Sales Manager / Quereinsteiger (B2B) (m/w/d)

JobMatch

EVERYBODY SHOULD GET THE JOB THEY LOVE Bei JobMatch verfolgen wir eine klare Vision: „Everybody should get the job they love." Wir machen die Jobsuche für Fachkräfte, Young Professionals und Quereinsteiger im Blue Collar-Bereich einfacher und transparenter – und gestalten damit die HR-Branche neu. Über 600.000 Arbeitskräfte haben sich bereits registriert, täglich kommen Hunderte hinzu. Wir sind seit 2022 profitabel, eigenfinanziert und auf klarem Wachstumskurs. DIE ROLLE Als Account Executive übernimmst du Verantwortung für ausgewählte Key Accounts und Partner – an der Seite eines erfahrenen Senior Key Account Managers, der dich einarbeitet und mit dem du eng zusammenarbeitest. Du wächst Schritt für Schritt in eine eigenständige Senior-Rolle hinein, indem du Kunden und Partner zunehmend eigenverantwortlich betreust und ausbaust. Reporting Line: Du berichtest direkt an den CEO. Schnittstellen: Operative Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit unserem Senior Key Account Manager. Im Tagesgeschäft enge Abstimmung mit dem CSM-Team, das dich in Account- und Partnerbetreuung operativ unterstützt. Fokus: Key-Account-Management (Bestand und Ausbau) sowie Partnerkanal: Agenturen, Multiposter und ATS-Anbieter. SMB- und Mid-Market-Vertrieb verantwortet ein separates Sales-Team. DEINE AUFGABEN Key Accounts * Du betreust ausgewählte Bestandskunden – mit Fokus auf Retention und Upselling. * Du übernimmst Verhandlungen und Vertragsverlängerungen, zunächst gemeinsam mit dem Senior Key Account Manager, zunehmend eigenverantwortlich. * Du arbeitest mit dem zuständigen CSM an Wachstumsplänen für deine Accounts. Partnerkanal * Du übernimmst die Betreuung bestehender Partner (Agenturen, Multiposter, ATS-Anbieter) und sorgst dafür, dass sie aktiv sind und Volumen liefern. * Du qualifizierst und onboardest neue Partner – inklusive Rahmenvereinbarungen und gemeinsamer Aktivierungspläne. * Du machst Partner-Performance messbar und reportest sie transparent. Pipeline & Performance * Du verantwortest ein eigenes Umsatzziel über deine Key Accounts und Partner. * Du managst deine Pipeline eigenverantwortlich in HubSpot. * Du analysierst deine Kennzahlen und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. DEIN PROFIL Must-haves * 2–4 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit ersten Berührungspunkten im Account Management oder Partnergeschäft – z. B. als Junior AE, Inside Sales, Account Manager oder im Recruiting-/HR-Tech-Umfeld. * Lust und Anspruch, in eine Senior-Rolle reinzuwachsen – du suchst keine reine Akquise-Position, sondern willst Beziehungen aufbauen und Accounts entwickeln. * Souverän am Telefon und in Video-Calls – das sind deine zentralen Werkzeuge. * Verbindliches, professionelles Auftreten gegenüber HR-Verantwortlichen und Geschäftsführungen. * Strukturierte, datenbasierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation. * Souveräner Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) und Sales-KPIs. * Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift. VERGÜTUNG Wir glauben an ein transparentes, leistungsorientiertes Modell ohne Cap: * Fixgehalt: 48.000 € jährlich * OTE (On-Target Earnings): ca. 75.000 – 85.000 €, abhängig von Quota-Erreichung * Provision: 5 % auf Eigenumsatz aus Key Accounts und Partnerkanal ab Tag 1 * Kein Cap nach oben DEINE BENEFITS BEI JOBMATCH.ME * Klare Karriereperspektive: reinwachsen in eine eigenständige Senior-Rolle für Key Accounts und Partner. * Direkte Berichtslinie an den CEO. * Erfahrener Senior Key Account Manager an deiner Seite, der dich einarbeitet und Verantwortung schrittweise übergibt. * Profitables, eigenfinanziertes Unternehmen seit 2022 – kein VC-Druck, klare Entscheidungswege. * Hervorragende technische Ausstattung (HubSpot, Aircall). * Tolles Office in Hamburg mit spektakulärem Blick auf den Hafen und die Elbphilharmonie. * Gefüllter Kühlschrank und exzellenter Kaffee – von einem CTO, der lieber Barista geworden wäre. * Kostengünstiges JobRad. * Dogs-friendly Office. ECKDATEN & BEWERBUNG * Start: Anfang Q3 2026 * Standort: Hamburg, Office-first (perspektivisch 1–2 Tage Home-Office möglich) * Kontakt: Anthea Meyer, anthea.meyer@jobmatch.me Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Anschreiben und Gehaltsvorstellung.

Widemann Systeme GmbH

DEINE AUFGABEN: Wir suchen Vertriebspersönlichkeiten, die lieber anrufen als abwarten. Manche nennen es Kaltakquise. Wir nennen es die Kunst des ersten Eindrucks. Wenn du gern Gas gibst, keine Berührungsängste hast und weißt, dass Erfolg am Telefon beginnt, dann lies weiter: Wir suchen Sales-Mitarbeiter (m/w/d) für unsere CAD-Software-Produkte in Vollzeit.  Egal ob du aus dem Vertrieb kommst oder als Quereinsteiger startest: Hauptsache, du bist kommunikativ, hast Spaß daran andere zu überzeugen und willst mehr als Mittelmaß. Im Vertriebsinnendienst übernimmst du die volle Bandbreite: Kaltakquise, Zweitgespräche und 360°-Kundenbetreuung, gemeinsam mit einem starken Team in Hamburg. Fachwissen? Bringen wir dir bei. Motivation, Klarheit und Energie? Das bringst du mit. DAS BRINGST DU MIT: Wieso wir Dich wollen:  * Neukundengewinnung ist dein Antrieb: Du erkennst Chancen, öffnest Türen und liebste es, Menschen zu begeistern. Mit deiner Energie und deinem strategischen Gespür gewinnst du neue Kund:innen und kannst Dein Talent richtig ausspielen. * Du baust Beziehungen, die halten: Du bleibst dran, baust Vertrauen auf und machst aus Kontakten echte Partnerschaften. Deine Kund:innen wissen: Auf dich ist Verlass – fachlich, menschlich und im richtigen Moment. * Du verhandelst mit Fingerspitzengefühl: Du begleitest den gesamten Auswahlprozess, führst Gespräche auf Augenhöhe und schließt Verträge, von denen alle profitieren. * Quereinsteiger? Sehr gern!  Verkaufstalent zählt mehr als Lebenslauf. Wenn du motiviert bist, kommunikationsstark und Lust hast, dich in neue Themen reinzubeißen, bekommst du bei uns die Chance, im Vertrieb richtig durchzustarten, mit voller Unterstützung und einem starken Team an deiner Seite. * Du bist kommunikativ stark: Du begeisterst Menschen – sei es am Telefon, digital oder im persönlichen Kontakt. Du kommunizierst klar, willst gewinnen und hast den Mut, Dinge anzupacken. * Du hast eine proaktive Einstellung: Du stellst Dich neuen Herausforderungen und findest kreative Wege, um Deine Ziele effektiv zu erreichen. DAS BIETEN WIR DIR: Was Dich bei uns erwartet: * Attraktives Fixgehalt von 3.000 Euro monatlich * Ungedeckelte Provision: Dein Erfolg hat keine Grenze * Unbefristeter Vertrag nach der Probezeit für langfristige Perspektive * 30 Tage Urlaub * Kurze Entscheidungswege: Hier zählt dein Beitrag, nicht die Hierarchie * Top-Teamspirit: Du arbeitest Seite an Seite mit Kolleg:innen, die motiviert sind und „einfach machen“ * Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Hamburg Wer wir sind: Seit über 35 Jahren orientiert sich die MegaCAD Deutschland GmbH an ihrem Unternehmensgrundsatz „Einfach machen“.  MegaCAD bietet CAD-Enthusiasten aus dem Metall- und Maschinenbau maximale Freiheit beim flexiblen Konstruieren ohne Einschränkungen. Wir entwickeln Software für Einsteiger und Konstruktionsprofis, die sowohl die kreative Freiheit als auch die Effizienz schätzen. Aus Liebe zur Konstruktion bleiben wir stets am Puls der Zeit. Unsere branchenspezifischen CAD-Lösungen decken die gesamte Wertschöpfungskette ab: von der Kundenanfrage über die Konstruktion bis zur Montage. Rund 50 absolute Profis machen uns zum Spezialisten innerhalb unserer Branche und lassen die MegaCAD Deutschland GmbH seit jeher stabil wachsen.

ahead

DU & AHEAD Bist du ein Verkaufstalent, das keine Angst davor hat, auf neue Leute zuzugehen und Beziehungen aufzubauen? Du kennst dich im Lebensmitteleinzelhandel bestens aus und liebst den Nervenkitzel, neue Kunden zu gewinnen? Wenn das nach dir klingt, bist du möglicherweise genau richtig im #teamahead! Wir suchen eine:n dynamische:n Area Sales Manager:in, der/die unser Team verstärkt und uns dabei hilft, unsere gesunden und leckeren Produkte in ganz Deutschland zu verbreiten. DEINE AUFGABEN * Du verantwortest dein eigenes Vertriebsgebiet und stellst sicher, dass unsere Produkte in den Regalen der Lebensmittelmärkte bestens platziert sind. * Du gehst selbstbewusst und zielsicher auf potenzielle Neukunden zu und baust langfristige Kundenbeziehungen auf. * Du sorgst dafür, dass unsere Produkte in den Regalen der Lebensmittelmärkte immer im besten Licht präsentiert werden. * Du pflegst und gestaltest den Ausbau und Aufbau von Kund*innenbeziehungen und sorgst für stetiges Wachstum in deinem Vertriebsgebiet. DEINE SKILLS * Du hast im Idealfall eine solide Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Lebensmittelbranche. Auch Quereinsteiger aus dem LEH willkommen! * Du hast Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und kennst dich in der Branche aus. * Du bist kontaktfreudig und selbstbewusst und liebst es, neue Kontakte zu knüpfen. * Du bist zielstrebig und kannst auch unter Druck gute Leistungen erbringen. * Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse. UND WARUM JETZT ZU AHEAD? Bei ahead zu arbeiten ist mehr als nur ein Job  es ist deine Chance, dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und gleichzeitig die Zukunft des Snackings mitzugestalten. Unsere Mission ist es, Low Sugar zum neuen Standard zu machen - und genau diesen Anspruch stecken wir in jedes Produkt, das wir entwickeln. Du wirst Teil eines Teams, in dem internationales Talent, Startup-Mentalität, echter Impact und echte Verantwortung zusammenkommen. * Hypergrowth-Umfeld: Wenn du nach einer echten Greenfield-Umgebung, kreativer Freiheit und spürbarem Impact suchst, bist du bei uns richtig. Wir wachsen schnell – und mit Sinn * Tolles Team: Jung, international, ambitioniert – ein inspirierendes Team, das zusammenarbeitet, sich gegenseitig unterstützt und wirklich gerne gemeinsam arbeitet * Karriereentwicklung: Entwickle dich durch bereichsübergreifende Projekte, strukturierte Feedbackzyklen und eine steile Lernkurve in einem dynamischen, wachstumsstarken Umfeld weiter. Wir bieten ein faires, attraktives Gehalt mit rollenabhängigen Bonusmöglichkeiten * Attraktive Benefits: Snacks, Drinks und ahead-Merch – wir sorgen für deine Versorgung. Zusätzlich erhältst du ein monatliches 50-€-Budget für Urban Sports Club, Mobilitätsoptionen oder Gutscheine deiner Lieblingsmarken (IKEA, MediaMarkt, Lego und mehr) * Urlaubstage: Genieße 28 Urlaubstage plus zwei zusätzliche freie Tage am 24. Dezember (Heiligabend) und 31. Dezember (Silvester) * Events & Offsites: Regelmäßige After-Work-Hangouts und legendäre jährliche Team-Offsites LUST, DABEI ZU SEIN? Cool! Dann los. So sieht der Bewerbungsprozess aus: Schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Gründe, warum du bei ahead dabei sein willst. 1. Wir werden uns so schnell wie möglich bei dir melden und ein Interview vereinbaren. 2. Nach dem Kennenlernen wirst du eine kleine Test-Aufgabe bearbeiten, um einen Eindruck von deinen Aufgaben zu bekommen. 3. Spätestens bei der Präsentation des Cases lernst du die Gründer Johannes und Philip sowie das Sales Team kennen. 4. Wenn beide Seiten zufrieden sind, kannst du asap loslegen! DISCLAIMER ahead GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich dafür einsetzt, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität zu bieten.