
Bufetat · Sarpsborg
Om stillingen og arbeidsstedet Ved Østfold ungdoms- og familiesenter, avdeling Jibbe, har vi ledig en fast stilling som miljøterapeut i 100%. Østfold ungdoms...
Ved Østfold ungdoms- og familiesenter, avdeling Jibbe, har vi ledig en fast stilling som miljøterapeut i 100%.
Østfold ungdoms- og familiesenter er en barneverninstitusjon med totalt 25 plasser fordelt på syv avdelinger i Halden og Sarpsborg. Vi tilbyr et differensiert omsorgs- og behandlingstilbud til barn og ungdom med ulike behov. Den ledige stillingen er tilknyttet akuttavdelingen Jibbe i Sarpsborg.
Stillingen inngår i en todelt turnus med dag- og kveldsvakter, samt arbeid hver fjerde helg. Avdelingen er i en utviklingsfase, og det vil gjennomføres justeringer av turnusen i løpet av høsten for å sikre en bærekraftig drift i tråd med ungdommenes behov, gjeldende lovverk og faglige krav.
Målgruppen er ungdom i alderen 12–18 år som er plassert etter barnevernlovens bestemmelser om omsorgsplassering.
Avdeling Jibbe er en akuttavdeling som gir et trygt og stabiliserende tilbud til ungdom i en krevende livssituasjon. Akuttinstitusjonens formål er å tilby kortvarige opphold, som hovedregel med en varighet på inntil 6 uker. Det kan likevel forekomme at ungdommene blir boende lengre i påvente av videre tiltak. Arbeidet i avdelingen kjennetegnes av høyt tempo, tett oppfølging og kontinuerlige faglige vurderinger for å ivareta ungdommenes behov på en trygg og forsvarlig måte. Miljøterapeutene har en sentral rolle i å skape forutsigbarhet, trygghet og gode relasjoner gjennom en strukturert og omsorgsfull hverdag. Samtidig bidrar de til kartlegging av ungdommens ressurser og behov, samarbeider tett med interne og eksterne samarbeidspartnere, og legger til rette for gode overganger til videre tiltak.
Fra 1. januar 2026 innføres et nytt faglig rammeverk i Bufetats institusjoner. Rammeverket skal bidra til en mer enhetlig og kunnskapsbasert praksis på tvers av institusjonene, og bygger på kunnskapsmodellen Barnets behov i sentrum (BBIS). Målet er å styrke kvaliteten i det miljøterapeutiske arbeidet gjennom systematisk kartlegging, målrettede tiltak og kontinuerlig faglig utvikling. Som ansatt ved avdeling Jibbe vil du være en aktiv del av dette utviklingsarbeidet og bidra til å sikre at ungdommene får et helhetlig og faglig forankret tilbud.
Arbeidsoppgaver
For oss er det avgjørende hvordan du som person egner deg til arbeidet. På en akuttavdeling møter du ungdom som kan være i krevende livssituasjoner, og vi søker deg som evner å være en trygg, tydelig og stabil voksenperson – også når situasjonene er uforutsigbare.
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt i den totale vurderingen.
Hva får du hos oss?
Opplysninger til deg som søker
For å bli vurdert som søker må du fylle ut feltene for utdannelse og arbeidserfaring, samt legge ved relevante vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse.
Vitnemål for utdanning tatt i Norge skal lastes opp fra Vitnemålsportalen.
Har du utdanning fra utlandet må du legge ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.
Alle barn og unge har et utviklingspotensial og kan hjelpes dersom forholdene legges til rette for det. Ved Visterflo Ungdomstiltak arbeider vi strukturert og målrettet for å skape endring for ungdom med alvorlige utfordringer knyttet til kriminalitet, vold, rus og aggresjon. Vår overbevisning er at alle våre ungdommer har utviklingspotensial og kan hjelpes dersom forholdene legges til rette for det. Visterflo Ungdomstiltak ligger på Greåker i Sarpsborg, og er organisert under barneverntiltak «Akutt og behandling» i Barne- og Familieetaten i Oslo kommune. Vi har plass til to ungdommer mellom 14 – 18 år. Plasseringene gjøres etter Barnevernsloven §§ 6-1, (4-4) og 6-2. Vi arbeider etter Forsterket Behandlingsmodell som er utviklet av psykologisk ressursteam i etaten. Modellen bygger på ulike terapeutiske tilnærminger, blant annet tilknytnings- og endringsmodellen og nevrosekvensiell terapimodell . Behandlingen består av metodiske og tilrettelagte miljøterapeutiske strategier tilpasset den enkeltes funksjonsnivå. Modellen er forankret i en tilknytningsorientert og traumesensitiv forståelse, kombinert med tydelige rammer og målrettet endringsarbeid. Vi søker deg som ønsker å ta del i det spennende arbeidet vi står ovenfor. Du er en lojal, trygg og omsorgsfull voksen, som våger å sette og stå i trygge rammer samt tåler ungdommenes sterke uttrykk. I tiden fremover skal vi har tre foreldrepermisjoner som overlapper hverandre, og vi søker nå etter en person som kan være en forutsigbar ressurs i denne perioden. To av permisjonene gjelder ansatte i 2/7-2/7-3/7-turnus, og en gjelder ansatt med kombinasjon av langvakter (kl 08/10-22) og dagvakter (kl 08-16). Det vil derfor bli endring av arbeidstid i løpet av perioden. Det kan også bli andre endringer av arbeidstiden. Vi ser etter deg som er trygg, strukturert og relasjonsorientert og som tror på at endring er mulig – også når det krever utholdenhet og tydelighet overfor både kollegaer og ungdom. Vitnemål, attester og referanser skal vedlegges søknaden elektronisk i Webcruiter. Arbeidsoppgaver • Miljøterapeutisk arbeid med barn/ungdom • Systematisk arbeid etter Standardisert forløp for behandlingsinstitusjoner • Kartlegging og behandling jfr forsterket behandlingsmodell • Traumesensitiv omsorg • Motivere og tilrettelegge for sosialt samvær, samt planlegge og gjennomføre aktiviteter • Ukentlig trening i trygghet og sikkerhet • Gjennomføring av risikovurderinger • Praktiske arbeidsoppgaver knyttet til daglig drift • Vaktansvar • Samarbeid med barneverntjenesten, skole, familie og andre i barnas/ungdommenes nettverk • Skriftlig og muntlig rapportering og dokumentasjon i fagsystemet vårt Kvalifikasjoner • Bachelor i barnevern, sosialt arbeid eller vernepleie • Annen relevant utdanning på tilsvarende/høyere nivå vil kunne komme i betraktning • Relevant erfaring • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne samt gode IKT-ferdigheter • Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden • Førerkort klasse B Det er ønskelig med • Erfaring fra miljøterapeutisk arbeid med barn og unge i målgruppen, herunder kompetanse om rus og psykisk helse • Erfaring fra systematisk endringsarbeid med ungdom • God forståelse av barns utvikling, kriser og traumer • Erfaring fra HMS arbeid - trygghet & sikkerhet • Kjennskap til traumesensitivt barnevern/differensiert miljøterapi samt tilknytningsteori • God kjennskap til Lov om barneverntjenester Personlige egenskaper • Være en empatisk og trygg voksenperson med fokus på å bygge relasjoner • Evne å sette barns medbestemmelse i sentrum • Åpen, ydmyk og reflektert • Lojal til beslutninger og fagmodell • Positiv, selvstendig og samarbeidende • Humor, humør og omtanke for andre • Fysisk og psykisk robust • Kunne stå i krevende situasjoner over tid • Gode refleksjons-, kommunikasjons- og samarbeidsevner • God muntlig og skriftlig formidlingsevne • Omstillingsevne • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr • Spennende og utfordrende oppgaver i et godt fagmiljø • Opplæring og veiledning • Lønnstrinn 27-39 i Oslo kommunes regulativ (p.t. kr 581 200- 689 300) med tillegg for ubekvem arbeidstid. Avlønning beregnes etter ansiennitet. • Gode forsikrings- og låneordninger i Oslo pensjonsforsikring. • Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd KontaktinformasjonMagnus Brække, Avdelingsleder, 41602943, magnus.brakke@bfe.oslo.kommune.no Malin Westerhim, Assisterende avdelingsleder, 45658157, malin.westerheim@bfe.oslo.kommune.no ArbeidsstedOlaf Eidsæthers vei 23 1718 Greåker Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5153361008 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 14.09.2026 Sluttdato: 31.08.2027 Søknadsfrist: 02.08.2026
Vi ser etter deg som tror på at endring er mulig uansett utgangspunkt, og som ønsker å være med i videreutvikling av et svært viktig tjenestetilbud. Visterflo ungdomstiltak er en institusjon som holder til på Greåker i Sarpsborg kommune. Tiltaket er organisert under Barne- og familieetaten (BFE) i Oslo kommune. Målgruppen er barn i alderen 14-18 år som har utfordringer knyttet til kriminalitet, vold og rus, og som trenger omsorg og behandling etter lov om barneverntjenester §§6-1 og 6-2. Institusjonen er også godkjent for § 4-4 i påvente av videre plassering etter §§6-1 og 6-2. Tilbudet omfatter tverrfaglig helhetlig arbeid med kartlegging og behandling. Vi har en tilknytningsorientert og traumesenstiv tilnærming. Det faglige arbeidet innebærer forsterket behandlingsmodell, trygghet og sikkerhet, standardisert forløp og psykologressurser. Vi er opptatt av medvirkning, medbestemmelse, forutsigbarhet og trygghet for alle barn og unge. Vi har nå ledig 2 faste helgestillinger. Helgevakter (24,88%) jobber hver 4 helg, aftenvakt fredag kl 15:00-23:00 og langvakter lørdag og søndag fra kl 11:00-23:00. Ansatte må også kunne delta på TS-treninger hver 6 uke. Endringer i turnus må kunne påberegnes. Vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk i Webcruiter. Arbeidsoppgaver • Sikre at ungdommene føler seg trygge og ivaretatt samt sette nødvendige grenser ut i fra omsorgsansvaret • Foreta risikovurderinger og agere på uforutsette hendelser • Samarbeide med barneverntjenesten, Barnevernvakten og politi, samt familie og andre i ungdommens nettverk • Rapportering i BIRK samt oppfølging av rutiner og prosedyrer • Praktiske arbeidsoppgaver • Delta på nødvendige møter og jevnlige treninger på trygghet og sikkerhet Kvalifikasjoner • Godkjent bachelor som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier • Annen relevant høyere utdanning på minimum bachelornivå kan komme i betraktning • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne samt gode IKT-ferdigheter • Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden • Førerkort klasse B Det er ønskelig med • Erfaring fra målgruppen og målrettet miljøbehandling på institusjon • Kunnskap om traumesensitiv omsorg • Erfaring med og gjennomgått kurs i trygghet og sikkerhet • Kjennskap til BIRK • Kjennskap til standardisert forløp Personlige egenskaper • En trygg og robust voksenperson med fokus på å bygge relasjoner • Evne til å sette barns medbestemmelse i sentrum • Åpen, ydmyk og reflektert • Evne til å stå i krevende situasjoner over tid, sette tydelige grenser og ta selvstendige beslutninger • Gode kommunikasjons-, relasjons- og samarbeidsevner Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr • Spennende og utfordrende oppgaver i et godt arbeidsmiljø og et godt fagmiljø • Opplæring og veiledning • Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd • Lønnstrinn 25-37 (571 000 - 666 400 kr 100% stilling) i Oslo kommunes regulativ. Avlønning skjer forholdsmessig etter stillingens størrelse, med tillegg for ubekvem arbeidstid. • Avlønning beregnes etter ansiennitet. Endelig lønnsplassering fastsettes utelukkende på bakgrunn av innlevert dokumentasjon som viser søkerens formelle kvalifikasjoner og arbeidserfaring. Vitnemål og arbeidsbekreftelser må vedlegges søknaden elektronisk i WebCruiter for å bli tatt med i vurderingen av lønn KontaktinformasjonMagnus Brække, 41 60 29 43 ArbeidsstedOlaf Eidsæthers vei 23 1718 Greåker Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5147225748 Stillingsprosent: 24,88% Fast Søknadsfrist: 03.08.2026
Er du miljøterapeut og brenner for psykisk helse? Da kan dette være stillingen for deg. Ved Regional seksjon for spiseforstyrrelser (RASP) tilbyr vi høyspesialisert behandling til barn, ungdom og voksne med alvorlige spiseforstyrrelser i Helse Sør-Øst. Seksjonen er organisert under Avdeling for nasjonale og regionale funksjoner i Klinikk psykisk helse og avhengighet ved Oslo universitetssykehus. RASP består av tre kliniske enheter: døgnenhet for voksne, døgnenhet for barn og familie samt regional poliklinikk med dagbehandling. Seksjonen har også en merkantil enhet og en kompetanse- og forskningsenhet med omfattende forsknings- og undervisningsaktivitet. Det er et tett og dynamisk samarbeid mellom forskningsmiljøet og de kliniske enhetene, noe som bidrar til faglig utvikling og kvalitet i behandlingstilbudet. Døgnenheten for voksne har 12 døgnplasser, én brukerstyrt plass og to hjemmesykehusplasser. Vi behandler pasienter over 18 år med ulike former for spiseforstyrrelser. Enheten er godkjent for bruk av tvungent psykisk helsevern. Om stillingen Døgnenhet for voksne har én ledig fast 100% stilling som miljøterapeut. Stillingen inngår for tiden i todelt turnus med arbeid hver tredje helg p.t. Oppstart avtales nærmere. Hvorfor søke hos oss? Hos oss møter du pasienter i ulike faser av livet og får være en viktig del av deres vei mot bedring og mestring. Vi har en variert og dynamisk arbeidshverdag med spennende faglige utfordringer, hvor læring, samarbeid og utvikling står sentralt. Vi er en avdeling i kontinuerlig utvikling og arbeider målrettet for å skape et best mulig behandlings- og tilfriskningsmiljø for våre pasienter. Vårt tverrfaglige arbeidsmiljø består av engasjerte sykepleiere, miljøterapeuter, psykologspesialister og overleger som deler en sterk faglig interesse for psykisk helse og et felles mål om å tilby behandling av høy kvalitet. Hos oss får du muligheten til å utvikle deg faglig, bidra med din kompetanse og være en del av et inkluderende arbeidsfellesskap som verdsetter samarbeid, respekt og faglig nysgjerrighet. Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke! Arbeidsoppgaver Arbeidsoppgaver: • Gjennomføre miljøterapeutiske samtaler og motivasjonsarbeid med fokus på mestring, endring og tilfriskning. • Planlegge, gjennomføre og evaluere miljøterapeutiske tiltak i samarbeid med pasient og behandlingsteam, både i pasientens hjem og i avdelingen. • Pårørendearbeid. • Observere, dokumentere og rapportere pasientforløp i tråd med gjeldende rutiner og faglige retningslinjer. • Gi støtte og veiledning i forbindelse med måltider og andre daglige aktiviteter, inkludert klargjøring av måltider. • Bidra til et trygt og terapeutisk behandlingsmiljø som fremmer pasientenes utvikling og bedring. • Delta aktivt i tverrfaglig samarbeid og behandlingsplanlegging. • Bidra til fagutvikling og kvalitetssikring av tjenestene. • Holde deg faglig oppdatert innen psykisk helsevern og gjeldende behandlingstilbud. • Annet forefallende arbeid i avdelingen. Arbeidsoppgavene kan utvikles og tilpasses avdelingens behov og den ansattes kompetanse over tid. Kvalifikasjoner Stillingen forutsetter at du: • Har en 3-årig helsefaglig utdannelse (sosionom, barnevernspedagog, vernepleier, ergoterapeut eller annen relevant 3 årig-utdanning). • Har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. • Kan fremlegge gyldig politiattest i henhold til helsepersonelloven § 20 a før tiltredelse. Søkere med førerkort vil bli prioritert. Vi ber om at relevant dokumentasjon på utdanning, førerkort og eventuelle attester legges ved søknaden. Søkere som er vernepleiere må legge ved HPR-nummer. Personlige egenskaper • Vi ser etter deg som er genuint interessert i psykisk helsearbeid og som ønsker å bidra til at pasientene opplever trygghet, mestring og utvikling i behandlingsforløpet sitt. • Du er nysgjerrig på faget og tar aktivt ansvar for egen læring og faglige utvikling. Samtidig trives du med å dele kunnskap og erfaringer med kolleger, og ser verdien av å lære sammen i et tverrfagligmiljø. • I møte med pasienter evner du å skape gode relasjoner gjennom respekt, tydelighet og tilstedeværelse. Du håndterer krevende situasjoner på en rolig og profesjonell måte, og klarer å balansere omsorg med nødvendige rammer og struktur. • Du motiveres av samarbeid og bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet. Hos oss jobber ulike faggrupper tett sammen, og vi ser derfor etter deg som er opptatt av å spille andre gode og som verdsetter ulike perspektiver og kompetanser. • Arbeidshverdagen kan være variert og uforutsigbar. Derfor er det viktig at du evner å prioritere oppgaver, tar initiativ, tilpasse deg endringer og opprettholde god kvalitet i arbeidet også når tempoet er høyt. Vi tilbyr Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som medarbeider ved sykehuset vil du ha en rolle i å innfri dette. Du har betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur. Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg: • Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner. • Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du er tett på pasienter og pårørende. • Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling. • Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder. • Du blir gitt gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du får god opplæring og det vil være mulighet for interne kurs og årlige seminarer, samt faglig påfyll underveis. • Vi tar vare på våre nye medarbeidere og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/ • Vi har velferdstilbud for våre medarbeidere, f. eks. teaterbilletter, bedriftskor, bedriftsidrettslag m.m. I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget. Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad. Vil du vite mer om oss? Les om arbeidsplassen vår her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var KontaktinformasjonMaria Alstad Øverås, Enhetsleder, uxverm@ous-hf.no Amalie Madsen Holm, Enhetskoordinator Martine Farstad Vian, Fag- og driftssykepleier, 23016267 ArbeidsstedKirkeveien 166 0455 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF Referansenr.: 5150027138 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 22.07.2026