Administrativt stöd inom större infrastrukturprojekt

Centio Consulting Group AB

Vi söker resurs inom ekonomistyrning till Program Nya Rya.  Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Göteborg. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Uppdraget avser konsultstöd inom ekonomistyrning, kostnadsuppföljning och prognosarbete för program Nya Rya. Konsulten ska utgöra stöd till programledning och projektledning inom frågor kopplade till ekonomisk uppföljning, kostnadsstyrning, prognoser, framdriftskoppling och ekonomisk analys. Uppdraget omfattar såväl strategisk ekonomistyrning på programnivå i nära samarbete med Nya Ryas entreprenadcontroller som operativ uppföljning inom delprojekt och entreprenader. Arbetsuppgifter • upprätta, utveckla och förvalta struktur och metodik för programmets ekonomiska uppföljning, kostnadsstyrning och prognosarbete, • upprätta genomförandeplan för hur arbetet med ekonomistyrning och kostnadsuppföljning ska bedrivas inom programmet, • följa upp budget, utfall, prognoser och ekonomisk framdrift för program och delprojekt, • samordna ekonomisk rapportering mellan programmets olika delprojekt och entreprenader, • analysera kostnadsutveckling, avvikelser, osäkerheter och ekonomiska risker, • upprätta, kvalitetssäkra och kontinuerligt uppdatera prognoser avseende slutkostnader, • stödja entreprenadcontroller, projektledare och delprojektledare i frågor kopplade till ekonomisk uppföljning, kostnadsstyrning och prognosarbete, • analysera ekonomiska konsekvenser av förändringar, omtag, störningar och omprioriteringar inom programmet, • stödja programledningen i scenarioanalyser och konsekvensbedömningar av alternativa genomförande- och produktionsstrategier, • säkerställa koppling mellan kostnadsstyrning, prognoser och programmets tidplaner, • bidra till utveckling och förvaltning av struktur och metodik för WBS, CBS och ekonomisk kodstruktur inom programmet, • säkerställa att prognoser och tidplaner är samordnade och bygger på gemensamma strukturer, antaganden och förutsättningar, • medverka vid framtagande av beslutsunderlag till programledning och styrgrupper, • ta fram ekonomiska rapporter, analyser, dashboards och presentationsmaterial anpassade för olika målgrupper, • medverka vid uppföljning av entreprenörers och konsulters ekonomiska rapportering, • bidra till utveckling av arbetssätt, rutiner och struktur för programmets ekonomistyrning och prognosarbete, • samordna och leda interna resurser kopplat till ekonomistyrning om behovet uppstår. Krav (OBS, obligatoriska) a. Dokumenterad erfarenhet av ekonomistyrning, kostnadsuppföljning och prognosarbete i större anläggnings-, industri- eller infrastrukturprojekt. b. Minst tio (10) års erfarenhet av arbete med ekonomisk projektstyrning i komplexa projektorganisationer. c. Erfarenhet från projekt eller program med flera parallella delprojekt, entreprenader och komplexa gränssnitt. d. Erfarenhet av arbete i projekt med investeringsvolym överstigande 500 MSEK. e. Dokumenterad erfarenhet av arbete med budget, prognoser, kostnadsuppföljning, slutkostnadsbedömningar och ekonomisk analys. f. Erfarenhet av att samordna kostnadsstyrning med tidplanering, framdriftsuppföljning och prognosarbete. g. Erfarenhet av arbete med WBS-, CBS- och kodstrukturer i större projekt eller program. h. Erfarenhet av att ta fram rapporter, analyser och beslutsunderlag för projekt- eller programledning. i. God kunskap om entreprenadformer samt relevanta standardavtal såsom AB, ABT och ABK. j. God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska. Meriterande  erfarenhet från VA-anläggningar, processindustri eller verksamhetskritiska anläggningar i drift, erfarenhet av programstyrning i stora investeringsprogram, erfarenhet av arbete i affärs- och projektsystem för ekonomisk uppföljning, erfarenhet av Power BI eller motsvarande analys- och rapportverktyg, erfarenhet av integrerad tid- och kostnadsstyrning där WBS, CBS, kalkyl och tidplan samordnats, erfarenhet av arbete med osäkerhetsanalyser, successiv kalkylering eller liknande prognos- och riskmetodik, erfarenhet av arbete i säkerhetsklassad verksamhet, relevant högskoleutbildning. Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan!

GÖTEBORGS KOMMUN

Beskrivning Vill du vara med och forma framtidens digitala lärmiljöer i Göteborgs Stads kommunala skolor? Vi söker två utvecklingsledare som vill göra skillnad för elever och medarbetare genom att utveckla moderna, tillgängliga och driftsäkra digitala lösningar. Som utvecklingsledare arbetar du strategiskt och operativt i gränslandet mellan verksamhet och teknik. Du driver utveckling, samordning och uppföljning samt omsätter verksamhetens behov till hållbara digitala lösningar. Tillsammans med skolledare, pedagoger, stadens IT-funktioner och externa leverantörer skapar du förutsättningar för en välfungerande digital skolmiljö som stärker undervisning, lärande och likvärdighet. Hos oss blir du en del av enheten för administrativt stöd och service, som leder, utvecklar och samordnar arbetet med administrativa processer, verksamhetssystem och digitala verktyg. Enheten består av administratörer, systemförvaltare och utvecklingsledare som tillsammans arbetar för att skapa goda förutsättningar för skolornas verksamhet. Arbetsuppgifter I den här rollen arbetar du med att utveckla och samordna kommunens digitala lärmiljöer, vilket omfattar elevdatorer, AV-teknik i klassrum, digitala plattformar och långsiktig utveckling av skolornas tekniska förutsättningar. Du driver utvecklingsinsatser från behovsanalys och planering till genomförande, uppföljning och vidareutveckling. Du kommer bland annat att:  ansvara för kravställning, upphandling och uppföljning av digitala verktyg och tekniska lösningar företräda verksamhetens behov i dialog med stadens IT-funktion, leverantörer och andra samarbetspartners samordna livscykelhantering av digital utrustning och verka för hållbara och kostnadseffektiva arbetssätt utveckla och förvalta skolans digitala plattformar, med särskilt fokus på Google Workspace for Education ge verksamhetsnära stöd i frågor som rör digitala verktyg och tjänster medverka i planering av tekniska lärmiljöer och AV-lösningar vid ny- och ombyggnation av skolor representera förvaltningen i stadsövergripande forum, nätverk och samverkansgrupper Kvalifikationer Vi söker dig som har:  Högskoleutbildning inom pedagogik, IT eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant Erfarenhet av arbete inom eller nära skolväsendet samt god förståelse för pedagogiska verksamheters behov av digitala verktyg Erfarenhet av samverkan med leverantörer eller andra externa aktörer exempelvis kravställning och uppföljning Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har:  Erfarenhet av offentlig upphandling (LOU) Utbildning eller påbyggnad inom informations- och kommunikationsteknik (IKT) Erfarenhet av livscykelhantering av digital utrustning i större organisationer Erfarenhet av att leda projekt eller arbetsgrupper Erfarenhet av Google Workspace for Education Erfarenhet av att använda AI-baserade verktyg för verksamhetsutveckling, analys eller effektivisering För att lyckas i rollen är du strukturerad, initiativtagande och har god förmåga att skapa förtroendefulla samarbeten. Du kan växla mellan skolverksamhetens vardag och strategiska perspektiv samt omsätta idéer och behov till konkreta resultat. Du arbetar självständigt och tar ansvar för att planera, prioritera och följa upp ditt arbete. Samtidigt trivs du med att samarbeta med andra och skapa engagemang kring gemensamma mål. Eftersom rollen innebär många kontaktytor är du kommunikativ, lyhörd och skicklig på att bygga långsiktiga relationer. Du har ett lösningsorienterat förhållningssätt och ser möjligheter i förändring. Genom ditt engagemang bidrar du till att utveckla verksamheten på ett hållbart och långsiktigt sätt. Intervjuer planeras preliminärt att påbörjas från och med vecka 33. Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

VÄSTRA GÖTALANDSREGIONEN

Vill du vara med och bidra till att skapa Sveriges bästa hälso-och sjukvård och ett hållbart samhälle med tillväxt i hela Västra Götaland? Västra Götalandsregionen är Sveriges största offentliga arbetsgivare med ambitionen att bli Sveriges bästa offentliga arbetsgivare. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västra Götalandsregionens vision ”det goda livet”. På koncernkontoret arbetar vi dagligen med att göra skillnad för patienter, medarbetare, besökare och invånare. Då en medarbetare gått vidare till annan tjänst söker vi nu en ny kollega som vill bli en del av Samverkansfunktionen. Ta chansen och sök dig till en av Sveriges största arbetsgivare. Ditt uppdrag I Västra Götaland finns en samarbetsorganisation för hjälpmedel som arbetar utifrån målsättningar i gemensamma avtal och överenskommelser inom hjälpmedelsområdet. Syftet är att i samverkan säkerställa en hållbar, jämlik och säker försörjning av hjälpmedel i Västra Götaland. Samarbetsorganisationen består av grupperingar på olika nivåer där representanter från både Västra Götalandsregionen och kommuner deltar. Det händer mycket inom hjälpmedelsområdet, vilket innebär möjlighet att påverka utvecklingen både regionalt och nationellt. Du kommer att bidra till en effektiv och säker hantering av personliga hjälpmedel i Västra Götaland. Tjänsten ingår i Samverkansfunktionen för hjälpmedelsfrågor, organiserad på Koncernkontoret i Västra Götalandsregionen, avdelning Specialiserad vård, läkemedel och medicintekniska produkter. Vi söker dig som vill vara med och utveckla framtidens hjälpmedelssamarbete i Västra Götaland! Arbetsuppgifter Som regionutvecklare inom samverkansfunktionen arbetar du på uppdrag av vård- och omsorgsgivare i Västra Götalandsregionen och länets 49 kommuner. Uppdraget gäller personliga hjälpmedel inklusive förbrukningsartiklar och utgår från huvudmännens ansvar för hälso- och sjukvård samt socialtjänst. I arbetsuppgifterna ingår att handlägga ärenden och ge administrativt stöd till samarbetsorganisationen leda och samordna arbete i beredningsgrupper och hjälpmedelsforum ge stöd och vägledning till förskrivare och beställare av hjälpmedel utifrån gemensamt framtagna regelverk och försörjningsavtal ta fram informationsmaterial och kommunicera inom och utanför samarbetsorganisationen bidra i samarbetet mellan vård- och omsorgsgivare och försörjningsförvaltningen stödja implementeringen av nya hjälpmedel. Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder en spännande och omväxlande tjänst med många olika kontaktytor och möjlighet att arbeta från våra kontor i Göteborg, Skövde, Borås eller Vänersborg. Arbetet kräver viss regelbunden närvaro i Göteborg, men det finns möjlighet till distansarbete ett par dagar i veckan. Kvalifikationer Vi söker dig med relevant högskoleutbildning och erfarenhet av både patient-/brukarnära arbete och administrativa uppgifter. Erfarenhet från arbete med hjälpmedel är meriterande. Du har goda kunskaper om och erfarenhet av utvecklingsarbete, utredningsarbete, projektledning och konsultativt arbete. Du är initiativrik, drivande och har förmåga att leda utveckling självständigt och i grupp. Du är strukturerad, har lätt att knyta kontakter och tycker om att samarbeta och samverka, något som är avgörande för att lyckas i uppdraget. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Det är viktigt för oss att du kan arbeta utifrån vår värdegrund: Tillsammans gör vi varandra framgångsrika. Vi lyssnar in. Vi lyssnar av. Feedback bidrar till vår utveckling. Övrigt Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas. Som en av Sveriges största arbetsgivare kan vi erbjuda rätt person goda karriär- och utvecklingsmöjligheter. Vi eftersträvar jämlikhet för alla medarbetare, att de trivs på arbetsplatsen och värnar om en god balans mellan arbetsliv och privatliv. Läs mer om vår verksamhet här: http://www.vgregion.se/om-vgr/  Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.