och påverka kortsiktiga och långsiktiga beslut inom domänen. Samt datastrategin framåt på hela Bonnier News. Dina främsta arbetsuppgifter är att: ansvara för att bygga goda relationer med domänens stakeholders och andra intressenter ansvara för att driva arbetet med Bonnier News datastrategi framåt i rätt riktning och ta ansvar för att driva igenom förändringar kring den om det behövs att leda teamet Datamodeller i deras dagliga arbete vilket innebär att ge teamet rätt förutsättningar och rätt prioritering i vad de ska utföra Vem är du?Utöver det som redan är beskrivet ovan behöver du vara modig och ta egna initiativ och ha en personlighet som trivs i en föränderlig värld då möjligheterna med AI gör att omvärlden och vår domän anpassar sig i snabb takt. Kvalifikationer: Relevant universitets- eller högskoleutbildning inom data/IT, ingenjörsvetenskap eller motsvarande. Minst 3 års erfarenhet från en datadriven roll inom digital media, varav minst 2-3 år i en roll fokuserad på dataanalys, data engineering eller data strategy. Dokumenterad erfarenhet av att arbeta i molnbaserade data warehouse (vi använder Google BigQuery ) och praktisk erfarenhet av datamodellering och ETL/ELT- processer. Avancerade kunskaper i SQL är ett krav för rollen, då detta är ditt primära arbetsverktyg för analys, transformation och kvalitetssäkring. Dokumenterad erfarenhet av att hantera storskaliga datamiljöer i molnprojekt. Erfarenhet av ledningsarbete som PM/Teamlead/PO: Framgångsrik implementering av KPI:er och OKR:er för att skapa samstämmighet i teamet. Meriterande: Erfarenhet av molnmigrering och infrastrukturprojekt, inklusive utveckling av skalbara arkitekturer och harmonisering av data mellan olika miljöer. Övrig information:Tjänsten är en tillsvidareanställning. Placering är flexibel och sker på något av våra kontor enligt överenskommelse. Som Nordens största medieföretag, med verksamhet i 13 länder, hjälper vi medborgare och organisationer att fungera i ett demokratiskt samhälle. Våra journalister rapporterar, granskar och berättar om vår tids frågor. Vi inspirerar och skapar affärer genom möten, produkter och tjänster. Alla vi som jobbar här, från journalisten i norr till techutvecklaren i söder, bidrar med olika perspektiv för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag och föra det fria ordet framåt. Tillsammans. Med varumärken som Dagens Nyheter, Expressen och Dagens industri når vi miljoner läsare och användare varje dag. Genom Bonnier News Locals många titlar har vi även ett stort lokalt engagemang över hela landet - från Sydsvenskan i Skåne till Östersunds-Posten i Jämtland. Förutom detta ger vi också ut branschspecifika tidningar såsom Dagens Media, Resumé, Dagens medicin och Fastighetsnytt, och även en rad livsstilsmagasin som Damernas Värld, Sköna Hem, Teknikens Värld och Allt om Mat. Vi har också en betydande logistik och distributionsverksamhet som vi samlar inom ramen för Bonway. Under 2024 kommer vi att nå närmare en tredjedel av alla hushåll i Sverige. Genom att ständigt driva den digitala utvecklingen framåt når vi hela tiden längre – som medarbetare hos oss kan du påverka riktningen. Vi strävar efter att hitta talangfulla medarbetare som vidgar våra perspektiv och hjälper oss att bidra till ett mer inkluderande samhälle. Vi hoppas att även du vill bidra till detta!

Doktorandtjänsten Anställningen är placerad vid Ratio och möjliggörs av ett samarbete mellan Ratio och Örebro universitet. Den kandidat som erbjuds anställningen kommer, efter särskild prövning, att kunna antas till utbildning på forskarnivå i nationalekonomi vid Örebro universitet. Antagning till forskarutbildningen beslutas av Örebro universitet och är en förutsättning för att anställningen ska kunna genomföras som industridoktorandupplägg. Doktoranden kommer att vara anställd och ha kontor vid Ratio men bedriva forskarutbildning vid Örebro universitet. Det innebär att doktoranden behöver vara beredd att dela sin tid mellan Ratio i Stockholm och forskningsmiljön i nationalekonomi vid Örebro universitet. Handledare utses av Örebro universitet enligt universitetets regler. Avsikten är att en forskare vid Ratio ska medverka som biträdande handledare. Projektbeskrivning Forskare på Ratio forskar främst kring arbetsmarknadsfrågor med fokus på företagandets villkor i syftet att belysa och skapa ny kunskap kring frågor som påverkar näringslivets utveckling. Läs mer om Ratios arbetsmarknadsforskning. Doktoranden kommer att ingå i ett projekt som Ratio och HFI bedriver och som syftar till att genom empirisk analys undersöka och utvärdera hur faktorer som kriminalitet eller strukturomvandling påverkar sysselsättning, lönebildning, arbetskraftsrörlighet och företagsdynamik. Analyserna möjliggörs av redan förvärvade mikrodata från SCB över länkade register över individer, företag och fastigheter. Detta underlag inkluderar även unika högfrekventa mikrodata på individnivå, kopplat till företag. Datastrukturen möjliggör analys av samspelet mellan företag och individer, med koppling till regioner och sektorer över tid. Arbetsuppgifter Anställningen avser forskarutbildning och avhandlingsarbete inom projektets område. I detta ingår teoretiskt och empiriskt forskningsarbete, databearbetning, analys samt författande av vetenskapliga artiklar. Rapportskrivande och annan forskningskommunikation kan ingå i den mån det ryms inom projektet och forskarutbildningens individuella studieplan. Behörighetskrav Antagning till forskarutbildningen handhas av Örebro universitet. För att kunna bli antagen till forskarutbildningen krävs grundläggande och särskild behörighet, samt förmåga i övrigt att tillgodogöra sig utbildningen. Grundläggande behörighet har den som har: 1. avlagt examen på avancerad nivå, 1. fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller 1. på annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Särskild behörighet har den som i sin högskoleutbildning har godkänt betyg på kurser om minst 90 högskolepoäng, inklusive självständigt arbete för kandidatexamen, i nationalekonomi. Särskild behörighet har även den som inom eller utom landet har förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Ratio gör urvalet till anställningen i samråd med ämnesansvarig vid Örebro universitet. Örebro universitet gör därefter en självständig prövning av behörighet, lämplighet, finansiering och handledningsförutsättningar inför eventuell antagning till utbildning på forskarnivå. Bedömningsgrunder Vetenskaplig skicklighet och personlig lämplighet kommer att utgöra de viktigaste bedömningsgrunderna. Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på både svenska och engelska är ett krav. Det är meriterande om du har kompetens inom programmering och kan använda statistikprogram som Stata eller R. Anställningsvillkor Anställningen är en heltidsanställning vid Ratio under fyra år, under förutsättning att den sökande antas till utbildning på forskarnivå vid Örebro universitet och att nödvändiga avtal mellan Ratio och Örebro universitet kommer på plats. Tillträde till vårterminen 2027. Kontakt Upplysningar om praktiska detaljer besvaras via info@ratio.se Upplysningar om forskningsprojekt och innehåll i tjänsten lämnas av projektledare, Charlotta Stern, charlotta.stern@ratio.se Ansökan När du ansöker ber vi dig att fylla i följande uppgifter * dina kontakt- och personuppgifter * din högsta examen * dina språkkunskaper * kontaktuppgifter till 2–3 referenspersoner och att bifoga följande dokument: * CV – examina och övriga utbildningar, arbetslivserfarenhet och publikationsförteckning * Examensbevis och studieintyg som styrker grundläggande och särskild behörighet * Projektplan/forskningsplan (bör ej överstiga 3 sidor) som beskriver frågeställningar och tillvägagångssätt för att besvara frågor inom anställningens område * Eventuella rekommendationsbrev (max 3 filer) * Egna publikationer som du önskar åberopa (max 3 filer). Sista ansökningsdag: 2026-09-30 Välkommen med din ansökan!

Är du en aktuarie eller matematiker med erfarenhet inom skadeförsäkring och vill vara med och stärka och utveckla Finansinspektionens (FI:s) tillsyn av skadeförsäkringsföretagen? Nu söker vi aktuarie till område Försäkring! Om jobbet Som aktuarie på område Försäkring arbetar du för att främja finansiell stabilitet och ett gott konsumentskydd. Arbetet omfattar bland annat tillsyn av försäkringstekniska avsättningar, interna modeller och kapitalkrav, inklusive analys av inrapporterad data. Du deltar i och ansvarar för utredningar och analyser samt för vissa delar av regelprojekt och tillståndsärenden. Arbetet innebär mycket kontakt med aktuarier, jurister och finansinspektörer på område Försäkring samt i viss mån även FI i övrigt. I tjänsten ingår även att samarbeta med andra länders tillsynsmyndigheter. Din utbildning och erfarenhet Vi söker dig som har examen i matematik eller matematisk statistik på universitets- eller högskolenivå alternativt civilingenjör och relevanta påbyggnadskurser inom aktuarieprogrammet några års erfarenhet av aktuariellt arbete med inriktning på skadeförsäkring djupa kunskaper om skadeförsäkringsteknik och risker i skadeförsäkringsprodukter uttrycker dig väl på svenska och engelska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har masterexamen i försäkringsmatematik licentiat- eller doktorsexamen inom matematik, matematisk statistik eller annat närliggande ämnesområde erfarenhet av arbete med risker kopplade till skadeförsäkring erfarenhet av värdering av försäkringsrisker erfarenhet av interna modeller, antingen modellering, eller analys av resultat kunskaper i Python, SAS- eller R-programmering kunskaper om försäkringsrörelselagen och Sovlens-2. Om dig I det här jobbet behöver du planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt driva ditt arbete framåt och ta beslut inom ditt ansvarsområde ha en god analytisk förmåga och kunna lösa komplexa uppgifter se framåt och planera ditt arbete utifrån långsiktiga mål. Om oss FI bidrar till ett stabilt finansiellt system, välfungerande marknader, en hållbar utveckling och ett högt skydd för konsumenter. Vi erbjuder dig att arbeta med samhällsviktiga uppgifter, där du är med och påverkar den finansiella marknaden. På FI arbetar cirka 700 personer och våra värderingar präglas av att vi är engagerade, beslutsamma, målinriktade och hjälpsamma. Vår arbetsplats ligger centralt i Stockholm. Det finns även möjlighet att delvis arbeta på distans. För mer information om vår organisation: https://www.fi.se/sv/om-fi/organisation/ På FI arbetar vi aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare där du som medarbetare trivs och utvecklas. Läs mer om hur det är att jobba på FI och vad vi erbjuder: https://www.fi.se/sv/om-fi/lediga-jobb/vi-erbjuder/ I Nyckeltalsinstitutets årliga kartläggning (2026) rankas vi högt bland Sveriges arbetsgivare. Med en andraplats i hälsoindex och starka resultat som attraktiv arbetsgivare erbjuder vi en arbetsmiljö där du mår bra – på riktigt. Bra att veta Vi baserar vår rekrytering på kompetens. Det innebär att vi noggrant definierar vilka kvalifikationer som efterfrågas och sedan utgår från dem genom hela rekryteringsprocessen. Vi arbetar aktivt för mångfald och likabehandling och välkomnar därför medarbetare med olika erfarenheter, bakgrunder och kompetenser. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. På FI arbetar vi aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare där du som medarbetare trivs och utvecklas. Läs mer om hur det är att jobba på FI och vad vi erbjuder: https://www.fi.se/sv/om-fi/lediga-jobb/vi-erbjuder/ En anställning på FI kan innebära att säkerhetsprövning och registerkontroll görs enligt säkerhetsskyddslagen. Sök jobbet Välkommen med din ansökan som ska innehålla cv och relevanta intyg eller examensbevis. Vi använder urvalsfrågor för en objektiv bedömning på lika villkor och du kan på så vis enkelt söka tjänsten. Vi avböjer all hjälp med rekrytering och annonsering. Anställningsform: Anställningen är tillsvidare och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Omfattning: Heltid Kontaktperson: Aurora Johannesson, enhetschef, 08-408 982 86 Sista ansökningsdag: 2026-09-08

OM TJÄNSTEN Som projektutvecklare på Stenvalvet kommer du ha det övergripande ansvaret, inklusive kundansvar, arbetsmiljöansvar och avkastning, för genomförandeskedet i bolagets projekt. I detta ingår att leda och samordna byggprojekten från och med att hyresavtal är tecknade till att de färdigställda projekten lämnas över till förvaltningsorganisationen. Du kommer också att ansvara för att ta fram byggkalkyler, följa upp avkastningskalkyler, handla upp konsulter och entreprenader samt löpande hantera kostnadsstyrning, övrig uppföljning och dokumentering. Du kommer ingå i Stenvalvets investeringsavdelning och rapporterar till projektutvecklingschef. Eftersom projekten finns i hela Stenvalvets bestånd är resor i tjänsten vanligt förekommande. Placeringsort är Stockholm. Läs mer om våra pågående och färdigställda projekt här: https://stenvalvet.se/projekt/ I arbetsuppgifterna ingår bland annat: * Ta över kundansvaret när projektet lämnas över från affärsutvecklare eller förvaltare. * Ansvara för fastighetsprojekt från och med tecknande av hyresavtal och godkänt investeringsbeslut till överlämning till förvaltning. * Under genomförandeskedet leda det interna projektteamet där fastighetsutvecklare och förvaltare. * Göra ekonomiska analyser som byggkalkyler för de projekt du ansvarar för. * Bistå affärsutvecklare, förvaltare och transaktionsansvarig i projekt i tidiga skeden samt vid förvärv med exempelvis kostnadskalkyler. * Arbeta med olika projekt i olika faser. * Ha arbetsmiljöansvar i byggprojekten. * Säkerställa att ställda krav avseende hållbarhet i projekten uppfylls. * Ta fram projektrapporter och rapportera till chef och affärsråd. * Verka för Stenvalvets värdegrund – Värdeskapande, långsiktig och proaktiv. KVALIFIKATIONER OCH PROFIL Vi söker dig med relevant universitets- eller högskoleutbildning inom fastighet samt minst 5 års relevant arbete främst inom produktionsskede, exempelvis som byggledare. projektledare, projektutvecklare eller fastighetsutvecklare. Utöver detta behöver du ha: * Mycket goda kunskaper inom projektutveckling och byggprocessen ur både ekonomiskt och tekniskt perspektiv. * God kunskap inom entreprenadjuridik och upphandling. * Erfarenhet av förhandling med kunder, entreprenörer och andra avtalsparter. * Erfarenhet av att arbeta kundnära med förmåga att ta kundens perspektiv. * God samarbetsförmåga, vana av att ha många kontaktytor samt god förmåga att kunna föra parallella dialoger både internt och externt. * God vana av ekonomisk styrning av projekt med erfarenhet av resultat- eller budgetansvar. * Förmåga att driva flera parallella projekt i olika geografiska områden och segment. Som person behöver du vara självgående, strukturerad och noggrann med god förmåga att kunna växla mellan detalj- och helhetsperspektiv. Vidare behöver du vara affärsmässig och serviceinriktad samt vara bra på att bygga och upprätthålla relationer, både inom och utanför organisationen. ANSÖKAN I den här rekryteringen samarbetar Stenvalvet med Boardtalk. Vi ser fram emot din ansökan snarast då urval och intervjuer sker löpande och rekryteringen avslutas när vi hittat rätt kandidat. Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Har du frågor om tjänsten kontakta gärna ansvarig rekryteringskonsult Carl Berg, telefon 072-229 51 42, e-mail carl.berg@boardtalk.se. Välkommen med din ansökan! OM STENVALVET Stenvalvet är ett av de ledande bolagen i Sverige inom segmentet samhällsfastigheter. I våra lokaler bedrivs samhällsservice inom områden som rättsväsende, utbildning, vård och omsorg samt offentliga kontor. Stenvalvets ägare är långsiktiga institutionella investerare; Kyrkans pension och Stiftelsen för Strategisk Forskning. Vårt bestånd finns över hela Sverige och omfattar idag ett hundratal fastigheter till ett totalt värde av ca 16 miljarder kronor. Vår verksamhet och vårt sätt att vara vilar på tre grundpelare: Värdeskapande – vi säkrar att våra insatser genererar ett värde som håller över tid och gör skillnad för våra intressenter. Proaktiv – vi agerar i ett partnerskap med våra kunder och strävar efter att vara dem nära. Långsiktig – vi värnar och förvaltar våra relationer för att bidra till välfärdssamhället och för att skapa ett arbetsklimat där vi alla vill verka. Läs mer om hur det är att arbeta hos oss här! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Boardtalk hjälper människor att växa och företag att utvecklas genom att erbjuda en nischad tjänst inom search, rekrytering och interim. Läs mer om Boardtalk på www.boardtalk.se.

Vi letar efter en chef till gruppen som arbetar med forskningskommunikation och nyheter på KTH. En ny kollega med starka ledaregenskaper och stor kompetens inom kommunikation som tillsammans med medarbetarna driver verksamheten framåt. Är det du?  Om avdelningen/gruppen Som chef för gruppen forskningskommunikation och nyheter med omkring tjugo medarbetare är du en del av KTH:s kommunikationsavdelning. Vi är ytterligare tre grupper på avdelningen, som totalt har omkring sextio medarbetare. Tillsammans med övriga gruppchefer och avdelningschef bildar du ledningsgrupp.  Arbetsuppgifter Du leder erfarna medarbetare genom tillit, trygghet och transparens. Du arbetar utifrån mål, mätning, analys och utveckling för att åstadkomma resultat. Du kan ta vårt nyhetsarbete till nästa steg genom bland annat teknisk utveckling för att frigöra tid att skapa ännu mer innehåll. För verksamheten inom forskningskommunikation så kan du driva arbetet både för att utveckla hur KTH:s forskare får kommunikationsstöd och för hur KTH:s forskning får spridning till olika målgrupper. Vi vet att vi vill skapa ännu mer synlighet för KTH genom redaktionellt innehåll och att vi vill att all den framstående forskningen som finns på KTH ska få synas. Det är ett arbete som vi vill att du ska leda oss i. Gruppchefsuppdraget består av fyra delar: redaktionellt innehållsarbete där vi samordnar allt vårt nyhetsarbete inklusive pressarbete (ansvar för hela pressfunktion är organiserat i annan grupp inom avdelningen) nära kommunikationsstöd till KTH:s forskare och en sammanhållen forskningskommunikation för KTH externfinansierat kommunikationsstöd till centrumbildningar, forskningsprogram etc kommunikationsstöd till strategiska partnerskap och bredare samverkan Tillsammans med medarbetare och kollegor så skapar du effektiv och kvalitetssäkrad kommunikation och du driver verksamheten i en strategisk riktning. Du hanterar förändringsprocesser, utvecklar analys- och mätning till nytta för en kommunikation i framkant och implementerar nya arbetssätt. Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar. Du agerar i roller som projektledare, projektdeltagare och styrgruppsmedlem. Du har kompetens och förmåga att arbeta operativt med kommunikation. När du arbetar så kommunicerar du på ett tydligt sätt. Du har ett brett perspektiv på frågor där du ser på sakers långsiktiga betydelse, vidare konsekvenser och anpassar handlingar till det. Kvalifikationer Krav Arbetslivserfarenhet från ledning av redaktionellt arbete med komplext innehåll som arbetsgivaren bedömer relevant. Arbetslivserfarenhet från pressarbete. Arbetslivserfarenhet från ledarroll med personalansvar i en stor och mångfacetterad organisation med många olika kravställare. Högskoleutbildning inom kommunikations- eller journalistikområdet eller annan utbildning, som exempelvis eftergymnasiala utbildningar, som arbetsgivaren bedömer som relevanta. Utbildning inom ledarskap. Kontinuerlig vidareutveckling genom utbildning och omvärldsbevakning inom kommunikationsområdet. Mycket goda kunskaper både skriftligt och muntligt i svenska och engelska då det används i det dagliga arbetet.  Personliga egenskaper  Du leder genom tillit, trygghet och transparens. De starka ledaregenskaper som vi då söker efter är din förmåga att engagera, motivera, samordna, skapa delaktighet, förse med befogenhet och nå gemensamma mål. Du är utvecklingsorienterad med stor samarbetsförmåga. Du behöver vara uthållig och ha ett gott omdöme. Meriterande Arbetslivserfarenhet inom forskningskommunikation. Erfarenhet av arbete på lärosäte. Erfarenhet av arbete på myndighet. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har ansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in och att de kvalifikationer vi efterfrågar i annonsen framgår i ditt CV. I denna rekrytering söker du endast med ditt CV. I stället för ett personligt brev kommer du i rekryteringssystemet att få besvara en eller flera frågor. Det är viktigt att du besvarar frågorna noggrant och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Vi baserar vårt urval på kvalifikationerna som framgår av annonsen.  Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen  Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Tester kan komma att tillämpas i denna rekryteringsprocess. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

DIN NYA ROLL  Vi söker nu en erfaren fastighetsrättslig specialist eller lantmätare som vill bli en del av ett engagerat team hos en av Sveriges ledande aktörer inom energisektorn. Här får du möjlighet att arbeta i komplexa och samhällsviktiga investeringsprojekt där din kompetens inom fastighetsrätt blir en nyckelfaktor för att möjliggöra framtidens energiförsörjning. I rollen kommer du att arbeta med kvalificerade fastighetsrättsliga frågor kopplade till större investeringsprojekt. Arbetsuppgifterna är varierande och innebär ett nära samarbete med både interna projektorganisationer och externa intressenter. Du kommer bland annat att: * Bidra med fastighetsrättslig expertis i projekt där nya elledningar och stationer planeras och projekteras. * Leda och styra externa konsulter. * Företräda verksamheten vid lantmäteriförrättningar. * Delta i rättighetsutredningar. * Säkerställa markåtkomst och genomföra fastighetsförvärv inom projektverksamheten. * Delta vid fysiska samrådsmöten i ledningsprojekt. FÖRETAGSPRESENTATION Vår kund arbetar för ett fossilfritt liv och samlar unika talanger som tillsammans driver verklig förändring. Här får medarbetare använda sin expertis, utvecklas, utmanas och bidra till lösningar som verkligen gör skillnad – en plats där nyfikenhet, kreativitet och passion värderas högt. BRA ATT KÄNNA TILL Uppdragets omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Arbetsmodell: Hybrid, minst 50 % av arbetstiden sker från kontoret i Arenastaden. Start: Enligt överenskommelse Slut: 2027-02-28, med möjlighet till förlängning Övrig information: Vi kommer att påbörja ett löpande urval. Intervjuer hos kund planeras att genomföras under augusti. I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer. FÖR ATT BLI FRAMGÅNGSRIK I DENNA ROLL BEHÖVER DU * Universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp (120 p) inom exempelvis lantmäteri, juridik med inriktning mot fastighetsrätt, samhällsbyggnad, jägmästare/agronom eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet. * Flera års aktuell och relevant erfarenhet av arbete med fastighetsrättsliga frågor. * God förmåga att uttrycka dig professionellt i tal och skrift på både svenska och engelska. * B-körkort. * Meriterande: Erfarenhet av markåtkomst inom infrastrukturprojekt. * Meriterande: Erfarenhet av Fastighetsförvärv. * Meriterande: Erfarenhet av Skogs- och/eller lantbruksvärdering. * Meriterande: Erfarenhet av handläggning av lantmäteriförrättningar. * Meriterande: Erfarenhet av GIS. VI ERBJUDER * Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension * Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård) * Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst * Extra ersättning vid föräldraledighet * Företagshälsovård * Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef * Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN Vi kommer att påbörja ett löpande urval. Intervjuer hos kund planeras att genomföras under augusti. Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

Välkommen till oss Stockholms stad rustar sig nu för att bli en ännu mer motståndskraftig och hållbar stad att leva, bo och verka i. Som Sveriges största kommun och huvudstad har Stockholm en särskilt viktig roll att spela i det civila försvaret. Serviceförvaltningen samordnar många av stadens övergripande uppdrag inom bland annat beredskapsfrågan. Som beredskaps- och säkerhetssamordnare hos oss blir du en del av att utveckla en kommunal verksamhet med en bra grund, expansiva planer och möjligheten att skapa riktig nytta, i vardag och kris. Vi söker nu en driven beredskaps- och säkerhetssamordnare. Din placering är i en utvecklingsorienterad enhet inom avdelningen Lokaler och hyror på Serviceförvaltningen. Vi erbjuder dig Du kommer att arbeta i nära samarbete med andra kollegor på den egna förvaltningen samt med kommunens övriga förvaltningar, företag och samarbetspartners. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse, kollektivavtalade villkor och en arbetsmiljö som präglas av kompetens, öppenhet och framåtanda. I din roll får du möjlighet att bidra till Stockholms stads beredskapsarbete. Vi erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och semesterväxling. Läs mer här om Stockholms stads förmåner för medarbetare. Din roll Som beredskaps- och säkerhetssamordnare på Serviceförvaltningen ansvarar du för att samordna, utveckla och följa upp förvaltningens egna säkerhets- och beredskapsarbete såväl som de stadsövergripande delar av beredskapsarbetet som förvaltningen deltar i. Det är ett arbete med hög förändringstakt och du blir en del i Stockholms stads ökade förmåga att hantera allvarliga situationer. I rollen ingår också att samordna förvaltningens säkerhets- och trygghetsarbete som bland annat innefattar arbete med personsäkerhet, otillbörlig påverkan och välfärdsbrott. Du blir en viktig spelare i att omsätta aktiviteter och direktiv från våra uppdragsgivare till genomförbara planer. Rollen kräver att du kan växla mellan operativt och strategiskt arbete, kort och lång sikt – hela tiden med målet att bygga kommunkoncernens robusthet. I rollen kommer du bland annat: Samordna och utveckla Serviceförvaltningens arbete med civil beredskap och krisberedskap. Projektleda Serviceförvaltningens uppdrag kopplat till stadens centrala beredskapslager (CBL). Driva utvecklingsprojekt. Samordna Serviceförvaltningens deltagande i Stockholms stads sektorsorganisation för civil beredskap och övrigt beredskapsarbete. Delta i olika sektorer inom sektorsorganisation för civil beredskap vid behov. Svara för Serviceförvaltnings kontakter med stadsledningskontorets säkerhetsavdelning. Delta i utvecklingen av stadens totalförsvarsplanering genom att representera Serviceförvaltningen i gemensamma sektorssamverkansgrupper. Planera, genomföra och utvärdera utbildningar och övningar. Samordna arbete med styrdokument och rutiner inom området. Medverka i Serviceförvaltningens krisledningsorganisation. Delta i utvecklingen av Serviceförvaltningens kontinuitetshantering och förmåga att upprätthålla samhällsviktig verksamhet. Följa utvecklingen inom området och omsätta nya krav och förutsättningar till lokal verksamhet. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: Relevant utbildning för tjänsten, från universitet eller högskola, exempelvis inom säkerhet, krisberedskap, samhällsvetenskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt arbetat i relevant roll med fokus på beredskap och krishantering exempelvis som utredare, strateg eller säkerhets- eller beredskapssamordnare mycket god förmåga att kommunicera i både i tal och skrift svenskt medborgarskap Det är meriterande om du har erfarenhet av: erfarenhet av att ha arbetat med beredskaps- och/eller civilförsvarsfrågor inom kommunal verksamhet kunskap om Stockholms stads organisation och förutsättningar utbildat personal i säkerhet och/eller beredskapsrelaterade frågor Personliga förmågor och färdigheter Då arbetet innebär samordning av många olika aktörer är det viktigt att du är relationsbyggande och har pedagogisk förmåga att förmedla allvarliga budskap på ett förtroendeingivande sätt, och du är trygg i att kommunicera även när budskapet är viktigt eller svårt. Du förmedlar information på ett tydligt och lugnt sätt, med ödmjukhet och lyhördhet för mottagarens perspektiv. Du har förmågan att skapa förståelse och handlingskraft utan att skapa onödig oro – och vet att bra kommunikation handlar lika mycket om hur vi säger något som vad vi säger. Ett centralt synsätt för att lyckas i rollen som beredskaps- och säkerhetssamordnare är att de insatser som görs också ska göra staden bättre i vardagen. Det finns många möjligheter till kvalitetsförbättring tack vare beredskapsarbetet. Det är viktigt att du har förmåga att visa vardagsnyttan som kommer med dessa förändringar för verksamheterna. Vi söker dig som är: Självständig och initiativrik. Utvecklingsorienterad. Strukturerad. Relationsskapande. Pedagogisk och kommunikativ. Övrigt Rekryteringsprocessen innehåller arbetspsykologiska tester och referenstagning och bakgrundskontroll på slutkandidat kommer genomföras. Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Varmt välkommen med din ansökan!

Tillsvidare, Deltid 50% /  Tillträde så snart som möjligt Vem söker vi?Nu söker vi en glad diskare till vårt team där laganda står i fokus. Du är oftast den sista våra gäster möter och därför är det viktigt att du trivs med att ge en god service.I tjänsten ingår bland annat de dagliga rutinerna i diskrummet och övriga utrymmen, sortera och placera ut porslin och utrustning på avsedd plats, egenkontroll och viss lagerhantering. Om Restaurang Andrummet  Restaurang Andrummet är en personalmatsal och restaurang belägen i Kungsträdgården i Stockholm. Vi serverar cirka 900 luncher dagligen, med både varmarätter samt caféutbud såsom salladsbuffé, pajer och varma smörgåsar. Utöver detta har vi en aktiv konferens- och eventverksamhet, där vi arrangerar allt från mindre mingel till sittande middagar och kvällsevent. Kvalifikationer och säkerhetskrav Då restaurangen är belägen inom ett skyddsobjekt krävs: Svenskt medborgarskap Registerutdrag utan anmärkningar Undertecknande av sekretessintyg Vem är du? Du är över 18 år Med din positivitet tar du ansvar för att hålla en hög servicenivå genom hela dagen God service är viktigt för dig där ett leende och ögonkontakt är en självklarhet Du ser din betydelse i nöjda gäster, är positiv, stresstålig och har lätt för att samarbeta och kommunicera Du kan ta egna initiativ och är flexibel i din yrkesroll Du tycker om att planera och strukturera ditt arbete så att det blir effektivt Du talar svenska eller engelska  Tidigare erfarenhet av diskarbete är ett plus Om Compass Group Vi är en del av Compass Group som är en världsledande leverantör inom mat, dryck och supportservice. Över hela världen har vi över 500 000 kollegor. I Sverige har vi cirka 450 verksamheter runt om i landet, vilket gör att det finns fantastiska utvecklingsmöjligheter hos oss. Vi har förmåner genom kollektivavtal som årlig löneökning, försäkringar och tjänstepension.  Compass Group i Sverige omsätter cirka 3 miljarder kronor och drivs under varumärken som Food & Co, Marketplace, Medirest, Amica, Chartwells, Levy Restaurants, UNISON, Eurest och fler. Compass Group Sverige är en del i koncernen Compass Group PLC. Koncernens omsättning uppgår globalt till 250 miljarder SEK (2022). Våra kunder är företag, arenor, universitet, skolor, vård och omsorg med flera. Vi tillhandahåller service såsom mat och dryck, konferens, reception, lokalvård, vaktmästeri med mera. Vill du läsa mer om Compass Group, besök gärna vår hemsida. Varför ska du välja oss? Vi rekryterar schysst! Vi tror att mångfald, olika erfarenheter och kompetenser gör den bästa stjärnhimlen. Vi älskar service och vi vill leverera service i världsklass genom att alltid ge det lilla extra. Vi tror på hållbarhet! Både när det gäller vår planet och våra kollegor. Vi levererar kvalitet i allt vi gör! Rekrytering på Compass Group Rekryteringen sker löpande så varmt välkommen in med din ansökan idag! Vi tar enbart emot ansökningar via webben, ansökningar som kommer in på annat sätt behandlas inte. För mer information om hur Compass Group AB behandlar dina personuppgifter, klicka här.

Har du intresse av utvecklingen på finansiella marknader? Vill du vara med och bidra till Riksbankens omvärldsbevakning och analys? Då är det här vikariatet en möjlighet för dig! VI ERBJUDER DIG Vi erbjuder dig utmanande arbetsuppgifter i en händelserik miljö där Sveriges ekonomiska utveckling står i fokus. Hos oss får du kunniga och engagerade kollegor och en stimulerande arbetsmiljö där du bidrar till att Riksbanken kan genomföra sina policyuppdrag inom penningpolitik och finansiell stabilitet på bästa möjliga sätt.   DET HÄR GÖR DU HOS OSS Som marknadsanalytiker på Front Office följer du de finansiella marknaderna på nära håll. Du analyserar utvecklingen i Sverige och internationellt med fokus på ränte- och valutamarknad. I arbetet ingår att löpande rapportera om marknadsutvecklingen till övriga delar av banken i form av dagliga marknadsbrev. Du bidrar även till enhetens övriga arbete inom marknadsanalys, både skriftligt och med muntliga presentationer för ledningen. En viktig uppgift är också att bidra med marknadsinformation till valutareservsförvaltningen.   DITT TEAM Front Office på avdelningen för marknader består av 10 personer och ansvarar för att implementera Riksbankens penningpolitik. Front Office förvaltar också Riksbankens finansiella tillgångar och ansvarar för den marknadsnära analysen på Riksbanken.    MER OM DIG Du har universitet-/högskoleexamen inom ekonomi och ett starkt intresse för finansiella marknader samt har kunskaper om svensk och internationell ränte- och valutamarknad. Du skriver och presenterar din analys på ett pedagogiskt sätt på både svenska och engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med finansiell marknadsanalys och har använt Bloomberg samt har programmeringskunskaper och ett intresse för att lösa uppgifter med kod i till exempel Python. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är självgående, tar initiativ och har en helhetssyn som gör att du kan förstå och välja ut vad som är viktigt. Du är lugn, stabil och kan behålla fokus även vid korta tidsfrister. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt och sätter en stolthet i att alltid göra ditt bästa och tar ansvar för att leverera dina uppgifter i tid.   MER OM TJÄNSTEN  Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningstyp: Vikariat t o m 30 april 2027 Placering: Huvudkontoret Stockholm Arbetstid: Förtroendearbetstid  Möjlighet att jobba distans: 1 eller 2 dagar i veckan Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande registerkontroll, säkerhetsprövningssamtal och särskild personutredning görs då för slutkandidaten. För vissa tjänster ställs krav på svenskt medborgarskap.    ATT JOBBA PÅ RIKSBANKEN Riksbanken är en myndighet under riksdagen som ser till att pengarna behåller sitt värde över tid och att betalningar kan ske säkert och effektivt. Vi ger också ut Sveriges sedlar och mynt. Vi arbetar på medborgarnas uppdrag för en stark och säker ekonomi. Här får du utmaning och utveckling varje dag i en händelserik miljö. Hos oss får du kunniga och engagerade kollegor och stor möjlighet till kompetensutveckling. Läs mer om hur det är att arbeta på Riksbanken https://www.riksbank.se/sv/om-riksbanken/jobba-hos-oss/vi-erbjuder/.   ANSÖK  Vi vill ha din ansökan med CV och personligt brev senast den 7 september. Vi vill att du i denna rekrytering besvarar ett antal urvalsfrågor. På så vis kan du enkelt söka tjänsten och vi ges möjligheten att utvärdera våra kandidater på lika villkor. Logiska tester och arbetsprov kan komma att ingå som en del av rekryteringsprocessen. Vi genomför också bakgrundskontroller på slutkandidaterna, vilket innebär att vi kontrollerar examensbevis eller annat dokument som styrker din utbildning. Du kan läsa mer om hur det fungerar när du söker jobb på Riksbanken https://www.riksbank.se/sv/om-riksbanken/jobba-hos-oss/for-dig-som-vill-soka-jobb-hos-oss/. Vi ser fram emot att få kontakt med dig!   Kontaktperson: Maria Johansson Enhetschef  maria.johansson@riksbank.se

Proviant Albano söker en självgående och ansvarstagande medarbetare till vårt cateringteam. Vi levererar daglig catering runt om i Stockholm och behöver stärka upp vårt leveransteam. Vem söker vi? Du gillar service, vet hur man för sig och tar hand om våra gäster / beställare på bästa sätt. Noggrannhet och ansvarskänsla är viktiga egenskaper och B-körkort ett krav. Du pratar bra svenska och engelska är ett plus. Du är en driven och positiv kollega som sprider glädje, är stresstålig och taggad på att ta ansvar. Jobbet Dina arbetsuppgifter består bland annat av att packa och leverera våra leveranser, ibland i vårt närområde och ibland med bil. Du har mycket kundkontakt och är många gånger vårt ansikte utåt i relationen till våra beställare. Ibland är du med och dukar upp våra leveranser på plats hos våra beställare. Under lugnare perioder på cateringsidan stöttar du våra övriga verksamheter och hjälper till där det behövs, Proviant Albano driver utöver catering även lunchrestaurang, café, pub och festvåning på fantastiska Campus Albano, Stockholms nya universitetsområde för studenter och lärare från Stockholms universitet och KTH. Du kommer att få mycket stöd från cateringansvarig samt platschef och övriga kollegor. Arbetstider är oftast måndag till fredag, både morgon, dag och kvällsarbete. Flexibilitet kring arbetstider är viktigt och en förutsättning för att du ska lyckas på jobbet. Vi arbetar med fyra grundvärderingar: God mat, fantastiskt värdskap, 100% hållbarhet (miljö, människor, ekonomi) och branschens bästa arbetsplats. Lön och tillträde efter överenskommelse, självklart är vi medlemmar i Visita och har kollektivavtal. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du vara med och forma it-miljön i en verksamhet under stark utveckling? Vi söker nu en IT-ansvarig som vill ta en nyckelroll i vår fortsatta tillväxt- och utvecklingsresa. I rollen kombinerar du strategiskt utvecklingsarbete med operativt arbete i den dagliga it-verksamheten. Du får möjlighet att påverka riktningen för myndighetens digitala utveckling samtidigt som du säkerställer att system, tjänster och tekniska lösningar fungerar effektivt och stödjer verksamhetens behov. Rollen passar dig som trivs i en varierad vardag, där långsiktig utveckling kombineras med praktiskt genomförande och nära samarbete med verksamheten. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats där du får stort utrymme att påverka och göra verklig skillnad. Om myndigheten Myndigheten för säkerhet och integritetsskydd är en statlig myndighet som har till uppgift att biträda Säkerhets- och integritetsskyddsnämnden, ett särskilt beslutsorgan inom myndigheten, i dess tillsyn över bl.a. brottsbekämpande myndigheters användning av hemliga tvångsmedel och kvalificerade skyddsidentiteter, och över Polismyndighetens och Säkerhetspolisens behandling av personuppgifter i den brottsbekämpande verksamheten. I delegationer inom myndigheten handläggs ärenden om bl.a. tillstånd till kvalificerade skyddsidentiteter och ärenden om registerkontroll. Läs mer på www.msi.se Arbetsuppgifter Som IT-ansvarig arbetar du självständigt och med stort ansvar och variation i arbetsuppgifterna. Du ansvarar för myndighetens it-system och kontakterna med de it-leverantörer som sköter operativ drift och förvaltning. En viktig del av uppdraget är att bidra till utvecklingen och anpassningen av myndighetens it-miljö utifrån verksamhetens behov. I jobbet ingår att identifiera utvecklingsområden, ta fram underlag för bedömningar och säkerställa att åtgärder genomförs efter beslut. Du arbetar med behovs- och kravanalys, beställning, projektledning och samordning när det gäller it-frågor. Du arbetar även för att stärka myndighetens cyber- och informationssäkerhet i nära samarbete med bl.a. myndighetens säkerhets- och säkerhetsskyddschef. Vidare arbetar du med säkerhetstekniska system och andra arbetsuppgifter inom it-området, såsom inventering, kontroll, administration av behörigheter och utrustning, telefoni, hemsida och applikationsbeställningar m.m. Rollen innefattar operativt stöd i den dagliga verksamheten. Du fungerar som en naturlig kontaktpunkt för tekniska frågor och hjälper till med allt från användarsupport och felsökning till hantering av skrivare, arbetsstationer, kringutrustning och andra tekniska utmaningar som kan uppstå i vardagen. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor på den administrativa enheten. Enheten består av fem medarbetare med kompetens inom HR, ekonomi, juridik och administration samt en enhetschef. Då vi är en mindre myndighet arbetar vi nära varandra och hjälps åt för att nå gemensamma mål. Det innebär att arbetsuppgifterna ibland kan sträcka sig utanför det egna ansvarsområdet. Om dig Vi söker dig som har: ·universitets- eller högskoleutbildning inom data- eller systemvetenskap eller annan relevant eftergymnasial utbildning som myndigheten bedömer som likvärdig, och ·flerårig erfarenhet av att arbeta i en liknande roll på myndighet eller annan offentlig organisation. Det är meriterande om du har: ·erfarenhet av arbete i säkerhetskänslig verksamhet, ·arbetat med signalskydd, cyber- och informationssäkerhet eller säkerhetstekniska system, ·erfarenhet av samverkan för it-drift mellan statliga myndigheter, och ·erfarenhet av projektledning, it-förvaltning och leverantörsstyrning. Personliga egenskaper Du har gott omdöme, är noggrann och kvalitetsmedveten samt har förmåga att se helheten för att kunna omsätta verksamhetens behov till konkreta lösningar. Du tar egna initiativ och har god förmåga att självständigt strukturera, planera och driva ditt arbete framåt. Vi ställer höga krav på säkerhet och sekretess, vilket förutsätter att du har ett högt säkerhetsmedvetande och stor noggrannhet i ditt arbete. God samarbetsförmåga är nödvändigt för att lyckas i uppdraget. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om anställningen Anställningsform: Tillsvidare. Myndigheten tillämpar provanställning om sex månader. Anställningsbenämning: IT-ansvarig Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll är en förutsättning för anställning. Övrigt Myndigheten bytte ledningsform den 1 mars 2026. Myndigheten gick då från att vara en nämndmyndighet ledd av Säkerhets- och integritetsskydds­nämnden till att bli en enrådighetsmyndighet som leds av en direktör. I samband med detta bytte myndigheten namn från Säkerhets- och integritetsskyddsnämnden till Myndigheten för säkerhet och integritets­skydd. Säkerhets- och integritetsskyddsnämndens tillsynsuppdrag har inte påverkats av förändringen. Vi sitter i moderna, nyrenoverade lokaler belägna i centrala Stockholm. Vi månar om våra medarbetares hälsa och erbjuder friskvårdstimme och generöst friskvårdsbidrag. Du ges goda möjligheter till kompetensutveckling så du kan växa och utvecklas i din roll. Kontakt Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta tf. enhetschef Julia Mikaelsson, 08-617 98 77. Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta HR-ansvarig Sandra Erdös, 08-617 98 26. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Hur du ansöker Välkommen med din ansökan i form av personligt brev och CV senast den 6 september 2026. Skicka till Myndigheten för säkerhet och integritetsskydd, Box 22523, 104 22 Stockholm eller per e-post till: jobb@msi.se Ange referens 204-2026

Affärsutvecklare till Stockholm Vill du arbeta i en strategisk och affärsnära roll där du får vara med och påverka framtidens lösningar inom fysisk säkerhet, tillgänglighet och automatiserade dörrlösningar? Hos oss får du en nyckelroll i att identifiera, utveckla och driva nya affärsmöjligheter på den svenska marknaden. Rollen handlar om att skapa långsiktig tillväxt genom att bygga starka kundrelationer och positionera dormakaba som den självklara partnern för kunder som efterfrågar säkra, hållbara och framtidssäkrade lösningar för byggnader och verksamhetskritiska miljöer. Med oss blir du en del av vårt globala team. Vi skapar en vinnande kultur som bygger på våra beteendebaserade värderingar, med fokus på att utveckla organisationen, utvecklas tillsammans och utvecklas som individer. Genom att göra det enkelt för våra kunder och genom att vara modiga och resultatinriktade fortsätter vi att utveckla både vår organisation och vår verksamhet. Arbetsuppgifter Som Affärsutvecklare hos dormakaba driver du affärsutveckling inom fysisk säkerhet, passerkontroll och dörrautomatik. Du arbetar med både nya och befintliga kunder och kommer in tidigt i projekt för att påverka lösningsval och skapa långsiktigt värde för kunderna. Rollen utgår från Solna och innebär ett nära samarbete med vårt nordiska Solution Sales-team. Identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter inom prioriterade marknadssegment Skapa tillväxt hos befintliga kunder och etablera nya kundrelationer Arbeta rådgivande med helhetslösningar inom säkerhet, passerkontroll och dörrautomatik Positionera dormakaba tidigt i projekt för att påverka kravställning och tekniska val Bygga och utveckla nätverk med entreprenörer, arkitekter, konsulter, fastighetsägare och offentliga aktörer Driva affärsmöjligheter från identifiering till genomförande och uppföljning Delta i kundaktiviteter, mässor och seminarier Samarbeta nära produktorganisation, projektledning, service och övriga säljteam  Vad har Anders Sandgren, Sales Manager, att säga om tjänsten och företaget? "Jag sökte mig till dormakaba framförallt för möjligheterna, både med dormakabas utbud av högkvalitativa produkter och lösningar men också möjligheten till den personliga utvecklingen som finns inom ett globalt företag. Vi har också en inkluderande arbetsmiljö, att arbeta på dormakaba handlar om att vara en del av en gemenskap där dina idéer och synpunkter värdesätts. Som affärsutvecklare på dormakaba är det viktigt att du är självgående och lösningsorienterad, du har förmågan att lyssna in behov och förmedla lösningar i möten med kund och drivkraften att bygga nätverk för att skapa långsiktiga och strategiska relationer." Din profil För att lyckas i rollen tror vi att du är en affärsdriven och nyfiken person som trivs med att skapa nya möjligheter och bygga relationer över tid. Du har förmågan att förstå kundernas verksamhet och utmaningar samt kan kommunicera tekniska lösningar på ett tydligt sätt. Du motiveras av att påverka, utveckla och skapa resultat genom långsiktigt arbete snarare än kortsiktiga avslut. Som person är du kommunikativ, lösningsorienterad och har nyfikenhet och självdriv i att följa marknadstrender och se kundbehov. Några års erfarenhet inom affärsutveckling, teknisk försäljning, projektledning eller liknande roll Du har din bakgrund från bygg-, entreprenad- eller projektorienterade verksamheter Vana av lösningsförsäljning i komplexa beslutsmiljöer Erfarenhet av att skapa tillväxt genom strategisk försäljning och relationsbyggande Förståelse för tekniska lösningar inom exempelvis fysisk säkerhet, passerkontroll, dörrautomatik, el eller byggteknik Har du erfarenhet från säkerhetskritiska miljöer såsom sjukvård, datacenter eller infrastruktur är det meriterande Kontakt och ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med rekryteringskonsult Maria Ahlén, 0708-490288, och Malou Magnusson, 0707–588745, på Intenso Teknikrekrytering. Skicka in din ansökan via ansökningsknappen. Vi arbetar med löpande urval under denna rekrytering, vi vill därför gärna ha in din ansökan snarast möjligt. Välkommen med din ansökan! Om företaget Vårt bidrag till ett tryggt samhälle för alla: Vi finns på platser där människor möts – runt om i staden eller runt om i världen. På skolor och universitet, på arenor, flygplatser, sjukhus och arbetsplatser. Vi arbetar med produkter för säkerhet, trygghet och hållbarhet på dessa platser, så att människor kan röra sig sömlöst genom sin vardag. Med över 150 års erfarenhet av att arbeta med åtkomst och säkerhet på olika marknader, fortsätter vi att förnya och leverera de bästa produkterna, lösningarna och tjänsterna till våra kunder runt om i världen. Läs mer på www.dormakaba-scanbalt.com

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Tjänsten är placerad inom enheten för civil beredskap som tillhör säkerhetsavdelningen. Vi är i ett spännande utvecklingsskede där enheten nyligen bildats och håller på att byggas upp. Enhetens huvuduppdrag är att leda, stödja och samordna myndighetens samlade beredskapsarbete. Enheten utgörs av 31 medarbetare och består av två sektioner. Sektionen för beredskapsåtgärder har som huvuduppgift att stödja myndighetens genomförande av beredskapsåtgärder på alla nivåer, genomföra och samordna myndighetens förberedande planering samt utveckla och förvalta myndighetens kontinuitetshantering. Arbetsbeskrivning Som expert inom övningsverksamhet utvecklar och samordnar du myndighetens övningsverksamhet inom civil beredskap. Rollen innebär arbete på strategisk och operativ nivå i nära samverkan med interna och externa aktörer. Du arbetar på myndighetsövergripande nivå och ansvarar för att koordinera, stötta och hjälpa hela myndigheten med övningsplanering och övningsverksamhet. Särskilt fokus för övningsverksamheten är myndighetens kontinuitetsplanering och krigsorganisation. Genom att skapa inriktning och förutsättningar för en systematisk övningsverksamhet bidrar du till att stärka myndighetens förmåga och beredskap. En stor del av arbetet är att stödja den operativa verksamheten att planera, genomföra och följa upp övningsverksamheten inom civil beredskap samt att samverka nära de funktioner som planerar och genomför myndighetens övriga beredskapsarbete. Rollen omfattar även att planera, genomföra och följa upp övningar på central nivå. Du utvecklar och förvaltar styrdokument och processer, tar fram nationella övningsplaner samt bidrar till myndighetsgemensam beredskaps- och övningsplanering i samverkan med andra aktörer. Resor förekommer i tjänsten. Kvalifikationer Vi söker dig som arbetar målmedvetet och som har lätt för att skapa klarhet och förmedla budskap på ett enkelt och tydligt sätt för andra. Du bygger förtroendefulla relationer, är lyhörd och arbetar bra med andra människor. Du har förmågan att anpassa dig efter nya situationer och förändrade krav samt tar ansvar för att självständigt driva ditt arbete framåt. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning/examen om minst 120 hp motsvarande två år på högskola/universitet inom områden som Kriminalvården bedömer relevanta eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården finner relevant Erfarenhet av att planera, leda, genomföra och utvärdera övningar Erfarenhet av att driva, leda och samarbeta i processer med flera aktörer på olika organisatoriska nivåer Goda datakunskaper och stor förståelse för vikten av säker informationshantering Kunskap inom beredskapssystemet God kännedom om ledning och styrning i förvaltning Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska God förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på engelska Det är även meriterande med: Utbildning inom säkerhetsområdet, särskilt inom området krisberedskap och civilt försvar Utbildning inom övningsverksamhet, övningsledning, övningsutvärdering eller liknande Relevanta utbildningar inom Kriminalvårdens verksamhet Erfarenhet av arbete inom området krisberedskap och civilt försvar Erfarenhet av att ha arbetat med stora övningar inom beredskapsområdet Erfarenhet av säkerhetsarbete såsom t ex säkerhetsskydd eller informationssäkerhet Erfarenhet av att ha arbetat på övergripande/nationell nivå i större organisationer Erfarenhet av att ha arbetat på övergripande/nationell nivå i offentlig förvaltning Erfarenhet och förståelse av Kriminalvårdens olika verksamhetsområden Erfarenhet av myndighetssamverkan Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vill du göra verklig skillnad för både djur och människor? Har du erfarenhet av redovisning ax till limpa och helhetsansvaret för en ekonomifunktion – och dessutom ett hjärta som klappar lite extra för hundar? Då kan det här vara en fantastisk möjlighet för dig! Detta är ett föräldravikariat (konsultuppdrag) på uppskattningsvis cirka 14-15 månader. Start oktober 2026. Denna tjänst är placerad på Hundstallets anläggning i Åkeshov Bromma. OM ORGANISATIONEN Hundstallet är en ideell organisation som sedan 1908 arbetar för att ge hundar en andra chans. Genom att ta emot, rehabilitera och omplacera hundar skapar Hundstallet trygghet för både hundar och människor. Verksamheten finansieras till stor del av gåvor från privatpersoner och företag och drivs med ett starkt engagemang för djurvälfärd, kvalitet och långsiktig hållbarhet. Här arbetar tolv medarbetare i staben och över 90 engagerade medarbetare inom bland annat hundskötsel och hundvård. Hundstallet har idag verksamhet i Stockholm, Alingsås och Örkelljunga. En fantastisk, varm och beundransvärd organisation som hjälper utsatta hundar till en ny chans i livet. OM ROLLEN Som Ekonomiansvarig på Hundstallet får du det övergripande ansvaret för organisationens ekonomifunktion och redovisning. Du blir en nyckelperson i organisationen och och säkerställer hög kvalitet i redovisning, finansiell rapportering och regelefterlevnad. Rollen är bred och kombinerar operativt redovisningsarbete med budget, prognosarbete, rapportering och ekonomisk analys. Du har många kontaktytor inom organisationen och arbetar nära ledning, verksamhet samt en redovisningskonsult och en ekonomiassistent. Som stöd till ledning och styrelse bidrar du med ekonomiska beslutsunderlag, samtidigt som du ansvarar för att ekonomifunktionen fungerar effektivt och ändamålsenligt. I rollen kommer du bland annat att: * Ha huvudansvar för den löpande redovisningen, inklusive bokföring, avstämningar, moms- och skatteredovisning samt månads- och årsbokslut enligt K3 * Upprättande av årsredovisning och övrig extern finansiell rapportering * Ansvara för budgetprocess, prognoser, ekonomiska uppföljningar och rapportering till ledning och styrelse * Säkerställa en god likviditetsplanering och löpande följa upp organisationens kassaflöde * Ta fram ekonomiska analyser, nyckeltal och beslutsunderlag som stödjer verksamhetens utveckling * Ansvara för revisionsprocessen samt rapportering till exempelvis Giva Sverige och Svensk Insamlingskontroll * Säkerställa korrekt hantering av moms- och skattefrågor, där kunskap om regelverket för ideella organisationer är meriterande * Arbetsleda ekonomiavdelningens redovisningskonsult och ekonomiassistent samt bidra till ett välfungerande samarbete inom teamet. * Vara ett stöd till chefer och medarbetare i ekonomiska frågor samt ha löpande kontakt med bland annat ledning, insamling, kommunikation och övriga verksamheten Den här rollen passar dig som gillar att arbeta brett inom redovisning, från ax till limpa, och den prestigelöshet det kräver. Det är viktigt att du finner det stimulerande att både ägna dig åt arbetsuppgifter med strategisk höjd och mer operativa, enkla uppgifter. KVALIFIKATIONER * Eftergymnasial utbildning inom ekonomi, exempelvis från YH, högskola eller universitet * Minst 5 års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete, vararv flera år i en bred roll med helhetsansvar för ekonomi * Erfarenhet av att självständigt ansvara för redovisningsprocessen från löpande bokföring till bokslut, budget och prognos * Erfarenhet av att presentera ekonomiska resultat och beslutsunderlag för ledning eller styrelse * Mycket goda kunskaper i Excel * God systemvana och erfarenhet av att arbeta i olika affärs- och ekonomisystem * Mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska, i både tal och skrift FÖR ATT LYCKAS I ROLLEN TROR VI ATT DU: * Är självgående och tar ett stort eget ansvar för ditt arbete. * Trivs i en bred roll där du växlar mellan operativt arbete och ekonomisk uppföljning. * Är strukturerad, noggrann och har ett lösningsorienterat arbetssätt. * Har en god samarbetsförmåga och trivs med många kontaktytor inom organisationen. Meriterande * Erfarenhet från en ideell organisation eller annan medlemsstyrd verksamhet. * Erfarenhet av 90-konto och rapportering till Giva Sverige eller Svensk Insamlingskontroll. * Erfarenhet från en mindre eller medelstor organisation där du haft ett brett ekonomiansvar och arbetat självständigt genom hela ekonomiprocessen. * Erfarenhet av ekonomisystemet Fortnox. * Kunskaper i Power BI eller andra BI-verktyg. ÖVRIG INFORMATION Anställningsform: Konsultuppdrag, föräldravikariat Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag, kontorstider Plats: Stockholm Den här rekryteringsprocessen hanteras av A-hub, och mail angående tjänsten går genom A-hub. Ansök genom att klicka på "Ansök" nedan. Tänk på att vi lägger stor vikt vid din motivation och intresse för tjänsten. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, men om du har specifika frågor om tjänsten kommer ansvarig rekryterare att svara på dem. Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande 1. Löpande urval av CV 2. Telefonintervju med A-hub 3. Digital intervju med A-hub 4. Intervju hos företaget 5. Referenstagning 6. Erbjudande

Röda Korset är världens största humanitära rörelse och finns i 191 länder. När katastrofen slår till är vi redan på plats för att hjälpa utsatta människor, inte minst tack vare 16 miljoner volontärer.  Svenska Röda Korset driver verksamhet inom kris och katastrof, skyddsfrågor samt hälsa och vård. Vi har förtroendet att omsätta bidrag från individer, företag och myndigheter i konkreta insatser för de mest utsatta. Vi kämpar för att rädda liv, och ge hopp, överallt och varje dag. Oavsett i vilken roll du jobbar är du med och bidrar – i just din profession och genom handlingskraft och mod. Välkommen till vår värld!  Vill du använda din tekniska kompetens för att göra verklig skillnad? Hos Svenska Röda Korset bidrar du i en verksamhet som räddar liv varje dag. Nu behöver vi en kollega som kan driva digital utveckling och förvalta vår CRM-plattform! Om tjänsten I rollen ansvarar du för att utveckla och förvalta digitala tjänster med fokus på vårt CRM-system och kringliggande tjänster. Vårt CRM är navet i både vårt insamlingsarbete och vårt stöd till  våra lokalföreningar och volontärer.  Du kombinerar produktägarskap, systemförvaltning och projektledning – och är med från behov till lösning. Det ligger i ditt uppdrag att framtidssäkra befintlig CRM-miljö. Du arbetar med externa utvecklings-partners för att kontinuerligt vidareutveckla och förbättra funktionerna i systemen och ansvarar för budget, upphandlingar och avtal inom ditt område. Du leder utvecklingsteamet. Du kommer bland annat att: Driva utveckling och förvaltning av vår CRM-plattform MS Dynamics Prioritera behov, planera utveckling och hålla ihop back log och roadmap Samverka med leverantörer och säkerställa leverans, kvalitet och prestanda Inte koda men gärna kunna konfigurera, testa och göra initial felsökning  Driva förstudier och leda den tekniska leveransen vid införanden av nya lösningar och vidareutveckling och uppgradering av befintlig plattform Fånga upp behov från verksamheten och omsätta dem till konkreta lösningar Arbetet innebär många kontaktytor – från verksamhetsrepresentanter till utvecklare och leverantörer. Du får en central roll i att skapa lösningar som fungerar i vardagen. Om dig Vi tror att du har en universitets- eller högskoleutbildning inom IT eller systemvetenskap och mångårig erfarenhet av att arbeta nära verksamheten med digital utveckling – till exempel som produktägare, systemförvaltare eller IT-projektledare. Du har Förmåga att omsätta behov till tekniska lösningar Erfarenhet av att samarbeta med leverantörer Gedigen kunskap om agila arbetssätt och har själv haft rollen som produktägare i ett agilt team  Meriterande: Erfarenhet av MS Dynamics och MS Power platform Erfarenhet av medlemsorganisation eller ideell sektor Erfarenhet av hur AI och automatisering, kan skapa nytta i verksamheten och av att utveckla lösningar baserade på CRM-data Som person: Är du strukturerad och samarbetsinriktad och kan driva processer från start till mål  Gillar du att sätt dig in i tekniken och kan prata med både arkitekter, utvecklare och behovsägare Är du trygg och lösningsorienterad ledare som ser dina medmänniskor och har nyttan för målgruppen framför ögonen Mer om oss Du blir en del av vår IT-funktion där du har flera kollegor med motsvarande roll men med ansvar för andra produktportföljer. Du samarbetar nära kollegor både på vår Engagemangs och insamlingsavdelning och i vår Nationella verksamhet och stöttar genom att leverera tillförlitlig effektiv teknik. Hos oss får du använda din kompetens i ett sammanhang där den gör skillnad – varje dag. Du får: Ett meningsfullt uppdrag i en global humanitär organisation Möjlighet att påverka och utveckla digitala lösningar med stor räckvidd Vara del av ett team och samarbeta med engagerade kollegor Ingen kan göra allt, men alla kan göra något – tillsammans gör vi mer. Övrig information I den här rollen behöver du kunna arbeta på svenska. I tjänsten kan förekomma enstaka möten på kvällar eller helg.  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tänkt placering på vårt kontor på Lindhagensgatan 126 i Stockholm.  Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Start enligt överenskommelse. På Svenska Röda Korset har vi förkortad arbetstid och jobbar i snitt 36,25 timmar per vecka över året. Vi har även möjlighet att jobba hemifrån upp till två dagar i veckan och att utföra en timme friskvård på betald arbetstid. Vi erbjuder friskvårdsbidrag och lunchförmån.   Så här rekryterar vi Vi välkomnar din ansökan senast den 6 september 2026. Välkommen att kontakta rekryterande chef Anders Larsson på anders.larsson@redcross.se om du har frågor om tjänsten. Svenska Röda Korset strävar efter att vara en inkluderande organisation med medarbetare som bidrar till mångfald i både perspektiv, erfarenhet och bakgrund. Vi tror att det gör oss mer relevanta. Därför rekryterar vi gärna personer som har olika etnisk och social bakgrund, könsidentitet- och uttryck, tro, ålder, funktionsvariationer och sexuell läggning.  Vår rekryteringsprocess startar med ett första urval baserat på en upprättad kravprofil och följs sedan av intervjuer och i vissa fall online-tester samt bakgrundskontroll och referenstagning. Då Svenska Röda Korset är med i "Inter-Agency Scheme for the Disclosure of Safeguarding-related Misconduct" för att skydda vår sektor från sexuella övergrepp ställer vi särskilda frågor kring detta till dina referenser. Slutkandidater kan även komma att screenas mot EUs och FNs sanktionslistor. Här hittar du kontaktuppgifter till de fackklubbar som finns representerade hos oss. Du lan också läsa mer om oss som arbetsgivare på vår karriärsida.  Vi undanber oss kontakt från säljare av rekryteringsrelaterade tjänster.

Är du i början av din karriär, analytiskt lagd och tillgänglig för start omgående? Då kan rollen som Demand Planner på Dagab vara något för dig! Här får du möjlighet att arbeta med efterfråge- och behovsplanering i ett tvärfunktionellt team, bidra till förbättrade prognoser och varuflöden samt utveckla dina färdigheter inom logistik och analys. Om tjänsten Det här är ett vikariat/konsultuppdrag på heltid som varar fram till 31 december 2026. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos Dagab. 🚀 Om företaget Dagab skapar, lagerhåller och levererar sortimentet till Axfoodkoncernens kedjor såsom bl a Hemköp, Willys, Snabbgross, Urban Deli och Apohem. Vi utvecklar också egna varumärken, bl.a. Garant, Eldorado och Såklart. Vår verksamhet vilar på goda värderingar för jord, människa och samhälle, vilket genomsyrar allt från sortimentsutveckling, paketering och transport - till hur vi agerar mot våra medarbetare. På så sätt ger vi våra kunder förutsättningar att göra schyssta, hållbara val. Med andra ord - hos oss är du med och påverkar det vardagliga livet för en sisådär tio miljoner människor, förstå hur viktiga våra medarbetare är för oss. Välkommen du med! 💼 Arbetsuppgifter I rollen som Demand Planner blir du en del av en grupp inom Varuflödesstyrning (VFS) på Dagab. Teamet arbetar med efterfråge- och behovsplanering för Dagabs in- och utflöden med målet att förbättra prognoskvaliteten och därigenom bidra till högre hylltillgänglighet, servicegrad och effektivitet i både butiker och lager. Du arbetar i ett tvärfunktionellt sammanhang och samarbetar nära med övriga funktioner inom Varuflödesstyrning samt med flera delar av koncernen. Rollen innebär en kombination av operativt arbete och analys, där du både säkerställer kvaliteten i prognoserna och bidrar till att utveckla arbetssätt och processer kopplade till varuflödet. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Säkerställa och följa upp prognoser i prognosverktyget SAP UDF (Unified Demand Forecast) för att optimera orderförslag i Axfoods varuflödesprocesser Hantera dagliga och veckovisa operativa uppgifter kopplade till prognoser och parametersättningar Följa upp prognoskvalitet och andra varuflödesrelaterade nyckeltal samt analysera data för att identifiera förbättringsmöjligheter Sammanställa och analysera underlag som stödjer arbetet med ständiga förbättringar inom prognos- och varuflödesprocesser Leda eller delta i förbättringsinitiativ kopplade till prognosprocessen, både internt inom teamet och i samarbete med andra avdelningar Ge stöd och support kring prognoser inom Axfoods varuflödesprocesser 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper • Akademisk examen från högskola eller universitet inom logistik, ekonomi eller annan relevant inriktning • Praktisk erfarenhet från varuflödesplanering eller liknande uppgifter, exempelvis genom praktik eller sommarjobb • Mycket goda kunskaper i Office-paketet, särskilt i Excel och PowerPoint • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, grundläggande kunskaper i affärsengelska Som person är du noggrann och strukturerad och arbetar på ett metodiskt sätt. Du har förmåga att ta ansvar för dina arbetsuppgifter och driva arbetet framåt inom dina ansvarsområden och uppdrag. Vidare har du en god samarbets- och kommunikationsförmåga, vilket bidrar till ett gott samarbetsklimat och gör att du trivs i en roll där du samarbetar med flera olika funktioner. Övrig information Start: Omgående Plats: Torsplan, Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 info@bravura.se 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

Är du en trygg, självgående och affärsinriktad Energicontroller som vill vara med på en innovativ resa och tillsammans med oss utveckla framtidens fastighetsförvaltning? Vi på Sveaviken PM är en modern och snabbfotad aktör i fastighetsbranschen där digitala verktyg, innovation och hög service står i fokus. Vi strävar efter att testa nytt och har viljan att ligga i framkant vilket skapar ett unikt bolag där positiv attityd, hög kompetens och samarbete kännetecknar vår företagskultur. Nu söker vi dig som vill ta en nyckelroll tillsammans med befintlig Energicontroller för att utveckla och effektivisera energiarbetet i vårt förvaltningsbestånd. OM ROLLEN Som Energicontroller ansvarar du för att analysera, följa upp och optimera energianvändningen i våra fastigheter. Du arbetar strategiskt och operativt för att minska energikostnader, förbättra driftnettot och bidra till ökat fastighetsvärde – samtidigt som du driver hållbarhetsarbetet framåt Du samarbetar tätt med Energicontroller, förvaltare, tekniker samt projektledare inom hållbarhet och fungerar som specialiststöd i energifrågor gentemot både kollegor och fastighetsägare. Energi och ekonomi och uppföljning av dessa är en del av din vardag. DU KOMMER BLAND ANNAT ATT: * Följa upp, analysera och rapportera energiförbrukning och energikostnader * Bedriva aktiv energiuppföljning i ett energiuppföljningssystem * Arbeta med implementering av fastigheter samt energimätare i ett energiuppföljningssystem * Bedriva övervakning av värme och ventilation i styr- och reglersystem samt agera på avvik samt optimera driften * Ta fram prognoser, nyckeltal och beslutsunderlag * Identifiera och driva energieffektiviseringsprojekt * Prissättning av IMD-debitering för hyresgäster * Säkerställa att lagkrav och myndighetskrav inom energiområdet uppfylls * Delta i budgetarbete kopplat till energikostnader * Bidra till hållbarhetsrapportering och miljömål * Stötta förvaltare samt tekniker i tekniska och energirelaterade frågor * Utföra energideklarationer, energikartläggningar samt energibesiktning * Utbilda övrig personal inom energiområdet för ökad expertis VI TROR ATT DU: * Relevant universitets- högskole- eller YH-utbildning inom energiområdet * 1-2 års erfarenhet som energikonsult, VVS-konstruktör eller motsvarande * Gärna erfarenhet av olika energiuppföljningssystem * God kundvana * Flytande svenska i tal och skrift * Goda kunskaper i engelska i tal och skrift * God datavana och erfarenhet av att arbeta i Microsoft Office paketet * B-körkort Vi tror även att du är självgående, trygg och affärsinriktad i din yrkesroll som Energicontroller och tycker om att arbeta med människor. Du är proaktiv och tycker om att driva arbetet och affär framåt samtidigt som du motiveras av att gå i mål med dina arbetsuppgifter och utveckla dem. TEAMET DU BLIR EN DEL AV I teamet ingår fastighetstekniker, förvaltare, energispecialist, projektledare inom hållbarhet, fastighetsutvecklare samt uthyrare. ”För oss är energiarbetet en affärsfråga. Genom rätt analys och rätt åtgärder kan vi stärka lönsamheten och öka fastighetsvärdet för våra kunder. Som Energicontroller får du en central roll i att driva den utvecklingen och skapa mätbara resultat”, säger Isak Franzén, Teknisk chef. ATT JOBBA PÅ SVEAVIKEN PM Hos oss får du vara en del av en snabbväxande och dynamisk organisation, där idéer välkomnas och initiativ uppmuntras. Du kommer till en arbetsplats med hög energi, korta beslutsvägar och en innovativ kultur där vi tillsammans skapar utrymme för gemenskap och delaktighet. Du blir en viktig lagspelare som är med på resan där vi tillsammans bygger och formar nya tidens fastighetsförvaltning. Tjänsten utgår från moderna lokaler intill Hammarby Sjöstad, vid Hammarbybacken 27 och huset Sthlm01 med närhet till kommunikationer. I huset hittar du flera restauranger och en takbar. Här har du även gratis tillgång till gym, cykelrum, dusch- och omklädningsmöjligheter. SKICKA IN DIN ANSÖKAN REDAN IDAG Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten så fort vi hittat rätt person. Så passa på att skicka in din ansökan idag så återkommer vi till dig så snart vi har hunnit gå igenom din ansökan. Notera att en bakgrundskontroll kan genomföras innan anställning.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. På exploateringskontoret har vi en viktig roll i att utveckla och bygga huvudstaden. Vi arbetar med många av Sveriges mest intressanta och uppmärksammade stadsutvecklingsprojekt. Exploateringskontoret är en av stadens förvaltningar och lyder under exploateringsnämnden. Vi ansvarar bland annat för utveckling och förvaltning av stadens mark, exploatering för bostäder och företagsområden och stadens investeringar i gator och parker i exploateringsprojekt. Välkommen till oss Till exploateringskontorets ekonomiavdelning söker vi nu dig som vill arbeta som projektcontroller. Här får du möjlighet att arbeta och utvecklas inom vår projekt- och investeringsverksamhet med tyngdpunkt på vår kärnverksamhet; våra projektavdelningar, som omfattar spännande stadsutvecklingsprojekt. Vår ekonomiavdelning består i dag av 19 engagerade medarbetare, uppdelade i två enheter, Projektenheten och Driftenheten. Denna tjänst ingår i projektenheten som arbetar framförallt med investeringsverksamheten. Ekonomiavdelningen har en central roll i vår verksamhet med uppdrag inom budget-, boksluts-, prognos och redovisningsprocessen. Avdelningen bistår även verksamheten med övrig ekonomisk kompetens såsom kalkyl - och investeringsfrågor. Utöver detta ansvarar avdelningen för övergripande ekonomisk analys, uppföljning och rapportering samt för principer och regelverk inom redovisning och moms. Vill du vara med och bidra med din ekonomiska kompetens och erfarenhet och utveckla vår verksamhet i en spännande och viktig roll med goda utvecklingsmöjligheter är detta rätt roll för dig! Vi erbjuder Ett spännande uppdrag och en arbetsplats där du kommer att få ta mycket eget ansvar, samtidigt som stöd finns hos många erfarna och kunniga kollegor. Här får du vara med och förvalta och utveckla Stockholm genom byggande så att staden blir attraktiv för besökare, boende och arbetande. Vi har ett kreativt och inkluderande arbetsklimat och ett stort fokus på utveckling, engagemang och professionalism. Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med kollektivavtal, tjänstepension och ett förmånspaket med bland annat friskvårdsbidrag, friskvårdstimme, semesterväxling och förmånlig föräldraledighet. Hos oss har du en flexibel arbetstid och möjlighet att delvis arbeta hemifrån när arbetet tillåter. Läs mer om Stockholms stads förmåner: https://jobba.stockholm/formaner I rollen som projektcontroller hos oss fungerar du som en viktig länk mellan verksamheten och kontorets centrala ekonomiavdelning där du arbetar nära vår kärnverksamhet - våra projektavdelningar. Som projektcontroller arbetar du huvudsakligen med ekonomisk uppföljning och granskning av kalkyler samt beslutsunderlag gällande investeringsprojekt inom en specifik geografisk enhetsportfölj. Detta sker i nära samarbete med projektens bygg- och projektledare, enhetschefer och övriga medarbetare inom projektenheten på ekonomiavdelningen i syfte att säkerställa korrekt redovisning kalkyler, prognoser och tidplaner. Vidare är du delaktig i hela projektprocessen, från utredning till färdigställande och aktivering av projektet. I denna roll bistår du även med stöd och rådgivning i ekonomifrågor till enhetschefer och projektledare. Du kommer också få möjlighet att arbeta med och bidra till vårt utvecklingsarbete inom ekonomiavdelningen. Dina arbetsuppgifter innebär även att förmedla ekonomisk information på ett pedagogiskt sätt vilket bland annat omfattar: • analyser, uppföljning och ekonomisk rapportering av investeringsprojekt • granskning av kalkyler • underlag för verksamhetsplan och budgetuppföljning • bokslutsarbete • övrig förekommande ekonomiadministration. Vidare har du ett nära samarbete med övriga ekonomer på ekonomiavdelningen samt med Stadsledningskontoret, Stockholms stads centrala förvaltningskontor. Hos oss får du möjligheten att medverka till ekonomisk styrning och på så sätt bidra till att utveckla de ekonomiska processerna inom såväl kontoret som inom staden. Exploateringskontoret arbetar med ekonomisystemet Agresso samt Hypergene; som är ett planeringsverktyg för budget och prognos. I denna roll rapporterar du till enhetschef för projektenheten inom ekonomiavdelningen. Din kompetens och erfarenhet För rollen som projektcontroller söker vi dig som har: • civilekonomexamen från högskola eller universitet • arbetat som ekonom i minst fem år • erfarenhet av arbete med investeringsprojekt • kunskaper inom redovisning • god förmåga att kommunicera, både skriftligt och muntligt i svenska språket • har mycket goda kunskaper i Office-paketet, främst Excel. Meriterande:  • erfarenhet av investeringsredovisning • arbetat i Agresso • erfarenhet av att driva utvecklings- och förbättringsprojekt. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper då rollen ställer höga krav på din analytiska förmåga och att du har ett noggrant och strukturerat arbetssätt. Vidare söker vi dig som är kommunikativ och har en god förmåga att samarbeta, skapa förtroende och goda relationer. Som person är du drivande och tar initiativ och arbetar lösnings och resultatorienterat. Vi ser även att du har förmågan att bidra och därmed skapa en kultur som är utvecklande, engagerande och professionell. Information om ansökan Sista ansökningsdag är den 9:e september 2026. Rekryteringsprocessen omfattar intervjuer, personlighets och färdighetstester samt referenstagning. För frågor om rollen, vänligen kontakta Annika Forsing, ekonomichef, på annika.forsing@stockholm.se Varmt välkommen med din ansökan!  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi sitter centralt placerade vid Kungsbron nära Stockholms Central, på Fleminggatan 4. Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga. Vi eftersträvar en blandning när det gäller såväl ålder som kön och etnisk bakgrund.