Verksamhetsutvecklare till Försäljning Stab

Vi är ett av Sveriges åtta studieförbund och finns över hela landet vid ca 70 lokalkontor. Organisationen består sju ideella föreningar – en riksorganisation och sex regioner, med verksamhet inom folkbildning, uppdragsverksamhet och förskola/skola. Vi erbjuder folkbildning i egen regi och tillsammans med våra medlemsorganisationer, föreningar och samarbetspartners. Medborgarskolan Mitt omfattar Värmlands, Örebros, Västmanlands, Uppsala, Södermanland, Gävleborg och Dalarnas län. Regionen har 9 lokalkontor, flertalet musikhus cirka 65 medarbetare samt cirka 750 kurs- och cirkelledare. Vi driver också Kullerbyttans förskola i Säffle, Ekeby skola i Sunne, Karlstads Globala Gymnasium samt Dansskola Entré.   Enhetschef till Medborgarskolan Mitts östra geografi Folkbildnings- och uppragsverksamheten är indelad i två geografiska områden: den västra delen (Värmlands, Örebros, Dalarnas län) leds av en enhetschef med placeringsort Karlstad. Enhetschef för den östra (Västmanlands, Uppsala, Södermanlads och Gävleborgs län) har placeringsort Uppsala. De 15 medarbetarna är lokaliserade på olika orter, tjänsten kräver viss dagspendling till kontoren i Gävle, Västerås och Eskilstuna. Regionens säte finns i Örebro. Vill du vara med och leda utveckla och stärka folkbildning i en föränderlig tid? Hos oss får du ett utvecklande och meningsfullt uppdrag i en organisation där verksamheten gör samhällsviktig skillnad – för individen, samhället och demokratin. Du blir en del av en ledningsstruktur med tydligt fokus på närvaro, stabilitet, kvalitet samt långsiktig hållbarhet och utveckling. Du rapporterar till regionchef tillika folkbildningschef och ingår i ledningsgruppen. Om rollen  Du ansvarar för att i nära samarbete med din enhetschefskollega leda och utveckla folkbildnings- och uppdragsverksamheten i Medborgarskolan Mitt, specifikt i angiven geografi. Du har ett helhetsansvar för budget-/ekonomi och personal och säkerställer att arbetet bedrivs i linje med gällande regelverk, mål och kvalitetskrav samt att vi i regionen bidrar till att nå Medborgarskolans verksamhetsåtagande för folkbildningen, för vilket vi gemensamt på nationell nivå jobbar i treårscykler. Du arbetar verksamhetsnära med att stötta medarbetare, driva utvecklingsinitiativ och att bidra till ökad måluppfyllelse och långsiktig hållbarhet. I uppdraget ingår också att stärka vår lokala närvaro, förvalta befintliga och utveckla nya samarbeten i regionen.   Huvudsakliga arbetsuppgifter Leda, motivera och utveckla medarbetare samt driva förändringsarbete Personal- och attestansvar Leda, planera och följa upp verksamhet, kvalitet och mål Ansvara för, och stötta medarbetarna i, ekonomi-/budget, uppföljning och administration Säkerställa framdrift, driva verksamhetsutveckling Säkerställa kvalitet och regelefterlevnad Effektivisera och utveckla arbetssätt och rutiner, ansvara för implementation Arbeta aktivt med lönsam affärs- och verksamhetsutveckling Bygga och utveckla nätverk med kommuner, föreningsliv, myndigheter och näringsliv Samverka med förbundskansliet och övriga regioner Omvärldsbevakning Kvalifikationer Högskoleutbildning/motsvarande inom relevant område Dokumenterad erfarenhet av ledarskap, personalansvar och förändringsledning Dokumenterad erfarenhet av ekonomiansvar, budget- och uppföljningsarbete på motsvarande nivå Dokumenterad erfarenhet av kvalitetsarbete Erfarenhet av projektledning samt verksamhets-/affärsutveckling God lokalkännedom, etablerade nätverk inom näringsliv, offentlig sektor eller föreningsliv i regionen God IT- och systemvana God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av/från: organisationer av liknande storlek eller struktur studieförbund eller annan idéburen verksamhet marknadsmässig verksamhet och offentligt finansierad verksamhet samt arbete med bidragsfinansiering folkbildningsverksamhet på operativ nivå, exempelvis som verksamhetsutvecklare, verksamhetsansvarig verksamhetsutveckling inom folkbildning försäljning och/eller marknadsföring Personliga egenskaper   Samarbetsorienterad: arbetar effektivt tillsammans med andra, söker samverkan utifrån operativt och strategiskt perspektiv Strukturerad och resultatorienterad: planerar, prioriterar och håller deadlines Analytisk: kan självständigt samla in, tolka och använda information som beslutsunderlag Kommunikativ: uttrycker dig väl i tal och skrift, gör komplex information begriplig Tydlig och trygg ledare: inspirerar, engagerar och skapar riktning i förändring Du är lyhörd, prestigelös och tillgänglig, leder med engagemang och ett tillitsbaserat ledarskap. Du är kommunikativ och pedagogisk med förmåga att involvera och skapa delaktighet i utvecklings- och förändringsprocesser. Du har ett strukturerat och proaktivt arbetssätt och trivs med att samarbeta brett. Rollen ställer höga krav på relationsskapande förmåga och att hantera många kontaktytor. Du arbetar självständigt, proaktivt och lösningsorienterat i samverkan med andra.  Du har ett starkt intresse för verksamhetsutveckling och bidrar aktivt till att nå både kort- och långsiktiga mål. Du har förståelse och intresse för helheten och bidrar till att säkerställa måluppfyllnad och förbättrad lönsamhet. Du är van vid att arbeta mot deadlines och att arbeta effektivt under intensiva perioder.   Övrigt Sista ansökningsdag: söndag 9 augusti 2026. Urvalsarbetet sker löpande. Då vi även bedriver och i vissa fall är samlokaliserade med skollagsreglerad verksamhet kommer uppvisande av registerutdrag begäras av slutkandidat, innan anställning.    Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, tillträde omgående, enligt ök.   För frågor om tjänsten: Berit Andersson, tf. Regionchef: berit.andersson@medborgarskolan.se. Om Medborgarskolan Medborgarskolan arbetar aktivt med att främja demokrati och mångfald genom att erbjuda bildning och utbildning. All vår verksamhet utvecklar och genomför vi utifrån vår humanistiska värdegrund. Det gör vi genom att sätta individen i centrum, att vi tror på utveckling i samverkan och kunskapens egenvärde samt genom ömsesidig respekt. Vi vill bidra till att utveckla självständiga, modiga människor. Vi tror på varje medarbetares unika möjlighet att bidra till organisationens utveckling och arbetar aktivt med att skapa individuella möjligheter till kontinuerlig utveckling för varje medarbetare. Vi har en stark vilja och driv att ligga i framkant för att skapa morgondagens lärande. För mer information: https://www.medborgarskolan.se/om-medborgarskolan/.

Verksamhetsutvecklare till Barn och Ungdom och socialkontoret med fokus på en ny socialtjänst och barn och ungdomsfrågor. Vi har påbörjat den spännande omställningen mot en ny socialtjänst med fokus på medborgarnas behov och en mer tillgänglig, likvärdig och kunskapsbaserad socialtjänst. Vill du vara med och stärka det sociala arbetets kvalitet genom ett systematiskt och kunskapsfokuserat utvecklingsarbete?  Då en av våra verksamhetsutvecklare går på föräldraledighet söker vi nu efter en engagerad och strategisk verksamhetsutvecklare som har förmågan att omsätta teori till praktik inom hela socialkontoret.  Om uppdraget Som verksamhetsutvecklare kommer du att spela en central roll i att driva, samordna och stödja det kunskapsbaserade arbetet inom socialkontoret tillsammans med övriga verksamhetsutvecklare inom alla våra resultatområden och staben. Ditt uppdrag innebär bland annat att omsätta forskning, beprövad erfarenhet och lokal kunskap till konkret utveckling i den dagliga verksamheten. Du arbetar nära både chefer och medarbetare och bidrar till att skapa en lärande organisation där systematik, kvalitet och delaktighet står i centrum. Du är ett stöd för chefer och medarbetare i att förankra och implementera kunskapsstyrning, systematiskt förbättringsarbete och arbetssätt i linje med den nya lagstiftningens intentioner.   Dina arbetsuppgifter   Som verksamhetsutvecklare leder du och stöttar verksamheten i kvalitets-, förbättrings- och utvecklingsarbete. I denna roll ingår bland annat:  - Leda och stötta utvecklings- och förbättringsarbete i linje med nationella riktlinjer och evidensbaserade metoder - Omvärldsbevaka och sammanfatta ny lagstiftning, aktuell forskning, nationella riktlinjer och policyramverk - Hålla i workshops, utbildningar och processtöd för att höja det professionella lärandet - Arbeta med implementering och förvaltning av kvalitetssystem - Följa upp och utvärdera arbetssätt och metoder - Implementera och avimplementera metoder och arbetssätt - Samverka med hela socialkontorets gemensamma utveckling i fokus - Utveckla gemensamma arbetssätt över områdesgränserna exempelvis familjeorienterat arbetssätt - Leda processer och arbeta för processutveckling   Vem är du?    Som verksamhetsutvecklare behöver du ha en relevant högskoleutbildning samt flera års erfarenhet av socialtjänstens arbete inom området barn och unga. Arbetet innebär en nära samverkan med framförallt barn och ungdoms ledningsgrupp men också med övriga verksamhets- och kvalitetsutvecklare inom socialkontoret. Du behöver klara av att arbeta självständigt och tillsammans med andra och du behöver ha förmågan att hålla många bollar i luften.    Krav - Relevant högskoleutbildning som socionomutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, exempelvis inom beteendevetenskap eller statsvetenskap - Flerårig erfarenhet av socialtjänstens arbete inom barn och unga - Mycket god samarbetsförmåga - Självständig med god förmåga att driva processer, skapa struktur och bygga förtroende - Mycket god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift   Meriterande - Dokumenterad erfarenhet av utvecklingsarbete inom socialtjänsten - Kunskap om det nationella arbetet med kunskapsstyrning och omställningen till ny socialtjänstlag - Van att arbeta systematiskt med kvalitets- och förbättringsarbete - Trivs med att vara ett stöd i förändringsarbete i komplexa miljöer - Analytisk förmåga   Personliga egenskaper:  Vi söker dig som är stresstålig och som trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du behöver kunna ta egna initiativ och trivas i en verksamhet med högt tempo. Vi söker dig som är positiv och som tar dig an utmaningar och nya arbetsuppgifter med ett leende.    Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder dig  Du har din primära arbetsplats på Holmfastvägen 31 där Barn och Ungdom har sin verksamhet och där sitter du tillsammans med områdeschef och lokal stab samt barn och ungdoms övriga verksamheter.    Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/   Välkommen till oss!   Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.